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法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)

時(shí)間:2025-06-03 作者:ZS文王

勞動(dòng)合同對(duì)保障勞動(dòng)者權(quán)益、維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系穩(wěn)定起著重要作用。通過(guò)閱讀以下范文,勞動(dòng)者可以更好地了解勞動(dòng)合同的要素和基本要求。

法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)篇一

依法成立的各類法人及依法取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者登記證書(shū)的分支機(jī)構(gòu)有權(quán)與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同。

(二)雙方的知情權(quán)。

(1)用人單位的主動(dòng)告知義務(wù)。

(2)勞動(dòng)者的如實(shí)說(shuō)明義務(wù)。

勞動(dòng)合同包括固定期限勞動(dòng)合同、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同三類。

固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同由雙方當(dāng)事人自由協(xié)商確定,而特定情形無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的簽訂具有一定程度的強(qiáng)制性。

除了非全日制合同可以采用口頭形式外,其他勞動(dòng)合同必須以書(shū)面形式簽訂。

1.必備條款與任意條款。

《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的勞動(dòng)合同必備條款直接涉及勞動(dòng)者的切身利益。

除了必備條款外,用人單位與勞動(dòng)者可以就試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)進(jìn)行約定,從而形成勞動(dòng)合同的任意條款。

2.試用期。

試用期是用人單位和新錄用的勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的相互考察了解的特定期限。《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,以完成一定工作任務(wù)為期限和勞動(dòng)合同期限不滿3個(gè)月的勞動(dòng)合同,不得約定試用期;勞動(dòng)合同期限3個(gè)月以上不滿1年的,試用期不得超過(guò)1個(gè)月;勞動(dòng)合同期限1年以上不滿3年的,試用期不得超過(guò)2個(gè)月;3年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過(guò)6個(gè)月。

3.服務(wù)期、競(jìng)業(yè)限制與違約金。

服務(wù)期是指用人單位與勞動(dòng)者雙方在特定情形下約定的勞動(dòng)者必須為用人單位提供勞動(dòng)的期間。

競(jìng)業(yè)限制是指用人單位出于保守商業(yè)秘密的目的,與勞動(dòng)者約定的在勞動(dòng)者在職期間或者解除、終止勞動(dòng)合同后一定期間內(nèi),勞動(dòng)者不得到生產(chǎn)與該用人單位同類產(chǎn)品或者經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位工作,也不得自己開(kāi)業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)與該用人單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。競(jìng)業(yè)限制期限不得超過(guò)2年。

為了保護(hù)勞動(dòng)者的自由流動(dòng)和勞動(dòng)力資源的有效配置,《勞動(dòng)合同法》明確規(guī)定除了上述服務(wù)期和競(jìng)業(yè)限制兩種情形外,用人單位不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金。

(1)主體合法。

(2)意思表示真實(shí)。

(3)內(nèi)容合法。

(4)形式合法。

(1)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同。

(2)用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動(dòng)者權(quán)利。

(3)違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定。

勞動(dòng)合同部分無(wú)效,不影響其他部分效力的,其他部分仍然有效。

用人單位與勞動(dòng)者之間勞動(dòng)關(guān)系的建立始于用工之日,而非簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同之時(shí)。

(七)扣押及擔(dān)保禁止。

用人單位招用勞動(dòng)者,不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)保或者以其他名義向勞動(dòng)者收取財(cái)物。

法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)篇二

甲方:

乙方:

因甲方工作需要,根據(jù)《中華人民共和國(guó)律師法》第二十五條第一款,甲方聘請(qǐng)乙方律師擔(dān)任常年法律顧問(wèn),經(jīng)雙方協(xié)議,簽訂本合同。

一、乙方指派xxx律師擔(dān)任甲方常年法律顧問(wèn),為甲方提供本合同約定的法律服務(wù)。

二、本合同的有效期自年月日起至年月日止,共年,期滿如需續(xù)聘,另行協(xié)議。

四、乙方指派律師受托為甲方辦理下列法律事務(wù):

(一)解答法律咨詢,提供法律意見(jiàn);

(二)指導(dǎo)、協(xié)助甲方草擬、審查和修改法律文件或法律事務(wù)文書(shū);

(三)提供法律信息;

(四)協(xié)助進(jìn)行涉外或國(guó)內(nèi)重大經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目談判,調(diào)解和非訴談判;

(六)進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè),排除法律障礙;

(七)代理訴訟或仲裁重大、復(fù)雜的訴訟案件;

(九)協(xié)助建立健全各種規(guī)章制度;

(十)對(duì)甲方工作人員進(jìn)行法制宣傳教育,為甲方培養(yǎng)法律人才。

五、乙方指派人員辦理第四條第(七)(八)項(xiàng)事務(wù)時(shí),甲方應(yīng)另行支付代理費(fèi),費(fèi)用數(shù)額和支付方式參照北京市藍(lán)鵬律師事務(wù)所收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行協(xié)商。

六、甲方應(yīng)為律師提供必要的工作條件,包括:

(二)了解甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理中的.及對(duì)外活動(dòng)中的有關(guān)情況;

(三)列席甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理和對(duì)外事務(wù)的有關(guān)會(huì)議;

(四)為乙方提供必須的辦公、交通及其它工作條件和便利,如需外出,差旅費(fèi)由甲方承擔(dān)。

七、乙方所指派人員采用下列第(二)項(xiàng)的方式為甲方提供服務(wù):

(一)定期上門(mén)服務(wù);

(二)甲方有事約請(qǐng);

(三)指派專人坐班;

(四)定期上門(mén)服務(wù)與甲方有事約請(qǐng)相結(jié)合。

八、乙方指派律師因故無(wú)法履行職責(zé)時(shí),應(yīng)及時(shí)另外指定人員履行本合同。

九、乙方應(yīng)盡力維護(hù)甲方的合法權(quán)益,不得從事任何損害甲方合法權(quán)益的行為,擔(dān)任法律顧問(wèn)的律師必要時(shí)可帶1-2名助手協(xié)助工作。

十、如因乙方的過(guò)錯(cuò)行為損害甲方的合法權(quán)益,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

十一、甲方應(yīng)按時(shí)按約定數(shù)額交納顧問(wèn)費(fèi),乙方已收費(fèi)用在任何條件下不予退還;如果甲方拖欠顧問(wèn)費(fèi),乙方有權(quán)追收本合同約定的全部費(fèi)用并追繳拖欠費(fèi)用的百分之十的違約金。

十二、甲方應(yīng)預(yù)付受聘方的律師及其助手辦理法律事務(wù)所需的費(fèi)用。該費(fèi)用包括但不限于鑒定費(fèi)、翻譯費(fèi)、查檔費(fèi)、公證費(fèi)、證據(jù)復(fù)制(包括復(fù)印)費(fèi)、非法規(guī)資料費(fèi)、郵政費(fèi)、長(zhǎng)途電話費(fèi)、市內(nèi)計(jì)程車(的士)費(fèi)、往北京城八區(qū)以外地方的交通食宿費(fèi)等價(jià)外費(fèi)用以及代聘方支付的其他費(fèi)用。聘方應(yīng)向法院等國(guó)家機(jī)關(guān)交納的訴訟費(fèi)等規(guī)費(fèi),聘方應(yīng)及時(shí)另行支付。

十二、本合同的各條內(nèi)容,由雙方平等自愿商定;本合同的變更或解除須經(jīng)雙方協(xié)商一致,未盡事宜由雙方另行協(xié)商。

十三、本合同一式二份。甲、乙雙方各一份,自雙方蓋章之日起生效。

甲方:

乙方:xxxx律師事務(wù)所。

法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)篇三

依法成立的各類法人及依法取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者登記證書(shū)的分支機(jī)構(gòu)有權(quán)與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同。

(1)用人單位的主動(dòng)告知義務(wù)。

(2)勞動(dòng)者的如實(shí)說(shuō)明義務(wù)。

勞動(dòng)合同包括固定期限勞動(dòng)合同、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同三類。

固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同由雙方當(dāng)事人自由協(xié)商確定,而特定情形無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的簽訂具有一定程度的強(qiáng)制性。

除了非全日制合同可以采用口頭形式外,其他勞動(dòng)合同必須以書(shū)面形式簽訂。

1.必備條款與任意條款。

《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的勞動(dòng)合同必備條款直接涉及勞動(dòng)者的切身利益。

除了必備條款外,用人單位與勞動(dòng)者可以就試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)進(jìn)行約定,從而形成勞動(dòng)合同的任意條款。

2.試用期。

試用期是用人單位和新錄用的勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的相互考察了解的特定期限。《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,以完成一定工作任務(wù)為期限和勞動(dòng)合同期限不滿3個(gè)月的勞動(dòng)合同,不得約定試用期;勞動(dòng)合同期限3個(gè)月以上不滿1年的,試用期不得超過(guò)1個(gè)月;勞動(dòng)合同期限1年以上不滿3年的,試用期不得超過(guò)2個(gè)月;3年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過(guò)6個(gè)月。

