通過撰寫心得體會，我們可以更加深刻地認識自己，找到自己的短板并進行改進。以下是小編為大家整理的心得體會范文，供大家參考和借鑒。
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇一
6月28日中午，跟隨者“青年馬克思主義者培養工程”大學生骨干培訓班學習參觀了哈藥集團制藥廠，在制藥廠員工的帶領下我們接連參觀了制藥廠接待中心、員工食堂、物流車間、制藥生產車間、凍干車間。這次實踐活動對我來說有著更大的現實意義，因為我是學包裝工程的，尤其是物流車間和凍干車間，它讓我對自己的就業前景充滿了信心，也讓我提前了解了一個優秀的企業和想要成為一個優秀企業中優秀的一員所具備的素質與要求。
在接待中心大家仔細聽了工作人員對介紹：制藥的前身是國有企業哈爾濱制藥三廠，始建于1950年，最初以生產肌肉和靜脈水針劑為主，是黑龍江省最早的專業化生產水針劑和國內最早引進國外水針劑一連機生產設備的企業。歷經幾十年藥品生產經營的磨練，公司已從單一品種劑型，發展成為多品種、多劑型、醫藥原料和制劑并重的綜合性的制藥企業。主要生產經營注射劑、口服液、片劑、膠囊劑、顆粒劑、凍干粉針劑等20多個劑型、300多個規格品種，形成了豐富的產品陣容。擁有億元以上的品種四個，千萬元以上的品種十二個。主導產品包括葡萄糖酸鈣（otc藥品）、葡萄糖酸鋅（保健品）、雙黃連口服液（otc藥品）、司樂平（處方藥品）等。20xx年投資近億元組建了開放型的具有國際水準的研發平臺。20xx年2月25日，品牌被國家工商總局認定為“中國馳名商標”。20xx年12月13日，經北京資產評估公司認定，xx品牌價值為40.03億元人民幣。20xx年9月正式更名為哈藥集團制藥股份有限公司。目前公司主業清晰，資產質量優良，基本完成了普藥生產基地、中藥生產基地、保健品生產基地、兒童藥生產基地、原料藥生產基地的產業布局，并將陸續結束投入期，進入成長期，成為公司未來發展的.堅實基礎和重要的經濟增長點。截止20xx年5月，制藥已發展成擁有30個參股和控股子公司的大型集團式醫藥類上市公司，具備了利用資本市場功能整合其他藥業資源的條件和基礎，為進一步做大做強提供了新的保障。目前，制藥投入大量資金進行新產品研發，集中各方面的資源優勢，形成了“生產一代，儲備一代，研制一代”的產品開發模式，后續發展勢頭強勁。
在員工食堂我們看到了很人性化的一面：每日提供不同的營養食譜，食堂環境干凈整潔，桌椅擺放井然有序，真正體現了細節決定成敗這一觀點。物流中心的是：以現代物流服務，為客戶創造價值。工作人員介紹說物流設備是世界最先進的，由日本株式會社，岡村制作所生產的。程序化控制的產品分類、裝卸工作，網絡化的庫存查詢系統，既方便了生產計劃又節省了人力。生產車間中自動化的流水線代替了繁重的體力勞動，機器的轟鳴中產品順利通過每道工序在這里真正看到了一個優秀企業如何儲備與輸出產品，車間中工作著諸多優秀的、認真的員工，同時為了節約能源，許多高科技設備采用感應原理，在無產品輸入與輸出時為工作暫停狀態，真可謂先進啊！進入凍干車間前我們每個人都穿戴好隔離服和鞋套，以防帶入細菌。在凍干車間中，工作人員穿著隔離服在密閉的車間井然有序的工作，采取多道檢驗流程，他們分工明確，密切配合，在工作中有條不紊、精益求精，以確保藥品的質量與病人食用后的健康。以上種種，高效、環保、節能的現代化生產設施給參觀者留下了深刻的印象。可以這么說，在制藥廠，我看到了我們國家的發展，這極大地增強了我的民族自豪感，那里的生產模式和生產環境絕對達到了國際先進水平，更難能可貴的是，在當今世界炒得很熱的人性化、環保、自動化、在都體現出來了，就是我們國家的企業發展的方向。
本次在參觀學習真正體會到了“堂堂正正做好人，規規矩矩制好藥”這句口號的真諦。制藥廠企業技術和管理的現代化、環保的生態化、企業文化的人文化給我們留下了深刻的印象。制藥直觀的展現了它們的企業現代化管理流程與濃郁的企業文化氣息，為我們提供了一個良好的實踐機會，將科研中得出的理論知識與企業的具體實踐活動結合起來，使我們感到受益匪淺。作為當代大學生我們要好好學習xx人，在學習工作中精益求精。
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇二
20xx年6月7日，我與部分同學參觀了位于有著“四省xx”之稱的xx省衢州市的xxxx集團有限公司。在這短短的幾個小時里，我們主要參觀了整個金輝鋼鐵集團有限公司，聽取了關于企業建設和企業發展的經驗介紹。我不僅感受到了他們的熱情好客，更重要的是我吸取了很多有價值的經驗。并且，通過參觀金輝鋼鐵集團有限公司，的的確確讓我開闊了眼界，更加解放了思想，更新了觀念。他們的許多發展理念和工作措施很值得我認真學習和借鑒。
我作為人力資源管理專業的學生，以下是我對此次參觀學習的心得體會。
金輝鋼鐵集團有限公司一直秉承“金輝輝煌，你我共享”的企業理念，以品牌開拓市場，努力將“金輝鋼鐵”打造成中國鋼鐵貿易行業的領軍人，同時每一位金輝人都在以他們的實際行動，為社會的發展添磚加瓦!
因此，我必須學會如何在市場經濟的條件下，加強企業的的管理制度建設以及企業文化建設。我相信，在經濟與管理學院精英(教師)團隊帶領下，再經過一年多的努力學習，我一定可以很好的掌握如何去規范企業的管理制度和建設良好的企業文化與團隊學習氛圍。
金輝鋼鐵集團有限公司憑借“誠信負責、積極奉獻、細致果敢”的員工行為準則，高度自我要求，順利通過iso9001質量管理體系認證，并得到中國農業銀行、中國建行銀行、中國工商銀行等金融機構的aa以上的信用評級，企業精神讓金輝鋼鐵集團有限公司員工感覺到團隊的力量總比個人的力量強大，以及感受到家庭般的溫暖。以至于他們更加努力的工作，全身心地投入到工作與技術創新中。根據馬斯洛需求層次理論，這就是滿足員工尊重的需要，只有較低級的需求得到滿足，人們才會追求更加高的需求，才會更加努力去追求，去滿足求自己的需要。
所以作為管理專業的學生，我應該向金輝鋼鐵集團有限公司學習，學習其先進的企業文化理念。同時應該學習精英團隊的建設以及激勵員工的'技巧與方法，激發員工的潛能，讓員工以最積極的態度去完成工作，投身到企業的建設中。這些先進的理念與方法都是值得我們人力資源管理專業學生，尤其是我自己去學習的。
在激烈的市場競爭環境中，金輝企業在確立了多元化戰略發展的同時也在不斷更新思路，從1994年10月8日，“金輝企業”的前身“龍游金輝鋼材經營部”正式掛牌到20xx年4月，金華盛世鋼鐵有限公司成立，開拓浙中鋼材市場又一道主力線的發展過程中，不斷地提升金輝企業的核心競爭力，努力實現專業化、規模化、國際化。
雖然兩個多小時的參觀學習時間很短，行程也安排的比較緊湊，但是，我從中學到了很多知識，尤其是在我專業領域方面。這次的行程不但為我的專業學習與發展指明了方向，而且讓我清楚的認識到，以我現在的知識水平是完全不可能管理好一家公司的。因此，我應該更加努力學習專業知識，讓自己能更好的把專業知識運用到實際的管理問題中。我也相信，通過一年的學習，我會把專業知識學的更好!
