“方”即方子、方法。“方案”，即在案前得出的方法，將方法呈于案前，即為“方案”。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢？以下是小編為大家收集的方案范文，歡迎大家分享閱讀。
示范點(diǎn)工作方案 示范崗工作總結(jié)篇一
我公司黨總支于20xx年制訂了《xxx黨總支黨員責(zé)任區(qū)、黨員模范崗考核管理辦法》，通過多年來的不斷完善，對公司落實和加強(qiáng)黨建、精神文明建設(shè)，搞好黨支部的建設(shè)，強(qiáng)化黨支部管理，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，督促黨員履行黨員義務(wù)，起到了積極的作用。
根據(jù)公司本部及各個分公司實際情況，根據(jù)黨員、群眾、職工數(shù)量劃分黨員責(zé)任區(qū)，設(shè)置各個責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)人，制定了考核內(nèi)容：落實好自身思想作風(fēng)建設(shè)，完成組織布置的政治理論學(xué)習(xí)和各種政治思想教育活動，搞好廉潔自律；完成好本職、本崗工作；履行一崗二責(zé)，實現(xiàn)本責(zé)任區(qū)“五包五無”；做好群眾的思想政治工作與群眾交知心朋友；當(dāng)好黨與群眾的橋梁和紐帶；當(dāng)好入黨申請人的聯(lián)系人，做好入黨申請人的培養(yǎng)、幫助、教育工作；完成黨支部交辦的其他工作等主要內(nèi)容。加快黨員隊伍建設(shè)的制度化和規(guī)范化步伐。建立評價與獎懲體系。細(xì)化、量化黨員責(zé)任區(qū)工作標(biāo)準(zhǔn)，黨支部對責(zé)任人進(jìn)行工作評價，進(jìn)行綜合評比。
從年度優(yōu)秀*員中篩選產(chǎn)生政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、群眾基礎(chǔ)好的黨員，建立 “黨員示范崗”，為黨員展示先進(jìn)形象搭建*臺。經(jīng)過一年來的工作，每名示范崗黨員都能牢記自己的使命，認(rèn)真履行職責(zé)。在思想政治建設(shè)方面，每個示范崗黨員都能嚴(yán)格要求自己，自覺以黨性為鏡子，以紀(jì)律為準(zhǔn)繩，對黨組織和領(lǐng)導(dǎo)集體布置的工作任務(wù)，盡心盡責(zé)，體現(xiàn)出較高的職業(yè)道德水準(zhǔn)和黨性意識。在職工群眾中有著良好的形象；在業(yè)務(wù)技能方面，這些示范崗黨員都具有較好的自學(xué)能力和學(xué)習(xí)毅力。他們通過自覺學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)，增強(qiáng)理論修養(yǎng)，并能把所學(xué)的知識與技能應(yīng)用于實踐，在同類崗位中業(yè)務(wù)技能突出，在各自的崗位上幫助和指導(dǎo)了一大批同崗人員，在他們的帶動下，出現(xiàn)了一股“鉆業(yè)務(wù)、學(xué)技能、強(qiáng)本領(lǐng)”的上進(jìn)熱潮。全體職工隊伍的業(yè)務(wù)技能有了普遍的提高。
20xx年度我黨總支將制定出更完善的制度和措施，加強(qiáng)組織和管理，發(fā)揚(yáng)黨員的先鋒模范作用，力爭實現(xiàn)年度“無違章、無違紀(jì)和無事故”的理想結(jié)果，請各級領(lǐng)導(dǎo)大力扶持和嚴(yán)格的鞭策，請黨組織考驗我們！
示范點(diǎn)工作方案 示范崗工作總結(jié)篇二
xxxx社區(qū)成立于2015年11月，地處xxxx繁華地段，緊臨xxxx步行街,總面積約0.2平方公里，現(xiàn)有居民4577戶、10628人，居民小組45個。去年以來，按照區(qū)就業(yè)局和街道的同一部部署，我們積極開展社區(qū)勞動保障工作，夯實基礎(chǔ)，強(qiáng)化平臺建設(shè)，依托資源，廣泛開展創(chuàng)業(yè)行動 ，有力促進(jìn)了社區(qū)的就業(yè)和再就業(yè)工作。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任
為開展好創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)就業(yè)型社區(qū)的創(chuàng)建活動，社區(qū)成立了由社區(qū)主任xx任組長，社區(qū)工作人員xx、xx、xx等為小組成員的創(chuàng)建小組，明確分工，落實責(zé)任，制定了創(chuàng)建工作方案，整合了轄區(qū)有利資源，確保社區(qū)創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)就業(yè)型社區(qū)創(chuàng)建活動的順利開展。
二、加大宣傳力度 營造良好氛圍
傳欄。
2、編制宣傳手冊。在街道的幫助下，我們精心制作了創(chuàng)業(yè)政策匯編宣傳冊，將我區(qū)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)政策、小額貸款政策、小額貸款辦理指南以及創(chuàng)業(yè)一條街的具體位置等信息匯集成冊。在轄區(qū)圍內(nèi)廣泛發(fā)放，做到了創(chuàng)業(yè)政策家喻曉。通過宣傳，增強(qiáng)了創(chuàng)業(yè)者信心的同時讓創(chuàng)業(yè)者能及時的享受優(yōu)惠政策，降低創(chuàng)業(yè)成本，提高創(chuàng)業(yè)積極性。受到居民與個體工商戶的歡迎。
通過一系列的宣傳活動，有效營造了全社區(qū)崇尚創(chuàng)業(yè)、競相創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
三、依托轄區(qū)資源，千方百計擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)與就業(yè)
我們轄區(qū)內(nèi)的xxxx產(chǎn)業(yè)園是重慶最大的互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)，園內(nèi)聚集的大量利用互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)的小微企業(yè)，其中不乏有許多成功的創(chuàng)業(yè)者。為了帶動轄區(qū)居民創(chuàng)業(yè)，社區(qū)主動與網(wǎng)商產(chǎn)業(yè)園聯(lián)系，定期邀請產(chǎn)業(yè)園內(nèi)創(chuàng)業(yè)成功者，到社區(qū)為有創(chuàng)業(yè)意愿的居民分享創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗和教訓(xùn)，為創(chuàng)業(yè)者鼓勁打氣，讓新創(chuàng)業(yè)者少走彎路，提高創(chuàng)業(yè)成功率。目前，xxxx產(chǎn)業(yè)園入駐公司超過100家，直接帶動就業(yè)超過2000人。
我們轄區(qū)內(nèi)的花市一條街、xxxx飲食一條街是我區(qū)的創(chuàng)
