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黨建工作述職評議考核流程篇一

一年來，在市委市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我本人作為抓街道基層黨建工作的第一責(zé)任人，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用，積極團(tuán)結(jié)和發(fā)動班子成員，以深入開展教育實(shí)踐活動為載體，立足實(shí)際、狠抓落實(shí)、力圖創(chuàng)新，全面推進(jìn)黨員隊(duì)伍思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，為促進(jìn)**街道各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保障。

下面，就我本人20xx年度履行基層黨建工作職責(zé)的情況述職如下：

一、履職工作特色和亮點(diǎn)

(一)認(rèn)真履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)。

我?guī)ь^、帶動黨工委班子成員定期研究、部署、調(diào)度、落實(shí)黨建工作。堅(jiān)持每年向街道黨工委擴(kuò)大會議做年度黨建工作報(bào)告，接收評議和監(jiān)督，組織社區(qū)書記每年向街道黨工委和社區(qū)黨員干部群眾代表會議述職。圍繞作風(fēng)建設(shè)、小微企業(yè)黨建、大工委聯(lián)系會議、在職黨員進(jìn)社區(qū)等重點(diǎn)工作，先后召開黨建工作會議30余次，每周下社區(qū)調(diào)研，每季度約談社區(qū)黨組織書記，牽頭解決和改善了“基層組織務(wù)虛懶政、小微企業(yè)黨建薄弱、大工委會議調(diào)度難、在職黨員踐諾途徑單一、社區(qū)問詢室服務(wù)引導(dǎo)職能薄弱等20余項(xiàng)黨建難題。

(二)抓好班子和黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)。

圍繞決策民主化、制度化、科學(xué)化目標(biāo)，加強(qiáng)了對領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行機(jī)制的研究和探索，貫徹落實(shí)“三重一大”和研究部署黨建工作同步進(jìn)行，在重大活動和協(xié)調(diào)解決難點(diǎn)問題的決策上，做到充分聽取班子成員的意見，調(diào)動班子成員的積極性和主觀能動性，集思廣益，科學(xué)決策，盡可能減少決策的失誤和偏差，有力地推動黨建工作順利開展。充分發(fā)揮班子成員的特長，團(tuán)結(jié)協(xié)作，合理分工，明確職責(zé)，使得班子成員在黨工委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，各自獨(dú)擋一面，將黨建工作融入到促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)全面發(fā)展之中。注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶頭作用。

以項(xiàng)目育隊(duì)伍，全年投入黨建工作經(jīng)費(fèi)20.3萬元，重點(diǎn)打造了小微企業(yè)黨群服務(wù)中心、社區(qū)黨建活動陣地和“火紅七月-黨員文化月”等黨建品牌工程。在黨員文化月里組織主題演講比賽，并培養(yǎng)冠軍選手作為街區(qū)兼職講解員，該同志在幾次的講解活動中，獲得了省、州、市領(lǐng)導(dǎo)的一直好評，并參加我市“心連心”欄目的主持錄制工作，進(jìn)一步健全和完善發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)干部的工作機(jī)制。

(三)加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。

扎根社區(qū)，服務(wù)群眾。扎實(shí)推進(jìn)“五有一創(chuàng)”工程，打造“六大”民生亮點(diǎn)，構(gòu)建社區(qū)黨建工作新格局。黨委從居民最關(guān)心、最急需解決的困難和問題入手，以親民為基礎(chǔ)，熟知民意，體恤民情。設(shè)立黨員服務(wù)崗位劃分責(zé)任片區(qū);攜帶“民情日記本”開展“走百家門、摸百家情、解百家難、暖百家心”實(shí)踐活動;開創(chuàng)“當(dāng)好一名監(jiān)督員、帶好一棟居民樓、幫好一家貧困戶、站好一個(gè)實(shí)踐崗、出好一個(gè)金點(diǎn)子、做好一件為民事”服務(wù)載體活動。以便民為途徑，拓寬領(lǐng)域，強(qiáng)化服務(wù)。深化社區(qū)網(wǎng)格化管理、繪制“民情圖”;打造“一廳三站七室”服務(wù)場所，今年投入20余萬元完善永盛社區(qū)一站式大廳、會議室、創(chuàng)意坊、小微企業(yè)服務(wù)中心。

投入50多萬元建設(shè)永盛、礦泉、居安三個(gè)社區(qū)居家養(yǎng)老中心，為老年人提供日間照料、棋牌、舞蹈等多方面的服務(wù);克服各種困難，傾力做好3件惠民實(shí)事，一是創(chuàng)新愛心服務(wù)中心工作，投入資金17萬元，在無償區(qū)順利運(yùn)行的基礎(chǔ)上，開設(shè)低償服務(wù)區(qū)，全年為困難戶、受災(zāi)家庭發(fā)放衣物615件;二是深化“扶貧助困一條街”活動，今年持卡消費(fèi)人員增至153人，愛心商家增至36家;三是平抑蔬菜物價(jià)工作，兩節(jié)期間帶領(lǐng)街道干部銷售了15萬余元的平價(jià)蔬菜，為轄區(qū)居民節(jié)約生活成本4萬余元。

以樂民為目標(biāo)，豐富生活，弘揚(yáng)文化。開展“品牌文化月”活動，每月開展不同特色主題活動。以安民為己任，維護(hù)穩(wěn)定，創(chuàng)建和諧。加強(qiáng)治安防線建設(shè)和流動人口管理，提升法律警務(wù)保障，設(shè)立社區(qū)司法(女子)警務(wù)室。以育民為目的，教育于民，提高素質(zhì);成立市民學(xué)校、科普學(xué)校、婦女學(xué)校等多媒體培訓(xùn)中心，著力發(fā)揮社區(qū)育人功能，大力開展未成年人思想道德以及科普、健康生活常識等社會宣傳和主題活動。以富民為核心，聚合于民，提升合力。成立小微企業(yè)黨群服務(wù)中心，服務(wù)街區(qū)小微企業(yè)發(fā)展;轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，幫助失業(yè)職工再就業(yè)。