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇三
近日，我參加了公司舉辦的春訓會，此次活動讓我獲益良多，深感寶貴。通過與同事們的互動和學習，我收獲了新的思考和啟示，進一步提高了自身能力和素質。下面，我將結合個人感受，總結出此次春訓會的心得體會。
首先，在春訓會中，我深刻體驗到了團隊協作的重要性。在一個集體中，每個人的成績不是孤立的，而是與他人的付出息息相關。在活動中，我們與各部門的同事深入交流，互相了解彼此的優勢和困惑，并共同探討解決問題的有效途徑。通過這種協作和合作，我意識到只有充分發揮團隊中每個人的優勢，才能最大程度地實現整個團隊的目標。作為一名銷售人員，我明白在與客戶打交道的過程中，同事們的支持和配合是不可或缺的。只有凝聚人心，形成強大的團隊，才能在市場競爭中取得更好的成績。
其次，春訓會也為我提供了一個拓展視野和學習進取的機會。在春訓會上，我們邀請了多位行業專家進行培訓和分享經驗，他們既是業內知名人士，又有豐富的實戰經驗。通過聆聽專家們講述自己曾遇到的困難和挑戰，我深刻認識到在面對困境時，眼界和思維的開闊是關鍵。作為企業員工，我們不能沉溺于舒適區，只有不斷學習和進取，才能與時俱進，保持競爭力。我也決心在工作中保持熱情和好奇心，積極學習新知識，提升自己的能力水平。
再次，春訓會讓我明白了溝通與合作的重要性。在春訓會期間，我們不僅與同事們進行了良好的溝通，還與團隊中的其他成員進行了協作。在這個過程中，我深感只有通過積極的溝通和有效的合作，才能準確地表達自己的想法，達成一致的目標。此外，我們還在小組合作中學會了傾聽他人意見、建立信任和共享資源的重要性。在日常工作中，我將更加重視與同事的溝通，注重集思廣益，提高工作效率，保持團隊的穩定和凝聚力。
此外，在春訓會中也看到了公司對員工的重視和關愛。在活動中，公司組織了一系列的愛崗敬業培訓和個人發展計劃，旨在提高員工的工作積極性和幸福感。感受到了公司的用心和關懷，我更加認同公司文化，愿意為公司做出更多的貢獻。同時，也意識到自己的成長和進步需要不斷學習和努力，努力成為公司的中堅力量。
綜上所述，參加企業春訓會給予了我很多啟示和思考，讓我更好地認識到了團隊協作、學習進取、溝通合作和企業文化對于一個人和一個團隊的重要性。我將在今后的工作中持續努力，不斷提升自己的綜合素質和能力，為公司的發展做出更多的貢獻。同時，我也將利用這次春訓會帶來的收獲，去幫助和鼓勵身邊的同事，共同實現個人和團隊的共同目標。
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇四
根據縣委、縣政府工作安排，我們黨政服務中心開展了為期七天的春訓學習活動，爭取了集中學習和自學相結合的方式，分別學習了《縣委、縣政府20xx年工作要點》、《澄城縣國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要》和《縣委十五屆十一次全體(擴大)會議》精神等。本人通過學習，進一步拓展了知識面，開闊了視野，更新了學習理念，可謂受益匪淺，感受良多，現將心得體會總結如下:。
一、發揚敬業精神、端正態度，努力提高業務水平。
通過這一段時間的學習，反思自己在工作中的表現，感覺自己在工作中還不夠細心，在文字的校對，數據信息的采用，行文的標準規范等方面不時有疏漏之處。在今后的工作中，一定要多在公文寫作方面下功夫，對交辦到手中的工作，要迅速做出回應并做到嚴謹細致，確保不出紕漏，不給工作帶來任何不利影響。
二、發揚責任意識，主動學習，提高自身理論修養和綜合知識水平。
要拓寬學習渠道，對一些典型的文件資料要仔細鉆研，透徹理解領會文章的實質和指導思想。今后一定要多進行自我鍛煉，抓住問題的“關鍵點”進行分析，使自己寫出的文章達到有預見性、針對性和可操作性的要求。
三、發揚務實精神，努力轉變工作作風。
在平時的工作中，要加強工作的主動性，積極通過提高自身能力來解決問題;對辦公室人員應該掌握的一些數據和常識，繼續改進，努力搞精搞細;要不斷地自我加壓，從每一件小事做起，從每一個細節做起，以更高的標準，更嚴的要求，更踏實的工作作風要求自己，要精益求精，追求一流的工作質量，切實做好每項工作。
通過此次春訓，我體會到無論做什么工作，都要端正態度，要加強學習各方面的知識來開拓眼界，不斷提高自身的政治修養。對工作要有一種服務意識，事情無論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考，不斷總結，不斷創新，充分調動自己的主觀能動性，提高自己的能力和工作質量，在任何時候都要注意維護的形象和聲譽，做一個合格的辦公室工作人員。
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇五
春天是萬物復蘇的季節，也是體育運動的繁忙時期。每年春季，各大學、高中、中學的學生都會參加春訓，為即將到來的體育比賽做準備。本文將從個人、團隊、技術、堅持和收獲五個方面，談一談我在春訓中的心得體會。
首先，春訓對于個人成長有著重要的意義。在春訓中，我們要面對各種各樣的困難和挑戰，比如長時間的訓練、個人技術的磨礪，還有對自己體能的極限挑戰。這種鍛煉不僅能夠提高我們的體力和耐力，更能夠培養我們的毅力和堅韌精神。在春訓的過程中，我漸漸學會了堅持不懈地努力，無論遇到任何困難，都能夠勇敢地迎接并克服。
其次，春訓是一個鍛煉團隊合作能力的機會。在集體項目訓練中，隊員們需要相互配合、默契地實現各自分工，這就需要大家能夠互相信任、相互支持。通過和隊友一起訓練，我領悟到了團隊協作的重要性。每個人的付出都是為了整個團隊的勝利，而只有團隊的勝利才能帶來個人的榮譽。所以，春訓讓我們更加懂得了團隊精神的力量，也增強了我們的團結合作能力。
再次，春訓讓我意識到技術的重要性。在比賽中，技術是取勝的關鍵。而春訓則是提高技術的關鍵時期。在春訓中，我們會針對比賽中可能遇到的技術問題進行針對性的訓練，不斷完善自己的技術動作。通過反復地練習和糾錯，我逐漸掌握了更高級的技術要領，并在比賽中得心應手。技術的提高不僅僅是為了比賽的勝利，更是為了個人技能的提高和未來的發展奠定基礎。
此外，春訓也是堅持的過程。訓練時的種種困難讓每個人都會有放棄的念頭，但我們必須告訴自己要堅持下去，因為只有堅持才能贏得更好的成績。春訓讓我體會到了堅持的重要性，學會了面對挑戰時怎樣調整心態，以及在疲憊時怎樣給自己動力和激勵。這些經驗不僅在春訓中能夠發揮作用，更能在以后的學習和工作中幫助我們堅持不懈地追求自己的目標。
最后，春訓的收獲是巨大的。通過春訓，我不僅在體能、技術上有了大幅提高，還收獲了更多的友誼和經驗。在春訓中，我結識了很多優秀的隊友，和他們一起努力訓練，互相激勵，讓我有了更多的動力。同時，春訓也給了我機會參加各種比賽，展現自己的實力，并獲得了一些比賽的榮譽。這些收獲不僅讓我對自己更有信心，也激勵著我繼續追求更高的目標。
總結起來，春訓對于個人的成長、團隊的合作、技術的提高、堅持的力量和收獲的豐富都有著重要的意義。它不僅是一段艱辛的訓練過程，更是一段寶貴的人生經歷。通過春訓，我們能夠感受到自己的進步和突破，也能夠從中汲取力量和智慧，為未來的發展打下堅實的基礎。希望每個人能夠在春訓中找到自己的價值和夢想，并一直努力追逐，不斷超越自我。
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇六
通過這次的培訓，我知道了企業文化是人的文化社組成團隊個體，任何一人綜合素質的綜合體現，也是企業綜合素質的外在表現，所以企業文化就和員工的文化素質息息相關，提高員工素質和加強隊伍文化建設是成為企業文化建設的第一要務，其中員工要素可以分為12個字來進行概括，分別是思想理想。道德兼任，紀律創新，同時也是國家提倡的四有新人的創新和發展這12個字也是很多人都是推崇的人的品質的最高境界。環境的艱苦和惡劣，這也是為什么會有苦行僧的原因，天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨。我們或許做不到那么多，但是如果在工作和生活之中能夠多堅持幾下，多堅持，時間長一點，對我們也是有很大的幫助的。
我這次的培訓培訓老師幽默風趣的解說了我們公司的企業文化，讓我從一個簡單的認識的層次突然了解到其中的內涵，公司的企業文化目標是讓每個員工生活的再好一點，也是凸顯了董事長作為一名管理者的.胸襟和情懷，從經典理論上來說，企業的目標是什么？是實現股東權益的最大化，也是實現效益的最大化，我們的企業目標與經典理論相悖，欠著高，更好的說明公司以人為本的發展理念，公司的經營宗旨是認真工作，每一秒，快樂生活每一天，認真工作是快樂生活和生活再好一點的前提，認真工作，不是僵硬死板的埋頭苦干。倒敘，做假的表面文章是快樂的，工作高效地工作，工作不是壓力，不是硬著頭皮的任務，他是我們的生活，把它當作生活的一部分，只有工作快樂地生活才會快樂，只有將這種快樂當成一種習慣，才能夠快樂生活每一天。我們公司的經營理念是團結，務實，創新，高效，這是對企業整體的要求，也是對每一位員工的要求。這個團隊是一個有目標和靈魂的，團結，務實是我們團隊的基本要求，創新，高效是團隊為之奮斗的目標。
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇七
管理這種事情，公說公有理婆說婆有理，但我們去實踐，就會獲得真理。在企業里，我們的管理是有目標的，是有績效的，是幫助企業更高效率的完成業績的。只要是不賺錢的管理，就是錯誤的管理。
我們看一個人的管理能力強不強，就是看他為企業帶來的價值大不大。
企業的資源是稀缺的，管理者要把那些浪費公司資源的人與事去除，管理者應該有變廢為寶的能力，讓大家按照最優的路徑去做事。
當一個企業有幾十人的時候，如果老板什么事情都親力親為的話，這個企業基本就發展不起來了。老板會非常累，總是會感覺管理不好。當企業發展到一定規模。老板的任務就不是管理企業里的事與人了，是直接變成尋找優秀的管理者加入公司，招聘優秀的管理者加入公司。優秀的管理者進來了，老板只需要管理這些優秀的管理者，企業就會突飛猛進的發展。
不管公司怎么發展，業績有多差。老板都不應該抱怨下屬無能，不應該罵娘，杜絕與股東勾心斗角，你永遠不能說是別人的錯，反正自己沒錯。有4點理由。
