培訓心得體會是對自己學習成果的一種肯定和總結,同時也是激勵自己繼續進步的動力。下面是一些學員們分享的培訓心得體會,希望能給大家帶來一些啟發和思考。
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇一
隨著社會的飛速發展和教育的不斷進步,卓越課程教育作為一種全新的教育理念和實踐方式,被越來越多的學校所采納。為了提高教師的專業素養和教學水平,我參加了一次卓越課程教師培訓,并從中深刻地受益。本文將分為五個部分,具體講述我在培訓中的收獲和體會。
第一段,培訓前的期待和準備。在接到培訓通知的那一刻起,我就對此次培訓充滿了期待。為了更好地準備,我準備了一些相關的資料和閱讀書籍,以便更好地理解卓越課程教育的理念和教學方式。我還主動聯系了一些以前參加過卓越課程教師培訓的老師們,向他們請教一些經驗和建議。我相信通過積極的準備和期待,我將在這次培訓中收獲更多。
第二段,培訓中的知識和技能。在培訓中,我們學習了卓越課程教育的核心理念和具體實踐。我們了解到卓越課程教育是以培養學生的創造力、創新能力和批判思維能力為目標的,通過激發學生的興趣和主動性,讓學生在自主探究和合作學習中獲得更好的發展。培訓中還介紹了一些創新的教學方法和工具,如項目學習、情景模擬和信息技術的應用等,這些對于提高教師的教學效果和學生的學習效果具有很大的幫助。我深深感受到這種教育方式的獨特性和價值。
第三段,培訓中的互動和體驗。培訓中,我們不僅僅是被動地接受知識的灌輸,更是通過互動和體驗來深入理解和領會卓越課程教育的要義。我們進行了一些實踐活動和小組討論,通過和其他教師的交流和合作,我們相互借鑒和學習,從而提高了自己的教育教學水平。在這個過程中,我也深刻地意識到良好的溝通和合作對于成功的教學非常重要。
第四段,培訓后的反思和動力。培訓結束后,我對自己進行了反思。我意識到自己在教育教學中還存在一些問題和不足之處。比如,我有時過于關注教學內容,而忽視了學生的個體差異和興趣需求。通過這次培訓,我對卓越課程教育的核心理念有了更深刻的理解,我也更加明確了自己在教育教學上的方向和目標。這種反思激發了我改進教學的動力,我決心將所學到的知識和技能在實踐中運用,為學生提供更好的教育。
第五段,未來的展望和希望。通過這次培訓,我深深地感受到了卓越課程教育的魅力和價值。我相信通過不斷地學習和實踐,我能夠成為一名優秀的卓越課程教師,為學生的成長和發展做出更大的貢獻。同時,我也希望將所學到的經驗和方法與其他教師分享,共同推動卓越課程教育的發展。我相信,通過我們的共同努力,卓越課程教育會在未來的教育改革中發揮更大的作用,讓更多的學生受益。
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇二
《做卓越的教師》,書中一個個鮮活、有趣的事例,一個個哲理小故事,以及彭老師獨特的個人見解,都讓我不由得反思自我:反思自己過去的教學,思考以后的努力方向。這本書猶如一盞明燈,指引且明確地告訴了我,要當一名優秀的教師,就該做到書中的七個“做”:
一、做卓越的老師。
