個人總結是一個思考自己成長過程中得失的機會,可以幫助我們更好地規劃未來的目標和方向。閱讀別人的個人總結可以幫助我們發現自己寫作中的不足和需要改進的地方,以下是一些范文供大家參考。
最熱年度考核個人總結輔警(案例12篇)篇一
縣城鄉安防大隊將規范運作安防隊員的巡防工作作為巡防機制建設環節來抓,以此促進巡防機制建設的各項工作要求和措施真正落到實處。一是完善考核方案。為保證巡邏防控體系建設的有效運作,大隊出臺了《城鄉安防大隊工作考評辦法》等一系列考核措施,真正做到分工明確,責任到人;二是落實考核獎懲。為提高隊員的工作積極性,大隊制定了《巡防抓獲現行獎勵辦法》,把現場抓獲、壓降案件、服務群眾情況作為考核的主要內容,考核成績與獎金掛鉤,對平時工作表現突出的隊員和中隊予于表彰獎勵,切實改變安防隊員巡與不巡、防與不防、工作好與不好一個樣的狀況。這些獎勵措施大大激發安防工作的熱情。在治理盜竊自行車專項行動中,大隊一班人積極想辦法,出主意,支新招,在自行車被盜案件多發的縣醫院、婦幼保健醫院、興隆三百等地采取了蹲點守候的措施,在從今年6月10日至15日的短短的五天內,抓獲盜竊自行車嫌疑人員2名,破案2起,查收自行車5臺,4臺已返還給失主;三是做到獎懲分明。大隊成立考核組,負責大隊日常勤務考核,先后共有20人次被扣分,3名隊員分別在大會上做出檢討、賠償損失,1名隊員被亮黃牌,對涌現出的兩名見義勇為有功人員各重獎1000元;四是樹立和培養典型。城鄉安防大隊用身邊典型弘揚正氣,在大隊營造一種人人奮發向上、爭優創先的良好氛圍,教育引導全體隊員。目前,大隊涌現出了十多名工作積極肯干,任勞任怨,不記個人得失的先進典型,促進了工作全面開展。四是配備了硬件設施。積極爭取黨委、政府的重視和支持,在鄉鎮主要路口和治安復雜區域設置了安防崗亭,為安防隊員配置了5臺警用車輛、30部對講機和65部強光電筒,統一制作了標準胸簽、為安防隊員隊伍建設提供了堅實的物質保障,努力滿足其巡防工作需要。
最熱年度考核個人總結輔警(案例12篇)篇二
概括地說,2021年我的工作總結分兩個階段,具體如下:
第一階段就是我在行政辦公室工作這一階段,主要從事公文登記、送批、承辦、傳閱、督辦和機要電話記錄、日常政務值班安排等。記得當初從基層收費所辦公室調入中心行政辦從事文書工作以來,我開始做文書的時候,每每聽到辦公室這些工作要求的時候,面對這些優秀的同事,自卑感是很強烈的,概括地說我只有責任心比較強,態度比較端正,其他的特質基本都不具備。但是在中心辦公室各位領導的正確指導和同事的熱心幫助、支持合作下,我不斷地嚴格要求自己,認真工作,虛心學習同事們的優點,后來在實踐中我逐漸發現辦公室工作不但要求責任心極強,穩重并且非常細心,還要具有一雙超前發現問題、分析問題解決問題的眼睛!總之,在中心辦公室繁忙的公文處理、行政事務工作中不但鍛煉了我的細致心、責任心,而且使我的工作能力以及思想認識不斷提高,逐漸成熟。逐漸養成了嚴、細、實、快的工作作風。
第二階段就是自七月份調入稽查保障處工作,在稽查保障處,面對一切都是新的開端,記得當時石主任和辦公室同事對我說,要繼續保持良好的工作作風,戒驕戒躁,虛心從頭學起。身上肩負著大家的期望,在進入稽查保障處那一刻,我決心用努力工作來報答大家的關愛,于是我在實踐中認真向同事們學,向書本上學,學習監控業務知識、學習稽查保障業務知識、學習收費業務政策知識,不斷學習積累工作經驗,不斷地提高自己的業務能力和水平。還好,我在科室領導的支持和幫助下,加上當初在基層一線從事過收費工作,所以較快地適應了稽查保障處的業務,在稽查保障處領導的安排帶領下,主要從事了現場稽查保障業務和輔警、監控稽查人員業務培訓現場聯系工作以及一些機動任務。并先后執行了奧運保暢現場文明服務專項稽查,對全省中部、西部、東部三大路網以及十幾個車流量大的收費站的現場稽查、專項稽查,執行了對天巉路馬營梁、定西主線站等部分危險重點路段的保證暢通任務,參加了聯網路段分中心監控人員的考核工作和全省高速公路輔警培訓、監控稽查人員業務培訓。
彌補自己的不足,為落實和圓滿完成領導交辦的各項工作任務而不懈努力!
