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2023年民主生活會動員講話怎么寫一

為了認真落實“轉發的精神注意加強領導干部"style建設工作”3號發行的農業信貸的xx,舉行特別會議、討論民主生活的黨員和國家機關的領導干部或縣級以上,xx, 3月15日協會召開了以“加強思想政治建設，樹立市級協會良好領導作風”為主題的領導班子民主生活座談會。現將情況報告如下:

根據統一安排和部署，自3月1日起，我社在全社會開展了廣泛的征求意見、談心活動。根據征求意見，每位黨委成員都進行了自我分析，撰寫了高質量的文體建設分析材料和批評提綱、自我批評演講稿。在充分準備的基礎上，召開了全隊黨員民主生活會議，擔任黨委委員。以傅國生書記、董事長為首的4名團隊成員按照規定出席了會議。黨的領導出席了會議。參加會議的四名黨員領導干部依次進行了自我批評和相互批評。

二世。民主生活協會的發展

在民主生活會議上，小組成員提出了11項批評意見。經過全面安排，具體情況如下:

(1)領導小組整體存在以下問題和不足

1. 要進一步加強監督，提高社會事務的公開性，建立會議審議制度。

2. 在工作作風上，僅僅開展深入、扎實、認真的研究工作是不夠的。它需要進一步加強，并應努力創造特色。

3.需要進一步提高管理水平，樹立現代企業理念。

4. 思想政治工作需要進一步深化和細化。

5. 在綜合業務系統的研究中，對新業務和個性的研究是不夠的。

(2)團隊成員存在以下問題和不足

1. 思想政治工作需要進一步加強。

2. 企業管理需要進一步加強。

3.群眾的觀念和目的意識有待進一步提高。

4. 在思想和風格上，自我壓力和創造性工作還存在一些不足。

5. 工作作風有待進一步改進，僅有創造性的工作是不夠的。

6. 需要進一步加強組織紀律和規章制度的執行。

第三，這次民主生活大會的主要特點

我們的團隊成員一致認為，這種民主的生活將準備充分，氣氛和諧，準確地發現問題，把握問題，深入透徹地分析問題。在相互批評中，團隊成員可以開誠布公，在發現問題、提高認識、消除誤解、加強團結、鼓勵理想目標等方面發揮作用，實現高質量的民主生活。會議。

做好充分的準備。通過學習近 同志在中央紀律委員會第七次全體會議上的重要講話，我們進一步增強了批評和自我批評的意識。在提高學習水平的基礎上，領導小組成員集中一天的時間開展了廣泛的心連心活動。它創造了一種和諧的氛圍，在這種氛圍中，思想得以公開，言語得以交流。在此基礎上，撰寫了一篇高質量、深刻的批評和相互批評的演講提綱，為民主生活會議的召開奠定了良好的思想基礎。

(2)自我批評是嚴肅而深刻的。在民主生活會議上，團隊的所有成員都很真誠。與x 八方面良好氛圍的要求相比，認真分析了在理想信念、思想作風、組織紀律、工作管理等方面存在的突出問題。從世界觀、人生觀、價值觀深度、黨性高度等方面分析其產生的根源，總結經驗教訓，提出改進措施。這將進一步加深我們的思想認識，集中我們的自我分析數據，明確我們的整改方向。

(3)開誠布公地互相批評，保持和諧的氣氛。

2023年民主生活會動員講話怎么寫二

黨員民主生活會，是認真貫徹和落實科學發展觀精神的會議，也是一次自我檢驗和錘煉的活動。按照要求，我認真對照自己平時的實際工作及思想動態，遵循實事求是的原則，查找問題，深刻剖析，認真思考，總結經驗，結合工作實際，現將第二季度各方面的情況向領導和同志們作一匯報：

一、學習、工作方面

1、抓學習，提高綜合能力在工作中，我注重加強理論學習，全面提高思想政治素質，認真學習科學發展觀精神，在大事大非問題上，立場堅定，同黨中央保持一致。還根據工作需要和自己實際，堅持讀一些教學方面的書籍，豐富自己的知識，開拓自己的視野，提高自身的業務素質和教學水平。

2、抓工作作風，提高工作效率在教學工作中，始終保持積極進取的精神狀態，盡心盡力、盡職盡責，以高度的熱情和工作責任感做好本職工作。時刻嚴格要求自己，樹立愛崗敬業，勤奮務實，埋頭苦干的精神，增強對教書育人工作的主動性，創造性，各項工作高標準、嚴要求，增強責任感，自己不斷更新觀念、改進工作方法，與時俱進。

二、個人存在的問題和不足一是理論基礎知識薄弱。作為一名黨員，自身的學習抓不緊，沒有自覺和系統地學習馬列主義，毛澤東思想、鄧小平理論，導致自己理論基礎不夠扎實。二是學習的自覺性不高，學習的內容不系統、不全面，對很多新事物、新知識學習的不透，掌握的不夠好，不是力求全面發展，有時只注重當時用的著與本職工作有關的內容，對當前教育改革的新形式、新事物掌握的不夠，懂的較少。三是在工作中自我要求不夠嚴格。隨著工作年限的增加，我的惰性也隨之增長，不注重思考工作中的問題，工作一忙，有時會出現急躁情緒。降低了對自己的要求和標準。滿足于過得去、差不多，對時時處處保持共產黨員先進性這根“弦”繃的不緊。

三、努力方向

1、加強學習提高素質。勤學習、勤動腦、勤動手，要學以致用，理論聯系實際，解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。要提高學習的自覺性，努力學習業務知識、法律法規，拓展知識面，在工作中，更好地發揮作用，努力適應新的形勢，新的變化，與時俱進，開拓創新。

