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設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)

時間:2025-08-07 作者:BW筆俠

培訓(xùn)心得體會是我們對參加培訓(xùn)過程中所獲得知識、經(jīng)驗和感悟的總結(jié)和歸納。現(xiàn)在,讓我們一起來欣賞一些精選的培訓(xùn)心得體會,相信會對大家的寫作和學(xué)習(xí)有所幫助。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇一

今天企業(yè)組織tnpm管理體系知識開班培訓(xùn),由廣州學(xué)府設(shè)備管理工程顧問有限公司李葆文教授給我們授課,主要給我們講述了tnpm管理理念、方法及相關(guān)工具運用。

從前,我負責(zé)設(shè)備技術(shù)的時候,對tpm也有一些認識,也常常拿它來聯(lián)系設(shè)備維修業(yè)務(wù)或應(yīng)用到設(shè)備管理工作。在80年代后期的五年里,我主要從事化肥生產(chǎn)行業(yè),那時,我認真查閱學(xué)習(xí)并探討過國外一些管理模式,比如《美國企業(yè)管理》,里面講到美、日兩國在企業(yè)管理制度和方法上的差異,他們之間在企業(yè)管理方面的相互學(xué)習(xí),相互見長,以及如何引導(dǎo)未來。在《機械修理學(xué)》和《化工機械設(shè)計和保養(yǎng)》這些日本化學(xué)技術(shù)編著里,見識了日本的維護保養(yǎng)業(yè)務(wù),至今仍然有指導(dǎo)意義。

tpm,60年代起源于美國的pm(預(yù)防保全),經(jīng)過日本人的擴展及創(chuàng)新,于81年形成了全公司的tpm(全面生產(chǎn)管理),在日本,tpm已在汽車、半導(dǎo)體、家電、木工、機械等硬件產(chǎn)業(yè)以及鋼鐵、化工、食品、醫(yī)藥品、造紙、印刷、石油、燃氣等流程型材料產(chǎn)業(yè)中實施,并取得巨大成功,隨之在世界各地實施開來,91年在日本東京舉行了第一回tpm世界大會,有23個國家700余人參加,瑞典volvo(沃爾沃)及新加坡的xx公司成為日本以外獲得tpm認證的首2家企業(yè)。

tnpm(即“全面規(guī)范化生產(chǎn)維護”)管理體系,是在繼承tpm管理先進理念和方法的基礎(chǔ)上,進一步加強和豐富了對檢維修系統(tǒng)設(shè)計與管理方面內(nèi)容,為企業(yè)提供了一整套科學(xué)系統(tǒng)的設(shè)備管理水平評價體系。此次開班培訓(xùn),李葆文教授為我們闡明tnpm管理體系在現(xiàn)代化企業(yè)管理中的重要作用與意義,對企業(yè)tnpm管理活動提出了具體要求。在明確了目標后,今后的工作從逐步開展標準化作業(yè)、修訂與完善標準、建立健全機制、加強設(shè)備技術(shù)革新和管理創(chuàng)新、隱患閉環(huán)管理等方面下功夫,促進企業(yè)tnpm管理得到順利推進。

我從事設(shè)備管理工作多年,從化工、卷煙設(shè)備到今天的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的管理,基本見證了中國的tpm之路,只是驚喜的看到中國走向了更高階段tnpm時代。

通過一天的學(xué)習(xí),我又一次開闊了設(shè)備管理大視野,進一步增強了對tnpm管理體系的理解。重溫了設(shè)備一生管理、預(yù)知維修、狀態(tài)維修、故障是冰山的頂峰、tpm精髓、tpm與人機系統(tǒng)精細化管理、如何通過班組建設(shè)營造活躍的現(xiàn)場持續(xù)改善文化、全員參與的生產(chǎn)維護體系等觀念思路,以及從過去事后維修(第一代)、預(yù)防維修階段(第二代)、生產(chǎn)維修階段(第三代)到目前各種方式并行階段(第四代)的設(shè)備管理歷史發(fā)展進程。

tnpm全面規(guī)范化生產(chǎn)維護是中國特色的tpm,是規(guī)范化的tpm,是全員參與的,步步深入的,通過制定規(guī)范,執(zhí)行規(guī)范,評估效果,不斷改善來推進的tpm。是以最高的設(shè)備綜合效率和完全有效生產(chǎn)率為目標,以全系統(tǒng)的預(yù)防維修為載體,以員工的行為規(guī)范為過程,全體人員參與為基礎(chǔ)的以設(shè)備為主線的管理體系。

tnpm的六大支柱:

(一)小組自主維護與自主管理;

(二)opl/ops支持下的現(xiàn)場持續(xù)改善;

(三)建立全系統(tǒng)的規(guī)范體系;

(四)soon為核心支柱的檢維修系統(tǒng)解決方案;

(五)員工與企業(yè)同步成長(frog);

(六)五階六維評價與激勵機制。

今天的tnpm知識培訓(xùn)班開班,由分管生產(chǎn)(設(shè)備)的羅飚副廠長主持并出席培訓(xùn),企業(yè)各部門設(shè)備管理負責(zé)人及設(shè)備管理人員70余人參加了培訓(xùn)。xx年10月14日下午將召開動員會,今后的課程將主要圍繞tnpm設(shè)備管理的精髓部分,扎實學(xué)習(xí)和推廣國內(nèi)設(shè)備管理先進單位經(jīng)驗,進一步提升企業(yè)設(shè)備管理水平。

推進tnpm可以給企業(yè)帶來什么?但愿將企業(yè)塑造成為一個“綠色”和無憂工廠!

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇二

第一段:介紹TPM設(shè)備管理的概念和意義(200字)。

TPM(TrustedPlatformModule)設(shè)備管理是一種用于保護計算機系統(tǒng)安全的技術(shù)。它通過硬件安全芯片來加密存儲數(shù)據(jù)和執(zhí)行安全操作,從而降低系統(tǒng)遭受各種威脅的風(fēng)險。TPM設(shè)備管理可用于數(shù)據(jù)加密、認證、密鑰管理等方面,對于企業(yè)和個人用戶而言都具有重要意義。在使用TPM設(shè)備管理的過程中,我積累了一些心得體會,現(xiàn)在將與大家分享。

第二段:使用TPM設(shè)備管理遇到的挑戰(zhàn)與解決方案(300字)。

在使用TPM設(shè)備管理的過程中,首先遇到的一個挑戰(zhàn)是如何正確配置和管理該設(shè)備。TPM設(shè)備需要與操作系統(tǒng)和系統(tǒng)軟件進行配合才能發(fā)揮其作用,但在實際操作中,有時會遇到兼容性問題或配置不當導(dǎo)致設(shè)備無法正常工作。解決這個問題的關(guān)鍵是保持設(shè)備驅(qū)動程序和軟件的最新版本,以確保兼容性并修復(fù)可能出現(xiàn)的錯誤。同時,集中進行設(shè)備管理和監(jiān)控也是解決問題的關(guān)鍵。通過使用專門的管理工具,可以輕松監(jiān)測設(shè)備狀況并及時采取相應(yīng)措施。

第三段:TPM設(shè)備管理對系統(tǒng)安全的提升(300字)。

使用TPM設(shè)備管理可以顯著提升系統(tǒng)的安全性。首先,TPM設(shè)備可以加密存儲在計算機硬盤上的數(shù)據(jù),使得即使硬件被盜或丟失,也不會泄漏敏感信息。其次,TPM設(shè)備可以提供身份認證功能,確保只有授權(quán)的用戶才能訪問系統(tǒng)。此外,TPM還可以用于生成和管理密鑰,有助于維持安全連接和進行數(shù)字簽名。綜上所述,TPM設(shè)備管理為系統(tǒng)提供了一層有效的保護,防止惡意行為和數(shù)據(jù)泄露。

第四段:TPM設(shè)備管理的局限和改進建議(200字)。

盡管TPM設(shè)備管理有很多優(yōu)勢,但也存在一些局限。首先,TPM設(shè)備管理需要資源的支持,例如芯片支持、系統(tǒng)支持等,這對于一些老舊的設(shè)備來說可能會成為限制因素。其次,TPM設(shè)備管理對于用戶來說可能會增加一些復(fù)雜性,需要其了解和掌握相應(yīng)的使用技巧。改進TPM設(shè)備管理的方法包括提供更好的文檔和指導(dǎo)、簡化配置過程以及加強系統(tǒng)的兼容性。

第五段:總結(jié)TPM設(shè)備管理的重要性和應(yīng)用前景(200字)。

總結(jié)而言,TPM設(shè)備管理對于保護計算機系統(tǒng)安全具有重要意義。它通過硬件芯片來加密數(shù)據(jù)、認證身份,提供密鑰管理等功能,有效地減少系統(tǒng)受到攻擊的風(fēng)險。雖然TPM設(shè)備管理在實施過程中存在一些挑戰(zhàn)和局限,但通過持續(xù)的改進和創(chuàng)新,TPM設(shè)備管理有著廣闊的應(yīng)用前景,有望成為保護網(wǎng)絡(luò)安全的重要工具。

(以上為人工智能助手生成文章,僅供參考)。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇三

20xx年3月4日至3月7日,由中鐵二十局七公司物資設(shè)備部組織的為期四天的物資管理人員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)圓滿結(jié)束各項議程。此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我受益匪淺、收獲頗豐。不僅拓寬了視野、增長了知識、結(jié)識了朋友,也增強了責(zé)任、激發(fā)了干勁。現(xiàn)將個人所得所思總結(jié)如下:

首先,從自我工作的認知上有了很大的提高。物資設(shè)備管理工作是項目過程管控中的重要環(huán)節(jié),工程項目中,我們所使用的物資設(shè)備材料是生產(chǎn)要素的重要組成部分。物資管理對工程項目的成本管理及其經(jīng)濟效益起著舉足輕重的作用,物資管理的好壞將直接影響項目管理的贏虧。因此,物資管理并不僅僅是簡單的物資采購、收發(fā)物資材料和保管材料。我們工作中的任何小疏忽及考慮不周都有可能給單位造成嚴重的經(jīng)濟損失,所以我們設(shè)備物資管理人員要用高度的責(zé)任心來對待自己的工作。

其次,我們的設(shè)備物資管理工作要規(guī)范化、細致化。我們物資設(shè)備管理人員要認真學(xué)習(xí)物資設(shè)備行業(yè)管理辦法及相關(guān)法律、法規(guī),遵循科學(xué)嚴謹?shù)牟僮鞒绦颉⒕毦瓦^硬的業(yè)務(wù)技能,全心全意地為公司服務(wù)。同時,我們的工作又不能拘泥一格,要結(jié)合本項目部的具體情況創(chuàng)新工作方法,提高工作成效。

在這次培訓(xùn)中,公司物資部邀請了公司審計部王部長和法律事務(wù)部李部長為我們講解了物資部門與這兩個部門的關(guān)聯(lián)。首先,王部長為我們講解了外部審計和內(nèi)部審計的區(qū)別,其次,為我們講解了物資部主要審計的內(nèi)容及核心。作為項目的經(jīng)濟核心部門,我也意識到必須具備良好的個人素質(zhì)及職業(yè)道德,每一筆賬都要有據(jù)可依,有章可循,做到賬務(wù)清晰明了;法務(wù)部李部長為我們主要講解了在簽訂物資合同時的注意事項及要點等。

3月6日下午,公司總會計師趙總、分管物資的領(lǐng)導(dǎo)楊總、財務(wù)部李部長等也參加了此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),以座談會的形式讓每位培訓(xùn)人員暢所欲言。大家針對在實際工作中如何管理好物資設(shè)備交流心得、談看法、提建議,使此次培訓(xùn)會議達到高潮。

在3月6日至3月7日進行的pm系統(tǒng)操作學(xué)習(xí)過程中,公司物資部魯文軍通過邊講邊操作,模擬項目系統(tǒng)錄入。讓大家對pm系統(tǒng)有了更加深入的理解,為以后的工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

此次培訓(xùn)物資部副部長郭金瑋還對公司物資管理辦法和項目物資管理辦法進行了系統(tǒng)的講解學(xué)習(xí),講解結(jié)束后利用晚上時間通過oa“在線考試”系統(tǒng)對所有人員進行了模擬考試。

作為公司項目物資部門的一名業(yè)務(wù)員,我希望公司以后多開展不同形式的學(xué)習(xí)活動。只有通過不斷的學(xué)習(xí),才能使我們物資設(shè)備管理人員的各項素質(zhì)有整體的提高,為公司的發(fā)展做出我們的貢獻。

