每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。
推薦工作業(yè)績范文怎么寫一
加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),首先是從思想上重視。理論源于實(shí)踐,又高于實(shí)踐。在過去的一年中,主動加強(qiáng)對政治理論知識的學(xué)習(xí)。在原有的基礎(chǔ)上,深入細(xì)致的學(xué)習(xí)了“十六大”報告和十六屆四中全會決議,同時注重加強(qiáng)對外界時政的了解,通過學(xué)習(xí),提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力,堅定了立場,堅定了信念,在大是大非問題面前,能夠始終保持清醒的頭腦。
加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),其次是在行動上落實(shí)。在工作中,針對自己的本職工作,系統(tǒng)的進(jìn)行學(xué)習(xí)。其間,我認(rèn)真的學(xué)習(xí)了兩個條例和黨委工作相關(guān)的文獻(xiàn)資料。注重加強(qiáng)對經(jīng)濟(jì)理論知識的了解和掌握,促成自身知識結(jié)構(gòu)的完善和知識體系的健全。讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況,少走彎路。
加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),第三是注重對實(shí)踐的指導(dǎo)意義。就是要能夠掌握并能夠熟悉運(yùn)用理論知識,幫助自己在復(fù)雜多變的社會現(xiàn)象中,認(rèn)識事物的本質(zhì)。注重加強(qiáng)對理論知識的運(yùn)用,針對今年全市的縣市換屆,比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了相關(guān)的文件資料,并能夠在科長的指導(dǎo)和幫助下,完成一些基礎(chǔ)性的工作。通過學(xué)習(xí)對于提高自己的工作能力有較大的促進(jìn)作用。
當(dāng)然,加強(qiáng)學(xué)習(xí)仍將是今后工作和生活中的一項(xiàng)主要的內(nèi)容。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)社會發(fā)展的需要,不斷的提高自己的政治理論素質(zhì),以適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀要求。
通過兩年來的工作實(shí)踐,有力的促成自己在實(shí)踐中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,能夠正確面對挫折,辨證的`看待問題。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態(tài),努力開展工作。特別是一年多來在市委辦的工作,促使我養(yǎng)成更加嚴(yán)謹(jǐn)、更加細(xì)致的工作作風(fēng)。
自元月以來,在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我參加了市委第九屆黨的代會的籌備工作及會議期間的籌備工作,并參與了黨的代會報告的起草。通過這一系列的工作,使我對市委工作有了一個更加深入的了解。對于幫助我熟悉工作起到了很大的推動作用。
目前已經(jīng)基本適應(yīng)了工作環(huán)境,基本熟悉了工作程序,并能夠獨(dú)立的處理部分日常工作事務(wù)。今后的工作中,還要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),爭取早日熟悉工作情況,更好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),能夠更好的配合好領(lǐng)導(dǎo)的工作。
嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,不該去的地方不去,不該看的東西不看,不該說的東西不說,不該問的東西不問,嚴(yán)格以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,管好自己的言行,管好自己的思想。注意將工作、學(xué)習(xí)、娛樂、休息有機(jī)的結(jié)合起來,將8小時以外的時間合理的利用起來,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。
當(dāng)然,在自己的思想、工作、學(xué)習(xí)等方面還存在著許多的不足。
首先,在思想上,與新時期黨員的標(biāo)準(zhǔn)之間還存在有一定的差距。還需要進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí),深入領(lǐng)會,并堅持作到身體力行。以更加飽滿的工作熱情,以更加積極的精神面貌,開展工作;還需要進(jìn)一步加大對思想政治理論的學(xué)習(xí),不斷提高個人的思想理論水平。不斷加強(qiáng)對人生觀、世界觀、價值觀的改造,早日成為一名合格的共產(chǎn)黨員。
其次,在業(yè)務(wù)知識上,與自己本職工作要求還存在有一定的差距。通過一年來的工作實(shí)踐,使我深刻的認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性。業(yè)務(wù)知識的不熟悉,將會直接影響工作的開展。在今后的工作中還需要進(jìn)一步加強(qiáng)對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),力爭早日成為一名精通業(yè)務(wù)工作的公務(wù)員,限度的為黨偉大的事業(yè)貢獻(xiàn)自己的熱血和青春。
在今后的工作中,還需要進(jìn)一步的努力,不斷提高自己的綜合素質(zhì),克服畏難心理,早日熟悉本職工作,更加出色的完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。思想素質(zhì)上還需要不斷的提高,克服懶惰情緒,進(jìn)一步加強(qiáng)自己的政治理論修養(yǎng)。爭取早日加入光榮的黨組織。
推薦工作業(yè)績范文怎么寫二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
非常抱歉這次因?yàn)樽约簶I(yè)績太差而寫這一封檢討書。做銷售工作的這幾個月,我自己是有很大的進(jìn)步的。一開始的時候自己的業(yè)績簡直沒有辦法去睜眼看,前兩個月才慢慢的好了起來,結(jié)果這個月又摔了下去。我知道我來公司也已經(jīng)四五個月了,自己的業(yè)績也應(yīng)該提升上來了。可是這次又出現(xiàn)這樣的問題,無疑讓領(lǐng)導(dǎo)們失望了,也重重的打擊了我自己的信心。冷靜之后,我也為自己的這次業(yè)績做了一些思考和總結(jié)。
這個月業(yè)績之所以這么差,其實(shí)也是我自己身上出現(xiàn)了一些問題,主要原因以下:
1、這個月我的狀態(tài)不是很好。在生活中,我是一個比較感性的人,理性的時候確實(shí)很少,這段時間我和我愛人的關(guān)系很不好,很大一部分的情緒被我?guī)У搅斯ぷ鳟?dāng)中。這個月我很少加班,所以對于一些事情的處理也沒有到位,客戶跟蹤也沒有做好,所以才導(dǎo)致業(yè)績降落的這么快。
2、在處理事情上,還是太粗心了一些。原本很簡單的一個問題,我總是容易粗心,漏掉一些東西。所以導(dǎo)致對方變得更加不滿,讓這個問題更麻煩了。以前我沒有意識到這一點(diǎn),是因?yàn)槲覜]有深入去想過,這一次,我也知道自己的缺陷了,所以我會努力改正這個方面。
3、和同事之間的配合不是很默契。有好幾次談客戶的時候,我和我新來的搭檔配合的都不是很好。雖然這可能是需要磨合的,但是已經(jīng)一個月了,我們還是處于一種不太融合的狀態(tài),這也讓我很矛盾。我想,我應(yīng)該和她好好的溝通一次,多加了解一下,這樣可能會讓我們的關(guān)系更為融洽,默契度也會更高。
以上幾點(diǎn)是我這次業(yè)績太差總結(jié)出來的一些問題,其實(shí)我也知道自己的一些缺點(diǎn),有時候確實(shí)也是因?yàn)樘珣卸枇耍詻]有及時的去進(jìn)行改正。我作為公司第一陣線的戰(zhàn)斗人員,不應(yīng)該再出現(xiàn)這樣的業(yè)績了。
