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暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)

時間:2025-06-05 作者:曼珠

通過教師工作總結,我們可以發現自己在教學方面的創新點和改進的空間,為教育事業的發展貢獻力量。以下是一些值得一讀的教師工作總結范文,希望能夠給大家帶來一些啟發和思考。

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇一

首先感謝張老師給我們提供了這次機會。本次培訓,通過觀看教學實例和與同行們面對面的進行討論,使我深深地感覺到“三人行,必有我師”的深刻含義,讓我視野更加開闊。“他山之石‘可以攻玉”,只有借鑒他人經驗,以他人之長,補自己之短,才能不斷進步,不斷提高。

本次培訓為我解決了許多教學中的困惑,讓我認識了許多教學骨干,從他們那里學到了受益無窮的教學經驗,活動雖然結束了,但從中學到的經驗,從中學到的努力鉆研教學的工作態度,將伴隨我的教師生涯。

通過這次集中學習,讓我學到了怎樣才能更好的、更高效的、更實用的教授學生,把提高效率做為課堂的第一任務。通過此次培訓學習,也再次讓我審視自己原有的課堂教學,深刻體會到扎實、有效是課堂教學的生命線,課堂是老師展示的舞臺,又是學生學習、思考、探索的陣地,老師在教學活動中是協調指揮員,是組織“自主、合作、探究”的組織者,是開發學生思維和心智的啟蒙老師。

通過這次的培訓,使我深刻意識到:自己的知識、能力還有一定差距,只有不斷地學習,不斷地充實,不斷地覺醒,才能立足于這個高速發展的社會。

希望以后多舉行這樣的培訓,為我們提供學習和交流的機會。

六天來,伴著炎炎夏日,伴著絲絲夏雨,我們的遠程研修可謂是冰火兩重天。剛開始夏日炎炎,可老師們心里哇涼,學不明白,學不進去;現在,和風細雨,可老師們內心火熱,知道了,懂得了,看到了未來的希望,未來的.提高。

遠程研修雖然很辛苦,但雖苦尤甜,一路走來,雖有炎日酷暑、瓢潑大雨,但也有鳥語花香。我們在此收獲著成長,收獲著提高,更收獲著希望。幾天以來,專家們的諄諄教誨,升華了我們的教育觀念,充實了我們的教育理論。為我們以后的工作積蓄了力量、理清了思路,更明確了目標。

我們通過網絡研修平臺,在聆聽專家講解之余,更是認識了很多才華橫溢的老師。有著相同夢想的一批人聚攏在一起,不論是本校的、還是外單位的,通過這個空間平臺結成朋友、鑄就友誼,而這種友情的積淀中凝聚著眾人共贏的夢想,在平臺上我們互相交流思想,互相共享經驗,不斷取長補短,更新著我們教學理念。

我們是一群行走在路上的舞者。在路上,我們有努力;在路上,我們有付出;在路上,我們有收獲;在路上,我們有成長!

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇二

x鎮學區組織進行了開學前的暑期學習會,經過這次學習,使我拓寬了學習的視野,更新了教育觀念。下頭談談我對本次學習的心得。

一、加強自身師德修養,展現教師人格魅力教師素有塑造人類靈魂的工程師之美譽。在對靈魂塑造的過程中,教師既要有比較淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應當成為學生的表率,成為學生的良師益友,成為全社會禮貌的楷模。為此,教師要時刻謹記不斷提高自身的道德修養,展現自身的人格魅力。

二、用學習引領自身專業成長隨著信息技術的迅速發展,人類正在進入信息社會。在知識經濟時代,知識老化速度大大加快,學習就成了當今人類生存和發展的重要手段。教師終身學習,不僅僅是時代的呼喚,教育發展的要求,也是教師教學自我提升的需要。嚴謹篤學,與時俱進,活到老,學到老是新世紀教師應有的終身學習觀。教師要善于從教育實踐中汲取能量和資源;善于在任何時間向任何人學習,包括在教學過程中和學生分享知識;善于和同事交流,擴大視野,促進自身專業成長。

教師終身學習已成為全球教育改革的突破口。要促進自身專業化成長,教師就要具有終身學習的理念,擁有自主學習、自我學習的觀點。因為終身學習已成為未來每個社會成員的基本生存方式,那種一朝學成而受用終身的觀點已經過時,人們再也不能只經過一段時間的集中學習,獲得一輩子享用的知識技能。僅有主動去掌握新概念,學習新理念,研究新問題,培養適應新環境的本事,才會使自我重視終身受益。

教育是全社會的大事,但重任主要落在教師身上。時代在變,對人才的要求也在變,教師必須認清終身學習對自身成長和發展的重要性,自覺地樹立終身學習的觀點,不斷地提高自身的素質,以適應現代的教育需要。首先要加強政治思想方面的學習。我國素質教育堅持五育并舉,德育為首的原則,教師首先要以德育人。教育思想、教育觀點對教育事業的發展至關重要,正確的教育觀能夠造就人才,錯誤的教育思想則會摧殘人才。教師的政治取向、道德素質、教育觀、世界觀和人身觀對學生起直接影響作用。

常學習是分不開的。隨著課改如火如荼的展開,我們教師要有一種強烈的.資源意識,克服一支粉筆教下去,一本教案講過來的人生惰性,自覺拓展自我的思維空間和知識結構,以便更好的為教育教學服務。知識的更新換代讓我們的學生接觸了更多的新生事物,廣闊的課內課外學習資源為他們知識的積累供給了更多的機會。我們在學校學習的那點知識,已經遠遠不夠傳授了。要想成為研究型教師、專家型教師,不學習怎樣能夠,怎樣能勝任更多的教育教學工作?生活是一個廣闊的學習的課堂,有很多東西是我們所不了解的,為了使自我不被社會所淘汰,僅有加緊學習的步伐!一個優秀教師應當抓緊一切時間增加知識儲備,僅有這樣才能用人格魅力來感染學生,和學生共同發展。

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇三

??首先,要熱愛教育事業,要對教育事業盡心盡力。我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新。盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好。

??2、尊重學生。

??每一位學生都渴望得到老師的理解和尊重。我們要把學生當作平等的人看待,不能把學生當下級隨便呵斥。只有我們把學生尊重了,學生得到老師的尊重了,他們才會尊重老師,愿意學習這個老師所傳授的各種知識。