心系企業(yè)，助力發(fā)展。**街道黨工委積極引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)黨組織、黨員職工充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范帶頭作用，全力促進(jìn)示范區(qū)發(fā)展建設(shè)。在全州乃至全省率先成立社區(qū)小微企業(yè)黨群服務(wù)中心。服務(wù)中心集檔案查詢、宣傳服務(wù)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、文化娛樂等功能于一體，協(xié)調(diào)法院、政務(wù)大廳、銀行等56家駐街單位開展法律援助、代詢代辦、幫扶救助、商業(yè)貸款等服務(wù)，為16個(gè)社區(qū)小微企業(yè)黨支部、513家小微企業(yè)及個(gè)體工商戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，現(xiàn)在正籌備召開全州小微企業(yè)黨群服務(wù)中心建設(shè)現(xiàn)場會。小微企業(yè)黨群服務(wù)中心的建設(shè)，在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展壯大上下功夫，在拓展社區(qū)黨群服務(wù)功能上下功夫，成為了**街特色社區(qū)建設(shè)的又一張嶄新的名片。

搭建載體，黨員踐諾。在今年的教育實(shí)踐活動中，450余名在職黨員積極主動到社區(qū)亮身份，**街黨工委把搭建活動載體、解決“干什么”作為工作重點(diǎn)，引導(dǎo)在職黨員認(rèn)領(lǐng)奉獻(xiàn)崗位、參與社區(qū)發(fā)展、幫扶困難居民，將不同領(lǐng)域、不同行業(yè)的黨員聚集在一起，利用自身在信息渠道、政策掌握等方面的優(yōu)勢，整合社區(qū)發(fā)展資源，在綜治維穩(wěn)、扶貧幫困、企業(yè)發(fā)展、和諧創(chuàng)建中發(fā)揮了重要作用。全年黨員踐諾600余人次。

(四)推進(jìn)基層黨建工作扎實(shí)開展。

把對黨員的教育、管理、監(jiān)督融為一體。一是切實(shí)加強(qiáng)基層組織建設(shè)。以網(wǎng)格化服務(wù)為平臺，積極打造“**先鋒”黨建工作服務(wù)品牌，以“立足本職當(dāng)先鋒，服務(wù)群眾當(dāng)先鋒，面向社會當(dāng)先鋒”為主旨，由街道黨員干部帶頭，組建并逐步發(fā)展壯大志愿者隊(duì)伍，深入對象開展“黨員先鋒”系列活動。在網(wǎng)格化管理平臺上做到黨員“七帶頭”即“帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚(yáng)正氣、帶頭服務(wù)群眾、帶頭調(diào)查研究、帶頭爭當(dāng)表率”，實(shí)現(xiàn)模范帶頭作用，服務(wù)網(wǎng)格化管理新模式。以“預(yù)約式”服務(wù)、“零距離”服務(wù)、“組團(tuán)式”服務(wù)為重點(diǎn)，繼續(xù)開展好親民、便民、樂民、安民、育民、富民“六民”工程。

二是扎實(shí)開展好黨風(fēng)廉政建設(shè)。逐步探索“干部清正、政府清廉、政治清明”的反腐倡廉工作新機(jī)制，推進(jìn)區(qū)域黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲治體系建設(shè)，改變思想觀念，狠剎“四風(fēng)”時(shí)弊。加強(qiáng)廉政教育。以“周五放映室”活動為有效載體，具體要開展好“五個(gè)一”活動：看一次黨風(fēng)廉政教育電教片，上一堂黨風(fēng)廉政教育課，寫一篇黨風(fēng)廉政教育體會文章，開一次黨風(fēng)廉政教育座談會，做一次黨風(fēng)廉政教育測試題。開展“**街首屆社區(qū)廉政文化周啟動儀式”活動，使街區(qū)上下形成“以廉為榮、以貪為恥”的濃厚氛圍。

三是抓自身建設(shè)。“轉(zhuǎn)變觀念、改進(jìn)作風(fēng)、提升能力”狠剎四風(fēng)時(shí)弊，繼續(xù)完善績效考核管理辦法，重點(diǎn)解決少數(shù)干部不學(xué)習(xí)、不作為、拖沓懶散作風(fēng)問題，提高領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)查研究，與群眾打交道的能力，處理突發(fā)事件的能力。四是抓隊(duì)伍建設(shè)教育管理工作。創(chuàng)新政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，以各科室、各社區(qū)輪流舉辦，自擬主題，自選角度的方式豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，提升街區(qū)干部群眾參與學(xué)習(xí)的積極性和主動性，并給年輕干部，特別是后備干部，掛職干部，社區(qū)主任助理，專職副書記展現(xiàn)自我、鍛煉自我、提升自我的機(jī)會，營造一個(gè)良好的成長環(huán)境。五是加強(qiáng)制度建設(shè)。教育實(shí)踐活動中，我們通過建立一套科學(xué)、合理、行之有效的制度，來管人、管事，杜絕管理中的漏洞。同時(shí)，嚴(yán)格按制度辦事，抓好制度的執(zhí)行。班子成員帶頭不折不扣遵守的“紅線”和禁足的“雷區(qū)”，帶頭發(fā)揮好制度作用，確保出臺一個(gè)就執(zhí)行落實(shí)好一個(gè)，讓制度真正的從書本中走出來、從墻上走下來。

二、存在的主要問題及原因

(一)缺乏較強(qiáng)的管黨治黨責(zé)任意識。

工作中偏重于抓民生發(fā)展，認(rèn)為民生實(shí)事才能做一樣百姓見一樣，在黨建工作中存在說的多投入少、重布置輕落實(shí)，沒有把黨建工作作為硬指標(biāo)、硬杠杠，致使相關(guān)責(zé)任制度在執(zhí)行中沒有完全得到有效落實(shí)。

