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學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇一
在大學(xué),自我約束能力的高低一部分程度上就決定了大學(xué)生能夠?qū)W到多少知識乃至?xí)绊懸院蟮陌l(fā)展。正是因為獨立學(xué)習(xí)能力與自我約束力的缺失,導(dǎo)致了大學(xué)四年沒有學(xué)到應(yīng)有的知識,也不具備應(yīng)有的能力。畢業(yè)后,找工作就自然成了難事。造成現(xiàn)今的人才市場出現(xiàn)一邊是用工荒一邊是大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)難的尷尬境地。
相較于中學(xué)來說,大學(xué)提供了一個更為廣闊的發(fā)展平臺。它不再刻板的規(guī)定作業(yè)和所需要完成的學(xué)習(xí)任務(wù),更不會有人對你的學(xué)習(xí)方法指指點點。但這種寬松的教育模式,并沒有降低對學(xué)生的.要求,相反,它反而對大學(xué)生的自學(xué)能力,自我管理能力提出了更高的要求。進(jìn)入大學(xué),幾乎所有的學(xué)生都會發(fā)現(xiàn),課余時間變得很多。
學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇二
(一)文明禮儀具體要求:
低年級做到:
1、尊敬師長,見到老師能主動問候:“老師早”或“老師好”。
2、進(jìn)老師辦公室輕敲門,喊報告,得到允許后再進(jìn)入,離開時和老師說再見。
3、放學(xué)時排好路隊,到:——。
1、尊敬師長,見到老師能主動問候:“老師早”或“老師好”。
2、和人交往會使用禮貌用語。
3、進(jìn)老師辦公室輕敲門,喊報告,得到允許后再進(jìn)入,離開時和老師說再見。
4、和別人說話時,坐姿、站姿正確,眼睛注視對方,不隨意打斷別人說話。
5、放學(xué)時排好路隊,到崗口時在路隊長帶領(lǐng)下集體喊“老師再見”。
6、在圖書館、閱覽室等場所保持安靜。
高年級做到:
1、尊敬師長,見到老師能主動問候:“老師早”或“老師好”。見到外來老師主動交流,熱情指路。
2、和人交往會使用禮貌用語,與別人意見有分歧時,以尊重的態(tài)度看待別人的.意見。和同學(xué)交往有誠信,講謙讓,學(xué)會換位思考。3、進(jìn)老師辦公室輕敲門,喊報告,得到允許后再進(jìn)入,離開時和老師說再見。
4、和別人說話時,坐姿、站姿正確,眼睛注視對方,不隨意打斷別人說話。
5、放學(xué)時排好路隊,到崗口時在路隊長帶領(lǐng)下集體喊“老師再見”
6、在圖書館、閱覽室等場所保持安靜。
注:和老師見面打招呼注意以下幾點:
1、當(dāng)天第一次和老師見面時打招呼;
2、有事和老師交流時打招呼;
4、在吃飯、上課、入廁等情況下見到老師不打招呼。
(二)“文明路隊”具體要求:
1、各年級按學(xué)校規(guī)定時間、整班進(jìn)行放學(xué),正副班主任一前一后共同送隊,分別送和平橋和四牌樓路隊。(副班主任要求到班共同整隊,至少要到班級樓下等候)。
2、路隊長佩戴好路隊帽,舉好路隊牌,路隊牌統(tǒng)一舉過頭頂,分四路縱隊橫平豎直行進(jìn)出校門。
3、路隊從班級走廊整隊開始,至校內(nèi)外行進(jìn)中始終保持安靜、有序,不擁擠,不搶行。
4、校內(nèi)班級與班級整體路隊之間保持一定距離。
5、路隊行至校門口,在行進(jìn)過程中由一位路隊長帶領(lǐng)全體同學(xué)打招呼:“老師再見!”。(打招呼既要整齊又不能影響行進(jìn)速度。)。
6、路隊分別行至和平橋、四牌樓等崗口時,由路隊長稍作停頓,代表本路隊同學(xué)打招呼:“老師再見!”,即可過崗離隊。路隊牌由教師或路隊長妥善保管。
(三)、具體教育過程、途徑有:
1、分低中高年段開展集體晨會教育,進(jìn)行全面動員、提出具體要求。
2、德育處拍攝學(xué)生文明禮儀、文明路隊等行為習(xí)慣師范錄像片段,分批在鳴鳳電視播出。
3、各班利用班隊活動、班級晨會等德育陣地開展專題教育活動,提出具體要求、明理導(dǎo)行,并開展過程性的評比活動。(教育內(nèi)容要在班主任手冊的備課、記錄中進(jìn)行體現(xiàn))。
4、班級布置的文化陣地要醒目體現(xiàn)“文明禮儀”“文明路隊”兩大方面的評比內(nèi)容及評比方法。(學(xué)校將組織檢查每班的到位情況)。
5、教師要關(guān)注學(xué)生的禮儀、路隊,并及時相機進(jìn)行教育;教師自己要以身作則、起好示范作用,尊重學(xué)生、關(guān)心學(xué)生,對學(xué)生的問好要有回應(yīng)。
(四)、學(xué)生行為督查、檢測過程。
1、早晨進(jìn)校門,兩位值班行政一人在校門口、一人在主干道,重點檢查學(xué)生文明禮儀情況,遇到?jīng)]有和老師打招呼的學(xué)生要記下班級姓名,進(jìn)行教育并扣分到班級(一人次扣一分)。
2、當(dāng)天帶班校長及兩位值班行政分低中高年段,每人兩個年級,上下午各一次隨機到班級、辦公室檢測學(xué)生文明禮儀情況。(到班級檢查學(xué)生是否能主動打招呼;到辦公室觀察如有學(xué)生進(jìn)來是否喊報告、打招呼),并記錄不符合文明禮儀的學(xué)生班級、姓名,教育并扣分到班級。
3、沒有按規(guī)定時間放學(xué),提前、搶先的班級站到主干道旁邊進(jìn)行教育、等候并扣1分。
4、放學(xué)路隊吵鬧、不安靜,當(dāng)場指出批評并扣1分。
5、放學(xué)路隊散亂、拖拉,沒有整班放學(xué),沒有橫平豎直,當(dāng)場指出批評并扣1分。
6、值班行政在當(dāng)天值班過程中針對“禮儀”“路隊”兩方面的檢查必須有記錄和扣分,并在當(dāng)天學(xué)校日記中反饋。帶班校長進(jìn)行監(jiān)督,德育處行政每天參與巡查。
(五)、評價與獎懲措施。
1、德育處在原先每月進(jìn)行“四好班隊”總分評比的基礎(chǔ)上,重點開展“喜鵲班隊”(文明禮儀)、“大雁班隊”(文明路隊)兩項專題評比,評比結(jié)果與班主任考核掛鉤。
2、根據(jù)值班行政每日記錄的分值,學(xué)期結(jié)束進(jìn)行匯總:
(2)、“文明路隊”一項按每日分值進(jìn)行匯總,按分值評出年級前三名班級,為“大雁班隊”每位同學(xué)發(fā)放獎品。
學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇三
1、禮儀有助于提升個人素質(zhì)。內(nèi)強素質(zhì)外塑形象,如果我們時時處處都能以禮待人,那么就會使我們顯得很有修養(yǎng)。古人有這樣的話:窮則獨善其身,達(dá)則兼濟(jì)天下?!靶奚睚R家治國平天下。”把修身放在首位。教養(yǎng)體現(xiàn)細(xì)節(jié),細(xì)節(jié)展示形象。
2、禮儀方便交往應(yīng)酬。一個舉止大方,著裝得體肯定會比舉止粗俗、衣著整潔的人更受人歡迎。也就更方便交往與應(yīng)酬。著名傳播學(xué)家布吉尼教授提出了個三a原則:一是接受對方,accept。要有容納意識。容納意識要求我們尊重差異,容納個性,容納對方的缺點,諒解對方的一般過錯?!八燎鍎t無魚,人至察則無徒”。清澈見底的水里面不會有魚,過分挑剔的人也不會有朋友,沒有容納意識,遲早會將人際關(guān)系推向崩潰的邊緣。
二是重視對方,appreciate,實際是欣賞對方。怎么欣賞,比如與人交往要善于使用尊稱。對有行政職務(wù)的人要稱行政職務(wù),即使他是你的老朋友,在正規(guī)的場合也要稱其行政職務(wù),因為對方是代表單位,有決策權(quán)。也可稱技術(shù)職稱,就高不就低,王教授,一般不說王副教授。重視對方還表現(xiàn)在記住對方,每人都認(rèn)為是獨一無二,名字不能說錯。三是贊美對方,admir。發(fā)現(xiàn)別人的長處是美德,恰到好處地贊美對方,即使是你的好朋友,在大庭廣眾之下也要贊美他。
3、禮儀有助于維護(hù)企業(yè)形象。個人形象代表企業(yè)形象,活體廣告。企業(yè)形象的好與壞,實際就是企業(yè)員工素質(zhì)的高與低。
職場工作禮儀。
辦公場所里的個人形象,即行為舉止要得體,要講究分寸,要與辦公場所的氣氛、環(huán)境以及所從事的工作性質(zhì)相協(xié)調(diào)。辦公場所里的個人形象主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
(一)儀表端莊、大方。
要注意個人衛(wèi)生和整潔,發(fā)型要簡潔,給人以干練,清爽的感覺,女士應(yīng)略施淡妝,不化濃妝。服飾穿戴簡潔、莊重,忌穿牛仔裝或無領(lǐng)無袖的衣服,忌穿拖鞋。
(二)舉止要莊重、文雅。
注意保持良好的站姿和坐姿,不要斜身倚靠辦公桌,更不能坐在辦公桌上面。不要在辦公室里吃東西,尤其不要吃瓜子等有響聲的食品。
(三)說話要文明,有分寸。
辦公場所不要使用親昵的稱呼。不要總是抱怨、發(fā)牢騷或閑聊。
(四)遵守公共道德和行為準(zhǔn)則。
不要無限制地使用辦公用品。辦公室中的傳真機、公函信封、信紙和其他辦公用品等只是辦公用的。
郵件。按照一天處理30封郵件,每封需時5分鐘計算,8個小時中有1/4的時間在處理郵件,這個數(shù)字還隨著資質(zhì)的愈發(fā)老成而逐步遞增,規(guī)則的目的即是為了減少對方花在郵件上的時間,這樣做將有效提升自身形象。
穿著。有道是佛靠金裝,人靠衣裝,這里的潛規(guī)則就是:穿的衣服永遠(yuǎn)不要比老板的好,開的車永遠(yuǎn)不要比上級的貴。假設(shè)你要重新進(jìn)入一個新的工作環(huán)境,知道要怎么穿嗎?是的,和團(tuán)隊的風(fēng)格保持一致。
招呼。在非工作區(qū)域,碰上同事多少能隨意攀談上兩句,贊美對方是個不錯的選擇,從穿著和精神狀態(tài)上入手,但要把握尺度。至于談不談工作,完全取決于老板的喜好,如果老板樂衷于此,那么碰上他就說吧,也別管是不是在茶水間了。
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學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇四
在學(xué)習(xí)中,不僅僅是制定學(xué)習(xí)目標(biāo)和好方法就能學(xué)好,最重要的是心態(tài),學(xué)習(xí)需要付出行動,需要努力,需要一種積極主動、自動自發(fā)的精神,這就要求我們以積極態(tài)度面對學(xué)習(xí),有積極的態(tài)度才能愿意去學(xué)習(xí)、才能學(xué)習(xí)好。以下是本站小編為大家收集到的有關(guān)學(xué)習(xí)態(tài)度的重要性,希望能幫到大家!
關(guān)于學(xué)習(xí)態(tài)度的問題,首先我們要學(xué)會控制自己,自控能力的強和弱,會直接影響到人生的成敗。態(tài)度是自己控制的,不是說端正就能端正的,所以我們要鍛煉提高對誘惑的忍耐力。然而在學(xué)習(xí)中,如果不具備良好積極的心態(tài),不認(rèn)真努力,知難而退,因為一點小挫而氣餒,是不可能取得優(yōu)異的成績的。
有這樣一個故事《十年前后》:十年前,三個工人在砌一堵墻,有人過來問他們:“你們在干什么?”第一個人抬頭苦笑說“沒看見嗎?砌墻!我正在搬運著那些重的要命的石塊呢。這可真是累人吶!”第二個人苦笑著說:“我們正在建設(shè)一座新城市。我們現(xiàn)在所蓋的這棟大樓未來將成為城市的標(biāo)志性的建筑之一啊!想想能夠參與這樣一個工程,真是令人興奮?!笔旰螅旱谝粋€人依然在砌墻;第二個人坐在辦公室里畫圖紙——熬成了工程師;第三個人,是前兩個人的老板。對于同一件事情,抱有不同的態(tài)度就會有不同的結(jié)果。所以心態(tài)很重要!
