隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，報(bào)告使用的頻率越來(lái)越高，報(bào)告具有語(yǔ)言陳述性的特點(diǎn)。優(yōu)秀的報(bào)告都具備一些什么特點(diǎn)呢？又該怎么寫(xiě)呢？下面是小編給大家?guī)?lái)的報(bào)告的范文模板，希望能夠幫到你喲!

巡察整改情況的督查報(bào)告 鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡察發(fā)現(xiàn)問(wèn)題整改情況的督查報(bào)告篇一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

按照縣委和縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排部署，xx年x月x日至x月x日，我組對(duì)xx村、xx、xx、xx村整改落實(shí)巡察情況進(jìn)行了督查。在督查過(guò)程中，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，以落實(shí)反饋意見(jiàn)為目的，以取得實(shí)效為著力點(diǎn)，通過(guò)聽(tīng)取xx、xx兩鎮(zhèn)黨委關(guān)于巡察反饋意見(jiàn)整改落實(shí)情況的工作匯報(bào)，并查閱整改臺(tái)賬資料，實(shí)地走訪，個(gè)別談話等形式，詳細(xì)了解整改任務(wù)落實(shí)進(jìn)展情況，現(xiàn)將督查情況匯報(bào)如下。

第一、第二巡察組對(duì)xx、xx、xx、xx四個(gè)鎮(zhèn)黨委進(jìn)行巡察反饋后，各鎮(zhèn)黨委就巡察組反饋的問(wèn)題和意見(jiàn)，及時(shí)召開(kāi)黨委會(huì)對(duì)縣委巡察村居組反饋的問(wèn)題進(jìn)行研究，對(duì)巡察整改工作進(jìn)行安排部署，成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定整改方案，建立整改臺(tái)賬。黨委書(shū)記能夠落實(shí)巡察整改第一責(zé)任職責(zé)，親自抓整改，對(duì)巡察整改工作做出具體安排，并針對(duì)反饋意見(jiàn)整改情況撰寫(xiě)了個(gè)人報(bào)告。各鎮(zhèn)黨委按照要求，對(duì)巡察反饋意見(jiàn)、領(lǐng)導(dǎo)講話以黨內(nèi)文件形式下發(fā)被巡察村委，并將反饋情況進(jìn)行公示。

縣委第四輪第一巡察村居組對(duì)xx村共反饋x大類(lèi)xx項(xiàng)問(wèn)題，下發(fā)立行立改問(wèn)題x條。其中，已整改問(wèn)題x項(xiàng)、正在整改問(wèn)題x項(xiàng)、未整改問(wèn)題x項(xiàng)，立行立改目前已整改完畢。

縣委第四輪第二巡察村居組對(duì)xx、xx2村共反饋3大類(lèi)26項(xiàng)問(wèn)題，下發(fā)立行立改問(wèn)題9條。其中，已整改問(wèn)題10項(xiàng)、正在整改問(wèn)題6項(xiàng)、未整改問(wèn)題10項(xiàng)，立行立改目前已整改完畢。

第二巡察村居組對(duì)xx村共反饋3大類(lèi)15項(xiàng)問(wèn)題，下發(fā)立行立改問(wèn)題10條。其中，已整改問(wèn)題8項(xiàng)、正在整改問(wèn)題4項(xiàng)、未整改問(wèn)題2項(xiàng)，立行立改目前已整改完畢。

1.村“兩委”對(duì)巡察反饋問(wèn)題不重視。xx、xx2村，沒(méi)有在“兩委”會(huì)議上安排部署巡察反饋問(wèn)題整改措施，沒(méi)有建立問(wèn)題清單及整改臺(tái)賬，沒(méi)有形成整改責(zé)任落實(shí)，未建立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

2.黨建制度仍落實(shí)不力。第一巡察組對(duì)xx村反饋的“兩委”班子不健全、干部沒(méi)有學(xué)習(xí)筆記的問(wèn)題，村內(nèi)整改不及時(shí)，督察組2019年10月17日進(jìn)駐時(shí)、xx村仍未配備支部書(shū)記，查閱“兩委”學(xué)習(xí)筆記時(shí)發(fā)現(xiàn)，xx村“兩委”干部2019年以來(lái)沒(méi)有寫(xiě)學(xué)習(xí)筆記；第二巡察組向xx、xx2村反饋的“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)及會(huì)審會(huì)簽流于形式的問(wèn)題，以上兩村止本次督查仍未進(jìn)行整改，相關(guān)會(huì)議記錄、心得筆記等紙質(zhì)材料仍無(wú)法及時(shí)提供；xx村監(jiān)委會(huì)主任朱濤平時(shí)不在村，對(duì)村務(wù)工作積極性不高，參與度不強(qiáng)，巡察反饋后僅參與過(guò)村內(nèi)3次會(huì)議。

1.部分幫扶工作仍流于形式、浮于表面。三村均存在黨員干部較少走訪貧困戶(hù)的情況。xx村依然存在項(xiàng)目資金未公示、村賬不公開(kāi)；xx鎮(zhèn)彭莊村村委缺少專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)人員管理，村內(nèi)賬務(wù)混亂。對(duì)于8組陳更正女兒陳青青和3組戚寧孫女朱金葉輟學(xué)現(xiàn)象，該村相應(yīng)佐證材料還不完善，村內(nèi)僅有一張手寫(xiě)情況說(shuō)明。

