工作心得體會的寫作應該注重對自身的工作方法和策略的分析和總結,以便在今后的工作中更加得心應手。建立良好的工作習慣,合理安排工作時間,提高工作的效率和質量。
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇一
工作培訓是現代企業中不可或缺的一部分,能夠幫助員工提升技能、增加專業知識,從而更好地適應工作需求。我有幸參加了一次精心策劃的工作培訓,并從中獲得了很多收獲。通過這次培訓,我深刻體會到了培訓的重要性,也領悟到了個人在培訓中的應有態度。
第二段:學習態度。
在工作培訓中,我最重要的收獲之一就是培訓的態度。每個人參加培訓的目的都不盡相同,但積極的態度則是參加培訓的必備條件。培訓是一個學習的過程,只有心懷愿景,并且主動地從培訓中尋求知識和經驗,才能真正受益于培訓。在我參加的培訓課程中,我意識到了這一點,并用積極的心態去面對每一個學習機會。這讓我更好地理解了培訓的目的,也增強了我的學習動力。
第三段:實踐重要性。
培訓不僅僅是紙上談兵,更重要的是能夠將所學知識運用到實踐中。在培訓過程中,我學習到了很多實用的工作技巧和解決問題的方法。但是,如果不能將這些知識應用到實際工作中,那就無法得到真正的成長。因此,我在培訓結束后,積極將所學知識運用到實際工作中,并不斷總結和調整,使其更符合我所在的工作環境。這樣的實踐讓我深刻體會到了培訓的價值和意義。
第四段:溝通與合作。
在工作培訓中,與他人的溝通和合作也是一個非常重要的環節。通過與他人的交流和合作,我了解到了不同人的觀點和想法,也收獲了新的思維方式和工作方法。在培訓中,我與其他參與者進行了小組討論和團隊項目,共同解決了一些實際問題。這讓我深刻體會到了團隊合作的力量和重要性。而在實際工作中,我將這種合作意識應用到團隊中,提高了工作效率和質量。
第五段:持續學習和改進。
工作培訓的意義遠遠不僅僅是短期的學習和應用,更多的是啟發我們持續學習和不斷改進的意識。在培訓中,我們應該始終保持一種“永遠在學習”的心態,積極主動地尋求新的學習機會。工作領域的知識和技術在不斷更新和演變,只有不斷學習和改進,才能跟上時代的步伐。因此,在工作培訓結束后,我并沒有停下學習的腳步,而是繼續尋找各種學習機會,并不斷提升自己。
結尾部分:
通過這次工作培訓,我不僅提升了自己的專業技能與知識水平,也深刻領會到了培訓的重要性和正確的學習態度。工作培訓不僅僅是一次機會,更是一個推動個人成長和發展的過程。只有不斷學習和改進,才能在競爭的職場中立于不敗之地。希望將來能有更多的機會參與各種工作培訓,不斷提升自己,為自己的職場之路打下堅實的基礎。
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇二
近日,供電分公司黨組為了豐富職工娛樂生活和提高大家工作的積極性,給每位員工發了《用心工作》一書,讀后我感覺受益匪淺。
最欣賞書中的這段話:用心工作與不用心工作有很大的區別,你用心了,便有一份責任、一份力量、一份感情;你用心了,便會在你所做的事情中聽到你心的跳動,感覺到生活的動力和生命的意味。
對于大多數人來說,人的一生,除了吃飯睡覺,最重要的活動恐怕就是工作了。工作,首先是為了滿足人類最基本的需求:工作可以更好的提高自己的生活質量;其次,從較高的層面上來說,工作還是人們體現自我價值,創造社會財富的最主要途徑。尤其是現代的社會化越來越成熟的時期,每個人所做的工作都能比以往任何時代發揮更大的作用。
在我們日常工作中,常常會聽到身邊的人時常這樣抱怨:“沒遇上好時代,沒有找上個好工作,總在這里受苦,老天對我不公道”。其實在我們的生活中偉大的工作正存在于平凡之中,平凡的我們一樣也能有所作為,偉大的工作需要人來做,平凡的工作也需要人來做。很難想象,如果這個世界上光有建筑師,沒有砌轉的工人,那么漂亮的高樓大廈怎么能夠被建造起來呢?所以即使是最平凡的工作,也能體現出人生的價值。
法國著名的思想家盧梭曾說過這樣一句話:“每一種工作都蘊藏著無窮樂趣,只是有些人不懂得怎樣去發掘罷了”。在我們的生活中大家是否正在為年復一年,月復一月,日復一日的工作而覺得枯燥無味呢?大家是否正在為才華得不到施展而終日抱怨?那么,請大家試著改變一下對工作的態度,換一種角度來看待自己的工作,或許我們就會有另一種異想不到的感受。
是的,也許有的時候,我們無法選擇自己的工作,或許有的時候,你所從事的工作,不是你理想中的工作,是你所不喜歡的工作,在我們無從選擇的時候,我們能夠選擇的,就是對工作的態度,我們雖然平凡,我們的工作雖然很普遍,但是一樣可以為團場企業為社會做出貢獻,一樣可以體現人生的價值。
認真負責地工作著,與同事融洽地相處著,我們就能擁有一份愉快的心情,我們的人生就是有意義的,這就是幸福的。
高爾基曾經說過“工作快樂,人生便是天堂;工作痛苦,人生便是地獄”。人的一生大約有三分之一的時間是在工作中度過的,是選擇快樂,還是選擇憂郁,是選擇幸福,還是選擇痛苦,主要取決于對生活一種認知,對人生的一種態度。一個人如果用積極地心態去工作,就能夠激發出自己工作的積極性、主動性和創造性,就能夠最大限度的發揮出自己的聰明才智,那么也就有機會實現自身的價值,從而帶來更多的快樂和生活的幸福。如果用消極的心態對待工作和生活,那就會以消極的心態去做事、處世,時間長了就會形成慣性的思維和眼光,總是挑剔事物的缺陷和別人的缺點,帶給自己的就是不滿和怨氣,影響著生活、影響著健康。因此,我們要以積極心態,面對工作、面對生活、面對他人,多看別人的長處,多學習他人的優點,快樂工作每一天,幸福生活每一刻。“用心工作,快樂生活”讓我們的工作更向上,生活更陽光。
在剛剛結束的永樂供電所戶表改造工程大會戰中,我親身體驗了鎮電人吃苦耐勞的品質,日出而作,日落而息;迎著驕陽,揮汗如雨,為了趕工程進度一碗泡面就是一頓午餐。即便這樣,大家也不忘在工作的間隙哼上幾句小曲,講上幾段笑話,在彼此的笑聲中來解除疲乏。這就是我們的電力工作者們,他們日復一日、年復一年地在這樣的環境中創造了一個又一個的奇跡。按他們的話來說:有苦也有甜。他們,無疑是對“用心工作快樂生活”體會得最深的實踐者。快是有根源的,要問鎮電人快樂的根源,那就是忘記了疲勞,忘記了辛酸,埋頭在工作中,感受到工作的樂趣,看到一連串豐碩的成果,得到滿足,感到快樂。這種快樂是難以言表的,這永遠是鎮電人心中最原始的動力。無論多么艱苦的環境、多么繁重的工作,他們始終熱情不減,激情永在。
這些都是鎮電人用艱辛的勞動創造的快樂,相信每一個鎮電人都能感悟到這種自己創造的快樂所帶來的欣慰。
值得一提的是,為了讓職工在繁忙的工作之余有個輕松的環境,公司領導還特地修建了職工健身中心,設置室內羽毛球場館、乒乓球室、臺球室、圖書室等,盡可能為職工提供豐富健康的娛樂場所。公司工會還經常組織文體活動,豐富職工的業余文化生活。因此,在這樣一個和睦的大家庭中,讓我們每個人都常懷感恩之心,“用心工作,快樂生活”吧!