3.服務(wù)期、競(jìng)業(yè)限制與違約金。

服務(wù)期是指用人單位與勞動(dòng)者雙方在特定情形下約定的勞動(dòng)者必須為用人單位提供勞動(dòng)的期間。

競(jìng)業(yè)限制是指用人單位出于保守商業(yè)秘密的目的,與勞動(dòng)者約定的在勞動(dòng)者在職期間或者解除、終止勞動(dòng)合同后一定期間內(nèi),勞動(dòng)者不得到生產(chǎn)與該用人單位同類產(chǎn)品或者經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位工作,也不得自己開(kāi)業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)與該用人單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。競(jìng)業(yè)限制期限不得超過(guò)2年。

為了保護(hù)勞動(dòng)者的自由流動(dòng)和勞動(dòng)力資源的有效配置,《勞動(dòng)合同法》明確規(guī)定除了上述服務(wù)期和競(jìng)業(yè)限制兩種情形外,用人單位不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金。

(1)主體合法。

(2)意思表示真實(shí)。

(3)內(nèi)容合法。

(4)形式合法。

(1)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同。

(2)用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動(dòng)者權(quán)利。

(3)違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定。

勞動(dòng)合同部分無(wú)效,不影響其他部分效力的,其他部分仍然有效。

用人單位與勞動(dòng)者之間勞動(dòng)關(guān)系的建立始于用工之日,而非簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同之時(shí)。

用人單位招用勞動(dòng)者,不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)保或者以其他名義向勞動(dòng)者收取財(cái)物。

甲方:____________________________________。

法定代表人:____________職務(wù):____________。

乙方:____________________________________。

法定代表人:____________職務(wù):____________。

甲方因業(yè)務(wù)工作需要,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任經(jīng)濟(jì)和法律顧問(wèn)。經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立本合同。

一、乙方接受甲方聘請(qǐng),指派____________________擔(dān)任甲方常年經(jīng)濟(jì)和法律顧問(wèn)。

二、經(jīng)濟(jì)、法律顧問(wèn)應(yīng)每月與甲方聯(lián)系二至三次。甲方遇有急需解決的事宜,可隨時(shí)與乙方聯(lián)系。

1.經(jīng)濟(jì)和法律咨詢,就甲方?jīng)Q策、經(jīng)營(yíng)、管理中的重大事項(xiàng)提供法律意見(jiàn)和建議;。

2.應(yīng)甲方要求草擬、審查、修改法律事務(wù)文書(shū);。

3.指導(dǎo)或代理甲方參與經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易、科技等項(xiàng)目考察、論證、商務(wù)談判、簽約;。

5.幫助甲方健全合同管理制度,提高決策、經(jīng)營(yíng)和管理水平,為甲方培養(yǎng)合同和其他法律人才。

四、顧問(wèn)費(fèi)為每年________元。

五、本合同有效期____年。自雙方簽訂之日起生效。合同期滿,甲方需繼續(xù)聘請(qǐng)法律顧問(wèn),經(jīng)雙方協(xié)商同意可續(xù)訂合同。解除合同,須經(jīng)雙方協(xié)商同意。

六、本合同一式二份,雙方各持一份。

____年____月____日?____年____月____日。

法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)篇四

第四條:乙方指派擔(dān)任法律顧問(wèn)的律師,應(yīng)恪守律師職業(yè)道德,保守甲方的商業(yè)秘密,妥善保管甲方提交的資料,非經(jīng)甲方同意,不得將甲方提交的資料用于訴訟或非訴訟活動(dòng)。

第五條:甲方在要求法律顧問(wèn)提供法律服務(wù)時(shí),不得要求擔(dān)任法律顧問(wèn)的律師違法執(zhí)業(yè),并應(yīng)向法律顧問(wèn)提供真實(shí)的信息和材料。

第六條:甲方在本合同簽訂之日起即可要求乙方提供法律服務(wù),甲方有義務(wù)按照下列標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付費(fèi)用:

4,代理訴訟、仲裁按照江蘇省律師收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi);。

5,乙方為甲方提供法律服務(wù)過(guò)程中發(fā)生的差旅費(fèi)、通訊費(fèi)、郵寄費(fèi)等據(jù)實(shí)結(jié)算。

6,在法律服務(wù)過(guò)程中發(fā)生的工商查詢費(fèi)、專業(yè)鑒定費(fèi)等其他費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

第七條:法律服務(wù)費(fèi)用的支付方式:

1、一般情況下,按月支付,在每月的月初由乙方提供上個(gè)月進(jìn)行服務(wù)的清單,先用電子郵件的方式發(fā)送到甲方指定的信箱,甲方審核后,在每月10日前向乙方的賬戶上匯款,乙方收到款項(xiàng)后開(kāi)出發(fā)票,并且連同蓋了章的清單交給甲方。

2、遇到代理訴訟、仲裁則應(yīng)先簽訂代理合同和委托書(shū),然后用轉(zhuǎn)賬支票的方式支付代理費(fèi),乙方收賬后開(kāi)出發(fā)票交給甲方。

第八條:本合同有效期暫定年,自年月日至年月日止,在本合同期滿前,如甲方提出變更合同,或者用其他形式支付法律服務(wù)費(fèi)用,本合同即提前終止,甲乙雙方可另行簽訂常年法律顧問(wèn)合同。

第九條:任何一方不認(rèn)真履行義務(wù)導(dǎo)致違約或因要求解除合同產(chǎn)生糾紛,雙方首先應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商解決不成,則應(yīng)向蘇州仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁解決。

第十條:本合同一式叁份,雙方各執(zhí)壹份,顧問(wèn)律師備案壹份,自雙方蓋章或法定代表人簽字行為完成之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

_______(以下簡(jiǎn)稱甲方)因工作需要根據(jù)《中華人民共和國(guó)律師暫行條例》的有關(guān)規(guī)定,聘請(qǐng)_______(以下簡(jiǎn)稱乙方)的律師為法律顧問(wèn),經(jīng)雙方協(xié)商訂立下列協(xié)議,共同遵照履行。

一、乙方委派律師_______擔(dān)任甲方的法律顧問(wèn),為甲方提供法律幫助,依法維護(hù)甲方的合法權(quán)益。甲方指定_______為法律顧問(wèn)的聯(lián)系人。

1.為甲方解答法律問(wèn)題,必要時(shí)提供法律意見(jiàn)書(shū)。

2.協(xié)助草擬、修改、審查合同和有關(guān)法律事務(wù)文書(shū)。

3.接受甲方委托,參與經(jīng)濟(jì)合同談判。

4.接受甲方委托,擔(dān)任代理人,參加訴訟、非訴訟、調(diào)解、仲裁活動(dòng)。

5.應(yīng)甲方要求,向職工進(jìn)行法制宣傳教育。

6.接受甲方委托、辦理其它法律事務(wù)。

三、律師的工作時(shí)間、地點(diǎn),根據(jù)甲方的提議,隨時(shí)聯(lián)系約定。

四、甲方向乙方每月繳納聘請(qǐng)律師費(fèi)_______元。律師費(fèi)用按季繳納,參加訴訟、非訴訟、調(diào)解、仲裁、以及項(xiàng)目談判,收費(fèi)按規(guī)定另議。

五、律師受甲方委托,外出差旅費(fèi)由甲方支付。

六、甲方應(yīng)向律師提供與業(yè)務(wù)有關(guān)的情況、資料和必要的工作條件。

七、本合同自雙方簽字之日起生效,期限為_(kāi)______年。

八、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)篇五

一、主體資格合法。勞動(dòng)者的主體資格合法,指勞動(dòng)者必須是年滿16周歲、具備勞動(dòng)權(quán)利能力和勞動(dòng)行為能力的公民。未滿16周歲的未成年人不能作為主體與用人單位簽訂勞動(dòng)合同(文體部門(mén)招收16周歲以下的未成年人須經(jīng)勞動(dòng)人事部門(mén)特批)。用人單位的主體資格合法,指用人單位須經(jīng)主管部門(mén)批準(zhǔn)依法從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和其他相應(yīng)的業(yè)務(wù),享有法律賦予的用人資格或能力。

二、合同內(nèi)容合法。主要指勞動(dòng)合同的內(nèi)容不得違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。如《勞動(dòng)法》第二十一條明確規(guī)定:“勞動(dòng)合同可以約定試用期。試用期最長(zhǎng)不得超過(guò)六個(gè)月。”在這里,“最長(zhǎng)不得超過(guò)六個(gè)月”,就是法律關(guān)于勞動(dòng)合同試用期的強(qiáng)制性規(guī)定。假若某勞動(dòng)者與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同約定的試用期為十個(gè)月,由于違背了上述“最長(zhǎng)不得超過(guò)六個(gè)月”的強(qiáng)制性法律規(guī)定,顯然是無(wú)效的。

