我們得到了一些心得體會以后,應該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
2023年培訓村干部心得體會總結(jié)怎么寫一
桃源縣沙坪鎮(zhèn)賽陽村地處自然保護區(qū)——烏云界的核心地帶。全村有9個村民小組,398戶1270人,其中貧困戶100戶334人,目前已脫貧76戶266人,預計明年貧困戶全部脫貧,貧困村摘帽。
2016年以來,賽陽村在各級干部的積極努力下,在基礎建設方面實施了“一路一壩一橋一區(qū)一場一業(yè)”六大工程;在產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面創(chuàng)新了“合作社+大戶+農(nóng)戶(貧困戶)”的發(fā)展模式,每個村民小組都形成了自己的特色產(chǎn)業(yè);在結(jié)對幫扶方面采取“1+x”綜合幫扶模式,制定幫扶措施500多條;在基礎工作方面率先實行“一戶一檔”、“掛圖作戰(zhàn)”并得到推廣;在抓黨建促脫貧方面建立起了“組織關愛黨員、黨員關心群眾、群眾關注組織”的黨群連心機制。全村脫貧攻堅取得了壓倒性勝利。駐村近一年,個人也有一些收獲。
一、加深了對扶貧工作的認識
之前沒有接觸扶貧工作時,不知道扶貧的目的和意義,駐村后慢慢認識到為什么要精準扶貧,怎樣精準扶貧。駐村后,通過入戶走訪,發(fā)現(xiàn)有些貧困戶家里四面透風,甚至漏雨;一年吃不上幾次肉;小孩初中畢業(yè)就上不起學,作為一名城市長大的年輕干部,深刻理解到扶貧開發(fā)工作依然面臨十分艱巨而繁重的任務,已進入啃硬骨頭、攻堅拔寨的沖刺期。黨中央明確提出,到2020年,中國全面建成小康社會,小康路上,不能有一個人掉隊。對扶貧工作更深刻的認識,能讓自己清楚地知道:自己所做的工作是一件非常有意義的事,同時也讓自己意識到賽陽村脫貧攻堅的緊迫感。
二、體驗了基層工作和生活
農(nóng)村工作面對的是農(nóng)民群眾,要做好群眾工作是件不容易的事。經(jīng)常會有群眾到村里找干部解決糾紛矛盾,盡管看似小事,但對于群眾來說件件都是大事。因此每項工作都要認真對待,妥善處理。村干部為了完成村里的工作,解決好群眾的問題,沒有白天黑夜,沒有星期六星期天。從他們身上可以發(fā)現(xiàn)高度的責任心和無私的奉獻精神,這也是我值得學習的地方。
此次駐村,直接面對農(nóng)民,涉及方方面面的工作,加強學習很重要,因此除開展正常的工作外,還要認真學習扶貧的各項方針政策。上面制定的政策是全局性、指導性的,到了村里還要結(jié)合村里的情況來落實,不能簡單“一刀切”,這樣政策落實才能收到好的效果。同時在走訪中,向農(nóng)民學習,特別向有經(jīng)驗的專業(yè)戶、富裕戶學習,學習他們的成功之處,有利于向貧困戶推廣、引導。
如何與群眾溝通交流、拉近感情是個大學問。記得第一次去走訪農(nóng)戶時,我感覺很拘謹,只知道照著問卷來問,沒有過多地與農(nóng)戶交流,覺得與農(nóng)戶有距離感。后來與農(nóng)戶接觸多了,慢慢地學會與他們拉家常,拉近了距離,增進了感情,發(fā)現(xiàn)他們很淳樸。要融入到群眾中,就要把他們當成自己的親人、朋友,做到以誠相待,以理服人。現(xiàn)在,群眾在村里遇到我們都會微笑著和我打招呼。
三、學習到了駐村工作的一些方法
要做好農(nóng)村工作,必須掌握有所為、有所不為的原則。雖說做駐村幫扶,要撲下身子,多干實事,但還是要掌握有所為而有所不為的原則,不能事事全攬下。一是要擺正自己的位置,協(xié)助工作隊長、村支兩委當好參謀和助手。二是到位而不要越位。要按照駐村工作隊的職責、任務和要求做好工作,不做超越職權范圍內(nèi)的事。三是參與而不要干預。不把自己的意志強加給村班子集體,多做溝通、協(xié)商的工作。四是要充分依靠群眾、發(fā)動群眾。駐村干部在村里開展工作,不能單打獨斗,很多工作最終還是要依靠村干部、全體黨員、全村村民來組織開展和實施,而最主要的還是要依靠村兩委干部。在依靠他們開展工作的同時,還要負責任地幫助他們提高素質(zhì),增強戰(zhàn)斗力,這樣才能有效地完成各項任務。
培訓是一種學習的方式,是提高業(yè)務知識的最有效手段。21世紀是知識經(jīng)濟社會,是電子化、網(wǎng)絡化、數(shù)字化社會,其知識更新、知識折舊日益加快。一個國家,一個民族,一個個人,要適應和跟上現(xiàn)代社會的發(fā)展,唯一的辦法就是與時俱進,不斷學習,不斷進步。通過培訓班的學習,使我進一步認識到了學習的重要性和迫切性。認識要面對不斷更新的工作要求要靠學習,要靠培訓,要接受新思維、新舉措。要通過學習培訓,不斷創(chuàng)新思維,以創(chuàng)新的思維應對競爭挑戰(zhàn)。我真正認識到加強培訓與學習,是我們進一步提高業(yè)務知識水平的需要。加強培訓與學習,則是提高自身工作能力最直接的手段之一,也是我們提高業(yè)務水平的迫切需要。只有通過加強學習,才能取他人之長補己之短,只有這樣,才能不負組織重望,完成組織交給的工作任務。
