在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。心得體會可以幫助我們更好地認識自己，了解自己的優點和不足，從而不斷提升自己。接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧，我們一起來看一看吧。

農村學校心得體會篇一

近年來，隨著農村教育事業的發展，農村學校的教育質量和硬件設施也日益完善。為了讓城市學生更好地了解農村學校的情況，增強他們的社會責任感和關愛農村的意識，學校組織了一次農村學校一日游活動。通過這次活動，我深刻地感受到了農村學校的艱辛和希望，也激發了我對于教育公平的思考。

首先，農村學校的環境與城市學校有明顯的差距。當我踏入那個農村學校時，我被那破舊的校門和簡陋的教學樓所嚇到。教學樓的墻壁上貼滿了喜聞樂見的字畫，與其他學校追求時尚的裝飾形成鮮明的對比。學生們在石頭地上打球，跑步時都要小心不要扭到腳，而且裝備簡陋、設施缺失更是讓我心痛不已。這種狀況讓我瞬間認識到城鄉教育發展不平衡的現狀。

其次，農村學校的艱辛條件并沒有影響到學生們的學習態度。我感到非常震撼的是，農村學校的師生們對于知識的渴求和學習的熱情。教室里雖然簡陋，但師生們彼此互相鼓勵，積極參與互動，上課時間沉靜而專注。即便是沒有音響設備，老師用手拍打出節奏，學生們也能齊刷刷地合唱起來。他們沒有放棄對于知識的渴求，用自己的行動詮釋了農民子弟的堅毅和努力。我為他們感到自豪。

第三，農村學校的師生們追求教育公平的心態讓我深感敬佩。在這個農村學校里，我見到了很多人民教師的身影，他們以一顆無私的愛心忍受著高強度的工作壓力。面對種種困難，他們并沒有退縮，而是毅然選擇堅守在農村的教育一線。師生之間的溝通和交流緊密而和諧，每一個學生都能得到老師的關愛和幫助。這樣的精神令人敬佩，并讓我思考起教育公平的重要性。

與那些缺少教育資源的農村學校相比，我們城市學校所享受到的資源和條件是如此的良好，而我們卻常常忽視了這一點。通過這次農村學校一日游，我更加明白了教育公平的重要性。每個孩子都應該有機會接受公平而優質的教育，無論他們的家庭背景如何。作為城市學生，我們應該加強與農村學校的交流，志愿參與農村學校的教育活動，向他們傳遞知識和愛心，通過這種方式來縮小城鄉教育差距。

通過這次農村學校一日游，我意識到教育是一個全社會的問題。農村學校的困境需要得到更多的關注和幫助，我們每個人都有責任參與到教育事業中來。我希望未來能看到更多的關注農村學校的義舉，以及農村學校的發展與進步。只有這樣，我們的教育才能真正實現公平，每個孩子都能夠享受到優質的教育資源，為實現社會的可持續發展而努力。

總之，通過這次農村學校一日游活動，我深刻地感受到了農村學校的困境和希望。他們雖然條件艱苦，但師生們仍然保持著堅毅的學習態度和對知識的渴望。作為城市學生，我們應該加強與農村學校的交流，積極參與公益活動，推動教育的公平與進步。只有這樣，我們的教育才能實現真正的公平，每個孩子都能夠享受到優質的教育資源。

農村學校心得體會篇二

1、校長要具備堅強的意志和過硬的工作作風。校長要耐得住繁瑣、耐得住平淡、耐得住寂寞，堅持理想，率先垂范。

五里行知小長楊瑞清做的《走在行知路上創造精彩人生》的學術報告，讓我為之深深動容。楊瑞清校長師范畢業之際，申請到偏遠而艱苦的農村小學去踐行陶行知先生的辦學思想，并號召同學與他一起去追逐理想。當時許多人不理解他，甚至說他出風頭。但是，他到村小去了，去得堅決而義無反顧。之后的困難可想而知，期間他也面臨幾次更好的、能夠讓我們怦然而動的機會，但是他還是選擇了自己的理想，用自己的勤勉與無私，影響并帶動了一個成功的團隊，他、他們成功了。他的成功無不說明一名校長必須具備堅強的意志，朝著自己的理想努力、努力、再努力，就一定能夠成功。

2、校長要具備良好的專業素養。校長不僅是學校的行政領導，更重要的是校長要以自己扎實的專業基礎與較高的專業水準引領團隊發展。

馮主任對校長的闡釋讓我深切的感知到校長是一位思想者、創新者、設計師、實干家、引路人。這說明一位校長必須具備深厚的學術功底，更讓我知道了這種源自校長有過人的學術修養而形成的學術研究感召力在學校教科研中比單純的行政命令與領導優越程度之所在。正是因為校長擁有淵博的學識、深刻的見解和游刃有余的實踐駕馭能力，老師在教學實踐和研究的過程中才能夠由外在的命令與服從升華為內在的羨艷與追求。

3、校長的自主、合作、探究意識與實踐是引領學校教學實現自主、合作、探究的第一步。

我原來單純的認為自主、合作、探究意識只是在教學過程中老師應該注意的。其實不然，自主、合作、探究意識應該牢固的樹立在校長心目中，并積極主動的`應用到日常工作之中。校長自己這樣做了，自主、合作、探究意識就會有機的遷移到老師的工作實踐中，遷移到學生的學習過程中。

