心得體會(huì)是在工作學(xué)習(xí)或經(jīng)歷某些事情后,對所得到的經(jīng)驗(yàn)和感悟進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種表達(dá)方式,可以幫助我們更好地理解和應(yīng)用所學(xué)的知識(shí)。看看他人的心得體會(huì),或許會(huì)給我們帶來一些靈感和啟發(fā)。
小輔導(dǎo)員的心得體會(huì)大全(15篇)篇一
輔導(dǎo)員工作,有人說它又累又苦沒什么好處,也有人說它是兢兢業(yè)業(yè)為學(xué)生服務(wù)。但是我通過參加學(xué)校組織的輔導(dǎo)員工作和自己這半年來的親身體驗(yàn),對它又有了更深刻地理解。
輔導(dǎo)員工作,是細(xì)微之處見功夫,需要處理的事情繁多而雜亂。學(xué)生在學(xué)校生活中,輔導(dǎo)員可以說是像大姐姐一樣的人,他們遇到疑問的時(shí)候,他們會(huì)找輔導(dǎo)員幫助。經(jīng)過這段時(shí)間的工作經(jīng)歷,我一直認(rèn)為學(xué)生能在第一時(shí)間想到輔導(dǎo)員,那是他們對我的信任,我自己同時(shí)也無形中覺得很有成就感。
要想當(dāng)一名優(yōu)秀的輔導(dǎo)員,還必須認(rèn)清并理解我們的服務(wù)對象,他們不是靜止不動(dòng)的固定的事物,而是有著獨(dú)立的思想、個(gè)性并具有時(shí)代性的學(xué)生,這就促使我們在工作過程中必須增強(qiáng)工作責(zé)任心,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)并不斷學(xué)習(xí)具有時(shí)代性的知識(shí)。只有這樣才能把:“繁瑣”變?yōu)橛腥ぃ粫?huì)再有做了工作,還牢騷滿腹,不會(huì)再把學(xué)生當(dāng)成是一種負(fù)擔(dān),而是會(huì)把滿腔的熱忱投入到無限的為學(xué)生服務(wù)之中。
總的來說,要“動(dòng)之以情,曉之以理”。既要有慈母般息息關(guān)愛,又要有嚴(yán)父式的高標(biāo)準(zhǔn)要求;既要在“面”上抓整個(gè)班風(fēng)班貌,又要在“點(diǎn)”上細(xì)致深入地管好個(gè)別學(xué)生的思想,學(xué)習(xí)和生活;既要有貼近學(xué)生的現(xiàn)身說法,又要在學(xué)生中樹立威信;既要有“和風(fēng)細(xì)雨式”的開導(dǎo),又要有“急風(fēng)暴雨式”的批評(píng)。只有這樣,才能針對不同的學(xué)生,不同的問題展開工作,輔導(dǎo)員只有樹立信心,逐步提高和完善自我,才能把工作做得更好。
我相信,作為一輔導(dǎo)員,只要用飽滿的熱忱,腳踏實(shí)地地精神去工作,以真誠的心去對待學(xué)生,一定能開拓出一片新的工作天地!
小輔導(dǎo)員的心得體會(huì)大全(15篇)篇二
高校輔導(dǎo)員是大學(xué)生思想成長的引路人、學(xué)業(yè)上的老師、生活中朋友,在學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活中主要起引導(dǎo)和服務(wù)的作用。輔導(dǎo)員肩負(fù)著為黨和國家培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的各種專業(yè)人才的重任,因此,責(zé)任是重大的,任務(wù)是光榮而艱巨的。現(xiàn)在輔導(dǎo)員已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了傳統(tǒng)的思想政治工作的范圍,它已經(jīng)涉入學(xué)生生活的各個(gè)方面,如學(xué)業(yè)指導(dǎo)、心理輔導(dǎo)、班級(jí)管理、生活服務(wù)、課外活動(dòng)參與等。
在學(xué)校不斷發(fā)展壯大的同時(shí),對我個(gè)人的工作又提出了新的要求和考驗(yàn)。我本著“以人為本,為學(xué)生服務(wù)”的宗旨,以學(xué)生的思想教育,班風(fēng)建設(shè)為工作重點(diǎn)開展工作,使學(xué)生能夠適應(yīng)新學(xué)期的大學(xué)生活與大學(xué)的生活節(jié)奏合拍。
一、自身的理論學(xué)習(xí)。
輔導(dǎo)員自身的思想素質(zhì)理論水平是從事這項(xiàng)工作的理論基礎(chǔ)。在日常工作中我力爭多學(xué)多看,使自身具有一定的馬列主義理論和較高的政策水平。堅(jiān)持在工作中以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀為宗旨,熟悉國家政策和學(xué)校的中心工作,為以后的工作打下良好的理論基礎(chǔ)。
在作風(fēng)上我努力做到“嚴(yán)、實(shí)、精”三字方針。嚴(yán)”就是對工作,個(gè)人要求嚴(yán),對學(xué)生工作不馬虎,不松懈,不拖拉;“實(shí)”就是工作要實(shí)實(shí)在在,表里如一,按客觀規(guī)律辦事;“精”就是對工作精益求精,不應(yīng)付。與此同時(shí)我不斷的加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)。所謂“上梁不正下梁歪”,作為輔導(dǎo)員我首先要做到光明磊落,正大光明,說道就要做到,并要有寬廣的胸懷和耐心的解決問題的態(tài)度。
二、班級(jí)的班風(fēng)建設(shè)。
針對本班學(xué)生入學(xué)成績水平比較集中,高分學(xué)生少,中低分學(xué)生較多,性格偏內(nèi)向,不善于表現(xiàn)自己,生活比較節(jié)儉,思想上都積極要求進(jìn)步的特點(diǎn),從入學(xué)伊始,就提出了團(tuán)結(jié),緊張,活潑,共進(jìn)的班風(fēng)口號(hào)。班風(fēng)建設(shè)的措施如下:
抓好學(xué)生的思想教育工作,開學(xué)伊始就在班集體中形成了良好的奮進(jìn),團(tuán)結(jié)的氛圍,努力幫助他們樹立正確地人生觀,價(jià)值觀,尋找制定適合自己的人生目標(biāo),重新樹立學(xué)習(xí)的自信心。舉行了新老生經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),以自身的經(jīng)歷現(xiàn)身說法,幫助學(xué)生正確認(rèn)識(shí)自己的學(xué)習(xí),思想水平及能力,以更好的樹立個(gè)人的目標(biāo)。
各班組織了一支有能力,有號(hào)召力,團(tuán)結(jié)向上的班委會(huì),充分發(fā)揮學(xué)生的力量。培養(yǎng)他們自我學(xué)習(xí),自我管理的能力。班委會(huì)及各科1課代表能與各位任課老師積極配合,抓好日常的考勤和良好的課堂紀(jì)律,為同學(xué)們創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。管理好班級(jí)的日常工作。
利用多種機(jī)會(huì)有班里的每位同學(xué)進(jìn)行溝通,談心,根據(jù)各自不同的特點(diǎn),幫助他樹立正確的人生目標(biāo)和奮斗目標(biāo)。針對班級(jí)家庭貧困的學(xué)生,幫助他申請了勤工儉學(xué)的崗位;對于有其他發(fā)展意向的學(xué)生,幫助其獲取信息,實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。
三、班級(jí)的學(xué)風(fēng)建設(shè)。
嚴(yán)格考勤制度和晚自習(xí)制度,輔導(dǎo)員不定期抽查。對于無故缺課的同學(xué),決不姑息。凡是無故缺課的同學(xué)一律向全班同學(xué)做檢查,起到很好效果。
召開學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等主題班會(huì),讓學(xué)習(xí)成績優(yōu)越的同學(xué)將自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)與大家交流,提高全班學(xué)習(xí)水平。
四、班級(jí)的各項(xiàng)活動(dòng)。
堅(jiān)持每周班會(huì)制度,每次主題不同,增進(jìn)了與學(xué)生們的感情。鼓勵(lì)學(xué)生們用自己的視角去看待社會(huì)事件,培養(yǎng)他們獨(dú)立思考問題的能力。
能認(rèn)真參加學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng),以學(xué)校活動(dòng)帶動(dòng)本班活動(dòng)的開展和進(jìn)行。通過有效的組織,在各項(xiàng)文體活動(dòng)中取得了一定的成績。積極參加了學(xué)院組織的拔河比賽,寢室pk大賽;國慶60周年美文朗誦大賽中都取得的很好的成績。
輔導(dǎo)員工作是學(xué)生思想政治教育工作的重要組成部分,在很大程度上說,全方位、全過程地做好學(xué)生思想教育,才能使我們的教育辦得讓家長放心、讓學(xué)校放心。尋求新的管理方式,充分信任學(xué)生,學(xué)會(huì)尊重和欣賞學(xué)生,做學(xué)生的知心朋友,做好表率,做一名讓學(xué)生滿意的輔導(dǎo)員是我的工作,也是我的追求。我一直在努力,也將繼續(xù)為之努力。
小輔導(dǎo)員的心得體會(huì)大全(15篇)篇三
作為一名新進(jìn)的輔導(dǎo)員,我參加了全省第16期高等院校輔導(dǎo)員崗位培訓(xùn)班。在為期一周的輔導(dǎo)員培訓(xùn)中,通過聽專題報(bào)告、參與案例分析、開展分組討論等形式,圍繞當(dāng)前高校學(xué)生工作中的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題進(jìn)行了學(xué)習(xí)與探討。讓我對高校輔導(dǎo)員工作有了初步認(rèn)識(shí),深感輔導(dǎo)員工作的艱辛與責(zé)任,下面就我參加此次培訓(xùn)的幾點(diǎn)體會(huì),向在座的各位作簡要匯報(bào)。
在沒有培訓(xùn)之前,我簡單的認(rèn)為輔導(dǎo)員只是一個(gè)學(xué)生管理中的輔助角色,從事的工作僅僅是管理班級(jí)的日常事務(wù)、督促學(xué)生學(xué)習(xí)、協(xié)助解決他們生活上遇到的困難等一些瑣事。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)和與其他輔導(dǎo)員的交流我才真正意識(shí)到,輔導(dǎo)員不僅是學(xué)生日常行為上的管理者、更是成長路上的指導(dǎo)者和領(lǐng)路人,尤其是當(dāng)代大學(xué)生,大都是90后左右的青年,獨(dú)身子女的優(yōu)越感尤為突出,這讓如何正確引導(dǎo)學(xué)生成為輔導(dǎo)員工作的重中之重。我認(rèn)為,輔導(dǎo)員的工作就是在培養(yǎng)他們成才的同時(shí)教育他們成人,應(yīng)把“博學(xué)、仁愛、善思、篤行”的精神,融入到學(xué)生日常工作中,從思想、生活和成長中去關(guān)心他們,當(dāng)好學(xué)生思想教育的“指揮員”、生活的“管理員”、健康成長的“引路人”。
輔導(dǎo)員教育、管理、服務(wù)的對象是新時(shí)代的大學(xué)生,他們一方面朝氣蓬勃、思想活躍、興趣廣泛,有較強(qiáng)的獨(dú)立意識(shí)和自我意識(shí);另一方面又團(tuán)體意識(shí)薄弱、心理承受能力差,這些都給輔導(dǎo)員工作帶來了挑戰(zhàn),要想做好輔導(dǎo)員工作,成為學(xué)生可親、可信、可敬的教職員工,必須具備良好的綜合素質(zhì)。
1、具有過硬的思想政治素質(zhì)。過硬的政治素質(zhì)是成為一名優(yōu)秀輔導(dǎo)員的首要條件,高尚品德的示范者才能成為學(xué)生學(xué)習(xí)、模仿的典范,只有輔導(dǎo)員自身具備了過硬的思想政治素質(zhì),才能感染學(xué)生,起到影響和教育學(xué)生的目的。
2、具有豐富的學(xué)科專業(yè)知識(shí)。隨著知識(shí)、信息傳播迅速的加快,學(xué)生的知識(shí)面和獲取知識(shí)的途徑不斷擴(kuò)大,這對輔導(dǎo)員的知識(shí)儲(chǔ)備提出了新挑戰(zhàn)。只有不斷吐故納新,優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),豐富學(xué)生工作的內(nèi)容,才能在實(shí)際工作中進(jìn)行有針對性的教育,避免空洞說教,增強(qiáng)說服力。
3、具有一定的教育科研能力。優(yōu)秀的輔導(dǎo)員應(yīng)當(dāng)是善于總結(jié)和思考的。不能僅僅依靠經(jīng)驗(yàn)的積累和自己的見解來開展工作,要邊學(xué)習(xí)、邊研究、邊實(shí)踐,豐富內(nèi)涵創(chuàng)新方法,將自己的經(jīng)驗(yàn)上升到理論的高度,增強(qiáng)對教育活動(dòng)規(guī)律的認(rèn)識(shí),獲取較高層次的教育科研成果,形成自己獨(dú)特的工作風(fēng)格。
4、具有健康積極的工作心態(tài)。輔導(dǎo)員工作瑣碎,面對性格各異的學(xué)生,工作中難免會(huì)有不愉快、不順心的事情發(fā)生。因此,要成為一名優(yōu)秀的輔導(dǎo)員,就要胸懷寬廣,善于自我調(diào)節(jié)緩解壓力,面對學(xué)生發(fā)生的各種情況能以平靜的心態(tài)去對待,用豁達(dá)的心胸包容學(xué)生的錯(cuò)誤。只有這樣,才能始終保持微笑做好學(xué)生工作。
