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領(lǐng)導(dǎo)干部家訪工作報告 領(lǐng)導(dǎo)干部家訪制度篇一
為認真貫徹落實《中國_紀律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》,嚴格教育、管理、監(jiān)督,切實履行自身建設(shè)主體責(zé)任,增強紀檢機關(guān)思想政治工作實效,深入了解干部職工思想作風(fēng)和家庭家風(fēng)情況,經(jīng)縣紀委研究決定,在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀委、委機關(guān)、派駐紀檢監(jiān)察組、縣委巡察機構(gòu)建立領(lǐng)導(dǎo)干部家訪談心制度。
按照__系列重要講話精神和中央、中央紀委、省委、省紀委和市委、市紀委關(guān)于加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)的總體要求,貫徹信任不能代替監(jiān)督、嚴管就是厚愛和打鐵必須自身硬的理念,把領(lǐng)導(dǎo)干部家訪談心作為嚴肅黨內(nèi)政治生活的重要抓手,繼承和發(fā)揚黨的密切聯(lián)系群眾優(yōu)良傳統(tǒng)、開展思想政治工作的有效辦法,通過家訪談心使干部職工及時感受組織的關(guān)心關(guān)愛、幫助和教育,進一步提升紀檢監(jiān)察機關(guān)的凝聚力、向心力,同時促進干部職工注重家庭、家教和家風(fēng),建設(shè)一支忠誠干凈擔(dān)當?shù)募o檢監(jiān)察干部隊伍。
委機關(guān)、派駐紀檢監(jiān)察組、縣委巡察機構(gòu)干部職工,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀委書記、副書記、專干。
堅持正面教育、以誠相見、實事求是、注重實效和分級負責(zé)的原則。家訪談心一般以家訪、約訪、個別談心、集體談心方式為主,或利用節(jié)假日時間,由一個部門或若干個部門聯(lián)合,組織干部職工及其家屬就近就便開展戶外集體活動,邀請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志參加,直觀地了解干部職工家庭等情況,聽取意見建議。
(一)向干部職工及其家屬轉(zhuǎn)達縣紀委常委會親切問候和良好祝愿,感謝家屬對紀檢監(jiān)察工作的關(guān)心和支持;通報縣紀委工作概況;介紹干部職工在單位的現(xiàn)實表現(xiàn),聽取干部職工及其家屬對紀檢監(jiān)察工作、加強干部教育管理監(jiān)督等的意見建議;了解干部職工工作之余的生活圈、朋友圈和興趣愛好,掌握其家庭、家教和家風(fēng)情況,并提出要求。
(二)干部職工遴選考錄、軍轉(zhuǎn)接收、工作調(diào)動、提拔重用、交流輪崗、掛職鍛煉及獎勵懲處等,要及時肯定成績,指出不足,明確努力方向。干部職工離崗?fù)诵輹r,要充分肯定其多年來的工作和貢獻,聽取意見、要求,鼓勵他們繼續(xù)為黨風(fēng)廉政建設(shè)發(fā)揮作用。
(三)干部職工患有重大疾病,家庭出現(xiàn)重大變故,工作、生活中遇到困難和挫折時,要及時談心鼓勵,幫助他們提振克服困難的信心和勇氣,為他們排憂解難。干部職工之間出現(xiàn)矛盾時,要及時提醒。
(四)在布置重大工作任務(wù)時,既要做好思想發(fā)動,又要明確工作職責(zé)。
(五)對考核考察、群眾來電來信來訪和檢查督查等渠道,發(fā)現(xiàn)干部職工在政治思想、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面存在一些苗頭性、傾向性和其他值得注意的問題時,要及時咬耳扯袖,把問題解決在萌芽狀態(tài)。
(六)干部職工主動要求向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映情況、匯報思想時,要及時安排接待,認真聽取意見、建議和要求,耐心做好說服、解釋、教育、引導(dǎo)等工作。
(七)組織上認為需要家訪談心的其他情形。
家訪談心采取分級負責(zé)的方式進行。
(一)家訪