心態(tài)是人生生長的奠基石。在學(xué)習(xí)中,不僅僅是制定學(xué)習(xí)目標(biāo)和好方法就能學(xué)好,最重要的是心態(tài),學(xué)習(xí)需要付出行動,需要努力,需要一種積極主動、自動自發(fā)的精神,這就要求我們以積極態(tài)度面對學(xué)習(xí),有積極的態(tài)度才能愿意去學(xué)習(xí)、才能學(xué)習(xí)好。
態(tài)度決定選擇!態(tài)度決定思路!態(tài)度決定成敗!態(tài)度決定一切!
興趣是最好的老師,積極的學(xué)習(xí)態(tài)度是成功的保障。希望同學(xué)們都抱著一個積極的態(tài)度去學(xué)習(xí),不斷豐富我們的知識。
三、引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)。教師要讓學(xué)生知道,一個會學(xué)習(xí)的人,不但能夠運用恰當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)方法,自覺主動地學(xué)習(xí),而且能在學(xué)習(xí)過程中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,并能提出新的學(xué)習(xí)目標(biāo),再攀高峰。
(1)讓學(xué)生擁有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。如上課專心聽講,勇于提出問題,敢于發(fā)表自己的見解,積極回答老師的問題;認(rèn)真預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí),按時完成作業(yè),做到字跡端正,考試不作弊等等。教師要做好督促檢查工作,嚴(yán)格要求學(xué)生。當(dāng)然,良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣不是一天兩天就能養(yǎng)成的,它要求學(xué)生持之以恒地努力。我要求學(xué)生自定了一個努力的目標(biāo),號召學(xué)生之間互相督促,引導(dǎo)學(xué)生以好同學(xué)為學(xué)習(xí)榜樣。
(2)讓學(xué)生掌握正確的做作業(yè)的方法。有些學(xué)生為了能盡早出去玩,每次都快速完成作業(yè),但錯誤卻很多。這樣,他們就難免要進(jìn)行幾次的作業(yè)訂正。因此,我常讓作業(yè)質(zhì)量差的學(xué)生算一筆帳,使學(xué)生發(fā)現(xiàn)“完成任務(wù)式的作業(yè)”,往往是事倍功半,得不償失。我現(xiàn)在依舊清晰地記得我上初中時,英語老師對我們說的一句話,那就是:“搞清楚什么時候該做什么事情”?,F(xiàn)在,我把這句話送給我的學(xué)生們,告訴他們要科學(xué)安排學(xué)習(xí)和休閑的時間,做作業(yè)時就要一心一意地做,休閑時就要痛痛快快地玩。
(3)讓學(xué)生善于積累和鞏固知識?!昂糜浶圆蝗鐮€筆頭”,教師要引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成勤記筆記的好習(xí)慣,并建議學(xué)生有空時就去翻一翻、記一記。做到筆記的內(nèi)容清楚、重點突出、語言簡潔明確。建議學(xué)生記好筆記以后,及時進(jìn)行鞏固復(fù)習(xí),使知識更扎實、牢固。
(4)讓學(xué)生科學(xué)用腦。要讓學(xué)生注意勞逸結(jié)合,注意保護(hù)自己的大腦。最近幾周的周記上,常有學(xué)生向我反映這段時間學(xué)習(xí)辛苦,一根弦老是緊繃著,我告訴他們:要提高學(xué)習(xí)成績,著重是要提高學(xué)習(xí)的效率,懂得學(xué)習(xí)的方法。感到疲勞時,可以通過聽音樂、做放松操、散步等方式來緩解或消除疲勞,讓大腦得到充分的休息。上述幾點方法,是我一點點心得,可增強學(xué)生的學(xué)習(xí)能力,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)心理。當(dāng)然,如何使學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),從而成為一名自覺自愿的“好學(xué)者”和“樂學(xué)者”,這是一個需要不斷關(guān)注的問題,我會繼續(xù)在這條道路上摸索和實踐。
培養(yǎng)認(rèn)真負(fù)責(zé)的學(xué)習(xí)態(tài)度和習(xí)慣,不僅有助于今后進(jìn)一步學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,而且也是提高數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。因此,培養(yǎng)認(rèn)真負(fù)責(zé)的學(xué)習(xí)態(tài)度和習(xí)慣,是小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)的一項重要任務(wù)。目前,在小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)中,特別是成績總不那么好的老師,總是在怨天叫地。他們大多有種傾向,就是只追求教學(xué)進(jìn)度,只為完成一堂課的任務(wù),而忽視了培養(yǎng)學(xué)生在數(shù)學(xué)中認(rèn)真負(fù)責(zé)的學(xué)習(xí)態(tài)度和習(xí)慣。下面我想從幾個方面談一談自己對這個問題的一些認(rèn)識:
一、培養(yǎng)認(rèn)真審題的習(xí)慣。
認(rèn)真審題是準(zhǔn)確解題、正確計算的重要前提。如:數(shù)學(xué)應(yīng)用題教學(xué)要引導(dǎo)學(xué)生通過分析、對比、概括,明確知識間的種種聯(lián)系和區(qū)別,找出解題的規(guī)律,注意知識的遷移。數(shù)學(xué)應(yīng)用題靈活多變,方法多種,教師要引導(dǎo)學(xué)生多方位、多角度領(lǐng)會題意,在“多變”上下功夫。通過“多變”能使應(yīng)用題難度降低,還可以把新知識進(jìn)行多角度引申,發(fā)展學(xué)生的發(fā)散性思維。同時,應(yīng)用題還提倡學(xué)生利用畫線段圖來幫助理解,用線段圖揭示應(yīng)用題中的數(shù)量關(guān)系,能把學(xué)生難以接受的知識化難為易,化抽象為直觀,靈活地啟發(fā)解題思路,減少了錯誤的機會。又如:計算題的審題:一審運算順序??聪人隳囊徊剑笏隳囊徊?二看數(shù)目特征,根據(jù)已學(xué)過的運算定律,運算法則,在理解的基礎(chǔ)上選擇合理的方法;三、想能否運用簡算,盡量發(fā)掘可以簡便計算的點滴。同時,在脫式計算過程中,也要隨時審題算一步,審一次,使學(xué)生處于積極思維的狀態(tài)。有的題開始沒有簡算但在某一步后會出現(xiàn)簡算,這類題提醒學(xué)生特別注意,還應(yīng)關(guān)注抄錯數(shù)現(xiàn)象。培養(yǎng)認(rèn)真審題的習(xí)慣,可以變盲目、機械學(xué)習(xí)為主動、靈活學(xué)習(xí)。
二、培養(yǎng)耐心檢驗的習(xí)慣。
在解題過程中,要養(yǎng)成耐心檢驗的習(xí)慣,這是保證解題準(zhǔn)確性的關(guān)鍵。教育學(xué)生要堅持“一步一查”,即做一步檢驗一步,這樣隨時檢驗,可以及時發(fā)現(xiàn)和糾正錯誤,保證計算正確。檢驗是計算過程的一個重要部分,也能使學(xué)生養(yǎng)成學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的好習(xí)慣。教學(xué)中要求學(xué)生掌握常用的檢驗方法,要注意嚴(yán)格要求,反復(fù)訓(xùn)練,這是培養(yǎng)耐心檢驗習(xí)慣的途徑。
三、培養(yǎng)估算的能力和習(xí)慣。
我們要重視估算,不少教師認(rèn)為估算很少作為考試的內(nèi)容,就算考的內(nèi)容也很少,往往會忽視這類型知識的教學(xué)。而估算是保障計算正確的快捷手段。首先,教師在教學(xué)中要抓住各種時機,有意識地讓學(xué)生掌握估算方法。在教學(xué)中要引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)一些和、差、積、商的規(guī)律。
四、培養(yǎng)質(zhì)疑問難的習(xí)慣。
觀察、操作、看書、聽課都要多動腦筋,勤于思考。對數(shù)學(xué)的概念,公式定律不應(yīng)滿足于會背誦。而要力求理解,質(zhì)疑問難是一種可貴的學(xué)習(xí)品質(zhì),它能體現(xiàn)學(xué)生在學(xué)習(xí)生活中刻苦鉆研、勤于思考,主動進(jìn)取。遇到不懂的問題,要主動請教,不恥下問,和同學(xué)展開討論,不弄清問題決不罷休。對問題要多問自己一個“為什么”,并積極去分析解答,如果百思不解,就應(yīng)質(zhì)疑問難,當(dāng)問題得到解決時,學(xué)生就會享受質(zhì)疑釋疑后的喜悅,提高學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。
五、培養(yǎng)自己發(fā)現(xiàn)錯誤的習(xí)慣。
學(xué)生的學(xué)習(xí)從懂到會,其間必然會出現(xiàn)差錯,對于學(xué)生在課堂練習(xí)或課外作業(yè)出現(xiàn)的差錯不能等閑視之。因為學(xué)生出現(xiàn)錯誤的地方,正是學(xué)生在某一知識還沒有弄清楚,并且可能是典型的、普扁的。此時,教師應(yīng)有針對性地引導(dǎo)學(xué)生自己發(fā)現(xiàn)錯誤,用前面提到的檢驗方法去找出錯誤。并引導(dǎo)學(xué)生在對比中掌握問題的關(guān)鍵,找出問題的重點句、關(guān)鍵詞,細(xì)心品讀,力求自己發(fā)現(xiàn)并更正錯誤。起到吃一塹,長一智的效果。對于學(xué)生出現(xiàn)的錯誤,我會采取下面的方法:個別輔導(dǎo)、小組討論、集體講解。使學(xué)生在對比中發(fā)現(xiàn)問題,及時彌補不足,總結(jié)學(xué)習(xí)方法提高解題技巧。
讀書是責(zé)任成功靠自己。
古人說,決定你一生的有五個要素:一命、二運、三風(fēng)水、四積德、五讀書。
命就是先天的一切,我們生在什么家庭,自己說了不算,也沒有選擇的機會。
運是后天的經(jīng)歷,因為先天條件不同,我們的父母、親朋好友都已經(jīng)基本確定了,自己也沒有改變的機會。
那么風(fēng)水就是工作和居住的環(huán)境,這也和命運有關(guān)系。不同的環(huán)境會帶來不同的心情,會帶來不同的行為,也就會鑄就不同的結(jié)果。
如果你住在一個別墅區(qū)里,每天出門就是花花草草,心情當(dāng)然會很好。
但如果你住的是貧民窟,出門一不小心就掉泥坑里去了,心情就會糟,語言就會錯,因此就可能做了許多不該做的事情,造成了許多不好的結(jié)果。
而積德就是我們的父輩、祖輩所做的好事在我們身上獲得的回報。但是我們的祖先所能做的什么事情也都已經(jīng)做完了,這也是個過去式。你會發(fā)現(xiàn),只有讀書是我們自己能決定的。
你會發(fā)現(xiàn),失敗的人總是在推卸責(zé)任、指責(zé)別人??傆腥苏f我這人命不好,有人說我的運氣不好,有人說我們家的祖墳埋錯了地方(就是風(fēng)水不好),有人說我的父母沒做好事(就是沒有積德),但很少有人說我自己這一輩子最大的失敗就是書沒讀好,因為讀書是自己的責(zé)任。
我們一再強調(diào)“成功者找方法,失敗者找借口;成功的人在檢討自我,失敗的人永遠(yuǎn)在指責(zé)別人”,這就是成功和失敗的根本區(qū)別所在。
努力學(xué)習(xí)改變命運。
只要不停止指責(zé)別人,我們就過不上想要的幸福生活。命、運、風(fēng)水、積德、讀書,就等于一面墻上有五個開關(guān),前面四個開關(guān)是輕易摁不動的,只有第五個開關(guān)一摁就能啟動成功的人生。
但許多人用了一生去摁前面四個開關(guān),怎么摁,他的生命也不會改變,但只要我們開啟了第五個開關(guān)——讀書,前面四個開關(guān)迅速就啟動了。
什么意思呢?就拿我本人來講,我家是農(nóng)村的,因為努力學(xué)習(xí),上了清華大學(xué),才有機會出來講課感染更多的人。
我就是從讀書開始,改變了我的命運,講課也等于在行善積德。因為我努力工作、努力賺錢,現(xiàn)在工作的環(huán)境、居住的環(huán)境也都不錯,證明我的風(fēng)水也挺好。
然后我交的朋友也越來越有檔次,證明我的運氣也越來越好。我看起來也不像農(nóng)村孩子了,也不像原來那么土氣了,誰還能說我的命不好呢?所以說,讀書改變命運,學(xué)習(xí)改變命運。
高爾基說:“書是人類進(jìn)步的階梯。”我們每個人要想進(jìn)步就必須大量讀書和學(xué)習(xí)。
