匯報(bào)材料的形式可以有很多種，如報(bào)告、會(huì)議紀(jì)要、工作總結(jié)等，需要根據(jù)具體情況選擇合適的形式。匯報(bào)材料是在工作或?qū)W習(xí)中，將一定時(shí)期內(nèi)的工作進(jìn)展、成果以及問題等內(nèi)容進(jìn)行概括和總結(jié)的書面材料。如何撰寫一份較為完美的匯報(bào)材料，是我們面臨的一個(gè)重要問題。以下是小編為大家收集的匯報(bào)材料范文，供大家參考和借鑒。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)對(duì)照檢查材料（優(yōu)秀13篇）篇一

根據(jù)xx辦《關(guān)于印發(fā)xxxxx作風(fēng)建設(shè)工程方案》的精神，我局組織全體黨員和干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告中關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的部署、習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述，以及習(xí)近平總書記關(guān)于糾正“四風(fēng)”不能止步、作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的重要指示精神和省市縣作風(fēng)建設(shè)工作會(huì)議精神，對(duì)照作風(fēng)建設(shè)中存在的“怕、慢、假、庸、散”五個(gè)方面突出問題的表現(xiàn)形式，進(jìn)行了廣泛征求意見建議，開展談心談話活動(dòng)，以此基礎(chǔ)上進(jìn)行了深刻查擺分析,提出相應(yīng)的整改措施，確立了今后的努力方向。現(xiàn)對(duì)照檢查如下,不當(dāng)之處，請(qǐng)同志們批評(píng)指正。

一是根據(jù)上級(jí)文件精神，結(jié)合單位實(shí)際制定并印發(fā)了《xxxxxxx局作風(fēng)建設(shè)工作方案》，成立了主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的作風(fēng)建設(shè)工作整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。二是召開動(dòng)員大會(huì)，5月14日召開干部職工大會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)了全省作風(fēng)建設(shè)工作視頻會(huì)議精神和縣委李書記講話精神，組織學(xué)習(xí)了黨的十九大報(bào)告中關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的部署、習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述，以及習(xí)近平總書記關(guān)于糾正“四風(fēng)”不能止步、作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的重要指示精神，對(duì)在全局開展的作風(fēng)建設(shè)集中整治工作進(jìn)行全面動(dòng)員和部署，使全局黨員干部充分認(rèn)識(shí)開展作風(fēng)建設(shè)集中整治的重要性，了解掌握活動(dòng)的任務(wù)和要求，增強(qiáng)參與活動(dòng)的自覺性和主動(dòng)性。

8月初，我局黨支部書記分別與支部委員、支部委員與普通黨員深入開展談心談話活動(dòng)，談心談話敞開心扉、坦誠(chéng)相見，既交流思想、溝通工作生活情況，又相互聽取意見、指出對(duì)方存在的問題和不足，幫助提高認(rèn)識(shí)、正視問題，特別是對(duì)群眾反映的問題和意見，坦誠(chéng)接受并相互提醒。對(duì)收集的意見和建議及時(shí)分類歸檔，建立健全談心談話記錄臺(tái)賬資料。

經(jīng)認(rèn)真查找和梳理歸納征求的意見建議，當(dāng)前xxxx領(lǐng)導(dǎo)班子在作風(fēng)建設(shè)主要存在以下問題：

（一）在“怕”方面。

1.怕負(fù)責(zé)、怕追責(zé),做事瞻前顧后,習(xí)慣于按部就班，坐等上級(jí)文件指示,缺乏主見，怕決策、怕拍板。比如，xxxx改造工作破解難題、化解矛盾的韌勁不足，造成xxx工作推進(jìn)不力，達(dá)不到縣委縣政府規(guī)定的工作進(jìn)度要求。

2.堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)不夠，怕麻煩，對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題，沒有全力以赴攻堅(jiān)克難。比如，在xxxx管理方面，面對(duì)xxxxxx在清退、整改工作中辦法不多，整改力度不夠，工作進(jìn)展緩慢。

（二）在“慢”方面。

1.工作拖拉，辦事效率低下,抓工作不痛不癢，工作缺乏激情,干事勁頭不足。比如，在xxxx改造各子項(xiàng)目房屋征收與補(bǔ)償方案的制定方面一拖再拖，遲遲無法出臺(tái)。

2.工作中推諉扯皮現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，有時(shí)喜歡當(dāng)甩手掌柜，對(duì)分管的工作不用心、辦事效率低下。比如，對(duì)新分配入住的xxxxx因門窗破損、衛(wèi)生間漏水、水電不通等質(zhì)量問題整改不及時(shí)，引起xxxx多次上訪。

（三）在“假”方面。

1.工作作風(fēng)不夠?qū)崳胁灰唬袝r(shí)候干工作浮于表面，沒有認(rèn)真沉下心去解剖麻雀、解決問題。比如，在知道某項(xiàng)工作的重要，認(rèn)識(shí)上也到位，但行動(dòng)上執(zhí)行上有偏差。工作執(zhí)行力不夠強(qiáng)。對(duì)縣委、縣政府的重大戰(zhàn)略部署，有理解不深刻、落實(shí)不到位的現(xiàn)象，缺乏開拓創(chuàng)新精神，破解難題的辦法、手段不多。

2.工作態(tài)度不夠嚴(yán)，對(duì)有些工作不會(huì)抓落實(shí)，執(zhí)行文件決策，滿足于“知道了”“安排了”，雖然干的很辛苦，但效果卻不理想。比如，省市xxxx主管部門要求開展的xxxx機(jī)構(gòu)整治等工作，總是停留在轉(zhuǎn)發(fā)文件，要求xxx機(jī)構(gòu)和xxxxx企業(yè)填寫相關(guān)表格，在執(zhí)行與上級(jí)文件存在一定的偏差，存在落實(shí)不到位的現(xiàn)象。

（四）在“庸”方面。

1.學(xué)習(xí)上級(jí)精神不及時(shí)，創(chuàng)新創(chuàng)特不夠，干工作還存在靠經(jīng)驗(yàn)、吃老本的情況，沒有及時(shí)學(xué)習(xí)新方法、新理念，對(duì)工作有時(shí)理不清頭緒。比如，新形勢(shì)下如何xxx管理創(chuàng)新，以及xxxx小區(qū)改造，xx公司與業(yè)主之間因小區(qū)管理、服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)質(zhì)量產(chǎn)生的矛盾糾紛調(diào)處等工作，與省市主管部門和縣政府的要求還有較大差距。

2.不愿意學(xué)習(xí)，滿足于一知半解,知其然不知其所以然,學(xué)而不思、學(xué)而不用，學(xué)做脫節(jié)。比如，對(duì)xxx改造政策、房地產(chǎn)管理方面的法律法規(guī)學(xué)習(xí)不夠，面對(duì)群眾的咨詢時(shí)講不清、道不明，不懂裝懂、夸夸其談。

（五）在“散”方面。

1.對(duì)單位干部職工管理松馳，人浮于事，比如，總是認(rèn)為xxx局是xxxx事業(yè)單位，人員管理難度大，平時(shí)對(duì)干部職工的管理有放松現(xiàn)象，只求不出事，存在干部職工脫崗、遲到、早退等現(xiàn)象。

2.存在工作無所謂，缺乏敬業(yè)精神，強(qiáng)調(diào)客觀原因多，尋求主觀原因少，艱苦奮斗思想時(shí)有放松，吃苦精神有所減弱，存在應(yīng)付以求過關(guān)的想法等問題。

對(duì)照習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述，以及習(xí)近平總書記關(guān)于糾正“四風(fēng)”不能止步、作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的重要指示精神和省市縣作風(fēng)建設(shè)工作會(huì)議精神，通過深刻剖析問題產(chǎn)生的根源，雖然這些問題的存在有一定的客觀原因，但主要還是主觀原因造成的，具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:。

（一）理想信念有所松懈。局領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員能夠做到在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平為首的黨中央和上級(jí)黨委保持高度一致，但還存在和缺少更加堅(jiān)定的理論自信，與中央要求的差距，特別是有些領(lǐng)導(dǎo)干部放松了理論學(xué)習(xí)，不能把理論學(xué)習(xí)當(dāng)成一種需要，一種對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)的基本要求，抓實(shí)抓細(xì)抓經(jīng)常，導(dǎo)致理想信念松懈的問題出現(xiàn)，在比較和計(jì)較中淡化了理想信念、公仆情懷、群眾觀念。

（二）宗旨意識(shí)有所淡化。宗旨意識(shí)的關(guān)鍵是看心中是否裝著人民群眾，是否有全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)，我們所做的一切工作，其出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是為人民執(zhí)政、為人民謀利、為人民服務(wù)這一根本宗旨。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立和在基層工作年限的增加，或在某一職位上任職時(shí)間較長(zhǎng)后，隨著大環(huán)境小環(huán)境的影響，就難免滋生出官本位思想，與基層群眾的密切聯(lián)系有所弱化，為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡化，下基層聽匯報(bào)的多，真正沉在基層，與群眾交朋友的少，有些還出現(xiàn)怕見群眾，特別是上訪的群眾，繞著走，心中少了群眾，造成服務(wù)群眾的能力有所下降。

（三）黨性鍛煉存在不足。在日常工作生活中，班子在抓自身建設(shè)中還存在教育管理和學(xué)習(xí)上的短板，集體組織多，個(gè)人自我加壓少，有些班子成員以種種理由放松自我改造和鍛煉，沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識(shí)等學(xué)習(xí)充電;放松了對(duì)黨性鍛煉的要求，放松了對(duì)保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求，自滿思想泛濫，自我感覺良好，聽不進(jìn)批評(píng)，不能通過自我學(xué)習(xí)、自我鍛煉、自我改造達(dá)到世界觀、人生觀、價(jià)值觀的高層次追求和提升，直接影響了班子的整體進(jìn)步和工作的整體推進(jìn)。

(四)管理監(jiān)督上的缺位。近年來,通過開展“黨的群眾路線教育”、“三嚴(yán)三實(shí)”等活動(dòng),出臺(tái)了許多規(guī)章制度和工作守則。但是,隨著時(shí)間的推移,一些原來行之有效的規(guī)章制度和工作守則,逐步不能適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的需要,有的沒有及時(shí)刪減、修訂和完善。監(jiān)管制度落實(shí)不夠嚴(yán)，對(duì)干部的管理監(jiān)督失之于寬,失之于軟。沒有認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和反“四風(fēng)”等規(guī)定,沒有嚴(yán)格執(zhí)行省市縣有關(guān)工作作風(fēng)的管理規(guī)定。監(jiān)督管理手段較落后,在監(jiān)督管理上還存在漏洞、缺口。

（五）紀(jì)律觀念有所弱化。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展和繁榮穩(wěn)定，在成績(jī)面前班子對(duì)班子成員組織紀(jì)律抓得不夠緊，加之，有些同志隨著工作年限和基層崗位的經(jīng)驗(yàn)積累，放松了自我要求，在紀(jì)律面前找借口，思想境界有了滑坡，自律性下降了。在執(zhí)行政治紀(jì)律、組織紀(jì)律上不夠堅(jiān)定不夠到位，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度不夠嚴(yán)格，沒有嚴(yán)格執(zhí)行從嚴(yán)治黨的要求，沒有嚴(yán)格按照一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的言行舉止，在群眾中有一定的影響，還自以為是。

領(lǐng)導(dǎo)班子將努力從思想根源入手，從建章立制入手，切實(shí)采取更加有效的措施，從四個(gè)方面認(rèn)真整改，狠抓落實(shí)。

（一）強(qiáng)化信念教育，不斷提升班子成員的整體素質(zhì)。要以作風(fēng)建設(shè)整改活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、黨的十九大報(bào)告中關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的部署、習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述，以及習(xí)近平總書記關(guān)于糾正“四風(fēng)”不能止步、作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的重要指示精神和省市縣作風(fēng)建設(shè)工作會(huì)議精神，加強(qiáng)黨性鍛煉，提升“四個(gè)意識(shí)”把學(xué)習(xí)作為提升素養(yǎng)和提高工作能力的重要手段，加強(qiáng)自身理論修養(yǎng)，提高對(duì)黨的黨章、黨規(guī)、黨紀(jì)、黨性認(rèn)識(shí)。要以“四講四有”合格共產(chǎn)黨員為標(biāo)準(zhǔn)，自覺做到信念堅(jiān)定、求真務(wù)實(shí)、廉潔自律，密切聯(lián)系群眾。

(二)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提升工作能力。一是把學(xué)習(xí)作為永恒的主題，始終把學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)重要工作來抓,以培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣為目標(biāo),通過學(xué)習(xí)不斷提升自身理論水平和業(yè)務(wù)水平,尤其要把學(xué)習(xí)和實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來，不斷適應(yīng)新時(shí)期的工作環(huán)境，在思想上根除“怕、慢、假、庸、散”問題。二是堅(jiān)決貫徹上級(jí)決策部署，確保各項(xiàng)政令絕對(duì)暢通，絕對(duì)不允許有令不行、有禁不止，必須聽從指揮，堅(jiān)決執(zhí)行，按照規(guī)定動(dòng)作不折不扣落實(shí)好各項(xiàng)工作。

（三）履職盡職，不斷提升擔(dān)當(dāng)作風(fēng)。一是敢于擔(dān)當(dāng)。牢固樹立“不作為也是腐敗”的觀念，在平常工作、關(guān)鍵時(shí)刻、危難時(shí)刻都敢于擔(dān)當(dāng)、勇于擔(dān)當(dāng)，發(fā)現(xiàn)問題要主動(dòng)想辦法解決，解決不了的要及時(shí)報(bào)告。放開手腳，大膽開展工作，該拍板的果斷拍板。二是勇于突破。要勤于學(xué)習(xí)，善于思考，不斷開闊眼界，提高能力水平，特別是改革創(chuàng)新方面，要敢想敢試，敢于突破。三是動(dòng)真動(dòng)硬。堅(jiān)持失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)，多工作落實(shí)不力，完不成任務(wù)，造成不良后果的，必須追責(zé)問責(zé)。四是以馬上就辦的作風(fēng)落實(shí)工作。對(duì)上級(jí)出臺(tái)的政策、部署的任務(wù)，一定要雷厲風(fēng)行、爭(zhēng)分奪秒抓落實(shí)、定了就干、馬上就辦、辦就辦好，不拖拖拉拉、推諉扯皮。五是以背水一戰(zhàn)的作風(fēng)全力打好xxxx改造攻堅(jiān)戰(zhàn)。大力推行“一線工作法”，要深入各xxxx現(xiàn)場(chǎng)，在一線發(fā)現(xiàn)問題、協(xié)調(diào)問題、解決問題。實(shí)行倒排工期、掛圖作戰(zhàn)、加快進(jìn)度，爭(zhēng)取全面完成今年xxxxxx任務(wù)。六是以精細(xì)務(wù)實(shí)的作風(fēng)做好工作。精準(zhǔn)對(duì)標(biāo)對(duì)表，把上級(jí)政策吃透，把要求搞清楚，做到目標(biāo)明確、方向不偏。比如xxx管理、xxx管理、xxxx等工作，要精細(xì)周全，抓好每個(gè)領(lǐng)域、管住每個(gè)環(huán)節(jié)、盯緊每個(gè)部位，確保萬無一失。