2.人居環(huán)境整治工作存在不足。一是對(duì)八大員疏于管理。xx、xx村，沒(méi)有相應(yīng)的管理制度，缺少激勵(lì)機(jī)制，導(dǎo)致對(duì)工作不積極、不配合。二是坑塘治理仍存在盲點(diǎn)。xx村xx自然村西坑塘內(nèi)白色垃圾較多，坑塘周?chē)薪斩挾逊牛嬖诜贌斩挼娘L(fēng)險(xiǎn)；xx村小學(xué)西、彭莊村小學(xué)北坑塘內(nèi)均有白色垃圾。

3.民生事項(xiàng)落實(shí)有差距。2018年小王營(yíng)村種植土豆、中藥材及用于廊道建設(shè)種植樹(shù)木，承諾農(nóng)戶(hù)1000元/畝進(jìn)行補(bǔ)償，但補(bǔ)償款未及時(shí)撥付，巡察組將此問(wèn)題反饋給后，xx鎮(zhèn)黨委雖及時(shí)整改，但本次督查發(fā)現(xiàn)，xx鎮(zhèn)黨委僅向農(nóng)戶(hù)發(fā)放了半年的補(bǔ)償款。

xx、xx2村村“兩委”將村集體土地租賃給農(nóng)戶(hù)，村“兩委”沒(méi)有做到很好的把控，導(dǎo)致有農(nóng)戶(hù)租種集體土地不交租金現(xiàn)象。巡察組將該問(wèn)題反饋后，xx鎮(zhèn)黨委及2村“兩委”依然沒(méi)有研究出行之有效的方案用來(lái)解決該問(wèn)題。

巡察整改情況的督查報(bào)告 鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡察發(fā)現(xiàn)問(wèn)題整改情況的督查報(bào)告篇二

針對(duì)督察組反饋的2個(gè)方面6個(gè)問(wèn)題，公司按照逐一整改要求，確保整改措施件件有結(jié)果、條條有落實(shí)。

（一）行政管理方面

1、

具體問(wèn)題1：

整改現(xiàn)狀：

具體問(wèn)題2：

整改現(xiàn)狀：

具體問(wèn)題3：

整改現(xiàn)狀：

具體問(wèn)題4：

整改現(xiàn)狀：

具體問(wèn)題5：

整改現(xiàn)狀：

（二）財(cái)務(wù)管理方面

?1、

具體問(wèn)題：???

整改現(xiàn)狀：

公司將督察整改工作為契機(jī)，采取更加有力的措施，健全完善工作機(jī)制，加大整改執(zhí)行力度，鞏固督察反饋問(wèn)題整改成果，注重加強(qiáng)對(duì)整改成果的總結(jié)和運(yùn)用，推動(dòng)公司又好又快發(fā)展。

（一）持續(xù)落實(shí)主體責(zé)任。公司堅(jiān)持抓整改，落實(shí)力度不減，對(duì)集團(tuán)督察組反饋的問(wèn)題一個(gè)都不放過(guò)，繼續(xù)抓好整改、抓好落實(shí)，確保高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量全面完成整改任務(wù)。對(duì)需要一定時(shí)間整改到位的，建立臺(tái)賬，逐個(gè)督辦，逐個(gè)銷(xiāo)號(hào);對(duì)需要長(zhǎng)期整改的，明確責(zé)任單位、責(zé)任人和完成時(shí)限，加強(qiáng)跟蹤問(wèn)效，確保取得實(shí)實(shí)在在的效果。

（二）建立健全長(zhǎng)效機(jī)制。針對(duì)集團(tuán)督察組指出的問(wèn)題，倒查制度缺陷，加強(qiáng)制度建設(shè)。對(duì)需要建立的制度，抓緊制定完善，堵塞制度漏洞。對(duì)不科學(xué)、不健全的制度，進(jìn)一步規(guī)范完善，加快建立起不想腐、不敢腐、不能腐的制度體系，防止問(wèn)題反彈回潮。

（三）鞏固拓展整改成果。堅(jiān)持目標(biāo)不變，力度不減，對(duì)督察整改工作緊抓不放，繼續(xù)以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)的作風(fēng)抓好整改工作，對(duì)于已經(jīng)完成整改的事項(xiàng)，綜合運(yùn)用好督察整改成果，需要長(zhǎng)期堅(jiān)持整改的事項(xiàng)，持續(xù)跟蹤推進(jìn)，確保真改實(shí)改，全面整改，持續(xù)整改。

巡察整改情況的督查報(bào)告 鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡察發(fā)現(xiàn)問(wèn)題整改情況的督查報(bào)告篇三

為深入貫徹落實(shí)中央、省、市委關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)的一系列規(guī)定和要求，進(jìn)一步樹(shù)立司法行政部門(mén)良好作風(fēng)和形象，有效解決突出問(wèn)題，切實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)，根據(jù)市委政法委《關(guān)于組織開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)巡視督查活動(dòng)的通知》（十機(jī)發(fā)1213號(hào)）的要求，我局黨委高度重視，立即召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，成立工作專(zhuān)班，制定工作方案，采取措施認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)，取得了階段性成果。

一、黨委高度重視、主要領(lǐng)導(dǎo)親抓

8月6號(hào)接到市委政法委《關(guān)于開(kāi)展全市政法機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)巡視督查活動(dòng)的通知》后，局黨委高度重視，8月7日上午一上班，局黨委書(shū)記、局長(zhǎng)同志親自主持召開(kāi)局務(wù)會(huì)，傳達(dá)相關(guān)會(huì)議精神，組織學(xué)習(xí)市委政法委《關(guān)于開(kāi)展全市政法機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)巡視督查活動(dòng)的通知》原文，按照文件要求，針對(duì)局系統(tǒng)實(shí)際，對(duì)全系統(tǒng)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)巡視督查活動(dòng)進(jìn)行了安排部署，并作了動(dòng)員講話，提出了多項(xiàng)明確具體的要求，對(duì)本次活動(dòng)的工作人員專(zhuān)班、活動(dòng)方案、督查組人員構(gòu)成作了周密安排部署，對(duì)各二級(jí)單位貫徹實(shí)施提出了意見(jiàn)，強(qiáng)調(diào)精心組織實(shí)施，加大各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行力度。市局成立巡查督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局黨委副書(shū)記同志任組長(zhǎng)，同志任副組長(zhǎng)，等同志任成員。辦公室設(shè)在局紀(jì)委（監(jiān)察室），陳榮祥同志兼任辦公室主任。