輔導(dǎo)員作為高校思想政治工作的骨干力量,始終工作在高校學(xué)生管理的第一線,許多具體工作對于高校人才培養(yǎng)和校園和諧發(fā)展等方面具有十分重要的意義。如何樹立良好的大局觀念,如何保持良好的工作心態(tài),如何與學(xué)生之間建立良好的溝通渠道,成為我當(dāng)前這一階段工作的重點(diǎn)。
我認(rèn)為:一是要加強(qiáng)自身專業(yè)知識(shí)的儲(chǔ)備,充實(shí)理論知識(shí),通過向書本學(xué)、向老輔導(dǎo)員請教,集中精力強(qiáng)化教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),同時(shí)大膽實(shí)踐,提高自己處理應(yīng)對學(xué)生問題的綜合能力;二是要充分調(diào)動(dòng)自己工作熱情,積極融入到學(xué)生工作中,體現(xiàn)出自身的職業(yè)素養(yǎng),在學(xué)生心目中樹立良好的輔導(dǎo)員形象;三是要充分發(fā)揮學(xué)生干部在學(xué)生工作中的積極作用,調(diào)動(dòng)他們的積極性,培養(yǎng)學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)意識(shí),以提高落實(shí)學(xué)校各項(xiàng)決議的工作效率;四是建立良好的師生溝通平臺(tái),充分利用各種機(jī)會(huì)與學(xué)生交流,縮短與他們之間的距離,主動(dòng)關(guān)心、親近同學(xué),多與他們交心談心、坦誠相待,成為他們的良師益友;五是注重班委制度建設(shè),培養(yǎng)民主氛圍。在具體工作中要以實(shí)事求是、公正嚴(yán)明為準(zhǔn)則,平等地對待每一位學(xué)生,弘揚(yáng)正氣,嚴(yán)厲批評(píng)不良現(xiàn)象,在廣大同學(xué)的尊重與信任中去開展工作。
有人說:輔導(dǎo)員是校園里最基層、最默默無聞,最辛苦的工作,但我相信它會(huì)是最具活力的工作之一。我將努力當(dāng)好教學(xué)工作與學(xué)生管理工作之間的紐帶,完成好思想政治教學(xué)、心理咨詢、就業(yè)指導(dǎo)、黨團(tuán)建設(shè)與事務(wù)管理等方面工作,以優(yōu)異的工作表現(xiàn),完成從一名小學(xué)任課老師向一名高校專職輔導(dǎo)員的成功轉(zhuǎn)換。
小輔導(dǎo)員的心得體會(huì)大全(15篇)篇四
來自各地的輔導(dǎo)員彼此的討論交流,讓我感受到作為一個(gè)大隊(duì)輔導(dǎo)員的肩上扛的艱巨任務(wù)也感受到少先隊(duì)工作的重要性。新世紀(jì)的孩子,少先隊(duì)員們都是中國特色社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的接班人,是建設(shè)社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的預(yù)備隊(duì),為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗時(shí)刻準(zhǔn)備著。一份耕耘,一份收獲,有苦有累,有甜有樂。在今后的工作中,我將吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),努力工作,為祖國培養(yǎng)出更多的合格的少先隊(duì)員。
這次培訓(xùn),讓我以更寬闊的視野看待教育教學(xué)工作,學(xué)到了更多提高自身素養(yǎng)和教學(xué)水平的方法,讓我從心靈深處體會(huì)到了教育專家的博大胸懷和樂觀向上的學(xué)習(xí)態(tài)度,以及成就一番事業(yè)后的幸福感。身為教師,尤其是身為一位被寄予厚望的教師,要懂得尋找規(guī)律,掌握學(xué)生的'認(rèn)知發(fā)展規(guī)律,要在教學(xué)實(shí)踐中不斷地學(xué)習(xí),不斷地反思,不斷地研究,夯實(shí)自己的底蘊(yùn),以適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要。
干一行,愛一行,專一行。我想只有真正的熱愛一個(gè)行業(yè)才會(huì)去盡自己最大的努力去來自各地的輔導(dǎo)員彼此的討論交流,讓我感受到作為一個(gè)大隊(duì)輔導(dǎo)員的肩上扛的艱巨任務(wù)也感受到少先隊(duì)工作的重要性。新世紀(jì)的孩子,少先隊(duì)員們都是中國特色社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的接班人,是建設(shè)社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的預(yù)備隊(duì),為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗時(shí)刻準(zhǔn)備著。一份耕耘,一份收獲,有苦有累,有甜有樂。在今后的工作中,我將吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),努力工作,為祖國培養(yǎng)出更多的合格的少先隊(duì)員。
這次培訓(xùn),讓我以更寬闊的視野看待教育教學(xué)工作,學(xué)到了更多提高自身素養(yǎng)和教學(xué)水平的方法,讓我從心靈深處體會(huì)到了教育專家的博大胸懷和樂觀向上的學(xué)習(xí)態(tài)度,以及成就一番事業(yè)后的幸福感。身為教師,尤其是身為一位被寄予厚望的教師,要懂得尋找規(guī)律,掌握學(xué)生的認(rèn)知發(fā)展規(guī)律,要在教學(xué)實(shí)踐中不斷地學(xué)習(xí),不斷地反思,不斷地研究,夯實(shí)自己的底蘊(yùn),以適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要。
干一行,愛一行,專一行。我想只有真正的熱愛一個(gè)行業(yè)才會(huì)去盡自己最大的努力去做得最好,我愛教育事業(yè),愛少年兒童,更愛少先隊(duì)工作,一分耕耘一分收獲。選擇了做一名輔導(dǎo)員,就得努力的學(xué)習(xí)方法及創(chuàng)新的理念,悉心揣摩、探索創(chuàng)新。我相信只要不斷地學(xué)習(xí),不斷地提升,不斷加強(qiáng)修養(yǎng)才能勝任教育這項(xiàng)工作。這次培訓(xùn)充溢著對少先大隊(duì)輔導(dǎo)員理念的深刻詮釋,充滿了智慧,開闊了眼界,收獲了滿滿的寶典。
小輔導(dǎo)員的心得體會(huì)大全(15篇)篇五
各位親愛滴童鞋們:
從你們新生入校報(bào)道、學(xué)前教育、軍訓(xùn)、正式上課到現(xiàn)在足足3個(gè)多月了,249位充滿活力的你們走進(jìn)了我的生活。雖然在你們之前,我也完完整整地經(jīng)歷了學(xué)生大學(xué)四年的所有過程,但面對你們,我也依然很忐忑很緊張,算一算我和你們之間又多了幾個(gè)代溝,想著怎樣才能走進(jìn)大家、了解大家、幫助大家。今天看到大家所有真誠的建議,我心里多了幾份信心,謝謝大家!針對大家提出的問題,我給大家一一解答:
1:話多、啰嗦、管得太多、過于狠心、不夠通情達(dá)理、要求太嚴(yán)、認(rèn)死理、古板不夠變通。這基本上也是輔導(dǎo)員的通病或者職業(yè)病吧,而這些的根源源于輔導(dǎo)員工作“三高”高風(fēng)險(xiǎn)、高強(qiáng)度和高責(zé)任所帶來的“焦慮”。因?yàn)槲覀儗γ總€(gè)學(xué)生都負(fù)有責(zé)任,這種責(zé)任又常常讓我們受到來自四面八方的壓力。“焦慮的根源是恐懼”,學(xué)生沒有按時(shí)歸寢,我們會(huì)擔(dān)心他在外面的安全;學(xué)生長期曠課掛科,我們會(huì)擔(dān)心他的學(xué)業(yè)是否順利完成;學(xué)生遭遇情感問題,我們會(huì)擔(dān)心他是否能經(jīng)得起打擊;學(xué)生人際關(guān)系糟糕,我們會(huì)擔(dān)心他的性格會(huì)不會(huì)孤僻怪異;學(xué)生出現(xiàn)某些心理問題,我們會(huì)擔(dān)心他是否會(huì)有過激行為等等。這些“焦慮”還來自于部分學(xué)生對工作的“不理解”。我們的工作就是要管理大家,在這個(gè)“管”與“被管”的過程中,就不可能讓所有的人滿意,我們常常會(huì)有進(jìn)退兩難的時(shí)候,也難免要與大家在某些問題上發(fā)生摩擦等,我們的優(yōu)點(diǎn)學(xué)生往往看不到,但一有缺點(diǎn)就會(huì)被學(xué)生放大若干倍。輔導(dǎo)員是做人的工作,而恰恰做人的工作是最難的,一方面我們既要講要求講規(guī)矩,也要融入感化;既要有合理的方法,還要有強(qiáng)大的內(nèi)心;既要成為某個(gè)問題的“磚家”,還得需要具備“全能性選手”的實(shí)力。有很多時(shí)候,想想自己一唱黑臉就是四年,這是多么地招人恨啊,我自己也覺得很挫敗,會(huì)職業(yè)倦怠、會(huì)迷茫、會(huì)有強(qiáng)烈的無價(jià)值無意義的虛無感。每每這個(gè)時(shí)候,我還是鼓勵(lì)自己,如果我都不夠堅(jiān)定和執(zhí)著,我都沒有激情和信心,我都缺乏正能量,又怎樣帶給大家正能量呢?只要自己堅(jiān)持認(rèn)為是對大家好的,那總有一天大家會(huì)理解和明白老師的苦心。
2:放松一點(diǎn)管理、不要強(qiáng)制性活動(dòng)、多給大家自主自由的空間、不要把大家當(dāng)高中生來管理。關(guān)于“自由”這個(gè)詞匯吧,我們都喜歡使用,最近吧,這個(gè)也是個(gè)熱門話題。可能大家的比較點(diǎn),一個(gè)是社會(huì)(包括高中老師、家長等)會(huì)告訴大家,“上了大學(xué)就沒有人管了”,一個(gè)是跟其他高校比,“我很多同學(xué)所在的學(xué)校就不會(huì)有這么多事”,所以得出結(jié)論,“錦城太像高中了”“外語系比高中還高中”等等。我理解的“自由”吧,不是隨心所欲,不是不考慮別人的感受,不是完全不受他人的約束,不是想做什么就做什么,不是只有主觀的感情和個(gè)人的喜好。當(dāng)然,大家處在被“管理”的角色上,對很多規(guī)矩要求做出的“彈性反應(yīng)”,我覺得都是正常的,只是不要有不理智不成熟的“過激行為”。大一這頭三個(gè)月,大家可能覺得我管理太嚴(yán),這三個(gè)月也是學(xué)生管理的黃金期,很多東西基本上也就是在這三個(gè)月定型,所以我晚點(diǎn)名時(shí)間長了點(diǎn),早讀要經(jīng)常說,請假也要掌握,這些都無形中跟大家產(chǎn)生了一定的距離感。如果有些時(shí)候生氣說的話武斷了點(diǎn),請大家理解,那肯定是對事不對人;如果有些時(shí)候回答問題不夠耐心,請大家理解,那肯定是我覺得講了多次大家應(yīng)該知道了;如果有些時(shí)候沒有走進(jìn)大家的心靈,請大家理解,那肯定是我們給與彼此的時(shí)間和機(jī)會(huì)還不夠;如果有些時(shí)候霞姐的神經(jīng)緊繃了一點(diǎn)、臉上笑容少了一點(diǎn)、眉頭皺了一點(diǎn),請大家理解,那肯定是霞姐的職業(yè)病犯了,你們也想想怎樣來治治我這個(gè)毛病吧。嚴(yán)格霞姐會(huì)一直堅(jiān)持的,不過我也會(huì)根據(jù)大家的意見,調(diào)整一下工作方式,多給大家在規(guī)則內(nèi)的“自由”,多參加同學(xué)之間的互動(dòng)(有時(shí)候霞姐是很羞澀不好意思)。
總之慢慢做到大家提出的有張有弛嘛,希望大家也敞開你們的心扉,把你們的問題勇敢地暴露給我,不要關(guān)上理解溝通的大門噢。
大家提的意見中主要集中體現(xiàn)在這兩個(gè)方面,這也是當(dāng)輔導(dǎo)員與學(xué)生之間永恒的話題吧。至于還有其他的小問題,比如說,“有時(shí)候說變就變,真是女人心海底針”(估計(jì)是男生提的)“對男生有意見”(哪有這回事?)“偏心,只給最早認(rèn)識(shí)的同學(xué)機(jī)會(huì)”(慢慢來,大家進(jìn)來才三個(gè)月而已嘛)“關(guān)于輔導(dǎo)員助理產(chǎn)生一事”(在第6周晚點(diǎn)名班委選舉通知上已經(jīng)說明細(xì)則,班委民主產(chǎn)生,對班委考察1個(gè)月,從班委中產(chǎn)生;如果還有同學(xué)愿意,非常歡迎)“晚點(diǎn)名時(shí)間晚、長得太長“(試著精煉簡潔壓縮)“批評(píng)人不批評(píng)當(dāng)事人、就按到表現(xiàn)好的人罵”(這個(gè)覺得有點(diǎn)冤枉哈)“準(zhǔn)假更容易些”(大家合理的請假都是給批了滴啦)。“沒跟輔導(dǎo)員有什么接觸,只是晚點(diǎn)名遠(yuǎn)遠(yuǎn)地望幾眼”(再多花點(diǎn)時(shí)間跟大家交流做朋友,這一點(diǎn)這三個(gè)月,確實(shí)還做地不夠,主要是精力確實(shí)不夠)。
謝謝所有童鞋開誠布公的意見,有則改之、無則加勉,借用上周感恩節(jié)錄制視頻說的一句話送給大家“在錦城,我最感謝的是我以前和現(xiàn)在所有的學(xué)生們,是你們,給了我工作的激情和靈感;是你們,讓我擁有了做一名學(xué)生輔導(dǎo)員所有的快樂。”我不知道輔導(dǎo)員工作的未來的道路還有多長,多艱辛,但有大家的陪伴、鼓勵(lì)、鞭策,一路有你們,謝謝!