追求卓越是老師專業成長的最高境界,而要走向卓越,歸納起來我個人認為主要是要做到兩方面的卓越。1、思想上的卓越。正如書上說的,不是每個人都認為自己選擇的職業是最理想的,但是既然我們選擇了,就應該“愛你所選”。只有這樣我們才能啟動自己全部的激情去工作;才能在遇到工作上的困難時,奮勇向前。2、方法上的卓越。都說要給學生一杯水,老師就要自己先有一桶水。而彭老師告訴了我們,最好的取水方法是讀書、反思、研究以及寫作。只有通過這幾種方法,我們才能很好的發現自己教學上的不足,才能調整自己的教學方法,走向卓越。
二、做幸福的老師。
三、做會育人的教師。
作為科任的我們,擔任的班級較多,接觸的學生多,容易對部分學生缺少關心和溝通。因此,除了要給孩子們傳授知識外,還要有“三心”,即愛心、童心、責任心。將這一份工作看作是一項事業、一門科學、一種藝術去研究它。雖然我們可以原諒自己的學識水平的欠缺,卻絕不能原諒自己因為缺少責任心而誤人子弟。
四、做會上課的教師。
隨著基礎教育課程改革的不斷深入,原本“師本“的課堂,漸漸走向“生本”。要創造出精彩的課堂,教師就要創建以生為本的課堂。也就說要做好“一、三、七”。讓知識與技能、過程、方法、情感態度價值觀于一體,達成三維一體教學目標。承認學生之間存在的差異,捧著“立體互動”的觀念,將眼睛、大腦、嘴巴、雙手全部還給學生,讓其自己去觀察、思考、表達、操作。利用自主、合作、探究的學習方式,讓學生在樂中學,在學中樂。
五、做會寫作的教師。
葉瀾教授說過:“一個教師寫一輩子。
教案。
不一定成為名師,如果一個教師寫三年反思則可能成為名師。”可見,做會寫作的教師,平時的經驗積累相當重要。平時做一個有心人,將自己的每一次聯想、感悟、困惑、念頭以及發現都以文字的方式記錄儲存下來。因為我們的腦袋空間是有限,有了這些文字的記錄,我們就可以將其作為自身研究教學領域中各種問題的理據。另一方面還可以有效地提高自身的理論素養。
六、做會當家長的教師。
作為家長要走出四大誤區:(1)攀比成風;(2)不準失敗;(3)強行塑造;(4)過分溺愛。同樣,作為老師的我們也要走出這四大誤區。尊重學生之間的差異,不將學生進行對比;正確對待學生的成敗,給予正確的輔導;注重個體發展,做到因材施教;給予孩子們“教育愛”,而非溺愛。
七、做會培訓的教師。
教師的成長離不開專家的引領。通過參加不同的培訓,不斷更新自己的教學方法以及理念。那么要在培訓中學有所得,我們就該學會選擇,懂得放棄。選擇重要、獨到且精彩的部分詳細記錄,反之則放棄。正如書上說的:放棄有時也是一種明智的選擇,放棄是為了更好地突出。
教育永無止境,教師的成長更是永無止境。教師的成長需要一步一個腳印,對于我來說,到達“卓越”這一境界還需要一段路,但我還是會努力先從做一個“稱職”的老師做起,努力的做一個“優秀”的老師,向“卓越”的老師看齊。
最近讀到了學校里推薦的一本新書《做卓越的教師》。這本書中,作者以教育踐行者的眼光和頭腦,抒發著他對于教師專業成長的一些理解和思考。走進他的文章中,樸實的氣息迎面撲來,書中并沒有華麗的詞藻,也沒有很高深的道理,睿智而從容,通過引用了一個個短小而富有哲理的故事,以小見大,從中給我很多啟迪和啟示。這也正是我喜歡此書的原因。做一個卓越的教師可能是我們所有教師的一個夢想,這本書從“教師專業發展的六項修煉”、“做幸福的教師”、“做會育人的教師”、“做會上課的教師”、“做會寫作的教師”、“做會當家長的教師”等等一些方面具體而詳實的介紹了做卓越教師的方法,每一個題目可以說都是我想知道的,都是我可以借鑒的,于是如獲珍寶,把這本書讀了又讀。