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇三
近日,我認真閱讀了x行長推薦書目《用心去工作》,全書僅十七余萬字,語言簡練,但內容豐富:緊緊圍繞“用心去工作”這一主題,全面而系統地闡述了用“事業心、進取心、責任心、專注心、感恩心、寬容心、公正心、平常心”去工作的重要意義以及有效的方法,全書思路清晰,一氣呵成,并且有大量案例,通俗易懂。反復閱讀、思考后確有頓開茅塞之感,也讓我對工作態度有了更加深刻的認識。
用心去工作不僅是一種工作態度,更是一種工作方法和工作哲學。工作態度是對工作的認真度、責任度和努力程度,每個人的工作節奏、工作方法都不一樣,但負責、務實、全力以赴是好的工作者不可或缺的精神。我認為責任心是重要的工作態度。
責任心,從本質上說,是一種對工作高度的使命感,是一種義不容辭的擔當,是一種責無旁貸的義務;責任心是出色地完成工作的動力和源泉,是干好任何工作的前提和基礎。我們大多數人都從事一份平凡的工作,那么就必須勇敢承擔起自己工作中的責任,因為你選擇了工作,就是選擇了責任。一個沒有責任心的人,終會一事無成。
責任心是一種使命,一種做人的態度。在一個家庭里,有責任心的父母能夠教育好自己的子女,同樣,在單位里,一個有責任心的職工,才會認真完成份內的工作,能主動處理好份內與份外相關工作,有人監督與無人監督都能主動承擔責任而不推卸責任。
在實際工作中,雖然案件防控和違規積分管理不斷加強,但仍存在個別員工責任心意識淡薄,屢查屢犯現象時有發生,小到優質服務落實不到位,大到違反規程操作等問題,這些都與工作責任心有關。有責任心的人工作一定會細致、認真,聽從安排,團結協作;有責任心的人做每一件事都不會中途放棄,有始有終。如何在工作中增強和樹立員工的工作責任心呢?我認為應從以下幾方面來提高員工的工作責任心:
一是要放棄借口,停止抱怨。當你努力工作的時候,就會發現,其實問題沒有想象的那么糟糕,只要積極的面對困難,就一定可以戰勝它,要相信方法總比困難多。
二是要有勝任本職工作的能力。隨著金融產品種類日益豐富,人們對理財的要求越來越高,面對不斷變化的新形勢,作為一名建行員工,只有不斷加強自身學習,從學習中增長知識,在實踐中得到提高,不斷拓寬自己的知識面,才能吸引客戶,幫助客戶解決實際問題,這也是提高責任心的基本要求。
三是要有勇于創新的銳氣,銳意進取創新是一種能力、一種素質,更是一種精神、一種魄力,同時也是工作進步和發展的源泉。工作中要保持旺盛的創新意識和開拓創新的進取精神,不滿足于對前人的模仿,善于在工作中發現問題并想辦法解決問題,這也是提高責任心的基本目的。
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇四
“做任何工作,只要你用心去做,一定能把它做好,用心去工作,最大的受益者是自己。”蘋果電腦創始人史蒂夫·喬布斯的這句印在《用心去工作》封面上的經典名言,成功地吸引了我閱讀的興趣。該書全文語言通俗易懂,案例獨特鮮活,從“事業心、進取心、責任心、專注心、感恩心、寬容心、公正心、平常心”八個方面闡述了“用心”的具體含義。
“用心”這個看似簡單的詞匯,在沒有讀到這本書之前,我從沒想到它竟然蘊含了這么多深刻的含義,更沒有想過要“用心”去工作。從參加工作的第一天起,我就暗暗地告誡自己要好好工作,努力工作。通過對本書的閱讀,一個個鮮活的例子的對比、分析和總結,我才發現,自己原來的要求是那么的簡單而膚淺,難怪工作總是有些不盡人意,有些雜亂無章,有些應接不暇,有些力不從心。原來讓我百思不得其解的問題,如今豁然開然:光有努力還遠遠不夠,還得用上心,只有用心去工作,才一定能把它做好;如果不用心,就一定做不好。
不僅僅是工作,做任何事情,只要你用心去做,就一定能把它做好。仔細體會,很是認同。我很喜歡聽歌,總是用心地去聽,結果學會了一首又一首自己喜歡的歌;我想開車,結果僅僅只花了一個月的時間就學會了。因為用心,所以才學得既輕松又高效。
把心放在事業上,把事業放在心上。對我而言,如今從事的地稅工作就是我的事業,為納稅人服務就是我事業的宗旨。事業心是一種精神,是一種力量,是一種動力。事業心可以增強積極性,事業心可以催人奮進。我在工作中之所以會做得不如意,不是沒有責任心而是缺乏事業心,沒有將心放在事業上。只有擁有事業心的人,才會忙得快樂,累得歡喜,才能體會到成功的喜悅。
很多時候,我總是把工作當作是一種負擔、一種壓力,潛意識里是我有責任心把工作做好,必須完成領導交待的任務,但是經常處在一種機械和被動的應付狀態。所以工作是勉強完成了,但不盡人意,我很難從中體會到快樂和喜悅。很多時候我也會自己尋找原因,總認為是自己選錯了職業、專業不對口、能力不強、興趣不濃等原因造成的。如今看來,這只能是一種為自己開脫搪塞的借口,對待工作沒有注入事業心才是問題的關鍵所在。
要想取得事業上的成功,光有事業心還不夠,我們還得要有進取心,人只有有了進取心,才可以充分挖掘自己的潛能,實現人生的價值,充分享受成功的喜悅;在工作中,我們也要學會專注,用專注心去工作,專心致志,才能做到精益求精;我們還要懂得感恩,用感恩的心回報工作,常懷感恩之心,常做有益之事;我們也要學會寬容,用寬容心去工作,只有寬容他人,才能提升自己;我們更要嚴格自律,用公正心去工作,只有做到公平公正,才能成為品行正派的人;我們最要擁有平常心,用平常心去工作,只有保持平常心,才能活得更輕松,也只有能拿得起、放得下的人才能成就大事業。
通過閱讀《用心去工作》,我感慨頗多,作為一名地稅干部,既然選擇了這份職業,就應該毫不猶豫、義無反顧地熱愛它、敬畏它。我將從現在做起,用心工作,全心投入,努力實現自己的人生價值!
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇五
“做任何工作,只要你用心去做,一定能把它做好,如果你不用心去做,那肯定做不好”。這是《用心去工作》這本書前言中的第一句話,不僅道出了用心與工作的聯系,也讓我更深的領悟到了用心工作的重要性。
“用心去工作”,要求我們不僅要有專心、專注以及積極熱情的工作心態,更要求我們努力提高工作技能,講究工作方法,做到事得其法,杜絕蠻干,追求更高的工作效率,認真地完成好單位和領導交辦的每一項工作。
“用心去工作”,不僅是一句箋言,是我們工作踐行的起點,更是一種工作緊迫感的體現。正是“今天工作不努力,明天努力找工作”的最為樸素的要求。“用心去工作”,要求我作為一名共產黨員,要有更高的政治覺悟,堅定不移地擁護黨的領導,堅定黨的事業,處處想到先,事事做到先,團結同事,用心感知,加強團隊觀念,使我們能夠共同進步,形成“用心去工作”的良好氛圍。
根據單位和領導的安排,我從事單位的財務工作。財務工作在單位工作中具有一定的特殊性,它要求我們以嚴謹和專注的態度及時進行賬務處理,認真記賬、日清月結、做到賬賬相符、賬證相符、賬實相符;同時,我還負責編報全系統各類財務報表并按要求及時準確、真實上報。在處理報表的過程中,我更能體會到專注心對工作的重要性:一旦報表中哪個數據處理錯誤,報表與報表之間的邏輯關系就會出現問題,不僅要重新檢查核對各報表和相關票據,還會有可能給其他環節的工作造成延誤。
“用心去工作”,就是要認真細致,不放過工作中的每一個細節。認真開展直屬事業單位財務審計檢查,要認真查看每一張有可能存在問題的憑證和原始票據。通過內審進行了有效監督,提升了財務管理水平,積累了豐富的實踐經驗,對審計出的違紀問題,做到及時糾正,并將有關情況及時向領導匯報,保證直屬單位財務工作安全有序開展。
在工作上,我始終“用心”去對待,認真負責、細心做事、努力進取的工作態度;同時,還要有“回頭看”的總結以及“向前看”的計劃。養成總結階段性工作、做好下一步工作安排、在心里不斷提醒自己不管做什么事,都應該把它當作學習和個人成長的一部份,無論從事什么工作,身處什么崗位,都應該時刻保持進取心,充滿激情、全身心地投入工作。這樣才能讓自己的生活和工作更加充實,更加有意義。
在今后的工作中,我應該認真細心、專注專心,不能有絲毫馬虎,不能粗心大意。也就是說,要學會簡單的事細心做、繁瑣的事靜心做、復雜的事潛心做。更要自覺遵守財務道德義務:公私分明,把單位的利益視為自己的利益。
不斷努力,不斷改進,進一步發揚成績,克服不足,創新工作,增強服務意識,以服務為宗旨,全心全意為機關各科室做好后勤保障工作。
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇六
我于01月15日加入公司財務部任出納職位,在這三個月里,我在公司財務部及各位領導的領導下,在公司同事的幫助下,我對公司經營模式和管理制度有了深入的認識和學習。現將這三個月的工作總結如下:
1、每日查詢銀行賬戶資金情況,隨時掌握賬戶資金信息。
2、每日做好日常的現金盤存工作,做到賬實相符嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現金額不符,做到及時匯報,及時處理,每周編制《資金狀態周報表》、《工作計劃表》,月終編制《現金盤點表》,季度編制《季度備用金及借支核查表》。
3、逐筆、及時、準確登記現金、各個銀行存款日記賬。詳細記錄時間、用途等細節信息以便對賬時,方便、準確,以便更好的完成對賬工作。
4、嚴格按照財務制度的要求,審核費用報銷、差旅費報銷、付款申請等,完成現金、票據的收付業務。
5、每月按時做好總公司、分公司員工的工資發放。
6、月初將銀行對賬單余額與銀行日記賬余額核對,及時做銀行存款余額調節表。
7、每月按時申報各分公司的個人所得稅、綜合申報,每季度申報企業所得稅,及上傳財務所表。
8、完成領導交待的其他工作及配合各部門的工作。
除上述幾點日常工作外,要做好出納工作還要恪守良好的職業道德,保持嚴謹客觀一絲不茍的工作態度;積極發揮財務控制、監督的作用;加強的安全意識,現金、票據的安全保管;團結同事,提升溝通能力以助于順利完成各項工作。
以上是我本人三個月在工作的一些體會和總結。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力,認真做好本職工作,不斷學習、了解和掌握國家新的財經法律法規制度及公司各項規章制度,不斷提高自己的業務水平和知識技能。同時,我要特別感謝公司領導和各位同事在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇七
第一段:引言(100字)。
用心工作是每個職場人士的追求,也是實現自我價值的重要途徑。我在多年的工作中深有體會,只有用心工作,才能取得出色的成果,獲得職業與個人的雙重成功。在這篇文章中,我將分享我在用心工作方面的一些心得體會。
第二段:用心工作的重要性(200字)。
用心工作的重要性不容忽視。首先,用心工作能提高工作質量和效率,使我們在有限的時間內完成更多的任務。其次,用心工作能增強個人的職業競爭力,提升個人價值。當我們將全部精力投入到工作中時,我們會更加專注和有條理,遇到問題能迅速解決,從而為企業創造更多的價值。最后,用心工作還能帶來內心的滿足感和成就感,讓我們的職業生涯更加充實和有意義。
第三段:用心工作的方法(300字)。
如何用心工作是一個需要探索的問題。首先,正確的心態是用心工作的前提。我們應該對工作懷有積極的心態,把工作當作一種機會和挑戰,理解工作的價值和意義。其次,合理安排時間也是用心工作的重要因素。我們可以制定工作計劃,按照優先級完成任務,避免拖延和浪費時間。此外,學習和成長也是用心工作的必備條件。通過不斷學習新知識和技能,提升自己的專業能力和素質,才能更好地適應工作的要求,發揮自己的潛力。
第四段:用心工作的益處(300字)。
用心工作不僅對個人有益,對企業和社會也有重要的意義。首先,用心工作能提高企業的競爭力。員工的精誠與付出是企業成功的基石,只有有力的內部支持,企業才能在激烈的市場競爭中脫穎而出。其次,用心工作也會帶來更多的機會和發展空間。當我們用心工作,通過出色的表現和實際成果獲得肯定,我們就會獲得更多的晉升和提升機會。最后,用心工作也是對社會的回饋。我們的工作不僅僅是為了個人的利益,更是為了為社會做出貢獻。只有每個人都用心工作,才能共同推動社會的進步和發展。
第五段:總結(200字)。
用心工作是我們每個職場人士的責任和使命。只有我們用心工作,才能取得出色的成果,實現個人與職業的雙重成功。通過正確的心態、合理安排時間和持續學習成長,我們可以用心工作,并從中獲得滿足感和成就感。用心工作不僅有益于個人,也能提高企業的競爭力和為社會做出貢獻。讓我們從現在開始,用心工作,成就更美好的未來!
