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值班調(diào)度工作總結(jié) 調(diào)度工作總結(jié)篇一
石廟子水庫是竹溪縣萬江河流域水電梯級開發(fā)的龍頭水庫,總庫容1740萬方,是一座中型水庫。水庫自建成以來,一直嚴(yán)格按照水利樞紐的規(guī)劃設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)要求,結(jié)合實際特點,充分利用水庫庫容,調(diào)節(jié)水源,在滿足工程安全的前提下,妥善處理蓄泄關(guān)系,合理調(diào)度,充分利用水利樞紐工程的防洪興利作用,在充分保證大壩安全的前提下,發(fā)揮著水資源綜合利用的巨大效益。
綜合近幾年的調(diào)度及運行情況,基本實現(xiàn)了科學(xué)儲存水量,合理利用水能,杜絕安全事故和確保安全渡訊的總體目標(biāo)。
萬江河全流域水雨面積304.14平方公里,壩址以上水雨面積180.5平方公里,流域內(nèi)山高谷深,溝壑密布,徑流時間較短,入庫流量起浮較大,主要是進(jìn)行年調(diào)節(jié)中的短周期調(diào)節(jié)。由于庫容有限,降雨時間分布極為不均,年初和年末降雨較少,初訊期較為干旱,主汛期降雨強(qiáng)度大,維持時間短,后汛期降雨強(qiáng)度小,維持時間長,我們根據(jù)這些特點進(jìn)行合理調(diào)節(jié)。即在上年歲末,后汛期結(jié)束時,將水位保持在高水位,盡量保持較高的水頭,減少棄水,以保證出力滿足電力系統(tǒng)需要,并盡量使下游電廠燃料消耗達(dá)到最小。在主汛期來臨之前,加大生產(chǎn)負(fù)荷,將水位降到最低,提前騰出庫容,以迎峰渡汛。在主訊期和后汛期,加大發(fā)電廠的調(diào)節(jié)力度,嚴(yán)格將水位控制在汛限以下。
石廟子水庫下游龍頭電站石廟子電站,是一站具有調(diào)洪能力的電站,裝有一臺1250kw的備用機(jī)組。如遇有洪汛發(fā)生,可迅速開啟,用于調(diào)洪錯峰。這對于大壩和下游四萬人民的生命財產(chǎn)安全具有重要意義。同時,除石廟子屬壩后式電站外,其他三級均屬引水式電站,全流域總裝機(jī)15750kw,水資源的綜合、科學(xué)和充分利用,可發(fā)揮巨大的經(jīng)濟(jì)效益。
由于退耕還林后,萬江河流域植被保護(hù)較好,加大了雨水涵養(yǎng),這對于水工保持和推遲洪汛起到了一定作用。我們根據(jù)有關(guān)部門的氣象資料進(jìn)行經(jīng)驗判斷和推算,爭取在洪汛來臨之前騰出庫容,以備不時之需。同時,發(fā)揮梯級電站利用預(yù)留庫容調(diào)峰,錯峰的優(yōu)勢,充分利用時間差進(jìn)行合理調(diào)度和科學(xué)調(diào)節(jié)。
在平時,我們根據(jù)所轄水庫的水文,氣象特征,植被狀況和工程的實際情況及多年的徑流資料和電力生產(chǎn)系統(tǒng)要求,編制出完整的水庫調(diào)度方案,選擇合理調(diào)度運行方式,充分利用有效庫容,在市調(diào)通中心的正確領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行調(diào)頻,調(diào)峰和事故備用等電力生產(chǎn)調(diào)度活動,以實現(xiàn)科學(xué)的洪水調(diào)度和電力調(diào)度,使之充分發(fā)揮水庫的綜合利用效益。
具體做法是:主動配合上級調(diào)度部門,進(jìn)一步密切關(guān)系,嚴(yán)格執(zhí)行調(diào)度指令,積極協(xié)調(diào)各生產(chǎn)單位科學(xué)調(diào)度,適時分析各站發(fā)電情況,科學(xué)平衡電力電量,多供少損。
一是緊緊依靠市調(diào)度中心,聽從指揮,服從命令,合理安排運行方式,最大限度地協(xié)調(diào)發(fā)電時段。
二是力爭全面完成省公司下達(dá)的發(fā)電指標(biāo)任務(wù),提高經(jīng)濟(jì)效益。
三是充分利用用電高峰和石廟子水庫的水資源,實現(xiàn)優(yōu)化配置。四是跟蹤分析省公司的考核指標(biāo),嚴(yán)控?fù)p耗,提高供電合格率,避免不合格電量。
水利工程是百年大計,搞好安全措施不僅興利一方,還可以造福一方。石廟子水庫除用于蓄水發(fā)電以外,還用于周邊地區(qū)的農(nóng)業(yè)灌溉,所以,安全生產(chǎn)顯得極為重要。每年在汛期來臨之前,我們都要組織專班對庫區(qū)進(jìn)行全面檢查,將有可能出現(xiàn)險情的地方和庫區(qū)的泥石流等安全隱患都進(jìn)行登記造冊,并及時向上級匯報,及時解決。尤其是壩體更是定期和不定期地開展拉網(wǎng)式巡回排查,找出隱患,將其消滅在萌芽狀態(tài)。
在安全渡汛方面,我們根據(jù)工程規(guī)劃設(shè)計要求和水庫的承載能力,進(jìn)行了十年一遇,五十年一遇和百年一遇洪水的測算,并編制了詳盡周密的防洪預(yù)案,根據(jù)預(yù)案要求,組織了相應(yīng)的防洪物資和搶險人員,隨時進(jìn)行防洪搶險活動,以做到庫區(qū)安全渡汛。
同時,在水庫設(shè)立管理所,主要的具體工作是收集上下游雨量和來水情況,進(jìn)行流域平均雨量的計算,水庫水量平衡的計算,編制洪水預(yù)報和泄洪方案,組織水庫值班人員和調(diào)度人員24小時密切監(jiān)視雨情、水情和電廠運行情況,并做好調(diào)度日記和值班記錄,及時向上級匯報,給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀、助手,利用下游電廠的負(fù)荷來調(diào)整庫容,協(xié)調(diào)和解決各方面的矛盾,準(zhǔn)確及時傳達(dá)上級的指示和調(diào)度指令,以做到庫區(qū)防洪工作萬無一失。
