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黨風廉政建設工作計劃(優質14篇)

時間:2025-06-06 作者:靈魂曲

工作計劃書是為了規劃和安排工作任務而編寫的一份書面材料,它對工作的進行起到重要的指導作用。在這里,我們為大家整理了一些常見工作計劃書的示例,希望能幫助大家更好地編寫自己的工作計劃書。

黨風廉政建設工作計劃(優質14篇)篇一

為鞏固深化“三嚴三實”教育成果,全面貫徹落實十八屆中央紀委六次全會精神,努力建成一支信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的黨員干部隊伍,不斷推進文物系統黨風廉政建設和反腐倡廉工作再上新臺階,根據市委、市政府和市紀委有關文件精神,結合我局工作實際,制定2016年黨風廉政建設工作計劃。

一、指導思想。

以黨的十八大和十八大以來歷次全會精神為指導,深入貫徹落實省、市紀委全會精神,認真學習貫徹習近平總書記關于“三嚴三實”及反腐倡廉建設的重要論述,堅持黨要管黨、從嚴治黨,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防,切實轉變工作作風,嚴格落實黨風廉政建設責任制,明確重點,狠抓落實,改革創新,全面推進懲治和預防腐敗體系建設,推動市文物系統黨風廉政建設工作再上新臺階。

二、主要任務。

(一)抓教育,筑牢思想防線。

1.著力開展好“兩學一做”學習教育。認真組織好中央統一部署的在全體黨員中開展的“兩學一做”學習教育,加強教育領導,制訂方案計劃,明確目標任務,組織黨員、干部深入學習黨章黨規和系列講話,爭做合格黨員。

2.突出政治紀律學習。把《習近平關于嚴明黨的紀律和規矩論述摘編》列入2016年局理論學習中心組重要學習內容,重點學、深入學、反復學,切實認清嚴守政治紀律和規矩的重要意義,熟知內容,掌握內涵,明確要求,強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,著力解決少數黨員黨的觀念淡薄、政治紀律觀念不強的問題。

3.豐富教育形式。通過現場教學,組織黨員干部到金華廉政教育基地和浦江鄭義門參觀學習,組織觀看反腐倡廉正反典型專題片、觀看優秀黨員事跡報告會等,接受警示教育和家規家訓的熏陶。通過微信政務群和門戶網站,定期不定期推送廉政警言和有關政策法規,使黨員干部警鐘常鳴,法規常學,廉政之弦緊繃。

(二)抓制度,規范權力運行。

1.不斷健全權力運行制約和監督機制。深入貫徹黨內監督條例,加強對領導干部的監督,嚴格執行《關于進一步加強領導班子自身建設的若干意見》、《黨建工作制度》、《黨風廉政建設責任制實施細則》、《中國共產黨廉政準則》等黨內法規。具體工作中嚴格落實黨內監督、黨務政務公開、民主生活會、“五個不直接分管”、述職述廉公示等制度規定。拓寬監督渠道,研究痕跡管理辦法,提高監督效能,自覺接受紀檢監察部門、群眾、社會輿論等各方面的監督,形成監督合力,確保干部職工依法享有知情權、參與權和監督權,營造濃厚的監督氛圍,切實做到按制度用權,依制度辦事,靠制度監督,使權力運行在陽光下。

2.突出“三重一大”制度規定落實。認真貫徹民主集中制,凡屬重大決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金的使用,必須經集體討論作出決定,堅決杜絕個別人或少數人說了算的問題發生。

3.進一步規范行政行為。堅持依法行政,堅決杜絕不作為、亂作為。認真進行行政審批改革,梳理明確權力清單,進一步減少行政審批事項,簡化審批環節,規范審批行為,強化行政審批事前事中事后的監管。通過建立行政審批過錯責任追究制,全面推進首問負責制、公示制、限時辦結制,提高行政審批效率;通過理順各項業務流程,制定辦事標準和法定文本,使全局各項行政審批業務法定化、制度化、標準化、規范化。

(三)抓重點,扭住關鍵環節。

突出抓好工程建設、政府采購、行政審批、干部提升使用等易出問題的關鍵環節,沒有問題早提醒,出現問題嚴查處,發現苗頭扯袖子,抓早抓細抓小,防范于未然。特別是工程建設領域,要嚴格遵守建設工程公開招投標規定,認真落實《招投標法》、《金華市文物局關于進一步規范公共資源交易活動有關問題的意見》等規定,加強項目招標、項目質量、項目安全和項目資金使用環節的監督管理,嚴防建設工程領域出現腐敗問題,對違規行為發現一起,查處一起,決不姑息。

(四)抓督查,落實主體責任。

1.進一步明確責任主體。研究制訂《金華市文物局2016年反腐倡廉建設組織領導與責任分工》,逐級簽訂《黨風廉政建設責任書》,形成一級抓一級,層層抓落實的黨風廉政建設責任制。

2.嚴格落實主體責任。責任主體要把落實黨風廉政建設責任作為一項重要的工作抓緊抓好,把落實責任與各項業務工作緊密結合,做到一起部署、一起考核,形成“一崗雙責”的工作格局。局黨風廉政建設領導小組堅持每季度召開黨風廉政專題會議,聽取分管領導及下屬單位負責人種植黨風廉政“責任田”的情況。市文物局將根據上級部署的任務和本單位實際,結合月度重點工作完成情況與廉政建設一同考核,各所屬單位也要依此制訂本單位的詳細計劃,分解細化任務,明確責任要求。

(五)抓表率,突出領導干部。

領導干部是黨的執政骨干,是推進金華文博事業發展的中堅力量,能否始終保持清正廉潔的本色,不僅涉及到個人的聲譽和威望,影響著干部隊伍的面貌和風氣,更關系到黨的形象和事業興衰。局領導班子成員和各單位負責人一定要認真學習黨的各項紀律規定,嚴守黨章,堅決執行《準則》《條例》等法紀黨規,認真開展對照檢查和自查自糾,加強自我約束,帶頭令行禁止,嚴格要求自己,時刻繃緊廉潔自律這根弦,始終做到講黨性、重品行、作表率。

三、有關要求。

1.思想重視,認識到位。要認識到加強黨風廉政建設和反腐敗工作是加強黨員干部隊伍建設的重要舉措,是促進文物事業健康發展的重要保證;要認識到黨風廉政建設只有起點沒有終點,新常態下廉政建設工作只能加強不能絲毫懈怠;要認識到文物系統黨風廉政建設也面臨著新情況新問題新考驗,要保持定力,迎難而上,確保文物系統黨風廉政方面不出任何問題。

2.加強領導,明確責任。強有力的組織領導是抓好黨風廉政建設的重要保證。成立局黨風廉政建設領導小組,由黨組書記聶新華任組長,班子成員任副組長,機關各處室和下屬單位負責人為組員,統一籌劃組織黨風廉政建設各項工作的開展。各下屬單位也要成立相應組織,明確責任,分解任務,確保工作有人抓,抓到位。

3.依靠制度,狠抓落實。抓好黨風廉政建設,教育是基礎,督查是關鍵,制度是根本。進一步梳理黨風廉政建設制度清單,各負責人和全體黨員干部要自覺學習制度,遵守制度,落實制度,切實做到執行制度不走樣,落實制度不變通,確保文物系統黨風廉政建設走上法治化軌道。

黨風廉政建設工作計劃(優質14篇)篇二

20xx年,我局以黨的精神為指導,以科學發展觀為統領,緊緊圍繞區委、區政府的中心工作,突出解決經濟社會的熱點、難點和領導關注、群眾關心的問題,認真履行審計監督職責,較好地完成了各項工作任務。

一、20xx年工作總結。

今年,我局共完成50個項目,查出違規問題金額56.2萬元,管理不規范金額56671萬元,核減投資額181萬元。提出審計建議并被采納232條,上報審計信息50篇。對審計查出的問題,我局依法作出了審計處理,大部分問題已得到了糾正和改進,有些正在積極整改中。

(一)以經濟建設為中心,突出審計服務理念。一是年初制定審計計劃,從服務全區經濟建設發展大局出發,把區委、區政府關注、人民群眾關心的問題作為審計重點;二是審計人員在審計過程中,明確審計思路,注重從服務經濟發展的大局出發來分析問題、解決問題,不斷提高財政資金的使用效益;三是審計人員不僅要發現問題,揭示問題,而且要提出解決問題的方法和建議,督促被審計單位建章立制,堵塞漏洞,加強管理,規范財政財務收支行為,從制度和機制上預防違規違紀問題的再度發生。

(二)以深化財政審計為主線,加強財政預算執行審計。

今年,我局集中力量,整體聯動,緊緊圍繞財政資金的收支與管理使用這條線,理清收支渠道,指出了我區財政存在預算編制不夠準確、政府性債務負擔重、虛減預算支出、往來款未能及時清理、部分單位“三公經費”支出占比較大等問題,查出主要問題金額51032萬元,提出了審計建議,促使區財政局不斷深化財政體制改革和健全公共財政體系,繼續推進財政支出績效評價,深化國庫集中支付、政府采購管理改革,進一步提高財政管理水平。

(三)以績效評價為重點,抓好領導干部經濟責任審計。

今年,我局共完成5名領導干部經濟責任審計,審計查出主要問題39個,違規問題金額56.2萬元,管理不規范金額2961萬元,其中:未落實收支兩條線和專戶管理規定9萬元,違規改變項目計劃和資金用途5萬元,亂收費亂攤亂罰款3萬元,超標準、超范圍發放補助39.2萬元,資金滯留閑置35萬元,未執行政府采購117萬元,其他2809萬元。對審計發現的問題,我局對被審計領導干部應承擔的責任作出了實事求是的界定和客觀公正的評價,分別向被審計單位提出了整改意見,對違法違規問題依法作出了審計處理決定,促進了領導干部執行財經法規的自覺意識和責任意識,提高領導干部的民主決策能力和當家理財的水平。同時,也為組織和紀檢監察機關提供較為詳實的情況,使審計結果切實變成干部任用、獎懲等全面考核的依據,也為逐步完善干部考核、評價打下堅實的基礎。

(四)以最大限度減少政府投資資金流失為重點,做好政府投資項目審計。今年,我局共審結政府投資審計項目36個,審計金額1714萬元,審定金額1533萬元,核減工程款181萬元,平均核減率11%。從報審額上看,送審項目以小型零星工程居多,且多數欠規范,核減率相應也較高。審計表明,通過各部門共同努力,我區在政府投資項目的審批、管理、規范項目資金撥付程序、提高資金使用效益等方面不斷規范化、科學化。同時,審計也反映政府投資項目在承發包、投資控制等環節存在一些問題,如工程價款高估冒算現象仍較嚴重;部分工程勘察設計不嚴謹、施工管理缺位,工程變更隨意性較大等。通過工程竣工結算審計,有效地為政府及建設單位堵塞了漏洞、節約了建設資金,同時對投資建設中存在的一些問題,提出了相應的整改意見及建議,區政府對此也予以高度重視,區長多次在投資審計報告上做出批示,針對問題要求整改查辦。

(五)以提高資金使用效益為目的,加大專項審計力度。我局始終堅持以保障和改善民生為重點,不斷加大對農業、教育、住房等重點民生資金和項目的審計力度。一是完成了區人大會委托的港口區商務局、港口區住建局、港口區教育局、港口區環保局、港口區農業局等5個單位重點資金專項審計。審計查出主要問題金額2678萬元,指出上述單位不按規定使用專項資金、未嚴格執行收支兩條線、應繳未繳稅金、未及時進行工程竣工結算等問題,促使上述單位進一步加強專項資金管理,不斷提高專項資金使用效益。二是完成了港口區20xx年城鎮保障性安居工程、港口區20xx-20xx年薄弱學校改造計劃食堂建設、港口區地方政府性債務、港口區“美麗廣西.清潔鄉村”活動專項資金等4個項目的跟蹤審計和專項審計,促使有關單位進一步加強專項資金的使用和管理,確保專項資金使用的規范性、科學性。

(六)以區委、區政府工作為中心,做好交辦的其他工作。一是完成光坡鎮人民政府工程欠款審核等工作,理清工程欠款數額,協助區政府解決歷史遺留的工程欠款問題。二是對各單位工程項目、物資采購招投標和驗收進行監督,不斷加強項目建設的“首尾監管”。三是積極開展“美麗家園.清潔鄉村”創建活動,全局干部職工先后6次配合區人大對掛鉤村光坡鎮新興村進行清理,12次對責任區進行清理。同時,深入到掛鉤村和結對幫扶戶家,全面細致地了解他們的近況,想方設法地幫助他們解決生產生活中遇到的各種困難和問題,提高他們脫貧致富能力。通過實際行動切實改善干群關系,維護廣大人民群眾的根本利益,擴大了審計的影響力。

(七)以創先爭優為契機,增強審計創新能力。自創先爭優活動開展以來,我局以推動科學發展、促進社會和諧、加強基層組織為目標,以“五個好”、“五個帶頭”為活動重點內容,及時制定活動實施方案,強化學習討論、交流溝通等方面相結合,完成了黨員承諾、民主評議等規定任務。同時,不斷深化以“創新審計服務,提升審計效能”為主題活動的開展,推動審計業務“四個創新”的發展,調動黨員干部的積極性、主動性和創造性,使創先爭優成為工作的動力,為爭創一流的審計工作業績打下了堅實基礎,有力推動了我區審計事業的長足發展。