三、當(dāng)事人意思表示真實(shí)。根據(jù)《勞動(dòng)法》第十八條第(二)款的規(guī)定,采取欺詐、威脅等手段訂立的勞動(dòng)合同,因?yàn)檫`背了當(dāng)事人的.真實(shí)意愿,所以是無(wú)效的。另外,如果有證據(jù)證明當(dāng)事人對(duì)合同內(nèi)容有重大誤解,這樣的勞動(dòng)合同也應(yīng)無(wú)效。

四、合同訂立的形式合法。《勞動(dòng)法》第十九條明確規(guī)定,勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式訂立。對(duì)于以口頭、錄音、錄像等形式訂立的勞動(dòng)合同,均無(wú)效。

一、勞動(dòng)合同概述

(一)勞動(dòng)合同的概念和特征

勞動(dòng)者和用人單位之間的明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。不同于民事合同:勞動(dòng)合同中勞動(dòng)者的從屬性(形成、變更和終結(jié)勞動(dòng)關(guān)系時(shí)平等,在人格組織和經(jīng)紀(jì)商都從屬于用人單位,服從用人單位的組織和管理);勞動(dòng)合同是任意性與強(qiáng)制性的結(jié)合(國(guó)家法律的干預(yù))

(二)勞動(dòng)合同法立法宗旨:完善勞動(dòng)合同制度,明確權(quán)利義務(wù),保護(hù)勞動(dòng)者和構(gòu)建***穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。

(三)調(diào)整范圍:中國(guó)境內(nèi)企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位;事業(yè)單位中的聘用制人員;公務(wù)員、私人雇傭的保姆和農(nóng)業(yè)勞動(dòng)者以及現(xiàn)役軍人不適用。

(四)用人單位規(guī)章制度:遵守***程序和公開(kāi)程序

(五)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的三方機(jī)制(政府、工會(huì)代表和雇主代表)

(六)工會(huì)的職能:幫助,指導(dǎo)勞動(dòng)者與用人單位依法訂立和履行勞動(dòng)合同,并與用人單位建立集體協(xié)商機(jī)制。

二、勞動(dòng)合同的訂立

(一)雙方的知情權(quán):用人單位的主動(dòng)告知義務(wù);勞動(dòng)者的如實(shí)說(shuō)明義務(wù)

(二)勞動(dòng)合同的種類:固定期限、無(wú)固定期限和完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同

(三)勞動(dòng)合同的形式:書(shū)面形式(除了非全日制)

(四)勞動(dòng)合同的內(nèi)容

法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)篇六

_________(以下簡(jiǎn)稱甲方)因工作需要根據(jù)《中華人民共和國(guó)律師法》的有關(guān)規(guī)定,聘請(qǐng)_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)的律師為法律顧問(wèn),經(jīng)雙方協(xié)商訂立下列協(xié)議,共同遵照履行。

一、乙方委派律師_________擔(dān)任甲方的法律顧問(wèn),為甲方提供法律幫助,依法維護(hù)甲方的合法權(quán)益。甲方指定_________為法律顧問(wèn)的聯(lián)系人。

1.為甲方解答法律問(wèn)題,必要時(shí)提供法律意見(jiàn)書(shū)。

2.協(xié)助草擬、修改、審查合同和有關(guān)法律事務(wù)文書(shū)。

3.接受甲方委托,參與經(jīng)濟(jì)合同談判。

4.接受甲方委托,擔(dān)任代理人,參加訴訟、非訴訟、調(diào)解、仲裁活動(dòng)。

5.應(yīng)甲方要求,向職工進(jìn)行法制宣傳教育。

6.接受甲方委托、辦理其它法律事務(wù)。

三、律師的工作時(shí)間、地點(diǎn),根據(jù)甲方的提議,隨時(shí)聯(lián)系約定。

四、甲方向乙方每月繳納聘請(qǐng)律師費(fèi)_________元。律師費(fèi)用按季繳納,參加訴訟、非訴訟、調(diào)解、仲裁、以及項(xiàng)目談判,收費(fèi)按規(guī)定另議。

五、律師受甲方委托,外出差旅費(fèi)由甲方支付。

六、甲方應(yīng)向律師提供與業(yè)務(wù)有關(guān)的情況、資料和必要的工作條件。

七、本合同自雙方簽字之日起生效,期限為_(kāi)________年。

八、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

委托方(甲方):_______________。

受托方(乙方):________________。

為了保障甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理活動(dòng)正常進(jìn)行,維護(hù)甲方各項(xiàng)合法權(quán)益,甲乙雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商,簽訂如下條款:

第一條乙方根據(jù)甲方委托,可以辦理下列法律事務(wù):

(一)就企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)、管理方面的重大決策提供法律意見(jiàn),或者應(yīng)企業(yè)的要求,從法律上對(duì)其決策事項(xiàng)進(jìn)行論證,提供依據(jù)。

(三)參與處理企業(yè)尚未形成的民事、經(jīng)濟(jì)、行政爭(zhēng)議或其他重大糾紛;。

(四)代理參加民事、經(jīng)濟(jì)、行政訴訟和仲裁;。

(五)參加經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目談判,提供咨詢服務(wù),審核或準(zhǔn)備談判所需的各類法律文件;。

(六)提供與企業(yè)活動(dòng)有關(guān)的法律信息;。

(七)就業(yè)務(wù)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理和對(duì)外聯(lián)系中的有關(guān)問(wèn)題,提供法律建議;。

(八)協(xié)助企業(yè)有關(guān)部門(mén)對(duì)干部職工進(jìn)行法制宣傳教育和法律培訓(xùn);。

(九)辦理企業(yè)委托辦理的其他法律事務(wù)。

第二條甲方就上述(二)、(三)、(四)、(五)項(xiàng)委托乙方,仍應(yīng)另行簽訂合同。

第三條服務(wù)方式及期限。

第四條法律顧問(wèn)費(fèi)用金額及支付方式。

第五條甲方應(yīng)為乙方的工作提供必要的資料、設(shè)備通訊及辦公條件。

第六條甲方不得無(wú)故終止委托合同,無(wú)故終止合同,支付乙方的費(fèi)用不得收回。

第七條其他約定事項(xiàng)。

_________(以下簡(jiǎn)稱甲方)由于工作需要,根據(jù)《中華人民共和國(guó)律師暫行條例》的有關(guān)規(guī)定,聘請(qǐng)_________市_________律師事務(wù)所(以下簡(jiǎn)稱乙方)律師_________為法律顧問(wèn),雙方設(shè)立以下條款,共同遵守履行:

一、律師在甲方對(duì)內(nèi)對(duì)外經(jīng)濟(jì)事務(wù)中積極發(fā)揮法律顧問(wèn)作用,包括提供法律咨詢,參與審查、修改、起草各種法律事務(wù)文書(shū),參與經(jīng)濟(jì)合同的談判和簽定活動(dòng)。

二、律師在參與調(diào)解、仲裁、代理訴訟活動(dòng)中維護(hù)甲方的合法權(quán)益。

三、甲方聘請(qǐng)律師擔(dān)任法律顧問(wèn)應(yīng)向乙方交付費(fèi)用每年_________元。

四、若律師為甲方去外地工作時(shí),差旅、食宿等費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

五、本合同自簽字蓋章之日起生效,有效期_________年。

六、本合同一式四份,雙方各執(zhí)兩份,具有同樣法律效力。

法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)篇七

甲方:

乙方:

因甲方工作需要,根據(jù)《中華人民共和國(guó)律師法》第二十五條第一款,甲方聘請(qǐng)乙方律師擔(dān)任常年法律顧問(wèn),經(jīng)雙方協(xié)議,簽訂本合同。

一、乙方指派xxx律師擔(dān)任甲方常年法律顧問(wèn),為甲方提供本合同約定的法律服務(wù)。

二、本合同的有效期自20xx年月日起至20xx年月日止,共年,期滿如需續(xù)聘,另行協(xié)議。

三、甲方每年向乙方支付顧問(wèn)費(fèi)元(大寫(xiě)人民幣)。

四、乙方指派律師受托為甲方辦理下列法律事務(wù):

(一)解答法律咨詢,提供法律意見(jiàn);

(二)指導(dǎo)、協(xié)助甲方草擬、審查和修改法律文件或法律事務(wù)文書(shū);

(三)提供法律信息;

(四)協(xié)助進(jìn)行涉外或國(guó)內(nèi)重大經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目談判,調(diào)解和非訴談判;

(六)進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè),排除法律障礙;

(七)代理訴訟或仲裁重大、復(fù)雜的訴訟案件;

(九)協(xié)助建立健全各種規(guī)章制度;