最后,感謝公司能給予我們這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機會,雖然時間很短暫,我仍然要說:“我不虛此行”。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇四

在設(shè)備管理工作中,及時與分公司主管領(lǐng)導(dǎo)、施工作業(yè)隊長聯(lián)系。合理地編制設(shè)備管理計劃、制定設(shè)備管理時間表,遂一實施并取得了收效。

一、安全管理工作方面。

在代管污水深度處理廠項目部安全管理工作那段時間里,在項目主管領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)與幫助下,我在扎實抓好設(shè)備hse監(jiān)督管理工作的同時,一邊努力地學(xué)習(xí)hse安全管理方面知識,又將學(xué)到的hse安全管理方面知識逐一運用到項目部工作的實踐過程中,通過實際工作中的實踐使我受益匪淺。在負責(zé)現(xiàn)場hse安全設(shè)備管理部工作期間,嚴格按照污水深度處理廠項目編制的hse設(shè)備安全管理工作計劃合理地安排設(shè)備安全管理部日常工作,嚴抓施工現(xiàn)場安全管理。確保了污水深度處理廠項目部xx年度順利通過了集團公司的三標現(xiàn)場檢查驗收。我所做的具體事項簡要如下:

1.嚴把特種設(shè)備的進出場檢驗關(guān)、砼攪拌站安裝驗收質(zhì)量關(guān)。嚴查現(xiàn)場施工設(shè)備機具的安全隱患,將隱患消除于萌芽之中。確保了污水深度處理廠施工設(shè)備、機具全年安全運轉(zhuǎn),未發(fā)生一起事故。

2.組織hse安全管理檢查10xxxx。對操作手、設(shè)備、施工機具管理制度、操作規(guī)程、保養(yǎng)規(guī)程,檔案、運轉(zhuǎn)、巡查、維修保養(yǎng)記錄進行檢查。

(1)檢查運輸機動車輛28臺次,裝載機32臺次,吊車18臺次,交流電焊機及其它施工)機具26臺次。查出問題18項。監(jiān)督整改合格18項。

(2)檢查設(shè)備、施工機具運轉(zhuǎn)、巡查記錄,設(shè)備管理制度、設(shè)備操作規(guī)程、設(shè)備維修保養(yǎng)規(guī)程執(zhí)行情況36臺次。查出不合格項6項次。監(jiān)督整改合格6項。(3)查出特種設(shè)備:打樁機、運輸機動車輛、裝載機、吊車安全隱患xxxx,及時對相關(guān)單位下達了停機整改通知單,并親自監(jiān)督直至檢驗合格。

3.對所屬的設(shè)備、施工機具單機隱患,開展拉網(wǎng)式摸底調(diào)查統(tǒng)計1xxxx,把機具設(shè)備的故障、隱患消除于萌芽之中。由于消除隱患及時,確保了污水深度處理廠項目部及建安分公司設(shè)備、施工機具運轉(zhuǎn)全年無安全事故發(fā)生。

4.迎接上級hse安全管理相關(guān)檢查1xxxx,并保正次次都檢查合格。

5.堅持每日一安全巡查制度,每日至少巡查一遍污水深度處理廠項目部在用的設(shè)備、施工機具及施工現(xiàn)場。監(jiān)督檢查現(xiàn)場分包隊伍的hse安全管理情況,并及時協(xié)調(diào)解決查出的問題。在污水深度處理廠hse安全管理工作中,按照污水深度處理廠項目編制的hse設(shè)備安全管理工作計劃合理地安排工作,遂一實施制定的工作計劃并取得了收效。

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設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇五

我有幸參加了在揚州舉行的“江蘇省農(nóng)村合格幼兒園建設(shè)工程裝備管理教師培訓(xùn)班”的培訓(xùn)活動。在歷時三天的培訓(xùn)時間里,我和其他各園的裝備管理培訓(xùn)教師一起,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了有關(guān)裝備管理方面的知識。從裝備的定義到裝備管理的意義和作用,以及具體的幼兒園教學(xué)設(shè)施設(shè)備、保育保健設(shè)備和電教設(shè)備的配備、管理與運用等,聆聽了來自南京、揚州等地的專家的介紹和講解,有具體實例,也有特色案例,我個人感覺收獲很多。

通過學(xué)習(xí),我認識到了裝備管理在幼兒園管理中的重要作用。它是幼兒園日常管理中不可或缺的一個重要組成部分,也是幼兒園正常開展教育教學(xué)活動和游戲活動的物質(zhì)保證,還是實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的客觀要求,以及衡量一個幼兒園現(xiàn)代化發(fā)展水平的重要標志。

學(xué)習(xí)、了解設(shè)備管理方面的知識和技能,有利于設(shè)備管理教師正確的使用和維護幼兒園的各項設(shè)備,有效地指導(dǎo)其他教師和幼兒使用這些設(shè)備,延長這些設(shè)備的使用壽命,保證它們在日常的教育教學(xué)活動和游戲活動中發(fā)揮自身的作用,提高教育教學(xué)活動和游戲活動的水平和質(zhì)量。同時,掌握設(shè)備管理方面的知識,對幼兒園自身的管理和發(fā)展也非常重要。例如,幼兒園教學(xué)設(shè)施設(shè)備的管理中涉及到的資料管理,系統(tǒng)的資料管理可以為幼兒園教師提供專業(yè)化發(fā)展的有效途徑,也是幼兒園自身發(fā)展的一份經(jīng)驗積累,一種發(fā)展的積淀。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇六

前段時間,我從同學(xué)那借得《設(shè)備管理》(趙輝,劉婷編,廣東省出版集團出版)一書。細讀之后,大有裨益。

該書主要講述了1、設(shè)備管理內(nèi)容及趨勢;2、設(shè)備管理基本常識;3、設(shè)備資產(chǎn)管理;4、設(shè)備前期管理;5、設(shè)備日常管理;6、設(shè)備維修管理;7、設(shè)備更新改造管理;8、設(shè)備備件管理等八方面的內(nèi)容。

書中關(guān)于“設(shè)備備件管理”的章節(jié)對我啟發(fā)較大。

設(shè)備備件,顧名思義,即是為設(shè)備出現(xiàn)故障或損壞時而儲備的備件。設(shè)備備件的管理是我的一項主要工作。它包括圖紙的設(shè)計、測繪外協(xié)、外購工作,所以對備件管理的重要性比常人有更深的體會。

大家都知道,我公司的包裝車間有8條機械化或半機械化生產(chǎn)線,每條生產(chǎn)線都是流水線作業(yè),每條生產(chǎn)線只要其中一臺設(shè)備有故障而無備件,那這條線就有可能幾小時、半天或者一天停產(chǎn),那就造成這條線上幾十名員工無事可做,就不能及時完成生產(chǎn)計劃,進而影響向用戶交貨。

但是要如何才能做到存有一定量的備件不產(chǎn)生大面積或長時間的停機停產(chǎn)而又盡量少占用資金呢?我在實際工作中采取的方法恰好與該書中的觀點有些相似:

一、按零件使用特性分類來儲存?zhèn)浼?/p>

1、常用備件。指經(jīng)常使用的、設(shè)備停工損失大和單價比較便宜的需經(jīng)常易保持一定儲備量的零件,如易損件、消耗量的大的配套零件及關(guān)鍵設(shè)備的易損件一定要有一定量的儲備。因這些備件容易磨損,更換周期短,停工損失大。與所占用的資金量相比,停工損失大的多。如新機械化貼標機(關(guān)鍵設(shè)備)的頸標板、身標板;又如所有灌裝機的升降軸的拉簧,封蓋機的空心軸等(使用頻率高、易損件)等。

2、常備件。所謂非常備件即更換頻率低、停工損失小和單價昂貴的零配件。我公司對此采用了下述方法,如捆扎機、封箱機,我們各備用1臺整機,若那一條線上的捆扎機出現(xiàn)一時難以修復(fù)而又沒有配件更換的故障,就把備用機換上,待備件加工或購回后及時修復(fù)備用。還有就是如機械化的 x形貼標板,價錢比較昂貴,但也不易損壞,但外購較難,時間較長,我們就一次購2-3塊備用,以備不時之需。

二、為盡量減少庫存,又不影響維修設(shè)備時所需,在實際工作中,我還用了另一種方法:凡是本地外協(xié)加工件,我一般將計劃數(shù)量的60%以上由加工方加工好并保存在他那里,只取40%入我公司倉庫。這樣一來可大大減少資金占用量,二來可保證設(shè)備修理之急需,大大減少停工損失,三來還可減輕我自己工作上的壓力,使得我每個夜晚都能睡個安穩(wěn)覺。

總之,該書確實是一本好書。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇七

自動化設(shè)備在現(xiàn)代社會中扮演著重要角色,以其高效、精確的工作方式,提升了生產(chǎn)效率,降低了成本。然而,自動化設(shè)備的管理與維護也十分重要,只有合理的管理和維護方法,才能保證設(shè)備長久穩(wěn)定運行。在本文中,將分享我在自動化設(shè)備管理方面的心得和體會。

首先,合理制定計劃是自動化設(shè)備管理的基礎(chǔ)。設(shè)備管理需要有明確的目標和方向,只有制定了詳細的計劃,才能進行有序的工作。我在管理自動化設(shè)備時,首先會對設(shè)備進行全面的調(diào)查和了解,包括設(shè)備的規(guī)格和工作原理等。然后根據(jù)設(shè)備的特點和要求,制定相應(yīng)的運行計劃和維護計劃,以確保設(shè)備的高效運行和及時更換消耗品。例如,在機器人管理中,我會根據(jù)生產(chǎn)需求制定機器人運行時間和休息時間的合理安排,避免機器人長時間不停歇工作而導(dǎo)致故障。

其次,定期進行維護和保養(yǎng)是保證設(shè)備良好運行的關(guān)鍵。自動化設(shè)備的高效工作離不開良好的維護和保養(yǎng)。我會根據(jù)設(shè)備使用手冊上的建議,定期對設(shè)備進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即進行修復(fù)。同時,定期更換易損件和保養(yǎng)設(shè)備也是維護設(shè)備的重要環(huán)節(jié)。例如,在傳送帶的管理中,我會定期檢查傳送帶的質(zhì)量和運行狀態(tài),及時更換磨損嚴重的零部件,并進行潤滑保養(yǎng),以確保傳送帶的穩(wěn)定運轉(zhuǎn)。維護和保養(yǎng)工作雖然費時費力,但卻可以減少設(shè)備故障,延長設(shè)備使用壽命。

第三,培養(yǎng)專業(yè)的技術(shù)人員和技術(shù)團隊是設(shè)備管理的保障。自動化設(shè)備管理需要專業(yè)的知識和技術(shù)支持,因此,擁有一支熟練、專業(yè)的技術(shù)團隊至關(guān)重要。在實踐中,我注重培養(yǎng)團隊成員的專業(yè)技能和知識水平,定期組織培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高團隊的整體素質(zhì)和能力。同時,我也鼓勵團隊成員之間的合作和交流,相互學(xué)習(xí),共同解決設(shè)備管理過程中的問題。只有有一支專業(yè)的技術(shù)團隊,才能保證設(shè)備的正常運行和及時處理各種設(shè)備故障。

第四,借助信息化技術(shù)提高設(shè)備管理水平。隨著信息化技術(shù)的不斷發(fā)展,現(xiàn)代企業(yè)可以借助信息化技術(shù)提高設(shè)備管理的效率和質(zhì)量。在自動化設(shè)備管理中,我會使用信息化系統(tǒng)來監(jiān)控設(shè)備運行狀況,及時掌握設(shè)備故障信息和維護記錄。同時,我會利用數(shù)據(jù)分析和預(yù)測技術(shù),對設(shè)備運行數(shù)據(jù)進行分析,提前發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障和異常情況,并采取相應(yīng)措施。通過信息化技術(shù)的應(yīng)用,我成功地提高了設(shè)備管理的效率和準確度。

最后,建立良好的溝通機制,保持設(shè)備管理的持續(xù)改進。設(shè)備管理的工作是一個不斷改進和完善的過程。為了保證設(shè)備管理的順利進行,我與設(shè)備運行人員、維修人員等保持良好的溝通和協(xié)作。我定期召開設(shè)備管理例會,與相關(guān)人員共同交流設(shè)備管理過程中的問題和經(jīng)驗,共同制定改進措施。同時,我也鼓勵員工提出設(shè)備管理改進的建議和意見,激發(fā)他們的積極性和創(chuàng)造性。通過持續(xù)不斷的改進,我成功地提高了設(shè)備管理水平,提升了設(shè)備的整體效益。