（四）嚴(yán)于律己,做到講規(guī)矩、守紀(jì)律、做表率。一是不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，時(shí)刻把紀(jì)律挺在前面，紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，自覺貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決抵制“四風(fēng)”，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，知行合一，勤勉敬業(yè)，切實(shí)發(fā)揮黨員干部的表率作用，切實(shí)把廣大干部職工的思想和精力集中到干事創(chuàng)業(yè)上來，匯聚發(fā)展的強(qiáng)大合力。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)對(duì)照檢查材料（優(yōu)秀13篇）篇二

按照區(qū)黨工委的安排部署，對(duì)照“六查六看”突出問題清單和加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重要批示精神，我認(rèn)真自查，重點(diǎn)在形式主義、官僚主義等方面，對(duì)自身存在的問題和不足進(jìn)行了深入的剖析：

（一）政治功能方面。一是政治敏銳性和警覺性不夠。對(duì)社會(huì)上出現(xiàn)的一些影響大局的小道消息，政治新聞，沒有做到積極抵制。二是黨員自豪感不夠。關(guān)鍵時(shí)刻不敢亮出黨員身份，混同于一般群眾。三是對(duì)通報(bào)的典型案例、他人的違規(guī)違紀(jì)問題沒有警醒意識(shí)。片面的認(rèn)為不犯錯(cuò)就和自己無關(guān)了，沒有做到警鐘長(zhǎng)鳴。

（二）“四個(gè)意識(shí)”方面。一是大局意識(shí)不強(qiáng)。有“守?cái)傋印钡乃枷耄豢醋约贺?fù)責(zé)的工作，沒有從大局出發(fā)看部里的全面工作。對(duì)工作安排沒有大局意識(shí)，工作中存在隨意性，有時(shí)“東一榔頭西一棒槌”，想到哪干到哪，顧此失彼，沒有計(jì)劃性考慮工作。二是責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)待工作畏難發(fā)愁，遇到難點(diǎn)問題不積極想法解決，而是過分依賴領(lǐng)導(dǎo)，匯報(bào)請(qǐng)示太多，不相信自己的能力，延誤工作時(shí)機(jī)。

（三）“四個(gè)自信”方面。一是在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認(rèn)真、缺乏自覺性和積極性。不能主動(dòng)學(xué)習(xí)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定要求，學(xué)習(xí)僅限于推著走。二是淡化為人民服務(wù)的意識(shí)。“結(jié)親連心”工作存在形式主義，滿足于完成任務(wù)，拍照留資料，沒有真正解決群眾實(shí)際困難，導(dǎo)致上級(jí)惠民政策沒有及時(shí)傳達(dá)給群眾。

（四）發(fā)揮作用方面。奉行好人主義。對(duì)其他同志存在的問題不及時(shí)提醒，怕得罪人，認(rèn)為做好自己分內(nèi)的工作，管好自己就可以了，沒有做到關(guān)心、指正同事。

（五）工作作風(fēng)方面。一是調(diào)研工作浮于表面。寫調(diào)研材料時(shí)大部分依賴于基層上報(bào)的數(shù)據(jù)，很少進(jìn)行實(shí)地考察，導(dǎo)致調(diào)研工作浮在表面，不深入、不扎實(shí)。二依賴于經(jīng)驗(yàn)主義。在擬定文件時(shí)，有時(shí)忽略實(shí)際情況，借鑒往年和其他縣區(qū)的數(shù)據(jù)材料，導(dǎo)致材料明顯漏洞或盲區(qū)。

（六）自我要求方面。開會(huì)有遲到的情況出現(xiàn)，會(huì)議期間做與會(huì)議無關(guān)的事情。

（七）形式主義方面。不能主動(dòng)對(duì)照查擺，存在僥幸心理。思想上不重視導(dǎo)致對(duì)照檢查“走過場(chǎng)”，認(rèn)為每年都是“老三樣”拿往年的材料應(yīng)付，拿工作忙為借口，沒有真正自我剖析存在的問題。

（八）官僚主義方面。工作中沒有考慮基層實(shí)際。特別是推進(jìn)宣講工作中，沒有考慮基層工作緊任務(wù)重，有時(shí)為盡快完成任務(wù)，盲目的進(jìn)行催促，態(tài)度不夠溫和的現(xiàn)象，也沒有及時(shí)將基層困難及時(shí)反饋給上級(jí)。

存在上述問題的原因是多方面的，深刻剖析這些問題的根源，主要由以下四個(gè)方面：

一是對(duì)政治學(xué)習(xí)“走過場(chǎng)”。停于形式，敷衍了事，在政治學(xué)習(xí)時(shí)存在應(yīng)付心理，沒有把參加政治學(xué)習(xí)和主動(dòng)接受思想教育作為一名黨員干部的必修課來認(rèn)真對(duì)待。

二是群眾意識(shí)的淡薄。沒有牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。沒有深刻體會(huì)“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實(shí)質(zhì)，導(dǎo)致結(jié)親連心工作浮于表面。

三是業(yè)務(wù)水平不高，缺乏鉆研精神。工作上沒有認(rèn)真鉆研,缺乏敬業(yè)精神，常常得過且過,自認(rèn)為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有指示，在業(yè)務(wù)方面存有依賴性。

四是工作有急躁情緒。工作速度可以，但容易馬虎出小錯(cuò)，責(zé)任心還需加強(qiáng)，工作不夠細(xì)致，不夠周到，特別是有些文件修改了以后，就急著上報(bào)，沒有仔細(xì)檢查。

（一）加強(qiáng)自身建設(shè)，提高政治素質(zhì)。一是增強(qiáng)學(xué)習(xí)主動(dòng)性，特別是理論學(xué)習(xí)，提高用理論指導(dǎo)具體工作的能力，做到理想信念堅(jiān)定，才能做好意識(shí)形態(tài)和理論武裝相關(guān)工作。二是加強(qiáng)對(duì)專業(yè)知識(shí)、傳媒新領(lǐng)域方面的學(xué)習(xí)，努力提高自己的綜合素質(zhì)，力爭(zhēng)成為一名優(yōu)秀的宣傳干事。

（二）強(qiáng)化責(zé)任，提高效率。要端正思想態(tài)度，注重發(fā)揮和調(diào)動(dòng)個(gè)人和團(tuán)體的積極性、創(chuàng)造性，注重征詢和吸納別人的意見和建議，促進(jìn)自己的工作，杜絕盲目性和主觀性。學(xué)習(xí)優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)做法，做好工作計(jì)劃，提高工作效率，提升工作能力。

（三）遵紀(jì)守法，團(tuán)結(jié)進(jìn)步。要牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)，以更嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，切實(shí)遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。樹立正確的三觀，要有人人為我，我為人人的思想，對(duì)于同事出現(xiàn)的問題要及時(shí)提醒，工作上互相幫助“補(bǔ)臺(tái)”，共同進(jìn)步。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)對(duì)照檢查材料（優(yōu)秀13篇）篇三

1．強(qiáng)化廉政、勤政教育，形成作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。

2．加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)工作實(shí)效。

3．完善監(jiān)管措施，形成作風(fēng)建設(shè)的細(xì)密網(wǎng)絡(luò)。

正文：

黨的十八大以來，黨中央把嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在從嚴(yán)管黨治黨、加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)的首位來抓，將落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，嚴(yán)明黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反fb工作情況明確為黨內(nèi)監(jiān)督的主要內(nèi)容之一，2021年3月，黨中央印發(fā)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)對(duì)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的意見》，突出對(duì)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的政治監(jiān)督，并以“五個(gè)強(qiáng)化”對(duì)政治監(jiān)督的內(nèi)涵進(jìn)行集中概括，任何黨組織都要把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，時(shí)刻樹牢紀(jì)律規(guī)矩的高壓線、警戒線，做到令行禁止，確保在不觸線，不越線。此次，按照省委組織部關(guān)于本次組織生活會(huì)安排，...班子嚴(yán)格對(duì)照勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉七個(gè)方面要求，結(jié)合自身思想、工作、生活實(shí)際，深刻查擺問題，現(xiàn)將具體問題剖析如下：

召開。

大部分班子成員能夠嚴(yán)格要求自己，部分班子成員因?yàn)槟挲g較大，面臨退休，對(duì)各項(xiàng)紀(jì)律的執(zhí)行不夠嚴(yán)格，責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，工作上拖三落四，不講效率，有懶惰思想，對(duì)政策的落實(shí)工作的安排部署有些松懈，在有的工作上只著重于下達(dá)上級(jí)的有關(guān)文件精神，滿足于不出事;沒有很好地深入基層、深入實(shí)際，處理事情方法比較簡(jiǎn)單;調(diào)查研究不夠深入，征求職工意見和向職工通報(bào)不夠。

班子落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任有欠缺，履行“一崗雙責(zé)”不到位，推進(jìn)從嚴(yán)管黨治黨不夠有力，持續(xù)深入整治不正之風(fēng)韌勁不足，“四風(fēng)”問題有反彈跡象。部分班子成員全心全心為人民服務(wù)的宗旨淡化，漠視群眾利益，對(duì)群眾反映的問題，思想上不重視，工作上不盡心，存在官僚作風(fēng)和衙門習(xí)氣，在其位不謀其政，不深入基層主動(dòng)研究和解決問題，而是習(xí)慣于坐而論道，夸夸其談，有的甚至打群眾的主意，與民爭(zhēng)利。部分班子成員存在“以官為本”思想，關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)好惡，漠視群眾疾苦，有的則“以利為先”，在實(shí)際工作中，以個(gè)人和小集團(tuán)的利益來定取舍，有利就執(zhí)行，無利就拖延。

部分班子成員心浮氣躁，做工作不踏實(shí)，工作方法簡(jiǎn)單粗暴，缺乏精打細(xì)磨的工匠精神，對(duì)下級(jí)提要求、抓調(diào)度比較多，現(xiàn)場(chǎng)謀劃、具體落實(shí)相對(duì)比較少，存在電話抓落實(shí)的現(xiàn)象，沒有深入一線，了解實(shí)情。

監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)寬松軟，廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控存在漏洞，機(jī)關(guān)和下屬單位存在違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律、違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題。存在“好人主義”思想，對(duì)監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的一些地方和單位違紀(jì)違規(guī)問題，不敢動(dòng)真碰硬，處置處罰偏輕偏軟。

盯住問題不放過、掃清盲區(qū)不漏過，針對(duì)存在問題和產(chǎn)生的根源，經(jīng)過深刻反思，全體班子成員將堅(jiān)持問題導(dǎo)向，立說立行、立查立改，重點(diǎn)從以下幾方面做好整改落實(shí)。

1．強(qiáng)化廉政、勤政教育，形成作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。

學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì)以及習(xí)近平總書記一系列重要講話精神，對(duì)學(xué)習(xí)要加強(qiáng)管理、監(jiān)督和考核，制定出臺(tái)考核辦法，逐步把對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)教育納入規(guī)范化的軌道。注重典型引路。通過開展警示活動(dòng)，以正反典型的警示教育活動(dòng)，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，樹立黨員干部新形象。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，進(jìn)一步引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)持黨的群眾路線，堅(jiān)持把群眾呼聲作為第一信號(hào)，把群眾滿意作為第一追求，把人民當(dāng)家作主作為第一準(zhǔn)則，自覺做到心為民所想、權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，多辦順應(yīng)民意、化解民憂、為民謀利的實(shí)事，下大力氣解決好群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，以實(shí)實(shí)在在的工作實(shí)績(jī)贏得群眾的擁護(hù)和信賴。

2．加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)工作實(shí)效。

要求班子集體正確對(duì)待權(quán)力、金錢、名利，時(shí)刻遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固防線，增強(qiáng)拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感，在思想作風(fēng)上堅(jiān)持以民為本，常懷愛民之心，在工作作風(fēng)上堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，真抓實(shí)干，以滿腔熱情地幫助群眾解決實(shí)際問題和困難。在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)上繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，深入實(shí)際、深入基層，深入職工。在功名得祿方面堅(jiān)持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動(dòng);行動(dòng)上要增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)，不計(jì)得失，真正做到自重、自省、自警、自勵(lì)。在生活上嚴(yán)格要求自己，克服享樂主義、拜金主義，敢于抵制各種不正之風(fēng)和fb行為，努力做到勤政廉潔。

3．完善監(jiān)管措施，形成作風(fēng)建設(shè)的細(xì)密網(wǎng)絡(luò)。

建立健全立體式的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。將紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的專門監(jiān)督與黨內(nèi)民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督及群眾監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來，最大限度地實(shí)現(xiàn)監(jiān)督互動(dòng)，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，形成監(jiān)督的整體活力，增強(qiáng)監(jiān)督的綜合效應(yīng)。堅(jiān)持全方位監(jiān)督。將監(jiān)督的視野延伸到干部的八小時(shí)以外，對(duì)干部的工作圈、生活圈、社交圈等都要實(shí)施監(jiān)督，特別對(duì)問題多發(fā)、易發(fā)部位和重點(diǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督。建立健全干部考核機(jī)制。針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部制定考核的具體標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化考核內(nèi)容，便于實(shí)際中操作。要全面掌握領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、工作、作風(fēng)、生活狀況，主動(dòng)關(guān)心埋頭干事的干部，把是否得到群眾公認(rèn)、清正廉潔、政績(jī)顯著、作風(fēng)過硬等，作為選拔任用干部的重要依據(jù)，從而形成良好的用人導(dǎo)向。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)對(duì)照檢查材料（優(yōu)秀13篇）篇四

一、總體目標(biāo)。

對(duì)照檢查、查擺問題，是機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)集中教育的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，要采取自己找、群眾提、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)相結(jié)合的辦法，認(rèn)真排找本部門、各科室和機(jī)關(guān)干部個(gè)人在思想觀念、大局意識(shí)、工作作風(fēng)、勤政廉政、遵章守紀(jì)等方面存在的突出問題，并通過剖析原因、挖掘根源，達(dá)到認(rèn)清問題危害、明確整改方向的目的。