(十)對(duì)甲方工作人員進(jìn)行法制宣傳教育,為甲方培養(yǎng)法律人才。

五、乙方指派人員辦理第四條第(七)(八)項(xiàng)事務(wù)時(shí),甲方應(yīng)另行支付代理費(fèi),費(fèi)用數(shù)額和支付方式參照北京市藍(lán)鵬律師事務(wù)所收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行協(xié)商。

六、甲方應(yīng)為律師提供必要的工作條件,包括:

(二)了解甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理中的及對(duì)外活動(dòng)中的有關(guān)情況;

(三)列席甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理和對(duì)外事務(wù)的有關(guān)會(huì)議;

(四)為乙方提供必須的辦公、交通及其它工作條件和便利,如需外出,差旅費(fèi)由甲方承擔(dān)。

七、乙方所指派人員采用下列第(二)項(xiàng)的方式為甲方提供服務(wù):

(一)定期上門(mén)服務(wù);

(二)甲方有事約請(qǐng);

(三)指派專人坐班;

(四)定期上門(mén)服務(wù)與甲方有事約請(qǐng)相結(jié)合。

八、乙方指派律師因故無(wú)法履行職責(zé)時(shí),應(yīng)及時(shí)另外指定人員履行本合同。

九、乙方應(yīng)盡力維護(hù)甲方的合法權(quán)益,不得從事任何損害甲方合法權(quán)益的行為,擔(dān)任法律顧問(wèn)的律師必要時(shí)可帶1-2名助手協(xié)助工作。

十、如因乙方的過(guò)錯(cuò)行為損害甲方的合法權(quán)益,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

十一、甲方應(yīng)按時(shí)按約定數(shù)額交納顧問(wèn)費(fèi),乙方已收費(fèi)用在任何條件下不予退還;如果甲方拖欠顧問(wèn)費(fèi),乙方有權(quán)追收本合同約定的全部費(fèi)用并追繳拖欠費(fèi)用的百分之十的違約金。

十二、甲方應(yīng)預(yù)付受聘方的律師及其助手辦理法律事務(wù)所需的費(fèi)用。該費(fèi)用包括但不限于鑒定費(fèi)、翻譯費(fèi)、查檔費(fèi)、公證費(fèi)、證據(jù)復(fù)制(包括復(fù)印)費(fèi)、非法規(guī)資料費(fèi)、郵政費(fèi)、長(zhǎng)途電話費(fèi)、市內(nèi)計(jì)程車(的士)費(fèi)、往北京城八區(qū)以外地方的交通食宿費(fèi)等價(jià)外費(fèi)用以及代聘方支付的其他費(fèi)用。

十二、本合同的各條內(nèi)容,由雙方平等自愿商定;本合同的變更或解除須經(jīng)雙方協(xié)商一致,未盡事宜由雙方另行協(xié)商。

十三、本合同一式二份。甲、乙雙方各一份,自雙方蓋章之日起生效。

甲方:

簽訂日期:

乙方:

簽訂日期:

法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)篇八

電話:_________。

法定代表人:_________。

職務(wù):_________。

乙方:_________。

地址:_________。

電話:_________。

法定代表人:_________。

職務(wù):_________。

甲方因業(yè)務(wù)工作需要,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任經(jīng)濟(jì)和法律顧問(wèn)。經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立本合同。

一、乙方接受甲方聘請(qǐng),指派_________擔(dān)任甲方常年經(jīng)濟(jì)和法律顧問(wèn)。

二、經(jīng)濟(jì)、法律顧問(wèn)應(yīng)每月與甲方聯(lián)系_________次。甲方遇有急需解決的事宜,可隨時(shí)與乙方聯(lián)系。

1.經(jīng)濟(jì)和法律咨詢,就甲方?jīng)Q策、經(jīng)營(yíng)、管理中的重大事項(xiàng)提供法律意見(jiàn)和建議;。

2.應(yīng)甲方要求草擬、審查、修改法律事務(wù)文書(shū);。

3.指導(dǎo)或代理甲方參與經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易、科技等項(xiàng)目考察、論證、商務(wù)談判、簽約;。

5.幫助甲方健全合同管理制度,提高決策、經(jīng)營(yíng)和管理水平,為甲方培養(yǎng)合同和其他法律人才。

四、顧問(wèn)費(fèi)為每年_________元。

五、本合同有效期_________年。自雙方簽訂之日起生效。合同期滿,甲方需繼續(xù)聘請(qǐng)法律顧問(wèn),經(jīng)雙方協(xié)商同意可續(xù)訂合同。解除合同,須經(jīng)雙方協(xié)商同意。

六、本合同一式_________份,雙方各持_________份。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________。

法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)篇九

乙方:____________________________________。

甲方因業(yè)務(wù)工作需要,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任經(jīng)濟(jì)和法律顧問(wèn)。經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立本合同。

一、乙方接受甲方聘請(qǐng),指派____________________擔(dān)任甲方常年經(jīng)濟(jì)和法律顧問(wèn)。

二、經(jīng)濟(jì)、法律顧問(wèn)應(yīng)每月與甲方聯(lián)系二至三次。甲方遇有急需解決的事宜,可隨時(shí)與乙方聯(lián)系。

1.經(jīng)濟(jì)和法律咨詢,就甲方?jīng)Q策、經(jīng)營(yíng)、管理中的重大事項(xiàng)提供法律意見(jiàn)和建議;。

2.應(yīng)甲方要求草擬、審查、修改法律事務(wù)文書(shū);。

3.指導(dǎo)或代理甲方參與經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易、科技等項(xiàng)目考察、論證、商務(wù)談判、簽約;。

5.幫助甲方健全合同管理制度,提高決策、經(jīng)營(yíng)和管理水平,為甲方培養(yǎng)合同和其他法律人才。

四、顧問(wèn)費(fèi)為每年________元。

五、本合同有效期____年。自雙方簽訂之日起生效。合同期滿,甲方需繼續(xù)聘請(qǐng)法律顧問(wèn),經(jīng)雙方協(xié)商同意可續(xù)訂合同。解除合同,須經(jīng)雙方協(xié)商同意。

六、本合同一式二份,雙方各持一份。

甲方________________乙方________________。

____年____月____日____年____月____日。

法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)篇十

甲方因業(yè)務(wù)工作需要,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任經(jīng)濟(jì)和法律顧問(wèn)。經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立本合同。

甲方:____________________________________。

法定代表人:____________職務(wù):____________。

乙方:____________________________________。

法定代表人:____________職務(wù):____________。

甲方因業(yè)務(wù)工作需要,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任經(jīng)濟(jì)和法律顧問(wèn)。經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立本合同。

一、乙方接受甲方聘請(qǐng),指派____________________擔(dān)任甲方常年經(jīng)濟(jì)和法律顧問(wèn)。

二、經(jīng)濟(jì)、法律顧問(wèn)應(yīng)每月與甲方聯(lián)系二至三次。甲方遇有急需解決的事宜,可隨時(shí)與乙方聯(lián)系。

1.經(jīng)濟(jì)和法律咨詢,就甲方?jīng)Q策、經(jīng)營(yíng)、管理中的重大事項(xiàng)提供法律意見(jiàn)和建議;

2.應(yīng)甲方要求草擬、審查、修改法律事務(wù)文書(shū);

3.指導(dǎo)或代理甲方參與經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易、科技等項(xiàng)目考察、論證、商務(wù)談判、簽約;

5.幫助甲方健全合同管理制度,提高決策、經(jīng)營(yíng)和管理水平,為甲方培養(yǎng)合同和其他法律人才。

四、顧問(wèn)費(fèi)為每年________元。

五、本合同有效期____年。自雙方簽訂之日起生效。合同期滿,甲方需繼續(xù)聘請(qǐng)法律顧問(wèn),經(jīng)雙方協(xié)商同意可續(xù)訂合同。解除合同,須經(jīng)雙方協(xié)商同意。

六、本合同一式二份,雙方各持一份。

____年____月____日____年____月____日。

法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)篇十一

甲商場(chǎng)3月份欲從乙冰箱廠購(gòu)進(jìn)冰箱50臺(tái),每臺(tái)2800元,共計(jì)14萬(wàn)元。雙方約定4月份貨到后先付4萬(wàn)元,其余待銷售后付清余下的10萬(wàn)元貨款。后乙冰箱廠想在甲商場(chǎng)開(kāi)設(shè)銷售專柜,打開(kāi)銷路。雙方遂簽訂租賃場(chǎng)地合同,約定租賃期為1年,自同年4月起至次年4月止,月租金2萬(wàn)元,共計(jì)24萬(wàn)元。由乙冰箱廠3個(gè)月付1次,分4次付清。7月份乙冰箱廠通知甲商場(chǎng),稱用應(yīng)收甲商場(chǎng)的10萬(wàn)元冰箱貨款中的6萬(wàn)元抵銷其4月至7月的租金。

試分析:乙冰箱廠的做法是否合法?為什么?