在自動化設(shè)備管理過程中,制定計劃、定期維護、培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人員、借助信息化技術(shù)、建立良好的溝通機制等方面都非常關(guān)鍵。只有全面考慮并合理應(yīng)用這些方法,才能提高自動化設(shè)備管理的水平和效果。通過我的實踐經(jīng)驗和總結(jié),我深刻體會到了這些原則和方法的重要性,我相信這些心得和體會對各行各業(yè)的自動化設(shè)備管理工作都具有一定的借鑒意義。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇八

3月4日至3月7日,由公司物資設(shè)備部組織的為期四天的物資管理人員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)圓滿結(jié)束各項議程。此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我受益匪淺、收獲頗豐。不僅拓寬了視野、增長了知識、結(jié)識了朋友,也增強了責(zé)任、激發(fā)了干勁。現(xiàn)將個人所得所思總結(jié)如下:

首先,從自我工作的認知上有了很大的提高。物資設(shè)備管理工作是項目過程管控中的重要環(huán)節(jié),工程項目中,我們所使用的物資設(shè)備材料是生產(chǎn)要素的重要組成部分。物資管理對工程項目的成本管理及其經(jīng)濟效益起著舉足輕重的作用,物資管理的好壞將直接影響項目管理的贏虧。因此,物資管理并不僅僅是簡單的物資采購、收發(fā)物資材料和保管材料。我們工作中的任何小疏忽及考慮不周都有可能給單位造成嚴重的經(jīng)濟損失,所以我們設(shè)備物資管理人員要用高度的責(zé)任心來對待自己的工作。

其次,我們的`設(shè)備物資管理工作要規(guī)范化、細致化。我們物資設(shè)備管理人員要認真學(xué)習(xí)物資設(shè)備行業(yè)管理辦法及相關(guān)法律、法規(guī),遵循科學(xué)嚴謹?shù)牟僮鞒绦颉⒕毦瓦^硬的業(yè)務(wù)技能,全心全意地為公司服務(wù)。同時,我們的工作又不能拘泥一格,要結(jié)合本項目部的具體情況創(chuàng)新工作方法,提高工作成效。

在這次培訓(xùn)中,公司物資部邀請了公司審計部王部長和法律事務(wù)部李部長為我們講解了物資部門與這兩個部門的關(guān)聯(lián)。首先,王部長為我們講解了外部審計和內(nèi)部審計的區(qū)別,其次,為我們講解了物資部主要審計的內(nèi)容及核心。作為項目的經(jīng)濟核心部門,我也意識到必須具備良好的個人素質(zhì)及職業(yè)道德,每一筆賬都要有據(jù)可依,有章可循,做到賬務(wù)清晰明了;法務(wù)部李部長為我們主要講解了在簽訂物資合同時的注意事項及要點等。

3月6日下午,公司總會計師趙總、分管物資的領(lǐng)導(dǎo)楊總、財務(wù)部李部長等也參加了此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),以座談會的形式讓每位培訓(xùn)人員暢所欲言。大家針對在實際工作中如何管理好物資設(shè)備交流心得、談看法、提建議,使此次培訓(xùn)會議達到高潮。

在3月6日至3月7日進行的pm系統(tǒng)操作學(xué)習(xí)過程中,公司物資部魯文軍通過邊講邊操作,模擬項目系統(tǒng)錄入。讓大家對pm系統(tǒng)有了更加深入的理解,為以后的工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

此次培訓(xùn)物資部副部長郭金瑋還對公司物資管理辦法和項目物資管理辦法進行了系統(tǒng)的講解學(xué)習(xí),講解結(jié)束后利用晚上時間通過oa“在線考試”系統(tǒng)對所有人員進行了模擬考試。

作為公司項目物資部門的一名業(yè)務(wù)員,我希望公司以后多開展不同形式的學(xué)習(xí)活動。只有通過不斷的學(xué)習(xí),才能使我們物資設(shè)備管理人員的各項素質(zhì)有整體的提高,為公司的發(fā)展做出我們的貢獻。

最后,感謝公司能給予我們這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機會,雖然時間很短暫,我仍然要說:“我不虛此行”。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇九

在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下山東玻纖復(fù)合材料有限公司嚴格按照集團公司《設(shè)備綜合管理條例》和《設(shè)備綜合管理標準化考標準及考核評級辦法》的各項要求全面、細致、科學(xué)地開展了一系列設(shè)備管理工作完善設(shè)備管理軟件數(shù)據(jù)信息力求設(shè)備信息數(shù)量清、狀態(tài)明、屬性準、帳物符完善了設(shè)備臺賬及各項管理制度保證了設(shè)備在安全、經(jīng)濟、穩(wěn)定的狀態(tài)下運行設(shè)備管理工作有了進一步的提升。現(xiàn)將今年的設(shè)備綜合管理工作簡要匯報。

1、建立健全設(shè)備綜合管理體系,加強設(shè)備綜合管理的組織領(lǐng)導(dǎo)。公司成立了以總經(jīng)理為組長,分管生產(chǎn)、機電、安全的副總為副組長的設(shè)備管理領(lǐng)導(dǎo)小組;玻纖公司、熱電公司、卓意公司也分別成立了設(shè)備綜合管理領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負責(zé)指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督設(shè)備管理工作。各車間明確了分管設(shè)備的兼職副主任,各班組班長為班組設(shè)備管理負責(zé)人,形成公司、車間、班組三級設(shè)備綜合管理網(wǎng)絡(luò)。

2、完善各項設(shè)備管理制度,建立健全設(shè)備管理臺賬和各種設(shè)備運行、檢修記錄。重新修訂完善了各項設(shè)備管理制度,針對去年檢查存在的問題和不足,三個單位的設(shè)備管理部門將機電設(shè)備資料進行分類、重新整理歸檔,查漏補缺,統(tǒng)一進行編號,并與財務(wù)資產(chǎn)臺賬對應(yīng),完善各類設(shè)備的責(zé)任標志牌、警示牌,明確設(shè)備包機責(zé)任人,使設(shè)備管理工作逐步走向規(guī)范化、制度化、標準化。

3、加強設(shè)備基礎(chǔ)管理,嚴格執(zhí)行各項設(shè)備管理制度。玻纖公司、熱電公司、卓意公司、天炬公司的新增設(shè)備前期調(diào)研、論證、招標、合同簽訂等工作,設(shè)備管理部門均全程參入,設(shè)備到貨后及時組織供應(yīng)、財務(wù)及相關(guān)車間對設(shè)備進行驗收,及時收集技術(shù)資料歸檔,嚴格控制設(shè)備安裝、調(diào)試質(zhì)量,并及時組織竣工驗收;設(shè)備運行中嚴格監(jiān)督執(zhí)行定期維護保養(yǎng)制度,加強設(shè)備日常巡檢,及時掌握設(shè)備運行狀態(tài),巡檢中發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷,及時下達整改通知單,及時組織消缺,保證設(shè)備安全經(jīng)濟運行。

4、提高機電設(shè)備質(zhì)量標準化管理工作。公司下發(fā)了關(guān)于開展機電質(zhì)量標準化車間和標準化機房考核評比活動的通知,制定了機電質(zhì)量標準化車間標準和機電質(zhì)量標準化機房標準,目前機電質(zhì)量標準化工作已經(jīng)全面滲透到各項設(shè)備管理工作中,玻纖公司機電設(shè)備部安排專人負責(zé)標準化檢查考核,每天對設(shè)備輪流檢查,每周進行1次對標檢查,每個月末對設(shè)備系統(tǒng)進行月度標準化考核,嚴格按考核辦法進行獎罰。通過對機電質(zhì)量標準化工作的推行,有力保證了機電設(shè)備系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。

5、加強職工業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)工作。特別是對設(shè)備維修人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),各車間按計劃組織設(shè)備操作工和維修工認真學(xué)習(xí)操作規(guī)程、崗位責(zé)任制、設(shè)備定期維護保養(yǎng)周期和檢修標準。熱電公司四季度開展了針對鍋爐、汽機、供配電和化水專業(yè)專題培訓(xùn),通過一系列培訓(xùn),有效提高了職工的業(yè)務(wù)水平,保證了設(shè)備系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。

6、嚴格執(zhí)行和落實設(shè)備定期檢修、維護保養(yǎng)和巡回檢查制度,最大限度地降低設(shè)備故障率。玻纖公司、卓意公司機電設(shè)備部和熱電公司生技部每月都召開設(shè)備檢修計劃會,下達檢修計劃,根據(jù)計劃嚴格落實,凡是進行大型設(shè)備檢修,設(shè)備管理部門均制定安全技術(shù)措施和檢修質(zhì)量標準,并派技術(shù)人員到現(xiàn)場落實和監(jiān)督,嚴格監(jiān)督檢修過程和檢修質(zhì)量。從八月份開始,熱電公司大修了4臺鍋爐,1臺汽輪機;小修了2臺鍋爐,2臺汽輪機,對10kv配電系統(tǒng)、35kv升壓站和2條上網(wǎng)線進行了全面的清掃、檢修和試驗。玻纖公司對35kv和段母線進行了檢修。

7、明確設(shè)備管理主體責(zé)任,強化責(zé)任落實。按照誰使用,誰管理原則,明確車間為設(shè)備管理的主體責(zé)任單位,對所管轄范圍內(nèi)的設(shè)備負總責(zé),車間主任為車間設(shè)備管理的第一責(zé)任人,車間分管設(shè)備的負責(zé)人為車間設(shè)備管理的主要負責(zé)人,各車間將設(shè)備嚴格包機到人、責(zé)任到人,嚴格按設(shè)備管理考核辦法現(xiàn)場檢查考核。

8、加強對特種設(shè)備、壓力容器、易燃易爆設(shè)備的安全管理,確保安全可靠運行。對鍋爐、煤氣爐、壓力容器、壓力管道、電梯、起重設(shè)備、天然氣、制氧設(shè)備等進行重點管理,定期檢測,校驗和維護,確保安全保護裝置齊全、靈敏、可靠。

9、樹立設(shè)備是完成產(chǎn)量和保證產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)和保障的理念,逐步推行設(shè)備零事故目標管理。健全以設(shè)備點檢為核心的分級管理、分級負責(zé)體系,落實管理責(zé)任,提高設(shè)備運行質(zhì)量,明確規(guī)定各級、各類人員的設(shè)備管理責(zé)任,達到重點控制、全員參與的目的。生產(chǎn)線每個崗位工作職責(zé)都包含對設(shè)備的操作、點檢、維護與保養(yǎng)的考核要求,使設(shè)備基礎(chǔ)管理各環(huán)節(jié)得到具體落實,大大減少設(shè)備故障率。

10、積極開展雨季工作,確保設(shè)備系統(tǒng)穩(wěn)定度夏和安全過冬。重點加強對供水、供電、供氣、供暖等系統(tǒng)的管理。

11、加強設(shè)備技術(shù)管理,注重技術(shù)改造和節(jié)能改造,取得較好效果。熱電公司10月中旬征集各崗位技術(shù)改造及合理化建議,有15項可行性高、節(jié)能效果明顯的技改項目被采納,如凝汽器列管改造、鍋爐飛灰返燒改造、汽輪機出口增加減溫器節(jié)能、4#機射水系統(tǒng)改造、鍋爐除塵系統(tǒng)改造等;玻纖公司ecr一線和中堿二線余熱利用等;卓意公司窯爐節(jié)能改造、窯爐煙氣余熱利用等,極大的改善了設(shè)備運行狀況,提高設(shè)備效率,節(jié)約能源,降低成本,促進了公司經(jīng)濟效益的提高。

在設(shè)備管理方面雖然做了一些工作,但由于水平有限,經(jīng)驗欠缺,設(shè)備管理工作還存在很多問題和不足,離集團公司設(shè)備綜合管理的要求還存在很大的差距,主要表現(xiàn)在:

1、專職設(shè)備管理員缺乏專業(yè)培訓(xùn),業(yè)務(wù)水平較低,現(xiàn)場管理經(jīng)驗較少,同時近幾年公司快速發(fā)展,設(shè)備種類繁多,相應(yīng)技術(shù)管理有較大差距,職工對設(shè)備性能原理還沒有很好的消化和吸收,離設(shè)備管理的要求有較大的差距。