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最熱年度考核個人總結輔警(案例12篇)篇三
986名安防隊員分布全縣的15個鄉鎮的重要部位、公共場所,居民區。在案件的多發、易發、高發區進行嚴密防控,有效預防,制止各類可防性案件的發生。20xx年6月13日16時左右,大洼縣城鄉安全防范大隊東湖巡區安防隊員程黎明、楊中華等人正在執行巡邏任務,發現一個少年行蹤可疑,在居民區中來回出入,遂進行跟蹤。當該少年到一家中準備盜竊時,被當場抓獲。后移交大洼派出所民警帶回所內詢問得知,該人名叫李某(14歲)家住大洼鎮興順社區,供出伙同張某(13歲),于某(13歲)在大洼鎮醫院附近、鶴吉市場、居民區多次盜竊和入室盜竊的犯罪事實,帶破案件10余起。12月2日12時30分,大洼鎮第二巡區巡防民警史巖帶領安防隊員巡邏至黨校小區時,發現1號樓5樓一戶居民家的窗戶向外冒著濃煙,便迅速上樓查看情況,但該住戶家中無人。為確保居民群眾的生命財產安全,民警一邊撥打119報警,一邊疏散樓內群眾。稍后,消防官兵趕到現場,巡防民警和安防隊員協助消防官兵將大火撲滅。12月5日凌晨5時許,大洼鎮第一巡區巡防民警蓋錦山帶領安防隊員巡邏至金陽小區時,一名男子騎著一輛三輪車匆忙地從院內出來,看到巡邏的巡防民警和安防隊員,神色慌張,快速轉身逃走。大家覺得可疑,追上前去將其攔下,發現三輪車上裝著一個電動自行車電瓶,且該男子對電瓶來源含糊其辭,巡防民警和安防隊員遂將其帶至大洼派出所進一步調查。經民警訊問,該男子叫張峰,小洼人,因電瓶是廢電瓶,經核實后將該人放回,同時也得到了該群眾的贊揚。縣城鄉安防隊伍成為了公安機關不可或缺的輔警力量。
建設服務性隊伍是城鄉安防隊伍建設的重要內容,縣城鄉安防大隊堅持把群眾利益放在首位,用忠誠和愛心贏得社會滿意。7月17日凌晨,幾名安防隊員巡邏至縣客運站北側時,發現化工橋小樹林里有一臺摩托車停放在那里,職業敏感讓大家立刻警覺起來,便上前查看情況。四周尋找并未發現有人,大家想這也許是一輛黑車或是誰丟失的車。隊員便守候在隱蔽的地方想看個究竟,直至天亮也沒有發現來取。于是,將此事報告了大隊,后經大隊查證此車是被盜摩托車,最終找到失主。7月18日,一名77歲的老大娘到大洼鎮串親戚,但下車后卻怎么也想不起親戚家住在哪里。兩名安防隊員孫志剛、趙德明了解情況后,趕緊把老人扶上車,從下午5點左右一直到深夜零時許,幾乎把整個大洼城區轉了個遍,也沒有找到老人的親戚家。兩人只好把老人送到了客運站附近的小旅店安頓下來。第二天一早,老人的親屬才把老人接走,臨走前老人和其親屬托旅店老板轉達對兩名安防隊員深深的謝意。截止目前,縣城鄉安防大隊共救助傷、醉酒、迷失和其他急難者28人次,為群眾做好事13件,受到群眾表揚信5封,收到錦旗1面。
最熱年度考核個人總結輔警(案例12篇)篇四
一是強化隊伍管理,提升隊伍形象;二是加強學習,提高法制意識,注重培養團隊榮譽;三是狠抓紀律作風建設,打造過硬的戰斗隊伍;四是從優待隊,營造拴心留人的環境。
(二)業務工作。
一是開展“三巡”(即“巡點”、“巡段”、““巡崗”)與“信息導巡”有效結合,構建更密集的防控網,加大對社會面的控制。
二是完善警情研判機制。警情研判是實現警力跟著警情走的前提。要進一步加強警情分析研判工作,健全動態布警機制。重點加強對“兩搶一盜”等多發性案件的研判工作,推動巡防網絡構建和巡防措施落實。
