通過寫心得體會,我們可以提升自己的思考能力和表達能力。這里收集了一些優秀的心得體會范文,希望能給大家帶來一些靈感和啟發。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇一
支部小組會組織試驗中心黨員及領導干部學習了福汽集團八項規定專題講座精神,對大家都是一次精神上的洗禮,講座從國有企業的角度列舉了真實案例,從剖析違反八項規定的案例到聯系我們現實自身所處,真切意識到作為一名黨員的責任擔當,遵守八項規定,是每一名黨員應盡的義務。
“八項規定”的全稱是《十八屆中央政治局關于改進工作作風密切聯系群眾的八項規定》,是規范中共中央政治局委員的黨內法規。而凡是違反“八項規定”所列類型相關問題的違紀行為,以及“四風”方面的違紀行為都可列為“違反中央八項規定精神”的行為,學習后對“八項規定”的概念理解得更為清晰了。
八項規定從當前在一些黨員干部中存在的不思進取、得過且過、漠視群眾、脫離實際、形式主義、官僚主義、弄虛作假、虛報浮夸、鋪張浪費、貪圖享受、以權謀私、驕奢淫逸等較為突出的問題著手,針對的都是人民群眾長期反映強烈的問題,視頻講座從行為的分類到結合集團當前仍然存在的問題逐條展開闡述,可以說是一次很完整有深度的自我批評,可以看出當前國有企業的風氣日漸清正,但也要認識到問題的存在反映了當下我們的思想認識的不足,還需多學習,多宣貫“八項規定”精神給每一位員工。
重視和加強黨的作風建設歷來是黨的優良傳統。從毛主席時代號召的保持“兩個務必”到胡錦濤倡導的“八榮八恥”,再到習近平總書記主持會議做出的“八項規定”,“從中央政治局做起”。黨員干部的作風問題不僅是個人生活工作方式、思想精神體現,更是一種政治責任,崗位要求,不僅事關個人進步、社會風氣、群眾利益,更關系到國家發展事業成敗。
加強學習,從自我做起,遵守“八項規定”從當下做起,時刻提醒自己,唯有如此,風氣才能日漸清朗,才能不脫離群眾,才能造福人民。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇二
01堅定理想信念,筑牢信仰之基。
對共產主義的信仰,對中國特色社會主義的信念,是共產黨人的政治靈魂,是共產黨人經受住任何考驗的精神支柱。通報的典型案件再次表明,干部出問題,歸根到底是理想信念出了問題。作為檢察一員,我們要進一步增強講黨性講正氣、抵制歪風邪氣的自覺性堅定性,自覺做習近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者和忠實實踐者,注重從黨領導人民實現中華民族偉大復興的歷史進程中感悟信仰的力量,在大是大非面前旗幟鮮明,在風浪考驗面前無所畏懼,在各種誘惑面前立場堅定。
02強化紀法意識,嚴守紀律規矩。
嚴明黨的紀律,是全面從嚴治黨的治本之策,是我們黨不斷從勝利走向勝利的重要保證。案件中人員對紀法毫無敬畏之心,我行我素、頂風違紀,警醒我們要始終嚴守紀律規矩、不逾紀法底線。作為辦公室一員,我們更要牢記紀嚴于法、紀在法前,經常對標對表,對照紀律規矩和法規制度勤自查,時刻把紀律和規矩挺在前面,始終保持如履薄冰、如臨深淵的謹慎細致,自覺接受更加嚴格的監督,切實筑牢拒腐防變的堅固防線,更好發揮自身服務保障作用。
03始終嚴于律己,保持清廉本色。
艱苦奮斗是我們黨的優良傳統,無論是工作還是生活中,我們都要以高標準嚴于律己,保持清廉本色,不該拿的不拿,不該吃的不吃,不該辦的不辦,正確處理苦與樂、得與失的關系,善于運用批評與自我批評這個銳利武器,始終保持共產黨員的先進性和純潔性。要始終保持良好的道德情操和健康的生活情趣,發揚艱苦樸素、勤儉節約作風,自覺抵制享樂主義奢靡之風,在公而忘私、甘于奉獻中實現自我價值。同時要管好家人,教育其本分做人、干凈做事,把嚴以修身、嚴以齊家落到實處。
我們要在日常工作和生活中切實落實“八項規定”的要求,進一步規范同志關系、政商關系,按規矩辦事、按制度辦事、按程序辦事,始終不越紅線、不觸底線、不碰高壓線,在自身崗位中保持優良作風,用實際行動為大局服務、為人民司法。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇三
日前,中央紀委對5起違反中央八項規定精神典型問題進行公開曝光。從這些典型問題案例中可以看出,不擔當、不作為,違規接受管理和服務對象旅游安排和收受禮品,違規組織公款吃喝,違規發放津補貼以及公車私用等問題在少數機關單位、黨員干部身上還是存在,落實中央八項規定精神仍然任重道遠。
所謂“中央八項規定”,起初是中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定。由于這八項規定切實拿住了黨員干部隊伍中存在的一些突出問題的要害,對新形勢下改進黨員干部工作作風、密切黨群干群關系具有很強的針對性、指導性和現實性,于是乎全黨上下也行動起來,自覺貫徹落實中央八項規定精神,而后各地各部門也出臺了貫徹中央八項規定精神的相關制度性文件。落實中央八項規定精神逐漸變成一項全黨上下應該完成好的政治任務,成為黨風政風建設的和主抓手和著力點。
中央八項規定自2012年底提出以來,已有7年多的時間,一時間黨風政風為之一新。然而,還是有少數一些黨員干部尤其是領導干部對中央八項規定精神,僅僅是耳朵聽、嘴上說,行動上并“不感冒”。此次中央紀委通報的5起典型問題,也正反映出不少領導干部落實中央八項規定精神的思想自覺尚未形成、行動自覺還有差距,在十八大之后仍然在不收斂、不收手,在全面從嚴治黨的當下仍然心存僥幸、頂風違紀,在“不忘初心、牢記使命”主題教育重要節點對自己放松要求、肆意妄為。對這樣一些違反黨規黨紀、侵害群眾利益,侵蝕黨的先進性和純潔性、破壞黨群干群關系的典型問題,必須堅決反對、嚴肅處理。既要對當事人施以懲戒,更要形成強大的震懾力,讓廣大黨員領導干部引以為戒,時刻自警自省自重,守住行為底線。
逢年過節往往是違規違紀問題高發易發期,據中紀委負責人介紹,這5起典型問題都發生在節日期間。眼下正是元旦春節期間,防范和糾治“四風”問題仍然形勢嚴峻,落實中央八項規定精神還需要出大力氣、下深功夫。作風建設永遠在路上,各級各地要把堅決遏制“節日腐敗”,同落實中央八項規定精神結合起來,同開展“不忘初心、牢記使命”主題教育結合起來,同貫徹黨的十九屆四中全會精神結合起來。廣大黨員干部尤其是領導干部絕不能放松警惕、放松要求、放松自我,要把思想和行動統一到黨中央關于全面從嚴治黨和加強作風建設的重大部署上來,堅決抵制“節日腐敗”,堅決同違反中央八項規定精神的思想行為作斗爭。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇四
辦好中國的事情,關鍵在黨。黨的十八大閉幕不到一個月,以習近平同志為總書記的黨中央深思熟慮,把制定八項規定作為深入貫徹黨的十八大精神、推進黨和國家事業發展的開篇之作,發出剎風整紀的強烈信號,全黨全社會為之一振!