縣紀委縣監(jiān)委主要領(lǐng)導(dǎo)一般到領(lǐng)導(dǎo)班子成員家中家訪;班子成員一般到分管的派駐機構(gòu)、機關(guān)部門負責(zé)人、一至四級主任科員,掛點鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀委書記家中家訪;鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、機關(guān)部門、派駐機構(gòu)和縣委巡察辦(組)負責(zé)人到所在部門干部職工家中家訪。
堅持時間服從質(zhì)量,縣紀委領(lǐng)導(dǎo)班子成員一般每年家訪不少于1次,其他領(lǐng)導(dǎo)干部每年1-2次。
(二)談心
縣委常委、縣紀委書記、縣監(jiān)委主任:主要負責(zé)委機關(guān)班子成員、縣委巡察辦主任、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀委書記,以及委機關(guān)其他干部職工的談心。
縣紀委副書記:主要負責(zé)所協(xié)管的縣紀委常委、縣監(jiān)委委員、分管的部門和派駐機構(gòu)負責(zé)人、一至四級主任科員。
縣紀委縣監(jiān)委其他班子成員:主要負責(zé)所掛點聯(lián)系的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀委干部職工、分管部門干部職工的談心。
鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀委負責(zé)人:主要負責(zé)本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀委干部職工的談心。
縣紀委縣監(jiān)委機關(guān)各部門負責(zé)人:主要負責(zé)本部門干部職工的談心。
派駐機構(gòu)負責(zé)人:主要負責(zé)本機構(gòu)干部的談心。
縣委巡察辦(組)負責(zé)人到所在辦(組)干部的談心。
每半年各層級談心全覆蓋一般不少于1次。
領(lǐng)導(dǎo)干部也可根據(jù)實際工作需要,找分工負責(zé)范圍外的干部職工開展家訪談心。
1、領(lǐng)導(dǎo)干部家訪談心工作在縣紀委常委會領(lǐng)導(dǎo)下,由組宣部負責(zé)組織協(xié)調(diào),辦公室、干監(jiān)室、機關(guān)黨總支等部門配合,機關(guān)各部門、派駐機構(gòu)、縣委巡察機構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委分別組織實施。要突出家訪談心的政治性、做到家訪談心的經(jīng)常性、體現(xiàn)家訪談心的多樣性、確保家訪談心的實效性。
2、家訪談心前要充分準備,注意掌握家訪談心對象的相關(guān)情況,做到以誠相見,認真傾聽家訪談心對象的意見和建議。家訪談心對象要實事求是、如實反映情況,要珍惜組織對自己的關(guān)心、愛護和幫助,對反饋和指出的問題要正確對待,虛心接受批評教育,及時進行整改。
3、家訪談心要堅持問題導(dǎo)向,對了解收集到的各類問題,現(xiàn)場能解決的,當場給予明確答復(fù);需要協(xié)調(diào)解決的,限期解決;對需要通過較長時間才能解決的問題,由家訪談心領(lǐng)導(dǎo)梳理分類,及時交有關(guān)部門研究提出意見,并負責(zé)反饋;對不屬于政策范圍內(nèi)的,耐心做好解釋工作。
4、實行家訪談心情況登記備案制。領(lǐng)導(dǎo)干部的家訪談心情況,采取“一人一表“的方式填寫《家訪談心登記表》,并報干監(jiān)室,梳理分類,匯總成冊,建立臺賬,立卷歸檔,備案備查。縣紀委對有關(guān)問題和訴求召開常委會議專題研究解決。
5、領(lǐng)導(dǎo)干部要強化紀律意識,嚴格遵守有關(guān)紀律,對家訪談心內(nèi)容嚴格保密。嚴格落實中央八項規(guī)定精神,家訪談心過程中要輕車簡從,不搞層層陪同,不增加干部職工負擔(dān)。
領(lǐng)導(dǎo)干部家訪工作報告 領(lǐng)導(dǎo)干部家訪制度篇二