乙冰箱廠的做法符合我國(guó)合同法的有關(guān)規(guī)定。我國(guó)《合同法》第99條規(guī)定,當(dāng)事人互負(fù)到期債務(wù),該債務(wù)的標(biāo)的物種類、品質(zhì)相同的,任何一方可以將自己的債務(wù)與對(duì)方的債務(wù)抵銷,……當(dāng)事人主張抵銷的,應(yīng)當(dāng)通知對(duì)方。通知自到達(dá)對(duì)方時(shí)生效。本案中,甲商場(chǎng)與乙冰箱廠互負(fù)債務(wù),互享債權(quán),彼此的合同標(biāo)的物又屬于種類和品質(zhì)相同的貨幣,也到了履行期,因此,乙冰箱廠可以根據(jù)我國(guó)合同法的有關(guān)同類債務(wù)相互抵銷的規(guī)定,通知甲商場(chǎng)對(duì)6萬(wàn)元債務(wù)予以抵銷。

法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)篇十二

甲方:

乙方:xxxx律師事務(wù)所。

因甲方工作需要,根據(jù)《中華人民共和國(guó)律師法》第二十五條第一款,甲方聘請(qǐng)乙方律師擔(dān)任常年法律顧問(wèn),經(jīng)雙方協(xié)議,簽訂本合同。

一、乙方指派xxx律師擔(dān)任甲方常年法律顧問(wèn),為甲方提供本合同約定的法律服務(wù)。

二、本合同的有效期自年月日起至年月日止,共年,期滿如需續(xù)聘,另行協(xié)議。

三、甲方每年向乙方支付顧問(wèn)費(fèi)元(大寫(xiě)人民幣),支付時(shí)間為:

四、乙方指派律師受托為甲方辦理下列法律事務(wù):

(一)解答法律咨詢,提供法律意見(jiàn);。

(二)指導(dǎo)、協(xié)助甲方草擬、審查和修改法律文件或法律事務(wù)文書(shū);。

(三)提供法律信息;。

(四)協(xié)助進(jìn)行涉外或國(guó)內(nèi)重大經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目談判,調(diào)解和非訴談判;。

(六)進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè),排除法律障礙;。

(七)代理訴訟或仲裁重大、復(fù)雜的訴訟案件;。

(九)協(xié)助建立健全各種規(guī)章制度;。

(十)對(duì)甲方工作人員進(jìn)行法制宣傳教育,為甲方培養(yǎng)法律人才。

五、乙方指派人員辦理第四條第(七)(八)項(xiàng)事務(wù)時(shí),甲方應(yīng)另行支付代理費(fèi),費(fèi)用數(shù)額和支付方式參照北京市藍(lán)鵬律師事務(wù)所收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行協(xié)商。

六、甲方應(yīng)為律師提供必要的工作條件,包括:

(二)了解甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理中的及對(duì)外活動(dòng)中的有關(guān)情況;。

(三)列席甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理和對(duì)外事務(wù)的有關(guān)會(huì)議;。

(四)為乙方提供必須的`辦公、交通及其它工作條件和便利,如需外出,差旅費(fèi)由甲方承擔(dān)。

七、乙方所指派人員采用下列第(二)項(xiàng)的方式為甲方提供服務(wù):

(一)定期上門(mén)服務(wù);。

(二)甲方有事約請(qǐng);。

(三)指派專人坐班;。

(四)定期上門(mén)服務(wù)與甲方有事約請(qǐng)相結(jié)合。

八、乙方指派律師因故無(wú)法履行職責(zé)時(shí),應(yīng)及時(shí)另外指定人員履行本合同。

九、乙方應(yīng)盡力維護(hù)甲方的合法權(quán)益,不得從事任何損害甲方合法權(quán)益的行為,擔(dān)任法律顧問(wèn)的律師必要時(shí)可帶1-2名助手協(xié)助工作。

十、如因乙方的過(guò)錯(cuò)行為損害甲方的合法權(quán)益,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

十一、甲方應(yīng)按時(shí)按約定數(shù)額交納顧問(wèn)費(fèi),乙方已收費(fèi)用在任何條件下不予退還;如果甲方拖欠顧問(wèn)費(fèi),乙方有權(quán)追收本合同約定的全部費(fèi)用并追繳拖欠費(fèi)用的百分之十的違約金。

十二、本合同的各條內(nèi)容,由雙方平等自愿商定;本合同的變更或解除須經(jīng)雙方協(xié)商一致,未盡事宜由雙方另行協(xié)商。

十三、本合同一式二份。甲、乙雙方各一份,自雙方蓋章之日起生效。

甲方:

授權(quán)代表(簽名):

簽訂日期:

乙方:xxxx律師事務(wù)所。

授權(quán)代表(簽名):

簽訂日期:年月日

法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)篇十三

委托人:_________集團(tuán)有限公司(下簡(jiǎn)稱“甲方”)。

受托人:__________律師事務(wù)所(下簡(jiǎn)稱“乙方”)。

甲方為處理債權(quán)轉(zhuǎn)股權(quán)(下簡(jiǎn)稱“債轉(zhuǎn)股”)事宜,特委托乙方擔(dān)任專項(xiàng)法律顧問(wèn),并代為辦理該項(xiàng)工作中的有關(guān)法律事務(wù)。為此,雙方特議定下列條款共同遵照?qǐng)?zhí)行:

一、乙方受甲方委托,指派__________、__________、__________三位律師組成工作小組,完成甲方委托的法律事務(wù)。

二、乙方將向甲方提供如下法律服務(wù):

1.協(xié)助______資產(chǎn)管理公司和甲方共同擬定債轉(zhuǎn)股方案;。

2.擬定債轉(zhuǎn)股協(xié)議草案以及正式協(xié)議;。

3.根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展需要參加各類中介機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)會(huì);。

4.就債轉(zhuǎn)股方案對(duì)甲方進(jìn)行必要的盡職調(diào)查;。

6.起草債轉(zhuǎn)股協(xié)議洽談及履行過(guò)程中所需的各類法律文件;。

7.向______資產(chǎn)管理公司和甲方提供本項(xiàng)目涉及的其他法律服務(wù)。

三、乙方律師應(yīng)本著實(shí)事求是、誠(chéng)實(shí)信用和對(duì)甲方負(fù)責(zé)的精神認(rèn)真對(duì)有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行審核。

四、甲方應(yīng)全面、真實(shí)地向乙方律師提供有關(guān)文件資料;乙方律師應(yīng)對(duì)甲方提供的全部材料及事實(shí)說(shuō)明進(jìn)行法律方面的盡職審查。

五、乙方承諾按照甲方所要求的期限完成本協(xié)議所約定的法律事務(wù),并嚴(yán)格保守在提供本協(xié)議法律服務(wù)過(guò)程中所接觸或了解到的甲方的商業(yè)秘密。

六、雙方確認(rèn),甲方應(yīng)向乙方支付的提供本協(xié)議法律服務(wù)的律師費(fèi)為人民幣_(tái)_____萬(wàn)元,分兩期支付:

首期律師費(fèi)人民幣_(tái)_____萬(wàn)元雙方簽署本合同后三日內(nèi)支付;其余律師費(fèi)人民幣_(tái)_____萬(wàn)元于新公司領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照后三日內(nèi)支付。

七、如乙方單方面終止合同,所收律師費(fèi)應(yīng)退還給甲方;如甲方單方面終止合同,乙方收取的律師費(fèi)將不退還。

八、甲方應(yīng)為乙方辦理相關(guān)法律業(yè)務(wù)提供便利,并應(yīng)承擔(dān)乙方因辦理本協(xié)議項(xiàng)下業(yè)務(wù)所發(fā)生的差旅及通訊費(fèi)用,該費(fèi)用應(yīng)由乙方在______元人民幣以內(nèi)向甲方實(shí)報(bào)實(shí)銷。

九、本合同自雙方蓋章或雙方授權(quán)代表簽字之日起生效。

十、本合同未盡事宜由雙方另行友好書(shū)面協(xié)商確定。

十一、本合同正本一式兩份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

甲方:______集團(tuán)有限公司(蓋章)。

___________年________月_______日。

乙方:________律師事務(wù)所(蓋章)。

___________年________月_______日。

法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)篇十四

2009年1月20日,某建筑公司向某鋼鐵廠購(gòu)買(mǎi)了鋼材2000噸,每噸價(jià)款1000元,并簽定了一份鋼材買(mǎi)賣(mài)合同。合同中約定由鋼材廠于5月20日和10月30日分兩批將2000噸鋼材送到該建筑公司在甲地的施工現(xiàn)場(chǎng),貨到后一個(gè)星期之內(nèi),該建筑公司支付貨款。5月20日,該鋼材廠將1000噸鋼材運(yùn)到了該建筑公司在乙地的施工現(xiàn)場(chǎng)。建筑公司多次與該鋼材廠協(xié)商,要求其將1000噸鋼材按合同中的約定運(yùn)到甲地的施工現(xiàn)場(chǎng),而此時(shí),甲地的施工現(xiàn)場(chǎng)因其未能按期送貨而導(dǎo)致工期推遲,損失了4萬(wàn)元。而鋼材廠認(rèn)為自己已經(jīng)按合同中的約定履行了交付鋼材的義務(wù),而且乙地的施工現(xiàn)場(chǎng)也屬于甲建筑公司,因此不同意支付額外的運(yùn)輸費(fèi)再將該批鋼材運(yùn)至甲地,并要求該建筑公司支付該批鋼材的貨款100萬(wàn)元。而建筑公司認(rèn)為鋼材廠不按合同履行,因此拒絕支付貨款。10月30日,鋼材廠將另外1000噸的。剛才運(yùn)送到該建筑公司在甲地的施工現(xiàn)場(chǎng),而此時(shí)市場(chǎng)的鋼材價(jià)格大幅降價(jià),建筑公司以鋼材廠不守信用為由拒絕受領(lǐng)。于是,建筑公司與鋼材廠發(fā)生糾紛,雙方均認(rèn)為對(duì)方違約而訴至人民法院。