(八)以貫徹《廉政準則》為抓手,牢固樹立廉潔意識。今年以來,我局以“學習廉政準則,爭做勤廉表率”為主題,進一步加強黨風廉政建設,筑牢廉潔意識。一是要求全體審計人員強化風險意識,嚴格控制項目質量風險和自身廉潔從審風險,堅持依法審計,保持清醒頭腦,做到警鐘長鳴,拒腐防變。二是把審計權力運用這條主線,貫徹于黨風廉政建設和反腐敗工作,從項目確定、項目實施和項目處理等環節控制審計風險。三是堅持誰主管、誰負責的原則,建立從主要領導、分管領導到股室負責人的三級黨風廉政建設責任體系。四是加強內控機制建設,進一步完成項目審理和紀律監督措施,堅持一手抓審計質量,一手抓干部廉政。五是教育審計干部對廉政準則8個方面,規范自己的從政行為。六是嚴格執行黨風廉政建設責任制和審計紀律八項規定,做到審計質量無復議,機關效能無違紀,黨風廉政無舉報。

(九)以網站為窗口,加強審計宣傳。為了加大審計宣傳力度,我局始終把審計簡報、審計論文作為開展審計宣傳、提高審計影響力的重要途徑。一是撰寫審計簡報10篇,被區政務信息網站錄用4篇;撰寫審計論文2篇。二是以市審計局審計項目質量檢查為主線,進一步規范審計文書、審計程序、審計檔案的裝訂等工作,增強了審計人員的審計質量意識。三是積極參與自治區、市級審計優秀項目評選工作。今年我局向自治區、市審計局推薦了優秀項目,并取得了出色的成績,其中:榮獲20xx年度廣西區表彰審計項目1個,榮獲全市審計機關20xx-20xx年度優秀審計項目一等獎1個,榮獲得全市審計機關20xx-20xx年度優秀審計項目三等獎3個。20xx年3月,我局被市審計局評為20xx年全市審計系統先進集中、全市“審計整改年”活動先進集體和20xx年保障性住房跟蹤審計項目優秀審計組。

(十)以培訓學習為平臺,提高干部整體素質。今年,我局以學習貫徹黨的精神為契機,及時制定學習計劃,采取集中學習與自學相結合的學習形式,實行學習抄筆記,體會寫心得,開展走出去請進來和內部討論的學習方法,參加了12次自治區、市級組織的培訓,并在局內定期對干部職工進行政治是理論學習和業務知識培訓,系統地學習了《審計法》、《預算法》、《會計法》等十多部法律、法規和條例,注重基礎知識向技能知識轉變,構建了和諧的審計環境和堅固的防范體系。

二、工作中存在的問題。

面對新形勢、新任務,我們也清醒地認識到工作還存在不少困難和問題,主要是:

(一)審計結果的利用不夠充分,審計整改不夠及時。被審計單位對審計建議整改落實缺乏積極性,對問題整改信息反饋缺乏主動性。缺少有效方式提高被審計單位對審計結果的重視程度。

(二)審計工作人員少、任務重的矛盾更加突出。審計工作日益受到上級領導的重視,審計項目數逐漸增加,但我局人員極度缺乏,導致項目堆積,嚴重影響了審計進度。

(三)審計信息化水平低。我局現有的審計隊伍單一專業人才多,復合人才少,計算機知識和技能尚不能達到計算機審計所要求的水平。雖然近幾年通過各種方式優化人員素質結構,審計人員的整體素質有了一定的提高。

三、20xx年審計工作思路。

20xx年,我們將繼續以黨的精神為指導,深入貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞中心工作,牢固樹立科學審計理念,認真履行審計監督職責,充分發揮審計在保障經濟社會健康運行、推動完善國家治理等方面的作用,當好公共財政的“衛士”和“謀士”,為實現幸福和諧港口區作出積極貢獻。

一是緊緊圍繞區委、區政府的中心工作,服務我區的經濟建設,加大對各項工作審計監督。

二是嚴格依法審計,嚴肅查處嚴重違法違紀問題和經濟案件,切實加大對違法違紀問題的打擊力度。加強與紀檢監察機關、檢察機關的協作配合,充分發揮審計工作在黨風廉政建設和反腐敗斗爭中所起到的作用。

三是抓好跟蹤整改,促進加強管理,完善機制。通過審計,發現問題,糾正錯誤,改進工作,促進政府部門和有關單位加強管理,提高依法行政水平和經營管理水平,減少損失浪費。同時加大對已竣工未及時送審結算的工程跟蹤力度,進一步提高政府資金的使用效益。

四是進一步加強審計隊伍建設。不斷提高審計人員的政治理論水平和業務知識水平,抓好班子建設、干部隊伍建設、制度建設和業務建設,加大業務培訓,整合審計資源,培養審計人才。

黨風廉政建設工作計劃(優質14篇)篇三

今年以來,我局在市委、市政府及市紀委的正確領導下,反腐倡廉工作堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注意預防的方針。利用“深化治庸問責年”和“政風行風評議活動”為平臺和契機,以科學發展觀為指導,全面落實黨風廉政建設責任制,不斷強化措施,努力改進工作方法,使全局的各項工作,得到了圓滿完成,精神面貌有明顯改善,在全市政風行風評議活動中榮獲了第一名的可喜成績?,F將20xx年黨風廉政建設工作總結如下:

我局堅持把執行黨風廉政建設責任制作為深入黨風廉政建設的“龍頭”工作,圍繞“責任分解、責任機制、責任考核、責任報告、責任追究”等關鍵環節,狠抓各項任務落實:一是認真了解立項,落實“一崗位責”機制,年初印發了黨風廉政建設和反腐工作要點,局主要領導與副職,機關科室及二級單單位主要負責人簽訂了黨風廉政建設責任狀;二是嚴格落實重大事件報告制度,明確權力公開陽光運行,對遏制腐敗現象的發生起到了有效的作用;三是強化檢查考核,推進責任制的落實。局紀委采取不定期對局屬各單位在懲治和預防腐敗體系,以及落實黨風廉政建設責任制方面對照考核內容進檢查考核,對檢查中發現的問題及時市以指正和給市指導性建議。

一是為加強黨員干部理想信念和廉潔從政教育,我局今年召開了二次黨委會和一次黨風廉政建設大會。組織黨員干部中央、省、市反腐倡廉精神,教育引導黨員干部堅定共產主義理想,牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀;二是在黨風廉政建設教育月活動中不走過場,組織黨員干部對照《廉政準則》查找問題,認真開展批評與自我批評,并要求局屬各單位召開領導班子和支部民主生活會,以增強廉政意識,促進廉潔從政、依法行政。在“七一”前夕,局黨委書記局長楊賢森同志在全局黨員大會上作了“提高能力、履職盡責”的報告,在報告中楊賢森同志提出了“一要嚴于律己;二要注意德行;三要嚴格自律”的要求,四是積極推進廉政文化陣地建設。為營造濃厚的廉政文化氛圍,我局結合實際情況建立了文化宣傳教育平臺,制作了廉政警示片,隨時提醒黨員干部“常修為政之德,常思貪欲之害,學懷律己之心。

三、深入開展主題活動,推動各項工作順利開展。

今年,我局以“喜迎,爭創新業績”活動為平臺,同時根據市委《第十三個黨風廉政建設宣傳月活動實施方案》的要求,組織局黨委班子成員、局屬各單位負責人在廣華監獄接受了警示教育。大家認為,在監獄這種特殊的環境和氛圍開展警示教育,比平時的學習教育來得更直接、更生動、感染力強、更深刻。大家表示,要進一步堅定理想信息,筑牢思想防線,保持黨的純潔性,為我市實現科學發展,跨越式發展作貢獻。

在政風行風評議活動中,我局緊緊圍繞科學執政、民主執政、依法執政的要求,以建設“學習型、創新型、服務型、效能型、和諧型、廉潔型”機關為目標,以人民群眾滿意為標準,積極開展政風行風建設活動。在局黨委的高度重視下,全局系統積極開展了自查自糾、集中整改的活動,由于目標定位高,查找問題深、指導檢查勤、問題整改實,我局在全市的行評中獲得了98.56分排名第一的好成績。

四、深入推進黨務政務活動,促進糾風執法工作。

我局在黨務政務公開中嚴格按照機關要求,積極推進“陽光黨務、陽光政務”建設:一是在辦公樓一樓大廳設置了《黨務公開專欄》和《推進黨務公開,班大黨內民主》專欄,在專欄中明確了我局的相關職責、內設機構職責以及黨務八公開和八條承諾;二是在人事變動、大額資金使用情況、處理違紀黨員情況等均向全局市以公開;三是將制定的民主評議政風行風承諾書在《潛江日報》上向社會進行公示,主動接受社會各界的監督;四是主要領導主動參加“行風熱線”活動,今年局黨委書、局長楊賢森同志和副局長蘇新平同志分別于1月30日、7月13日在《行風熱線》直播現場答記者問。主要領導的重視和參與,給全局各方面的工作都起到了很好的促進作用。

今年,局紀委接待處理信訪十余起,局黨委主要負責人對這些信訪都很重視,要求工作人員一定要與市糾風辦、治庸辦積極主動地聯系,將信訪工作做實做到位,由于領導的重視和工作人員耐心細致的工作態度,全年信訪回復率達100%,沒有出一起赴省、赴京上訪現象,促進了穩定。

五、下一步工作打算。

在肯定成績的同時,我們也清醒地看到我局紀檢監察工作還存在著一些問題和不足:一是黨員領導干部思想作風建設還需不斷改進;二是工作上滿足于正?;?,缺乏開拓創新新精神,特色工作、不明顯;三是對工作中的新情況、新問題研究的不夠深入,對反腐倡廉建設面臨的形勢和任務認識不足等。今后,我們決心抓以下幾方面工作:

1、進一步貫徹落實上級相關文件精神,深入開展治庸問責和反腐倡廉的宣教工作;。

4、繼續做好群眾來信來訪調查處理工作,對群眾提出的問題虛心接受,對發生的案件嚴肅辦理,以事實為依據,以法律為準則,做到公平、公正、嚴明。

黨風廉政建設工作計劃(優質14篇)篇四

結合紀檢監察工作實際,就貫徹落實全會精神作出部署。要把學習貫徹落實黨的十八屆五中全會精神,作為當前和今后一個時期的重要政治任務。一要深入學習領會全會精神。深刻領會全會關于當前形勢的分析判斷,規劃建議提出的指導思想和目標任務,關于發展理念的重要論述和加強黨的領導、全面從嚴治黨的新要求,切實把思想認識統一到中央的決策部署上來。二要進一步明確目標任務。要按照五中全會要求,認清堅持全面從嚴治黨的歷史責任,找準職能定位,圍繞“三清”目標,全面加強紀律建設,嚴明政治紀律和政治規矩,鍥而不舍落實中央八項規定精神,依紀依規開展紀律審查,堅決整治群眾身邊的不正之風和腐敗問題,深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。三要認真抓好貫徹落實。要聚焦中心任務,強化監督執紀問責,全面履行好職責,確保政令暢通。四要切實加強自身建設。要緊密聯系自身實際,把學習全會精神與宣傳貫徹修訂后的《廉潔自律準則》和《黨紀處分條例》結合起來,帶頭把紀律和規矩挺在前面,嚴格內部監督執紀,堅持“高線”,堅守“底線”,做到打鐵自身硬、正人先正己。

進一步細化擬定責任清單,強化黨組、各單位主要負責人的主體責任,履行“一崗兩責”,強化紀檢監察部門的監督責任,加強對責任落實的監督、檢查、督導和問責。把黨風廉政建設納入全局重點工作,突出黨組主體責任、深化紀檢組監督責任。一是主動作為。進一步增強全面履行職責和任務的自覺性,加強對政策、法規執行情況的監督檢查,主動擔當黨風廉政建設監督責任。二是緊扣中心。緊緊圍繞局黨組中心工作,以規范基層執法權力運行為重點,充分發揮“保護、懲處、教育、監督”的職能作用,在服務石河子地稅事業發展中充分彰顯紀檢監察部門的不懈擔當。

結合推行金稅三期工程和征管改革中出現的新情況,把風險防控逐步拓展到執法環節各個領域,同時在財務管理、干部選拔任用監督等方面進一步深入查找風險點,打造覆蓋稅收工作各方位的“立體防護網”。

鐵腕重拳,嚴查違紀案件。進一步圍繞“常教育防發案、常提醒少發案、辦小案控大案”的要求,切實加大案件查辦力度。一是嚴肅查辦案件。加大對嚴重損害群眾利益案件的查處,加大案件互審互查力度,嚴肅查辦黨員干部違反政治紀律、失職瀆職案件。二是暢通辦案渠道。暢通和規范涉貪涉腐案件舉報渠道,定期做好案件信息和線索的分析研判,千方百計查線索,不遺余力抓案件。加強典型案件的剖析,利用身邊的、稅務系統內的典型案件開展警示教育,起到查處一個教育一片的作用,進一步增強案件查辦的政治、社會和法紀效果。三是抓實紀檢信訪。加強和改進信訪舉報工作,充分發揮義務監督員的獨特優勢,優化信訪舉報承辦、轉辦、呈報、監督和責任追究制度,著力提升信訪舉報工作的制度化和規范化。

進一步強化廉政宣教工作力度,以深化“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育活動的開展為契機,教育和引導黨員干部把“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”作為座右銘,作為修身做人的基本遵循,作為為官用權的警世箴言,作為干事創業的行為準則,真正內化于心、外化于行,做讓黨放心、讓人民滿意的紀檢監察干部。一是把握重點。抓好對黨員干部尤其是領導干部的教育,把教育貫穿于對干部的培養、選擇、管理、獎懲等各個環節,引導干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,牢記“兩個務必”,保持和發揚艱苦奮斗的優良傳統,立黨為公、執政為民。二是抓實載體。積極開展廉政教育進機關、進家庭、進社區、進企業、進學校的“五進”活動,依托自治區地方稅務局、本局網站、宣傳欄和群眾喜聞樂見的廉政文化載體,在廣大干部群眾中積極開展科學發展觀、社會主義榮辱觀、政策法規、黨紀條規、正反典型等黨性黨風黨紀教育,弘揚正氣,激濁揚清,增強廉政宣教工作的主動性和實效性,進一步豐富和拓展廉政文化載體,推動廉政教育的基地化、網絡化和經?;?。