業(yè)示范基地，創(chuàng)業(yè)環(huán)境優(yōu)良、融資渠道暢通、服務(wù)體系完善、扶持政策到位，社區(qū)積極引導(dǎo)有創(chuàng)業(yè)意愿的創(chuàng)業(yè)者，分別進(jìn)入這些創(chuàng)業(yè)基地，享受國家優(yōu)惠政策。擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)模，實現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應(yīng)。截至目前，創(chuàng)業(yè)示范基地內(nèi)已落戶小微企業(yè)、個體工商戶等260余家，直接帶動就業(yè)2061余人。
四、發(fā)揮創(chuàng)業(yè)能人作用，擴(kuò)大規(guī)模促就業(yè)。
下崗女工xxx曾經(jīng)做過幼兒園的老師，有著豐富的開辦幼兒園的經(jīng)驗，有意在我們轄區(qū)開辦幼兒園，社區(qū)知道后積極幫助協(xié)調(diào)辦園場地，解決了她們在辦園中遇到的實際困難，幼兒園越辦越紅火，如今，不僅xxx實現(xiàn)了再就業(yè)，還帶動了十幾個人實現(xiàn)了就業(yè)和再就業(yè)。
通過“創(chuàng)業(yè)就業(yè)型社區(qū)”的創(chuàng)建工作，xxxx社區(qū)搭建創(chuàng)業(yè)平臺，不斷完善勞動就業(yè)服務(wù)體系，就業(yè)工作再上新臺階。目前社區(qū)已實現(xiàn)常住人口就業(yè)率達(dá)99%以上，享受低保人員為0，創(chuàng)業(yè)示范點(diǎn)3個，創(chuàng)業(yè)示范基地1個。
宣傳盲點(diǎn)，仍然有人不了解甚至不知道創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、小額貸款等，錯失了不少創(chuàng)業(yè)良機(jī)。如對轄區(qū)居民的創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)方向掌握得不夠細(xì)致，沒有開展有針對性地創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)，對創(chuàng)業(yè)成功率產(chǎn)生了一定影響。在今后的工作中我們會針對這些問題進(jìn)一步加大工作力度，力爭使我社區(qū)的創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作再上一個新臺階。
一、主要指標(biāo)完成情況
到6月底，今年上半年，全區(qū)幫助成功創(chuàng)業(yè)269人，完成市政府下達(dá)指標(biāo)500人53.8%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)人數(shù)5016人，控制在市政府下達(dá)指標(biāo)6500人之內(nèi)；新增就業(yè)崗位15145個，完成目標(biāo)任務(wù)25100個的60.3%，其中非農(nóng)就業(yè)崗位5996個，完成目標(biāo)任務(wù)5000個的119.9%，殘疾人就業(yè)安置崗位335個，完成目標(biāo)任務(wù)400個83.8%；青年職業(yè)見習(xí)351人，完成目標(biāo)任務(wù)600人的58.5%；中高層次培訓(xùn)3578人，完成目標(biāo)任務(wù) 4000人的89.5%，其中高級及以上培訓(xùn)240人；農(nóng)民工培訓(xùn)5220人，完成目標(biāo)任務(wù)8000人的65.3%；工資集體協(xié)商覆蓋勞動者267653 人，完成市政府下達(dá)指標(biāo)260000人的102.9%。
二、上半年主要工作措施
1．就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作
一是研究制定就業(yè)扶持政策。根據(jù)市政府創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)新一輪三年行動計劃的要求，結(jié)合青浦實際，擬定了《xx區(qū)鼓勵創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的實施意見》，通過提高補(bǔ)貼額度、擴(kuò)大補(bǔ)貼范圍，進(jìn)一步加大對區(qū)內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)的扶持力度。同時，按照國家和本市進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)工作的要求，還擬定了《關(guān)于加強(qiáng)本區(qū)職業(yè)培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)的實施意見》，明確了今后幾年我區(qū)職業(yè)培訓(xùn)工作的總體目標(biāo)和工作要求。
開展評比分類工作，對被評為不合格的5家基地要求限期整改。積極開展公共就業(yè)服務(wù)進(jìn)高校招聘活動，針對高校的專業(yè)分布，結(jié)合本區(qū)區(qū)域特色，選擇合適崗位進(jìn)高校招聘，到6月底，共組織了4場次高校招聘活動。做好“三支一扶”大學(xué)生招募工作，今年招募計劃35名，實際簽約30人。
三是不斷加大就業(yè)援助力度。年初，聯(lián)合區(qū)殘聯(lián)在全區(qū)范圍內(nèi)開展了以“幫扶到人、崗位到手、政策到位、服務(wù)到家”為主題的就業(yè)援助月活動。通過開展就業(yè)援助月主題招聘會、上門送政策送溫暖等多元化服務(wù)，幫助106名就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)。繼續(xù)做好就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭幫扶工作，到6月底，認(rèn)定就業(yè)困難人員65人，撤消3人，已安置54人；認(rèn)定零就業(yè)家庭3戶。
四是努力完善各項就業(yè)服務(wù)。不斷加大職業(yè)介紹和職業(yè)指導(dǎo)力度，由首席職業(yè)指導(dǎo)師帶隊，有針對性地開展了11次進(jìn)社區(qū)及針對困難群體的集體指導(dǎo)專場，共指導(dǎo) 361人，以此幫助求職者正確認(rèn)識當(dāng)前就業(yè)形勢，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念。積極搭建就業(yè)供需平臺，組織開展各類有針對性的專題、重點(diǎn)招聘活動，為企業(yè)和勞動者提供雙向選擇的機(jī)會。繼續(xù)做好對外來從業(yè)人員的公共就業(yè)服務(wù)，開展“春風(fēng)行動”系列活動，為外來務(wù)工人員創(chuàng)造良好就業(yè)環(huán)境。到6月底，共舉辦各類就業(yè)、人才專場招聘會37場次，其中區(qū)級招聘會16次，聯(lián)合街鎮(zhèn)召開21次。共組織用人單位911家，提供就業(yè)崗位數(shù)11497個，達(dá)成錄用意向4332人次。