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇八
工作是人們生活中不可或缺的一部分,而用心工作則是取得成功的關鍵。本文將探討用心工作的意義和重要性,并分享一些心得體會。
用心工作意味著不僅僅是完成工作任務,更注重細節和質量。用心工作可以提高工作效率,確保工作質量,增加個人價值。與此同時,通過用心工作,我們可以提升自己的專業能力和技能,增進與同事的合作與溝通,建立良好的職業聲譽。
用心工作并不是一蹴而就的,需要培養和鍛煉。首先,重要的是制定明確的目標和計劃,合理安排時間,將工作任務分解為可行的步驟。其次,要有積極的心態和正確的工作態度,始終保持對工作的熱情與好奇心。最后,要注意專注力的訓練,遠離手機和其他干擾因素,全身心地專注于當前任務。
在我的工作中,我深刻體會到用心工作的價值。首先,我發現當我用心完成工作時,我的工作效率明顯提高。我覺得更加有動力去解決難題和面對挑戰,而且我的工作質量也得到了同事和上司的肯定。其次,用心工作還幫助我建立了良好的職業聲譽。我經常接到同事和客戶的推薦,這意味著他們對我的工作質量和態度給予充分的肯定。最重要的是,我發現用心工作讓我更加滿足和享受工作本身,不再把工作僅僅視為賺錢的手段,而是將其視為自我實現和成長的途徑。
第五段:結論和建議。
用心工作是一種積極向上的態度,是走向成功的關鍵。通過用心工作,我們可以提高效率和質量,建立職業聲譽,同時也能夠讓自己更加快樂和滿足。因此,我建議每個人都要用心工作。我們應該在工作中發現樂趣和挑戰,并始終保持積極的心態和正確的工作態度,相信只有用心工作,我們才能取得更好的職業生涯和人生。
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇九
第一段:介紹工作的重要性與人們常常在工作中遇到的問題(150字)。
工作是人們生活的一部分,不僅能給予人以物質上的滿足,更能帶來成就感和自我實現的機會。然而,許多人在工作中遇到了各種各樣的問題。有些人可能覺得工作乏味,缺乏動力和興趣;有些人則可能感到壓力山大,焦慮不堪。而我在工作中的體會告訴我,只有用心去工作,才能克服這些問題,并取得更好的成績。
第二段:解釋用心工作的重要性(250字)。
用心工作并不是簡簡單單地完成分內的任務,而是將心思和努力投入其中,追求卓越。首先,用心工作能夠激發我們的靈感和創造力。當我們全身心地投入到工作中時,我們會更加敏銳地察覺問題,找到解決問題的方法。其次,用心工作還能讓我們享受到工作本身的樂趣。當我們對工作充滿熱愛和興趣時,即使遇到困難和挑戰,我們也會堅持下來,堅持改進,從而不斷提高自己。最后,用心工作能夠提升我們的職業技能和專業知識。只有持續不斷地學習和探索,我們才能跟上時代的步伐,適應新的工作要求。
在我用心工作的過程中,我發現了一些心得體會。首先,我發現制定目標和計劃是非常重要的。在開始工作之前,我會考慮自己的長期目標,然后將它們細分為短期目標和具體的計劃。這樣做有助于我更好地組織工作,提升效率。其次,我學到了與同事合作的重要性。在團隊中,每個人都有自己的優勢和特長,通過合作,我們可以互補彼此的不足,實現更好的目標。此外,我也體會到了持續學習和成長的重要性。無論是通過讀書、參加培訓還是進行實踐探索,我們都能不斷地提升自己的能力,成為更好的自己。
第四段:闡述用心工作的挑戰和應對方法(300字)。
盡管用心工作有著諸多益處,但也存在一些挑戰。首先,工作壓力可能會使我們感到疲憊和沮喪。面對這種挑戰,我會嘗試找到放松自己的方式,比如進行戶外活動、聽音樂或者與朋友聊天。其次,心態也是關鍵。有時候我們可能會因為工作中的困難而產生消極情緒,但仔細想想,困難也是成長的機會。因此,保持積極的心態,對問題進行積極地思考和解決是很重要的。最后,自我監督也是用心工作的關鍵。制定自己的工作計劃,設立自己的工作目標,并且時刻跟蹤評估自己的進展,這有助于我們更有效地用心工作。
第五段:用心工作帶來的收獲與總結(200字)。
用心工作雖然需要一定的付出和努力,但也會帶來豐厚的回報。首先,我們會感到滿足和自豪,因為我們知道自己是在用心工作,追求卓越。同時,我們也會收獲更多的機會和成長空間。用心工作的人往往會被他人所認可和重視,他們在職場中也更有競爭力。最后,用心工作還能讓我們實現自己的價值和目標。當我們發現工作的意義和價值時,我們會更加堅定自己的職業選擇,并為之努力奮斗。
總之,用心工作是每個人都應該努力追求的目標。它不僅可以提高個人能力和技能,也能帶來成就感和滿足感。通過制定明確的目標和計劃,與同事合作,持續學習和成長,我們可以克服工作中的各種挑戰,實現更好的工作表現和自我價值。用心工作,從現在開始。
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇十
第一段:引言(字數:300字)。
近年來,我們生活工作的節奏日益加快,盡管人們總是追求高效率,但我們不應忽視用心工作的重要性。用心工作不僅是一種態度,更是一種方法。近期,我參加了一場關于“用心工作”的培訓,通過學習和實踐,我深刻體會到了用心工作的力量和價值。本文將分享我所得到的心得體會,并展示在我所制作的PPT中。
第二段:細心觀察(字數:250字)。
在培訓中,我學到了細心觀察的重要性。只有通過細心觀察,我們才能更好地了解工作中出現的問題,并及時解決。在我的PPT中,我通過細心觀察市場需求,收集了大量的客戶反饋和建議,并將其融入到我們的產品中,使之更加符合客戶的實際需求。這樣做不僅能夠提高我們的工作效率,還能夠增加客戶的滿意度,為我們的公司贏得更多的市場份額。
第三段:用心思考(字數:250字)。
用心工作不僅僅只是機械地完成任務,更重要的是用心思考。通過用心思考,我們能夠找到更好的解決方案,并提出創新的想法。在我的PPT中,我用心思考如何讓我所制作的工具更加簡潔易用,讓用戶能夠更好地理解和操作。通過不斷地改進,我不僅提高了產品的質量,還提高了工作效率,得到了同事和上級的認可。
第四段:保持專注(字數:250字)。
職場生活中,我們常常受到各種干擾,容易讓我們失去專注。而用心工作需要我們保持專注,集中精力完成任務。在我的PPT中,我告誡自己要時刻保持專注,不受外界因素的干擾。只有保持專注,我們才能更好地理解和解決問題,提高工作效率。事實證明,我的專注和堅持為我贏得了同事和上級的贊譽,使我在團隊中更加得到重視。
第五段:持之以恒(字數:250字)。
用心工作需要我們持之以恒,不斷追求進步。在我的PPT中,我總結了自己在工作中的經驗和不足,并制定了一系列的改進措施。通過持之以恒地學習和實踐,我逐漸改進自己的工作方式,提高自己的工作效率。同時,我也主動參加培訓和學習新知識,不斷完善自己的專業技能。正是持之以恒的品質,讓我在團隊中成為了一個不可或缺的人才。
總結(字數:100字)。
用心工作是每個職場人士應該具備的素質和方法。它不僅能夠提高工作效率,還能夠增加客戶的滿意度,獲得同事和上級的認可。在我的PPT中,我通過細心觀察、用心思考、保持專注和持之以恒,得到了積極的結果。通過分享心得體會,我希望能夠激勵更多的人用心工作,取得更好的成績。-以上,共計1200字。
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇十一
脫離象牙塔的生活,邁入中泰化學的大門,是當初的抉擇。七個月的工作生涯有過迷茫,失意,搖擺不定。隨著盛夏季節的來臨,托克遜的最高溫度已達49度,煩躁的情緒帶到工作中便多了一絲敷衍與玩世不恭。直到近來看了《用心去工作》這本書,才發現自己的工作態度是多么可怕。再次面對自己的工作崗位,內心深處有著無盡的懺悔。
這本書從全新的視角解讀了對待工作的態度和方法。所謂用心,書中歸為8類:即事業心、進取心、責任心、專注心、感恩心、寬容心、公正心、平常心。前四章側重于工作本身,后四章側重于做人的修養。沒有一味的說教,而是舉了很多實例,通過真實的故事講道理,非常生動有說服力。一直以來,我們一般談到工作的態度,都是以“認真”來要求和界定。這本書提出了“用心”去工作。一個認真工作的人,只能稱作稱職;一個用心工作的人,才能達到優秀。
書中最啟迪我心靈的章節是關于責任心的闡述,通過一個個真實的實例讓我深深的認識到工作中責任心的重要性與必要性。