2、設(shè)備技術(shù)檔案、圖紙圖冊等內(nèi)業(yè)資料和各種管理制度還不健全、不規(guī)范,設(shè)備臺賬和資產(chǎn)臺賬由于前期配合脫節(jié),有的對應(yīng)不好。小型輔助設(shè)備入賬不及時,臺賬信息不完整;卓意公司收購格賽博后,由于原設(shè)備資料欠缺,管理方式的差異,與集團公司考核標準要求差距較大。

3、有生產(chǎn)性質(zhì)和人員素質(zhì)的'因素,設(shè)備維護保養(yǎng)和定期檢修跟不上,維護人員不足、維修力量薄弱,很多檢修計劃沒有很好的執(zhí)行到位,檢修的頻次和檢修質(zhì)量不高,設(shè)備的運行狀況和設(shè)備衛(wèi)生較差,在一定程度上影響了設(shè)備系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行。

4、由于人員流動性大、年輕人較多,員工的業(yè)務(wù)水平和操作技能較差,影響了設(shè)備的正常維護和穩(wěn)定運行,設(shè)備狀態(tài)檢查不全面,考核措施不到位。

1、繼續(xù)在集團公司的領(lǐng)導(dǎo)下,進一步加強設(shè)備綜合管理,做到合理選購、正確使用、精心維護、科學(xué)檢修,不斷改善和提高企業(yè)的技術(shù)裝備水平,進一步加強對設(shè)備系統(tǒng)的定期檢修和科學(xué)維護,以保證設(shè)備長期穩(wěn)定運行,杜絕重、特大設(shè)備事故的發(fā)生。

2、堅持設(shè)計制造與使用相結(jié)合,維護與計劃檢修相結(jié)合,修理、改造與更新相結(jié)合,專業(yè)管理與群眾管理相結(jié)合,技術(shù)管理與經(jīng)濟管理相結(jié)合的原則,不斷提高設(shè)備的科學(xué)管理水平。

3、加強對專職設(shè)備管理員和員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高設(shè)備管理水平和實際操作技能,加強設(shè)備基礎(chǔ)管理,嚴格落實各項設(shè)備管理制度。

4、重視完善小型設(shè)備臺賬信息,做到具體、全面、準確,及時掌握小型設(shè)備運行狀況;

5、繼續(xù)完善和推進機電質(zhì)量標準化標準和考核管理,以此促進設(shè)備綜合管理工作逐步走向標準化、規(guī)范化。保證設(shè)備完好率達到95%以上,設(shè)備待修率不超過2%,設(shè)備事故率為零,設(shè)備檢修計劃完成率100%;確保達到設(shè)備綜合管理標準化一級標準。

總之,設(shè)備綜合管理是一個長期的系統(tǒng)工程,需要我們不斷學(xué)習(xí)探索設(shè)備管理新思路和新方法,我們將以積極、向上的心態(tài)投入工作,不斷提高自身的管理能力和創(chuàng)新能力,促進企業(yè)設(shè)備管理水平的進一步提高,為公司的安全、經(jīng)濟、穩(wěn)定、快速發(fā)展提供有力的基礎(chǔ)保障。不當之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇十

的一半馬上過去,總結(jié)半年藥廠制藥設(shè)備的大致狀況,結(jié)合當前形勢分析開拓創(chuàng)新。

活到老學(xué)到老。只有不斷學(xué)習(xí),接受強化對醫(yī)藥知識理論以及制藥設(shè)備的熟悉了解。這一年多,我認真努力的工作,通過學(xué)習(xí)和親身體驗,設(shè)計完善了不少原有設(shè)備對制藥工序的弊端,提高設(shè)備的利用率,延緩設(shè)備的更新?lián)Q代。

隨著社會的發(fā)展進步,電子產(chǎn)品的飛躍發(fā)展,機械化程度的突飛猛進。知識的更新,只能促使我不斷學(xué)習(xí),不斷的充實自己,豐富自己的知識和見識,為藥廠更好的工作做好了充分的準備。

隨著國家對食品保健醫(yī)藥的條列的完善,嚴格控制產(chǎn)品衛(wèi)生要求,狠抓產(chǎn)品質(zhì)量,整治不符合規(guī)范要求的醫(yī)療,藥品,醫(yī)療器械,保健食品的專項行動,以保證消費者身體健康和財產(chǎn)安全。我們藥廠是通過cmp認證的先進民營科技企業(yè)及高新技術(shù)企業(yè),正好以此醫(yī)藥改革的.大好環(huán)境的契機,發(fā)揮民營企業(yè)靈活運作的優(yōu)勢,提高資金流動的周期,進一步擴大市場份額。

企業(yè)需要有穩(wěn)定的大后方,才能向市場打出銷售的重拳。設(shè)備的維護保養(yǎng)及改良是為生產(chǎn)提供服務(wù)的,讓設(shè)備運轉(zhuǎn)正常,提高生產(chǎn)效率,提高質(zhì)量,減少廢品廢件的原輔材料損失,減少返工,翻工。充分合理的開源節(jié)流,最大限度的減少開支,保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù),為市場源源不斷的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。

不足之處有以下幾點。

1、對于維修人員的培訓(xùn)不足,在實際工作中遇見的不常見故障分析判斷不足,造成維修時間耽擱過長,影響生產(chǎn),容易出質(zhì)量事故,不合格產(chǎn)品的多發(fā)性。

2、維修人員團隊意識不濃,形成個人單兵作業(yè),容易對設(shè)備問題故障判斷力的進入誤區(qū)。配合不夠,不能集思廣益,不能以最快速度解決問題故障,提高設(shè)備的運轉(zhuǎn)率。

3、維修人員的組織紀律性不足,工作散漫拖拉,沒有積極的去尋找觀察可能出現(xiàn)的事故隱患,總是在等待故障的發(fā)生,不能未雨綢繆的預(yù)見解決可能發(fā)生的故障,沒有搶修觀念。

4、維修人員的思想教育不足,吹毛求疵,炫耀技能,相互扯皮推諉,好大喜功。做好的做對的都是自己的功勞,做錯的做壞的都是別人干的,少干或者不干就會少出錯誤或者不出錯誤。沒有樹立企業(yè)是我家,我依靠企業(yè)這顆大樹遮風(fēng)避雨的觀念,忠誠敬業(yè),求實創(chuàng)新的精神。

總結(jié)半年的成績較以往有很大的提高和進步,各方面工作有待精益求精,追求高效。為藥廠有一個穩(wěn)定的大后方,放眼市場,共同發(fā)展,共創(chuàng)輝煌而努力。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇十一

設(shè)備管理是企業(yè)中非常重要的一項工作,它的管理質(zhì)量直接關(guān)系到企業(yè)的生產(chǎn)效率、安全性和質(zhì)量。在設(shè)備管理中,如何對設(shè)備相關(guān)風(fēng)險進行處理是一個重要的問題,本文筆者將對設(shè)備管理風(fēng)險心得體會做出五段段式的闡述。

對于設(shè)備風(fēng)險管理,要從風(fēng)險評估開始。風(fēng)險評估是確定設(shè)備所有風(fēng)險的基礎(chǔ),包括設(shè)備故障、工作條件、環(huán)境變化、運營操作等。在評估過程中,應(yīng)對各種危險因素進行排查,使得可能引起設(shè)備事故的風(fēng)險盡量降低,并根據(jù)風(fēng)險大小確定相對應(yīng)的管理措施。評估結(jié)果一定要精準、全面、準確,直接影響到后期設(shè)備安全管理的效益。

通過設(shè)備風(fēng)險評估,企業(yè)可以確定風(fēng)險控制措施。風(fēng)險控制措施是為保證設(shè)備安全正常運行服務(wù)的,主要包括預(yù)防維護、管理制度和人員技術(shù)培訓(xùn)等措施。其中,在設(shè)備的監(jiān)測和維護方面非常重要,一旦出現(xiàn)隱患需要及時處理,同時還要加強對設(shè)備的管理,制定完善的制度和規(guī)章制度,保證人員的操作和管理行為與要求保持一致。

設(shè)備管理風(fēng)險的持續(xù)改進是企業(yè)安全管理的重要環(huán)節(jié)。對設(shè)備風(fēng)險管理進行歸納總結(jié),形成科學(xué)的體系,保證措施有效性,是實現(xiàn)風(fēng)險管理的有效手段。針對設(shè)備管理中出現(xiàn)的問題和不足,要及時改進,遵循PDCA(Plan-Do-Check-Action)循環(huán)管理模式,通過不斷地反饋、監(jiān)控和改進,實現(xiàn)持續(xù)性的風(fēng)險降低和企業(yè)運行的卓越表現(xiàn)。

隨著時代的發(fā)展,科技成果的不斷涌現(xiàn),以及數(shù)字化工業(yè)的普及,設(shè)備管理風(fēng)險的技術(shù)手段也在不斷地更新和提升。其中的主要技術(shù)手段包括:圖像處理技術(shù)、大數(shù)據(jù)技術(shù)、傳感器技術(shù)等,通過這些技術(shù)手段可以對設(shè)備風(fēng)險進行突破性的解決和創(chuàng)新,提升設(shè)備的安全性和管理效率。

設(shè)備風(fēng)險管理是為保障人員安全和設(shè)備正常運行服務(wù)的,它的意義在于全面提升企業(yè)的生產(chǎn)效益,保障企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。通過有效的設(shè)備管理風(fēng)險管理實踐,可以提供安全、便利、經(jīng)濟的生產(chǎn)環(huán)境和條件,努力實現(xiàn)工業(yè)企業(yè)節(jié)能降耗、生產(chǎn)高效建設(shè)、綠色環(huán)保和實現(xiàn)可持續(xù)性發(fā)展目標。

總之,根據(jù)本文的五段詳細闡述,我們可以看到,要實現(xiàn)對設(shè)備管理風(fēng)險的有效管理,需要進行風(fēng)險評估、實施風(fēng)險控制措施、持續(xù)改進、使用技術(shù)手段,以及理解管理風(fēng)險的重要性。最終達到降低風(fēng)險、保障人員和設(shè)備安全、提高生產(chǎn)效益和企業(yè)可持續(xù)性發(fā)展的目的。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇十二

20xx年5月21日我參加了局、公司領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一組織的物資設(shè)備管理培訓(xùn),通過近期的培訓(xùn)學(xué)習(xí),本人切實的感覺到了自身的提高,在此感謝上級安排的此次學(xué)習(xí)活動,感謝每一位授課老師精彩的授課。此次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),使自己的理論基礎(chǔ),道德水準,業(yè)務(wù)修養(yǎng)等方面有了比較明顯的提高,進一步增強了學(xué)習(xí)理論的自覺性與堅定性,增強了做好新形勢下本職工作的能力和信心。工作后能參加這樣的培訓(xùn),真的很難得,本人很珍惜此次學(xué)習(xí)機會。通過這次培訓(xùn)感覺自己又重新回到校園學(xué)習(xí),只是學(xué)習(xí)的動力和感受與以前不同。通過本次學(xué)習(xí),本人受益匪淺。現(xiàn)將此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得總結(jié)如下:

本次物資設(shè)備管理培訓(xùn)當中,主要學(xué)習(xí)了物資裝備管理之《物資設(shè)備管理模式》、物資裝備管理之《物資管理辦法》、周轉(zhuǎn)材料管理、大宗材料統(tǒng)購管理辦法、分包商機械設(shè)備管理、特種設(shè)備管理、項目自租機械設(shè)備管理等幾大部分。

本人以前主要從事材料會計工作,對物資管理工作的認識僅限于。

《物質(zhì)管理辦法》中要求的內(nèi)容,對物資管理過程也只是一個抽象、概括的理解。通過這次系統(tǒng)學(xué)習(xí),深知物資管理其學(xué)問深厚,要想搞好物資管理工作不是一件容易的事情。首先,提高了對物資管理的思想認識。物資管理是項目管理過程中的一個重要環(huán)節(jié),工程項目所使用和安裝的物資是生產(chǎn)要素的重要組成部分。在目前的工程項目中,物資所占資金比例可達總工程款的60%以上,隨著現(xiàn)代生產(chǎn)水平和科技含量的提高,這個比例會達到70%-80%,甚至更高,因此,物資管理對工程項目的成本管理及其經(jīng)濟效益起著舉足輕重的作用,物資管理的好壞關(guān)乎項目管理的贏虧。物資管理并不是簡單的采購、統(tǒng)計、收發(fā)材料和保管材料。