五是強(qiáng)化職業(yè)技能培訓(xùn)工作。圍繞年初確定的培訓(xùn)任務(wù)，大力開展中高層次培訓(xùn)和農(nóng)民工培訓(xùn)，并聯(lián)合區(qū)總工會，組織開展以“爭學(xué)技術(shù)、提升技能、培育人才、服務(wù)經(jīng)濟(jì)”為主題的2012xx區(qū)職業(yè)技能競賽活動。加強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理，完成年度網(wǎng)檢工作，對網(wǎng)檢不合格的21個專業(yè)予以撤銷，并組織開展培訓(xùn)機(jī)構(gòu)誠信登記評估工作。指導(dǎo)各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)做好開設(shè)學(xué)雜費(fèi)專戶工作，保障所收取的學(xué)雜費(fèi)主要用于教育教學(xué)活動。
2．人才發(fā)展工作
一是研究完善人才發(fā)展政策。深入開展調(diào)查研究，對去年底制定的我區(qū)有關(guān)人才政策（草案）作進(jìn)一步修改完善，擬定了“高層次人才住房補(bǔ)貼”、“人才發(fā)展資金管理”及“拔尖人才選拔管理”等人才政策的送審稿，并提交區(qū)委、區(qū)政府審定。
二是加強(qiáng)高層次人才服務(wù)管理。組織召開了拔尖人才（學(xué)術(shù)帶頭人）分組座談會，為拔尖人才和學(xué)術(shù)帶頭人提供交流平臺，并繼續(xù)做好對拔尖人才（學(xué)術(shù)帶頭人）的年度考核和日常管理。開展2012年度上海領(lǐng)軍人才的推薦工作，經(jīng)審核，我區(qū)擬推薦上報4名符合條件的人員。加大我區(qū)首席技師培養(yǎng)選拔力度，摸底調(diào)查全區(qū)企業(yè)（包括區(qū)屬公司）的技能人才情況，對其中符合首席技師聘任條件的企業(yè)進(jìn)行實地走訪、宣傳政策，目前已有2家企業(yè)提交首席技師人員登記表。
三是大力開發(fā)專業(yè)技術(shù)人才。根據(jù)區(qū)“十二五”人才規(guī)劃安排，在前期調(diào)查摸底基礎(chǔ)上，配合相關(guān)部門，組織開展了旅游人才、社區(qū)人才培訓(xùn)班。推薦4人參加高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格（教授級）評審，并開展農(nóng)村專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評定的報名及專業(yè)培訓(xùn)工作，組織參加市統(tǒng)一考試。會同區(qū)統(tǒng)計局做好2011年度非公有制人才抽樣調(diào)查和農(nóng)村實用人才調(diào)查。
四是認(rèn)真做好人才引進(jìn)工作。嚴(yán)格審核程序，進(jìn)一步規(guī)范《xx市居住證》人才引進(jìn)的受理工作，到6月底，受理居住證新、續(xù)辦業(yè)務(wù)2386人，同比上升 21%；辦理戶籍人才引進(jìn)21人；《居住證》人員轉(zhuǎn)戶籍64人，其中完成引進(jìn)手續(xù)55人，完成初審9人。做好各類特殊人才引進(jìn)工作，其中辦理引進(jìn)重點(diǎn)發(fā)展領(lǐng)域緊缺急需的特殊人才4人、高技能人才5人；優(yōu)秀投資人才 8人；xx市優(yōu)秀農(nóng)民工和農(nóng)民工先進(jìn)個人7人。
3．社會保障工作
一是積極推進(jìn)新農(nóng)保與居保工作。根據(jù)本市調(diào)整2012年
新農(nóng)保養(yǎng)老人員基本保障水平的要求，加大工作力度，確保在春節(jié)前將增發(fā)養(yǎng)老金發(fā)放至每位養(yǎng)老人員個人帳戶中。強(qiáng)化新農(nóng)保擴(kuò)覆征繳工作，通過召開專題工作會議、規(guī)范工作流程、開展人員培訓(xùn)等措施，進(jìn)一步明確責(zé)任、細(xì)化任務(wù)，確保工作落實。狠抓宣傳，以 “鎮(zhèn)不漏村、村不漏戶、戶不漏人”為目標(biāo)，大力開展新農(nóng)保政策宣傳，積極營造參保氛圍，調(diào)動參保積極性。有序推進(jìn)居保工作，完成了區(qū)內(nèi)2011年7月1日前已年滿60周歲老人納入居保的工作。
二是穩(wěn)妥推進(jìn)失地鎮(zhèn)保工作。按照市、區(qū)相關(guān)要求，在3月底前完成了朱家角、練塘、金澤三鎮(zhèn)生態(tài)片林失地人員納入社會保障工作，共涉及6542人，其中直接參加鎮(zhèn)保6430人，享受一次性生活補(bǔ)貼112人，妥善解決了歷史遺留問題。同時，配合國家重點(diǎn)建設(shè)項目的推進(jìn)，有序做好皖電東送大型電力輸送、“s26 公路”東延伸等項目失地人員的納保工作，保障其合法權(quán)益。認(rèn)真做好本年度我區(qū)鎮(zhèn)保緩繳資金的測算和督促工作，確保資金及時足額到位。
三是不斷加強(qiáng)醫(yī)療保險管理。嚴(yán)格按照本市醫(yī)保政策規(guī)定和各項操作規(guī)范，認(rèn)真做好窗口咨詢、零星報銷、制發(fā)卡冊、年度轉(zhuǎn)換等各項業(yè)務(wù)和日常管理工作。加強(qiáng)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理，合理分配2012年醫(yī)保費(fèi)用總控指標(biāo)和藥品指標(biāo)，并定期進(jìn)行抽檢督查。牽頭組織開展區(qū)“防范和打擊騙取醫(yī)保藥品販賣違法活動”平安建設(shè)實事項目，制定工作實施方案。全面啟動醫(yī)保中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，目前已基本完成辦公用房設(shè)計。
四是認(rèn)真做好工傷認(rèn)定工作。嚴(yán)格遵循工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)工作要求，確保每件案件從受理到辦結(jié)的各個流程均符合法定程序，努力降低行政風(fēng)險。強(qiáng)化勞動能力鑒定工作，完善醫(yī)檢面檢現(xiàn)場管理，不斷提高鑒定質(zhì)量。穩(wěn)步推進(jìn)工傷康復(fù)工作，增設(shè)工傷康復(fù)咨詢臺，明確專人專職負(fù)責(zé)。到6月底，辦結(jié)工傷認(rèn)定案件2728件，同比下降10.7%，辦結(jié)勞動能力鑒定1726件，同比上升7.5%。
五是繼續(xù)推進(jìn)綜保轉(zhuǎn)城保工作。聯(lián)合區(qū)相關(guān)部門，多次舉辦面向企業(yè)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)班、專題講座等，不斷規(guī)范企業(yè)辦理參保業(yè)務(wù)操作程序。到6月底，全區(qū)外來從業(yè)人員參加城保達(dá)19.9萬人，95%的參保單位實現(xiàn)了網(wǎng)上業(yè)務(wù)辦理。同時按照外來人員檔案管理試點(diǎn)要求，進(jìn)一步完善工作方法，調(diào)整人員配置，加大工作力度，目前已完成約1/3的歷史檔案整理歸檔工作。
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六是適度提高各類保障水平。從我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實際出發(fā)，適度調(diào)整了我區(qū)各類養(yǎng)老保障標(biāo)準(zhǔn)，其中新農(nóng)保基礎(chǔ)養(yǎng)老金按全市統(tǒng)一規(guī)定提高70元，從每人每月 410元調(diào)整為480元；征地養(yǎng)老人員生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)提高130元，從每人每月785元調(diào)整為915元；原鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦企業(yè)中原居民戶口退休（職）人員養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)每人每月提高160—230元不等；未參保城鎮(zhèn)老年人養(yǎng)老補(bǔ)貼提高70元，從每人每月300元調(diào)整為370元。