作風問題關乎人心向背、關乎黨的生死存亡。黨的十八大報告告誡全黨,當前世情、國情、黨情繼續發生深刻變化,我們面臨的發展機遇和風險挑戰前所未有。在來自國際、國內的各種風險挑戰之中,最根本的還是來自黨內,不正之風和腐敗就是來自黨內的挑戰之一。
加強黨的作風建設,核心是保持黨同人民群眾的血肉聯系。形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”,嚴重侵蝕黨的肌體、動搖黨的執政基礎,是脫離群眾危險的集中體現。從黨內到黨外,“四風”問題已經到了令人難以忍受的程度,黨員干部和人民群眾都深惡痛絕。能不能切實改進作風、密切聯系群眾,戰勝困難、應對挑戰、化解風險,這個課題正考驗著我們的黨員干部。如果不對“四風”問題擊一猛掌,我們黨就會失去黨心民心,中華民族發展的寶貴機遇期就會喪失,兩個百年奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢就難以實現。
說到就要做到,承諾就要兌現。黨中央言必信、行必果,以踏石留印、抓鐵有痕的精神落實八項規定。習近平總書記率先垂范、以身作則。中央政治局同志身體力行、以上率下。各地區各部門結合實際,層層抓落實。中央紀委和各級紀檢監察機關強化執紀監督,一個節點一個節點抓,正風肅紀、糾正“四風”。在全黨全社會的共同努力下,黨風建設取得明顯進展,回應了人民群眾的期盼,贏得了黨心民心。
八項規定的本質就是密切聯系群眾、求真務實、艱苦樸素。八項規定展示了我們黨鮮明的政治態度,是我們黨好傳統、好作風的延續。黨在革命、建設、改革各個歷史時期經驗證明,什么時候黨的作風建設抓得緊、抓得好,黨的事業就發展順利一些,反之就會遭受挫折和損失。新時期,我們黨以改進作風為突破口,剎風肅紀、正本清源,就是要繼續保持黨的先進性純潔性,不斷開創社會主義事業的新局面。
有承諾就有期盼,期盼就是倒逼。落實八項規定精神是改進作風的第一仗。八項規定是低標準、不是高要求。如果連這個低標準都做不到,就會失信于黨、失信于民。世界上怕就怕“認真”二字。我們要拿出共產黨人最講認真的這股勁頭,緊緊咬住糾正“四風”不放,堅持、鞏固和深化落實八項規定精神,以改進作風的新成效,不斷贏得群眾支持,堅定群眾對黨的信心,密切黨同人民群眾的魚水關系。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇五
中共中央政治局召開會議,審議通過了關于改進工作作風、密切聯系群眾的“八項規定,六項禁令”,以習近平同志為總書記的黨中央領導集體嚴格約束自我,從中央政治局做起,要求別人做到的自己先要做到,要求別人不做的自己堅決不做,以良好黨風帶動政風民風,真正贏得群眾信任和擁護。體現了我們黨從嚴治黨的要求,以良好黨風帶動政風民風的有力措施,切實解決群眾反映強烈的問題,始終保持同人民群眾的血肉聯系,真正贏得群眾信任和擁護。
學習。
領會以及落實中央“八項規定,六項禁令”我認為是很重要的一個方面,就是深刻領會其中關于反腐倡廉的精神實質。順民心、合民意是關乎黨和國家命運的大事,我們必須從黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設的高度,以作風建設為抓手,立足當前,扎實做好各項工作。
中央提出“八項規定,六項禁令”,嚴格要求黨員。
領導。
干部從自身做起。作為一名基層黨員,認真貫徹實施“八項規定,六項禁令”,的相關舉措,下大力氣改進工作作風,密切聯系群眾,服務群眾,對群眾反映的問題不說空話,不說套話。堅持依法依規辦事,嚴格標準,統一尺度,確保理解法規不偏差。作為黨員,我們要以身作則,率先垂范,真正做到懂規矩、用規矩、守規矩,努力營造風清氣正,干事創業的良好氛圍。要找準切入點和結合點,把“八項規定”融入到具體工作中,體現在為民辦實事上,真正把好政策都落到實處。要帶頭執行“八項規定”,從自身實際出發,嚴格執行“八項規定”,把心思用在干實事上,把精力投到抓落實中,真正做到用心想事、用心謀事、用心干事、用心成事,使我們的工作都能經得起時間的評判、歷史的評判。
形象,構成嚴明的紀律和良好的作風,使我們在。
工作。
中做到腳踏實地、認真負責、精益求精,以高度的責任感做最好的工作。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇六
作風問題看似事小,實際上是天大的事。沒有好的黨風作保障,我們黨就難以成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心,就無法帶領全國人民實現兩個百年的奮斗目標。
把自己擺進去,緊密聯系思想、工作和生活實際,才能認清“四風”危害。形式主義的典型表現就是文山會海,以文件落實文件,以會議貫徹會議。“己所不欲、勿施于人。”我們都有折磨與被折磨的經歷,都對形式主義起過推波助瀾的作用。官僚主義高高在上、脫離實際。有些領導干部自己還沒有想明白,就急著開會部署,以其昏昏、使人昭昭。有的地方把領導調研搞成了花架子,提前搭場景,樹上坐個孩子,下邊擺幾把板凳,誰的位置在哪兒,事先都安排好了。享樂奢靡之風泛濫。吃山珍海味,喝高檔酒、年份酒,把“拉菲”的牌子都快喝倒了。有的地方黨政機關辦公場所相互攀比,越修越豪華,辦公大樓人字形排開,前面修建大廣場、大綠地,難道這不是鋪張浪費?有沒有考慮到群眾的感受?艱苦奮斗、勤儉節約是中華民族的傳統美德。1993年,我國才廢除了“糧票”制度,到現在也只是剛剛解決溫飽、進入小康,決不能貪圖享受、未富先奢。
“四風”問題具有很強的傳染性。對“四風”問題,大家剛開始還有些反感,多了就會見怪不怪,再發展就會習以為常,甚至是沾沾自喜、樂此不疲。“四風”問題先是“潛規則”,流行開來就變成“明規則”。“四風”問題不僅黨內有,社會上也普遍存在,相互影響、相互滲透,在不知不覺、不經意之間,從個別變成普遍,最后就泛濫成災。
作風背后反映的是紀律問題。正風必須肅紀。“四風”嚴重威脅到黨的肌體健康,與共產黨人的理想信念風馬牛不相及。如果從艱苦樸素、吃苦耐勞變成了享樂奢靡,我們黨就會脫離群眾,黨的執政之基就會動搖。我們已經到了必須做出抉擇的時刻!落實八項規定精神是黨中央向全黨發出的正風肅紀的強烈信號,就是給“四風”來個點剎車。黨的各級紀檢監察機關要執好紀、問好責、把好關,強化執紀監督,加大懲戒問責力度,及時查處頂風違紀行為,點名道姓通報曝光,不斷釋放執紀必嚴的信號,強化使之“不敢”的氛圍。
正人先正己。落實八項規定精神,紀檢監察機關堅持從自身抓起。去年中央紀委在全國紀檢監察干部職工中開展自行清退會員卡活動,今年對違反八項規定精神的紀檢監察干部點名道姓、公開曝光。凡要求別人做到的,首先自己必須做到。要持續進行自我健康、自我凈化,強化自我監督,樹立紀檢監察機關的良好形象,堅決維護黨紀的權威。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇七
黨的十八大選舉產生的新一屆中央領導集體上任伊始,針對中央政治局自身建設通過了關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定。要求改進調查研究;精簡會議活動;精簡會議簡報;規范出訪活動;改進警衛工作;改進新聞報道;嚴格文稿發表;厲行勤儉節約。八項規定的出臺,展現了新一屆黨中央領導集體的執政新理念和新姿態,彰顯了黨中央從嚴治黨的態度和全面建成小康社會的決心。此舉順民心得民意,是黨中央為更好的履行新時期歷史任務作出的重要政治承諾。
作為一名在質監系統工作多年的黨員干部,我在學習中央八項規定的過程中,受到了教育,堅定了信念。
“為人民服務”作為我黨開展一切工作的出發點和著眼點,需要我們全體黨員干部密切聯系群眾,切實本著“以人為本、執政為民”的理念,扎實開展各項工作。改進工作作風的目的就是要密切聯系群眾,從群眾中來,到群眾中去。良好的作風對整個黨、整個社會都有著至關重要的作用。中央政治局出臺的這八項新規定,針對的都是人民群眾長期反映強烈的問題,展示了新一屆中央領導集體的執政新姿態,是聚黨心、得民心的正確之舉。讓我們看到了新一屆中央領導集體呈現的新氣象和新風尚。以習近平總書記為核心的新一屆中央領導集體,通過自我表率和模范帶頭,為全體黨員上了一堂生動的黨課。這堂課生動具體,中央帶頭,全黨上下積極行動,要求別人做到的自己先要做到,要求別人不做的自己堅決不做。這種工作作風的轉變,看似簡單,但是對改進黨風、改進政風、改進民風其作用何其深遠。
作為一名黨員,特別是領導干部,不折不扣的的執行黨的各項方針、政策,是衡量你是否合格的基本要求,作為黨員就應該具備這樣的能力。作為領導干部,更應該具有領導該有的能力和水平,工作中的教條主義、形式主義和懶漢思想,既是對自己的不負責,更是置黨和國家的事業于“不仁不義”之地,危害之大可想而知。貫徹落實中央政治局作出的“八項規定”,以優良的黨風促政風帶民風,不僅需要黨員干部真抓實干,持之以恒,還需要領導干部做表率,帶頭抓。
領導干部帶頭抓作風,要求領導干部不僅要臺上講,班內做,更要班下守。自覺扛起“節儉旗”、打好“親民牌”,成為落實規定的“標桿”,踐行規定的“樣板”。時刻警醒自己“勿以惡小而為之,勿以善小而不為。”百姓評價一個領導干部作風的好壞,其標準往往不是什么“大事”,而往往是一些不起眼的小事,不經意的細節。這就要求我們領導干部帶頭抓作風,要從小處著眼,從小事著手,始終做到慎獨、慎微、慎小。讓勤儉節約,密切聯系群眾的優良作風成為一種習慣,化為一種自覺。
八項規定的出臺給全黨、全社會帶來一股風清氣正的務實之風,鼓舞士氣,大快人心。我堅信只要全體黨員,特別是各級領導干部積極響應黨的號召,在實際工作中持之以恒,認真履職責,切實轉變工作作風,全面推進反腐倡廉工作,我們的黨就一定能繼續贏得民心,引領中國實現中華民族的偉大復興。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇八
為了改進黨員的工作作風、密切聯系群眾,今天本站小編為大家整理幾篇關于學習落實中央八項規定。
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學習領會中央xx屆紀委二次全會和自治區紀委九屆三次全體會議精神以及落實中央八項規定,我認為很重要的一個方面就是深刻領會其中關于反腐倡廉的精神實質。順民心、合民意是關乎黨和國家命運的大事,我們必須從黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設的高度確保質監隊伍安全,以作風建設為抓手,立足當前,扎實做好各項工作。
一、充分認識加強作風建設的重要性和緊迫性。
作風建設是黨的建設的重要組成部分,良好的干部工作作風是黨風,政風、行風的重要體現。機關作風建設直接關系到質監系統的隊伍形象,關系到全系統發展大局。近年來,全系統積極開展機關作風建設,取得了顯著成效。但是面對新的機遇和挑戰,面對新的形勢和新的要求,機關作風建設還有許多不適應的地方,仍然存在辦事效率不高、工作執行不力、責任意識不強、團結協作不夠、服務質量不高等問題。這些問題直接影響質監形,亟待解決。一定要充分認識加強機關作風建設、提高工作效率的極端重要性和現實緊迫性,將學習貫徹精神與加強自身隊伍建設相結合,緊緊圍繞“抓質量、保安全、促發展、強質監”的工作方針,認真落實自治區質監局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定的實施辦法,把思想和行動高度統一起來,從基層和群眾看得見、摸得著的作風建設抓起,從一點一滴的小事做起,在提升質監自身良好形象上取得新成效。
二、認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,鞏固和發展反腐倡廉工作的良好局面。
要認真貫徹落實中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》,全系統各單位主要負責人要切實履行第一責任人的政治職責,不僅要率先垂范,嚴格自律,而且要管好班子,帶好隊伍,對反腐倡廉重要工作要親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。其他領導班子成員對各自職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任,切實做到“一崗雙責”。從近年來掌握的貫徹責任制情況看,班子成員中的副職重業務、輕廉政工作,重兩個安全、輕隊伍安全的現象不同程度地存在,應當引起高度重視,使全體班子成員切實負起黨風廉政建設的領導責任。要把落實黨風廉政建設責任制和執行《關于實行黨政領導干部問責的暫行規定》緊密結合起來,進一步加大責任追究力度,確保黨風廉政建設責任制的規定能有效落實。
作為質監系統的紀檢監察部門,要把推動黨風廉政建設責任制的落實作為重要抓手,切實發揮組織協調作用,抓好反腐倡廉建設的各項任務的責任分解、責任考核和責任追究。為確保食品質量和特種設備“兩個安全”提供有力保證。
三、強化引領意識,以廉潔理念為主導,營造風清氣正的工作氛圍。
清正在德,廉潔在志。把發揮廉潔文化的引領作用作為反腐倡廉的重要途徑。按照黨的要求,抓好思想理論建設這個根本,抓好黨性教育這個核心,抓好道德教育這個基礎,深入學習貫徹新黨章,認真開展理想信念教育、黨性黨風黨紀教育和從政道德教育,通過觀看反腐倡廉宣傳教育警示片、參觀預防職務犯罪教育基地等形式多樣的活動,引導全系統干部職工樹立正確的權力觀、利益觀、地位觀,不斷增強黨員干部自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力,始終保持黨員干部隊伍思想純潔、隊伍純潔、作風純潔和清正廉潔。在全系統各單位進一步弘揚廉潔精神、培育廉潔價值理念、營造廉潔氛圍,讓廉潔成為一種社會文化、一種價值取向、一種不懈追求,促使廣大干部職工筑牢拒腐防變的思想道德防線,堅守共產黨人的精神追求。對新提任干部實行廉政考核、廉政談話、廉政承諾、廉政警示教育等套餐式教育。
一個人的理想信念不是一勞永逸、一成不變的,需要在自警自省中牢固堅守。當今社會利益多元、觀念多樣、思想多變,不時沖擊影響著黨員干部,這就要求我們始終堅守理想信念,不隨波逐流,不人云亦云。黨員干部要始終讓理想信念之樹常青,必須在各種誘惑和考驗面前保持清醒頭腦,常懷敬畏之心,常思貪欲之害,常除非分之想;經常照照鏡子,時常敲敲警鐘,常掃思想灰塵,切實做到以謹慎之心對待權力、以淡泊之心對待名利、以警惕之心對待誘惑,決不讓貪欲的驚濤駭浪沖破自律的堤壩,清醒地把持住自己!