一年來,始終堅持認真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想,用馬列主義武裝自己的頭腦,不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造,提高自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力。堅持自覺參加黨組理論中心組的學(xué)習(xí)。認真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會國家、盛市人大會議精神,在實際工作中認真加以貫徹。一年來,共寫心得體會、學(xué)習(xí)筆記累計10000余字。通過扎實的思想政治理論學(xué)習(xí),為自己開展各項工作提供了強大的思想武器,在日常工作中注重運用馬列主義的立嘗觀點和方法,分析、研究、解決工作實際問題,取得了明顯的效果,自身領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平不斷得到提高,能夠牢固樹立大局意識,比較客觀、全面、準確地看待問題,分析和解決問題。在加強理論學(xué)習(xí)的同時,注重更新知識結(jié)構(gòu),重點加強業(yè)務(wù)和法律知識學(xué)習(xí),在一年中,我認真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了憲法、代表法、地方組織法和各種法律。并在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,精益求精,不斷探索,使自己更加勝任本職工作。
第一、想事干事,注重在工作實踐中不斷總結(jié)提高。為了盡快適應(yīng)新的崗位,用盡量短的時間實現(xiàn)由外行到內(nèi)行的轉(zhuǎn)變,堅持在干中學(xué)、學(xué)中干,努力鉆研,不斷提高。結(jié)合工作實踐,一年來,先后探討撰寫了《論人大對司法機關(guān)的監(jiān)督》等有關(guān)人大工作的研究文章、和學(xué)習(xí)心得。通過學(xué)習(xí)研究,不僅對工作確實起到了指導(dǎo)和促進作用,而且也對在全委創(chuàng)造學(xué)習(xí)型科室、培養(yǎng)學(xué)習(xí)型干部隊伍和提高全委的工作水平都起到了影響和帶動作用。
第二、干事務(wù)事,軟件硬抓,努力通過強化管理作好工作。針對內(nèi)司委任務(wù)重、人手少、條件苦、待遇差的實際,作為內(nèi)司委主任,既注意通過抓好經(jīng)常性的思想教育來引導(dǎo)和培養(yǎng)全委同志高度的無私奉獻精神,同時又注意下功夫研究管理并通過完善管理措施來不斷強化全委內(nèi)聚力。為此,一是注意研究管理,強化措施,使管理有章可循、有據(jù)可依。結(jié)合統(tǒng)計工作和機關(guān)管理實際,先后組織制定了有關(guān)工作管理、紀律管理、學(xué)習(xí)管理、等一系列便于操作落實的規(guī)章制度。二是嚴格執(zhí)行,落實到位,堅持用規(guī)章制度約束和規(guī)范全委行為。注意把嚴格管理與關(guān)心愛護緊密結(jié)合,既抓大事、又辦小事,既堅持制度、又入情入理,從而使遵章守紀逐漸變成大家的自覺行動。
第三、盡心謀事,傾力干事,力求在任期內(nèi)多干一點實事、留下一點印象。
一是在黨性修養(yǎng)上,堅持政治學(xué)習(xí),注重自我改造,不僅經(jīng)常教育全局同志,而且能以身作則地自覺做到政治上不說糊涂話、不做出格的事,與市xxx會保持高度一致。
二是在處世為人上,堅持做到自嚴、自律、自尊、自愛、慎獨、慎微、慎始、慎終,自認為自己多年來的所言所行、所作所為對得起黨性、對得起良心。特別是能夠自覺做到無職無權(quán)時不奢望、手中有權(quán)時不張狂,既保持向上向善的良知,又堅持處事為人的理性。
十分注意發(fā)揚民主,聯(lián)系群眾,堅持大事商量、小事通氣;遇到問題時放低姿態(tài),主動溝通,注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解;真心實意培養(yǎng)干部成長,設(shè)身處地幫助解決實際困難,盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情;堅持言教與身教有機結(jié)合。
1、勇于創(chuàng)新,不斷努力使工作更進一步。
2、努力學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì),提高領(lǐng)導(dǎo)能力。
3、嚴格要求,廉潔自律,塑造領(lǐng)導(dǎo)干部形象,當好反腐倡廉帶頭人。以上是我任職一年來的述職報告,不妥之處,敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
領(lǐng)導(dǎo)干部家訪工作報告 領(lǐng)導(dǎo)干部家訪制度篇三