1，公司是老板建立的。
2，公司的目標是由老板確定的。
3，公司的人員架構也是老板定的。
4，老板掌握著所有的主動權。
所以，一切責任都是老板的責任，任何問題，從源頭上，也只有老板能徹底解決。只要企業業績不好，老板就應該反思自己哪里有問題。
我碰到任何問題，都喜歡叫公司里的聰明人來探討一個方案，然后我擇優錄用。
管理最重要的是建立規章制度，設定企業辦事流程，而不是老板天天提要求，然后盯著大家有沒有完成業績，這樣，又累，又沒效率，還經常生悶氣。
沒有規矩不成方圓。公司要盡量法制，少量人治。
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇八
一、開闊了眼界，促進了交流，思維得到了拓展，接待及相關審評能力有所提升。
受理臺有八個受理窗口，通過此次輪崗，大致了解了各個窗口的職能和工作流程。全方位了解中心主要業務，增加心中一盤棋的整體概念，更好地服務于企業。說實在的，專的同時，更博一點不是更好嘛？我將不斷學習、充實、進取，完善自我、超越自我。
二、規范接待、認真受理、學會傾聽、科學審評是我們最大的責任。
立足崗位，務實工作。在工作中不斷學習，在學習中不斷進步，善于把壓力轉化為工作動力，又好又快、全心全意為行政相對人服務。這是我們的'職責所在，也是我們的工作意義。
三、受理窗口是個歷練人的好平臺。
之前一直感覺在廣告部的審評工作既辛苦又耗腦，而這次輪崗面對天天川流不息受理隊伍，內心感慨很多。通過與受理臺同志一起工作，一比較，發覺自身有許多地方需要修煉。比如，一指禪的打字法，明顯跟不上正常的受理速度；廣告及執業藥師相關工作的電話通知明顯不與時俱進了，遠遠落后電腦自動短信通知的速度及準確性；藥品和醫療器械注冊知識明顯儲備不足，存在很多大的盲點;接待親和難持久，耐心咨詢長不了......輪崗就是取長補短的過程。
兩周的實踐，不是終點，僅僅是學習的中繼站。堅信輪崗學習能提升自己的工作本領和新思路及新激情。
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇九
第一段：引言（200字）。
春訓會作為企業年度重要的一環，旨在幫助員工提升技能、激發潛能，對企業發展起到至關重要的作用。近期，我參加了公司的春訓會，通過這次培訓，我不僅收獲了知識，也加深了對企業文化的理解。下面我將分享一下我的心得和體會。
第二段：技能培訓（200字）。
在春訓會上，我們接受了一系列的技能培訓，涵蓋了溝通技巧、時間管理、團隊合作等方面。培訓內容豐富、實用，讓我受益匪淺。尤其是溝通技巧的培訓，給我的工作帶來了實質性的改善。通過學習有效的溝通技巧，我能更好地與同事合作，更好地與客戶溝通，提高了工作效率，也增強了信任感和團隊凝聚力。
第三段：激發潛能（200字）。
除了技能培訓，春訓會還注重激發員工的潛能。通過團隊建設活動，我們學會了更好地協作、合作。這些活動增強了團隊的凝聚力，提高了團隊合作的效率。此外，春訓會還有一些有趣的體驗項目，例如解密游戲、思維訓練等，這些活動鍛煉了我們的思維能力和應變能力，激發了我們的創造力和激情。
第四段：企業文化（200字）。
春訓會不僅是技能培訓和激發潛能的機會，也是了解企業文化的一次重要機會。通過企業文化的講解和示范，我更加深入地理解了企業的核心價值觀和發展方向，明確了自己在企業中的定位和責任。企業文化是企業的靈魂，只有真正理解和認同企業文化，才能夠更好地為企業發展貢獻力量。
第五段：個人成長（200字）。
通過春訓會，我不僅在技能和潛能方面有所提升，也在個人成長方面有了很大的進步。在與同事的交流中，我學會了更加尊重和傾聽他人的意見，不再固執己見。在團隊合作中，我學會了更好地與他人協作，相互信任，共同完成任務。這些經驗和教訓將在未來的工作中起到重要的指導作用。
總結（100字）。
通過參加企業春訓會，我受益匪淺。不僅在技能方面有所提升，也深化了對企業文化的理解和認同。春訓會不僅是為了培訓員工，更是為了激發員工的潛能和促進個人成長。我相信，在今后的工作中，我將會更好地發揮自己的優勢，為企業的發展做出更大的貢獻。
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇十
一年一度的春訓又在進行中。從大年初八開始到十二，每天上午都安排了一堂專家講座，盡管集中學習的時間只有五天，但我還是抱著認真的態度參加每堂課的學習，悉心聆聽了專家教授們的講座和專題報告，不斷提高自身的思想境界，拓寬知識層面和認知深度。
學習是永恒的主題,只有加強不同時期、不同知識的學習，才能升華自已，做好工作。而每一次的學習培訓，都讓我感到自身知識的欠缺，從而激發我學習和掌握這些知識的激情和勇氣。學習就是這樣，我們只有熱愛學習、渴望學習，我們才能找到學習的樂趣，個人的素質才能在知識的長期積累和厚積薄發中體現。
生活中沒有溝通就沒有快樂人生，工作中沒有溝通就沒有工作樂趣，事業中沒有溝通就沒有成功的基礎。在生活、工作中，我回顧自已走過的路，認為自已在溝通方面做得很不夠。其實工作和生活中，多與領導、同事和納稅人溝通，能明確工作目標，看到工作中的不足，修正工作方案，更好地完成工作任務;多與家人溝通，可讓我的工作得到家人的理解和支持，可以使家人的生活到處充滿溫馨和諧的氣氛。
每個人都不可能生活在真空里，對社會上的一些噪音、污染，對一些誘惑、陷阱，就要自覺地加強自我防范。常思貪欲之害，常懷律己之心，算好違紀違法行為的政治、經濟、家庭、名譽、健康五筆賬，養成愛崗敬業、公正執法、勤政廉潔的良好習慣，只有不斷提高理論修養、知識修養、思想修養、道德修養、作風修養，才能真正在思想上筑起一道防線，自律意識才能得到進一步增強。唯有一身正氣、廉潔奉公，才能得到納稅人的信任，才能贏得納稅人的稱贊和愛戴。
無論你有多么偉大的理想，也無論你有多么先進的管理理念，如果不去奮斗，不去執行，最終都只能是貼在墻上、自我陶醉的一紙空文。對于我們的團隊來說，目標一旦確定，關鍵問題就是執行，在執行中，不要把別人當成自已，不要把經驗當成知識，不要把過程當成結果。要了解上情，摸準下情;必須正確處理抓大事與抓小事的關系;必須正確處理有所為與有所不為的關系;必須學會彈鋼琴，統籌兼顧，不顧此失彼。
當我得知自己將有幸參加一年一度的xx春訓大會的那一刻起，心里就對這次奇妙的旅程充滿了期待，我知道能夠參加春訓，對于我們這些奮斗在一線，剛進入xx不久的“小人物”來說，是多么的彌足珍貴。記得那時剛剛進入xx北京生活館，有一次在員工大會上一起觀看了xx年春訓大會的錄像，雖然只是旁觀者就已經被那熱烈的現場氣氛和激情澎湃的人們所感染，心想著如果有機會能去親身感受，那將是多么幸福的事情。直到得到自己也有機會參加春訓大會時更是激動到不能自已。
做好了一切準備，2月25日我和我的同伴們登上了前往杭州的航班，杭州——一個讓我感到非常親切的城市，由于一些原因，這已經是我第五次來杭州了，但是這一次確實最令我興奮和期待的一次。因為這一次有我最親愛的同事們，還有我們可愛的團隊，一路上每個人都是那樣的激情四射，當飛機降落在蕭山國際機場時，天空上下起了雨，這時，有位同事說：“雨西湖是最美的!”這讓那些第一次來杭州的同事們都期待不已，當我們來到西湖時，已經是雨過天晴，靄氣裊裊了，美麗的湖水上彌漫著一層水汽，仿佛仙境一般，太美了。這種美景讓許多從小長在北方，第一次來南方的同事嘆為觀止。我們拼命的合影留念，不放過每一處美景。
從下飛機開始我們就感受到了來自總部的關懷與照顧，這種無微不至讓我們每一個xx人都覺得好溫馨。西湖游罷，我們迎來接下來3天緊張的參觀與學習，第二天，我們首先乘坐大巴來到我們這次學習的主要場館——杭州世界休閑博覽會，簡稱休博園，一進休博園，我們就被到處張貼的條幅與標語所震撼，今年春訓的主題是xx，我們共贏。看到這些標語，馬上就有一種熱血沸騰、戰士臨戰前的緊張與興奮，走進第一世界大酒店，這種感覺更加強烈了，看到來自全國各個分公司的同事，看見整齊的著裝、閃閃的司徽，每個人臉上洋溢著的那種自豪與喜悅，眉眼之間不經意流露出的歡迎與友善，讓我更加體會到了我們xx這種大愛的企業文化與和諧。
辦理完報到手續后，緊接著我們跟隨大巴開始了我們第一天參觀行程，目的地——錢江工廠，我們一行人來到公司錢江工廠門口，看到工程正在建設施工中，雖未完全竣工，但已初見其規模及氣勢，建成達產后必將為整個營銷系統的提供堅強的后盾，為一線的戰士提供充足的子彈。我們走進工廠內部先進的生產設備，全亞洲最先進的倉儲設備，物流配送操作設備，以及介紹的先進的軟件，科學的管理制度，各項遵守gmp標準實施的操作要求，無不令在場人員為之振奮。所見種種處處體現了xx先進性。更能深刻體會出xx所承載的是為祖國的未來提供科學營養的產品的偉大使命。如果說錢江工廠讓我們感受到了xx的專業化，那么接下來的總部大樓新址——嬰童產業發展大廈則讓我們感受到了xx人性化的企業文化和作為嬰童領導企業的偉大遠景。這座屹立的濱江高新區蔚為壯觀“嬰童產業發展大廈”，各種現代化、國際化的設計，健全的設備，讓我明白了這里絕不僅僅是xx辦公場所，它是xx的形象、xx的企業文化宣傳窗口、親子文化的傳播口、對外交流的場所，乃至是影響行業，影響國際發展大廈。正是xx立足本職影響行業影響全球的概念，這也是xx積極推動“國際嬰童之都”之所在。第一天的參觀行程就在震撼中結束了。
第二天上午，我因留在酒店照顧生病的隊友而沒有去聆聽謝董的春訓報告會，心中不免有些遺憾，但是這更讓我感受到了團隊的重要性。下午我前往會場聆聽了公司其他幾位高管做的報告，通過這些，讓我對xx的組織架構、xx年的規劃都有了一個十分詳細的了解，在偌大的會場里，感覺自己就像是一臺高速運轉機器里的一個小螺絲釘，對于xx來說，我們這些“小人物”實在是太微不足道了，可是值得自豪的是xx正是因為有了我們這些“小人物”才能夠正常的運轉。
第三天上午，我們進行了緊張有序的節目彩排，期待著晚上春訓晚會大幕的拉開，相信一定能夠將春訓的氣氛帶上一個絕對的高潮。下午，我和同伴們一起參加了公司組織的統一的春訓考試，題目不難，都是關于企業文化的題目，我們將我們這幾天所學的，所感的，全部躍然紙上，有很多話想說，這次春訓給了我們太多太多的震撼，太多太多的知識，通過春訓，我更加了解我們的企業，更加堅定了信心。晚上的春訓晚會將所有人的激情完全釋放，將現場氣氛推到了最高潮，讓我看到了xx人的熱情與才華，盡數風流人物，還看今朝!