2、提高標準嚴以律己。在工作和生活中要嚴格要求自己，永葆共產黨員的先進性。克服工作中急躁情緒，進一步增強工作積極性，樹立強烈的自覺意識和責任意識，從我做起，從現在做起，從一切能夠做的事情做起，把學生滿意不滿意，支持不支持作為工作的出發點和落腳點，少說空話，多辦實事，樹立教師工作中良好的黨員形象。

3、對工作勤勤懇懇，求真務實、兢兢業業，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，今天能辦的事不拖到明天。

4、把全心全意為學生服務放在首位，為實現自我價值不斷努力，始終保持共產黨員的先進性，在精鉆業務上狠下功夫，以創新的意識、創新的精神、創新的思路做好教育教學工作，以良好的形象，一流的業績做一名讓學生、社會、家長滿意的教師。

2023年民主生活會動員講話怎么寫三

2021年1月xx日按照上級部署要求，鎮黨委班子深入學習貫徹新時代中國特色社會主義思想和總書記系列重要講話精神，認真組織學習了新時代中國特色社會主義思想和黨的xxx精神，學習總書記關于加強黨的政治建設的重要論述和系列最新重要講話精神，切實打牢思想基礎。認真對照民主生活會要求，廣泛征求全鎮各部門、村（社區）的意見建議，按照把班子擺進去、把職責擺進去、把自己擺進去的原則，緊緊圍繞“帶頭學習貫徹xxxxx新時代中國特色社會主義思想、帶頭堅持和加強黨的全面領導、帶頭履職盡責擔當作為、帶頭學習貫徹黨的xxx精神、帶頭落實全面從嚴治黨責任”等五個方面，深入查擺突出問題，剖析產生問題的根源，提出具體整改措施，進一步增強了自我思想認識、責任意識、規矩意識。現作如下匯報：認真查找存在問題，深刻剖析思想根源，制定了整改措施，明確了努力方向。現形成對照檢查材料如下：

? ? ? ?黨委班子采取自己找、群眾提、上級點等方式，查擺差距不足。認真開展談心談話，廣泛征求干部群眾的意見建議。截至目前，共收集到意見建議x條，經梳理匯總，形成x個方面意見建議x條。結合征集到的意見建議、上級巡視反饋問題和全市實際，查擺出常委班子x個方面存在的主要問題。

（一）在認真學習貫徹新時代中國特色社會主義思想，堅決做到“兩個維護”方面。黨委班子能夠樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，始終嚴守黨的政治紀律、政治規矩，堅決維護總書記的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一。但通過嚴格查擺，還存在以下問題：在深入理解上還有差距。雖然平時能夠積極參加局里組織的學習教育，但對新理論、新觀點、新戰略學習研究還不夠深入、不夠系統，滿足于和工作相關內容學習，特別是對總書記最新重要講話精神學習不夠及時，領會、掌握不夠全面。特別是在系統把握、擴展延伸上下功夫不夠。對新思想知識體系和整體框架的建立缺乏系統的歸納整理，對新時代中國特色社會主義思想精髓領會不夠深刻。

（二）在堅持黨的全面領導，堅決落實黨中央決策部署方面。一是對社會穩定事件敏銳不夠，處理不及時。對中央、省、市、縣出臺的部分政策存在漠視現象，班子成員有人總認為自己在基層，只要做好政策的執行就夠了，深入思考不夠，對部分政策規定出臺的背景缺乏深入研究，對政策規定的細節把握不嚴，對政策規定的實施結合自身實際做得不夠。比如在解決今年5月份的農村電網改造民工工資糾紛事件中，由于班子政治警惕性不高，缺乏大局意識和政治敏銳性，班子對事件處理的反應不迅速，工作跟進欠力度，制止不得力，導致糾紛事件沒能及時平息和處理，引起群眾集訪，在社會上造成了不良影響，損害了鎮黨委政府形象。二是是非面前不夠清醒，在黨護黨的責任意識不強。鎮領導班子針對存在的有損黨的形象和威信的言行等方面的缺乏整治力度，缺乏維護自己政黨的政治責任和歷史擔當，沒有深刻領會只有要求的，只有從嚴管黨才能管好黨，只有從嚴治黨，才能治好黨的政治擔當。比如在朋友聚會、同事或家人的交流過程中，對一些發表損害黨的形象、詆毀黨的信譽的言行時不敢直面斗爭，有時還隨聲附和；對一些傳播錯誤思想和言論的“段子”警覺不夠，有時還在小范圍傳播，沒有堅決制止。鎮領導班子的在黨護黨表率帶頭作用發揮不明顯，對損害黨的形象的言論制止上缺乏措施力度。

（三）在積極履職盡責，服務疫情防控和經濟社會發展方面。工作中，黨委班子能夠認真履行職責，認真落實上級關于疫情防控和做好“六穩”“六保”工作的指示要求，積極服務脫貧攻堅工作。存在主要問題：一是工作站位還不夠高。有的班子成員對常態化疫情防控要求理解還不夠透徹，面對我國持續向好的疫情防控形勢，逐步恢復的生產生活秩序，內心出現樂觀情緒、麻痹思想，對人員流動可能帶來的隱患認識不足，對國外輸入可能引發的風險還缺少足夠警惕，出現了松懈麻痹思想。系統思維、戰略思維、底線思維樹的不牢，籌劃部署工作與實際結合不夠緊密，抓疫情防控工作有時還存在重眼前、輕長遠，抓分管工作推進，有時重大項任務完成、輕經常性基礎性工作落實。二是主動擔當作為意識不夠強。有的班子成員在工作中存在求穩怕變思想，不求出成績、只要不出問題，遇到難題還存在等靠思想，經常依賴上級指示幫助，特別是對一些歷史遺留問題不愿過多參與，主動擔當意愿不足，有時會回避矛盾問題，該擔的責任沒有主動擔起來。在遇到工作時間緊、任務重時，只想盡快完成，會放松要求，降低標準，沒有把工作做實、做深、做細，特別是面對當前越來越嚴的巡視審計和行業清理清查，對一些政策把握不準、規定不明確的事情，有時明知道對工作、對群眾有利，也采取了多一事不如少一事的態度，存在寧愿少出成績也不能出問題的思想。三是主動服務還不夠好。有的班子成員工作滿足于部署了、要求了、完成了，過程缺少檢查監督，沒有形成完成閉合回路，對完成質量把關不嚴。工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有時會采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己主動尋找對策，而是等待上級指示要求，缺少攻堅克難的精神。比如，對于轄區內企業復工復產，雖然能夠主動幫助解決實際問題，但有時面對困難，深入研究不夠、傾心服務不夠，一些企業復工復產后防疫物資保障問題，沒有在第一時間給予很好解決。