二、具體安排。

這一階段從4月8日開始到4月14日結(jié)束，著重抓好以下三方面工作：

（一）多渠道收集意見，查擺問題。

市機(jī)關(guān)各部門要根據(jù)去年“千人評(píng)議機(jī)關(guān)”反饋的意見和市委史書記在動(dòng)員報(bào)告中指出的突出問題，深入排查，對(duì)號(hào)入座，在此基礎(chǔ)上，重點(diǎn)把握好以下環(huán)節(jié)：

1、廣泛征求意見。要采用發(fā)放征求意見表、個(gè)別訪談、走訪基層群眾、設(shè)立投訴電話和信箱等形式，廣泛聽取基層單位特別是服務(wù)對(duì)象的意見，進(jìn)一步排查問題。征求意見既要廣泛，又要注重實(shí)效，不干擾基層工作。

2、開展民主測(cè)評(píng)和評(píng)議。要在機(jī)關(guān)內(nèi)部對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部開展民主測(cè)評(píng)和評(píng)議。對(duì)測(cè)評(píng)和評(píng)議結(jié)果要及時(shí)匯總分析，作好反饋。市機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)集中教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將對(duì)部分經(jīng)濟(jì)管理、行政執(zhí)法部門的重要職能科室和中層干部進(jìn)行民主測(cè)評(píng)和評(píng)議，相關(guān)單位要積極配合。

3、梳理剖析突出問題。要對(duì)收集和反饋的意見、問題進(jìn)行認(rèn)真的梳理和剖析。一般干部重點(diǎn)要排找履行職責(zé)、執(zhí)行紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度、辦事效率等方面存在的問題；領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)要排找履行職務(wù)、大局意識(shí)、群眾觀念、勤政廉政、隊(duì)伍建設(shè)等方面存在的問題；單位和部門重點(diǎn)要排找履行職能、服務(wù)基層、內(nèi)部管理、部門形象等方面存在的問題。

4、寫好總結(jié)對(duì)照材料。在排查問題的基礎(chǔ)上，機(jī)關(guān)集體、科室、個(gè)人要認(rèn)真寫好總結(jié)對(duì)照材料，突出三個(gè)方面的內(nèi)容：認(rèn)真查擺存在問題的具體表現(xiàn)；深刻剖析存在問題的根源和危害；明確提出整改的措施和今后努力的方向。總結(jié)對(duì)照材料要以“有話則長(zhǎng)、無話則短”為原則要求，但必須言之有物，有針對(duì)性。

5、審核上報(bào)總結(jié)對(duì)照材料。部門及其負(fù)責(zé)人的總結(jié)對(duì)照材料由分管市領(lǐng)導(dǎo)審核把關(guān)，其他領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)干部和科室的總結(jié)對(duì)照材料按分級(jí)管理的原則逐級(jí)審核把關(guān)。總結(jié)對(duì)照材料要在一定范圍內(nèi)公布或通報(bào)，接受監(jiān)督。市機(jī)關(guān)各部門的總結(jié)對(duì)照材料要在4月14日前報(bào)市機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)集中教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（二）召開民主生活會(huì)。

1、市機(jī)關(guān)各部門要在4月12日前召開領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會(huì)。班子成員要深入開展批評(píng)與自我批評(píng)，正視不足，找準(zhǔn)問題，提高質(zhì)量。會(huì)前要充分準(zhǔn)備，列好發(fā)言提綱；會(huì)上要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，不以提希望代替嚴(yán)肅的批評(píng)與自我批評(píng)；會(huì)后要及時(shí)深化，相互溝通，增進(jìn)團(tuán)結(jié)。重點(diǎn)要對(duì)機(jī)關(guān)集體、各科室的總結(jié)對(duì)照材料進(jìn)行專題研究和討論，進(jìn)行集體“會(huì)診”，提高民主生活會(huì)的針對(duì)性。

2、市機(jī)關(guān)各部門的科室和下屬單位也要在4月13日前召開好民主生活會(huì)。重點(diǎn)對(duì)科室集體、機(jī)關(guān)干部個(gè)人存在的突出問題進(jìn)行深入的對(duì)照排查，相互幫助提高。

（三）開展談心談話。

在查擺問題、開好民主生活會(huì)的基礎(chǔ)上，逐級(jí)開展談心談話活動(dòng)。市領(lǐng)導(dǎo)要與分管部門的主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行一次談心談話，市機(jī)關(guān)各部門要認(rèn)真制定方案，組織開展好談心談話活動(dòng)。談心談話要談到、談深、談透，點(diǎn)問題、明要求，切實(shí)提高作風(fēng)建設(shè)集中教育的針對(duì)性和實(shí)效性。

三、有關(guān)要求。

1、要直面問題。對(duì)照檢查要全面，查擺問題要深刻，要抓住關(guān)鍵問題，認(rèn)真剖析原因，不能泛泛而談虛于應(yīng)付，更不能強(qiáng)調(diào)客觀回避問題。

2、要發(fā)揚(yáng)民主。要把充分發(fā)揚(yáng)民主貫穿于對(duì)照檢查、查擺問題階段的全過程。要暢通意見征集渠道，廣泛征求意見。開展批評(píng)與自我批評(píng)和談心談話，既要嚴(yán)格要求，又要注重溝通，使機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)變思想，提高加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的自覺性。

3、要?jiǎng)?wù)求實(shí)效。對(duì)照檢查、查擺問題是對(duì)前階段學(xué)習(xí)成效的檢驗(yàn)，也是下階段整改提高的前提和基礎(chǔ)。各單位要嚴(yán)格按照工作要求，扎實(shí)開展好各項(xiàng)活動(dòng)，做到程序不減、標(biāo)準(zhǔn)不降，力求取得實(shí)實(shí)在在的效果。

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加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)對(duì)照檢查材料（優(yōu)秀13篇）篇五

???尊敬的黨組織：

根據(jù)近期學(xué)習(xí)《軍隊(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干規(guī)定》我堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照上級(jí)關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的指示，切實(shí)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與本職工作“同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核”。現(xiàn)結(jié)合本人的實(shí)際將個(gè)人執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)情況總結(jié)如下：

勤政踏實(shí)，敬業(yè)工作。

進(jìn)一步提高了貫徹落實(shí)黨的理論和路線方針政策的能力和水平，提高推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的能力和水平，提高依法行政、依法辦事的能力和水平，把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好戰(zhàn)士的根本利益作為思考問題和開展工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)勤政建設(shè)。同時(shí)把廉政建設(shè)的要求貫穿于勤政建設(shè)，通過加強(qiáng)勤政建設(shè)促進(jìn)廉政建設(shè)。

不斷提高了工作效率和服務(wù)水平，在抓好落實(shí)上狠下功夫，在務(wù)求實(shí)效上狠下功夫，努力做出經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)的政績(jī)。堅(jiān)決糾正辦事拖拉、推諉扯皮及群眾反映強(qiáng)烈的“冷、橫、硬、推”等不正之風(fēng)。做到勤奮敬業(yè)、執(zhí)政為民。

求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新。

進(jìn)一步樹立了科學(xué)發(fā)展觀，正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀和利益觀及“無功即是過”的工作理念，改進(jìn)工作方法，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。積極發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng)，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)。堅(jiān)決糾正形式主義、官僚主義和弄虛作假行為以及工作平庸、不求進(jìn)取、畏首畏尾等固步自封、小勝即安的不良作風(fēng)，倡導(dǎo)開拓創(chuàng)新、勇于嘗試的敢打猛沖勁頭，切實(shí)做到以飽滿旺盛的干勁和科學(xué)求實(shí)的奮斗精神，完成好本職工作。

總之，在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和個(gè)人廉潔自律方面，我嚴(yán)格執(zhí)行了有關(guān)的制度規(guī)定，無一例不廉潔行為發(fā)生，取得了一定成績(jī)。今后我要繼續(xù)按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，堅(jiān)持不懈地抓好個(gè)人及所聯(lián)系中心、辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，力爭(zhēng)工作再上一個(gè)臺(tái)階。

此致

敬禮

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)對(duì)照檢查材料（優(yōu)秀13篇）篇六

個(gè)人對(duì)照檢查材料（一）。

作風(fēng)建設(shè)是我們黨長(zhǎng)期堅(jiān)持的優(yōu)良傳統(tǒng)，是黨的建設(shè)的永恒主題，是干事創(chuàng)業(yè)的重要保障，是全面從嚴(yán)治黨的治本之策，也是黨和人民事業(yè)不斷取得勝利的重要保障。按照本次組織生活會(huì)的有關(guān)要求，我高度重視，緊緊圍繞“嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)”專題教育活動(dòng)，對(duì)照“勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉”新風(fēng)氣標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)材料，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，結(jié)合實(shí)際工作情況，全面反思、總結(jié)、認(rèn)真查擺自身存在的問題并提出整改措施，明確努力方向。現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：

一、學(xué)習(xí)情況。

2022年我通過黨支部、黨小組集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)的方式扎扎實(shí)實(shí)學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中華人民共和國(guó)公職人員政務(wù)處分法》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨問責(zé)條例》、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》、《習(xí)近平談治國(guó)理政第四卷》以及習(xí)近平總書記在省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班上的重要講話精神等內(nèi)容，參加了支部組織的“守紀(jì)律、強(qiáng)作風(fēng)、樹形象”主題黨日活動(dòng)1次，觀看《以案為鑒警鐘長(zhǎng)鳴》警示教育片、《零容忍》電視專題片，參觀xx市警示教育基地并撰寫心得體會(huì)，參加全省紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳月黨規(guī)黨紀(jì)知識(shí)測(cè)試1次，參與談心談話5次。

二、對(duì)照“勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉”作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。

對(duì)照“勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉”新風(fēng)氣標(biāo)準(zhǔn)，我存在的主要問題有：

一是紀(jì)律教育學(xué)習(xí)不夠勤快、不夠深入。

僅僅停留在了解一些條例、規(guī)章、制度知識(shí)，有時(shí)候習(xí)慣于用學(xué)習(xí)關(guān)鍵詞、關(guān)鍵段落來代替全文的學(xué)習(xí)，沒有結(jié)合自身工作、生活實(shí)際進(jìn)行深入思考、深刻剖析，缺乏理性思考與分析，使學(xué)習(xí)比較零散，未能真正做到融會(huì)貫通。全省紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳月黨規(guī)黨紀(jì)知識(shí)測(cè)試取得98分的成績(jī)，未能考到滿分說明我還的紀(jì)律教育學(xué)習(xí)還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。自主學(xué)習(xí)主要通過學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)app、網(wǎng)絡(luò)渠道了解時(shí)事政治。

二是黨風(fēng)廉政教育不夠經(jīng)常。

以前存在學(xué)好不如干好的錯(cuò)誤認(rèn)知，雖然能在工作中做到廉潔自律，但對(duì)于黨風(fēng)廉政教育教育學(xué)習(xí)不夠，主要是依靠中心黨支部、黨小組集體學(xué)習(xí)，自主學(xué)習(xí)較少且浮于表面，真正投入學(xué)習(xí)的時(shí)間、精力不夠。

三是宗旨意識(shí)不高。

在平時(shí)的工作中，總認(rèn)為自己能夠認(rèn)真執(zhí)行黨章、黨紀(jì)、黨規(guī)和上級(jí)要求、單位制度就行了，認(rèn)為只要不違法、按時(shí)上下班、認(rèn)真給申請(qǐng)人辦好業(yè)務(wù)就行了，沒有嚴(yán)格按照優(yōu)秀黨員黨員標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，先鋒模范意識(shí)不強(qiáng)，思想上缺乏爭(zhēng)先進(jìn)去意識(shí)。對(duì)部分基層反映的問題重視與關(guān)切不夠，沒有實(shí)時(shí)向基層回復(fù)與解釋，急群眾之所急、想群眾之所想做的不夠好，與群眾面對(duì)面交流、心與心溝通做的不夠好。

三、下步努力方向和改進(jìn)措施。

一是要堅(jiān)持“勤快”二字當(dāng)先，以“時(shí)不我待，只爭(zhēng)朝夕”的精神，把自己的聰明才智發(fā)揮到本職工作中去，在重點(diǎn)工作上勤推進(jìn)，突出問題上勤解決，撲下身子干，甩開膀子干，持之以恒干，團(tuán)結(jié)一心干，不負(fù)這個(gè)激情澎湃的時(shí)代。

二是立足崗位長(zhǎng)本領(lǐng)，從嚴(yán)從實(shí)要求煉作風(fēng)，在“嚴(yán)”字上繼續(xù)努力、持續(xù)發(fā)力、不斷給力，在“實(shí)”上知行合一、真抓實(shí)干、實(shí)事求是，密切聯(lián)系實(shí)際、聯(lián)系群眾，堅(jiān)持以人為中心，干在實(shí)處，走在前列，堅(jiān)決補(bǔ)齊作風(fēng)上的短板。

三是細(xì)節(jié)決定成敗。

我們要一個(gè)節(jié)點(diǎn)一個(gè)節(jié)點(diǎn)地抓，一件事情一件事情地辦，從細(xì)微處抓，從小事小節(jié)上辦，多積尺寸之功、累嚴(yán)實(shí)之效，積小勝為大勝、積跬步至千里，要著眼于細(xì)微處，低調(diào)務(wù)實(shí)不張揚(yáng)、埋頭苦干。

四是樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，任何時(shí)候都要穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白。

做好本職工作，就要以鍥而不舍的精神、堅(jiān)如磐石的定力、功成必定有我的情懷、敢打必勝的信心，把自己的事情做好。每一個(gè)黨員都應(yīng)該是一面代表先進(jìn)的旗幟，這是身為黨員的光榮，但也要求我們更加注意自己的一言一行，因?yàn)槲覀兊囊慌e一動(dòng)都代表了黨的形象。作為黨員，當(dāng)以實(shí)際行動(dòng)踐行七字箴言，不斷政治理論學(xué)習(xí)，提升個(gè)人的思想和工作境界，把為人民服務(wù)作為自己終身的追求，不負(fù)年華，不負(fù)使命，不負(fù)人民，要牢記入黨初心，竭盡全力為黨和人民奮斗終生。