(附,這么晚寫完,估計(jì)明早也起不來查早讀了,就看你們的了!)。
小輔導(dǎo)員的心得體會(huì)大全(15篇)篇六
這是我第一次當(dāng)導(dǎo)員小助理,其實(shí)總共也沒干什么,但是我的收獲卻很多。
周五下了衛(wèi)生學(xué)實(shí)驗(yàn)來到了導(dǎo)員辦公室,敲門,老師很親切的說“請進(jìn)”,看到老師在跟同學(xué)交代中午籃球賽啦啦隊(duì)的相關(guān)事宜,我在旁邊聽著,老師很重視這次籃球賽,并且讓我中午跟她一起去看籃球賽,然后我?guī)屠蠋熣砹诵┵Y料,中途老師下樓去熱飯,回來,老師一邊吃飯一邊聽英語聽力。之后,我跟老師頂著大風(fēng)來到風(fēng)雨館看球賽,我們院打敗了研究生院。
感受1:導(dǎo)員每天的工作很瑣碎繁雜,至少導(dǎo)員的工作我做不來,這種工作需要的不僅是耐心,更重要的是細(xì)心,而這種細(xì)心來自于內(nèi)心的責(zé)任,因?yàn)樯杂幸粋€(gè)小差錯(cuò),結(jié)果可能就是無法彌補(bǔ)的,而這種責(zé)任更來自于老師對我們的愛,不僅僅是老師對學(xué)生的愛,更是母親對孩子的'愛!
感受2:老師每天中午帶飯,為的是能節(jié)省下出去吃飯的至少半個(gè)小時(shí)的時(shí)間,能省出更多的時(shí)間來工作,來為同學(xué)們排憂解難。老師吃飯的時(shí)候聽英語,讓我真正的體會(huì)到了“時(shí)間是海綿里的水,擠擠還是會(huì)有的”這句話,這體現(xiàn)的不僅僅是常老師珍惜時(shí)間,更多的一種積極上進(jìn),也讓我體會(huì)到了“學(xué)習(xí)是無止境的”這句話。老師沒有英語考試,我們有即將面臨的英語六級(jí)考試,可是,即將進(jìn)入考場的我們,有幾個(gè)能在吃飯的時(shí)候聽聽力?至少我沒有做到。“珍惜時(shí)間,時(shí)刻學(xué)習(xí)”是我最大的體會(huì)。
最后祝常老師工作順利,每天開心,最重要的是身體健康!
李倩倩。
臨床七班。
2011.11.18。
小輔導(dǎo)員的心得體會(huì)大全(15篇)篇七
作為一名新入職的輔導(dǎo)員,非常有幸,也非常慶幸自己參加了這次廣東高校第xx期思想政治教育骨干暨2014年新上崗輔導(dǎo)員培訓(xùn)班,在培訓(xùn)班里接受了輔導(dǎo)員專業(yè)化、職業(yè)化探討,輔導(dǎo)員職業(yè)發(fā)展前景,以及相應(yīng)的職業(yè)技能培訓(xùn)等一系列課程的培訓(xùn),學(xué)到了很多也發(fā)現(xiàn)了很多自己的不足和進(jìn)一步明確了自我今后的發(fā)展方向,還在培訓(xùn)班里認(rèn)識(shí)了一群有共同志向的年輕人。一個(gè)星期的培訓(xùn),我們收獲了友誼,收獲了知識(shí),現(xiàn)就將這段時(shí)間的感悟總結(jié)如下:
2010年帶著高考失利的極大落差,我來到了xx學(xué)院,沒有初入大學(xué)的好奇心,沒有面向陽光的積極心,但是因?yàn)檩o導(dǎo)員給予的關(guān)注和鼓勵(lì),我站上了許多舞臺(tái),我重拾自信,開始了豐富多彩的大學(xué)生活。到現(xiàn)在我都記得那些輔導(dǎo)員每個(gè)人在我心中留下的印象,xx老師的細(xì)心,xx老師的熱情,xx老師耐心,還有我歷任的輔導(dǎo)員老師,給我心中留下的印象就是神人,我從內(nèi)心為他們致敬。可以在辦公室干通宵,可以為學(xué)生活動(dòng)放棄假期讓我感覺這個(gè)崗位是無比的高大上。在2014年的某一天,承蒙學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的信任,我也留校成為了一名輔導(dǎo)員。真當(dāng)我站在這個(gè)舞臺(tái),擔(dān)起這個(gè)崗位的責(zé)任時(shí),我發(fā)現(xiàn)自己以前所看到的只是這個(gè)崗位的一小部分,要在這個(gè)崗位真正的做好,我還有很多很多需要努力的。也正是在入職后學(xué)校組織的多次培訓(xùn)及這次培訓(xùn)班后,我對輔導(dǎo)員有了新的認(rèn)識(shí)。
我第一次接觸到16號(hào)文,24號(hào)令,知道輔導(dǎo)員原來擁有教師和干部雙重身份,知道輔導(dǎo)員是大學(xué)生日常思想政治教育工作的組織者、實(shí)施者、知道這等一系列的文本內(nèi)容。我也開始在崗位上,在同事的幫助下開始慢慢的深入了解,什么是輔導(dǎo)員。學(xué)生工作的輔導(dǎo)員,在定位中是學(xué)生的良師益友,人生導(dǎo)師,而對學(xué)生的管理與服務(wù)是為了更好的教育學(xué)生,在工作中了解學(xué)生所需,從學(xué)生入學(xué)開始,帶領(lǐng)學(xué)生適應(yīng)大學(xué)生活,享受大學(xué)生活和樹立正確的人生觀,價(jià)值觀,世界觀,完善自己的人格,讓學(xué)生更好的認(rèn)識(shí)自己,認(rèn)識(shí)社會(huì)。學(xué)生工作的目標(biāo)在于教育,而管理和服務(wù)是實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的手段和渠道。我們面對的是一個(gè)群體,由眾多個(gè)性不易的元素組成,要讓這個(gè)群體有規(guī)律,高效率允準(zhǔn),管理必不可少,在管理的過程中,以教育為目的,建立服務(wù)意識(shí),能更好地管理學(xué)生。在大學(xué),服務(wù)具有強(qiáng)大的教育功能和導(dǎo)向性,服務(wù)是教育者與學(xué)生之間構(gòu)建溝通的橋梁和建立信任的手段,只有讓學(xué)生先接受教育者這個(gè)人,才能起到言傳身教最好的效果,這三者之間相互并列,有所側(cè)重卻不能割裂,三項(xiàng)內(nèi)同相互影響,相輔相成,相互起作用,管理與服務(wù)是學(xué)生工作的基本內(nèi)容之一,與教育共同致力于達(dá)到“育人”的目的。
面對很多高大上的理念,讓原本對這個(gè)崗位無比崇敬的我,內(nèi)心壓力頓時(shí)增加了不少,我希望自己能成為一名優(yōu)秀的輔導(dǎo)員,我希望能做學(xué)生的人生導(dǎo)師,知心朋友。我有許多許多的想法希望將他們打造成知恩圖報(bào),有社會(huì)責(zé)任感,專業(yè)技能一流的人。但往往現(xiàn)實(shí)生活中無數(shù)個(gè)保姆式的電話和事務(wù)工作會(huì)讓我措手不及。在工作中,我非常希望能夠通過素質(zhì)拓展,主題班會(huì),談心談話等活動(dòng)增進(jìn)對學(xué)生的了解和促進(jìn)師生之間的感情。我也希望能夠加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),勤于思考,善于總結(jié),提高自身的業(yè)務(wù)水平。但現(xiàn)實(shí)往往是由于日常管理實(shí)務(wù)瑣碎,繁雜。在其包圍中,無暇分身開展組織教育活動(dòng)。我曾經(jīng)為之苦惱過,甚至在想自己是不是適合這個(gè)崗位?可是當(dāng)我有一天站上講臺(tái),為他們開展專業(yè)大會(huì)得到熱烈掌聲的時(shí)候,當(dāng)我聽到他們表達(dá)對我的喜愛之情的時(shí)候,當(dāng)我看到他們的大學(xué)生活正一步一步邁向正軌的時(shí)候,那些繁瑣的事務(wù)性工作給我?guī)淼呢?fù)面影響頓時(shí)煙消云散。我發(fā)現(xiàn),走進(jìn)學(xué)生生活,發(fā)現(xiàn)并解決他們的困難,會(huì)得到這個(gè)職位的成就感,而這種成就感是樸素的,是快樂的,是能夠讓我忘記負(fù)面情緒的良藥。善于分析,善于與上級(jí)交流,加強(qiáng)對工作的建設(shè)性,同時(shí)有一支優(yōu)秀的學(xué)生干部團(tuán)隊(duì)是非常有必要的,在培養(yǎng)學(xué)生干部的同時(shí),完成教育的目的,又能了解學(xué)生所需,提供建設(shè)性的意見,讓更多同學(xué)受益。
針對于學(xué)生干部團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng),多為老師在培訓(xùn)中都給予了相應(yīng)的建議。在我看來,我的學(xué)生干部團(tuán)隊(duì)首先要有良好的身體素質(zhì),身體是革命的本錢,個(gè)健康的體魄是大學(xué)生學(xué)習(xí),生活,工作最基本的保障。在團(tuán)學(xué)工作中,工作強(qiáng)度大,經(jīng)常要在課余完成工作,沒有一個(gè)良好的身體素質(zhì)往往容易吃不消而耽誤工作,只有以充沛的體力,飽滿的精神面貌迎接各項(xiàng)挑戰(zhàn),學(xué)生干部團(tuán)隊(duì)才會(huì)展現(xiàn)不一樣的風(fēng)貌。其次學(xué)生干部團(tuán)隊(duì)要有耐心,對工作要抱著持久的熱情,堅(jiān)持不解。學(xué)生干部的工作有些時(shí)候難以避免重復(fù),繁雜,有些學(xué)生耐心不夠,干著干著就回產(chǎn)生倦怠的心理,有時(shí)候還會(huì)遭受到同學(xué)的不理解,就會(huì)感覺到壓力或者受挫感,工作質(zhì)量會(huì)受之影響,所以這對學(xué)生干部的心理素質(zhì)提出很高的要求,要有一定的抗壓能力,一步一個(gè)腳印。還要要有服務(wù)的態(tài)度和奉獻(xiàn)精神,應(yīng)該學(xué)會(huì)幫助他人,學(xué)會(huì)奉獻(xiàn),學(xué)生干部的根本目的就在于班級(jí)服務(wù)。要?jiǎng)?wù)實(shí),在心理方面不存在炫耀心理,而是在其位謀其政,真正的利用自己的以及之長服務(wù)同學(xué)。在工作方面踏實(shí),能吃苦,有責(zé)任心,能把每項(xiàng)交代的工作做踏實(shí),做到盡善盡美。最后作為一名學(xué)生,學(xué)生干部本身還應(yīng)有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)的能力,能夠?qū)⒆约罕旧淼墓φn學(xué)好,還能在工作中學(xué)習(xí)借鑒他人之力,對工作又創(chuàng)新意識(shí),能給出建設(shè)性的意見。內(nèi)部構(gòu)建團(tuán)結(jié)有序,我想這是每一個(gè)輔導(dǎo)員都想要的輔導(dǎo)員團(tuán)隊(duì)。
打造學(xué)生干部團(tuán)隊(duì)不是一時(shí),而對于輔導(dǎo)員自身建設(shè)更不可能是一時(shí),幾次培訓(xùn)下來,我漸漸認(rèn)識(shí)到了自己的不足。在輔導(dǎo)員職業(yè)化專業(yè)化的時(shí)代背景下,作為一名本科畢業(yè)生的我倍感壓力,大學(xué)所學(xué)專業(yè)也不是思政教育。同時(shí)學(xué)校在創(chuàng)建一流的浪潮中,又進(jìn)行大通史教育改革,完全學(xué)分制改革,這對于個(gè)人發(fā)展帶來了挑戰(zhàn)和沖擊,但我想這未必不是一次機(jī)遇。