(二)在引導(dǎo)社區(qū)自主創(chuàng)收、壯大集體經(jīng)濟(jì)上招法不多、魄力不夠。

黨建工作述職評議考核流程篇二

鎮(zhèn)黨委書記×××

×××鎮(zhèn)是縣委、縣政府所在地，是全縣政治、經(jīng)濟(jì)、文化中心，有××個(gè)行政村，××個(gè)支部，黨員××名。人多、面廣、情況復(fù)雜，發(fā)展與穩(wěn)定的任務(wù)繁重，特殊的地理位置，特殊的人文環(huán)境，給黨建工作提出了更高的要求。今年以來，我?guī)ьI(lǐng)全鎮(zhèn)上下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，貫徹十六大、十六屆三中、四中、五中全會精神，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以解放思想為前提，以制度建設(shè)為保證，認(rèn)真開展“三級聯(lián)創(chuàng)”，實(shí)施“五項(xiàng)工程”，切實(shí)加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，有效地促進(jìn)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展。

我們重點(diǎn)實(shí)施了“鎮(zhèn)村兩個(gè)層次”建設(shè)。

在鎮(zhèn)黨委與干部隊(duì)伍建設(shè)方面，以提高執(zhí)政能力為重點(diǎn)，集中精力抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。

一是切實(shí)加強(qiáng)黨委自身建設(shè)。火車跑得快，全憑車頭帶。黨委的凝聚力、戰(zhàn)斗力直接影響政治核心作用的發(fā)揮。為此，我們采取了四項(xiàng)舉措：

1、分筐子，壓擔(dān)子。明確每位班子成員都聯(lián)系一個(gè)村，蹲點(diǎn)指導(dǎo)黨建工作，針對農(nóng)村組織建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展深入調(diào)查研究，現(xiàn)場辦公，及時(shí)解決問題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，把點(diǎn)上的經(jīng)驗(yàn)帶到面上推廣，面上的問題帶到點(diǎn)上去研究。發(fā)揮大家的主觀能動性和工作積極性，鼓勵(lì)班子成員在堅(jiān)持黨性原則前提下，敢于前線決策，大膽拍板，使班子成員有職、有責(zé)、有壓力、有動力。

2、落實(shí)民主集中制。進(jìn)一步完善了黨委內(nèi)部議事機(jī)制和決策機(jī)制，規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會，提高了民主生活會質(zhì)量，通過開展內(nèi)部談心活動，把自身的不足和問題擺到明處，班子成員幫助共同解決，真正做到了思想上坦誠相待，政治上相互關(guān)心，生活上相互照顧，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”良好工作氛圍。

3、加強(qiáng)廉政建設(shè)，敢于“向我看齊”。我作為“班長”，從自身做起，堅(jiān)持以“一把手”自律，班子成員帶頭學(xué)習(xí)了《黨員監(jiān)督條例》和《紀(jì)律處分條例》，深入開展了“艱苦奮斗，廉潔從政”專題教育。在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子中約法三章：依法辦事，廉潔從政，務(wù)實(shí)高效。研究制定了“五主動”、“四不準(zhǔn)”、“八項(xiàng)工作原則”、“六項(xiàng)管理制度”，叫響“向我看齊”的口號，建鋼班子，帶鐵隊(duì)伍。

二是加強(qiáng)干部隊(duì)伍管理，永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性。農(nóng)業(yè)稅取消，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作發(fā)生一定變化，我鎮(zhèn)把“遙控板”交給群眾，群眾點(diǎn)節(jié)目，我們搞服務(wù)，建立起服務(wù)“三農(nóng)”的管理機(jī)制。我們采取了三項(xiàng)措施：

1、整合內(nèi)部機(jī)構(gòu)。今年，我們針對工作實(shí)際，一保穩(wěn)定，二促發(fā)展，服務(wù)“三農(nóng)”，對鎮(zhèn)內(nèi)部機(jī)構(gòu)重新設(shè)置，把原來××個(gè)辦事處并為××個(gè)委（室、中心），并新增設(shè)了產(chǎn)業(yè)調(diào)整辦公室、法制辦、縣城環(huán)衛(wèi)分局、調(diào)解辦、項(xiàng)目辦等科室，初步形成了服務(wù)全縣大局、確保重點(diǎn)工程、確保社會穩(wěn)定、參與縣城管理、服務(wù)“三農(nóng)”的服務(wù)型體制，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。

2、抓好制度建設(shè)。我鎮(zhèn)內(nèi)部機(jī)構(gòu)重新設(shè)置后，各種管理制度也相應(yīng)地進(jìn)行了完善。先后制訂了量化積分考核辦法、學(xué)習(xí)制度、請休假制度、財(cái)務(wù)管理制度等8項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)行責(zé)任追究制度和績效管理評價(jià)制度，充分利用綜合手段，獎勤罰懶，提高行政效能。重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目推行“五定”（定任務(wù)、定人員、定時(shí)間、定經(jīng)費(fèi)、定獎懲），降低了行政成本，提高了工作效率，實(shí)現(xiàn)了“雙提三效”。同時(shí)，在廣大黨員干部中廣泛開展了“五個(gè)一工程”（每人掌握一門致富信息，聯(lián)系一個(gè)貧困戶，救助一名貧困生，出一個(gè)好點(diǎn)子，辦一件實(shí)事）。