在第一輯,書中告訴我們做卓越教師首先要進行專業發展的六項修煉,開發潛能,愛崗敬業,勇于實踐、善于反思、博覽群書、勤于研究等。其中第五項修煉“沒有最好,只有更好”——善于反思登新高,我一直記憶猶新。記得曾經有這樣一個例子,堅守教師這一崗位,會出現的兩種截然不同的現象。一種是幾十年如一日地重復勞動,從黑發熬到白發,毫無樂趣可言,這種人只是充當了教書匠的角色;另一種是每天都帶著積極的心態去發現教育的樂趣,幫助學生挖掘自身的潛力,這樣是一個追求卓越、富有創新精神的教師。這是一個學者型教師。是選擇教書匠還是學者型教師,我想誰都不會選擇碌碌無為。
雖然不可能人人都成為最優秀的教師,但人人都有權利追求優秀。書中提到的“最好”是相對的,是永遠沒有止境的追求,每天都不是最好,甚至每天都有遺憾,但每天的都這樣自己和自己比,堅持不懈,追求更好,我們便不斷地向“最好”的境界走近。這就需要我們帶著一顆思考的大腦從事每天平凡的工作。在反思中享受教育的快樂,在實踐中豐富教育的智慧。這些都是我以前所沒有想到和沒有做好的。“沒有最好,只有更好”,善于反思才能登高,給了我啟發和希望,為我今后的教育生活找到了目標。我們應該好好把握每一天,思考每一天教學中的得與失,在豐富學生知識的同時不斷反思、充實自我,不做默默無聞的教書匠,去做一個創新而又善于反思的老師,與學生一起共同成長!
本書最吸引我的還有第二輯“做幸福的教師”。朱永新教授的《新教育》中也曾提到過這一點,教育就是生活、教育生活應該是幸福的和完整的。本書的作者也用生動活潑的語言,富有寓意的小故事,告訴我們如何學做幸福的教師。如作者說:“不是你面對的東西決定你的幸福,而是你面對的方式決定你的幸福”。在學會陽光思考這一節中,作者教給我們要學會看到光明、學會良性對比、學會看到擁有、學會接納殘缺,我們每天都重復著許多相同的工作,難免有些枯燥乏味,與其每天痛苦的接受,還不如打起精神熱情的擁抱,不能“選你所愛”的,那就“愛你所選”的。要讓教育生活過的幸福,我覺得最重要的就是將心比心,有愛支撐。干了許多年老師,我體會到要追求的目標其實很簡單:努力工作,和學生們一起同成長,共快樂。記得尚校長在一次例會中曾經說過,要微笑著去面對每一個孩子,其實你自己就是一面鏡子。當你真正快樂時,你會用你快樂的言行去感染學生,讓學生和你一起沉浸快樂。
換位思考一下,如果我們是學生,當然也不愿整天看到嚴肅的、沒有生機的面孔,學生又有什么理由能夠喜歡你呢。其實想想每天在校園里可以做很多快樂的事情,面對一個個童真的面孔,我沒有理由拒絕和他們敞開心扉,促膝交流;精心設計自己的每一節課,用優美的動作和親切的話語來感染和鼓勵他們,和孩子們一起在音樂的海洋里暢游;把生活的感悟與孩子們一同分享也是一種快樂……在課堂中我慢慢學習著寬容,學習著理解。其實有時候學生對我們的要求并不高,只要我們真心一點,平等一點,他們就會心滿意足。在以后的日子里我會用一顆真誠的心,努力地蹲下身子與學生對話,也努力著去用自身的行動,去影響他們。我喜歡學生的微笑、學生的稱贊。我能從孩子們身上學會純真,學會了作為教師應有的儲備快樂的理由,也感受到了教育生活中平淡而又耐人尋味的幸福。