在輔導(dǎo)員職業(yè)化專業(yè)化的道路上,我想對于自我而言,首先我需要擺正心態(tài),積極的融入到改革的進(jìn)程中,認(rèn)真學(xué)習(xí)鉆研相關(guān)的資料,充分了認(rèn)識(shí)到改革的目標(biāo),意義,了解改革的實(shí)施計(jì)劃和步驟,做好自我發(fā)展的規(guī)劃和準(zhǔn)備,要敢于抓住機(jī)遇,挑戰(zhàn)自我,讓自己成為這條改革道路上的受益者。同時(shí)還要加強(qiáng)自身綜合素質(zhì),豐富自身知識(shí)結(jié)構(gòu),由專一性知識(shí)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)化為多層知識(shí)結(jié)構(gòu),輔導(dǎo)員不能再是只了解本行相關(guān)知識(shí),要吸收各學(xué)科的知識(shí)理論,學(xué)習(xí)心理、教育、思政等一系列的知識(shí)。同時(shí)要提高各項(xiàng)工作技能,掌握書面口頭表發(fā),心理輔導(dǎo),網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等多方面的能力,讓自己成為既是“全才”又是“專才”的教育者。在專業(yè)化職業(yè)化的背景下,輔導(dǎo)員還要提高科研能力,在社會(huì)、學(xué)校的改革過程中,在與學(xué)生接觸交流的過程中善于總結(jié)研究,多做課題研究,以適應(yīng)崗位的發(fā)展需要。
作為一名本科生,作為一名新上崗的輔導(dǎo)員,我想目前我最需要做的還是在崗位上熟悉基本性業(yè)務(wù),在崗位上學(xué)習(xí),同時(shí)又將學(xué)習(xí)的內(nèi)容應(yīng)用的在崗位上,教學(xué)相長。同時(shí)還要再平時(shí)注意自我提升,無論未來怎么發(fā)展,學(xué)歷是擺在我面前最近的一座大山,結(jié)合自身優(yōu)勢和興趣,在休息時(shí)間,多比別人用功一點(diǎn),提升自我硬實(shí)力,對我而言是目前最實(shí)際的做法。
這次培訓(xùn)很充實(shí),也很快樂。對自我而言,這是一次學(xué)習(xí)的過程,也是一次自我思考的機(jī)會(huì)。受教許多,也學(xué)到了很多,看到了差距,也看到了目標(biāo)和方向。在未來的日子里,我定像輔導(dǎo)員誓詞中說的那樣:自覺堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,認(rèn)真貫徹育人為本,德育為先的教育理念,遵紀(jì)守法,勤奮學(xué)習(xí),關(guān)愛學(xué)生,為人師表、努力履行教育、管理、服務(wù)職責(zé)。立志成為學(xué)生的人生導(dǎo)師和知心朋友,為學(xué)生的全面發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
小輔導(dǎo)員的心得體會(huì)大全(15篇)篇八
耿亞東。
九州職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
[摘要]:輔導(dǎo)員在班級(jí)樹立威信必要性。輔導(dǎo)員加強(qiáng)自身建設(shè),要有敏銳的觀察力,勤于思考,善于思考。注重班級(jí)干部培養(yǎng),增強(qiáng)干部工作的靈活性。
[關(guān)鍵詞]:威信。
觀察力。
思考。
輔導(dǎo)員隊(duì)伍在大學(xué)教育中起到非常重要作用。他們肩負(fù)著學(xué)生思想政治教育重要使命。在政治上對學(xué)生進(jìn)行正確引導(dǎo),提高學(xué)生政治理論水平,提高學(xué)生思想覺悟水平,使學(xué)生有為祖國發(fā)展,社會(huì)進(jìn)步貢獻(xiàn)力量決定和信心。尤其現(xiàn)在90后大學(xué)生,他們思維活躍、個(gè)性張揚(yáng)、追求新潮與自由,不能很好的約束自己,往往以自我為中心,缺乏集體觀念與團(tuán)隊(duì)合作精神。輔導(dǎo)員在平時(shí)的學(xué)習(xí)、工作、生活上更要給予正確引導(dǎo),使他們克服身上這些缺點(diǎn),不斷完善自身,幫助他們樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。
一、掌握學(xué)生的基本情況。
孫子兵法云:“知己知彼,百戰(zhàn)不殆。”管理教育好學(xué)生同樣需要全面了解每位學(xué)生的性格特點(diǎn)、過去的品行、原有的學(xué)習(xí)成績和智能水平甚至包括家庭背景。輔導(dǎo)員只有掌握了學(xué)生的第一手資料才能夠?qū)ΠY下藥,采取正確的方法處理好學(xué)生遇到的困難,保障學(xué)生正常的學(xué)習(xí)生活。(1)現(xiàn)今的大學(xué)生興趣愛好十分廣泛,業(yè)余活動(dòng)豐富多彩。輔導(dǎo)員可以根據(jù)自己的興趣、愛好、特長參加學(xué)生的活動(dòng),增加與學(xué)生接觸的機(jī)會(huì),在活動(dòng)中進(jìn)行交流溝通。
(2)班級(jí)干部作為班級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)核心,對每位學(xué)生學(xué)習(xí)、生活了解的更加詳細(xì)具體,為輔導(dǎo)員和學(xué)生的交流架起了一座橋梁,很多學(xué)生出現(xiàn)的問題可以從他們那里獲取。
(3)學(xué)生會(huì)作為學(xué)校不可缺少的學(xué)生力量,在組織開展各項(xiàng)豐富多彩的活動(dòng)中可以從整體上掌握各個(gè)班級(jí)的情況,輔導(dǎo)員可以把學(xué)生會(huì)作為信息獲取的對象。
(4)現(xiàn)在的大學(xué)生交流也非常廣泛,稱兄道弟、談情說愛、參加學(xué)校各種社團(tuán)等等,這必然導(dǎo)致學(xué)生發(fā)生矛盾并不僅僅局限在班級(jí)、系里。還有可能牽涉到學(xué)校各個(gè)系,甚至與社會(huì)有關(guān)聯(lián)。這要求輔導(dǎo)員不僅要熟悉本系的學(xué)生情況,還要與其它系的輔導(dǎo)員多多接觸多多溝通交流。這樣發(fā)生問題時(shí)彼此熟悉便于問題的解決處理。
在與學(xué)生相處交流中,如何形成自己獨(dú)有的威信。通俗點(diǎn)講就是你講的話學(xué)生愿意聽,你所做的決定學(xué)生愿意去遵從。這就需要輔導(dǎo)平時(shí)言行一致,在處理解決問題時(shí),要做到公平公正。關(guān)心關(guān)愛學(xué)生,耐心細(xì)心做學(xué)生工作,通過自身一點(diǎn)一滴認(rèn)真去幫助學(xué)生,不斷把自己的形象樹立到學(xué)生心目當(dāng)中。
(1)平等的對待學(xué)生,給學(xué)生予以父母般的關(guān)愛,用真心去與學(xué)生交流。輔導(dǎo)員的威信是在長期與學(xué)生平等交往中形成的。在平等交往中,一方面師生關(guān)系處于亦師亦友的平等地位,學(xué)生容易產(chǎn)生近師、親師、信師的心理效應(yīng);另一方面,輔導(dǎo)員主動(dòng)關(guān)心、愛護(hù)、體諒學(xué)生,滿足學(xué)生理解和求知的需要,師生感情就會(huì)融洽,輔導(dǎo)員的威信就能迅速在學(xué)生中建立起來。
(2)輔導(dǎo)員要為學(xué)生排憂解難,切實(shí)解決處理好學(xué)生所遇到的困難和問題,忌諱輔導(dǎo)員只講空話、套話、官話,不能夠?yàn)閷W(xué)生辦實(shí)事。人非草木,孰能無情。輔導(dǎo)員以自己的實(shí)際行動(dòng)解決了學(xué)生棘手的問題,學(xué)生不僅僅是口頭上的感謝,更重要的是心理會(huì)默默記下輔導(dǎo)員的恩。人都有一顆感恩的心,受到幫助的學(xué)生會(huì)更加相信、信任輔導(dǎo)員,同時(shí)也會(huì)影響周圍的學(xué)生,如此就會(huì)增強(qiáng)輔導(dǎo)員在學(xué)生中的威信。
三、輔導(dǎo)員自身素質(zhì)的建設(shè)。
(1)輔導(dǎo)員必須具有敏銳的觀察力。在學(xué)生的日常學(xué)習(xí)、生活中要多觀察、多留意,既能找出某類學(xué)生共同具有的典型特點(diǎn),又能發(fā)現(xiàn)每個(gè)學(xué)生的個(gè)別特點(diǎn),從而及時(shí)采取有針對性的教育管理措施。例如某位學(xué)生平常的學(xué)習(xí)生活都很活潑開朗,最近突然沉默寡言,表情凝重。從這位學(xué)生的表現(xiàn)中可以判斷出該同學(xué)肯定遇到了棘手的問題,這就需要輔導(dǎo)員親自找她談話、交流,及時(shí)對該同學(xué)進(jìn)行疏導(dǎo)溝,把問題解決在萌芽狀態(tài)。
(2)輔導(dǎo)員也要勤于思考、善于思考。在進(jìn)行管理教育學(xué)生中不及時(shí)的進(jìn)行總結(jié)思考,就不能夠發(fā)現(xiàn)問題的所在,下次遇到了同樣的問題有可能還會(huì)犯同樣的錯(cuò)誤。所以輔導(dǎo)員要學(xué)會(huì)思考,想一想哪些地方做錯(cuò)了,哪些地方做的還不到位,哪些地方還需要加強(qiáng)。工作經(jīng)驗(yàn)都是一點(diǎn)一滴積累起來的。不積小流,無以成江海;萬丈高樓平地起說的都是這個(gè)道理。
四、輔導(dǎo)員要注重班級(jí)干部的培養(yǎng),優(yōu)秀的班級(jí)干部是輔導(dǎo)員得力助手。
輔導(dǎo)員要及時(shí)的幫助、培養(yǎng)、鍛煉班級(jí)干部。主要是在平時(shí)業(yè)余時(shí)間。班級(jí)干部要勤看,多學(xué),善思,最主要的要多勞。理論與實(shí)踐相結(jié)合,全面提升自己綜合能力。
(1)輔導(dǎo)員要權(quán)利下放。班級(jí)干部在對學(xué)生的學(xué)習(xí)生活管理時(shí),對于違反學(xué)校的校紀(jì)校規(guī)和正常教學(xué)秩序的學(xué)生(曠早操、曠課、曠晚自習(xí)、夜不歸宿、打架斗毆、吸煙喝酒等等)要嚴(yán)格記錄下來,及時(shí)交流,分析原因,找出根源,解決處理好難題。
(2)班級(jí)干部工作要講究方法、技巧,工作也要有一定的靈活性。摸清班級(jí)學(xué)生的性格特點(diǎn),針對不同類型的學(xué)生采取不同的方法,切忌以偏概全,采取統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)要求每一位學(xué)生。比如學(xué)生報(bào)考各種知識(shí)競賽、文藝比賽、體育比賽,不能做出硬性指標(biāo),強(qiáng)制學(xué)生報(bào)名參加,要根據(jù)每一位學(xué)生的實(shí)際情況,有才不隱藏,積極的發(fā)動(dòng)大家參與。
小輔導(dǎo)員的心得體會(huì)大全(15篇)篇九
時(shí)光荏苒,一晃擔(dān)任輔導(dǎo)員已將近一年。回頭看去,一年前的身影仿佛就在眼前,那時(shí)的我對輔導(dǎo)員工作充滿了激情與好奇,一年過去了,如今的我除了保留著當(dāng)初的那份熱情,更感覺到作為一名輔導(dǎo)員身上的壓力和責(zé)任之重大。