人和動物最大的區(qū)別是什么呢?就是人類有文字,人類有書,人類的文明可以傳承。我們只要看書,上下五千年,古今中外事都可以了解到。
我們總是可以在前人的基礎(chǔ)上更進(jìn)一步,這就是為什么人類社會科技日新月異,而動物的世界變化幾乎不大,豬依然是豬,猴子依然是猴子,因為它們沒有文字,沒有書可以看,就沒有文明可以繼承,它們只是簡單地重復(fù)父母的經(jīng)驗,一代又一代,不會有太大的變化。
讀書改變觀念明辨是非。
我們做過很多專題,鼓勵大家要自信。我們認(rèn)命認(rèn)的是過去,但不服輸不服的是未來,我們總是抱怨自己這個不行、那個不能,這樣的人永遠(yuǎn)都不會進(jìn)步。
我們必須相信,只要我們不斷地學(xué),就能懂;不斷地問,就能會;不斷地做,就能做到;不斷地走,就會達(dá)到目標(biāo)。
其實學(xué)習(xí)的重要性,我相信每個人都知道,但是許多人總是不能靜下心來去學(xué)習(xí)該學(xué)的知識、需要的技能。
我在各種課堂上總是愿意跟大家分享這樣幾句話:“富人不學(xué)習(xí)富不長久,窮人不學(xué)習(xí)窮無止境;窮人在懷疑中拒絕,富人在懷疑中了解;窮人用力,富人借力?!边@些話據(jù)傳說是李嘉誠說的,無法考證,但說的確實有道理。
窮和富就是觀念問題,我們說“觀念不對,終身受罪,甚至影響好幾輩;觀念不對,努力白費”。所以我們只有通過學(xué)習(xí),才會辨別哪些觀念是對的,哪些觀念是不對的,學(xué)習(xí)就讓思維趨向于正確,讓我們的判斷趨向于準(zhǔn)確,這樣我們就會少浪費時間,少做無用功。
中國有不少富人又變成窮人,有不少富人進(jìn)了監(jiān)獄,因為他們都沒有學(xué)過一句話:“君子愛財,取之有道”。
賺錢沒有錯,但不能以傷害別人為代價,在過去的中國社會,許多人為了賺錢不擇手段,其實他今天的結(jié)局就是為這些錯誤的選擇所付出的代價。
所以富人也要知道風(fēng)險無處不在,如何保住財富,如何走正路,都需要大量地去學(xué)習(xí),了解法律、了解理財、了解許多相關(guān)的知識。因為環(huán)境在變,我們的思維就要與時俱進(jìn)。
那么窮人有個毛病就是懶,懶惰是萬惡之源。許多人每天都勤奮上班,但他不用心,他們看起來很勤奮,其實就是用戰(zhàn)術(shù)的忙亂來掩蓋戰(zhàn)略的失敗。
做一份工作,明知沒希望竟然堅持干了好多年,明知不賺錢竟然一直在忍耐,這不證明你忠誠,不證明你敬業(yè),只證明我們懦弱、膽怯、不敢改變自己、不敢面對新鮮事物,這就是悲劇產(chǎn)生的原因。
窮人還有個致命的問題,就是輕易否決一切。我們可以觀察,窮人看電視的習(xí)慣,拿著遙控器一會兒換個頻道,換個頻道就說“不好看”,再換個頻道“還不好看”,一晚上換了幾圈頻道,最后結(jié)論“沒有一個好看的”,這就是一個不好的心態(tài),輕易否定一切。
其實你會發(fā)現(xiàn),真正成功的人士隨便看個電視劇,隨便看頁書就發(fā)現(xiàn)有新的收獲、新的啟示,就能為我所用。
所以,富人的思維就是遇到新鮮事物不是簡單否定,而是大量地去學(xué)習(xí)、去了解、去判斷到底能不能為我所用,這是不是一次機會。
學(xué)會借力實現(xiàn)夢想。
因為長期貧窮就把錢看得比命都重要,賺了錢以后誰也不給花,連自己都不給花,一直存著。
存錢的最高境界就是“人在天堂,錢在銀行”,家人找不到存折在哪。存錢的最高境界就是到死也沒告訴任何人,我存了一筆錢。
窮人賺了錢以后誰也不給賺,一切都自己干,自己擦鞋、自己洗衣服、自己帶孩子、自己開車……一切都自己做,連玻璃都自己擦,冒著寒風(fēng),腰上拴個繩子,爬到窗外擦玻璃,冒著生命危險,結(jié)果省了兩百塊擦玻璃的錢,凍感冒了,又花了五六百。
窮人這一輩子就是“省著省著,窟窿等著”。而富人截然相反,他們知道“時間最寶貴,生命最寶貴,健康最重要”,賺了錢以后就花錢買別人的服務(wù),找人擦鞋、找人帶孩子、找人開車,找人做一切,自己做自己最該做的事情,去賺自己會賺的錢,享受自己該享受的生活。
荀子在《勸學(xué)》里說:“君子生非異也,善假于物也?!笔裁匆馑寄?就是聰明人本性上與普通人并沒有區(qū)別,他們最大的優(yōu)勢就是善于借助別人的力量,善于借力使力。
不會游泳,坐船可以過河;跑得不快,騎馬也可以跑得快。其實人這輩子不能什么事情都自己會干,這樣根本就沒有時間,我們要學(xué)會借助別人的力量來實現(xiàn)自己的夢想。
其實我們天天講的保險就是一種借力使力的方法,靠集體的力量,靠保險公司的專業(yè)來轉(zhuǎn)嫁我們的風(fēng)險,降低我們的損失。
我們今天講“學(xué)習(xí)改變命運”,就是告訴各位,只要我們用心去學(xué)習(xí),不斷豐富頭腦,提高技能,端正態(tài)度,就會越來越進(jìn)步。你會發(fā)現(xiàn),命運在自己手中。今天就到這里,謝謝大家。
學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇五
自我管理能力是學(xué)生在自我教育活動中形成、發(fā)展和表現(xiàn)的,激發(fā)學(xué)生自我管理的動機,保護(hù)學(xué)生自我管理的愿望,培養(yǎng)學(xué)生自我管理的意識是非常重要的。為了培養(yǎng)和增強他們的自我管理意識,我們在教學(xué)中應(yīng)注意以下幾點:1.要對學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)和生活的獨立性教育。因為現(xiàn)在的孩子們對成人的依賴性很強,由于家長的溺愛,這些“小皇帝”們在家中失去了培養(yǎng)獨立性的機會。他們大多需要成人的幫助和照料,而這種狀況正是培養(yǎng)學(xué)生自我管理能力最大的障礙。2。引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識自己、他人和班級的關(guān)系。這里需要強調(diào)一點:學(xué)生的自我管理并不只是管自己,而是要對自己、他人和集體全面負(fù)責(zé)。也就是要培養(yǎng)學(xué)生的集體主義觀念,克服個人本位主義,使學(xué)生的自我管理意識植根于集體之中。因此,班主任要充分利用各種有利條件,如利用電視機、報刊、班會、板報、宣傳欄晨會等向?qū)W生正面宣傳,引導(dǎo)學(xué)生觀察現(xiàn)實,體驗社會生活,追求高尚情操,不斷提高自我管理的意識。
傳統(tǒng)的班級管理普遍采用的方法是“我講你學(xué)”,它強調(diào)教育內(nèi)容尤其是德育內(nèi)容的傳授灌輸,以權(quán)威管理和灌輸行為規(guī)范為主要特征,講究受教育者的`被動、順從性和德育活動的紀(jì)律性、懲罰性。首先從目的上看,它以一種單一的規(guī)范體系和價值觀去影響學(xué)生,使其接受并具有公認(rèn)的、既定的價值觀、道德觀。其結(jié)果必然會封閉或禁錮學(xué)生的思想。其次,從內(nèi)容上它仍然保留有一定的專制性,主張灌輸一些公認(rèn)的理想價值和美德。再次,從方法上看,運用管束、訓(xùn)導(dǎo)、命令、禁止、監(jiān)督等手段,由教師強加給學(xué)生,正如杜威指出的:這種灌進(jìn)等待裝載的心理和道德洞穴中去的一種方法,不僅不能促進(jìn)反而影響學(xué)生智慧和道德的發(fā)展。
由此看來,教給學(xué)生自我管理的方法,有助于培養(yǎng)學(xué)生自我管理能力。其實,各種管理的實施中都滲透著自我管理因素,沒有自我管理就沒有真正的管理。但是,我們要注意,自我管理并不等同于放任自流,而是要精心地指導(dǎo)他們。首先要使學(xué)生樹立自我管理的目標(biāo),使他們把教育目的同個人成長和興趣愛好結(jié)合起來,促進(jìn)個性品質(zhì)的鍛煉和形成。其次要注意自我管理不能造成失控狀態(tài),要教育學(xué)生懂得約束自己,控制自己,通過自我管理“戰(zhàn)勝自己”,用約束能力使自己走上正確的軌道。想達(dá)到這種程度,班主任只有保持清醒的頭腦,全面透徹地了解學(xué)生。只有這樣,才能善于抓住時機,并運用生動活潑的形式對學(xué)生進(jìn)行卓有成效的自我管理能力的培養(yǎng),讓學(xué)生在活動中得到的感受上升到理性的認(rèn)識,使活動成為連鎖性的教育過程。
引導(dǎo)學(xué)生自我管理,根本上在于培養(yǎng)自我管理能力。教育是要授之以“漁”,而不是授之以魚。當(dāng)然培養(yǎng)自我管理能力要有一定的有效途徑。在當(dāng)前的小學(xué)教育中,豐富多彩的課外活動成了培養(yǎng)學(xué)生自我管理能力的主要渠道。小學(xué)生喜歡活動,因為活動更貼近他們的生活,他們在活動中能表現(xiàn)自己,釋放自己來自多方面的壓力,更希望讓別人看到自己的價值。這時,班主任應(yīng)盡量給每一位學(xué)生鍛煉的機會,讓更多的學(xué)生參與到活動中來。但是,許多班主任往往習(xí)慣讓“能力強”的學(xué)生去組織活動,這樣一來,就會出現(xiàn)少數(shù)人忙多數(shù)人閑的局面,學(xué)生又怎能進(jìn)行自我管理?因此,給學(xué)生提供、創(chuàng)造自我管理的機會,是培養(yǎng)學(xué)生自我管理能力的關(guān)鍵。
學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇六
評價是小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)過程中不可缺少的部分,首先學(xué)生需要教師的評價,需要教師的鼓勵和幫助。學(xué)生在小學(xué)階段認(rèn)知、情感、意志等各方面都處在發(fā)展過程中,同時他們的自我意識也正在發(fā)展。具體表現(xiàn)在:一是獨立和客觀地認(rèn)識和評價自己的能力日益增長。二是評價自我和他人行為的原則正從以具體的、外部行為表現(xiàn)為依據(jù)逐步向以道德原則為依據(jù)過渡。三是自我評價的批判性有一定程度的發(fā)展。在整個過程中,教師起著非常重要的作用。
低年學(xué)生對自我的評價和對同學(xué)的評價幾乎完全依賴于教師的評價,因此教師的評價對低年級學(xué)生自我意識的發(fā)展起著重要的導(dǎo)向和激勵作用。首先教師對學(xué)生的正確鼓勵和贊賞使學(xué)生的自尊得以滿足,并愿意為了保持和得到新的滿足而進(jìn)一步地努力,從而激發(fā)他們學(xué)習(xí)的積極性,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,其次,評價具有診斷和調(diào)控作用,在學(xué)習(xí)過程中,教師直接起著學(xué)生鐿像性自我對象的作用。也就是說,學(xué)生往往會把教師看做是自己的鏡子,學(xué)生從教師評價自己的過程中看到了自己,這里面有對自己的肯定和贊揚,這有利于學(xué)生對自身行為的認(rèn)識和調(diào)整,并對學(xué)生的自尊和發(fā)展起到巨大的作用。因此,我們應(yīng)該看到,對學(xué)生進(jìn)行評價是教師的重要任務(wù)之一,教師正確、客觀、積極地評價會幫助學(xué)生認(rèn)知自我,樹立學(xué)習(xí)的信心。
因此,對學(xué)生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的評價,應(yīng)采用多樣化的手段與形式,加大對學(xué)生學(xué)習(xí)過程的重視。從以下幾個方面進(jìn)行評價。
1、評價,促使學(xué)生參與的全面性。在課堂教學(xué)中存在著學(xué)生年齡越高越不敢或不愿意提問題的現(xiàn)象,為什么呢?學(xué)生上課不愿主動提問發(fā)言,其實是兒童的主動性參與權(quán)實現(xiàn)不充分的表現(xiàn)。我們的學(xué)生,在課堂上的表達(dá)會受到各種限制,既要受老師標(biāo)準(zhǔn)答案的限制,又要受表達(dá)方式的苛求。例如,必須聲音洪亮、口齒清楚利落等。于是,隨著學(xué)生年齡的增長,就會有越來越多的人變得謹(jǐn)小慎微。
針對這種情況,教師應(yīng)該面向全體,注意自己的評價語言,為所有的學(xué)生鋪設(shè)一條通往成功的道路。
2、評價,加大學(xué)生參與思維活動的深入性。學(xué)生不僅能夠參與活動,更能對問題進(jìn)行多層面、多角度的思考;不僅能夠解決一般的問題,更能夠引發(fā)一些深層次的問題,并主動探求解決問題的多種途徑;不僅能夠運用一般的解決問題辦法,更能夠發(fā)現(xiàn)和掌握新的解決問題的策略,各種思維形式并用,以達(dá)到提高和創(chuàng)新的新境界。要敢碰書本上說的,敢碰教師講的,敢講真心話,敢于懷疑。而這些都要通過教師的適當(dāng)引導(dǎo)、評價。
3、評價,激發(fā)學(xué)生參與的主動性。我們所說的主動參與,不是看學(xué)生嘴巴動了多少,主要看腦子動了沒有、思維是否處于高度活躍狀態(tài);我們所說的讓學(xué)生主動參與,是指在教師的組織、指導(dǎo)、評價下,學(xué)生積極主動地涉起知識,思考問題和解決問題的方法。如:在上求圓柱的體積這個內(nèi)容時,我設(shè)計了以下的教學(xué)過程:
師:請同學(xué)們回憶,圓的面積公式是怎樣推導(dǎo)出來的?