家訪地點:三家
家訪內(nèi)容:
他家里經(jīng)濟狀況不是很好,媽媽在家,爸爸在外做木工,很辛苦。我跟張張欣宇的媽媽交談了半個多小時。
一方面,我向張張欣宇的媽媽交流了張張欣宇近期的表現(xiàn)。期望能得到家長的大力配合,對孩子進行有效的教育。
領(lǐng)導(dǎo)干部家訪工作報告 領(lǐng)導(dǎo)干部家訪制度篇四
1、家長具有把孩子教育,培養(yǎng)其成才的心理。現(xiàn)在的家長寄托在孩子身上的希望很大,具有將孩子培養(yǎng)成才的強烈愿望。因此家長往往能滿足孩子的各種要求。包括提供優(yōu)越的物質(zhì)條件,購置充足的兒童用品,提供廣闊的學(xué)習(xí)渠道和媒體。有的家庭還為子女布置了專門的小房間用于學(xué)習(xí)。
2、現(xiàn)代家長注重對子女的教育內(nèi)容。現(xiàn)在的學(xué)生家長年齡都在30—40歲之間,他們本身都愛過良好的教育。因此他們能認識到教育的重要性,普遍重視對兒童的教育工作,并講究教育的方法,經(jīng)常幫助子女解決一些在學(xué)習(xí)班上的困難,這對班級的教育起到了很好的補充作用。
1、正因為家長“望子成龍”心切,對子女有求必應(yīng),以至于溺愛和放縱,從而使孩子形成了驕縱的心理。他們在議論態(tài)度、行為等方面表現(xiàn)出挑吃挑穿、愛耍脾氣、懶散等不良的行為習(xí)慣,這給班級教育帶來諸多的難處。
2、家長望子成龍,只看重自己子女的學(xué)業(yè)成績而忽視或放松了對子女的思想品德、紀律、勞動等教育。有些家長對素質(zhì)教育不理解,不支持,甚至對素質(zhì)教育提出了質(zhì)疑,與其背道而馳。這使班級工作開展不開。
3、現(xiàn)代家庭中父母外出打工,做生意不少,從而削弱了家庭教育的力量。有些家長雖然將其子女交于父母管束,可是爺爺奶奶不是寵愛有加,便是有心無力,管束不下。這使班級課后的工作落實不下來。
4、現(xiàn)代社會學(xué)習(xí)班渠道和媒體的多樣性使學(xué)生有機會獲得許多書本上沒有的知識,拓寬了知識面,這是好事。可是學(xué)生的自治力較差,不能很好約束好自己;另外諸多的媒體如電視等中不少黃色、暴力,使學(xué)生形成了不良的心理品質(zhì)。
領(lǐng)導(dǎo)干部家訪工作報告 領(lǐng)導(dǎo)干部家訪制度篇五
我的工作職責(zé)是配合局領(lǐng)導(dǎo)班子和其它業(yè)務(wù)科室及機關(guān)工作人員共同來完成全年各項民族宗教工作目標,當好局領(lǐng)導(dǎo)班子的助手,做好各業(yè)務(wù)科室的后勤保障服務(wù)工作,做好外事協(xié)調(diào)和宣傳工作。做好上情下達,將上級及局領(lǐng)導(dǎo)指示及會議精神及時傳達貫徹,對基層反映的問題及時整理和上報,完成局黨務(wù)、政務(wù)所需的文字材料的起草工作,完成上級部門交辦的各項工作和任務(wù)。
一、努力學(xué)習(xí),不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)
書到用時方恨少,我越來越深刻地認識到知識的欠缺,只有抓緊一切可利用的時間努力學(xué)習(xí),才能適應(yīng)日趨激烈的競爭,勝任本職工作,否則,不進則退,終究要被環(huán)境所淘汰。努力學(xué)習(xí)理論知識,學(xué)習(xí)黨的民族宗教政策法規(guī),領(lǐng)會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同中央保持一致,保證在行動上不偏離正確的軌道。同時,結(jié)合本職工作,我認真學(xué)習(xí)有關(guān)的民族宗教知識、管理知識、法律知識,不斷武裝自己的頭腦。并根據(jù)工作實際情況,努力用理論指導(dǎo)實踐,解決自己在工作中出現(xiàn)的.問題。希望,將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔,不因虛度時光而羞愧。
二、腳踏實地,認真做好本職工作