問(wèn)題:

(1)鋼材廠將第一批1000噸的鋼材運(yùn)到建筑公司在乙地的施工現(xiàn)場(chǎng),是否應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任?建筑公司損失的4萬(wàn)元應(yīng)當(dāng)有誰(shuí)負(fù)責(zé)?請(qǐng)說(shuō)明理由。

(1)鋼材廠應(yīng)當(dāng)依照雙方合同的約定,全面、適當(dāng)?shù)芈男泻贤x務(wù)。鋼材廠無(wú)視合同關(guān)于履行地點(diǎn)約定,應(yīng)當(dāng)在甲工地交貨,卻在乙工地交貨,屬于違反合同的違約行為。

建筑公司多次與該鋼材廠協(xié)商,要求其將1000噸鋼材按合同中的約定運(yùn)到甲地的施工現(xiàn)場(chǎng),而鋼材廠認(rèn)為自己已經(jīng)按合同中的約定履行了交付鋼材的義務(wù),而且乙地的施工現(xiàn)場(chǎng)也屬于甲建筑公司,因此不同意支付額外的運(yùn)輸費(fèi)再將該批鋼材運(yùn)至甲地,這顯然違反了誠(chéng)實(shí)信用原則。

因此,建筑公司因?yàn)殇摬膹S的違約導(dǎo)致工期延誤,所造成的損失,應(yīng)當(dāng)由鋼材廠承擔(dān)違約責(zé)任。

(2)雙方合同約定的交貨義務(wù)分為兩次履行,每次1000噸。違反第一次履行義務(wù)是否導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn),是否構(gòu)成“根本違約”,這是守約方能否拒絕受領(lǐng)第二次鋼材的關(guān)鍵所在。

從案情看,第一次鋼材的延遲帶來(lái)4萬(wàn)元損失,可見(jiàn),建筑公司的施工沒(méi)有受到致命影響,不構(gòu)成“根本違約”。

鋼材公司第二次鋼材在10月30日運(yùn)至甲地,符合合同約定。可見(jiàn),建筑公司應(yīng)受領(lǐng)第二次的1000噸鋼材。

問(wèn)題還在于,10月30日,市場(chǎng)的鋼材價(jià)格大幅下降,建筑公司能否以市場(chǎng)上的低價(jià)受領(lǐng)這1000噸鋼材呢?我認(rèn)為,不能。建筑公司應(yīng)以合同約定的每噸1000元,支付第二次1000噸鋼材的貨款。

可能有人會(huì)說(shuō),鋼材公司履行遲延了,合同法規(guī)定,履行遲延有一個(gè)懲罰機(jī)制,即:交貨方遲延交貨的,價(jià)格上漲的以原價(jià)結(jié)算,價(jià)格下跌的以市場(chǎng)價(jià)結(jié)算。收貨方遲延受領(lǐng)的,價(jià)格上漲的以市場(chǎng)價(jià)結(jié)算,價(jià)格下跌的以原價(jià)結(jié)算。那么,鋼材公司的第二次1000噸是否構(gòu)成遲延交貨??我認(rèn)為,第二次1000噸交貨完全符合合同的約定,建筑公司不應(yīng)拒絕受領(lǐng),否則建筑公司構(gòu)成受領(lǐng)遲延,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

有人可能會(huì)想,既然第一次的1000噸沒(méi)有到貨,這個(gè)1000噸應(yīng)該算是第一次吧?我認(rèn)為,這樣的理解很想當(dāng)然,也不公平。因?yàn)椋谝淮?000噸構(gòu)成違約,鋼材公司承擔(dān)違約責(zé)任了;再把它拿來(lái)說(shuō)事,把第二次的交貨作為第一次的交貨的遲延,有失公平、公正。

法律顧問(wèn)的勞動(dòng)合同解析(通用15篇)篇十五

案情簡(jiǎn)介:王某于20xx年10月9日與某電腦公司簽訂勞動(dòng)合同,被聘為技術(shù)員,聘期兩年。雙方當(dāng)事人在勞動(dòng)合同中約定了競(jìng)業(yè)禁止:合同解除或終止后,王某三年內(nèi)不得在本地區(qū)從事與該公司相同性質(zhì)的工作,如違約,王某須一次性賠償電腦公司經(jīng)濟(jì)損失10萬(wàn)元。因電腦公司拖欠王某2007年9月,10月兩個(gè)月的工資,20xx年11月15日,王某向區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求解除勞動(dòng)合同;補(bǔ)發(fā)兩個(gè)月工資,給付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;確認(rèn)勞動(dòng)合同中的競(jìng)業(yè)禁止約定條款無(wú)效。

案情分析:在該案例中,用人單位沒(méi)有按照勞動(dòng)合同的約定,向勞動(dòng)者按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬,因此,勞動(dòng)者有權(quán)解除勞動(dòng)合同,要求用人單位支付所欠付的勞動(dòng)報(bào)酬,并支付延期支付工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。競(jìng)業(yè)限制是指負(fù)有特定義務(wù)的勞動(dòng)者在任職期間或者離任后的一定期間內(nèi),不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與所任職的企業(yè)同類性質(zhì)的行業(yè),不得泄露用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。在該案例中,用人單位盡管與勞動(dòng)者約定了競(jìng)業(yè)限制條款和違反競(jìng)業(yè)限制勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)支付違約金的條款,但是,由于用人單位并沒(méi)有按照法律規(guī)定,向勞動(dòng)者支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,因此,該競(jìng)業(yè)限制義務(wù)就終止,即勞動(dòng)者無(wú)需支付違約金。因此,根據(jù)《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,在該案例中,勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同,用人單位應(yīng)支付拖欠的工資,延期支付工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,同時(shí),競(jìng)業(yè)禁止條款對(duì)勞動(dòng)者不具有法律約束力。

法條鏈接:

(1)《勞動(dòng)合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同:

(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

(2)《勞動(dòng)合同法》第四十六條有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

(二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的。

(3)《勞動(dòng)合同法》第二十三條 用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后,在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。