最后一天，我們在生活館王老師的邀請下，去梅家塢品茶，綠綠的梯田上，一篇茶園，滿眼青翠，想想北京的冷冬和這里的天壤之別，著實有不想回去的沖動，我們圍坐在圓桌前，細細品味著濃香四溢的香茗，看著滿眼青翠，分享著4天里的點點滴滴，文化的洗禮，從身到心的凈化，謝董說：“只有參加過春訓的人才算得上是真正的xx人。”直到此時此刻，我才體會到其中的真諦。
湖邊多少游觀者，半在斷橋煙雨間。盡逐春風看歌舞，凡人著眼看青山。春訓帶給我的不僅僅是一次企業文化的洗禮，是對自我更深一層的思考，作為xx人，我感到無比自豪，更有一份情意在，因為我們是隨著xx的發展一起在成長，能夠成為一名xx人真的很榮幸，我堅信xxxx給我們的驚喜，會讓所有的xx人對我們的品牌更加充滿信心，并且會付于實際行動，共同努力，實現共贏!
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇十一
近日，區局組織全局國稅干部職工開展春訓學習教育活動。這次培訓學習活動，對加強隊伍建設，提高干部職工的整體素質，促進稅收業務技能，具有重要意義。通過集中學習，將春訓學習體會總結如下：
一、提高了思想認識。
在春訓學習活動中，先后學習了省、市稅務工作會議精神以及×局長的講話，同時還學習了黨的××屆×中全會精神，和××時期全省國稅工作的指導思想及工作思路，學習了有關稅收法律、政策和稅收工作有關規章制度。對依法做好稅收征管工作的重要意義有了新的認識和提高，干部職工春訓學習活動，對于加強國稅隊伍政治思想建設，轉變機關工作作風，提高工作效率和質量，依法維護稅收秩序，保證全年稅收任務的完成，促進全區經濟發展都具有十分重要的意義。
二、確保××年稅收任務的完成。
通過學習也明確××年的工作目標和任務，以這次春訓活動為契機，狠抓整改措施的落實，發揚勤于思考、勇于探索、敢于創新、開拓新局面。做到始終堅持刻苦學習，努力工作，堅持依法治稅，廉潔從稅，以組織收入為中心，做到依率計征，應收盡收，杜絕“人情稅”、“關系稅”、“過頭稅”，做好本職工作，為全局稅收任務的完成作出積極的貢獻。
三、做好整改。
本人根據春訓活動的要求，重點查找不足，聯系工作實際，對遵紀守法、征管執法、崗位規范、工作秩序以及個人的精神面貌和工作作風等各個方面，采取多種形式，有針對性的開展查擺活動。主要存在以下幾個方面的問題：一是稅收征管業務技能還需要進一步提高;二是各項工作的主動性還待進一步加強;三是不已要滿足現狀情緒，要不斷改進創新精神和開拓意識。針對工作中存在的不足，從以下方面進行整改：一是進一步加強政治學習，認真實踐“三個代表”重要思想，用先進的理論武裝自己，做到講政治、講正氣、始終在思想上、政治上同黨中央保持高度一致;二是認真學習稅收征收管理有關規定、學習稅收法律、法規、政策的規定，努力做到依法治稅、公正執法;三是進一步加強稅收業務學習，掌握稅收基本理論和基礎知識，不斷提高自己的知識水平和業務技能，以適應新形勢下稅收工作的需要，四是進一步加強道德修養，堅定正確的理想信念，努力改造世界觀、人生觀和價值觀，正確處理各種利益關系，愛崗敬業，廉潔勤政，提高自覺拒腐防變的能力。
通過這次學習活動，繼續進一步抓學習、抓稅收業務、抓工作措施，為確保全年稅收工作任務的圓滿完成，推進全區國稅事業發展，再做新貢獻。
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇十二
在春訓回頭看活動中,按照局里的統一布置,認真學習有關領導講話。通過認真參與春訓回頭看活動，自己深深地體會到這次活動是一次非常及時、非常有效的思想教育活動，自己無論在思想上、作風上都受益匪淺，收獲很大，理論水平、業務水平和自律意識等各個方面都有了新的提高。
一、通過春訓回頭看活動，取得了三點收獲。
一是端正了學習態度。以往由于在主觀上對政治理論學習沒有引起足夠重視，認為工作不出問題過得去就行，導致理論學習抓的不緊，即便學習也是滿足于一知半解，造成政治理論水平難以得到有效提高，對一些新情況、新問題認識不清、把握不準。通過春訓回頭看活動，開拓了思路和視野，豐富了知識儲備，對于理論學習重要性的認識有了很大轉變。
二是轉變了工作作風。以往工作中缺少一種創新和拼搏的精神，思想上求穩怕亂，對上級布置的工作簡單照辦，沒有新思路新做法，工作思路陳舊，工作方法簡單，工作缺乏生氣和闖勁，遇到困難就顯得較為被動和落后。通過對照于局長提出的“冷、慢、軟、低、虛、浮、怠、散”八個字，逐項進行自我剖析，發現自己不同程度地都存在這些問題，只不過有的輕一些，有的重一些。比如慢的問題，感覺自身比較突出，雖然有時工作也還比較迅速，但有時確實有些磨蹭，工作主動性差，積極性不高。而對于因為工作作風“慢”所引起的不良后果也深有體會。新的一年里，自己認真解決好作風方面存在的問題，該穩的要穩，該闖、該拼的要全力以赴地去拼、去爭取，能爭第一就不做第二，事事敢為人先，不為人后。
三是強化了自律意識。近年來，作為個人來說，雖然廉潔自律抓的比較緊，但有些方面也遵守的不夠好。以往對一些小節沒有引起足夠的重視和警惕，通過春訓教育活動，逐步認清了這些小問題的大危害，自律意識明顯增強，拒腐防變能力進一步提高，時刻牢記自重、自省、自警、自勵，從嚴律己，廉潔奉公。
二、學習先進事跡，牢固樹立四種觀念。
一是樹立終身學習的觀念，愛崗敬業的進取精神。刻苦鉆研稅收業務知識，提高業務技能，實現業務水平上有新突破。
二是樹立與時俱進的創新觀念，學習優秀同志迎難而進，開拓創新的拚搏精神。正確面對工作面臨的困難和壓力，樹立戰勝困難的決心和信心，結合實際，深入開展調查研究，分析解決問題的新辦法、新措施，在工作創新上實現新的突破。
三是樹立恪盡職守的大局觀念，學習優秀同志不計名利，廉潔自律的奉獻精神。認真進行思想剖析，牢固樹立廉政、勤政意識，實現在嚴格自律上有新進步。
四是樹立從我做起的服務觀念，學習優秀同志心系群眾，熱情服務的良好作風。認真查找在服務意識、服務態度、服務效率等方面存在的問題和不足，進一步轉變服務觀念，規范服務行為，實現在辦稅服務質量和為納稅人服務水平上有新突破。
三、立足本職，愛崗敬業。
一是加強學習，不斷提高政治理論水平。在春訓教育學習的基礎上，繼續深入、全面地學習理論知識，不斷的改造自己的世界觀，樹立正確的人生觀、價值觀。通過加強學習各項稅收法律法規，及時掌握稅收知識，使自己更好的做好本職工作，進一步提高自身政治業務素質，以更好地適應新的形勢所肩負的責任。
二是增強創新意識，不斷提高工作水平。發揚爭先精神和進取精神，有敢為人先、爭創一流的工作目標，各方面都要高起點、高標準、嚴要求，積極研究工作新思路，尋求新辦法，凡是對稅收工作有利的，就大膽地想、積極地試、認真地做，盡自己的力量，千方百計把各項工作搞上去。同時要認真處理服從與創造的關系，學會善于從外部引進經驗，虛心向各行各業和系統內的其他同事學習請教，借鑒他們的好經驗、好做法，開創工作新局面。
和特殊性，增強從事稅收工作的榮譽感，樹立愛崗意識，珍惜本職工作。其次，樹立敬業意識，發揚奉獻精神，增強工作的責任心和使命感，立足崗位，扎扎實實搞好本職工作，做到干一行，愛一行，精一行。
四是增強自律意識。從小事入手，從我做起，將自己的一言一行、一舉一動置于規章制度的管理約束之下，自覺遵守考勤、衛生、值班等項制度，一切按規矩、按制度、按要求辦事，不當游離于制度之外的自由人，做到領導在與不在一個樣，在內在外一個樣。工作中，嚴格按規章制度辦事。正視和糾正自身的問題，以自己的實際行動，努力抵制和糾正各項不良風氣，廉潔勤政做好本職工作。
文檔為doc格式。
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇十三
尊敬的各位領導、各位同事！
大家下午好！
能在今天的大會上交流發言，我感到非常榮幸！我今天匯報的題目是"讓學習成為自己的新常態".