1、以人為本，提升管理實效

在科學技術高速發展的今天，人文精神成為時代的呼喚，而人文精神的核心內容就是：寬容、理解、尊重、信任。我們當今學校管理的基本理念，那就是以人為本做服務。

徐局長的重要講話使我意思到了堅持第一，為教師的發展搭建平臺。學校要把教師視為辦學之基，把教師第一的人本管理思想做為學校管理的基本理念。重視教師的參與意識和創新意識，使老師的才能得到充分發揮，人性得到最完善的發展。教師在學校事務中體現著主人的地位，通過各種方式和渠道讓教師參與學校管理，一方面可以激發其主人意識和工作責任感，激發其主動精神和創造意識，提高教師的自我價值，增強工作效率；另一方面由于教職工參與學校管理，增加了管理的透明度與可信度，增強了認同，使全體教職工對學校的管理更具信任和歸屬感，使學校與教職工形成一個整體，使每個教職工明確到了人的成長，發展與學校事業發展是密切相關的，榮辱與共的，從而提高教職工的自豪感、責任心和使命感，體現出教師是學校的主人。

互相尊重，培養學校的人文精神。山不在高，有仙則名，水不在深，有龍則靈，學校獨特的人文精神就是山之仙，就是水之龍。顧官屯聯校的文化立校給我們做了引導，那就是培養人文精神，就要努力營造一個平等、團結、尊重、寬容的組織氛圍，在他們的管理中，體現了校長對老師的人文關懷，人心換人心，換來的是上下一條心為學校事業嘔心瀝血也無怨無悔的氛圍。

每一個人都用行動在證明，我們辛苦著，但我們快樂著。在學校管理中，校長努力營造一個尊重的環境，學校教師得到了一個和諧、寬松的環境，這樣一來，教師便懷著一種快樂的心情為學校而工作，從上而下的成員都做到了自己管理好自己，實現學校的自動化管理。

2、讓學習成為學校發展的不竭動力

教育需要創新，創新離不開學習，從這一點說，學習是學校發展的不竭動力。創建學習型學校，讓學習成為一個學校的特質，校長首先要成為一個愛讀書的人。徐局長的重要講話中能夠感受到，抓法律法規的學習是學習，抓教師的培訓是學習，抓課堂教學改革、構筑高效課堂是學習，抓讀書活動、大力開展振興閱讀工程更是學習。管理藝術，方式，優秀案例在管理實踐中我們也常有運用，但我們缺少的是沒有像名校長那樣的總結、提煉，沒有上升到一定的高度認識，沒有找到它的理論依據，也沒有把它當成是管理藝術，原因是什么？就是我們的理論水平低，好多正確的管理方法已經實踐，但不是教育理論或思想的指導下進行的，也沒有通過反思形成理論。因此要構建學習型學校，要提高教師隊伍的整體素質，校長必須學習提高，這種學習提高必須是經常的。我深深地感受到了知名校長對學習的執著與堅持。校長要有一個好習慣——學習，那我們的眼界大開了。

農村學校心得體會篇三

農村學校一日游是一次難忘的經歷。近年來，隨著城鄉差距的不斷縮小，越來越多的城市學生有機會接觸農村學校的教學環境和農民同學，這是增進城鄉了解、促進教育公平的重要舉措。本次我參加了學校組織的農村學校一日游活動，通過實地觀察和與農村學生的交流，深刻認識到農村學生的堅韌、勤勞和樂觀。以下是我對這次活動的一些心得體會。

第二段：學校環境和師生情況的觀察與感受

首先，農村學校的教學環境與城市學校有很大的差距。在觀察中，我發現農村學校的教室簡陋，桌椅破舊，缺少現代化的教學設備。盡管如此，農村學生們依然能夠保持良好的學習狀態，他們樂觀向上，以積極的態度對待學習。同時，農村學校教師們也非常敬業，他們兢兢業業地教學，盡管條件有限，但仍不斷為孩子們創造更好的學習機會。

第三段：與農村學生的交流和互動

在活動中，我發現農村學生們對于知識的渴求不亞于城市學生。很多農村學生的家庭經濟狀況不是很好，他們憑借自己的努力和勤奮，取得了優異的成績，并積極參加各類課外活動。同時，農村學生們也非常樂于分享自己的經驗和知識，向我們介紹農村的風土人情和農業知識，讓我們受益匪淺。

第四段：對農村學校教育的思考和啟示

通過與農村學生的交流和觀察，我對農村學校教育有了更深入的思考。農村學校的教學環境雖然有所欠缺，但學生們的優秀成績和積極向上的態度表明，優質教育并不僅僅依賴于先進的教學設備和條件，更加取決于學生自身的努力和對知識的渴望。與此同時，我們也應該對農村學校教師們的辛勤付出給予更多的關注和支持，通過各種方式支持農村教育的發展，為農村學生提供更好的學習機會。

第五段：結束語和對未來的展望

通過這次農村學校一日游，我受益匪淺。感受到了農村學生的勤奮和樂觀，同時也看到了農村學校教育的不足和需要努力改進的地方。未來，我希望能夠繼續參與類似的活動，為農村學校教育的發展盡自己的一份力量，并通過自己的努力，為推動城鄉教育的公平發展做出貢獻。希望通過我們的共同努力，為實現教育公平、縮小城鄉差距貢獻自己的一份力量。

農村學校心得體會篇四

20xx年2月20日至25日，我有幸參加了xx縣教育局舉辦的20xx年小學校長任職資格培訓，為期6天的學習生活，緊張而充實。通過學習，我感受頗多，現將我的`收獲與思考匯報如下：

此次培訓，局領導從培訓時間、內容、教材、教師、地點以及后勤服務工作上，都予以高度重視，并做了周密、細致、精心的考慮和安排。從開班到結業，局黨組書記羅方貴，常務副局長曾艷，教研室主任陳道學，教育股長廖興學等領導親臨指導和督促，并介紹他們多年豐富的一線教學、管理經驗，以及平時檢查、督促學校工作中發現的好的做法及存在的共性問題。同時，領導們還對我們這些新上任的小學校長給予了高度的關懷、鼓勵與支持，還寄予了殷切的希望。這些讓我深受鼓舞，因為領導的高度重視，因為領導的“傳經送寶”，讓我更加清楚地認識到了肩負的神圣使命，也更加堅定了信心：辦好人民滿意的教育!