一是要不斷強化全局意識和責任意識。“全局意識”,是指要站在全局的立場考慮問題,表現(xiàn)在政治上是一種高度的覺悟,表現(xiàn)在思想上是一種崇高的境界,表現(xiàn)在工作上是一種良好的姿態(tài)。要求我們用正確的思路來思考解決當前存在的問題,就是要求我們要有超前的思維,要有悟性,有創(chuàng)新精神,而不是僅僅做好自己負責的那一方面的工作了事,要始終保持開拓進取的銳氣;要牢記“全局意識”,自覺適應目前形勢發(fā)展需要,認真學習實踐科學發(fā)展觀活動,不斷增強使命感和社會責任感,提高自身能力素質(zhì)和調(diào)整好精神狀態(tài),為社會發(fā)展獻計獻策,貢獻力量。要樹立群眾利益第一位,局部服從整體,小局服從大局的原則,始終保持健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),增強勇于攻克難關的進取意識,敢于負責,勇挑重擔。
二是要加強溝通與協(xié)調(diào),熟練工作方法。要學會溝通與協(xié)調(diào),要善于與領導、職工、相關服務單位進行溝通,要學會尊重別人,不利于團結(jié)的話不說,不利于團結(jié)的事不做,積極主動地開展工作。要經(jīng)常反思工作、學習和生活,把反思當成一種文化,通過反思,及時發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。
三是要敢于吃虧、吃苦、吃氣,弘揚奉獻精神。“三吃”是一種高尚的自我犧牲精神、奉獻精神,是社會的主流風氣。就是要為人處世要心胸開闊,寬以待人。要多體諒他人,遇事多為別人著想,即使別人犯了錯誤,或冒犯了自己,也不要斤斤計較,以免因小失大,傷害相互之間的感情。要樹立奉獻精神,樹立“吃苦、吃虧、吃氣”的思想。吃別人吃不了的苦,做別人做不了的事,忍別人忍不了的事,嚴格要求自己。
四是要寬宏大量,學會包容。包容是一門藝術,是一種境界,要達到這種境界,就必須擁有博愛的心,博大的胸襟,還要有一份坦蕩、一種氣概,包容是贏得朋友的前提,包容是人生的財富。包容不等于遷就和放任自流,包容別人的過錯,是為了讓別人更好地改過,與人相處要學會容納、包涵、寬容及忍讓,做到心理相容。
五是要廉潔自律,加強思想道德修養(yǎng)。要認真學習科學發(fā)展觀重要思想,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權利觀、地位觀、利益觀。廉潔勤政,嚴格自律,自覺接受監(jiān)督。認真貫徹執(zhí)行關于廉潔自律的各項制度和規(guī)定,不斷提高拒腐防變的能力,堂堂正正做人,踏踏實實做事。
(一)授課內(nèi)容豐富,培訓主題鮮明。這次培訓,對我們中青年干部而言,收獲是豐厚的。“企業(yè)經(jīng)營沙盤推演”是通過我們在企業(yè)運營管理中的角色扮演,讓每個學員尤其是非財務專業(yè)人員切實體會企業(yè)經(jīng)營中成本、利潤、產(chǎn)品、市場等平時耳熟能詳?shù)淖盅鬯淼膬?nèi)涵,使大家對當前低油價背景下公司“降本增效”戰(zhàn)略有了更深刻的理解。“累釘子”、“降軟桿”、“修理錄音機”、游戲一個接一個,培訓現(xiàn)場一片歡聲笑語,但笑過之后總能引發(fā)大家深深的沉思,“共識”、“雙贏”、“團隊中對正確意見的堅持”——多么熟悉的“詞語”但在互動游戲中又是那么的陌生、那么難以貫徹執(zhí)行每每大家都會發(fā)出“就知道是這樣”的感慨“知易行難”,此次培訓后大家對帶領團隊與個人在團隊中的角色又有了新的感悟。
(二)活動形式新穎,培訓實效突出。授課老師大都采用了案例教學、情景模擬、現(xiàn)場互動的方式,提高了同學們積極參與的熱情,并且很容易得到消化和吸收。特別是郭永康老師的《管理溝通中的演講技巧》讓我記憶深刻,郭老師通過一個個生動的案例、豐富的內(nèi)容,以風趣幽默的語言,向?qū)W員們講授了演講中內(nèi)容、形式、思路、語言、聲音、形象六個方面的技巧。通過學習,我深刻體會到,好的演講并非遙不可及。在演講的道路上,我們需要追求一種境界:給人以智——知識、智慧、理想、道德;給人以情——真情、熱情、激情;給人以美——辭美、聲美、形美、心美。與君共勉!
