“方”即方子、方法。“方案”，即在案前得出的方法，將方法呈于案前，即為“方案”。方案的格式和要求是什么樣的呢？接下來小編就給大家介紹一下方案應該怎么去寫，我們一起來了解一下吧。

精選黨建品牌創建方案范本一

一、重要意義

“高原先鋒”黨建品牌，是省、州委對近年來各級黨組織開展黨建品牌創建工作的總結和提煉，是對基層黨建品牌創建工作的深化和發展，是今后引領基層黨建工作的旗幟。做好“高原先鋒”黨建品牌創建工作，對于解決新時期基層黨建工作面臨的新情況、新問題，解決基層黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題，推進基層黨建工作制度創新、實踐創新，具有重要的理論和實踐意義。集中創建黨建工作示范品牌，是鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動的有力抓手，主要目的在于，立足黨建工作中心任務、品牌現實基礎和創新潛力，抓培育、樹標桿、促提升，培樹一批具有鮮明時代特征、廣泛群眾基礎、強烈感召力的黨建示范品牌，使基層黨組織和廣大黨員學有榜樣、做有標尺、干有方向，為全縣“十三五”規劃圓滿完成及“十四五”規劃順利開局提供堅強組織保證和強大動力。各鄉鎮各部門各單位黨組織要進一步解放思想，開拓創新，積極投入到創建“高原先鋒”黨建品牌工作中，不斷開創我縣基層黨建工作新局面。

二、指導思想

以黨的十八大和十八屆三中、四中全會及省州縣委全委會議精神為指導，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，以加強“三基”建設為統領，以推進基層服務型黨組織建設為主線，以轉變作風為著力點，以提供優質服務為重點，以群眾滿意為目的，按照“發揮特色優勢、培育黨建品牌、服務科學發展”工作理念，創建全縣各領域主題內涵深、品牌叫得響、工作措施硬、黨員受歡迎的黨建品牌，發揮黨建品牌的示范帶動效應，提升全縣黨建工作水平，真正把各領域黨組織建設成凝聚人心、推動發展、促進和諧的領導核心和戰斗堡壘，為全面推動“三基”建設、創建民族團結進步先行區和打造三江源區綠色產業集聚發展橋頭堡提供堅強的組織保證。

三、基本原則

(一)遵循黨章、依法創建的原則。必須嚴格按照黨章規定，貫徹黨的路線方針政策，遵守法律法規，在總結黨建工作成功經驗作法，繼承發揚優良傳統的基礎上，開展黨建品牌創建活動。

(二)圍繞中心、服務大局的原則。必須緊緊圍繞全縣中心工作，用品牌建設的理念、方法和機制提升黨建工作效能，推動各項工作落實，增強黨建品牌的影響力和生命力。

(三)與時俱進、突出特色的原則。必須解放思想，更新觀念，正確處理群體與個體之間、普遍性與特殊性之間的關系，把創新精神貫穿黨建品牌創建活動始終，精心塑造黨建品牌特色。

(四)分類指導、務求實效的原則。必須區別農村牧區、機關和事業、企業、社區等領域的不同特點，針對各自實際制定創建計劃，堅持分領域指導，分層次推進，不斷增強創建工作的針對性、靈活性和實效性。

(五)面向基層、服務群眾的原則。必須充分尊重基層黨員主體地位，激發黨員內在活力，調動和保護基層的積極性和創造性。要切實解決基層黨建面臨的瓶頸問題和基層群眾關心關切的熱點難點問題，始終把基層黨員群眾需要不需要、滿意不滿意作為檢驗品牌成效的重要標準。

四、目標任務

從2017年開始，利用三年左右時間，通過開展“高原先鋒”黨建品牌創建活動，努力實現“一領域一品牌一特色”的目標，在全縣形成具有特色亮點、代表性強的黨建品牌。具體任務為：每年創建5個具有特色亮點、代表性強的縣級黨建品牌;全縣7個鄉鎮黨委每年至少要各培樹2個特點鮮明、生命力強的黨建品牌;農村牧區、城鎮社區、機關、學校、“兩新”組織黨組織要結合自身實際，每年至少創建1個黨建品牌。

五、創建方法

要以全面提高黨的建設科學化水平為目標，結合實際，總結經驗，實踐創新，分類實施，扎實推進各領域黨建工作。

精選黨建品牌創建方案范本二

加強思政建設

用年輕人的方式學習

龍泉湖園林事務中心黨支部現有共產黨員22名，黨員平均年齡35歲。針對年輕人的特點，該中心黨支部在黨建工作中，首先從加強思想建設入手，創新學習形式。

在該中心共產黨員董晨歆的手機上，不僅安裝著“黨建云”，還安裝有“學習強國”“石家莊日報客戶端”等手機端信息平臺，他所在的微信黨支部群也很活躍，日常開展著思想交流和學習討論。“這些都是平時常用的，上下班路上、休息的時候，都會打開看看，能學到不少新知識。”董晨歆說。