值班調(diào)度工作總結(jié) 調(diào)度工作總結(jié)篇二
調(diào)度領(lǐng)導(dǎo)值班制度 調(diào)度值班長必須由副礦級以上領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,并按值班排列表順序進(jìn)行24小時調(diào)度值班。
(1)負(fù)責(zé)全礦24小時安全生產(chǎn)組織指揮,全面掌握當(dāng)日安全生產(chǎn)經(jīng)營活動情況。
(2)協(xié)調(diào)解決當(dāng)日生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各類問題,采取措施確保全方位的正常運轉(zhuǎn)。指揮生產(chǎn)必須遵循“三大規(guī)程”和有關(guān)規(guī)章制度,嚴(yán)禁瞎指揮、亂調(diào)度。堅持原則,實事求是,如實反映情況。
(3)負(fù)責(zé)主持召開次日7:00時的礦碰頭會,通報前一天的安全、生產(chǎn)綜合情況,匯報前一天碰頭會工作安排的落實情況。在會議結(jié)束時,應(yīng)與當(dāng)日調(diào)度值班領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行詳細(xì)的工作交接。
(4)值班期間不得擅離崗位,如有特殊情況必須由同級別的領(lǐng)導(dǎo)替崗。發(fā)生重大事故要親臨現(xiàn)場,及時協(xié)調(diào)處理。
(5)負(fù)責(zé)貫徹落實領(lǐng)導(dǎo)及上級部門的安全生產(chǎn)指示精神,組織、分析、處理當(dāng)日生產(chǎn)中發(fā)生的各類事故。
(6)堅持定時向區(qū)域公司值班領(lǐng)導(dǎo)匯報安全生產(chǎn)情況,遇有特殊情況和突發(fā)事件要隨時匯報,情況要真實、準(zhǔn)確,不得出現(xiàn)差錯。
(7)緊急情況下有權(quán)調(diào)動全礦范圍內(nèi)的各類人員、車輛、物資;協(xié)助區(qū)域公司值班領(lǐng)導(dǎo)組織指揮、處理各類突發(fā)事件。
1、公司領(lǐng)導(dǎo)調(diào)度值班時間為當(dāng)日早8:00到次日早8:00。
2、當(dāng)日值班領(lǐng)導(dǎo)代表運銷公司經(jīng)理行使安全生產(chǎn)權(quán)利,是當(dāng)天安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,全權(quán)協(xié)調(diào)處理安全生產(chǎn)中所存在的問題。
3、當(dāng)日值班領(lǐng)導(dǎo)必須及時掌握和落實公司的安全、內(nèi)調(diào)、外運、地銷、煤質(zhì)、計量檢測等情況以及班前會安排工作落實情況。值班結(jié)束后負(fù)責(zé)填寫《值班領(lǐng)導(dǎo)交接-班記錄》。
4、當(dāng)日值班領(lǐng)導(dǎo)不得擅自離開運銷公司,有特殊情況需離開時,必須向調(diào)度室主任請假,并填寫《外出臺帳》,擅離職守,取消當(dāng)日值班補(bǔ)助并給予50元罰款。
5、值班期間,值班領(lǐng)導(dǎo)24小時必須有人在調(diào)度室堅守崗位,履行調(diào)度值班職責(zé),協(xié)調(diào)落實各單位的安全生產(chǎn),否則,每人給予20?? 元罰款,并取消當(dāng)日值班補(bǔ)助。
6、值班領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)生產(chǎn)實際安排安全小分隊活動范圍,并督查發(fā)煤站、裝機(jī)隊的.安全生產(chǎn)與值班情況。
7、公司給予值班人員適當(dāng)補(bǔ)助,公司值班領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)日值班長每次值班補(bǔ)助為 30 元,當(dāng)日值班員每次20 元,經(jīng)理比照公司值班領(lǐng)導(dǎo),調(diào)度值班員每日按3元給予補(bǔ)助,基層單位值班人員按正職每日20元,副職10元給予補(bǔ)助。
8、領(lǐng)導(dǎo)值班補(bǔ)助與當(dāng)天工作中的生產(chǎn)任務(wù)、安全狀況、偷盜煤事故按4:3:3比例考核,月底由調(diào)度室統(tǒng)一考核。
9、當(dāng)日值班人員和前一天值班人員必須參加當(dāng)天班前會。
為了加強(qiáng)日常生產(chǎn)調(diào)度,確保安全生產(chǎn)正常有序進(jìn)行,特制訂如下調(diào)度值班制度。
一、調(diào)度值班領(lǐng)導(dǎo)是指揮當(dāng)日生產(chǎn)的總指揮,由五位礦領(lǐng)導(dǎo)輪流實行24小時值班制度,每日是安排2人(正班、副班)。
二、值班人員必須堅守崗位,不得離開寶源境內(nèi),特殊原因需暫時離崗時,必須向調(diào)度員交代離崗原因、時間及去向,不能安排值班時,必須向調(diào)度室請假,安排頂崗人員。