此次培訓的內容主要包括以下幾個方面：

1、普通中小學教學常規與評價;

2、校園安全事故與預防;

3、校長怎樣抓隊伍建設;

4、校長怎樣抓制度建設;

5、校長怎樣抓教學工作;

6、校長怎樣抓好德育工作。

培訓的內容包括了學校管理工作的方方面面，對于我們這些剛剛走上學校管理崗位的校長來說，無異于“雪中送炭”，因為這些正是我們困惑已久卻始終得不到解答的問題。

除此以外，此次培訓還安排了培訓筆試、擬寫心得等內容，在一定程度上，考試起到了督促我們學習的作用，擬寫心得更是讓我們經歷“洗腦”后的一個及時的總結，以免出現以往所謂的“晚上千條路，早上回原路”的現象。通過考試和擬寫心得還可以讓我們受訓學員回顧培訓的相關內容，對其進行梳理，并通過本期學校工作計劃的初步擬寫，及時將所學用于指導自己的工作實踐，使此次培訓取得實效。

此次承擔培訓任務的老師主要有：縣教育局教研室主任陳道學，教育股長廖興學，鐵石中學校長羅永龍，一小校長謝玉英。他們都是我們縣非常優秀，有著豐富的一線教學經驗和學校管理經驗的老師和校長，是我們自己的“名師”。因為是地方人，他們懂得我們的困惑，和我們感同身受，所以，傳遞給我們的更多的是實用的方法和經驗的總結，讓我們在摸索的過程中少走彎路，具有實效性。

此次培訓中還有一位“?！比耍褪桥ＹF軍老師。他是大方縣人士，是咱畢節的驕傲!他有很多頭銜，比如：貴州省委政法委干部，貴州大學法學院碩士生課外導師，中國演講協會副秘書長，貴州省演講協會執行會長，全國演講大賽一等獎，中國當代演講教育事業“突出貢獻獎”獲得者，全國演講大賽評委等等。但是，再多的頭銜也沒有他那股濃濃的故鄉情結讓人感慨，讓人敬佩!沒有華麗的詞藻，沒有精心包裝的語言，牛老師的演講卻發自肺腑，聲情并茂，感人至深。因為，那是心底深處最真的言語，無需詞藻的修飾，無需精心的打造，一切娓娓道來，水到渠成。牛老師關于學校開展德育工作的“九字教育”的演講，不僅告訴了我們學校開展德育教育的著眼點，更教會了我們如何做人。對于我們在場的每一位聽眾來說，這是一次學習，更是一次“洗禮”。

通過此次學習，讓我認識到了作為一名校長應當具備的幾種意識：

1、學習意識

社會的發展依托于教育，教育的發展關鍵看學校，而學校的發展還得看校長。俗話說，什么樣的校長決定什么樣的學校。要當好一名校長，首先必須勤于學習，唯有學習，才能進步。作為一名合格的校長要認真學習黨的大政方針和相關的教育法規，做刻苦學習的典范，才能做到工作有思路、有創新。

2、服務意識

一名好的校長首先必須要有良好的服務意識，當好師生的公仆，耐得住清貧，忍得住寂寞，鎮守住自己的“陣地”，正確處理好和自己團隊的工作、生活關系。當好主管而不主觀，處事果斷而不武斷，充分聽取大家的意見和建議，培養團隊工作的向心力和凝聚力。

3、教育質量意識

質量是學校的生命線，是學校的立足之本，校長工作的核心是務必抓好教育質量。關注教學成績，也關注育人功能。一所學校是否有競爭力，就必須看教育質量的高低，因此，要增強教育教學質量的意識。

4、創新意識

校長要更新教育觀念，牢固樹立現代課程觀、人才觀、價值觀。把理論與實踐結合起來，倡導教師改革創新出效益。在現有的教育管理體制下，農村教育可以說困難重重，舉步維艱。作為農村校長必須心系農村，立足實際，在自己實踐探索的基礎上，汲取名校長的理論指導，形成自己的特色，形成自己的品牌，才能使學校得到社會的廣泛認可，為學校的發展贏得一片廣闊的發展空間，從而帶動學校整體水平的提高，實現我們的辦學目標。

總而言之，通過學習，提高了認識，明確了職責。知道了一個好校長是成就一所好學校的關鍵，清楚地意識到了身上肩負的神圣使命。今后的工作中，一定把此次學習所獲、所悟、所感，應用并指導自己的實踐，在實踐的過程中不斷摸索、改革與創新，尋找到適合自己學校的發展模式，形成自己的辦學特色，辦好人民滿意的教育。

農村學校心得體會篇五

正確的理念、獨到的見解、堅韌的品格和廣闊的胸懷。

自從明德小學建校以來，我一直在努力學習并深入領會明德學校的辦學宗旨，了解全人教育思想，樹立全人教育理念。這次參加明德小學校長培訓活動，使自己對全人教育的辦學理念又有了更進一步的理解。

全人教育的理念是強調教育的范疇應該是整體性的、全面性的，并考慮到孩子的發育跟發育所帶來的學習需要與順序，這樣培養出來的學童才能在心理上、智慧上及體魄上等各方面達到健全均衡的發展。換句話說，也就是要讓學童不僅是學到各種知識，還要接受道德與正確的生命價值觀念，并且啟發他們在學習過程中能學以致用，幫助他們不但具備相關知識可以因應現實社會的種種考驗，更重要的是擁有一個真、善、美的人生目標，在這樣的基礎上，將來他們就會懂得如何走正確有路，做正確的事，如何面對生活中的危機并轉成正面的機會，成為一個堂堂正正的人，愿意服務大眾、貢獻社會。