三是完善巡防制度體系。著重完善管理、實戰、服務三大巡防制度體系。從提高城鄉安防工作實效入手,切實加大考核力度,真正把現場抓獲、壓降案件作為考核的主要內容,做到獎優罰劣,獎懲分明,堅決扭轉“巡與不巡一個樣”、“防與不防一個樣”、“干與不干一個樣”的不正常狀況,以強化安防隊員的責任意識和競爭意識,不斷提治安聯防工作的質量和成效。在今后的工作中自己一定改正所存在的不足之處。很好的協助干警處理各種案件,盡一點微薄之力。
最熱年度考核個人總結輔警(案例12篇)篇五
一年來在中心黨政的正確領導下,我認真學習了黨的十九大理論知識、學習了《甘肅省高速公路管理條例》、學習了科學發展觀等政治理論知識,同時還主要學習了稽查業務知識、以及聯網路段如何防堵收費漏洞知識、數據稽查知識等。
最熱年度考核個人總結輔警(案例12篇)篇六
這一年來,在分局黨委和大隊的統一領導下,我堅持以“__”重要思想為指導,認真貫徹執行會議精神,黨中央國務院關于加強公安工作和公安隊伍建設的重要指示,努力為擔負起鞏固黨的執政地位,維護國家長治久安,保障人民安居樂業的重大政治和社會責任做出應有的貢獻。
一年來,在大隊領導及同志們的關心幫助下,抓獲違法犯罪嫌疑人數十名,調解糾紛300余起.搶險救災十余起為人民群眾挽回財產損失數萬元。同時在自己上班期間加強巡邏摸索一套防“兩搶”的工作方式,做到少發“兩搶”嚴防惡性案件發生,為巡邏轄區的治安秩序穩固發展打下了堅實的基礎。有力的凈化了巡邏轄區社會風氣。在未來的工作中,我將以新世紀、新階段的三大歷史使命為己任,深入群眾,虛心向人民群眾學習,不斷豐富警民關系,把為人民服務的宗旨觀念落實到行動中去。切實提高行政執法效率,真正成為一名便民、利民,保障人民安居樂業的合格警察。每當在電視上看見播放人民警察的畫面就讓我非常敬佩,仰慕。警察,代表著正義和善良。能有機會加入公安隊伍,成為一名警務輔助人員,讓我感到非常榮幸。
三個月以來的工作經歷,讓我對公安工作由完全不懂到逐步熟悉,每天做好通知簽收、報表統計上報、案宗上傳等工作。雖然加班加點是常有的事,會失去很多與家人團聚的時間,與朋友相聚的機會,但是,能夠用這些時間為人民群眾多做實事、多做好事,我覺得一切都是值得的!
通過這段時間的歷練,我覺得要想做一名稱職的輔警,必須要熟練掌握整體公安業務工作,精通群眾工作,而這都需要提高自身能力和素質。我認為,可以從以下幾個方面提升自己。
首先要提高協助執法能力。工作中,要積極主動參與協助辦案,在各類案件發生后,要主動配合做好輔助工作。同時,要善于思考問題,發揮自身特長,學會舉一反三,盡最大努力為辦案民警提供幫助。
其次要提高語言表達能力。我們從事的是協助民警日常接處警、執法辦案及走訪群眾等工作,應該時刻注意自己的一言一行,一舉一動,考慮問題盡可能周到全面,說話辦事盡量適當得體,特別是對待群眾糾紛、救助,一定要有平和心。
再則要提高事物處理能力。輔警是基層公安工作的重要輔助力量,具備解決糾紛、處理事情的能力尤為重要。因此要向身邊各位前輩看齊,認真學習、積極思考,努力提升自己解決問題的能力。
最后要提升調查研究能力。這就需要我們對轄區情況的深入了解和徹底分析的正確把握上,然后得出正確的結論,向領導和其他民警同志提供有價值的情報信息,為決策做好服務,更好地貢獻自己的力量。
以上就是我參加輔警工作以來的一點點心得。在今后的工作中,我堅信無論在工作或其它方面遇見難題,只要懷有一顆不畏艱難的心,面對挫折與困難,迎難而上,用心工作,定會使自己的從警之路更加完美。
最熱年度考核個人總結輔警(案例12篇)篇七
為加強常備應急處突力量建設,提升治安防控,充分發揮預防和打擊犯罪、維護社會穩定、服務人民群眾的職能工作,我們于20xx年8月份入職淅川縣公安局荊紫關派出所。
