演講稿范文可以幫助我們在演講時更好地組織語言和結構，使整個演講更加連貫和流暢。下面是一些經典的演講稿范文，希望能給大家寫作提供一些思路和參考。

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇一

紅塔區教育局領導：

您們好！

xx小學位于高倉街道xx小學居委會，覆蓋人口近6000多人，包括附近大小企業10多個?，F有在校學生426人，12個教學班。安保兩人，炊事員一人，教師22人。

現由于玉蒙鐵路從學校經過，學校需要異地搬遷重建。學校的食堂和教師休息樓已經拆除，全部集中在教學樓上休息辦公。為了盡快的'使師生在一個較好的環境里學習生活，學校的搬遷工作已經緊密鑼鼓的進行著。

由于搬遷涉及面大，牽扯面廣，特于此提出申請，向區教育局領導申請搬遷經費補助100000元。請給予批準為謝！

特此請示！

此致

敬禮

xx小學。

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇二

中共上栗縣紀委：

按照縣委、縣政府要求，我鎮從大局出發，支持教育事業發展，滿足上栗中學規劃需要，于20xx年9月，將原行政辦公場所整體搬遷。目前租住在金水出口花炮廠院內，已近五年。原辦公大樓已并入上栗中學整體規劃，另有司法所、計育辦等部門仍分散在原址附近辦公。我鎮機關干部共兩百余人，分散辦公，給正常工作開展和人民群眾來訪辦事帶來了諸多不便，且現租住的辦公大樓租金高昂、設施簡陋，辦公用品陳舊，嚴重影響辦公效率。

20xx年經我鎮人大四次會議審議通過，籌建金山鎮便民服務中心。經公開招標，重新選址，新便民服務中心奠基于上栗縣縣城北部的金山村，南依金水河，北靠瑤金山，西臨李畋北大道，占地約20畝，距離縣城中心僅5分鐘車程。經多年建設，現工程已基本完工。主體大樓為7層，建筑面積共計約6500平方米，總投資1500萬元。便民服務中心地理位置優越、交通便捷，周邊生態環境得天獨厚。

鑒于目前金山鎮辦公條件的陳舊落后，而新便民服務中心已經竣工，搬遷至新便民服務中心辦公，將極大改善鎮機關干部的`辦公條件，帶動周邊基礎設施建設的大發展，加快我鎮村鎮建設和城鎮化進程，同時利于加快與縣城對接與全縣“兩河三區”建設規劃相吻合。為此，特請求批準我鎮整體遷入新便民服務中心辦公。

20xx年xx月xx日。

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇三

因辦公地點調整，黨委辦公室、校長辦公室、發展規劃處、信息化辦公室、教育發展基金會等部門搬至逸夫樓（南側）辦公。

具體辦公地點如下：

校長辦公室、教育發展基金會在一樓；

發展規劃處、信息化辦公室在四樓。

xx。

20xx年x月11日。

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇四

辦公室的特殊地位決定了辦公室工作來不得半點疏忽，下面就是本站小編給大家整理的辦公室領導講話，僅供參考。

同志們：

這次縣(市)區政府辦公室主任會議，經過一天的學習交流，收到了良好的效果。馬克斌副秘書長傳達了省政府系統秘書長、辦公室主任會議精神;辦公廳李峰副主任對辦公室文秘工作、信息化工作作了介紹，提了要求;個縣(市)區政府辦公室主任作了交流發言;辦公廳督辦處、信息處介紹了情況。會議時間雖然不長，但內容豐富，達到了加強聯系、聯絡感情、交流經驗、勾通信息、指導工作的目的，會議開得很好，很成功。下面，結合省政府系統秘書長、辦公室主任會議精神和我對辦公室地位和作用的認識，就如何做好辦公室工作談幾點意見。

一、樹立大局意識，更好地為中心工作服務。

在一個地方，領導核心是黨委，經濟、社會工作的主要任務就由政府來承擔。政府辦公室的一切工作都必須在黨委、政府的領導下來開展，因此，每一個工作人員的言論和行動都必須與黨委、政府的方針、政策和工作總體要求保持一致，服從和服務于黨委和政府的中心工作。

等。一般與外界的聯系，首先都要經過辦公室，本單位領導得到外界的各種信息，也首先是通過辦公室這個“窗口”。因此，辦公室工作效率要高，形象要好，真正成為高效務實的機關，體現新時期政府的風貌。

另一方面，辦公室是領導機關的門面，是代表領導同志處理問題、辦理事務、反映領導意圖的，辦公室工作人員的工作做得怎樣，作風好壞，直接體現政府機關的形象和風貌。由于各方來人洽談工作，商辦事項大都由辦公室出面，外界對本單位機關的第一印象也常常是看辦公室人員的精神面貌、思想作風、管理水平與工作效率。因此，評價一個機關作風好壞，是否存在官僚主義、衙門作風，與辦公室的工作有很大關系。有的機關很難辦事，群眾批評為“門難進，臉難看，話難聽，事難辦”。我們要設身處地想一想，基層的同志來辦事是很不容易的，人家來了，一定要熱情，讓個座，倒杯水，絕對不應該頭也不抬，用沒功夫搪塞。即使是你不能辦的事情，也要為基層的同志出主意，想辦法，盡可能做一些協調工作。

三、樹立服務意識，進一步轉變工作作風。

辦公室的工作，無論是文稿起草、信息調研、督查催辦等政務工作，還是文書處理、會議安排、機要保密、后勤服務、安全保衛等事務工作，都是圍繞“服務”這一中心運轉的。為領導服務、為機關服務、為基層和群眾服務是辦公室最基本的職能。