二、制定工作方案、狠抓工作落實(shí)

按照市委政法委《關(guān)于開(kāi)展全市政法機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)巡視督查活動(dòng)的通知》及相關(guān)會(huì)議的部署和要求，市司法局結(jié)合實(shí)際出臺(tái)《市司法局關(guān)于開(kāi)展工作紀(jì)律作風(fēng)巡視督查活動(dòng)的通知》的實(shí)施方案，就貫徹落實(shí)好文件精神作出了具體安排。全局上下積極行動(dòng)，抓好落實(shí)，強(qiáng)化巡視督查。

一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)、武裝思想。8月8日，改進(jìn)工作作風(fēng)“三項(xiàng)規(guī)定”在《司法行政網(wǎng)》上刊載，并通知大家學(xué)習(xí)。在8月9日“周末大家講”大會(huì)上，集中學(xué)習(xí)了中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委政法委“執(zhí)法問(wèn)責(zé)六條規(guī)定”和市委政法委服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展“十項(xiàng)承諾”，即本次現(xiàn)場(chǎng)詢(xún)問(wèn)的“三項(xiàng)規(guī)定”。在8月16日的“周末大家講”大會(huì)上，集中全局學(xué)習(xí)了市司法局新修訂的《干警隊(duì)伍管理規(guī)定》、《誡勉談話規(guī)定》、《離崗（待崗）培訓(xùn)規(guī)定》、《值班制度》和《公車(chē)警車(chē)駕駛員管理規(guī)定》。

? ? ?（1）實(shí)行局長(zhǎng)“負(fù)責(zé)制”；

? ? ?（2）實(shí)行“問(wèn)責(zé)制”；

三是明確內(nèi)容、重點(diǎn)突出。檢查工作紀(jì)律情況，重點(diǎn)查看是否嚴(yán)格遵守上班作息制度和工作紀(jì)律，有無(wú)上班遲到早退、溜崗缺位；工作環(huán)境是否整潔，工作秩序是否有序，是否存在工作人員隨意脫崗、串崗以及上班時(shí)間上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲等；是否有干警酒后駕駛。查工作效能情況。重點(diǎn)查看司法行政機(jī)關(guān)服務(wù)窗口有無(wú)門(mén)難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦、不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)，用語(yǔ)不文明、效率低下等不良現(xiàn)象；現(xiàn)場(chǎng)詢(xún)問(wèn)干警是否了解中央“八項(xiàng)規(guī)定”以及省委政法委“執(zhí)法問(wèn)責(zé)六條規(guī)定”和市委政法委服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展“十項(xiàng)承諾”等相關(guān)規(guī)定。查車(chē)輛管理情況。重點(diǎn)查看是否存在警用公務(wù)車(chē)外借、轉(zhuǎn)借，公車(chē)私用、駕駛警用公務(wù)車(chē)從事非公（警）務(wù)活動(dòng)；亂鳴警報(bào)器、亂鳴高音喇叭、亂用警燈；非公（警）務(wù)人員駕駛警用公務(wù)車(chē)；警用公務(wù)車(chē)違反規(guī)定亂停亂放，非因執(zhí)行公（警）務(wù)將警用公務(wù)車(chē)停放在餐飲、娛樂(lè)等場(chǎng)所、晚間或假日期間未按規(guī)定入庫(kù)停放等。

四是明確責(zé)任、巡查到位。8月9日同志、同志、政治（警務(wù)）部副主任、干部警務(wù)科科長(zhǎng)同志等，深入市局機(jī)關(guān)河北路辦公樓5個(gè)科室，巡查紀(jì)律作風(fēng)，并召集5個(gè)科科長(zhǎng)開(kāi)會(huì)，共同研究建立完善了5個(gè)科室集中統(tǒng)一考勤制度，實(shí)行“科長(zhǎng)負(fù)責(zé)制”、“按月輪流考勤值班制”等。連日來(lái)，局屬各部門(mén)、機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)本科室的紀(jì)律作風(fēng)進(jìn)行巡視督查，市局巡查督查組負(fù)責(zé)對(duì)全局系統(tǒng)的紀(jì)律作風(fēng)進(jìn)行巡視督查。一律事先不打招呼。市局將巡查人員分成五個(gè)工作組，第一組：帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)胡緒隆，巡查員秦啟明、汪斌體，被查單位：市勞教（戒毒）所；8月12日進(jìn)行了巡查督查。第二組：帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，巡查員趙鳳奇、袁玲，被查單位：市局機(jī)關(guān)人民路辦公樓11個(gè)科室；8月9日進(jìn)行了督查。第三組：帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，巡查員趙鳳奇、易建軍，被查單位：市司法局機(jī)關(guān)河北路辦公樓5個(gè)科室；8月9日行了檢查。第四組：帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，巡查員陳榮祥、代志賢，被查單位：市法律援助中心；8月12日進(jìn)行了督查。第五組：帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，巡查員郭光益、周奕，被查單位：市公證處；8月12日進(jìn)行了督查。各督查組將情況現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了反饋，提出了整改意見(jiàn)。

