確定目標是置頂工作方案的重要環節。在公司計劃開展某項工作的時候，我們需要為領導提供多種工作方案。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？方案應該怎么制定呢？以下就是小編給大家講解介紹的相關方案了，希望能夠幫助到大家。
最新黨支部聯建共建活動方案一
ok3w_ads("s005");?一、支部組織生活的主要形式
?支部組織生活的主要形式有：支部黨員大會、支部委員會、黨小組會、黨支部?(黨小組)組織生活會、黨支部委員民主生活會、黨課、民主評議黨員、處置不合格黨員等。
?二、各形式組織生活的具體內容
?（一）支部黨員大會
?支部黨員大會是黨支部全體黨員參加的會議。主要工作內容是定期聽取、討論和審查支部委員會的工作報告；討論并決定黨支部的重大問題；選舉產生新的支部委員會及出席上級黨的代表大會的代表，增補和撤銷支部委員；討論決定支部的其他重大問題等等。
?（二）支部委員會
?黨支部委員會是黨支部的領導班子。黨支部委員會會議的主要內容是：貫徹執行上級黨組織的指示、決定和支部黨員大會的決議；做好對黨員的教育和管理，研究培養、發展新黨員方面的問題，搞好黨支部的自身建設；處理好支部的日常事務，按期向支部黨員大會和上級黨組織報告工作；開展經常性的思想政治工作等等.
?（三）黨小組會
?黨小組會由黨小組長主持，黨小組內全體黨員參加，其基本內容有：組織黨員學習；討論上級黨組織和黨支部的決議，研究貫徹執行各項決議的具體措施，落實各項任務；黨員匯報思想和工作情況、貫徹執行上級黨組織和黨支部決議和完成黨小組分配的工作情況；配合黨支部做好具體的黨務工作。
?（四）黨支部?(黨小組)組織生活會
?黨支部（黨小組）組織生活會是黨支部或黨小組以交流思想、總結經驗教訓、開展批評與自我批評為中心內容的組織生活制度。
?（五）黨支部委員民主生活會
?黨支部委員民主生活會，主要是指黨支部書記和委員，除了參加黨支部（黨小組）組織生活會之外，還必須參加以檢查貫徹執行黨的路線、方針、政策、決議和《關于黨內政治生活的若干準則》情況為主要內容的會議。主要內容有：黨支部自身建設情況以及黨員的思想實際，開展批評與自我批評；檢查領導班子和個人在重大決策中和執行政策、決議過程中的思想認識、態度和效果，找出存在的問題，明確責任，制定整改措施。；檢查上次民主生活會所制定的改進措施的落實情況。
?（六）民主評議黨員
?民主評議黨員在企業黨工委的領導下，以黨支部為單位有計劃、有步驟地進行的。一般在每年“七一”前進行，企業黨工委會下發文件，統一組織開展。
?（七）處置不合格黨員
?處置不合格黨員工作是與民主評議黨員工作既有聯系又有區別的一項工作。前者是后者的一項內容，后者是前者的基礎。處置不合格黨員不是非等到民主評議黨員時才進行，而應當作為黨支部的一項經常性工作，及時發現及時處置。
?三、組織生活的時間要求
?一般情況下，支部黨員大會每季度召開一次，黨支部委員會會議每月召開一次，黨小組會每月召開不少于一次，黨支部?(黨小組)組織生活會每年召開一次，黨支部委員民主生活會每季或每年召開一次，每一兩個月上一次黨課，民主評議黨員每年進行一次，處置不合格黨員是一項經常性的工作，要做到及時發現及時處理。上述組織生活的幾種主要形式，遇到特殊情況可以提前或推遲，但不能被擠掉。
?四、應注意的幾個問題
?1、怎樣堅持正常的組織生活
能否堅持正常的組織生活關鍵還在黨支部一班人。在座各位特別是黨支部書記首先要有一顆做工作的責任心，其次則要創造性地開展各種形式的教育活動，充分調動支部黨員參加組織生活的積極性和主動性。