4．人事管理工作
名。在總結(jié)2011年區(qū)級機(jī)關(guān)績效考核和鎮(zhèn)、街道績效考核的基礎(chǔ)上，初步擬定了2012年度考核實施意見，并形成討論稿送區(qū)政府審定。
二是加強(qiáng)公務(wù)員隊伍管理。嚴(yán)格要求，認(rèn)真做好公務(wù)員招錄工作，強(qiáng)化面試工作的組織實施，通過實行主考官負(fù)責(zé)制、考生匿名面試、全程錄音等手段，確保整個面試過程更加全面、客觀、公正。2012年我區(qū)計劃招錄公務(wù)員及參公人員120名，最終擬錄用96名。同時繼續(xù)做好定向招錄公務(wù)員工作，擬錄用11人，其中優(yōu)秀村干部1人、大學(xué)生村官2人、三支一扶人員8人。加強(qiáng)公務(wù)員教育培訓(xùn)，配合區(qū)委組織部完成本年度科學(xué)發(fā)展主題培訓(xùn)工作，共培訓(xùn)475人。
三是實施其他事業(yè)單位績效工資工作。按照市人保局的統(tǒng)一部署，在全區(qū)除義務(wù)制教育學(xué)校和“兩衛(wèi)”外的其他事業(yè)單位中開始實施績效工資改革，結(jié)合青浦實際，制定我區(qū)其他事業(yè)單位實施績效工資的具體操作辦法，并通過召開業(yè)務(wù)培訓(xùn)、座談會等形式，指導(dǎo)各單位按要求開展績效工資工作，探討在工作中遇到的困難和問題，推動此項工作在全區(qū)順利開展。目前其他事業(yè)單位績效工資工作仍在進(jìn)行之中。
四是落實各項人事福利待遇。開展本區(qū)事業(yè)單位退休人員規(guī)范津貼補(bǔ)貼工作，共采集事業(yè)退休人員信息7667人，已納入7605人，另62人因無相關(guān)社保信息未納入。進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位科級及以下工作人員健康體檢工作，繼續(xù)做好對企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部和自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的服務(wù)與幫困工作。加大對機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休老干部的服務(wù)力度，豐富其晚年生活。
5．構(gòu)建和諧勞動關(guān)系
體協(xié)商機(jī)制建設(shè)先進(jìn)單位、示范企業(yè)和先進(jìn)個人，并對我區(qū)集體協(xié)商機(jī)制建設(shè)工作進(jìn)行了全面部署。
二是強(qiáng)化勞動力市場監(jiān)管。加大勞動保障監(jiān)察力度，堅持預(yù)防為主的原則，完善“兩網(wǎng)化”監(jiān)察，強(qiáng)化預(yù)警排摸，及早將不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)。集中開展了清理整頓人力資源市場秩序等6次專項檢查活動。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作思路，將依法行政和執(zhí)法為民相統(tǒng)一，不斷提升服務(wù)意識。到6月底，共上門監(jiān)察用人單位909 戶，立案296戶，處理處罰44戶（其中處罰4戶），追繳欠薪、欠保款項1249萬元。對本區(qū)各勞務(wù)派遣公司和人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開展了2011年度運(yùn)行情況檢查，進(jìn)一步加強(qiáng)對勞務(wù)派遣和人力資源中介行業(yè)的管理。嚴(yán)把企業(yè)申請其它工時審批關(guān)，到6月底，辦理實行其他工作時間審批901件，同比上升 14.3%。
三是依法處置勞動人事爭議。堅持“預(yù)防為先、調(diào)解為主、調(diào)裁結(jié)合”的原則，依法、公正、及時裁決每一件勞動人事爭議案件。注重強(qiáng)化案件開庭前調(diào)解，努力做到柔性化解勞資雙方的糾紛與沖突。組建“快速處置集體勞動爭議仲裁案件青年突擊隊”，集中力量快速、謹(jǐn)慎、高效地處置各類集體性勞動爭議案件，在最短時間內(nèi)維護(hù)勞資雙方的合法權(quán)益，避免矛盾的聚積和擴(kuò)大。到6月底，共受理勞動人事爭議案件1684件，同比上升22%，辦結(jié)案件1500件（其中經(jīng)調(diào)解或調(diào)解后撤訴696件，調(diào)撤率為46.4%），為勞動者追索勞動報酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、補(bǔ)交社會保險等1282萬元。
9.7%，辦結(jié)率達(dá)99%以上。 首頁12尾頁
示范點(diǎn)工作方案 示范崗工作總結(jié)篇三
考評小組辦公室：
一、申報理由
企業(yè)健康促進(jìn)工作，有助于提高職業(yè)病防制水平，有效遏制職業(yè)危害因素帶來的疾病負(fù)擔(dān)，為勞動者創(chuàng)造安全、衛(wèi)生、健康、和諧的工作場所，切實保護(hù)勞動者身體健康。倡導(dǎo)有益健康的生產(chǎn)、生活方式，減少和控制職業(yè)傷害、職業(yè)病及職業(yè)相關(guān)疾病的發(fā)生。
二、工作現(xiàn)狀
1、組織管理和保障措施
康管理制度；健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)、職業(yè)病防制工作、企業(yè)職工健康狀況納入職工代表大會議程和工作報告。
2、健康管理
示范點(diǎn)工作方案 示范崗工作總結(jié)篇四
1、維護(hù)了業(yè)主正常生產(chǎn)秩序。召開了2次當(dāng)?shù)亟M、村干部、村民代表及師古派出所負(fù)責(zé)人會，出臺了園規(guī)，得到了當(dāng)?shù)厝苏J(rèn)同。全年園內(nèi)沒有發(fā)生一起阻撓事件。
2、爭取了業(yè)主維修園內(nèi)設(shè)施。不完全統(tǒng)計，衡陽生物環(huán)境學(xué)院在園內(nèi)今年共投資60萬元，所有房屋全部裝飾一新；12個大棚重新蓋膜；園區(qū)水管重新安裝。
3、收回了園區(qū)租金。共收繳租金17萬多元。這是建園來最多的一年。爭取12月與當(dāng)?shù)剞r(nóng)民結(jié)清租金。
4、園內(nèi)生產(chǎn)管理出現(xiàn)了新變化。一是管理步入規(guī)范化；沒有生拖欠工資現(xiàn)象。全年園區(qū)共發(fā)放工資25萬多元。二是生產(chǎn)走向科技化；科技含量高的項目不斷落戶園內(nèi)。衡陽電臺和××電臺分別兩次報導(dǎo)園內(nèi)的優(yōu)良茶樹育苗工作。
5、協(xié)助業(yè)主總結(jié)工作經(jīng)驗。今年園內(nèi)美國紅提生產(chǎn)較好；但茶樹育苗先喜后擾。問題在技術(shù)和管理有差距；理論與實踐相脫離。