三、實(shí)行責(zé)任追究、強(qiáng)化督促整改

實(shí)行問(wèn)責(zé)制。在巡查督查期間，如果發(fā)現(xiàn)有問(wèn)責(zé)問(wèn)題的，除對(duì)當(dāng)事人問(wèn)責(zé)外，同時(shí)對(duì)其所在部門(mén)、科室主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人實(shí)行連帶問(wèn)責(zé)。其中，局巡查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的，實(shí)施“誡勉談話”等；市委政法委暗訪抽查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的，給予“誡勉談話”、“通報(bào)批評(píng)”等；對(duì)群眾舉報(bào)核查屬實(shí)的，給予“誡勉談話”、“通報(bào)批評(píng)”和在一定范圍會(huì)議上作反省檢查。問(wèn)責(zé)涉及的人員，一律與本年度評(píng)先、評(píng)優(yōu)、任免掛鉤。向問(wèn)題單位下發(fā)《整改通知書(shū)》。本次全局巡視督查中未發(fā)現(xiàn)問(wèn)責(zé)問(wèn)題。下步將在鞏固成果、防范提高上下功夫，把紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)工作抓緊抓好，不斷抓出新成效。

巡察整改情況的督查報(bào)告 鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡察發(fā)現(xiàn)問(wèn)題整改情況的督查報(bào)告篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

一、整改任務(wù)和措施

（一）“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不到位問(wèn)題整改

1、兩個(gè)責(zé)任落實(shí)壓力傳導(dǎo)層層遞減 當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看。

整改措施：一是嚴(yán)格落實(shí)市委巡察反饋的問(wèn)題和整改要求，加大黨員干部違反***“八項(xiàng)規(guī)定”精神和基層干部損害群眾利益突出問(wèn)題的查處力度，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任落實(shí)；二是建立“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況臺(tái)賬，逐項(xiàng)對(duì)賬銷(xiāo)號(hào)，確保責(zé)任明晰、履責(zé)有依、問(wèn)責(zé)有據(jù)；三是加強(qiáng)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況考核，每半年由縣委班子成員帶隊(duì)進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查，對(duì)落實(shí)不力的督促整改，問(wèn)題嚴(yán)重的提出批評(píng)并通報(bào)曝光，強(qiáng)力推動(dòng)工作落實(shí)；四是研究制定《x縣各級(jí)黨組織專(zhuān)題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》，結(jié)合年度考核，對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)存在問(wèn)題進(jìn)行責(zé)任倒查追究，層層傳導(dǎo)壓力，倒逼責(zé)任落實(shí)。

2、巡察整改中干部處理存在寬松軟。

整改措施：針對(duì)巡察移交的問(wèn)題線索，縣紀(jì)委召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和業(yè)務(wù)骨干會(huì)議，逐案進(jìn)行復(fù)查復(fù)核，對(duì)確實(shí)存在處理不到位問(wèn)題，及時(shí)糾正處理；對(duì)相關(guān)人事檔案資料存在的問(wèn)題，交人事部門(mén)調(diào)查核實(shí)、補(bǔ)充證據(jù)后，依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

3、“兩個(gè)責(zé)任”簽字背書(shū)制度流于形式。

整改措施：一是于每年x月底前完成“兩個(gè)責(zé)任”目標(biāo)書(shū)的簽訂，進(jìn)一步明確縣委主要負(fù)責(zé)人和班子成員的責(zé)任和履責(zé)要求；二是縣委每年至少召開(kāi)3次研究黨風(fēng)廉政建設(shè)的專(zhuān)題會(huì)議，年初主要研究全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，重在安排部署；年中主要聽(tīng)取黨風(fēng)廉政建設(shè)重點(diǎn)工作推進(jìn)情況匯報(bào)，研究解決監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)和巡察工作中的重大問(wèn)題，重在推進(jìn)工作；年終聽(tīng)取“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況報(bào)告，對(duì)班子成員履行“一崗雙責(zé)”情況進(jìn)行監(jiān)督和點(diǎn)評(píng)，重在考核評(píng)價(jià)。平時(shí)根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要工作任務(wù)，適時(shí)召開(kāi)黨工委專(zhuān)題會(huì)議進(jìn)行研究，明確分工，采取措施，抓好落實(shí)。三是根據(jù)最新規(guī)定，對(duì)已出臺(tái)的《x縣各級(jí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)不直接分管五項(xiàng)工作的實(shí)施意見(jiàn)》進(jìn)行修改完善，采用多種形式，加強(qiáng)對(duì)有關(guān)重大事項(xiàng)工作流程和相關(guān)規(guī)定落實(shí)情況的監(jiān)督，不定期地對(duì)制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxxxxxxx

牽頭單位：縣委辦公室、縣紀(jì)委（監(jiān)察局）

配合單位：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、縣直各單位黨組織

完成期限：x年x月x日或長(zhǎng)期

（二）組織人事不規(guī)范問(wèn)題整改

1、干部人事工作整改存在進(jìn)度慢、效果不明顯。

整改措施：

一是制定整改時(shí)間表，確保整改效果。（1）高度重視，統(tǒng)一思想。對(duì)巡察組反饋的問(wèn)題，由主管縣級(jí)干部牽頭，按照巡察組的要求，本著實(shí)事求是的原則，確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)整改到位。（2）對(duì)人事方面問(wèn)題。對(duì)組織原因造成的，要加強(qiáng)管理，舉一反三，引以為戒，杜絕此類(lèi)問(wèn)題再次發(fā)生。對(duì)個(gè)人原因造成的，在事實(shí)認(rèn)定后，于x年x月x日前提交縣委常委會(huì)研究，按規(guī)定處理到位。（3）開(kāi)展好干部人事檔案審核“回頭看”工作。x年x月x日前，完成干部人事檔案審核“回頭看”工作，以巡察中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題為鏡鑒，與干部選拔任用工作相結(jié)合，對(duì)易出現(xiàn)問(wèn)題的環(huán)節(jié)重點(diǎn)排查。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即匯報(bào)，并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行責(zé)任追究，逐步促進(jìn)干部人事檔案管理及干部選拔任用規(guī)范化。