三、值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)掌握當(dāng)日井下,井上生產(chǎn)動態(tài),聽取現(xiàn)場生產(chǎn)情況匯報,及時解決生產(chǎn)中的具體問題,組織好安全生產(chǎn),完成當(dāng)日的生產(chǎn)計劃。
四、值班領(lǐng)導(dǎo)必須三班按時組織好調(diào)度會,安排好當(dāng)日全礦及各區(qū)的各項工作,并跟蹤落實安全隱患整改情況。
五、值班領(lǐng)導(dǎo)按時交接-班,交接-班必須把生產(chǎn)情況及存在問題和處理意見向接-班人交清,填好值班交接本,并檢查好當(dāng)日下井的管理人員的下井日志。
六、其他礦領(lǐng)導(dǎo)、采區(qū)區(qū)長、每周回家一次,并保證通訊24小時開通。
1、堅持黨的安全生產(chǎn)方針,不違章指揮,確保安全生產(chǎn)。
2、堅持24小時在調(diào)度室值班不斷人制度,堅守崗位,不準(zhǔn)擅自脫崗,無故不值班的罰款10元。
3、嚴(yán)格交接-班制度,認(rèn)真填寫交接記錄,做到交清交明,當(dāng)天存在問題及處理和解決辦法必須注明。
4、布置協(xié)調(diào)、處理好當(dāng)天的安全生產(chǎn),對當(dāng)天安全生產(chǎn)負(fù)主要責(zé)任。
5、井下出現(xiàn)問題,負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員下井現(xiàn)場處理。
6、值班礦領(lǐng)導(dǎo)要在每天碰頭會上通報當(dāng)天生產(chǎn)情況。
7、采煤隊、機(jī)電隊負(fù)責(zé)人保證24小時在隊部值班不間斷,值班隊領(lǐng)導(dǎo)因事外出,必須向調(diào)度請假,并按排好值班人員,以便互通情報,協(xié)調(diào)工作,否則無人值班,罰款20元。
8、本制度從2003年4月1日起由調(diào)度室負(fù)責(zé)執(zhí)行。
值班調(diào)度工作總結(jié) 調(diào)度工作總結(jié)篇三
為進(jìn)一步強(qiáng)化春節(jié)期間值班管理工作,嚴(yán)防各類不安全事故發(fā)生,確保工作正常有序運轉(zhuǎn),切實維護(hù)社會穩(wěn)定,我單位堅持“一守兩巡三到位”進(jìn)一步落實責(zé)任主體,強(qiáng)化春節(jié)期間值班制度。
二、一守:值班室每天安排二名人員嚴(yán)守電話,保持24小時電話有人接聽,做到及時上傳下達(dá),保持信息通暢。每天值班完畢,應(yīng)向值班經(jīng)理匯報值班情況。
三“兩巡”,就是在春節(jié)假日期間,值班人員對各辦公區(qū)、商場外圍區(qū)域巡邏,排除不穩(wěn)定因素。
四、三到位;一是值班人員到位,值班領(lǐng)導(dǎo)到崗。在值班過程中,做到不脫崗,不漏崗;二是應(yīng)急措施到位,制定了社會治安、預(yù)防群體上訪應(yīng)急方案,成立了應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組;三是督察到位,值班經(jīng)理不定時,輪流進(jìn)行查崗。確保大家過一個歡樂祥和的春節(jié)。
為了防范重大事故,我們根據(jù)值班要求與公司制度制定了以下值班制度,望大家嚴(yán)格尊守。
1、 電力機(jī)房實行24小時值班制度,值班人員實行3班輪換值班,要嚴(yán)格按照值班表排列次序值班,嚴(yán)禁無故調(diào)班導(dǎo)致24小時連續(xù)值班。如確有特殊情況需要調(diào)班,需要取得主管人員同意后方可調(diào)班。
2、 遵守公司與部門各項規(guī)章制度, 機(jī)房內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、飲酒、吃零食、會客、睡覺以及與工作無關(guān)的行為。
3、 每隔1.5小時要對空調(diào)、開關(guān)電源等電力設(shè)備巡檢一次,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,處理不了要及時上報,黃山西路機(jī)房電力設(shè)備及時報吳義斌,人民路及時報汪孟濤。
4、 及時發(fā)現(xiàn)動環(huán)故障,如有請及時報葉歡平處理,對于固網(wǎng)接入機(jī)房與移動網(wǎng)a類機(jī)房停電故障要在停電發(fā)生半個小時內(nèi)及時通知代維,并有記錄,對于非a類機(jī)房要在停電1.5小時內(nèi)通知代維,并記錄。如代維電話打不通,要及時撥打代維負(fù)責(zé)人電話,如仍打不通,應(yīng)及時報告何勝鵬經(jīng)理。
5、 努力學(xué)習(xí)電力知識,做到人人能熟練操作維護(hù)。
為進(jìn)一步規(guī)范電力值班管理工作,保證公司供電設(shè)備、設(shè)施的安全運行,根據(jù)電力工作實際,特制定本制度。
一、崗位職責(zé)
2、負(fù)責(zé)公司供電設(shè)備、設(shè)施的突發(fā)故障申告接受、匯報及搶修工作;
3、負(fù)責(zé)根據(jù)季節(jié)變化適時提出照明燈具開關(guān)時間的建議;
5、及時、認(rèn)真填寫交接-班記錄,詳細(xì)記錄設(shè)備、設(shè)施的運行情況和值班時發(fā)生的各類故障處理情況。
二、值班要求
1、電力值班員由港前電力工區(qū)工長安排有獨立頂崗能力并持有電工作業(yè)操作證的人員擔(dān)任。
2、嚴(yán)格遵守“兩紀(jì)一標(biāo)”,按規(guī)定穿戴勞保用品,對口-交接-班。
交接-班時間:
白班:8:00 夜班:夏秋季19:00 春冬季18:30
3、夜班巡視應(yīng)按規(guī)定線路進(jìn)行,對照檢查表做好檢查,并在各檢查簽名點簽名。
4、夜班值班員要注意記錄天黑與天亮的時間,參照《公司照明燈開關(guān)時間表》,向工長提出夜間照明開關(guān)時間的意見。
5、嚴(yán)禁酒后上崗、空崗、脫崗、串崗;外出巡視、處理故障應(yīng)及時請示公
司調(diào)度,批準(zhǔn)后留下聯(lián)系方式并做好記錄方可進(jìn)行。
6、禁止私自換班、替班,值班人員因事請假、調(diào)班應(yīng)提前向工長請示,并經(jīng)車間主任批準(zhǔn)后方可。
7、交-班前要清掃室內(nèi)外衛(wèi)生,并確認(rèn)公用工具、儀表及應(yīng)急材料安全可靠。
8、夜班人員23:00之前禁止睡覺,如無特殊情況23:00以后方可睡覺,值班方式與信號值班方式一樣。
9、對于夜間發(fā)現(xiàn)的問題和故障處理情況,必須在次日由值班人員于7:30之前向電力主管工程師匯報。
10、特殊天氣情況下,值班人員加強(qiáng)巡視檢查,服從調(diào)度指揮,發(fā)現(xiàn)問題及時與工長聯(lián)系,必要時向技術(shù)主管、車間主任或主管副段長報告。(雷暴雨期間禁止外出巡視,雨后按規(guī)定路線加強(qiáng)巡視,發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常及時匯報處理)。
11、值班時發(fā)生故障,如需要及時處理,應(yīng)立即通報相應(yīng)責(zé)任工區(qū)工長,由其安排人員共同作業(yè),嚴(yán)禁單人操作。對當(dāng)晚不能處理的或不需要緊急處理的問題,值班人員要認(rèn)真在交接-班記錄本上做好記錄,并向相關(guān)責(zé)任工區(qū)工長匯報。
三、相關(guān)獎罰:
對違反以上規(guī)定者,將依據(jù)電務(wù)段《勞動作業(yè)紀(jì)律管理規(guī)定》進(jìn)行處理。
附件:1、電力夜間值班巡視線路圖
2、記錄點檢查表
電務(wù)段
二一一年九月二十七日
值班調(diào)度工作總結(jié) 調(diào)度工作總結(jié)篇四
1、積極配合各項安全檢查,共接到安全隱患條,已全部整改。
2、對副水倉、副井繞道、南翼回風(fēng)巷、南翼運輸巷、總回風(fēng)巷、移變硐室前后、730回風(fēng)巷風(fēng)橋、730回風(fēng)巷聯(lián)絡(luò)風(fēng)門口、消防材料庫聯(lián)絡(luò)巷、主水倉行人巷、南翼回風(fēng)巷9號密閉、3202聯(lián)絡(luò)巷、730運輸巷與材料巷、南翼輔助回風(fēng)巷、材料巷總回風(fēng)巷聯(lián)絡(luò)風(fēng)門前、總回風(fēng)巷至回風(fēng)井底進(jìn)行了維護(hù),共架木棚架。
3、回收3101回風(fēng)巷舊材料、主水泵行人巷絞車。
4、對3202懸采工作面進(jìn)行了維護(hù),密切關(guān)注該面的頂板情況和涌水情況。
5、對靜壓管路進(jìn)行了維修、整理,配合通風(fēng)隊對通風(fēng)設(shè)施進(jìn)行了維護(hù),確保了井下通風(fēng)需求。
6、對各類報表、臺賬進(jìn)行了檢察。
下一步調(diào)度室打算:
1、按照精細(xì)化管理要求,把調(diào)度工作作細(xì)、做實。
2、嚴(yán)肅制度落實,按制度辦事。對我礦的制度嚴(yán)格執(zhí)行,完善調(diào)度信息匯報和統(tǒng)計系統(tǒng)的相關(guān)制度,搞好日常工作,落實統(tǒng)計報表管理,嚴(yán)格按照制度進(jìn)行考核和評化。
3、強(qiáng)化每天碰頭會的效果,實現(xiàn)工作的規(guī)范和高效。
4、積極整改周二、周五排查出的隱患和問題。
5、積極貫徹各種會議精神、文件精神,提高人員素質(zhì),在工作中始終堅持飽滿的工作熱情,積極的工作態(tài)度,確保“一停四不停”工作的正常運行。
以這次月度總結(jié)為契機(jī),以更加飽滿的工作熱情,以全新的面貌步入下月的工作當(dāng)中。
值班調(diào)度工作總結(jié) 調(diào)度工作總結(jié)篇五
為保證停泊安全,制定本制度。
一、大副為全船停泊值班負(fù)責(zé)人,應(yīng)督促和檢查值班人員履行責(zé)任,認(rèn)真值班。
二、各停泊值班負(fù)責(zé)人應(yīng)對本停泊值班負(fù)責(zé)。
三、應(yīng)按規(guī)定留足停泊值班人員。
四、停泊前注意事項:
1、大副應(yīng)提前選擇好安全錨地,(港口碼頭除外),布置和檢查各部門停泊前的準(zhǔn)備工作。
2、選擇停泊錨地應(yīng)充分考慮錨地周圍航道情況(不礙他船航行)、水位、河床底質(zhì)、當(dāng)時氣候、風(fēng)向。
3、機(jī)艙應(yīng)對主副機(jī)、發(fā)電機(jī)和相關(guān)設(shè)施進(jìn)行檢查,水手長應(yīng)組織相關(guān)人員對錨泊和系泊設(shè)備進(jìn)行檢查,保證其正常的工作狀態(tài),以備拋錨作業(yè)及停泊之需。
五、要求:
1、船舶錨泊穩(wěn)妥后,應(yīng)立即按規(guī)定懸掛顯示停泊的.號型和燈號。
2、值班人員應(yīng)立即進(jìn)入崗位值班,做好防火、防盜、防被撞等工作。
3、值班人員應(yīng)認(rèn)真履行相關(guān)責(zé)任:
電話聯(lián)系,對高頻電話進(jìn)行認(rèn)真監(jiān)聽;應(yīng)注意水位漲落,必要時勤測水深;可用探照燈向岸上(不影響他船航行)掃射,以觀察船位是否變化和其它異常,防止走錨或斷鏈,值班人員在進(jìn)行異常處理的同時,應(yīng)盡快報告船長和大副。
(11)輪機(jī)部值班人員應(yīng)注意發(fā)電機(jī)組運行狀況,保證船舶照明;服從大副指令,作好應(yīng)變準(zhǔn)備。
(12)炊事員應(yīng)在飯后關(guān)閉相關(guān)電源、氣源,并對爐灶及相關(guān)電器進(jìn)行檢查,以防止火種余燼等隱患。
(13)大副應(yīng)高度警惕,不時巡視,及時發(fā)現(xiàn)異常情況,杜絕火災(zāi)、被盜、被撞等事故發(fā)生。
(14)在囤船停泊時,除應(yīng)遵守囤船有關(guān)規(guī)定外,仍應(yīng)按上述要求,認(rèn)真履行值班責(zé)任。
(15)在港口碼頭停泊時,應(yīng)注意裝卸貨的相關(guān)情況及水尺變化,并根據(jù)相關(guān)情況作出處理。
值班調(diào)度工作總結(jié) 調(diào)度工作總結(jié)篇六
20xx年,總值班室在各位秘書長、主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在兄弟處室的大力支持下,緊緊圍繞全市工作大局和辦公室工作部署,按照“追求卓越、爭創(chuàng)一流”的工作標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真履行工作職責(zé),切實做好“三服務(wù)”工作,較好地完成了各項工作任務(wù)。
一是不斷規(guī)范各項日常工作。值班室工作崗位平凡,工作繁雜,但責(zé)任重大,稍有不慎,輕則直接影響市委辦公室形象,重則很有可能造成難以估量的損失。按照市委辦公室領(lǐng)導(dǎo)要求,進(jìn)一步加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè),制定了《緊急信息辦理工作規(guī)范》和《進(jìn)一步加強(qiáng)值班工作的規(guī)定》,并制度上墻,使值班工作更加規(guī)范,各項工作有登記、有報告、有落實、有反饋。在日常工作中要求每個工作人員對各項工作的流程、會議的安排步驟、領(lǐng)導(dǎo)重大活動的安排等都要做到心中有數(shù),要始終保持高度的政治責(zé)任感,通力合作,扎口管理,嚴(yán)格責(zé)任追究。20xx年,總值班室共參與全市性的大會及部門性會議會務(wù)工作90余次,全面做到了準(zhǔn)確無誤,受到了市領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的一致好評。
二是精心做好各項重大活動的協(xié)調(diào)服務(wù)工作。對市委一段時期的工作安排做到心中有數(shù),對重要會議、重大活動做到提前考慮,認(rèn)真落實,先后參與了市委第十一次黨的代表大會、全省沿海開發(fā)工作推進(jìn)會、市委十一屆二次全體(擴(kuò)大)會議、全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和重點項目觀摩現(xiàn)場會等會議的銜接聯(lián)絡(luò),領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、會務(wù)安排等工作。在此基礎(chǔ)上,突出“三服務(wù)”理念,努力為相關(guān)部門做好服務(wù)工作,期間協(xié)助連云區(qū)、開發(fā)區(qū)、僑聯(lián)等縣區(qū)、部門組織協(xié)調(diào)重大活動50余次。
三是高質(zhì)量做好后勤接待工作。按照“接待工作要為市委中心工作服務(wù),為港城發(fā)展服務(wù)”的要求,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策和規(guī)定,為各級來連領(lǐng)導(dǎo)和客人提供全面優(yōu)質(zhì)的服務(wù),先后參與了陳昌智、羅志軍等國家和省領(lǐng)導(dǎo)來連視察調(diào)研的接待、服務(wù)工作,全年共辦理各類客情460批次,其中副省級以上接待達(dá)43批次。
四是全天候做好值班信訪工作。值班室是辦公室對外的窗口,是領(lǐng)導(dǎo)指示上傳下達(dá)、傾聽群眾呼聲的橋梁和紐帶。注重值班人員能力培養(yǎng),全面加強(qiáng)值班工作,全年始終保持值班電話24小時暢通,做到認(rèn)真接好每一個電話,做好每一個記錄,無論對領(lǐng)導(dǎo)的電話指示、還是會議的組織聯(lián)絡(luò),我們都要求提前通知,并及時加強(qiáng)銜接,杜絕未通知、漏通知、不及時通知等情況的出現(xiàn)。熱情接待每一位上訪群眾,認(rèn)真做好記錄,盡最大努力做好解釋工作,并第一時間向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報,使上訪者“氣憤而來、氣順而歸”,對需要部門提供情況的,及時通知到部門,并經(jīng)常督促其及時回復(fù)反饋情況,在最短時間內(nèi)答復(fù)上訪者。20xx年以來,我們共辦理《值班專報》440余期。
過去的一年,值班工作取得了一定的成績,但仍存在著一些缺點與不足。在今后工作中,在當(dāng)前連云港科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的新形勢下,我們將不斷發(fā)揚優(yōu)點,努力克服不足,力爭把各方面的工作做得更加扎實,更富成效。