工作重點(diǎn)：在抓好生產(chǎn)效益上下功夫，恢復(fù)示范園社會影響。從只問租金不問生產(chǎn)變?yōu)榧戎刈饨鸶厣a(chǎn)。
1、加強(qiáng)與業(yè)主溝通。全年召開四次座談會。總結(jié)經(jīng)驗，搞好計劃、生產(chǎn)、控制、管理。
2、維護(hù)生產(chǎn)秩序。召開1次當(dāng)?shù)亟M、村干部村民代表及師石派出所負(fù)責(zé)人聯(lián)席會。
3、收繳園區(qū)各業(yè)主的租金，與當(dāng)?shù)剞r(nóng)民結(jié)清租金帳。
4、出外考察參觀外地園區(qū)好項目和先進(jìn)技術(shù)。
5、建議提取租金8作為園區(qū)技術(shù)研究和開發(fā)資金；確保園區(qū)可持續(xù)發(fā)展。
示范點(diǎn)工作方案 示范崗工作總結(jié)篇五
今年以來，我街道在市農(nóng)機(jī)部門的關(guān)心和大力支持下，深入貫徹科學(xué)的發(fā)展觀，與時俱進(jìn)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，明確發(fā)展目標(biāo)，突出工作重點(diǎn)，認(rèn)真開展建設(shè)農(nóng)業(yè)全程機(jī)械化示范基地的工作，通過一年的努力，取得了好的成績，為促進(jìn)農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收和農(nóng)村繁榮作出了重要貢獻(xiàn)。
一、主要措施和成效
（一）思想重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
各領(lǐng)導(dǎo)對這次農(nóng)機(jī)化示范基地建設(shè)工作非常重視，充分認(rèn)識到全程機(jī)械化在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的重要作用，加強(qiáng)對此次工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，并成立了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組，以陳奇為組長，程有清、陳晟、王明前、李春水為成員。根據(jù)市關(guān)于農(nóng)機(jī)化示范基地建設(shè)的總體要求，結(jié)合本地域農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)發(fā)展現(xiàn)狀、農(nóng)機(jī)裝備結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)機(jī)資源合理配置，通過農(nóng)業(yè)機(jī)械化示范基地建設(shè)的示范推廣作用，進(jìn)一步有效地帶動和引導(dǎo)農(nóng)民利用先進(jìn)適用，高效節(jié)能的農(nóng)業(yè)機(jī)械，周密計劃，精心組織，密切配合，確保了工作取得好的成效。
（二）明確重點(diǎn)，成效顯著
我街道農(nóng)機(jī)化示范基地為糧油生產(chǎn)全程機(jī)械化示范基地，建設(shè)主體為市錢村富民家庭農(nóng)場，面積達(dá)到200余畝，主要以種植水稻和*草為主。基地現(xiàn)有各類農(nóng)業(yè)機(jī)械53臺，包括大拖拉機(jī)、手扶拖拉機(jī)、清溝機(jī)、割草機(jī)、撒料機(jī)、噴霧機(jī)、汽油機(jī)、割灌機(jī)、收割機(jī)、烘干機(jī)、絞谷機(jī)等。平均每百畝農(nóng)機(jī)總動力達(dá)60千瓦以上，有相對集中存放作業(yè)機(jī)具的機(jī)庫和相應(yīng)的農(nóng)機(jī)作業(yè)服務(wù)組織作為依托，并制定了機(jī)械使用管理辦法、機(jī)具作業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、*作規(guī)程和安全作業(yè)規(guī)程。基本實現(xiàn)了機(jī)械化耕作、機(jī)械化播種、機(jī)械化施肥、機(jī)械化收割、機(jī)械化烘干的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)全程機(jī)械化，其中機(jī)械化種植100%，機(jī)械化耕作、機(jī)械化植保、機(jī)械化收獲率100%，使整個基地年創(chuàng)產(chǎn)值80余萬元。在實行機(jī)械化前，基地常年勞動人員在15人左右，全程機(jī)械化后，人員減少至5人，每年的人工費(fèi)也直接降低了10萬元左右，大大降低了基地的人力成本，利潤也從原來的10萬增加到了18-20萬。
二、今后的工作打算
一是加大*扶持和引導(dǎo)力度，豐富和完善農(nóng)機(jī)化發(fā)展投資形式，地方財政投入為輔助，農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)和農(nóng)民投入為主體，建立多元化、多層次、多渠道的資金投入機(jī)制。
二是進(jìn)一步完善農(nóng)機(jī)化示范基地的設(shè)施，引進(jìn)先進(jìn)的農(nóng)業(yè)機(jī)械，繼續(xù)提高生產(chǎn)效率，降低人力成本，保*利潤的持續(xù)增長。
三是繼續(xù)加大對基地勞動人員的農(nóng)機(jī)培訓(xùn)，使農(nóng)業(yè)機(jī)械得到最優(yōu)化的利用，同時加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳，確保農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的人員和財產(chǎn)安全。
示范點(diǎn)工作方案 示范崗工作總結(jié)篇六
一、做到“三個深入”，即：深入班級、深入教師、深入學(xué)生。經(jīng)常指導(dǎo)教師德育活動課，并對教師進(jìn)行培訓(xùn)，尤其是新教師，要給他們結(jié)對子。
二、帶領(lǐng)教師積極參加德育科研課題的實施，在農(nóng)村德育層次性課題研究中有突破，有收獲。
三、抓實英語教學(xué)，本學(xué)期聽課不少于30節(jié)，積累經(jīng)驗并為教師示范。開學(xué)初，深如英語課堂，積極為教師創(chuàng)造學(xué)習(xí)的環(huán)境。
四、繼續(xù)開展感恩教育，通過豐富多彩的活動，打造學(xué)校德育工作品牌，創(chuàng)建德育特色工作。
五、在工作中更加嚴(yán)格地要求自己，而不是停滯不前，自以為是。
六、謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁。在工作中，虛心學(xué)習(xí)同事的先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗，見賢思齊，從善如流，主動與同事搞好關(guān)系。言語謹(jǐn)慎，舉止得體。
七、在其它方面，要更加積極主動地完成上級交給的各項任務(wù)，有缺點(diǎn)就改，有不足就糾正，爭取把工作做得盡善盡美，無可挑剔。在學(xué)校多學(xué)一些專業(yè)技術(shù)，爭取一專多能，以便在工作中做出更好的成績。但我有決心在學(xué)校安排的各項工作中，任勞任怨，全身心地對待教學(xué)工作，毫無保留的把自己掌握的知識灌輸給學(xué)生，鞠躬盡瘁，死而后已!