（四）在收官“十三五”，謀劃“十四五”方面。一是政績觀有偏差，工作急于求成，搞“路邊工程”和“面子工程”。為在全縣各鄉鎮排位取得一個好的名次，完成經濟工作指標，一味追求發展速度，忽視了發展質量和效果，因此降低了招商引資門檻，只要企業有投資意向，存在“撿到籃子都是菜”的錯誤想法，有些項目在沒有經過嚴格審核和科學論證的情況下，就千方百計極力招引，導致一些項目從一開始就埋下隱患，實施后很快造成工作被動。鎮領導班子在項目引進時缺乏科學的研究論證，一味地追求短期效益，違背科學發展觀的要求。二是工作缺乏主動性，有“等”現象。多數時候圍繞全市工作大局的安排開展工作，但是，結合xx實際，提前謀劃少，主動謀劃不夠。三是搞“路邊工程”、“面子工程”。有時為了應付上級檢查，搞短時突擊、表面過關，存在迎接檢查時聲勢大、上級一走，原樣恢復的現象，沒有從根本上解決問題。比如在城鄉環境衛生整治上，為了創建全省文明城市和市上的集中整治專項活動，安排全鎮干部職工、村社干部大會戰、搞突擊，對場鎮、交通要道、公路沿線進行了“大革命”，對背街小巷和交通不便的地方敷衍了事，做“路邊工程”，沒有從根本上解決群眾的生產生活環境；比如為取得上級領導的肯定，急切的讓領導看到成績，在工作重心上存在偏頗，上級抓得緊的重視力度就大，關注度低的重視就不夠。有“重工輕農”的思想，在抓招商引資、抓工業經濟發展方面投入的精力多，在抓現代農業發展，促進農民增收方面下的功夫少；抓場鎮建設多，抓農村基礎設施改善少；抓城鎮環境整治多，抓農村環境整治少。

（五）在落實全面從嚴治黨責任，履行“一崗雙責”和遵規守紀、糾四風轉作風方面。一是調查研究不深入。領導班子成員相當精力消耗在開會、接受上級檢查、迎來送往等事務中，下村調研的主動性不夠，多數時候是上級有要求有規定時才到農村基層調研，自己主動帶著問題去調研的時候少。比如今年開展的教育實踐活動要求班子成員進行專題調研，大多數班子成員都只是到活動室去聽村干部做匯報，沒有深入到田間地頭，深入群眾家中，特別是深入貧困戶、留守老人、殘疾家庭等困難家庭做家訪式調研。很多調研報告到網上瀏覽綜合、“借鑒”出來的，缺乏實際性，用閉門造車代替了調研走訪。二是聯系幫扶基層工作措施少。班子成員雖然確定了聯系幫扶村和農戶。領導班子成員在聯村工作中，也是存在“三多三少”現象，即下達任務多、提要求多、遙控指揮多，耐心講政策少、教工作方法少、幫助解決問題少。比如鎮建立了1個領導、2個駐村干部聯系幫扶1個，但對群眾反映的出行難問題上解決力度不足，仍有群眾反映的公路未實現硬化存在；對聯系幫扶的貧困戶，也只在春節、七一等過節時進行象征性走訪慰問，未盡全力想辦法幫助其實現長期脫貧致富。特別是發展村級集體經濟方面，缺乏有效的措施和辦法，鎮上50%以上的村都沒有村級集體經濟，并且發展思路不明。三是文件精簡不徹底。為應付上級部門檢查，充實軟件資料，存在簽發可發可不發的文件和簡報。比如按照要求，鎮黨委政府一級就只能有一個簡報，但是鎮上計生辦、黨政辦等部門都在印發簡報，領導班子沒有嚴格按照上級規定精簡文件簡報，也表現出了領導班子在整合規范簡報這個問題上重視不夠、措施不力、控制不嚴。四是簡化接待不達標。在上級領導和部門到鎮上檢查指導工作的時候或者與友鄰鄉鎮交流工作的時候，在執行接待規定方面未嚴格按照規定執行。還存在“接待就是生產力”的錯誤想法，覺得把檢查人員陪好了，工作就好搞了，項目就到位了，或者工作考核就好了，考核名次就上去了的想法。

? ? ? ?以上問題產生的原因，既有主觀上的原因，也有客觀上的原因，但主要還是由于主觀上重視不夠造成的。

一是精神之“鈣”不足，理想信念滑坡。領導班子成員中年紀大的認為自己是在鄉鎮上工作了數十年的老干部，覺得自己的經驗豐富；年輕干部覺得自己受過高等教育，在不同的工作崗位上鍛煉過，主觀上都對理論學習的重要性認識不足，沒有像重視抓經濟工作那樣，缺乏進一步學習理論的自覺性和主動性，放松了理論武裝，理想信念的根扎得不深，沒有通過學習解決好理想信念、群眾觀點、思想方法、精神狀態、執政能力等問題，導致對深層次的問題缺乏深入思考，抵御消極落后思想和腐朽生活方式侵蝕、根除主觀主義、功利主義的自覺性不強，導致精神上缺“鈣”。

