每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。
公務員面試組織策劃題答題套路篇一
不同的活動,目的不同,也就決定著重點內容是不同的。例如:會議的重點在于參會對象、會議內容、與會流程;宣傳的重點在于宣傳的內容、宣傳的形式、宣傳的對象等;培訓的重點在于培訓的內容、培訓的形式和培訓師的選擇等。所以我們可以通過以要素為展開維度進行答題。
【解讀】
打造特色小鎮,進行推廣宣傳,一方面有利于本鄉鎮知名度的提高,進一步促進招商引資的開展;另一方面有利于將風景和特產轉化為實際效益,切實提升小鎮居民的生活水平;同時還可以為我們的板栗尋找銷路,打造產業化農業?;谶@些情況,我們可以進行如下的宣傳:
第一,確定主要的宣傳內容,為了打造高知名度,梳理本鄉鎮獨一無二的峽谷景觀,精選觀景位置和時間以及背后的文化故事,邀請攝影家進行照片拍攝、邀請傳媒公司制作視頻;為了實際收益轉化,邀請業內專家進行整體小鎮的規劃設計,把握重點項目;為了板栗推廣,邀請生物學家分析本地板栗的優勢和特點,調研村民飲食傳統,打造特色板栗衍生品。
第二,確定本次宣傳的重點對象,結合我們的宣傳目的,重點對象應為:鄉鎮周邊200公里范圍內的城鄉居民,可以吸引他們在3小時內到達,進行一天的旅游活動;本省和周邊省份的餐飲企業、大型商超以及零食加工企業,可以打開板栗市場銷路,推廣板栗的飲食文化;全國范圍內的旅游產品經銷商、房地產開放商和養老機構從業者,充分發揮地域文化和自然景色特點,吸引其進行投資。
第三,結合內容選擇合適的形式。重點突破周邊縣區的旅行社,推廣旅游線路;在省內和周邊省份的主流報刊媒體刊登峽谷特色景觀圖片,在電視臺播放主題景觀宣傳片,樹立較為高檔的形象氛圍;通過微博、微信等自媒體進行病毒式營銷;篩選重點目標經銷商和開放商,上門進行推廣宣傳。
總之,宣傳的形式多種多樣,我會在宣傳的過程中,堅持以目的為導向,對象特點為傾向以及形式效果為方向的基本原則,真正將本次宣傳活動做到有的放矢。
公務員面試組織策劃題答題套路篇二
在公務員面試的形式當中,有一種比較令學生頭疼的模式是無領導面試。在這種面試過程中,打破以往結構化多對一的模式,而是讓每個學生都參與進來,看到自己競爭對手的情況,這樣一方面可以了解考生最真實的信息,另一方面可以讓大家看到對手的狀態,最大程度的保障公平,所以這種行為逐漸慢慢多了起來,今天小編就和大家一起來探討一下如何在無領導的面試過程中取得高分。
在作答過程中,因為是依次作答,每個學生都可以表達自身的觀點,當然在觀點闡釋的過程中會與其他學生的觀點產生沖突,在這個時候,就是考察我們人際交往以及應變能力的時候。不要著急去反對或者辯駁對方的觀點,首先要看看對方觀點的合理性,冷靜的進行分析,利用橫向分析與縱向分析。接著有理有據的辯駁。切忌莽撞行事,無邏輯,無條理的胡攪蠻纏。
在闡述題目觀點的時候,每個人都會有自己的看法,同時也會有別的考生跟自己的觀點一致,在這個時候就需要我們發揮自己的溝通能力,盡量團結更多的隊友,使自己的觀點逐漸強大,同時這樣才能夠更好與對方抗衡。另外一方面在隊友答題的過程中,自己盡量處于領導者的位置,對于題目盡量能夠概括出來要點,讓盟友以我們為核心。
在討論陷入僵局的時候,用自己的知識儲備打破冰點,推動話題。例如當大家的討論方向出現偏差的時候,要勇敢的站出來,指出問題,以及應該繼續的方向。這樣也會給考官留下更加深刻的印象。
公務員面試組織策劃題答題套路篇三
我們在作答計劃組織類題目都知道目的是好的,是為了做好某件事,但是好少想到,沒有組織好的話會有什么消極影響。所以我們在說目的時還可以采取正反的方式來說,這樣的話可以體現我們全面的思維,也比較深入。
【例題展示】
【技巧展示】
(1)正:舉辦此次宣傳是為了增強法律意識和自我保護意識,做到懂法守法。
(2)反:可以思考這次活動如果沒組織好會有怎樣的結果?如果普法活動沒有組織好,對于學生來說有些時候就會出現很多超出法律范圍的問題不知所措,例如受到侵害、虐待、欺凌等,同時對于家庭來說很多時候會讓父母很傷心,也會破壞到家庭和諧,對于社會來說,中學生也是國家的未來和希望,社會的發展和進步,需要他們的力量,而中學生若缺乏法制及自我保護意識,必然會造成惡劣的社會影響。