xx市工商質監局2016年春訓活動，在市局的精心組織下，進展順利，生動活潑，有聲有色。我本人在這次春訓活動中，按照"學思結合促消化、學研結合促深化、學用結合促轉化"的原則，認真學習，深入思考，收效明顯。
在17日市局召開的動員大會上，我認真聽取了張局長所作的動員報告，報告總結了2015年我局在10個方面取得的驕人成績，并從學起來、管起來、嚴起來以及干起來四個方面全面動員部署了2016年工作，本人聽后深受鼓舞，提高了學習的自覺性，增強了工作的主動性。會上，還認真聽取了魯局長的重要講話，增強了安全防范意識以及遵守公務用車管理規定的意識。
在春訓活動期間，我還認真觀看了"一準則兩條例"學習報告會，學習了習近平總書記系列重要講話精神、《黨章》、《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》等。參加了執法局支部組織的討論會，討論會氣氛熱烈，大家暢所欲言，對照黨員的義務及自律準則，對照執法局的工作實際，大家認真討論了影響和制約質量xx建設的思想認識及如何提高的問題，討論了工作中存在的突出問題及解決方案，使我深受啟發，受益匪淺。
通過為期三天的春訓活動，使我進一步提高了思想認識，增強了貫徹落實2016年工作目標任務的自覺性和堅定性。集中學習階段雖然結束了，但對知識的恐慌感、對本領的危機感讓我一刻也不能放松，立足崗位、終身學習、不斷提高，要讓學習成為自己的一種新常態，為工商質監事業多做貢獻，是我為這次春訓活動樹立的新坐標。
在新的坐標上，我要讓學習和思考相結合成為一種新常態。有句古語叫"學而不思則罔",意思是學習了而不思考等于沒有學。所以要堅持學有所思、學有所悟，在勤奮學習的同時，用心思考，同時貴在學懂、學通，不能心浮氣躁、不求甚解，要從身邊的點點滴滴中學，向領導和同事們學，沉下心來并持之以恒，真正把學習思考的收獲轉化為解決問題的.能力，只要堅持學習和思考相結合，相信工作中遇到的許多難題都會迎刃而解。
在新的坐標上，我要讓學習和研究相結合成為一種新常態。現代社會發展日新月異，新事物新現象層出不窮，我們xx工商質監的服務水平能不能讓人民滿意，管理方法夠不夠科學先進，這都需要我們不斷的去研究，研究的前提當然是學習，要結合自己的本職工作去學，還要帶著問題去學，只要堅持學習與研究相結合，就能提高創新思維能力，以思想認識的新飛躍打開工作的新局面。
在新的坐標上，我要讓學習和應用相結合成為一種新常態。學習的目的在于應用，在于增強工作本領，在于提高解決問題的能力，在于提升為xx人民服務的水平，()在于創新更加科學的監管手段。學習要理論聯系實際，在干中學，學中干，學以致用。只要堅持學習和應用相結合，就能把簡單的工作辦完美，把平凡的工作做出彩，為辦好蕩氣回腸的頒獎典禮和推陳出新的315活動多做貢獻！
尊敬的各位領導、各位同事！
最后，我以習主席的一句話與大家共勉：依靠學習走向未來！
謝謝大家！
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇十四
為了深入學習貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，不斷提高廣大黨員的政治素質和文化素質，用科學發展觀統領經濟和社會發展工作全局。根據縣委組織部通知精神，我局機關支部認真開展了黨員春訓工作。通過學習廣大黨員的黨員意識進一步增強，政治業務素質進一步提高，工作作風明顯改善，爭創一流xx工作業績的主動性增強，為全面完成今年各項xx工作任務奠定了堅實基礎。現將有關情況報告如下：
1、高度重視，精心安排。我們在收到縣委組織部關于做好2014年黨員輪訓工作的通知后，局黨組高度重視專門進行了安排布置。一是決定成立黨員春訓領導小組，黨組書記任組長，同時明確了具體的責任人。二是明確規定了學習的時間，學習的內容和學習要求。要通過春訓解決黨員的思想認識問題和工作作風問題，增強黨組織的凝聚力和戰斗力，更好的發揮黨員的先鋒模范作用團結和帶領全局干部職工努力工作圓滿完成今年的各項工作任務。
2、認真組織,確保參訓率。為保證每一個黨員都能參加這次春訓，我們采取集中學習和分散學習相結合的辦法。2月5號到10號我們每天下午集中學習，上午自學。對因病和居住在外縣不能參加集中學習的黨員，我們安排了學習內容送去了學習材料。這次春訓我局支部100%的黨員參加了學習，并學完了規定的內容。
3、結合xx工作實際充實學習內容。這次黨員春訓我們除安排學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想、胡錦濤關于科學發展觀的論述、《中共中央關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》、《中共遠安縣委關于加強黨的先進性建設的實施意見》等內容外還結合xx工作實際安排了《xx法》、國民經濟核算、綠色gdp、能源xx等xx基礎知識的學習。
4、領導帶頭學習，確保學有所獲。在這次黨員春訓中局黨組和支部的每一名成員自始至終參加了學習。局長張田同志還聯系xx工作實際作了《xx工作如何為推進遠安經濟又好又快發展服務》的講座。學習中大家還就xx工作的熱點難點問題開展了討論，通過學習討論大家認識到xx工作大有作為，進一步增強了新形勢下搞好xx工作的決心和信心。學習結束時在職的黨員寫出了學習心得。
這次黨員春訓解決了一些思想認識問題，取得了良好效果。但也還成在一些不足和問題。一是個別黨員對學習的重要性認識不高，學習的主動性不夠;二是有的學習不深入沒有聯系工作實際;三是學習方式單一。這些問題今后要想辦法逐步解決。要通過學習不斷提高黨員的政治素質和業務工作能力。
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇十五
市國稅局嚴格按照市局春訓文件精神要求和動員部署，立足分局實際，強化組織領導，精心籌劃實施，在創新上做文章，在質量上下功夫，在突破中求發展，扎實有效地開展了春訓活動，達到了預期目的，收到了良好效果。現將整個活動開展情況總結匯報如下。
一、抓早抓實，周密部署，確保活動的針對性。
為切實搞好今年的干部春訓，我們人改變以往“年前搞總結，年后抓春訓”的思維定勢。早籌劃、早部署、早落實，從年前落實全市各級國稅工作會議精神起就動員拉開了春訓工作的序幕。節后第一天上班，立即召開會議，研究具體活動方案，層層動員部署，切實消除模糊認識，克服厭倦情緒。
向每個同志發放了《征求意見建議表》，傾聽同志們呼聲，聽取同志們意見，了解和解決存在的問題，并督促每個干部職工保質保量完成各項春訓任務。全局干部重新坐下來對市局孫局長在全市國稅工作會議上的重要講話和春訓文件進行了學習領會，在回顧分局工作肯定成績的同時，對講話中列舉的各種問題和不良傾向進行了“對號入座”，查找梳理了國稅工作及隊伍在綜合素質、納稅服務、稅收征管質量、效能建設、工作創新等方面存在的各種問題和不良傾向，使同志們對照有參照，整改有目標。要求全體干部一定要把今年的春訓效果體現到全面學習貫徹黨的十七大和十七屆五中全會精神上來;體現到深刻領會三級國稅工作會議精神，迅速貫徹落實總局、省市局的決策部署上來;體現到大力開展崗位練兵增強業務技能上來;體現到認清形勢，鼓勁加壓，大力組織收入上來;體現到增強團隊精神，構建和諧國稅上來。同時，按照“三集中、四落實”的要求重申了春訓期間的各項制度和措施，為整個活動的順利開展奠定了思想組織基礎和制度保障。
二、創新教育形式，落實活動內容，確保活動的滲透性為確保春節集訓效果，市局將組織開展“六個一”活動，即：開展一次廉政警示教育;組織一次國稅文化參觀展覽;組織一次黨員創先爭優點評活動;開展一次集中學習活動;開展一次談心活動;組織一次集訓總結活動。
一是開展一次廉政警示教育。組織全體機關干部到肥城市檢察院廉政文化展廳參觀學習。觀看了全國范圍內的典型的廉政違法違紀案件。讓同志們從思想上深刻認識了一朝觸犯法律，將從“人上人”降卑為“人下人”的悲劇。二是組織一次國稅文化參觀展覽。組織全體同志到機關南二樓觀看稅收文化展廳。讓同志們進一步了解稅收歷史，增強集體榮譽感和主人翁意識;三是組織一次黨員創先爭優點評活動。全系統結合創先爭優活動，對活動開展以來黨員的工作表現、取得成績、存在問題進行了集中點評，每個同志都根據查找的問題，梳理了工作思路，制定了改正錯誤，補足缺失，爭取更大勝利的措施和方法。四是開展一次集中學習活動。圍繞“六大內容”，采取專題輔導、集中培訓等形式，把收聽視頻講座與討論交流結合起來，把集中學習與個人自學結合起來。利用網絡視頻收聽收看了《201x感動中國十大人物》，用榜樣的力量感化人，用人間正氣鼓舞人，取得了良好效果。五是開展一次談心交流活動。從交流、溝通、幫助同志的良好愿望出發，開門見山、開誠布公地對指出對方地優缺點，把在平時不想說、不愿說、甚至不敢說的意見、建議都放到“人前”談，根據了解掌握的問題因勢利導地做好思想政治工作，傾聽工作上難什么、學習上需什么、生活上盼什么，力所能及的予以幫助和解決，既勇于接觸實際問題又能從世界觀這個總開關上查找原因，既消除了隔閡又加深了感情。進一步增強了隊伍的凝聚力和向心力。六是組織一次集訓總結活動。在集訓結束時，集中全體中層以上干部開展了集訓總結交流會，交流經驗做法，相互促進提高，鞏固春訓成果。樹立了在新的意念敢打必勝，勇于完成任務的信心和決心。