1968年墨西哥奧運會比賽中,最后跑完馬拉松賽跑的一位選手,是來自非洲坦桑尼亞的約翰·亞卡威。他在賽跑中不慎跌倒了,拖著摔傷且流血的腿,一拐一拐的跑著。所有選手都跑完全程很久了,直到當晚7點半,約翰才最后一個人跑到終點。這是看臺上只剩下不到1000名觀眾,當他跑完全程的時候,全體觀眾為他鼓掌歡呼。之后有人問他:“你為何不放棄比賽呢?”他回答道:“國家派我由非洲繞行了3000多公里來此參加比賽,不僅是為了起跑而已,乃是要完成整個賽程。”
是的,他肩負著國家賦予的責任來參加比賽,雖然拿不到冠軍,但是強烈的使命感使他不允許自己當逃兵。看著這個感人的故事,我的內心深深的悸動,在工作中我們最需要的不就是這種精神嗎?放棄了自己對崗位的責任,就意味著自身在這個崗位中失去了更好的生存機會,放棄了承擔責任就等于在成功的道路上設置路障與絆腳石。
在日常工作中,小車軸上螺絲松動,緊固螺栓是必然的,如果抱著僥幸心理強行去拉鍋以至于小車掉道或者損壞,將會浪費更多的時間;燒爐眼如果不安規定去燒,時間到了打不開爐眼,付出的辛苦與汗水便會成倍增長……一切的一切都在跟我們訴說用心工作的重要性。
明者遠見于未萌,智者避危于無形,禍因多藏于積微,而發于人之所忽。所有的大問題都是由當初那不起眼的小問題引發的。在工作中要想干出成績,用心做好每一件事是基礎。只有盡職盡責、盡善盡美、用心做好目前的工作,才能使自己獲得價值的提升,得到展現自我的平臺,有了這個平臺,才能不斷發展,不斷提升自身價值。
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇十二
學校推薦教師們閱讀《用心去工作》一書,讀后感慨,這是一本良師益友般的書,是一項用心智的工作準則量化的道德標準,還有許多成功的經典在里面,非常耐人尋味,直指內心的懈怠倦憊,激蕩內心深處的熱情,開卷有益。
“用心”不單單是兩個字的排列,其含義實則是一個“愛”字,對工作不熱愛,就談不上“用心”之說了。用心去工作在于情感的融入,勤思考、多創意、敢超越,具有積極主動的工作意識在里面,用心工作的標準追求,不僅僅是完成任務而已,而是具有工作的責任心和使命感。
用心去工作,首先要修好一顆心。多年的職業,心性難免疲軟,所以保持一顆雄心、恒心、熱心、忠心和專心尤其重要。只要用這樣強大的內心去工作,無論在什么崗位,都能把工作做得最好。用心去工作,自己始終是最大的受益者。
就像臺灣鴻海集團董事長郭臺銘說的那樣:在我的字典里沒有管理兩個字,只有責任,你答應的事情就要做出來,這種責任就是最好的紀律。管理沒有什么訣竅,主管帶頭做,底下照著做,各自盡職盡責,就是如此。談到責任心,就要用感恩之心思進取、謀發展,用心做事,聚精會神,竭盡所能才是。責任的標準就是能在規定的前一天完成任務,普通小事處理得當,超乎想象的事情做到恰到好處。責任的標準就是能把別人做到合格的事情做到優秀,把別人做到優秀的事情做到卓越。責任能讓人無論什么時候,無論什么地方都能履行好自己的職責和義務。
不要輕視心的力量,也不要高看了心的容量,如果我們的'心里雜亂地堆放了太多的慵懶,消極,享樂,退卻,那么積極上進和陽光的正面力量就不容易根植。培植心靈的第一要素,我們要做的就是去除:就像在播種前除草一樣,讓心里先干凈了吧,種上我們需要的一切,然后精心照看,時時呵護又及時祛除野草的幼苗。一顆強大茁壯的心是需要我們這樣照顧的。
《用心去工作》是一本好書,如果你想站得更高,看的更遠,你就必須讀它,用心體會,用心感悟和揣摩,它會告訴你許多成功的必經之路。
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇十三
讀書是小new的一個愛好。小new未畢業時就有一位成功人士告訴我:“想在高層職位拿高薪,心中要有三個“《責,值,職》”;在其位謀其責,要不斷的提高自我價值,最后在去升職”。近期讀了《用心去工作》一書,實在是讓我更感悟到了我們做任何事情,只要你用心的做,盡自己的職責,就一定能把它做好,若不用心去做,那肯定是做不好的。用心是一種態度,也是一種境界,更是一種品質。此書介紹了多個成功人士的工作方法,從不同的方面描述了用心工作給本人與事業帶來的好處,教育人們用事業心、進取心、責任心、專注心、感恩心、寬容心、公正心、平常心去工作,這是一本良師益友的好書,也是一項工作準則量化的道德標準,還有許多成功的經典在里面,非常耐人尋味。開卷有益,用心去工作。
一個認真踏實工作的人,充其量也只能稱作稱職;只是稱職的人只會我行我素,一味地完成自己分內的工作而已,其實沒有付出多少感情,去體味工作中遇到的人情事故,去感受因工作帶來的喜悅和挑戰,更多的還會生出些許抱怨。一個用心工作的人,才能成為優秀。用心不但能使我們做好本職工作,更能使我們用長遠的思考來規劃未來;用心不但能使我們積極面對人生的每一次挑戰,更能使我們征服人生路途中的每一次困難,感受其中的酸甜苦辣。
一個沒有用心工作的人,在人生的舞臺上要么永遠只能扮演一個不起眼的角色;要么就是一種另類,一個讓領導者有工作任務都不肯安排、不放心讓他去做的人,他能心安理得的閑著?不是的,他不但不做事,不用心去做事,什么工作交給他,他只會故意把事情辦糟糕,結果領導不得不重新安排他人去重做,下次肯定沒人會安排他了,他樂得清閑,卻又生事端,搞小動作,所謂的一顆耗子屎打壞一鍋湯,對表現突出的人加以譏諷。只有用心去工作的人,才能完美詮釋自己的生命內涵。做人是做事的基礎,沒有一個好的人格品質,不論從事哪個行業,都將失去起碼的信任條件。做人要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和道德觀。講實話、辦實事,誠實、守信,必將贏得眾人的好口碑。
做人要有奉獻精神,要有進取心、事業心,奉獻有形的物質,收獲心靈的歡愉,常懷感恩之心,用公平、公正、平和之心去對人對事;奉獻可以發出天使一樣的光芒,照亮別人,也照亮了自己。做人要管得住身手、抗得住誘惑、經得起考驗,努力做干凈干事的模范。不應做的事不做,不應干的事不干。對今天擁有的,應該倍加珍惜。以一身正氣、一塵不染的高風亮節和人格力量去努力工作。無論從事什么工作,都要認真對待,要用心做事,細節決定成敗。世上無難事,只怕有心人。用力干事只能把事干對,用心干事才能把事干好。鄉鎮工作涉及方方面面,所以更要勤勤懇懇用心去學、用心去做,用心去對待發展中的困難,用心去解決發展中的問題,更要樹立服務意識,樹立全局觀念,要有發展的眼光,立足長遠,用科學發展觀來指導具體工作,要抓住機遇,不斷擴大工作范圍。
用心工作是提升自身價值的前提,同時也是干好本職工作的前提。有時候我們在工作中犯一些低級錯誤,并不是我們目前掌握的知識和技能干不好這件事,而是沒用心去做。對待復雜的工作要用心,這不假;簡單的操作,每天都要重復幾十次的,如果不用心,也會犯錯誤。
我們是人民的公仆,理應用心工作、用心學習,苦練技能,在崗位上不斷提升自身價值,成為對社會發展不可或缺的人物,但實事上我們有些人對待工作或掉以輕心,或漫不經心,或無所用心,不把自己擁有的工作不當回事,仍有人我行我素。領導分派任務,遲遲不見動靜,或者敷衍塞責,單位組織集體活動,他愛參加不參加的,集體有便宜他就占,單位召集的會議,他進出自由,遇到緊急情況,任憑你辦公室的電話打爆,總有人遲遲不見露面,甚至不接電話;明文規定開會期間要求記筆記,他卻偏偏開會耍手機。雖是些許小事,但卻能折射出一個人的素質,一個人對工作的態度。人的素質,并不是與生俱來的,也不是個整體的概念,而是每一個具體的細枝末節的堆砌和累積。
用心工作,那就得時時處處留心自己的言行,認真對待自己的職務,認真對待自己的崗位,認真做好自己職責范圍內的每一件事。要用心去工作,首先就要獲得一份工作,那是非常難得的;然后好好珍惜你的這一份工作;培養勤奮、敬業的習慣;認真學習和觀察,獲取真經;要努力成為不可或缺、舉足輕重的人;成為一個謙虛、有修養的人。用心工作,最大的受益者是自己;敷衍工作,最大的受害者也必定是自己。大部分人總是在渴望自己得到提升,得到加薪,但卻在工作中依舊抱著,我不好好工作你又能怎樣,只是完成任務,甚至敷衍、馬馬虎虎的工作態度,似乎他們并不知道職位的晉升是建立在忠實履行日常工作,用心做好每一件事的基礎上的。用心工作是對人生和生活的尊重,因為工作是人生在世求得生存和發展的前提條件,一個人要想得到社會的承認唯一有效的途徑就是“用心去工作”。有了這個平臺,你才有不斷發展、不斷開拓、不斷提升自身價值的空間。
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇十四