生1:將圓分成許多等份,拼成一個近似的長方形。
生2:分成若干等份,分得越多越接近于長方形。
師:補充得真好,你們的發(fā)言和起來就全面了。
我用投影儀顯示:把圓分成若干等份,拼成一個近似的長方形。
問:什么叫體積,常用的體積單位有哪些?
學(xué)生:物體所占空間的大小叫做物體的體積,常用的體積單位有:立方米、立方分米、立方厘米。
我說:說得滴水不漏,太好了,你能比劃1立方米、1立方分米、1立方厘米的大小嗎?
生:這個圓柱所占空間的大小。
師:用投影儀演示圓柱,你能估計一下這個圓柱的體積大約是多少嗎?生:10立方厘米。
師:你真勇敢,可是你估計的數(shù)據(jù)太小了,想不想再試一次嗎?(引導(dǎo)。
學(xué)生用手指比劃1立方分米、1立方厘米,幫助學(xué)生掌握估算的技巧)。
生:600立方厘米。
師:同學(xué)們認(rèn)為了?
師:如果想準(zhǔn)確地計算出這個圓柱的體積,該怎樣算呢?
生:兩個底面積的和乘2。
我說:真佩服你呀?
師:能把它轉(zhuǎn)化為我們學(xué)過的立方圖形嗎?試試看?(讓學(xué)生分組活動,教師作個別輔導(dǎo))。
師:你認(rèn)為獲得成功的組請匯報一下你們組的想法。
生:因為圓柱的底面是一個圓,根據(jù)圓或以切拼成近似的長方形,再沿著高的方向切,就可以拼成長方體。
我說:你說得真精彩。
在課堂教學(xué)中,我用了補充得真好、說得滴水不漏、你真勇敢、真佩服你呀、你說得真精彩等等評價了學(xué)生。學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性、學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的自信心與對數(shù)學(xué)的興趣更高了。所以,教師的評價在教學(xué)中起著非常重要的作用。
對學(xué)生思維過程的評價,不僅要關(guān)注學(xué)生是否能積極主動地獨立思考,更要關(guān)注他們在學(xué)習(xí)過程中所表現(xiàn)出的數(shù)學(xué)思維策略、水平和思維品質(zhì)。
具有思維獨立性品質(zhì)的同學(xué),不但要善于獨立地提出問題和解決問題,而且要能夠恰當(dāng)?shù)脑u價和自覺檢驗自己的思維活動,修正錯誤的,不斷改進(jìn)和提高思維活動的質(zhì)量;同時還要善于評價別人分析和解決問題的思維活動。這樣才能做到對于結(jié)論性的東西,不盲從、不輕信,有獨立見解。
總之,無論是教師對學(xué)生評價,還是學(xué)生互相評價都應(yīng)以激勵、指導(dǎo)為主,通過評價提高學(xué)生課堂學(xué)習(xí)的信心和興趣,體驗到課堂學(xué)習(xí)的樂趣,認(rèn)識到不足,明確努力方向,更加興趣盎然地投入今后的學(xué)習(xí)中。
學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇七
摘要:面試,就是當(dāng)面考試。懂得禮儀的人能在面試時給招聘人員留下好的印象,從而為自己加分,增加面試通過的可能性。禮儀常識要求求職者在面試的過程中自信、樂觀,符合禮儀要求,履行禮儀規(guī)范,只有這樣,才能更加順利地?fù)魯κ?,成功求職。對于求職者而言,其服飾除了要符合一般社交場合服飾的共同要求外,更要注重和突出服飾的職業(yè)特點,使你的著裝打扮與你應(yīng)聘的職位相稱,給人一種鮮明的職業(yè)形象的感覺。
[關(guān)鍵詞]:面試,服飾禮儀,求職者。
著裝體現(xiàn)著一種社會文化,體現(xiàn)著一個人的文化修養(yǎng)和審美情趣,是一個人的身份、氣質(zhì)、內(nèi)在素質(zhì)的無言介紹信。從某種意義上說,服飾是一門藝術(shù),服飾所能傳達(dá)的情感與意蘊甚至不是語言所能代替的。在不同場合,穿著得體、適度的人,給人留下良好的印象,而穿著不當(dāng),則會降低人的身份,損害自身的形象。因此面試的時候,你的穿著打扮應(yīng)給人一種鮮明的職業(yè)形象的感覺。在求職過程中,面試禮儀對男、女士的著裝原則有著不同的要求。
1、西裝要筆挺。
在現(xiàn)代社交活動中,多數(shù)人認(rèn)為“西裝革履”是現(xiàn)代職業(yè)男士的正規(guī)服飾,就求職面試活動而言,穿西裝也是最為穩(wěn)妥和安全的,因此,西裝一般成為許多求職者的首選穿著。然而,穿西裝也有許多講究:
(1)顏色的選擇。求職者最好穿深色的西服,灰色、黑色和深藍(lán)色都是不錯的選擇,它們給人以穩(wěn)重、可靠、干練的感覺。
(2)面料的選擇。最好選擇天然織物做的衣服。人造織物的光澤和質(zhì)地給人一種廉價的感覺,通常不如天然織物做的衣服那么有吸引力。
(3)西裝要得體。求職者要根據(jù)自身的氣質(zhì)、體型來選擇適宜的著裝。體瘦的人,最好選擇米色、鼠灰色等暖色調(diào)的西裝,這樣會顯得較為豐滿和強壯。體胖的人可穿深藍(lán)、深灰、深咖啡色等西裝,這樣會顯得比較苗條。
男士西裝十忌:
(1)忌西褲短,標(biāo)準(zhǔn)的西褲長度為褲管蓋住皮鞋;
(2)忌襯衫放在西褲外;
(3)忌襯衫領(lǐng)太大,領(lǐng)脖間存在空隙;
(4)忌領(lǐng)帶顏色刺目;
(5)忌領(lǐng)帶太短,一般領(lǐng)帶長度應(yīng)是領(lǐng)帶尖蓋住皮帶扣;
(6)忌不扣襯衫扣就打領(lǐng)帶;
(7)忌西服上衣袖子過長,應(yīng)比襯衫袖短1~2cm;
(8)忌西服的上衣、褲子口袋內(nèi)鼓鼓囊囊;
(9)忌西服配運動鞋;
(10)忌皮鞋和鞋帶顏色不協(xié)調(diào)。
2、襯衫要理想。
襯衫必須是長袖的,有些襯衣的袖口上有簡單的鏈扣,給人以格外注重細(xì)節(jié)的感覺。襯衫應(yīng)當(dāng)是白色或淡藍(lán)色,不帶圖案或條紋。印有交織字母的襯衫對你可能有利也可能不利,有些面試者會認(rèn)為這代表個性、成功以及自信,而其他人則可能認(rèn)為這是炫耀,甚至有點粗俗。最安全的辦法就是避開印有交織字母的襯衫。跟西服一樣,襯衫的最理想布料也是天然織物,要穿那些經(jīng)過精心縫制、專業(yè)洗滌、中度上漿(挺括)的全棉襯衫。
3、領(lǐng)帶要選好。
領(lǐng)帶的面料選用100%的純絲即可。不要使用亞麻或毛料,前者容易縮水,后者顯得太隨便。合成織物顯得廉價,而且打出的結(jié)也不美觀。如果穿白色或淺藍(lán)襯衣,就比較容易挑選與之相配的領(lǐng)帶;領(lǐng)帶應(yīng)當(dāng)為西服增色,且不能與西服的圖案有任何沖突;領(lǐng)帶的寬度隨衣服款式的不同而不同,穿西服時,安全的著裝規(guī)則就是領(lǐng)帶寬度要接近西服翻領(lǐng)的寬度。傳統(tǒng)的圖案如立體形、條紋、印花綢以及不太顯眼的螺旋紋布等都是可以接受的。行政主管們一直喜歡立體寬條紋,因而這種布料被稱為“權(quán)力條紋”。不過,要避開帶有圓點花紋、圖畫(如動物、獵狗的頭等)、體育形象(如馬球棍和高爾夫球棒等)以及設(shè)計者的徽標(biāo)的領(lǐng)帶。很多面試人員認(rèn)為徽標(biāo)尤其令人討厭,它使人缺乏安全感,好像需要設(shè)計者的認(rèn)可才能證明你的著裝品位。
4、皮鞋要擦亮。
注意是使你的鞋面保持锃亮,鞋跟要結(jié)實,破舊的鞋跟會使人顯得疲軟而萎靡,系帶的皮鞋一定要檢查鞋帶是否干凈且系緊了。松開或未系道德鞋帶會給你你帶來不安全感甚或會將你絆倒。另外,切勿把黑鞋與棕色西裝搭配,這樣會十分不協(xié)調(diào)。
5、襪子要夠長。
如果你選擇的是一雙鞋面較低的無帶鞋,這些對你尤其重要。無論如何,襪子的顏色應(yīng)當(dāng)和西服相配。通常應(yīng)選藍(lán)、黑、深灰或深棕色,不要穿顏色鮮亮或花格的襪子。襪子要夠長,使你在疊起雙腿時不至露出有毛的皮膚,這樣十分不雅觀。而且要有足夠的彈性,使它們不至于從腿上滑下或縮成一團(tuán)。
6、頭發(fā)要干凈、自然。
求職者去應(yīng)聘時要精心梳理,保持頭發(fā)整潔,不要給人油光發(fā)亮、濕淋淋的感覺;發(fā)型簡單、樸素、穩(wěn)重大方,不要留鬢角,最好不要留中分頭;頭發(fā)也不能壓著襯衣領(lǐng)子;胡須最好刮干凈,不要留人丹胡、絡(luò)腮胡。
7、外套要便捷。
厚重的上衣已經(jīng)逐漸被輕便的新式樣代替了,因為它幾乎適用于所有場合且耐用。另外,人們潛意識中往往對淺色上裝的人投以更深的信任。如果你好好注意一下便不難發(fā)現(xiàn)在電影里扮演正面角色的男人出場上衣一般是淺色的,反之,反面角色一般是深暗色。因此,假如你要買去面試的上裝,請選擇淺色調(diào),以示你是一位值得信任的人。
8、公文包要簡單。
簡單細(xì)長的公文包是最佳選擇。避免攜帶任何會使人想起推銷員的皮包,還要注意看看包帶或扣是否好使,把包拉上,看看是否能開合自如。當(dāng)然,別忘了把必備的簡歷等資料裝進(jìn)去。
9、注意手和指甲。
手是人體中活動最多的部位之一,也常常是人們目光的焦點,因此,在面試人看你之前,先看看你的手,務(wù)必使其潔凈而不要留長指甲。
10、小飾物要簡單適宜。
(1)皮夾。一個小巧的錢包不易使口袋鼓起變形。但錢包里的東西應(yīng)是必需品。千萬不要把各種信用證、家庭生活照等塞在里面。
(2)手表。一塊手表不僅是為了計時用的,而且應(yīng)是一件裝飾品,在你支付能力范圍內(nèi)選擇高質(zhì)量的并和你的衣服相配的名牌。另外,也不應(yīng)戴米老鼠之類的手表。
(3)手帕。放一塊折疊雅致的手帕在你的西裝上部的小口袋中,不僅可增加一個男人的情調(diào),而且還可在出現(xiàn)尷尬局面時用它做掩飾。
(4)項鏈、裝飾別針、手鐲、耳環(huán)等飾物都是男性求職者面試時十分忌諱的。
11、注意個人衛(wèi)生。
身上的怪味應(yīng)清除。面試時,求職者和面試官的距離一般不會很遠(yuǎn),如果你身上散發(fā)出汗臭味、腋臭味、煙味等怪味,面試官聞到了肯定會很厭惡,這也會影響面試效果。因此,面試前務(wù)必把身上的怪味清除掉。
女士著裝以整潔美觀、穩(wěn)重大方、協(xié)調(diào)高雅為總原則,服飾色彩、款式、大小應(yīng)與自身的年齡、氣質(zhì)、膚色、體態(tài)、發(fā)型、和你擬聘職業(yè)相協(xié)調(diào)、相一致。
1、服裝的選擇要得體。
女士選擇西裝的時候要注意顏色,黑色、深藍(lán)、灰色等穩(wěn)重的顏色是比較理想的選擇??钍讲灰^于前衛(wèi),宜保守傳統(tǒng),保守的穿著容易被視為有潛力的候選人,會比穿著開放的求職者更容易被錄用。
2、鞋子和絲襪與整體相協(xié)調(diào)。
鞋子的款式不應(yīng)花哨,顏色與套裝相搭配。絲襪的顏色選傳統(tǒng)常見的,比如黑色、肉色、深灰色等,但必須與整體保持和諧。不要穿鮮艷的顏色。
3、配飾挑選得當(dāng)。
(1)公文包是首選。選擇的包應(yīng)該是和整個穿著相配的,不要太大,中等或小型尺寸即可。
(2)帽子。不管你是否戴帽子,對此你必須持謹(jǐn)慎態(tài)度。假如你想要你的帽子與你全身很相配,就請選擇一頂既無飾邊也不艷麗卻很雅致的帽子。一般有面紗的松軟寬邊的法式帽子在生意場上易使人心煩。
(3)首飾。選擇盡可能簡單的飾品,面試屬于正式交往場合,不應(yīng)戴手鏈、腳鏈;一只手只帶一個戒指,而且不要戴形狀奇特的戒指,不然不方便握手,也會留下不好的印象;也不要戴太多耳環(huán),簡潔的耳釘就可以帶來不凡的效果。
(4)眼鏡。眼鏡會使一些人外表增色,也有可能使一些人顯得不協(xié)調(diào)。盡量選擇適合自己的鏡框,式樣宜新為好。另外,千萬不可戴太陽鏡(護(hù)目鏡)去面試,當(dāng)然更不能戴反光鏡。