二是建立長(zhǎng)效機(jī)制，鞏固巡察成果，不斷規(guī)范組織人事工作。（1）強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用程序。嚴(yán)格執(zhí)行《干部選拔任用工作條例》等有關(guān)文件規(guī)定的程序，做到履行程序不走樣，堅(jiān)決把好程序關(guān)，嚴(yán)格按照程序辦事。健全選人用人制度，進(jìn)一步規(guī)范干部選拔任用方式和程序，逐步完善干部的選任、交流、考核評(píng)價(jià)以及干部選拔任用的責(zé)任追究等機(jī)制，做到用制度選人、靠制度管人。改進(jìn)選人用人辦法，積極引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，大力推行“陽(yáng)光操作”，不斷提高干部選拔的公開(kāi)性和科學(xué)性。（2）進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的作風(fēng)和隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，樹(shù)立正確的宗旨觀念，自覺(jué)接受基層、群眾的意見(jiàn)，著力提高選人用人公信度，保證每次選拔任用工作都能得到大家的公認(rèn)。加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持原則、自我反思、落實(shí)工作等方面的培養(yǎng)，能夠在選拔任用工作的各個(gè)環(huán)節(jié)做到毫不松懈，嚴(yán)格程序。（3）嚴(yán)格執(zhí)行干部監(jiān)督工作責(zé)任制。發(fā)揮紀(jì)委（監(jiān)察局）的紀(jì)檢監(jiān)察作用，對(duì)干部選拔任用工作監(jiān)督檢查不力的責(zé)任主體實(shí)施相應(yīng)的制約措施，確保干部選拔任用工作健康運(yùn)行。（4）進(jìn)一步加大懲處力度。凡是違反《干部選拔任用工作條例》的規(guī)定所選拔任用的干部，一旦發(fā)現(xiàn)，應(yīng)立即處理；對(duì)不按《干部選拔任用工作條例》規(guī)定辦事的，堅(jiān)決追查責(zé)任人和經(jīng)辦人的責(zé)任；對(duì)組織人事干部在干部選拔任用工作中的失職行為，嚴(yán)格按《組織人事干部行為若干規(guī)范》進(jìn)行處理；對(duì)以權(quán)謀私者從重從嚴(yán)處罰。

（三）違反八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題整改

整改措施：一是組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、縣直各單位開(kāi)展財(cái)務(wù)收支自查工作，認(rèn)真分析自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，并按要求進(jìn)行整改；同時(shí)，開(kāi)展財(cái)務(wù)支出專(zhuān)項(xiàng)檢查活動(dòng)，檢查的主要內(nèi)容為：會(huì)計(jì)賬務(wù)處理是否規(guī)范；收入是否及時(shí)入賬；支出票據(jù)是否真實(shí)、完整、合規(guī)、合法；是否存在隨意擴(kuò)大支出范圍、提高支出標(biāo)準(zhǔn)等現(xiàn)象；會(huì)計(jì)憑證的內(nèi)容是否真實(shí)、完整，填寫(xiě)是否齊全、正確；專(zhuān)項(xiàng)資金是否專(zhuān)款專(zhuān)用等。通過(guò)開(kāi)展財(cái)務(wù)專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查，進(jìn)一步提升資金使用效益及財(cái)務(wù)管理水平。二是邀請(qǐng)審計(jì)部門(mén)每年對(duì)各單位賬目審計(jì)一遍，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出處理意見(jiàn)，督促限期整改。紀(jì)檢監(jiān)察或巡察機(jī)關(guān)每年對(duì)各單位“三公經(jīng)費(fèi)”等審查一次，發(fā)現(xiàn)違反八項(xiàng)規(guī)定及其他違紀(jì)問(wèn)題嚴(yán)肅處理。三是繼續(xù)建立健全財(cái)務(wù)規(guī)章管理辦法，規(guī)范資金、資產(chǎn)管理；計(jì)劃每年舉辦一期財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)班，組織財(cái)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家的財(cái)政審計(jì)法規(guī)和本行業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，督促各單位按規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，規(guī)范財(cái)政財(cái)務(wù)收支行為，提高會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理水平；進(jìn)一步完善會(huì)計(jì)監(jiān)督機(jī)制，明確各崗位的職責(zé)權(quán)限，并做到相互制約，繼續(xù)實(shí)施財(cái)務(wù)公開(kāi)制度，提高財(cái)務(wù)運(yùn)行的透明度；把財(cái)政資金安全管理做為黨風(fēng)廉政教育和法治教育的一項(xiàng)重要內(nèi)容，全年開(kāi)展2次以上財(cái)政資金安全管理方面的教育培訓(xùn)。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx

牽頭單位：縣財(cái)政局

配合單位：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、縣直各單位黨組織

完成期限：x年x月x日或長(zhǎng)期

（四）“懶政怠政”問(wèn)題整改

1、部分單位紀(jì)律渙散問(wèn)題。

整改措施：一是針對(duì)部分人員不在崗情況，逐人落實(shí)，對(duì)確實(shí)外出不登記、脫崗問(wèn)題，視情節(jié)給予處理；對(duì)于午間飲酒問(wèn)題，依紀(jì)給予處理。二是開(kāi)展為期3個(gè)月的機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)，對(duì)懶政怠政、不遵守工作紀(jì)律的干部職工，依規(guī)依紀(jì)進(jìn)行處理。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx

牽頭單位：縣委辦公室、縣紀(jì)委（監(jiān)察局）

配合單位：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、縣直各單位黨組織

完成期限：x年x月x日或長(zhǎng)期

二、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，確保整改任務(wù)全面完成

（一）樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，突出政治要求，確保整改工作取得實(shí)效。縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子充分認(rèn)識(shí)到巡察組反饋問(wèn)題的嚴(yán)重危害性、整改落實(shí)的現(xiàn)實(shí)緊迫性，思想上高度重視，堅(jiān)持做好“四個(gè)突出”：突出政治要求，堅(jiān)持政治第一、擔(dān)當(dāng)為先，把講政治貫穿整改工作的全過(guò)程、各方面；突出從嚴(yán)要求，以最嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)的舉措抓整改，不放過(guò)、不漏掉、不含糊任何一個(gè)問(wèn)題；突出標(biāo)本兼治，做到舉一反三、觸類(lèi)旁通，既解決當(dāng)前問(wèn)題又解決長(zhǎng)遠(yuǎn)問(wèn)題，既解決個(gè)性問(wèn)題又解決共性問(wèn)題，堅(jiān)持堵漏洞、扎籬笆、建制度，以制度管權(quán)管事管人，形成務(wù)實(shí)管用的長(zhǎng)效機(jī)制；突出時(shí)限要求，確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)全面完成整改任務(wù)。

（二）結(jié)合“兩學(xué)一做”，開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)治理，切實(shí)解決存在的突出問(wèn)題。以“兩學(xué)一做”“一學(xué)兩抓三嚴(yán)”“懶政怠政為官不為問(wèn)責(zé)年”專(zhuān)題活動(dòng)為載體，在加強(qiáng)思想教育、嚴(yán)肅政治生活、從嚴(yán)選人用人、創(chuàng)新基層黨建、深化作風(fēng)建設(shè)及推進(jìn)反腐倡廉等方面下功夫，針對(duì)巡察組反饋和我們工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，集中開(kāi)展組織人事工作、機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律等專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)，縣委辦公室、監(jiān)察局等部門(mén)充分發(fā)揮職能作用，強(qiáng)化督促檢查，定期進(jìn)行通報(bào)，認(rèn)真解決工作中存在的突出問(wèn)題，督促整改任務(wù)的完成。

（三）緊扣“六項(xiàng)紀(jì)律”，完善制度建設(shè)，充分運(yùn)用好巡察成果。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)************系列重要講話精神，以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，緊扣“六項(xiàng)紀(jì)律”，緊盯“兩個(gè)責(zé)任”遞減、全面從嚴(yán)治黨弱化等共性問(wèn)題，注意發(fā)現(xiàn)個(gè)性問(wèn)題、找準(zhǔn)要害問(wèn)題、深挖根源問(wèn)題，對(duì)具備整改條件短期能夠整改的問(wèn)題，堅(jiān)持抓緊改、早見(jiàn)效；對(duì)通過(guò)努力能夠在一定時(shí)限內(nèi)解決的問(wèn)題，明確時(shí)限，按照計(jì)劃限期整改；對(duì)情況復(fù)雜、涉及面大、需要較長(zhǎng)時(shí)間解決的問(wèn)題，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，采取綜合治理措施加以解決。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷鞏固和擴(kuò)大整改成果，真正使整改的過(guò)程成為促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的過(guò)程，真正把巡察“回頭看”工作的成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和做好各項(xiàng)工作的實(shí)際成效。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx

牽頭單位：縣委辦公室、縣政府辦公室

配合單位：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、縣直各單位黨組織

完成期限：x年x月x日或長(zhǎng)期

巡察整改情況的督查報(bào)告 鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡察發(fā)現(xiàn)問(wèn)題整改情況的督查報(bào)告篇五

按照廳黨組要求，中心黨員干部積極投身到“迎創(chuàng)”、“三抓一促”、“保持黨的純潔性”活動(dòng)。通過(guò)學(xué)習(xí)教育、黨員談心、定崗建責(zé)、分析評(píng)議，園滿完成了規(guī)定的程序和內(nèi)容：一是認(rèn)真學(xué)習(xí)。廣泛征求意見(jiàn)，找準(zhǔn)突出問(wèn)題，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)，發(fā)放征求意見(jiàn)表，個(gè)別訪談等形式，廣泛征求意見(jiàn)，共征求到意見(jiàn)和建議25條;二是搞好轉(zhuǎn)段動(dòng)員，對(duì)分析評(píng)議階段進(jìn)行動(dòng)員部署，明確工作要求;三是組織黨員干部職工到革命老區(qū)韶山、麻城參觀學(xué)習(xí)，進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育，通過(guò)開(kāi)展談心活動(dòng)，黨員之間相互溝通、相互幫助，化解了矛盾、增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，;四是對(duì)照黨員義務(wù)，對(duì)照黨員純潔性的具體要求，撰寫(xiě)個(gè)人黨性分析材料，認(rèn)真進(jìn)行自我分析，剖析思想根源，明確努力方向;五是認(rèn)真開(kāi)好專(zhuān)題民主生活會(huì)，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，肯定成績(jī)、指出問(wèn)題、提出整改方案;六是按要求在一定范圍內(nèi)通報(bào)民主生活會(huì)的情況，堅(jiān)持邊議邊改，對(duì)查出的突出問(wèn)題限期整改。通過(guò)分析評(píng)議，廣大黨員深刻剖析了自身存在的問(wèn)題，明確了努力方向，為做好下一階段工作奠定了基礎(chǔ)。