明確石河子地方稅務黨組“一把手”既是稅收工作的第一責任人,又是黨風廉政建設第一責任人,形成市局、基層局(部門)和基層科所負責人“三級互動”的責任體系。一是細化責任分解。要進一步量化責任目標,明確分解責任,實行分級負責;簽訂《黨風廉政建設責任書》,把反腐倡廉工作與稅收工作同安排、同部署、同落實、同檢查、同考核。二是注重跟蹤問效。對黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行分解安排,并完善配套規定和相關制度,實行黨風廉政建設動態管理登記,使考核結果與干部任用、評先評優和業績考核掛鉤,同時健全黨組領導班子及其成員履行行黨風廉政責任制和廉潔自律的情況自查制度,增強責任制的約束性、可操作性和有效性,保證黨風廉政責任制落到實處。三是堅持改進工作作風。進一步落實中央八項規定精神,堅持不懈糾正“四風”問題,促進作風建設常態化、長效化。抓好領導干部和重要崗位人員的廉政談話教育,加強對作風建設的監督檢查。注重發揮特邀監察員和監督電話等社會監督作用,積極參加行風評議,進一步改進機關作風,凈化基層風氣、優化稅收發展環境。

進一步按照政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良的要求,著力提升紀檢監察干部業務水平,樹立“可親、可信、可敬”的紀檢監察干部形象。一是轉職能,突出主業主責。聚焦“監督、執紀、問責”三大主業,清理規范紀檢監察部門參與的議事協調機構,把不該管的交還給主責部門,做到不越位、不缺位、不錯位,集中精力抓好主業。二是轉方式,提高工作效能。堅持以問題為導向,對在稅收工作中發現的各種突出問題,督促部門單位進行制度糾偏,堵塞漏洞。改進查辦案件方式、執紀監督形式和監督檢查力度,注重從執法監察、稅務稽查和內部審計中發現案源和基層問題隱患。重點落實稅務稽查案件內部違紀線索處理辦法,主動查找案源線索,開展問廉問效,立足抓早抓小,注重快查快結,強化“再監督、再檢查”職能。三是轉作風,樹立良好形象。按照“打鐵還需自身硬”的要求,增強宗旨意識,踐行群眾路線,推進紀檢監察業務公開。加強能力建設,開展教育培訓,加強基礎工作,做到情況明、數字準、責任清、工作實,自覺接受各方面監督,不負眾望、不辱使命,以優良作風彰顯新時期紀檢監察干部的良好形象。

黨風廉政建設工作計劃(優質14篇)篇五

20xx年,xx社區黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,全面貫徹落實黨的“十八大”會議精神和中央政治局《關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定》,嚴格執行安徽省委省政府《關于改進工作作風、密切聯系群眾的十六條規定》。在黨風廉政建設工作上,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉,注重預防的方針,嚴明黨的紀律,加強黨的作風建設,嚴格落實黨風廉正建設責任制,不斷加強以社區兩委服務人民群眾為宗旨的作風建設,不斷加強以完善懲治和預防腐敗體系為核心的反腐倡廉建設,不斷加強以提高辦事效率和服務質量為重點的環境建設,圍繞中心、服務大局、突出重點、整體推進,為全面完成我社區20xx年工作重點目標任務,促進社區社會經濟又好又快發展提供堅強的思想基礎、健康的發展環境、堅強的紀律保證。

一、嚴明黨的紀律,加強反腐倡廉教育。

加強社區兩委班子和全體黨員干部的反腐倡廉教育。將黨風廉政建設納入黨總支部年度工作計劃的重要內容,筑牢立黨為公、執政為民的思想政治基礎。切實加強黨員干部黨性黨風黨紀專題教育。

(一)是在社區日常工作中嚴格執行《農村基層干部廉潔履行職責若干規定》,樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀和利益觀,切實加強廉政建設工作任務的落實力度,形成用制度規范從政行為,保證兩委干部廉潔從政。

(二)是認真執行干部廉潔自律“四大紀律,八項要求”,加強黨內監督,嚴格執行廉潔自律規定和禁止奢侈浪費行為的文件精神,增強社區兩委自律意識。

二、加強黨的作風建設,著力解決為群眾服務不到位的問題。

結合我社區黨風廉政建設現狀,我社區黨總支部要把抓好黨員干部廉潔自律、黨風黨紀教育,正確執行村級事務辦事規程和為把實現好、維護好、發展好廣大農民的根本利益作為我社區黨風廉政建設的出發點和落腳點,使之成為社區今年做好黨風廉政建設的重要內容。要從關注民生,改善民生,著力解決農民最關心、最直接、最現實的利益問題,不斷完善居務財務監督監管,促進保障農民物質利益,維護農民民主權利,糾正損害農民利益的其他突出問題和加強作風建設,促進農村基層黨員、干部廉政勤政。進一步整頓和規范村級經濟秩序,結合開展創先爭優及黨員干部主題教育活動,深入開展黨員干部上門走訪活動,認真處理和解決損害人民群眾利益的突出問題,嚴格落實糾風工作責任制,建立健全有效的利益協調、矛盾調處、權益保障的長效機制。

三、大力推進廉政文化建設,增強廉潔自律意識。

明確社區“兩委”職責界定,理順社區“兩委”關系,完善居委會向社區黨組織報告工作等制度。整合和加強居務公開監督委員會、黨員代表議事會等內部監督力量,發揮其應有的作用。推行民主懇談會、民主聽證會等民主議事方式,對居委會開展美好鄉村建設等活動要廣泛征求群眾代表的意見和建議。進一步完善“一事一議”制度,嚴格按照法律法規規定的居民會議、居民代表會議的表決方式開展“一事一議”、健全社區兩委述職述廉等制度。社區黨政組織負責人每年要向居民代表會議報告工作及個人廉潔自律情況,接受黨員和居民代表的評議和測評,接受群眾的詢問,對存在的問題要制定整改措施,緊密結合社會主義新農村建設和“三級聯創”活動,采取多種形式推動先進文化在基層的傳播。

四、全面推進財務公開、居務公開和黨務公開。

(一)深入推進財務公開。積極運用現代技術手段,不斷創新公開的形式。公開面繼續保持100%,規范化程度要繼續保持90%以上。廣泛聽取群眾意見,并將評議的結果向有關部門反饋,存在問題的積極改正。

(二)認真做好居務公開。編制居務公開目錄,一般事項每季度公開一次,特殊事項隨時公開。同時還要通過居民代表會議、民主聽證會議等有效形式和手段進行公開,群眾對公開的內容有疑問的,居委員將在10日內予以解釋和答復。切實加強對工作的指導和監督檢查,堅決防止和糾正不公開、假公開、不及時公開等問題。

(三)積極推行社區黨務公開。社區黨組織的工作事項,凡不違反保密規定的,都要向黨員和居民群眾公開。適宜在黨內公開的,通過會議、文件、簡報等形式進行公開;適宜對居民群眾公開的,通過黨務公開欄、開放黨員活動室等形式進行公開,對黨員群眾反映的情況,要及時反饋意見。

五、以完善制度建設為保障,不斷提高制度的執行力。

嚴格落實黨內監督各項制度,重點加強對社區兩委班子成員特別是對人、財、物管理使用關鍵崗位的監督,防止行為失范。按照中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》等相關文件精神,結合開展農村黨員干部主題教育活動,修訂完善考勤制度、財務管理制度、公務用車制度、認真落實領導干部個人重大事項報告制度、民主生活會制度、述職述廉、民主評議以及領導干部任期經濟責任審計等各項制度,通過建立健全和嚴格執行各項制度,形成用制度管事、用制度管人、用制度管物的管理機制,探索實行點題述廉、定期述廉、勤廉、公示等新的措施和辦法,預防和減少腐敗現象的發生。

六、明確職責,加強監督,狠抓廉政建設各項措施的落實。

(一)強化組織領導體制。成立專項工作領導小組,社區黨總支部書記任組長,明確專人負責,切實加強對黨風建設和反腐敗工作的組織領導。

(二)建立運轉協調的工作機制。把廉政建設納入今年黨總支年度工作計劃之中,作為黨建工作的重要內容,要充分發揮各自的職能優勢,各司其職,密切配合,形成互相推動,互相促進,互相提高的聯動效應,形成抓廉政建設的整體合力。

(三)建立廉政建設的激勵機制。建立健全廉政建設的目標管理、考核評價和激勵機制,把廉政建設作為領導干部述職述廉和黨風廉政建設責任制考核的重要內容。年度進行評比表彰,確保廉政建設的各項任務落到實處。

(四)強化督查考核。建立工作督查機制,制定督查辦法,細化督查內容,嚴格督查標準,規范督查程序,確保督查效果。建立考核評價機制,把農村黨風廉政建設納入黨風廉政建設責任制考核的重要內容,建立健全農村黨風廉政建設工作考核評價制度,將考評結果作為領導干部業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。建立責任追究機制,制定農村黨風廉政建設責任追究辦法,加大責任追究力度。對工作不落實、措施不得力,職責范圍內存在問題不解決、不糾正造成嚴重后果的,要嚴肅追究有關領導和責任人的責任。

黨風廉政建設工作計劃(優質14篇)篇六

20__年,__鄉黨風廉政建設工作的總體要求是:深入學習貫徹黨的十九大會議精神及十九屆二中全會和習總書記系列重要講話精神,按照中央、省、市、縣紀委全會的部署要求,堅持全面從嚴治黨、依規治黨,忠誠履行黨章賦予的職責,全力推進黨風廉政建設和反腐敗工作,努力打造勤政廉政“活力__”氛圍,為全面建設“避暑休閑養生__”提供堅強有力的紀律保障。

一、嚴明黨的政治紀律,切實將紀律挺在前面。

1、嚴明政治紀律和政治規矩。深入開展紀律教育,引導黨員干部學紀律、知紀律、守紀律,增強紀律規矩意識,時刻將政治紀律和政治規矩立在心頭,始終與以同志為的黨中央保持高度一致,堅決維護中央,確保政令暢通。保證中央和省、市、縣委重大決策部署貫徹執行,堅決糾正“上有政策、下有對策“,有令不行、有禁不止行為,確保政令暢通。

2、深入開展“兩學一做”學習教育。通過多種形式,開展“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”學習教育,進一步加強對新版《準則》和《條例》的學習貫徹。把廉潔自律準則作為行動指南,把黨紀處分條例作為行為底線,落實到工作和生活的方方面面,養成遵守紀律規矩的思想自覺和行為自覺。進一步增強黨員黨性意識、紀律意識。豐富廉政教育形式,通過學習教育、廉政談話、廉政承諾、廉政黨課等活動,抓好黨員干部理想信念、廉潔從政、道德修養教育。開展警示教育活動,促使黨員干部始終繃緊黨風廉政建設這根弦,筑牢拒腐防變的思想防線。弘揚中華民族優秀。

傳統文化。

樹立良好家風。

二、全面落實黨風廉政建設“兩個責任”,層層傳導責任壓力。

3、強化黨委主體責任。黨委書記要切實承擔起“第一責任人”職責,做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。班子成員要嚴格履行“一崗雙責”,定期過問、檢查分管科室、干部的黨風廉政建設和反腐敗工作,堅持做到主動抓、全面抓、嚴格抓。各科室負責人要全面落實從嚴治黨要求,認真履行本科室黨風廉政建設第一責任人的責任,確保黨風廉政建設主體責任落實和全面從嚴管黨治黨主體責任落實。全年要召開4次以上黨風廉政建設專題會議,集體研究黨風廉政建設工作,聽取黨風廉政建設工作匯報,分析研究黨風廉政建設工作狀況,推動黨風廉政建設工作深入開展。

4、強化紀委監督責任。積極協助黨委加強黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作,健全責任分解機制,對主體責任進行分解,真正實現責任落實“無縫隙、全覆蓋”。及時督促提醒同級黨委及其領導班子成員認真履行主體責任,切實做到把黨風廉政建設與業務工作同部署、同實施、同檢查、同考核。提醒督促鄉領導班子成員要定期研究、部署、檢查和。

報告。

分管范圍內的黨風廉政建設工作情況,經常性與分管干部開展黨風廉政談話。鄉紀委做到聚焦中心、突出主業、,鞏固深化“三轉”成果“,切實抓好監督執紀問責、切實實踐好四種形態,嚴格執行下級紀委向上級紀委報告工作制度。

5、嚴格落實責任追究。突出問題導向,把違反黨的六大紀律、中央八項規定精神作為執紀問責重點,嚴格落實“一案雙查”,綜合運用批評教育、誡勉談話、通報批評、組織處理、紀律處分等多種方式,既嚴肅追究當事人的責任,又倒查追究相關領導班子和領導干部的領導責任。建立健全責任追究典型問題通報制度,以問責常態化促進履職到位,促進黨的紀律執行到位。

三、夯實農村基層基礎,深入推進農村基層黨風廉政建設。

6、把壓力和責任傳導到農村基層。切實使村黨支部擔負起黨風廉政建設的主體責任。各村黨支部要緊密結合實際,以“黨性提升班”、“黨員警醒室”等形式,加強對農村黨員干部黨性黨風黨紀教育,增強黨性意識;采取“以案說紀”的方式,用身邊的典型案例教育黨員干部,增強教育實效。扎實做好村級組織換屆工作,努力營造風清氣正的換屆環境,對新換屆后的村兩委班子開展1次黨風廉政建設專題教育。全面深入摸排基層侵害群眾利益的信訪突出問題,對排查出來的問題線索,做到件件有著落、事事有回音。

7、全面推進農村基層作風巡查工作。把查處侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題作為主要工作任務,重點查處農村村兩委干部借各種名義用公款違規吃請、發放津貼福利、變相旅游等問題;在農村三資管理、村級工程建設、土地征收、惠農問題落實種以權謀私等問題;在低收入群眾幫扶中虛報冒領、弄虛作假、截留私分等問題;在涉及群眾事務中吃拿卡要、刁難群眾等違紀行為。