一是要為領導決策搞好服務。辦公室直接的服務對象是同級黨委、政府、部門及其領導。而各級黨政機關及其領導的主要職責是通過制定、貫徹和落實決策，來實現管好社會事務，推動經濟社會發展，全心全意為人民謀利益的目標。為領導決策服務要堅持三個標準，即“全方位、全過程、高效率”。“全方位”就是要遵循領導決策意圖，從調查研究，信息反饋，督查催辦，綜合協調等方面，為決策提供盡可能多的依據和支持;“全過程”就是要體現江講話的精神，即“決策的制定和實施方案的部署，事情還只是進行了一半，還有更重要的一半就是要確保決策和部署的貫徹落實。為此，督促檢查十分必要。開展督促檢查是一個重要的領導環節和領導方法。此事決不可放松”。因此，要按照決策準備、決策形成和決策實施三個環節，實行全程性跟蹤服務，確保決策和部署的貫徹落實;“高效率”就是要提高辦文、辦事、辦會等各項服務工作的速度和質量，使決策落實得又快又好。

二是為機關搞好服務。辦公室是政府工作正常運轉的“中樞”，因此，為機關工作服務，是辦公室工作的重要職能。整個政府工作，就象一部龐大的機器，其中任何一個零件不工作或工作不正常，整部機器就不能良好運行。辦公室必須充分發揮其協調各方的作用，為機關的運行，為各部門相互間的協作配合搞好服務。

三是為基層和群眾搞好服務。我們的政府是人民的政府，為人民謀利益是政府一切工作的出發點，為基層和群眾服務必然是政府辦公室工作的核心。我們要把為基層、為群眾服務作為事關政府聲譽的頭等大事，努力為基層、為群眾多做好事，多辦實事，認真解決基層和群眾的實際困難，經常向政府領導同志反映基層群眾的真實愿望和呼聲。特別是在當前，改革和發展處于攻堅階段和關鍵時期，我們的工作更要面向基層，面向群眾，了解社情民-意，把全心全意為人民群眾服務的思想更好地體現在辦公室的各項工作中。

四是切實搞好綜合協調。搞好綜合協調，就是要在職能范圍內，匯總各方面的情況，集中各方面的力量，統一籌劃整體工作安排，調節工作運轉的各個環節和功能，對部門之間由于職能交叉產生的工作矛盾進行協調，減少扯皮現象。可以說，辦公室的這一職能是其他部門無法替代的。各個部門在辦文辦事中出現不一致的時候，辦公室要主動出面，組織大家進行協商，達到一致意見，使各單位、各部門以及個人之間密切配合，避免工作重復和出現推諉扯皮，使多數人的力量匯成一股合力，把單獨的行動匯成群體的行動，共同完成任務。

四、樹立超前意識，創造性地開展工作。

辦公室的工作只有堅持發揚傳統和開拓創新的統一，才能不斷發展和前進。這是在工作中堅持辯證唯物主義觀點的基本要求。這里，我重點強調“四性”。

一是要有主動性。辦公室所處的地位和它的職能作用決定了我們的所有工作只能是服從性的。而正是由于這一特點，長期以來在我們的思想觀念上形成了一種“辦公室工作是被動性的工作，十分難做”的認識，從而導致工作思路不明晰，工作安排無條理，工作成效不顯著，上下左右不滿意。辦公室工作的服從性不能與被動性劃等號，很多工作都可以提前預測，主動開展。只要堅決摒棄被動服務的觀念，增強超前意識，放開手腳，凡事提前考慮，早作準備，辦公室工作一定會由難到不難，由被動變主動，開創出新局面。

同志們：

值此新的一年即將來臨之際，我們在這里召開一個。

年終工作總結。

會，靜下心來認真總結20xx年的工作，積極謀劃20xx年的工作，動員大家再接再厲，團結奮斗，以更加蓬勃的朝氣和昂揚的斗志，投身到新一年的工作中去，推動服務上水平、工作創一流、干部提素質，為加快國內一流開發區建設提供有力保障。下面，我講三個方面的問題。

一、總結成績，進一步堅定做好辦公室工作信心和決心。今年以來，在黨工委、管委會的正確領導下，我們按照升級為國家級開發區的新要求，以打造全區一流服務型機關為目標，以開展項目建設年和作風建設年活動為抓手，認真履行參謀助手、綜合協調、督促檢查三大職責，加強作風整頓，推動工作規范，提升服務水平，凝聚工作合力，初步建立起適應新形勢下辦公室工作的運行模式，服務和保障能力得到了顯著提高。

(一)扎實開展作風建設年活動，思想作風建設不斷加強。按照黨工委、管委會的統一部署，從3月份開始啟動了作風建設年活動，組織制定了詳細的實施方案和配檔表，確定了打造“忠誠服務、爭先創優”品牌的總體目標，開展了“五查五行動”，從加強學習、完善制度、創新機制、優化服務、嚴明紀律五個方面入手，全面啟動作風建設年活動。按照活動的階段性要求，采取走出去、請進來、自加壓等多種方式，先后組織有關人員外出考察學習5次，組織學習了王書記系列講話、《公文知識大全》、《學哲學用哲學》、《國家級開發區政策匯編》等多種材料，開展了業務講壇活動，并組織了2次閉卷考試以檢驗學習效果，進一步提升了干部職工的理論素養、業務水平和知識層次。實施了習慣養成工程和工作日志、工作流程等一批制度，編印了《機關禮儀文明手冊》，規范了工作人員的履職行為。在辦公場所懸掛了辦公室工作“八不”工作要求等牌匾，收到了良好的效果。