首先,自己的角色變了,作為一名老師,你不僅要成為學(xué)生的朋友,也要作為一名合格的管理者、引導(dǎo)者,而且這種選擇是單向的、無條件的——即:你必須如是對待你的每一位同學(xué),無法像過去一樣根據(jù)自己感情的好惡去選擇交朋友的對象或者學(xué)生會(huì)的部員,只要他是你的學(xué)生你就必須對其承擔(dān)教育與管理的責(zé)任。與此同時(shí),作為班主任,所接觸的學(xué)生類型、層次、來源也更為廣泛,學(xué)生都是從地方各個(gè)學(xué)校來的,學(xué)生的愛好、性格、生活習(xí)慣也都各不相同,個(gè)人思想迥異,這都為輔導(dǎo)員全面、順利的開展工作帶來了一定的難度。
其次,輔導(dǎo)員工作是一項(xiàng)彈性很大,很有藝術(shù)的工作,需要經(jīng)驗(yàn)與熱情并重的工作。在這一年中時(shí)常深感自己知識(shí)與能力的欠缺,耳邊時(shí)常聽人說,輔導(dǎo)員工作“混”了,可我卻不這么認(rèn)為,做好輔導(dǎo)員工作絕不僅僅要有豐富的知識(shí)或者豐富的經(jīng)驗(yàn)就可以完全勝任,更需要有足夠的愛心和事業(yè)心,以及端正的態(tài)度,此外做人的原則與基本的管理技巧也必不可少,這些東西都是能做一名優(yōu)秀輔導(dǎo)員的保障,需要在工作中不斷去摸索,去實(shí)踐的,不是人人都可以做、任何人都能做好的。輔導(dǎo)員工作和其他任何一項(xiàng)工作一樣,是沒有止境的,只有更好,沒有,只要愿意去追求,就永遠(yuǎn)可以不斷地去超越。正因?yàn)樵诠ぷ髦杏袝r(shí)有太多的想法,而又無法很好地貫徹,做不到盡善盡美,還有很多情況、很多局面讓自己感覺有心去改變卻又力不從心,所以時(shí)常也很自責(zé),一來自責(zé)自己能力有限,二來深感不能為學(xué)生提供更好的服務(wù),創(chuàng)造更良好的氛圍與環(huán)境而慚愧。不過正是在學(xué)生工作中的這些發(fā)現(xiàn)使我有了前進(jìn)的動(dòng)力,使我有信心,有想法在這個(gè)位置上做得更好,為了對當(dāng)代大學(xué)生負(fù)責(zé),也為了自身素質(zhì)的進(jìn)一步提高。
我的第二個(gè)體會(huì)是“學(xué)習(xí)”。輔導(dǎo)員工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,除了一般工作中所應(yīng)具備的起碼的個(gè)人能力外,還需要有很強(qiáng)很專業(yè)的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì),以及比較成熟的經(jīng)驗(yàn)。輔導(dǎo)員工作所涉及的方方面面的事太多、具有很強(qiáng)的突發(fā)性和不可預(yù)料性,我們不僅要足夠的細(xì)心和耐心,更要具備豐富的經(jīng)驗(yàn)和足夠的判斷和應(yīng)變能力。在處理方法上更不能以我們過去的經(jīng)驗(yàn),方法來套用今天的學(xué)生。面對這個(gè)群體,我們必須向周圍的老師學(xué)習(xí)、請教,大家在一起交流管理方面的心得體會(huì),互相取長補(bǔ)短,這是非常必需的。此外,作為大學(xué)輔導(dǎo)員還必須積極、及時(shí)地學(xué)習(xí)國家、學(xué)校在學(xué)生管理方面的相關(guān)政策及辦法,以便及時(shí)給與學(xué)生正確的指向和引導(dǎo)。現(xiàn)在的學(xué)生是21世紀(jì)的大學(xué)生,我們常掛在嘴邊說,年齡相差3歲就有了代溝,在輔導(dǎo)員工作中這一點(diǎn)體現(xiàn)得更為明顯。大學(xué)生永遠(yuǎn)是社會(huì)中最活躍的群體,遠(yuǎn)遠(yuǎn)站在時(shí)代的最前沿,他們思想開放、引領(lǐng)時(shí)尚,對新鮮事物的領(lǐng)悟和學(xué)習(xí)能力非常快,有個(gè)性有主見,但同時(shí)也是最容易受到其他思想干擾何影響的群體,這就決定了我們必須走入他們的中間,深入了解他們的想法,掌握他們的思想動(dòng)態(tài)。所以,大學(xué)輔導(dǎo)員除了要在同事之間互相學(xué)習(xí)還必須深入到學(xué)生中間去學(xué)習(xí),只有這樣才能做到有的放矢,使自己的教育和引導(dǎo)工作更有針對性。
總之,要做好一個(gè)輔導(dǎo)員的工作就必須在學(xué)中干,在干中學(xué)。要不斷地深入到課堂、宿舍,和學(xué)生交流,不斷地在實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),這是提高輔導(dǎo)員工作的一種有效方法。
我的第三個(gè)體會(huì)是“愛心”。我們的學(xué)生來自全省各地,風(fēng)俗習(xí)慣、生活習(xí)性、家庭教育的背景各不相同,我們的眼睛更應(yīng)該善于挖掘和發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn),他們需要更多的關(guān)愛,這就需要我們以長輩、他們父母的角度去關(guān)愛他們,為他們創(chuàng)造一個(gè)學(xué)習(xí)、成長的環(huán)境。也只有關(guān)愛了他們,你才能發(fā)現(xiàn)他們身上淳樸和閃光的思想品德。多數(shù)大學(xué)生都是剛剛離開父母翅膀的孩子,身邊突然少了依靠,周圍都是自己的同齡人,很多學(xué)習(xí)、生活上的轉(zhuǎn)變讓他們無法適應(yīng),面對從高中到大學(xué)生活環(huán)境和思維方式的巨大差異,很多學(xué)生都會(huì)無所適從,這時(shí)候他們更需要有一位長輩、成年人能夠走進(jìn)他們的心里,傾聽他們的聲音,為他們解決所面對的困惑,這些也正是一名合格輔導(dǎo)員的'工作使命,而完成好這項(xiàng)工作就要求輔導(dǎo)員首先要心中有愛。只有學(xué)生認(rèn)同了你,關(guān)系又相對融洽,你對學(xué)生的引導(dǎo)教育他才能從思想感情上接受,才能自覺地克服自己身上的不足。愛的力量是偉大的,如果我們能用全部的愛去教育引導(dǎo)我們的學(xué)生,相信絕大多數(shù)的學(xué)生都會(huì)用同樣的感情去回報(bào)你。關(guān)鍵是我們自己擺正位置沒有,我們有沒有把他們當(dāng)成自己的孩子那樣去用心。
我的第四個(gè)體會(huì)是“管理”。輔導(dǎo)員的工作說一千道一萬。最后還是要落實(shí)到管理上。對學(xué)生的管理上采取制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的管理模式。我們應(yīng)該建立一套完整的管理制度,并在我們的管理工作過程中不斷完善,不斷地規(guī)范我們的操作程序,在實(shí)踐中加入人性化管理,對學(xué)生的管理要嚴(yán)在該嚴(yán)處,愛在細(xì)微中。我想我們的管理工作就要把這些要求落到實(shí)處,也就解決了在管理過程中管什么和怎么管的問題。我們管理學(xué)生的嚴(yán),主要是嚴(yán)格要求他們遵守國家法律、法令;遵守學(xué)校的校規(guī)校紀(jì);遵守社會(huì)公德;遵守做人準(zhǔn)則。但在具體實(shí)施過程中,針對不同的對象,采取不同的教育方法,充分體現(xiàn)人性化的管理又是我們對構(gòu)建和諧社會(huì)的客觀需求。因此,在管理工作的各個(gè)環(huán)節(jié),我們必須嚴(yán)格掌握好一個(gè)尺度,而這個(gè)尺度又是針對不同的班級(jí),不同的人群而有所不同。切實(shí)把管理工作做實(shí)、做細(xì)、做到位,我們就有了成就感。“管”,除了體現(xiàn)在管學(xué)生,還體現(xiàn)在管自己。輔導(dǎo)員是學(xué)生最密切接觸的人,也是教育學(xué)生做人的人,輔導(dǎo)員的一言一行都很大程度的影響著自己的學(xué)生。言教不如身教,所以輔導(dǎo)員必須為人師表,做好學(xué)生的表率,其正面意義不可低估。沒有規(guī)矩,不成方圓。無論在企業(yè),還是在學(xué)校都是一樣的。要求學(xué)生做到的自己首先做到。
第五個(gè)體會(huì)是“溝通”。我覺得心理咨詢的有些技巧對于輔導(dǎo)員工作有很大的幫助,如在輔導(dǎo)員和學(xué)生談話的時(shí)候能用好“傾聽”和“同理”的技巧就能起到很好的效果。“傾聽”大家都能理解,不作解釋了,“同理”就是站在當(dāng)事人(學(xué)生)的角度和位置上,客觀的理解當(dāng)事人(學(xué)生)的內(nèi)心感受及內(nèi)心世界,且把這種理解傳達(dá)給當(dāng)事人(學(xué)生)的一種溝通交流方式。
第一;迷茫狀態(tài),這個(gè)也就是不知道自己要干什么,現(xiàn)在很多學(xué)生整天喊無聊,上課無聊,課程無聊,比起剛進(jìn)大學(xué)的熱情已經(jīng)蕩然無存了。原因主要就是目的不明確,我個(gè)人認(rèn)為,在這個(gè)時(shí)候正是比開學(xué)時(shí)對學(xué)生大學(xué)規(guī)劃和人生規(guī)劃教育的時(shí)機(jī),既有鞭策作用也能讓學(xué)生更好地吸收。
第二;情緒波動(dòng)狀態(tài),自己第一次離開家,剛開始還覺得新鮮,現(xiàn)在在一年中受了許多困難,比如沒有像家里一樣那么受人重視,本來覺得自己很厲害,但是現(xiàn)在到處是比自己更厲害的同學(xué)啦,比自己條件優(yōu)越的同學(xué)啦,心理嫉妒,等等壓力。有很多學(xué)生的心理問題就是這樣出來的。
已經(jīng)有不少學(xué)生的情況良好,證明是可以的,第二是讓學(xué)生多接受挫折,不一定是要讓學(xué)生一直經(jīng)過操作失敗后得出自己的經(jīng)驗(yàn),我的做法是經(jīng)常講一些別人的例子,當(dāng)然隨著社會(huì)進(jìn)步,學(xué)生的素質(zhì)也越來越高,一般的道理很多學(xué)生都明白了,所以我在這個(gè)基礎(chǔ)上聯(lián)系學(xué)生自己的心理,這個(gè)主要是根據(jù)平時(shí)掌握的學(xué)生情況,分析了學(xué)生心理以后,在根據(jù)他的獨(dú)特性,對他生活的事情加以分析,如果是共性的問題可以一同講,特殊性的個(gè)別談。這樣可以增加學(xué)生心理成熟能力,也使學(xué)生邁向成熟。
有人可能會(huì)覺得這不算什么,很容易,其實(shí)不然,要做好真的不易。這個(gè)做法類似于心理咨詢。然而,在心理咨詢中咨訪關(guān)系很重要,試問自己在以前和學(xué)生溝通的時(shí)候,特別是和問題學(xué)生溝通的時(shí)候,你注意傾聽和同理了嗎?只有用好這兩個(gè)技巧就能有助于建立起良好的咨訪關(guān)系。咨詢才能進(jìn)行下去,才有可能有效果,同樣在輔導(dǎo)員的思想工作中,和學(xué)生的關(guān)系也很重要,輔導(dǎo)員的談話有沒有效果,和關(guān)系的建立有密切的關(guān)系。
如果我們能注意認(rèn)真地傾聽學(xué)生,讓他們盡可能的述說自己,我們很好的接納,就會(huì)讓學(xué)生有被注意,被尊重,被理解的感覺,便于他們對老師形成信任感。而在傾聽的基礎(chǔ)上我們?nèi)ピ囍斫鈱W(xué)生的所感,所思,所為,不管他們的想法多么可笑,多么幼稚,不管他們的行為多么無理,多么荒謬,在學(xué)生自己的思維里都有其合理性,我們傾聽了就能去感受去真正了解學(xué)生,然后再用同理的技巧,讓學(xué)生感受到您的理解、接納,和學(xué)生建立起良好的關(guān)系,這是對學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)的前提!