值班調(diào)度工作總結(jié) 調(diào)度工作總結(jié)篇七
1、加強(qiáng)了司乘人員缺班管理,嚴(yán)格控制司乘人員無故缺班現(xiàn)象,處罰了4人均為22路司乘人員。
2、嚴(yán)格監(jiān)督司乘人員上下班簽到,不準(zhǔn)代簽,提前簽到,確保司乘人員不脫崗,不早退。
3、編排司乘人員春節(jié)期間排班保證了春節(jié)節(jié)假日司乘人員輪休。
4、現(xiàn)場調(diào)度員嚴(yán)格監(jiān)管司乘人員狀態(tài)是否符合當(dāng)天工作,查處醉酒后上班駕駛員1人,并及時予以阻止發(fā)車。
1、編排春節(jié)期間所有營運車輛的時間表,班次表,確保春節(jié)期間運力不減,保證末班車準(zhǔn)點發(fā)車。
2、運用gss系統(tǒng)嚴(yán)格監(jiān)控所有在線運營車輛是否正點發(fā),超速,缺班及堵車現(xiàn)象.保證了車輛在線正常運營。
3、集中管理機(jī)動車及機(jī)動車司乘人員,是否缺班,保證機(jī)動車隨時待命應(yīng)對突發(fā)情況。
4、各站點調(diào)度人員集中整頓了車輛在始發(fā)站及終點站的停車擺放,清理了各站點衛(wèi)生。
下一步工作計劃:
1、將進(jìn)一步完善gps系統(tǒng),取消路單,由gps統(tǒng)一整理數(shù)據(jù),統(tǒng)計,備份。
2、嚴(yán)格控制所有運營車輛是否正點發(fā)車,缺班,少班等情況。
3、將對所有調(diào)度員進(jìn)行職責(zé)及制度培訓(xùn)。
4、監(jiān)管所有車輛運營有序,及站點司乘人員管理。
值班調(diào)度工作總結(jié) 調(diào)度工作總結(jié)篇八
翁意識,勤奮敬業(yè),以集體利益為重,不過分追求個人利益,不僅能夠團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體同志,充分發(fā)揮每個同志的聰明才智,還要關(guān)心集體,關(guān)心企業(yè)的發(fā)展,在積極做好本職工作的同時及時發(fā)現(xiàn)并反饋生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)管理等各部門存在的問題,提出合理化建議,積極主動地為企業(yè)的發(fā)展、生產(chǎn)管理出謀劃策,共同推進(jìn)企業(yè)發(fā)展壯大。
在過去的半年里,我以這個目標(biāo)去努力實踐,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,建廠以來緊緊半年多時間各部門在各方面取得了較好的業(yè)績。20xx年綜計辦與各部門共同努力下,雖然完成了公司下達(dá)的各項工作任務(wù),但是在綜計辦已完成的各項工作中仍還存在一些缺憾與不足,比如:1、綜合計劃的編制是否考慮到生產(chǎn)部實際的加工能力,能否滿足各工程合同工期要求?2、在材料審核方面是否做到把費用降到最低?3、工藝方面是否考慮到最捷徑最節(jié)省輔材及人工的方法?4、生產(chǎn)管理方面還存在進(jìn)一步優(yōu)化的方案?5、對各部門工作考核、獎罰是否有力度?等等還有很多工作和問題需要改善解決。20xx年已成為過去,在20xx年里總結(jié)過去存在的問題,最重要的是以后發(fā)現(xiàn)問題,怎樣合理去解決處理問題,怎樣避免以后再出現(xiàn)以往相同的問題,預(yù)防出現(xiàn)以往未出現(xiàn)過的問題。最關(guān)鍵是下一步以什么樣的工作理念和工作態(tài)度去作好本職工作。
敢于同形形色色的虛偽言行和歪風(fēng)邪氣作毫不妥協(xié)的斗爭,行使制度敢動真格。制度是實踐經(jīng)驗的不斷總結(jié),我們一方面要善于堅持真理,勇于改正錯誤,完善制度建設(shè),另一方面,要把執(zhí)行制度落實到位,敢于動真格,不怕得罪人,誰違反了制度,按照制度嚴(yán)肅處理。
“管理就是效益,管理就是生產(chǎn)力”。在企業(yè)中,管理與技術(shù)同等重要。對此,必須真正把綜計辦內(nèi)部管理放在重要位置,高度重視,常抓不懈,抓出成效。企業(yè)管理的關(guān)鍵是要在“嚴(yán)、細(xì)、實、狠”上下功夫,從數(shù)量型管理向效益型管理轉(zhuǎn)變。“物競天擇,適者生存”,“質(zhì)量就是生命”。在激烈的市場競爭中,從上到下都必須樹立很強(qiáng)的競爭意識、效益意識、質(zhì)量意識等,勇于迎接來自方方面面的競爭和挑戰(zhàn),積極采取有效措施,不斷提高單位的整體質(zhì)量、工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、人才質(zhì)量、隊伍素質(zhì)等等。
“沒有規(guī)矩,不成方圓”。規(guī)范管理的要求還有較大差距。對此,必須引起我們的高度重視,并采取有力措施予以解決。要在建立健全的嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)各項規(guī)章制度方面狠下功夫,要真正用制度管人,用制度管相關(guān)部門工作。
學(xué)習(xí)是一個人汲取知識和養(yǎng)分的最佳手段,創(chuàng)新是一個國家和民族進(jìn)步的靈魂,也是一個單位進(jìn)步的靈魂。沒有學(xué)習(xí)就沒有創(chuàng)新,沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展,更不能生存。因此,在工作中堅持與時俱進(jìn)的精神,不斷學(xué)習(xí),不斷積累,不斷創(chuàng)新,把創(chuàng)新作為工作的一個永恒主題,在學(xué)習(xí)中求進(jìn)步,在學(xué)習(xí)中求創(chuàng)新,在創(chuàng)新中生存,在創(chuàng)新中發(fā)展,在創(chuàng)新中壯大。