首先，全人教育強調勤勞樸實。因為唯有勤勞以赴才能求得良好成就。在勤勞的服務精神下，才能體會樸素的重要性，進而養成親切、踏實與服務人群的文化。要落實勤勞樸實這個理念，需要通過綠化美化公園化和勞動服務等各種各樣的活動。

另一個全人教育的重點是啟發、帶動大腦的均衡發展。所以特別強調一些藝術、文學等具有啟發性的活動，用輕松、整體競賽的方式來培養學生的興趣。在藝術方面要采用繪畫、書法及手工作品的制作，在文學方面要強調朗誦古典與圣賢所留下來的珍貴經典，同時以和道德有關的題目作為作文的主題。

全人教育，這雖是最傳統，但同時也是最科學、最先進的系統。它是通過融合古人數千年留傳下來的教育方法與教材，及融入國家指定的基礎教育，來完成獨特的明德小學教育理念。

通過這次培訓，使我提高了對全人教育理念的認識，也更加明確了自己的職責。在今后的工作中，我必將全力以赴地落實全人教育的辦學理念，以不負王老先生對我們的關心和厚愛!

農村小學校長培訓心得體會20xx范文三

我參加小學校長培訓班提高學習，受益非淺，體會頗深。下面就本次學習培訓，談談自己的體會：

一、以德治校，突出文化育人

校長，首先是一個普通的社會人。做人德字為先，誠信為本。校長的為人處世所彰顯的人格魅力和道德力量，對凝聚人心、形成良好校風能起到事半功倍的作用。

二、形象管理，突出辦學特色

把學校特色發展作為品牌戰略來進行形象管理，具體步驟：第一步：培育特色;第二步：鍛造品牌;第三步：提煉目標，設計形象。相信對學校的發展一定有一個更為清晰的認識。我校要想辦出特色，就必須走出一條屬于自己的路。

1、確立自己的辦學理念。首先要加強學習，精讀中外教育名著從教育思想、教育觀念、管理觀念入手，把尊重兒童個性，引導兒童發展，成就兒童未來的辦學理念再細化，結合本?，F狀，找準定位，凸顯特色。

2、從自我做起，引導教師善于反思。形成于思毀于隨，沒有反思，人生是盲目的，教育亦然。在順境中反思，謹防坐失良機，;在逆境中反思，謹防意外事故;在展望中反思，謹防決策失誤，時刻保持一個清晰的頭腦。

3、研訓一體，培育名師。改變我念你聽的傳統培訓方式，把課題實驗、教學研究和教師培訓揉合在一起設計活動，開發教師主體精神讓教師全體參與，行動研究，逐步成長。

4、科學實踐，鍛造品牌。經過幾年的實踐驗證，讓學校的特色活動形成特色成果，反映在教師和學生身上，再進行理論總結，形成品牌。

5、長遠設計，提煉目標。為學校制定目標，彰顯特色，形成品牌效應。

三、學?；顒樱瑘猿忠匀藶楸?/p>

教育的根本在科研，科研的關鍵在以人為本。抓管理、抓質量，我們就要弄清楚，教師需要什么，學生需要什么，才有可能真正做到以人為本。

總之，本次培訓，開闊了眼界，促進了反思，提升了素質，理清了思路，真的是學有所獲，面對未來，任重而道遠：昨天的微不足道，今天的正在爭取，明天的正在拼搏!

農村學校心得體會篇六

農村學校是我成長的地方，是浸潤著我感恩之心的搖籃。在這里，我學到了知識，結識了朋友，更感受到了家鄉的溫馨和父母的辛勤付出。這篇文章將圍繞著“農村學校感恩的心得體會”這個主題展開，從感悟生活的價值，明白努力的意義，感恩父母的付出，感謝老師的教導和珍惜友誼的重要性等幾個方面進行闡述，來表達我對農村學校的感恩之情。

首先，農村學校使我更加懂得生活的可貴。農村的生活雖然沒有城市的繁華和便利，但它卻賦予我們更多的寶貴之物。在艱苦的條件下，我們學會了珍惜每一份資源，養成了吃苦耐勞的習慣。農村學校給予了我們一個全新的人生視角，讓我們知道生活中的每一個小細節都有不同的價值，讓我們懂得珍惜來之不易的一切。

其次，農村學校告訴我努力的意義。在農村學校里，每天都是為了努力而奮斗，為了自己的夢想而拼搏。這里的老師們不用言語，他們用自己的自律和堅持教會了我努力不懈的意義。在數不清的夜晚里，他們堅守在講臺前，默默付出，只為能讓我們的未來變得更美好。正是這種努力和堅持，讓我明白了只有不斷追求進步和超越自我，才能達到自己的目標。

第三，我特別感恩父母的付出。農村學校離家較遠，每天都要走上幾里甚至幾十里的路才能到達。在我上學的這些年里，父母始終陪伴在我身邊，不辭辛勞地將我接送。他們沒有什么高深的學問，也沒有怎么接觸過先進的科學技術，但是他們以身作則地告訴我，只有通過努力奮斗，才能改變自己的命運。

第四，我要感謝那些給予我啟迪和教誨的老師們。農村學校的老師們背負著沉甸甸的責任，用他們的知識和智慧為我們的成長指引方向。他們是我們的朋友和導師，無私地照顧著我們的成長，而我們也應該用感恩的心態對待他們的付出。正是在他們的教導下，我逐漸明白了知識的重要性和學習的樂趣。