8、充分發揮村務監督委員會作用。充分發揮村務監督委員會在村務決策、村務公開、村級“三資”管理、村級項目建設、村干部廉潔履職等方面的監督作用,強化對村級行政事務“零招待”和村級財務逐項逐筆公開,加強對村干部權力行使的監督制約,切實維護人民群眾的合法利益。堅持每月一次的村監會主任例會制度。

四、加強源頭治理防控,深化權力運行監督。

9、織密扎嚴制度籠子。堅持把制度建設作為源頭預防的重要。

措施。

進一步完善權利制衡、

財務管理。

請假考勤公務接待會議費管理等制度,要緊緊圍繞干部管理資金使用項目建設等方面,嚴格落實民主決策民主管理制度,切實強化權力運行的制約和監督,著力構建不能腐的制度機制。黨委書記與班子成員,分管領導與分管干部業務站所負責人的廉政談話每年不少于2次,并做好談話記錄。同時,認真貫徹民主集中制,健全黨內民主,深入推進黨務政務公開,嚴格執行“三重一大”議事規則,加強黨內監督,確保各項決策正確科學合法合規。

10、扎實做好崗位風險防控排查。建立健全廉政風險防控機制,督促鄉機關干部各員根據職能、職責和分工情況,圍繞“權、錢、人、物”等重點環節,全面排查個人崗位存在的廉政風險點,并制定相應制度措施,從源頭上有效防控廉政風險,防止各種違紀現象發生。

11、嚴肅黨內政治生活。開展經常性的批評與自我批評,加強對領導干部履職用權的監督,認真落實黨內監督條例和領導干部個人有關事項報告制度,落實“三重一大”等重要事項集體決策制度。加強對制度執行情況的監督檢查,嚴肅追究失職瀆職責任,切實解決作風、效能方面存在的突出問題。堅持抓早抓小,對黨員干部身上的問題早發現、早處置,及時約談、函詢、誡勉。加強與紀檢組的報告制度。

五、整治“四風”問題,持續改進干部作風。

12、堅決落實中央八項規定精神。聚焦“四風”新表現、新動向,堅持抓早抓小、抓常抓細,由淺入深,由易到難,緊盯。

春節。

中秋國慶等重要節點,發信號用狠勁出實招,堅決查處違反中央八項規定精神問題,對公車私用公款吃喝公款送禮亂發津貼補貼大操大辦婚喪喜慶事宜等“踩紅線”“闖雷區”的頂風違紀行為,發現一起查處一起,絕不手軟,絕不姑息。通過嚴查懲戒,嚴肅問責,形成震懾。

13、狠抓工作任務的落實。實施精細化管理,在鄉干部層面出臺“主要工作預安銷號落實制”,在鄉村兩級干部層面出臺“負面清單制”,建立工作責任清單、工作任務清單、及完成工作的措施保障清單、檢查進度清單、考核驗收清單,查找__發展的短板清單、紀律風險點清單和內部建設管理問題清單,明確職責分工,加強工作協調監督,狠抓任務落實。

14、打造忠誠干部擔當的干部隊伍。深化“活力__”品牌,定期開展“活力__”論壇,提高干部業務素質,樹立干部新形象,為載體不斷增強干部隊伍活力。堅持“管小、管細、管用”原則,進一步健全完善制度,切實形成靠制度管人、靠制度管事的良好局面。提高制度執行力,切實杜絕制度寫在紙上、掛在墻上的行為,不斷鞏固作風建設成果,推動作風建設常態化、長效化。

黨風廉政建設工作計劃(優質14篇)篇七

20xx年,我局的黨風廉政建設工作在區委、區政府和上級審計機關的指導下,以全面貫徹落實黨的、十八屆四中、五中全會精神和中央、省、市、區廉政工作會議精神的總體要求為目標,按照區紀委和上級審計機關的部署,進一步增強審計機關自身“免疫力”,積極探索反腐倡廉工作的新路子,堅持“教育、制度、監督”并舉,始終把黨風廉政建設作為審計工作的生命線,將廉政建設工作貫穿于審計工作全過程,廉政建設工作取得了明顯成效?,F將20xx年黨風廉政建設工作總結匯報如下:

(一)加強領導,落實主體責任。

一是根據金川區關于落實黨風廉政建設的有關文件精神,認真履行“一崗雙責”責任制,堅持“一手抓審計,一手抓廉政”,實行黨風廉政建設工作與業務工作同部署、同檢查、同考核。二是將黨風廉政建設工作列入崗位責任制考核內容,與年終目標考核工作相結合,做到與審計業務、依法審計、效能建設等工作緊密結合。堅持在年初的黨風廉政建設專題會議上,與各股室簽訂《黨風廉政建設目標責任書》,把黨風廉政建設和糾風工作目標任務同審計業務工作一起安排部署、一起檢查指導、一起考核評比,變軟任務為硬指標。三是堅持召開專題會議,針對新情況、新問題認真分析研究,制定措施,狠抓整改,不斷深化機關黨風廉政建設。

(二)以轉變作風為路徑,扎實推進“三嚴三實”教育。

一是制定印發了《金川區審計局關于開展“三嚴三實”專題教育的實施方案》,并及時召開“三嚴三實”專題教育動員會暨“三嚴三實”專題黨課,繼續深化“四風”整治,推進作風建設;二是結合“三嚴三實”要求貫徹落實中央、省、市、縣有關會議精神,以“馬上就辦”的工作要求查找問題、抓好問題整改,研究和查找單位存在的問題等。

一是重新完善機關考勤和請銷假制度,進行定期、不定期開展督促檢查,使機關日常工作更加系統規范。二是認真落實“三重一大”的規定,凡重大事項、重要人事任免、重大經費開支和涉及群眾切身利益的事項,堅持集體研究決定,做到科學決策、民主決策。三是結合機關效能建設,認真落實崗位目標責任制,促進機關作風的進一步好轉。四是認真執行機關經費開支、車輛管理、公務接待等制度,進一步強化機關管理和規范了審計工作,為推進黨風廉政建設,防范審計風險,起到了積極的作用。

(四)加強教育引導,提高拒腐防變免疫力。

逐步完善反腐倡廉教育長效機制。一是局黨支部始終把反腐倡廉教育納入宣傳教育工作的總體部署,加強統一領導。二是堅持“每周五集中”學習制度,組織全局黨員干部深入學習《黨章》、《廉政準則》和同志系列重要講話精神,引導黨員干部牢固樹立法紀觀念和自律意識,筑牢拒腐防變的思想道德防線。逐步建立健全符合審計工作特點的廉政教育制度,根據審計人員、審計任務和審計環境等因素,研究制定審計組廉政教育重點和辦法,堅持經常性教育與審計現場針對性教育相結合,不斷完善審前警示、審中提醒、審后講評和審計組廉政教育情況通報等,依據《金川區審計局廉潔從審“八不準”》審計工作紀律,時刻警示廣大審計人員。三是以典型案例教育審計干部。組織全體審計干部開展警示教育活動。通過觀看《四風之害》、《蛻變與悔悟》等廉政教育片,以真實的腐敗案例開展警示教育,使審計人員都受到一次強烈的震撼,心靈收到良好的洗滌。

(五)扎實推進懲防體系建設,切實維護群眾利益。

一是全局對審計查明的問題,要深入分析問題產生的原因,更加注重發揮審計作為經濟和社會運行“免疫系統”的作用,在構建我局懲防體系,從源頭預防腐敗上有所作為;二是更加注重發揮宏觀性、整體性、效益性、建設性的作用,在完善體制機制上有所作為;三是更加關注大局、關注責任、關注民生、關注績效,在建立權力制約和約束機制上有所作為,推進黨員領導干部問責、行政過錯責任追究和對損害群眾利益行為責任追究辦法、國家工程建設項目招投標制度、招投標法配套法規制度的建立和健全,切實維護國家財政經濟秩序,提高財政資金使用效益,促進廉政建設,保障國民經濟健康發展。

(六)加大審計執法力度,提高審計執行力和公信力。

今年以來,我局在區委、區政府和上級審計機關的正確領導下,在區人大會的監督支持下,認真貫徹落實全國、全省、全市審計工作會議,全面審計,突出重點,強化監督,提升效率和質量,較好完成了各項審計工作目標任務。組織實施審計項目22個,重點完成了全年穩增長政策落實跟蹤審計、區級財政管理情況及區水務局等4個部門的預算執行審計、4項經濟責任審計、11項政府投資建設項目審計以及3項專項資金審計,審計資金總額177884.82萬元,審計查處主要問題金額14744.6萬元,其中查處違規金額1007.43萬元,管理不規范金額13737.17萬元;核減投資額1643.27萬元;提出審計建議86條。

二、存在的主要問題。

審計機關廉政建設是審計工作的重要組成部分,我局始終把它作為重要內容納入到各項審計工作中,今年廉政建設工作雖然有一些成效,但與上級的要求還存在一定的差距。主要表現在:黨風廉政建設宣傳載體不夠豐富,宣傳方式比較單一,宣傳平臺不夠多;全局審計干部職工對政治理論和業務學習不夠深入等,這些問題需要我們在以后的活動開展中逐步解決。

三、20xx年的工作打算。

20xx年,我局將繼續以落實黨風廉政建設責任制為重點,加強黨風廉政政策宣傳,積極多形式開展廉政文化活動,大力培育廉政文化建設先進典型,提升廉政文化建設的整體水平;繼續深入開展以領導干部為重點,開展示范教育和警示教育;針對重點部門、重要崗位、關鍵環節開展廉潔從政教育,增強廉政風險防控的實效;深入推進預防腐敗制度建設,全面推行制度廉潔性評估,加強預防腐敗基礎制度建設。繼續加強黨員、干部的教育和監督,加強行政效能建設,轉變作風,推進學習型、服務型、廉潔型機關建設,切實做到“為民、務實、清廉”。

黨風廉政建設工作計劃(優質14篇)篇八

以鄧小平理論和“__”重要思想為指導,全面貫徹黨的_大精神,堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,解放思想、實事求是、與時俱進,開拓創新。堅持從嚴治黨,從嚴治校,立足于教育,著眼于防范。加強對領導干部和黨員的教育、管理和監督,維護學校穩定,推動學校發展?,F將學校_年落實黨風廉政建設工作情況總結如下:

為進一步落實黨風廉政建設責任制,學校今年二月成立黨風廉政建設小組,制定了_年黨風廉政建設工作計劃。全校黨風廉政建設工作實行黨總支統一領導,黨政齊抓共管,部門分工負責的制度,確保黨中央、國務院和省、市、縣黨風廉政建設重大決策和部署的貫徹落實。

學校黨總支認真貫徹落實市縣教育局黨委、紀檢監察部門關于黨風廉政建設工作的部署和要求,分析研究職責范圍內的黨風廉政狀況,結合學校教學管理,行政管理,財務管理等工作實際情況,制定學校黨總支黨風廉政建設工作責任制,把黨風廉政建設工作作為黨的建設和各項行政業務工作的重要內容納入議事日程,并與行政業務、教學管理、師德師風建設等工作緊密結合,一起布置,一起落實,一起檢查,一起考核。

(二)建立嚴格的責任分工體系。

黨風廉政建設工作在學校黨總支統一領導下進行,黨政一把手負總責,分管領導各負其責。領導干部廉潔自律工作、糾風工作、從源頭上預防和治理腐敗工作、對黨員干部的監督工作、黨風廉政建設宣傳教育工作等都責任到人,誰主抓,誰負責,一級抓一級,層層抓落實,職責清楚,任務明確。

(三)加大監督考核工作力度。

學校黨總支堅持標本兼治,綜合治理,不斷完善監督機制,從源頭上預防腐敗。年終對校內黨風廉政建設情況、領導干部廉潔從政情況進行一次考核,并與干部年度考核、工作目標考核結合起來。

二、教育、制度、監督并重,促進領導干部廉潔自律。

(一)加強黨風廉政教育,構筑牢固的思想道德防線。

黨風廉政建設宣傳教育是加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一項基礎工作。加強黨風廉政建設的宣傳教育力度,必須做到一個“堅持(20_最新大學宣傳部工作總結)”、三個“加強”。

一是堅持正面宣傳為主,把握正確的輿論導向。學校黨總支結合先進性教育,大力宣傳黨中央關于反腐敗工作的指導思想、方針政策,把廣大教師特別是黨員干部的思想統一到黨中央關于反腐敗的決策和部署上來。進一步加強反腐敗斗爭形勢的宣傳,特別是宣傳_大以來黨風廉政建設不斷取得的成效,進一步增強全體黨員干部的必勝信心。學校黨總支組織黨員、干部學習”胡昭程、盤振玉”先進事跡,開展“做人民滿意的教師”的征文活動,做到教育在前,防范在前。

二是加強理論學習,提高政治覺悟。_在_大三中全會上指出:“進一步加強思想政治建設,構筑牢固的思想道德防線。我們引導廣大黨員特別是領導干部增強黨的意識,提高黨性修養,不斷加強主觀世界的改造,自覺做實踐“__”重要思想的模范?!彼枷氲赖路谰€是黨風廉政建設的第一道防線,學校黨總支組織全體黨員認真學習《_大文件》,學習鄧小平關于黨風廉政建設理論,學習《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《領導干部廉潔自律手冊》,并結合學校實際開展宗旨教育、紀律教育、典型教育和“兩個務必”教育。教育黨員和全體教職工時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,堂堂正正地做人,扎扎實實地做事;要求全體黨員遵紀守法,自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律和經濟紀律,以適應黨風廉政建設的要求,適應學校發展的要求。