個(gè)人對(duì)照檢查材料（二）。

按照本次組織生活會(huì)要求，會(huì)前認(rèn)真學(xué)習(xí)了《習(xí)近平談治國(guó)理政》第四卷、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等規(guī)定書目，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)、廉潔文化建設(shè)的重要論述，立足工作實(shí)際，結(jié)合個(gè)人學(xué)習(xí)、集體學(xué)習(xí)、黨規(guī)黨紀(jì)知識(shí)測(cè)試和警示教育的收獲，對(duì)照“勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉”新風(fēng)氣標(biāo)準(zhǔn)，逐項(xiàng)查擺自身存在問題，明確了整改措施。現(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：

一、存在的主要問題。

會(huì)前，通過征求意見建議、開展談心談話，深刻查擺了自身存在的主要問題。

一是在學(xué)懂弄通黨的紀(jì)律上還有差距。

雖然我能夠主動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，尤其是關(guān)于黨的紀(jì)律教育方面的內(nèi)容，并以此來正確把握政治方向，提高政治能力，但真正靜下心來學(xué)深悟透不夠，僅僅滿足于知道了、學(xué)過了，記住了，對(duì)其中蘊(yùn)含的精髓要義沒有完全掌握。平時(shí)比較注重總書記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作重要論述的學(xué)習(xí)，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政交涉、廉潔文化建設(shè)等方面知識(shí)學(xué)習(xí)的不夠，掌握得不多，對(duì)總書記重要講話、重要批示指示結(jié)合起來學(xué)習(xí)、聯(lián)系起來思考、融合起來領(lǐng)悟做得不到位，運(yùn)用學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)組織工作實(shí)踐不夠。

二是對(duì)標(biāo)跟進(jìn)上還有需要提升的地方。

雖然工作中生活中要求自己時(shí)刻從政治上、大局上考量，但工作中存在唯上、唯書、唯政策的思想，遇事總想從守規(guī)矩的角度出發(fā)，找依據(jù)、找慣例，習(xí)慣于按條條框框辦事、憑工作經(jīng)驗(yàn)辦事，缺乏開拓創(chuàng)新、敢為人先的精神，存在墨守成規(guī)、求穩(wěn)怕亂的思想。比如，在分管工作中，思想還不夠解放，習(xí)慣于沿襲老傳統(tǒng)、老方式，沒有主動(dòng)研究促進(jìn)工作的方式方法，還沒有充分發(fā)揮出人盡其才、才盡其用、人事相宜地最佳效果，一定程度上影響了工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

三是在履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為上還有不足。

能夠認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央各項(xiàng)重大政治任務(wù)決策部署，聚焦主責(zé)主業(yè)，擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，攻堅(jiān)克難，但離“知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行”的目標(biāo)還有一定差距。在工作中有時(shí)進(jìn)取心不夠強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高，滿足于過得去，不違反原則，不出錯(cuò)，不求過得硬。在思想上存在吃老本的心理，習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”，自己主要抓一抓工作方向和宏觀指導(dǎo)就可以了，產(chǎn)生了安逸思想，工作主動(dòng)性也隨之下降，缺少了闖勁和沖勁，導(dǎo)致工作考慮不夠細(xì)，跑粗現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

四是在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨上還有差距。

能夠領(lǐng)會(huì)“兩個(gè)確立”，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，但對(duì)照部領(lǐng)導(dǎo)的工作標(biāo)準(zhǔn)、要求，在紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)上還需要進(jìn)一步強(qiáng)化。在具體工作中，自身還沒有嚴(yán)格按照部里的工作部署，把每項(xiàng)工作都抓實(shí)抓細(xì)，做到精益求精；工作時(shí)間沒有全身心地投入工作中，中途溜號(hào)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。有時(shí)還存在好人主義思想，認(rèn)為把自己的工作做好、自己管的事管好最重要，對(duì)一些不是自己分管的人和事關(guān)注不夠，存在“事不關(guān)己高高掛起”情況。在生活中，對(duì)于浪費(fèi)問題、社會(huì)不良現(xiàn)象和風(fēng)氣等問題缺少警惕意識(shí)和堅(jiān)決抵制的態(tài)度。

五是工作作風(fēng)不實(shí)，求真務(wù)實(shí)的精神不夠。

對(duì)“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，永遠(yuǎn)沒有休止符”的精神，領(lǐng)悟和踐行的不夠。干工作缺乏執(zhí)著和韌勁，質(zhì)量意識(shí)不強(qiáng)，一接到工作任務(wù)，有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務(wù)多，壓力大的時(shí)候更是如此，存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法，沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，導(dǎo)致工作成效不夠理想。

二、產(chǎn)生問題的主要原因。

針對(duì)查擺出來的問題，深刻反思了產(chǎn)生問題的原因，主要有以下幾點(diǎn)：

一是政治學(xué)習(xí)不夠深入。

打牢思想基礎(chǔ)，堅(jiān)定理想信念是長(zhǎng)期的、終身的要求。但實(shí)際工作中對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)理解沒有與實(shí)際緊密結(jié)合，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，往往是現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)，對(duì)黨的理論學(xué)習(xí)、理想信念改造的要求不如以往那么強(qiáng)烈了，有時(shí)不自覺地“放一放”“擱一擱”，放松了思想理論武裝。

二是宗旨意識(shí)不夠牢固。

“公仆”意識(shí)、“服務(wù)”意識(shí)有所淡化，對(duì)“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實(shí)質(zhì)理解體會(huì)不深，總認(rèn)為機(jī)關(guān)工作就應(yīng)該呆在辦公室里，因此深入基層與群眾面對(duì)面溝通、心貼心交流的機(jī)會(huì)不是很多，對(duì)基層群眾的所想所盼掌握得不是很充分。特別是對(duì)基層干部關(guān)心關(guān)愛不夠，沒有把更多的精力放在廣泛聯(lián)系群眾、深入接觸群眾、為群眾解決實(shí)際問題和困難上。

三是黨性鍛煉不夠經(jīng)常。

作為一名受黨培養(yǎng)多年的干部，總覺得自己的黨性是堅(jiān)強(qiáng)的、政治素養(yǎng)是過硬的，只要心無旁騖、履職盡責(zé)、干好工作就可以了，沒有深刻認(rèn)識(shí)到政治素質(zhì)、黨性修養(yǎng)是一個(gè)艱苦鍛煉的過程，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)，不自覺地放松了對(duì)自己的黨性要求。現(xiàn)在反思起來，這是一個(gè)十分危險(xiǎn)的信號(hào)。

四是自我要求不夠嚴(yán)格。

雖然自己能夠堅(jiān)守道德底線、不碰廉政紅線，但在工作和生活上，偶爾也放松了對(duì)自己的要求，滿足于一團(tuán)和氣，不愿開展批評(píng)和自我批評(píng)。有時(shí)怕觸及矛盾，對(duì)分管干部監(jiān)督管理也不夠嚴(yán)格。

三、整改措施與努力方向。

一是提高思想認(rèn)識(shí)。

下決心糾正政治理論學(xué)習(xí)不主動(dòng)、不深入的問題，更加自覺地處理好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，有計(jì)劃、有重點(diǎn)、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，特別是要認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于組織工作的新思想新要求，通過持之以恒的強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉，不斷堅(jiān)定理念信念，提高政治敏銳性和政治鑒別力。

二是牢固樹立大局觀念。

提高工作的前瞻性和預(yù)見性，遇事多從全市的角度和領(lǐng)導(dǎo)的高度考慮，注重在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫，提升工作水平。樹立上下“一盤棋”和“補(bǔ)位”思想，統(tǒng)籌開展各項(xiàng)工作，充分發(fā)揮參謀助手作用。

三是著力增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)。

帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，以敬畏之心對(duì)待肩負(fù)的責(zé)任，以進(jìn)取之心對(duì)待從事的工作。在實(shí)際工作中，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，精雕細(xì)研工作過程中的每個(gè)細(xì)節(jié)，注重做好分管科室干部的“傳幫帶”，加強(qiáng)跟蹤指導(dǎo)，切實(shí)提升分管工作整體水平。堅(jiān)持廣泛聽取意見和建議，虛心接受批評(píng)和幫助，不斷修正錯(cuò)誤，著力解決作風(fēng)建設(shè)的突出問題，高標(biāo)準(zhǔn)完成交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，盡職盡責(zé)做好分管工作。

四是提升拒腐防變能力。

以反面典型案件為“鏡鑒”，時(shí)刻保持警惕之心，正確對(duì)待權(quán)力和義務(wù)，樹立正確的政績(jī)觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，多做打基礎(chǔ)利長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作，正確對(duì)待個(gè)人得失，切實(shí)打牢廉潔從政的思想基礎(chǔ)。牢固樹立程序意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，積極追求健康向上的生活情趣，凈化朋友圈、社交圈，堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣，樹立黨員干部良好形象。

個(gè)人對(duì)照檢查材料（三）。

按照支部工作安排，我采取交流研討、個(gè)人自學(xué)、集體學(xué)習(xí)等形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)、廉潔文化建設(shè)的重要論述，再次學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》《中共中央辦公廳關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見》以及中央、省委關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)部署等內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，提升理論修養(yǎng)，筑牢本次組織生活會(huì)的思想根基，提高廉潔自律意識(shí)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。立足崗位實(shí)際，結(jié)合學(xué)習(xí)成果、參加黨規(guī)黨紀(jì)知識(shí)測(cè)試及警示教育的收獲，對(duì)照“勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉”新風(fēng)氣標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)自身存在問題和產(chǎn)生原因進(jìn)行了深刻查擺剖析，明確了今后的前進(jìn)方向。現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查匯報(bào)如下：

一、作風(fēng)建設(shè)方面存在的主要問題。

通過全面查擺、客觀梳理、深刻反思，從以下七個(gè)方面查找了主要問題：

（一）紀(jì)律教育學(xué)習(xí)還不經(jīng)常。

雖然對(duì)于黨的作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律教育等理論創(chuàng)新接觸最多、最經(jīng)常，但多數(shù)停留在讀原文看原著上，沒有結(jié)合工作實(shí)際進(jìn)行深入思考和系統(tǒng)領(lǐng)會(huì)。學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、積極性也有待增強(qiáng)，黨中央召開重要工作會(huì)議、發(fā)布重要理論時(shí)學(xué)的多，日常學(xué)的少；上級(jí)部署學(xué)習(xí)任務(wù)時(shí)學(xué)的多，自主學(xué)的少，在推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論往實(shí)里走、往深里走、往心里走方面還有差距。

（二）紀(jì)律教育的堅(jiān)決性不強(qiáng)。

雖然在政治上思想上行動(dòng)上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，但推動(dòng)黨中央決策部署、省委和市委工作要求具體落實(shí)的方法和水平還有差距，完成工作的標(biāo)準(zhǔn)不夠高，出彩的地方不夠多。特別是相較于業(yè)務(wù)工作，對(duì)紀(jì)律教育、黨風(fēng)廉政教育總覺得可以稍微等等、放放，沒有嚴(yán)格要求自己，謀劃研究少、主動(dòng)落實(shí)淺。

（三）履職盡責(zé)還不夠。

能夠固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，注重工作實(shí)效，時(shí)刻把提升政務(wù)服務(wù)工作效能作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，但偶爾存在思想觀念轉(zhuǎn)變不及時(shí)，存在慣性思維和路徑依賴。習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)、憑老辦法看問題，辦事情。還需要增加主動(dòng)研究的熱情和知識(shí)儲(chǔ)備。工作中會(huì)不自覺地滋生求穩(wěn)怕亂的保守思想，遇到重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，有時(shí)會(huì)過多依賴領(lǐng)導(dǎo)指示批示，一定程度上影響了工作進(jìn)度和效果。

（四）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任還需提升。

能夠帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行方面。對(duì)于《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》的學(xué)習(xí)理解和貫徹落實(shí)，存在思考不深、用力不足的問題，有時(shí)會(huì)覺得自身精神境界比較高、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)比較強(qiáng)，就專注于自身“不踩紅線、不越雷池”，對(duì)其他同志缺少“咬耳扯袖”的提醒，缺少“耳提面命”的要求，對(duì)于全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的落實(shí)還不夠到位。

（五）警示教育效果不明顯。

雖然能夠嚴(yán)格按照組織安排，以參觀紅色教育基地、觀看警示教育專題片等形式，嚴(yán)肅開展警示教育活動(dòng)，但有時(shí)會(huì)認(rèn)為自身政治思想穩(wěn)定、理想信念堅(jiān)定，就忽視了對(duì)廉政思想的長(zhǎng)期性教育，警示教育開展得不夠深刻，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)還不夠深刻。

（六）廉潔自律還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

能嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施辦法精神。但在執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律上還不夠嚴(yán)格，對(duì)干部監(jiān)督教育還需加強(qiáng)。艱苦奮斗精神、自律意識(shí)有待進(jìn)一步提高。

（七）統(tǒng)籌落實(shí)工作還不夠好。

圍繞目標(biāo)任務(wù)工作，雖然能夠深入理解和領(lǐng)會(huì)，但如何結(jié)合實(shí)際工作抓好貫徹落實(shí)，還沒有好的思路及辦法，還沒有創(chuàng)新的方式方法、切入點(diǎn)。有時(shí)會(huì)出現(xiàn)顧此失彼、瞻前顧后、猶猶豫豫的現(xiàn)象。反思原因，還是對(duì)全局性思維、辯證思維、互聯(lián)網(wǎng)思維等學(xué)習(xí)研究得不夠深入、深刻，與實(shí)際困難結(jié)合不夠緊密。

二、問題原因分析。

深刻剖析這些問題和不足產(chǎn)生的原因，主要有以下四個(gè)方面：

一是理論武裝抓得不實(shí)。

經(jīng)過黨史學(xué)習(xí)教育等一系列學(xué)習(xí)活動(dòng)，自認(rèn)為理論學(xué)習(xí)有收獲，思想政治受洗禮，自身理論知識(shí)儲(chǔ)備已經(jīng)能夠較好地應(yīng)對(duì)當(dāng)前的工作任務(wù)，因而持續(xù)強(qiáng)化理論武裝的緊迫感和危機(jī)感有所降低，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐，統(tǒng)籌推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和疫情防控的預(yù)見性和前瞻性也不夠強(qiáng)。

二是黨性鍛煉抓得不深。

沒有深刻認(rèn)識(shí)到提升黨性修養(yǎng)、強(qiáng)化黨性錘煉對(duì)提升自我、完善自我的重要意義，存在重業(yè)務(wù)輕思想的傾向，對(duì)持續(xù)改造黨性觀念和世界觀抓得不夠緊，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力有所減弱，政治站位還不夠高、政治能力還不夠強(qiáng)，一定程度上影響了工作的整體推進(jìn)。