20xx年12月4日,主持召開中共中央政治局會議,審議通過了中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定。包括改進調查研究;精簡會議活動;精簡會議簡報;規范出訪活動;改進警衛工作;改進新聞報道;嚴格文稿發表;厲行勤儉節約。規定所涉范圍之廣、內容之細,彰顯力度之大、決心之堅,前所未有,在群眾中引起強烈的反響。
細覽這八項規定,無論是“輕車簡從”,“不安排群眾迎送”,“不鋪設迎賓地毯”,“不出席各類剪彩、奠基活動”,“嚴格控制出訪隨行人員”的細致和坦率,還是“首先要從中央政治局做起”,“要求別人做到的自己先要做到”的真誠和堅定,新一屆中央領導集體正以身體力行的方式,為端正黨風政風率先垂范。
重視和加強黨的作風建設歷來是我們黨的優良傳統。從毛澤東當年號召保持“兩個務必”到倡導“八恥八榮”,再到今天習主持會議作出“八項規定”、“從中央政治局做起”。黨員干部的作風問題不僅是個人生活工作方式、思想精神體現,更是一種政治責任、崗位要求,不僅事關個人進步、社會風氣、群眾利益,更關系國家發展,事業成敗。
改進工作作風,是對黨風的端正,是對政風的整飭。文山會海,虛擲公共資源,遲滯行政效率,與高效廉潔的服務型政府建設大相背離。一些社會新聞一再提醒我們轉變政風的緊迫性,“一項服務辦法,開始實施5個月后才在某地方落實”,“一份文件從中央落實到基層需要70天時間”,這背后有多少穿靴戴帽、疊床架屋。發展中的中國呼喚一個更加高效務實的政府,而“八項規定”正是對這個訴求的響亮回應。“八項規定”是一個莊嚴承諾,是新一屆中央領導集體對群眾鄭重的承諾,體現了從嚴要求、從嚴治黨的根本要求,反映出中國未來施政的動向。
“八項規定”句句是實在話、貼心話。對于滿懷期待的中國百姓而言,這個聲音是端正黨風政風、抵制不良之風、轉變社會風氣的戰鼓,為中國發展帶來新的強大的動力。實干興邦,就從轉變工作作風開始。
其實,規定本身就是改進工作作風的范本。中央從自身做起,要求切實改進工作作風、密切聯系群眾,這既是對全國各族人民的莊嚴承諾,更為各級領導干部樹立了模范和表率,產生自上而下的推動力。風成于上,習化于下。
我們質檢系統也積極行動起來,從崗位做起,從自身做起,全面落實八項規定。
12月5日下午,國家質檢總局召開黨組中心組(擴大)會議,學習貫徹中共中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定。出差在外的質檢總局黨組書記、局長支樹平專門打回電話,要求質檢系統各級領導干部認真學習八項規定,以實際行動抓好落實。
自治區局結合工作實際,制定了《內蒙古自治區質監系統貫徹落實中央《改進工作作風、密切聯系群眾的規定》的實施辦法》。提出了調查研究注重實際效果,減少陪同、簡化接待;精簡會議活動,控制會議經費;精簡文件簡報,減少紙質文件和簡報資料,降低運行成本;禁止公車私用,減少公務接待,不搞公款互請;嚴格執行行風建設“十不準”等規定。每一項規定都言之有物,細致具體,針對性強,操作性強。
市局黨組也高度重視,召開專題學習會,提出要有“踏石有印、抓鐵有痕”的力度與決心,嚴格執行“八項規定”。春節期間要求黨員干部嚴格遵守廉潔自律八項規定,堅決反對和防止鋪張浪費。在召開工作會議期間,縮短會議時間,精簡會議材料,不擺放果盤,不設招待宴請,用實際行動踐行“八項規定”的要求。
中央政治局作出改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定,堅決反對形式主義、官僚主義,給我們基層干部帶了個好頭。作為質檢系統的基層執法單位,我們不但要按照這八項規定嚴格執行,還要結合基層實際,以服務企業為目的,以群眾滿意為追求,把全部的精力物力財力用于推進科學發展、改善民生民利,以扎扎實實的工作贏得民心。
一是認真落實廉潔自律的規定。樹立“干事干凈”的廉潔理念,嚴格執行廉潔從政有關規定,糾正以權謀私行為。厲行節約,制止奢侈浪費,嚴肅整治公款大吃大喝和公款旅游行為,嚴格控制接待標準,嚴禁中午飲酒;規范車輛管理,嚴禁公車私用。要堅決按照廉潔、勤儉、務實的原則安排好各項活動,進一步改變干部作風,帶頭弘揚正氣,帶頭勤儉節約,帶頭深入群眾。
二是牢固樹立依法行政的觀念。嚴格按照質量技術監督及相關法律法規依法行政。在執法理念上,要在堅持嚴格執法的同時,堅持理性、和諧、規范執法;在執法管理上,要在細化工作流程的同時,大力推進信息化辦案,加強動態監管;在執法作風上,杜絕吃、拿、卡、要,行政不作為、亂作為、耍特權等行為,努力創建最優辦事環境。
三是大力加強執法監督機制建設。強化執法辦案,特別是查辦案件內部的監督制約機制建設,落實過錯責任追究制度。推進“陽光執法”,提高執法透明度,自覺接受公眾監督。
四是強化執法為民的服務意識。增強工作的責任感和使命感,在執法監管過程中,監管與服務并重。抓好優質服務,強化服務意識,規范執法行為。強化重教育、重宣傳的親民管理意識。一切從企業、群眾的利益出發,堅持以法律法規宣傳為主,對行政相對人做到教育在先、告知在先,處罰在后。克服形式主義和官僚主義,切實地以人為本,執政為民,服務于老百姓,樹立良好的質監形象。
落實好中共中央政治局八項規定,既能切實轉變干部工作作風,又是對我們搞好今后各項工作的一種鞭策。我們要不折不扣的落實好“八項規定”,把心思用在干事業上,把精力投到抓落實中,真正做到用心想事、用心謀事、用心干事、用心成事,使每項工作都能經得起時間的評判、歷史的評判。
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最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇九
第一段:介紹中央八項規定的背景和重要性(150字)。
中央八項規定是中共中央對黨員干部的行為舉止提出的一系列規定,旨在反對“四風”(形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風),加強黨員干部的作風建設。尤其是教育領域作為黨風廉政建設的重點,教師作為黨員干部的一員,更應積極貫徹執行中央八項規定,以身作則,引導學生健康向上的成長,為構建社會主義現代化教育體系做出應有的貢獻。
第二段:個人心得體會一(250字)。
作為一名教師,我深刻認識到實施中央八項規定對自身的重要意義。我時刻牢記“為人師表”的責任感,嚴守黨紀黨規,不敢有一絲一毫的懈怠。我以身作則,不接受學生及其家長的禮品禮金,不利用職務之便謀取私利,不搞鋪張浪費。我通過言行和行動,向學生灌輸正確的價值觀,并培養他們的品德和行為準則,希望他們能在我的榜樣下,在學風作風上得到提高。
第三段:個人心得體會二(250字)。
嚴格執行中央八項規定也得到了學生及其家長的認可和支持。我以身作則,身體力行地參加校內外的各種活動,不僅讓學生在學業上有了一個好的榜樣,也讓他們知道一個良好的作風和素質的重要性。很多家長在家庭教育中也一直以我為榜樣,不再提供財物上的任何東西,而是更加注重孩子的品德和行為修養。與此同時,我也積極與家長保持溝通,邀請家長參加學校的各種活動,共同關注孩子的成長,共同促進教育的發展。
第四段:學校團體心得體會(250字)。
為了更好地推動中央八項規定的落實,學校在組織方面也做出了一些嘗試和努力。學校嚴格執行師德師風建設,加強對教師的培訓和指導,確保教師自覺地遵守中央八項規定。學校也制定了相關的規章制度,在學生日常行為上也對其進行約束和引導。通過建立嚴密的學校管理體系,學校實現了對學生和教師行為的全程監督,形成了濃厚的學校風氣,為教育教學工作的正常開展提供了有力的保障。
第五段:總結與展望(300字)。
中央八項規定的出臺和實施,對于教育領域具有非常重要的意義。作為一名教師,我將時刻保持警醒,嚴守黨規黨紀,在教育教學工作中不斷學習和成長。同時,我也希望能夠與更多的教師一起,共同努力,落實中央八項規定,以良好的作風和優秀的教育教學水平,為培養更多的優秀人才做出積極的貢獻。
總之,教師落實中央八項規定既是對教師的一種要求,更是對整個教育方向的明確。只有教師時刻嚴格要求自己,做到身體力行,才能為學生樹立起良好的榜樣,為社會主義現代化教育事業的發展做出積極貢獻。同時,學校和教育部門也應在組織和管理方面加強,共同構建一流的教育體系。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇十
中央八項規定的出臺,為反腐敗斗爭提供了重要的制度保障。教師作為國家培養未來的棟梁之才的重要群體,必須嚴守黨紀國法,秉持廉潔從教的原則。本文將從多個方面分享落實中央八項規定的心得體會。
第二段:加強教師廉政意識。
作為教育工作者,我們要始終堅守廉潔自律,樹立正確的價值觀念和行為規范。在日常教學中,我們要誠信教育學生,不進行利益輸送,嚴禁收受禮品和好處。通過嚴格要求自己的言行舉止,我們能夠為學生樹立良好的榜樣,并為落實中央八項規定發揮積極的示范作用。
第三段:加強工作紀律。
教師要嚴格遵守工作紀律,不搞形式主義和官僚主義。在工作中,我們要全面貫徹執行各項政策要求,做到按政策辦事、按規定行事,不擅自改變政策。同時,發揮創新精神,不停留在表面工作紀律上,而是要對學生進行有針對性的教育培養,加強廣義的工作紀律。
第四段:節儉辦教學活動。