??3、要有強烈的責任心。

??作為一個人民教師,有強烈的責任心是最基本的,對全體學生負責、對學生未來負責、對學生所授的知識負責。教書育人是一項職責重大的嚴肅工作,來不得半點虛假,敷衍和馬虎。教師作為一種職業,在人類社會發展中起著橋梁和紐帶作用,承擔著人的思想文化傳播,新生一代的培養,各種社會所需要的人才的造就等艱巨任務。我們只有不斷提高自身的道德素養,才能培養出明禮誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才。

??通過本次培訓班的學習,我想我應該樹立終生學習終生培訓的意識,不斷更新觀念,勤于學習,與時俱進。這次的培訓不僅從基礎知識方面給我的教學工作提供了很大幫助,而且還從教學觀念和方法上對我們的教學工作有很大的改進。

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇四

在2017年暑假培訓中,是專家們的精彩講座一次次的激起我內心的感應,更激起了我的反思,在我以前的教學工作中存在著不少問題,有思想怠慢的問題、有理論和信心不足的問題、也有操作不得法的問題。各位專家的講座給了我很多啟示,讓我受益匪淺。下面就是我在這次培訓中的一些體會:

課堂是教師教學生命力的所在地,也是學生智慧的發源地之一。

傳統意義上的課堂,就是教師講,學生聽,老師很少審視自己的教學是否引起了學生的興趣,也不夠關注學生的參與度是否與自己有關。當學生出現與課堂教學不一致的行為時,只是一味怨學生,很少反思自己的教學行為是否適應了學生心理特點,激發了學生的求知欲。優秀教師之所以優秀,其特點之一,就是每節課后及時反思自己的教學,不斷改進教學,以增加課堂教學的魅力,達到及時調控學生的情緒,引導學生積極參與課堂教學的目的,使學生獲得更好的發展。

學生獲取知識的結果,遠遠比不上他獲取結果的過程重要。讓學生在學習上有所發現,有所體驗,重要的前提是給予他在學習和研究知識的過程中主動思考與積極探究的時間與空間,這樣,他的體驗才是幸福而自信的。如:“小組合作學習”、“讓學生親歷閱讀過程”等。

教師要在教學中樹立以學生為本的現代教育觀念,給每個學生提供思考、創造、表現及獲得成功體驗的機會。做到這一點,教師要學會欣賞每一位學生,發現每一位學生的閃光點。學生在老師的關注中,不僅會喜歡老師,喜歡上課,產生融洽和諧的師生情感,還會在課堂上積極表現,快樂愉快地去學習。

作為新教師,我們沒有多少教學。

經驗。

理論水平低對自己的工作不善于總結歸納現在通過對教育研究的理解基本上能用理論來指導自己的。

實踐。

活動。在教育教學理論的指導下,把握了教改方向,堅定了探索新路子的信心,并增加了教育科研的意識,認識到不能只做教書匠,而要做新時期的教育家,特別是有關綜合性學習的教學,我們不但認識了它的重要性,也掌握了一些實際的操作方法和注意事項。綜合性學習將帶給學生超越課本的新的只是領域,教師要認真對待。

這次培訓,就自身更新優化而言,樹立了終身教育(學習)的思想。以前總以為搞繼續教育沒有學到什么新知識,所以總覺著耽誤時間,不如讀讀書,備備課,這次,通過聽取了報告,真正認識到了繼續教育的重要性,樹立了終身學習的目標,提高了對繼續教育的認識。學然后知不足,這是我的一個體會。在培訓中,專家的耐心指導、學員的激烈討論都給我不少啟發。通過培訓,感覺以前所學的知識太有限了,看問題的眼光也太膚淺了,工作方法也太單一了。在今后的工作中,我要把這次學得的經驗運用到教學實踐中去,做到課前有預設、有準備,課堂上不呆板,給與學生寬松的學習氛圍,課后抓反饋,進行反思,有必要的還要進行課后輔導,促自身的教學不斷提高、學生的學習成績不斷飛躍。培訓結束了,再次感謝專家的指導,同時也感謝我們的輔導老師,道一聲:“你們辛苦了!謝謝!”

這次培訓確實給了我們許多指導,但本人覺得培訓班培訓的時間和空間都有限,短短的一個星期時間是不夠的??臻g方面,學員受培訓地方管理器的限制,實際上別的省份的指導和討論更詳細、更精彩,我們是否以后可以隨便進入?還有,教師培訓不應該只是本門學科的提高,我認為:班主任工作、心理學、教育學、教師自身的修養以及世界別的國家的教育狀況與教學經驗是不是都要學?我希望專家商討一下,以后能給我們更廣闊的培訓平臺?期待中!

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇五

??德育是學校工作中的重中之重,而德育工作的秘訣就是"愛"。師愛,它凝結著教師無私奉獻的精神。師愛,沒有私利與目的,卻有種巨大的力量,能在很大程度上激發學生的學習興趣和激情。

??1、因材施教多了解。

??愛學生就要了解學生,包括對學生的基本情況的了解。這是做好教育工作、避免盲點、因材施教的前提,也是提高教育管理水平、教育教學質量的必要條件。為了解學生,我常和他們在一起,課間和他們一起聊天,在閑談過程中了解他們的基本情況。經過一段時間的了解,我對班級學生的基本情況掌握了不少。了解了學生的基本情況,才能有的放矢地去幫助他們。

??2、贏得信賴多關懷。

??當教師全身心地愛護、關心、幫助學生,就會成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛,教師才能贏得學生的信賴,學生才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一個學生:學習好的要愛,學習一般的要愛,學習差的也要愛。入冬以后,學生感冒的比較多,每次上課前都要叮囑學生注意身體。

??3、理解信任多尊重。

??理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生在人格上應該是平等的,這就要求教師不能盛氣凌人,更不能利用教師的地位和權力污辱學生;理解學生要從他們的心理發展特點出發,理解他們的要求和想法。信任學生要信任他們的潛在能力,放手讓學生在實踐中鍛煉、成長。只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產生信賴感。尤其是對后進生要多給些溫暖,理解、尊重、信任他們。理解尊重和信任是培養自主品格的養料。用心培育孩子對集體和他人的愛,一旦這種愛升華為對他人和社會的責任感,那么健全的人格形成了。