(5)絲巾。絲巾飄逸清秀的特點最能烘托出女性的美,但選擇絲巾時一定要注意與衣服的協(xié)調(diào)搭配。如花色絲巾可配素色衣服,而素色絲巾則適合艷麗的服裝。
4、發(fā)式要適宜。
在選擇發(fā)型之前,應(yīng)該先分析研究一下自己的臉型,有了徹底的了解后,才能選擇出最適合臉型的發(fā)型。一般來講,掌握以下幾個原則即可:
(1)高額頭、低額頭。如果你的臉型屬高額頭,發(fā)梢應(yīng)向下梳,做劉海或波浪,讓你的頭發(fā)遮蓋一部分前額;若是低額頭,發(fā)梢應(yīng)盡量離開前額往上梳,如果你偏愛劉海,必須要短,避免使額頭看起來更低。
(2)寬額角、窄額角。寬額角,發(fā)梢應(yīng)從兩邊向中間梳,用波浪遮掩住太寬的額角。對窄額角的年輕女士來說,情況正好相反,頭發(fā)應(yīng)沿兩邊向后梳,如果你做了劉海,則發(fā)卷不要讓它延伸至太陽穴前。
(3)高顴骨、低顴骨。高顴骨,兩鬢的頭發(fā)往前梳,超過耳線,蓋住顴骨,劉海不妨略長些,但不可梳中分式。至于低顴骨的年輕女士,兩邊的頭發(fā)應(yīng)往后梳,不要遮耳線,兩鬢可以做發(fā)卷,以中間分開更好。
(4)大鼻子、小鼻子。大鼻子,頭發(fā)應(yīng)梳高或向后梳,避免中分,因為中分會使你鼻子顯得更大,最好不要蓄劉海。小鼻子的年輕女士頭發(fā)絕不要往上梳,應(yīng)讓劉海下垂,遮住發(fā)線,但劉海不可留得過長。
(5)突下巴、縮下巴。突下巴,兩邊及額前的頭發(fā),都應(yīng)該往上梳,讓發(fā)線顯露出來,腦后微微往上梳??s下巴,額前和兩鬢的頭發(fā),都應(yīng)向前梳,宜蓋劉海和波浪,腦后頭發(fā)要低而豐滿。
(6)粗短頸子、細(xì)長頸子。粗短頸子,要把頭發(fā)梳起,永遠(yuǎn)不要讓頭發(fā)遮蓋發(fā)線。細(xì)長頸子,頭發(fā)要向后梳,避免選擇較短的發(fā)式。
6、化妝要淡而美。
對于女性求職者,化妝要堅持素雅清淡的原則,不可濃妝艷抹。
(1)嘴唇。嘴唇是臉部最富色彩、最生動的地方,也是最吸引人的部位,所以無論如何要使嘴唇顯得有潤澤感。年輕女士宜用紫色口紅,避免用大紅或橙紅,過于刺目的嘴唇會給人以血盆大口的印象,使面試官唯恐避之不及。唇線不可畫得太深,那樣會使你的嘴顯得突出而虛假。
(2)眼睛。眼睛是心靈的窗戶,因此,眼睛在面試時的作用是舉足輕重的。為了使眼睛在面試時能動人而傳神,面試之前就應(yīng)稍加修飾,例如女士可以描一描睫毛,使之更加嫵媚。眼睛小的,可以在眼睛四周輕輕地描上眼圈,但不能描得太黑太深,不要露出修飾的痕跡。單眼皮者也未必一定要去拉雙眼皮,有的單眼皮傳達(dá)出的眼神更坦率、更親切。如果你有近視、斜視和眨眼之類的毛病,就有必要戴上一副眼鏡去面試,不要讓眼睛的毛病貽誤了取勝的機會。
(3)鼻子。你可以在鼻梁上略施淡粉,因為面試時如果燈光太亮,會使鼻子出油發(fā)亮,如果天氣太熱,鼻梁上也容易出汗。有粉刺鼻、酒糟鼻和鼻炎者,最好提前到醫(yī)院去診治,以免妨礙面談的效果。鼻毛長的人,面試前要格外注意修剪。另外,鼻端上或眼角內(nèi)不要留有污穢物。
(4)香水。選擇香水要與自身的氣質(zhì)相配,香味宜淡,聞上去要給人以舒暢的感覺。
7、注意手和指甲。
女人的手通常是其氣質(zhì)外觀的一個方面。為充分顯示其魅力,應(yīng)保持干凈,指甲應(yīng)修剪整齊,不留長指甲、不涂艷麗的指甲油。
每個人都要經(jīng)歷至少一次面試,面試服飾禮儀是人們在交往過程中為了相互表示尊重與友好,達(dá)到交往的和諧而體現(xiàn)在服飾上的一種行為規(guī)范。“衣著”在與未來雇主會面時所占的重要性,雖然很少有人愿意承認(rèn),但是,一個人在別人心目中的印象確實受其穿著的影響。要強調(diào)的是,你的衣著必須能夠襯托出你的氣質(zhì)、體魄、膚色、發(fā)型與個性。作為求職者始終不應(yīng)忘記的是,你著裝打扮最終是要為推銷自己而服務(wù)的。
學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇八
課堂評價是課堂教學(xué)的一個重要組成部分,貫穿于教學(xué)活動的每一個環(huán)節(jié)。科學(xué)的評價對學(xué)生具有激勵表揚、解惑釋疑、點撥導(dǎo)向等功能,使課堂更具有生命的活力。新課程改革倡導(dǎo)“立足過程,促進(jìn)發(fā)展”的課程評價,重視評價的激勵與改進(jìn)功能,使評價真正為了促進(jìn)被評價者的發(fā)展。每次聽課,我們總會為執(zhí)教者那精煉準(zhǔn)確、富于變化、幽默風(fēng)趣的評價語深深折服,為孩子們發(fā)自內(nèi)心的言辭懇切的評價語而感動。的確如此,精當(dāng)?shù)脑u價語言、靈動的評價方式能夠為一節(jié)課增添不少亮色。
一、當(dāng)前語文課堂評價缺失現(xiàn)狀。
然而,從目前的課堂評價現(xiàn)狀看,我們只是機械地理解了新課程的評價,只學(xué)會了新課程評價觀的“形”,而沒有領(lǐng)會其“神”。很多語文課堂上出現(xiàn)了教師的評價泛濫,大有教師演繹臺詞之勢,課堂評價甚至出現(xiàn)了一味地迎合學(xué)生的濫施表揚,對學(xué)生的錯誤視而不見,不合時機和不分對象的程式化評價現(xiàn)象等等,造成了課堂評價的無效和課堂教學(xué)效率的低下。
(一)表揚泛濫,語言空泛。
或許是出于對學(xué)生發(fā)言的尊重,或許是為了體現(xiàn)教師的人性關(guān)懷,每當(dāng)學(xué)生答對了問題,我們的老師都慷慨拿出了賞識教育的法寶,一味地為學(xué)生叫好。誠然,學(xué)生確實需要沐浴賞識的雨露,一位偉人也說過“人是要被欣賞和信任的”。但是,物極必反,凡事過了頭就未必好。在我們當(dāng)前的語文課堂教學(xué)中,“好極了”“你真聰明”“你真棒”“你真了不起”等既含糊又夸張的表揚聲十分盛行。我們教師如果總是用那種口頭禪式的浮泛空洞的語言來評價學(xué)生,或者讓學(xué)生輕而易舉地得到獎勵,學(xué)生就會覺得索然無味。久而久之,對教師的評價與獎勵就會產(chǎn)生淡漠感。長此以往,會使學(xué)生變得浮躁、麻木、承受挫折的能力下降;也會誤導(dǎo)學(xué)生,使學(xué)生認(rèn)為只要有發(fā)言就能得到老師的表揚,從而使學(xué)生忽視了對問題的思考,抑制了學(xué)生創(chuàng)造性思維的發(fā)展。面對同樣的表揚,其快樂程度下降,更達(dá)不到應(yīng)有的激勵效果。
(二)信口開河,回避錯誤。
在一次聽課時,一位教師指名一學(xué)生朗讀課文,學(xué)生讀錯了兩個字,漏掉了一個字,不知是老師沒認(rèn)真聽還是不了解評價朗讀的標(biāo)準(zhǔn),竟然表揚該生說:“讀得真好!”全場一片嘩然!連最起碼“讀得正確”的要求都沒達(dá)到,真不知該生讀得“好”在何處。上述案例就是典型的“信口開河式”評價,對學(xué)生朗讀不加以認(rèn)真傾聽或者說根本是在回避學(xué)生的錯誤就胡亂加以評價,對學(xué)生的發(fā)言不加辨析,盲目鼓勵,看似尊重學(xué)生的發(fā)言,實則是一種極大的不尊重。如果我們教師這樣不加辨別地一味叫好,往深處說是對錯誤的肯定,而這種肯定,也許會使學(xué)生在錯誤的道路上越走越遠(yuǎn)。
(三)含糊不清,偏離文本。
一位教師在教學(xué)《窮人》一課時,大家圍繞一個同學(xué)提出的問題進(jìn)行了討論:“文中寫道:這一天到十二點(夜里)左右了,桑娜仍然沒有睡覺,為什么說睡覺還早呢?”一學(xué)生不假思索地說:“她身體有病,不能早睡或習(xí)慣很晚睡,所以??”老師說:“好?!笔疽庠撋?。接著讓其他學(xué)生繼續(xù)發(fā)言,老師也沒有給予單獨的評價。最后,老師說:“大家說得都很好,討論就到這里。”他好在哪里呢?根本沒有說清楚,十分含糊。對學(xué)生的思考成果、發(fā)言不置可否、不論高下、不作診斷、不予以導(dǎo)向,讓學(xué)生難以從老師的評價信息中澄清是否、分出優(yōu)劣、明確方向、領(lǐng)悟方法。
又有一位老師上《寒號鳥》一課,課堂上有位學(xué)生說:“喜鵲也是不對的,因為它只是嘴巴上勸勸寒號鳥,沒有在行動上真正幫助寒號鳥,致使寒號鳥最終凍死了。作為鄰居,只在心里關(guān)心是不夠的,還應(yīng)該有具體的幫助啊!”老師聽了這位學(xué)生的發(fā)言之后,毫不猶豫地大加贊賞道:“你的見解很有一番見地!”在新課程理念的引領(lǐng)下,尊重學(xué)生對文本進(jìn)行個性化解讀,以尋求答案的豐富多采,是無可厚非的。然而,教師在這一評價中脫離了文本的價值觀,缺乏科學(xué)合理的評價標(biāo)準(zhǔn),把“尊重”等同于“遷就”,對學(xué)生的回答順其自然,不置可否,結(jié)果弄得學(xué)生無所適從。殊不知,這樣一味地賞識,會使學(xué)生的價值觀扭曲。
(四)流于形式,主體單一。
聽課時,發(fā)現(xiàn)有的教師總是:“表揚他。”生(啪啪啪)。一堂課反復(fù)出現(xiàn)這種形式,而且成為了一種固定的表揚方式,師生之間就像動物之間的一種條件反射一樣,毫無情感。而有些課堂則完全相反,一堂課上評價形式豐富多彩,令人眼花繚亂。有物質(zhì)評價,有獎勵小玩具,有的獎勵五角星并貼到學(xué)生的頭上,還有多媒體評價等,學(xué)生注意力是被吸引住了,但接下來學(xué)生再也無法平靜或無法集中注意力聽刺激性不太強烈的學(xué)習(xí)內(nèi)容。這種流于形式的評價沒有針對性,即使面對表揚,其快樂程度也會下降,更達(dá)不到應(yīng)有的激勵效果。
其次,現(xiàn)在許多語文課堂評價主體單一,幾乎是教師一統(tǒng)天下。課堂評價的主要目標(biāo)依然指向為完成教學(xué)任務(wù)服務(wù),學(xué)生處于被動的地位沒有得到真正改變,課堂中學(xué)生自評、學(xué)生互評、學(xué)生評老師等十分少見,評價主體多元化未能得到普遍落實。同時,評價缺少層次性,對班中不同層次的學(xué)生給與的評價是相同的。還有,評價時我們教師往往關(guān)注知識評價,而忽視情感、態(tài)度、價值觀、個性品質(zhì)以及學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)習(xí)慣的評價。這是因為一方面受考試評價制度的影響,另一方面是老師沒有真正從關(guān)注知識為本的教學(xué)觀向關(guān)注學(xué)生發(fā)展為本的育人觀轉(zhuǎn)變。
二、語文教學(xué)中有效課堂評價的對策。
如何真正把握新課程評價的精髓,發(fā)揮課堂評價促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的功能,引導(dǎo)學(xué)生不但求“知”,更要求“法”;不但“好學(xué)”,而且“會學(xué)”和“學(xué)會”,更要“學(xué)得有興趣”。評價不僅要關(guān)注結(jié)果,更要關(guān)注過程;不僅要關(guān)注共性,更要關(guān)注個性;不僅要關(guān)注學(xué)業(yè)成就,更要關(guān)注學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中情感、態(tài)度和價值觀的形成。真正達(dá)到《綱要》所要求的評價境界:帶動學(xué)生認(rèn)識自我,建立自信。
(一)評價要自然真誠,隨機應(yīng)變。