三是加強警示教育,鞏固思想防線。這是立足防范,加大源頭治理力度的有效措施之一。一年來,學校黨總支經常性地組織黨員、干部認真學習黨紀條規,學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》,觀看警示教育影視片《新中國第一大案、要案》和《國家利益》,每學期進行一次黨風廉政檢查,讓每一名干部、黨員熟知黨紀條規,思想上警鐘長鳴,使黨員干部樹立正確的權利觀、地位觀,大力弘揚清政廉潔、勤政為民的作風,形成我校廉潔從教的良好環境。

四是加強學校廉政文化建設。把廉政教育與社會公德教育、家庭美德教育、職業道德教育結合起來,大力推進廉政文化進社區,進家庭,進學校,進課堂。不斷提高教師的師德素養和廉潔從教意識,做到敬業愛崗,誠信服務,為人師表。結合青少年思想道德建設工程,把廉政教育滲透到課堂教學、校園文化,把德育與遵紀守法、誠信教育結合起來,教育學生迎難而上、百折不撓,培養學生勤儉節約、艱苦創業的勞動本色,培養學生正確的價值觀和崇高的道德情操。

(二)不斷完善和強化制度管理,認真落實黨風廉政建設。

黨風廉政建設的成效直接影響著學校的發展,深入扎實地搞好黨風廉政建設,是維護學校穩定,促進學校繁榮的迫切需要。我校各項制度的建設始終堅持“五性”,即圍繞中心,服務大局,注重針對性;抓住要害,嚴格規范,注重約束性;適應形勢,與時俱進,注重創造性;細化量化,具體實用,做到操作性;關口前移,未雨綢繆,注重超前性。

一是加強領導責任制。學校黨風廉政建設能否搞好關鍵在領導干部,只有把領導班子和領導干部抓住了抓好了,才能在學校、在教師中有說服力、影響力和號召力。因此,認真落實黨風廉政建設責任制,明確領導責任,增強責任意識就成為對學校領導干部的一項重要要求。學校領導在黨風廉政建設上嚴格要求自己,必須深入廣泛聽取師生意見,必須定期檢查各處室的黨風廉政情況,必須認真落實重大責任的追究。以此來確保學校黨風廉政建設責任制的落實,形成齊抓共管的良好局面。

1、按照已制定的黨風廉政建設責任制考核辦法,召開各部門負責同志會議,進一步明確責任,加強監督。

2、繼續落實領導干部“一崗雙責”的要求,校級領導干部要對自己職權范圍內出現的黨風廉政建設問題負責,中層干部對自己的部門負責,實行責任追究制。

3、設立舉報箱,使各級領導干部、有關部門自覺接受群眾的監督,尤其是對群眾比較敏感的采購、基建、獎勵、干部人事等要予以重點監督。

二是加強管理制度化。為全面落實學校黨風廉政建設,學校將進一步修訂和完善學校各項內部管理制度,加強財務和財產管理制度。通過一系列規章制度的制定和完善,做到興利除弊,完善決策,未雨綢繆,預防在先。

1、定期召開支部黨員大會。充分發揚黨內民主保障黨員在黨內行使表決權和選舉權支持他們對黨的工作提出意見認真對待他們所提出的意見。

2、按照“三嚴”、“四自”的要求,圍繞學習、思想、作風、廉潔自津、遵紀守法等方面的問題匯報思想狀況,進行對照檢查,開展批評和自我批評。對黨風和廉政建設中出現的有關問題,召開專題民主生活會,及時解決。

3、建立健全并嚴格執行黨的民主集中制的各項具體制度。凡涉及重大決策、干部任免、重大項目安排和大額資金使用,都必須通過學校總支委會集體討論決定。

4、堅決支持黨員向各種違紀違法行為作斗爭鼓勵他們揭發檢舉違法違紀行為。

三、關口前移,加強監督,切實做好源頭治理。

狠抓源頭,接受監督,是促進黨風廉政建設的重要保證之一,因此,加大監督力度,加強事前防范是學校加強黨風廉政建設的重點。

(一)加強民主監督,堅持政務、校務公開。自覺接受群眾監督。學校認真開好每年一次的職工代表大會,認真聽取教職工的意見和建議,做好述廉和評廉工作,認真實施校務公開方案,在校內設置公示欄,在校園網設立校務公開專欄,及時公開學校的重要立項、干部聘用、教職工考核獎勵、后勤基建、學生管理等方面內容,自覺接受群眾的監督,增加學校管理的透明度,真正做到民主治校、依法治校。

(二)加強班子內部監督。學校領導班子成員要充分運用黨內批評與自我批評的武器,對平時群眾反映的問題和發現的苗頭,及時打招呼,早提醒幫助,認真開展批評與自我批評。

(三)加強對學校中層干部的管理。期末學校召開了一次干部工作總結會,會上各中層干部必須就如何落實黨風廉政各項制度的情況進行匯報、總結。對出現的問題認真分析,制定措施限期整改。對不能嚴以律己、群眾反映大的干部要實行戒勉。學校還不定期的對學校財務、總務、食堂進行檢查,不斷規范其行為。

(四)加強與上級領導部門的聯系。主動上門匯報工作自覺接受監督。

_年_小學在黨風廉政建設工作中,尤其是在制度約束和強化管理等方面做了大量的工作,沒有出現任何違法違紀的問題。學校依靠教育,努力提高黨員和干部的思想政治素質,依靠監督,保證對權力的有效制約;依靠法制,從根本上杜絕不正之風和腐敗現象。在領導班子的共同努力下,在學校教職工的大力支持下,學校反腐倡廉工作積累了新經驗,取得了新成績。

黨風廉政建設工作計劃(優質14篇)篇九

(一)深入開展廉政教育學習。認真組織學習黨的十八屆中央紀委二次、三次全會及自治區紀委八屆三次、四次全會和地委委員(擴大)會議精神,特別是習近平總書記重要講話精神,組織學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》,強化廉政文化建設,加大普法學習宣傳力度,確保上級黨組織各項決策部署的貫徹落實。

(二)適時組織警示教育。采取形式多樣、方法靈活的方式,每季度開展一次全發改系統警示教育。認真組織開展第十六個黨風廉政教育月活動,邀請地區檢察院領導來委內進行一次反腐倡廉專題教育講座,組織全委黨員干部觀看警示教育片,印發相關警示教育材料,參加紀檢監察部門開展的警示教育活動,讓廣大黨員干部始終警鐘長鳴,自覺拒腐防變。

(一)嚴格落實黨風廉政建設責任制。把黨風廉政建設責任制同業務工作同安排、同部署,堅持和完善“黨組統一領導,各科室、直屬單位各負其責,依靠群眾支持和參與”的工作機制,按照《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》要求,嚴格落實“一崗雙責”,組織機關各科室、委屬各單位負責人與分管領導簽訂年度黨風廉政建設責任狀,強化機關科室黨風廉政建設的目標考核,重點抓好規范權力運行制度落實情況的監督檢查,督促黨員干部自覺落實廉潔從政有關規定,形成層層抓廉政、人人講廉潔的工作局面。

(二)強化反腐倡廉建設的責任意識。要充分認識到黨風廉政建設責任制是一項推動發改系統工作職責、做到“四個統一”的重要制度。要進一步明確領導責任,強化政治責任觀念,強化“一把手”負總責的觀念,強化誰主管、誰負責的觀念,強化“一崗雙責”,切實增強落實黨風廉政建設責任制。

(三)細化目標任務。按照地區關于進一步加強黨風廉政建設和反腐敗工作的要求,制定《xxxx地區發改委領導班子成員xxxx4年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解方案》,分解細化領導班子成員廉政建設和反腐敗工作目標任務。做到各司其職、各負其責,按照《方案》確定的重點任務,加強調研和督查,切實把黨風廉政建設和反腐敗工作與經濟工作、精神文明建設、機關作風效能建設、親民愛民為民工作緊密結合,推動地區發改委系統黨風廉政建設和反腐敗工作扎實有效開展。

(四)切實落實黨員干部的廉政監督。組織黨員干部開展“崗位廉潔”公開承諾活動,加強對黨員干部執行中央、自治區、地區和委黨組廉政紀律情況的檢查,督促落實有關厲行節約的有關規定,嚴格執行財務制度和工作紀律,及時發現和糾正黨員干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的問題,著力克服官僚主義、形式主義、弄虛作假、心浮氣躁、鋪張浪費等問題。在干部提拔、評先評優工作中,嚴格執行廉政表現一票否決制。對出現的違紀違法事件和腐敗行為嚴肅執行問責制,并依規追究相關領導責任。(五)認真貫徹執行黨內監督條例。建立完善地區發改委“談話函詢、警示誡勉、責令糾錯”三項預警制度,地區發改委正職“四個不直接分管”(即:不直接分管財務、人事、工程項目和物資采購)。(六)認真推進反腐倡廉各項工作任務。把反腐倡廉工作任務與發展改革工作和機關全面建設結合起來,充分發揮領導干部的帶頭作用和行風監督員的監督作用,扎實推進發改系統反腐倡廉建設,深化項目審批權限下放和行政審批制度改革,落實中央、自治區、地區出臺的改進工作作風、密切聯系群眾各項規定。

三、認真貫徹落實改進工作作風、密切聯系群眾各項規定。

(一)加強對擴大內需政策的落實檢查。緊緊圍繞加快經濟發展方式轉變、保持經濟平穩較快發展,加大對國債資金的監管,嚴肅查處各類違法違規行為,堅決防止高耗能、高污染、低水平重復建設,加強對新增中央、自治區投資項目的監督管理,完善《xxxx地區政府投資項目管理辦法》,實行動態管理,確保項目審批核準符合程序、資金投向符合要求。

(二)加強對“xxxx”規劃實施情況的監督檢查。會同相關部門對“xxxx”規劃推進實施情況的監督檢查,特別是關系國計民生的發展戰略的落實、重大項目的推進、重要指標的控制等實行跟蹤檢查,杜絕未經科學論證和未按程序審批隨意違規變更規劃、違規建設項目、違規修改指標,確?!皒xxx”規劃順利實施。

(三)嚴把糧食市場準入關,進一步加強糧食收購與管理工作。嚴肅查處糧食收購企業壓級壓價、隨意克扣等坑農害農行為,嚴厲打擊哄抬糧價、無照經營、超范圍經營等擾亂糧食市場的各種違法經營行為,堅決維護正常的糧食流通秩序。

(四)重點治理地區政府投資項目及地區重大、重點項目工程等領域的商業賄賂行為。主要是治理涉及行政審批、資金安排、項目安排、投資管理、工程招投標管理、項目稽查、價格收費核審、行政執法檢查、糧食購銷等領域的商業賄賂行為;加大對地區重大、重點項目工程建設中重特大責任事故追究的力度。做好減輕農牧民負擔、減輕企業負擔、治理“三亂”工作。

(五)加大對重點事項重點崗位的效能監察。圍繞落實以人為本、執政為民要求加強對規范權力運行制度落實情況的監督檢查,強化對重大項目、重點工作、重要崗位的監督檢查,選擇社會、環資、能源、價格科為重點開展業務科室科長崗位及分管副主任崗位開展效能監督,并以此帶動全委機關效能建設。

(一)深入推進機關反腐倡廉制度建設。全面修訂《規范權力運行制度》,規范和完善機關各項工作程序,建立健全監督檢查機制體制。積極開展廉政風險防控機制建設,加強對重點領域、重點部門、關鍵環節、重要崗位廉政風險防范的研究探索,制訂工作方案,開展專項調研,出臺相關措施,進一步規范權力運行,有效防范廉政風險,確保機關各項工作依法有序推進。

(二)進一步推進黨務、政務公開。進一步完善黨務、政務公開平臺,推進行政審批“綠色通道”制度,完善黨務公開、政務公開、委務公開制度,拓寬和規范公開內容、程序和形式,實現各項工作內容和工作過程的公開透明,主動接受最大限度和最大范圍的監督檢查,確保權力在陽光下運行。

(三)認真辦理信訪舉報。建立健全信防接待制度,認真接待群眾來信來訪,對信訪舉報工作中反映出的問題,及時核查,認真回復,做到件件有著落。對地委、行署及相關部門轉來的信訪舉報信件,在規定的時間內辦結。

六、嚴格執行“五重一大”監督事項。

(一)按照“誰主管誰負責”和“管行業必須管行風”的要求,開展“政風行風評議面對面”活動,廣泛征求意見。一是召開有關企業、業務單位相關人員座談會,當面聽取來自企事業和基層單位的意見。二是委黨組成員分組走進社會、企業、社區,圍繞群眾提出的熱點、難點問題進行面對面交流,解決實際問題,取信于民。三是向社會各界發放調查問卷,征求對發改工作的意見和建議。

(二)每年兩次向社會各界發放征求意見表,民主評議對象為地區發改委機關各科室、各直屬單位及全系統中層以上干部,委黨組根據實際情況,將選擇一家直屬單位進行班子和班子成員進行述職述廉,并將評議結果作為對領導班子總體評價和領導干部業績評定、獎勵懲處的重要依據。

(三)在民主評議政風行風過程中,做到邊評邊改、評改結合,把民主評議政風行風工作與發改部門業務工作有機結合,把解決問題作為主線,貫穿于民主評議全過程,認真梳理民情民意,同時,在完善管理制度、建立長效機制上下功夫,對評議中群眾反映的問題,制定解決問題的具體措施。

八、加強隊伍建設,促進系統聯動。

(一)加強兼職紀檢監察員隊伍建設。按照地區規定每個單位內部必須確定1個科室具體負責紀檢監察工作的規定,明確發改委辦公室負責全系統紀檢監察工作。

(二)強化系統上下聯動。統籌全發改委系統黨風廉政建設和反腐敗工作的總體推進,加強黨風廉政建設和紀檢監察工作的整體協調,加大信息交流與情況通報,形成上下聯動、協同推進的良好工作格局中,合力推動全系統黨風廉政建設和反腐敗工作。