在忙碌的工作中，不知不覺迎來了新的一年，20xx年是有意義、有價值和成長的。回顧過去一年的工作，經(jīng)歷了項目結(jié)束和跨區(qū)域調(diào)動后，作為公司的一線技術(shù)員，我深深感到公司的的蓬勃發(fā)展的戰(zhàn)斗精神與員工的努力工作和優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)息息相關(guān)。
示范點(diǎn)工作方案 示范崗工作總結(jié)篇七
今天本站小編精心為大家整理了20xx創(chuàng)建示范社區(qū)工作總結(jié)，供大家閱讀參考。
為深刻踐行黨的群眾路線，鎮(zhèn)隆社區(qū)緊扣服務(wù)型黨組織升級版，探索新形勢下“四民社區(qū)·美麗城市”創(chuàng)建新途徑，以創(chuàng)建“四民社區(qū)·美麗城市”示范社區(qū)為抓手，實施整體、分類和特色打造，逐步滿足社區(qū)居民多樣化、多層次的物質(zhì)、文化和健康需求，進(jìn)一步推進(jìn)社區(qū)組織建設(shè)、網(wǎng)格化管理、黨員隊伍建設(shè)、群眾教育引導(dǎo)等工作，全力打造“四民社區(qū)·美麗城市”升級版。
1、社區(qū)緊緊圍繞開展社會主義核心價值觀宣傳教育，以“圖說我們的價值觀”、“明禮知恥·崇德向善”、“遵道行義·自強(qiáng)不息”、“鄰里守望·人人義工”、“節(jié)儉養(yǎng)德·全民節(jié)約”、等內(nèi)容。制作社會主義核心價值觀宣傳欄2個;制作文化墻300平方米。
積極開展“明禮知恥·崇德向善”在社區(qū)主題實踐活動，結(jié)合社區(qū)遠(yuǎn)程教育，豐富道德講堂內(nèi)容，增加社區(qū)居民互動環(huán)節(jié)，增強(qiáng)宣傳教育效果，今年以來，共開講2堂課，參加聽課人員達(dá)到300余人次。特別是20xx年6月23日，組織社區(qū)黨員代表共計180余人，由社區(qū)小朋友唱道德歌，效果非常好。
社區(qū)利用“積德榜”傳播正能量，開展好兒媳、好公婆、好丈夫、好兒女，身邊好人好事、社區(qū)雷鋒人物評選活動。上榜人物由小區(qū)提名、自薦或組織提名，社區(qū)召開評選會投票產(chǎn)生，確保上榜人員經(jīng)得起檢驗，同時把“積德榜”建設(shè)在社區(qū)人員流動集中的地方，讓正能量廣泛傳播，社區(qū)共計公布2榜，上榜人物6人次，得到居民群眾的一致認(rèn)可和好評，同時也掀起了學(xué)榜的新高潮。
社區(qū)志愿者服務(wù)是社區(qū)公益活動和幫助困難群眾等弱勢群體的主力軍，社區(qū)開展大大小小志愿服務(wù)活動40余次，參加人員800余人次。建立了便民工具屋、維修便民點(diǎn)、愛心超市，低保戶和計生家庭可以憑低保證選購商品;社區(qū)還成立了社區(qū)巡邏隊進(jìn)行每天巡邏，提醒居民防火防盜，珍惜生命，遠(yuǎn)離毒品，鄰里團(tuán)結(jié)，互助互愛，遵守計劃生育政策等。
社區(qū)與企業(yè)、與學(xué)校共駐共建，充分利用企業(yè)閑置空房，打造社區(qū)青少年宮，面積共300平方米。樓下一層為社區(qū)親子樂園，適合6歲以下兒童學(xué)習(xí)嬉戲，分為益智區(qū)、游戲區(qū)等，同時社區(qū)計生協(xié)會會員家庭在此可享受玩具購買八折優(yōu)惠。樓上二層是社區(qū)青少年宮，適合12至18歲青少年，分為烹調(diào)實訓(xùn)區(qū)、音樂區(qū)、繪畫區(qū)。將青少年在學(xué)校的社會實踐課與青少年宮的項目結(jié)合，開設(shè)興趣班。在學(xué)校內(nèi)建青春驛站。社區(qū)青少年宮已于20xx年12月28日開園，計劃在假期開設(shè)烹調(diào)和吉它班，現(xiàn)已有20多名青少年報名。
社區(qū)圍繞社會主義核心價值觀，開展“明禮知恥·崇德向善”、“鄰里節(jié)”活動，開展名言、警句、格言書法比賽，開展清明、端午、老年節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日活動。今年6月29日，香港慈恩基金會來社區(qū)開展捐贈儀式，為社區(qū)四點(diǎn)半學(xué)校捐贈新圖書5000冊。打造“德香社區(qū)”，社區(qū)建立了青少年宮，圖書室、老年人日間照料中心、老年餐廳等服務(wù)載體。同時結(jié)合文明社區(qū)創(chuàng)建，先后創(chuàng)建文化墻300多平方米。
社區(qū)成立的郵政代辦、便民工具、一站式服務(wù)極大地方便了居民群眾。社區(qū)成立了紅歌隊、腰鼓隊、舞蹈隊、樂隊和創(chuàng)作組，參加隊員達(dá)200人，在七一、重陽等節(jié)日中開展活動展現(xiàn)出了積極向上的精神風(fēng)貌。
20xx年是遵義市創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市攻堅年，社區(qū)結(jié)合實際，建立長效衛(wèi)生管理機(jī)制，保障了社區(qū)衛(wèi)生干凈，環(huán)境優(yōu)美。社區(qū)發(fā)動低保戶、黨員群眾志愿者積極整治環(huán)境衛(wèi)生，全年共整治衛(wèi)生死角12處，清理野廣告40處次，在保潔方面，社區(qū)低保戶發(fā)揮了非常大的作用，每戶都在規(guī)定的時間、規(guī)定的地點(diǎn)認(rèn)真清掃之后交給專職保潔人員進(jìn)行保潔。全年共迎接抽查、初查、復(fù)查4次，沒有一次影響市區(qū)迎檢部署。
創(chuàng)建“四民社區(qū)·美麗城市”是關(guān)系到民生的一件大事，鎮(zhèn)隆社區(qū)在市、區(qū)文明辦及舟水橋街道辦事處等有關(guān)部門的指導(dǎo)下，投入資金20余萬元，從治安防范、便民服務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生、文體活動、宣傳社會主義核心價值觀等著手進(jìn)行打造，取得的成績得到了黨員群眾的充分肯定。
近年來，遵義市緊緊圍繞加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理這一重大課題，率先實施以“出入安全、精神愉悅、生活便利、身體健康”為主要內(nèi)容的“四民社區(qū)”創(chuàng)建活動，不斷完善服務(wù)設(shè)施、拓寬服務(wù)領(lǐng)域、創(chuàng)新服務(wù)形式、提高服務(wù)質(zhì)量上。堅持以“安民、便民、樂民、康民”為出發(fā)點(diǎn)，把推進(jìn)公共服務(wù)體系建設(shè)作為社區(qū)服務(wù)工作的重點(diǎn),滿足社區(qū)居民看病就醫(yī)、文化娛樂、環(huán)境美化和社會治安等需求,讓老百姓感受到真正的實惠和貼心便利的服務(wù)。