教育需要賞識,發(fā)現(xiàn)孩子身上的閃光點,要肯定孩子的優(yōu)點。通常我們多采取贊賞、激勵性的評價,這有助于保護(hù)學(xué)生的自尊心,激發(fā)上進(jìn)心。但同樣一個“好”字,可以說得平平淡淡,讓人有勉強之嫌,也可以說得滿懷激情,讓人感受到是發(fā)自內(nèi)心的贊賞。教師真誠的語言、親切的語調(diào)、鼓勵的言辭、友善的微笑,營造一個充滿關(guān)愛的課堂氛圍,讓學(xué)生品嘗到被人尊重的喜悅,感受到期待的幸福。無論是課堂教學(xué)還是課堂評價,老師都要全身心投入,老師的評價語言要發(fā)自內(nèi)心,以真情動人?!叭朔遣菽?,孰能無情?!眲又郧?,方可曉之以理。也只有這樣,學(xué)生才能達(dá)到心理安全和心理自由,全身心地投入到學(xué)習(xí)中去。這也對教師的評價藝術(shù)和自身素質(zhì)和教學(xué)機智提出了很高的要求。
同時,教師評價語言應(yīng)該靈活多樣,隨機應(yīng)變,讓學(xué)生愛聽、想聽、百聽不厭,名人名言、格言警句都可以恰如其分地運用到評價語中。而教師要做到旁征博引,功夫在平時,必須加強知識的積累,博覽群書,增加自身的知識儲備。許多名師非常注重錘煉的課堂教學(xué)評價語,他們的評價語往往是妙語連珠,妙趣橫生,讓學(xué)生在受到贊譽的同時,又學(xué)習(xí)了知識,懂得了道理。
(二)評價要敢于批評,指明方向。
教師的評價不能只是一味的表揚,對學(xué)生錯誤的回答,一定要或委婉地,或直截了當(dāng)?shù)刂赋?。但是,有時教師連錯誤的東西也不敢否定,似乎一否定就會扼殺學(xué)生的靈性與智慧,就是不尊重學(xué)生的獨特體驗。其實,批評無禁區(qū)!語文課堂教學(xué)評價應(yīng)該遵循一個基本標(biāo)準(zhǔn):在尊重學(xué)生這一主體的獨特體驗時,切記文本是語文教學(xué)價值觀之根本;在尊重文本主流價值觀時,照顧到學(xué)生的個性差異和主觀體驗。所以,當(dāng)學(xué)生的見解不夠完整時,就應(yīng)不厭其煩地進(jìn)行點擊;當(dāng)學(xué)生的認(rèn)識出現(xiàn)偏頗時,就應(yīng)不漠視,不袒護(hù)地加以引導(dǎo)。教師的評價要做到表揚與批評相結(jié)合,鼓勵優(yōu)秀,指出不足,激勵后進(jìn)。
課堂評價的功能不僅在于激勵,更在于指明方向。對學(xué)生有針對性的評價才是真正著眼于孩子的發(fā)展的,如果教師沒有準(zhǔn)確客觀地指出學(xué)生的長處及存在的問題,學(xué)生也就失去了一次“揚長避短”的機會。對于學(xué)生的優(yōu)點,要加以肯定;對存在的問題,同樣應(yīng)以委婉的語氣以建議形式提出,讓學(xué)生知道今后努力的方向。如,評價學(xué)生寫字時,老師說:“××同學(xué)不但字寫得好,而且坐姿、握筆姿勢也很正確,大家向他學(xué)習(xí)!”“××同學(xué)寫字有了很大進(jìn)步,但你的字如果能再寫得大些,就更好了!”??這樣的教學(xué)評價語,既激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,又暗示了教師對他們提出的更高要求,激勵學(xué)生向著更高的層次邁進(jìn)。如果我們能夠指明改進(jìn)的方向和辦法、措施,并鼓勵他們努力去做,那么學(xué)生一定能在課堂評價中不斷成長。
(三)評價要創(chuàng)新多變,有效激勵。
課堂評價包括語言評價和動作行為評價等。充滿機智的評價語言,不僅能促進(jìn)學(xué)生思維的敏捷和靈活,更能使課堂妙趣橫生,充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。除語言評價外,情感激勵和動作行為評價也是一種重要的激勵方式。一個充滿希望的眼神,一個贊許的點頭,一個鼓勵的微笑,拍一拍學(xué)生的肩膀,甚至充滿善意的沉默,都不僅僅傳達(dá)了一份關(guān)愛,還表達(dá)了一種尊重、信任和激勵,這種潤物細(xì)無聲的評價方式更具親和力,更能產(chǎn)生心與心的互動,其作用遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于隨意的口頭表揚。當(dāng)學(xué)生發(fā)表見解時,教師多微笑,多點頭,極其專心地聽,諸如此類的態(tài)勢語可以明確地傳達(dá)這樣的信息;“我喜歡你!”“請繼續(xù)說下去!”聽后友好地評價:“好,這是你自己的見解!”“說得很有道理!”評價應(yīng)盡量少用物質(zhì)獎勵,避免轉(zhuǎn)移學(xué)生對學(xué)習(xí)本身的興趣。
(四)評價要關(guān)注個體差異,雪中送炭。
他們樹立學(xué)習(xí)的信心;對于那些思維敏捷、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)好的優(yōu)生,則要慎表揚,要讓他們“跳一跳,摘到果子”時予以贊賞,這樣能激發(fā)他們學(xué)習(xí)的興趣。對于表現(xiàn)平平的中等生,教師應(yīng)以敏銳的目光發(fā)掘他們的閃光點適時予以肯定,唯有如此,教師的表揚才能顯得“物有所值”,學(xué)生也才能加倍珍惜。評價要發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學(xué)生多方面的潛能,了解學(xué)生發(fā)展中的需求,幫助學(xué)生認(rèn)識自我,建立自信,促進(jìn)學(xué)生在已有水平上的發(fā)展,發(fā)揮評價的教育功能。
特別是當(dāng)課堂上學(xué)生遭受哄笑、難堪的時候,更需要老師對其心靈的呵護(hù),人格尊嚴(yán)的維護(hù),更多地體現(xiàn)對生命的尊重。如一位老師在教學(xué)《晏子使楚》時,請一位學(xué)生上黑板板書課題,學(xué)生板書課題時,“晏子”兩個字寫得很大,而“楚”卻寫得很小。整體看起來很不協(xié)調(diào),全班哄笑不止。但老師不慌不忙,說:“大家先別笑,你們好好想想,這位同學(xué)可是很有頭腦的,你們在預(yù)習(xí)時都讀過課文,對晏子佩服嗎?”“佩服。”學(xué)生齊答?!跋矚g楚王子嗎?”“不喜歡。”這位老師緊接著說:“是啊,請看,這位同學(xué)寫的課題——”很多學(xué)生馬上領(lǐng)悟,紛紛投去羨慕的目光,自發(fā)鼓起掌來。這些充滿愛心和智慧的評價會化解學(xué)生在課堂上的尷尬,小心翼翼地保護(hù)學(xué)生的心靈,學(xué)生有這樣一位善解人意、設(shè)身處地的教師,他們自然不會有任何心理負(fù)擔(dān)地投入學(xué)習(xí)中,自然會爭先恐后地發(fā)言。很多老師喜歡用華麗的評價語給自己的課堂錦上添花,其實錦上添花是給別人看的,學(xué)生更需要的是雪中送炭。
(五)評價要共同參與,多元發(fā)展。
聲音太輕了。”“那能不能改進(jìn)一下?”他又讀了一遍,既響亮又富有感情,全班都鼓掌表示祝賀。實踐證明,自我評價能引導(dǎo)學(xué)生以批判的眼光剖析自己,在反省中不斷地完善自我,促進(jìn)學(xué)生個性的健康發(fā)展。
總之,一切為了每一位學(xué)生的發(fā)展,關(guān)注每一位學(xué)生的成長,關(guān)注學(xué)生的情緒生活和情感體驗,關(guān)注學(xué)生的道德和人格養(yǎng)成。以評價促進(jìn)發(fā)展是語文課堂評價的目的。愿每位教師能充分發(fā)揮自己的聰明才智,展示評價魅力,激發(fā)學(xué)生的想象力和創(chuàng)造力,使課堂教學(xué)變得更加生動有趣。那么,作為新課程重要組成部分的課堂評價必將起到應(yīng)有的導(dǎo)航、護(hù)航作用。
學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇九
社交禮儀教育有利于促進(jìn)大學(xué)生的社會化,提高社會心理承受力。
人在社會化過程中,需要學(xué)習(xí)的東西很多,而社交禮儀教育是一個人在社會化過程中必不可少的重要內(nèi)容。因為,禮儀是整個人生旅途中的必修課。任何一個生活在某一禮儀習(xí)俗和規(guī)范環(huán)境中的人,都自覺或不自覺地受到該禮儀的約束。自覺地接受社會禮儀約束的人,就被人們認(rèn)識為”成熟的人“,符合社會要求的人。反之,一個人如果不能遵守社會生活中的禮儀要求,他就會被該社會中的人視為”警世駭俗“的”異端“,就會受到人們的排斥,社會就會以道德和輿論的手段來對他加以約束。大學(xué)生堪稱”準(zhǔn)社會人“,還不是真正的社會人。
他們有一種強烈地走向社會的需要,同時又普遍存在一些心理困惑,比如,走上工作崗位后如何與領(lǐng)導(dǎo)、同事打交道,如何建立良好的人際關(guān)系,如何進(jìn)行自我形象設(shè)計,如何盡快地適應(yīng)社會生活等社會交往問題。
學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇十
育應(yīng)該是最基本的也是最重要的素質(zhì)教育內(nèi)容之一。目前,在校的小學(xué)生多數(shù)為獨生子女,家長望子成龍追求分?jǐn)?shù),養(yǎng)成教育反而被淡化甚至放棄。而隨著時代的進(jìn)步,社會的發(fā)展,市場經(jīng)濟(jì)的確立,內(nèi)在素質(zhì)、外在素養(yǎng)的好壞,將直接關(guān)系到人在社會中的發(fā)展和成功,加強文明行為養(yǎng)成教育既是我們弘揚傳統(tǒng)美德的需要,也是學(xué)生身心發(fā)展的必然。文明行為的養(yǎng)成必須從小抓起,具體有以下措施:
1.學(xué)科滲透。
數(shù)學(xué)課嚴(yán)謹(jǐn)循序的學(xué)科特點,培養(yǎng)學(xué)生實事求是、腳踏實地的優(yōu)良品質(zhì)。在其他學(xué)科教學(xué)中注重追求真理、熱愛生活、關(guān)心環(huán)保的積極態(tài)度。針對體育課克服困難、注重合作的教學(xué)要求,教育學(xué)生敢于向自己挑戰(zhàn),不斷增強團(tuán)隊精神和合作能力。
2.行為實踐。
對學(xué)生文明行為的養(yǎng)成教育不能只局限于學(xué)校范圍內(nèi),學(xué)校適時與小區(qū)、居委會聯(lián)系,爭取他們的關(guān)心和支持,挖掘校外資源對學(xué)生進(jìn)行教育。如:組織學(xué)生開展敬老扶幼、綠色環(huán)保等社會實踐活動,引導(dǎo)學(xué)生走出校園,走進(jìn)社區(qū)參加社會實踐,學(xué)會關(guān)心周圍的人、事和環(huán)境、關(guān)心身邊的整個社會。在實踐中孩子既能開闊視野增長見識,又能受到很好的禮儀教育和鍛煉。
3.狠抓養(yǎng)成。
利用班會課及品德與生活課對學(xué)生進(jìn)行日常行為教育,結(jié)合《中小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,有層次有針對性對學(xué)生實施思想道德指導(dǎo)和文明養(yǎng)成教育,以日常行為規(guī)范教育入手,讓良好的行為習(xí)慣內(nèi)化為學(xué)生的自覺行為,逐步讓學(xué)生養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)、行為習(xí)慣。
4.加大宣傳。
發(fā)揮紅領(lǐng)巾廣播站、校園電視直播、黑板報、宣傳櫥窗等文化宣傳陣地,大力宣傳現(xiàn)代公民教育內(nèi)容。堅持每周一的升旗儀式,國旗下的講話內(nèi)容以“愛國、守法、誠信、知禮”教育為主線,根據(jù)學(xué)校實際情況,每周講話內(nèi)容有明確的主題,內(nèi)容充實,能真正起到引起師生的共識,不斷提高思想道德水平,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。