那是在一個晴朗的早晨,我們都按時到達了荊關派出所。初來乍到的我們對彼此不是很熟悉,來到這個陌生的環境,從事陌生的工作,對于我們來說,確實這里所有的一切都很陌生。為了盡快融入這個大家庭,所長對我們每個人進行了詳細的了解,并向我們介紹了所里的`日常工作和要求。在隨后的工作中安排民警對我們進行一對一指導,以便讓我們迅速熟悉所里工作性質和要求,平常我們互相幫助也虛心向老民警學習工作經驗和工作方法。通過學習,我們認識到警察是國家法律的執行者和維護者,肩負著防范和打擊犯罪,保障公民合法權益,維護社會秩序的重任。必須按照人民的根本利益和意愿行使權力,要努力為人民群眾和企業生產安全建設創造一個良好的生產、生活環境,保障人民的切身利益不受侵犯和企業發展壯大的順利進行。
作為新入警的公安人員,老民警教導我們在工作中要時刻以“對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明”為目標,狀態上以堅持“學習優、作風優、素質優”為重點,“逢一必奪,逢冠必爭”,提高履職盡責能力,時刻以振奮的精神狀態和務實重干的工作作風,自重、自省、自警、自勵,努力開創警務工作新局面,為光輝警盾添彩,為廣大群眾造福。
轉眼三個月過去了,通過這段時間的學習,我們已經適應了這里的工作,多了一份自信,少了一份膽怯;多了一份從容,少了一份羞澀。相信我們總有一天一定會成長為保一方百姓平安,護一方和諧發展的杰出警察,為維護社會和諧穩定,社會公平正義,貢獻出自己的綿薄之力。
最熱年度考核個人總結輔警(案例12篇)篇八
一方面:認真學習政治理論和公安業務知識,努力提高自身的思想覺悟和政治理論水平。堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策,立場堅定,是非分明。始終牢記全心全意為人民服務的宗旨,堅決“文明執法”“執法為民”。以新時期人民警察職業道德、人民警核心價值觀嚴格要求自己。始終堅持“人要精神,物要整潔,說話和氣,辦事公道”的原則,認真傾聽事件雙方人員的辯解和困難群眾的訴求。另一方面:自己始終堅持尊重領導、團結同志、尊重家人、尊重民警,在家聽家長的話,在單位聽領導的話,在工作中經常開展批評與自我批評活動,對自身和同事們在工作、生活、思想上出現的情緒波動,做到及時發現、及時掌握、及時協調、及時鼓勵,堅持職業道德養成教育,消除心理障礙,始終保持積極向上的心態進行工作。
最熱年度考核個人總結輔警(案例12篇)篇九
2_x年,縣城鄉安防大隊在在縣局黨委和巡警大隊的領導下,按照縣局的統一工作部署,以實現“發案少,秩序好,社會穩定,群眾滿意”為奮斗目標,緊密結合全縣社會治安實際,通過調整巡防勤務模式,積極推進巡防工作創新發展,構建了動態布警、快速反應、協同作戰、高效運行的全縣治安巡邏防控網絡,廣大安防隊員以高度的責任感和使命感,團結一心,全力工作,充分發揮了輔警職能作用,為維護我縣社會治安政治穩定發揮了重要作用。據統計,一年來,縣城鄉安防大隊共抓獲各類違法嫌疑人員17名,有效制止違法犯罪活動46起,協助縣局破獲刑事案件8起,詐騙案件1起,調解矛盾糾紛起,搶險救助10起,為群眾辦好事件;全縣的兩搶案件、入室盜竊案件得到有效控制,大洼、田莊臺兩鎮搶劫案件發案同前兩年比較分別下降了%和%,搶奪案件發案同前兩年比較分別下降了%和%,盜竊案件發案同前兩年比較分別下降了%和%。現將一年來的工作情況總結如下:
一、業務工作。
(一)加強領導,調研謀劃,實現巡邏組織合理化。