為了遵守中央八項規定,教師要堅決抵制鋪張浪費的現象,保持節儉辦教學活動的原則。我們要根據實際需要,理性審慎地安排經費預算,杜絕奢華的場所和過度的裝飾。在教學過程中,充分利用現有資源,提高教學效果,不浪費教學時間和資源。
第五段:加強自我監督。
教師要自覺加強自身的自我監督,時刻提醒自己遵守黨紀國法。我們要建立嚴格的教育教學制度,通過制度約束和監督,確保教學過程的透明度和公正性。同時,教師要注重自身素質的提升,不斷提高教育教學能力,增強自身的道德修養,為學生提供高質量的教育。
結尾段:總結。
落實中央八項規定是對教師道德底線和職業操守的要求,是大勢所趨,也是教育事業健康發展的基石。通過加強廉政意識、嚴守工作紀律、節儉辦教學活動和加強自我監督,教師能夠全面落實中央八項規定,增強教育教學的公正性和公正性,為培養優秀的人才貢獻力量。相信教師們在落實中央八項規定的過程中,會有更多的體會和心得,共同努力營造廉潔從教的良好環境。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇十一
我辦認真貫徹落實中央“八項規定”和省、市關于改進工作作風、密切聯系群眾的一系列文件精神,積極響應我市集中開展的“慵懶散”專項治理活動精神,把落實“八項規定”和治理“慵懶散”工作作為當前的一項重要的政治任務來抓,加強領導,精心組織,強化措施,狠抓落實,取得了顯著成效。現將有關情況匯報如下:
一、加強組織,明確責任
為確保中央“八項規定”的貫徹落實和治理“慵懶散”工作扎實有效開展,人防辦成立了領導小組,市政府辦公室黨組成員、人防辦、主任劉景霜任組長,人防辦副主任袁忠誠任副組長,各科室負責人為成員。領導小組辦公室設在指通科,具體承擔專項治理日常工作。治理“慵懶散”工作在領導小組和辦公室的具體負責下,機關各科室積極配合,領導小組辦公室成員按照責任分工抓落實。堅持主要領導親自抓、負總責,分管領導具體負責、直接抓,層層抓落實。堅持領導帶頭自查自糾、帶頭改進作風、帶頭真抓實干,形成了全體人員上下推進治理工作的強大合力。
二、加強學習,提高認識
充分利用每周一的例會、民主生活會等形式,學習中央“八項規定”和批示精神,學習省、市關于黨風廉政建設的一系列講話、文件和查處違反工作紀律的通報等,加深全體工作人員對中央、省、市關于加強黨風廉政建設的理解,增強貫徹落實“八項規定”的責任感、緊迫感,提高了貫徹落實上級有關要求的自覺性。通過學習,全體干部職工的思想統一了、認識提高了,逐步養成了艱苦奮斗、勤儉節約的優良作風,切實把中央“八項規定”和治理“慵懶散”工作落到實處。
三、強化措施,注重實效
(一)嚴格控制一般性費用支出
凡屬于政府采購目錄內的物品,必須經人防辦集體研究后按市政府采購的相關程序和要求執行。購買日常辦公用品時,本著厲行節約的原則,盡力壓縮辦公用品、耗材支出。節約用電、用水,盡量減少計算機、打印機、復印機等辦公設備的待機電耗,不使用與工作無關的電器設備,養成隨手關燈習慣,下班前要必須關閉辦公設備電源。
(二)嚴格控制公務接待費用支出
一是嚴格公務接待管理。嚴格按照中央八項規定要求。本著熱情、周到、節約的原則,出臺《公務接待管理制度》。嚴格控制公務接待標準,上級部門來檢查的公務接待活動,一切從簡,原則上在機關食堂安排工作餐,工作餐不提供酒水,堅決杜絕鋪張浪費。召開各類會議,原則上不掛會標,一律不擺鮮花水果,會議力求精簡高效。
二是堅決杜絕了饋贈紀念品行為。公務接待中不饋贈紀念品,不印制、郵寄、贈送賀年卡、明信片、年歷等物品,沒有向上級部門饋贈禮品,不存在公款送禮現象。
三是嚴格管理各類因公差旅費支出。嚴格執行中央、省、和我市、市政府、市紀委的有關規定,嚴格管理各類因公差旅費支出。今年,為學習借鑒外地人防工作的先進經驗,促進我市人防工作的提檔升級,根據、市政府“解放思想、打破常規、加快發展”的要求,市人防辦組織骨干力量赴江蘇省張家港市、安徽省天長市進行了考察學習。之前,我們按照規定和程序進行了申請,得到批準后才外出學習。
(三)嚴格公務用車管理
制定了《公車使用管理制度》,認真落實公務車輛“三定點”(定點保險、定點加油、定點維修)和辦公室統一管理、調派使用制度,降低車輛運行成本。禁止公車私用。婚、喪、嫁、娶一律不準用公車;不準用公車接送子女上學、娛樂、渡假和辦私事等。節假日期間,公用車輛一律封存到市政府地下停車庫。
(四)加強機關效能建設。嚴格遵守各項工作紀律和《廉政勤政承諾》,上班期間不做與工作無關的事,沒有違反“禁酒令”和無故遲到、曠工現象。
四、存在的問題及下部打算
通過自查自糾工作,我們在落實“八項規定”和治理“慵懶散”方面做了大量的工作,取得了顯著的成效,但與上級要求,仍存在一些問題和不足:一是干部職工隊伍思想作風教育需加強;二是服務能力建設需強化;三是制度體系需完善;四是監督檢查工作需加強。
在今后的工作中,我們將針對存在的問題和不足,嚴格按照中央、省、的要求,采取切實有效的措施,建立健全落實“八項規定”的長效機制,切實轉變干部作風,提升工作效能,為建設和諧幸福新鄒城做出積極的貢獻。
為深入貫徹落實關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定,以及2月17日會擴大會議精神,進一步改進工作作風,密切聯系群眾,全面加快推進xx振興發展,我局認真組織傳達學習,并結合工作實際,認真梳理查找本單位在作風建設方面存在的不足和差距,研究制定了具體的措施和辦法。
一是組織學習強認識。2017年2月26日,我局組織全體黨員干部集中學習,xx傳達學習了《xx等內容。通過學習,使廣大干部職工清醒地認識到:以新一屆中央領導集體,帶頭改進工作作風、密切聯系群眾,作出八項規定,這是貫徹黨的'精神的重大舉措和實際行動,具有很強的針對性和可操作性,充分體現了黨要管黨、從嚴治黨的堅定決心;新一屆中央領導集體以身作則、率先垂范,以實際行動為全黨樹立了榜樣,為我們基層領導干部改進工作作風、聯系群眾,加快單位全面建設指明了方向,是對我們廣大干部職工的巨大鞭策和激勵,我們要進一步增強改進工作作風的責任感、緊迫感,切實把思想和行動統一到中央精神和決策部署上來。
風建設方面存在的不足和差距,研究制定適合醫保局工作特點的措施和辦法,切實保障醫保工作有序開展。。
三是自我剖析、查找問題。我局黨員逐個圍繞這次主題,聯系個人實際工作,對照《中國共產黨章程》明確的黨員權利義務要求和中央、、、關于改進工作作風、密切聯系群眾的的一系列精神實質,結合征求的意見、建議,進行對照檢查和自我剖析,明確努力方向嗎,并幫助其他黨員查找問題和提出改進建議。在學習時指出,改進工作作風、密切聯系群眾是新一屆中央領導集體首先抓的一件大事,特別是的講話很樸實,中央印發的《八項規定》注重的是領導干部要自我約束,體現了良好的帶頭表率作風。局長強調,切實落實好中央《八項規定》,局領導要樹立密切聯系群眾的優良作風;要以身作則,自我約束,率先垂范,給全局的干部職工樹立好的榜樣,起到帶頭和示范作用;要認真落實各項規章制度,加強檢查督促的力度。
四是建立機制嚴檢查。局黨支部認真分析研究查找的不足和差距,立足醫保工作實際,認真研究制定增強工作計劃性、注重調查研究實效、完善工作流程和規范權力運行機制、改進作風、注重學習工作效率、厲行勤儉節約、加強黨風廉政建設等方面的具體措施和辦法,加強檢查督促,發現問題及時處理,確保措施執行取得實效。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇十二
黨的選舉產生的新一屆中央領導集體上任伊始,針對中央政治局自身建設通過了關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定。要求改進調查研究;精簡會議活動;精簡會議簡報;規范出訪活動;改進警衛工作;改進新聞報道;嚴格文稿發表;厲行勤儉節約。八項規定的出臺,展現了新一屆黨中央領導集體的執政新理念和新姿態,彰顯了黨中央從嚴治黨的態度和全面建成小康社會的決心。此舉順民心得民意,是黨中央為更好的履行新時期歷史任務作出的重要政治承諾。
作為一名在質監系統工作多年的黨員干部,我在學習中央八項規定的過程中,受到了教育,堅定了信念。
“為人民服務”作為我黨開展一切工作的出發點和著眼點,需要我們全體黨員干部密切聯系群眾,切實本著“以人為本、執政為民”的理念,扎實開展各項工作。改進工作作風的目的就是要密切聯系群眾,從群眾中來,到群眾中去。良好的作風對整個黨、整個社會都有著至關重要的作用。中央政治局出臺的這八項新規定,針對的都是人民群眾長期反映強烈的問題,展示了新一屆中央領導集體的執政新姿態,是聚黨心、得民心的正確之舉。讓我們看到了新一屆中央領導集體呈現的新氣象和新風尚。以為核心的新一屆中央領導集體,通過自我表率和模范帶頭,為全體黨員上了一堂生動的黨課。這堂課生動具體,中央帶頭,全黨上下積極行動,要求別人做到的自己先要做到,要求別人不做的自己堅決不做。這種工作作風的轉變,看似簡單,但是對改進黨風、改進政風、改進民風其作用何其深遠。
作為一名黨員,特別是領導干部,不折不扣的的執行黨的各項方針、政策,是衡量你是否合格的基本要求,作為黨員就應該具備這樣的能力。作為領導干部,更應該具有領導該有的能力和水平,工作中的教條主義、形式主義和懶漢思想,既是對自己的不負責,更是置黨和國家的事業于“不仁不義”之地,危害之大可想而知。貫徹落實中央政治局作出的“八項規定”,以優良的黨風促政風帶民風,不僅需要黨員干部真抓實干,持之以恒,還需要領導干部做表率,帶頭抓。