5.榜樣引領(lǐng)。
我們學(xué)校里有許多教師敬業(yè)愛崗愛生的典型事例,把教師們的先進(jìn)事跡講給學(xué)生聽。每學(xué)期,結(jié)合學(xué)生綜合素質(zhì)評價工作,由學(xué)生自己評出校園文明之星,張榜公布在班級的墻報上,并在班會上,宣講他們的優(yōu)秀事跡。號召學(xué)習(xí)他們,趕超他們。由于榜樣就在身邊,學(xué)生覺得親切、可學(xué)。在這一過程中,我們高度重視充分利用一切宣傳陣地,如通過國旗下講話、晨會課、紅領(lǐng)巾廣播、黑板報、宣傳欄等形式,使學(xué)生感受到一個濃烈的習(xí)慣養(yǎng)成的宣傳氛圍,讓學(xué)生在這樣的`氛圍中時時感受到培養(yǎng)文明行為的意義和方向。
6.家校合作。
學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇十一
個人素養(yǎng)是我國源遠(yuǎn)流長的歷史傳統(tǒng),是公民道德教育的基本內(nèi)容,是社會主義市場經(jīng)濟(jì)的要求和原則。那么個人素養(yǎng)的重要性是什么呢?下面是本站小編搜集整理的一些內(nèi)容,希望對你有幫助。
修養(yǎng)是自我完善的必由之路,修養(yǎng)主要的是自我修養(yǎng)。自我修養(yǎng)能提高人生的質(zhì)量,也決定事業(yè)的成敗;通過自我修養(yǎng)既有利于個體人格的健全,同時也折射出社會文明的程度。自我修養(yǎng)是指一個人按照一定社會或一定階級的要求,經(jīng)過學(xué)習(xí)、磨練、涵養(yǎng)和陶冶的工夫,為提高自己的素質(zhì)和能力,在各方面進(jìn)行的自我教育和自我塑造,是實現(xiàn)自我完善的必由之路。指個人道德修養(yǎng)能力的培養(yǎng)和自我道德完善的過程。自我修養(yǎng)包括自我道德教育、自我道德鍛煉和自我道德改造等各個過程。它是個人道德活動中的重要方面?,F(xiàn)代社會自我修養(yǎng)的主要內(nèi)容有:思想政治修養(yǎng),道德修養(yǎng),文化修養(yǎng),審美修養(yǎng),心理修養(yǎng)。自我修養(yǎng)是指一個人按照一定社會或階級的要求,經(jīng)過學(xué)習(xí)、磨煉、涵養(yǎng)和陶冶的功夫,為提高自己的素質(zhì)和能力,在各方面進(jìn)行的自我教育和自我塑造。
大學(xué)生是國家和民族的希望,肩負(fù)著人民的重托、歷史的責(zé)任。在校大學(xué)生不僅要學(xué)好科學(xué)文化知識,練就健康的體魄,更要加強思想道德修養(yǎng),成為德智體全面發(fā)展的人。
(一)從青年大學(xué)生自身發(fā)展?fàn)顩r看,青年大學(xué)生正處在世界觀、人生觀、價值觀形成和發(fā)展的重要時期,這個時期的大學(xué)生思想、道德和心理等方面有了一定的發(fā)展,但總的來說,社會生活經(jīng)驗還不夠豐富,思想還不夠成熟,還存在有明顯的知行脫節(jié)的現(xiàn)象。比如在成才問題上,一方面具有強烈的成才愿望,另一方面又缺乏勤奮刻苦、勇攀科技高峰、耐得住清貧、耐得住寂寞的決心和恒心。這就需要在學(xué)校教育和引導(dǎo)下,不斷學(xué)習(xí),加強思想道德修養(yǎng),完善自己。高校思想道德修養(yǎng)課是在高校德育工作經(jīng)驗總結(jié)和科學(xué)研究的基礎(chǔ)上形成的關(guān)于大學(xué)生政治、思想、道德品質(zhì)修養(yǎng)和心理行為訓(xùn)練的系統(tǒng)理論和知識。學(xué)習(xí)思想道德修養(yǎng)課,對于提高大學(xué)生的政治理論素質(zhì)和思想認(rèn)識水平,幫助大學(xué)生分辨是非,汲取精神營養(yǎng),獲得真、善、美的心靈啟迪,不斷提高自我的思想道德修養(yǎng),具有重要的意義。
(二)從青年大學(xué)生所處的社會環(huán)境看,當(dāng)代大學(xué)生正處在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)和對外開放的歷史條件下,正置身于利益主體多元、思想道德多元和價值取向多元的歷史背景中。一方面,西方敵對勢力對我國“西化”、“分化”之心不死,極力通過多種途徑加緊進(jìn)行思想和文化滲透,在對我國大量輸出的書刊、影視、電子游戲、電腦軟件等精神文化產(chǎn)品中,宣揚資本主義價值觀,同我們爭奪青少年一代。另一方面,目前社會上出現(xiàn)的拜金主義、享樂主義、個人主義等資產(chǎn)階級腐朽思想及各種社會丑惡現(xiàn)象和封建迷信思想都對青少年的健康成長帶來許多負(fù)面影響。特別是在電子信息網(wǎng)絡(luò)廣泛覆蓋的今天,一些錯誤的思想觀念以網(wǎng)絡(luò)為載體,具有傳播速度快、覆蓋范圍廣、聲勢大、難于控制的特點,對青少年影響極大,對思想教育工作提出了新的挑戰(zhàn)。對此我們要有一個清醒的認(rèn)識,不僅要從治理社會大環(huán)境入手,為大學(xué)生的健康成長提供一個良好的社會環(huán)境,而且,要從加強高校思想政治教育入手,開設(shè)思想道德修養(yǎng)課,對大學(xué)生進(jìn)行有中國特色社會主義理論,愛國主義、集體主義、中華民族優(yōu)秀道德傳統(tǒng),艱苦奮斗創(chuàng)業(yè)精神等方面的教育。實踐證明這是一個有效的措施。它對于引導(dǎo)青年大學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,增強抵御市場經(jīng)濟(jì)負(fù)面效應(yīng)的影響及資本主義、封建主義腐朽思想的侵蝕,使這成長為社會主義現(xiàn)代化所需要的高級專門人才具有重要的意義。
(一)偉大事業(yè)要求大學(xué)生加強自我修養(yǎng),建設(shè)中國特色社會主義,是中國人民和中華民族的一項偉大事業(yè)。大學(xué)生只有加強自我修養(yǎng),努力成才,把自己造就為合格的社會主義建設(shè)者和接班人,才能肩負(fù)起歷史賦予的神圣使命。大學(xué)生要加強自我修養(yǎng),是社會主義偉大事業(yè)的必然要求。在現(xiàn)階段,大學(xué)生進(jìn)行自我修養(yǎng),有著重要的現(xiàn)實意義。
(二)馬克思主義之所以強調(diào)要在革命實踐中進(jìn)行修養(yǎng),唯一的原因就是只有實踐才能夠使社會主義的道德規(guī)范轉(zhuǎn)化為人們的意志和品質(zhì),才能使道德教育呈現(xiàn)出實效性。1,能夠不斷提高思想水平和認(rèn)識能力,準(zhǔn)確把握時代脈搏,適應(yīng)時代要求。2,能夠抵御市場經(jīng)濟(jì)的負(fù)面效應(yīng),推動我國社會主義事業(yè)更快地發(fā)展。3能夠樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,完善自己的人格。提高自我修養(yǎng)的自覺性大學(xué)生進(jìn)行自我修養(yǎng),貴在自覺。如果沒有修養(yǎng)的自覺要求,那就根本不可能進(jìn)行真正的自我修養(yǎng)。大學(xué)生進(jìn)行自我修養(yǎng),首先必須有這種自覺的要求,即要有自覺性。自覺性,在修養(yǎng)中的表現(xiàn)是多方面的。它既表現(xiàn)為把自我修養(yǎng)看成是一種強烈的需要,又表現(xiàn)為自我修養(yǎng)中的主動性,還表現(xiàn)為自我修養(yǎng)的徹底性。一個人要是有了這樣的自覺性,就能使自己的自我修養(yǎng)更富于成效。大學(xué)生自我修養(yǎng)的自覺性是逐步培養(yǎng)起來的。
學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇十二
書,是清晨的一縷陽光,照進(jìn)了我的心田;書,是淡淡的花香,幽幽暗香透進(jìn)了我的心靈:書,是一杯苦澀的咖啡,在濃香中品味人生的多滋……書,能夠讓你學(xué)到很多知識,也能夠令你收獲友誼。漫游在書的海洋,你,只需去細(xì)細(xì)品它,必須能收獲不少。
我的房間里有很多書。每一天,我都會翻翻它們,回憶它們所給我?guī)淼臇|西。其實,書就像是一座城堡,里面的文字就是一個個知識的精靈。
說老實話,我原先并不喜歡看書,甚至連一頁也不想看??墒怯幸惶欤壹?xì)細(xì)品了一本書,從那之后,我發(fā)現(xiàn)我漸漸愛上了書,它成為我不可缺失的`一部分,我此刻幾乎每一天晚上都看書。
看書最重要的是方法,好的方法能夠讓我們更好的吸收書給我們帶來的東西。我提議大家每讀一本書,手里都要拿一支筆,讀到好的句子時做做記號,也能夠摘抄下來,利于我們提高寫作水平,在有共鳴的句子下能夠畫一條線,在旁邊寫下自我的想法與看法,等那本書讀完了,還能夠把批注編寫成讀后感。我覺得一本書不必須只讀一遍,好的書最好多讀幾次,每一次的感覺都是不一樣的。
拿到一本書,你能夠首先看看資料簡介或翻翻目錄,這樣你就能夠明白這本書是不是你喜歡的類型,也能夠了解一下這本書的情節(jié)和意境。前言和后記也是一本書中必須看的部分,因為作者寫那本書的情境是貼合那個年代的,你看了前言和后記才能夠更好的了解和體會作者寫這本書的心境與想給予我們的啟示。
隨著年齡的增長,書的類型也在不斷的變化。小的時候,《小紅帽》告訴了我不要輕易相信別人的花言巧語。長大了,《昆蟲記》帶我領(lǐng)略了昆蟲的神奇奧秘……至今,我已經(jīng)讀了不少書,明白了許多道理。
學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇十三
經(jīng)過三年紙上談兵式的理論學(xué)習(xí),終于盼來了上戰(zhàn)場一展拳腳的機會。兩個多月的見習(xí)下來,所獲頗豐,心得體會也不少。現(xiàn)就在醫(yī)院如何學(xué)習(xí)這方面揀一兩點本人感觸較深的來談?wù)劇?/p>
一、與帶教老師的溝通與交流。
相信每個到過醫(yī)院見習(xí)的同學(xué)都知道在醫(yī)院與帶教老師的關(guān)系非常重要。這一點在到醫(yī)院之前,上至譚書記,下至師兄師姐也都反復(fù)提醒我們這一點。可真正到了醫(yī)院后,才發(fā)現(xiàn)這其實是一門很大的學(xué)問。我在省中醫(yī)見習(xí),門診的醫(yī)生一天要看幾十個病人,病房的醫(yī)生一天也得分管十幾張病床,一天下來,帶教老師忙得根本沒有時間同你“神侃”。
幾周以后,我發(fā)現(xiàn),其實天無絕人之路。只要老師認(rèn)為你是塊“可造之材”,他們就會很樂意教你。關(guān)鍵是我們在每個科都只有一周的時間,怎樣讓老師在最短的時間內(nèi)發(fā)現(xiàn)你這塊“和氏璧”呢?就我自己個人經(jīng)驗來說,方法有二。
首先,是一語驚人法。如果你能積極的就本科的某種常見病闡述你自己的認(rèn)識和見解,雖然很難講得很透徹、深入、準(zhǔn)確;又如果你能及時而正確地回答出老師在查房時提出的問題,即使分析得不夠全面,也都會讓老師覺得你是個會思考的學(xué)生,老師通常會比較愿意給這種學(xué)生講課。這一點我有著切身體會。我在針灸病房的時候,我的帶教老師帶有一個研究生,一個七年制的同學(xué),還有兩個二院實習(xí)的師兄師姐和我一個見習(xí)生。剛開始的時候,我真的很被動,因為是第一個科,所以也不知所措。機會來得很偶然,有一天主任查房時,主任突然提問“腰四穴”是什么?這可難倒眾人。剛好我在之前看過司徒鈴教授的書,憑記憶答對了。并且,主任接下來的幾個問題我都正確回答了。自那天后,我的老師就深刻地記得有我這個見習(xí)生的存在了。