二是群眾觀念淡薄，宗旨意識淡化。才入黨時，每個人都熱血沸騰，誓死為共產主義奮斗終身，把為人民服務的宗旨意識牢記在心。但隨著在領導崗位和市級部門呆的時間越長，個人的領導意識越來越濃，因工作崗位帶來的優越感越來越強，個人的宗旨意識不斷弱化，對“為了誰、依靠誰、我是誰”這一問題認識越來越不清晰，覺得自己學歷高、閱歷廣、見識多，與群眾打成一片的時候越來越少，與群眾的距離變得遠了，對群眾的疾苦感受不深了，站在群眾的立場上想問題不夠了，“心中只有群眾、沒有自己”的焦裕祿精神越來越弱，因此在開展工作時，想問題、辦事情，有時不能完全從群眾利益出發，往往考慮更多的是能不能完成上級任務，能不能得到名次，能不能受到上級領導的表揚和肯定，為人民服務的宗旨意識不斷弱化。

三是黨性鍛煉缺乏，黨性修養削弱。作為一名黨員領導干部，雖然有著幾十年的黨齡，接受黨的培育多年，但隨著身份改變、地位升高，工作忙了、事情多了，黨性鍛煉的主動性、自覺性卻慢慢放松了，警惕“四大危險”的政治之弦愈來愈松。如在干部管理方面，覺得在基層工作久了，干部之間都有了感情，領導班子覺得大家都是同事，對于違反規定的行為不必那么認真，在實際工作中，堅持真理，修正錯誤的勇氣不足，對機關內部思想、紀律、作風上存在的一些不良現象和苗頭，缺乏足夠的重視；對身邊的一些錯誤行為，缺乏有力的批評和糾正，甚至對一些不良習氣也不能自覺抵制；一定程度上存在著“好人主義”和怕得罪人的思想。又比如因黨性修養不足，領導班子成員中部分領導存在因為年齡問題，覺得已經沒有什么變化和升遷，對工作缺乏斗志。有時因為各種事務千頭萬緒，困難和矛盾層出不窮，工作上只求過得去，不求過得硬，缺少爭先創優的勁頭，缺少改革創新的勇氣，精神壯態不夠振奮，遇到問題解決得不夠果斷。

四是警惕意識松懈，紀律約束弱化。在嚴以律己方面，有的班子成員自認為受黨教育多年，自覺不自覺地淡化了世界觀、人生觀、價值觀的教育，忽視了主觀世界的改造，放松了對自身的要求，導致工作滿足于現狀，創新意識不強，缺少應有的進取精神，滋生了隨大流，滿足于不違規、不觸線、不出事思想。在嚴以用權方面，在堅持按制度用權，“把權力關進制度的籠子”方面做的還不夠，有時在頭腦中還存在特權思想，有搞特殊化的問題，沒有全心全意的把權力用來為人民辦好事、辦實事，無形中給下邊也造成了不好的影響。在做人做事方面，有的缺乏主動性和勇于創新的膽識，不知不覺地產生了不求有功、但求無過的思想，工作松勁了、標準下降了，只求一知半解、未能精益求精。隨著年齡和工作環境的變化，主觀主義開始多了一些，民主集中制少了一些。

? ? ? ?針對存在的問題，鎮領導班子認真對照檢查，研究制定了整改措施，明確了今后努力方向。

（一）加強黨性修養，堅定理想信念和政治立場。

一是強化理論武裝。積極探索與鄉鎮工作相適應的學習內容和學習方法，每月開展1次專題學習，向焦裕祿、楊善洲等先進典型，蘭輝、畢世祥等優秀黨組書記學習，把“三嚴三實”要求作為班子成員反省自己的鏡子，每月進行一次黨性修養報告，長期堅持、常抓不懈，解決好世界觀、人生觀、價值觀的“總開關”二是加強制度建設。完善考勤點名制度，健全學習筆記檢查制度，建立學習內容考核制度。堅持每月安排一次集中學習，每次集中學習不少于7個小時，班子成員每月根據自己工作分工，開展不少于8個小時的自學，每月進行一次專題交流，每名班子成員每年講一次黨課。積極主動以普通黨員身份參加機關支部組織的學習活動，搞好機關支部的“三會一課”，深化學習效果，提升思想境界。三是精心安排學習內容。繼續著重深入學習《黨章》和黨的x中全會精神，學習的系列重要講話以及中央和省市委的有關會議精神，不斷用新知識、新文化武裝自己的頭腦，創新工作方式方法，開創性工作，不斷增強共產黨員的先進性和純潔性，尤其要將理論緊密聯系工作實際，以理論指導自己的工作實踐。四是開展集中討論活動。圍繞保持堅定的黨性，堅守政治方向、政治立場、政治言論、政治行為開展主題討論活動，牢固樹立“以人為本、人民至上”的價值觀，解決好“為了誰”的問題；認真踐行“從群眾中來、到群眾中去”的方法論，解決好“依靠誰”的問題；不斷強化公仆意識，解決好“我是誰”的問題。五是注重黨性錘煉。堅持把理論自覺、制度自覺和黨性修養作為黨員領導干部的終生必修課。班子成員每季度上1次黨課，上交1份黨性修養報告，自覺參加黨內組織生活，主動接受黨內監督，積極開展批評與自我批評，自覺遵守黨的政治紀律和組織紀律，以共產黨員標準嚴格要求自己，敢于同各種不良言行亮劍，永葆黨的純潔性和先進性。