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教學(xué)工作總結(jié)是對(duì)一段時(shí)間內(nèi)所進(jìn)行的教學(xué)工作進(jìn)行歸納和總結(jié)的一項(xiàng)重要工作。以下是小編為大家整理的一些教學(xué)工作總結(jié)模板,供大家參考使用。教學(xué)秘書(shū)的工作主要是服務(wù)性工
檢討書(shū)是一種自我教育的方式,可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自身存在的問(wèn)題并加以解決。接下來(lái),我們將分享一些優(yōu)秀的檢討書(shū)范文,希望可以為大家提供一些寫(xiě)作的啟示。尊敬的會(huì)長(zhǎng):就最
護(hù)士在醫(yī)療團(tuán)隊(duì)中起到了承上啟下的作用,他們負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)醫(yī)生、病人和家屬之間的關(guān)系。小編整理了一些護(hù)士個(gè)人總結(jié)的范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。作為一名新護(hù)士,轉(zhuǎn)科是一種常見(jiàn)
發(fā)言稿的結(jié)尾部分應(yīng)該具有總結(jié)性質(zhì),簡(jiǎn)潔明了地回顧演講的要點(diǎn),并提出鼓勵(lì)或呼吁等行動(dòng)性的建議。接下來(lái)是一些優(yōu)秀的發(fā)言稿范文,它們?yōu)槲覀兲峁┝撕芎玫膶?xiě)作思路和方法。
人力資源管理要提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會(huì),吸引和留住優(yōu)秀的人才。以下是一些關(guān)于人力資源管理的書(shū)籍和專業(yè)期刊推薦,供大家深入了解和學(xué)習(xí)。4、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同簽訂
會(huì)計(jì)人員需要具備良好的數(shù)學(xué)和分析能力,以及對(duì)財(cái)務(wù)法規(guī)和會(huì)計(jì)原則的深入理解。以下是一些成功企業(yè)財(cái)務(wù)總結(jié)報(bào)告的模板,可以作為參考和借鑒的工具。尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!感謝
寫(xiě)心得體會(huì)不僅可以加深對(duì)所學(xué)知識(shí)的理解和應(yīng)用,更可以提升自我,在實(shí)踐中不斷完善自己。以下范文中涉及的話題非常豐富,從學(xué)習(xí)方法到人際關(guān)系,從自我管理到團(tuán)隊(duì)協(xié)作,都
活動(dòng)總結(jié)是團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要環(huán)節(jié),可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的交流和合作。最后,請(qǐng)大家仔細(xì)閱讀以下這些精選的活動(dòng)總結(jié)范文,體會(huì)其中的優(yōu)點(diǎn)和亮點(diǎn)。美術(shù)是一門(mén)必修的藝術(shù)教育課
食品營(yíng)養(yǎng)成分的合理攝入對(duì)人們的健康至關(guān)重要,均衡飲食是良好健康的基礎(chǔ)。以下是小編為大家整理的食品安全知識(shí),希望對(duì)大家有所幫助。大家一起來(lái)了解一下吧。
有效的規(guī)章制度可以減少?zèng)Q策的隨意性,確保公平、公正、公開(kāi)的管理方式。了解規(guī)章制度的重要性和寫(xiě)作技巧,我們可以更好地應(yīng)對(duì)各種管理挑戰(zhàn)和問(wèn)題。第一條(適用范圍)在本
范文是提升寫(xiě)作水平的捷徑,通過(guò)模仿和學(xué)習(xí)范文,我們可以快速提高自己的寫(xiě)作能力。小編整理了一些范文范本,希望能夠?yàn)榇蠹姨峁┮恍?xiě)作思路和參考。分班考試首先是為了實(shí)
范文范本的內(nèi)容豐富全面,觀點(diǎn)新穎獨(dú)特,表達(dá)準(zhǔn)確精練。希望大家在閱讀這些范例的同時(shí),能夠保持批判性思維,不拘泥于固定的模式和思維方式。為進(jìn)一步加強(qiáng)我校大學(xué)生心理健
閱讀和學(xué)習(xí)范文范本可以開(kāi)拓我們的寫(xiě)作思路,豐富我們的表達(dá)方式,達(dá)到事半功倍的效果。以下是一些范文范本的精選案例,希望能夠給大家?guī)?lái)一些寫(xiě)作上的靈感和創(chuàng)意。
范本可以幫助我們更好地理解和應(yīng)用一些語(yǔ)言技巧和修辭手法。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的范文范本,希望能夠?qū)Υ蠹业膶?xiě)作有所啟示。從思想上給學(xué)生講清我們面臨的高考的嚴(yán)峻
范文范本可以讓我們更加清晰地了解如何組織文章,使之更具邏輯性和連貫性。以下是小編選取的一些優(yōu)秀的范文范本,用以參考和學(xué)習(xí)。為進(jìn)一步培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,
學(xué)生工作總結(jié)可以讓學(xué)生更深入地了解自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),從而更好地發(fā)展自己的潛力。想要了解學(xué)生工作總結(jié)的寫(xiě)作技巧和要領(lǐng)嗎?不妨看看以下的范文,或許能幫到你。
通過(guò)總結(jié)心得體會(huì),我們可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)自己存在的問(wèn)題和不足,從而采取相應(yīng)的措施進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。小編為大家精選了一些個(gè)人成長(zhǎng)和職場(chǎng)發(fā)展方面的心得體會(huì),希望能對(duì)大家有所
通過(guò)分析范文范本的結(jié)構(gòu)和語(yǔ)言運(yùn)用,我們可以進(jìn)一步提高我們的寫(xiě)作技巧。接下來(lái)將為大家分享一些常見(jiàn)題材的范文,希望對(duì)大家有所幫助。我今天說(shuō)課的內(nèi)容是人音版九年義務(wù)教
編寫(xiě)范文范本需要我們具備一定的寫(xiě)作功底和分析能力,能夠準(zhǔn)確捕捉作品的要點(diǎn)和特點(diǎn)。以下是小編為大家搜集的范文范本,希望能給大家提供一些參考和指導(dǎo)。智力是否在成年晚
當(dāng)今社會(huì),高科技手段的應(yīng)用為建筑帶來(lái)了更多的可能性,如虛擬現(xiàn)實(shí)、智能化系統(tǒng)等。建筑設(shè)計(jì)的過(guò)程是一個(gè)不斷探索和嘗試的過(guò)程,以下是一些建筑設(shè)計(jì)師的心得和經(jīng)驗(yàn)。
教師工作總結(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)自己的工作進(jìn)行回顧、總結(jié)和概括的一種重要方式。以下是一些優(yōu)秀教師工作總結(jié)的案例,希望對(duì)大家撰寫(xiě)工作總結(jié)時(shí)有所啟發(fā)。20xx年x月,
范文范本的作用在于幫助我們理清思路,提供一個(gè)可靠的寫(xiě)作模板。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一些范文范本,希望能夠給大家提供一些思路和創(chuàng)作靈感。財(cái)務(wù)技能是現(xiàn)代社會(huì)中非常重
主持詞是會(huì)議、慶典或活動(dòng)等場(chǎng)合開(kāi)始時(shí),由主持人作為開(kāi)場(chǎng)白所說(shuō)的一段話。我們?yōu)榇蠹覝?zhǔn)備了一些優(yōu)秀主持人的指導(dǎo)范文,希望對(duì)大家有所幫助。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位來(lái)賓,女
范本的選擇應(yīng)該考慮到不同領(lǐng)域和不同類型的寫(xiě)作任務(wù),以滿足讀者的需求。以下是小編為大家收集的范文范本,希望能為大家提供一些參考和借鑒。4、某男生看著女生方陣笑了一
范文范本是指在某個(gè)領(lǐng)域中,被廣泛認(rèn)可和公認(rèn)的典型范例。以下是小編為大家整理的各類總結(jié)范本,希望能夠幫助大家寫(xiě)出優(yōu)秀的總結(jié)。尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!我是生產(chǎn)部經(jīng)理,我已
發(fā)言稿是一種正式場(chǎng)合下用于傳達(dá)信息、表達(dá)觀點(diǎn)的書(shū)面材料。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀發(fā)言稿范文,希望能給大家提供一些靈感和參考。優(yōu)秀作文推薦!尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁
范本的寫(xiě)作風(fēng)格和技巧可以給我們帶來(lái)靈感和啟發(fā),使我們的寫(xiě)作更加生動(dòng)有趣。以下范文范本供大家參考,可以幫助大家理解和掌握各類作品的寫(xiě)作要點(diǎn)。為繼承中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)
范文范本是一種學(xué)習(xí)的工具,通過(guò)模仿優(yōu)秀的范例,可以提高我們的寫(xiě)作水平。以下是一些優(yōu)秀范文的匯總,希望能夠給大家?guī)?lái)一些對(duì)寫(xiě)作的新的認(rèn)識(shí)和理解。根據(jù)《中華人民共和
教學(xué)工作總結(jié)是教師專業(yè)發(fā)展的必然要求,也是教育系統(tǒng)內(nèi)部質(zhì)量管理的重要環(huán)節(jié)。以下是一些優(yōu)秀的教學(xué)工作總結(jié)范文,希望對(duì)大家寫(xiě)作有所幫助。轉(zhuǎn)眼間,一學(xué)期的教學(xué)工作就要