充分利用新媒體平臺，提高思想認識，扎實開展好理論學習。今年以來，該中心黨支部已開展集中學習19次，領導班子理論學習11次，組織黨史教育培訓活動25次。

黨員沖鋒在前

黨旗飄揚在建設一線

關鍵時刻沖得上去，才是真正的共產黨人。在黨建工作中，該中心充分發揮黨員、干部先鋒模范作用，讓黨旗在園林綠化建設一線高高飄揚。

在推進園林工程建設中，該中心黨支部聯合服務單位，通過設立共產黨員先鋒崗，帶頭弘揚勞動精神、勞模精神和工匠精神，不斷掀起建設熱潮。

在今年年初，面對突如其來的新冠疫情，黨員們更是不懼危險，沖鋒在前，以實際行動作表率，在疫情防控中彰顯出共產黨員的本色。

疫情出現之初，該中心黨支部在全面做好園區防控工作的同時，要求全體黨員隨時待命，立即深入街道，支援社區開展疫情防控幫扶。防疫宣傳、流調問詢、維持秩序、錄入信息……在每一個平凡的崗位上，都能看到龍泉湖黨支部黨員忙碌的身影。

其中，為支援一線防疫幫扶工作，齊飛、蔣曉童、崔海洋、趙擎宇積極支援社區志愿服務，扛起分包責任，積極參與到社區居民核酸檢測工作組織中。他們堅守崗位、不畏嚴寒、細心統計，挨家挨戶上門通知，確保檢測不漏一人。

用榜樣的力量感染人、鼓舞人、帶動人。在這些共產黨員的帶動下，該中心全體干部職工積極參與到社區志愿服務中，為我市打贏疫情防控阻擊戰作出了突出貢獻。

探索“黨建+”新模式

推動各項事業實現新突破

在黨支部的統一組織下，該中心黨支部組織22名黨員多次來到龍泉湖，維持園容園貌、維護環境衛生、文明引導游園秩序，在“學雷鋒紀念日”“國際勞動節”“五四青年節”等節日開展黨員志愿服務活動，積極探索“黨建+志愿服務”黨建新模式。

此外，該中心黨支部還啟動了“黨建+工會”新模式，組織開展“三八國際勞動婦女節”主題活動、建黨100周年主題征文、書畫攝影展、慰問困難黨員、弘揚端午節傳統文化、基層理論宣講等活動，全方位、多維度激發組織活力。

同時，進行了“黨建+科普”新嘗試，舉辦專業技術知識培訓、“世界環境日”科普宣傳等活動；清明節期間，樹立起“黨建+安全”新思路，廣泛宣傳文明祭祀理念，推動安全工作向縱深發展，將黨建工作融入業務工作的方方面面。

該中心黨支部注重政治氛圍建設，黨建工作有創新、有突破。今年5月，充分利用辦公樓的建筑空間特色，歷時近一個月，通過緊緊圍繞建黨100周年這條主線，形成一條主線、三大片區、十四處黨建宣傳景點和一條環線風景游廊，由對外宣傳、內部政治和文化建設組成，營造出濃厚的黨史學習教育宣傳氛圍，成為園林局基層黨組織政治氛圍建設示范單位。

高水平開展黨建實踐

開創園林建設新局面

該中心黨支部牢固樹立抓黨建就是促發展的思想不動搖，堅持用發展成效檢驗黨建工作實效。通過整合各科室、服務單位、屬地社區黨建資源和力量，重點關注意識形態、園林建設、綠化管護、安全穩定等相關工作，相互借力、聚力、蓄力，助力園林建設構建新格局、助力新發展、實現新跨越。

抓黨建最終是為了促發展，黨建的作用要通過發展來體現。下一步，龍泉湖園林事務中心黨支部將繼續以高度責任感、使命感深入推進黨建工作，并以黨建促進業務工作全面開展，建設好龍泉湖和西山森林公園，為省會園林綠化事業，為加快建設現代化、國際化美麗省會城市貢獻園林人的一份力量。

精選黨建品牌創建方案范本三

(一)品牌認定階段(2月—3月)