志愿者越來越多出現(xiàn)在社區(qū)服務(wù)的隊伍中。匯川區(qū)仁和苑社區(qū)里活躍著5支志愿者隊伍，他們有特色的服務(wù)成為社區(qū)的志愿服務(wù)工作品牌。這5支志愿者隊伍是社區(qū)整合資源后實施的創(chuàng)新管理，他們有的負(fù)責(zé)給社區(qū)出點(diǎn)子，有的負(fù)責(zé)在社區(qū)義務(wù)巡邏，有的負(fù)責(zé)在社區(qū)搞教育……社區(qū)“智囊團(tuán)”就是由20名社區(qū)內(nèi)閱歷深、威信高、腦子活、愿奉獻(xiàn)的老黨員、黨政機(jī)關(guān)退休老干部共同組成。
還有一支黨組織關(guān)系不在社區(qū)，又特別關(guān)心社區(qū)建設(shè)和發(fā)展的25名黨員組成的特殊黨小組。他們和社區(qū)“智囊團(tuán)”一道，就社區(qū)黨支部如何在社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮作用、社區(qū)的發(fā)展思路、社區(qū)建設(shè)工作中遇到的難題等出謀劃策，提出意見和建議。
除了出謀劃策的，志愿者們也身體力行。平均年齡63歲的14位阿姨成立了一支隊伍義務(wù)巡邏隊，20xx年至今不計報酬，每天佩戴著紅袖套，行走在小區(qū)的旮旯角落。
社區(qū)離退休干部中的高資人員，成為社區(qū)老年大學(xué)的主要師資力量。他們根據(jù)老年人的興趣和愛好，合理安排課程。同時認(rèn)真分析研究老年學(xué)員的思想狀況，給他們釋疑解惑、理順情緒，為老年學(xué)員做實事、辦好事。
社區(qū)內(nèi)約108位居民擔(dān)當(dāng)志愿服務(wù)樓棟信息員，作為樓棟信息員，他們不僅全面掌握本樓棟情況，還關(guān)心住戶常住人口是否有變動，高齡老人、空巢老人、困難居民等是否有特殊需求等社區(qū)民情的“五清五掌握”，讓社區(qū)樓棟治安狀況、計生對象情況、住戶家庭成員情況，特殊居民情況，居民住房情況能為社區(qū)黨組織第一時間掌握、第一時間研判、第一時間上報。
仁和苑社區(qū)主任李英表示，社區(qū)志愿服務(wù)隊重點(diǎn)圍繞空巢老人、殘疾人、下崗人員、困難人員、未成年人等人群，開展了法律服務(wù)、文化服務(wù)、衛(wèi)生保健、心理疏導(dǎo)、社區(qū)環(huán)境和社會治安等一系列志愿服務(wù)活動，切實幫助群眾辦實事、辦好事。
在萬里小學(xué)一樓走廊內(nèi)，總有很多孩子坐在這里看書。這是由萬里辦洗花井社區(qū)和學(xué)校共同建成的書吧，可為孩子們提供書籍，讓他們拓寬知識面，現(xiàn)在已成了他們的讀書樂園。據(jù)了解，萬里小學(xué)雖然有自己的圖書閱覽室，但大多書籍都是數(shù)年前添置的，無法滿足孩子們的閱讀需求。前段時間，香港慈恩基金會給洗花井社區(qū)送來了一大批新書，但由于社區(qū)閱覽室地方太小，容納不了太多的孩子，于是社區(qū)就聯(lián)系學(xué)校，利用學(xué)校寬敞的地方，建起一個開放式的流動書吧。萬里小學(xué)這個流動書吧，它的擺設(shè)很簡單，在走廊空地的墻兩邊搭了兩排書架、中間還有一個圓柱形的小書架及三十多個小凳子。中午12點(diǎn)半，剛吃完午飯的孩子們就三三兩兩地來到書吧。20分鐘后，流動書吧的小板凳上就座無虛席，來晚了沒有位置的孩子，則直接席地而坐看起書來。
“我們的書籍太舊了，內(nèi)容和品種也比較少，提不起孩子們看書的熱情。”萬里小學(xué)黨支部書記蘇紅說，現(xiàn)在，社區(qū)為這個流動書吧送來了很多好書，孩子們的看書熱情也在大增。孩子們的自由活動時間都可在這里看書，大家都非常喜歡。
洗花井社區(qū)黨支部書記馮敏說，他們和學(xué)校共同建立這樣一個流動書吧，是為了豐富孩子們的課余生活。這次，社區(qū)在流動書吧放入了1000冊圖書，下次他們將會根據(jù)孩子們的喜好定期更換新的讀物。
冬天來了，很多山區(qū)的小孩還在因為缺少御寒衣物受凍。為了給這些山區(qū)孩子送上御寒衣物，近日大連路街道辦事處醫(yī)新社區(qū)組織居民捐出舊棉衣等物品，再轉(zhuǎn)送到山區(qū)孩子們的手中。醫(yī)新社區(qū)此次開展的“冬季送溫暖冬衣捐贈”志愿服務(wù)活動，主要是組織轄區(qū)居民將家中閑置的冬衣、棉被、書籍等物品捐贈到社區(qū)，再由中國雷鋒站的工作人員將捐贈的物品送到甘肅、寧夏等貧困山區(qū)孩子手中。
捐贈當(dāng)天，社區(qū)在醫(yī)新小巷及路口設(shè)置了捐贈點(diǎn)，為了營造獻(xiàn)愛心氛圍，社區(qū)腰鼓隊還在現(xiàn)場打起腰鼓、跳起舞，吸引過往居民注意，希望他們獻(xiàn)出自己的愛心。當(dāng)天早上，很多聞訊趕來的居民就帶著家中的舊衣物等物品，紛紛前來捐贈。
據(jù)社區(qū)負(fù)責(zé)人介紹，這次活動總共收到500余件衣服、60余本書籍。這些都是居民們奉獻(xiàn)出的一份份真摯愛心，希望能為貧困山區(qū)的孩子們送去了溫暖，讓他們過一個暖冬。
“這是社區(qū)精心打造的心愿長廊，希望大家能把心愿寫在心愿牌上。”在遵義市人民政府一小區(qū)廣場上，社區(qū)修建了一座心愿長廊，住戶們可以將自己的期望與寄語寫在上面。
在遵義市人民政府一小區(qū)廣場的右側(cè)，有一座被粉刷一新的長廊，長廊頂棚與廊柱全部用紅色的油漆粉刷了一遍，看上去很醒目，頂端寫著“心愿長廊”四個大字。在長廊內(nèi)部掛著不同內(nèi)容的牌子，有“鄰里是兄弟，相敬又相愛”，“做服務(wù)群眾的帶頭人”等內(nèi)容。
“感覺很溫馨，社區(qū)與居民更像一家人。”一位正好路過的小區(qū)居民告訴記者，社區(qū)通過這樣的方式，一方面可以更直觀了解到大家的情況與期望，另一個方面，也拉進(jìn)了社區(qū)與住戶間的距離。
“目前心愿長廊的修建工作已經(jīng)完畢，但還不完整，因為居民們的心愿還沒有掛上去。”仁和苑社區(qū)工作人員說，這段時間，已經(jīng)有很多居民到社區(qū)辦公室填寫自己的心愿，待收集到足夠多的心愿牌后，他們就會全部掛到心愿長廊。那時，才算徹底完工。
“我們社區(qū)希望以心愿長廊為橋梁，將我們與居民之間聯(lián)系更加緊密，同時，我們會盡力幫助居民實現(xiàn)心愿，更好為居民服務(wù)。”這位工作人員說。
12月初，老城小學(xué)外，為方便學(xué)生及家長，南門社區(qū)向上級爭取資金后，新建了愛心等候亭。最近，社區(qū)工作人員又推出暖心之舉，每天放置報刊雜志在愛心亭，免費(fèi)供居民閱讀。