?2、要把組織生活與一般意義上的支部活動區別開來。以往我們有很多支部把組織黨員去外地參觀考察、組織體育比賽等活動視作組織生活，這是犯了概念上的錯誤。當然，在條件允許的前提下，開展組織生活的方式也可以有所創新，比如召開支部委員民主生活會，由于人數比較少，可以在茶室等地方進行，在嚴肅中營造一個輕松、和諧的氣氛。
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最新黨支部聯建共建活動方案二
進入20xx年，金壇市城管行政執法大隊第二黨支部在局、大隊黨委的正確領導下，帶領全支部所有隊員認真學習貫徹xx大會議精神，以三個代表重要思想為指導，按照科學發展觀的要求，緊緊圍繞鞏固基礎，發展局面，穩定隊伍，提高水平的總體思路，深入開展保持共產黨員先進性教育活動，大力推進城市管理五大戰略建設和城市長效管理提升年目標建設，切實把握好發展節奏，求新求變、與時俱進，在落實上下功夫，在創新上做文章，在做強上花氣力，呈現出兩變、兩新、兩突破的特點，各項工作取得了明顯成效，支部呈現出持續、快速、穩定、協調發展的新局面。
一、工作特點支部各屬中隊始終堅持重實際、辦實事、求實效，集中精力抓落實，撲下身子干工作，真正把實現跨越發展的各項舉措落到實處，創造了團結和諧的發展環境，在業務、制度和管理上呈現出兩推、兩新、兩突破的特點。
(1)推行承包責任，落實長效機制。支部所屬中隊將區域劃分為若個小區域，分別交由若個小組管理，小組再將各自區域內的每條路段承包到每位隊員，實行層層向上負責制。每個路段管理平時以分為主，由單人管理，在遇到單人難以解決的難題時，就采取統一抽調、多人處理的方法，以達到解決問題的目的。有效的避免了以往人海戰術，充分發揮了每位隊員主觀能動性，有利于長效管理機制的實施。
(2)推行疏導點管理，抑制流動攤點。支部所屬中隊以和諧社會、執法為民的理念為出發點，以疏代堵走出了一條和諧管理的新路子，在不影響市容市貌和交通通行地區合理規劃設置疏導點，把流動攤販相對集中到指定地點，實行統一管理、保潔經營，并在每個疏導點選出一名負責人，實現自律管理，責任區域的執法隊員加以監督和指導，使每個經營戶既當被管理者又當管理者。此項舉措不僅保持了市容環境的整潔有序，也方便了市民日常生活，實現了政治效果、法律效果和社會效果的三統一、制度上的兩新。
(1)采取新舉措，實行中隊自主考核。為讓制度從墻上走下來，把崗位職責細化、量化，支部所屬中隊根據大隊考核目標制定了中隊考核細則，對隊員個人行為到工作履職情況都做到有行為規范、有考核標準、有扣分、有罰款，實行工作量化考核。同時，專門成立了考核領導小組，加大考核督察力度，規范隊員崗位行為，徹底解決工作不作為、行為不規范的問題，促進崗位職責的進一步落實和規范。
(2)出臺新辦法，實行重點工作周調度。支部將全年各中隊重點工作匯總成工作計劃表，內容包括工作任務、主抓部門及責任人、配合部門及落實單位、落實時間和具體內容等五部分，將每項重點工作任務落實到人、落實到部門、落實好時間。為督促各項重點工作任務順利完成，實行了重點工作周調度，每周對重點工作任務落實進展情況進行一次調度，由支部將調度情況及時匯總，予以通報。
3、管理上的兩突破
(1)精細化管理上的突破。在精細化管理上，支部所屬中隊為提高路段責任人的工作主觀能動性，特制定了《責任路段工作手冊》并發到每位路段責任隊員手上。通過學習要求隊員對責任路段從下面道板開挖、占道經營到上面戶外廣告、樓頂違建等違章情況進行立體式管理。