最后，友誼的珍貴性讓我刻骨銘心。在農村學校里，我結交了許多知心的朋友，我們一起度過了無數個快樂的時光。他們陪伴著我成長，給予我鼓勵和支持。他們的友誼是我生命中最寶貴的財富，是我永遠不會忘記的記憶。

農村學校是培養感恩之心的一所學校，讓我明白了來自生活的恩賜和付出的價值。它讓我懂得珍惜生活，努力奮斗，感恩父母，感謝老師和珍惜友誼。因此，我會銘記農村學校的點滴，將感恩之心始終珍藏于心，用實際行動回報這所給我養育和教育的農村學校。

農村學校心得體會篇七

我非常有幸參加了市教育局組織的為期兩周的影子培訓班學習，其間參觀了7所我市最優秀的學校，聆聽了教育局領導、各位校長的精彩報告，確實受益匪淺，看到、聽到、想到了很多，也反思了很多，現就把自己學習中的點滴體會匯報如下：

俗話說，只要找到路，就不怕路遠。學校只有有了明確的辦學目標，鮮明的辦學特色，才能準確定位學校發展，才能合理規劃學校的未來。如金海岸小學倡導的讓師生過一種幸福而完整的教育生活的新教育理念，新營小學的和美教育，實驗學校的文化引領鑄?；甑?。反思我們學校，雖然辦學條件、師資力量落后，但我們可以根據學校實際找準突破口，準確定位學校目標，在加強學校內涵發展上做文章，積極探索一條有自己特色的農村教育發展之路。

俗話說細節決定成敗。在幾處學校的考察培訓學習中，最深切的感受是管理細致從嚴。每到一處學校，時時處處體現著凡事有人負責，凡事有章可循，凡事有據可查，凡事有人監督，真正做到了管理規范到位。

袁貴仁部長說過“學校教育不管是教書育人、環境育人、管理育人，說到底就是文化育人”。所以校園文化就像一根指揮棒，號召全體員工向既定的方向努力；校園文化就像一面行為旗幟，規范著約定俗成的行為準則。同時，校園文化也是展現校長教育理念、學校特色的重要平臺，是激勵影響學校師生共同進步的強大精神動力。文化育人不僅僅是外顯的校園環境文化，還包括節日文化、制度建設等，所考察的幾處學校校園文化多種多樣，內容豐富，特色鮮明；班級文化獨具匠心，設計精巧，形式活潑；制度建設以人為本，尊重每一位教師，充分調動起每一位教師的工作熱情與積極性。真正體現了學校處處皆育人、時時皆育人、人人皆育人。

學校發展靠名師，無名師就不可能有名校。所學習的7處學校都有著眼于教師可持續發展的教師培養計劃，都擁有一大批省市級骨干教師、學科帶頭人等，在他們的帶動下學校校本培訓扎扎實實，給我印象最深的是每所學校的集體備課實效性都非常強，沒有走過場，真正發揮了集體智慧。像我們學校教師年齡老化、專任教師缺少，認知水平與新教材和課標要求相差很大，要提高教育教學質量，在加強硬件建設的同時精心打造一支高素質、高水平的師資隊伍是學校發展的重要途徑。

校本課程有利于促進學生的個性發展、教師的專業發展、學校整體水平的提升，是學校實施素質教育的充分體現。所考察的學校，在校本課程上下了大功夫，校本課程豐富多彩。如金海岸小學的圍棋、京劇、書法等四十多種校本課程，新營小學的相約“一三五”女工、舞蹈、剪紙等20多門校本課程，實驗小學的科技節等真正以生為本，為他們提供了無限發展的平臺，讓他們的特長得以充分展示。作為位置偏僻，各方面條件比較落后的我們學校來說，雖然沒有圍棋、古箏等設施，沒有這方面的師資力量，但我們也有城市所沒有的人文、自然等條件，完全可以充分挖掘本地的資源，因地制宜合理開發校本課程，讓農村的孩子不輸在起跑線上。

斯霞三品論：身體不好是廢品，智育不好是次品，德育不好是危險品?！八寡圆恢嚒保瑢W生的德育教育確實應該引起每一位教育工作者的重視，將德育教育落到實處。參觀的幾所學校通過豐富多彩的活動、豐富多彩的形式對學生進行教育，著眼學生終身發展，奠基幸福人生。如實驗學校明確的“四有”育人目標，金海岸小學的四大主題、四大儀式活動，德育內容充實、扎實、平實、真實，實實在在的讓學生受到教育。

蘇霍姆林斯基說過：校長領導學校，首先是教育思想的領導，其次才是行政上的領導。作為一個校長，首先必須要有自己的辦學思想、辦學理念。這既是校長職業化成長的要求，也是校長專業化程度的標尺，是校長能否成為好校長的關鍵。校長的辦學理念在很大程度上決定著學校發展的方向，決定著整個學校的教育行為。幾位校長的辦學經驗，市局幾位領導和張局長的精彩報告，無不體現著校長要加強學習。學習不是一句空話而是體現在自己的實際行動中。有時我們也讀書，可能就是恰恰因為“蜻蜓點水”沒有進行深入的研究和反思，到頭來什么也沒有學到。所以校長不但要多讀書，還要會讀書、會反思。加強學習應當是我們校長當前研究的一個課題。學習不是一句空話，要付諸于自己的實際行動中。把平凡的事干好就是不平凡；把簡單的事干好就是不簡單。