（二）強化宗旨意識，深入基層，服務好群眾。

一是強化黨性教育。開展“重溫入黨誓詞，弘揚紅巖精神”系列活動，經常性組織班子成員和黨員干部到xx山紅色革命教育基地接受黨性教育，讓“紅巖”精神有傳人、有發展、有成效，教育引導黨員領導干部牢固樹立為人民服務的宗旨意識。二是開展“三深入”活動。深入院壩，深入企業、深入農戶，搞好調查研究。結合教育實踐活動，每年確定一批調研主題，每個班子成員每年結合各自工作實際，撰寫一篇高質量的調研報告。統籌制定調研計劃，加強鎮黨委班子下基層調查研究，引導領導干部主動深入群眾、關心群眾，切實解決群眾關心問題。三是開展“三聯系”活動。完善鎮領導班子聯系村（社區）、聯系農戶、聯系企業制度，每個班子成員定期下基層調研，每個班子成員每年不少于30天到聯系的對象開展工作，要求制定聯系方案，填寫聯系工作卡，確保聯系活動取得實效。四是開展“三訪問”活動。設立領導接訪日、下訪日，上訪日。設立領導干部群眾接待日，要求每個領導每月在便民服務中心接訪不少于3天，傾聽群眾意見，接受群眾投訴。要求每個班子成員每季度不少于3次深入村社開展下訪活動，聯系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳交融的關系。建立領導上訪日，要求每個班子成員積極主動與市級相關部門定期聯系溝通，訪政策、訪項目，訪辦理事項的落實。

（三）從嚴管束，轉變作風，樹立良好形象。

一是強化制度建立，以制度管人。鎮領導班子要嚴格按各項管理制度辦事，要求干部職工做到的自己必須率先做到，下村社要管住自己的手和嘴，不吃、拿、卡、要，不拿原則做交易，謀取個人好處。要求領導班子年初作出公開承諾，年終進行民主評議。二是健全黨風廉政建設責任制。嚴格執行鎮機關公務接待辦法，公務接待厲行節約，先預算后開支，超標準不予報銷；嚴禁用公款大吃大喝、旅游和參與高消費娛樂、健身活動；嚴禁以各種名義年終突擊發錢和濫發津貼、補貼、獎金、實物；嚴禁用公款搞相互走訪、送禮、宴請等。認真貫徹領導干部廉潔從政紀律規定和《農村基層干部廉潔履行職責若干規定（試行）》，加大違規違紀行為查處力度。三是強化自律規定。要落實黨風廉政建設的有關規定和責任制，明確自律標準和要求，同一切違反準則現象作斗爭，扎實搞好黨風廉政建設工作。在各種腐敗現象的引誘下，要有戰勝自我的膽識和魄力，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。

（四）主動作為，攻堅克難，努力推動發展。

一是扎實辦好民生工程。大力為民興辦實事、解難事，認真落實糧食直補、良種補貼、農機具購置補貼、退耕還林補助等各項涉農惠民政策，扎實推進扶貧攻堅，致力改善群眾生活。高標準實施省市下達的xx項民生工程，全年完成城鎮新增就業xx人，解決就業困難人員再就業10人，城鎮登記失業率低于4%，扶持農村貧困對象xx人，幫助x萬名以上困難群眾脫貧致富，努力讓人民群眾從發展中得到更多的實惠。二是打好隊伍根基。扎實開展“治三難”、“剎三風”和克服“三不”整治活動，重點對群眾反映的“門難進、臉難看、事難辦”問題，開展“三相”活動，即“笑臉相迎、好言相對、誠心相幫”。對作風粗暴、辦事拖沓、言行失當的干部，一經查實，將在干部大會上通報批評并扣減相應績效獎金。針對干部存在的工作時間打牌、酗酒、發牢騷三大陋習，進一步完善制度，約束行為，堅決制止此類自由主義行為蔓延。對干部不作為、不遵章、不檢點的“三不”問題，將記入干部作風檔案，直接與年終評先評優掛鉤，與干部提拔重用掛鉤。三是推動xx發展。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，準確把握xx鎮情，帶領全鎮黨員干部真抓實干、克難攻堅，用全面、協調、可持續的發展來創造政績，力爭到20xx年底，全鎮新引進工業項目1個，新培育規模以上企業1戶；實現工業總產值xx億元，稅收年收入達xx萬元；固定資產投資入庫達x億元，完成社會固定資產投資xx億元。全年新引進農業項目1個，農民人均純收入增加xx元；新增場鎮面積xx平方公里，新建城鎮精品住宅小區xx萬平方米，新增場鎮常住人口x萬人；硬化村社公路xx公里；打造農民新村聚集點xx個。

鎮領導班子決心以此次民主生活會為契機，緊緊圍繞“學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，落實整改、建章立制”三個環節深入推進，特別是在反對“四風”問題、今后改進措施與努力方向上作出公開承諾，接受監督，并以實際行動履約踐諾，進一步提高思想認識，轉變工作作風，樹牢群眾觀點，恪守為民情懷，以實實在在的工作成效向群眾交出一份滿意的答卷。

2023年民主生活會動員講話怎么寫四

“兩學一做”學習教育黨風黨紀專題教育活動開展以來，按照市委組織部《關于印發許昌市“兩學一做”學習教育黨風黨紀專題教育民主生活會實施方案》的要求，我認真深入學習了系列重要講話和《中國共產黨黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨問責條例》等黨章、黨規內容。按照習關于全面從嚴治黨的要求，反思違紀違法典型案例，深刻認識了黨員領導干部違紀違法問題的嚴重性、危害性，深入分析了違紀違法案件產生的原因。同時，對照“忠誠干凈擔當”合格黨員標準，認真查找了自身存在的問題和不足，深刻分析了問題產生的原因，提出了整改措施。現將對照檢查情況報告如下：