教育是值得我們探索一生的課題,生活中處處是教育。我愿意做一把開啟學生心靈的鑰匙,和學生一起閱讀,一起成長。
工作在莽莽撞撞中不想已匆匆半年了,坐下來數數這半年的所得,收獲和成長真的不少。可是竊喜后卻猛然間發現,工作后自己再也沒有認認真真的讀過幾本書,記得網上下過幾期教育書刊,沒想一時興起大體點了幾下后,就束之高閣了。如果不是學校催教教育博客,我想在學期末的時候,我都不能完完整整的讀過一本書。要交給學生一杯水的知識,教師本身就要有一桶水的容量,僅僅靠著先前儲存的一點知識是遠遠跟不上這個與時俱進的社會,所以我忙里偷閑,認真的拜讀了《做卓越的教師》這本書。感想很多,但最吸引我的還是“做幸福的教師”這一章節,現將自己的所得和體會分享給大家。
書中,作者用輕松活潑的筆調,生動流暢的語言,巧妙地將教育學、心理學、社會學等理論融入其中,告訴我們如何進行心理健康的調適,如何學做幸福的教師。如作者說:“不是你面對的東西決定你的幸福,而是你面對的方式決定你的幸福”。作者教給我們的方法有:學會陽光思考,學會人際交往,學會開心工作,學會開心生活,尤其是如何學會開心地工作對我們的指導意義重大。作為一名教師,我們每天重復著許多相同的工作,備課、上課、作業、輔導、考試,難免有些枯燥乏味。但是,如果我們將本職工作當做一門藝術去研究,去追求,我們就會覺得生活是那么的美好,工作是那么的快樂!在工作中我們要學會承受冷落,學會歷經磨難,學會創新工作,我們就能體會“工作著是快樂的!”的內涵。下面是我剪輯的一些書中精彩對我們有啟發的句子,摘抄如下。
“尊重、信任、理解、是每一個孩子精神生命所必需的陽光、空氣和水,是孩子心靈健康成長的必要條件。”
“沒有情感,沒有愛,也就沒有教育。教師的愛是滴滴甘露,即使枯萎的心靈也能蘇醒;教師的愛是融融春風,即使冰凍的感情也會消融。”
那么。怎樣做一名幸福的教師呢?
1.學會陽光思考。陽光思考就是學會用積極、正面、有利的心態看待事物,理性樂觀的看待我們的工作生活。著名的健康教育專家提出了健康的四大基石為:合理膳食、適量運動、戒煙限酒、心理平衡。陽光思考就是心里平衡的重要方式。學會了陽光思考,我們的生活就會豐富多彩,我們的孩子也會陽光燦爛的達到我們的教育期待。
2.學會人際交往,學會微笑、贊美。微笑贊美可以推動地球,微笑也可以改變世界。給同事、給我們的孩子送去一個微笑,收獲一地的幸福。
3.學會開心工作。作為班主任,細節工作很多有的時候,我們也少不了抱怨。工作中就要適當的表達和控制自己的情緒,力求做到喜不狂,哀不傷,勝不驕,敗不餒,謙不卑,自尊自重,始終要保持一種樂觀的、開朗的心態。
4.學會開心生活。,除了工作,生活也是我們重要的一部分。我們不僅承擔著育人的責任,我們也該有自己健康休閑的生活。解放自我、充實自我!
書是我們的良師益友,在教授育人讀書的同時,我們也要不斷充實自己,豐富精神世界。
反思后,現在,我也有了一個使自己都感動的結論:“做幸福的教師,幸福地做教師!”