其次,物資質(zhì)量是影響工程質(zhì)量和安全的第一要素,物資質(zhì)量問題小的可能會使施工單位的經(jīng)濟利益受到損害,嚴重者將導(dǎo)致重大事故的發(fā)生,甚至?xí)苯游<叭松碡敭a(chǎn)安全,所以,加大對工程物資采購和供應(yīng)的控制,才能有可能保證工程的最終質(zhì)量。同時物資的采購還要考慮到工期的安排,既要做到保證生產(chǎn),又要做到不至浪費。

為物資管理人員多年來積累的經(jīng)驗,以及對我們作為一名物資管理人員,應(yīng)具備的素質(zhì),并對物資管理人員提出了相應(yīng)要求。

學(xué)習(xí)是可貴的,培訓(xùn)是精彩的。感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們工作的支持和重視,通過這次可貴而精彩的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我們向局、公司更進了一步。感嘆與憧憬之余,我想我們只有靠我們自己的聰明與才智、努力與勤奮去拼搏去創(chuàng)造,為我們的項目、公司、局更好的發(fā)展貢獻自己微薄的力量。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇十三

時光如梭,轉(zhuǎn)眼間赴外實習(xí)已二個月,原本非冶金專業(yè)的我在這期間學(xué)到很多東西。向周圍的人學(xué)習(xí)他們的長處,彌補自己的短處,三人行必有我?guī)煟瑩衿渖普叨鴱闹洳簧普叨闹芨犹岣咦约海蛏峡矗弦粋€個臺階,從而做的更好!而只有虛心,才能夠倒空自己不好的,去領(lǐng)受好的東西。經(jīng)過這二個月實習(xí),我對燒結(jié)工藝有了一定的了解。對燒結(jié)廠內(nèi)的常見設(shè)備和維護有了基本的認識。通過跟班作業(yè)對日常自控儀表的常見問題有了一定的解決能力,同時通過理論學(xué)習(xí)對長鋼設(shè)備的日常維護和一些事故的應(yīng)急預(yù)案有了一定的認識。現(xiàn)將此次培訓(xùn)體會如下:

長鋼設(shè)備維護管理包括點檢、潤滑、缺陷/隱患及備用設(shè)備管理。長鋼的點檢是立體化多方位的,實行的是設(shè)備包機管理制度,包機人員負責(zé)本機的日常點檢,同時各車間設(shè)一名總點檢人員,對重要設(shè)備進行專業(yè)點檢。技術(shù)科根據(jù)車間點檢反饋情況每周對部控設(shè)備及重要設(shè)備點檢異常情況進行專業(yè)技術(shù)人員點檢。同時非生產(chǎn)單位也對相關(guān)設(shè)備進行巡檢,這樣就組建成了嚴密的設(shè)備監(jiān)控網(wǎng)絡(luò),能夠及時有效的發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。同時長鋼定期對相關(guān)自控儀表進行校準,例如稱重顯示儀表每3個月進行一次校準,壓力變送器每一年進行一次校準。定期的校準有效地保證了儀表的精度,適應(yīng)了工藝要求。

日常生產(chǎn)中,操作工如遇見一些不用停機進行維修的問題時,可通知相關(guān)檢修部門來檢修。對于可利用生產(chǎn)單位工藝停機時間或根據(jù)生產(chǎn)情況可臨時安排檢修的項目,檢修車間在得知生產(chǎn)單位停機時間后,按計劃組織實施,并通知到調(diào)度。調(diào)度根據(jù)檢修時間及內(nèi)容通知到相關(guān)人員。生產(chǎn)單位根據(jù)點檢和實際設(shè)備運行情況,對于存在重大隱患影響正常生產(chǎn)的或者需要工藝改進的報裝備處、生產(chǎn)處申請定修、計劃檢修。大修指設(shè)備正常使用達到大修周期,主要部件損壞或有嚴重隱患,以恢復(fù)其原有性能,維持再生產(chǎn),也可根據(jù)需要實施工藝技術(shù)改造。

1、稱重儀器的實時數(shù)據(jù)異常長鋼燒結(jié)廠區(qū)的大部分稱重儀器都是來自山西新元自動化儀表有限公司,其主要問題主要集中在實時數(shù)據(jù)顯示異常,排除方法首先進行調(diào)零,檢查內(nèi)部參數(shù)是否被改動,然后檢查儀表的輸入輸出信號和接線是否有松動,最后檢查現(xiàn)場的速度傳感器和重量傳感器等。

2、風(fēng)機房軸瓦溫度異常這里的風(fēng)機房包括燒結(jié)機頭鼓風(fēng)機房以及一些除塵風(fēng)機房,軸瓦溫度超過65℃時鼓風(fēng)機自動停機,造成軸瓦溫度過高因素很多,如軸承和軸瓦局部摩擦產(chǎn)熱、潤滑油變質(zhì)等但是本崗位只考慮檢查因為由于油泵工作不穩(wěn)定而造成油壓偏小導(dǎo)致的熱平衡的失衡。排除方法一般增加最小油膜厚度與瓦頂間隙,但本崗位只到現(xiàn)場檢查溫度表和油壓表,檢查儀表的接線是否牢固和軸瓦一體化溫度計電接點指針是否正確。對于停機,則需要《按燒結(jié)主抽風(fēng)機儀表檢查標準化作業(yè)》實施。

3、xk3010智能儀表故障導(dǎo)致的主機料位顯示異常余姚市通用儀表有限公司生產(chǎn)的xk3010智能變送器的靈敏度能達到0.5uv/d,常被用于將傳感器信號轉(zhuǎn)變成模擬數(shù)字輸出量,應(yīng)用于檢測混合料倉和鋪底料料倉的料位的檢測計量。其常見故障是由于操作人員的操作失誤而導(dǎo)致的顯示數(shù)據(jù)與顯示不符。排除方法要抓住二個量,即上限設(shè)置和標定系數(shù)設(shè)置量,混合料倉的參數(shù)為60160781鋪底料倉為40180634.在標定完這兩項數(shù)據(jù)后還不能解決的,就得檢查傳感器的輸入信號,以及現(xiàn)場傳感器的接線情況。

4、壓力表顯示異常在日常的生產(chǎn)中經(jīng)常出現(xiàn)壓力表顯示在正常范圍內(nèi),但指針一直不變,我們稱這種儀表為死表,這是我們需要在日常檢查中注意的點。膜盒式壓力表常被用來監(jiān)控焦化焦爐煤氣管道壓力,對于維護這里的壓力表時,我們一定要先關(guān)閉儀表所在分支的閥門。然后先快后慢的方式卸下儀表,以防止管道里殘余煤氣傷人。更換儀表時一定要在儀表接口外套一層密封膜,一防止煤氣泄露。

5、燒結(jié)主機機頭熱電偶的更換由于燒結(jié)機機頭點火區(qū)溫度大,熱電偶損壞頻繁,有時一天得換上二個,對于熱電偶的損壞只能跟換,跟換時注意三根線的接線順序,和熱電偶要插入適當位置。流量計的顯示異常和執(zhí)行器的調(diào)節(jié)異常在這就不詳細說明了。

由于本崗位長期進行交叉、立體、高空作業(yè),經(jīng)常去煤氣、氧氣區(qū)作業(yè),作業(yè)環(huán)境變化大,人員流動頻繁,連續(xù)作業(yè)時間長,作業(yè)程中存在的危險因素多,所以建立相應(yīng)的應(yīng)急方案是很有必要的。本崗位所涉及的應(yīng)急方案有觸電事故緊急處理預(yù)案、電氣火災(zāi)預(yù)案、高空墜落預(yù)案、煤氣中毒事故預(yù)防及處理預(yù)案。在這我就不一一解釋,見附錄二個月過去了,第一個實習(xí)崗位即將結(jié)束,在這期間雖然學(xué)習(xí)到了一些知識和技能,但是這遠遠不夠。自己的不足和缺陷還有待完善,在以后的實習(xí)中我會本著虛心好學(xué)的態(tài)度,理論結(jié)合實際的有針對性去理解操作技能。從小事做起,落實于現(xiàn)實,努力學(xué)習(xí)不辜負公司對我的期望,同時希望我的這一點點總結(jié)在以后能對公司的建設(shè)有點幫助。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇十四

設(shè)備管理風(fēng)險是指企業(yè)在設(shè)備使用、保養(yǎng)、維修等方面可能面臨的、會對業(yè)務(wù)、資產(chǎn)、安全等方面產(chǎn)生潛在影響的不確定因素和風(fēng)險。在實際的業(yè)務(wù)運營中,設(shè)備管理風(fēng)險是難以避免的。因此,企業(yè)需要采取一系列的措施,來降低設(shè)備管理風(fēng)險的發(fā)生概率,減少其對企業(yè)業(yè)務(wù)和資產(chǎn)產(chǎn)生的影響。

設(shè)備管理風(fēng)險的存在,會對企業(yè)產(chǎn)生多種危害。首先,設(shè)備的故障、損壞、報廢等問題,會極大地影響企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營,影響企業(yè)的盈利能力;其次,設(shè)備管理風(fēng)險的發(fā)生也會影響企業(yè)資產(chǎn)的價值和保值能力。如果設(shè)備管理不當,會導(dǎo)致企業(yè)長期投入更多的費用來購置設(shè)備,增加企業(yè)的負擔;此外,設(shè)備管理風(fēng)險也會直接影響企業(yè)的安全、環(huán)保等方面。

為了降低設(shè)備管理帶來的風(fēng)險,企業(yè)需要采取一些有效的措施進行管理。首先,企業(yè)要做好設(shè)備數(shù)據(jù)管理工作,實時掌握設(shè)備利用狀況。其次,企業(yè)需要制定一套完整的設(shè)備維護保養(yǎng)標準和制度,確保設(shè)備維護保養(yǎng)操作規(guī)范和有效。此外,也需要給設(shè)備儲備配件,及時更換陳舊的零部件,確保設(shè)備處于良好的運行狀態(tài)。最后,在使用設(shè)備的過程中,也需要定期對設(shè)備進行檢查和評估,提供升級和更新的建議和方案。

對于企業(yè)來說,準確評估設(shè)備管理風(fēng)險、并采取相應(yīng)的措施進行管理,是非常重要的。在這個過程中,需要注意以下關(guān)鍵點。首先,企業(yè)要始終以安全為第一要素。如果設(shè)備管理存在的風(fēng)險帶來的是對員工、公眾或設(shè)備本身的威脅,那么企業(yè)必須加以重視;其次,對于不同類型的設(shè)備,需要采取不同的管理策略和方法;最后,企業(yè)需要不斷優(yōu)化設(shè)備管理策略,根據(jù)實際情況和經(jīng)驗不斷調(diào)整和完善。

未來,隨著技術(shù)和經(jīng)濟的發(fā)展,設(shè)備管理風(fēng)險的范圍和影響也可能會不斷擴大。因此,企業(yè)需要引起充分的注意,認真對待設(shè)備管理風(fēng)險,加強風(fēng)險管理和管理能力。通過不斷強化設(shè)備管理,增加對設(shè)備管理的了解和投入,提高設(shè)備安全、品質(zhì)和效率,使得企業(yè)的各項業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展。同時,還能提高企業(yè)的安全生產(chǎn)、環(huán)保、社會責(zé)任、形象等方面的評價,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展注入新的活力。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇十五

煉鋼廠作為一個重要的基礎(chǔ)工業(yè)部門,設(shè)備管理對于保障生產(chǎn)效率和質(zhì)量具有重要意義。多年的實踐經(jīng)驗讓我深刻認識到,設(shè)備管理必須嚴格掌握,只有將設(shè)備管理做到位,才能保證煉鋼生產(chǎn)線的正常運轉(zhuǎn)和高效生產(chǎn)。在長期的工作中,我總結(jié)出以下幾點管理心得體會。

首先,設(shè)備的維護保養(yǎng)是設(shè)備管理的基礎(chǔ)。無論設(shè)備多么先進,沒有定期維護保養(yǎng),都會出現(xiàn)故障頻發(fā)、運轉(zhuǎn)不穩(wěn)定等問題。因此,要做到設(shè)備的定期保養(yǎng),制定科學(xué)完善的保養(yǎng)計劃,并安排專人負責(zé)實施。保養(yǎng)過程中,對設(shè)備進行檢查、清潔、潤滑、緊固等工作,修復(fù)發(fā)現(xiàn)的問題,確保設(shè)備處于良好狀態(tài)。同時,要加強對保養(yǎng)人員的培訓(xùn)和考核,提高他們的技術(shù)水平和責(zé)任意識,確保保養(yǎng)工作的質(zhì)量可靠。