(二)充分發揮參謀助手作用，以文輔政能力不斷提高。一是主動開展調查研究。圍繞黨工委、管委會中心工作，圍繞著招商引資、特色產業培育、大項目建設等重大問題，深入基層開展調查研究，共完成有質量的調研文章15篇，起草和修訂指導性文件16件，編發《參閱件》9期，為黨工委、管委會決策提供了政策依據。二是圓滿完成各類文稿撰寫任務。參與組織了總結表彰大會、黨工委擴大會議、中心組讀書會、經濟運行分析會等16次重要會議，配合組織了14次全區性行業會議，圓滿完成各類文稿起草工作，共計為兩委領導起草各類重要講話49篇，修訂完善文稿38篇，共計80萬字。對全區性重大事件、重大活動及時總結上報，起草各類報告8篇。編發《日開辦通報》12期，為基層掌握工委、管委決策部署、抓好措施落實提供了有力平臺。三是加強信息網絡建設。全年共上報各類信息355條，采用率62%。編發《日照開發區信息》115期，及時做到上情下達，下情上知。重建開發區政務網站，進一步提高了開發區對外形象。四是扎實做好公文處理、機要、保密、檔案等工作。共收各級來文11263份并全部辦理，審核制發黨工委、管委會及兩辦公文220份，安全高效處理密碼電報150份，無一差錯。完成20xx年至20xx年大事記、《日照年鑒》開發區部分等各類黨史史志稿件10余篇。法制、檔案等工作也得到不斷加強。

(三)充分發揮綜合協調作用，后勤保障能力不斷提高。一是扎實做好值班工作。嚴格落實工作責任制，辦公室副主任輪流帶班，全體工作人員24小時輪流值班，確保了工作到位、責任到人、上傳下達、政令暢通。二是高標準做好接待服務。共接待來訪客人達370余次，達7650余人，其中外商120余人，省上客人620余人，其中協助市接待處，接待了國家、省部級領導60余人。共承辦各類會議760次21000余人。三是全力做好應急管理。進一步推進應急管理示范點建設，新建了4個市級應急示范點。組織了全區消防演練培訓。共接報各類突發公共事件信息100多條。成功處臵了木漿廠腳手架坍塌事故等突發事件，較好地履行了工作職責。四是統籌搞好行政后勤。實施了機關辦公大樓改造、大樓樓頂戶外標志燈、大樓中央空調系統維修等工程，對辦公樓周邊環境進行了硬化綠化美化，改善了區機關的辦公條件。適應文件保密工作需要，新建了內部文印室。辦公樓的電梯、鍋爐等重點設施實行定期維修，會議室等場所不斷的改進完善，衛生管理、治安工作均得到加強。對公務接待和會議費等費用實行統一管理、限額支付、財務集中核算，杜絕了多支、亂支、濫支等現象，今年各項費用支出比往年都有所降低。五是規范行政審批服務。在大廳設立了電子屏幕，滾動播出審批流程，讓辦事群眾一目了然，有效縮短了審批時限和辦理流程。北京路、奎山兩個街道全都設立了便民服務中心，簡化了辦事程序，得到了群眾和企業的認可。全年辦理審批事項8975件，承辦市長公開電話(信箱)380件，按時辦結率和群眾咨詢滿意率均為100%。

(四)充分發揮督促檢查的職能，推動工作落實的能力不斷提高。一是狠抓黨工委、管委會重大決策和部署的檢查督辦。精心籌備兩委聯席辦公會、專題會議，及時形成會議紀要，對會議確定事項及時分解立項列成督辦要點，明確責任單位和責任人。共編寫會議紀要99期，督辦查辦各類事項200余項，印發《督查工作》19期。二是狠抓領導批示件的督促落實。承辦各類督查轉辦件250多件，承辦人大代表建議和政協委員提案16件，基本做到件件有落實，事事有回音。三是全面推行開發區績效考核工作。進一步健全完善績效考核各項機制，目前已根據考核辦法進行了前三季度的績效考核，第四季度考和20xx年度考核正在積極籌備實施，推進了全區重點工作的貫徹落實。

總之，20xx年是黨政辦公室任務比較重、困難比較多的一年，也是黨政辦公室開創工作新局面、獲得領導和社會各界高度認可的一年。我們所取得的各項成績，得益于黨工委、管委會的正確領導，得益于各部門各單位的大力支持，更得益于辦公室全體工作人員的艱苦努力。正是由于大家團結一致、甘于奉獻的精神創造了顯著成績。實踐充分證明，辦公室干部職工隊伍工作扎實，作風優良，在外有較高的威信和信譽，在內有較高的信任度，是一支召之即來，來之能戰，戰之能勝的干部隊伍;是一支識大體，顧大局，勇挑重擔，甘于奉獻的干部隊伍。在此，我代表黨政辦公室班子全體成員向你們，并通過你們向支持辦公室工作的家屬表示衷心的感謝!同時，也希望大家切實增強光榮感、自豪感和責任感，再接再厲，再立新功，為加快國內一流開發區建設作出新的更大的貢獻!

同志們：

今天，我們在這里召開全市政府系統辦公室主任會議。召開這個會議主要有三點考慮：一是相互認識一下。我本人以前在林業局工作，去年才調整到政府辦公室主任的崗位上來，很多同志可能只是聽說過我，但并不認識我;同時這一兩年中，我們政府各部門辦公室主任也調整了不少，今天到場的有不少都是新面孔。二是借這個機會，當面向各位辦公室主任表示感謝，去年一年，我們政府系統各辦公室的同志們同心同德，扎實工作，較好地完成了本職工作，并積極支持配合政府辦公室開展工作，十分辛苦，在此一并表示感謝，同時也請你們代我向所有政府系統辦公室的工作人員表示誠摯的問候。三是總結一下前段時間工作，安排部署今后一段時期工作。據我了解，自上次召開辦公室主任會議至今，已經很長時間了，也有必要把大家召集來商討一下工作，特別是針對政府系統辦公室的建設談談看法，這對推動全市政府系統辦公室工作再上新臺階十分重要。