這次培訓學習給予了我很多啟發和思考。在新的教育形勢下，校長必須要有自己的辦學理念，校長要有自己的發展內涵，校長要善于學習和反思方可適應現在和未來教育事業的發展和變化，方能保證學校的健康持續發展。學習培訓是一個載體，我要以此為契機，在今后的工作實踐中加倍努力，辛勤工作，用心經營學校。因為，只用用心經營學校，學校才會有不斷向前發展的潛力！

農村學校心得體會篇八

作為一名人民教師，要誠信立教，即淡泊名利，敬業愛生，在為人處事上少一點名利之心，在教書育人方面多一點博愛之心；創新施教，即以人為本，因材施教，同時要不斷加強學習，與時俱進，學習先進的教學理念和方法，更新教育觀念，掌握先進的教學技術和手段。“教書育人，教書者必先學為人師，育人者必先行為示范”。陶行知先生說過：“學高為師，德高為范?！闭f的都是為師者不僅僅要有廣博的知識，更要有高尚的師德。優良的師德、高尚的師風是搞好教育的靈魂。經過此次師德師風教育學習，我簡單得談談以下幾點體會：

一、做好教育工作要有恒心。所謂恒心，就是忠誠于黨的教育事業，熱愛教育事業，要把自我的身心全部投入到所從事的教師職業之中，對自我的選擇無怨無悔，不計名利，進取，開拓創新，無私奉獻，力求干好自我的本職工作，盡職盡責地完成每一項教學工作，不求最好，但求更好，不斷的挑戰自我，超越自我。

二、做好教育要有愛心。愛是教育的基礎，沒有愛的教育不會是成功的教育，沒有愛，就沒有真正的教育。作為教師要樹立正確的學生觀，尊重和信任學生，真誠關心學生的提高和成長，要做學生的良師益友。對學生要做到“三心俱到”，即“愛心、耐心、細心，”無論在生活上還是學習上，時時刻刻關愛學生，異常對那些學習特困生，更是要“異常的愛給異常的你，”切忌易怒易暴，言行過激，對學生要有耐心，對學生細微之處的好的改變也要善于發現，并且多加鼓勵，培養學生健康的人格，樹立學生學習的自信心，注重培養他們的學習興趣。

三、做好教育工作要以身作則、率先垂范。教師的一言一行對學生的'思想、行為和品質具有潛移默化的影響，教師一言一行，一舉一動，學生都喜歡模仿，將會給學生帶來一生的影響，所以，教師必須要時時處處為學生做出榜樣，凡是教師要求學生要做到的，自我首先做到；凡是要求學生不能做的，自我堅決不做。嚴于律已，以身作則，才能讓學生心服囗服，把你當成良師益友。

四、做好教育工作要注重業務素質的提高。注重業務素質的提高是現代教育

五、要具有高尚人格、塑造完美心靈的本領。

教師應重視自身的道德形象，追求人格完美，重視教師職業的特質修養和個性魅力，有更高的人文目標。教師的一言一行，都無時無刻不在影響著學生，教育著學生。當我們的教師用自我的行動給學生作出表率時，也同時給學生指明了行動的方向。教師要嚴格要求自我，自覺遵守學校的規章制度和有關規定，以身作則，潔身自好，以德服人，以身立教，為學生樹立起楷模的形象。教師要具有高度的工作職責感。一名稱職的教師要以對社會、對家長、對學生高度負責的精神，努力做好教書育人過程中每個環節的工作。教育的神圣還在于在我們塑造學生靈魂的同時，也在塑造自我的靈魂，并不斷提升自我的人生境界。這恐怕是其他任何職業所無法比擬的。的確，在一個個鮮活的孩子面前，僅有不斷地提高、完善自我，才能夠讓自我在“教師”這個稱號面前毫無愧色。

農村學校心得體會篇九

第一段：引入話題及感恩的重要性（200字）

在今天這個物質豐富、信息發達的社會，人們常常忽視了感恩的重要性。然而，在農村學校中，我深深地體會到了感恩的重要性。農村學校是一個特殊的環境，孩子們在這里接受教育，成長并實現自己的夢想。因此，我們需要時刻保持一顆感恩的心，感謝社會各界的關心與支持，感謝學校、老師以及父母的辛勤付出。

第二段：感恩家庭的支持與父母的辛勞（250字）

在這個當代社會中，父母們為了提供更好的教育條件，付出了許多辛勞。正是父母的辛勤勞動，才讓我們有機會接受教育。在農村學校，我們的父母不僅需要工作農田，還要承擔照顧家庭和孩子的重任。他們常常早出晚歸，辛勤勞作，用自己的汗水換來我們的未來。因此，我們應該時刻感恩父母的養育之恩，懂得珍惜他們的付出，用我們的努力來回報他們。

第三段：感恩老師的教誨與辛勤付出（250字）

在農村學校中，我們的老師是我們的指導者和引路人。他們不僅為我們傳授知識，培養我們的能力，還培養我們的品德和價值觀。尤其是在基礎設施較差、教學資源不足的農村學校，老師們常常需要付出更多的努力和精力。他們不辭辛勞，用自己的智慧和熱情，教育著一代又一代的農村孩子。因此，我們要時刻感恩老師的付出和教育之恩，用自己的努力和成績回報老師的辛勤付出。

第四段：感恩社會的關心與支持（250字）

在農村學校中，我們也感受到了來自社會各界的關心和支持。有時候，我們的學校會得到一些社會團體或個人的捐助，用于改善學校的條件和教學質量。這些愛心捐贈不僅給了我們更好的學習環境，也給了我們更多的希望和動力。同時，社會各界的關心與支持也是對我們的鼓勵和肯定。因此，我們應該感恩社會的關心與支持，時刻珍惜這份愛心，將這份愛心傳遞下去。