其次,設(shè)備故障的處理需要及時和有效。即使保養(yǎng)工作做得再好,也難免會出現(xiàn)設(shè)備故障的情況。對于故障設(shè)備,要立即停機并通知維修人員處理。在維修過程中,維修人員應(yīng)及時找出故障的原因,并制定高效的維修方案。同時,要做好故障設(shè)備的記錄工作,分析故障的頻發(fā)原因,及時采取有效措施,避免同樣故障的再次發(fā)生。在這個過程中,溝通和協(xié)調(diào)是非常重要的,不同部門之間要加強合作,形成協(xié)同效應(yīng)。

第三,設(shè)備的巡檢和監(jiān)控是設(shè)備管理的關(guān)鍵。通過定期對設(shè)備進行巡檢,可以發(fā)現(xiàn)設(shè)備運轉(zhuǎn)中的問題和隱藏的故障,并及時進行修復(fù)。與此同時,使用現(xiàn)代化的監(jiān)控設(shè)備,對設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況進行全天候?qū)崟r監(jiān)控,可以大大提高設(shè)備的運行效率和安全性。尤其是對于高溫高壓等特殊設(shè)備,要設(shè)置報警系統(tǒng)和自動控制裝置,確保設(shè)備安全運行,避免一些潛在的事故發(fā)生。

再次,定期的設(shè)備評估和更新也是設(shè)備管理的重要環(huán)節(jié)。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進步,設(shè)備更新迭代是不可避免的。對于舊設(shè)備,要進行定期的評估,并依據(jù)評估結(jié)果決定是否更換。在選擇新設(shè)備時,要充分考慮市場上的新技術(shù)和新材料,選擇性價比高、性能穩(wěn)定可靠的設(shè)備。同時,要對新設(shè)備進行全面的測試和試運行,以確保新設(shè)備的正常使用。

最后,設(shè)備管理需要全員參與。設(shè)備管理不是單一部門的責(zé)任,而是需要全員共同努力的事情。通過開展設(shè)備管理培訓(xùn)、制定管理規(guī)范和獎懲機制等措施,激發(fā)員工的積極性和責(zé)任心,營造廠內(nèi)設(shè)備管理濃厚的氛圍。同時,要注重與設(shè)備供應(yīng)商和維修公司的合作,及時了解設(shè)備情況和技術(shù)動態(tài),以便更好地管理設(shè)備。

總之,設(shè)備管理是煉鋼廠生產(chǎn)運營中至關(guān)重要的一環(huán)。通過設(shè)備的維護保養(yǎng)、故障處理、巡檢監(jiān)控、評估更新以及全員參與,可以提高設(shè)備的運行效率、減少損耗,并確保煉鋼廠的穩(wěn)定生產(chǎn)。相信只要加強設(shè)備管理,才能更好地推動煉鋼廠的發(fā)展,提高產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)競爭力。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇十六

在局領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門和公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和幫助下,我公司設(shè)備管理人員認真學(xué)習(xí)機械設(shè)備行業(yè)法律、法規(guī)和各種規(guī)章制度,及時反饋各種信息,全心全意地為企業(yè)服務(wù),在轉(zhuǎn)變思想觀念、理順、健全機械設(shè)備管理機制,細化全過程管理程序、全面排查清除隱患、解決歷史遺留問題等方面做了一定工作,取得了較好的經(jīng)濟效益。

機械管理是項目生產(chǎn)管理中一項重要的工作。如何進一步規(guī)范管理,提升效率,創(chuàng)造效益,就首先需要進行管理思維的革新。結(jié)合"木桶理論"的三方面進行分析:一只桶盛水的多少取決于最短那塊板;還取決于板與板之間的間隔大小;最后它還受桶底大小的制約。在__年的機械管理工作中,我們把這三點結(jié)合到工作實踐中,第一點就是讓我們重視各項目之間的協(xié)調(diào)性,各部門之間相對薄弱的部分,各工種之間相對弱的工種,各工種內(nèi)相對弱的個人。從而找出弱點所在加以強化,提高效率。另外還要重新認識長板的新內(nèi)涵,長板的作用并不是為了突出自己,而是用自己的行動來帶動整個團隊,使團隊發(fā)揮最大的效能。第二點是讓我們加強各項目、各部門、各工種,各工種內(nèi)相對較弱的個人之間的相互聯(lián)系。只有將他們緊密結(jié)合起來,使他們變成一個統(tǒng)一的整體。一個漏水的桶是不能盛滿水的,不管它的板有多長。第三點提出了我們的范圍,各類機械所能進行的施工作業(yè)所創(chuàng)造的價值。想進一步擴大我們的底基,就要增加新的設(shè)備,更要堅持以人為本,從根本上激發(fā)人的主觀能動性。另外一方面就是在機械之外尋找新的利潤增長點。

我公司目前主要有兩個項目在施工,所用機械設(shè)備主要有拌合船、起重船、浮吊、振樁錘、履帶吊、汽車吊、挖掘機、裝載機、發(fā)電機、箱式變壓器、砼攪拌站、砼拖泵、砼運輸車等。

戰(zhàn)略決定方向,細節(jié)決定成敗。針對橋梁施工機械種類多、技術(shù)狀況復(fù)雜、管理難度大等特點,在結(jié)合“木桶理論”完善管理思路的同時,我公司設(shè)備管理人員不斷加強學(xué)習(xí)。

1、通過培訓(xùn)提高操作人員的技術(shù)水平。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展和新技術(shù)、新材料、新工藝的廣泛應(yīng)用,工程機械的種類更加齊全,結(jié)構(gòu)更加復(fù)雜,對工程機械操作人員的要求也有新的提高。操作人員不僅要懂得工程機械的結(jié)構(gòu)組成、原理、性能、掌握操作技巧,而且還要有工程機械的故障快速診斷和維修能力。公司各項目部均多次組織維修人員進行學(xué)習(xí),對機駕人員進行培訓(xùn),考核,并先后6次舉辦紅旗手標兵競賽活動,以提高操作人員的技術(shù)水平及能力。操作人員良好的技術(shù)水平可以在很大程度上提高工程機械的利用率和完好率,避免因人為因素造成工程機械的損壞,縮短了工程機械的維修時間和維修周期,為企業(yè)創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益。

2、加強對操作人員的素質(zhì)教育。操作人員的工作態(tài)度和工作積極性、責(zé)任感對工程機械的使用性能有很大的影響,一個合格的操作人員應(yīng)該具有高度的責(zé)任感和職業(yè)榮譽感,能夠擺正自己的位置,熱愛自己的本職工作,服從領(lǐng)導(dǎo)的管理和指派,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,認真執(zhí)行工程機械安全操作規(guī)程,安全生產(chǎn),并出色完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。一年之中我公司對所屬各項目操作人員進行了多達12次的專項素質(zhì)培訓(xùn),長達20多個課時,提高了操作人員的工作積極性和責(zé)任感,對發(fā)現(xiàn)存在的問題和缺點及時改正,有效的提高了操作人員的工作積極性和能動性。

3、加強工程機械的維護和保養(yǎng)。工程機械的維護保養(yǎng)質(zhì)量是工程機械使用的前提和基礎(chǔ),工程機械在長期的使用過程中,機械內(nèi)部零部件磨損,間隙增大,配合改變,工程機械應(yīng)有的靜平衡和動平衡被破壞,工作穩(wěn)定性、可靠性和機械的工作效率都顯著下降,甚至?xí)斐赡承┛偝珊土悴考挠谰眯詡ΑN夜窘⒘擞行У墓芾頇C制,加強了對工程機械的維護保養(yǎng)的管理力度,嚴格落實各項規(guī)章制度,根據(jù)工程機械近幾年來的使用情況和完好狀況,制定了工程機械的年度維修計劃、季度維修計劃和當月維修計劃,由專人負責(zé)和檢查,按時按級做好工程機械的維護保養(yǎng)工作,定期進行維護保養(yǎng)情況檢測,并認真做好工程機械的維護保養(yǎng)記錄。

4、加強后勤保障和材料供應(yīng)。由于我公司承建的橋梁施工項目離城市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)較遠,設(shè)備的材料供應(yīng)和日常生活用品的購置等問題都會影響到工程機械的使用,我公司和管理人員經(jīng)常深入到一線工作中去,關(guān)心職工的生活,廣泛的進行交流和溝通,鼓舞了廣大職工的士氣和干勁,提高了操作人員的工作積極性和工作效率。工程機械的材料、配件無論從質(zhì)量上還是數(shù)量上都能得到很好的保證,避免因為材料的質(zhì)量不合格、尺寸不一致和數(shù)量不夠等因素造成設(shè)備的停機或者使設(shè)備工作異常、某些總成和零部件的損壞,產(chǎn)生更加嚴重的后果,造成不必要的經(jīng)濟損失。

5、針對所處位置的自然環(huán)境的影響制定相應(yīng)的措施。自然環(huán)境中的酷熱、嚴寒、雨雪、風(fēng)力和海拔高度等因素都會對工程機械的正常使用造成很大的影響。工程機械在酷熱、嚴寒等條件下使用時,都采取必要的措施,對工程機械進行了保護,并根據(jù)實際情況對設(shè)備的一些參數(shù)進行了必要的調(diào)整。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇十七

通過學(xué)習(xí)和實踐,從中我逐漸體會到了對于設(shè)備管理的更高一個層次的意義!知道了設(shè)備管理在企業(yè)生產(chǎn)中的重要性!下面我簡單的談一下在本次學(xué)習(xí)后自己對設(shè)備管理工作的一些認識情況:

設(shè)備是現(xiàn)場施工過程的砥柱,設(shè)備的好壞將直接影響現(xiàn)場施工進度。

設(shè)備的現(xiàn)場使用、保養(yǎng)、維修是設(shè)備管理工作中極重要的環(huán)節(jié),是設(shè)備管理的主要內(nèi)容。

設(shè)備性能的優(yōu)劣直接影響現(xiàn)場施工的質(zhì)量,技能較高的操作工在一定程度上可以彌補由于工具缺陷造成的產(chǎn)品質(zhì)量問題。通常操作工技能的高低不僅能反映在工程施工的進度,而且還反映在設(shè)備的使用壽命上。

2、設(shè)備的保養(yǎng)。

設(shè)備保養(yǎng)是清理、檢查、整修、更換和潤滑。維修工、班組長依據(jù)一周設(shè)備運行記錄,對設(shè)備進行有目的的維修。只有加強了設(shè)備保養(yǎng)力度,設(shè)備的完好、完整、安全運行得到的有力的保障。

3、設(shè)備的維修。

障時,機修人員應(yīng)盡快到達現(xiàn)場對設(shè)備故障進行排查,遇到需要長時間維修時,應(yīng)以施工進度為前提須考慮先更換配件或其它處理方法,盡快恢復(fù)設(shè)備的運轉(zhuǎn)。

1、操作工是設(shè)備的第一監(jiān)護人。

由于操作工每天與設(shè)備相伴,與設(shè)備打交道,他們應(yīng)該是對設(shè)備運行情況了解最清楚的,應(yīng)該是設(shè)備異常情況第一發(fā)現(xiàn)人。操作工必須熟練生產(chǎn)工藝設(shè)備的結(jié)構(gòu),有較強的責(zé)任心和觀察力,能對設(shè)備表現(xiàn)特征進行觀察分析,及早發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常,做相應(yīng)點檢記錄并上報相關(guān)管理人員,以備維修保養(yǎng)工作!