??4、嚴格要求多輔導。

??愛學生要深入、理智地愛。就是要嚴格要求學生,堅持原則。師愛既蘊含著強烈的情感色彩,又表現出深刻的理智,不僅著眼于學生的眼前,更注重學生的未來。

??作為一個教師,有責任引領他們走進知識殿堂,學到更多知識;有責任引領他們張開理想的風帆,駛向夢中的彼岸;有責任引領他們插上智慧的翅膀,翱翔在無盡的天空。特別是在課堂穿插適當的課外知識,由此吸引了學生的注意力,而且還有意想不到的收獲,學生知識面明顯有了拓展。

??在輔導學生學習時,一視同仁。教師的責任不僅在于傳授知識,更在于引導他們學會做人的基本行為準則。

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇六

??1、吃透教材備好課。

??作為一個教師,積極參加教研室組織的教研活動,在和各位同事的指導下進行備課,勤于聽課學習,領會精神實質。然后根據教學要求,認真備課,寫好教案。備課時認真鉆研教材、教參,學習好大綱,虛心向同事學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點。為上好課,我常上網查資料,博采眾長。為了學生能更直觀地感受所學的知識內容,我盡量將課程形象化。復習階段,我把每一單元的重點內容記在備課本上,為的就是讓學生有個清晰的復習印象。

??2、培養興趣上好課。

??上好課的前提是做好課前準備。認真講課,力求抓住重點,突破難點。運用多種教學方法,從學生的實際出發,注意調動學生學習的積極性和創造性思維,使學生有舉一反三的能力。培養學有困難生的學習興趣,簡單的問題常找學困生回答。巡視時,注意對學困生的輔導。課后及時做授課后記,找出不足。

??3、查漏補缺抓輔導。

??我利用課間對學生個別輔導,耐心講解,及時查漏補缺。并能積極與家長聯系,及時溝通情況,使家長了解情況,以便雙方配合輔導。輔導學困生,我常在課后進行適量的輔導,重在培養他們的學習信心。

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇七

建設高質量的教師隊伍,是全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,不斷提高我校辦學水平的基本保證。為加強學校師資隊伍建設,保證學??沙掷m發展,按照縣教育局及縣進修學校的工作要求,以提高我校教師教育教學水平為重點,努力促進教師教育改革和發展,提高我校教育教學質量,從20××年到20××年,我校先后派遣八名教師和三名領導到xx市xx小學培訓學習,收獲頗豐。

首先天津路小學教學的精細化管理和層次化管理的原則和做法給了我們許多的啟示。他們的精細化管理實現了課堂質量、教學質量、學習質量均做到可控,把可能產生的問題解決在過程中。

其次他們不斷反思、不斷改進的前進性、動態化的思想和方法也給予我們許多教益。他們對傳統教育方式的大膽質疑和立志改革的先進理念,“思路就是生產力”“世界上的事情都是先想出來再做出來的”教育不是足球,只重結果不重過程是違背教育規律的。過程是否符合先進的教育理念在某種意義上是更重要的。

各位老師通過走訪學生、深入課堂、察看校園和聽取報告,對天津路小學進行了全方位的接觸和了解,通過長期的學習,感受到天津路小學在教學方面的諸多特色。首先,教師講課中以教材為依托,但不囿于教材,充分發揮教師的主觀能動性和特長以及指導作用,鼓勵學生參與,留給學生的思考空間比較充分;其次,教師比較關心細節,于細微中盡顯匠心,第三,教師課堂教學中能根據需要補充學生已有知識經驗的不足,靈活運用教學方法,激活和豐富學生已有經驗,表現出很深的教學功底和注重細節的優秀品質.第四,教師注重課堂訓練,教師所講例題經過精心挑選,非常典型,涵蓋的知識點多,舉一反三,同時讓學生通過課堂訓練來掌握知識,訓練學生發散思維.因此新課程理念為教師弘揚教育個性,培養學生創新意識提供了保障. 最關鍵的是要學習他們在教學中以學生為本的做法。學校一切教育活動以充分調動學生的主動性為出發點,在課堂教學中以學生的學習活動為主,這里重要的是:一是學,二是動。這里我們需要一種逆向思維,把過去教學活動一切圍繞教師轉變為一切圍繞學生,才能真正把素質教育落實到學校工作的方方面面。

天津路小學充分發揮作用骨干教師和學科帶頭人在集體備課、教研活動、校本練習編寫中的引領作用,讓他們安排教科研活動,分配工作任務,組織教育評價,指導教學研究,讓這些業務尖子有發言的權利,引領學校教學工作健康發展??梢?,對骨干教師的培訓及學科帶頭人的培養至關重要,對加快我校名師、名學科、名校的建設步伐,對提高我校的教育教學質量都會起到有力的推動作用。

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇八

暑假里,我參與了學校組織的教育技術培訓,素質教育討論活動,經過學習,使我拓寬了學習的視野,更新了教育觀念。下頭談談我對本次學習的心得。

教師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽。在對靈魂塑造的過程中,教師既要有比較淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應當成為學生的表率,成為學生的良師益友,成為全社會禮貌的楷模。為此,教師要時刻謹記不斷提高自身的道德修養,展現自身的人格魅力。那么,如何提高自身的師德修養呢我認為應當從以下幾個方面做起:

熱愛祖國,獻身教育事業,是教師道德最根本最重要的要求。愛崗敬業是教師處理與教育事業之間關系的準那么,是教師職業道德的根底和前提。尤其在市場經濟條件下,在教育大開展的今日,教師要正確處理好奉獻與索取的`關系,不計較個人得失,發揚“紅燭”精神,甘做“人梯”,安于“粉筆生涯”,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的高尚情懷,獻身教育,鞠躬盡瘁。相反,如果教師不熱愛自我的事業,“身在曹營心在漢”,必定不能把工作做好。