第五段：總結并提出建議（250字）

在農村學校中，我們從各方面都感受到了感恩的重要性。我們要時刻保持一顆感恩的心，感謝父母的養育之恩，感謝老師的辛勤教育，感謝社會的關心與支持。感恩不僅是一種心態，也是一種行動。我們應該用自己的努力和成績，回報這些人的辛勤付出和關懷。同時，我們也應該傳遞感恩的力量，鼓勵身邊的人也感恩社會，珍惜身邊的一切。通過感恩的教育，我們可以培養自己的感恩之心，更好地成長并為社會的發展做出貢獻。

總結：

在農村學校中，我們應該時刻保持一顆感恩的心，感謝父母的辛勤付出，感謝老師的教誨，感謝社會的關心與支持。感恩不僅是一種心態，更是一種行動。我們應該通過自己的努力和成績，回報這些人的付出，并將感恩的力量傳遞給身邊的人。只有學會感恩，我們才能更好地成長并為社會的發展做出貢獻。

農村學校心得體會篇十

我有幸參加了龍陵縣校長培訓。聽取了市教育局長董保華的重要講話、副縣長李紹元的《如何做好領導》及保山學院副院長鄧忠漢的《新時期中小學校長的角色及定位》的報告和楊德啟律師的《校園危機應對及處理》的講座，聆聽了17所中小學校長的經驗交流發言。讓我耳目一新，深受啟發，明確了一名校長在團隊中的角色定位影響與引領。充分理解了校長應具備的理論素養和能力素質。通過培訓學習，我感受頗多?，F談一談本次培訓的體會：

鄧忠漢在報告中提出校長要明白“我是誰，為了誰”。校長就要知道自己角色及位置，校長是學校的領導者、決策者和管理者，校長的工作對學校全局起指導、組織、協調和統攬作用。校長作為學校的領導，就像了副縣長李紹元說的做好四導：“引導（思想引導）、輔導（業務輔導）、督導（檢查督導）、教導（開導下級）”。校長是決策者，就做好頂層設計，設計好學校的品牌，規劃好學校的目標。校長是管理者，必須把自己的辦學思想貫穿于日常的管理活動中，用先進的教育理念去影響、帶動教師，把自己的辦學思想轉化為教師的行動。同時，要注重辦學經驗的積累與揚棄，努力形成學校內在的精神累積和成功的管理理念。

校長素質的高低關系到學校辦學質量,關系到教育的發展。校長要把學校辦成學生成才、教師成長、家長放心、社會滿意的特色學校。首先,校長要加強學習,用最先進的教育理念武裝自己,堅持在學習中工作,在工作中學習,通過學習掌握新理念、新知識、新思想。從而具有正確的教育觀、學生觀、教師觀，才會正確引領教師的專業成長，才會用正確的評價體系評價學生，就會有“多一把尺子，就多出一人才”的理念，把差生變成希望生。

校長要充分發揮職工的整體功能，引導大家團結一心、目標一致、密切配合、協同作戰，使全校凝聚成一種合力，這樣才能把學校辦好。李副縣長在報告就說“校長的關鍵在于用人及團結人”。于是校長應多一點人情味，少一點火藥味；多一點教育渠道，少一點空洞說教，協調好教師之間、教職工之間、干群之間之間的關系，營造和諧融洽的校園氣氛，為了共同的目標，把心用在培養人才上，把勁使在提高質量上。同時校長必須堅持任人唯賢的路線，不拘一格的使用人才，做到知人善任，用人之長，盡量發揮每個人的聰明才智。這樣才能調動教師的工作積極性。

在十七所中小學校長的經驗交流發言中，我收獲最大的是兩方面：一方面是新教師的培養，赧等小學校長介紹用“磨課”的方法引領新教師成長，收到了事半功倍的效果，是我們在培養新教師方面上值得學習的。另一方面“大拇指”激勵法，龍新鄉黃草壩小學校長以“大拇指為什么比二拇指短”，要我們多用大拇指來激勵學生，這是我們值得試一試的，平時我們總是用二拇指指責學生，打擊學生的學習積極性，我們怎么不用打拇指來表揚學生呢？提高學生的學習興趣。

校長首先要抓好安全工作，校園安全工作是學校安全工作的一個重要內容，必須抓好。楊德啟律師從法律的角度講解了校園安全事故的概念及類型，結合個案分析了校園安全事故的起因及責任。使校長知道了校園安全工作應從哪幾個方面抓，如何防范校園安全事故的發生。

農村學校心得體會篇十一

近年來，隨著農村教育的發展，更多的學校開始重視對于教師的培養和教育體系的完善。我在這次農村學校教育培訓中，深刻體會到了“農村教師培訓迫在眉睫”的真正含義。在這個過程中，我從自身角度出發，認真地思考并汲取到了許多知識，下面就來分享一下我的心得體會。

第一段：提升教學質量的必要性

我們都知道，教師是農村學校最重要的資源，而提高教師的教學能力則是最直接、最有效的提高教育質量的捷徑。農村學校教育培訓的開展，就是為了提高農村學校教師的教學能力和教育水平。在這個過程中，提升教學質量被強調多次，這自然包括教育內容、教學方式、師生關系等方方面面。我們要認識到作為教師，我們肩負的不僅是傳授知識，而更重要的是為下一代的成長提供最優秀的教育資源。

第二段：運用多媒體教學技術

在農村教育培訓中，我學到了運用多媒體技術來幫助教學的方法和技巧。以前，我常常采用直接講解、演示講解等教學方式來講授知識。但是正因為這些方法缺乏生動、形象、趣味性，所以能夠激發孩子的學習興趣是有限的。在教學中我也會運用多媒體和圖像來講授一些涉及到實物的知識點，讓孩子們更加深入地了解該知識點，從而極大地提高了教學效果。