切實(shí)踐行科學(xué)發(fā)展觀，圍繞中心、服務(wù)大局，緊緊依靠全體黨員和干部職工，精心做好后勤保障工作，取得了明顯成效。

一是綜合管理科學(xué)有序：綜合科認(rèn)真做好日常工作。對(duì)來(lái)電來(lái)文，認(rèn)真登記，及時(shí)做好上傳下達(dá)工作，真正發(fā)揮了樞紐的作用。同時(shí)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。全年共起草文件、報(bào)告、總結(jié)及學(xué)習(xí)方案31份，收發(fā)傳閱文件168份，完成退休審批、工資調(diào)整手續(xù)6人，新聘、轉(zhuǎn)聘勞務(wù)派遣工15人;完成黨務(wù)、人事、勞資統(tǒng)計(jì)報(bào)表6次;在農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)上上傳信息26條;組織黨員干部學(xué)習(xí)、考試6次;接受廳機(jī)關(guān)黨組織考核2次。還按時(shí)完成了黨員轉(zhuǎn)正、吸收預(yù)備黨員上報(bào)工作及黨費(fèi)收繳工作。

二是財(cái)務(wù)管理精益求精：財(cái)務(wù)科認(rèn)真履行“監(jiān)督、反映、服務(wù)”職能，預(yù)算合理、開(kāi)支規(guī)范。在工作量大、任務(wù)重的情況下，她們從無(wú)怨言，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度，精打細(xì)算，堵流節(jié)支，充分發(fā)揮資金的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)交益，確保了收支平衡1800。與此同時(shí)，對(duì)各單位、各住戶(hù)歷年欠交的水電費(fèi)進(jìn)行全面清理，通過(guò)下發(fā)通知，上門(mén)收繳，電話聯(lián)系等多種方式方法。追回全部欠款，挽回資金29.7萬(wàn)元。截止6月10日，財(cái)政部門(mén)累計(jì)下達(dá)預(yù)算指標(biāo)364萬(wàn)元，批復(fù)計(jì)劃225.23萬(wàn)元，實(shí)際支出182萬(wàn)元，占財(cái)政撥款總預(yù)算數(shù)的50%，做到了時(shí)間過(guò)半，任務(wù)過(guò)半。

三是水電管理成效顯著：水電科加強(qiáng)對(duì)全廳節(jié)能降耗和水電線路管理工作。組織開(kāi)展了以“節(jié)能攻堅(jiān)，全民行動(dòng)”為主題的節(jié)能活動(dòng)。張貼懸掛標(biāo)語(yǔ)20幅。發(fā)放節(jié)能宣傳手冊(cè)300余份。通過(guò)廣泛宣傳，進(jìn)一步提高了機(jī)關(guān)干部職工的節(jié)能意識(shí)，形成了良好的節(jié)能氛圍。同時(shí)，采取堅(jiān)決措施，加強(qiáng)對(duì)行政辦公樓、事業(yè)大樓節(jié)能情況的監(jiān)督檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的水、電、氣漏跑的現(xiàn)象。及時(shí)進(jìn)行維修。截止6月20日已更新ed節(jié)能燈102個(gè)，補(bǔ)裝更換水表8塊、電表39塊，對(duì)行政樓辦公室86臺(tái)空調(diào)進(jìn)行了全面清洗，既保證了機(jī)關(guān)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，又降低了能耗。對(duì)大院內(nèi)各單位、各住房的水電表進(jìn)行全面檢測(cè)、檢修，有效地保障了后勤服務(wù)工作，確保了全廳各項(xiàng)工的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。對(duì)行政辦公樓、事業(yè)大樓出現(xiàn)的報(bào)修問(wèn)題，做到隨叫隨到，快速處理。注重加強(qiáng)機(jī)關(guān)宿舍、食堂水、電、氣的管理，對(duì)出現(xiàn)的漏水、斷電等問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行處理和維修。全年，除強(qiáng)化機(jī)關(guān)設(shè)施日常維護(hù)保養(yǎng)外，還疏通院內(nèi)水道16處，解決辦公區(qū)域地面積水6處，維修房頂及外墻滲漏水15處，受到了干部職工的好評(píng)。

四是安全管理無(wú)隙可乘：保衛(wèi)科嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗制度。保安員堅(jiān)持24小時(shí)值班制度和來(lái)訪人員登記制度，全年維護(hù)機(jī)關(guān)大型會(huì)議秩序10多次，夜間巡查900余次，阻止各類(lèi)推銷(xiāo)人員60多人次，累計(jì)疏導(dǎo)停車(chē)2600多臺(tái)次，切實(shí)維護(hù)了機(jī)關(guān)正常的辦公秩序。

五是車(chē)輛管理循序漸進(jìn)：車(chē)管科科學(xué)調(diào)度，合理安排。克服了用車(chē)“扎堆”的困難，截止目前為止，共接待中央部級(jí)領(lǐng)導(dǎo)6批次，司局級(jí)及外省廳局領(lǐng)導(dǎo)22批次，安全行車(chē)39萬(wàn)多里，保障了廳領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)關(guān)處室的公務(wù)用車(chē)。