熱愛學生,誨人不倦是教師履行教育義務的傳統美德,是衡量教師道德水平上下的主要標志。每一個學生,都期望得到教師的愛,師愛是一種宏大的教育力量。它能使學生感受到教師的溫暖,產生愉快的情緒,從而鼓勵他們對學習的興趣和愛好。了解學生和關心學生,是熱愛學生的起點。教師僅僅把功課教好是不夠的,還要多關心學生的安康成長,為學生的一生著想,從思想上、學習上、生活上全面了解學生,關心學生,保護學生,因勢利導地進展有針對性的教育。熱愛學生還要尊重和信任學生。教師要尊重學生的人格,尊重學生的感情,允許學生獨立思考,切不可刺傷學生的自尊心。在日常的教育教學工作中,認真評價學生的行為,和藹平等地對待學生,絕不能為了樹立自我的威信而對學生采用體罰、挖苦、挖苦等侮辱人格的做法。當學生提高時,教師不要吝惜自我的贊美之辭;當學生犯錯或退步時,教師也不要任自我的批評侮辱之話泛濫。多一點微笑,多一點贊美,多一點信任,你會得到更多的回報。

在教學實踐活動中,教師僅有以身立教,為人師表,才能有力地說服學生,感染學生。無數經歷證明,身教重于言教,“不能正其身,如正人何”“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”這說明但凡教師要求學生做到的,自我必須先做到,給學生樹立好典范;但凡要求學生不做的事情,自我本身堅決不做,以免給學生留下壞的影響。教師要以自我的良好道德言行來教育和感化學生。老實正直,勤奮好學,禮貌待人,是教師以身作那么,為人師表的詳細表達。如果教師缺乏堅決正確的政治方向,沒有遠大的夢想,其教育必定失敗。教師要教育學生勤奮刻苦,好學進去,自我必須勤奮好學,廣學博覽,精益求精。教師在日常教學中,要用文雅和親切的語言啟迪學生的心靈,陶冶學生的情操,以自我的模范行為,影響教育學生。

隨著信息技術的迅速開展,人類正在進入信息社會。在知識經濟時代,知識老化速度大大加快,學習就成了當今人類生存和開展的重要手段。教師終身學習,不僅僅是時代的呼喚,教育開展的要求,也是教師教學自我提升的需要?!皣乐敽V學,與時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應有的終身學習觀。教師要善于從教育實踐中汲取能量和資源;善于在任何時間向任何人學習,包括在教學過程中和學生分享知識;善于和同事交流,擴大視野,促進自身專業成長。

教師終身學習已成為全球教育改革的突破口。要促進自身專業化成長,教師就要具有終身學習的理念,擁有自主學習、自我學習的觀點。因為終身學習已成為未來每個社會成員的根本生存方式,那種“一朝學成而受用終身”的觀點已經過時,人們再也不能只經過一段時間的集中學習,獲得一輩子享用的知識技能。僅有主動去掌握新概念,學習新理念,研究新問題,培養適應新環境的本領,才會使自我重視終身受益。

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇九

為進一步提高我校教師綜合素質,不斷促進教師專業化成長,更好地適應“情智發展課堂”理論需求,根據教育培訓中心和學區的有關要求,決定在暑假期間,以繼續自學朱永新的《新教育之夢》為重點,以聽“五支隊伍”培訓專家劉銀花的專題講座《傾聽生命的聲音》為內容,以觀看陳紅兵《創建有文化含量的智慧》和鐘志農《教育科研—名師成長的必由之路》課件以為學習內容的集中培訓。

以《國家教育改革和發展中長期規劃》為指導,以提高教師素質、促進教師專業化成長為目的,以加強教師執教能力為核心,以提高教師職業道德、專業水平為重點,利用暑假對教師集中進行業務理論知識的培訓。

成立“二十五中學寒假教師培訓領導小組”,領導小組負責教師培訓工作的安排、布置、落實、資料收集及考核。

1.讀書是教師專業成長最方便、最快捷、最有效的手段。讀書對教師來說更具有特殊意義。我校教師繼續自學朱永新的《新教育之夢》,重點研讀第六章《理想的學?!?、第七章《理想的教師》。

2.聽“五支隊伍”培訓專家劉銀花的專題講座《傾聽生命的聲音》。劉銀花是河北廊坊師范學院教授全國骨干教師培訓專家。劉教授充滿激情的課程,會使我們的心靈得到滋潤與啟迪。

3.觀看程紅兵《創建有文化含量的智慧》。程紅兵是中學語文特級教師,上海市建平中學校長。全國“五一勞動獎章”獲得者,享受國務院特殊津貼,上海市市級骨干教師帶教導師,他從“規范課堂、高效課堂、智慧課堂”三個方面,講解課堂教學的三個層面。

4.觀看鐘志農《教育科研—名師成長的必由之路》。鐘志農是浙江省優秀教師,浙江省首屆“十佳家長”。他從“樹立8種科研意識、鍛煉8種科研能力、養成8種科研作風、要有4種精神準備”四個方面闡述科研意識的樹立與能力的培養。

5.各學科集中進行一次集體備課,熟悉下學期教材內容.

時間:7月日—7月日。

地點:二十五中學多功能教室。

7月寒假期間教師集中學習安排表(略)。

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇十

為讓教師過一個充實而愉快的暑假,利用假期開展自主研修活動,全面提高教師素養,樹立教師終身學習的理念。特制定本方案:

20**年7月-8月。

分散自學。

組長:張永東。

副組長:鄭江山、鄧安靜、王玉娟。

組員:胡昌林、鮮王艷、朱梅。

1.專任教師學習一本教育專著(也可以是學科課程標準解讀有關書籍),做好讀書筆記(筆記本),完成一篇讀書心得(電子稿)。

2.專任教師圍繞小專題研究,撰寫一篇論文。并根據組長的分工,完成小專題結題的有關資料。

4.自主學習一門除主要任教學科外的一項校本課程(或課程輔助活動)。

1.各位教師嚴格按照要求完成研修內容。

2.教師保證各自研修期間的安全,防止意外事故的發生。

3.研修結束后,所有資料8月28日交教學中心。

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇十一

我校按照自治區、xx市、xx市教體局相關文件精神和學校建設專業化教師隊伍的需要,從7月6日至8日進行了為期三天的教師校本培訓工作。學校立足辦學目標,科學籌劃,開展了豐富多彩、靈活有效、深受教師歡迎的培訓活動。使廣大教師在師德水平、專業理論知識、教學實踐技能、班主任工作水平等方面都得到了進一步提高,現將我校暑期培訓工作小結如下:

我校高度重視校本培訓工作,成立了由校長任組長、業務校長、教導主任為主要負責人的校本培訓領導小組,加強對校本培訓工作的指導。整個培訓工作準備充分、精心組織,針對我校的特點和教師的實際情況,結合上級文件精神合理地安排了培訓內容,注重了培訓的實效性:先后學習了《中小學教師職業道德規范》、《現代信息技術條件下的學校管理》、《教師教學基本功的新修煉》,端正教師教學思想;開展教師、班主任典型案例設計分析研討;小學生課前預習實效性專題研討,規范教學行為,系列化、套餐式的培訓,如春風化雨,潤物無聲,教師學到了知識,掌握了技能,提升能力,強師德、鑄師魂。

根據上級區、市、校本培訓指導思想,依據我校實際,建立和諧、平等、信任的培訓者和學習者的關系,充分利用現代教學手段,以現代信息技術為載體,把師德培訓放在首位,強化教師教學技能,進一步提高學校管理的品位,做到理論與實踐結合,集中與分組討論相結合,教師“自學”與“互學”相結合,培訓與考核相結合。以“課例”為載體進行教學型培訓;以“課題”為載體進行研究型培訓;以“學”為著眼點進行學習型培訓。按培訓要求開展了以教研組為單位開展“小學生課前預習主題研討”活動;班主任教育學生典型案例、任課教師典型教學案例分析、討論,提高教師分析鑒別能力,拓寬思路,開闊視野,創新教學;讀書自學:對繼續教育教材,認真研讀,做好筆記及讀書心得體會,貼近教師課堂教學生活培訓的內容,教師相互學習相互啟發,有實效、有吸引力。

1、以師德學習為出發點,加強教師的'師德修養。

師德是一切教育教學活動開展的靈魂與前提。我們開展了集中學習、解讀《中小學教師職業道德規范》、自學領會教師職業道德內涵,通過講述自己班級生活案例,使教師受到啟發,深知一名教師應有的師德,教師們在學習的基礎上更能進行自我管理,積極貫徹教學常規,認真落實教師有效的教育行為,不斷提高教學質量。

2、以專題研究為載體,促進教師專業化發展。

培訓中,我們以“農村小學生課前預習實效性”專題研究為載體,深化培訓深度。

(1)、開展理論學習與實踐研討。

我們圍繞本次培訓主題,首先,我們采用專題講座的方式開展了“繼續教育教材學習活動,通過學習激發教師教學熱情,通過教研組組織研討、交流活動讓參與活動的每一個成員的獨立思考都成為一種資源。這樣,整個研討交流過程氣氛寬松和諧,參與教師暢所欲言,大家在彼此的對話中交流經驗,分享智慧,真正實現了共同提高。

(2)、課例研討。

以常態課為抓手,以主動、生動、互動、和諧為基點,追求“生命課堂”,以不斷提高課堂教學的有效性,不斷提升學生的學習力為主題,開展了講述“自己的教學故事”,并對每位教師教學案例進行了研討與分析,使教師從抽象的理念走進了實踐的綠色田園,快速有效改進課堂教學,提高課堂教學的實效性和科學性。

通過此次校本培訓,切實提高我校教師師德修養,提升全體教師的教育教學理念,切實轉變教學行為,提高課堂教學行為的有效性,創新課堂教學組織方式和教學方式,提高課堂教學能力,突顯個性特長,并適應現代信息技術與學科教學的整合,積極探討教師專業發展的理論與實際問題,提高教師對校本教研的認識,進一步建立教師崗位培訓機制,促進教師專業發展。

我校的校本培訓工作雖然取得了可喜的成績,但綜觀全局,仍然存在不足。

主要表現為:

1、部分教師認識不夠,忙于應付,沒有從思想上重視起來;2、個別教師因為工作繁忙,沒有及時完成培訓內容。

3、我校教師由于老齡化趨勢嚴重(教師平均年齡48.8歲),因此,教師參與繼續教育的積極性不高、主動性不強。

針對這些問題,我們決定在今后的工作中增強教師培訓的責任感、緊迫感,使之認識到繼續學習、終身學習的重要性,努力營造一種比學趕超的濃厚氛圍,進一步增強培訓工作的針對性、實效性,力爭使全體教師牢固樹立終身學習的意識,完成由知識傳授型向學者型、專家型教師的轉變,做人民滿意教師。

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇十二

20xx年7月18日至23日,為期六天的湘西自治州20xx暑假中學英語教師口語培訓班在永順縣一中舉辦。這6天的培訓活動是緊張充實的6天,友情洋溢的6天,激情奔放的6天,收獲快樂的6天。這6天里,在湘西州人社局、湘西州教育局、湘西州外事辦共同領導下,在永順縣人社局、永順縣教育局聯合承辦和全體學員的全力配合下,精心組織,加強管理,認真學習,搞好服務,培訓班圓滿完成了預定的各項培訓任務。

培訓前期,州人社局、州教育局做了大量的準備工作,召開會議,細化任務,合理分工,落實責任,經費籌措,學員遴選、專家聘請,方案制定,為培訓工作的秩序化開展提供了必要的保障,縣人社局、縣教育局主動加強聯系。一是及時匯報得支持;二是主動聯系得指導;三是實地察看得效果。

習為主的轉變,從家庭生活到集體生活的轉變,做到“四講四學”,即:講紀律,講安全、講效率、講禮貌,學得輕松,學得開心,學有提高,學有所獲,回到工作崗位后發揮示范、輻射和引領作用,為提高我州的中小學英語口語教學水平做出貢獻。州教育局副局長楊世全主持開班典禮,永順縣委常委副縣長張馳致歡迎詞,約翰詹姆斯韋頓作為美籍教師代表發言,州外事辦副主任肖德昌、民盟州委副調研員張芳、吉首大學外事辦副主任胡罡、州人社局領導、州教育局師范科科長張咸信、師訓站站長符順忠、永順縣人社局局長魯隆漢、永順縣教育局局長全智等領導和美籍教師邁克出席了開班典禮。各縣市中學骨干教師代表、永順縣城區中學英語教師代表共100余人參加開班典禮并接受培訓。

1、對英語口語訓練重新認識了自我

通過培訓,每個參訓學員思想有了一個新的轉變。大家都知道了作為一名英語教師,不但具有淵博的英語知識,熟練的操作技能,良好的思想品質,而且更有口語技巧和口語交流,在英語的探究過程中,教師不再把英語知識的傳授作為自己的主要教學任務和目的,也不再把主要精力花費在檢查學生對知識掌握的程度上,而是通過口語交流,口語訓練成為學習共同體中的成員,成為學生的良師益友。