目前現(xiàn)場檢查記錄情況是做了,但操作工沒有更高意識,都是報著隨便填填的心理,已達到完事交差,對日后的維修保養(yǎng)工作能起不到指點跟蹤作用。

2、機修人員的職責(zé)要明確。

機修人員要對現(xiàn)場機械設(shè)備形成周期性檢查和保養(yǎng),要具備較強的責(zé)任心和觀察能力,出現(xiàn)問題是要及時解決,不能讓設(shè)備存在安全隱患。同時在屬于自己責(zé)任范圍內(nèi)的工作不能出現(xiàn)推脫和拖延等現(xiàn)象,以免為企業(yè)造成不必要的損失。、設(shè)備管理是我們企業(yè)的生產(chǎn)工具,是實現(xiàn)經(jīng)濟效益的基本條件。管好、用好、修好是保證設(shè)備完好的基礎(chǔ)。只有不斷的加強設(shè)備的管理,保證設(shè)備完好,改善和提高企業(yè)技術(shù)裝備素質(zhì),充分發(fā)揮設(shè)備的效能,才能促進企業(yè)的發(fā)展,為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟效益。

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇十八

作為設(shè)備管理人員,我們要不斷學(xué)習(xí)新技巧,不斷提高自己的管理能力和效率。最近,我在工作中總結(jié)了一些新的設(shè)備管理技巧,分享給大家,希望對大家有所幫助。

設(shè)備管理軟件是現(xiàn)代設(shè)備管理的重要組成部分。我建議使用一些高效、簡便的設(shè)備管理軟件,如可道云、藍凌等。這些軟件可以幫助我們對設(shè)備進行分類、管理維護記錄、制定維護計劃等,大大提高了我門的管理效率。

第二段:建立完善的維護計劃。

設(shè)備的維護保養(yǎng)對設(shè)備的壽命和性能起著至關(guān)重要的作用。為此,我們需要建立完善的維護計劃。首先,要制訂設(shè)備檢修周期及頻率;其次,要規(guī)范設(shè)備保養(yǎng)流程,確保保養(yǎng)內(nèi)容齊全,保養(yǎng)時間到位;最后,要做好設(shè)備維修預(yù)算及維修人員配備。

第三段:加強設(shè)備管理培訓(xùn)。

設(shè)備管理人員需要不斷學(xué)習(xí)和更新相關(guān)的設(shè)備知識和管理技能。建議我們定期參加設(shè)備管理的培訓(xùn)和交流活動。或者在內(nèi)部建立設(shè)備管理知識庫、制定規(guī)章制度,使管理人員對設(shè)備的管理方法和維護技巧有更深刻的認識和了解。

第四段:優(yōu)化設(shè)備維修流程。

設(shè)備故障和維修是設(shè)備管理中必不可少的環(huán)節(jié)。優(yōu)化維修流程可以大大縮短維修時間,降低維修成本。我們可以借助互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)平臺,找到專業(yè)的設(shè)備維修公司,并制定詳細的維修流程與標準,確保設(shè)備維修的順暢進行。

第五段:注重設(shè)備維修后的跟蹤和評估。

維修后的設(shè)備需要進行跟蹤和評估,以了解設(shè)備的維護情況和維修效果,并不斷優(yōu)化設(shè)備管理工作。可以建立設(shè)備的檔案,并定期進行檢查和評估。同時,我們還應(yīng)當對設(shè)備的使用情況進行統(tǒng)計分析,不斷完善設(shè)備管理策略。

在設(shè)備管理中,不斷更新和完善管理技巧是必不可少的。我相信只有通過不斷學(xué)習(xí),我們才能更好地適應(yīng)現(xiàn)代化的設(shè)備管理需求,提高我們的管理效率和質(zhì)量。希望我的經(jīng)驗和建議能夠?qū)δ阌兴鶐椭?/p>

設(shè)備管理培訓(xùn)會心得體會(實用19篇)篇十九

設(shè)備管理工作是一個正在發(fā)展的行業(yè),沒有一個定型的固定的管理方法,從來都是摸著石頭過河,在此結(jié)合對設(shè)備管理的了解,談?wù)勗O(shè)備管理的基本工作。

設(shè)備管理資料是設(shè)備一生最基本的記錄文件,記錄了一臺設(shè)備從規(guī)劃、設(shè)計、制造到使用、維護、改造、更新、報廢的全過程。它包括設(shè)備說明書、圖紙圖冊、技術(shù)標準、檔案以及原始記錄等。它的記錄和使用,對幫助設(shè)備管理人員更詳細的綜合評價管理費用,更準確地制訂維護和維修工藝標準,以及備品備件的選購都有很大的現(xiàn)實意義。

作為設(shè)備管理人員,一方面要通過它獲取設(shè)備的管理資料,另一方面,要對它進行不斷完善和完整。完整是指對新的設(shè)備運行狀況和維護維修情況及時作詳細記錄,以備后查。而完善有兩層含義:第一、是指設(shè)備在一生的運行過程中,隨著磨損的加劇,原有性能和精度會發(fā)生變化,即開始老化。老化之后的設(shè)備,原有部位故障發(fā)生性質(zhì)和發(fā)生率會發(fā)生變化,那么原點檢和潤滑標準也應(yīng)該隨之改變。作為設(shè)備管理人員應(yīng)該不怕麻煩,結(jié)合自己日常管理經(jīng)驗,細心重新修訂。第二、由于各設(shè)備管理人員業(yè)務(wù)能力不同,經(jīng)驗不同,或者業(yè)務(wù)能力和經(jīng)驗得到了提高,可能會對現(xiàn)有標準產(chǎn)生不滿意,那么無論是從節(jié)能降耗,或是安全使用等方面,都應(yīng)該獲得上級主管部門批準后,及時重新修訂。

1、正確制訂維護標準并嚴格執(zhí)行維護標準主要有兩種:點檢標準和潤滑標準,這兩項標準的正確制訂,對設(shè)備的高效使用產(chǎn)生直接影響。、點檢:點檢就是通過對設(shè)備運轉(zhuǎn)部件作正確詳細分析后,制訂標準(如溫度、壓力、振動、聲音、腐蝕、泄露等),然后采用各種手段,例如聽、看、摸、嗅等,對這些部位按測定標準定人定時進行運轉(zhuǎn)正常性判定。重點部位需采用高精度儀器,如振動測試儀、磁粉探傷儀等,這是發(fā)現(xiàn)設(shè)備事故并將其消除于萌芽狀態(tài)的最有效手段之一。設(shè)備管理部門應(yīng)不惜重金,培訓(xùn)點檢人員,配備高精儀器。、潤滑標準:絕大多數(shù)設(shè)備故障是因潤滑不良而加重設(shè)備磨損造成的,應(yīng)重視潤滑標準的制訂和執(zhí)行工作。制作這些標準時,應(yīng)該從運轉(zhuǎn)部位速度、間隙參數(shù)、受力情況、溫升以及設(shè)備工作環(huán)境、性能等多方面綜合考慮,以免在實際潤滑過程中,形不成油膜或油太多,起不到潤滑作用并造成污染和人力物力浪費。相同的設(shè)備在不同的企業(yè)和時期都有不同的點檢潤滑標準,設(shè)備管理人員應(yīng)因地、因時、因經(jīng)驗制訂,不可盲從。標準制訂結(jié)束后,應(yīng)會同生產(chǎn)人員、維修人員會審后,再投入生產(chǎn)使用并嚴格監(jiān)督執(zhí)行情況,定時檢查記錄是否完整,是否按規(guī)程操作,切不可馬虎從事。

2、全員參與管理:在不少企業(yè),存在一種誤區(qū),認為設(shè)備管理是設(shè)備技術(shù)人員和維修維護人員的工作,與生產(chǎn)操作人員無關(guān)。其實生產(chǎn)操作人員是設(shè)備的直接使用者,他們雖然對設(shè)備的結(jié)構(gòu)、原理不如維修人員清楚,但他們對設(shè)備的使用性能比維修人員要熟悉得多,加之他們常年累月就在設(shè)備跟前,因此,異常事故發(fā)生前,往往是他們先發(fā)覺,并且得以避免。但正因為他們不是設(shè)備專業(yè)技術(shù)人員,他們所能發(fā)現(xiàn)的,也是比較顯而易見的,對于比較隱蔽的,就難以及時發(fā)理,這就要由設(shè)備管理人員制訂標準,交由他們負責(zé)。詳細制訂工藝操作規(guī)程并嚴格監(jiān)督執(zhí)行。生產(chǎn)操作人員對設(shè)備操作正確與否將直接影響設(shè)備使用性能和使用壽命。設(shè)備管理人員和生產(chǎn)管理人員應(yīng)引起足夠重視,共同制訂工藝操作規(guī)程并隨時監(jiān)督。

磨合期,正常使用期,性能衰退期。其使用壽命是由無形磨損程度、維護保養(yǎng)質(zhì)量決定的。

1、提高人員素質(zhì):第一、采用自學(xué)、進修、授課等方式,綜合提高設(shè)備管理人員技術(shù)水平和管理水平,讓大家懂科學(xué)管理,用科學(xué)管理。第二、多渠道、多層次提高維修人員業(yè)務(wù)能力和思想政治水平。

2、合理安排大、中、小修時間及內(nèi)容設(shè)備運行一段時間后,由于各種原因,如振動、腐蝕等,原有精度會降低,設(shè)備管理人員應(yīng)適時組織人員進行檢修。前期應(yīng)作好準備工作,包括修前檢查(目的是掌握設(shè)備具體現(xiàn)狀,充分做好修理的有關(guān)備件、工具等工作)、備件準備、網(wǎng)絡(luò)制定、標準制定、財務(wù)預(yù)算等,確保以最短工期和最少資金完成檢修任務(wù)。

3、設(shè)備絕不能帶病作業(yè)設(shè)備發(fā)生故障后,應(yīng)立即組織人員搶修,絕不能帶病作業(yè),對于重要部位,應(yīng)制訂嚴格維修標準,對維修人員給以指導(dǎo)和正確約束。

4、維修質(zhì)量檢查:設(shè)備維修結(jié)束后,設(shè)備管理人員和生產(chǎn)技術(shù)人員應(yīng)一起對維修質(zhì)量進行檢查。項目包括結(jié)構(gòu)檢查和精度檢查。結(jié)構(gòu)檢查即檢修修后設(shè)備是否完整,有無遺漏等。精度檢查即檢查修后設(shè)備是否保持原有精度和性能。精度檢查是一項細致和重要的工作,經(jīng)驗表明,如果精度達不到,維修部位很快會發(fā)生同樣故障,因此一定要耐心進行這項工作。

現(xiàn)在各企業(yè)普遍采用abc管理法,價值高、制造同期長的劃歸a類;價值中等、使用頻率中等、不重要的劃歸b類,如小型軸承、線圈、小型電機等:其他的如一些螺栓、密封圖等可劃入c類。設(shè)備管理人員員首先要對備件庫存情況了如指掌,通過對其使用情況記錄的分析,掌握其使用壽命,結(jié)合市場銷售情況和制作周期,適時提供采購計劃給供應(yīng)部門。其次,備件到庫后,要組織有經(jīng)驗的測量和維修人員對其進行檢查,即使上面貼有“合格品”字樣也不能放過,除非確認合格,否則,立即返回供應(yīng)部門,換下來的零部件能修復(fù)的盡快修復(fù),不能抱著“先放著以后再修復(fù)”的態(tài)度,因為時間一長,容易忘掉,造成浪費;再者零件生銹后,會給修復(fù)造成困難。

因操作人員和維修人員技術(shù)力量、經(jīng)驗參差不齊,在設(shè)備的維護維修過程中應(yīng)因人而宜,也可以采用abc分類法,視設(shè)備重要和復(fù)雜程度,與技術(shù)人員業(yè)務(wù)能力和思想水平一一對應(yīng)承包。設(shè)備管理是一項復(fù)雜而耐心的工作,既需要設(shè)備管理人員具備一定的專業(yè)技能、組織能力,更需要具備高的思想政治水平,真正樹立“以廠為家”的觀念,如愛護自己的眼睛一樣愛護設(shè)備,關(guān)心設(shè)備。