縣城鄉安防大隊將奧運安保工作置于今年工作的重中之重,采取有力措施,切實加以推進。在深入調研論證的基礎上,大隊制定下發了《城鄉安防大隊巡邏工作實施方案》、《城鄉安防大隊社會面治安巡邏防控的實施方案》,及時召開巡防工作動員部署會,進行全面部署。一是加強指導。縣局副局長劉溯多次深入基層開展調研,及時發現問題,指導工作。巡警大隊充分發揮牽頭部門職能作用,抓好組織、規劃、督促、考評等工作,定期召開由派出所巡防民警、安防隊員參加的巡防工作分析會議,總結部署工作,推動發展;二是堅持“信息導巡”,充分發揮精確打擊效能。每天根據指揮中心警情預報和分析研判進行警力調整部署,并根據不同區域人員流動、季節變化、易發案時間變化等情況,進行認真分析,確定本巡區白天和夜間的重點巡邏時段,實行彈性工作制和錯時工作制,將巡防重點向繁華區域、偏僻地段、居民小區等重點要害部位以及案件高發區域延伸,提高與犯罪分子“碰見”機率,最終達到精確打擊的目的。針對“兩搶一盜”案件的特點,我們切實加強了夜間巡邏的力量。7月17日凌晨2時,四新、站前巡區安防隊員張利海、孟凡革等人正在執行巡邏任務。行至婦幼保健站門前時發現有個出租車司機行為異常,安防隊員們便上前詢問,出租車司機稱有人在搶劫,安防隊員們立即分頭行動,實施圍捕。由于圍捕得利,犯罪嫌疑人逃到縣工商銀行家屬樓頂樓后被安防隊員將其抓獲。巡邏現場抓獲率的提高,有力的遏制了“兩搶一盜”犯罪的高發勢頭;三是實行小單元建制和錯時工作制。在兩鎮劃分了19個巡區,每個巡區22人,由4個小隊長帶領,分四班24小時開展巡邏巡防。同時,在大洼鎮主要路口和治安復雜區域設置了8個治安聯防崗亭,形成了鐵桶合圍之勢;四是建立了指揮中心、大洼分局、田莊臺分局和巡警大隊共用治安信息平臺,每天發布一次,由巡警大隊按照治安信息的變化來調整聯防時間、聯防地段和聯防密度。
(二)統一部署,改革勤務,實現巡邏防控實戰化。
按照巡防資源效益最大化的要求,合理擺布安防隊員參與巡防工作,全面推行適應動態社會治安特點的勤務運行模式,實現巡防勤務由靜態向動態、由被動向主動化的轉變。一是巡防勤務實行24小時錯時工作制。大洼鎮兩個巡組每組9名民警、48名安防隊員,實行三班三倒,田莊臺巡組4名民警、16名安防隊員,實行四班三倒,田莊臺警務工作站6名民警、36名安防隊員,實行三班三倒。同時大洼鎮巡組車輛安裝gps衛星定位系統,并配備350兆無線對講機;二是指揮中心對巡警大隊巡防工作實施扁平化指揮。指揮中心借助350兆無線通信系統、gps衛星定位系統實時圖像對巡防車輛進行軌跡監控和回放,點名和軌跡監控出現異常情況立即向局長、主管副局長和巡警大隊長報告;三是突出防范重點。奧運安保期間,將縣委、人大、政府、政協等首腦機關,金融網點、各大商場及水、電、油、氣等重點單位,重要部位,人員密集地區,作為巡邏重點,最大限度地擠壓違法犯罪分子的活動空間,確保奧運期間城區的社會治安穩定;四是加大督查力度。縣公安局督察部門在對各巡區進行24小時不間斷督查的同時,在每個巡區都聘請3-5名巡防工作監督員,請他們給巡防工作出主意、提建議,對執行巡防任務的民警和安防隊員的工作進行監督。
(三)長效管理,規范運作,實現巡邏防控常態化。
縣城鄉安防大隊將規范運作安防隊員的巡防工作作為巡防機制建設環節來抓,以此促進巡防機制建設的各項工作要求和措施真正落到實處。一是完善考核方案。為保證巡邏防控體系建設的有效運作,大隊出臺了《城鄉安防大隊工作考評辦法》等一系列考核措施,真正做到分工明確,責任到人;二是落實考核獎懲。為提高隊員的工作積極性,大隊制定了《巡防抓獲現行獎勵辦法》,把現場抓獲、壓降案件、服務群眾情況作為考核的主要內容,考核成績與獎金掛鉤,對平時工作表現突出的隊員和中隊予于表彰獎勵,切實改變安防隊員巡與不巡、防與不防、工作好與不好一個樣的狀況。