按照區委組織部和區直機關工委的要求，開展黨建品牌創建大討論，集思廣益，科學制定創建實施方案，把黨建品牌的定位過程變成宣傳發動和增強黨員干部服務意識的過程。認真總結去年我會黨建工作的經驗做法，圍繞加強組織建設、助推企業發展、服務社會和諧，確認以開展“三學三爭”活動促進非公企業發展為主要內容的創建目標，并向區委組織部和區直機關工委提出品牌認定申請。

(二)宣傳發動階段(4月)

按照確定的黨建品牌，召開主席(會長)擴大會、執委會作動員部署，明確目的意義、工作任務和標準要求，充分調動會員企業參與的積極性和主動性，形成濃厚的創建氛圍。采取多種形式，制作印發宣傳資料和創建標準、規范，在非公企業中大力營造共建共創的良好氛圍，發動黨員干部積極投入到黨建品牌創建活動中來。建立非公企業黨建信息上報工作制度，及時向區委組織部、區直機關工委匯報品牌創建工作開展情況。

(三)培育發展階段(5—11月)

針對當前區內非公企業在轉型發展中面臨自身競爭力不強、融資渠道不暢通、助推區域經濟發展作用發揮不明顯等問題，引導廣大企業主深入領會黨的精神和區委“產業強區、生態優城、開發富民、文化聚心”發展戰略及“欣一、新二、興三”產業發展思路，自覺加強對黨的認識和歸屬感，自覺將加強黨的組織建設和促進生產經營發展有效的結合起來，將企業發展與溫江經濟發展結合起來。深入了解會員企業組織建設、黨員結構及生產經營現狀，全面掌握非公企業在轉型升級中面臨的困難，搭建平臺，建立機制，開展以“學理論、學管理、學技術;爭當生產模范、爭當技術標兵、爭當管理能手”為主要內容的“三學三爭”黨建品牌創建活動，幫助非公企業內強素質、外樹形象，全力助推非公企業快速發展。著力抓好示范企業創建活動，以示范帶動整體，推星樹典，激發活力，切實發揮“品牌”的示范、引導、激勵效應，使創建黨建品牌活動成為服務基層建設、助推企業發展的“民心工程”。

(四)總結提升階段(12月)

認真研究黨建品牌創建工作中存在的問題、成效和經驗，及時歸納總結，形成書面匯總材料上報區委組織部和區直機關工委，以創建黨建品牌促進機關行政效能提升，促進服務非公企業發展能力提升，促進企業核心競爭力提升。

精選黨建品牌創建方案范本四

為深入貫徹黨的十八七屆四中全會和省、市有關會議精神，切實加強幼兒園黨支部建設，不斷提高我園黨支部的凝聚力、戰斗力和創造力，引導全園黨員立足崗位，敬業奉獻，不斷提高育人質量和育人環境，按照局黨委關于開展品牌創建工作的部署，園黨支部開展黨建品牌創建活動，結合工作實際，制定本工作方案。

幼兒園黨建品牌以加強黨的先進性建設為核心，以圓滿完成幼兒園各項工作任務為目標，以服務師幼為重點，以加強組織建設為保證，以樹立黨組織和黨員的良好形象為出發點和落腳點，緊緊圍繞中心任務，全面推進黨的先進性建設，努力把我園黨支部建設成為推動發展、服務師幼、凝聚人心、促進和諧的堅強領導核心和戰斗堡壘，永葆黨員隊伍的先進性，為推進幼兒園改革和發展提供堅強的組織保證和精神動力。

“紅心向黨、傾情幼教”

“用心養育，用愛教育”

用心養育：正處在生長發育期的幼兒是稚嫩的，需要幼兒園全體黨員教師們的精心呵護，因此我園倡導全體黨員教師們都能以愛孩子為工作前提做好保育工作，讓孩子在幼兒園這個溫暖的家園里健康快樂的成長。

用愛教育：幼兒教育是充滿藝術和智慧的工作，在教育中需要黨員教師靈活、創造性的展開，我園倡導黨員教師全心放在幼兒教育崗位上、潛心鉆研教育業務、精心組織教學活動、耐心對待每一個幼兒學習。通過全體教職工的用愛養育、用心教育，不斷提高我園的保育教育質量，為辦人民滿意的幼教事業作出我園的貢獻。

作為幼兒教師，樹立全心全意為人民服務的思想，為了我們可愛的孩子們，我們共同捧著一份親情，一分友情，一分真情投身于這“為人師、如人母”的崇高的事業中，讓我們的寶寶，從這開始他(她)美麗的人生。園黨支部把“紅心向黨，傾情幼教”作為黨建品牌，充分發揮黨員教師的先鋒模范作用。以情促教，用“五心”(愛心、熱心、耐心、誠心、細心)——共同撐起黨員教師心中的一片藍天，把黨的陽光灑向每一個孩子。