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卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇三
校本培訓已接近尾聲,形式更加多樣,德育工作以更加具體的方式呈現,集思廣益,摩擦出智慧的火花,讓我們這些年輕教師受益匪淺。
上午我們分組討論了德育工作如何展開、深入、升華。德育與歷史學習有極高的契合性,中華民族的傳統美德形成于幾千年的歷史長河中。史學家錢穆說過:對中國傳統文化要懷有溫情與敬意。那么我想說我們教師也要對我們的職業和學生懷有溫情與敬意。一個不愛崗敬業的老師不可能教出一個好的學生。
教師能夠發自內心的熱愛崗位和學校,帶頭做好示范作用,那么學生自然也在潛移默化中得到教育。對待職業我們需要更多的敬意!對于孩子我們更應多一點溫情,少年強則中國強,隨著社會發展,國家愈發重視孩子的教育,學本理論應運而生。我們要盡人師之責,更應盡人師之心,人格上與孩子們對等,對孩子的發展多一點思考,處理孩子的問題時更多一點溫情。沒有差學生,只有教不好的老師。
下午的德育工作更加靈活也更加具有現實性,所有兩百多名教師被隨機分成二十多個班,每個模擬班級的課任教師構成多樣。模擬班級的幾名老師共同獻計獻策,如何更加科學的合作完成本班的德育工作。不管是班主任還是任課老師,都要樹立主人翁意識,德育首先要做到一切從接觸觀察開始,了解班級學生的家庭狀況和孩子的性格愛好,更要通過明察暗訪的形式完整的勾勒出孩子的人格。
經常與家長和課任老師溝通。對待問題學生要堅持打持久戰,適時追蹤反饋,課余時間、寢室、食堂皆是了解學生的有利場合;其次是堅持德育從自身開始,言傳身教、以身作則,愛學校、愛學生,“桃李不言,下自成蹊”;然后是從備課開始就要注重德育知識的注入,在教學工作中隨時進行德育,合適的情境更有利于孩子們的深刻體會;最后是各科老師形成合力,借位搭臺,只有個人的盡職盡責,集體的同心同德才能營造出這個自然的德育氛圍,耳濡目染遠勝過耳提面命命。
德育工作不是一朝一夕就能實現,德育方法也在不斷摸索完善中,長路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇四
作為一名教師,不僅要不斷學習和提高自己的專業知識,還要不斷思考如何提高教育教學質量。近日,我讀了一本名為《卓越教師》的圖書,這本書對我產生了深刻的影響。在讀后的體會中,我深刻認識到了卓越教師的重要性,以及心態、教學方法和人際交往等方面的的優點和應用。
第二段:理論的重要性。
這本書講述了一系列卓越教師的真實故事和成功案例。在這些故事中,我深刻認識到理論的重要性。一個卓越教師不僅要有豐富的實踐經驗,還需要不斷學習和掌握教育學、心理學等相關理論知識。這些理論知識不僅可以幫助卓越教師更好地理解學生的需求和心理狀態,還可以指導教師在教學過程中更好地運用各種教學方法和策略。通過學習,我意識到應該多讀一些理論書籍,不斷深化自己的專業知識。
第三段:心態的塑造。
除了理論知識,卓越教師還需要具備正確的心態。這本書中的卓越教師們都表現出了積極的心態和正面的生活態度。他們對待教育事業充滿熱愛和責任感,不僅樂于分享和幫助同事,還能夠從失敗中總結經驗教訓,堅持改進自己的教學方法。在他們的身上,我看到了不斷追求進步和不斷超越自己的努力。因此,我決定以積極的心態面對工作中的困難和挑戰,不斷提高自己,為更多的學生帶來更好的教育。
第四段:教學方法的創新。
卓越教師在教學方法上也展現出了很多創新的思維。他們不拘泥于傳統的教學方式,而是根據學生的實際情況,運用靈活多樣的教學方法。例如,一位卓越教師在教授數學時,采用了游戲化教學的方式,讓學生通過游戲和競賽的方式來學習,激發了學生的興趣和學習動力。這給我很大的啟示,教學應該更加貼近學生的需求和興趣,通過創新的方式來激發學生的學習熱情和積極性。
第五段:人際交往的重要性。