三是責(zé)任擔(dān)當(dāng)抓得不牢。

平時(shí)工作繁重，導(dǎo)致了“求穩(wěn)心態(tài)、害怕心理”地滋生，制約了干事創(chuàng)業(yè)的能動(dòng)性。過于重視程序、重視紀(jì)律，請(qǐng)示匯報(bào)多、主動(dòng)作為少，一定程度上，丟失了“見紅旗就扛，見榮譽(yù)就爭(zhēng)”的主動(dòng)性與積極性，也丟失了提前介入、超前謀劃的功能性。

四是從嚴(yán)治黨抓得不嚴(yán)。

對(duì)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的認(rèn)識(shí)不夠深刻，一方面考慮到大家的工作任務(wù)既多且重，很多同志都疲于應(yīng)付、壓力很大，另一方面降低了對(duì)于隱形變異“四風(fēng)”問題的敏銳性和鑒別力，在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)等方面出現(xiàn)力度不夠、持續(xù)性不強(qiáng)，失之于松、失之于軟的問題。

三、今后努力的方向和整改措施。

一是持之以恒加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升黨性修養(yǎng)。

堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng)，將自身和職責(zé)擺入黨中央的決策部署中進(jìn)行沉浸式學(xué)習(xí)與創(chuàng)新性思考，深刻領(lǐng)悟黨的十九大及十九屆歷次全會(huì)精神以及習(xí)近平總書記重要講話和重要指示批示精神。學(xué)會(huì)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、用學(xué)習(xí)激發(fā)活力，不斷提高政治站位，堅(jiān)定理想信念，切實(shí)提升政治“三力”。

二是持之以恒強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，提升工作質(zhì)效。

不斷強(qiáng)化立潮頭、勇爭(zhēng)先的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)，積極主動(dòng)適應(yīng)新情況新變化，著力破解“頑疲”心理、懈怠思想，充分釋放自身“敢、比、追、超”的能動(dòng)性，不斷增強(qiáng)對(duì)應(yīng)急突發(fā)事件的前瞻性思考與預(yù)見性謀劃，奮力推動(dòng)xx水平提檔升級(jí)、提質(zhì)增效，為統(tǒng)籌推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和疫情防控提供思想和行動(dòng)助力。

三是持之以恒嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，保持清正廉潔。

堅(jiān)決將黨要管黨從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任扛在肩上，帶頭遵守中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則，挖根源祛頑疾，將滋養(yǎng)“四風(fēng)問題”的土壤徹底鏟除。常態(tài)化開展警示教育活動(dòng)，經(jīng)常性開展批評(píng)與自我批評(píng)、定期進(jìn)行談心談話，對(duì)有苗頭性、傾向性問題的干部及時(shí)“咬耳扯袖”、紅臉出汗，時(shí)刻上緊作風(fēng)“發(fā)條”，緊繃紀(jì)律之弦，切實(shí)維護(hù)黨員干部清正廉潔的良好形象。

個(gè)人對(duì)照檢查材料（四）。

紀(jì)律與規(guī)矩是一根帶電的“高壓線”，是一張公正的“通行證”，守紀(jì)律講規(guī)矩是對(duì)黨員干部的基本要求。2022年我通過集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)的方式扎扎實(shí)實(shí)學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《黨章》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《全面從嚴(yán)治黨的理論邏輯、歷史邏輯與實(shí)踐邏輯》以及習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委六次全會(huì)上發(fā)表重要講話等內(nèi)容，參加支部組織的“守紀(jì)律、講規(guī)矩”主題黨日活動(dòng)，赴xx市警示教育基地參加警示教育活動(dòng)，參加了中央八項(xiàng)規(guī)定精神專題知識(shí)測(cè)試，取得了滿分成績(jī)，記錄學(xué)習(xí)筆記3萬余字，并撰寫心得體會(huì)8篇。工作中堅(jiān)持不觸“雷區(qū)”、不越“紅線”、不破“底線”，養(yǎng)成守紀(jì)律，講規(guī)矩的行動(dòng)自覺。此次，按照本次組織生活會(huì)要求，對(duì)照勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉方面，結(jié)合自身思想、工作、生活實(shí)際，深刻查擺問題，現(xiàn)將具體問題剖析如下：

一、勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉的具體表現(xiàn)。

勤即勤奮、勤勉、勤懇，學(xué)習(xí)及工作不怕苦、不偷懶；快即迅速、快速，節(jié)奏快、行動(dòng)快，立說立行，辦事果斷利索、不拖沓；嚴(yán)即嚴(yán)格、嚴(yán)明、嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)肅；實(shí)即務(wù)實(shí)，誠(chéng)實(shí)，說實(shí)話、辦實(shí)事，做人做事不圖虛名、務(wù)求實(shí)效；精即精心、精細(xì)、精致，工作標(biāo)準(zhǔn)高，不應(yīng)付、不糊弄；細(xì)即注釋細(xì)心、細(xì)致、細(xì)節(jié)，工作全面、周到、詳實(shí)，不粗糙粗放；廉即廉潔、廉政、廉明，不伸手、不貪心。

二、作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。

（一）是堅(jiān)守紀(jì)律的堅(jiān)決性不夠強(qiáng)，在執(zhí)行紀(jì)律方面，能夠堅(jiān)定地維護(hù)黨，在大是大非面前頭腦清醒，立場(chǎng)堅(jiān)定，但在執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度方面不夠嚴(yán)格，工作忙碌時(shí)會(huì)出現(xiàn)松懈情況，對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的斗爭(zhēng)認(rèn)識(shí)還不深刻，對(duì)社會(huì)上的消極言論雖然做到了不參與、不傳播，但有時(shí)沒有及時(shí)的、旗幟鮮明的進(jìn)行抵制或糾正。

能夠時(shí)時(shí)處處嚴(yán)以律己，堅(jiān)決抵制形式主義、官僚主義等各種不良風(fēng)氣，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，馳而不息地糾正“四風(fēng)”。但在從嚴(yán)從細(xì)、一抓到底上做得不夠。如對(duì)個(gè)別不能很好遵守上下班紀(jì)律、工作紀(jì)律的干部，總是教育多、約束少，沒能與作風(fēng)整頓、明查暗訪、執(zhí)紀(jì)問責(zé)等工作更加緊密地結(jié)合起來。

（二）是存在求穩(wěn)、怕亂思想。

以在紀(jì)律方面不出問題、不犯錯(cuò)誤為底線，沒有嚴(yán)格按照規(guī)定梳理思考，沒有為自己樹立更高的標(biāo)桿。自我要求不夠。對(duì)作風(fēng)建設(shè)的持久性、艱巨性認(rèn)識(shí)不足，持之以恒改進(jìn)作風(fēng)的韌勁不夠。雖然能較好落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，對(duì)“四風(fēng)”隱身變形、花樣翻新等問題，抵觸不夠、批評(píng)不夠、反擊不夠。

（三）能夠聚焦全面從嚴(yán)治黨，履行“兩個(gè)責(zé)任”，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”要求，敢于同消極腐敗作斗爭(zhēng)。

但有時(shí)出于保護(hù)干部、調(diào)動(dòng)干部積極性的考慮，在干部作風(fēng)、考核問效等方面往往以口頭批評(píng)為主，依照相關(guān)規(guī)定動(dòng)真碰硬、頂格處理的較少。

三、整改措施及努力方向。

針對(duì)存在問題和產(chǎn)生的根源，經(jīng)過深刻反思，我將堅(jiān)持問題導(dǎo)向，立說立行、立查立改，重點(diǎn)從以下幾方面做好整改落實(shí)：

（一）強(qiáng)化理論提站位。

時(shí)刻以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，系統(tǒng)深入學(xué)、立學(xué)立行、轉(zhuǎn)化應(yīng)用。深刻汲取各類違紀(jì)違法案件警示教訓(xùn)，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，踐行“兩個(gè)維護(hù)”，持續(xù)不斷提高黨性修養(yǎng)，做政治上的明白人。牢牢把握好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”，提高對(duì)消極負(fù)面思潮的政治鑒別力，旗幟鮮明地同違反黨的紀(jì)律的問題作斗爭(zhēng)，始終在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。

（二）優(yōu)化作風(fēng)強(qiáng)擔(dān)當(dāng)。

帶頭履行黨員八項(xiàng)義務(wù)，在發(fā)揮黨員的先鋒模范作用上樹標(biāo)桿作表率，主動(dòng)和班子成員交流，與干部談心談話，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，共同研究解決問題，建立集智集力干工作的良好局面。積極踐行“一線工作法”，將工作精力、工作重心往下移，撲下身子到社區(qū)、企業(yè)、社會(huì)組織中去深入調(diào)研，探索黨建引領(lǐng)基層治理的新路徑新方法，切實(shí)提高基層黨組織群眾服務(wù)功能。

（三）緊盯任務(wù)抓落實(shí)。

進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識(shí)，堅(jiān)決摒除打折扣、搞變通、做選擇的投機(jī)想法，確保中央和省市區(qū)委各項(xiàng)決策部署不折不扣落到實(shí)處；進(jìn)一步強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，切實(shí)扛起地區(qū)發(fā)展改革穩(wěn)定的大旗，全力做好穩(wěn)增長(zhǎng)、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)各項(xiàng)工作；進(jìn)一步強(qiáng)化民本意識(shí)，把“為民服務(wù)解難題”放在重要位置，持續(xù)做好矛盾排查化解工作。

（四）狠抓紀(jì)律守底線。

將《準(zhǔn)則》作為工作生活的基本行為規(guī)范，嚴(yán)格對(duì)標(biāo)“四講四有”合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，將黨規(guī)黨紀(jì)體現(xiàn)在一言一行、一舉一動(dòng)中。帶頭遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)和街道各項(xiàng)規(guī)章制度，按制度辦事、按程序辦事、按規(guī)矩辦事。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和反“四風(fēng)”各項(xiàng)規(guī)定，以對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，帶動(dòng)全體黨員干部守紀(jì)律懂規(guī)矩，共同構(gòu)建風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)對(duì)照檢查材料（優(yōu)秀13篇）篇七

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)”關(guān)于照檢查材料紀(jì)律與規(guī)矩是一根帶電的“高壓線”，是一張公正的“通行證”，守紀(jì)律講規(guī)矩是關(guān)于黨員干部的基本要求。依照市委、市紀(jì)委關(guān)于開展“嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)”組織生活會(huì)工作安排，我高度重視，積極經(jīng)過學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)、立足崗位實(shí)際，接合學(xué)習(xí)成果，關(guān)于照“勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉”新風(fēng)氣標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于自身存在問題和產(chǎn)生原因進(jìn)行了深刻查擺剖析，明確了今后的前進(jìn)方向。現(xiàn)將個(gè)人關(guān)于照檢查匯報(bào)如下：

是深化學(xué)習(xí)廣度，提升隊(duì)伍建設(shè)。將業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)納入理論學(xué)習(xí)范疇，開展業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，專業(yè)領(lǐng)域講座，2022年，先后組織單位黨員干部實(shí)地調(diào)研學(xué)習(xí)共9次，組織班子集中學(xué)習(xí)30余次，黨員干部集中學(xué)習(xí)52次，集中討論9次，邀請(qǐng)黨校老師講黨課3次。

二、查擺的問題經(jīng)過全面查擺、系統(tǒng)梳理、深刻反思，從以下五個(gè)方面查找了主要問題：

（一）規(guī)矩意識(shí)方面一是黨規(guī)黨紀(jì)理論學(xué)習(xí)不夠，黨性修養(yǎng)還需提高，關(guān)于理論學(xué)習(xí)的重視不高，經(jīng)常以日常業(yè)務(wù)工作繁忙為由，忽略參加黨小組會(huì)議。理論學(xué)習(xí)多數(shù)停留在讀原文看原著上，沒有接合工作實(shí)際進(jìn)行深入思考和系統(tǒng)領(lǐng)會(huì)。二是學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、積極性也有待增強(qiáng)，黨中央召開重要工作會(huì)議、發(fā)布重要理論時(shí)學(xué)的多，日常學(xué)的少；上級(jí)部署學(xué)習(xí)任務(wù)時(shí)學(xué)的多，自主學(xué)的少。

義有抬頭傾向。特別在履行路長(zhǎng)制、治污減霾巡查等工作時(shí)，沒有能夠認(rèn)真堅(jiān)持，有時(shí)只是拍拍照片，發(fā)發(fā)美篇，流于形式，沒有真正的入腦入心，落實(shí)效果，有時(shí)只求過的去，不求過的硬。

（三）擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面一是攻堅(jiān)克難毅力有待加強(qiáng)。關(guān)于上級(jí)的決策部署都能態(tài)度堅(jiān)決落實(shí)，但行動(dòng)不夠迅速，落實(shí)不夠全面，效果不夠理想，特別是在落實(shí)中碰到困難時(shí)，積極主動(dòng)協(xié)調(diào)、想辦法克服的少。在解決基層反映的疑難問題上解決方法不多，路子不活，措施不力。二是爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí)不高。借口工作頭緒多、工作經(jīng)驗(yàn)少，關(guān)于分管的科室和工作，存在標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)、創(chuàng)新不足等問題。如：在分管的黨建工作方面，只求日常工作不出問題，大體上過得去就行了，有幾個(gè)點(diǎn)能經(jīng)得起檢查就行了，沒有深入思考、系統(tǒng)梳理使工作出彩出亮點(diǎn)。

（四）全面從嚴(yán)治黨方面一是自身要求還不是很嚴(yán)。關(guān)于照合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)，自己在工作中還有作風(fēng)不實(shí)的現(xiàn)實(shí)，匯報(bào)思想不夠經(jīng)常，在街道機(jī)關(guān)支部的建設(shè)上投入精力不夠，抓的不經(jīng)常。二是干部管理不嚴(yán)。因分管事情較多，平時(shí)把時(shí)間和精力放都放在了抓業(yè)務(wù)工作上，與干部之間勾通交流少，關(guān)于同志的思想動(dòng)態(tài)了解少；工作要求的多，教方法的少；沒有很好地發(fā)揮每名黨員干部的主觀能動(dòng)性，特別是在關(guān)于老同志的管理、教育和作用的發(fā)揮上方法不多，效果不實(shí)。

（五）廉潔自律方面能嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，堅(jiān)決反關(guān)于特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)則和實(shí)施辦法精神。但在執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律上還不夠嚴(yán)格，關(guān)于干部監(jiān)督教育還需加強(qiáng)。堅(jiān)苦奮斗精神、自律意識(shí)有待進(jìn)一步提高。