為了烘托集訓氛圍，我們在政工網站開通了“春節集訓”專欄，相互交流學習，達到共同提高的目的;在市局簡報上開辟專輯，及時反映刊登各單位的做法，在機關門廳建立了春訓心得體會專欄，擇優登載同志們的學習體會，營造良好的學習氛圍，使集訓活動搞得扎扎實實、有聲有色。
三、查究問題，嚴格評議，確保活動的實效性。
一是嚴格對照檢查程序。采取自己查、群眾提、相互說心等方式，個人認真總結自身存在的問題和不足，并向同事誠懇的征求意見，然后個人結合反饋情況，書寫對照檢查報告，深入查找和挖掘個人在思想、作風、紀律等方面存在的突出問題及其根源。單位負責人結合單位在隊伍建設、制度落實等方面存在的突出問題進行認真查擺，召開交流會進行交流。對照檢查交流會上，單位全體人員對每人發言情況進行嚴格評議，通過嚴格把關，杜絕了走過場、圖形式現象的發生。
二是注重領導帶頭。要求各單位的主要負責同志要帶頭進行批評和自我批評，以實際行動帶動全體同志，并要把好關口，掌握好“度”，既不能把問題擴大化，也不能蜻蜓點水、輕描淡寫，引導大家站在為同志負責、對工作負責的高度，真誠地開展批評，坦蕩地互相幫助，把最主要的東西點出來，切實觸及思想、戳到要害。許多同志說，自先進性教育活動以來，這么認真的對照檢查教育活動，這還是第一次;單位負責人也反映，同志們找的問題實在、準確，相互幫助誠懇、公正。通過領導帶頭找問題、談不足，全局團結協作、相互學習、謙虛求進的風氣空前濃厚。
三是嚴把整改建制關。為建立春訓工作的長效機制，確保檢查出的問題切實得到整改，我局對春訓整改提出了嚴格要求，要求個人結合檢查的問題制定整改措施、目標和整改完成時限;單位結合收集到的意見和建議，研究制定整改措施，并將整改情況列入201x年度督辦事項，從制度上杜絕了檢查年年搞、問題年年有的現象。各單位結合檢查出的問題進一步修訂完善了年度工作意見，制定完善了年度目標管理考核辦法和各項規章制度，分解落實各項年度工作任務，達到了目標明確、制度完善、職責清晰、措施有力、效果明顯的目的，為各項工作順利開展奠定良好的精神動力和制度保證。這次春訓中，各單位和個人均制定了整改措施和完成時限，確實起到了激勵人、鞭策人的效果。
四、效果顯著，為今后工作打下堅實基礎。
(一)明確形勢，樹立了信心。通過對201x年經濟形勢、稅收環境和稅源情況的分析，使同志們清醒地認清到了完成任務的困難和有利條件，堅定了打勝仗的信心和決心，調動了全體同志的積極性。同志們表示要抓住機遇，乘勢而上，迎接挑戰，戰勝困難，樹立完成任務是大局的思想，發揚團隊精神和集體主義觀念，堅決完成全年稅收任務。
(二)提高素質，鍛煉了隊伍。春訓目的是防治結合、糾建并舉。通過開展形勢任務、大局觀念、思想政治教育活動，特別是開展十七屆五中全會重要思想教育和開展“六個一”活動，使同志們進一步樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強了抵御各種腐朽思想和消極因素的侵蝕和破壞，堅定了政治立場和政治觀點，政治敏銳性進一步增強;通過開展對照檢查，使同志們進一步認清了個人在思想、作風、紀律上的不足之處，糾正了少數同志的不良思想和作風，使隊伍素質又上升到了一個新境界;同時，市局黨組成員深入基層調查研究，廣泛談心征求意見，受到了群眾的熱烈擁護，自我檢查、互查互究成了同志們的自覺行動，成了事業發展、工作進步、思想提高的必要手段。
(三)劃清職責，落實了制度。結合這次集訓，圍繞省局提出的六個體系建設，各科室、各基層分局大力開展建章立制工作。一是建立完善了五項責任書，完善了獎懲考核體系。層層簽訂了崗位目標、精神文明、計劃生育、綜合治理、黨風廉政責任書，稅收任務等各項指標做了分解，內部落實到崗到人，外部落實到企業和個體私營工商業戶。二是強化廉政制約機制，市局與分局長簽訂了目標任務、廉政建設等責任書，各分局都由分局長和各位副職、崗位主管、一般人員簽訂了相應保證書，并實施責任追究制度，用制度約束思想，靠紀律規范言行，使稅收隊伍在復雜的社會環境中耐得住清苦，頂得住歪風，經得住誘惑，增強了廉潔自律意識。
(四)統一認識，增強了團結。明確了出國留學現階段隊伍的特點，各級領導班子在以后的工作中有了努力的方向。局黨組一班人積極領導和參與春訓工作，及時交流心得，廣泛開展耐心細致的思想政治工作，為全局春訓工作帶了好頭;各科室、各基層分局領導班子帶頭找問題，查不足，挖根源，論危害。通過這次春訓全局統一了認識，增強了團結，在全局形成了巨大的向心力和凝聚力，為新的一年的工作提供了思想保障，打下了堅實的基礎。
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇十六
當我得知自己將有幸參加一年一度的xx春訓大會的那一刻起，心里就對這次奇妙的旅程充滿了期待，我知道能夠參加春訓，對于我們這些奮斗在一線，剛進入xx不久的“小人物”來說，是多么的彌足珍貴。記得那時剛剛進入xx北京生活館，有一次在員工大會上一起觀看了xx年春訓大會的錄像，雖然只是旁觀者就已經被那熱烈的現場氣氛和激情澎湃的人們所感染，心想著如果有機會能去親身感受，那將是多么幸福的事情。直到得到自己也有機會參加春訓大會時更是激動到不能自已。
做好了一切準備，2月25日我和我的同伴們登上了前往杭州的航班，杭州——一個讓我感到非常親切的城市，由于一些原因，這已經是我第五次來杭州了，但是這一次確實最令我興奮和期待的一次。因為這一次有我最親愛的同事們，還有我們可愛的團隊，一路上每個人都是那樣的激情四射，當飛機降落在蕭山國際機場時，天空上下起了雨，這時，有位同事說：“雨西湖是最美的!”這讓那些第一次來杭州的同事們都期待不已，當我們來到西湖時，已經是雨過天晴，靄氣裊裊了，美麗的湖水上彌漫著一層水汽，仿佛仙境一般，太美了。這種美景讓許多從小長在北方，第一次來南方的同事嘆為觀止。我們拼命的合影留念，不放過每一處美景。
從下飛機開始我們就感受到了來自總部的關懷與照顧，這種無微不至讓我們每一個xx人都覺得好溫馨。西湖游罷，我們迎來接下來3天緊張的參觀與學習，第二天，我們首先乘坐大巴來到我們這次學習的主要場館——杭州世界休閑博覽會，簡稱休博園，一進休博園，我們就被到處張貼的條幅與標語所震撼，今年春訓的主題是xx，我們共贏。看到這些標語，馬上就有一種熱血沸騰、戰士臨戰前的緊張與興奮，走進第一世界大酒店，這種感覺更加強烈了，看到來自全國各個分公司的同事，看見整齊的著裝、閃閃的司徽，每個人臉上洋溢著的那種自豪與喜悅，眉眼之間不經意流露出的歡迎與友善，讓我更加體會到了我們xx這種大愛的企業文化與和諧。
辦理完報到手續后，緊接著我們跟隨大巴開始了我們第一天參觀行程，目的地——錢江工廠，我們一行人來到公司錢江工廠門口，看到工程正在建設施工中，雖未完全竣工，但已初見其規模及氣勢，建成達產后必將為整個營銷系統的提供堅強的后盾，為一線的戰士提供充足的子彈。我們走進工廠內部先進的生產設備，全亞洲最先進的倉儲設備，物流配送操作設備，以及介紹的先進的軟件，科學的管理制度，各項遵守gmp標準實施的操作要求，無不令在場人員為之振奮。所見種種處處體現了xx先進性。更能深刻體會出xx所承載的是為祖國的未來提供科學營養的產品的偉大使命。如果說錢江工廠讓我們感受到了xx的專業化，那么接下來的總部大樓新址——嬰童產業發展大廈則讓我們感受到了xx人性化的企業文化和作為嬰童領導企業的偉大遠景。這座屹立的濱江高新區蔚為壯觀“嬰童產業發展大廈”，各種現代化、國際化的設計，健全的設備，讓我明白了這里絕不僅僅是xx辦公場所，它是xx的形象、xx的企業文化宣傳窗口、親子文化的傳播口、對外交流的場所，乃至是影響行業，影響國際發展大廈。正是xx立足本職影響行業影響全球的概念，這也是xx積極推動“國際嬰童之都”之所在。第一天的參觀行程就在震撼中結束了。
第二天上午，我因留在酒店照顧生病的隊友而沒有去聆聽謝董的春訓報告會，心中不免有些遺憾，但是這更讓我感受到了團隊的重要性。下午我前往會場聆聽了公司其他幾位高管做的報告，通過這些，讓我對xx的組織架構、xx年的規劃都有了一個十分詳細的了解，在偌大的會場里，感覺自己就像是一臺高速運轉機器里的一個小螺絲釘，對于xx來說，我們這些“小人物”實在是太微不足道了，可是值得自豪的是xx正是因為有了我們這些“小人物”才能夠正常的運轉。
第三天上午，我們進行了緊張有序的節目彩排，期待著晚上春訓晚會大幕的拉開，相信一定能夠將春訓的氣氛帶上一個絕對的高潮。下午，我和同伴們一起參加了公司組織的統一的春訓考試，題目不難，都是關于企業文化的題目，我們將我們這幾天所學的，所感的，全部躍然紙上，有很多話想說，這次春訓給了我們太多太多的震撼，太多太多的知識，通過春訓，我更加了解我們的企業，更加堅定了信心。晚上的春訓晚會將所有人的激情完全釋放，將現場氣氛推到了最高潮，讓我看到了xx人的熱情與才華，盡數風流人物，還看今朝!