作為老師可能會(huì)沒有耐心聽學(xué)生講,一上來就急于說教學(xué)生,這可能使學(xué)生感到惱火(當(dāng)然他可能不會(huì)表現(xiàn)出來)覺得你根本不理解他,當(dāng)然難以和老師深入溝通。教育的效果也就幾乎沒有了,所以如果出現(xiàn)學(xué)生一聲不吭,老師不停的教育。那就要注意了!
溝通的境界是:說到聽者想聽!聽到說者想說!而教育的效果以此為前提。學(xué)生是學(xué)校的主體,學(xué)校的一切政策應(yīng)從學(xué)生實(shí)際情況出發(fā),做好了學(xué)生工作可以保證學(xué)校工作的大局,而輔導(dǎo)員是與學(xué)生接觸、了解最密切的;輔導(dǎo)員工作是最基層、最細(xì)致的;是學(xué)校與學(xué)生之間的紐帶,是學(xué)校老師的一面鏡子,所以輔導(dǎo)員所作的工作不僅僅是穩(wěn)定學(xué)校的大局,更可以為學(xué)校政策、制度的制定提供第一手的、翔實(shí)的資料,這也正是輔導(dǎo)員工作承上啟下之體現(xiàn)。農(nóng)民的收獲是莊稼;工人的收獲是自己的產(chǎn)品;我們的收獲是人才,這是做其他任何工作都無法比擬的,我為這項(xiàng)工作感到驕傲,更將為我所培養(yǎng)的學(xué)生感到自豪!
小輔導(dǎo)員的心得體會(huì)大全(15篇)篇十
一眨眼的時(shí)間,自己在安徽工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院已經(jīng)度過的一年的時(shí)光。這一年,自己從一個(gè)躊躇滿志脫去碩士服的學(xué)生就成了學(xué)生們眼中的“老師”,尤記得剛開學(xué)時(shí)在路上遇見學(xué)生喊自己“老師”、“輔導(dǎo)員”,還是相當(dāng)不適應(yīng)呢。經(jīng)過1年多的實(shí)踐,自己已經(jīng)能夠勝任這兩個(gè)角色了。對于這兩個(gè)角色的理解,我認(rèn)為輔導(dǎo)員的角色更能鍛煉自己。對于教師,我相信自己有足夠的能力去駕馭它,而作為一個(gè)年經(jīng)的輔導(dǎo)員,我想我要學(xué)的東西還很多。所以,我每次都非常積極的參加學(xué)校組織的各種培訓(xùn),進(jìn)一步提高自己的業(yè)務(wù)水平。
這一次的輔導(dǎo)員培訓(xùn)時(shí)間為期一天半,時(shí)間雖短,但是內(nèi)容豐富,涉及學(xué)生心理健康、學(xué)生工作、學(xué)生人文素質(zhì)的提高、學(xué)生就業(yè)工作的開展、高校學(xué)生資助政策及學(xué)生學(xué)費(fèi)的催繳等各個(gè)方面。這些內(nèi)容對于一批剛要赴任的新輔導(dǎo)員來說是十分有用而實(shí)際的。本次培訓(xùn)的開場白是學(xué)院黨委書記朱書記作的動(dòng)員報(bào)告。在報(bào)告中,朱書記首先介紹了我院的輔導(dǎo)員隊(duì)伍的基本情況,闡述了輔導(dǎo)員在大學(xué)生學(xué)習(xí)成長中的重要作用,充分肯定了我院各個(gè)輔導(dǎo)員在工作中取得的成績。同時(shí),他也指出了輔導(dǎo)員工作中存在的一些問題,比如學(xué)習(xí)研究不夠、教育管理方法有待提高等。在報(bào)告的最后,朱書記提出了對我院輔導(dǎo)員建設(shè)工作的意見和要求。在意見中,他強(qiáng)調(diào)輔導(dǎo)員工作能力的提高、隊(duì)伍的建設(shè),關(guān)鍵在于學(xué)院領(lǐng)導(dǎo),只有學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)充分重視輔導(dǎo)員的隊(duì)伍建設(shè),為輔導(dǎo)員的發(fā)展搭建一個(gè)良好的平臺(tái),那么我院的輔導(dǎo)員工作必定會(huì)更上一個(gè)臺(tái)階。其次,要加強(qiáng)輔導(dǎo)員的組織建設(shè),在數(shù)量上要有一定的要求,努力達(dá)到每個(gè)班級(jí)都配備一個(gè)專職或兼職的輔導(dǎo)員。再次,要加強(qiáng)輔導(dǎo)員職務(wù)建設(shè),要加強(qiáng)輔導(dǎo)員的職業(yè)道德的培養(yǎng)和提高。朱書記對我院輔導(dǎo)員也提出了要求,他要求輔導(dǎo)員要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),不斷提高自身的綜合素質(zhì),學(xué)校也會(huì)劃撥專項(xiàng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),確保我院的輔導(dǎo)員培訓(xùn)工作。我們輔導(dǎo)員要不斷提高自己的政治素質(zhì),有過硬的政治素養(yǎng),才能夠?yàn)閷W(xué)生指明正確的政治方向。同時(shí),輔導(dǎo)員也要提高自己的道德修養(yǎng),德高者為師,對于學(xué)生我們要做到以德服人。再者,輔導(dǎo)員要提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),要求輔導(dǎo)員要掌握基本的技能如電腦、繪畫、網(wǎng)絡(luò)等。聽了朱書記的動(dòng)員報(bào)告后,自己對于以后的輔導(dǎo)員工作更有信心了。朱書記的講話給了我們信心和動(dòng)力,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)如此重視輔導(dǎo)員的工作,我們就可以在以后的工作中大展拳腳了,有學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)做我們的堅(jiān)強(qiáng)后盾,我們會(huì)更加努力。同時(shí),對照朱書記對輔導(dǎo)員提出的要求,自己找差距、找不足,我對于自己在以后工作中就注意的問題、要提高的方向都有了一個(gè)正確的把握。我想,這是我對朱書記的動(dòng)員報(bào)告的最大的體會(huì)。
學(xué)生處凌主任做了題為《學(xué)院學(xué)生工作的相關(guān)思考》的講座。這個(gè)講座涵蓋了學(xué)生工作的總體思路、學(xué)生的思想政治工作、學(xué)風(fēng)建設(shè)、雙創(chuàng)工作、經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生認(rèn)定及職業(yè)情感等內(nèi)容。我們?nèi)娴牧私獾綄W(xué)院學(xué)生工作的總體思路是要把管理學(xué)生轉(zhuǎn)向服務(wù)學(xué)生,具體來說就是:以維護(hù)學(xué)院穩(wěn)定,保障學(xué)生安全為前提;以思想政治工作為先導(dǎo),道德建設(shè)和行為養(yǎng)成教育為核心;以常規(guī)管理為基礎(chǔ),以學(xué)風(fēng)建設(shè)和文明雙創(chuàng)為重點(diǎn);以全面提高學(xué)生素質(zhì)為宗旨,圍繞學(xué)生工作“教育、管理、服務(wù)”的三項(xiàng)基本職能,進(jìn)一步強(qiáng)化依法治校、嚴(yán)格管理的機(jī)制,加強(qiáng)輔導(dǎo)員和學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè),形成良好的育人環(huán)境,良好的學(xué)習(xí)氛圍和良好的校園主題文化,為迎評(píng)促建打下堅(jiān)實(shí)的學(xué)生工作基礎(chǔ)。作為一個(gè)輔導(dǎo)員,任何工作的開展都要以學(xué)生為本,尤其是現(xiàn)在的學(xué)生,個(gè)性突出自信自主而又對人充滿依賴,自我意識(shí)很強(qiáng),對于別人的說教幾乎是置之不理,所以我們的工作方式就要相應(yīng)的改變,不能再用以前的那種說教的方式,教訓(xùn)的口吻來管理他們。市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展也讓現(xiàn)在的學(xué)生們的道德觀念發(fā)生了重大的改變,加之網(wǎng)絡(luò)的消極影響,一些西方的道德觀、價(jià)值觀已經(jīng)滲入到他們的意識(shí)中,因此,我們的道德培養(yǎng)工作任重道遠(yuǎn)呀。而要引起他們這群新新人類的注意,自己本身也要了解一些時(shí)尚的、年經(jīng)人感興趣的話題,努力尋找共同語言,打通交流的橋梁。對于新生的政治工作來說,入學(xué)的第一堂政治課-----入學(xué)教育顯得尤為重要。在這堂入學(xué)教育中,要介紹和強(qiáng)調(diào)的是愛國主義、集體主義,剛從全國各地走到一起的學(xué)生們,要讓他們感到集體的重要和歸屬。要在第一次課就樹立集體主義的觀念,這樣的以后各項(xiàng)班級(jí)工作和集體活動(dòng)的開展就容易多了。還要介紹學(xué)校的校情及專業(yè)教育,讓學(xué)生對自己的學(xué)校和所學(xué)專業(yè)有一個(gè)清楚的認(rèn)識(shí)。雖然我們學(xué)校很年輕,但年輕沒有什么不好,我們沒有歷史上的包袱,我們可以輕裝前行,也許我們會(huì)前行的更快。我們的專業(yè)雖然艱苦,但是我們的前途是美好的,我們的就業(yè)前景是光芒萬丈的。再次,就要對學(xué)生進(jìn)行法紀(jì)校規(guī)的教育了,離開了父母的管束,學(xué)生可能會(huì)開心,但是往往是這個(gè)時(shí)候最容易出現(xiàn)問題。所以,我們一定要對他們進(jìn)行法制教育和校規(guī)教育,讓他們在社會(huì)和學(xué)校許可的范圍內(nèi)學(xué)習(xí)生活。還有就是要加強(qiáng)安全和心理健康教育了。由于學(xué)校對門就是天井湖景區(qū),所以學(xué)生的安全就尤為重要了,特別是在夏天前去游泳的學(xué)生會(huì)很多,一定要?jiǎng)褡杷麄儭T倬褪切睦斫】到逃绻约翰皇呛苌瞄L這方面的工作,可以邀請專業(yè)的心理老師進(jìn)行心理講座。總之,要在第一堂課上引領(lǐng)好新生,讓他們有個(gè)大概的意識(shí),什么可以做什么不可以做。
這次培訓(xùn)中,也有一些年輕的輔導(dǎo)員和我們一起分享了他們的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。通過他們的工作實(shí)際,我確實(shí)深有體會(huì)。他們的經(jīng)驗(yàn)對我們真的很有幫助。而他們在工作中面臨的問題,也是困擾我們自己的問題。經(jīng)過他們的努力,有的問題解決了,我們也為他們感到開心。有的問題還是沒有得到有效的解決,通過大家的探討也能得出一些方法和啟示。這樣的經(jīng)驗(yàn)交流確實(shí)很有必要。