上一個方法也許不好掌握,它除了要求要有扎實而廣泛的知識作為基礎(chǔ)外,多少還有點運氣成分的存在。接下來的這個方法則是每個人都能做的到的,就是勤快。俗語說:勤能補拙。每個老師都會喜歡勤奮實干的學(xué)生。我第一天到按摩科的時候,帶我的老師滿腹牢騷,毫不給面子地說我們針推學(xué)院的學(xué)生是最沒素質(zhì)的,弄得我又委屈又生氣。后來才了解到原來在我之前我們學(xué)院有個師兄跟著他實習(xí),但整天都偷懶,有時甚至都沒去上班。那時我就暗下決心,一定要用一周的時間改變老師對我們的看法。所以每天我都提前了半個小時到診室,把老師上班前的所有準(zhǔn)備工作都做好,老師一到診室就可以開工。老師忙的時候,我就用在病房學(xué)到的醫(yī)院常規(guī)幫他接診部分病人,這在一定程度上減輕了老師的工作量。一周不到,老師就已經(jīng)改變了他對我們看法,那天他高興的說我們一點都不比實習(xí)生差,后來遇到典型的病例他甚至?xí)鲃咏形疫^去看、給我講。
當(dāng)然以上兩種方法能奏效的前提是你必需打從心里尊重帶教老師,遵守紀(jì)律,熱愛學(xué)習(xí)。
二、自己把握機會,積極主動學(xué)習(xí)。
這是非常重要的。在醫(yī)院里,進(jìn)修生、博士生、研究生、國內(nèi)外的實習(xí)生、見習(xí)生都很多,若你自己不積極主動地爭取機會,根本就什么都學(xué)不到。當(dāng)然,這也是有竅門的。
首先你可以主動要求跟老師值夜班。因為老師在晚上通常會比較有空,可以有時間給你開小課;若遇到有病人需要搶救的時候,你還可以看老師在緊急情況下采取何種措施、怎樣用藥,這些都是多科知識的綜合運用,這對每個醫(yī)學(xué)生來說都是寶貴的學(xué)習(xí)機會。當(dāng)然,值夜班還有許多好處,這就需要你們自己去慢慢發(fā)掘了。
其次,如果你的帶教老師實在忙不過來,就別什么問題都找老師。其實在病房還有很多很好的老師,就是那些博士、研究生。我在心臟內(nèi)科見習(xí)的時候,就有兩個研究生“老師”,他們的基礎(chǔ)知識都很扎實,動手能力也很強,更重要的是,他們有時間、有耐心、也愿意給你講課。在那段時間,我得到了很大的啟發(fā)。
三、學(xué)習(xí)內(nèi)容的把握。
在病房見習(xí)時到底要學(xué)些什么呢?相信現(xiàn)在還有很多人都不清楚。我自己當(dāng)時也是混混沌沌,到了腫瘤科以后,帶我的老師才一語點醒夢中人。他告訴我其實在病房除了多見些病種外,還要學(xué)習(xí)老師的醫(yī)囑、化驗單如何開,甚至只是記記藥名等都對我們有很大幫助。我才如夢方醒發(fā)現(xiàn),在那之前,我除了動手能力有所進(jìn)步外,這方面掌握的確實不多。還有,在病房,一個病人身上往往都綜合了幾種疾病,只要你能好好把握,認(rèn)真復(fù)習(xí),就能學(xué)到知識。我在內(nèi)六的時候,就有個小孩是因腮腺炎并發(fā)睪丸炎、病毒性心肌炎而入院的,僅收他一個病人,我就掌握了這三種病常見體征,并且由于有理論與實踐的結(jié)合,印象非常深刻。這是以前在學(xué)校單純的理論學(xué)習(xí)所不能比擬的。類似的例子舉不勝舉。只要你懂得把握,在醫(yī)院處處都有學(xué)問,處處都有學(xué)習(xí)的機會。
學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇十四
社交禮儀教育有利于對大學(xué)生進(jìn)行思想道德教育,提高思想道德素質(zhì)。
目前,在不少高校中存在著這樣的現(xiàn)象:學(xué)生學(xué)的是高層次的道德規(guī)范,實際行為上卻往往達(dá)不到基礎(chǔ)道德的水平。這是與社交禮儀教育的缺乏分不開的。因為,禮儀是一種社會規(guī)范,是調(diào)整社會生活成員在社會中相互關(guān)系的行為準(zhǔn)則。社會規(guī)范主要包括法律規(guī)范和非法律規(guī)范兩大類別。禮儀是一種非法律規(guī)范,它主要包括道德規(guī)范、宗教規(guī)范、習(xí)俗、共同生活準(zhǔn)則等。
學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇十五
此次社會實踐,我始終保持了高度的熱情,吃苦耐勞,充分發(fā)揮互幫互助的精神,與其他隊員門交流經(jīng)驗,最后與隊友們圓滿完成了任務(wù)。
按張醫(yī)生的指導(dǎo),給病人量體溫、抓藥、換藥。
向醫(yī)生、護(hù)士學(xué)打針、掛點滴、測血壓。根據(jù)自己所學(xué)的醫(yī)學(xué)知識。輸液換液的基本要領(lǐng);掌握了測量血壓的要領(lǐng);抽血的要領(lǐng)等。下面簡述血壓測量方法:患者坐位或者臥位,血壓計零點、肱動脈與心臟同一水平。氣囊綁在患者上臂中部,松緊以塞進(jìn)一指為宜,聽診器應(yīng)放在肱動脈處,緩慢充氣。放氣后出現(xiàn)第一音時為收縮壓(高壓),繼續(xù)放氣至聲音消失(或變調(diào))時為舒張壓(低壓)。剛開始還抓不住要領(lǐng),后面測了幾回,慢慢才有點感覺,動作也越來越規(guī)范。
學(xué)習(xí)如何料理臥床病人及張醫(yī)生對我此次實踐做出評價幾提出今后工作的意見。
醫(yī)德方面。醫(yī)務(wù)工作者承擔(dān)著的“救死扶傷、解除病痛、防病治病、康復(fù)保健”的使命。唐代“醫(yī)圣”孫思邈在所著《千金方》論大醫(yī)精誠有這樣的論述:“凡大醫(yī)治病,必當(dāng)安神定志,無欲無求,先發(fā)大慈惻隱之心,誓愿普救寒靈之苦。”因此,醫(yī)生必然要掌握先進(jìn)醫(yī)療技術(shù),同時更要具有愛崗敬業(yè)、廉潔奉獻(xiàn)、全心全意為人民服務(wù)的品格。從這幾天的實踐觀察中,每位醫(yī)護(hù)人員的真誠笑容,對病人和家屬的親切問候,都深深地打動著我。醫(yī)生治病救人的初衷一直都存在。要做一個好的醫(yī)生,首先要有好的品德。我一定會牢記于心的。
個人方面。雖然我不是真正意義上的見習(xí)生,但是我有著真心求學(xué)的態(tài)度。在七天與醫(yī)院的親密接觸中,我明白了,知識是永遠(yuǎn)學(xué)不完的,實踐才是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。而作為見習(xí)或?qū)嵙?xí)生,要做到:1、待人真誠,學(xué)會微笑;2、對工作對學(xué)習(xí)有熱情有信心;3、善于溝通,對病人要細(xì)致耐心,對老師要勤學(xué)好問;4、主動出擊,不要等問題出現(xiàn)才想解決方案;5、踏本站踏實實,不要驕傲自負(fù),真正在實踐中鍛煉能力。再過兩年我將真正走進(jìn)醫(yī)院見習(xí)實習(xí),這次的經(jīng)歷為我以后的學(xué)習(xí)提供了經(jīng)驗。
學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇十六
親愛的老師、同學(xué)們:
有位名人曾說過“書猶藥也,善讀之可以醫(yī)愚?!遍喿x的重要在這個比喻中恰當(dāng)形象地表現(xiàn)出來。因此,我常與書為伴,醫(yī)治自己的“愚笨”,陶冶自己的情操。
在茫茫的書海中,我發(fā)現(xiàn),最有魅力的不是莎士比亞的戲劇,不是狄更斯的現(xiàn)實主義作品,也不是泰戈爾熱情洋溢的詩篇……最吸引我的,莫過于中華的古典韻味。
“花謝花飛飛滿天,魂消香斷有誰憐”“質(zhì)本潔來還潔去,強于污淖陷渠溝”“偷來梨蕊三分白,借得梅花一縷魂”……《紅樓夢》中的詩詞,風(fēng)格多樣,從初唐體到五言律詩再到七言律詩,無所不有。華美精辟的語句往往讓我過目難忘。然而,《紅樓夢》的魅力,不局限于詩詞曲賦中。更在于它的博大精深。魯迅先生曾從多個角度高度評價過《紅樓夢》。過去在閱讀的過程中,我有個壞習(xí)慣,思考問題時只會從一個方面去思考,但通過閱讀《紅樓夢》,我學(xué)會了從多角度看一本書。從賈政薛寶釵等一而再再而三地勸導(dǎo)寶玉好好讀書、做文章,走“仕途經(jīng)濟(jì)”道路,我看到在當(dāng)時參加科舉、做八股文是能夠建功立業(yè)的途徑,然而這種途徑有較多缺陷;從賈寶玉林黛玉的感情糾葛中,我看到那個時代,人在很多事情上是沒有自由的,一切的根本出發(fā)點要從封建家族的自身利益考慮;從賈雨村判案的態(tài)度上,我認(rèn)為官府失去了設(shè)立的意義,一切都是“人情”“錢財”說了算,毫無公正可言……社會萬象,一應(yīng)俱全?!都t樓夢》真不愧為“清朝的百科全書”,在感受清代人情世態(tài)的同時,我又學(xué)會了多角度地看書、看生活、看社會。
“知否知否,應(yīng)是綠肥紅瘦”“簾卷西風(fēng),人似黃花瘦”“花自飄零水自流”“才下眉頭,卻上心頭”……吟誦著李清照的詩詞,幽怨傷感,無限的才情在字句間傾瀉出來。在“女子無才便是德”的封建社會中,女性社會地位十分低下,能識幾個字就算不錯了。而易安卻不被這些所束縛,大膽地提起筆來在詞海中遨游,一次次的嘗試為后人留下了許多經(jīng)典詩篇,成為了一代詞宗。或許,成名并不是她所期盼的,她只是以詩抒情、敘述自己的離懷別愁罷了。但通過閱讀她的詞和事跡,我仿佛得到了感染,懂得不要被條條框框所束縛,大膽地嘗試。
中華的古典韻味讓我回味無窮,回味間,我懂得了不要片面地看問題,懂得了不要拘泥于條條框框,懂得了做事要大膽去嘗試……我的生活開始慢慢離不開閱讀,每天,我“一杯清茶一本書,逍遙自在書中游”。
學(xué)生教務(wù)管理的重要性(精選17篇)篇十七
“開卷有益,讀書好處多”這是自古以來人們的共識。為什么這么說呢?因為讀書會給我們帶來許多的好處:
第一:課外閱讀樂趣多。
翻開一本《格林童話》,就像是讓你走進(jìn)了一個秀麗的童話世界中,有著驚險刺激的場面,有著幸福美滿的場面,一個個都是身臨其境。有的時候,會為著悲慘的情節(jié)而流淚,然而也會為壞蛋們得到應(yīng)有的懲罰而大快人心。課外閱讀讓我們感受到了許多的情感,使我們時不時地情緒化,給了我們豐富的感情。看了《格林童話》后,我們認(rèn)為青蛙比癩蛤蟆好,因為有青蛙王子、癩蛤蟆想吃天鵝肉兩句截然不同性質(zhì)。
第二,課外閱讀知識多。
愛閱讀的人,擁有的知識也同樣的多;學(xué)海無涯?!爸R就是力量”這是一位偉人曾講過的。多閱讀,就有知識,就有力量和財富。
在這個知識競爭激烈的時代,沒有文化絕對是不行的。知識的卓越也將為個人帶來意想不到的收入。為什么有些人要讀博士、碩士,不就是為了要讓自己有著很好的收入嘛,這些都是實在話。一家公司用一個人,當(dāng)然是學(xué)歷偏高的人先被看好。所以,我們要多閱讀,讀好書。
第三,課外閱讀分?jǐn)?shù)多。
這話怎樣理解呢,請聽我慢慢道來。在寫作時,會用許多的諺語,名句、成語,這些都能為自己的作文添加許多語言美。這也顯得你的語言功底好,也能顯得十分的生動形象,活靈活現(xiàn),自然老師批閱起來,也會連連點頭覺得好而為此打了高分,這樣自己成績也就高了。這樣的好詞佳句哪里來,還不是課外閱讀時摘下的,所謂不動筆墨不看書,這就要我們養(yǎng)成在課外閱讀時用筆摘入下好的句子的好習(xí)慣。
俗話說:“秀才不出門,能知天下事?!本褪沁@個道理。
多閱讀有助于拓寬你的知識面,使你更加能溶入社會中。
多閱讀是社會流動性的一個渠道。就是說能夠從一個階級跳到其他階級。
多閱讀能改變自己的命運安排.
多閱讀能陶冶情操。
多閱讀能認(rèn)識自然,認(rèn)識社會,從而改造自然,改造社會。