黨風廉政建設工作計劃(優質14篇)篇十

為進一步加強黨風廉政建設和反某工作,后勤服務處結合本單位實際,研究制定了××年黨風廉政建設工作計劃,提出××年黨風廉政建設工作的主要任務是:深入學習和全面貫徹黨的xx大、中央紀委十八屆三次全會精神,堅持黨要管黨、從嚴治黨;堅持懲防并舉、注重預防方針,以嚴明黨的政治紀律為重點加強紀律建設,以保持黨同人民群眾的血肉聯系為重點加強作風建設,以廉政風險防控為重點加強反腐倡廉建設,科學有效地做好本單位黨風廉政建設工作。

一、總體要求。

堅持貫徹黨的xx大和中紀委三次全會以及林業局、紀檢工作會議精神,深入貫徹落實科學發展觀,重點抓好黨的xx大精神、新黨章、中央關于轉變工作作風的八項規定和六條禁令的學習貫徹工作,進一步加強對黨員干部反腐倡廉理論、黨紀條規和國家法律法規教育,突出案例警示教育內容,積極探索創新宣傳教育形式,提高宣傳教育實際效果,提高黨員干部黨性修養和道德修養,不斷增強法制觀念和紀律意識,筑牢黨員干部廉潔自律的思想道德防線。為全局的改革、發展、穩定提供保障,確保政令暢通。

二、宣傳教育重點內容和對象。

1、重點內容。中紀委三次全會精神,重點學習習總書記在中紀委三次全會上的重要講話精神,黨中央、國務院修訂下發的《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》以及中央印發的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》《××---××懲防體系建設規劃》等主要內容,中紀委和上級組織有關黨風廉政建設的規定、要求。

2、重點對象和形式。突出領導班子成員,黨員。認真開展領導干部廉潔從業教育,認真學習貫徹黨章,進一步嚴明黨的紀律。一是嚴格遵守黨章,在全單位開展"學黨章、守紀律"主題教育。二是嚴明黨的紀律,將黨的紀律貫徹到日常監管和專項檢查工作中。

三、

宣傳教育重點任務和要求。

嚴格貫徹執行中央八項規定,切實改進工作作風。

一是組織全體職工認真學習中央八項規定及其實施細則;。

二是根據結合本單位實際,將中央八項規定落實到日常工作中;。

三是嚴肅整治以權謀私和奢侈浪費行為。

四、加強對中央重大決策部署落實情況監督檢查,推進源頭反腐。

一是認真履行監督檢查職責。加強對加快轉變經濟發展方式、保障與改善民生、體制改革和政策落實情況的監督檢查,保障中央政令暢通,服務經濟社會發展。

二是認真履行職責。

五、加強組織領導,加強紀檢監察干部隊伍建設。

一是強化組織領導,落實黨風廉政建設責任制,切實將黨風廉政建設貫穿于監督工作的各方面、各環節,形成黨風廉政建設工作層層抓、人人抓的良好局面,堅決落實廉政建設責任"一票否決制"。

二是組織紀檢監察干部專題學習,準確把握中央八項規定、黨支部對改進工作作風、密切聯系群眾的新要求、新措施。

三是加強監督檢查,把監督執行改進工作作風有關規定作為紀檢監察部門的一項經常性工作。

四是加強重點時期的廉政教育。在國慶、元旦、春節等傳統節日和黨員領導干部操辦婚喪喜慶事宜等容易發生不廉潔行為的關鍵時期,提前預想,提前警示,通過召開座談會、開展廉潔承諾等形式,加強廉政宣傳教育,重申關于領導干部廉潔自律的有關規定,引導黨員干部牢固樹立宗旨觀念、法紀觀念和廉潔自律意識,筑牢拒腐防變的思想道德防線。

五是堅持日常廉政學習制度。領導班子集體學習反腐倡廉理論、黨紀條規,每年不少于4次;每年不少于1次在黨員干部中開展廉政知識測試或競賽活動;每季度組織1次集中廉政學習。

六是堅持日常廉政宣傳制度。年內由支部書記上1次廉政黨課;集中觀看案例警示教育片或形勢任務教育;加大廉政文化創建活動的宣傳報道力度,按上級要求上報廉政建設動態工作信息。

20xx年,是貫徹落實黨的十九大精神的開局之年,做好黨風廉政建設工作,意義十分重大。全局始終牢固樹立“四個意識”,著眼統籌推進“五位一體”總體布局、協調推進“四個全面”戰略布局,加強黨風廉政建設責任制落實,推進基層黨風廉政建設工作,推動全局全面從嚴治黨向縱深發展,結合基層黨組織工作實際情況,特制定如下黨風廉政建設工作計劃:

一、指導思想。

以習近平總書記系列講話精神為指導,全面貫徹落實黨的十九大精神,按照中央、自治區、赤峰市、區紀委的總體部署,緊扣區委區政府中心工作,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,以制度建設為根本,全力推進黨風廉政建設和反腐敗工作。

1、不斷完善“兩個責任”清單和“一崗雙責”清單,嚴格執行黨風廉政建設責任制,落實“一崗雙責”,層層簽訂黨風廉政建設工作責任書,對黨風廉政建設工作實行層級管理,做到一級抓一級,層層抓落實,確保黨風廉政建設和反腐倡廉工作落到實處。

2、黨風廉政建設實行主要領導負責制,“一把手”要帶好班子,領好隊伍,全面負責黨風廉政建設和反腐敗工作,明確黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工,切實抓好落實,班子成員做到黨風廉政建設和反腐敗工作與業務工作、分管工作緊密結合,全面部署,分責落實,嚴格考核。

1、進一步修改并完善黨風廉政建設制度,切實做到反腐倡廉程序化,活動內容規范化,以健全的制度保證黨風廉政建設工作規范運作。嚴格執行單位主要負責人黨風廉政建設“三負責”,即:真抓實干、常抓不懈,對黨的事業負責;加強監督,防微杜漸,對班子成員負責;嚴管重教,關口前移,對全體黨員干部負責。確保黨風廉政建設工作做到黨員干部認識到位、領導干部責任到位、機關股室隊落實到位。

2、堅持領導干部述職述廉制度、個人收入和重大事項報告制度,認真落實中央八項規定、自治區28項規定、赤峰市44項和元寶山區50項配套規定。

3、定期組織召開黨風廉政工作會議和黨支部黨員民主生活會、組織生活會,加大對機關效能建設規定執行情況的監督,積極開展批評與自我批評,及時通報全局黨風廉政建設和反腐敗工作情況,不斷提高機關黨員干部黨風廉政建設和反腐倡廉的自覺性。

4、積極開展黨務、政務公開,創造透明、公正、清廉的工作局面,對涉及重要業務、重大經費使用、公務費用、評優獎罰等干部最關心、最直接的切身利益事項,利用網站、宣傳欄等載體做好黨務政務公示,主動接受群眾監督。

5、大力推行服務承諾公開制度,提升服務質量和效率。全面推行“首問責任制”“辦結制”等服務群眾制度,廣泛接受社會各界的監督;認真做好來信、來訪接待工作,確保來信、來訪件件有回音,事事有落實。

四、抓好教育,進一步筑牢反腐倡廉的思想道德防線。

1、深入學習黨的十九大精神和自治區、赤峰市、區委關于黨風廉政建設工作部署精神,通過學習教育提高認識,統一黨員干部的思想,緊緊圍繞反腐倡廉重點開展工作,促進反腐倡廉各項工作的有效落實。

2、深入學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等一系列黨內法規,進一步提高認識,不斷規范黨員干部的行為,搞好自身的廉潔自律工作,增強廉潔自律的自覺性。

3、結合形勢任務,有針對性地開展反腐倡廉教育。積極開展法律法規和廉政警示教育活動,深化反腐倡廉教育、警示教育和崗位廉政教育,適時組織黨員干部參觀相關展覽,觀看反腐倡廉正反兩面的電教片,結合黨政一把手廉政教育“上黨課”活動,做到用正面典型引路,用反面事例教育人,從而不斷增強黨員干部的廉政意識和法制觀念,使黨員干部在行政勤政過程中自重、自警、自省,自覺依法行政和廉潔從政,不斷推動黨風廉政建設和反腐倡廉工作向縱深方向發展。

4、認真開展談心談話活動。及時開展任職談話、誡勉談話和廉政談話,堅持“三個必談”,即群眾有反映時必談、職務調整時必談、個人發生重大事項時必談。通過談話活動,對黨員干部進行及時有效的提醒、教育批評和幫助,做到警鐘長鳴,防患于未然。

5、積極營造廉政文化氛圍。以推薦讀書、參觀學習等形式,開展豐富多彩的廉政文化活動,使黨員干部在愉悅、輕松的氣氛中接受廉政文化的熏陶。

五、強化執紀監督,進一步確保權力在陽光下運行。

1、貫徹落實黨內監督條例,堅持民主集中制原則,加強對主要領導干部的監督;嚴格執行“三重一大”集體討論決定制度,確保領導班子及其成員成為黨風廉政建設和反腐倡廉的帶頭人。

2、堅持重大問題(事項)集體討論,集體決策,堅持局務會議制度,不搞“一言堂”,充分發揮集體智慧,不斷增強領導權力運行的透明度和民主管理的自覺性。

3、加強政風行風建設。認真執行上級有關規定,強化對服務態度、服務質量、工作效率、工作作風等問題監督的針對性和有效性,努力提升服務質量、提高工作效率,積極維護行政執法環境權益,切實解決實際問題,不斷提高群眾對依法行政的滿意度。

為確保我局黨風廉政建設和反腐敗工作在下一階段的全面實現,為我局經濟全面、協調、可持續發展提供可靠的政治保證,按照上級的有關部署,以三個代表重要思想、科學發展觀為指導,認真學習宣傳貫徹黨的十x大、十x屆x種全會精神和中紀委全會精神,堅定不移地按照中央、省、地委對黨風廉政和反腐敗工作的總部署,落實中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年工作規劃》的實施辦法的各項規定,圍繞教育改革與發展,堅持求真務實精神,突出重點,標本兼治,懲防并舉,注重預防,加大從源頭上預防和治理腐敗的力度,不斷健全完善管理機制,扎實有效地推進黨風廉政建設和反腐糾風工作,現制定20xx年度工作計劃。

一、進一步推進各項改革,不斷深化源頭治本工作。

1、建立健全干部選拔任用和管理監督機制。繼續推行和完善民主推薦、公開選拔、競爭上崗、差額考察、票決制、任前公示等各項制度,注意預防和治理選人用人上的不正之風和腐敗現象,繼續完善社區決策機制,對違紀案件及時采取措施進行處理,并如實向上級匯報,同時要積極配合執行執紀部門查辦案件。

2、加強對農業局財務管理資金、預算外資金支出的監管與績效審計工作,增加支出透明度,及時掌握和監督本我局資金的去向和動態。

3、繼續深化黨務公開。健全財務公開、居務公開,農業局辦理的行政事項,能夠公開的都要向群眾公開,切實保障人民群眾對農業局經濟事務的參與權、知情權和監督權,提高農業局工作的透明度,切實防止亂開支、亂消費、亂發錢的行為,嚴格財經制度,按規定上級審批。

二、進一步加大工作力度,切實履行監督監察職能。

1、強化黨內監督。要深入學習貫徹落實《黨內監督條例》,以決策和執行為重點環節,完善并嚴格執行議事規則和決策程序;認真落實和完善民主評議、民主生活會、談話誡勉和經濟責任審計等制度。要發揚黨內民主,健全民主集中制,貫徹黨員權利保障條例,保障黨員自由行使表決權、選舉權和對黨內事務的建議權和批評權,使黨員更好地參與和監督黨內事務。

2、增強監督的公開性。大力構建陽光工程體系,進一步規范政務公開的內容,逐步推進黨務公開,不斷拓寬公開的載體,比如聘請老黨員黨風廉政監督員,半年定期一次征求意見等,健全公開監督的保障措施和責任追究辦法,加強對落實情況的檢查,防止形式主義和走過場。

3、繼續堅持教育在先,預防為主的方針,認真落實領導與相關干部定期談話、任前廉政談話、誡勉談話等三項制度。

三、進一步強化教育,規范黨員干部廉潔從政行為。

農業局在建立黨風廉政責任制工作領導小組的基礎上,認真組織、精心安排,每年至少開展兩次組織黨員干部學習準則、規定及有關黨政紀條規,組織集中授課6次以上廉政教育活動,注意把學習習近平總書記重要講話精神與學習貫徹三個代表重要思想和十八屆三種全會和中紀委全會精神結合起來,與學xxx自治區、地委紀委全會精神結合起來,深刻領會講話和《實施綱要》的精神實質,進一步增強做好工作的使命感和責任感,并見諸于行動。

四、進一步加強作風建設,著力解決群眾反映的突出問題。

1、要在全局大力倡導求真、務實、清廉、高效的工作作風,糾正黨員隊伍中存在的得過且過、作風漂浮、歇氣松勁的不良傾向,保持旺盛的斗志和艱苦奮斗、勤儉節約的作風。要繼續完善和規范農業局相關服務項目的運作,探索建立高效可行的制度,為本轄區內企業和群眾提供便捷優質的服務,營造活力高效的政務環境。

2、要重視廉政文化建設,在我縣民中廣泛開展愛國、守法、誠信、知禮教育活動,加強社會公德和家庭美德教育。

3、堅決制止吃、拿、卡、要等腐敗行為,切實糾正不正之風。

4、組織學習相關違紀案件通報,開展案例剖析討論。

1、密切結合中央、自治區和地委全會中廉政建設的相關精神,制農業局黨支部班子成員廉政責任制,做到責任到位,狠抓落實,做好任務分解,列出時間表,責任到人,任務到人。

2、每年召開2次以上專題會議,及時分析研究責任范圍內的黨風廉政建設狀況。

3、要加大監督檢查、責任考核和責任追究力度,保證各項任務落到實處,每半年書面專題向黨委報告黨風廉政建設責任制落實情況,每年年終組織支部、農業局主要領導對照執行黨風廉政工作責任制的落實情況,用書面形式專題報告黨委。