這些獎勵措施大大激發安防工作的熱情。在治理盜竊自行車專項行動中,大隊一班人積極想辦法,出主意,支新招,在自行車被盜案件多發的縣醫院、婦幼保健醫院、興隆三百等地采取了蹲點守候的措施,在從今年6月10日至15日的短短的五天內,抓獲盜竊自行車嫌疑人員2名,破案2起,查收自行車5臺,4臺已返還給失主;三是做到獎懲分明。大隊成立考核組,負責大隊日常勤務考核,先后共有20人次被扣分,3名隊員分別在大會上做出檢討、賠償損失,1名隊員被亮黃牌,對涌現出的兩名見義勇為有功人員各重獎1000元;四是樹立和培養典型。城鄉安防大隊用身邊典型弘揚正氣,在大隊營造一種人人奮發向上、爭優創先的良好氛圍,教育引導全體隊員。目前,大隊涌現出了十多名工作積極肯干,任勞任怨,不記個人得失的先進典型,促進了工作全面開展。四是配備了硬件設施。積極爭取黨委、政府的重視和支持,在鄉鎮主要路口和治安復雜區域設置了安防崗亭,為安防隊員配置了5臺警用車輛、30部對講機和65部強光電筒,統一制作了標準胸簽、為安防隊員隊伍建設提供了堅實的物質保障,努力滿足其巡防工作需要。
(四)積極巡防,發現疑點,確保巡防工作取得實效。
986名安防隊員分布全縣的15個鄉鎮的重要部位、公共場所,居民區。在案件的多發、易發、高發區進行嚴密防控,有效預防,制止各類可防性案件的發生。20_年6月13日16時左右,大洼縣城鄉安全防范大隊東湖巡區安防隊員程黎明、楊中華等人正在執行巡邏任務,發現一個少年行蹤可疑,在居民區中來回出入,遂進行跟蹤。當該少年到一家中準備盜竊時,被當場抓獲。后移交大洼派出所民警帶回所內詢問得知,該人名叫李某(14歲)家住大洼鎮興順社區,供出伙同張某(13歲),于某(13歲)在大洼鎮醫院附近、鶴吉市場、居民區多次盜竊和入室盜竊的犯罪事實,帶破案件10余起。12月2日12時30分,大洼鎮第二巡區巡防民警史巖帶領安防隊員巡邏至黨校小區時,發現1號樓5樓一戶居民家的窗戶向外冒著濃煙,便迅速上樓查看情況,但該住戶家中無人。為確保居民群眾的生命財產安全,民警一邊撥打119報警,一邊疏散樓內群眾。稍后,消防官兵趕到現場,巡防民警和安防隊員協助消防官兵將大火撲滅。12月5日凌晨5時許,大洼鎮第一巡區巡防民警蓋錦山帶領安防隊員巡邏至金陽小區時,一名男子騎著一輛三輪車匆忙地從院內出來,看到巡邏的巡防民警和安防隊員,神色慌張,快速轉身逃走。大家覺得可疑,追上前去將其攔下,發現三輪車上裝著一個電動自行車電瓶,且該男子對電瓶來源含糊其辭,巡防民警和安防隊員遂將其帶至大洼派出所進一步調查。經民警訊問,該男子叫張峰,小洼人,因電瓶是廢電瓶,經核實后將該人放回,同時也得到了該群眾的贊揚。縣城鄉安防隊伍成為了公安機關不可或缺的輔警力量。
建設服務性隊伍是城鄉安防隊伍建設的重要內容,縣城鄉安防大隊堅持把群眾利益放在首位,用忠誠和愛心贏得社會滿意。7月17日凌晨,幾名安防隊員巡邏至縣客運站北側時,發現化工橋小樹林里有一臺摩托車停放在那里,職業敏感讓大家立刻警覺起來,便上前查看情況。四周尋找并未發現有人,大家想這也許是一輛黑車或是誰丟失的車。隊員便守候在隱蔽的地方想看個究竟,直至天亮也沒有發現來取。于是,將此事報告了大隊,后經大隊查證此車是被盜摩托車,最終找到失主。7月18日,一名77歲的老大娘到大洼鎮串親戚,但下車后卻怎么也想不起親戚家住在哪里。兩名安防隊員孫志剛、趙德明了解情況后,趕緊把老人扶上車,從下午5點左右一直到深夜零時許,幾乎把整個大洼城區轉了個遍,也沒有找到老人的親戚家。兩人只好把老人送到了客運站附近的小旅店安頓下來。第二天一早,老人的親屬才把老人接走,臨走前老人和其親屬托旅店老板轉達對兩名安防隊員深深的謝意。截止目前,縣城鄉安防大隊共救助傷、醉酒、迷失和其他急難者28人次,為群眾做好事13件,受到群眾表揚信5封,收到錦旗1面。