領導干部帶頭抓作風,要求領導干部不僅要臺上講,班內做,更要班下守。自覺扛起“節儉旗”、打好“親民牌”,成為落實規定的“標桿”,踐行規定的“樣板”。時刻警醒自己“勿以惡小而為之,勿以善小而不為。”百姓評價一個領導干部作風的好壞,其標準往往不是什么“大事”,而往往是一些不起眼的小事,不經意的細節。這就要求我們領導干部帶頭抓作風,要從小處著眼,從小事著手,始終做到慎獨、慎微、慎小。讓勤儉節約,密切聯系群眾的優良作風成為一種習慣,化為一種自覺。
八項規定的出臺給全黨、全社會帶來一股風清氣正的務實之風,鼓舞士氣,大快人心。我堅信只要全體黨員,特別是各級領導干部積極響應黨的號召,在實際工作中持之以恒,認真履職責,切實轉變工作作風,全面推進反腐倡廉工作,我們的黨就一定能繼續贏得民心,引領中國實現中華民族的偉大復興。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇十三
某鄉鎮貫徹落實中央八項規定精神情況總結匯報根據縣委辦關于報送上半年貫徹落實中央八項規定精神及省委、市委實施細則情況的通知要求,結合我鎮實際,現將上半年落實情況總結如下:。
一、貫徹執行情況一是組織貫徹落實中央八項規定精神及省委、市委實施細則情況。鎮黨委上半年持續認真貫徹中央八項規定精神,聚焦“四風問題”,對公車私用、公款吃喝等問題真抓真管、嚴查嚴處,著力構建作風建設長效機制。在推進干部管理、“三資”管理、公務接待方面完善制度規定3項,在黨委擴大會議上,強調加強“三資”管理1次,強調嚴格落實公務接待制度1次,強調帶頭落實中央八項規定精神,嚴守紀律底線2次。同時,結合縣委第一巡察組對我鎮巡察情況反饋中存在的問題及下達的整改任務,認真制定整改措施,全面轉化整改成果。
著力發揮主要領導及黨政班子成員的“一崗雙責”作用,上半年領導干部約談黨員干部共18次,32人,其中涉及到落實八項規定精神、嚴格辦公經費使用、加強公務用車管理、改進工作作風等問題的約談9次,15人。
認真開展“最多跑一次”專項改革行動,堅持問題導向、需求導向、效果導向,結合實際情況制定行之有效的改革方案,全力解決“辦事難”問題;結合縣紀委關于嚴防“升學宴”等濫辦宴席問題反彈回潮的工作要求,充分發揮村級紀檢監察監督員探頭作用,排查鎮村黨員干部子女升學6人,由主要領導提醒談話1人,由村黨支部書記提醒談話5人。迅速貫徹,“四個結合”打基礎自中央提出改進工作作風密切聯系群眾的要求以來,我鎮先后召開了2次黨政班子專題民主生活會和1次全鎮領導干部大會。在專題民主生活會上,領導班子在學習屮央“八項規定”、省委"‘三十條規定”、市委"四十條規定”和區委“四十五條規定啲同時,還做了批評與自我批評,在全鎮領導干部大會上更是要求全鎮黨員干部要結合自身實際工作,在貫徹落實上級精神時要做到“四個結合”。
(一)將落實“八項規定”與統一思想認識和結合。為加強上級各項規定貫徹落實力度,我鎮成立了由鎮黨委書記為組長,鎮長為副組長,黨委班子為成員的領導小組,把貫徹落實工作作為當前和今后一個吋期的重要工作任務,各村、社區、機關各部門均要認真落實。要求領導干部要帶頭落實,號召全鎮黨員干部自覺落實屮央八項規定,切實把干部群眾的思想統一到會議精神上來,用實際行動領會好、貫徹好、落實好會議精神。
(二)將落實“八項規定”與行政管理相結合。鎮黨委、政府要求全鎮村、社區、機關各部門要結合工作實際,將貫徹落實“八項規定”做為黨員干部的政治任務,針對各自實際,認真研究、分析發展難題和應對措施,進一步明確發展方向,細化工作措施,制定好經濟社會發展總體思想、主要指標、工作重點,為有序開展下步工作打下良好基礎。
(三)將落實“八項規定”與當前中心工作相結合。我鎮將學習貫徹落實中央精神與做好當前城市管理、信訪穩定、目標考核、安全生產、計劃生育等各項重點工作緊密結合起來,實行領導包干、干部下訪等制度,與群眾面對面交流、“一對一喲談,真正將“八項規定倒實處。
(四)將落實“八項規定”與轉變工作作風相結合。我鎮以黨的“十八大”精神為引領,實行“領導班子周一開例會,機關干部周五齊學習”的工作機制,結合工作實際,切實轉變工作作風,提高工作效率,立足工作實際,將中央八項規定轉化為指導工作的思想武器,認真挖掘典型、總結經驗,促進工作了創新,提高了工作效率,激發了工作熱情。
二、注重實效,規范作風明紀律為使屮央八項規定落到實處,我鎮黨委、政府結合本鎮實際,重新完善了《李郢孜鎮公車使用管理規定》、《李郢孜鎮公務接待管理規定》、《李郢孜鎮辦公用品采購管理規定》等規定,一系列政策的實施使我鎮“三公”支岀同比減少了39.8%,機關工作作風得以明顯轉變。
(一)公務車輛。我鎮公務車輛一律由鎮黨政辦公室安排專人負責管理,嚴格禁止領導干部私自駕駛公車,法定節假日期間公務車輛一律集屮入庫停放。如違反規定公車私用的,除按岀租車價格的5倍收費外,還對直接責任人和分管領導要追究紀律責任。在公務用車方面,我鎮實行主要領導審批制度,公務車輛的維修、汽油使用均有主要領導“一支筆”審批。機關公務用車按照“在保證黨政班子領導因公用車的前提下,再滿足部門辦事用車”的原則進行派車,領導班子因公使用公車由黨政辦公室統一調度安排,部門用車需由分管領導向主要領導審批后,由黨政辦統一調度。在公車維修方面,由黨政辦安排駕駛員到政府指定的修理廠進行修理;需要大修的,由主要領導同意后方可進行。維修費用由黨政辦負責有關手續的辦理,將維修發票、維修詳單“兩單合一”報由鎮分管領導確認,再由主要領導簽字審批后交鎮財政統一結算。在公車汽油使用方面,實行“油卡加油、里程計算”制度,公務車輛需要加油時,需向黨政辦申請領取加油卡,加油完畢后,將加油卡、加油詳單、車輛當前里程數交至黨政辦公室進行登記,并簽字確認。
(二)公務接待。為有效遏制公款吃喝行為,我鎮黨委、政府明確耍求公務接待一般均在鎮食堂招待,不在外就餐,如遇招商引資、項冃洽談等確需在外接待需由鎮主要領導審批。
1、在食堂管理與接待方面。我鎮機關食堂于2009年9月正式開辦,為節省開支和便于管理,我鎮食堂不實行社會承包,不對外營業,而是以月薪支付的方式在周邊聘用了三名食堂工作人員,鎮黨政辦公室負責食堂的日常管理。在食堂管理方面,我鎮食堂安排每天采購菜品的工作人員不少于兩人,菜品采購回食堂后,再由黨政辦按月指派一人對當天采購的菜品進行斤兩和金額校驗,確認無誤后在當日菜品采購單上簽字確認,并告知黨政辦主管會計進行金額記錄,再由出納和食堂結算當日菜金。鎮食堂每日負責機關工作人員中午的就餐安排,每餐標準7元,在食堂就餐的工作人員每月支付25元餐費由鎮財政從個人工資中自行扣除,其余部分由鎮財政補貼。黨政辦將每月就餐人員總表、菜金支岀明細、招待費用明細等裝訂成冊,交由食堂工作人員、驗菜員、黨政辦主任、分管領導和主要領導五級審核,確認無誤后交鎮財政結算。在食堂接待方面,我鎮按照“誰主管、誰負責”的原則實行公務接待,由接待部門填寫《鎮食堂公務接待審批單》,交由分管領導審核,再由主要領導審批后方可接待,公務接待結束后,接待部門在當餐菜品確認單上寫明事由和經辦人交鎮食堂留存。
2、在外接待方面。如因工作原因確需在外接待的,需由分管領導填寫《公務接待審批單》說明來訪單位、事由和來訪人數交主要領導審批,陪同人員不得超過來訪人數的1/3,每餐標準一般情況下控制在50元/人,如遇招商引資等特殊接待時,接待標準為不超過80元/人,單次接待總額原則上不超過1000元。接待結束后,要將發票、審批單、消費詳單“三單合一”交主要領導審核確認后方可到鎮財政結算,結算一般采用轉賬方式。
(三)辦公用品。在辦公用品采購方面,我鎮依全國最大的然實行主要領導審批制度,由黨政辦負責統一購買、統一分配,各部門領用辦公用品需填寫《辦公用品領取單》由分管領導確認后到黨政辦公室領取,黨政辦按季度將辦公用品領用詳單和購買辦公用品詳單進行整理,每季度清算辦公用品庫存一次,并按季度將購買發票、購買詳單交主要領導審批,由鎮財政統一結算。在辦公用品使用方面,我鎮嚴格按照中央八項規定要求,精簡文件簡報,一般能口頭傳達的不下文,上級以下文的不再轉發;減小會議規模,能下文安排的不開會部署,能合并會議的不召開多次會議。
三、三點建議,治理三公建長效三公支出是政府行為必不可少的一個環節,也是容易讓腐敗滋生的重點環節,建議從三個方面入手治理,并建立長效機制。
(一)實行公示實名制和人大問責制。推行公務費用公示和實名制,將公務費用置于陽光之下,定期將公務接待的事由、接待人、開支情況公開,接受群眾監督。如群眾對某項事物不明,可向本級人大申請調查,由人大對接待情況進行調查,如果違反公務費用管理規定,由人大對接待當事人進行問責。
(二)實行公務信用卡結算制。嚴格執行公務支出,實行“先透支消費、后通過財政支付還款”的公務信用卡制度,將公務卡消費的pos清單、發票、審批單作為財務報銷憑證,同時要推行公務事項經辦、結算、審核人員分離,確保公務經費支出真實、合規。
(三)實行公車gps定位制度。為公務用車安裝統一的gps管理系統,公車使用因嚴格按照公車使用管理規定計劃好行程和范圍,rti紀委牽頭不定期抽查公車去向,如超出公車使用范圍應追究當事人責任。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇十四