在本次培訓(xùn)中,還有一個(gè)比較重要的內(nèi)容就是學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)。姚春元主任以他多年的學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)給我們介紹了一些行之有效的竅門。首先,對于還未面臨就業(yè)的學(xué)生應(yīng)該指導(dǎo)他們確定實(shí)際的就業(yè)目標(biāo),不能好高騖遠(yuǎn)。而主要實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)的途徑有人才市場、校園人才市場、校園專場招聘會(huì)、網(wǎng)絡(luò)求職、朋友介紹和中介介紹等。在就業(yè)的過程中,要主動(dòng)幫助學(xué)生了解一些求職程序、求職材料的準(zhǔn)備及學(xué)校相關(guān)政策的宣傳,讓學(xué)生在求職過程中能盡量做到心中有數(shù)。最后,學(xué)生在順利找到工作后的3-6個(gè)月內(nèi)會(huì)出現(xiàn)一些不適應(yīng),輔導(dǎo)員要及時(shí)的予以關(guān)心。對于學(xué)生的煩擾和報(bào)怨要先傾聽,做一個(gè)好的聽眾,再將他們的不適和報(bào)怨整理歸納,找出有效的解決辦法,讓學(xué)生能安心的工作。
經(jīng)過這次輔導(dǎo)員培訓(xùn),自己不論從思想上還是業(yè)務(wù)上都有了一個(gè)新的提高,對于輔導(dǎo)員工作中存在的一些不足和將會(huì)面臨的一些問題,我想自己都有了深刻理解和準(zhǔn)備。相信通過學(xué)校的培訓(xùn)和自己的不斷努力,以后的工作會(huì)開展得更加順利。
小輔導(dǎo)員的心得體會(huì)大全(15篇)篇十一
近年來,作為高校教育管理的重要力量,輔導(dǎo)員的工作逐漸受到廣泛關(guān)注。作為一名即將畢業(yè)的大學(xué)生,我有幸擔(dān)任了一段時(shí)間的學(xué)生工作助理,從中學(xué)習(xí)到了很多有關(guān)輔導(dǎo)員的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。在這段時(shí)間里,我認(rèn)真觀察、認(rèn)真傾聽與師生們的交流,并積極參與各項(xiàng)輔導(dǎo)員工作。以下,我將對這段時(shí)間的學(xué)習(xí)心得進(jìn)行總結(jié)和體會(huì)。
首先,作為一名輔導(dǎo)員,要始終保持學(xué)習(xí)的態(tài)度。輔導(dǎo)員的工作離不開知識(shí)和技能的支撐,只有通過不斷學(xué)習(xí)和提升自己,才能更好地服務(wù)于學(xué)生和學(xué)校。我積極參加各類培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流,通過學(xué)習(xí)新的理論和方法,提高了自己的輔導(dǎo)能力和專業(yè)水平。我發(fā)現(xiàn),只有保持“終身學(xué)習(xí)”的心態(tài),才能不斷適應(yīng)高校教育的日新月異,才能滿足學(xué)生多樣化的需求。
其次,輔導(dǎo)員要熱情耐心地傾聽學(xué)生的心聲。學(xué)生是大學(xué)的主體,他們身上蘊(yùn)含著無窮的潛力和需求。作為輔導(dǎo)員,我們應(yīng)該以真誠的態(tài)度傾聽他們的困惑、疑慮和期望,給予適當(dāng)?shù)膸椭椭笇?dǎo)。在實(shí)踐中,我發(fā)現(xiàn),只有真心為學(xué)生著想,尊重學(xué)生的個(gè)人性格和需求,才能建立起良好的師生關(guān)系,才能有效地開展工作。
第三,注重溝通和交流在輔導(dǎo)員工作中起著至關(guān)重要的作用。無論是與學(xué)生之間、還是與教職工之間,交流都是了解需求、解決問題的重要途徑。通過與學(xué)生的對話,我更加深入地了解到他們的內(nèi)心世界,幫助他們調(diào)節(jié)情緒、面對困難;與教職工的交流,讓我明確了工作的方向和目標(biāo),并得到了很多寶貴的建議。輔導(dǎo)員的工作需要經(jīng)常面對各種復(fù)雜的情況,只有善于溝通和交流,才能更好地解決問題,為學(xué)生和學(xué)校提供更好的服務(wù)。
第四,輔導(dǎo)員需要具備一定的專業(yè)知識(shí)和技能。輔導(dǎo)員的工作以學(xué)生的全面發(fā)展為中心,因此必須具備豐富的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能。在這段時(shí)間里,我不僅通過學(xué)習(xí)課堂知識(shí),還積極跟進(jìn)了一些社會(huì)熱點(diǎn)話題和新聞動(dòng)態(tài),為學(xué)生提供更具前瞻性的指導(dǎo)。此外,作為一名輔導(dǎo)員,我還積極參與了學(xué)院組織的各類活動(dòng),提高了自己的組織和管理能力。專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能的提升,不僅幫助了我更好地開展工作,也增強(qiáng)了學(xué)生對我的信任和尊重。
最后,作為一名輔導(dǎo)員,要有忍耐和堅(jiān)持的精神。輔導(dǎo)員的工作并不容易,需要時(shí)刻保持高度的責(zé)任心和耐心。面對學(xué)生的困惑和糾結(jié),我們不能輕易放棄,而是要耐心傾聽、給予指導(dǎo),幫助他們解決問題。我曾遇到過一位情緒低落的學(xué)生,通過與她的交流和開導(dǎo),她逐漸走出了困境,重拾了對生活的信心。正是因?yàn)槲覉?jiān)持著不離不棄的原則,才能對學(xué)生的成長產(chǎn)生積極而深遠(yuǎn)的影響。
總之,從成為一名學(xué)生工作助理以來,我在輔導(dǎo)員工作中學(xué)到了很多。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我認(rèn)識(shí)到輔導(dǎo)員是一項(xiàng)既充滿挑戰(zhàn)又充滿成就感的工作,我們要時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的態(tài)度,耐心傾聽學(xué)生的心聲,注重溝通和交流,提升專業(yè)知識(shí)和技能,堅(jiān)持與學(xué)生同行的精神。只有不斷積累經(jīng)驗(yàn),不斷完善自己的工作方式和方法,才能更好地服務(wù)于學(xué)生和學(xué)校,為教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。
小輔導(dǎo)員的心得體會(huì)大全(15篇)篇十二
輔導(dǎo)員是一所學(xué)校中非常重要的角色,他們負(fù)責(zé)學(xué)生的輔導(dǎo)工作,幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)、生活和職業(yè)規(guī)劃上的問題。而助教則是輔導(dǎo)員的得力助手,協(xié)助輔導(dǎo)員開展各項(xiàng)工作。作為一名輔導(dǎo)員助教,我有幸能夠親身體驗(yàn)到這個(gè)角色的種種挑戰(zhàn)和樂趣。在這篇文章中,我將分享我在這份工作中的心得體會(huì)。
首先,作為一名輔導(dǎo)員助教,最重要的是要有責(zé)任心。輔導(dǎo)員助教是學(xué)生的重要指導(dǎo)者和朋友,他們傾聽學(xué)生的困惑,給予適當(dāng)?shù)慕ㄗh。因此,我們必須對學(xué)生的需求保持高度的敏感性,并主動(dòng)關(guān)心他們的學(xué)習(xí)和生活。在這個(gè)過程中,我們要在給予學(xué)生建議的同時(shí),耐心傾聽他們的心聲和想法,真正理解他們的困擾,并為他們提供幫助和解決方案。
其次,溝通能力是一名輔導(dǎo)員助教不可或缺的素質(zhì)。為了更好地幫助學(xué)生,我們需要與他們進(jìn)行深入的溝通。這就要求我們有良好的傾聽和表達(dá)能力。傾聽是一種關(guān)心和尊重的表現(xiàn),它讓學(xué)生感受到被理解和被支持的溫暖。而表達(dá)能力則是將我們的建議和觀點(diǎn)清晰地傳達(dá)給學(xué)生的關(guān)鍵。借助適當(dāng)?shù)臏贤记桑覀兡軌蚋玫嘏c學(xué)生建立起信任和親近的關(guān)系,使他們對我們的輔導(dǎo)有更大的接受度。
此外,一名優(yōu)秀的輔導(dǎo)員助教應(yīng)該具備良好的問題解決能力。學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活中可能遇到各種問題和困擾,而我們的任務(wù)就是幫助他們找到解決方案。要做到這一點(diǎn),我們需要具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和敏銳的發(fā)現(xiàn)問題能力。在和學(xué)生交流中,我們應(yīng)該能夠準(zhǔn)確地抓住問題的本質(zhì),有針對性地提供幫助。同時(shí),我們也要善于察言觀色,發(fā)現(xiàn)學(xué)生在交流過程中未提及但有潛在問題的細(xì)節(jié),并引導(dǎo)他們一同探討解決辦法。
另外,一名出色的輔導(dǎo)員助教應(yīng)該有團(tuán)隊(duì)合作精神。在學(xué)校中,輔導(dǎo)員與其他教職員工和部門之間的密切合作是非常重要的。只有通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作,我們才能更好地解決學(xué)生問題,提供全面的輔導(dǎo)。而在團(tuán)隊(duì)中,作為一名助教,我們應(yīng)該積極參與,并與其他成員分享經(jīng)驗(yàn)和資源。通過合作,我們不斷提高自己的能力,更好地為學(xué)生服務(wù)。
最后,作為一名輔導(dǎo)員助教,我們應(yīng)該時(shí)刻不忘初心。我們的責(zé)任是幫助學(xué)生,使他們在學(xué)習(xí)和生活中更好地發(fā)展和成長。我們要堅(jiān)守為學(xué)生著想的初衷,不斷學(xué)習(xí)和成長,提高自己的能力,為學(xué)生提供更好的幫助。同時(shí),我們也要保持謙遜和開放的態(tài)度,愿意接受學(xué)生的意見和建議,以進(jìn)一步完善我們的工作。
總之,擔(dān)任輔導(dǎo)員助教是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和樂趣的工作。在這個(gè)角色中,責(zé)任心、溝通能力、問題解決能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和堅(jiān)守初心是非常關(guān)鍵的素質(zhì)。通過不斷提升自己的能力和服務(wù)水平,我們能夠更好地為學(xué)生做好輔導(dǎo)工作,幫助他們實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)與夢想。
小輔導(dǎo)員的心得體會(huì)大全(15篇)篇十三
第一段:引言(100字)。
輔導(dǎo)員是一群默默耕耘在大學(xué)校園里的奮斗者,他們?yōu)榇髮W(xué)生提供精神慰藉、行為引導(dǎo)和專業(yè)指導(dǎo),是大學(xué)生成長道路上的堅(jiān)強(qiáng)后盾。我有幸成為一名輔導(dǎo)員,多年的工作經(jīng)驗(yàn)讓我深刻體會(huì)到輔導(dǎo)員這個(gè)職業(yè)的價(jià)值和意義。在我通過與學(xué)生們的交流、分享和觀察中,我逐漸領(lǐng)悟出了最美輔導(dǎo)員的心得體會(huì),我希望通過這篇文章與大家分享。
第二段:關(guān)心校園,關(guān)愛學(xué)生(200字)。