黨風廉政建設工作計劃(優質14篇)篇十一

工作計劃網發布2019年黨風廉政建設工作計劃ppt范例,更多2019年黨風廉政建設工作計劃ppt范例相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。

為了進一步貫徹落實中央八項規定和省市區委相關規定,加強黨員干部作風建設,積極提高干部隊伍素質,提升全局工作人員工作效能,加大從源頭上預防和治理腐敗的力度,抓責任、健機制、重教育、強監督,扎實有效地推進黨風廉政建設和反腐敗工作,現制定20xx年度黨風廉政建設工作計劃。

一、指導思想。

深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神,按照各級紀委工作部署要求,緊扣區委區政府中心工作,堅持懲防并舉,以釘釘子的精神切實改進作風,以零容忍的態度堅決懲治腐敗,以改革創新的方法強化對權力的制約,不斷提高黨風廉政建設和反腐敗工作科學化水平,促進行政執法事業的有序發展,為把建設成現代化公園式城區提供堅強的紀律保障。

二、主要工作。

(一)強化責任落實,完善懲防體系。

1.成立黨風廉政建設領導小組。為切實加強對我局黨風廉政建設工作的領導,成立行政綜合執法局黨風廉政建設工作領導小組。

2.落實黨風廉政建設責任制。認真落實黨風廉政建設責任制,強化各級領導干部一崗雙責意識。黨組對全局黨風廉政建設工作負全面領導責任,黨組書記為第一責任人,對全局黨風廉政建設工作負總責;黨組其他成員對分管科室、中隊的黨風廉政建設工作負直接領導責任;科室及下屬單位負責人為本科室、本單位黨風廉政建設工作直接責任人。簽訂20xx年度黨風廉政建設目標責任書,強化監督考核,開展局領導帶隊、派駐紀檢組參與監督的黨風廉政建設責任制檢查考核工作,確保責任上肩。

(二)突出教育預防,推進廉潔從政。

1、開展廉政教育實踐活動。扎實開展廉政教育工作,始終把預防腐敗教育擺在廉政工作的首位。深入開展“立黨為公、執政為民”崗位廉政教育、警示教育;樹立“勤政廉政好干部”和“優秀*員”勤廉典型,以“八廉”為載體大力推進廉政文化進中隊建設,通過召開報告會、觀看廉政電影等形式把廉政文化宣傳與建設工作融入工作當中,加強黨員干部廉政意識,提高黨性修養和道德品質。

2、健全反腐倡廉制度體系。以內務管理、業務管理、黨建工作等制度為基礎,深化黨務公開,推進政務公開,嚴格執行領導干部述職述廉制度、“三重一大”制度(執法權力清單)、個人重大事項報告制度、干部廉政談話和誡勉談話制度、廉政檔案制度等制度,通過不斷檢驗和完善,著力提高制度制定的科學化水平,確保反腐倡廉的全面性、針對性、可操作性。切實增強全體職工干部守紀意識和從上至下、從下至上的監督意識。

3、提升廉政風險防控機制成效。狠抓行政處罰自由裁量權基準案審會票決制、“制度+科技+文化”廉政風險防控管理體系建設和運行,充分發揮信息網絡技術作用,把廉政風險防控建設作為落實黨風廉政建設責任制、加強懲治和預防腐敗體系建設的一項重要任務,落到實處,確保辦案程序公正、促進執法公平正義,同時有效制約與規范行政執法權力。

(三)完善信訪機制,提升服務效能。

1、健全信訪工作機制。建立信訪接待制度、信訪處理及回復制度、領導信訪接待日制度,明確來電來信來訪要求及責任追究方式。暢通信訪渠道,對外公開投訴電話,在網上公布投訴郵箱,妥善處理群眾的來信來訪,落實班子成員接訪值班表,確保每周有一位主要領導接訪、下訪。

2.加大督查督辦力度。及時對上級交辦的信訪件及時處理、及時回復。對署名的舉報,按照規定將調查和處理的.情況,向舉報人反饋,保障我局的和諧穩定。同時積極配合上級紀檢監察部門,始終保持懲治腐敗的強勁勢頭,實行責任倒查機制,依照黨紀國法堅決查處系統內各類違紀違法案件。

(四)加強隊伍建設,打造執法品牌。

1、突出文件落實情況檢查。以貫徹執行中央、省、市、區紀委文件精神為契機,深入中隊開展以公用經費使用、違規職務消費、公款大吃大喝為重點的督查檢查,堅持厲行節約,不斷加強廉政責任管理,保障《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《省黨政機關國內公務接待管理辦法》等文件規定落在實處。

2、深化執法辦案監管。規范執行程序,加大公正執法的監督力度,加強執法辦案全過程監督。推行執法權力清單制度,推進決策公開、管理公開、服務公開、結果公開。嚴格依法行政,依照法律規定和相關制度、標準、紀律要求,認真開展執行立案前審查工作監督,加強中隊立案報批的監督;按照法定程序行使職權、履行職責,規范各環節法律文書的制作和管理,嚴格審理標準,統一裁量標準,確保各個環節公開、公正、公平,切實提高執法水平。

3、推行有錯無為問責。加強執法隊員和協管員管理,完善局《協管員管理辦法》、《執法隊員、協管員文明執法行為規范規定》,強力推行局《工作人員有錯無為問責配套實施規定》,注重對執法隊員和協管員在日常行為、政風行風、執法案件辦理過程中督查,強化執法人員的工作責任,嚴格有錯無為問責情形,樹立執法隊伍良好形象。

1.完善考核機制。修訂20xx年度局系統績效考核實施辦法及實施細則,堅持局系統各單位月工作考核制度,平時考核、日常督查與年終考核相結合,加強對執法大隊、各中隊、各科室的監督檢查。根據考核結果,啟動行政問責程序,從嚴處理未完成目標任務、工作失瀆職行為。

2.強化作風督查。以政令暢通、日常出勤、請假程序、車輛使用、辦案風紀、著裝風貌為重點,將糾正“四風”等作風建設規定融入干部日常管理,定期對各科室、中隊的制度執行落實情況開展專項檢查,著力解決單位中存在的工作效率不高、服務不優、紀律松弛等問題,著力解決廣大黨員和干部職工在思想作風、學習作風、工作作風等方面存在的問題。

3.開展專項治理。圍繞區委、區政府中心工作,科學鋪排各項執法行動,全力服務“大項目突破年”工作,強力推進“城鄉環境品質倍升工作”、“五項整治”、“雷霆行動”、“網格化考評”等重點工作,加大對政府投資項目的監管力度,將作風建設工作與專項執法工作相互滲透,相互促進,在專項執法工作中開展“庸懶散”、“會所中的歪風”和“門難進、臉難看、事難辦”等專項治理,以優良的作風保障本年度執法工作的有效開展,努力實現執法工作的常態化、規范化、高效化、精細化和科學化。

4.組織民主評議。結合作風建設局系統組織民主評議,自覺接受社會監督,開展創建基層滿意站所工作。將作風建設置于公眾視野中,認真傾聽群眾呼聲,把評議的著力點放在意見建議的收集上,有針對性地制定整改措施,使民主評議成為促進干部作風轉變的動力。民主評議結果將納入黨風廉政建設考核內容。

32019年黨風廉政建設工作計劃20xx年,局機關將繼續做好黨風廉政建設和反腐敗工作,持之以恒地貫徹落實中央八項規定和省市縣委相關規定。加強黨員干部作風建設,提升全局人員工作效能,積極提高干部隊伍素質,不斷轉變工作作風,抓責任、全機制、重教育、強監督,進一步把黨風廉政建設和反腐倡廉工作提高到一個新水平。

黨風廉政建設工作計劃(優質14篇)篇十二

20xx年,區審計局黨組在區委、區政府和上級審計機關的領導下,根據中央和省、市、區各級紀委關于加強反腐倡廉建設的部署和要求,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防和從嚴治理審計隊伍的方針,圍繞審計抓廉政、抓好廉政促審計,推進了審計機關懲治和預防腐敗體系建設。

一、強化學習教育,筑牢黨員干部思想道德防線。

一是開展黨規黨紀教育。黨組中心組制定學習計劃,以“四個一”活動為抓手,開展反腐倡廉學習教育,認真學習黨的精神;貫徹中央、省、市、區各級紀委會議精神,學習《黨章》、《廉政準則》、《黨內監督條例》等黨紀條規;積極參與貴池大講堂學習,開展干部在線學習教育;扎實推進廉政文化“六進”活動,筑牢廉政教育防線。

二是開展廉政警示教育。結合創建“學習型黨組織”主題教育,組織黨員干部開展“三個一”警示教育活動,收看警示教育片《四風之害》,組織學習審計署編印的《審計干部反腐倡廉教育警示錄》里的審計干部違規違紀案件,以案說法,把警示教育與審計工作緊密聯系,加強重要崗位防范教育和預防職務犯罪學習教育工作,規范審計監督權利運行。

三是開展廉政承諾活動。開展廉潔自律承諾,年終進行踐諾和述職述廉活動,增強黨員領導干部遵守廉潔自律自覺性和主動性;認真開展黨的群眾教育路線學習教育活動,認真查找存在的突出問題,深刻剖析問題產生的根源,互相開展批評,自覺接受社會和群眾監督;開展審計組進點廉潔承諾活動,自覺遵守《審計組和審計人員在審計期間遵守廉政八項紀律規定》。

一是強化組織領導。區審計局黨組高度重視黨風廉政建設工作,堅持落實“黨組統一領導、紀檢監察組織協調、各科室各負其責、全體人員共同參與”的工作機制,認真落實好局領導班子、科室負責人、審計組組長廉政建設三級責任制,明確責任主體,嚴格責任追究,上下聯動,層層落實,形成反腐倡廉工作的整體合力。

二是細化責任分解。按照“誰主管,誰負責”的原則,結合區審計局工作實際,印發了《區審計局20xx年反腐倡廉主要工作任務分工》文件,將反腐倡廉工作任務進行逐條逐項分解,主要領導切實履行黨風廉政建設第一責任人職責,進一步明確分管領導和科室負責人責任,將黨風廉政建設和反腐敗工作融入到審計監督當中。

三是加大責任考核。制定了黨風廉政建設責任制考核辦法,實行黨風廉政建設責任制與審計業務工作同安排、同部署、同檢查、同獎懲的目標考核機制,半年組織開展監督檢查,年底進行黨風廉政建設檢查考核工作,同時暢通信訪舉報渠道,公布審計人員違紀舉報電話,使黨風廉政建設和反腐敗工作落到實處,抓出成效。

三、強化審計監督,發揮懲治和預防腐敗作用。

全體干部能夠樹立宏觀服務績效型審計理念,大局意識和責任意識進一步形成,審計干部能夠按照局年度審計計劃,各負其職認真加以完成,充分發揮審計在黨風廉政建設中的監督職能作用。20xx年度,xx區審計局共組織實施審計項目51個,其中上級審計機關部署項目3個、區政府臨時交辦項目8個;審計查出主要問題金額6290萬元,其中違規金額1198萬元。20xx年完成政府投資審計項目18個,送審金額76754萬元,審計核減額10115萬元,核減率為13%,充分發揮審計在黨風廉政建設中的監督和服務作用。

一是圍繞經濟社會發展,強化財政財務審計。重點開展20xx年度xx區本級預算執行情況和其他財政收支情況審計監督。實施了對區信訪局、區食品藥品監督局、區行政執法局(區市容局)、清風街道辦事處、市第八中學、第十中學、區幼兒園等7個部門的財政預決算審計和部門預算執行情況審計;推進財稅體制改革和預算規范管理;積極參加全國土地出讓金收支和耕地保護情況審計,抽調7名審計人員赴xx縣開展異地審計;首次對xx區屬5大國有公司20xx—20xx年的財務收支情況開展審計,以及配合區屬國有公司重組調整進行審計。對在審計過程中發現的問題,有針對性的提出了整改的意見和建議。

二是圍繞政府重點工程,強化投資項目審計。根據區政府要求對政府投資項目實行審計全覆蓋,我局強化政府投資審計管理。20xx年出臺了《xx市xx區本級政府投資項目審計監督辦法(試行)》,政府投資審計中心招考了3名工程類本科大學生,增加了審計力量,配齊了設備和手段,進一步完善了管理機制,使政府投資審計工作制度化、規范化。今年實施了銀?;▓@、電子園區及機械園區標準化廠房、貴池工業園線路管道項目、羅成路改造項目、殷石花園、烏沙安置房等項目決算審計。20xx年完成政府投資審計項目審計核減額10115萬元,核減率為13%,并對政府投資項目提出了進一步規范管理的建議,充分發揮了審計監督作用。

三是圍繞民生工程政策,強化專項資金審計。加強專項資金審計力度,重點開展民生工程資金審計監督。20xx年實施了“穩增長、惠民生”政策落實跟蹤審計;開展了對xx區20xx年社會扶養費征收、管理和使用情況審計調查;組織人員開展縣級公立醫院債務認定工作;完成了由市局牽頭實施的城鎮保障性安居工程跟蹤審計和世界銀行貸款生態家園項目20xx年度財務收支和項目執行審計。重點調查了xx區政府所屬建設(住房保障辦)、發展改革、財政等部門,延伸調查了2個鎮街、4個居(村)委會、10戶家庭,并對2個保障性安居工程項目的開工、工程建設和質量管理情況進行了檢查。