2、對英語課堂教學有了新的認識

通過兩位美籍教師的精彩講授,受訓學員對英語課堂教學也有了一個全新的認識。大家都感悟了英語課以語言為主導,培養學生的英語能力,在教學總體目標上注意興趣,體驗成功和培養自信,在語言教學的目標上,注意培養語感和交際能力,在教學模式與方法上注重參與實踐和創新發展。英語教師應具備的聽、說、讀、寫、譯的教學技能,給英語教師指明了努力的方向。

3、英語基礎知識和基本技能有了質的飛躍

通過與美籍教師的口語交流,學員們了解如何較好的進行英語的聽、說、讀、寫的教學。外教的做法學員很受啟發,較多時候我們的學生不愿開口說英語是因為沒有安全的語言環境,強詞詞江和語法知識,使教師經常當眾打斷學生的發言,讓學生覺得很尷尬,長此以往,學生就不愿當眾用英語交流了,因此,要提高學生的聽、說能力,教師應注重交流的內容,而不是詞匯和語法,學生在不斷的交流中就能提高聽、說能力。只有在不斷的練習中,學生的口語能力才會不斷提高。

4、對教材的把握有了一個整體的認識

通過培訓,參訓學員都在反思自省,很多學員在學習卡中寫道,作為一線教師,明白了怎樣課才算是一堂好課,也就是說在課堂中,pairwork和groupwork部分不但要練,還要讓每一個學生都能參與其中,勇于張口,使課堂氣氛活躍而有秩序,讓學生都能找到自己的定位,真正喜歡英語課。

挑選三位教師擔任班長、學習委員、生活委員,班長主抓班務事宜,協調教師與學員的關系,了解課中情況,學習委員主要督促學員按時作息,提醒異地學員按時起床,不遲到。生活委員主要負責學員生活和課外活動。二是堅持上、下午簽到制,本次培訓,所有學員按時作息,沒有一人請假、遲到和早退。三是建立學員學習卡,培訓期間,每位參訓學員每兩天一次學習卡,談感悟,寫反思,提建議。四是發放結業證書和“優秀學員”評比。五是進行結業典禮。

短暫的六天,我們既聆聽了兩位美籍教師的精彩講授,又開展了形式新穎的課外活動,既參觀了森林公園不二門,又領略了全州中學英語骨干教師代表的風采,在學習和交流的碰撞中,開闊了眼界,增加了底蘊,收獲了友情,使培訓工作圓滿結束。

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇十三

根據省市有關中小學教師繼續教育培訓的文件精神和區教育局、教科中心的暑期工作安排,為做好今年暑期教師研訓工作,特制定本方案。

一、指導思想。

以“加強教師隊伍建設、提高教師的師德和業務水平”為根本出發點,以改革創新為動力,以校本培訓為基礎,堅持從實際出發,解放思想,講求實效,全面貫徹《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》和湖南省20xx年中小學教師培訓工作會議精神,深入推進我校“教學提質增效年”活動,全面實施“內涵強師”行動計劃,構建一支師德高尚、業務精良、結構合理的教師隊伍,為加快我區教育現代化建設步伐創造有利的條件。

二、研訓安排。

時間地點內容主持。

7.8上午各辦公室休學典禮準備研訓材料各教研組組長。

7.8下午會議室各科質量分析和學情研究學科組長。

7.9上午會議室“教學提質增效年”茶話會(教研組經驗總結交流、工會組經驗總結交流、課堂教學研討交流、創新作業交流、培訓心得交流、班主任工作經驗交流、新課程理論交流、辯課等等)。

7.9下午電腦室。

1專題學習《芙蓉區義務教育階段學校教師均衡配置工作方案》。

7.10上午會議室。

1、專題講座:《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》。

2、教師專業成長發展規劃(制定個人成長計劃、完成教師專業檔案盒里面的內容)。

7.10下午各辦公室。

1、自主研修:“崇師德、塑師魂”

2、小組討論交流,撰寫培訓心得。

3、撰寫培訓總結,提交到區教中心郵箱)。

1、7月25日起,陳艷、湯艷參加英特爾培訓;

2、8月20日,鐘艷、張靜參加市骨干班主任教師培訓;

3、全體教師在家進行自主研修,撰寫研修心得。

組長:(校長)。

組員:

新聞:

四、備注。

以上未盡事宜,以學校行政班決定為準。

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇十四

炎炎夏日炙烤著天中大地,在這一片接近滾燙的土地上有著一群思想活躍、超前的新一代國家之棟梁。他們創辦了屬于廣大勞動人民、留守兒童的自己的補習班--------tz培訓。

他們的思想、他們的努力沒有讓農村的孩子在教育上輸給城市里面的孩子,沒有讓孩子輸在起跑線上。

今年我也很有幸的通過層層選拔、種種面試和多次的培訓成為了tz的一名合格的員工,抱著美好的向往、無限的遐想,來到了tz培訓的第一大校-----------留盆。

說實話沒有想象中的美好,但是我在這里看到了我來之前沒有想到的部分,那就是鄉下人民的那種樸實和鄉下孩子的那種純真。所以我很慶幸自己沒有跳投就走,不然那將是我人生中的一大筆損失。

留盆的美好不是我能用言辭所能表達出來的,從剛來的第一天下午對去年老生的一個家訪,我發現學生的家長都比較明智的,到第一天早上的跑操------當我激情的喊出:留盆人民早上好!走進tz,共同學習,共同改變時。鎮上的鄉親們都對我們投來以贊賞、認可的目光,可見我們的上一年的領導人在留盆做的是很不錯的。所以這幾點更加堅定了我要在這里要有所作為的信念。

20xx年6月26號,我們開始了tz培訓的第一天招生,因為沒有條件更好的交通工具所以我們都是騎著自行車,男同志帶著女同志,充滿激情和美好向往的開始了第一天的征程。但是征途并沒有想象中的順利:

1、鄉下的道路沒有那么好走,有的村里面村村通工程還沒有實施到位;

2、鄉下的家長也并不是所有都很明智的,有些家長對孩子上學的概念不是太明確;