“買菜回來累了，看看報紙，歇口氣，很不錯。”18日早上，遵義市委二院居民蔡阿姨拿起一份《中國禁毒報》，仔細(xì)讀了起來。蔡阿姨說，這里的有些報紙，平時在市面上也很難買到，社區(qū)將報紙放在愛心亭，很是方便。
南門社區(qū)支書王潤琴說，現(xiàn)在，每天愛心亭都放有幾種報刊，共10多份，包括《人民日報》、《貴州日報》、《遵義日報》、《遵義晚報》、《中國紀(jì)檢監(jiān)察報》等，居民可以在愛心亭看，也可以拿回家。
除了報刊外，愛心亭里還有便民手冊、消防知識宣傳單等。“我們會逐漸完善貼心服務(wù)，到時候，還會放置意見收集本、社區(qū)動態(tài)信息簡報、飲用水等。”王潤琴表示，這樣一來，社區(qū)居民就能更了解社區(qū)的各項工作，并為社區(qū)發(fā)展提建議。
示范點(diǎn)工作方案 示范崗工作總結(jié)篇八
本學(xué)期，我校以中心校《德育工作》為指導(dǎo)，以精神為宗旨，充分強(qiáng)德育工作實效。鞏固校園文化建設(shè)成果，強(qiáng)化學(xué)生個體良好品德行為習(xí)慣的養(yǎng)成，探索學(xué)生良好心理素質(zhì)形成的規(guī)律與方法，完善美育和勞動教育促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展和健康成長。
2、加強(qiáng)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和交流，提高育人水平加強(qiáng)班主任隊伍建設(shè)，繼續(xù)做好班主任、輔導(dǎo)員的培訓(xùn)工作，定期召開班主任會議，通過交流、學(xué)習(xí)，不斷提高班主任的工作水平和能力。結(jié)合師德師風(fēng)建設(shè)月活動，樹立班主任的服務(wù)意識，著力打造一支品行好、能力強(qiáng)，工作踏實、樂于奉獻(xiàn)的班主任隊伍。通過三心(愛心、耐心、恒心)一訪，與家長常溝通，形成施教合力，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。
3、更新理念，樹立以人為本的教育思想實踐素質(zhì)教育，把德育教育放在首位，實現(xiàn)德、智、體、美、勞的和諧發(fā)展，把學(xué)生的能力培養(yǎng)、個性發(fā)展和人格形成當(dāng)作教育之本。充分尊重學(xué)生的主體地位，真正從培養(yǎng)人的角度出發(fā)，做到務(wù)實、求新、全員參與、全程參與，人人育人，事事育人，時時育人，處處育人。
二、落實各項常規(guī)教育，加強(qiáng)學(xué)生日常行為規(guī)范教育和文明禮貌教育和養(yǎng)成教育。
1、充分利用學(xué)校宣傳欄、黑板報、國旗下的講話以及班隊會課、晨會課對學(xué)生進(jìn)行文明禮貌教育、小學(xué)生日常行為規(guī)范教育學(xué)生養(yǎng)成教育，加強(qiáng)紅領(lǐng)巾督導(dǎo)崗的作用，讓學(xué)生形成良好的行為習(xí)慣，讓文明之花充滿整個校園。
2、牢固樹立“安全第一”意識，把對師生的安全教育擺在重要位置來抓。完善各項安全預(yù)案，加強(qiáng)校園各種應(yīng)急疏散演練，大力開展安全文明校園、^v^預(yù)防教育、消防安全教育、法制教育工作。加強(qiáng)安全生命教育。各班利用晨會、班會課等時間大力開展珍愛生命教育，宣傳交通安全、防溺水教育、防火安全、預(yù)防傳染病教育，加強(qiáng)學(xué)生的自我護(hù)意識。做到安全教育，天天講，時時講。
3、加強(qiáng)少先隊大隊部的監(jiān)督協(xié)管能力。繼續(xù)推行隊干部值日、紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗制度，對各班的衛(wèi)生、文明禮儀、紀(jì)律、兩操、紅領(lǐng)巾佩戴，納入文明班級、優(yōu)秀班主任考核，確保常規(guī)工作持之以恒、抓細(xì)抓實。使全校形成班班爭先、比學(xué)趕超的良好氛圍。
4、加強(qiáng)班級文化建設(shè)，各班布置好圖書角、學(xué)習(xí)園地、比一比等中隊活動陣地，營造良好的班級氛圍，樹立班級形象。各中隊?wèi)?yīng)以“規(guī)范+特色”的要求著力打造自身特色，繼續(xù)開展流動紅旗的評選。
三、積極開展“法律進(jìn)學(xué)校”，開展公民道德和普法教育。
1、加強(qiáng)法制教育，制定普法教育計劃，努力抓好學(xué)生的法制教育活動。繼續(xù)加強(qiáng)對學(xué)生的法制教育，教育，衛(wèi)生保健知識，防賭毒知識教育的主題活動，通過圖片展覽、觀看教育片、召開主題班隊會等形式，把這些知識灌輸?shù)胶⒆觽冃闹校囵B(yǎng)他們遵紀(jì)守法、健康向上的良好習(xí)慣。
2、積極開展“法律進(jìn)學(xué)校”、法制宣傳進(jìn)校園活動，在學(xué)生中大力開展《公民道德實施綱要》、交通法規(guī)、鐵路安全、治安管理條理、《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》等教育。采用現(xiàn)身說法等形式對學(xué)生進(jìn)行教育。做到教育與管理相結(jié)合;學(xué)校教育與社區(qū)、家庭教育相結(jié)合。 6月5日我校高年級師生，參加了縣人大、縣政法委舉辦的“禁毒安全教育”活動。
3、繼續(xù)辦好家長學(xué)校，提高家教水平。本學(xué)期，特別重視單親家庭、離異家庭、貧困家庭、留守兒童等特殊家庭家教工作的指導(dǎo)和該類家庭學(xué)生的教育和管理。
四、以活動為載體，寓教于樂，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為品質(zhì)。
1、結(jié)合重大節(jié)日、紀(jì)念日適時地組織活動，通過組織豐富多彩的活動，培養(yǎng)學(xué)生的良好品質(zhì)和道德意識，對學(xué)生進(jìn)行教育。并活動中調(diào)動同學(xué)們的積極性、創(chuàng)造性、競爭意識和協(xié)作精神。
本學(xué)期，六一節(jié)，我校舉辦豐富多彩的校園文化活動，開展第五屆校園文化藝術(shù)節(jié)活動。
2、開展了“獻(xiàn)愛心，捐助活動”，4月份全校師生共為雅安地震災(zāi)區(qū)捐款5000余元。
3、開展了《保護(hù)環(huán)境，從我做起》簽字儀式活動和《保護(hù)環(huán)境，愛我家園》上街清掃宣傳活動。
今后，我校德育工作將以爭創(chuàng)文明學(xué)校為目標(biāo)，嚴(yán)格常規(guī)管理，注重養(yǎng)成教育，深入開展各項活動，為構(gòu)建和諧校園而不懈努力!