軍訓(xùn)心得體會(huì)能夠激發(fā)我們對(duì)軍隊(duì)和國(guó)家的熱愛(ài),樹(shù)立正確的集體榮譽(yù)感和責(zé)任感。以下是小編為大家整理的軍訓(xùn)心得體會(huì)范文,希望能對(duì)大家的寫(xiě)作提供一些啟示和幫助。
自我介紹應(yīng)該簡(jiǎn)潔明了,避免過(guò)度啰嗦,將重點(diǎn)放在自己最突出的特點(diǎn)和經(jīng)歷上。在這里,我為大家準(zhǔn)備了一些經(jīng)典的自我介紹范文,希望能幫助大家更好地掌握自我介紹的技巧。
教學(xué)計(jì)劃的編寫(xiě)應(yīng)該具備可行性和可操作性,避免為了追求完美而忽略了實(shí)際操作的難度和可行性。讓我們一起閱讀一些教學(xué)計(jì)劃范文,探討優(yōu)秀教學(xué)計(jì)劃的制定思路和方法。
范文范本可以激發(fā)我們的創(chuàng)作靈感,幫助我們?cè)趯?xiě)作中找到合適的表達(dá)方式。下面是一些被公認(rèn)為優(yōu)秀的總結(jié)寫(xiě)作范例,希望能夠給大家一些借鑒和啟發(fā)。由于工作地點(diǎn)一般是在室外
創(chuàng)意是一種天賦,但也可以通過(guò)培養(yǎng)和訓(xùn)練來(lái)獲取,每個(gè)人都可以成為創(chuàng)意的倡導(dǎo)者。推薦一些創(chuàng)意工具和軟件,幫助你更高效地開(kāi)展創(chuàng)意活動(dòng)和項(xiàng)目。教學(xué)目標(biāo):1、通過(guò)對(duì)拼剪紙
銷售工作總結(jié)是以客戶滿意度為核心的,可以幫助銷售團(tuán)隊(duì)分析客戶需求和反饋,提供更好的產(chǎn)品和服務(wù)。銷售工作總結(jié)范文中的成功經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)是我們學(xué)習(xí)和提高銷售能力的寶貴資
通過(guò)閱讀范文范本,我們可以學(xué)習(xí)到一些優(yōu)秀的寫(xiě)作技巧和表達(dá)方法,使我們的寫(xiě)作水平得到提高。下面是小編整理的一份范文范本,旨在幫助大家更好地掌握寫(xiě)作技巧和表達(dá)方式。
在人生的旅途中,祝福語(yǔ)給我們帶來(lái)了許多美好的思考和感悟。推薦給大家一些經(jīng)典的祝福語(yǔ),愿你們能找到適合自己的祝福之言。1、冰雪的潔白,讓我想到了冰清玉潔的你;傲雪
工會(huì)工作總結(jié)是反思和總結(jié)失誤和不足之處,進(jìn)而加強(qiáng)和改進(jìn)工會(huì)工作的重要方法。請(qǐng)大家一起來(lái)看看以下精選的工會(huì)工作總結(jié)范文,或許能為你的工作提供一些啟示。
在現(xiàn)代生產(chǎn)中,注重綠色環(huán)保和可持續(xù)發(fā)展,以滿足人民對(duì)于美好生活的需求。生產(chǎn)管理是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)的過(guò)程,以下是一些不容忽視的要點(diǎn)和思考。隨著農(nóng)業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)代化進(jìn)程
范文范本可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的不足和改進(jìn)空間,從而提高寫(xiě)作水平。以下是一些精選的范文范本,它們具有不同的風(fēng)格和表達(dá)方式,可以給大家?guī)?lái)一些新的寫(xiě)作思路。
通過(guò)學(xué)生會(huì)工作總結(jié),可以反思和總結(jié)學(xué)生會(huì)在服務(wù)同學(xué)、舉辦活動(dòng)等方面的亮點(diǎn)和不足,為下一階段的工作制定合理的計(jì)劃。以下是一些學(xué)生會(huì)工作總結(jié)的實(shí)例,與大家分享,希望
范文可以幫助我們拓寬思維和視野,提高我們的寫(xiě)作思路和觀點(diǎn)表達(dá)能力。小編為大家搜集了一些優(yōu)秀的范文范本,希望對(duì)大家的寫(xiě)作有所啟發(fā)和幫助。1、會(huì)認(rèn)8個(gè)生字。會(huì)寫(xiě)8個(gè)
軍訓(xùn)心得體會(huì)是在參加軍事訓(xùn)練后對(duì)自己的收獲和感悟進(jìn)行總結(jié)和概括的一種文字記錄。在整理學(xué)生們的軍訓(xùn)心得體會(huì)時(shí),小編發(fā)現(xiàn)了一些有趣和有啟發(fā)的觀點(diǎn),與大家分享。
通過(guò)教學(xué)工作總結(jié)可以激發(fā)教師的工作熱情,增強(qiáng)教師的創(chuàng)新能力和探索精神。小編為大家整理了一些精彩的教學(xué)工作總結(jié),希望能給大家提供一些寫(xiě)作的靈感。20xx年春季,因
范文范本可以幫助我們積累寫(xiě)作素材,豐富我們的寫(xiě)作內(nèi)容。在此,小編為大家分享了一些經(jīng)典的范文范本,希望能夠給大家提供一些靈感和借鑒。茲有委托人xx(身份證號(hào)___
通過(guò)月工作總結(jié),我們能夠反思自己在工作中取得的成就,激勵(lì)自己繼續(xù)努力,追求更高的目標(biāo)。在下面,為大家分享一些實(shí)用的月工作總結(jié)寫(xiě)作技巧和方法,供大家參考借鑒。
創(chuàng)意可以激發(fā)我們的想象力和創(chuàng)造力,讓我們能夠看到事物的不同角度和可能性。創(chuàng)意是人們思想的火花,是能夠改變世界的力量。培養(yǎng)創(chuàng)意的關(guān)鍵是保持好奇心和開(kāi)放的心態(tài)。以下
教學(xué)反思可以幫助教師深入思考學(xué)生學(xué)習(xí)的問(wèn)題,以便更好地滿足學(xué)生的需求。總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料,它可以促使我們思考,
服務(wù)月是為了引導(dǎo)人們更加關(guān)注弱勢(shì)群體并提供幫助的月份,它有助于建立一個(gè)更加和諧的社會(huì)。小編為大家整理了一些服務(wù)月活動(dòng)的成功案例,供大家參考和借鑒。做為職業(yè)素養(yǎng)培
范本的語(yǔ)言要力求簡(jiǎn)練明了,通過(guò)簡(jiǎn)潔有力的表達(dá)方式,能夠更好地引起讀者的共鳴。這些范文范本的選取是經(jīng)過(guò)精心挑選和篩選的,既有經(jīng)典的作品,也有當(dāng)代的優(yōu)秀作品。
單位需要建立健全的制度和規(guī)章制度,以確保各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀單位總結(jié)范文,供大家參考學(xué)習(xí)。尊敬的校領(lǐng)導(dǎo):你們好!學(xué)生郭楠在〇三班
范文范本可以作為我們寫(xiě)作的參考依據(jù),可以幫助我們更好地組織和編寫(xiě)文章內(nèi)容。以下是小編為大家整理的范文范本,供大家參考和借鑒,希望能給大家?guī)?lái)一定的啟發(fā)和幫助。
勞動(dòng)合同不僅是雙方權(quán)益保護(hù)的具體體現(xiàn),也是促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè)的重要手段。接下來(lái)是一些勞動(dòng)合同的樣板,供大家參考和借鑒,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭R曳剑篲________
生產(chǎn)是社會(huì)經(jīng)濟(jì)的中樞,它直接關(guān)系到國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展水平和國(guó)家的繁榮。以下是一些關(guān)于生產(chǎn)安全和環(huán)保的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),可以幫助我們更好地管理風(fēng)險(xiǎn)。場(chǎng)長(zhǎng)是本單位的安全生產(chǎn)第“
制定教學(xué)工作計(jì)劃可以讓教師更好地準(zhǔn)備教學(xué)資源和教學(xué)活動(dòng)。最后,小編整理了一些教學(xué)工作計(jì)劃評(píng)價(jià)的指標(biāo)和方法,供大家參考。你知道關(guān)于小學(xué)四年級(jí)教師個(gè)人教學(xué)工作計(jì)劃的
生產(chǎn)的方式和方法不斷創(chuàng)新,科技進(jìn)步和信息技術(shù)的應(yīng)用對(duì)生產(chǎn)具有重要推動(dòng)作用。下面是一些生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題和解決方案,供大家參考和借鑒。為全面提升企業(yè)全面質(zhì)量管理和企
在寫(xiě)作中,查閱范文范本不僅可以幫助我們提高寫(xiě)作水平,還可以拓寬我們的知識(shí)面,增加我們的見(jiàn)識(shí)。下面是小編為大家整理的一些范文范本,希望能夠激發(fā)大家寫(xiě)作的靈感和動(dòng)力
班主任工作計(jì)劃是幫助班級(jí)建立健全的組織結(jié)構(gòu)和管理體制的重要手段。班主任工作計(jì)劃的落實(shí)需要全體師生和家長(zhǎng)的共同努力和支持。帶教者:被帶教者:教齡:20xx年教齡
檢討書(shū)可以讓我們從過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)中汲取教訓(xùn),不再重蹈覆轍。以下是一些成功人士的檢討書(shū)范文,希望可以給大家提供一些借鑒和思路。尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們:您好!今日,我在這里
范本的特點(diǎn)是語(yǔ)言通順、邏輯清晰、條理分明,具有感染力和說(shuō)服力。如果您對(duì)寫(xiě)作范本感興趣,以下是一些不容錯(cuò)過(guò)的好資源,可以供您參考查看。奶奶在我們家時(shí),天天帶我去這
培訓(xùn)心得體會(huì)是一種對(duì)自己學(xué)習(xí)成果的總結(jié)和反思,有助于提高學(xué)習(xí)效果和學(xué)習(xí)質(zhì)量。以下是一些學(xué)員根據(jù)自己的實(shí)際情況撰寫(xiě)的培訓(xùn)心得體會(huì),他們對(duì)于所學(xué)知識(shí)的理解和應(yīng)用具有
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