三、產(chǎn)生問題的原因剖析（一）理想信念和宗旨意識(shí)在具體行動(dòng)上的體現(xiàn)不足一是沒有把理論學(xué)習(xí)放在更重要的位置，關(guān)于黨規(guī)黨紀(jì)的理解認(rèn)識(shí)比較浮淺，缺乏關(guān)于理論的系統(tǒng)性研究和深刻理解；二是學(xué)習(xí)的知識(shí)不全面，缺乏廣度和深度。理論學(xué)習(xí)有時(shí)走形式主義，常把工作當(dāng)成硬任務(wù)，學(xué)習(xí)變成軟任務(wù)，缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性。三是把理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐、用理想信念和宗旨意識(shí)約束自己的具體行動(dòng)不能一時(shí)一刻地一以貫之，沒有體現(xiàn)在每一句話、每一件事、每一項(xiàng)工作上，存在關(guān)于黨的理論知識(shí)和相關(guān)要求的學(xué)習(xí)理解存在掛在嘴上、記在心里而行動(dòng)上體現(xiàn)不足、堅(jiān)持不好的問題。

（二）缺乏攻堅(jiān)破難的魄力隨著各項(xiàng)工作任務(wù)的不斷增加，有些工作局限于上級(jí)部署什么就做什么，思想被舊的條框所束縛，不知不覺地產(chǎn)生了不求有功、但求無過的思想，缺乏主動(dòng)性思考、勇于創(chuàng)新的魄力，產(chǎn)生了“按部就班”的心理，工作松了、標(biāo)準(zhǔn)降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的預(yù)見性和創(chuàng)新意識(shí)出現(xiàn)了差距。

(三)主動(dòng)工作意識(shí)有所減弱。

隨著自己年齡的增長(zhǎng)，關(guān)于自己的要求有所放松，在工作中存在多一事不如少一事、少做少出錯(cuò)的思想，怕惹麻煩、怕出問題，導(dǎo)致工作的主動(dòng)性、創(chuàng)新性不足。在面關(guān)于信訪維穩(wěn)等棘手問題時(shí)，缺少主動(dòng)作為、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職夂湍懽R(shí)，習(xí)慣于“拖一拖，穩(wěn)一陣”的思想，沒有集中心思、下大舉氣研究徹底解決問題的思路和措施，究其根本還是工作主動(dòng)性不強(qiáng)。

四、今后的改進(jìn)措施（一）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，筑牢思想根基堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種精神追求、一種政治責(zé)任，把堅(jiān)定理想信念和強(qiáng)化宗旨意識(shí)放在首位，時(shí)刻保持清醒頭腦，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，嚴(yán)格約束自我行為。堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相接合，做到主題教育有安排、自學(xué)有筆記；堅(jiān)持學(xué)用接合、學(xué)以致用，重點(diǎn)學(xué)好黨的新政策、新理論，同時(shí)抓好黨建、綜治、維穩(wěn)等方面專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，做到學(xué)習(xí)理論與業(yè)務(wù)知識(shí)有機(jī)接合，著力解決自身存在的突出問題，不斷完備自我。

錯(cuò)誤思想，充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性，多想辦法，多出主意，多主動(dòng)協(xié)調(diào)，把矛盾問題化解在基層。三是加強(qiáng)敦促檢查，狠抓工作落實(shí)。實(shí)行工作推進(jìn)清單制，關(guān)于每項(xiàng)工作從安排、到具體措施、進(jìn)展情況進(jìn)行詳細(xì)記載，明確工作要求，完成時(shí)限和責(zé)任人，以嚴(yán)格的工作要求，強(qiáng)有力的措施，促進(jìn)工作人員履職盡責(zé)，推進(jìn)工作落實(shí)。

（三）強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，統(tǒng)籌落實(shí)工作。

深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，向黨中央看齊，認(rèn)真落實(shí)《準(zhǔn)則》《條例》依照“一崗雙責(zé)”要求，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭，強(qiáng)化自我監(jiān)督，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，自覺接受群眾監(jiān)督，時(shí)刻牢記職責(zé)，帶頭遵紀(jì)守法，不辱使命。一是切實(shí)抓好基層黨建工作，有序推進(jìn)基層黨建智慧化水平，以黨建促業(yè)務(wù)，提高基層各黨組織為群眾服務(wù)的能力。二是堅(jiān)持談心談話制度。廣泛深入開展談心談話，加強(qiáng)日常性的交流、勾通，準(zhǔn)確掌握干部職工的思想動(dòng)態(tài)，有針關(guān)于性做好工作。三是不斷改進(jìn)工作方式方法。多向身邊經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)干部和同事學(xué)習(xí)，多勾通、多交流，學(xué)習(xí)他們的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)和工作方法，踏踏實(shí)實(shí)做好每件工作。

以上是我個(gè)人的關(guān)于照檢。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)對(duì)照檢查材料（優(yōu)秀13篇）篇八

在工作方面求真務(wù)實(shí)，真正沉下心來抓好分管工作的管理，勇于吃苦，勇于奉獻(xiàn)，不等不靠，增強(qiáng)事業(yè)心責(zé)任感，加強(qiáng)自身表率作用，努力把分管部門建成管理嚴(yán)格、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律過硬的先進(jìn)部門。職場(chǎng)本站小編整理了2021作風(fēng)建設(shè)情況個(gè)人對(duì)照檢查材料，歡迎查閱。

經(jīng)過前階段紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)動(dòng)員、集中學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、專題討論和自學(xué)中央及自治區(qū)和盟、旗三級(jí)公安機(jī)關(guān)關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的一系列文件，經(jīng)過征求基層民警、群眾和民主生活會(huì)同志們給我提出的意見和建議，我從思想、作風(fēng)、紀(jì)律、工作各個(gè)方面認(rèn)真反思，深刻查擺自身存在的問題，發(fā)現(xiàn)自身存在許多不足之處，現(xiàn)剖析如下：

（一）政治思想意識(shí)不夠強(qiáng)。表現(xiàn)在：對(duì)黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時(shí)不我待的使命感和危機(jī)感。在運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦還存在差距，在培養(yǎng)自己從的角度來觀察、分析問題，認(rèn)識(shí)事物上還有些停留在表面，未透過現(xiàn)象看本質(zhì)，對(duì)事物的理解不深刻、不全面。

（二）宗旨觀念不夠牢固。從思想上來看，自己對(duì)立黨為公，執(zhí)政為民的認(rèn)識(shí)還不夠深入，總以為自己在基層任職，對(duì)農(nóng)村工作十分熟悉，有時(shí)對(duì)待來訪群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度，當(dāng)手頭工作稍多時(shí)，就嫌麻煩，性子就有些急燥，態(tài)度不夠好，有時(shí)過多考慮個(gè)人得失，存有“主觀為自己，客觀為別人”和“事不關(guān)己，高高掛起”的思想，以致自己為民服務(wù)的公仆意識(shí)淡化，未切實(shí)做到為群眾所想，急群眾所急。

（三）對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研。表現(xiàn)在：對(duì)待作不夠主動(dòng)、積極，只滿足于完成上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，不善于思考，動(dòng)腦，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)，只要還過得去就能夠了。對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握不夠重視，缺乏一種敬業(yè)精神，認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識(shí)能夠適應(yīng)當(dāng)前的工作了，不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。有時(shí)由于工作的重復(fù)性，涂個(gè)省事，照搬照抄，只要按時(shí)完成工作就算了事了。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，抱有可拖就拖的心態(tài)，今天不行，就等明天再說，對(duì)問題采取逃避的方法，認(rèn)為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對(duì)策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神。對(duì)分管工作的業(yè)務(wù)和知識(shí)的學(xué)習(xí)好放松了要求，沒有自我加壓和擴(kuò)展自身價(jià)值的前瞻性。

（四）工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。表現(xiàn)在：對(duì)待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實(shí)地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費(fèi)太多的精力就能夠把事情做好。有時(shí)由于私心作怪，存在“多做多錯(cuò)，少做少錯(cuò)，不做不錯(cuò)”的態(tài)度，除了自己必須完成的以外，能夠不做的就不做，省得惹禍上身。在應(yīng)付檢查時(shí)還有弄虛作假現(xiàn)象。

（五）從管理上來看，事業(yè)心責(zé)任感較以往有較大減退，有時(shí)存資料僅供參考在不愿管，怕麻煩的心理。

（一）對(duì)政治學(xué)習(xí)“走過場(chǎng)”。停于形式，敷衍了事，在政治學(xué)習(xí)時(shí)存在應(yīng)付心理，沒有把參加學(xué)習(xí)和主動(dòng)接受思想作為一名黨員干部的必修課來認(rèn)真對(duì)待。因此，在看問題、想辦法上敏銳性不強(qiáng)，前瞻性不夠，只是立足當(dāng)前，不能放眼未來。在大是大非面前還尚能正確把握，但在小節(jié)方面就得過且過，不能從嚴(yán)要求自己。平時(shí)雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有意識(shí)其思想的精髓，使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。

（二）為群眾服務(wù)意識(shí)的淡薄。未牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。沒有深刻體會(huì)“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實(shí)質(zhì)。沒有堅(jiān)實(shí)任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn)。今后我真正做到全心全意為人民服務(wù)，拿出百分之百的熱情接待每一個(gè)來鎮(zhèn)辦事的群眾。

（三）業(yè)務(wù)水平不高，缺乏敬業(yè)精神。一方面，自認(rèn)為是從事基層工作，實(shí)踐積累豐富，不去鉆研，另一方面，缺乏敬業(yè)精神，在實(shí)際工作中常常得過且過，業(yè)務(wù)水平要有提高，必須要對(duì)業(yè)務(wù)鉆研，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有指示，我不能先急著干，害怕自己先做做不好。自己沒有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的，故在開展工資料僅供參考作中比較盲目，有時(shí)缺乏一定自信。

（四）工作方法簡(jiǎn)單。只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就能夠了，處理事情方法比較簡(jiǎn)單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)存在的問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力。

（五）在工作作風(fēng)方面不夠?qū)崳侣闊⑴滦量啵恢v“過得去”，不講“過的好”，只講“大氣候”，不講“小環(huán)境”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，上面千條線，下面一根針，事情既多又雜，而且年復(fù)一年，日復(fù)一日都基本上是在干同樣的事情。很容易產(chǎn)生厭煩情緒。在對(duì)待這樣的問題上，自己還存在一些錯(cuò)誤的想法，從而影響了工作的開展。

（六）是事業(yè)心責(zé)任感減退，自身要求不夠嚴(yán)格。跟前幾年相比，自己在近期的工作上的確有放松的跡象，主要是因?yàn)樵诜止芄ぷ魃洗嬖谖冯y情緒，受了一點(diǎn)小挫折就心灰氣短，不能沉下心來想辦法。

1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)和黨性培養(yǎng)，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東理論改造自己的世界觀、人生觀；不斷加強(qiáng)共產(chǎn)主義道德修養(yǎng)，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)，以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成黨和人民交給的各項(xiàng)任務(wù)。

2.再修條令條例和規(guī)章課，切實(shí)從思想深處摒棄一切不利于工作、不利于管理的錯(cuò)誤想法，確立立黨為公、執(zhí)政為民的思想，確立求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干的思想，確立依法治鎮(zhèn)、從嚴(yán)治吏的思想，進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，做一名真正合格的民警。

3.在工作方面求真務(wù)實(shí)，真正沉下心來抓好分管工作的管理，勇于吃苦，勇于奉獻(xiàn)，不等不靠，增強(qiáng)事業(yè)心責(zé)任感，加強(qiáng)自身表率作用，努力把分管部門建成管理嚴(yán)格、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律過硬的先進(jìn)部門。

4.加強(qiáng)自我改造，提高綜合素質(zhì)。當(dāng)前對(duì)我而言，最大的問題是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，只有狠下決心，提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺、刻苦地夯實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請(qǐng)教。提高全心全意為人民服務(wù)的本事。

5.勤請(qǐng)示當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)對(duì)照檢查材料（優(yōu)秀13篇）篇九

現(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下:

由于成員忙于經(jīng)營(yíng)管理工作，將工作作為“硬指標(biāo)”，將學(xué)習(xí)作為“軟指標(biāo)”，除集中學(xué)習(xí)和完成規(guī)定要求外，對(duì)理論學(xué)習(xí)有所放松，致使學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性，導(dǎo)致學(xué)習(xí)時(shí)間不充分，學(xué)習(xí)內(nèi)容不深入，缺乏深層次的思考，未能真正達(dá)到通過理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)發(fā)展實(shí)踐的目的。

整改措施。

一是堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)擺在首位，圍繞“兩學(xué)一做”，進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，貫徹執(zhí)行好黨的路線、方針、政策。

二是開展好“業(yè)務(wù)部門學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)”和“有線大講堂”活動(dòng)，積極探索與廣電業(yè)務(wù)工作相適應(yīng)的學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)的效果。

三是自覺把理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)際相結(jié)合、與開拓創(chuàng)新相結(jié)合，在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐、研究解決問題方面下功夫。

（二）工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。

一是深入基層，深入一線調(diào)研較少。只滿足于聽匯報(bào)，沒有全面了解情況，對(duì)一線工作督促指導(dǎo)力度不夠。

二是思想政治工作不夠深刻。對(duì)于干部職工情況、思想情緒了解不夠，導(dǎo)致不能完全聽到員工真如灼見和有價(jià)值的意見建議。

整改措施：

多深入一線、基層調(diào)研工作，多開展交心、談心活動(dòng)，經(jīng)常性的開展批評(píng)與自我批評(píng)；班子成員間多交心、談心，多通氣。

（三）大局意識(shí)不夠強(qiáng)，責(zé)任擔(dān)當(dāng)有所缺失。

一是面對(duì)發(fā)展中遇到困難局面有畏難情緒，創(chuàng)造性開展工作的意識(shí)較弱，謀求創(chuàng)新意識(shí)不夠。

二是面對(duì)矛盾突出的工作，求穩(wěn)怕亂，不愿承擔(dān)過多責(zé)任，大事面前不敢擔(dān)當(dāng)，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的事怕?lián)?zé)不敢拍析，該出面解決的事顧慮重重、拖延，延誤工作。

整改措施：

加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，努力提高政治素質(zhì)，自我激勵(lì)、約束，自我提高，始終保持一名共產(chǎn)黨員的高度情操，心系全局，放眼全局，勇于擔(dān)當(dāng)。