3、也許是去年的宣傳工作做得不是太好,很多地方不知道我們tz曾在留盆辦過補習班,也就是說他們還不知道我們tz。所以今年在這方面我們校長也意識到了去年的不足,今年就這一方便問題提出了一系列的解決方案。說到這里我很佩服我們今年的校長,雖然是兩個小女生,在招生過程中即使再苦,她們也沒有叫喊過一聲,再加上他們每天晚上商討招生方案、整理各種賬目都到很晚,每天我感覺十二點之前她們就是沒睡過覺,然而每天早上她們都又會精神飽滿的叫大家起床,總是讓我有一種她們昨天晚上根本沒有睡覺的而感覺。

在接下來的十多天我們都在招生中渡過,雖然每天遇到的問題基本上也就是那么幾個,但是還是會有我們意想不到的事情發生,有時候在感情上根本就還沒有做好準本。記憶猶新的有:20xx年6月28日在留盆鎮嶺王寨村王繼續家里,因為家里他媽媽是個精神病,爸爸又有傷病在身,而且家里面有三個孩子,王繼續為長子,該上七年級,其妹妹該上六年級,最小的妹妹還不會走路,而且家里就只有全身傷痕累累的父親是唯一的勞力,可是孩子們都很喜歡來我們輔導班進行補習,然而困苦的家庭條件給出了孩子們最‘好’的答案:只能去一個!這個時候讓我們意想不到的一刻出現了------兩個孩子都想把這一次機會讓給對方,其中一段:“妹妹你去吧,咱爸忙你在家也不會做飯”“哥你去吧,你的成績一直不好,只要你去能好好學習,我在家就會做飯了”多么懂事的小孩子啊,她今年才十歲??!我們的女同志當場就控制不住自己的情緒,奪門而出來到門外嚎啕大哭,我遞上紙巾說:孩子好懂事啊。。。。。。

還有很多讓我們為之動容的感情糾紛,在這里也就不一一提起。十天的招生期很快就過去了,說實話確實很累,但是在我們留盆校區中十好幾個老師沒有一個叫過一聲苦,喊過一聲放棄的。也是應為我們的堅持和信念讓我們迎來了夢想已久的教課期。

20xx年7月8號,是tz留盆校區的開學日子,在這一天看著那學自己在招生期都進行過溝通的熟悉的面孔又一次展現在你的面前時,那是感覺自己是多么的有成就感啊。按照以往的程序,對學生進行了一個分班、分班主任等工作,而我也被領導分到了八年級當班主任并且任八、九年級的物理課,說實話第一次感受這么正規的制度,感覺這份職責是非常神圣的,所以自己也就很認真的對待自己的工作。

但是還是避免不了有部分孩子會有一些調皮,有的甚至是過分的固執,并且一副什么都不在乎表情。當我管理上遇到挫折時總想對她們發火,但是后來也都是自己忍了下來,經過調解緩和下來了,因為孩子的不懂事并不能代表這個孩子就是無藥可救的那種,向他們這個年齡的孩子可塑性還是非常強的,很多時候只要我們靜下心來和他們進行一個心靈的溝通,我們就會發現其實他們也是非常懂事,內心也是非常愿意學好的,可能就是因為和家長溝通的太少,或許是沒有人理解他們的一些想法,從而導致他們難免會固執堅持自己哪怕不正確的想法。所以啊,在這一方面我們的一些孩子的家長確實應該注意一下了。

看著孩子們每天都能高高興興的自己說實話也是非常開心的,厭倦了成人之間的爾虞我詐,愛上了和孩子們之間交流的那份美好純真的感覺,很多時候自己一個人在想如果生活永遠是這樣那該有多好??!不知不覺已經是第四周了。在開始到現在我也只是準備好了開始,還確實沒有準備怎樣去結束。到現在而言還真的不想就這樣結束,真的!可是現實是這樣的?;蛟S現在內心想讓生活永遠停在這一刻,呵呵呵-----或許是對這些孩子的不舍吧。

總而言之,在tz,在留盆的這一個月,讓我體會到了人生的真、善、美其實是無處不在的,只是很多時候我們都不愿意靜下心來好好的品味一下人生。所以,我要感謝tz,感謝tz的領導人,主要是宋總,感謝你給我一次讓自己成長的機會、給我一次用心并親身經歷而來體會人生的機會。

tz四十天,或許不夠一生回憶,卻足以老去所有年華

最后,讓我為tz送出自己的一份心意、一份祝福:愿tz的前途沒有邊際,愿宋總的事業能夠一帆風順。

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇十五

為期三天的培訓很快就結束了,收獲沉甸甸的,唯一的遺憾是:第一天李老師的講座我因為有事情而沒有聽取,后來聽同事說李老師的講座非常精彩,形式也很新穎,我又后悔萬分。所以在后兩天的學習中我聽得非常認真。

第二天是一小的朱祥慧老師作的《抓好集備務實教研立足實際養好習慣》的報告。朱老師風趣幽默的語言引來了陣陣的笑聲,同時又使人精神振奮,學習的更認真了。朱老師首先就我縣集體備課的現狀以及弊端做了細致的分析:在有的學校集體備課是一種擺設,而有的學校對教師要求過深、過細,教條主義嚴重,更有的學校形式主義泛濫,當然這其中也有教師自身方面的原因。其次朱老師就我縣網絡集體備課的作用作說明:

1、全縣大集體備課實實在在地提高了備課的實效。

2、全縣大集體備課有效地促進了教師的發展,使教師得到了提高。

3、全縣大集體備課必將促進學生課堂學習效率的全面提高。

堅持以“全縣大集體備課”為抓手,才會使多層面多渠道的反思合作、交流學習成為可能,才能提高教師的專業化素質,促進學生、教師、學校的全面發展。第三方面是怎樣開展網絡大集體備課,第四方面是網絡大集體備課備什么,朱老師結合自己學校案例做了十分細致的講解,第五方面是對集備的教學實踐及后續活動,六、對勞動成果進行再次認證:

1、隨時對自己教案的修改補充。

2、在報刊雜志發表。朱老師的講解細致入微,同時又是知無不言言無不盡,在此再次感謝朱老師。

第三天是三小的龍寶乾作的關于《如何制作英語ppt》的報告。龍老師的報告是理論和實際演示相結合,實效性非常強,回到家后我也嘗試著制作了讓飛機會飛的幻燈片。但我又有了一點感慨:什么時候也讓我制作的幻燈片用在課堂上,而不僅僅是用于應付一些講課比賽,真真正正的讓學生感受到多媒體的作用。最后是李老師關于《圖片的剪切及使用》,李老師也是講解和演示相結合的方式,讓我學會了如何編輯、如何組合圖片。