讀了《用心去工作》一書,收獲頗豐,感觸很多,一個人對待工作的心態,是積極的還是消極的,是上進的還是無所謂的,直接影響工作的好壞。我想只要用心工作,全心全意干事業,方能對得起自己,進而有益于家庭,有助于單位。
在我們的工作中,真正所謂的大事實在太少,每天都是由一些小事構成的,如果我們總是忽略了不該忽略的小事、小細節,從面對面接踵而至的小事面前窮于應付,這顯然是不成功的。近年來,隨著為打造精品銀行理念的提升,我們的管理越來越精細,如果我們保持一顆平凡的心,始終保持忠誠、正直、希望、樂觀、感恩的積極心態,保證每天經手的工作沒有差錯,日復一日,年復一年,那就是做了一件不平凡的事。當我們能更好地服務客戶,得到客戶的認可,只有這相差懸殊,才能牢牢把握自己的命運,激發生命的潛能,從而獲得更大的發展機遇,提升自的品質,成就完美的人生。
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇十五
仔細閱讀了《用心去工作》這本書之后,使我的思維豁然開朗,書中對工作方法、溝通協作等方面的獨到論述與見解,使我感觸良多,并希望借此,與各位同事進行交流與討論。
我們常說:“一滴水中可以見到整個太陽的光輝”,工作中時候認真負責,是否愛崗敬業,只要一個動作、一個表情就會讓別人感受到你是否“用心”,書中說“用心”就是時時刻刻注意自己的言行,認認真真的做好每一件事;從細微處入手,從點點滴滴做起,用心去想,用心去做。
那么如何“用心去工作”?怎么“用心”?從我的本職工作出發來看,我認為要做到以下幾個“心”:
一、心細,要用心細密。
“天下難事,必做于易;天下大事,必作于細”,意思是想成就一番大事業必須從簡單的事情做起,從細微處入手。
同時,細節決定成敗,所有工作都要從細微處著眼,管好、做好每件事。
由于我們辦公室上為領導服務,下為行里各部門服務,是領導與各部門商效溝通的中樞,崗位和工作性質的特殊性,要求我們必須對待工作要細致、細心。
二、責任心,即工作責任感,是一種自覺自愿干好工作的態度,我們常說“在其位,謀其政,做其事,盡其責。”每個人的崗位不同,責任有大小之分,但要把工作做的盡善盡美、精益求精,卻都有一個共同的因素,那就是強烈的事業心和責任感。
只有在工作中保持高度的責任心,我們才談得上敬業、盡職和進取。
三、公心,即公正之心,大公無私之心,這是我們對人、處事的原則。
在工作中能以公正的態度處理問題,才能得到平和的心態,感受到工作的快樂:能抱著無私的態度,做好自己份內的每一項工作,才能顧全集體的利益,使整個部門、甚至公司朝更好的方向發展。
四、良心,也就是將心比心,換位思考的心。
每一位員工因個人能力的不同,而處于不同的位置,發揮著不可替代的作用,只有大家齊心協力才能把工作干好。
在工作中難免會產生溝通、協作的不暢,此時,我們要有換位思考的心,努力發現問題、分析問題、解決問題,只有不停地站在對方的角度考慮, 才能打開自己的視野,而不局限于自己的一畝三分地。
總之,工作中處處留心,處處用心,不但是一種好的習慣,更是一種積極的態度, 長此以往,我相信我們不光會收獲物質財富,更會擁有一項高效工作的能力,這種能力會讓我們受益終生!
做任何事情,只要你用心去做,一定能把它做好,如果不用心去做,那肯定是做不好的。
用心去做事,讀起來簡單,寫起來也簡單,但是做起來呢?
一個認真工作的人,只能稱作稱職;一個用心工作的人,才能企及優秀。
用心不但能使我們做好本職工作,更能使我們用長遠的思考來規劃未來;用心不但能使我們積極面對人生的每一次挑戰,更能使我們征服人生路途中的每一次困難。
一個沒有用心工作的人,在人生的舞臺上永遠只能扮演一個不起眼的角色;只有用心去工作的人,才能完美詮釋自己的生命內涵。
做人是做事的基礎,沒有一個好的人格品質,不論從事哪個行業,都將失去起碼的條件。
做人要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和道德觀。
講實話、辦實事,誠實、守信。
做人要有奉獻精神,奉獻有形的物質,收獲心靈的歡愉;奉獻心靈的甘露,獲得靈魂的提升。
奉獻可以發出天使一樣的光芒,照亮別人,也照亮了自己。
做人要穩得住心神、管得住身手、抗得住誘惑、經得起考驗,努力做干凈干事的模范。
不應做的事不做,不應干的事不干。
對今天擁有的,應該倍加珍惜。
要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,經得住金錢的考驗,扛得住人情的羈絆,以一身正氣、一塵不染的高風亮節和人格力量去努力工作。
無論從事什么工作,都要認真對待,要用心做事,細節決定成敗。
世上無難事,只怕有心人。
用力干事只能把事干對,用心干事才能把事干好。
從事質監、標準化工作,涉及各個行業,所以更要勤勤懇懇用心去學、用心去做,用心去對待發展中的困難,用心去解決發展中的問題,更要樹立服務意識,樹立全局觀念,要有發展的眼光,立足長遠,用科學發展觀來指導具體工作,要抓住機遇,不斷擴大工作范圍。
用心工作是提升自身價值的前提,同時也是干好本職工作的前提。
有時候我們在工作中犯一些低級錯誤,并不是我們目前掌握的知識和技能干不好這件事,而是沒用心去做。
廚師炒菜,用了心思,就不會出現今天火候大明天火候小今天咸明天淡的現象。
再比如一名老司機,開了十幾年車,你不能說他技術不過硬,操作不熟練,為什么還會出事故,一句話:沒用心去開車,至少在這一霎那沒用心。
曾經有人問我:復雜的工作要用心,這不假;簡單的操作,每天都要重復幾十次,閉著眼也能干。
我說閉著眼和用心不是同一個概念,盲人看不前方,但他在用心邁向前方。
有個佛家故事:一個小和尚整天撞鐘,照他的理解這種機械單調、簡單重復的工作,誰都會。
不到半年,方丈卻宣布調他到后院劈柴挑水,原因是他不勝任撞鐘之職。
小和尚不服氣:“我撞的鐘不準時、不響亮?!”方丈語重心長地說:“你的鐘撞得很響,但鐘聲空泛疲軟,沒有什么力量,因為你心中無‘鐘’。
鐘聲不僅僅是寺里作息的準繩,更為重要的是要喚醒沉迷的蕓蕓眾,達到激濁揚清、心靈空明的境界。
為此,鐘聲不僅要響亮,而且要圓潤、渾厚、深沉、悠遠。
心中無‘鐘’,即胸中無佛。
”胸中無佛,自然也就體會到“撞鐘工作的的神圣,同樣也就干不好這項工作。
我們是企業的'主人翁,理應用心工作用心學習,苦練技能,在崗位上不斷提升自身價值,成為企業發展不可或缺的人物,但實事上我們有些人是“占著崗位不干事,占著職務不作為”,或掉以輕心,或漫不經心,或無所用心,不把自己擁有的工作不當回事,脫崗、睡崗、酒后上崗,雖有“禁令”,仍有人我行我素。
領導分派任務,遲遲不見動靜;單位組織集體活動,早在幾天前就已通知,到時候活動組織的松松散散,活動項目丟三落四;公司召集的會議,任憑你辦公室的電話打爆,總有人遲遲不見露面;明文規定開會期間關閉手機,可常常是音樂鈴聲不絕于耳。
雖是些許小事,但卻能折射出一個人的素質,一個人對工作的態度。
人的素質,并不是與生俱來的,也不是個整體的概念,而是每一個具體的細枝末節的堆砌和累積,“一滴水中可以見到整個太陽的光輝。
”一個人對工作是否認真負責,是否敬業愛崗,那是某件事某個具體的動作給人留下的印象。
常言說:時時留心長學問。
用心工作,那就得時時處處留心自己的言行,認真對待自己的職務,認真對待自己的崗位,認真做好自己(職務)職責范圍內的第一件事。
可口可樂中國有限公司前副總裁朱正中說過:“一個年輕人,如果既無閱歷又無背景,只有自己可以依靠。
那么,他最好的起步方法是:首先獲得一份工作;第二,珍惜你的第一份工作;第三,培養勤奮、敬業的習慣;第四,認真學習和觀察,獲取真經;第五,要努力成為不可或缺、舉足輕重的人;第六,成為一個謙虛、有修養的人。
用心工作,最大的受益者是自己;敷衍工作,最大的受害者也必定是自己。
大部分人總是在渴望自己得到提升,得到加薪,但卻在工作中依舊抱著為老板打工,只是完成任務,甚至敷衍、馬馬虎虎的工作態度,似乎他們并不知道職位的晉升是建立在忠實履行日常工作,用心做好每一件事的基礎上的。
只有盡職盡責、盡善盡美、用心做好目前的工作,才能使你獲得價值的提升。
用心工作是對人生和生活的尊重,因為工作是人生在世求得生存和發展的前提條件,一個人要想得到企業和社會的承認唯一有效的途徑就是“用心對待自己擁有的工作”。
有了這個平臺,你才了不斷發展不斷開拓不斷提升自身價值的空間。
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇十六
各位領導,我的同事們:
大家好!