（四）發(fā)揚(yáng)民主集中制不夠充分。

在公司重大問題的決策上，存在不善于提出自己見解，不敢發(fā)表意見的傾向。不主動(dòng)提出見解和建議，導(dǎo)致決策不全面，質(zhì)量不高，有走流程的現(xiàn)象。

整改措施：

加強(qiáng)理論修養(yǎng)，提高思想水平。通過日常工作、重大活動(dòng)、制度實(shí)施、黨內(nèi)民主生活會(huì)等實(shí)踐鍛煉，努力培養(yǎng)貫徹民主集中制的良好氛圍，把講政治、講大局和圍繞中心工作擺在首要位置。確立領(lǐng)導(dǎo)班子民主集中制觀念，并自覺用民主集中制規(guī)范自己行為。

（五）黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)不力。

一是對(duì)黨建工作不夠重視，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)時(shí)間較少。

二是對(duì)違反紀(jì)律的干部職工偏重于提醒、批評(píng)教育，存在大事化小，小事化了的情況。

三是支部班子成員在落實(shí)“一崗雙責(zé)”上，對(duì)干部職工履行廉潔自律有關(guān)規(guī)定督促檢查力度不夠。

整改措施：

一是班子成員認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”制，切實(shí)抓好分管部室黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)的督促檢查，建立健全責(zé)任追究制。

二是嚴(yán)格按照中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市、縣貫徹意見的要求，規(guī)范從政行為，嚴(yán)格執(zhí)行公車配備、辦公室使用、公務(wù)接待、重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告等制度，加強(qiáng)干部的管理。

三是支部班子堅(jiān)持以身作則，嚴(yán)于律己，帶頭執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準(zhǔn)則》，做到艱苦奮斗、克己奉公、廉潔自津。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)對(duì)照檢查材料（優(yōu)秀13篇）篇十

為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾八項(xiàng)規(guī)定，以及市委、市政府關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的相關(guān)精神，結(jié)合工作實(shí)際，嚴(yán)格對(duì)照規(guī)定要求，認(rèn)真做好各項(xiàng)工作。如下是小編給大家整理的2017黨員干部作風(fēng)建設(shè)年對(duì)照檢查材料，希望對(duì)大家有所作用。

本人圍繞個(gè)人作風(fēng)建設(shè)具體內(nèi)容學(xué)習(xí)，對(duì)照自身平時(shí)工作中的思想動(dòng)態(tài)和及思想認(rèn)識(shí)、服務(wù)態(tài)度等方面存在的問題，進(jìn)行了檢查和自我檢查。認(rèn)真查找問題產(chǎn)生的原因，明確了今后的改變方向，以便更好的工作。

一、存在問題和不足。

1、學(xué)習(xí)深度不夠。在注重專業(yè)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)，在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)上還存在很大不足，有時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，致使自己對(duì)新知識(shí)、新思維掌握不夠，了解不透。這說明自己在學(xué)習(xí)上還缺乏“擠勁”“鉆勁”和“忍勁”，缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺性。

2、艱苦奮斗的精神有待加強(qiáng)。犧牲休息時(shí)間抓緊處理工作的緊迫感有所放松。因?yàn)楣ぷ鞣泵Γ袝r(shí)會(huì)放松了學(xué)習(xí)的時(shí)間。

3、以服務(wù)為本的宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在：對(duì)待客戶游客不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度，當(dāng)手頭工作稍多時(shí)，性子就有些急燥，態(tài)度不夠和藹，遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時(shí)缺乏耐心，沒有合理調(diào)整自己的情緒。

二、存在問題的主要原因。

在思想上對(duì)工作學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不夠，平時(shí)雖經(jīng)常參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，理論與實(shí)踐脫節(jié)，自己思想意識(shí)的更新不夠。

三、

整改措施。

通過開展作風(fēng)建設(shè)年個(gè)人剖析活動(dòng)，本人認(rèn)真對(duì)照關(guān)于個(gè)人作風(fēng)建設(shè)方面的要求，通過學(xué)習(xí)優(yōu)秀同事們的長(zhǎng)處，我認(rèn)真反思了自己的不足，決心邊學(xué)邊改，立查立糾。在今后的工作中，認(rèn)真從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改：

一、努力學(xué)習(xí)。

時(shí)代在發(fā)展，世事在變遷，社會(huì)在進(jìn)步，不學(xué)習(xí)是無法抓住時(shí)代發(fā)展的脈搏的，跟不上社會(huì)前進(jìn)的步伐就談不上更好的服務(wù)游客，我要認(rèn)真學(xué)習(xí)旅游服務(wù)禮儀和銷售員專業(yè)知識(shí)與銷售技巧，把學(xué)習(xí)和工作結(jié)合起來，將不斷提高工作質(zhì)量。

二、求真奉獻(xiàn)。

牢固樹立服務(wù)至上的第一意識(shí)、大局意識(shí)，努力實(shí)踐全心全意為游客客戶服務(wù)的宗旨，無私奉獻(xiàn)景區(qū)。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，把求真務(wù)實(shí)的精神落實(shí)到每一項(xiàng)工作、每一個(gè)環(huán)節(jié)，腳踏實(shí)地、扎實(shí)苦干，把工作的著力點(diǎn)放到游客和客戶關(guān)心的問題上，一步一個(gè)腳印，扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作。

三、勇于進(jìn)取。

牢牢把更好的“服務(wù)游客，方便游客”作為第一要?jiǎng)?wù)，充分認(rèn)識(shí)創(chuàng)新才有生命力、才會(huì)對(duì)開創(chuàng)工作新局面具有重要意義，更新觀念、搶抓機(jī)遇，充分發(fā)揮自身創(chuàng)造潛能，堅(jiān)持用新穎的方法解決游客游覽和客戶買房過程中遇到的新的困難和問題，創(chuàng)造性的開展工作。

這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè)，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問題，并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。重點(diǎn)剖析存在的“四風(fēng)”問題及根源，做到查擺問題準(zhǔn)、原因分析透、危害后果明、整改措施實(shí)。，聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，重點(diǎn)查找自己存在的問題和不足，并對(duì)個(gè)人存在問題的原因進(jìn)行了更深層次的剖析，達(dá)到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點(diǎn)、增強(qiáng)黨性的目的。

習(xí)近平總書記在中國(guó)共產(chǎn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，這次教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè)上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問題。要對(duì)作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。這“四風(fēng)”是違背黨的性質(zhì)和宗旨的，是當(dāng)前群眾深惡痛絕、反映最強(qiáng)烈的問題，也是損害黨群干群關(guān)系的重要根源。“四風(fēng)”問題解決好了，黨內(nèi)其他一些問題解決起來也就有了更好條件。

根據(jù)市局統(tǒng)一安排部署，我個(gè)人在近期重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨章》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨風(fēng)監(jiān)督條例(試行)》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨和作風(fēng)問題的決定》以及研讀《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》和《厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)——重要論述摘編》等。

我個(gè)人通過學(xué)習(xí)、查擺、對(duì)照，并充分認(rèn)識(shí)到，“四風(fēng)”是黨的群眾路線的死敵大敵頑敵，其要害是一方面使黨脫離群眾、喪失密切聯(lián)系群眾的最大政治優(yōu)勢(shì)，另一方面使群眾同黨若即若離乃至離心離德，長(zhǎng)此以往，必將從根本上破壞黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，從根本上摧毀黨。“四風(fēng)”問題嚴(yán)重?fù)p害了黨在人民群眾中的形象，嚴(yán)重?fù)p害了黨群干群關(guān)系。“四風(fēng)”問題是當(dāng)前人民群眾深惡痛絕、反映最強(qiáng)烈的問題。尤其檢查了自己工作、學(xué)習(xí)、生活的各個(gè)方面，有一些缺點(diǎn)和不足，主要有：

一、對(duì)照檢查存在的主要問題。

1、理論功底不高，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠。

一是學(xué)習(xí)的自覺性不高。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí)，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以往后推一推，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高，而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)效果不佳。二是學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的不好。客觀上強(qiáng)調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多，缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神。

三是學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運(yùn)用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實(shí)際工作上不適應(yīng)，忽視了理論對(duì)實(shí)際工作的指導(dǎo)作用，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié)，對(duì)待理論學(xué)習(xí)，只滿足于片面地引用個(gè)別原理，而不能有效地與實(shí)際工作緊密結(jié)合起來。

2、工作作風(fēng)不實(shí)，求真務(wù)實(shí)的精神不夠。

一是接到工作任務(wù)，有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此，有時(shí)存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法，影響了工作效果，沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。

二是欠缺創(chuàng)新意識(shí)，沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，局限于上級(jí)布置什么做什么，有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無行動(dòng)的狀態(tài)。

三是對(duì)有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠，工作方法較簡(jiǎn)單，同志間的思想交流不多，深入基層和村組調(diào)查研究不夠，對(duì)全市的工作指導(dǎo)和督促還不夠深入，致使工作效果不夠理想。

3、群眾意識(shí)不強(qiáng)，為民服務(wù)的宗旨不夠。

一是雖然也經(jīng)常下基層調(diào)研，但主動(dòng)性不強(qiáng)、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有真正和群眾打成一片，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。如，我市農(nóng)民增收渠道不多，企業(yè)沒有形成規(guī)模，結(jié)構(gòu)不合理現(xiàn)象突出。二是在工作上對(duì)基層情況的了解主要靠聽匯報(bào)和抽查，不夠全面系統(tǒng)，聯(lián)系群眾不廣泛，與干部職工談心交流少，直接聽取基層群眾意見不及時(shí)不全面，對(duì)干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面，幫助干部職工解決實(shí)際困難不多。這些都是宗旨觀念淡薄，群眾意識(shí)差的表現(xiàn)。

4、勤政廉政不深，廉潔自律的力度不夠。

樹立勤政優(yōu)政的宗旨意識(shí)還不夠牢固，黨風(fēng)廉政問題和各種不正之風(fēng)時(shí)有發(fā)生。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀(jì)律約束自己還不夠深入，時(shí)有存在把關(guān)不嚴(yán)的現(xiàn)象。

二、對(duì)照檢查存在問題的主要原因。

1、政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，政治理論修養(yǎng)不到家。

一是沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，學(xué)習(xí)存在片面性，缺乏對(duì)理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。二是理論與實(shí)踐隔離，忽視了理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系，對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，不能用馬列主義的立場(chǎng)和觀點(diǎn)分析問題，不具備用鄧小平理論認(rèn)識(shí)問題、解決問題的能力。理論上的成熟是黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治上成熟的基礎(chǔ)，只有在理論上分清是非，才能做到政治上的清醒和堅(jiān)定。

2、改造主觀世界不夠自覺主動(dòng)，缺乏艱苦奮斗的精神。

共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強(qiáng)黨性鍛煉。這些年來，口頭上也講在改造客觀世界的同時(shí)，要改造自己的主觀世界。但實(shí)際上存在著重前者輕后者，以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對(duì)自己要求放松了，考慮個(gè)人的榮辱進(jìn)退多了，考慮群眾利益和全局利益少了。致使工作有時(shí)不夠深入，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識(shí)淡化，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

3、群眾工作經(jīng)驗(yàn)缺乏，宗旨觀念有所淡化。

對(duì)黨的群眾路線認(rèn)識(shí)不深，對(duì)堅(jiān)持改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識(shí)不足，還沒有真正在思想上、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí)。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾，缺乏真功夫。

三、對(duì)照檢查今后改進(jìn)措施與努力方向。

1、要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理論功底。

提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn)，特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。

2、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識(shí)，樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。

共產(chǎn)黨員應(yīng)該把維護(hù)和實(shí)踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神，把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性，正確對(duì)待權(quán)力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受;在工作作風(fēng)上，要深入實(shí)際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳交融的關(guān)系;要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作;善于從政治、全局的高度認(rèn)識(shí)事物，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。

3、要進(jìn)一步保持清正廉潔，增強(qiáng)拒腐防變能力。

在當(dāng)前社會(huì)還存在腐敗現(xiàn)象情況下，要有戰(zhàn)勝自我的膽識(shí)和魄力，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗(yàn)，做到自重、白警、白省、自勵(lì)，做到在拜金主義、享樂主義和極端個(gè)人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣;要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚(yáng)社會(huì)主義道德風(fēng)尚，堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭(zhēng)，帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。

4、要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新，增強(qiáng)工作實(shí)效。

要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。要不斷。

總結(jié)。

和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞我市的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和中心工作，帶頭貫徹和落實(shí)上級(jí)黨政各項(xiàng)決策和部署，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。

總之，黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，要圍繞“學(xué)習(xí)教育、聽取意見，查擺問題、開展批評(píng)，落實(shí)整改、建章立制”三個(gè)環(huán)節(jié)深入推進(jìn)，特別是在反對(duì)“四風(fēng)”問題今后改進(jìn)措施與努力方向上上作出公開承諾，接受監(jiān)督，并以實(shí)際行動(dòng)履約踐諾，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展多作貢獻(xiàn)。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)對(duì)照檢查材料（優(yōu)秀13篇）篇十一

（一）對(duì)政治學(xué)習(xí)“走過場(chǎng)”。停于形式，敷衍了事，在政治學(xué)習(xí)時(shí)存在應(yīng)付心理，沒有把參加學(xué)習(xí)和主動(dòng)接受思想作為一名黨員干部的必修課來認(rèn)真對(duì)待。因此，在看問題、想辦法上敏銳性不強(qiáng)，前瞻性不夠，只是立足當(dāng)前，不能放眼未來。在大是大非面前還尚能正確把握，但在小節(jié)方面就得過且過，不能從嚴(yán)要求自己。平時(shí)雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有意識(shí)其思想的精髓，使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。

（二）為群眾服務(wù)意識(shí)的淡薄。未牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。沒有深刻體會(huì)“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實(shí)質(zhì)。沒有堅(jiān)實(shí)任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn)。今后我真正做到全心全意為人民服務(wù)，拿出百分之百的熱情接待每一個(gè)來鎮(zhèn)辦事的群眾。

（三）業(yè)務(wù)水平不高，缺乏敬業(yè)精神。一方面，自認(rèn)為是從事基層工作，實(shí)踐積累豐富，不去鉆研，另一方面，缺乏敬業(yè)精神，在實(shí)際工作中常常得過且過，業(yè)務(wù)水平要有提高，必須要對(duì)業(yè)務(wù)鉆研，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有指示，我不能先急著干，害怕自己先做做不好。自己沒有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的，故在開展工資料僅供參考作中比較盲目，有時(shí)缺乏一定自信。