辦公室作為各個部門的直接辦事機構，承擔著連接上下、溝通內外、協調四方的職責，既要傳達貫徹上級的指示部署，又要反映基層的情況和群眾的意見，還要承辦具體的文、會、事工作，任務十分繁重。同時，辦公室工作因其特殊性，責任重大，而且十分清苦，很多人不想來，來了的也不一定待得住。但長期以來，政府系統辦公室的同志們任勞任怨、埋頭苦干、無私奉獻，為推進全市政務工作正常、有序開展，做了大量艱苦細致的工作，為提前實現我市升位目標作出了積極的貢獻。

但在過去的一年中，我們也同樣出現了不少問題，一是辦文不用心，文稿質量普遍不高，不少同志錯誤的認為，自家用的小文稿整不好無傷大雅，報市領導的大文稿整不好有政府辦公室秘書科把關，不用怕;二是辦事不按程序來，個別單位違反程序，直接把文件報送給領導本人后才反饋給我們政府辦公室，特別是一些由市領導兼任一把手的單位，這次主任辦公會也算是給大家提個醒。三是是信息報送不及時，遲報、漏報甚至瞞報現象時有發生。

下面，我講三點意見：

一、加強學習，提升做好參謀助手的能力。

辦公室的職責決定了辦公室的同志必須具有扎實的理論功底和較高的業務技能，才能為領導當好參謀和助手。特別是在當前國際國內形勢復雜多變、經濟社會生活日趨多樣化的轉型期，要協助領導認真履行好各項職能，不加強學習，沒有過硬的綜合素質肯定不行。辦公室作為各個部門工作的窗口，工作人員必須帶好頭，領好跑，進一步增強學習的自覺性和緊迫感，牢固樹立終身學習、全面學習的觀念，從最基本、最簡單的東西入手，加強。

規章制度。

公共管理行政管理公文處理等各個方面知識的學習，不斷更新知識結構擴大知識面，提高認知深度;同時要善于學習，虛心向領導和身邊的同志學習，向群眾學習，聯系實際聯系工作進行學習，做到用問題引導學習，用學習解決問題。通過學習，不斷豐富知識，增長才干，全面提高執行力和服務力，為領導服好務為部門服好務為基層服好務，真正做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。

二、細致工作，提高辦文、辦事、辦會的質量。

辦公室的特殊地位決定了辦公室工作來不得半點疏忽，工作中的點滴疏漏都可能對整個部門的工作產生難以估量的影響。應該說，全市政府系統辦公室的同志們在過去的工作中一直勤勤懇懇、兢兢業業，為全市經濟建設和社會發展作出了積極貢獻，對此，市委、市政府是滿意的，在很多時候都給予了充分肯定。但是，辦公室工作也存在很多不足，亟待改進和提高。

(一)辦文不用心，文稿質量普遍不高。公文處理工作是各個辦公室的一項重要職能。無論是總結匯報，還是領導講話，或者調研督查，大量工作都與文字有關。而我們很多同志平時不注重學習，理論水平普遍偏低，文字功底不強;起草文稿時主觀臆斷，空話連篇;審校文稿不用心，甚至出現一些常識性錯誤，與領導的要求有較大差距。辦公室的同志要提高辦文能力，必須深入實際、聯系群眾、搞好調查研究，注意用事實說話、用數據說話。要有良好的文風，按照“短、實、新”的要求，多寫短文章、好文章。定稿前，還要從辦理程序、行文關系、結構及文字等各個方面審核、推敲，從而確保公文的合法性、規范性與可操作性。同時，公文處理必須做到及時、準確，在要求時限內完成。(二)辦事制度不透明，突發事件處置能力弱。辦公室對公務接洽、群眾接訪等事務性活動，要周密考慮，妥善安排，堅持按制度為民辦實事，為領導獻策分憂?，F在，我們有些辦公室制度比較健全，但是沒有公開，讓辦事者一次次跑，人家就認為你是故意刁難或想要好處，影響了部門乃至政府的形象;有些辦公室在遇到新情況新問題特別是一些突發性事件時，綜合協調、整體聯動能力明顯不足，不知道按已有的規定、制度和程序辦理，延誤了處理問題的最佳時機，以致事態擴大。目前，我們各個部門都建立了應急工作處臵預案，辦公室的同志不僅要會在常態下管理事務，也要防患于未然，學會在非常態下妥善應對各類突發公共事件;當發生突發事件時要專人負責，堅決按預案處臵，一方面通過縱向和橫向的協同配合，堅決控制事態的發展;另一方面嚴格落實請示報告制度，及時、準確地把情況報告給市應急辦，報告給值班領導，按照應急辦和領導的指示要求開展工作。

(三)辦會程序不熟，細節把握不到位。各個部門內部會議，往往有事無事都在開，準備不充分也在開，而且經常忽視或輕視程序，隨意性比較大。各個辦公室應該注意，組織會議要堅持可開可不開的堅決不開，協調不夠、準備不足的暫時不開，必須開的會議要盡可能幾個會議合并開，從而提高會議實效，降低會務成本;特別是各個部門承辦的政府常務會，必須嚴格按照程序辦會，周密考慮會議的時間、級別、規模、形式等，辦會過程中，必須從大處著眼，小處著手，以“一點也不能差，差一點也不行”的態度來辦，把小事做細、把細節做透，任何一個程序沒到位，一個細節沒處理好，都可能導致會議不成功。很多時候，細節體現水平，細節決定成敗。比如以前召開的應急管理會議，負責單位麻痹大意，把應急管理會議整成了緊急管理會議，遭到了領導的嚴厲批評。辦公室的工作出現差錯，究其原因，很多時候是在一些工作細節上疏忽了，沒有按已有的規定、制度和程序辦事。因此，辦公室同志應堅持“辦公室工作無小事”思想，工作中嚴字當頭，事無巨細，認真對待，做到大事不含糊，細節不馬虎。辦公室工作不可能一點毛病都沒有，但任何時候，辦公室工作只要堅持了按程序制度辦事，就可以盡量減少差錯。