第三段：借鑒教學經驗

在農村學校教育培訓中，我們不僅學習了一些新的教學方法和方式還進行了實戰演練，體驗了其生動的教學效果，受益匪淺。此外，也聽取了很多其他地區優秀教師的教學經驗和教學理念。參觀了別的學校，觀摩了教學活動，從中獲得了更多的教學實戰經驗。借鑒這些優秀教師的教學經驗，可以更快速、更好地推進自己的教學工作。

第四段：因材施教

在教育培訓的的過程中，倡導的一個重要理念就是要因材施教。這也正是我們應該去嘗試的一種教育態度：因為孩子的差異性，我們不能適用于一切孩子的教學方法，而應該對每一個孩子量體裁衣、因材施教才能夠真正為他們提供長久的幫助。通過教學活動的實踐與探究，我深刻意識到了因材施教的重要性，畢竟孩子的受教育背景、家庭環境等因素都會對學習產生影響，要因情況而異地對待孩子，提高教學實效。

第五段：增進交流互動

在教育培訓過程中，我最感受到的就是與各路優秀教師切磋交流的機會。在這樣的交流中，我們分享了自己的教學經驗和工作作風，對教育、教學工作互相啟發。通過吸取其他教師的經驗和教學方法，讓自己的教學工作得到了長足的進步。建立良好的師生關系不僅能促進師生之間的交流，同時也可增進家長、學校與社會的互動，帶動學校向更好更幸福的社區發展。

結論：

總之，通過這次農村學校教育培訓，我深刻認識到了自己教育教學工作的不足，同時也學到了很多有用的教學方法，更加懂得了怎樣去因材施教，更有效地提高自己的教學效果。我們教師要不斷地去學習、實踐、完善自己的教育教學技巧，從而為農村教育的改革與創新做出應有的貢獻。

農村學校心得體會篇十二

“教育的發展關鍵看學校，學校的發展關鍵看校長”可見，學校的`建設與發展離不開有思想、有素質、開拓進取的校長，也只有善于學習，有獨特辦學理念的校長，才能使學校有生機和活力。這次一周的學習，使我在與專家的目光交匯中，眼睛愈發聰慧;在與專家的語言交流中，思路愈發清晰;在與專家的思想交融中，視野愈發高遠。我慶幸自己擁有這樣的“福利”，走進了神圣的殿堂，享受了一道精神的盛宴。

參加“校長專業成長高級培訓班”學習，如同一位行走在沙漠的孤獨旅者，走進了茂密的叢林，遇見了甘甜的清泉，內心涌動的是感激，是驚喜，感覺從教這么多年，能和全市這么多的校長一起參加全天候的培訓，這是一種福利，更是一種提高自己的機會，更感覺到這種“學訓交流為一體”的培訓形式，起點高，視野闊，內容實，為校長的自己發展提供了正能量。

朝圣的虔誠表達的是學習的心理。教育局領導精心組織，統籌安排，約請專家“上門”，讓我們在家門口享受了的培訓機會。與全國知名專家、長面對面，聆聽他們的報告和指導，我內心充滿了崇敬和感激，如同小溪奔向大海，那種感覺就像迷失中有了方向，生命因融入和匯聚博大了。

趕赴的熱情顯示的是學習的態度。抱著虛心的學習態度和真實的學習目的，我趕赴在家庭、學校、培訓班三點一線的路途上，生怕錯過任何一場報告，生怕遺漏有價值的箴言。無論何事都會做到不遲到、不早退，工作手冊記錄的文字以及個人體會見證的是我有顆學習的心、反思的心、進取的心。

他們的教育不是完美的，更不是的，但他們的教育是一部書，從中我們可以讀到教育的真諦;他們的教育是一面鏡子，從中我們可以看見自己的優勢和不足;他們的教育是一個榜樣，從中我們可以學到以人育人的精神;他們的教育是一塊基石，從中我們可以構筑起符合自己校情又能提高教學質量、提升師生生存質量的辦學模式，做出像他們一樣的成就。

尋求共同的經驗、體會，堅信追求的目標不會改變。教育的目標是相同的，但教育的方式是不相同的，教育就應該提倡“因人而異”“因校而異”選擇方式，實現殊路同歸目標。校長要有扎實的教學能力，領導課程教學，引領教師成長;校長要有超強的組織能力，優化內部管理，調適外部環境，讓我明白一個成功的校長必須是一位思想家、教育家、外交家的結合體。

針對不同的學段、內容，質疑名家的思想為我所用。名學校之所以有名，源于它有先進的辦學理念、創意性的做法，這些都可以借鑒也可以參考，但我們切不可犯“拿來主義”錯誤，畢竟不是自己的原創，況且照搬會出現“水土不服”，所以要有適合自己的、原創性的理念。

過分渴望成名成家，夢想總是那么遙遠，腳踏實地，以父母之心當教師，以父母之心辦學校，才會把學生當子女來愛護、關心，才會把教師當兄弟姊妹來幫助、扶持。校長要定好為師生服務的角色，才會讓學生、家長、教師、社會滿意。校長只有認真研讀和落實教育部關于校長專業職責標準，才無愧于組織信任，無愧于社會期待，無愧于校長的良心底線。

教育需要激情，教育需要情懷，教育更需要釋放，釋放對生命的愛，釋放對生命的呵護，釋放對生命的延續。與十位專家教授的共鳴，讓我從閑適中走出，激發了我有關教育內涵發展的思考，他們的報告宛若夜空的星星，為我照亮了生命教育的殿堂。我很樂意地打開心扉，讓智慧的光芒照進胸膛、閃耀心靈，在教育世界里，行走在實驗的路上，達到別人未達到的地方，領略別人看不到的風景。