（四）工作方法簡(jiǎn)單。只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就能夠了，處理事情方法比較簡(jiǎn)單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)存在的問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力。

（五）在工作作風(fēng)方面不夠?qū)崳侣闊⑴滦量啵恢v“過得去”，不講“過的好”，只講“大氣候”，不講“小環(huán)境”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，上面千條線，下面一根針，事情既多又雜，而且年復(fù)一年，日復(fù)一日都基本上是在干同樣的事情。很容易產(chǎn)生厭煩情緒。在對(duì)待這樣的問題上，自己還存在一些錯(cuò)誤的想法，從而影響了工作的開展。

（六）是事業(yè)心責(zé)任感減退，自身要求不夠嚴(yán)格。跟前幾年相比，自己在近期的工作上的確有放松的跡象，主要是因?yàn)樵诜止芄ぷ魃洗嬖谖冯y情緒，受了一點(diǎn)小挫折就心灰氣短，不能沉下心來想辦法。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)對(duì)照檢查材料（優(yōu)秀13篇）篇十二

按照“整作風(fēng)、提效能、優(yōu)環(huán)境”主題教育的要求，3月27日，召開室務(wù)會(huì)，大家緊緊圍繞主題教育的內(nèi)容和針對(duì)3月16日書記在委局機(jī)關(guān)干部職工大會(huì)上指出的“八個(gè)方面”的問題，深入細(xì)致地查找個(gè)人在工作作風(fēng)、效能建設(shè)、優(yōu)化環(huán)境等方面存在的問題和不足，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，深入查擺問題，深刻剖析了存在問題的根源。室務(wù)會(huì)的自查自糾情況如下：

一、問題和不足。

室務(wù)會(huì)上，大家紛紛暢所欲言，本著“尋找問題、發(fā)現(xiàn)問題、公開問題”的原則，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)，認(rèn)真查、找、揭、擺在工作作風(fēng)、效能建設(shè)、優(yōu)化環(huán)境等方面存在的突出問題：

1、思想解放的力度不夠。有的同志對(duì)事物的認(rèn)識(shí)還比較表面，缺乏政治敏銳性。與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、大膽工作的思想樹立得不牢固，擔(dān)心說錯(cuò)話辦錯(cuò)事。這種認(rèn)識(shí)上的不到位，造成工作中循規(guī)蹈矩，按部就班，沒有新亮點(diǎn)，不能用全新的思維方式創(chuàng)造性地開展工作。

2、工作做得不夠深不夠細(xì)。有的同志工作上注意方式方法不夠，處理問題不夠靈活，有時(shí)有點(diǎn)疲于應(yīng)對(duì)，完成任務(wù)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)不高，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大的差距。有些工作想到了，但沒能做到。

3、學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作能力不強(qiáng)。有的同志業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)更多停留在與本室工作相關(guān)的范圍之內(nèi)，政治理論及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng)，忙于事務(wù)性的工作，在學(xué)習(xí)上不夠用心。學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性，深度不足，平時(shí)學(xué)習(xí)只是讀讀文章，1聽聽輔導(dǎo)報(bào)告和看看報(bào)紙，很少認(rèn)真坐下來鉆研，同時(shí)，運(yùn)用理論指導(dǎo)工作不夠，運(yùn)用理論去指導(dǎo)、分析、解決工作中面臨的實(shí)際問題的能力不強(qiáng)。

總結(jié)。

概括能力不強(qiáng)，思路比較窄。

4、工作中理解力、執(zhí)行力有差距。部分同志在素質(zhì)上存在的知識(shí)功底不扎實(shí)、責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)、實(shí)戰(zhàn)本領(lǐng)不過硬等問題，導(dǎo)致在實(shí)際工作中，出現(xiàn)理解力、執(zhí)行力、操作力較差的現(xiàn)象，在理解力方面，按部就班的多，創(chuàng)新創(chuàng)意的少；在執(zhí)行力方面，淺嘗輒止的多，一抓到底的少；在操作力方面，日常應(yīng)付的多，攻堅(jiān)破難的少。

二、存在問題的原因和根源。

1、思想解放不夠的原因是：深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、江澤民“三個(gè)代表”及胡錦濤總書記科學(xué)發(fā)展觀、和諧社會(huì)的理論不夠，沒有把理論與工作實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來。政治理論水平不高，缺乏運(yùn)用科學(xué)的理論解決問題的能力，造成在工作中思想封閉、個(gè)人素養(yǎng)不高。

2、工作不夠深入、不夠細(xì)的原因是：工作中不注意反思和總結(jié)，造成經(jīng)驗(yàn)不能有效積累，思維有些僵化，對(duì)于新事物，新變化的反應(yīng)比較遲鈍，缺乏開拓創(chuàng)新的能力。

3、理解力、執(zhí)行力不強(qiáng)的原因是：理解力、執(zhí)行力意識(shí)不夠濃。工作中不夠用心用腦去想事、捉摸事、考慮事情，滿足一知半解，推一下動(dòng)一下，什么事情都等領(lǐng)導(dǎo)來安排。有的同志的整體素質(zhì)還跟不上時(shí)代前進(jìn)的步伐，有時(shí)不能正確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的決策部署，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)布臵的重要工作不明確“為什么做？該做什么？怎么做？”，碰到困難就搖頭，遇到矛盾就繞道、甚至就撒手，點(diǎn)子太少，辦法不多。

2010年3月30日。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)對(duì)照檢查材料（優(yōu)秀13篇）篇十三

為了迅速貫徹落實(shí)漣辦［2011］44號(hào)文件精神，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高行政效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，推動(dòng)各項(xiàng)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，鎮(zhèn)黨委對(duì)照市委此次作風(fēng)建設(shè)的主題與目標(biāo)要求，廣泛征求意見和自我查擺突出問題并進(jìn)行了深入反思，現(xiàn)對(duì)我鎮(zhèn)作風(fēng)和效能建設(shè)的實(shí)際情況對(duì)照檢查如下：

（一）存在的突出問題。

1、理想信念、思想作風(fēng)修養(yǎng)上堅(jiān)定性不夠。

一是開展批評(píng)和自我批評(píng)不夠好。在思想上存在著模糊認(rèn)識(shí)，認(rèn)為現(xiàn)在的黨風(fēng)不同于過去的黨風(fēng)，現(xiàn)在的思想觀念不同于過去的思想觀念，現(xiàn)在人的覺悟不同于過去人的思想覺悟，現(xiàn)在的政治氛圍不同于過去的政治氛圍，開展批評(píng)與自我批評(píng)不適宜，自我批評(píng)不頂用，批評(píng)別人不管用，抱著得過且過的中庸之道，遇到問題繞道走，相安無事一團(tuán)和氣的態(tài)度處事。

二是思想解放程度不夠。由于成長(zhǎng)經(jīng)歷不同，有的在工作崗位上實(shí)踐時(shí)間短，經(jīng)驗(yàn)少，對(duì)事物發(fā)展規(guī)律還掌握得不透徹，視野不夠開闊，沒有將全球發(fā)展、黨和國(guó)家各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展、城市發(fā)展與所從事工作相結(jié)合，在開展具體工作時(shí)還存在著求穩(wěn)的思想，因此，工作力度不強(qiáng)，與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的水平不高。

2、工作作風(fēng)方面還存在許多具體問題。

主要表現(xiàn)在四個(gè)方面：

一是工作的扎實(shí)性不夠。工作中存在定位不高，把關(guān)不嚴(yán)的地方，有時(shí)思想不夠嚴(yán)謹(jǐn)、工作不夠細(xì)致，疏于交流溝通，致使工作有很多不到位之處，沒有完全盡職盡責(zé)。

二是服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)。本位主義思想突出，出現(xiàn)問題時(shí)維護(hù)自己利益的時(shí)候多，解釋推脫的時(shí)候多，站在服務(wù)對(duì)象立場(chǎng)上思考問題的時(shí)候少。

三是堅(jiān)持群眾路線不到位。主要是對(duì)群眾的切身利益重視程度不夠，做群眾工作時(shí)看到的表面現(xiàn)象較多，調(diào)查研究的主動(dòng)性與深入性不足，從而對(duì)群眾內(nèi)心深處的想法了解不多不全不準(zhǔn)，對(duì)群眾的困難關(guān)心、解決不夠。

四是面對(duì)困難時(shí)信心不足。在具體工作中有時(shí)遇到一些暫無法解決的問題，或者這些問題是一個(gè)普遍現(xiàn)象，干與不干對(duì)大局影響不大，就在主觀上降低標(biāo)準(zhǔn)和要求，存在等待和畏難的心理，而不是以積極的態(tài)度去戰(zhàn)而勝之。

（二）整改措施。

1、抓學(xué)習(xí)，努力提高綜合素質(zhì)。

劃，以達(dá)到在落實(shí)規(guī)劃中學(xué)習(xí)的目的。堅(jiān)持科學(xué)的學(xué)習(xí)態(tài)度，端正學(xué)風(fēng)，發(fā)揚(yáng)刻苦精神，特別是鄧小平理論、“三個(gè)代表”的重要思想、科學(xué)的發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)以及業(yè)務(wù)理論要精心研讀，加深對(duì)理論體系和精神實(shí)質(zhì)上下功夫，并注重理論聯(lián)系實(shí)際。

二是提高思想素質(zhì)。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和世界觀的改造，堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義現(xiàn)代化的目標(biāo)不動(dòng)搖，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，特別是在價(jià)值取向、奉獻(xiàn)精神、自我意識(shí)和服務(wù)意識(shí)上加強(qiáng)思想修養(yǎng)。首先，要認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》，牢記黨的綱領(lǐng)、性質(zhì)、宗旨和任務(wù)，堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)踐黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要求。其次，嚴(yán)格用黨的“四大紀(jì)律”“八項(xiàng)要求”規(guī)范自己的言行，嚴(yán)于律已，潔身自好，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。最后，認(rèn)真改造世界觀，把世界觀的改造貫穿人生的始終，堂堂正正做官，清清白白做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，勤政為民，實(shí)踐宗旨，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

三是提高領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。在日常工作中，有目的、有意識(shí)地加強(qiáng)決策能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、合作能力、轉(zhuǎn)化能夠、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力的培養(yǎng)與鍛煉，探求特色發(fā)展之路，開創(chuàng)工作新局面。

2、抓實(shí)踐，提高解決問題能力。

無論是班子領(lǐng)導(dǎo)干部，還是機(jī)關(guān)一般干部，都要按照“用。

心想事、用心謀事、用心干事”的要求，真正為民抓大事、為民解難事、為民辦實(shí)事、為民做好事。

一是在優(yōu)化環(huán)境上下功夫。要定期召開離退休干部代表會(huì)議，及時(shí)向老領(lǐng)導(dǎo)、老同志通報(bào)我們所做的工作和一些重大事項(xiàng)的決策，充分聽取和征求他們的寶貴意見和建議并按政策落實(shí)好他們的政治經(jīng)濟(jì)待遇；對(duì)鎮(zhèn)、村干部要正確處理壓擔(dān)子、給任務(wù)與教方法的關(guān)系，對(duì)工作不力的要批評(píng)教育，對(duì)工作遇到的困難，要主動(dòng)幫助解決。對(duì)群眾反應(yīng)強(qiáng)烈的道路、水利、環(huán)境衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展、征地拆遷、社會(huì)安全穩(wěn)定等反應(yīng)強(qiáng)烈的問題要切實(shí)加強(qiáng)力量盡快解決好。對(duì)鎮(zhèn)、村干部在艱苦條件下，為民服務(wù)、為民增收，兢兢業(yè)業(yè)、扎實(shí)工作，不怕吃苦的創(chuàng)業(yè)精神，給予公正的評(píng)價(jià)，為全鎮(zhèn)干部營(yíng)造在艱苦條件下暢心的工作環(huán)境。

二是要在更新觀念上下功夫。要加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部為農(nóng)民服務(wù)意識(shí)教育，牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀，把增加農(nóng)民收入作為事關(guān)全局的大事，放在更加突出的位置，積極主動(dòng)為民服務(wù)，始終把群眾利益放在首位，想群眾所盼，解群眾所憂，謀群眾所需；始終把群眾的意見和呼聲作為決策第一信號(hào)和依據(jù)；始終把群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、高興不高興作為工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。

查研究，把聽匯報(bào)與領(lǐng)導(dǎo)干部親自調(diào)研有機(jī)結(jié)合起來，從群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題抓起，由簡(jiǎn)到繁，由淺入深，邊整邊改，不斷提高黨委領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人的綜合素質(zhì)和執(zhí)政能力。每位班子成員年內(nèi)都要輪流到各村講黨課、或法制講座、或技術(shù)培訓(xùn)、或以建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村為主題的輔導(dǎo)報(bào)告一次以上，達(dá)到與群眾面對(duì)面的交流，了解真實(shí)民意和現(xiàn)場(chǎng)辦公。

3、抓作風(fēng)，切實(shí)堅(jiān)持群眾路線。

堅(jiān)持貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想，加強(qiáng)思想作風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè)，繼續(xù)深入工作第一線，深入實(shí)際，注重調(diào)查研究，及時(shí)發(fā)現(xiàn)急需解決的問題，不等不靠，制定針對(duì)性解決辦法，特別是與群眾切身利益直接相關(guān)的問題、困難，要竭盡全力地關(guān)心到、解決好，扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作，讓群眾切實(shí)得到實(shí)惠。繼續(xù)堅(jiān)持走群眾路線的觀點(diǎn)，深入到群眾中去，密切聯(lián)系群眾，多接觸，多談心，多溝通，相信群眾，關(guān)心群眾，依靠群眾，發(fā)動(dòng)群眾，帶領(lǐng)人民群眾一起發(fā)展。

要在強(qiáng)化黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開上下功夫。要充分廣大群眾參政議政的政治熱情，擴(kuò)大群眾對(duì)公共事務(wù)的知情權(quán)，使民主理財(cái)、民主監(jiān)督真正落到實(shí)處，共同營(yíng)造一種黨風(fēng)純、民風(fēng)淳、干部廉、社會(huì)和諧的良好格局！

4、抓形象，提高廉潔自律水平。

牢記“兩個(gè)務(wù)必”，嚴(yán)守“四大紀(jì)律”、“八項(xiàng)要求”，從日常一點(diǎn)一滴的小事做起，于細(xì)微處嚴(yán)格要求自己，通過自己的一言一行自覺維護(hù)黨的形象，一時(shí)一刻不放松思想改造，始終不渝地以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，艱苦奮斗，廉潔奉公。

xxx鎮(zhèn)委員會(huì)2011年6月15日中共。