最后一天，我們在生活館王老師的邀請下，去梅家塢品茶，綠綠的梯田上，一篇茶園，滿眼青翠，想想北京的冷冬和這里的天壤之別，著實有不想回去的沖動，我們圍坐在圓桌前，細細品味著濃香四溢的香茗，看著滿眼青翠，分享著4天里的點點滴滴，文化的洗禮，從身到心的凈化，謝董說：“只有參加過春訓的人才算得上是真正的xx人。”直到此時此刻，我才體會到其中的真諦。
湖邊多少游觀者，半在斷橋煙雨間。盡逐春風看歌舞，凡人著眼看青山。春訓帶給我的不僅僅是一次企業文化的洗禮，是對自我更深一層的思考，作為xx人，我感到無比自豪，更有一份情意在，因為我們是隨著xx的發展一起在成長，能夠成為一名xx人真的很榮幸，我堅信xxxx給我們的驚喜，會讓所有的xx人對我們的品牌更加充滿信心，并且會付于實際行動，共同努力，實現共贏!
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇十七
2月17日的新年伊始，單位就拉開春季集訓序幕。集中3天時間，采取以會代訓的方式，由領導講話、專題培訓、會議總結等內容組成，新的一年工作早動員、早安排、早部署，為做好全年的經貿管理工作打下良好的基礎。我局全系統干部職工共120人參加，通過幾天的學習，達到了較好的效果，感受也很深;我結合自己的工作實際，談談自己參加2014年春訓心得體會：
第一方面，要不斷加強學習。
學習黨的理論知識與崗位業務知識。學習黨的十八屆三中全會精神，學習習近平總書記的系列講話精神，讀書對于一個人的成長進步很重要，要多讀書，讀好書。要把讀書學習當成一種生活態度、一種工作責任、一種精神追求，自覺養成讀書學習的習慣，真正使讀書成為工作、生活的重要組成部分。要注意學習方法，結合自己的本職工作去學，還要帶著問題去學，多與同事之間交流工作經驗，互學互補、共同提高。為了今后更好地工作、更好地為人民服務打下堅實的基礎。同時要以此為新起點，堅持終身學習，真正把學習作為立身之本、成事之要，還要保證自己在思想上不落伍，認識上不停步，行動上不掉隊;只有通過不斷的學習，在業務上提高自己的工作能力;在紀律上嚴格自律，不斷的提高法紀觀念，杜絕違章違規的行為，才能更好的圓滿完成各項工作。
第二個方面，要不斷思考與總結。思考是學習的深化。
古人云，學習要“俯而讀、仰而思”，意思就是要勤于思考，善于思考。在學習過程中，既要把春訓講課的內容全面系統的學習，又要帶著問題去思考，才能學以致用，才能達到學習的目的和效果;因此，我們要做到勤學深思，把思考貫穿學習的整個過程。我們不但要學習與工作有關的知識，而且還要廣泛學習各方面的知識。多撰寫一些與自己實際工作相關的專業性調研文章，用調研和思考來加深對理論知識的理解。“學而不思則罔”，要堅持學有所思、學有所悟，在勤奮學習的同時，用心思考，從身邊的點點滴滴中積累，真正把學習思考的收獲轉化為解決實際問題的能力，還要虛心向身邊的領導和同事們學習，工作中遇到的許多疑難問題都會迎刃而解。
第三個方面，要在自己的崗位上有所作為。
要切實樹立全心全意為人民服務的意識，做一名服務社會、服務企業、服務群眾的勤務員。牢固堅持和樹立正確的人生觀、價值觀，我們應該深知自己所從事的行業的重要性，在實際工作中要用更高的標準、更嚴的要求來衡量的自己，把心思集中在“想干事”、把膽識體現在“敢干事”、把目標落實在“干成事”， 把工作著力點放在“打基礎、求突破”上，能否取得突破，創新是重要法寶。只有不斷改進工作方法，端正工作作風，才會多一份工作責任，才會多一份為企業、為群眾排憂解難的責任;積極探索新形勢下搞好經貿管理工作的新思路、新途徑。我們一定要傾聽群眾呼聲，解決困難和難題，妥善化解矛盾。要用一流的形象、一流的服務、一流的業績讓群眾滿意，政府滿意、社會滿意、領導放心;只有提高我們的辦事能力及辦事效率，才能真正體現自己的人生價值，才能做一名對社會有作為、對人民負責任的勤務員。
馬年已到，馬上有希望，新的一年，新的'面貌，新的打算。只有通過不斷學習，不斷掌握新的知識，以滿腔的熱情、飽滿的精神和堅定的信心，我們一定要要把十八大會議精神作為自己干好工作的不竭的精神動力，凝心聚力，振奮精神，進一步統一思想，端正工作作風，嚴格廉潔自律，全方位提高經貿管理工作的質量與效率;確保圓滿完成2014年各項工作任務;使自己的工作能夠更上一層樓!
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇十八
在春訓回頭看活動中,按照局里的統一布置,認真學習有關領導講話、學習同志的先進事跡。通過認真參與春訓回頭看活動，自己深深地體會到這次活動是一次非常及時、非常有效的思想教育活動，自己無論在思想上、作風上都受益匪淺，收獲很大，理論水平、業務水平和自律意識等各個方面都有了新的提高。
一、通過春訓回頭看活動，取得了三點收獲。
一是端正了學習態度。以往由于在主觀上對政治理論學習沒有引起足夠重視，認為工作不出問題過得去就行，導致理論學習抓的不緊，即便學習也是滿足于一知半解，造成政治理論水平難以得到有效提高，對一些新情況、新問題認識不清、把握不準。通過春訓回頭看活動，開拓了思路和視野，豐富了知識儲備，對于理論學習重要性的認識有了很大轉變。
二是轉變了工作作風。以往工作中缺少一種創新和拼搏的精神，思想上求穩怕亂，對上級布置的工作簡單照辦，沒有新思路新做法，工作思路陳舊，工作方法簡單，工作缺乏生氣和闖勁，遇到困難就顯得較為被動和落后。通過對照于局長提出的“冷、慢、軟、低、虛、浮、怠、散”八個字，逐項進行自我剖析，發現自己不同程度地都存在這些問題，只不過有的輕一些，有的重一些。比如慢的問題，感覺自身比較突出，雖然有時工作也還比較迅速，但有時確實有些磨蹭，工作主動性差，積極性不高。而對于因為工作作風“慢”所引起的不良后果也深有體會。新的一年里，自己認真解決好作風方面存在的問題，該穩的要穩，該闖、該拼的要全力以赴地去拼、去爭取，能爭第一就不做第二，事事敢為人先，不為人后。
三是強化了自律意識。近年來，作為個人來說，雖然廉潔自律抓的比較緊，但有些方面也遵守的不夠好。以往對一些小節沒有引起足夠的重視和警惕，通過春訓教育活動，逐步認清了這些小問題的大危害，自律意識明顯增強，拒腐防變能力進一步提高，時刻牢記自重、自省、自警、自勵，從嚴律己，廉潔奉公。
二、學習先進事跡，牢固樹立四種觀念。
一是樹立終身學習的觀念，學習同志勤奮好學，愛崗敬業的進取精神。刻苦鉆研稅收業務知識，提高業務技能，實現業務水平上有新突破。
二是樹立與時俱進的創新觀念，學習同志迎難而進，開拓創新的拚搏精神。正確面對工作面臨的困難和壓力，樹立戰勝困難的決心和信心，結合實際，深入開展調查研究，分析解決問題的新辦法、新措施，在工作創新上實現新的突破。
三是樹立恪盡職守的大局觀念，學習同志不計名利，廉潔自律的奉獻精神。認真進行思想剖析，牢固樹立廉政、勤政意識，實現在嚴格自律上有新進步。
四是樹立從我做起的服務觀念，學習同志心系群眾，熱情服務的良好作風。認真查找在服務意識、服務態度、服務效率等方面存在的問題和不足，進一步轉變服務觀念，規范服務行為，實現在辦稅服務質量和為納稅人服務水平上有新突破。
三、立足本職，愛崗敬業。
一是加強學習，不斷提高政治理論水平。在春訓教育學習的基礎上，繼續深入、全面地學習理論知識，不斷的改造自己的世界觀，樹立正確的人生觀、價值觀。通過加強學習各項稅收法律法規，及時掌握稅收知識，使自己更好的做好本職工作，進一步提高自身政治業務素質，以更好地適應新的形勢所肩負的責任。
二是增強創新意識，不斷提高工作水平。發揚爭先精神和進取精神，有敢為人先、爭創一流的工作目標，各方面都要高起點、高標準、嚴要求，積極研究工作新思路，尋求新辦法，凡是對稅收工作有利的，就大膽地想、積極地試、認真地做，盡自己的力量，千方百計把各項工作搞上去。同時要認真處理服從與創造的關系，學會善于從外部引進經驗，虛心向各行各業和系統內的其他同事學習請教，借鑒他們的好經驗、好做法，開創工作新局面。