黨的以來，黨中央以八項規定開篇，言出紀隨，蕩滌不良習氣，正風反腐的決心、力度和成效有目共睹。而黨規黨紀是反不廉潔的防火墻，政治紀律和政治規矩是我們黨的生命線。違法違紀人的所作所為，完全背離了黨的性質和宗旨，嚴重違反黨的紀律，極大損害黨的形象，社會影響極其惡劣。反面典型案件警示全黨，只有把紀律和規矩挺在前面，才能堅守住反不廉潔的防線。每一名黨員都要做政治的明白人，以黨性意識、政治覺悟、組織觀念嚴格要求自己，絲毫不可麻痹松懈。在營造政治新生態的今天，反復強調，要把守紀律講規矩擺在更加重要的位置，為的就是鍛造我們事業更加堅強的領導核心。做政治上的明白人，保持一致而不另搞一套、維護團結而不拉幫結派、遵循程序而不我行我素、服從組織而不討價還價、管好親朋嚴防擅權干政，只有這樣，才能落實遵守黨的規矩的“五個必須”，讓紀律觀念和規矩意識在廣大黨員、干部心中牢牢扎根。

毛澤東同志說過，“典型本身就是一種政治力量。”正面典型可以做示范、樹標桿、明導向，而反面典型則是讓黨員領導干部知敬畏、明底線、受警醒，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。通過收看市紀委制作的《蓮城警鐘》警示教育片，使我受到了一次深刻的教育。縱觀貪官的落馬，他們都有著共同點。每一個貪官并不是一開始就不廉潔，他們起初同樣扎扎實實的工作，從一點一滴做起，做出了一定的成績，有為黨奉獻的一面。后來逐步轉變為不能很好的把握自己，貪污受賄，淡化了黨性修養，扭曲了自身的世界觀、價值觀、人生觀，從而淪落為人民的罪人。

從貪官的軌跡我們不難看出，貪婪的閘門一旦打開，貪欲如洪水決堤一瀉千里，不可收拾。貪念來源于權力，由權力轉變為權錢交易。一個人手中有了權，就必然要和金錢打交道，各個方面的誘惑也隨之而來，如何處理好奉獻與索取的關系，是否將人民的利益、國家的利益放在首位，才是對每一個為官者的嚴峻考驗。如果把國家和人民賦予的神圣權力，當成了謀取不義之財，謀取私利的工具，最終將踏上不歸路。如果把權力轉化為扎扎實實為群眾辦實事，做好事，才能為官一任，造福一方，流芳百世。如果恃權輕法、心存僥幸，政治上喪失信念、經濟上貪得無厭、生活上腐化墮落，那終將落馬墜地。如果吃苦在前，享受在后，耐得住艱苦，管得住小節，擋得住誘惑，永葆共產黨員本色，才能做到常在河邊走永遠不濕鞋。我將以反面典型作為鏡子，以反面典型為戒，切實把嚴守政治紀律和政治規矩印刻在海腦里。不斷錘煉絕對忠誠的政治品格，養成遵規守紀的行動自覺，打造從嚴從實的過硬作風，做嚴守政治紀律和政治規矩的表率。

做為一名黨員領導干部，對黨和人民懷有深厚的感情和崇高的敬意。長期以來，無論是在工作還是生活上，都能嚴守黨的政治紀律和政治規矩，在思想上和行動上同黨中央保持高度一致。但通過認真學習“兩學一做”的內涵，對照《紀律》、《準則》以及“六大紀律”的要求，從我自身來講，還存在著一些打折扣的現象：

政治紀律方面。缺乏深入細致的政治學習。最突出的是對黨規黨紀學習抓而不緊，感悟不深，滿足于一般了解，被動學的多，主動學的少，沒有入腦入心。無論對《黨章》學習還是《廉潔自律準則》學習等，都是知曉大意，不能熟記原文。正是由于學之不深，思之不透，對嚴守政治紀律和政治規矩的認識有一些模糊，甚至把講政治紀律和政治規矩當作是“大領導”的事兒，認為在我們這個層面，只要把工作扎扎實實做好就可以了。沒有認識到無論是在哪個崗位、哪個級別，只要是一名共產黨員，都必須要把遵守黨的政治紀律和政治規矩融入到自己的生活和工作中去，融入自己的一言一行，貫穿自己的一生，從而自覺地強化紀律規矩意識，在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致。

通過學習黨章黨規和《條例》、《準則》，以及按照“做忠誠干凈擔當合格黨員”的要求，深刻剖析自身存在問題的原因，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。主要表現在：

政治理論學習不夠深入。理論學習缺乏系統性，平時學習只是機械的讀書，沒有從思想深處，結合工作生活去學習，不能全面、系統的掌握黨的理論體系的精神實質，對理論學習重視程度不夠、不深入，思想上產生模糊認識，從而影響了政治理論水平的提高。通過對《黨章》、《條例》、《準則》和系列講話的學習，從思想上解決了模糊認識，使我對共產主義理想信念和追求更加清醒和堅定，對中華民族的偉大復興更加充滿信心。

思想與實踐有所脫節。可以說在思想上是有精神，但沒有很好的去追求，對共產主義的遠大理想的追求有所淡化。作為一名黨員領導干部來講，都是極其錯誤的。通過學習，在認識上有了很大提高，要發揮黨員的先鋒模范作用，在今后的工作生活中修正精神追求上的認識，堅定理想信念，堅守精神追求，追求黨所倡導的積極向上的物質、文化、生活中的優良傳統和作風，以更好的作風和精神狀態投入到工作、生活中去。

宗旨觀念有所淡化。沒有很好的加強世界觀、人生觀的進一步改造，平時忙于工作，同人民群眾的聯系有所減少，為人民服務的宗旨意識有所淡化，有時產生松口氣的念頭，致使某些細小工作做的不夠實，不夠深入，不夠細致，服務人民意識不夠強，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。

學習方面有所放松。忽視了自我約束、自我監督、自我提高。有時放松了對新事物、新知識的及時更新，憑經驗做事，雖有時意識到了，但沒能夠及時彌補，沒有時刻提醒自己注意及時跟進，全面發展，緊緊跟上時代發展的腳步。

嚴明政治紀律和政治規矩是一個涉及黨的建設各方面的系統工程，需要全黨的共同努力。黨員干部，特別是領導干部要堅持率先垂范、從我做起、從現在做起，要求別人做到的，自己先做到，要求別人不做的，自己帶頭不做，爭當守紀律、講規矩的模范。在下一步工作中，我將從以下幾個方面提升自己。