提高了對學習重要性的認識。中青年干部現(xiàn)有素質(zhì)能力與現(xiàn)實工作還不完全相適應,作風務實存有差距,加強學習是個人取得進步的需要。唯有多學習、多思考,始終帶著“為什么學、怎么學”的問題努力在工作中進行了進一步的實踐,個人才能有所建樹,在工作相關領域成為某一方面專家。
培訓的最后一課——重走井岡山,在短短四天的學習考察中,我們重溫革命歷史,瞻仰革命先烈偉績,全身心融入到井岡山的紅色文化中,學到了很多知識,充分領悟?qū)W習了井岡山精神的精髓和真諦。井岡山精神,是中國革命精神之源,是中華民族寶貴的精神財富,集中體現(xiàn)了我們民族精神的精華。此次井岡山紅色之旅,使我經(jīng)歷了一場深刻的洗禮,一次革命歷史的洗禮,一次黨性黨風的洗禮,進一步提高了思想素質(zhì)。紅軍戰(zhàn)士英勇斗爭、不屈不撓的精神將會一直激勵著我不斷努力前進。培訓雖然已經(jīng)結(jié)束了,但是在以后的歲月里,不管在哪個工作崗位、擔任什么樣職務,我都會對此次培訓充滿感激、充滿深情,它教會我了很多,值得我一生來實踐和記憶。
2023年培訓村干部心得體會總結(jié)怎么寫三
團干培訓是一個鍛煉自我的好機會,我是毫不猶豫地參加競選,并且在同學們的支持下獲得了這一次機會。經(jīng)過這一次鍛煉,收獲良多,并且能力得到提升。
經(jīng)過交流會,知道了如何做一名優(yōu)秀的學生干部,管好一個班級是不容易的。在培訓中,我們進行了一系列的活動,不僅是個人能力的體現(xiàn),更是團體的合作。在活動中,我們必須發(fā)揮各自的優(yōu)勢,想出好的辦法,讓自己的隊友也能發(fā)揮所長;隊友之間要相互體諒,相互幫助,共同面對困難,解決困難;其中我認為最重要的是團體合作,只有大家共同合作才會取得好的成績。從中我真可得明白團隊精神的重要性,這就是“眾人拾柴火焰高”的道理。
通過培訓,我認識了更多的人,學會更好地與人相處,體驗到競技精神的快樂,為自己的大學經(jīng)歷增添更多美好的回憶
在前段時間,我們經(jīng)管系進行了一次團干部培訓。所有團干都認真聽了校團委的關于團干知識培訓的講座,雖然此次培訓時間不長,但是培訓內(nèi)容安排緊湊,培訓過后還進行了團干知識搶答賽,通過這次培訓,讓我們受益匪淺,也讓我了解了很多關于以往不曾涉及的團干方面應該知曉的知識.