我深深地感觸到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門的重要性,辦公室的工作擔(dān)負著參謀,監(jiān)督,協(xié)調(diào),服務(wù)的職能,半年來的工作實踐使我體會到,干好辦公室工作并不是一件容易的事情,要干好工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、不超位,嚴格遵守職責(zé),完成本職工作。只有把位置任準,把職責(zé)搞清,團結(jié)同志、誠懇待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,老老實實做人,認認真真工作,才能完成好本職工作,進而創(chuàng)造性地開展工作。
1、在黨務(wù)政務(wù)工作方面,我負責(zé)起草局機關(guān)黨政工作有關(guān)文件、會議紀要、調(diào)研文章、工作總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)講話、對外宣傳材料和局本身的通知、信息等文件近百份。安質(zhì)按時地完成了各項工作,保證了全局工作的正常進行。做好了我局機關(guān)各類規(guī)章制度的制定工作,堅持二、五中心組學(xué)習(xí)和政治學(xué)習(xí),按照年初制定的學(xué)習(xí)計劃,認真準備好學(xué)習(xí)資料,按時組織學(xué)習(xí)。在日常的工作中注意搜集、匯總、反饋及時上報各方面的意見和材料,為局領(lǐng)導(dǎo)班子更好地決策,服務(wù)與業(yè)務(wù)科室提供參考依據(jù)。通過半年實踐,使我不僅在政治上得到進一步錘煉,文字上得到提高,而且在個人整體素質(zhì)上和工作能力上得到了強化訓(xùn)練。
2、對外接待工作是一項重要而又繁雜的事情,要加班加點,有時節(jié)假日、雙休日也不能休息,要安排客人的吃、住和行程,同時也要回答客人提出的各種問題,在今后工作中必須進一步加強對全局總體工作、具體情況的了解和掌握。
3、在信息管理工作中,我注意從工作實際、從基層等各個渠道了解情況,捕捉重要信息,及時上報,搞好宣傳。做好內(nèi)部局域信息網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)了我局內(nèi)部的資源共享。接通啟用了市委、市政府電子公文傳輸系統(tǒng),使無紙辦公和有紙辦公相結(jié)合,提高了工作效率,減少費用,加強了我局辦公自動化建設(shè)。
4、做好局機關(guān)印章管理工作,捉到了各類簽章,記錄詳實,嚴格把關(guān)。對打印、復(fù)印文件和張數(shù)按要求審批,減少浪費現(xiàn)象。對社會市民和外單位等來電詢問和來人咨詢做到態(tài)度熱情,耐心解釋。
三、嚴格要求自己,時刻警醒
要做好任何一項工作,都要付出辛勤的勞動。在工作中,我努力從每一件事情上進行總結(jié),不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質(zhì)量,因為自己是新同志,在民族宗教工作和其他方面經(jīng)驗不足,平時我能夠做到虛心向老同志學(xué)習(xí),汲取他們的人長處,反思自己不足。我認為無論是在工作中和生活中只要多想他人長處,多想自己不足,就能不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。只有尊重他人,就是尊重自己,不論上級、領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù),還是同事、基層人員以及外來人員辦事,我時刻提醒自己,要誠懇待人,態(tài)度端正,積極想辦法,無論大事小事,都要盡最大能力幫助。平時要求自己,從遵守勞動紀律、團結(jié)同志、打掃衛(wèi)生等小事做起,嚴格要求自己。做好辦公室工作主題是不求有功、但求無過、積極熱情、坦誠相待。
四、存在問題
半年來,我自己努力做了一些工作,但是還存在著不少不足之處,有些是急待解決、不容忽視的問題,在自己主觀思想上希望多深入多了解和全面掌握情況,在工作中也努力爭取去做,但由于同事之間缺乏溝通交流,在某種程度上給自己和工作造成了不利的影響,在今后需要也必須注意和克服;在工作方法上還需要更加扎實,更加細致,把原則性和靈活性很好地結(jié)合起來,提高工作質(zhì)量;學(xué)無止境,一個人的能力和水平是有限的,只有不斷學(xué)習(xí)才能完善提高。在工作中,我時常感到能力和知識的欠缺,需要進一步提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平,提高文字水平和綜合素質(zhì),使自己圓滿出色地完成本職工作;有時工作方法欠妥當,考慮欠周到,在這里我向領(lǐng)導(dǎo)和同志們道個歉,希望有不到之處給予原諒。