作為一名輔導(dǎo)員,了解學(xué)生的需求和困惑是非常重要的。我時(shí)刻保持對學(xué)生的關(guān)愛和關(guān)心,主動(dòng)與他們交流、傾聽他們的心聲。我認(rèn)為,輔導(dǎo)員不僅要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,更要關(guān)心他們的身心健康。我會(huì)主動(dòng)提供相關(guān)的咨詢服務(wù),并努力引導(dǎo)學(xué)生建立正確的人生觀和價(jià)值觀。在傾聽中,我會(huì)注意到學(xué)生的潛在需求,以滿足他們的多元化需求和個(gè)性化成長。
第三段:引導(dǎo)成長,激發(fā)潛能(300字)。
作為最美輔導(dǎo)員,我認(rèn)為輔導(dǎo)員既是學(xué)生身心成長的指導(dǎo)者,也是激發(fā)學(xué)生潛能的推動(dòng)者。我努力為學(xué)生提供正確的學(xué)習(xí)方法和學(xué)術(shù)指導(dǎo),鼓勵(lì)他們制定合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃,并督促他們嚴(yán)格執(zhí)行。同時(shí),我也鼓勵(lì)學(xué)生參加各種培訓(xùn)、實(shí)踐和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),以拓寬他們的眼界和經(jīng)驗(yàn)。我相信每個(gè)學(xué)生都有自己獨(dú)特的潛能,我通過了解學(xué)生的特長和興趣愛好,推動(dòng)他們積極參與學(xué)術(shù)科研、社團(tuán)活動(dòng)等,讓他們發(fā)揮所長,成就自己。
第四段:化解沖突,化憤怒為友好(300字)。
相處之道是人際關(guān)系中最重要的一環(huán)。在與學(xué)生交往中,我深諳化解沖突的重要性。當(dāng)學(xué)生遇到挫折或情緒波動(dòng)時(shí),我會(huì)耐心傾聽他們的訴求和抱怨,理解他們的困難,并盡力解決問題。我相信,傾聽是緩解壓力和化解矛盾的有效途徑。同時(shí),我也會(huì)引導(dǎo)學(xué)生積極發(fā)泄情緒,并通過正確的溝通方式將沖突轉(zhuǎn)變?yōu)橛押玫慕鉀Q策略。只有在友善、平等的環(huán)境中,學(xué)生才能充分信任輔導(dǎo)員,從而尋求更好的成長與發(fā)展。
第五段:實(shí)踐奉獻(xiàn),不斷成長(200字)。
作為一名輔導(dǎo)員,我不僅要將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中,更要不斷學(xué)習(xí)與反思,提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和工作能力。我通過參加相關(guān)培訓(xùn)課程、參與學(xué)術(shù)研究等方式,不斷充實(shí)自己的知識(shí)和能力。同時(shí),我也利用業(yè)余時(shí)間閱讀相關(guān)書籍,與同行交流經(jīng)驗(yàn),以尋求更好的自我提升和專業(yè)發(fā)展。只有不斷學(xué)習(xí)與實(shí)踐,我才能更好地履行我的職責(zé),并成為最美輔導(dǎo)員的一員。
總結(jié)(100字)。
作為一名輔導(dǎo)員,我的工作不僅是為了幫助學(xué)生解決困惑和問題,更是為了培養(yǎng)他們的能力和素質(zhì)。通過關(guān)心校園、關(guān)愛學(xué)生,引導(dǎo)成長、激發(fā)潛能,化解沖突、化憤怒為友好,以及不斷實(shí)踐奉獻(xiàn)、成長學(xué)習(xí),我希望能成為學(xué)生成長路上的堅(jiān)實(shí)后盾,為他們的未來鋪路。成為最美輔導(dǎo)員不僅僅是一種職業(yè),更是一種責(zé)任和擔(dān)當(dāng),我將繼續(xù)努力,為更多的學(xué)生帶去溫暖和希望。
小輔導(dǎo)員的心得體會(huì)大全(15篇)篇十四
剛剛踏入校園的新生是最富朝氣和最具潛力的,他們身上涌動(dòng)著青春的脈搏,跳動(dòng)著青春的旋律。成長路上,需要夢想的引領(lǐng),軍訓(xùn),是他們向夢想邁出的第一步。
一聲哨響,軍訓(xùn)開始。每天早上5點(diǎn)多起床參加訓(xùn)練,回到寢室休息的時(shí)候已經(jīng)晚上9點(diǎn)以后了。我剛開始以為,會(huì)有些學(xué)生抗不住,一下子不能適應(yīng)高強(qiáng)度的訓(xùn)練,結(jié)果我還是小看了這群青春洋溢的“95后”,甚至有的是00后,軍訓(xùn)前期,除去身體緣由無法進(jìn)行軍訓(xùn)的同學(xué)之外,無一人請假或者主動(dòng)要求休息。雖然同學(xué)們知道軍訓(xùn)會(huì)很苦很枯燥,但他們信心滿滿,決心要在操場奏響一首青春之歌。立正、稍息、齊步、正步、一二一.一二一.軍訓(xùn)場上飄揚(yáng)的是一首首堅(jiān)持剛毅之曲!
軍訓(xùn)是同學(xué)們?nèi)松囊还P財(cái)富,同學(xué)們把獲得財(cái)富后的歡樂傳遞給了我,我也就有幸擁有了這一筆財(cái)富。通過這次軍訓(xùn),不但加強(qiáng)了學(xué)生們的體質(zhì),更是磨練了學(xué)生們的`意志,培養(yǎng)了同學(xué)們的團(tuán)結(jié)與協(xié)作的精神,養(yǎng)成了不錯(cuò)的生活習(xí)慣和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳钭黠L(fēng),為同學(xué)們搭建了展示于訓(xùn)練的舞臺(tái),是同學(xué)們以樂觀積極的心態(tài)對待生活。
軍訓(xùn)是這些學(xué)生人生電影中的重要一幕,是稚嫩的心靈經(jīng)歷的一個(gè)完美轉(zhuǎn)折點(diǎn)。團(tuán)結(jié)協(xié)作、不錯(cuò)習(xí)慣、樂觀踏實(shí)、積極上進(jìn)和憂患責(zé)任意識(shí),這些不正是完美人生所必備的條件嗎?我相信,經(jīng)歷過軍訓(xùn)的同學(xué)必定是終生感恩于這筆無形財(cái)富的。
“有淚、有歡、有苦,真乃五味具全了,軍訓(xùn)讓我們洗滌去很多的酸甜苦辣,我愿意記得這些軍訓(xùn)中的生活將是我生命中的美好回憶。”這是學(xué)生們軍訓(xùn)后的總結(jié)摘錄,也是我的同感。
小輔導(dǎo)員的心得體會(huì)大全(15篇)篇十五
輔導(dǎo)員是大學(xué)生的德育老師,對學(xué)生進(jìn)行德育教育,培養(yǎng)出德、智、體全面發(fā)展的大學(xué)生是輔導(dǎo)員應(yīng)盡的職責(zé)。
通過對《高等學(xué)校輔導(dǎo)員職業(yè)能力標(biāo)準(zhǔn)》的學(xué)習(xí),讓我了解到了要成為一名合格的輔導(dǎo)員,應(yīng)該了解自己的職責(zé)是:
除了了解自己的職責(zé),我們還需要一定的方法和技巧。首先,作為一名高校輔導(dǎo)員,應(yīng)該提升自己的專業(yè)知識(shí),融入專業(yè)視野——解決做什么和怎樣做的問題。在工作中遇到新情況、新問題需要通過科學(xué)研究的路徑來解決。我們要明白,實(shí)踐者必須成為研究者才能夠真正的推動(dòng)專業(yè)的發(fā)展,才能夠?qū)⑤o導(dǎo)員做好。其次,我們還需要掌握和學(xué)生溝通的技巧。與學(xué)生打交道,必須要做到能說會(huì)道。要做到能夠說服學(xué)生,同時(shí),還必須在此過程中掌握細(xì)心、耐心的原則。學(xué)生的心理是相對脆弱的,只有做到了細(xì)心和耐心才能夠讓學(xué)生對輔導(dǎo)員不產(chǎn)生排斥。在處理學(xué)生問題的時(shí)候,還需要有一定的愛心,讓學(xué)生在輔導(dǎo)員的身上能夠感受到溫暖的感覺。這樣,學(xué)生就不會(huì)對輔導(dǎo)員產(chǎn)生疏遠(yuǎn)的感覺,有利于輔導(dǎo)員工作的開展。
因此,我認(rèn)為我們要成為一個(gè)從點(diǎn)滴做起,從小事做起的輔導(dǎo)員。應(yīng)做到以下幾點(diǎn):
首先,我們應(yīng)該了解自己的工作職責(zé),用四個(gè)字概括就是:教育、管理、引導(dǎo)、服務(wù)。
輔導(dǎo)員的核心任務(wù)是做好學(xué)生的思想政治工作,確保大學(xué)生成長的政治方向。輔導(dǎo)員又是大學(xué)生的德育老師,對學(xué)生進(jìn)行德育教育,培養(yǎng)出德、智、體全面發(fā)展的大學(xué)生是輔導(dǎo)員應(yīng)盡的職責(zé)。
輔導(dǎo)員又是學(xué)生班級(jí)的管理者,要負(fù)責(zé)班級(jí)的大小事務(wù),通過管理來育人。輔導(dǎo)員的工作還是服務(wù)性的,為學(xué)生成長成才提供必要的咨詢服務(wù),通過服務(wù)育人。
所以,我們必須要做到為學(xué)生調(diào)整自己的工作方式和方法。首先我們必須與學(xué)生打成一片,也就是說我們必須要融入到學(xué)生當(dāng)中去。與學(xué)生建立了良好的關(guān)系才能夠更多的了解他們,有利于我們工作的開展。我們還必須鍛煉自己的語言表達(dá)能力,使自己變得能說會(huì)道,這樣才能夠在和學(xué)生交流的時(shí)候,說服學(xué)生,在和他們做思想上的爭辯時(shí),能夠正確的引導(dǎo)他們。
其次,作為高校學(xué)生的德育老師,對學(xué)生進(jìn)行德育教育。我們首先必須提高自己的思想道德修養(yǎng)。只有我們擁有了良好的道德品質(zhì),才能夠更好地對學(xué)生進(jìn)行思政教育,幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,培養(yǎng)出學(xué)生自尊、自愛、自律、自強(qiáng)的優(yōu)良品格。
學(xué)生的日常管理工作是輔導(dǎo)員工作的重中之重。在學(xué)生日常教育管理中,必須做到:
1、注重“三個(gè)時(shí)期”,即新生入學(xué)時(shí)期、畢業(yè)離校時(shí)期以及非常時(shí)期。
2、要強(qiáng)化“三個(gè)抓手”,即獎(jiǎng)、懲、貸的問題。
3、關(guān)注“三困學(xué)生”,即經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生、心理困難的學(xué)生和學(xué)習(xí)困難的學(xué)生。
4、加強(qiáng)“五個(gè)教育”即“三觀”教育、行為教育、安全教育、誠信教育、感恩教育等。
5、做好“八項(xiàng)服務(wù)”,即就業(yè)服務(wù)、資助服務(wù)、學(xué)籍服務(wù)、后勤服務(wù)、安全服務(wù)、檔案服務(wù)、健康服務(wù)、社團(tuán)服務(wù)。
總之,我希望在輔導(dǎo)員這個(gè)崗位上,能夠不斷改進(jìn)自己的工作方式方法,不斷提高自身理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,用我的熱情和愛心,去引導(dǎo)學(xué)生成為一名合格的人才,我相信我能夠在平凡的崗位上演繹精彩!