我園嚴格貫徹落實中共中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的“八項規定”和有關通知精神,根據幼兒園實際情況,針對在貫徹落實上級有關方面的規定逐一對照檢查,現報告如下:
1.杜絕公款消費情況。多年來我園堅持厲行勤儉節約規定,從未存在違規超標準接待,也從未借會議之機用公款大吃大喝、參與高消費娛樂活動,從不存在姐妹單位之間相互宴請等問題。
2.杜絕不規范公車管理。我園并未設置公車,故從不存在各項公車管理問題。
3.杜絕超額津補貼或福利發放。我園從未超發、濫發津補貼或者巧設名目發放津補貼,也從不違反規定發放福利或者變相發放福利。
4.嚴格執行培訓審批制度。我園較少參加非教育主管部門組織的培訓或會議,個別情況如參加南京名園考察活動及上海跟崗掛職活動,均提前上報并經過上級審批后參加。
5.嚴格財務管理制度。我園財務管理較為規范,財務部門由園長和后勤園長監督和管理,財務人員能夠及時和報賬,行政人員把關嚴格,每一筆賬目都按規定附上文件、方案、清單等材料。
6.要求人人廉潔自律。行政班子定期教職員工廉潔自律情況,近年來,我園教職工廉潔自律,從未有大操大辦婚喪喜慶的情況出現。
7.嚴格執行各項制度。貫徹落實《教育部關于印發嚴禁教師違規收受學生及家長禮品禮金等行為的規定》、福建省委反腐辦提出的“九嚴禁、兩堅持”要求、晉江市教育系統“十個不準”等各項要求,在政治會議上嚴格提出要求,各部門管理人員負責監督,尚無發現違反制度的行為。
報告人:單位:
時間:2017年6月15日。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇十五
根據縣委辦關于報送上半年貫徹落實中央八項規定精神及省委、市委實施細則情況的通知要求,結合我鎮實際,現將上半年落實情況總結如下:
一
一是組織貫徹落實中央八項規定精神及省委、市委實施細則情況。鎮黨委上半年持續認真貫徹中央八項規定精神,聚焦“四風問題”,對公車私用、公款吃喝等問題真抓真管、嚴查嚴處,著力構建作風建設長效機制。在推進干部管理、“三資”管理、公務接待方面完善制度規定3項,在黨委擴大會議上,強調加強“三資”管理1次,強調嚴格落實公務接待制度1次,強調帶頭落實中央八項規定精神,嚴守紀律底線2次。同時,結合縣委第一巡察組對我鎮巡察情況反饋中存在的問題及下達的整改任務,認真制定整改措施,全面轉化整改成果。
18次,32人,其中涉及到落實八項規定精神、嚴格辦公經費使用、加強公務用車管理、改進工作作風等問題的約談9次,15人。
三是各項專項整治及督促檢查情況。按照縣委、縣政府關于開展違規操辦婚喪喜慶事宜“回頭看”、違規配備使用公務用車、超標準配備辦公用房專項整治行動的通知要求,開展全面排查,確保摸清實際情況,掌握真實數據;認真開展“最多跑一次”專項改革行動,堅持問題導向、需求導向、效果導向,結合實際情況制定行之有效的改革方案,全力解決“辦事難”問題;結合縣紀委關于嚴防“升學宴”等濫辦宴席問題反彈回潮的工作要求,充分發揮村級紀檢監察監督員探頭作用,排查鎮村黨員干部子女升學6人,由主要領導提醒談話1人,由村黨支部書記提醒談話5人。迅速貫徹,“四個結合”打基礎自中央提出改進工作作風密切聯系群眾的要求以來,我鎮先后召開了2次黨政班子專題民主生活會和1次全鎮領導干部大會。在專題民主生活會上,領導班子在學習屮央“八項規定”、省委"‘三十條規定”、市委"四十條規定”和區委“四十五條規定啲同時,還做了批評與自我批評,在全鎮領導干部大會上更是要求全鎮黨員干部要結合自身實際工作,在貫徹落實上級精神時要做到“四個結合”。
(一)將落實“八項規定”與統一思想認識和結合。為加強上級各項規定貫徹落實力度,我鎮成立了由鎮黨委書記為組長,鎮長為副組長,黨委班子為成員的領導小組,把貫徹落實工作作為當前和今后一個吋期的重要工作任務,各村、社區、機關各部門均要認真落實。要求領導干部要帶頭落實,號召全鎮黨員干部自覺落實屮央八項規定,切實把干部群眾的思想統一到會議精神上來,用實際行動領會好、貫徹好、落實好會議精神。
(二)將落實“八項規定”與行政管理相結合。鎮黨委、政府要求全鎮村、社區、機關各部門要結合工作實際,將貫徹落實“八項規定”做為黨員干部的政治任務,針對各自實際,認真研究、分析發展難題和應對措施,進一步明確發展方向,細化工作措施,制定好經濟社會發展總體思想、主要指標、工作重點,為有序開展下步工作打下良好基礎。
(三)將落實“八項規定”與當前中心工作相結合。我鎮將學習貫徹落實中央精神與做好當前城市管理、信訪穩定、目標考核、安全生產、計劃生育等各項重點工作緊密結合起來,實行領導包干、干部下訪等制度,與群眾面對面交流、“一對一喲談,真正將“八項規定倒實處。
(四)將落實“八項規定”與轉變工作作風相結合。我鎮以黨的“十八大”精神為引領,實行“領導班子周一開例會,機關干部周五齊學習”的工作機制,結合工作實際,切實轉變工作作風,提高工作效率,立足工作實際,將中央八項規定轉化為指導工作的思想武器,認真挖掘典型、總結經驗,促進工作了創新,提高了工作效率,激發了工作熱情。
為使屮央八項規定落到實處,我鎮黨委、政府結合本鎮實際,重新完善了《李郢孜鎮公車使用管理規定》、《李郢孜鎮公務接待管理規定》、《李郢孜鎮辦公用品采購管理規定》等規定,一系列政策的實施使我鎮“三公”支岀同比減少了39.8%,機關工作作風得以明顯轉變。
(一)公務車輛。我鎮公務車輛一律由鎮黨政辦公室安排專人負責管理,嚴格禁止領導干部私自駕駛公車,法定節假日期間公務車輛一律集屮入庫停放。如違反規定公車私用的,除按岀租車價格的5倍收費外,還對直接責任人和分管領導要追究紀律責任。在公務用車方面,我鎮實行主要領導審批制度,公務車輛的維修、汽油使用均有主要領導“一支筆”審批。機關公務用車按照“在保證黨政班子領導因公用車的前提下,再滿足部門辦事用車”的原則進行派車,領導班子因公使用公車由黨政辦公室統一調度安排,部門用車需由分管領導向主要領導審批后,由黨政辦統一調度。在公車維修方面,由黨政辦安排駕駛員到政府指定的修理廠進行修理;需要大修的,由主要領導同意后方可進行。維修費用由黨政辦負責有關手續的辦理,將維修發票、維修詳單“兩單合一”報由鎮分管領導確認,再由主要領導簽字審批后交鎮財政統一結算。在公車汽油使用方面,實行“油卡加油、里程計算”制度,公務車輛需要加油時,需向黨政辦申請領取加油卡,加油完畢后,將加油卡、加油詳單、車輛當前里程數交至黨政辦公室進行登記,并簽字確認。
(二)公務接待。為有效遏制公款吃喝行為,我鎮黨委、政府明確耍求公務接待一般均在鎮食堂招待,不在外就餐,如遇招商引資、項冃洽談等確需在外接待需由鎮主要領導審批。
菜品采購單上簽字確認,并告知黨政辦主管會計進行金額記錄,再由出納和食堂結算當日菜金。鎮食堂每日負責機關工作人員中午的就餐安排,每餐標準7元,在食堂就餐的工作人員每月支付25元餐費由鎮財政從個人工資中自行扣除,其余部分由鎮財政補貼。黨政辦將每月就餐人員總表、菜金支岀明細、招待費用明細等裝訂成冊,交由食堂工作人員、驗菜員、黨政辦主任、分管領導和主要領導五級審核,確認無誤后交鎮財政結算。在食堂接待方面,我鎮按照“誰主管、誰負責”的原則實行公務接待,由接待部門填寫《鎮食堂公務接待審單》,交由分管領導審核,再由主要領導審批后方可接待,公務接待結束后,接待部門在當餐菜品確認單上寫明事由和經辦人交鎮食堂留存。
2、在外接待方面。如因工作原因確需在外接待的,需由分管領導填寫《公務接待審批單》說明來訪單位、事由和來訪人數交主要領導審批,陪同人員不得超過來訪人數的1/3,每餐標準一般情況下控制在50元/人,如遇招商引資等特殊接待時,接待標準為不超過80元/人,單次接待總額原則上不超過1000元。接待結束后,要將發票、審批單、消費詳單“三單合一”交主要領導審核確認后方可到鎮財政結算,結算一般采用轉賬方式。
(三)辦公用品。在辦公用品采購方面,我鎮依全國最大的然實行主要領導審批制度,由黨政辦負責統一購買、統一分配,各部門領用辦公用品需填寫《辦公用品領取單》由分管領導確認后到黨政辦公室領取,黨政辦按季度將辦公用品領用詳單和購買辦公用品詳單進行整理,每季度清算辦公用品庫存一次,并按季度將購買發票、購買詳單交主要領導審批,由鎮財政統一結算。在辦公用品使用方面,我鎮嚴格按照中央八項規定要求,精簡文件簡報,一般能口頭傳達的不下文,上級以下文的不再轉發;減小會議規模,能下文安排的不開會部署,能合并會議的不召開多次會議。
(一)實行公示實名制和人大問責制。推行公務費用公示和實名制,將公務費用置于陽光之下,定期將公務接待的事由、接待人、開支情況公開,接受群眾監督。如群眾對某項事物不明,可向本級人大申請調查,由人大對接待情況進行調查,如果違反公務費用管理規定,由人大對接待當事人進行問責。
(二)實行公務信用卡結算制。嚴格執行公務支出,實行“先透支消費、后通過財政支付還款”的公務信用卡制度,將公務卡消費的pos清單、發票、審批單作為財務報銷憑證,同時要推行公務事項經辦、結算、審核人員分離,確保公務經費支出真實、合規。
(三)實行公車gps定位制度。為公務用車安裝統一的gps管理系統,公車使用因嚴格按照公車使用管理規定計劃好行程和范圍,rti紀委牽頭不定期抽查公車去向,如超出公車使用范圍應追究當事人責任。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇十六