(2)準軍事化管理上的突破。
一是落實著裝規范，支部要求所有隊員嚴格落實大隊著裝規定要求，上班統一著標準裝，下班換裝著便服(特殊人員除外)。
二是全面實行了準軍事化管理，日常工作中按照準軍事化管理細則的規定嚴格要求。
二、半年重點工作情況
1、組織清掃積雪。年前一場大雪普降金壇大地，給市民通行帶來了不便，為此，支部以全心全意為人民服務思想為指導，組織全支部隊員對東門大街、橫街、司馬坊步行街、縣府路、市場路、虹橋路等路段進行了義務掃雪活動，共清除積雪面積達數萬平方，有力保障了道路的通暢。
2、安排春聯疏導點。在年前一個月，春聯市場往往非常活躍，為此，二支部積極落實以人為本的理念，在虹橋市場南側、東門大街果品市場東側和西門菜場等地安排了近60聯疏導點，從而有效的穩定了市容秩序，而又不影響市民購買需求，達到了社會與政治雙贏效果。
3、認真參加春訓。二月份，由局黨委組織的城管系統春訓班如期開展，二支部所有隊員積極參加了此次春訓班，出勤率100%，通過培訓支部全體人員的理論知識學習進一步深化，先進性教育學習成果進一步鞏固，隊員自身素質不斷提高，隊員意識和執法意識不斷增強，促進了三個代表重要思想和黨的xx大精神的進一步貫徹落實，對xx大精神和全面建設和諧城管目標要求有了更深的理解。
4、組織民主測評。根據金壇市城市管理(行政執法)局黨委壇城執委字[20xx]第5月21日，組織完成了民主評議黨員各環節的工作。根據個人自評、群眾參評、黨內測評和支委會審議，評出優秀黨員2人，合格黨員12此次民主測評中，支部所有黨員都認真剖析自己，針對自己的思想和工作情況進行一次反思，在思考中正確的評價自己和他人，正視了自己工作中的成績與不足，找出今后努力的方向，樹立了全心全意為人民服務的宗旨觀念，努力做一個讓組織放心，讓群眾稱贊的黨員。
5、開展家屬慰問會。由于城管工作的特殊性，常常需要利用休息時間加班加點，從而往往容易造成工作與家庭矛盾，為此，二支部及時開展一次家屬慰問會，對所有隊員家屬進行親切慰問，并不失時機宣揚城管工作，以求得到家屬們的理解，為隊員們更好的開展工作奠定良好的基礎。
6、積極貫徹大隊勤務考核。二支部所屬中隊在平時工作中積極貫徹落實《大隊勤務考核制度》，不但按時按量完成月辦案基數，而且更高標準要求自己，半年來，二支部兩個中隊共完成案件1022起，占大隊案件總數的61。2%，罰款338686元，占大隊罰款總額的76。1%。
7、創省市容管理示范路段。今年，在二支部所屬二中隊區域內開展了東門大街創省市容管理示范路段活動。圍繞這一重大活動，按照城v執法局的統一部署，二支部及時開展了東門大街各類專項整治工作，在東門大街、橫街共劃停車泊位112個，設置停車場三處;清理了200余戶店面亂張貼;統一安裝143個門牌號碼;整改了100余戶陽臺亂堆放;拆除北新橋兩側的六根廢棄電線桿;拆除20多處破舊防護欄和20多處違法建設等，使金壇市東門大街的市容環境面貌得到明顯改善和提升。
8、爭先創優樹典型。榜樣的力量是無窮的，典型的作用也是無法估量的，在一季度二支部以陳彥為典型對全支部隊員進行了先進性思想教育，作位一名女同志，陳彥不管是在年前義務掃雪活動中，還是近期東門大街創省市容管理示范路段活動中，都是巾幗不讓須眉，充分發揚了城管特別能吃苦、特別不怕累的精神，通過這個典型的樹立，進一步調動全支部執法隊員的積極性和主動性，營造濃厚的爭先創優、比學趕幫超的良好氛圍。
