當我們有一個明確的目標時,我們可以更好地了解自己想要達到的結果,并為之制定相應的計劃。我們該怎么擬定計劃呢?下面是小編帶來的優秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!
導管護理小組工作計劃篇一
為貫徹落實《農產品質量安全法》、《浙江省農產品質量安全規定》的規定,加強農產品質量安全監管,根據《浙江省農業農村廳關于做好20xx年農產品質量安全監測工作的通知》(浙農質發[20xx]2號)、《紹興市農業農村局關于做好20xx年農產品質量安全監測工作的通知》(紹市農局專發[20xx]11號)、《關于印發20xx 年農產品質量安全監測計劃的通知》(虞區農[20xx]12號)要求,現將 《20xx年度鄉鎮(街道)農產品質量安全監測方案》印發給你們,請結合實際貫徹落實。
各鄉鎮(街道)在開展監測工作的同時,要做好農產品質量安全檢測室對公眾開放工作,為送樣檢測的群眾提供免費的快速檢測服務。
20xx年鄉鎮(街道)農產品質量安全監測以快速檢測為主,開展蔬菜中有機磷、氨基甲酸酯類農藥殘留量的快速檢測和生豬尿液中鹽酸克侖特羅的快速檢測。監測對象以農產品生產企業、農民專業合作社、家庭農場和其它具有一定規模的.農產品生產主體為主,兼顧小規模生產主體和散戶,納入規模農產品生產主體數據庫的主體要100%進行抽樣檢測。
20xx年計劃開展快速檢測12000批次,送樣檢測600批次,總計12600批次。各鄉鎮(街道)監測任務要求見附件1、附件2。
監測品種如下:
(一)蔬菜:番茄、辣椒、茄子、黃瓜、苦瓜、蒲子、包心菜、花椰菜、青花菜、大白菜、普通白菜、青菜、生菜、空心菜、芹菜、韭菜、四季豆、豇豆等本地產蔬菜。
(二)畜禽產品:生豬養殖場生豬尿液“_”檢測。
各鄉鎮(街道)每月組織開展1次以上快速檢測工作。農產品生產旺季,要加大檢測頻率,元旦(春節)、五一、國慶(中秋)等重要節假日前,要安排一次專項監測。
抽樣要求2人以上,嚴格按規定填寫抽樣單、登記表,如實填寫數據記錄,不得任意涂改。合理確定抽樣單位,盡量避免和區級以上抽檢單位相同。同一個生產主體每次抽樣不得超過3批次,1個產品只能抽取1批次。蔬菜、水果抽樣工作按照 ny/t 789-2004規定執行;豬尿抽樣工作按照ny/t 763-2004規定執行。
(一)檢測項目、依據
蔬菜快速檢測的檢測項目為敵敵畏、對硫磷、辛硫磷、甲胺磷、馬拉硫磷、樂果、氧化樂果、甲基異硫磷、滅多威、丁硫克百威、敵百蟲、呋喃丹等有機磷和氨基甲酸酯類農藥,檢測依據為gb/t 《蔬菜中有機磷和氨基甲酸酯類農藥殘留量的快速檢測》。生豬尿樣檢測項目為鹽酸克倫特羅、萊克多巴胺、沙丁胺醇等三種_,檢測依據為ny/t 933-2005《尿液中鹽酸克倫特羅的測定——膠體金免疫層析法》。
(二)檢測要求
樣品應當在抽樣結束后 2個工作日內完成檢測工作,檢測過程要嚴格按照規范進行操作,做到嚴謹認真、科學公正,檢測結果客觀、準確;檢測數據記錄真實,不得任意涂改。
鄉鎮(街道)農產品檢測室應該及時整理、分析和上報監測結果,檢測數據實時上傳至“上虞區農產品質量安全監控信息系統”和“紹興市農產品自檢直報系統”,要求上傳的數據全面、準確、規范;對檢測不合格產品,及時上報區農產品質量安全檢測中心,查找問題原因、消除安全隱患。