通過這次學習讓我學到了很多非常實用的技能。但我明白,只有把培訓中學到的知識技能轉化成自我前進的內驅力,我才會在教學中有所成,我也相信在傾聽,記錄,反思,沉淀,實踐中,我的英語教學之路會愈趨于成熟。最后,再一次衷心的感謝縣教育局的領導,感謝李老師。

暑假教師培訓工作總結(匯總16篇)篇十六

xxxx年的暑假生活,是在培訓中開始的。

7月3日,我們一行五十多人前往東北,開啟了為期一周的東北學習之行,在培訓中不斷提升自己的教育水平。下面把自己本次的收獲總結如下:

7月4日,第一站我們來到了大連郭家街小學。這個學校的辦學目標是培養學生具有積極的生活態度。當聆聽了學校三位普通老師的報告后,我深深地感受到,這所學校,老師們不光是用此理念在培養學生,也在用同樣的目標來要求自己做一名積極工作的老師。

雖然平時自我認為也是一個認真的人,對于自己的教學總是能盡心去做,但是和這所學校比起來,缺乏的還是他們身上的那股鉆勁。

令我最佩服的是五十多歲的李老師,她通過《小學六年級語文教學教會學生整理復習資料實踐研究》給我們闡述出來的她的研究經驗。對我從她身上受到的啟發主要有以下兩點:

1、做教師的要保持年青人的朝氣。

在我的感覺里,當老師的干到五十歲的年齡時,都可以通過吃老本來教學生了。有了一二十年的教齡,教材都教過許多遍了,上課都不用備課,拿書都可以上了??墒抢罾蠋焻s選擇了挑戰自己,有著多年六年級教學經驗的她,選擇了教六年級的學生整理復習方法進行專項課題研究。更難能可貴的是,她在教學生之前,自己先親力親為把從一年級到六年級的十二本教材,按照生字、修辭等多種角度去整理一遍,并且對于如何整理的方法進行了歸類,做到了在讓學生自己去做時,老師先知道做什么,怎么做,然后再讓學生最初依照著去做,學著做的方法循序漸進地引導學生學會自己去整理復習資料。

“授之以漁”的做法學生一旦掌握,就促進了自己學習的動力,教學到這一步,老師的工作變輕松了,學生的學習效率也高了,真是一件樂事!

聽了李老師的匯報,讓我這個同樣有著十幾年教學經驗的我,感覺到自己不能再懈怠,教學無止境,只有做老師的時刻保持著年青人的探索與進取精神,才會讓自己不覺得光陰已逝,歲月已老。才會享受到教學工作帶給自己的幸福感。

2、工作實踐中開展課題研究。

雖然本人自認為也是一位不甘于平庸的老師,總是力求讓學生們在我的課堂上有所得。利用課余時間為學生們開設第二課堂,打開學生們學習視野;利用早讀時間帶著孩子們背誦古詩詞,進行文化熏陶??墒钱斆看斡姓n題立項的時候,我卻從來就沒有參與過。不知道怎么去做。

通過這次學習,看到郭家街小學里幾乎每一位老師都在進行著自己的課題研究,真是由衷地贊許。他們在校本研究中總結出來的老師面臨的問題,在我的身上都一一存在著:不會研究,即使想開展研究也不是自己真正在教學中遇到的渴望解決的問題。

對于課題研究,我本次學習的收獲是:抓住教學工作中真正存在的問題,從小處著眼,深入地鉆研進去,持之以恒,尋求真正的解決。

1、學生如小樹,“樹文化”給我以啟發。

“十年樹木,百年樹人”這句談育樹與育人的關系的名句,在這次東北之行中得到了精典的闡述與體現。

“像小樹一樣茁壯成長”。走進昆山四校后,即被學校大門口的這句校訓深深吸引。在這個僅有學生七百多名,老師五十多個的小小的學校里,把樹文化深深地扎根在這片小小的園地里。在這個校園里,所有的一切都無時無刻不體現著樹文化的主題。?;帐撬膫€顏色的圖案:黃色,代表著根基的力量,綠色,意味著生命的啟迪,紅色是榜樣的力量,藍色包含了知識的浩瀚。四層教學樓,也分別以這四種顏色為主色進行裝飾,整體協調一致。

現在想來,樹木和樹人真有那么多的相通之處。昆山四校的李學軍校長在講述她們學校的樹文化理論時提出:“樹有不同,棵棵皆優;樹有參差,棵棵向陽”。每一個學生真如小樹一樣,也都是獨特的主體,他們以自己獨立的姿態生長著,這就要求我們老師以人為本,因材施教。

2、家長參與學校教育,形成樹人合力。

今年在我們班出現了這樣一個現象,已經放暑假了,還有家長詢問關于考試的問題。考試改革已經進行了幾年了,不再以一張試卷一個分數來判斷孩子的學習情況。雖然也已經通過短信形式,在考試前給家長解釋了考試的方式與方法,我們老師也按照制定的評價方法進行了一項項的測試??墒羌议L們因為沒有拿到那一個分數,總是覺得孩子們就沒有考試。

現在想來,出現這種理解上的偏差,主要是因為家長沒有參與進來,他們如果參與到了每一項的考評過程當中,也就會對這種評價方式加以理解并接納了。在昆山四校,恰恰是把家長請進學校的工作做得非常到位,所以學校的各項活動都會得到來自家長的大力支持。讓升旗儀式活起來,在母親節的時候請家長媽媽來升旗;讓傳統文化活起來,讓感恩文化活起來,讓家長學校活起來。

當孩子看到平時與自己朝夕相伴的家長作為老師的身份站在講臺上時,那種自豪感會是特別強烈的。同時家長作為老師的身份站在講臺上時,無形中他們的道德修養也會提升的。所以,今后我也要進一步加強家長進課堂的工作,充分利用好家長對于學生的教育資源。

本次學習,除了以上幾點外,我還有許多收獲:班級文化的設計,學生習慣的養成等都給我了很多觸動。

走出去,開闊了視野,此次東北之行,讓我認識到了自己的優勢與不足。在今后的工作之中,我將繼續且行且思,讓自己成為一名優秀的老師。

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