四是圍繞領導干部監督,強化經濟責任審計。認真學習貫徹20xx年審計署印發的《縣級以下黨政領導干部任期經濟責任審計暫行規定實施細則》,進一步完善領導干部經濟責任審計監督機制,逐步加大黨政領導干部任中經濟責任審計力度。20xx年嚴格執行經濟責任審計聯系會議制度,擬定審計對象并報經xx區經濟責任審計工作領導小組研究決定,我區領導干部經濟責任審計對象為6人,分別對區農委、區水務局、區旅委、區建委、棠溪鎮、牛頭山鎮等部門和單位的主要領導干部開展任中經濟責任審計。

四、強化隊伍建設,切實提升審計履職能力。

一是加強機關作風和效能建設。認真落實區委、區政府部署的各項中心工作,扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動;圍繞“三嚴三實”的要求,查找審計機關干部在“四風”上存在的主要問題,有針對性地制定整改措施;從自身做起,嚴格財務收支管理,定期公布財務情況,按期報送招待費報表;加強反腐倡廉教育,深入開展警示教育,參與網上評議和民主評議黨員活動;繼續落實審計公示、報送、反饋、回訪四項制度,規范審計人員從政行為;執行審計結果通報制度,主動接受人大、政府和組織紀檢等部門監督。

三是強化審計干部業務素質。加強教育培訓力度,提高審計人員的綜合素質。充分利用中心組學習、干部在線教育、集中培訓、優秀項目成果交流等載體,重點加大專業領軍人才、業務骨干人才的培養力度,促進審計業務知識更新,不斷提高審計人員的業務技能和專業素質。加強黨建和法制建設,進行了機關黨支部換屆選舉,組織黨員走基層、下社區開展志愿服務活動,全局職工參加了全省審計執法資格考試,通過率為100%。20xx年區審計局榮獲“全省審計系統文明單位”稱號。

五、存在主要問題。

在廉政建設取得一定成績的同時,我們也清楚地認識到,與上級要求仍有差距。主要表現在:黨風廉政建設宣傳載體不夠豐富,宣傳方式比較單一,宣傳平臺不夠多;全局審計干部職工對政治理論和業務學習不夠深入等,這些問題需要我們在以后的活動開展中逐步解決。

下步工作打算:一是加強黨風廉政學習教育。組織全體干部深入學習貫徹黨的和十八屆三中、四中全會精神,把干部的思想和行動統一到精神上來,促進黨風廉政建設各項工作開展和落實;二是組織全局干部學習有關黨風廉政建設有關文件精神,增強審計干部責任意識和廉政意識;三是加強監督檢查,確保審計權力正確行使。認真執行黨內監督條例,著力抓好人財物管理使用、關鍵崗位、民主集中制執行情況的監督,特別突出對一線審計人員、重點崗位、重點人員的監督和管理,提高審計干部拒腐防變能力。

黨風廉政建設工作計劃(優質14篇)篇十三

時間過得真快,總在不經意間流逝,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰,寫一份工作計劃,為接下來的工作做準備吧!相信許多人會覺得工作計劃很難寫吧,以下是小編為大家整理的黨風廉政建設工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

為進一步加強學校黨風廉政建設,規范校務公開的操作流程,充分調動廣大師生和家長群眾的參與熱情,提高民主管理、民主監督、民主決策的水平,突出校務公開的真實性和有效性,根據上級有關會議精神,結合學校實際,特制訂本工作計劃。

以黨的風廉政建設精神為指導,認真貫徹落實科學發展觀,堅持依法治校、民主管理和集體決策,遵循校務公開“合法性、真實性、時效性、規范性、創新性”的原則,注重抓中心、抓重點、解難題、破難關,不斷規范辦學行為,提升服務質量,促進學校教育改革健康、穩定、快速發展。

1、重大決策。各校(園)在出臺長遠規劃、工作方案、人事調整、利益分配等重大決策文件時,堅持征求意見和集體醞釀的辦法,并提交教代會討論通過實施。

2、收支管理。嚴格按照“一費制”和“一支筆”的財務管理制度,堅持依規收費,節儉開支,凡涉及學生的校(園)收費項目和標準應及時向社會公示,公開收費批準文號、項目、標準和范圍;物品添置履行“申報—研究—審批—報購—核實—歸位—清查”程序,做到票、物、錢、賬相符,并在校(園)務會上公開說明。

3、工程建設。深入調查,聯合相關部門對工程進行尋價、議價與定價,規范招投標程序,對資金的使用情況作實時公開,接受監督。將在xxx職工公寓、xxx開發區分別建設一所幼兒園,并對不符合抗震標準的英山小學進行校舍拆除建設,此項工程應作為公開的重點。

4、職務評聘。各校(園)認真組織學習有關文件精神,按照文件的指標要求和評聘條件,進行公開競評(聘),體現公平、公正、有說服力。

5、學習培訓。依據相關規定和個人材料進行逐層擇優推薦,公示期間有異意的應重新選拔或作出明確解釋。

6、師生獎懲。各級各類先進榮譽、教學成果、師生獲獎等的獎勵范圍、對象、條件、名額、金額、程序以及對違法違紀師生的處理等都應全面公開。

7、其他與師生、群眾密切相關的內容。對群眾來信來訪問題,要認真分析研究處理,做到件件有著落、事事有回音,合理化建議要及時采納,并將辦理結果公開。

1、校(園)內專門設立校(園)務公開欄、投訴箱和意見簿,公開監督舉報電話。

2、定期召開校(園)務公開的領導、監督小組會議,通過座談等形式,總結工作經驗,創新工作方法,提高監督實效。

3、通過召開家長會、發放問卷、入戶家訪、電話聯系等渠道征求社會各界意見和建議。

4、充分發揮學校網站、電子顯示屏、雛鷹電視臺及紅領巾廣播站等的宣傳作用,使校務公開更加便捷。

5、每年召開一次工會會員暨教職工代表大會,學校的重大事項都要在教代會上公開,接受教代會的審議或表決。

校(園)長結合階段工作和本校(園)實際,每周召開行政例會,適時組織全體教師會議,對校(園)的主要工作和重大問題進行商議討論,最后形成公開的'項目和內容,對于上級的決策性文件由校務公開領導小組辦公室人員直接在校園網上轉發或在校務公開欄上張貼公示,讓廣大師生、家長群眾及時了解政策信息,掌握教育動態。

1、重視領導,建立校務公開長效機制。

把校務公開作為聯系師生、密切群眾、促進工作提升的重要窗口,擺上議事日程,列入工作計劃,成立校務公開領導、監督工作小組,不斷修訂完善制度,建立校務公開工作“專人負責、全員參與、接受監督、共同經營”的長效機制,確保校務公開工作不斷深化、鞏固與發展。

2、細化過程,提高校務公開的運作規范。

圍繞學校教育改革與發展的突出問題和利益需求,不斷拓展公開的內容與形式,實行“常性公開、點題應答、熱點追蹤”的辦法,做到校務公開的內容“每周有更新,每月有整檔,每年有考評”,并與“黨風廉政建設、政風行風行議、師德師風承若”相結合,融于教育教學管理、融于體制機制創新、融于改革發展進程,對于師生、群眾的意見和建議要及時分析與整理,做到“件件有著落,事事有回音”,使校務公開工作真正成為提高義務教育標準化學校建設的根本任務基礎保障。

3、狠抓整改,提高校務公開的督查實效。

對于校務公開工作中發現的“熱點、難點、盲點”問題,要認真梳理、科學分析、狠抓整改。中心小學將定期或不定期的組織校務公開領導小組成員和監督員到各校(園)進行隨訪督查,堅決杜絕一切“過期公開、跑題公開、隱性公開”的行為,對于該整改的內容與項目,要立即行動,馬上整改,力求實效,不斷把校務公開工作引向深入。

黨風廉政建設工作計劃(優質14篇)篇十四

1、嚴格履行主體責任。進一步強化責任擔當意識,推進從嚴治黨主體責任落地生根,定期召開黨組會,研究部署責任落實情況。嚴格落實領導班子成員黨風廉政建設負責制,將黨風廉政建設自覺融入到**和管道保護業務工作之中,與之同研究、同部署、同落實、同檢查、同考核。同時,對黨風廉政建設責任進行細化分解,層層簽訂黨風廉政建設責任書,形成齊抓共管的工作格局。

2、明確廉政職責分工。嚴格落實黨政主要負責人擔負第一責任人的職責,認真履行領導責任、推動責任、監管責任和自律責任。嚴格落實班子成員的各自責任,自覺承擔“一崗雙責”,主動履行擔當責任、分管責任、指導責任和監管責任,認真抓好職責范圍內和分管領域的黨風廉政建設工作,做到班子成員履責齊上手。

做到沒有問題早預防、輕微問題早發現、一般問題早糾正。進一步建立完善報告報備制度,科級以上干部認真填報個人有關事項,加強個人事項、日常情況和重要事項的報告報備工作,建立黨風廉政建設工作臺賬。

4、強化廉政保障措施。健全完善集體討論決策機制,凡事關黨風廉政建設的重點工作、重大事項、重要安排,黨組領導班子集體討論決策,并安排部署、督查推進。領導班子成員認真抓好責任范圍內的談心談話,及時發現和糾正存在問題,并做好談心談話記錄,上半年、下半年各開展1次。

二、嚴明政治規矩,切實加強紀律建設。

5、加強紀律宣傳。充分運用黨組學習、專題講座、學習參觀、警示教育等多種形式,深入開展依法治黨、依規治黨宣傳,扎實推進黨紀黨規宣傳,使廣大黨員干部對黨紀黨規心存敬畏、心有戒律。6、強化規矩意識。進一步深化《黨章》和《準則》、《條例》等黨紀黨規的學習,把守紀律、講規矩擺在更加突出的位置,切實強化黨員干部規矩和紀律意識,在廉潔自律上追求高標準,在嚴守黨紀上遠離違紀紅線。領導干部以身作則、以上率下,帶頭遵守黨的紀律和規矩,帶頭遵守國家法律、法規。

大決策部署上來,確保市委、市政府和辦公室黨組各項決策部署得到有效落實。

三、加強廉政教育,筑牢思想道德防線。

8、切實強化黨性教育。繼續以深入開展“兩學一做”學習教育為抓手,教育引導黨員干部把黨章黨規和習近平總書記系列重要講話作為必修課、常修課,不斷加強思想引領,提高理論素養和黨性修養,切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。

9、開展廉政文化建設。強化廉政文化宣傳陣地建設,在辦公室、會議室、樓道、走廊等場所平臺展示廉政文化圖片、警語、格言,營造良好的可視廉政文化氛圍。在單位網站設立廉政建設專欄,不斷增強廉政文化的滲透力和實效性,擴大廉政教育的覆蓋面。

10、突出主題廉政教育。充分運用“三會一課”、黨員活動日、每周五集中學習日等載體,深入學習黨風廉政建設相關規定要求,認真開展理想信念教育和從政道德教育。積極開展廉政警示教育,組織參觀紅色教育、廉政文化教育基地接受警示教育等活動2次以上,觀看廉政警示教育片4部以上,切實增強廉政教育的說服力和感染力,提升干部職工的廉政意識和紀律觀念。

四、深化源頭治理,持續規范權力運行。

規范動議醞釀、民主推薦、組織考察、討論決定等程序,增強選人用人的公信度。

12、加強廉政風險防控。全面梳理責任清單和權力清單,理順部門職能職責,按“單”用權,按“圖”行權,確保權力公開透明運行。加強廉政風險防控,深入查找內設科室、工作崗位和權力運行中的廉政風險點,確定各個崗位的廉政風險等級,進一步明確各科室和崗位的防控責任,確定重點防控環節,完善風險防控措施。積極開展全員廉政承諾活動,干部職工結合工作崗位提出廉政承諾具體事項,建立承諾臺賬資料。

13、積極推進黨務公開。對涉及重要業務、重大經費使用、公務費用、干部任用、評優獎罰等群眾最關心、最直接的切身利益事項,利用機關網站、宣傳欄等載體做好黨務政務公示,主動接受社會各界的監督。

14、切實加強行風建設。認真執行上級有關規定,不斷強化對服務態度、服務質量、工作效率、工作作風等問題監督的針對性和有效性,努力提升服務質量、提高工作效率,切實解決實際問題,不斷提高群眾的滿意度。

五、轉變工作作風,營造風清氣正干事氛圍。

加強內部規范管理,做到以制度管人、以制度管事。

16、加強重要節點監督檢查。緊盯重要節假日、重大會議等重要時間節點,對嚴格貫徹落實中央八項規定精神提出具體要求,對重點科室、重要崗位進行監督檢查,做到時時提醒、事事監督,進一步增強全體黨員和干部職工的自律意識。認真處理群眾反映的熱點問題,鞏固深化“兩學一做”學習教育和正風肅紀成果。

17、嚴格執行工作紀律。進一步強化紀律意識和規矩意識,堅決克服組織渙散、紀律松弛等行為,對違反紀律的行為堅決制止、嚴肅查處。在工作中嚴格執行“十不準”,即:不準上下班無故遲到早退,按時在考勤機上簽到、簽退;不準無故外出、曠工,嚴格執行逐級請銷假制度;不準開會無故缺席、遲到、早退;不準在上班期間上網聊天、玩游戲、逛淘寶、看電影、炒股票,不得無故脫崗串崗、聚集聊天、高聲喧嘩;不準在工作日午間、執行公務和值班期間飲酒;不準拒不執行組織決定,有令不行、有禁不止;不準辦事敷衍塞責、推諉扯皮;不準傳播謠言、搬弄是非、破壞團結;不準工作態度冷漠生硬、傲慢無禮、作風粗暴;不準故意刁難、設置障礙、吃拿卡要。18、大力踐行宗旨意識。積極推動機關黨員干部走基層、轉作風、促落實,圍繞社會聚焦、群眾關切的重難點問題和薄弱環節,深入一線開展調查研究、解決實際問題、促進政策落地。積極對接油田和管道企業的工作重點和難點,及時妥善化解工農矛盾糾紛,通過全方位、高質量地服務,確保油田和管道企業開發建設順利進行。

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