3、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。以第二批先進(jìn)性教育為契機(jī)，對黨員干部開展了大規(guī)模培訓(xùn)。由于我鎮(zhèn)區(qū)位特殊，工作領(lǐng)域較寬，涉及問題較多，諸如拆遷征占地、信訪穩(wěn)定等都對我們提出了較高的要求，既要辦成事也要保穩(wěn)定，既要謀發(fā)展也不能捅亂子。這就要求全鎮(zhèn)干部觀念要新，業(yè)務(wù)要精，素質(zhì)要高。我們制定了學(xué)習(xí)方案和計(jì)劃，認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)《黨員先進(jìn)性教育讀本》、《黨章》、黨內(nèi)“兩個(gè)條例”及有關(guān)法律法規(guī)等內(nèi)容，通過討論學(xué)習(xí)、撰寫心得體會、開展黨建知識競賽、“樹立黨的'形象，永葆黨員先進(jìn)性”專題講座、“大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，爭當(dāng)優(yōu)秀公仆”活動等，牢固樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的思想，提高了隊(duì)伍整體素質(zhì)。目前，已舉辦培訓(xùn)班9期，受訓(xùn)人員達(dá)3500人次。

在農(nóng)村，突出七個(gè)抓手，增強(qiáng)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

一抓黨建目標(biāo)。主要針對如何抓好班子、帶好黨員隊(duì)伍，如何發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)、提高農(nóng)民收入和建好的民主管理制度幾方面重點(diǎn)問題，全鎮(zhèn)63個(gè)村都根據(jù)實(shí)際情況和自身特點(diǎn)制定了規(guī)劃，年初報(bào)送鎮(zhèn)考核辦，經(jīng)認(rèn)定后備案，鎮(zhèn)黨委按階段組織檢查驗(yàn)收，把結(jié)果作為年終考核的重要依據(jù)。

二抓陣地建設(shè)。采取村集體籌一點(diǎn)，鎮(zhèn)黨委補(bǔ)一點(diǎn)，上級跑一點(diǎn)的方式，投資建設(shè)了高標(biāo)準(zhǔn)的“兩室”。各村粉刷墻壁，增添桌椅，購置書籍、器材，普遍設(shè)置了宣傳欄、閱報(bào)欄、黨

務(wù)政務(wù)公開欄和科技信息欄，有針對性地適時(shí)宣傳黨的農(nóng)村政策、法律法規(guī)、公民道德知識、農(nóng)業(yè)科技、市場信息等，將好人好事新風(fēng)尚進(jìn)行宣傳，整合了黨建資源。

三抓基層民主政治建設(shè)規(guī)范化。推行民主議事，民主管理，民主決策，民主監(jiān)督，加強(qiáng)了基層民主政治建設(shè)。各村有村民代表、村民理財(cái)小組和村民調(diào)解委員會，實(shí)施和規(guī)范了村民會議、村民代表會議、兩委聯(lián)席會、黨務(wù)政務(wù)公開制度、“三會一課”制度，建立村委向黨支部匯報(bào)、群眾評議村干部制度，有效地調(diào)動了群眾參政議政積極性。我鎮(zhèn)的基層民主政治建設(shè)得到了上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的肯定，全縣在我鎮(zhèn)召開了經(jīng)驗(yàn)交流會。

××廠三期工程中，××村拆遷安置了110戶，征占土地500多畝，全村耕地進(jìn)行了大調(diào)整。該村在鎮(zhèn)黨委指導(dǎo)下，嚴(yán)格按程序開了兩委聯(lián)席會、村民代表會、小組會，逐門逐戶收集意見，依法有序利用村民自治組織解決了群眾的問題，沒有出現(xiàn)一起集體訪、越級訪，確保了××廠三期工程的順利進(jìn)行。

四抓培訓(xùn)。農(nóng)村黨員在培訓(xùn)形式上，推行分層次培訓(xùn)，即鎮(zhèn)利用黨校開辦培訓(xùn)班，培訓(xùn)村支部書記、村委主任和村兩委其它成員。村利用黨員活動室對入黨積極分子和后備干部進(jìn)行專門培訓(xùn)。在培訓(xùn)內(nèi)容上，突出針對性、時(shí)效性，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、農(nóng)村實(shí)用法律法規(guī)、致富技術(shù)為主。在培訓(xùn)過程中，及時(shí)發(fā)現(xiàn)人才，把“講黨性、會致富、靠得住，有本事”的人材充實(shí)到兩委班子中。一年來，請專家講師××人，辦培訓(xùn)班××期，共計(jì)××人次，建起××人的后備干部隊(duì)伍，并為每人建檔立卡，實(shí)行跟蹤管理，關(guān)鍵時(shí)交任務(wù)，壓擔(dān)子，促進(jìn)了隊(duì)伍建設(shè)。

五抓分類指導(dǎo)。“正排抓先進(jìn)，倒排抓整頓”，建立動態(tài)管理機(jī)制，分類指導(dǎo)，形成了“抓兩頭，促中間”的工作格局。按創(chuàng)“五好”標(biāo)準(zhǔn)，把全鎮(zhèn)××村分為優(yōu)、中、差三類村，指導(dǎo)一類村與時(shí)俱進(jìn)，拓寬思路，優(yōu)中更優(yōu)。二類村抓鞏固，抓完善，解放思想，上項(xiàng)目，謀發(fā)展，晉檔升級創(chuàng)一流。針對三類村遺留問題多，工作不力，兩張皮嚴(yán)重的特點(diǎn)，重點(diǎn)加強(qiáng)三類村的團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定和思想轉(zhuǎn)變工作。我們樹立了東曲堤村和新安村等先進(jìn)典型，在全鎮(zhèn)推廣典型作法，并組織各支部實(shí)地參觀學(xué)習(xí)。同時(shí)，加大后進(jìn)班子的轉(zhuǎn)化工作，先后選派了××名鎮(zhèn)干部到三類村掛職，充當(dāng)潤滑劑、粘合劑、催化劑，粘合“兩張皮”擰成一股繩。通過抓兩頭，促中間，真抓實(shí)干，解決遺留問題××個(gè)，熱點(diǎn)難點(diǎn)問題××件，增強(qiáng)了農(nóng)村班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