以促進幼教事業發展為目標，充分的發揮園黨支部的戰頭堡壘作用，開展以“用心點亮希望，用愛播灑陽光”為主題的教育活動，打造一支師德高尚，業務精良，銳意進取，勇于創新的“復合型”黨員教師隊伍，不斷提升辦園品質，努力建設一個讓家長放心，孩子開心的綠色家園。

1、開展品牌形象設計活動

根據“紅心向黨、傾情幼教”黨建品牌名稱，發動幼兒園全體教師對品牌標識進行設計活動，并將設計方案面向教師進行討論;收集意見后進行修改，確定后公開發布品牌標識，并在幼兒園的宣傳欄、網站等進行廣泛的宣傳報道。

2、開展黨員先鋒崗和黨員承諾活動

老黨員與新教師“手拉手”結隊帶動教師全面貫徹黨的幼教方針，全面提高素質教育。不斷探索辦園有特色、班級有特點、孩子有特長的辦園之路。以“幼兒發展”為核心，以“保教并重”為原則，以“愛”為園訓，培養孩子“健康又自信、禮貌會交往、好奇愛探索、獨立能合作”良好品質。

3、幼兒園黨支部開展“一個黨員一面旗，爭做黨員先鋒崗”活動

在工作中發揮黨員的先鋒模范作用。在教師范圍內開展“教學示范崗”、“師德標兵崗”、后勤人員范圍內開展“服務示范崗”的爭創活動。以開展“優質服務”和“愛孩子賽媽媽”“以老帶新、手拉手”結對等活動為載體，全面提高服務質量。

通過活動的開展使廣大黨員教師在本職崗位上帶頭學習強素

質，帶頭創新爭一流，帶頭服務比貢獻，帶頭自律樹形象，努力成為工作的模范、崗位的先鋒、業務的能手，服務的標兵，以自身良好的形象影響和帶動身邊的群眾。

1、加強領導，確保品牌質量

幼兒園成立“紅心向黨、傾情幼教”黨建品牌建設活動領導小組，黨支部書記張琳琳為組長，支部委員任組員。創建活動領導小組辦公室設在教研室。在創建黨建品牌過程中，黨組織應提高凝聚力、號召力和創造力,充分發揮戰斗堡壘作用,成為組織信賴、群眾擁護、業績突出、廉潔勤政的典范。制定健全黨建管理制度和有效工作機制，結合我園具體工作要求，在制度上保證品牌建設的有效開展。

2、宣傳動員，明確目的意義

做好黨建品牌的學習宣傳動員工作，讓每一名黨員、師生明確創建黨建品牌是黨組織建設的需要，也是不斷提高我園教育教學質量的需要。通過召開動員會，利用好標語、廣播、網絡，積極營造創建氛圍，使創建工作在我園造成較大的影響。

3、創新服務，彰顯品牌個性

在創建黨建品牌過程中要發揮自身個性，“個性”就是特色，特色就是生命。幼教中心黨支部發揮黨員教師、入黨積極分子和教師、的自身優勢，開展各種特色活動，更好地服務于黨建品牌建設。要利用多種形式，打造真正適合我園發展的特色黨建品牌，并在特色范圍，特色內容上不斷創新。

第一階段：準備階段。

學習文件精神，起草初步方案，組織討論提煉品牌名稱、內涵和理念，設計品牌標識，向教育黨委提交申報表和創建方案。

第二階段：部署創建與宣傳推廣。

部署動員創建工作，討論并發布品牌標識，大力宣傳推廣品牌名稱、標識、內涵和理念，組織開展相關主題活動，形成濃厚的品牌創建氛圍，培育品牌。

第三階段：發展與完善品牌。

在品牌創建過程中，進一步完善監督保障制度與機制，加強監督檢查力度，跟蹤掌握黨員踐行承諾、各部門和黨員的工作作風、工作質量與效率等情況;著眼于長遠，不斷總結創建經驗，發現問題，改進工作，堅持把黨建品牌的創建活動推向深入;持續營造品牌創建氛圍，鞏固黨員的品牌意識、服務意識，不斷發展與完善品牌。

精選黨建品牌創建方案范本五

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精選黨建品牌創建方案范本六

深化“黨員品牌”活動增強先鋒模范作用

今年來，我司立足自身實際，從著眼于加強黨的先進性建設、提高黨員隊伍素質、加快推動企業改革發展等方面入手，落實兩個抓手、搞好三個結合、注重四個特色，深入扎實地開展了創建第五次“黨員品牌”競賽活動，取得了積極成效。