9、黨員發展工作。為保證支部黨組織肌體健康，使之永遠充滿活力，根據堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展十六字方針，支部發展陳彥同志為預備黨員，做好錢慧斌同志轉正工作，為支部灌注了新的血液。
10、參加黨建知識競賽。在建黨87周年到來之際，為加強黨員黨性素質，提高黨員理論知識水平，局黨委組織了建黨87周年知識競賽，支部咸涌、王志剛、王俊華三人參加了此次競賽，支部其他黨員都前往觀看了比賽，盡管最后只獲得第三名，但通過本次競賽活動，支部廣大新老黨員增強黨性觀念，提高黨員凝聚力、戰斗力，充分發揮黨員先鋒模范作用，為建設新城管、構建和諧社會奠定堅實的整治基礎。
三、下半年展望支部上半年的工作成績是有目共睹的，但我們也要清醒地看到當前還存在著一些問題，下半年我們必須從以下幾個方面去努力。
1、進一步加強隊伍建設隊伍整體素質還未完全適應城市管理的需要，工作的主動性不夠，主人翁意識缺乏。
2、進一步提高辦事率對城管工作形勢認識不夠，違規管理率不高，有的制度，動真不頂真。個別人員混日子思想較為嚴重，進取精神不強。
3、進一步創新亮點、特色工作，做實做細已有的特色工作支部創造了許多特色、亮點工作，但仍缺乏精細、缺乏火候，有的還難以真正打響，有的是墻內開花墻外香。
4、進一步加大宣傳工作深入程度，擴大宣傳面市民對城管工作的理解度、支持度還需提高，尤其是對利益關系人的宣傳還不到位。支部全體人員將以飽滿的工作熱情，認真貫徹落實局黨委工作計劃，堅持用科學發展觀統領各項工作，積極構建黨建工作新格局，努力推進支部思想理論建設、組織建設、作風建設創新發展，為實現城市管理長效管理提升年發展目標做出應有的貢獻。
最新黨支部聯建共建活動方案三
一、大會時間：20xx年5月 日
二、會議地點：教室
三、主 持 人：吳麗娟老師(黨支部書記)
四、基本情況：
1、參會人數：我支部正式黨員共計 名，應到 名，實到 名。 我支部預備黨員共計 名，應到 名，實到 名
2、待討論同學：醫院管理20xx級、醫療保險20xx級、市場營銷20xx級擬發展的同學。
3、與會人員：吳麗娟老師、劉嬌老師、20xx級學生黨支部全體黨員
五、議程
1. 點到、確定討論順序;
2. 擬發展同學簡單介紹自己的情況;
3. 介紹人介紹擬發展同學情況(只由一位介紹人發言);
4. 老師和同學對擬發展同學提出不足之處和建議;
5. 吳麗娟老師宣讀團支部對擬發展同學的優缺點;
6. 擬發展同學對于老師和同學提出不足之處和建議作出明確表態;
7. 主持人宣布選舉活動開始、支委發選票;
8. 正式黨員無記名投票(此環節要求所有擬發展同學暫時離場);
9. 計票人統計票數;
10. 由支部書記宣布選舉結果;
11. 支部書記總結。
管理學院20xx級學生黨支部
二○一二年四月二十四日
最新黨支部聯建共建活動方案四
1.在站黨支部的領導下，維護黨章和黨的各項紀律，保證黨的路線方針政策決議在本單位的貫徹執行。
2.對黨員進行遵守紀律的教育。
3.嚴格組織生活，發揮保證監督作用,做好黨的監督工作。
4.進行黨的優良作風教育，反對黨內不正之風。
5.協助支部查處違紀案件。
6.做好上級交辦的工作。
最新黨支部聯建共建活動方案五
建設局黨委：
我黨支部現有黨員10名。黨支部委員會于x年 月5日進行選舉，至今已任期屆滿。根據《中國共產黨章程》和《國家機關基層組織工作條例》規定，我黨支部委員會應按期進行換屆選舉。
現擬于xx月5日進行換屆選舉。經支委會議討論，決定下屆支委會設支委委員3名，推薦、為支委委員候選人預備人選，實行差額選舉。
以上請示如無不妥，請批復。
x市城鄉規劃局黨支部
x年x月xx日