作為黨委書記，我把××、××兩個(gè)問題最多村作為聯(lián)系點(diǎn)，剖析癥結(jié)，把解決遺留問題和熱點(diǎn)難點(diǎn)問題與后進(jìn)村轉(zhuǎn)化相結(jié)合。××村，解決了多起宅基地糾紛和合同糾紛，并更換自來水管××米，硬化了通村路和村內(nèi)街道，兩室建設(shè)也達(dá)到了較高標(biāo)準(zhǔn)，兩委干部坐在了一起，各項(xiàng)工作有了起色。××村，兩委不團(tuán)結(jié)，內(nèi)耗嚴(yán)重。通過調(diào)查，該村癥結(jié)是制度不健全，我指導(dǎo)該村完善了兩委議事制度和財(cái)務(wù)管理制度，通過村務(wù)公開，制度上墻，提高群眾監(jiān)督的透明度。同時(shí)，幫助西石橋村硬化××米的通村路，修建了高標(biāo)準(zhǔn)兩室，從而打開了工作局面，成為全縣后進(jìn)村轉(zhuǎn)化典型。××月××日，我鎮(zhèn)代表全縣接受了市委組織部農(nóng)村基層組織建設(shè)解剖檢查，受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。

六抓發(fā)展黨員。嚴(yán)格按照“十六字”方針，嚴(yán)把入口關(guān)，重點(diǎn)考察群眾基礎(chǔ)好、年齡在35歲以下、高中及以上學(xué)歷的積極分子。在發(fā)展黨員過程中，采取鎮(zhèn)黨委成員聯(lián)系村制度，協(xié)助考察申請入黨人員，在審批程序和材料把關(guān)上做到“嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)”，從源頭上保證了黨員的質(zhì)量。同時(shí)加強(qiáng)了入黨積極分子的培訓(xùn)，全鎮(zhèn)培訓(xùn)入黨積極分子××名，發(fā)展黨員××名。

七抓好基層組織與各種協(xié)會之間的銜接。我鎮(zhèn)行業(yè)多、協(xié)會多，先后組建了食用菌、大棚菜、蘆筍、水泥、奶業(yè)、養(yǎng)殖等××家協(xié)會，并在各協(xié)會中設(shè)立了黨小組，拓寬了組織陣地，使黨組織以協(xié)會為載體，協(xié)會以黨組織為依托。協(xié)會與黨組織互為發(fā)展壯大，使致富能手發(fā)展為黨員，使黨員成為致富能手，這樣，既促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展，又加強(qiáng)了基層黨組織。

一年來，作為鎮(zhèn)黨委書記，始終堅(jiān)持“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想，立足我鎮(zhèn)實(shí)際，發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢和資源優(yōu)勢，培植經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)了經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展。截止目前，全鎮(zhèn)工農(nóng)業(yè)產(chǎn)值××億元，固定資產(chǎn)投資××億元，財(cái)政收入實(shí)現(xiàn)××萬元。人口與計(jì)劃生育、社會穩(wěn)定等工作穩(wěn)步推進(jìn)，全鎮(zhèn)呈現(xiàn)出政通人和、蒸蒸日上的可喜局面。

回顧我鎮(zhèn)的黨建工作，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的指導(dǎo)下，雖然取得了一定的成績，但與新時(shí)期黨建工作的要求還有一定的差距，黨員隊(duì)伍建設(shè)還不能完全適應(yīng)新形勢要求，先鋒模范作用不夠凸現(xiàn)；個(gè)別村支部工作缺乏活力；黨建工作載體還不夠鮮活，特色不夠明顯，所有這些問題都有待于下一步工作中加以改進(jìn)解決。