三、做好信息報送，及時反饋經驗做法。

這兩年，各辦公室充分發揮信息主渠道作用，大力加強信息報送工作，保證了我們崇州市信息調研工作在成都范圍內一直名列前茅，在出成果、出精品上取得了一定的突破，推出了一批具有較高質量的調研成果，一些重頭信息和文章還在中央級、省、成都市級刊物上采用。但我們也有少數單位不夠重視信息報送工作，一是平時報送信息量偏少，等到年終目標考核了，擔心扣分，才開始突擊報送信息;二是報送的信息質量不高，普遍存在重數量不重質量的思想。三是經常出現遲報、漏報和瞞報現象。今年，各單位都成立了信息工作領導小組，指定了負責領導和信息聯絡員，我看了一下，聯絡員基本上都是各個辦公室的同志，希望各辦公室的同志切實負起責任，搞好信息報送，堅持主動報送，長期報送，及時報送，重大事項隨時報送，抓住對“三新”突破年、新農村建設、推進城鄉一體化進程、八個一工程等重點、難點、熱點的信息報送力度，報送范圍包括來崇調研訪問的省、市和各地區的領導，國內外知名企業領導和知名人士，大專院校和科研院所領導人，知名學者;地區級以上報刊、電臺、電視臺負責人，著名編輯、記者等。報送過程中，堅持實事求是，切實做到喜憂兼報，重大事項和涉密信息要嚴格請示匯報，注意做好安全工作。

今天，我就講這些，總之，總結過去是為了謀劃未來，去年的成績是我們做好今年工作的基礎，去年的問題正是今年努力的方向，希望政府系統各辦公室的同志們再接再厲，按照市委市政府“升位爭先，強市富民”的奮斗目標，圍繞中心，服務大局，開拓進取，扎實工作，繼續做好今年的辦公室工作。

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇五

因___市志愿者協會發展需要，協會從___路55號搬遷至重新裝修一新的'原辦公地址。在搬遷過程中給您帶來的不便，敬請諒解。在此，協會對于大家長期以來的支持與幫助深表感激，我們也將繼續為全市志愿者和志愿者組織提供服務。

協會聯系方式：_________

總機：____________

分機：綜合服務部805，網絡和招募培訓部801，項目協調部807

傳真：____________

地址：___市___區___路___弄20號郵編：

___市志愿者協會

20___年___月___日

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇六

尊敬的上級領導：

xx縣羊坪初級中學座落在舞陽河畔，建于1980年，學校僅占地7910㎡，建筑面積5359㎡，在校生467名，其中住校生251名，生均占地16.9㎡，遠遠低于生均25㎡的標準。學校前面是湘黔鐵路，現雖架有天橋，但仍有部分學生上下學要橫穿鐵路或沿鐵路走，存在嚴重的'安全隱患。后面是羊坪火車站貨場的貨運路，每天有100多輛貨運車穿梭而行，貨運車通過時，晴天就像一股濃煙卷入學校，雨天就是淤泥帶進學校。學校有9個教學班，在校學生467人;教職工35人，其中專任教師33人，具有大專以上學歷35人，占專任教師的100%。有中學高級教師2人，中學一級教師24人，中學二級教師7人，全體師生在這樣的環境中工作、生活、學習，長久以來，嚴重影響了師生的身心健康，同時影響我校的招生工作。

鑒于以上原因，為了羊坪鎮人民的子弟健康成長，為了他們有一個舒適的學習環境，從長遠利益出發，學校特請示搬遷羊坪初級中學為盼。

xx縣羊坪初級中學。

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇七

xx街道辦事處：

中心校自成立以來一直無辦公地點，現在學生數量猛增，在學校已無辦公地方，現租賃原司法局辦公樓，需搬遷費用如下：

房租每年20xx0元、水電改造：5000元刷乳膠漆：5500元。

微機11個：每臺3000元共33000元空調七臺：每臺3500元共24500元。

沙發七套：每套1000元共7000元。

辦公桌椅11套：每套800元共8800元文件櫥7個：每個450元共3150元。

打印各種制度(框式結構)共6000元以上費用共112950元。

望領導批準。

xx辦中心校。

20xx年xx月xx日。

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇八

各部門：

深圳市xx股份有限公司定于20xx年9月13日（本周六）實施總部辦公場地整體搬遷到xxxb1棟6―10層。

一、為確保搬遷工作順利完成，公司成立搬遷工作領導小組，人員構成如下：

組長：xxx

執行組長：xxx（全面負責）副組長：xxx

組員：xxx

以上人員9月11日晚上7點在培訓室參加搬遷動員會議。

二、公司整體搬遷分階段進行，具體搬遷日期、順序安排如下：

第二階段時間：20xx年9月13日上午8：30開始，搬遷按照如下順序正式開始；

搬遷順序：診斷事業部、硬件部、系統平臺部及無人機項目組、采購、財務、市場、人事行政等部門。

三、搬遷要求：

8、搬遷完畢后，各部門搬遷小組成員負責檢查原設施是否完好，是否有應搬而未搬物品、淘汰桌、柜中是否清空等，關好門窗、水電，打掃好原辦公室衛生，將原辦公室鑰匙交至行政部并簽字做好交接登記。

深圳市xxxx股份有限公司

20xx年九月十日

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇九

尊敬的'客戶及各位合作伙：

因業務擴展及公司發展規模需要，我公司辦公室將于20xx年11月11日喜遷至上海市虹口區金融街海倫中心，請各位客戶配合將所有相關文件、物品寄至新地址。在搬遷過程中給您帶來的不變，敬請諒解。在此，我公司對于大家長期以來的支持與幫助深表感激，我們也將繼續為您提供更優質的產品和更完善的服務，并祝各位客戶生意興??！財源滾滾！萬事如意！