1、監測工作應嚴格按照《農產品質量安全監測管理辦法》規定開展,嚴肅監測紀律,規范監測程序,按時完成抽樣及檢測任務,及時報送檢測結果。
2、未經紹興市上虞區農業農村局許可,任何單位和個人不得引用和公布監測結果。
3、各鄉鎮(街道)要按照抽樣送檢任務做好送樣工作,樣品統一送至區農產品質量安全檢測中心,具體的抽樣送檢任務見附件2。
導管護理小組工作計劃篇二
按照集團公司黨委關于信訪*工作要求和統一部署,進一步落實責任,堅持開展不穩定因素和矛盾糾紛排查調處,切實解決職工反映的突出問題,狠抓影響企業穩定的各方面工作,切實維護正常的經營秩序和社會穩定,實現維護穩定目標。
二、工作措施
1、提高認識,加強領導
充分認識到社會穩定、治安綜合治理在構建社會主義和諧社會工作中的地位和作用,也是公司工作正常開展的重要保障。要增強做好社會穩定綜治工作的責任意識,認真履行各自職責,把全面推進信訪*工作,創建*安地電活動的開展,統一到是“政治工程”,是構建和諧社會的“基礎工程”,是“民心工程”的高度上來。公司成立了信訪維護穩定工作領導小組。
組 長:馮建宇
副組長:劉廣新
組 員:潘軍紅 張爽英 杜彥偉 郝曉華 郭清 趙曉瑞
2、落實責任,健全制度,強化考核
一是按照“分級負責、分級管理”,公司一把手是本公司*第一責任人,明確公司的主體責任,個人的具體責任。
二是進一步完善矛盾糾紛排查調處制度、安全工作制度、責
任制度、情況報告制度、督促檢查制度。
三是嚴格實行領導責任查究制和“一票否決”制;堅持把抓*和*安地電創建工作的實績與職工本人的晉職晉級直接掛鉤,獎懲兌現。
三、主要工作及任務
1、切實做好矛盾糾紛排查化解工作。加強組織領導,落實責任,強化措施,做好矛盾糾紛排查、化解和對非正常*的處置工作。營造更加和諧和社會氛圍,實現全國敏感時期公司做到“零到京、零*”,確保公司各項工作順利推進。
2、安全工作。安全和*、綜治密不可分,發生安全事故,處理不當或不及時,極有可能影響社會穩定。通過提高認識,全面落實責任,加強機構隊伍建設,進一步落實各項法律法規和制度要求,消除安全隱患,強化常規管理,狠抓安全教育,不斷完善工作制度,努力開拓創新。把維護穩定貫穿工作始終,進一步促進安全工作管理制度化、日常化、規范化、精細化。針對薄弱環節,突出安全隱患排查整治力度。
3、信訪工作。認真組織學習、落實《信訪工作條例》要求。按照統一領導,堅持屬地管理、分級負責,誰主管,誰負責,依法、及時、就地解決問題與疏導教育相結合的原則,嚴格落實責任,把師德師風、落實職工待遇以及特困職工的幫扶工作作為重點,做到件件有落實。
5、常規工作。認真落實的各項要求,堅持對不穩定因素的整治,及時解決各類矛盾糾紛,把影響穩定的苗頭消滅在萌芽狀態,堅持24小時值班和領導帶班制度,堅持重大問題請示報告制度,確保信息暢通。
導管護理小組工作計劃篇三
在市政府、市武裝部的直接領導下,在鎮黨委、鎮政府的關心和支持下,岳口鎮2022年夏季征兵工作緊緊圍繞大學生征集比例不低于50%,退兵率不高于1%和無責任退兵的目標,加強組織領導、強化工作措施、狠抓工作落實,以廉潔征兵為重點,以“五率”考評為出發點和落腳點,加大了國防教育宣傳力度,嚴把征兵操作環節關,在全鎮有關單位的大力支持配合下,較為順利地完成了兵員征集任務,共向部隊輸送優秀青年30名,其中團員18名,大學生13名、大專生4名、高中文化11名、初中文化2名,新兵綜合素質有了顯著提高。在今年的征兵工作中主要做了以下工作:
一、領導高度重視,切實把征兵工作作為一項嚴肅的政治任務來抓
今年的征兵工作,是在國家進行兵役制度改革后的一次兵員征集,我鎮在客觀上面臨著適齡青年基數大,而兵員任務數大幅減少這對矛盾,同2016年相比,兵役征集任務數減少60%。為確保高質量完成今年征兵工作任務,鎮黨委高度重視,把征兵工作列入第三季度中心任務,明確黨委主要領導要親自抓、親自管。鎮政府成立了由鎮長任組長,分管副鎮長、武裝部長任副組長,派出所、醫院、教育、民政、宣傳等職能部門負責人組成的征兵工作領導小組,明確各自職責,實行嚴格的責任制,通過有關部門的密切配合,形成齊心協力抓征兵的良好局面。鎮黨委書記曾令慧在全鎮工作大會上就征兵工作作了專題講話和精心安排,明確各單位一把手作為征兵工作第一責任人,哪個單位完不成任務,在哪個環節上出問題,都要嚴肅追究責任。同時,還多次了解、聽取征兵工作進度,親自關心、過問有關家庭實際情況。征兵領導小組組長副鎮長鄧國勝同志對征兵工作也充滿熱情,多次深入村組、社區家庭面對面作好應征青年本人及父母親的思想政治工作。因各級領導的高度重視,為順利圓滿完成今年征兵工作奠定了堅實的基礎。
二、強化措施,嚴把征兵操作環節關
今年的征兵工作面臨著任務重(市布任務數是進站任務90人,體檢合格45人,大學生比例50%,應征集任務數36人,其中大學生18人),適齡青年少外出經商務工人員多等問題,為確保順利完成上級交給的征集任務,我們著重抓了以下四個環節:
1.嚴把兵役登記關,確保適齡青年登記一個不漏
兵役登記是征兵工作的一項基礎工作。今年,我們從年初民兵組織整頓工作開始把兵役登記工作貫穿始終同時展開。成立了由宣傳、文教、工青婦職能部門負責人組成的領導小組,由武裝部具體負責日常工作,2022年兵登記工作,我們由鎮組織二套專班,對所轄51個村,三個社區單位,用15天時間逐村(居)按照一抄、二核、三登記、四分類的程序,登記18歲青年1600多人,20歲-22歲青年2000多人,嚴把兵役登記質量關。今年,特別加強了對戶口在口袋里的中專、中技畢業生和應屆高中畢業生調查摸底工作,并且重點對400分以下考生電話聯系進行登記,確保了適齡青年登記率達100%。
2.嚴把政審體檢關,確保各項條件一絲不差
今年,鎮上專門成立了政審、體檢兩個組,抽調各單位思想好、作風正、業務熟、責任強的同志擔任,并按照上級關于政治、身體條件的有關規定,對政審、體檢的人員專門進行學習培訓,真正做到上級政策明,標準掌握細。在鎮初檢過程中,體檢醫生都能盡心盡職,嚴格執行政策,正確掌握標準,特別是身體條件處于邊緣和病史模糊不清的,鎮衛生院和村衛生室積極做好認真細致的核實調查和應征青年的病史調查,確保了體檢的質量。在政審過程中,我們嚴格執行政治條件規定,做到政策嚴把關,調查細到位,現場表現清見底。在具體操作中,真正做到嚴而又嚴,細而又細,慎而又慎。
3.密切加強征接雙方關系,確保地方與部隊無縫對接
今年,鎮武裝部與接兵部隊密切配合,相互協作,妥善處理好征兵過程中的各項問題。一方面我們對接兵部隊人員做到熱情接待,為他們在生活上提供便利條件。另外,和接兵部隊共同走訪,并主動同他們介紹預征對象的有關情況,在定兵過程中,鎮武裝部也聽取接兵部隊意見,按照公開、民主、擇優定兵的原則,集體共同定兵,確保兵員質量。