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在社會實踐中,我們可以親身體驗社會的真實情況,從而更好地了解社會現(xiàn)象和問題。讓我們一起來看看以下的社會實踐報告范文,或許能提供一些有用的參考和借鑒。
通過撰寫述職報告,我們可以對個人的工作能力和職業(yè)發(fā)展做出全面的評估和規(guī)劃。看看以下這些范文,或許能給你提供一些在寫述職報告時需要注意的方面。各位領(lǐng)導(dǎo):我于xx年
述職報告是一種對自己在工作崗位上所做的工作進行總結(jié)和反思的書面材料,它對于個人的職業(yè)發(fā)展非常重要。如果您還不確定如何寫述職報告,不妨看看下面的案例,或許能對您有
范文范本是對某一類文體或題材的典型作品進行總結(jié)和概括的一種參考材料。在下面的范文范本中,我們可以找到一些優(yōu)秀的寫作思路和表達方式,供大家參考和借鑒。
規(guī)章制度的目的是提高組織的效率和效益,保障員工的權(quán)益和利益。為了幫助大家理解規(guī)章制度的重要性,我們整理了一些實際案例。經(jīng)過一段時期的規(guī)章制度培訓(xùn),我對企業(yè)各項規(guī)
入黨積極分子是指在入黨申請過程中表現(xiàn)出積極向上、投身黨組織事業(yè)的人。如果你對入黨積極分子的標準和培養(yǎng)有疑問,以下的案例將給你答案。敬愛的黨支部:十八屆四中全會會
在合同協(xié)議中,雙方需要明確約定交付物品、服務(wù)、價格、付款方式等關(guān)鍵事項。如果你正在尋找一份合同協(xié)議的模板或樣例,可以看看以下的相關(guān)內(nèi)容。合同編號:。項目名稱:。
國旗下代表了民族的象征和崇高的理想,我們要勇往直前。以下是小編為大家收集的國旗下寫作范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。親愛的同學(xué)們、老師們:星期一早晨好!我今天國旗下講話
自我介紹主要是為了與他人建立聯(lián)系和交流,所以在表達時要注意與對方的互動和反饋。下面這些自我介紹范文包含了不同語言風(fēng)格和表達方式,供大家參考選擇。在求職面試時,大
事跡材料的收集和整理需要具備嚴謹?shù)膽B(tài)度和方法,以確保其真實性和客觀性。接下來,我們?yōu)榇蠹姨峁┮恍┦论E材料范文,希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹竞徒梃b。全體選派干部、大學(xué)
低保申請書的信息應(yīng)當真實可靠,任何虛假信息都將導(dǎo)致申請被駁回或者取消低保資格。為了幫助大家更好地理解低保申請書的寫作方法,下面是一些成功案例的整理。
各位尊敬的嘉賓,大家上午好!非常榮幸能夠擔任今天的主持人,感謝大家的支持和信任。如果你正在尋找一些優(yōu)秀的主持詞范文,那么這里有一些你可以參考的。男:親愛的小朋友
小班教案的編寫可以引導(dǎo)教師根據(jù)幼兒的興趣愛好和需求,選擇適合的教學(xué)活動和教具。以下是小編為大家收集的小班教案范文,希望對您的教學(xué)工作有所啟迪和幫助。
自查報告的撰寫過程需要我們對自己的表現(xiàn)進行全面、客觀和誠實的分析和評價,而不是掩飾和美化。在下面的例子中,我們可以看到一些很好的自查報告范文,希望對大家的寫作有
居間合同通常涉及的交易范圍廣泛,例如買賣合同、租賃合同、貸款合同等;請大家仔細閱讀以下居間合同范文,以便更好地進行合同撰寫和執(zhí)行工作。甲方(聘任方):地址:乙方
在商業(yè)合作中,簽署合同協(xié)議可以為雙方提供法律保護,避免糾紛和爭議的發(fā)生。小編整理了一些經(jīng)典的合同協(xié)議案例,以供大家學(xué)習(xí)和借鑒。乙方:_________。甲、乙雙
優(yōu)秀學(xué)生注重知識的積累和學(xué)習(xí)的深度,能夠有效利用時間進行自主學(xué)習(xí)和思考。通過研究一些優(yōu)秀學(xué)生的學(xué)習(xí)方法,我們可以找到適合自己的學(xué)習(xí)方式。學(xué)校開展“三生教育”至今
黨員思想?yún)R報是黨員個人的一份自述,記錄了自己在黨性鍛煉、思想政治學(xué)習(xí)、黨內(nèi)活動等方面的收獲和體會。下面是一些優(yōu)秀黨員思想?yún)R報的篇章,歡迎大家閱讀借鑒。
中班教案是教師和幼兒之間溝通的橋梁,促進有效的學(xué)習(xí)和發(fā)展。接下來是一些優(yōu)秀的中班教案范文,大家可以通過借鑒和參考來完善自己的教學(xué)計劃。《幼兒園工作規(guī)程》明確指出
每個人都需要學(xué)會如何做一次簡潔明了的自我介紹,因為這是在各種場合展示自己的重要技能之一。看看以下這些范文,相信會給你寫自我介紹提供一些思路和靈感。著名的作家王蒙
通過總結(jié)自己的培訓(xùn)心得體會,可以鞏固所學(xué)的知識和技能。以下是我整理的一些培訓(xùn)心得體會,希望能給大家提供一些啟示和思路。轉(zhuǎn)眼入職已經(jīng)一年多,期間參加了大大小小十多
教學(xué)計劃還需要考慮到學(xué)生的學(xué)習(xí)進度和教學(xué)進度的協(xié)調(diào),保證教與學(xué)的有效銜接和順利推進。參考他人的教學(xué)計劃可以幫助教師充實自己的教學(xué)工具箱,提升自己的教學(xué)水平。
每個月的工作總結(jié)都是一個機會,可以讓我們對自己的工作進行檢查和評估。如果你正在為寫月工作總結(jié)犯愁,不妨看看以下精選的范文,或許能給你一些啟示。在培優(yōu)補差過程中,
擬定計劃書是對自己進行規(guī)劃和管理的一種自律行為,它能夠提高我們的時間管理和資源分配能力。在下面的范文中,你可以發(fā)現(xiàn)一些常見的計劃書寫作誤區(qū)和改進方法。
生產(chǎn)是指通過勞動將原材料轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品的過程,是經(jīng)濟社會發(fā)展的基礎(chǔ)和支撐。它涵蓋了農(nóng)業(yè)、工業(yè)、服務(wù)業(yè)等各個領(lǐng)域,是社會生活中不可或缺的一環(huán)。在現(xiàn)代化的社會中,生產(chǎn)的
投資不僅僅是簡單的買賣交易,還涉及到對市場趨勢、經(jīng)濟環(huán)境和風(fēng)險管理等方面的深入研究。以下是小編為大家整理的投資范例,希望能給大家提供一些參考和啟示。
公司是一個由資本和勞動組成的經(jīng)濟實體,它在市場經(jīng)濟中發(fā)揮著重要的角色。這些成功案例向我們展示了如何在競爭激烈的市場中取得突破。甲方(姓名或名稱):乙方(姓名或名
閱讀范文范本,我們可以學(xué)習(xí)到別人的成功經(jīng)驗和方法,為自己的寫作提供有益的借鑒。接下來,我們一起來看看小編為大家搜集的一些范文范本,希望能給大家?guī)韼椭?/div>
工作心得體會是積累工作經(jīng)驗和成長的重要方式,它能夠幫助我們更好地應(yīng)對工作中的各種問題和挑戰(zhàn)。下面是一些經(jīng)過認證的工作心得體會,希望能為大家提供一些思路和參考。
活動總結(jié)要注重數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析,通過數(shù)據(jù)來客觀評估活動效果和收益。以下是小編為大家準備的活動總結(jié)范文,希望可以幫助大家更好地完成自己的總結(jié)工作。9月20日是第x個
通過積極參與黨員自我評議,我們可以及時檢視自身存在的問題,切實加強自身的黨性修養(yǎng)。下面是一些成功的黨員自我評議案例,希望能夠?qū)Υ蠹以趯懽骱退伎贾杏兴鶈l(fā)和指導(dǎo)。
工會工作計劃的總結(jié)與評估是為了總結(jié)經(jīng)驗,完善工作,不斷提高工會工作的水平和效益。工會工作計劃模板2:加強與企業(yè)管理層的溝通,提升工會在企業(yè)中的影響力。
思想?yún)R報是對過去一段時間內(nèi)自己內(nèi)心世界的回顧和總結(jié),有利于個人的成長和進步。想寫一篇優(yōu)秀的思想?yún)R報,不妨先看看以下范文,從中尋找寫作的靈感和技巧。敬愛的黨組織:
規(guī)劃計劃可以讓我們更加系統(tǒng)地思考和計劃,從而不會因為偶然的事情而迷失方向。下面是一些規(guī)劃計劃的注意事項,希望能幫助您在編寫計劃時避免一些常見的錯誤和陷阱。
教學(xué)工作計劃是指教師為了完成學(xué)校年度教學(xué)目標,合理安排教學(xué)活動和時間,制定的一份詳細的計劃。在編寫教學(xué)工作計劃時,參考一些范文可以幫助我們更好地把握教學(xué)的重點和
工作心得體會是一個寶貴的財富,它可以幫助我們在今后的工作中更加從容和穩(wěn)定地前行。小編精選了一些寫工作心得體會的范文,希望能給大家一些啟示和思考。首先,我們應(yīng)該把
證券市場的發(fā)展對資本市場的健康運行和經(jīng)濟發(fā)展具有重要的促進作用。以下是小編為大家收集的證券投資經(jīng)驗和教訓(xùn),供大家參考。展望未來,xx+1年又是中國證券市場寄予美
個人總結(jié)是一種總結(jié)和概括個人在某一段時間內(nèi)學(xué)習(xí)和工作生活等方面表現(xiàn)的方式。如果你需要一些個人總結(jié)的范文,可以參考以下這些小編為大家精選的例子。個人總結(jié)怎么寫?醫(yī)
月工作總結(jié)是對過去一個月內(nèi)工作表現(xiàn)進行回顧和總結(jié)的重要步驟。以下是一些精選的月工作總結(jié)示例,希望能給大家提供一些思考和借鑒的方向。20xx年工作核心以穩(wěn)定一線員
發(fā)言稿的撰寫要注重節(jié)奏和聲音的控制,通過句子的長短和聲音的高低變化,增強語言的表現(xiàn)力和感染力。這些范文展示了不同場合和不同主題下的發(fā)言稿寫作技巧,可以為我們提供
整改方案的制定需要考慮到各種因素,包括資源、時間和人力等。制定整改方案時,需要綜合考慮各方面的因素,并確保解決方案的科學(xué)性和可操作性。一、指導(dǎo)思想。通過保持共產(chǎn)
工作計劃范文是對未來工作進行規(guī)劃和安排的一種書面材料,能夠幫助我們提前思考和準備。樣例五:工作計劃范文五(注重工作的質(zhì)量和效果,提供工作結(jié)果評估和改進建議)
在寫心得體會的過程中,我們可以重新審視自己的行為和態(tài)度,反思并改進自己的不足之處。以下是小編為大家收集的心得體會范文,僅供參考,大家一起來看看吧。這文章雖短,但
通過月工作總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足和提升空間,找到改進的方向和方法。如果你對月工作總結(jié)的寫作感到困惑,不妨參考以下幾篇范文,相信會對你有所啟發(fā)。
教學(xué)反思可以幫助教師更好地理解學(xué)生的需求和特點,使教學(xué)更加針對性和個性化。小編為大家準備了一些教育教學(xué)改革的教學(xué)反思記錄,供大家參考學(xué)習(xí)。本單元讓學(xué)生了解寫字的
根據(jù)工作計劃書,我們可以清楚地了解自己的任務(wù)和目標,從而更好地完成工作。以下是小編為大家準備的一些詳細工作計劃書范本,供大家參考和參考。3、負責(zé)訂單以及各類報表
述職報告是對一定時期內(nèi)自己所工作情況及所取得成績的總結(jié)。我們精心挑選了一些優(yōu)秀的述職報告范文,希望能給大家提供一些寫作的啟示。各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:*年2月份,由于
規(guī)章制度是組織或企業(yè)的基本法規(guī),有助于提高成員的集體意識和凝聚力。規(guī)章制度的執(zhí)行需要大家的共同努力,讓我們共同遵守并且實施。為保障車間的正常生產(chǎn)秩序,提高生產(chǎn)效
在寫總結(jié)范文時,我們可以回顧自己的學(xué)習(xí)過程,反思自身的優(yōu)點和不足。以下是小編為大家準備的一篇優(yōu)秀總結(jié)范文,希望能對大家的總結(jié)寫作有所幫助和啟發(fā)。下面結(jié)合我的具體
在試用期總結(jié)中,我們要注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)員工的潛力,幫助他們在工作中不斷成長和提升。接下來是一些優(yōu)秀員工的試用期總結(jié)范例,希望能夠為大家寫好總結(jié)提供一些借鑒。
通過轉(zhuǎn)正自我鑒定,我們可以意識到個人在工作中的成長和進步,并為未來的發(fā)展制定目標和計劃。在這里,小編為大家推薦了一些轉(zhuǎn)正自我鑒定的優(yōu)秀范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。
在編寫范文范本時,可以參考一些經(jīng)典的范例,或者參考專業(yè)人士的意見和建議。在這里,小編為大家推薦了一些經(jīng)典的范文范本,以供大家參考。申請人:被申請人:法定代表人:
活動方案應(yīng)該包括活動的時間、地點、參與人員、活動內(nèi)容等方面的詳細信息。以下是一些經(jīng)過實踐驗證的活動方案,相信對大家的工作會有所幫助。各單位在組織開展走訪慰問活動
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