現地址為：

郵編：200080

zipcode：200080

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇十

站在公司安全工作全局的高度，認真做好各項工作，確保員工順利入住新辦公區，搬遷任務遵照“分工擔任”協作分配，先制定以下搬遷方案：

一、目的：為了保證公司搬遷任務的有序進行，確保搬遷順利。

二、以行政部為首成立搬遷小組；

組長：武楠。

副組長：李海廣。

組員：劉輝，李雙，崔玉凡。

職責：1、組織公司搬遷的全面任務；

3、協調搬遷過程中出現的情況；

三、搬遷準備：

1、提前一天通知各部門整理本部門以及個人的物品，并統計好搬遷用的紙箱以及要用到的膠帶，標簽等物品，以及對各個部門進行物品的清點，做一個清單。（負責人：）。

2、搬遷順序由搬遷小組與搬遷公司協商決定。

3、搬遷前兩天各部門整理處置不需要的東西，將本部門的物品整理放進搬遷箱中，個人物品也整理入搬遷箱中，整理之后進行封箱，貼好標簽，方便歸置。（負責人：）。

4、對于董事長，總經理，副總辦公室，由行政部安排人員對辦公室進行分裝、整理、歸置到搬遷箱中，辦公室的電腦拆卸，主機和顯示器分開打包，確保不漏掉一個零件，一根數據線，并統一貼好標簽。（負責人：）。

5、各部門物品需要標注清楚（例如行政部、財務部、理財部等），寶貴，易碎物品應做標注。

6、搬遷結束后，留人檢查原辦公室是否有未搬的物品等。

四、搬遷到新址；

1、所有的物品已經全部搬運到新辦公室指定的位置。由現場負責人一起按照統計的明細一一清點，清點無誤以后，通知公司員工按事先排好的位置回到自己的位置開始整理自己的私人辦公用品及文件。

2、由組長安排人員對董事，總經理，副總辦公室的物品進行整理，按之前的順序擺列清楚。

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇十一

辦公室搬家流程、辦公室搬遷計劃方案有哪些步驟?辦公室搬家注意事項有哪些?專業的廣州大眾搬家公司多年來總結了很多搬家小竅門，今天就給大家分享辦公室搬家一些常規問題。

1、確定搬遷日期及時間

2、備新辦公室平面圖，并規劃物品位置。

3、通知廠商喬遷新址，電話及日期

4、整理個人物品裝箱并打包。

5、計算機及電話等拆卸。

7、分配人員押車，準備搬遷。

8、指揮搬運者，將辦公室資料柜定位。

9、oa辦公室家俱安裝定位。

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇十二

1.本次辦公室搬遷工作原則上需遷出房間內所有物品(如櫥柜桌椅沙發等辦公家具、電腦打印機電話機等辦公設備、文件資料等)均由需搬遷部門做好搬遷物品的整理、打包裝箱及貼標工作。如確有不需搬遷的物品，屬于廢棄物品的應提前進行清理，屬于固定資產的應按要求做好資產報廢或轉移手續。

2.根據已提交的《辦公室搬遷物品匯總表》，后勤基建處將打包用品(搬遷標簽紙、紙板箱、封箱帶、打包機、打包帶等)配發至需搬遷部門。各部門安排相關人員將所有需搬遷物品在要求的時間節點前完成打包裝箱及貼標工作。

要求所有搬遷物品均貼有填寫完整的搬遷標簽紙，所有紙箱封裝及打包妥善(各紙箱須盡量裝滿并將較重物品均衡分配在不同紙箱，易碎物品或辦公設備裝箱時做好保護措施)，所有辦公櫥柜桌椅的門或抽屜均須用封箱帶或打包帶固定(櫥柜及辦公桌內須清空)，貴重物品自行保管，與工作無關的私人物品自行搬離，已辦妥資產報廢或轉移手續的不搬遷固定資產集中擺放。

3.所有物品整理打包裝箱工作完畢后，各部門須按實際打包及貼標情況填寫《辦公室搬遷物品遷出明細表》及《辦公室搬遷物品遷入明細表》并將電子稿上報后勤基建處，同時將有關房間所有鑰匙交由該樓指定的后服工作人員。

二、搬遷時。

1.學校將根據辦公室搬遷方案安排的時間節點，由專業搬場單位按搬遷標簽紙指示進行搬遷物品的原房間遷出及新房間遷入工作。

2.搬遷物品遷出原房間時，搬場人員原則上只對貼標物品進行搬遷。原房間使用部門應安排人員根據該間的《辦公室搬遷物品遷出明細表》進行現場清點及監督，確保需搬遷物品無遺漏。

3.搬遷物品遷出原房間后，學校將對該房間進行簡單保潔作業后(閔行西區除外)再進行該房間后續使用部門的`物品遷入工作。保潔作業時對于除固定資產外的未貼標遺留物品將一律作清除處理。

4.如遷入的新房間是此次搬遷前已使用的房間，建議后續使用部門在保潔作業完成后安排人員檢查房間。

5.搬遷物品遷入新房間時，要求物品遷入部門安排該房間有關人員當天到場進行物品放置位置的指導工作，并根據該間的《辦公室搬遷物品遷入明細表》監督有無物品遺漏或放錯房間。當天未安排人員到現場的，搬場人員只負責將物品遷入新房間，物品的錯漏及位置調整由物品遷入部門自行解決。

三、搬遷后。

1.部門(學院)使用新房間前，由該部門(學院)指定人員統一到該樓指定的后服工作人員處領取房間鑰匙并分發，同一房間鑰匙數量不足的由本部門自行解決。

2.清點所有搬遷物品。如有搬遷標簽紙顯示不屬于該房間物品的，應及時告知所屬房間人員將物品搬離。如有未貼搬遷標簽紙的固定資產遺留在房間內的，可通知歸口職能部門(后勤基建處、實驗實訓管理中心)安排人員搬離或處置。