一、落實二個“抓手”，提升創建活動水平。

一是抓組織宣傳。根據年度公司生產經營實際情況，黨支部制定完善了年度“黨員品牌”競賽活動實施細則，把活動納入了黨建整體工作來謀劃。競賽考核內容分共項和分項兩塊，共享考核全體黨員有否“違法違紀現象、積極宣傳公司改革發展情況、反映群眾的要求、認真參加學習和組織活動、積極參與規范化班組建設、完成支部交辦的臨時任務”等；而分項則分司機黨員和科室黨員，司機黨員考核“有無違章、有無事故、是否按時完成工作業務、是否參與節能降耗、是否帶頭做好優質服務、是否落實1+1結對工作”等；科室黨員考核是否“認真完成本職工作、完成業務營銷指標、落實1+1結對工作、參加增收節支活動、積極服務基層、公正廉潔、團結協調”等內容。通過多種形式，廣泛深入地宣傳開展“黨員品牌”競賽活動的目的、意義和要求，統一思想，提高認識，使黨員們深刻理解了品牌競賽活動的意義，以品牌競賽活動為抓手和載體，對工作和思想認識進行反思，牢固樹立服務意識，提高服務理念。

二是抓考核機制。每月由綜合辦公室負責考核(考核結合綜合辦上線路抽查和營運部日常檢查)，月度滿分為100分，另獎勵分5分。建立競賽公開欄，把每位黨員的崗位、照片上墻公示，考核實績公布，并作為年度個人“雙評”的主要依據。經考核，當月考核得分在90分以下，由支部誡勉談話一次。對平均得分低于90分的黨員，由黨支部對其進行誡免談話二次；對情節嚴重的，在年度“雙評”工作中定格為基本合格或不合格黨員。

二、搞好三個結合，在力求廣泛上做文章。

一是與黨員議事制相結合。按照“重要事項黨員先知道，重要問題黨員先討論，重要決策黨員先參與”的要求，我司全面推行黨員議事會制度，從而搭建了展示黨員品牌形象的新平臺。通過這一展示平臺，黨員職工提出了許多事關公司健康發展的問題，如隨著公司規模的擴大，員工隊伍的快速壯大，員工整體素質有所下降。通過議事，幫助公司制定了行之有效的整改措施。

二是與黨員“創先爭優”活動相結合。開展黨員鄭重承諾“五帶頭”。每位黨員在“創先爭優”活動黨員承諾書上簽名，鄭重承諾“帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣”。通過“查思想、查行為、查效率、查制度、查紀律”，使黨員真正成為職工群眾學習的模范，使黨支部真正發揮企業發展的戰斗堡壘作用。

三是與"規范化班組"創建活動相結合。我司目前大車隊伍有16個班組，15名司機黨員，15名司機入黨申請人員，共計30人的支部建設隊伍分布在16個班組中，撐起了班組建設的主心骨。在以班組為單位的各種競賽活動中，黨員、入黨積極分子、入黨申請人員總是沖在前頭，帶領班組成員創造佳績。他們在規范化班組創建中充分發揮了“一名黨員就是一面旗幟”的品牌效應，先鋒模范作用一覽無遺。

三、注重四個特色，增強黨員品牌亮色。

一是大型任務樹形象。我司經常承擔各類大型會務、活動用車任務。在這些展示我司包車服務形象、鞏固白馬包車品牌的用車任務中，廣大司機黨員就是生力軍，就是優質服務的具體代言人，在他們的車上張貼著鮮紅的黨員星級車的牌子，他們亮明身份，積極接受乘客的監督，不斷提升服務水平。

二是人人營銷擴發展。業務營銷是科室黨員“品牌競賽”的一項考核內容，他們更是積極主動通過各種渠道實施營銷；據統計，截至

10月底，科室黨員為公司介紹業務約25萬元。在品牌競賽的促動和科室黨員營銷積極分子的帶領下，同志們的積極性調動了起來，比如有個黨員年初幾個月營銷為零，但到八月月度營銷竟達6300元；在品牌競賽的帶動下，不僅科室黨員你趕我超，司機黨員、普通職工同樣不甘落后。

上述是今年我司黨建創優工作——黨員品牌競賽的一些成效。通過開展創建黨員品牌活動，黨員素質明顯提高，黨員意識、黨性修養明顯增強。通過競賽活動，充分發揮了廣大黨員的示范、帶動和輻射作用。

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