黨建工作述職評議考核流程篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：根據(jù)市委的統(tǒng)一部署要求，現(xiàn)就我鎮(zhèn)基層黨建工作述職如下，懇請各位批評指正。

~~~鎮(zhèn)〃轄9村1社區(qū)，總?cè)丝?2412人，基層黨組織19個(gè)，黨員605名。一年來，我鎮(zhèn)在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在市人大、市政協(xié)的關(guān)懷幫助下，始終堅(jiān)持把抓基層黨建工作作為全鎮(zhèn)頭等大事來抓，全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制，不斷豐富載體平臺，創(chuàng)新基層黨建工作方法，通過抓黨建來促發(fā)展、促和諧，努力開創(chuàng)了基層黨建工作新局面，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)工作順利推進(jìn)，社會大局基本穩(wěn)定的良好局面。下面，我從3個(gè)方面向各位匯報(bào)。

一、工作舉措及成效

1.牢記責(zé)任，高度重視黨建工作。職務(wù)即責(zé)任，作為鎮(zhèn)黨委書記、黨建工作的第一責(zé)任人，我始終把抓好黨建工作作為首要責(zé)任，切實(shí)強(qiáng)化黨委書記的政治使命感和責(zé)任感，把黨建工作作為總攬全局的首要任務(wù)擺上議事日程，實(shí)行月例會制度，定期研究黨建工作存在的問題，及時(shí)分析、解決，對于主要問題，親自抓落實(shí)。一直以來，我堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí)，每月主持召開黨委政治理論學(xué)習(xí)會。同時(shí)，注重對黨員干部進(jìn)行理想信念、“三觀”教育，并嚴(yán)格落實(shí)黨委成員聯(lián)點(diǎn)制度，具體指導(dǎo)各黨支部開展工作，有效推進(jìn)了黨建工作的開展。

2.完善制度，規(guī)范黨組織和黨員隊(duì)伍管理。今年來，我們以樹立良好政風(fēng)、民風(fēng)為重點(diǎn)，努力完善相關(guān)制度和機(jī)制，著力打造一支精干、高效、穩(wěn)定的干部隊(duì)伍，建立了一套科學(xué)有效的管理體制。一是嚴(yán)格落實(shí)黨建責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。年初，鎮(zhèn)黨委與各村、社區(qū)和部門層層簽訂了黨建工作責(zé)任狀，明確了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門和各支部的黨建目標(biāo)任務(wù)，并實(shí)行年度獎懲考核;在班子內(nèi)部，進(jìn)一步明確黨建工作分工，由我對鎮(zhèn)黨建工作負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓黨建，班子其他成員抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作。6月份，完成了各村四位一體管理模式轉(zhuǎn)變，截止10月底，全鎮(zhèn)已召開村民議事會32次。專題研究了黨員納新和轉(zhuǎn)正工作，對入黨積極分子和發(fā)展黨員，認(rèn)真落實(shí)民主推薦、上報(bào)備案、公示等各項(xiàng)制度。今年我鎮(zhèn)共發(fā)展預(yù)備黨員10名，發(fā)展入黨積極分子17名，通過民主評議、公示等程序處臵不合格黨員1名。同時(shí)，通過多種方式加強(qiáng)各支部建設(shè)的督導(dǎo)檢查，指導(dǎo)支部理清工作思路，規(guī)范支部建設(shè)，完善黨員服務(wù)點(diǎn)建設(shè)工作。二是認(rèn)真落實(shí)基層黨建述職制度。今年，我們在全鎮(zhèn)各支部全面推行黨組織書記“雙述雙評”活動。其程序包括動員、述職、評議、整改四個(gè)階段。鎮(zhèn)黨委帶頭開展了黨建責(zé)任專題述職活動，同時(shí)，明確規(guī)定每半年村黨支部書記向鎮(zhèn)黨委和黨員群眾雙向述職，接受上級黨委和群眾的監(jiān)督評議。各村在“七一”已全部完成了上半年的述職活動。三是健全黨建獎懲激勵(lì)機(jī)制。年初，我們經(jīng)過調(diào)研走訪，制定出臺了《~~~鎮(zhèn)基層黨建工作目標(biāo)管理考核辦法》，在對村級常規(guī)性工作實(shí)行全過程考核的同時(shí)，實(shí)行黨建工作一事一考核，憑業(yè)績、憑貢獻(xiàn)定優(yōu)劣、定獎懲。同時(shí)，強(qiáng)化了榮譽(yù)激勵(lì)，今年“七〃一”，表彰獎勵(lì)了4個(gè)先進(jìn)黨支部，10名模范黨員、60名優(yōu)秀黨員，通過表彰先進(jìn)，宣傳典型，激發(fā)了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情，收到了良好的社會效果。

3.優(yōu)化服務(wù)，促進(jìn)社會大局和諧穩(wěn)定。我鎮(zhèn)作為移民集中安臵鎮(zhèn)，社會矛盾歷來突出，如何確保社會大局和諧穩(wěn)定，推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展是擺在鎮(zhèn)黨委面前的大事和難事。我和鎮(zhèn)黨委一班人深知，只有緊緊依靠各基層黨支部和廣大黨員，不斷凝聚各方力量，才能真正促進(jìn)社會大局和諧穩(wěn)定。具體來講，我們主要從3個(gè)方面進(jìn)行了努力。一是努力轉(zhuǎn)變黨員干部作風(fēng)。今年以來，我們把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與抓基層黨建有機(jī)結(jié)合起來，充分利用群眾工作站這個(gè)平臺，深入推進(jìn)“三訪三化”活動，更加突出地抓黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。鎮(zhèn)黨委帶頭轉(zhuǎn)作風(fēng)，出臺了《~~~鎮(zhèn)機(jī)關(guān)管理制度》，嚴(yán)格按照制度來規(guī)范干部考勤、學(xué)習(xí)、接待。健全完善了首問責(zé)任制，堅(jiān)持每天由黨政領(lǐng)導(dǎo)帶班接待，對群眾的來信來訪實(shí)行限時(shí)辦結(jié)，認(rèn)真做好每一個(gè)信訪件的調(diào)查、化解工作。動員和教育廣大黨員干部深入基層，進(jìn)村入戶走訪調(diào)研，強(qiáng)化深入一線聽民聲，深入一線解民憂，深入一線化民怨的“一線工作法”，要求每名黨員干部每周至少要走訪3戶群眾，記好一本“民情日記”，記錄基層群眾真實(shí)情況;做好一本政策匯編，宣講黨和政府的決策部署;發(fā)放一張“聯(lián)系卡”，暢通與群眾的溝通交流。今年以來，我們組織全鎮(zhèn)110名鎮(zhèn)村干部共走訪農(nóng)戶多戶(次)，召開集中座談會議50多次，收集群眾意見建議72條，化解社會矛盾40多起，慰問特困黨員、群眾150多人。真正做到了讓黨員干部成為政策的宣講員、矛盾的調(diào)解員、發(fā)展的服務(wù)員，以良好的作風(fēng)，帶動民風(fēng)的轉(zhuǎn)變，贏得到了群眾的擁護(hù)和好評。