“實干興邦,實干興企”,“干出成績、干出人才、干出成果、干出經(jīng)驗、干出效益、干出凝聚力、干出生產(chǎn)力”,貫徹公司目標(biāo)首要問題就要做到結(jié)合自身實際真抓實干,切實做到經(jīng)常深入實際、多與客戶及相關(guān)部門溝通、常到車間現(xiàn)場,使各項工作圓滿完成。不學(xué)習(xí)、不進(jìn)取,就要落后,落后要么轉(zhuǎn)崗、要么淘汰,不換人就一定要換思想,不換思想就要換人。時代造就人才,善于抓住機(jī)遇的人往往就是人才。所以,我一定不甘落后,勇于進(jìn)取,努力學(xué)習(xí)新知識,掌握新技術(shù),積極發(fā)揮才智,踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)任勞任怨的做好本職工作。
值班調(diào)度工作總結(jié) 調(diào)度工作總結(jié)篇九
調(diào)度中心以全礦的年、季、月度作業(yè)計劃為依據(jù),全面組織指揮安全生產(chǎn),充分的掌握原煤產(chǎn)量、開拓掘進(jìn)進(jìn)尺完成情況。值班調(diào)度員對全礦的原煤生產(chǎn)、開拓掘進(jìn)及井上下運輸?shù)裙ぷ鬟M(jìn)行全面指揮協(xié)調(diào),全面掌握礦井日常安全生產(chǎn)動態(tài)及安全重點工作,抓好薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行專題調(diào)度。我公司首采面1901工作面因地質(zhì)構(gòu)造復(fù)雜,造成工作面推進(jìn)進(jìn)度慢、采空區(qū)防滅火工作緊迫的形勢下,調(diào)度中心每班派專人現(xiàn)場監(jiān)管工作進(jìn)展情況,并建立了相應(yīng)的重點工程專項記錄,24小時不間斷了解現(xiàn)場工作情況,確保完成全年生產(chǎn)計劃。
為了做好調(diào)度室的工作,爭創(chuàng)一流業(yè)績,我們認(rèn)識到必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。定期組織全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各種文件精神,明確了每個人的崗位責(zé)任,工作任務(wù),做到分工明確,責(zé)任清晰。樹立高度的服務(wù)意識,服務(wù)態(tài)度和藹、熱情、耐心、細(xì)致,為公司上下溝通提供良好周到的服務(wù)。認(rèn)真組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高理論水平,與此同時經(jīng)常深入實際,深入采掘一線,調(diào)查研究,熟悉生產(chǎn)情況,掌握第一手資料,及時向各級領(lǐng)導(dǎo)匯報生產(chǎn)情況。在調(diào)度工作中,調(diào)度室根據(jù)工作實際制定了調(diào)度室工作無間隙傳達(dá)和交接,對重點工作任務(wù)實行全程跟蹤安排解決。將總體目標(biāo)和工作內(nèi)容具體化。日常工作中與調(diào)度對象建立良好有效的溝通,做到固定任務(wù)傳達(dá)提前及時準(zhǔn)確、臨時任務(wù)做到說明詳細(xì)無誤,安排合理,盡可能縮短工作任務(wù)完成的時間。認(rèn)真對待調(diào)度對象的咨詢、合理要求及提出的建議,創(chuàng)造和諧的調(diào)度氛圍,以優(yōu)質(zhì)規(guī)范的服務(wù)、良好的工作作風(fēng)贏得了廣大員工的支持。
組織召開調(diào)度會、生產(chǎn)協(xié)調(diào)會,和公司領(lǐng)導(dǎo),生產(chǎn)骨干共同研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題,督促檢查任務(wù)落實完成情況,及時對各部門進(jìn)行人力、物力、車輛等合理調(diào)度,確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調(diào)。想方設(shè)法彌補(bǔ)工作上的不足,認(rèn)真審視每一階段的工作,改進(jìn)不合理的工作流程,遇到問題及時溝通,解決。盡全力提高工作效率和工作質(zhì)量。及時掌握生產(chǎn)形勢,分析生產(chǎn)動態(tài),對生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)、重點工程和車輛周轉(zhuǎn)等進(jìn)行專題調(diào)度。
首先,鞏固強(qiáng)化理論水平,為搞好各項調(diào)度工作,增強(qiáng)對各個工作崗位的指導(dǎo)力度,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),尤其是針對當(dāng)前科技快速發(fā)展,全新采掘、安防技術(shù)及先進(jìn)調(diào)度設(shè)備的不斷出現(xiàn),經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心,經(jīng)常派調(diào)度人員出差、參觀學(xué)習(xí),了解掌握行業(yè)最新動態(tài)。其次,全面鍛煉業(yè)務(wù)技能,為使調(diào)度人員鞏固掌握調(diào)度業(yè)務(wù)工作的方方面面,堅持要求調(diào)度人員下基層,到一線,堅持多動手、勤動腦,使調(diào)度人員業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)一步提高。