堅定理想信念。認真學習馬克思主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論，深刻領會系列重要講話深刻內涵，嚴格按照《黨章》和《條例》做人做事。從思想深處堅定共產主義信仰，真正把共產主義作為畢生的追求，把政治紀律和政治規矩作為“清規戒律”，切實堅定理想信念，嚴守黨紀黨規，不斷提升思想境界，摒棄各種誘惑，解決好理想信念問題。

切實轉變作風。在學好政治理論的同時，結合工作實際，熟練掌握業務知識，不斷提升自身的領導能力。積極思考城鄉規劃管理特別是推動新型城鎮化發展的新思路、新舉措、新辦法，提高工作效率，確保完成好上級領導交辦的各項工作。以敬畏之心對待責任，以進取之心對待事業，以真誠之心對待群眾，認真履職，以身作則，牢固樹立嚴守黨規黨紀的思想防線。

2023年民主生活會動員講話怎么寫五

黨員民主生活會，是認真貫徹和落實科學發展觀精神的會議，也是一次自我檢驗和錘煉的活動。按照要求，我認真對照自己平時的實際工作及思想動態，遵循實事求是的原則，查找問題，深刻剖析，認真思考，總結經驗，結合工作實際，現將第二季度各方面的情況向領導和同志們作一匯報：

一、學習、工作方面

1、抓學習，提高綜合能力在工作中，我注重加強理論學習，全面提高思想政治素質，認真學習科學發展觀精神，在大事大非問題上，立場堅定，同黨中央保持一致。還根據工作需要和自己實際，堅持讀一些教學方面的書籍，豐富自己的知識，開拓自己的視野，提高自身的業務素質和教學水平。

2、抓工作作風，提高工作效率在教學工作中，始終保持積極進取的精神狀態，盡心盡力、盡職盡責，以高度的熱情和工作責任感做好本職工作。時刻嚴格要求自己，樹立愛崗敬業，勤奮務實，埋頭苦干的精神，增強對教書育人工作的主動性，創造性，各項工作高標準、嚴要求，增強責任感，自己不斷更新觀念、改進工作方法，與時俱進。

二、個人存在的問題和不足一是理論基礎知識薄弱。作為一名黨員，自身的學習抓不緊，沒有自覺和系統地學習馬列主義，毛澤東思想、鄧小平理論，導致自己理論基礎不夠扎實。二是學習的自覺性不高，學習的內容不系統、不全面，對很多新事物、新知識學習的不透，掌握的不夠好，不是力求全面發展，有時只注重當時用的著與本職工作有關的內容，對當前教育改革的新形式、新事物掌握的不夠，懂的較少。三是在工作中自我要求不夠嚴格。隨著工作年限的增加，我的惰性也隨之增長，不注重思考工作中的問題，工作一忙，有時會出現急躁情緒。降低了對自己的要求和標準。滿足于過得去、差不多，對時時處處保持共產黨員先進性這根“弦”繃的不緊。

三、努力方向

1、加強學習提高素質。勤學習、勤動腦、勤動手，要學以致用，理論聯系實際，解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。要提高學習的自覺性，努力學習業務知識、法律法規，拓展知識面，在工作中，更好地發揮作用，努力適應新的形勢，新的變化，與時俱進，開拓創新。

2、提高標準嚴以律己。在工作和生活中要嚴格要求自己，永葆共產黨員的先進性。克服工作中急躁情緒，進一步增強工作積極性，樹立強烈的自覺意識和責任意識，從我做起，從現在做起，從一切能夠做的事情做起，把學生滿意不滿意，支持不支持作為工作的出發點和落腳點，少說空話，多辦實事，樹立教師工作中良好的黨員形象。

3、對工作勤勤懇懇，求真務實、兢兢業業，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，今天能辦的事不拖到明天。

4、把全心全意為學生服務放在首位，為實現自我價值不斷努力，始終保持共產黨員的先進性，在精鉆業務上狠下功夫，以創新的意識、創新的精神、創新的思路做好教育教學工作，以良好的形象，一流的業績做一名讓學生、社會、家長滿意的教師。

2023年民主生活會動員講話怎么寫六

根據市委統一安排部署，并報經市紀委、市委組織部同意，按照《市紀委機關、市委組織部關于認真開好2018年度黨員領導干部民主生活會的通知》文件要求，2018年x月x日，局黨委領導班子召開了2018年度民主生活會。會議圍繞工作實際，對照相關要求，認真查擺問題，深挖思想根源，充分發揚民主，開展了批評和自我批評，同時針對查擺出的問題，明確了整改措施和努力方向，現將民主生活會情景報告如下：

為開好2018年度民主生活會，黨委班子在會前作了細致的安排和部署。

(一)堅持深學細照，打牢思想基礎。局領導班子成員經過中心組集中學習和自學的方式加強學習，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習中央經濟工作會議、中央農村工作會議以及中央政治局民主生活會精神，為開好高質量民主生活會奠定堅實的思想基礎。

(二)開門征求意見，找準突出問題。堅持眼睛向下、敞開大門搞活動，多層次廣泛征求意見：一是領導班子聯戶為抓手，經過走訪慰問、召開座談會、訪談調研等方式征求群眾意見;二是局內各科室電話方式訪談，或者應對面征求業務聯系部門的意見;三是xx科、xx辦等窗口單位經過設置意見簿征求服務對象的意見;四是局內經過征求意見箱、召開座談會、個別談話等方式，廣泛發動群眾，逐層聽取意見，力求征求到的意見具有全面性。經過廣泛地聽取和征求意見提議，共征集到意見提議xx余條，并進行了認真梳理和分析研究，為查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制奠定了基礎。