3.遷入新房間后，在所有搬遷物品到位的前提下尚有必備辦公家具或辦公設備缺少的，可向歸口職能部門申請，由歸口職能部門進行統一審批和調配。

四、有關職能部門。

1.校辦：制定辦公室搬遷方案并明確搬遷日程表，監督總體搬遷進程。

2.后勤基建處：配發打包用品;組織落實搬遷具體工作并協調處理各類搬遷問題;辦公家具的搬遷前的報廢和轉移手續，搬遷后的調配及處置。

3.實驗實訓管理中心：辦公設備的搬遷前的報廢和轉移手續，搬遷后的調配及處置。

4.后服中心：遷出房間的鑰匙收取及遷入房間的鑰匙分發;鑰匙保管期間(重點是搬遷當天)的房間開關;物品遷出后的房間保潔工作(閔行西區除外)。

5.閔行校區管理辦公室：監督閔行校區總體搬遷進程，配合有關職能部門做好閔行校區搬遷工作。

6.填寫“辦公室搬遷物品遷入(遷出)明細表”并于7月20日前發至dingxw@郵箱。聯系人：丁曉偉：13916796912。

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇十三

尊敬的客戶及各位合作伙伴：

因業務擴展及公司發展規模需要，我公司辦公室已于20xx年8月28日喜遷至上海市閔行區莘莊工業園區，在搬遷過程中給您帶來的'不便，敬請諒解。在此，我公司對于大家長期以來的支持與幫助深表感激，我們也將繼續為您提供更優質的產品和更完善的服務，并祝各位客戶生意興隆！財源滾滾！萬事如意！

郵編：201100。

聯系電話：，64881400，60521817。

敬請新老客戶留意，謝謝！

xx生物科技有限公司。

20xx年9月6日。

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇十四

尊敬的新老客戶、供應商朋友們：

感謝一直以來對我司的大力支持與厚愛，讓我們得以穩步前進與發展。為滿足市場需求，公司現擴大生產規模，自20xx年9月15日起辦公室搬遷至：深圳市龍華新區觀蘭大坪社區樟企路桂花佳怡工業區2號星寶科技園1棟。搬遷后廠區面積擴容至20000平方米，毗鄰梅觀高速觀瀾出口，環境優雅，交通方便，更便于我公司為各位新老客戶、合作伙伴提供優質的服務。

如因公司的搬遷給您帶來不便，我們深表歉意。搬遷后公司辦公室的聯系方式保持不變，希望各位繼續關心和支持我們的工作。

特此通知。

xxx。

20xx年xx月xx日。

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇十五

近年來，因人防辦機構調整設置及部分人員崗位異動，經辦黨組研究決定，對全辦機關工作人員辦公室重新進行調整。

一、指導思想。

嚴格按照中央和省市關于機關辦公人員用房標準和人防辦圍繞“一個主題”開展“三項活動”要求，切實為加強機關作風建設和準軍事化建設服務，確保機關辦公秩序和辦事效率的科學、正規、嚴謹和高效，為實現人防科學穩步發展提供堅實的保障。

二、組織領導。

這次機關辦公室調整，因牽涉面廣，難度較大，任務重時間緊，特成立岳陽市人防辦機關辦公室調整工作領導小組。

組長：范安琿。

副組長：劉紹斌。

成員：賈建中徐光華李佳軍李永紅。

汪玉松張宏利潘麗君常世明周正良。

徐文生張志祥蔣勝凱汪勵維魯殿群。

石凌洲蔡衛東杜耀光李方興陳振。

沈為初。

領導小組下設辦公室，辦公室主任由周正良兼任，負責人防辦機關辦公室調整具體事宜。

三、方法步驟。

這次辦公室調整，必須在本月底之前調整完成。

(一)摸底和征求意見(10月10日—24日)。

1、由機關辦公室調整領導小組辦公室起草《機關人員辦公室調整方案明細表》。

2、根據明細表征詢分管領導意見，形成共識。

3、形成正式方案明細表。

(二)調整搬遷(10月26日—27日)。

嚴格按照《機關人員辦公室調整方案明細表》(見附件)以科室為單位進行自行調整，辦公室做好督促和協調工作。

(三)完善補充辦公用品(10月28日—30日)。

1、根據搬遷調整后各辦公室需要，以科室為單位集中統計，并上報人防辦機關辦公室調整領導小組辦公室。

2、集中政府采購，逐步補充。

3、力求各辦公室規范、整潔、統一。

四、原則要求。

(一)加強思想認識。全辦所有人員要將這次辦公室調整工作作為機關正規化建設的一項重要工作來抓。所有人員堅決服從，嚴格按照方案要求認真落實。各分管領導要召集所屬工作人員集中學習方案，提出要求，嚴明紀律，確保這次辦公室調整方案得到落實和執行。

(二)有序進行人員調整。這次辦公室人員調整，原則以科室為單位進行。各科長在分管領導的直接領導下，負責本科室人員和器具的搬遷調整，在搬遷過程中嚴禁有故意損壞公共財物的行為。

(三)嚴格辦公用品的.規范。辦公桌使用標準為：1、辦領導：110×200(cm)。2、科室主要負責人：90×180(cm)。3、其他人員：80×165(cm)。所有人員嚴格按照標準執行，原用超標辦公桌的一律調整過來。各辦公室(除科室主要負責人外)內辦公桌原則要求大小一致，擺放統一有序。辦公電腦的使用，每一個科室至少有一臺電腦重點保障其正常性能，與科室擔負工作任務、性質進行匹配調整(配置)。其余人員按照業務分工與工作量大小原則嚴格實行調整管控。