4.嚴格按照市征兵辦要求,確保各項工作任務圓滿完成
我鎮對體驗、政審雙合格人員利用二個星期時間。一是狠抓役前教育,組織家長及青年認真學習市征兵辦編印的教育手冊《到軍營去,你不能不知道的那些事》,通過當過兵的前輩、老兵介紹等方式了解真實的部隊訓練管理、生活等現實,對部隊的紀律、生活、訓練強度做好充分準備。二是役前訓練規定每天完成俯臥撐30個,仰臥起坐30個,引體向上4個,3000米跑17分鐘完成等,重點增加爆發力和耐力,磨練青年的意志,避免青年到部隊后不適應部隊要求和環境退兵給家庭和青年都造成傷害。三是根據市征兵辦指示精神,結合我鎮實際,鎮與村(居)層層簽訂征兵責任狀,與家長和應征青年簽訂責任合同書,做到了明確職責,明確任務,明確時間,確保征兵工作任務的圓滿完成。
5.認真抓好優撫安置,妥善解決入伍新兵后顧之憂
今年,鎮武裝部把入伍新兵的優撫安置作為征兵工作的一件大事來抓,并把這項工作作為調動適齡青年踴躍報名的有效途徑。鎮人武部多次到企業,和單位領導商量入伍新兵的工作安置問題,并得到了單位的大力支持,在今年2名新戰士中,有1名在入伍之前都有工作單位,按照“從哪來,到哪去”的安置原則,單位都已表示接收,為新兵本人及家屬找到了好的歸宿。
三、多渠道、多形式開展宣傳教育,激發廣大應征青年參軍報國熱情。
1.深化全民國防教育,抓好兵役法規的宣傳
今年,我們緊緊抓住征兵工作的各種時機,利用有線電視、征文賽、演講賽等形式,把國防教育作為重點,通過宣傳優秀退伍軍人,關心支持國防建設的好領導、好父母等典型事例,引導廣大適齡青年樹立正確的國防觀念,依法服兵役觀念。同時,今年我們還把新兵役法的宣傳教育作為重點,以適齡青年為重點對象,加大宣傳力度,激發了應征青年踴躍參軍的熱情。
2.積極做好思想動員,有針對性地解決各類思想矛盾
今年,我們對體檢合格人員及家庭挨家挨戶進行了見面走訪,及早摸清他們的想法、思想動態,根據各個家庭的實際情況,有針對性地同他們暢談思想,幫助端正應征青年入伍動機。樹立到軍營深造成才的信心。
3.強化依法征兵的宣傳教育
我們在認真抓好思想教育的基礎上,還重點突出了依法征兵的宣傳教育,宣傳內容以兵役法、湖北省征兵工作條例為重點,明確依法服兵役是每個公民應盡的義務,而不是講條件、講交易。認真宣傳當兵優惠政策,激發廣大應征青年參軍入伍的積極性。征兵期間我鎮出動征兵宣傳車一輛,電子顯示屏三個,在全鎮醒目地方不間斷播放。將征兵優惠政策、應征條件、致應征青年一封信、致大學生一封信等資料印成宣傳折頁12000份發放到群眾手中。另外各村社區共刷寫大型宣傳標語200余條,橫幅50條,在全鎮范圍形成了良好的征兵宣傳氛圍,給應征青年創造了良好的機遇。在實際工作中,我們對個別阻撓征兵工作的犟頭戶堅決予以處理,并在全鎮通報暴光,維護了征兵工作的良好局面。
今年的征兵工作,基本上完成了上級賦予的各項任務,但對照標準對照要求,自感仍有差距,我們決心在明年工作中再接再厲,把明年的征兵工作做得更好更完美,向上級領導交一份滿意的答卷。
導管護理小組工作計劃篇四
為切實做好重點人員教育穩控工作,推進“四無村”*安村建設,建設更高水*的“*安司前”,為我鄉經濟社會發展營造和諧穩定的社會,特制定如下方案:
為確保穩控工作取得實效,各項工作有條不紊的推進,堅決防止發生重點管控對象極端行為,特成立重點管控對象教育穩控工作領導小組。具體成員如下:
組長:
副組長:
成員:
領導小組下設3個組,即重點管控對象管控組、法制宣傳教育組、特殊時期監控組。領導小組下設辦公室位于司前鄉綜治辦,由羅秋華兼任辦公室主任,成員:何后茂、王和金、鐘玲妹,負責具體工作的協調、情況收集匯總、有關情況及上級指示的上傳下達和材料報送等工作。
(一)重點管控對象管控組
組長:
成員:
主要負責對重點管控對象開展情報信息摸排、思想教育工作、落實穩控措施。在日常注意重點管控對象情報信息摸排,堅持公開與秘密相結合的工作方針,充分發揮村組信息員的作用,獲取重點管控對象深層次、預警性的情報信息。采取“教育疏導在先,管控處置在后”的策略,民警堅持不定期對重點管控對象主動靠前開展思想政治教育工作,與其進行見面談話,以情以理做好心理疏導工作,確保實現“真心換真心”良好效果,及時穩定情緒。同時,穩控措施落實到位,在對重點管控對象開展思想疏導的基礎上,積極布控專項信息員,及時搜集掌握重點管控對象動態苗頭,有效搜集預警性、動態性情報信息,密切關注其動態,全力落實穩控措施,嚴防漏管失控。
(二)法制宣傳教育組
組長:
成員:
主要負責做好重點管控對象的安置幫扶、法制宣傳教育、思想教育、說服解釋工作,上門入戶做好重點管控對象本人及親屬幫教工作,幫助其走出思想誤區。動員重點管控對象的親戚、鄰居、朋友等做其思想疏導工作,形成教育化解合力。
(三)特殊時期監控組
組長:
成員:
主要負責監控重點管控對象在重點敏感等特殊時期的行動去向,收集情報信息,及時報告給領導小組。要求充分利用視頻監控、特情耳目,通過明察暗訪,公開和秘密相結合的方式把握其具體動向,安排相關人員做到一日一報告,保證人員不失控,及時掌握其情況動態,人員一旦失控,必須在1小時內將情況報告給領導小組,以便及時采取措施和情況上報。
1.每個月由重點監管組及法制宣傳教育組與本人見面談心,掌握他的思想動態、做好心理疏通與輔導。
2.由村兩委干部每天掌握其生活狀況。
3.特殊敏感時期由村委會安排一至三名村民,與其保持密切聯系,掌握其活動規律,如果發現重點管控對象有與其他不明人員或敏感人員接觸,或有宣揚極端思想、極端言論,出現極端行為苗頭等情況,迅速向領導小組報告。
4.鄉司法所與村委干部要幫助重點管控對象的生活安置與就業提供幫助,與相關部門協調在轄區內就業崗位推薦就業,與民政部門爭取為其辦理低保。
5.鄉綜治辦、鄉司法所、黃坊村委會要堅持以人為本,對重點管控對象提出的家庭困難在力所能及、合理合法范圍內給予幫助解決。
1.統一思想認識。要充分認識重點管控對象穩控工作的重大影響,切實加強領導,認真討論研究,及時解決存在的問題。
2.齊心協力加強綜合處置。各組人員樹立上下一盤棋思想,即要分工負責,又要互通信息,團結協作,在領導小組的指揮下統一行動,認真負責抓好各項工作的有效落實。
3.落實好各項穩控措施。根據不同時期、不同情況,落實好各項工作措施,做到不漏管、不失控。依法采取一切行之有效的方法,把人員控制在當地。
4.落實值班備勤制度。安排帶班領導及值班人員,落實值班制度,值班人員要密切關注視頻監控動態,及時報告重點管控對象動向情況,認真做好穩控期間的各項工作。