二是努力完善辦事程序。今年來，鎮(zhèn)黨委在提升辦事效率，優(yōu)化服務(wù)方面，進(jìn)行了有效的改革和創(chuàng)新。堅(jiān)持并完善了政務(wù)、財(cái)務(wù)公開制度，設(shè)立公開欄，公開辦事政策、辦事程序和辦事時(shí)限，對政務(wù)、財(cái)務(wù)情況定期公開，實(shí)現(xiàn)了行政管理的公開、透明。規(guī)范村級工作程序，完善了村級財(cái)務(wù)管理，規(guī)范村賬鎮(zhèn)代管，完善村務(wù)公開與民主管理、村級事務(wù)程序化管理等一系列規(guī)章制度。推行議事會決策、村委會執(zhí)行、監(jiān)事會監(jiān)督的村級管理模式，實(shí)現(xiàn)了由事后監(jiān)督到事前監(jiān)督、全程監(jiān)督的轉(zhuǎn)變。有效解決了群眾普遍反映強(qiáng)烈的低保評定、危房改造等問題，促進(jìn)了黨群和諧。三是努力提升黨員干部服務(wù)本領(lǐng)。工作在基層，深入一線處理問題，經(jīng)常會遇到很多棘手的問題，很多同志都有“老辦法不管用，新辦法不會用，硬辦法不敢用，軟辦法不頂用”的困惑。為此，我和鎮(zhèn)黨委一班人制定實(shí)施了一系列的“強(qiáng)能力、提素質(zhì)、優(yōu)服務(wù)”的主題活動。鎮(zhèn)村兩級班子成員堅(jiān)持每月開展一次讀書學(xué)習(xí)活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)悟黨的以來所提出的新思路、新舉措和市委、市政府的重要會議精神和決策部署，確保工作不偏離方向，與市委、市政府始終保持高度一致。在全鎮(zhèn)黨員干部中開展撰寫學(xué)習(xí)心得體會比賽，鼓勵(lì)黨員干部多讀書、讀好書。組織開展了機(jī)關(guān)干部大講堂活動，每名干部就自身熟悉的專業(yè)或特長向全體機(jī)關(guān)干部授課，做到相互學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短。在聯(lián)點(diǎn)辦村上，開展老中青幫帶活動，讓農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)豐富的老同志幫帶年輕干部熟悉基層工作特點(diǎn)，提高解決具體問題的能力，收到了良好的效果。通過一系列活動的開展，黨員干部學(xué)習(xí)氛圍日益濃厚，各自在崗位上的服務(wù)水平明顯提升，得到了群眾的認(rèn)可。

二、存在的問題今年來，我鎮(zhèn)在抓基層黨建上取得了一定的成績，但仍然存在以下3個(gè)方面的問題，亟需加以研究解決。一是個(gè)別支部在掌控全局，發(fā)展經(jīng)濟(jì)，確保和諧穩(wěn)定方面還存在比較大的問題，支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力還有待進(jìn)一步提高;二是流動黨員管理難度加大，個(gè)別支部對流動黨員管理重視不夠，有管理不到位的地方;三是就我個(gè)人而言，也還存在政策理論水平不夠高、組織協(xié)調(diào)解決具體問題的時(shí)間精力少。以上問題的存在，影響了我鎮(zhèn)基層黨建工作更好更快地發(fā)展，后階段我們將認(rèn)真總結(jié)，統(tǒng)籌解決。

三、下步打算后段，我將嚴(yán)格按照市委、市政府及組織部門的工作要求，凝心聚力抓黨建，抓好黨建促發(fā)展。具體來講就是要做好“三個(gè)建設(shè)”。一是抓好鎮(zhèn)村兩級班子建設(shè)。努力提升黨委班子成員的能力素養(yǎng)，增強(qiáng)解決具體矛盾的能力水平。帶頭執(zhí)行好機(jī)關(guān)管理制度，堅(jiān)持黨政班子民主生活會等會議制度，堅(jiān)持民主集中制，增強(qiáng)黨政班子凝聚力。樹立和維護(hù)好班子整體形象，做勤政廉政的表率。結(jié)合明年村級換屆選舉，突出抓好村級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，選好配強(qiáng)村、社區(qū)黨支部書記，加大教育培訓(xùn)力度，完善考核管理制度，增強(qiáng)掌控全局的能力，建設(shè)一支政治素養(yǎng)好、服務(wù)群眾意識強(qiáng)的村干部隊(duì)伍，使之成為帶頭致富的領(lǐng)頭雁、維護(hù)穩(wěn)定的主力軍。二是抓黨員隊(duì)伍建設(shè)。努力探索加強(qiáng)農(nóng)村黨員管理的新模式，重點(diǎn)解決好農(nóng)村黨員政治立場不堅(jiān)定、維護(hù)黨委、支部意識不強(qiáng)的問題，增強(qiáng)向心力和凝聚力，提高黨員發(fā)展質(zhì)量。三是抓管理制度建設(shè)。進(jìn)一步完善我鎮(zhèn)基層黨建工作目標(biāo)管理考核辦法，制定完善村、社區(qū)干部績效考核辦法，完善村情民意聯(lián)系制度等，通過健全的制度來管人、管事，并認(rèn)真督促制度的執(zhí)行和落實(shí)。

各位領(lǐng)導(dǎo)，今年來，我鎮(zhèn)在抓基層黨建上做了一些新的探索和嘗試，取得了一定的成效，但離市委的要求和群眾的期盼還有不小的差距，這是我今后努力的方向和動力。我將以此次會議為契機(jī)，深刻領(lǐng)會會議精神，虛心學(xué)習(xí)兄弟單位的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，力爭黨建工作有新的突破，為鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會大局穩(wěn)定而努力。

黨建工作述職評議考核流程篇四

一是按照黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得實(shí)惠的總體思路，認(rèn)真組織開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，突出抓好以下幾方面工作:

1、著力提高黨員、干部的政治理論素養(yǎng)。以學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為重點(diǎn)，完善和落實(shí)黨組學(xué)習(xí)制度。利用外出參觀等形式，不斷提高理論素養(yǎng)，開闊視野，增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展能力。

2、結(jié)合實(shí)際，圍繞學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。對老黨員、貧困黨員、身患嚴(yán)重疾病的黨員進(jìn)行了摸底排查，院黨組對25戶困難戶開展了走訪慰問，并發(fā)放慰問金10000元。組織全院黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，不斷提高他們參與法院事務(wù)的積極性。

二是為了加強(qiáng)組織建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，建設(shè)一支高素質(zhì)的班子隊(duì)伍。我院黨組班子成員配優(yōu)配強(qiáng)，把工作上有本事，作風(fēng)上過得硬，廣大群眾信得過的年輕干部選拔到班子隊(duì)伍中來，召開了“雙述雙評”活動，接受群眾和上級組織部門的監(jiān)督和考核，做到制度健全，形成班子成員分工明確，責(zé)任到人，各負(fù)其責(zé)的工作機(jī)制。建立健全了基層黨組織，加強(qiáng)和規(guī)范對基層黨組織黨建工作。重視加強(qiáng)民主管理制度。