這次真的很抱歉,我這個業(yè)績也給我們銷售部帶來了比較大的影響,所以真的很抱歉,請大家諒解我一次吧。接下來的這一個月,我一定會把自己的業(yè)績提升上去,讓大家都看到我的改變,也希望不會讓我們的老大失望。通過此次反思和檢討,我也對接下來的工作有了目標(biāo)和追求了,還望大家給予我一些期待和諒解,我一定盡己所能!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
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簽訂日期:
責(zé)任人:
責(zé)任單位:
負(fù)責(zé)人:
1、月度任務(wù)考核指標(biāo)為:17.70萬元;
2、及時督辦經(jīng)手貸出款項(xiàng)的清息、還貸工作。
1、工資構(gòu)成:基本工資:700元/月+月度提成+年度提成+超額獎勵工資+工齡工資;
2、月度提成工資為完成凈利潤的2%,年度提成比例為1%,手續(xù)費(fèi)收入及罰息收入不列入個人利潤;
3、基礎(chǔ)工資不參與考核,但根據(jù)考勤進(jìn)行扣減。
1、月度提成工資的考核:個人月度任務(wù)完成率低于70%的,只發(fā)放基本工資,當(dāng)月提成并入科室費(fèi)用,專門用于科室獎勵優(yōu)秀客戶經(jīng)理;完成70%(含)以上的,按照實(shí)際完成金額核發(fā)提成工資。
2、年度提成工資的'考核:科室年度任務(wù)完成100%(含)以上,且客戶經(jīng)理個人任務(wù)完成70%以上的,按照實(shí)際完成金額核發(fā)年度提成工資;科室任務(wù)低于100%的,不予核發(fā)年度提成工資。
3、超額獎勵工資的考核:科室年度任務(wù)超額完成的,以客戶經(jīng)理的個人年度超額完成任務(wù)占科室超額完成任務(wù)的比例為基礎(chǔ),將個人超額部分的10%提成70%作為年度超額獎勵工資。
4、客戶經(jīng)理當(dāng)期利息如若在到期之日(當(dāng)月月末前)未全部收回或所經(jīng)辦的貸款(含展期貸款)逾期的,兩個月內(nèi)可給予緩沖,提成工資繼續(xù)按照當(dāng)月完成金額核發(fā);如第三個月仍未追回的,則只發(fā)放基本工資,直至清回利息或全部收回貸款,逾期期間的提成工資不再補(bǔ)發(fā)。
5、累計三次排位末位且累計未完成任務(wù)指標(biāo)的70%的、連續(xù)二個月排名末位且未完成任務(wù)指標(biāo)70%的或年度內(nèi)被客戶投訴并經(jīng)核實(shí)屬實(shí)的,公司有權(quán)解除合同。
6、 年度個人任務(wù)未完成的,不再續(xù)簽勞動合同。
1、客戶經(jīng)理對發(fā)放的貸款實(shí)行款項(xiàng)回收責(zé)任終身制,還款期限內(nèi)對發(fā)放貸款的安全性負(fù)全責(zé),實(shí)行自愿交納風(fēng)險及崗位保證金(以下簡稱“保證金”)及延期報酬預(yù)扣擔(dān)保制度,擔(dān)保責(zé)任自放貸之日起至該筆貸款本息全額回收為止。
2、保證金的金額為六萬元至十萬元,具體數(shù)額以公司的要求及客戶經(jīng)理的個人情況為準(zhǔn)。延期報酬實(shí)行月度考核及年度考核雙重考核的辦法,考核后的延期報酬實(shí)行公司代管制。如若每年年終考核時,客戶經(jīng)理的經(jīng)辦款項(xiàng)未出現(xiàn)逾期還款或者呆賬的,全額發(fā)放,否則按照本條款第三項(xiàng)執(zhí)行。延期報酬的具體考核辦法和比例由公司另行規(guī)定。
3、客戶經(jīng)理對單筆超過六個月期限的貸款立即賠償,賠償金額為保證金及延期報酬,賠償上限為保證金及延期報酬。一旦發(fā)生賠付或扣減,客戶經(jīng)理應(yīng)當(dāng)于當(dāng)月將保證金予以補(bǔ)足,如果逾期補(bǔ)足的,暫停核發(fā)提成工資。
本責(zé)任書自責(zé)任人簽字納印后生效,一式兩份,由責(zé)任人和公司各留存一份,具有同等效力。
1、責(zé)任人已經(jīng)通篇閱讀完畢本責(zé)任書,完全理解該責(zé)任書的含義及可能產(chǎn)生的法律責(zé)任,自愿接受并執(zhí)行,如果不能達(dá)標(biāo),愿意按照責(zé)任書的約定及公司規(guī)定,接受人事和經(jīng)濟(jì)處罰。
2、本責(zé)任書為責(zé)任人與公司之間勞動合同的必要組成部分,共同構(gòu)成公司考核責(zé)任人的指標(biāo),具有同等法律效力。