(四)其他事項說明。

1、《機關人員辦公室調整方案明細表》統計參數和電腦技術指標，只作為領導小組辦公室對所有人員辦公器具在宏觀上的調整參考，不能確定為具體實際操作。

2、所有空出的辦公室暫由綜合科統一管理，任何科室不得私自占用留作它用。三樓工程科302室為該科資料物質備用房，留一名工作人員管理;根據工程管理工作需要另可在一樓空置房調整一室作為備儲室。501室空置暫由綜合科管理，根據信保中心工作需要，再適時調整。監察室在一樓另增選一間作為廉政談話室(信訪室)。所有辦公室由綜合科統一調整。

3、辦公室調整完畢后，所有門牌由后勤中心統一補充調整標示。辦公電腦原則隨人走。所有科室原定電話號碼不變，搬遷后，沒有電話號碼的和調整搬遷辦公室的電話，由信保中心統一安裝調試，確保電話暢通。

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇十六

尊敬的用戶和朋友們：

xx軟件科技有限公司在您們支持下得到了快速發展，為了更好為我們用戶及合作伙伴服務，公司各部門20xx年xx月xx號已遷入新辦公場所。我們將一如既往地為您提供優質服務和專業產品及合理解決方案，請您繼續給予我們支持與鼓勵，也歡迎您隨時蒞臨指導！

地址變更為：xx。

公司電話：

公司傳真：

公司網址：

此致！

xx軟件科技有限公司。

20xx年x月x日。

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇十七

參照平面圖對新址的工作站進行統一編號，即在新座位上面用標貼上該座位員工的姓名和編號。此編號一旦確認，該員工舊址所有的私人辦公用品及文件統一使用該編號，以便工人能迅速找到搬運過來的文件（辦公用品）的具體位置，并且擺放在該座位上面，為接下來整理文件（辦公用品）提供最便利的準備工作。

對公共區域按預先設定的功能進行統一編號，在現場和圖紙上標明。同樣該編號一旦確認，舊址該區域的設備、文件、文件柜也將統一使用該編號，以確保工人能夠迅速準確地找到每一件物品的歸宿。（例如行政部、人事部、財務部、市場部等進行分門別類地編號）。

第一天13：00。

開始分發紙箱、標帖到每個員工手中，由員工自己將自己的私人物品進行裝箱，同時對電腦進行整理（該電腦已經由使用者拆卸完畢），用纏繞薄膜對顯示器和主機進行分開纏繞包裝，并且貼上統一編號，使之成為兩個獨立的整體便于搬運。員工將自己的私人物品裝箱完畢以后，對紙箱進行打包封口，貼上統一的編號。

第一天14：00。

我公司會派服務人員對需要拆裝的辦公家具進行拆卸和保護性包裝。對木制的大班桌我們將采用里層先用氣泡紙包裝外面再用硬紙板包裝，確保木制的大班桌在搬運過程中毫發無損。

第一天16：00。

我公司服務人員開始對公用區域的文件、辦公設備（例如打印機、復印機、傳真機、投影儀等）進行打包或者整理并且貼上統一的編號。使之成為一個個獨立的整體，便于搬運，確保不漏掉一個零件，一根數據線。

第一天17：00。

我們的服務人員會對一些零碎的雜物進行分類包裝（例如電風扇、冰箱、衣架、飲水機等），用專用纏繞薄膜進行分類纏繞，確保成為各個獨立的整體，并貼上統一編號的標簽，不至于搬運時丟三落四。

第一天19：00。

所有的東西都已經分類包裝、整理完畢，并且貼上統一編號的標簽。我們現場指揮搬運的人員已經對每件物品的歸宿了如指掌，對新址的方位也熟記于心，能隨時報出每件物品在什么方位?，F在開始和客戶公司的現場負責人一起對所有物品進行登記清點數量，以便搬到新址以后能夠核對數量。

第二天08：30。

我們公司的貨車和搬運工人及服務人員會準時到達現場。我們根據客戶實際情況分派車輛，每輛貨車配備4—6名搬運工人。在貨物離開舊辦公室的一刻起，我們會派服務人員全程跟蹤貨物的去向，確保貨物能夠保質保量的到達新的辦公室。我們同時會安排服務人員在現場指揮搬運工把貨物按事先規劃好的的方位擺放到位。

第二天13：00。

所有的物品已經全部搬運到新辦公室指定的位置?，F在開始和客戶公司的現場負責人一起按照統計的明細一一清點，清點無誤以后，通知貴公司員工按事先排好的位置回到自己的位置開始整理自己的私人辦公用品及文件。

公司搬入新址后，最關心的問題是公司的電話系統、網絡系統是否都已經順利切換、是否都運轉正常。

因為公司的電話系統、網絡系統是一個公司的命脈，它們決定著公司是否能夠正常運行，所以對于行政人員和公司網管來說一定要把這項工作計劃得特別周全，對于這項工作的每一步進程都要非常了解。您一旦發現問題要快速反應，馬上聯系相關的供應商或服務公司上門解決問題。

辦公室搬遷領導講話（匯總18篇）篇十八

致尊敬的新、老客戶：

感謝多年來各新、老客戶對我們公司的.關心和支持！因公司發展需要以及更好地提升競爭力，經研究決定，公司于20xx年01月5日喜遷新址辦公。我們將繼續竭誠為各新、老客戶提供優質的產品和完善的服務。

相關重要事宜通知如下：

新辦公地址：xx省xx市xx區體育館路奧克b座15樓。

因公司搬遷給您帶來不便，我們深感抱歉，敬請諒解！祝各新、老客戶事業蒸蒸日上！

歡迎蒞臨指導，謝謝！

xx體育用品有限公司。

xx年xx月xx日。