嚴(yán)格執(zhí)行黨務(wù)公開制度，堅(jiān)持實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策，定期召開班子會議對黨內(nèi)、院內(nèi)的大事、要事進(jìn)行集體協(xié)商，增強(qiáng)決策的公開化、科學(xué)化、合理化。以廉潔從政為重點(diǎn)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，保證黨組織風(fēng)正源清。認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅(jiān)持黨員干部廉潔自律意識，通過觀看反腐倡廉警示教育片，做到警鐘長鳴，自覺維護(hù)黨員干部清正廉潔的良好形象。同時(shí)，黨組將廉政建設(shè)切實(shí)落實(shí)到各項(xiàng)工作中，從制度上予以落實(shí)。對后備干部教育管理，開展培訓(xùn)、工作交流、工作匯報(bào)，提高后備干部的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

為了加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，今年對農(nóng)村黨員、流入黨員、流出黨員進(jìn)行了信息摸底調(diào)查，20xx年通過黨組織認(rèn)真考察、教育和培養(yǎng)，有1名發(fā)展對象現(xiàn)正在預(yù)備考察階段，不斷壯大黨員隊(duì)伍。對流入流出流動黨員登記造冊，定期聯(lián)系，確保不脫離黨組織。深入開展一年一度的評議黨員工作，通過評議，相互學(xué)習(xí)，不斷促進(jìn)和提高黨員自身素質(zhì)，永葆黨的先進(jìn)性。

黨建工作述職評議考核流程篇五

xx年來，在旗委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們以“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中全會精神、旗委十屆五次全委（擴(kuò)大）會議精神，樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持黨要管黨，從嚴(yán)治黨的方針，圍繞“進(jìn)一步解放思想、優(yōu)化環(huán)境、加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動和“雙增雙提雙承諾”集中學(xué)習(xí)教育活動這個(gè)重點(diǎn)，進(jìn)一步鞏固學(xué)習(xí)教育活動成果，全面推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，為建設(shè)社會主義新農(nóng)村和構(gòu)建和諧社會的目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的.思想、政治和組織保證，鎮(zhèn)黨建工作述職報(bào)告。

一、抓責(zé)任落實(shí)，把黨建工作放在首位，力爭全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會快速健康發(fā)展。

鎮(zhèn)黨委高度重視全旗黨建工作會議精神并召開會議進(jìn)行了專題研究，對黨建工作進(jìn)行了安排部署，明確了全年黨建工作的目標(biāo)和任務(wù)。把黨建工作納入重要議事日程。進(jìn)一步健全了黨委抓黨建工作目標(biāo)責(zé)任制、績效考核制。科學(xué)設(shè)定目標(biāo)體系，層層分解，細(xì)化量化，責(zé)任到人，嚴(yán)格考核，逐項(xiàng)兌現(xiàn)，形成了上下貫通的責(zé)任體系，構(gòu)建起了上下同心共抓黨建的良好運(yùn)行機(jī)制，述職報(bào)告《鎮(zhèn)黨建工作述職報(bào)告》。經(jīng)過全鎮(zhèn)的共同努力，xx年財(cái)政收入達(dá)到200萬元，較去年增長45萬元，農(nóng)民人均純收入達(dá)到3940元，招商引資額達(dá)6050萬元，到位資金5270萬元。

二、抓好扎實(shí)推進(jìn)，圓滿完成黨員培養(yǎng)教育和村黨支部換屆工作。

開展黨員培養(yǎng)教育活動是今年我鎮(zhèn)黨的建設(shè)的重點(diǎn)工作之一。我們把黨員培養(yǎng)教育活動貫穿于黨建工作之中，按照上級黨委確定的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、指導(dǎo)原則和方法步驟，根據(jù)鎮(zhèn)黨委的安排部署，結(jié)合工作實(shí)際，精心組織安排，認(rèn)真抓好落實(shí)，務(wù)求取得實(shí)效。采取走出去參觀考察、坐下來座談討論的方式集中舉辦黨訓(xùn)班一次，培訓(xùn)農(nóng)牧民黨員2380人次。培訓(xùn)青年農(nóng)民大專班學(xué)員5人，職高中專班學(xué)員23人。

以“雙增雙提雙承諾”學(xué)習(xí)教育活動為契機(jī)，全面開展了黨員教育活動，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。廣泛開展征求意見工作。一是發(fā)放問卷調(diào)查表征求意見。二是入戶征求意見。對兩委班子工作作風(fēng)是否扎實(shí)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整是否合理、黨員干部是否具備致富帶富能力，制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展等內(nèi)容進(jìn)行了調(diào)查。三是廣泛開展了“村民說事”活動，村兩委班子成員，輪流坐班接待村民說事，對群眾反映的意見建議認(rèn)真細(xì)致地做好記錄，并做到及時(shí)反饋。

通過入戶走訪、發(fā)放征求意見表、問卷調(diào)查、村民說事等各種形式，對征求上來的意見進(jìn)行歸類整理，共征求到意見3大類569條，集中反映在支部班子建設(shè)、制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展原因、今后發(fā)展出路等方面。并通過黨務(wù)公開欄進(jìn)行了公開。提出下一步黨支部班子整改措施和黨員個(gè)人整改計(jì)劃。進(jìn)一步規(guī)范黨組織工作和黨員行為。

截止12月31日，村黨支部換屆共完成23個(gè)村，共選任出村兩委班子成員97人，其中黨支部書記23人，采取“兩推一選”的方式，選舉產(chǎn)生黨支部書記19人，支委班子成員97人，采取“兩推一任”的方式，任命黨支部書記4人。

黨支部換屆選舉中，黨支部書記連任的村有13個(gè)，換任的村有6個(gè)，黨委任命的村有4個(gè)。

村黨支部班子成員中，男性總計(jì)83人，占支委成員總數(shù)的85.6，女性總計(jì)14人，占支委成員總數(shù)的14.4，班子成員的年齡平均為46.28歲，年齡結(jié)構(gòu)比較合理。