二、存在問題。
一是巡邏隊員整體素質參差不齊。巡邏隊員來自社會各個階層,文化素質參差不齊,加之巡邏隊員待遇不高,隊伍不穩定,人員流動性大,隊員素質難以保持在平均水平,不便于管理;二是一些安防隊員程度不同地存在厭戰畏難情緒,影響了巡防工作的正常開展;三是巡防工作效果不明顯,對街頭違法犯罪現行打擊力度不大;四是對外宣傳力度不大,離上級的要求存在一定差距。
三、20_年工作思路。
(一)隊伍建設工作。
一是強化隊伍管理,提升隊伍形象;二是加強學習,提高法制意識,注重培養團隊榮譽;三是狠抓紀律作風建設,打造過硬的戰斗隊伍;四是從優待隊,營造拴心留人的環境。
(二)業務工作。
一是開展“三巡”(即“巡點”、“巡段”、““巡崗”)與“信息導巡”有效結合,構建更密集的防控網,加大對社會面的控制。
二是完善警情研判機制。警情研判是實現警力跟著警情走的前提。要進一步加強警情分析研判工作,健全動態布警機制。重點加強對“兩搶一盜”等多發性案件的研判工作,推動巡防網絡構建和巡防措施落實。
三是完善巡防制度體系。著重完善管理、實戰、服務三大巡防制度體系。從提高城鄉安防工作實效入手,切實加大考核力度,真正把現場抓獲、壓降案件作為考核的主要內容,做到獎優罰劣,獎懲分明,堅決扭轉“巡與不巡一個樣”、“防與不防一個樣”、“干與不干一個樣”的不正常狀況,以強化安防隊員的責任意識和競爭意識,不斷提治安聯防工作的質量和成效。在今后的工作中自己一定改正所存在的不足之處。很好的協助干警處理各種案件,盡一點微薄之力。
最熱年度考核個人總結輔警(案例12篇)篇十
堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指針,認真貫徹執行黨的決議和有關精神,注重思想政治修養,通過不斷學習和實踐,樹立無產階級的世界觀、人生觀和價值觀,時刻牢記并努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨,始終保持忠于黨、忠于祖國、忠于人民的政治本色,并不斷提高政治、理論、思想意識、職業道德、社會公德等方面的覺悟,不斷改造自己的主觀世界,努力爭做一名政治思想過硬,業務能力強的新世紀、新階段的公安民警。
最熱年度考核個人總結輔警(案例12篇)篇十一
20__年對我來說是一個有魅力的年份,經歷了從城郊到鄉村又到市值學校的經歷,使我對教育、對教學有了更深的認識,對自己的思想和教學都有很大的提升。
第一、內化師德。
教師職業道德六條,原來只是記住,現在內化為行動。在教育教學實踐中,認真踐行每一天,愛國守法、愛崗敬業、關愛學生、為人師表、教書育人和終身學習。每一天都在踐行,尤其是關愛學生和終身學習這兩部分內容。支教時,我關注一個后進生一年,為其寫了幾十篇觀察日志,關心他,信任他,指導他,在我回來之時,淳樸的家長給我送了親自捉的蟬蛹作為答謝,直至今日,讓我想起來就感覺到一種職業的幸福和快樂。
第二、站穩課堂。
作為教師,最重要的是站穩課堂。這些年來,一直在課堂上“站”著,至于是不是“穩”,自己都沒握不準。__年10月份,我借評教學能手的事兒,“逼”了自己一把,參與了評選,歷時將近5個月的教學能手參評的經歷,給予我的不僅僅是那個還未到手的“花紙”,而是這個經歷。在這個經歷中,我慢慢感覺在課堂上能“站”穩一些了,講壇感覺真正屬于了自己。
第三、努力學習。