今天我的演講不會有華麗的辭藻,不會有婉轉的陳述,只有發自肺腑、來自內心的個人陳詞,情愿與你們以心換心,所以我的題目是“用心去工作”。
慢慢長大,才知道,書對一個人的人生有多么深刻的影響,當命運眷顧我的同時,我應該努力感恩,去真正做一些有意義的事情,不為感動、成就,只為值得。最近,我看了一個故事,深受啟發。故事說,1968年,在墨西哥奧運會的百米賽道上,美國選手海因斯首先撞線后,看著運動場上的計時牌,攤開雙手,自言自語地說了一句什么。通過電視轉播,至少有幾億人看到了這一情景,可是,他到底說了什么,無人知曉。
命運并未就此止步。1984年洛杉磯奧運會前夕,一位叫戴維帕爾德的記者在辦公室回訪奧運會的資料片時,再次看到了海因斯說話的鏡頭。這是人類歷史上第一次在百米賽跑中突破10秒大關,想到海因斯在破記錄的瞬間說的那句無人聽到的話,這位記者激動了。
他千方百計找到了海因斯,問他在沖過終點的時候到底說了什么。海因斯說,難道你沒聽見嗎?我說的是,上帝啊,那扇門是虛掩著的。
“上帝啊,那扇門是虛掩著的”,一語道破人生之道,在我們努力付出后,我們會發現很多門都是虛掩著的,只要我們真誠努力的付出,那扇門,那與工作的、與領導的、與同事的、與朋友的門隨時虛掩著,稍一碰觸便會打開。
這個故事含蓄的告訴我:凡事有心,皇天有眼。
尊敬的領導,同事們,或許閑言碎語曾經打敗過我,但我知道我仍舊一心為工作;或許我因某些知識的缺失曾經失落過,但我知道我仍舊在拼命的學習。也許這個故事很普通,但于我卻深刻;也許我的演講很平凡,但于我卻凝聚了數日的思考;也許用心做出的稿子會有矯情之說,但我卻深刻領悟了。我會更加用心反思自己,學會更加關心人,學會更加理解人,更加努力學習,更加埋頭工作,用實際行動表決心!
謝謝大家!
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇十七
近日有緣,能閱讀《用心去工作》這本好書。說它好,是因為它教給我們很多智慧。
捧著《用心去工作》,的確讓人有些愛不釋手。粗淺地看,它是一本職業培訓的經典之作;細細想來,它卻蘊含著很多智慧。里面所舉的實例,詮釋著佛道儒的核心內容。佛家的臵心于清凈處,隨緣以達“無心插柳柳成蔭”的境界;道家的“無為有為”的圓通運用;儒家的“智、信、仁、義、忠”的淋漓體現,實例中的主人翁莫不如此。
這本書從工作說起,教導我們用心工作,以及如何去用心工作。工作是我們人生中必不可缺的環節,而且占據我們人生的最重要的時光。那么,我們就有必要認真思索“工作”。
首先,我們工作是為了什么?佛弟子是為“早登極樂”,道士是為“成神成仙”,書生是為“功名利祿、忠孝牌坊”,那么我們共產黨人是為什么?是為人民服務!作為一名服務基層的街道干部,我們不管處于什么位臵,都應當恪盡職守,勇于奉獻。街道干部這個工作崗位十分平凡,還相當清貧,這就更要求我們樹立服務人民群眾的理念,發揚無私奉獻的精神,甘于清貧做出犧牲,急人民之所急、思人民之所需,切實為社區居民謀福祉。第二,我們怎么去工作?這個是這本書的全部——用心去工作。我很贊同書中的一個觀念:把工作當事業。如果僅僅把工作當掙錢養家糊口的手段,可能就平平庸庸失去進取心,可能一生中沒有自己的事業;如果把工作當作自己的事業,就會兢兢業業善智善勇,事業上去了,養家糊口還是問題嗎?所以,有了事業心才能去挖掘發動自己的聰明才智。
要“文化強街、社區先行”。沒有文化的民族是沒有內涵和沒有希望的民族。中華文化博大精深,需要繼承和創新,而不是簡單的跟風移接。當下流行的“韓版騎馬舞”,其中的揮鞭、勒韁繩動作沒有“蒙古舞”標準,卻能風靡全球,這是為什么呢?社區文化是群眾文化、大眾文化,是發揚傳統文化的重要陣地。繼續加大對基層文化場所、文化設施、文化工作隊伍的投入不僅是對祖宗文化的傳承,更重要的是它是就業、社保、文明、慈善、公德等社區公益事業健康發展的基礎,更是黨密切聯系基層群眾的重要載體和橋梁,能起到“一石三鳥”的作用。
第三,學以致用。摸著這本書,說實在的,紙張的質量很一般。但是,恰恰是這樣的紙張,它不反光,給人一種海綿吸納水分之氣勢。智慧如同武功,懂了不一定會,會了不用有什么用?這么好的智慧,我們只有好好的學,學懂之后好好的用,才不枉此看。多學多用,自會進步,修繕自我,改正缺點,彌補失誤。街道工作涉及面廣,事多而雜,我們街道干部要始終保持不怕累、不怕苦的本色,深入社區,勤登門了解情況。要堅決抵制到社區開展工作就是到居委會辦公室傳達布臵一下工作,甚至就給社區干部打個電話就算了事,這樣做不但工作落不實,還會脫離群眾。我們還要盡量杜絕只講究表面文章的工作。要做到務實,就應當從實處著手,解決好與居民生活息息相關的利益問題,扎扎實實,長期堅持。
古人曰:“不患無策,只怕無心。”對黨和人民事業高度負責的精神,是領導干部做事為人的根本動力。一個領導干部的作用發揮得怎么樣,經常是反映在本職工作上,簡單地說就是在具體環境、具體崗位上體現出來的模范行為。唯有如此,領導干部才能在各自崗位上做出無愧于時代、無愧于歷史、無愧于人民的一流工作業績。
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇十八
讀了《用心去工作》一書,收獲頗豐,感觸很多,一個人對待工作的心態,是用心的還是消極的,是上進的還是無所謂的,直接影響工作的好壞。我想只要用心工作,全心全意干事業,方能對得起自我,進而有益于家庭,有助于單位。
在我們的工作中,真正所謂的大事實在太少,每一天都是由一些小事構成的,如果我們總是忽略了不該忽略的小事、小細節,從應對面接踵而至的小事面前窮于應付,這顯然是不成功的。近年來,隨著為打造精品銀行理念的提升,我們的管理越來越精細,如果我們持續一顆平凡的心,始終持續忠誠、正直、期望、樂觀、感恩的用心心態,保證每一天經手的工作沒有差錯,日復一日,年復一年,那就是做了一件不平凡的事。
當我們能更好地服務客戶,得到客戶的認可,只有這相差懸殊,才能牢牢把握自我的命運,激發生命的潛能,從而獲得更大的發展機遇,提升自的品質,成就完美的人生。