5.嚴格責任追究。對因思想上麻痹大意,主觀認識上不重視、工作不落實而造*員失控脫管,出現極端個人事件將嚴格按照有關規定追究相關人員的責任。
導管護理小組工作計劃篇五
為確保xx期間社區穩定,掌握重點人群的.基本情況,根據xx街道關于做好近期轄區內穩定工作的精神,結合本社區實際情況,特制定方案如下:
一、應急預案適用范圍
適用在xx期間日因*、矛盾糾紛等因素引起的*事件及突發性重大問題的發生。
二、處置原則
1、堅持事前預防與事后應急相結合的原則。
2、堅持依規管理、分級控制的原則。嚴格執照《*條例》的有關規定,對突發事件的預警、控制進行管理和處置,最大限度地控制事態發展。
3、堅持快速反應、科學應對的原則。建立社區預警和處置突發事件的快速反應機制,一旦出現突發事件,確保發現、報告、指揮、處置等環節的緊密銜接,及時應對。
4、堅持內緊外松、內外有別的原則。對內要及時做好正面教育疏導工作,盡最大努力化解矛盾;對外要嚴格控制宣傳報道范圍,統一宣傳口徑,以免事態的進一步擴大。
5、對突發性群體性*事件,堅持宜散不宜聚、宜解不宜結、宜快不宜慢、宜緩不宜激的原則,講究策略,注意方式,正確做好事件現場處理工作。
三、領導組織機構
組長:
副組長:
成員:
四、主要職責
1、針對群體性突發事件的性質、規模、事態、地域等,采取相應的處置措施;
3、組織力量確保重點要害部位的安全和正常的工作、生活秩序;
4、發生突發事件時,指揮*臺,為領導提供信息、通信、預案、咨詢等,保證正常運轉;
5、對因工作不力而引發事件的負責人,按照有關規定追究責任;
6、負責向街道匯報每日*情況;
7、加強對社區內重點人員的監管工作。
五、個體、群體突發性事件及突發性重點問題處置程序
1、社區內發生個體、群體突發性事件接報后,立即向街道通報情況,并啟動應急預案。
2、應急狀態啟動后,應立即趕赴現場,到達現場后,從三個方面開展工作:
(1)事態控制:制定現場應急方案,并進行上報和組織實施,及時向領導匯報現場工作進展情況。
(2)教育引導:了解事態發生的主要原因,并進行對話,做好解釋疏導工作。
(3)協調聯絡:通知鬧事人員親屬赴現場進行勸導,動員家人參與做好思想教育工作。
3、直至突發事件切實消除后,工作人員方可離開現場。
4、對突發事件必須記錄在案,同時要對應急行動過程的活動進行綜合評價,整理記錄,及時寫出工作總結,上報街道相關領導,并進行歸檔保存。
六、工作要求
1、加強對*工作人員的教育,提高對做好*工作重要性的認識。凡是涉及應急的工作,必須在第一時間作出反應,不折不扣地貫徹執行社區*工作領導小組的各項指令和工作安排。
2、做好排查走訪工作,定期分析重口人員的思想動態。要查找社區內已知以及未知*因素,制定措施,堵塞漏洞。特別是要做好特殊人員、群體的跟蹤調查,及時掌握情況,高度警覺,早發現、早滲透、早報告、早化解,把問題消滅在萌芽中。
3、始終堅持正確的輿論導向。對社區群眾中出現的一些不利于應急的話和事,要及時進行正確引導,引導群眾把主要精力放在謀求社區的發展、干好本職工作上來。
4、做實、做細居民的思想工作。關心群眾生活,重視群眾的利益問題,特別是要關心弱勢群體的生活,在力所能及的范圍內,幫助他們解決實際問題。要及時做好宣傳、引導工作,化解矛盾,扎實有效地做好社區的*工作.