(3)完整表述:開展普法活動有利于提升中學生法律意識和自我保護意識,做到懂法守法,如果我沒有組織好這次活動,可能會使很多學生不能很好的意識到自己的一些問題,可能有時候會做出超出法律范圍內的事情,會影響到學生的個人發展,也會對家庭對社會造成惡劣影響,所以我會做好此次宣傳活動,我會重點從以下幾個方面開展。
【操作指南】
正面描述即這個活動積極的意義,反面描述即某個問題的消極影響。一般情況組織某個活動也是為了達到某個目的,或者解決某個問題,可以圍繞這個問題的危害展開即可。找3道題目進行練習,切勿生搬硬套,具體結合題干,避免出現形式化的問題。
綜合來看,計劃組織若要真正反套路,就要聯系實際,敢于發散思維,多角度思考問題,增加答題亮點。
公務員面試組織策劃題答題套路篇四
政府思維需要具備以下幾個方面:
這點很簡單,我們都知道,政府工作人員是執法者,代表群眾行使執法權,如果政府自己都做不到的話,法律也會被褻瀆,也會給人民群眾傳遞錯誤的示范作用。
如:南方某市為了治理酒駕維護交通安全,修訂了《道路交通安全違法行為處罰條例》,對酒后駕車提出了細化的處罰規定:除對酒駕司機進行處罰外,一同飲酒的同車人均會受到相應處罰。這個新規雖然能夠提高司機以及乘車人的意識,減少交通事故的發生,但是我們應該看到,從法的淵源和法的效力大小而言,國家為上位法,地方為下位法,該法效力無效。
我們的政府是為人民服務的政府,在做任何政策或活動時,都要考慮到群眾是否滿意是否答應,我們做任何事情都是為群眾服務的,李克強總理提出,我們為人民群眾的服務要從原來的端菜到現在的點菜,就證明了服務型政府的理念。但是一定是群眾合理的需求,譬如一夜暴富是不允許的。
我們政府的任何決策都要符合中國目前的國情和整個社會的情況,如二孩政策就是個典型的案例。我們國家已經進入老齡化社會,老年人口劇增,但是由于年輕人晚婚晚育甚至丁克的理念,青壯年勞動力越來越少,因此,人口紅利急劇下降。所以,原來的計劃生育政策就要發生改變,出臺了二孩政策。
公序良俗也就是人們的宗教信仰、風俗習慣,也就是說,有些時候政府的政策沒有問題,合法合理合規,但是還是執行不下去,就是因為不符合公序良俗。如“限燃令”,除夕的時候為了保護環境,不允許放炮,而這個政策在城市里實行的比較好,但是在農村依然放炮,就是因為放炮是中國人年味的體現,這么多年流傳下來的習俗,還是需要慢慢改善的。
其實,政府思維還有很多體現,這些是在面試題目過程中常用的一些,剩下的下一篇繼續分享。很多考生會問,如何才能提高政府思維呢?給大家幾個建議:
1、每天養成看新聞的習慣,有條件可以看電視,條件不允許的可以通過一些app看新聞。
2、關注一些主流官方公眾號,如:人民網、新華網、光明網等,看看文章中的評論,提升政府思維。
3、轉化思維,把自己從一名普通的老百姓,轉化成政府工作人員,想一想政府會如何思考,而不是憤青。
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公務員面試組織策劃題答題套路篇五
活動目的:在“大眾創業,萬眾創新”的時代浪潮中,發揮好人的作用,做好創業創新,都需要“工匠精神”的支撐,作為宣傳活動負責人,我會這樣組織。
活動主題:弘揚“工匠精神”,想榜樣學習,尋找身邊的“最美職工”,在全單位掀起學習和踐行的浪潮。
活動形式:
1.組織全體職工閱讀弘揚工匠精神書籍。讓大家了解踏實精進的工匠之心;不為名利、只為追求品質的工匠之情;精益求精、打造品質的工匠之技;敢于挑戰、百折不回的工匠之志等重點內容。
2.組織全體職工觀看工匠精神的電視節目和網絡視頻。通過節目讓工匠精神在學生中形成一種共識,感受中國制造的獨特魅力,使其成為樹工匠精神的內在支撐。
3.在學好理論、明白事理的基礎上,組織全校職工從基本技能練起,集中強化培訓,不斷掀起全員練兵比武的熱潮,營造“比、學、趕、幫、超”的競賽氛圍。
4.在全單位大力開展爭先創優活動,培育和樹立一批立足專業使長勁、下苦功,具備“燕子壘窩般恒勁、老牛爬坡般拼勁”的先進工匠典型,為全校師生樹榜樣、立標桿,實現從量變到質變的跨越。
活動總結:宣傳過程中以錄像和照片形式記錄,以達到二次宣傳的效果,真正讓工匠精神內化于心,外化于形。