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇十九
近日有緣,能閱讀《用心去工作》這本好書。說它好,是因為它教給我們很多智慧。
捧著《用心去工作》,的確讓人有些愛不釋手。粗淺地看,它是一本職業培訓的經典之作;細細想來,它卻蘊含著很多智慧。里面所舉的實例,詮釋著佛道儒的核心內容。佛家的臵心于清凈處,隨緣以達“無心插柳柳成蔭”的境界;道家的“無為有為”的圓通運用;儒家的“智、信、仁、義、忠”的淋漓體現,實例中的主人翁莫不如此。
這本書從工作說起,教導我們用心工作,以及如何去用心工作。工作是我們人生中必不可缺的環節,而且占據我們人生的最重要的時光。那么,我們就有必要認真思索“工作 ”。
首先,我們工作是為了什么?佛弟子是為“早登極樂”,道士是為“成神成仙”,書生是為“功名利祿、忠孝牌坊”,那么我們共產黨人是為什么?是為人民服務!作為一名服務基層的街道干部,我們不管處于什么位臵,都應當恪盡職守,勇于奉獻。街道干部這個工作崗位十分平凡,還相當清貧,這就更要求我們樹立服務人民群眾的理念,發揚無私奉獻的精神,甘于清貧做出犧牲,急人民之所急、思人民之所需,切實為社區居民謀福祉。 第二,我們怎么去工作?這個是這本書的全部——用心去工作。我很贊同書中的一個觀念:把工作當事業。如果僅僅把工作當掙錢養家糊口的手段,可能就平平庸庸失去進取心,可能一生中沒有自己的事業;如果把工作當作自己的事業,就會兢兢業業善智善勇,事業上去了,養家糊口還是問題嗎?所以,有了事業心才能去挖掘發動自己的聰明才智。
要“文化強街、社區先行”。沒有文化的民族是沒有內涵和沒有希望的民族。中華文化博大精深,需要繼承和創新,而不是簡單的跟風移接。當下流行的“韓版騎馬舞”,其中的揮鞭、勒韁繩動作沒有“蒙古舞”標準,卻能風靡全球,這是為什么呢?社區文化是群眾文化、大眾文化,是發揚傳統文化的重要陣地。繼續加大對基層文化場所、文化設施、文化工作隊伍的投入不僅是對祖宗文化的傳承,更重要的是它是就業、社保、文明、慈善、公德等社區公益事業健康發展的基礎,更是黨密切聯系基層群眾的重要載體和橋梁,能起到“一石三鳥”的作用。
第三,學以致用。摸著這本書,說實在的,紙張的質量很一般。但是,恰恰是這樣的紙張,它不反光,給人一種海綿吸納水分之氣勢。智慧如同武功,懂了不一定會,會了不用有什么用?這么好的智慧,我們只有好好的學,學懂之后好好的用,才不枉此看。多學多用,自會進步,修繕自我,改正缺點,彌補失誤。街道工作涉及面廣,事多而雜,我們街道干部要始終保持不怕累、不怕苦的本色,深入社區,勤登門了解情況。要堅決抵制到社區開展工作就是到居委會辦公室傳達布臵一下工作,甚至就給社區干部打個電話就算了事,這樣做不但工作落不實,還會脫離群眾。我們還要盡量杜絕只講究表面文章的工作。要做到務實,就應當從實處著手,解決好與居民生活息息相關的利益問題,扎扎實實,長期堅持。
古人曰:“不患無策,只怕無心。”對黨和人民事業高度負責的精神,是領導干部做事為人的根本動力。一個領導干部的作用發揮得怎么樣,經常是反映在本職工作上,簡單地說就是在具體環境、具體崗位上體現出來的模范行為。唯有如此,領導干部才能在各自崗位上做出無愧于時代、無愧于歷史、無愧于人民的一流工作業績。
一是要有勤勉敬業精神。勤勉敬業是做好一切工作的前提條件,如果沒有勤勉敬業之心,那只能是為了工作而工作,或者只是為了領一份薪水而工作,這樣即使能把自己份內的工作做好,也是被動的、消極的,工作也不會有大的突破。而有著強烈勤勉敬業心的人,就會把每一件“枯燥”、“乏味”的工作當成是自己成長的一部分,時刻滿懷激情,精益求精,“舍不得”馬虎每一件小事。他在日常的客戶服務過程中,會注意到柜臺外來來往往的客戶,就會從小事做起、從點滴做起,在細微之處見精神、在點滴之處見真情。高標準、嚴要求,勤奮努力、嚴謹審慎、精益求精、盡職盡責,能做好每項工作。愛行敬業是職業道德的基礎,表現為對事業的責任心。一個具有勤勉敬業的員工,他會把全部心思放在工作上,投入到工作中去,仔細研究,發現問題,并找到解決問題的最好方法。一切問題終將成為成功的墊腳石,仰望著他去迎接更大的挑戰,取得更大的勝利。
二是要有恪盡職守的工作態度。我們無論要哪一個崗位,只有分工的不同,沒有高低貴賤之分。不管你是前臺,還是后臺,都應該全身心地熱愛,全身心地投入,保持高度負責、盡心竭力的精神。通過閱讀《用心去工作》這本書,讓我明白一個道理:每個人最大的敵人不是別人,而是自己;最大的困難不是工作,而是自己的心態。在我們的職業生涯中,總會遇到一些困難,這時候可怕的不是這些所謂的困難,而是自己的心態。如果我們這時候氣餒了、畏懼了,那么我們就會被困難打敗。而真正有恪盡職守的工作態度的人,是不會被這些嚇倒的,因為強烈的恪盡職守的心激勵著他們不拋棄、不放棄,滿懷信心的去與困難作斗爭,努力用心去工作,不斷改進方法,把看似是平凡而簡單的工作做到極致,做到完美,在平凡的三尺柜臺內做出更大的.成績。即使是一時失敗了,他們也會當作是人生的一次考驗,他們會笑對每一次失敗,吸取教訓,查找原因,用更加強大的自己去戰勝困難。
三是要有強烈的事業心和進取心。一名員工只有心中時刻有強烈的事業心和進取心,才能長久的保持工作熱情,激發強烈的責任心,真正把心放在工作上,把工作放在心上,全身心的投入到工作中。才能積極主動、滿懷信心的工作,勇挑重擔,敢于打硬仗,發現問題,改進方法,把看似平凡簡單的工作做到極致、完美。通過閱讀《用心去工作》這本書,感覺平時工作中一些經常困擾自己的心理問題一個個迎刃而解,心中豁然開朗。就像這本書所說的,我們對工作的心態決定了工作對我們的回報。其實我們每個人從內心深處都期望自己的人生過的充實而有意義,但只有有了強烈的事業心和進取心,才有了把這種美好愿望轉變為現實的強大動力。現在工行為我們每一個員工提供了廣闊的實現人生價值的舞臺,我們作為一名員工,時刻都應該樹立起強烈的事業心和進取心,滿懷責任和信心,為實現自己的愿望而努力奮斗!