1、認(rèn)真貫徹落實領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的通知、指示、命令、并檢查各單位的貫徹落實情況。
2、加大組織和協(xié)調(diào)力度,對各部門人力、物力、車輛等統(tǒng)一調(diào)度,為順利完成1901工作面回采和2401工作面安裝工作發(fā)揮積極作用。
3、積極配合有關(guān)部門,著重解決影響均衡生產(chǎn)的問題和矛盾,督促各單位檢查、落實,保證生產(chǎn)有秩序地進(jìn)行,對影響生產(chǎn)超過規(guī)定時間的,出臺分析報告,一查到底,減少和杜絕類似問題的重復(fù)出現(xiàn)。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)度室安全管理工作、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),按要求繼續(xù)規(guī)范各類文件、記錄、臺帳、報表等填寫、上報、存檔工作,準(zhǔn)確無誤地逐項、按時完成工作。
5、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),全面提高調(diào)度人員的綜合素質(zhì),不斷提高調(diào)度人員的思想政治覺悟和業(yè)務(wù)水平,在學(xué)習(xí)各項規(guī)程措施及相關(guān)知識的`情況下,理論聯(lián)系實際,多深入采掘一線,調(diào)查研究,熟悉生產(chǎn)情況。
6、繼續(xù)加強(qiáng)調(diào)度室軟件和硬件建設(shè),組織實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化調(diào)度室。
值班調(diào)度工作總結(jié) 調(diào)度工作總結(jié)篇十
20xx年暑假,我校堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強(qiáng)教育、群防群治的原則,通過齊抓共管,營造教職員工關(guān)心和支持學(xué)校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產(chǎn)安全,維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。
為進(jìn)一步做好安全教育工作,切實加強(qiáng)對安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校把安全工作列入重要工作日程,由校長直接抓,全體教師負(fù)責(zé)組織實施。
1.建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制。將安全保衛(wèi)工作列入教師的考核內(nèi)容,并進(jìn)行嚴(yán)格考核,嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴(yán)肅追究直接責(zé)任人的責(zé)任。
2.不斷完善安全工作規(guī)章制度。建立安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度,以及、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災(zāi)、防火安全管理等規(guī)章制度。對涉及學(xué)校安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不出漏洞。
3.建立學(xué)校安全意外事故處置預(yù)案制度。學(xué)校建立事故處置領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了意外事故處置預(yù)案制度。
在假期前、假期中、開學(xué)第一課對學(xué)生進(jìn)行安全教育。
1.暑假前,學(xué)校對各室進(jìn)行全面的安全檢查,并針對部分假期不使用的教室及實驗室及貴重實驗器材進(jìn)行封存。
2假期期間積極做好安全保衛(wèi)工作。嚴(yán)格執(zhí)行24小時值班制度。3.暑假期間值班人員做到了認(rèn)真負(fù)責(zé),工作期間無空崗、漏崗,喝酒、打麻將等現(xiàn)象。門衛(wèi)及全體教師在暑假期間定時對學(xué)校的辦公室及實驗室等重點部位進(jìn)行檢查。
20xx年暑假的安全保衛(wèi)工作已經(jīng)圓滿結(jié)束,在新的學(xué)期來臨之際,學(xué)校的安全保衛(wèi)工作面臨著新的挑戰(zhàn)。今后,我們將進(jìn)一步重視各個方面的安全保衛(wèi)工作,及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的各種新問題,不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平,為我校廣大師生開創(chuàng)一個更加安全、穩(wěn)定、和諧的工作與學(xué)習(xí)環(huán)境。