這次培訓是為豐富大學生生活,提高干事素質(zhì),加強校園文化建設,培養(yǎng)干事團隊精神,為廣大學生提供一個展現(xiàn)自我的鍛煉平臺和學習交流的園地。要創(chuàng)新方式方法,加強對內(nèi)部人員的管理,就要積極加強內(nèi)部的建設,努力培養(yǎng)干事的獨立工作能力,以提高干事自身素質(zhì),使之肩負起責任感、使命感和緊迫感。
從這次培訓中,我了解到作為學生干部,首先要有表率作用,只有自己身體力行,才能極好地帶動身邊的人。另外,要注意各方面的學習,占取信息制高點,拓展知識面。“人際要簡單一些,工作要精明一些,做人要厚道一些。”不失為一句扼要中肯的忠告。然而,讓我印象最深的莫過于公私分明,把工作與生活有條理地分開對待,正確地處理工作關系與朋友關系。只有在工作中真正抱有負責任的態(tài)度,認真專注,不拖泥帶水,不拉拉扯扯,一切以學生會事務為重,才能夠心無旁騖,使團體發(fā)揮最高效率,達到最佳狀態(tài);同時,在平時的學習生活中,要與大家打成一片,多加溝通與交流。
要形成一個良好的團隊,除嚴格要求之外,還得把愛和信任寓于其中。這就要求我們在開展日常的工作中真心愛護每個人,在活動中以人為本,增強人文關懷;互相關愛,互相信任,平這樣既可以喚起積極上進的精神,也可加深彼此的感情,縮短彼此的距離,增強凝聚力。
溝通、交流是產(chǎn)生共鳴的基礎。多談心交流,在工作時,積累工作經(jīng)驗,不斷提高工作水平及增強工作能力。同時通過溝通加強彼此的了解,彼此會涉及平時的生活學習等問題的交流,縮短距離,增進感情及信任度。經(jīng)常在工作中交流,工作中可以打成一片,擰成一股繩的良好局面。
同時在工作中,團干還要起到模范帶頭作用。這就要求我們在平時的工作中認真踏實,努力作好每一件自己應該作好的事情,而是指作好每一件自己的份內(nèi)之事,只有全心全意的為同學們辦事,自己才能得到同學們的認可.
我感受最深的就是對于我們學生會干部本身來說,這尤為重要.在工作中,我們會遇到各種問題,如果你的團隊是一個沒有凝聚力的團隊,那么任何問題都會很難解決,對于開展后面的工作就更加難以進行.
團隊的凝聚力不僅是維持團隊存在的必要條件,而且對團隊潛能的發(fā)揮有重要作用。增強的凝聚力,使每一分子都能團結(jié)起來,增進互相了解,共同迎接未來的挑戰(zhàn)。
雖然這次培訓已經(jīng)結(jié)束,但是我們的任務還沒有完成,我們還要繼續(xù)努力,不斷提升自身素質(zhì),使自己擁有一名團干應有的才能和品質(zhì),做一名真正合格的團干.
2023年培訓村干部心得體會總結(jié)怎么寫四
根據(jù)中央、省委、市委和區(qū)委的統(tǒng)一部署和要求,為扎實開展好“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,努力保持共產(chǎn)黨的先進性,創(chuàng)建先進基層黨組織,團頭湖村黨支部向上級黨組織和廣大人民群眾鄭重承諾如下:
1、領導班子好。村黨支部班子職數(shù)健全,村“兩委”干部團結(jié)協(xié)調(diào),有凝聚力和戰(zhàn)斗力,全面完成縣委縣政府交辦的各項任務。深入學習實踐科學發(fā)展觀,認真貫徹黨的路線方針政策,努力建設學習型黨組織。要求村班子成員及廣大黨員加強學習政治理論,進一步發(fā)揚求真務實、開拓進取的精神,努力增強駕馭新農(nóng)村發(fā)展的能力。并且不斷向其他優(yōu)秀基層黨組織學習、互相交流。定期召開民主生活會,積極開展批評與自我批評,能解決自身問題和矛盾。村“兩委”成員廉潔自律,無違法違紀現(xiàn)象。
2、黨員隊伍好。進一步加強工作的督查與監(jiān)管力度,健全考評制度,使得黨員隊伍整體素質(zhì)高,普遍能發(fā)揮先鋒模范作用,推動黨支部各項工作的開展。讓全體黨員能切實感受到加強自身建設的緊迫感,加強遠程教育培訓和學習,促使黨員積極融入到“創(chuàng)先爭優(yōu)”的學習和實踐中來。黨員能夠做到按時繳納黨費,按時參加黨的組織生活。重視農(nóng)村發(fā)展黨員“公推選優(yōu)”工作和培養(yǎng)后備干部工作,每年至少培養(yǎng)有2名以上比較成熟的入黨積極分子加入黨組織。
3、工作業(yè)績好。堅持圍繞中心、服務大局,黨的建設與各項工作統(tǒng)籌兼顧,相互促進。
4、群眾反映好。加大對農(nóng)村基礎設施的建設,牢固農(nóng)業(yè)基礎地位,每年為群眾多辦實事好事,讓群眾受益大。完善村公共設施,加大力度“整臟治亂”,讓村民有一個干凈的生活環(huán)境。
5、工作機制好。建立健全黨支部各類規(guī)章制度,并嚴格執(zhí)行,堅持和完善以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為主要內(nèi)容的黨建活動制度。健全黨員活動室,遠程教育設施齊全,并定期開展各類活動。
承諾人:
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