實踐告訴我們:認真工作只能將工作做對,用心工作才能將工作做好。“認真”體現的是工作態度,是做好工作的前提和基礎。而“用心”則是彰顯的心智,不是簡單的疊加和組合,是調動了一個員工的全智慧、潛能和能力基礎上的主觀能動性的拓展和張揚。把工作做細、做扎實,不為艱難所阻、不為視野所限,不達的不罷休,沒有條件創建條件把一切工作做好、做到位,主動承擔并樂于面對更重要、更具有挑戰性的工作。
讀了用心去工作的書,懂得了用”事業心、進取心、責任心、專二心、感恩心、寬容心、公正心、平常心“去工作的重要意義。本文是讀用心去工作心得領會,歡迎閱讀。
讀用心去工作心得領會一:
讀了《用心去工作》這本書,讓我更感悟了咱們做任何事情,只需你用心去做,盡到本人的職責,一定能把它做好,如果不用心去做,那肯定是做不好的。用心是一種態度,一種境界,更是一種質量。書中引見了多個成功人士的工作方法,從不同的方面闡述了用心工作給自己和事業帶來的益處,教育人們用事業心、進取心、責任心、專二心、感恩心、寬容心、公正心、平常心去工作,是一本良師益友的書,是一項工作準繩量化的道德標準,還有許多成功的經典在外面,非常耐人尋味。開卷有益,用心去工作。
一個認真虛浮工作的人,充其量也只能稱作稱職;只是稱職的人只會言聽計從,一味地完成本人分內的工作而已,其實沒有付出多少感情,去體味工作中遇到的人情事故,去感受因工作帶來的喜悅和應戰,更多的還會生出些許抱怨。一個用心工作的人,才能成為優良。用心不但能使咱們做好本職工作,更能使咱們用長遠的考慮來布局將來;用心不但能使咱們踴躍面對人生的每一次應戰,更能使咱們降服人生路途中的每一次困難,感受其中的悲歡離合。
一個沒有用心工作的人,在人生的舞臺上要么永遠只能扮演一個不起眼的角色;要么就是一種另類,一個讓領導者有工作任務都不肯安排、不釋懷讓他去做的人,他能心安理得的閑著?不是的,他不但不做事,不用心去做事,什么工作交給他,他只會故意把事情辦糟糕,結果領導不得不重新安排別人去重做,下次肯定沒人會安排他了,他樂得清閑,卻又生事端,搞小動作,所謂的一顆耗子屎打壞一鍋湯,對體現突出的人加以譏諷。只要用心去工作的人,才能完美詮釋本人的生命外延。做人是做事的基礎,沒有一個好的人格質量,不論從事哪個行業,都將得到最少的信賴條件。做人要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和道德觀。講瞎話、辦實事,誠實、守信,必將博得眾人的好口碑。
做人要有奉獻精神,要有進取心、事業心,奉獻有形的物質,收獲心靈的歡愉,常懷感恩之心,用公平、公正、溫和之心去對人對事;奉獻可以發出天使一樣的光芒,照亮他人,也照亮了本人。做人要管得住身手、抗得住誘惑、經得起考驗,致力做干凈干事的模范。不應做的事不做,不應干的事不干。對今天擁有的,應該倍加珍惜。以一身邪氣、一塵不染的高風亮節和人格力量去致力工作。無論從事什么工作,都要認真對待,要用心做事,細節決定成敗。世上無難事,只怕有心人。使勁干事只能把事干對,用心干事才能把事干好。鄉鎮工作涉及方方面面,所以更要勤勤懇懇用心去學、用心去做,用心去對待發展中的困難,用心去處理發展中的成績,更要樹立服務認識,樹立全局觀念,要有發展的目光,立足長遠,用科學發展觀來指點具體工作,要抓住機遇,始終擴大工作范圍。
用心工作是提升本身價值的前提,同時也是干好本職工作的前提。有時候咱們在工作中犯一些低級錯誤,并不是咱們目前掌握的知識和技無能不好這件事,而是沒用心去做。對待復雜的工作要用心,這不假;簡單的操作,每天都要反復幾十次的,如果不用心,也會犯錯誤。
咱們是人民的公仆,理使用心工作、用心學習,苦練技能,在崗位上始終提升本身價值,成為對社會發展不可或缺的人物,但實事上咱們有些人對待工作或掉以輕心,或漫不經心,或無所用心,不把本人擁有的工作不當回事,仍有人言聽計從。領導分派任務,遲遲不見動靜,或者搪塞塞責,單位組織集體活動,他愛參加不參加的,集體有便宜他就占,單位招集的會議,他進出自由,遇到緊急狀況,聽憑你辦公室的電話打爆,總有人遲遲不見露面,甚至不接電話;明文規定開會期間要求記筆記,他卻偏偏開會耍手機。雖是些許大事,但卻能折射出一個人的素質,一個人對工作的態度。人的素質,并不是與生俱來的,也不是個全體的概念,而是每一個具體的細枝末節的堆砌和累積。
用心工作,那就得時時處處留心本人的言行,認真對待本人的職務,認真對待本人的崗位,認真做好本人職責范圍內的每一件事。要用心去工作,首先就要獲得一份工作,那是非常難得的;然后好好珍惜你的這一份工作;造就勤奮、敬業的習氣;認真學習和觀察,獲取真經;要致力成為不可或缺、無足輕重的人;成為一個虛心、有涵養的人。用心工作,最大的受益者是本人;搪塞工作,最大的受害者也必定是本人。大部分人總是在渴望本人失去提升,失去加薪,但卻在工作中照舊抱著,我不好好工作你又能怎么,只是完成任務,甚至搪塞、隨隨意便的工作態度,似乎他們并不知道職位的晉升是建立在忠誠履行日常工作,用心做好每一件事的基礎上的。用心工作是對人生和生活的尊重,由于工作是人生謝世求得生存和發展的前提條件,一個人要想失去社會的承認惟一有效的途徑就是“用心去工作”。有了這個平臺,你才有始終發展、始終開辟、始終提升本身價值的空間。
用心去工作的心得體會(模板20篇)篇二十
讀了用心去工作的書,懂得了用”事業心、進取心、責任心、專二心、感恩心、寬容心、公正心、平常心“去工作的重要意義。本文是讀用心去工作心得領會,歡迎閱讀。
讀了《用心去工作》這本書,讓我更感悟了咱們做任何事情,只需你用心去做,盡到本人的職責,一定能把它做好,如果不用心去做,那肯定是做不好的。用心是一種態度,一種境界,更是一種質量。書中引見了多個成功人士的工作方法,從不同的方面闡述了用心工作給自己和事業帶來的益處,教育人們用事業心、進取心、責任心、專二心、感恩心、寬容心、公正心、平常心去工作,是一本良師益友的書,是一項工作準繩量化的道德標準,還有許多成功的經典在外面,非常耐人尋味。開卷有益,用心去工作。
一個認真虛浮工作的人,充其量也只能稱作稱職;只是稱職的人只會言聽計從,一味地完成本人分內的工作而已,其實沒有付出多少感情,去體味工作中遇到的人情事故,去感受因工作帶來的喜悅和應戰,更多的還會生出些許抱怨。一個用心工作的人,才能成為優良。用心不但能使咱們做好本職工作,更能使咱們用長遠的考慮來布局將來;用心不但能使咱們踴躍面對人生的每一次應戰,更能使咱們降服人生路途中的每一次困難,感受其中的悲歡離合。
一個沒有用心工作的人,在人生的舞臺上要么永遠只能扮演一個不起眼的角色;要么就是一種另類,一個讓領導者有工作任務都不肯安排、不釋懷讓他去做的人,他能心安理得的閑著?不是的,他不但不做事,不用心去做事,什么工作交給他,他只會故意把事情辦糟糕,結果領導不得不重新安排別人去重做,下次肯定沒人會安排他了,他樂得清閑,卻又生事端,搞小動作,所謂的一顆耗子屎打壞一鍋湯,對體現突出的人加以譏諷。只要用心去工作的人,才能完美詮釋本人的生命外延。做人是做事的基礎,沒有一個好的人格質量,不論從事哪個行業,都將得到最少的信賴條件。做人要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和道德觀。講瞎話、辦實事,誠實、守信,必將博得眾人的好口碑。
做人要有奉獻精神,要有進取心、事業心,奉獻有形的物質,收獲心靈的歡愉,常懷感恩之心,用公平、公正、溫和之心去對人對事;奉獻可以發出天使一樣的光芒,照亮他人,也照亮了本人。做人要管得住身手、抗得住誘惑、經得起考驗,致力做干凈干事的模范。不應做的事不做,不應干的事不干。對今天擁有的,應該倍加珍惜。以一身邪氣、一塵不染的'高風亮節和人格力量去致力工作。無論從事什么工作,都要認真對待,要用心做事,細節決定成敗。世上無難事,只怕有心人。使勁干事只能把事干對,用心干事才能把事干好。鄉鎮工作涉及方方面面,所以更要勤勤懇懇用心去學、用心去做,用心去對待發展中的困難,用心去處理發展中的成績,更要樹立服務認識,樹立全局觀念,要有發展的目光,立足長遠,用科學發展觀來指點具體工作,要抓住機遇,始終擴大工作范圍。
用心工作是提升本身價值的前提,同時也是干好本職工作的前提。有時候咱們在工作中犯一些低級錯誤,并不是咱們目前掌握的知識和技無能不好這件事,而是沒用心去做。對待復雜的工作要用心,這不假;簡單的操作,每天都要反復幾十次的,如果不用心,也會犯錯誤。
咱們是人民的公仆,理使用心工作、用心學習,苦練技能,在崗位上始終提升本身價值,成為對社會發展不可或缺的人物,但實事上咱們有些人對待工作或掉以輕心,或漫不經心,或無所用心,不把本人擁有的工作不當回事,仍有人言聽計從。領導分派任務,遲遲不見動靜,或者搪塞塞責,單位組織集體活動,他愛參加不參加的,集體有便宜他就占,單位招集的會議,他進出自由,遇到緊急狀況,聽憑你辦公室的電話打爆,總有人遲遲不見露面,甚至不接電話;明文規定開會期間要求記筆記,他卻偏偏開會耍手機。雖是些許大事,但卻能折射出一個人的素質,一個人對工作的態度。人的素質,并不是與生俱來的,也不是個全體的概念,而是每一個具體的細枝末節的堆砌和累積。
用心工作,那就得時時處處留心本人的言行,認真對待本人的職務,認真對待本人的崗位,認真做好本人職責范圍內的每一件事。要用心去工作,首先就要獲得一份工作,那是非常難得的;然后好好珍惜你的這一份工作;造就勤奮、敬業的習氣;認真學習和觀察,獲取真經;要致力成為不可或缺、無足輕重的人;成為一個虛心、有涵養的人。用心工作,最大的受益者是本人;搪塞工作,最大的受害者也必定是本人。大部分人總是在渴望本人失去提升,失去加薪,但卻在工作中照舊抱著,我不好好工作你又能怎么,只是完成任務,甚至搪塞、隨隨意便的工作態度,似乎他們并不知道職位的晉升是建立在忠誠履行日常工作,用心做好每一件事的基礎上的。用心工作是對人生和生活的尊重,由于工作是人生謝世求得生存和發展的前提條件,一個人要想失去社會的承認惟一有效的途徑就是“用心去工作”。有了這個平臺,你才有始終發展、始終開辟、始終提升本身價值的空間。