和特殊性，增強從事稅收工作的榮譽感，樹立愛崗意識，珍惜本職工作。其次，樹立敬業意識，發揚奉獻精神，增強工作的責任心和使命感，立足崗位，扎扎實實搞好本職工作，做到干一行，愛一行，精一行。
四是增強自律意識。從小事入手，從我做起，將自己的一言一行、一舉一動置于規章制度的管理約束之下，自覺遵守考勤、衛生、值班等項制度，一切按規矩、按制度、按要求辦事，不當游離于制度之外的自由人，做到領導在與不在一個樣，在內在外一個樣。工作中，嚴格按規章制度辦事。正視和糾正自身的問題，以自己的實際行動，努力抵制和糾正各項不良風氣，廉潔勤政做好本職工作。
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇十九
新年剛過，在萬物復蘇的時刻，我與我的同伴們一起登上前往杭州的航班，開始了一場文化洗禮的旅行，xx春訓，我們共贏，美麗的西子湖畔，5天5夜的春訓之旅在我的心里留下了濃墨重彩的一筆，直到現在，那激動不已的心情仍然無法抑制，每一個春訓的片段都歷歷在目，無法釋懷。
當我得知自己將有幸參加一年一度的xx春訓大會的那一刻起，心里就對這次奇妙的旅程充滿了期待，我知道能夠參加春訓，對于我們這些奮斗在一線，剛進入xx不久的“小人物”來說，是多么的彌足珍貴。記得那時剛剛進入xx北京生活館，有一次在員工大會上一起觀看了xx年春訓大會的錄像，雖然只是旁觀者就已經被那熱烈的現場氣氛和激情澎湃的人們所感染，心想著如果有機會能去親身感受，那將是多么幸福的事情。直到得到自己也有機會參加春訓大會時更是激動到不能自已。
做好了一切準備，2月25日我和我的同伴們登上了前往杭州的航班，杭州——一個讓我感到非常親切的城市，由于一些原因，這已經是我第五次來杭州了，但是這一次確實最令我興奮和期待的一次。因為這一次有我最親愛的同事們，還有我們可愛的團隊，一路上每個人都是那樣的激情四射，當飛機降落在蕭山國際機場時，天空上下起了雨，這時，有位同事說：“雨西湖是最美的！”這讓那些第一次來杭州的同事們都期待不已，當我們來到西湖時，已經是雨過天晴，靄氣裊裊了，美麗的湖水上彌漫著一層水汽，仿佛仙境一般，太美了。這種美景讓許多從小長在北方，第一次來南方的同事嘆為觀止。我們拼命的合影留念，不放過每一處美景。
從下飛機開始我們就感受到了來自總部的關懷與照顧，這種無微不至讓我們每一個xx人都覺得好溫馨。西湖游罷，我們迎來接下來3天緊張的參觀與學習，第二天，我們首先乘坐大巴來到我們這次學習的主要場館——杭州世界休閑博覽會，簡稱休博園，一進休博園，我們就被到處張貼的條幅與標語所震撼，今年春訓的主題是xx，我們共贏。看到這些標語，馬上就有一種熱血沸騰、戰士臨戰前的緊張與興奮，走進第一世界大酒店，這種感覺更加強烈了，看到來自全國各個分公司的同事，看見整齊的著裝、閃閃的司徽，每個人臉上洋溢著的那種自豪與喜悅，眉眼之間不經意流露出的歡迎與友善，讓我更加體會到了我們xx這種大愛的企業文化與和諧。
工，但已初見其規模及氣勢，建成達產后必將為整個營銷系統的提供堅強的后盾，為一線的戰士提供充足的子彈。我們走進工廠內部先進的生產設備，全亞洲最先進的倉儲設備，物流配送操作設備，以及介紹的先進的軟件，科學的管理制度，各項遵守gmp標準實施的操作要求，無不令在場人員為之振奮。所見種種處處體現了xx先進性。更能深刻體會出xx所承載的是為祖國的未來提供科學營養的產品的偉大使命。如果說錢江工廠讓我們感受到了xx的專業化，那么接下來的總部大樓新址——嬰童產業發展大廈則讓我們感受到了xx人性化的企業文化和作為嬰童領導企業的偉大遠景。這座屹立的濱江高新區蔚為壯觀“嬰童產業發展大廈”，各種現代化、國際化的設計，健全的設備，讓我明白了這里絕不僅僅是xx辦公場所，它是xx的形象、xx的企業文化宣傳窗口、親子文化的傳播口、對外交流的場所，乃至是影響行業，影響國際發展大廈。正是xx立足本職影響行業影響全球的概念，這也是xx積極推動“國際嬰童之都”之所在。第一天的參觀行程就在震撼中結束了。
第二天上午，我因留在酒店照顧生病的隊友而沒有去聆聽謝董的春訓報告會，心中不免有些遺憾，但是這更讓我感受到了團隊的重要性。下午我前往會場聆聽了公司其他幾位高管做的報告，通過這些，讓我對xx的組織架構、xx年的規劃都有了一個十分詳細的了解，在偌大的會場里，感覺自己就像是一臺高速運轉機器里的一個小螺絲釘，對于xx來說，我們這些“小人物”實在是太微不足道了，可是值得自豪的是xx正是因為有了我們這些“小人物”才能夠正常的運轉。
第三天上午，我們進行了緊張有序的節目彩排，期待著晚上春訓晚會大幕的拉開，相信一定能夠將春訓的氣氛帶上一個絕對的高潮。下午，我和同伴們一起參加了公司組織的統一的春訓考試，題目不難，都是關于企業文化的題目，我們將我們這幾天所學的，所感的，全部躍然紙上，有很多話想說，這次春訓給了我們太多太多的震撼，太多太多的知識，通過春訓，我更加了解我們的企業，更加堅定了信心。晚上的春訓晚會將所有人的激情完全釋放，將現場氣氛推到了最高潮，讓我看到了xx人的熱情與才華，盡數風流人物，還看今朝！
最后一天，我們在生活館王老師的邀請下，去梅家塢品茶，綠綠的梯田上，一篇茶園，滿眼青翠，想想北京的冷冬和這里的天壤之別，著實有不想回去的沖動，我們圍坐在圓桌前，細細品味著濃香四溢的香茗，看著滿眼青翠，分享著4天里的點點滴滴，文化的洗禮，從身到心的凈化，謝董說：“只有參加過春訓的人才算得上是真正的xx人。”直到此時此刻，我才體會到其中的真諦。
湖邊多少游觀者，半在斷橋煙雨間。盡逐春風看歌舞，凡人著眼看青山。春訓帶給我的不僅僅是一次企業文化的洗禮，是對自我更深一層的思考，作為xx人，我感到無比自豪，更有一份情意在，因為我們是隨著xx的發展一起在成長，能夠成為一名xx人真的很榮幸，我堅信xxxx給我們的驚喜，會讓所有的xx人對我們的品牌更加充滿信心，并且會付于實際行動，共同努力，實現共贏！
最新企業春訓心得體會（通用20篇）篇二十
根據縣委、縣政府工作安排，我們黨政服務中心開展了為期七天的春訓學習活動，爭取了集中學習和自學相結合的方式，分別學習了《縣委、縣政府工作要點》、《縣國民經濟和社會發展規劃綱要》等。本人通過學習，進一步拓展了知識面，開闊了視野，更新了學習理念，可謂受益匪淺，感受良多，現將心得體會總結如下：
一、發揚敬業精神、端正態度，努力提高業務水平。
通過這一段時間的學習，反思自己在工作中的表現，感覺自己在工作中還不夠細心，在文字的校對，數據信息的采用，行文的標準規范等方面不時有疏漏之處。在今后的工作中，一定要多在公文寫作方面下功夫，對交辦到手中的工作，要迅速做出回應并做到嚴謹細致，確保不出紕漏，不給工作帶來任何不利影響。
二、發揚責任意識，主動學習，提高自身理論修養和綜合知識水平。
要拓寬學習渠道，對一些典型的文件資料要仔細鉆研，透徹理解領會文章的實質和指導思想。今后一定要多進行自我鍛煉，抓住問題的“關鍵點”進行分析，使自己寫出的文章達到有預見性、針對性和可操作性的要求。
三、發揚務實精神，努力轉變工作作風。
在平時的工作中，要加強工作的主動性，積極通過提高自身能力來解決問題;對辦公室人員應該掌握的一些數據和常識，繼續改進，努力搞精搞細;要不斷地自我加壓，從每一件小事做起，從每一個細節做起，以更高的標準，更嚴的要求，更踏實的工作作風要求自己，要精益求精，追求一流的工作質量，切實做好每項工作。
通過此次春訓，我體會到無論做什么工作，都要端正態度，要加強學習各方面的知識來開拓眼界，不斷提高自身的政治修養。對工作要有一種服務意識，事情無論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考，不斷總結，不斷創新，充分調動自己的主觀能動性，提高自己的能力和工作質量，在任何時候都要注意維護的形象和聲譽，做一個合格的辦公室工作人員。