開展機關思想作風整頓活動以來,本人按照辦公室的總體部署,對自己的思想、學習、工作等方面存在的突出問題進行深刻的剖析,找出問題的根源,認真吸取教訓,明確努力的方向,以達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點的目的。現將剖析的主要情況報告如下:
到辦公室工作以來,在領導和同事的指導幫助下,自身素質得到提高,認真地完成各項工作和任務,但與老同志相比、與辦公室要求的獨擋一面相比,還有較大的差距。一是思想解放的力度還不夠大。工作爭強當先的意識不強,與時俱進、開拓創新、更新觀念、大膽工作的思想樹立得不牢固,工作中沒有新的亮點。工作中習慣用老辦法、老經驗處理問題,不能勇于打破老框框、老套路,工作缺乏主動性和創造性;開拓創新的精神不強,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏縮縮,缺乏果斷和膽量,認為自己工作能力弱,工作難度大,以致曾出現畏難情緒,過于依賴科長和主任,因此,工作上沒有大的起色。
二是學習積極性不足。在日常工作中總是有意無意地放松了自我學習,對學習“走過場”,流于形式,學習的自覺性、主動性不強;學習中滿足于“蜻蜒點水”,對有關政策、法規掌握不是十分全面,遇上處理具體事情,往往是憑主觀臆斷和經驗去分析情況、處理問題;在理論學習上搞實用主義,與工作有關的就學一點,與工作聯系不緊的就不去學或者很少涉獵,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。由于理論功底不夠深,知識掌握不夠全面,了解大局不深不透,不能完全適應新形勢發展的需要,貫徹落實工作任務上存在走樣、偏差現象。
三是工作作風松懈、不夠嚴謹。表現在:在工作標準上不夠嚴格,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握,離辦公室要求的“一點不差,差一點不行”的要求還有一定差距,文字校對工作中,有時出現錯漏字現象,在衛生清掃方面有時不及時、不徹底;對待工作不夠主動、積極,往往是領導安排什么就干什么,只滿足于完成領導交給的任務,在工作中遇到難題,常常等待領導的指示,說一步走一步,未把工作做實、做深、做細,等到問題的出現再想辦法解決;主動考慮工作還有欠缺,對自己的工作缺乏系統地考慮和研究,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
通過這次思想作風整頓活動,我看清了自己在思想、學習、工作等方面存在的一些問題,但并不是查找了問題,分析了原因就行了,關鍵是今后怎樣針對自身存在的問題和薄弱環節,拿出實際行動,扎扎實實地解決每一個具體問題。
一是進一步解放思想,在創新上下功夫。牢固樹立奮發有為、爭創一流的觀念,強化質量意識和自我超越意識,緊緊圍繞全市中心工作解放思想、大膽創新、扎實工作,勤勤懇懇、認認真真地做好每一項工作;把創新意識貫穿于工作的全過程,努力跳出以前的思路和框架,在保證質量的基礎上不斷求新、求活;針對新情況、新問題,大力開展調查研究,確保寫出一批有深度、有份量的調研成果。
不斷豐富自己的專業知識、理論知識和實踐經驗;針對自己文字駕馭能力不強、寫作水平需要提高的實際情況加強寫作方法理論的學習研究。
三是進一步改進工作作風,在求真務實上狠下功夫。堅持高標準、嚴要求,更加嚴格地遵守各項規章制度,時時處處嚴格要求自己,不該說的話不說,不該做的事不做;始終保持雷厲風行的工作作風,高標準、快節奏的做好每一項工作,重視工作中的每一個細節和每一件小事,力爭使每一項工作都不出紕漏,達到完美;進一步解放思想,求真務實,增強工作主動性和科學性,工作想到前頭,想細想全,克服盲目性,變被動為主動,做到“有的放矢”。
總之,我將以這次思想作風整頓教育活動為契機,振奮精神,扎實工作,嚴格要求自己,不斷充實、提高和完善自己,爭取早日達到辦公室獨當一面的要求。
最新中央禁止強拆的規定。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇十七
根據《20xx年xx區直(市駐x)部門落實黨風廉政建設責任制責任書》部署和根據《關于開展貫徹落實中央八項規定精神、加強干部作風隊伍建設和嚴格控制“三公”支出等工作情況監督檢查的通知》(xx紀通〔20xx〕2號)的通知精神,根據《xx區機關事務管理局第二季度落實中央八項規定的監督檢查方案》要求,區機關事務局領導高度重視,認真開展對第二季度落實“八項規定”情況進行自查自糾,通過自查自糾,無不良現象發生。現將機關事務局第二季度落實中央“八項規定”精神的自查情況報告如下:
一、開展監督檢查情況區機關事務局借助第一季度監督檢查好的方式方法,認真開展第二季度落實“八項規定”精神的監督檢查工作。
(一)在改進調查研究方法上。區機關事務局以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,一是輕車簡從深入到掛點的東龍鎮龍扶村調查研究,與“結一聯五”和“結一聯三”的困難黨員群眾親切交談,向他們宣傳國家政策,請求他們幫助查找本局黨員在“四風”中存在問題,鼓勵群眾多找致富門路。二是到區機關事務局干部掛任第一書記員掛點的三里鎮吉塘村開展“清潔鄉村”工作,60多名干部職工克服炎熱夏天,清理垃圾臟物35桶,極力地改善了該村亂、臟、差環境。
(二)精簡會議活動方面。心得體會嚴格控制會議活動次數,做到該開的盡量開短會不拖延時間,不該的堅決不開,能合并的合并召開。而且無空話、套話,注重提高會議活動的效率和質量。
(三)在精簡文件簡報上。充分應用辦公自動化系統,實現公文和簡報無紙化,節約經費,提高效率。
(四)在規范公務接待、公務用車管理上、厲行節約反對浪費上。加大倡議厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的宣傳力度,結合黨風廉政建設、反腐倡廉、公共機構節能活動、群眾教育實踐活動的開展,組織和號召全局同志開展勤儉節約、反對浪費,科學計劃地推進節約型機關建設,嚴格落實節油、節水、節電等節能指標,盡量減少辦公耗材。規范公務接待;公車使用把“使用人員、起止時間、開往方向”等實行登記在冊,實行定點加油、維修、停放。局機關車隊做到了加強車輛使用管理,極力節約能耗。
(五)在加強干部作風建設上。以群眾路線教育實踐活動為主旋律,組織干部職工開展黨風廉政建設與反腐倡廉、“八項規定”和法律法規的學習。織觀看電教片、參觀革命基地、實地接受教育。組織黨員干部認真按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求,深挖細查自己在“四風”方面存在的突出問題與不足,認真分析、認真寫檢查對照材料。通過開展學習和教育,機關作風明顯改變,厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的意識增強,為群眾辦實事的愿望強烈,干部作風得到很好的轉變。
通過嚴格的監督檢查和自查自糾,區機關事務局以上各個方面無不良現象發生。具體見《貫徹落實八項規定工作情況統計表》。
二、工作總結主要措施與做法。
(一)研究制定第二季度的監督檢查方案。區機關事務局把貫徹落實“八項規定”精神的監督檢查工作作為推進干部作風建設、嚴肅干部紀律、促進黨支部清正廉潔的一項工作來抓,根據工作實際,研究制定出《xx區機關事務管理局第二季度落實八項規定的監督檢查方案》,并按照相關要求,逐項抓好落實。
(二)把黨風廉政建設與開展群眾教育實踐活動相結合進行學習,進一步促進“八項規定”的落實。區機關事務局堅持把群眾教育實踐活動與黨風廉政建設和反腐倡廉相結合,組織開展學習,組織觀看電教片、利用典型事例、利用“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總體要求,組織全局同志常檢查自己、常照鏡子、常正衣冠、常治治病,不斷增強各自的防腐拒變能力,使貫徹執行“八項規定”變為工作習慣和自覺行動。在學習的基礎上,要求黨員干部每人結合工作實際撰寫心得體會,寫對照檢查材料,深挖細查自己的存在問題。使黨員干部在思想上抵制腐敗,在行為上拒絕腐敗。目前,干部職工自覺學習好、落實好、實踐好中央“八項規定”,從自身做起、從小事做起,用心、用情、用力做好各自工作,樹立了風清氣正的廉潔氛圍。
范文內容地圖(三)加強黨務公開工作。依托黨務公開平臺,落實專人負責,采取適當方式,對內、對外主動公開“八項規定”落實情況,公開內容有黨組織決議、決定及執行情況和黨的思想建設情況等八大項。一是成立由黨組書記為組長、黨組成員和各股室負責人參加的黨務公開工作領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責落實黨務公開工作的組織實施。二是確定了黨務公開內容,將主要職責、機構設置、領導崗位職責、“三公”經費等與群眾息息相關的內容全部進行公開。三是設立黨務公開意見箱。通過黨務公開,把“工作上的短、責任上的丑、審視問題的差”擺在桌上,極力查擺單位的存在問題與不足,誠心接受干部群眾的監督評議。目前,區機關事務局的黨務公開已是第二季度公開了。