六是物業(yè)管理穩(wěn)步推進(jìn)：物業(yè)科注重服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)重點(diǎn)。保潔工作實(shí)行12小時(shí)不間斷清掃，垃圾拖運(yùn)及時(shí)、徹底，確保機(jī)關(guān)大院干凈整潔、環(huán)境優(yōu)美。事業(yè)大樓工作人員堅(jiān)實(shí)崗位，半年共接待來(lái)訪人員2468人次，收發(fā)報(bào)刊信件6000件無(wú)差錯(cuò)。服務(wù)大型會(huì)議11次，中型會(huì)議16次，小型會(huì)議22次。房改辦補(bǔ)辦13戶(hù)住房辦證資料及房屋繼承手續(xù)，更正歷史遺留房屋問(wèn)題6戶(hù)。集資房房產(chǎn)辦理工作克難奮進(jìn)，己完成了集資樓商務(wù)層規(guī)劃等手續(xù)，下一步將進(jìn)行集資房?jī)r(jià)審核及政策性驗(yàn)收工作。居委會(huì)認(rèn)真開(kāi)展機(jī)關(guān)愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)辦公區(qū)、生活區(qū)的滅“四害”消殺工作，消殺面積達(dá)7000平方米，堵鼠洞24個(gè)，投入毒餌盒35個(gè)，滅白蟻6次，有效地控制了“四害”的密度和滋生，積極為機(jī)關(guān)干部職工辦好事、辦實(shí)事。

七是集中釆購(gòu)公平公正：中心嚴(yán)格執(zhí)行政府集中采購(gòu)制度。在開(kāi)展政府采購(gòu)工作中本著公開(kāi)，公平、公正的原則，認(rèn)真細(xì)致地完成了政府采購(gòu)工作。進(jìn)一步規(guī)范了采購(gòu)程序，降低了采購(gòu)成本，杜絕了資金的浪費(fèi)。

八是文印工作保障有力：機(jī)關(guān)文印室工作人員發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，熱情受理每一份材料，高質(zhì)量完成了全廳各大小會(huì)議材料的打印工作，以滿意的服務(wù)贏得了有關(guān)部門(mén)的好評(píng)。全年共打印文件100多萬(wàn)張，復(fù)印30多萬(wàn)張，制作會(huì)標(biāo)60多幅。

九是食堂管理再上臺(tái)階：機(jī)關(guān)食堂努力提高服務(wù)水平。為改善機(jī)關(guān)就餐環(huán)境，提高飯菜質(zhì)量，機(jī)關(guān)食堂于6月份實(shí)行新的份餐制，并對(duì)食堂售飯系統(tǒng)進(jìn)行了統(tǒng)一調(diào)試，進(jìn)一步規(guī)范就餐人員管理。要求工作人員統(tǒng)一著裝，佩戴口罩上崗，嚴(yán)把食品采購(gòu)關(guān)、衛(wèi)生質(zhì)量關(guān)和飯菜烹調(diào)關(guān)，不斷增加飯菜花色品種，受到了機(jī)關(guān)干部職工的贊譽(yù)。

20**年，我們將在廳黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，以“三抓一促”為抓手，深入開(kāi)展保持黨的純潔性教育活動(dòng)。圍繞全廳中心工作，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加強(qiáng)管理，強(qiáng)化服務(wù)，扎扎實(shí)實(shí)做好以下方面的工作。

一是抓隊(duì)伍素質(zhì)。進(jìn)一步把機(jī)關(guān)后勤隊(duì)伍建強(qiáng)帶硬。以建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)和扎實(shí)開(kāi)展保持黨的純潔性活動(dòng)為載體，進(jìn)一步深刻領(lǐng)會(huì)省十次黨代會(huì)精神，緊緊圍繞廳黨組制定的任務(wù)目標(biāo)，引導(dǎo)廣大干部職工解放思想，更新觀念，加強(qiáng)政治思想教育和作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)做好新時(shí)期機(jī)關(guān)后勤工作的責(zé)任感和緊迫感。同時(shí)，抓好干部職工的崗位業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加大培訓(xùn)力度，鼓勵(lì)干部職工參加學(xué)習(xí)教育和專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工的綜合素質(zhì)。

二是履行工作職能。進(jìn)一步做好機(jī)關(guān)后勤管理工作，首先，抓好機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)工作，嚴(yán)格機(jī)關(guān)內(nèi)保制度。加強(qiáng)日常管理和監(jiān)督檢查，確保機(jī)關(guān)安全無(wú)事。其次，加強(qiáng)機(jī)關(guān)辦公區(qū)域及院內(nèi)環(huán)境綜合整治，認(rèn)真做好機(jī)關(guān)大院環(huán)境綠化、美化和衛(wèi)生工作，營(yíng)創(chuàng)良好的辦公環(huán)境。第三，加強(qiáng)機(jī)關(guān)食堂和文印打字室的管理。努力降低成本，減少消耗，最大限度讓干部職工得到實(shí)惠。

三是抓管理、強(qiáng)節(jié)約。在后勤保障工作中，帶頭弘揚(yáng)勤儉節(jié)約和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。努力建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)，堅(jiān)持量力而行，精打細(xì)算，努力做到少花錢(qián)多辦事，合理使用各種經(jīng)費(fèi)，合理利用各類(lèi)資源，努力降低機(jī)關(guān)運(yùn)行成本。繼續(xù)廣泛開(kāi)展資源節(jié)約性活動(dòng)，積極擴(kuò)大使用節(jié)約的新技術(shù)、新方法。有計(jì)劃、有重點(diǎn)地對(duì)照明、中央空調(diào)、動(dòng)力用電系統(tǒng)進(jìn)行節(jié)能改造。通過(guò)扎扎實(shí)實(shí)的工作，真正做到節(jié)約每一張紙、每一度電、每一滴水、每一分錢(qián)，最大限度地發(fā)揮機(jī)關(guān)資源的效能。