(三)突出三個重點，查擺問題到位。領導班子重點圍繞思想政治、精神狀態、工作作風3個方面，深入開展黨性分析，觸動思想、觸及靈魂，針對征求到的意見提議、市督導組反饋的意見和班子整改問題公示后群眾反饋的意見，召開領導班子專題會議對問題進行團體“會診”，提出改善提議，匯總列出領導班子整改問題清單。黨員領導干部對照群眾提出的意見提議，對號入座，查找自身存在的問題和不足，列出個人問題清單。每名黨員干部還實事求是地列出了其他領導班子成員的問題清單。

(四)深入談心交心，增進相互理解。局黨委班子開展了談心談話活動，黨委書記與每名成員之間、成員相互之間深入地開展了談心談話。談心談話緊扣主題，談自身和對方存在問題的具體表現，談改善提高的意見提議，談透問題、溝通思想，營造了開好民主生活會的良好氛圍。

(五)高度聚焦問題，認真對照檢查。領導班子對撰寫對照檢查材料思想認識到位，高度重視，把撰寫對照檢查材料作為一次再學習、再認識、再剖析、再提高的過程。領導班子的對照檢查材料由主要負責同志主持起草撰寫，每名班子成員自我親自起草。在材料起草過程中，堅持嚴格按照市紀委、市委組織部提出的資料、字數、把自我擺進去等有關要求，認真撰寫。材料起草完成后，經過市委督導組的審核把關，并進行了數次修改，幾易其稿，最終定稿，每次修改，領導班子成員思想都有新的認識、新的提高，為開好專題民主生活會奠定了堅實的思想基礎。

201x年x月x日，局黨委領導班子召開了民主生活會，會議由局黨委書記主持，市紀委和市委組織部相關同志出席了會議。會議相關議程：一是局黨委委員、紀委書記通報2017年度民主生活會查擺問題的整改落實情景，書面通報2018年度局黨委領導班子民主生活會征求意見情景。二是局黨委書記代表局黨委班子作班子對照檢查。圍繞3個方面，共查找xx條突出問題，針對這些問題從x個方面剖析了原因，從x個方面明確了整改措施。三是班子成員作個人對照檢查，開展批評與自我批評。班子成員均結合自我的思想和工作實際，敞開心扉，暢所欲言，認真剖析了自身存在的問題，開展了有辣味的相互批評，大家坦誠相待，直抒胸臆，敢于正視問題，敢于深剖問題，敢于主動認領問題，到達了加深了解，互相幫忙，增進團結的目的。

(一)著眼于固本強基、正本清源，在堅定夢想信念、增強黨性修養上下功夫，把黨員干部的精氣神提振起來。重點從加強理論學習、堅定夢想信念，增強黨性修養、提升解決自身問題的本事，嚴肅政治紀律、做到令行禁止等方面，明確措施、不懈努力，確保把認識提升到位，把問題整改到位，把中央、省委、市委的要求落實到位。

(二)著眼于作風建設的深入持久，堅持班子成員帶頭、立改見效，強力推動“四風”問題的整改落實。重點圍繞堅持科學發展、樹立正確的政績觀，從嚴執行作風建設的有關規定，強化督查督辦、推動各項工作見實效，優化發展環境、提升行政審批效率，厲行勤儉節儉、規范公務活動，加強廉潔自律、制止以權謀私行為等六個方面，逐一細化整改措施、明確整改時限、落實整改職責，堅定不移地糾正“四風”，讓人民群眾看到實實在在的變化和成效。

(三)著眼于暢通聯系服務群眾“最終一公里”、“最終一步路”，夯實基層基礎、創設便利條件，破除踐行群眾路線中的“腸梗阻”。重點對服務行業存在的“腸梗阻”和“最終一公里”不通，對建設服務型基層黨組織、創設便民化服務條件、抓實群眾工作載體、充分調動基層黨員干部的進取性等，進一步梳理、分析，逐個問題加以整改，并確保不反彈、不反復，讓群眾滿意。

(四)著眼于抓根本、管長遠，抓好建章立制，保障作風建設常態長效推進。突出在五個方面建章立制，也就是在推進轉型創新發展上建章立制，在規范權力運行上建章立制，在厲行節儉、反對浪費上建章立制，在治理文山會海上建章立制，在加強干部監督管理上建章立制，確保作風建設深入抓、持久抓、常態抓，構成強有力的制度保障。

2023年民主生活會動員講話怎么寫七

黨支部的民主生活會一般每年召開一次，根據需要，民主生活會也可隨時召開。

黨支部民主生活會由黨支部書記召集，須有三分之二以上正式黨員參加。因故缺席的成員應提交書面發言，由其他同志在會上宣讀，列入會議記錄，書記或支委委員將會議情況和批評意見轉告缺席的同志。

黨員領導干部要參加雙重組織生活，除參加領導班子的民主生活會外，也要參加所在支部的民主生活會。

主要結合一年來本單位的工作實際及個人工作、思想情況，從黨員的黨性、黨風、黨員先進性等方面，檢查、總結，開展批評和自我批評，統一思想認識。

根據財務處中心工作或工作當中存在的問題，確定重點議題。要圍繞民主生活會擬解決的主要問題，書記、支委委員個別談心，交換意見，征求本單位和上級黨組織意見，就一些重要問題初步統一認識，于會前轉告參加會議的黨員同志或會上通報。

民主生活會召開的時間、內容和要求，須提前通知參加會議的人員，以便進行認真準備。

民主生活會應遵循“團結-批評和自我批評-團結”的方針，通過開展積極的思想斗爭，解決黨內部的問題，達到統一思想、加強團結、相互監督、共同提高的目的。

民主生活會檢查和反映重要的問題，要積極制定改進措施，切實加以解決;需要上級組織幫助解決的，應及時向上級黨組織報告。屬于違反黨紀、政紀的，應按照管理權限，分別移交紀檢相關部門查處.

2023年民主生活會動員講話怎么寫八