(四)嚴抓監督檢查工作。區機關事務局采取自查自糾、重點抽查、黨組巡察、信訪受理等方式方法,加強對單位及領導干部特別是主要領導貫徹落實“八項規定”情況的執紀監督。建立監督檢查結果報告、點評和運用機制,將干部遵守“八項規定”情況作為其評先評優和任用的重要依據,列入落實黨風廉政建設責任制考評,熱門思想匯報相關材料歸入個人廉政檔案。如,區機關事務局加強節日送禮送紅包的教育和引導工作,狠剎公款送禮、吃喝和奢侈浪費等不正之風,確保清廉過節。
三、
存在問題與不足。
區機關事務局在落實“八項規定”、加強作風建設等方面存在問題與不足,主要表現有:個別黨員干部或干部職工的思想認識還沒有完全到位,缺乏“八項規定”落實的狠勁和韌勁;厲行節約的氛圍不夠濃厚;抓制度落實存在時緊時松現象,缺乏一以貫之、常抓不懈的工作力度;形式主義問題仍存在;落實工作照搬、照抄、無創新;結合實際抓落實的力度有欠缺,加強作風建設的思路把握得不夠準確。
四、下半年的工作計劃。
繼續認真落實中央“八項規定”精神,在全局上下營造積極向上、公平正義、廉潔高效的機關環境,為下一步各項工作的順利開展提供良好的氛圍。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇十八
xx鎮于12月17日上午召開八項規定專題學習會,我鎮班子領導、鎮直機關干部、村(居)黨支部書記、大學生村官共百余人參加會議。改進工作作風、密切聯系群眾,需要黨員干部以人為本、執政為民。八項規定要求,中央政治局全體同志要切實改進工作作風,良好的作風對整個社會都有著至關重要的作用。因此,我們在現實工作中,要積極響應黨的號召,轉變工作作風,改進黨風、改進政風、改進民風,認真履行崗位職責,全面推進反腐倡廉工作,催化出清廉之風。
中央政治局出臺的這八項新規定,針對的都是人民群眾長期反映強烈的問題,展示了新一屆中央領導集體的執政新姿態,是聚黨心得民心之舉。讓我們看到了新一屆中央領導呈現的新氣象和新風尚。以習近平為總書記的新一屆中央領導人,通過自我表率和模范帶頭,必將在全國上下掀起一陣颶風,促進每一位黨員領導干部自覺警醒,從而清掃出一片風清氣和、作風樸素、群眾擁戴的藍天凈土。
八項規定的出臺固然是大快人心之事,但怎樣做到持之以恒,而不僅僅是過眼云煙,卻是接下來亟需思考的。“規定”畢竟不同于法律法規,其約束力相對較弱。近年來,為防止和杜絕官場上的不正作風,我們成立了自上而下的監察監督機構,出臺了很多預防和懲治的制度措施,但各種不正之風卻仍然屢見不鮮。究其原因說到底,還是執行力的問題。根據國內外實踐經驗,建立有效的制度是確保執行到位的關鍵。
xx鎮黨委書記許鵬要求全鎮黨員干部學習貫徹八項規定要做到“四個結合”。
一是學習與統一思想認識相結合,加強組織領導。為加強學習力度,該鎮成立由鎮長卿君甫為組長,把貫徹落實《xx鎮關于開展“學習中央八項規定,切實改進干部作風”的實施方案》作為當前和今后一個時期的重要政治任務,在各村(居)、鎮各部門、各企事業單位要做到認真落實。xx鎮要求全體黨員干部堅持集中學習和分散自學相結合,撰寫心得體會,切實把干部群眾的思想統一到會議精神上來,用實際行動學習好、領會好、貫徹好、落實好會議精神。
二是學習與鎮區管理相結合。所有村(居委會)、鎮直各單位結合工作實際,將貫徹學習中央精神做為所有黨員干部的政治任務,制定詳細的學習方案,積極謀劃2013年工作。針對各自實際,認真研究、分析發展難題和應對措施,進一步明確發展方向,細化工作措施,制定好經濟社會發展總體思想、主要指標、工作重點,為有序開展下步工作打下良好基礎。
三是學習與當前中心工作相結合。xx鎮將學習貫徹中央精神與做好當前新型城鎮化建設、安全生產、信訪穩定、年終目標考核、鄉鎮重點工程觀摩等各項重點工作緊密結合起來,組織人員分片包村,組織干部下訪尋問題,與群眾面對面交流、“一對一”約談;與基層貧困群體結對服務,真正將十八大精神落到實處。
四是與轉變工作作風相結合。xx鎮以黨的“十八大”精神為引領,結合工作實際,切實轉變思想、工作作風,提高工作效率,機關內每周一開例會,周五組織干部學習,立足工作實際,將中央八項規定轉化為指導工作的思想武器,認真挖掘典型、總結經驗,促進工作創新,提高工作效率,進一步堅定發展信心,提振精氣神,掀起大干快上的熱潮,以高昂的干勁、為民服務的激情努力不斷開創工作新局面。
最新落實中央八項規定精神心得體會(優秀19篇)篇十九
國家工商總局:
根據全國工商系統紀檢監察工作會議部署要求,現將福建省工商系統貫徹如下:
一、主要做法和成效
1.加強組織領導,明確工作責任。根據總局貫徹落實中央“八項規定”實施意見和、省政府貫徹落實中央“八項規定”實施辦法,省工商局緊密結合實際,于年初制訂下發了《關于貫徹落實中央“八項規定”的實施意見》,使制度規定更加具體化、更具有操作性。省工商局充分利用黨組會議、黨風廉政工作會議、群眾路線教育實踐活動動員會議和紀檢監察工作會議等時機,對落實中央“八項規定”和中紀委《關于落實中央八項規定精神堅決剎住中秋國慶期間公-款送禮等不正之風的通知》、福建《關于進一步落實八項規定精神持之以恒糾正“四風”的通知》等文件精神進行深入動員和部署,統一思想認識,講清重要意義,明確具體要求。各設區市工商局也制定了相應的落實意見或工作方案,建立了一級抓一級、層層抓落實的責任體系,為進一步加強作風建設提供有力的組織保障。
2.堅持求真務實,改進調查研究。省工商局機關帶頭輕車簡從深入調研,嚴格要求處級以上黨員干部每季度下基層調研不少于10天,省工商局主要領導隨行不超過3人,基層陪同不超過2人;其他省工商局領導隨行不超過2人,基層l人陪同。各級領導干部自覺做到下基層調研不召開全局性匯報會,不懸掛標語橫幅,不打字幕,不列隊迎送,不擺放花草水果,不接受禮品,不住高檔酒店,不上高檔菜肴,不到景區參觀,不安排合影,條件具備的全部在食堂用餐。在此基礎上,堅持以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,持續深化“下基層、解民憂、辦實事、促發展”活動,采取“走下去”與“請上來”相結合的辦法,與基層干部群眾、監管服務對象等進行面對面交流、心貼心談話。省工商局領導班子6位成員先后分批深入25個縣(市、區)工商局、28個工商所、16家企業,召開調研座談會37場次,征求意見建議139條,逐一明確責任,抓好整改落實。邀請22家企業代表、5名內部督導員在省工商局召開了座談會,省、市、縣(區)工商局和基層工商所四級聯動,一起聽取意見建議,共同查找“四風”問題。此外,省工商局向設區市政府聯系工商部門的領導、各類企業(個體工商戶)、省直機關相關部門和設區市工商局發出征求意見函359份,并設立意見箱,通過多種渠道認真了解、解決在履行職能和服務群眾、服務民生中存在的各種問題,受到了社會各界的普遍歡迎。
3.注重提高效用,精簡會議活動。嚴格控制會議活動次數,取消了迎春晚會、茶話會、聯歡會等節慶活動和聚餐。壓縮會議規模,召開全省工商工作會議,人數控制在150人以內;召開全省工商系統專項工作會議,人數控制在50人以內,一般不請各市、縣(區)局主要領導參加;各處室召開的全省性對口業務會議,盡可能合并召開,人數控制在30人以內。注重提高會議活動的效率和質量,精簡會議材料,全省工商行政管理工作會議、黨風廉政工作會議等全省性會議均改為視頻形式,一般不再請外地同志到主會場參會,一律不掛會標,不擺放瓶裝水和鮮花,會場簡樸,空話、套話明顯減少。至9月初,全省工商系統共召開各級全局性會議活動1035場次,相比去年同期減少592場次,下降36.39%,節約會議活動經費614.69萬元,下降67.39%。
和簡報無紙化,節約經費,提高效率。注重新聞宣傳報道向基層傾斜,以“短、實、新”形式,多反映民生問題以及工商服務監管問題,多報道基層工商機關的生動實踐和新鮮經驗。至9月初,全省工商系統共下發文件、簡報11342份,同比減少1838份,下降13.95%,基本上均采用電子形式發文。
5.厲行勤儉節約,控制辦公開支。省工商局注重利用獲得全國文明單位和全省先進基層黨組織的創建優勢,常態化開展勤儉節約、反對浪費教育,推進節約型機關建設,嚴格落實節油、節水、節電等節能指標,鼓勵辦公設備耗材循環利用。加強財務裝備計劃審批管理,嚴格控制人員經費及差旅、會議、文電、通信等公用經費支出,對會議、干部培訓、資產配備、業務宣傳、課題調研和出國培訓考察經費等實行計劃管理,科學制定年度計劃,嚴格履行審批程序。切實規范公車使用,實行定點加油、維修、停放,在11個縣(市、區)局的223輛車上安裝gps定位監控裝置,加強使用管理,節約能耗開支。截至9月初,全省工商系統公務用車運行費共計2525.74萬元,同比減少199.84萬元,下降7.33%。嚴格控制公務接待,認真執行接待宴請和陪同人數標準,全省各級工商局和基層工商所共置辦食堂或培訓中心438個,各種公務接待原則上均安排在內部食堂或培訓中心。截至9月初,全省工商系統公務接待費共計1970.57萬元,同比減少841.87萬元,下降29.32%。嚴格把關出境出訪活動,規定省工商局主要領導出訪每年不超過1次,隨行5人以內;其他領導2年不超過1次,隨行4人以內,出訪國別、天數、經費等嚴格按章執行,今年以來共出訪7人次,同比減少5人次,節約經費1.07萬元,下降2.8%。。除廈門以外的各設區市局今年均未安排出訪。
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