由于年齡和學校條件的限制,公派出去學習的機會較少,我就尋求自我突破,加強自費外出學習,收獲匪淺。另外,通過讀書不斷提升自己的理念,20__年一年來,讀完了蘇霍姆林斯基選集,從厚厚的五本書中,我悟到什么是真正的教育,什么是真正的教育人,什么是教育的情懷和理想。
第四、講學著書。
講學著書是我今年最大的收獲。20__年度,先后被邀去河南臨潁、項城和曲阜等地講讀書、反思和寫作的事兒,和同行分享自己的學習經歷和體會,獲得廣泛好評,讓我也獲得了巨大的自我認同感。20__年10月份,一本《做最好的小學科學教師》的小書拿到手,為我這一年的實踐和學習畫上了一個圓滿的句號。
總之,一年來,腳步匆匆,“做”得多,“思”得少,從各方面來說,收獲還是不錯的。新的一年已經來臨,我需要且行且思,做真做實做新教育。
最熱年度考核個人總結輔警(案例12篇)篇十二
本人于去年畢業于__,通過招考公務員進入公安隊伍,自20_年9月份,一直在__派出所實習。從20_年9月到20_年年底,一年來,在領導的關心培養和同事們的支持幫助下,我立足本職工作,嚴格要求自己,保持“謙虛、認真、務實”的工作態度,始終堅持刻苦鉆研、勤奮學習,切實履行好崗位職責,認真做好各項工作任務,在實際工作中不斷鍛煉自己、磨練自己,工作能力有了較大的提高,現將一年來的工作和學習情況總結如下。
一、堅定立場,加強學習,不斷增強自身素質和修養。作為一名人民警察,一年來,我認真學習和貫徹執行黨的基本路線、方針、政策,自覺踐行科學發展觀,認真學習和遵守《人民警察法》、《公務員法》等法律和司法部“六條禁令”等規章制度。通過深入學習,我的政治立場更加堅定,理論修養得到了提高,政治敏銳性得到了明顯增強。樹立了全心全意為人民服務的宗旨意識,打牢了“立警為公,執法為民”的思想根基。在個人修養方面,我始終堅持真誠待人,尊敬領導,團結同事,和諧相處,堅持正直、謙虛、樸素的作風,不趨炎附勢,不欺上瞞下,不在背后議論他人是非,豁達大度,不小肚雞腸,不斤斤計較,大事講原則,小事講風格。
二、求真務實,刻苦鉆研,逐步提高業務水平和能力。
在工作中,我從最基礎的一點一滴做起,腳踏實地學習,立足本職工作,刻苦鉆研工作方法,不斷開拓創新。一年來,通過向書本學、向實踐學、向老干警學,使我學到很多加強治安管理以及調解糾紛的技巧與方法,學會處理日常工作中出現的各類問題;能夠對犯罪嫌疑人較好的開展個別談話教育,疏導他們在思想上出現的問題。通過一年來的工作和學習,我的組織管理能力、綜合分析能力、處理問題能力、語言表達能力等方面有了很大的提高,保證了各項工作的順利開展。
三、愛崗敬業,恪盡職守,樹立正確的工作態度。
勤勉盡責是一種品質,更是一種工作態度。自到湛山派出所工作以來,我始終保持著飽滿的工作熱情,任何時候都以工作為重,全身心投入。在參加為期五個月的新警培訓期間,在警校老師和區隊領導的指引下,我對警察有了紀律部隊的印象,學到了公安業務的基礎知識和技能,在理論考試和警務技能方面取得了良好的成績,得到了領導和同事的認可。我深深體會到人民警察所肩負的歷史責任和使命,自覺在很多方面與一名合格的人民警察尚有差距,在日常的生活學習和訓練中,我摒棄了大學時代松垮作風,從思想上真正實現由一名普通學生向一名合格人民警察的轉變,為進入公安隊伍踏出堅實的第一步。在湛山派出所實習過程中,我不斷總結工作經驗,探索工作方法,努力做到“勤工作”。立足崗位,刻苦學習法律及業務知識,做到“勤學習”。除此之外,在日常工作中勤動口,遇到問題多向老干警請教,不懂就問,不會就學;勤動手,多寫筆記心得,提高自己的文字水平;勤動腦,多思考問題,勤琢磨、勤研究,學會分析問題,以求得到更好的解決問題的方法。