在這本書中,我還看到了卓越教師在與學生和家長之間的良好人際關系。他們注重與學生的溝通,關心學生的生活和成長,建立起了良好的師生關系。與此同時,他們也與家長保持著密切的聯系,共同關注學生的學習和發展。這種良好的人際關系有助于促進學生的學習,培養他們的綜合素質和社交能力。在我看來,在教學過程中加強與學生和家長的溝通和協作,是提高教育質量的重要途徑。
總結:通過讀《卓越教師》,我深深認識到了作為教師的責任和使命,以及不斷提升自己的重要性。我要不斷學習和探索教育教學的理論知識,塑造正確的心態,創新教學方法,建立良好的人際關系,努力成為一名卓越教師,為學生的成長和發展貢獻自己的力量。
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇五
這次參加了xx市舉辦的班主任培訓,此次培訓為期五天。在培訓期間,我認真聽取了來自市教師進修學校、教育學院的專家和老師們關于班主任工作的講座。講座從法律,心理,德育,管理等方面分別對班主任工作進行科學分析,告訴我們作為班主任該如何科學有效地開展工作。本次培訓,讓我對班主任工作有了深刻的認識和理解。
不同的時期,對班主任工作有著不同的要求。在21世紀的今天,隨著社會對培養人的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求。我想,作為新時代的班主任,我做到如下幾點:
一.塑造富有個性的魅力形象。
隨著各種魅力形象的展示,如魅力城鎮,魅力大使等。班主任也應該具有其獨特的魅力,成為教育戰線上的魅力形象大使。
在培訓中,我們全體進行培訓的老師參加了浙江省教育科學研究院周紅五老師的“心理危機干預”講座,感觸頗深。聽周紅五老師的課,簡直是享受!從來沒有如此聽課聽得開懷地大笑過,從來沒有如此酣暢淋漓地感受到一位智者的豁達和博學,從來沒有深刻地認識到人生竟然可以那樣地精彩絕倫,從來沒有發現人格魅力可以煥發那樣令人絕倒的光彩。這讓我的視野頓覺開闊,我的心胸如空明清澈!讓我得到最大收獲的是學到如何用“同理心”與孩子溝通,周老師用鮮活的案例,互動的教學方式,舞臺式表演讓每一個聽課者得到充分地享受。休息時、回途中我腦中不斷回憶之前與孩子的溝通,發現自己原來是那么“不把學生當人看”。
班主任魅力形象應該具有:1.將愛進行到底。只有愛學生的老師才會收獲學生的愛。愛就是要寬容,面對天真可愛的孩子偶爾的小缺點,得寬容處且寬容。2.溝通無極限。可以有意識了解學生中流行的話題,感興趣的內容等等,方便與學生之間的溝通。
人在江湖中,不能不通俗,但一定不能低俗,要有自己的底線,追求。總之,一個班主任,首先是一個人,我們都希望自己能是一個有魅力的人,人不一定要長的美麗,但是一定要有魅力。
二.營造富有特色的魅力班級。
魅力班級應該是有個性的,獨特的,獨一無二。一個好的班級評判標準,不在成績的高低,名利的多少。魅力班級則應該是能讓學生快樂成長的園地,在這個班級中,老師,學生都應該感到幸福,快樂。作為班主任,擔任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務。掌握一個有魅力班主任的基本要素,就能把握好魅力班級營造的訣竅。魅力班級應該時刻充滿歌聲,掌聲和笑聲。比如;不同節奏的鼓掌等。掌聲折射的是人的心聲,它能從不同角度去影響著每一個學生。此外,還應該關注每一個學生,尤其是潛能生,鼓勵其舉手,善于觀察,用其所長補其所短。再者,告訴學生握手能廣交朋友,培養其團隊合作精神。一個魅力班級的文化建設是重中之重。教會學生設計“家”,讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動,引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養班級主人翁意識。集集體的力量,共同開創獨特的魅力班級。
三、創造和諧團結的魅力群體。
蔡元培先生說過,“欲知明日之社會,且看今日之校園”。學校是培養人,發展人的地方。作為21世紀的小學班主任,應該能夠置身于團結和諧的魅力工作群體中,讓自己與他人快樂成長。
魅力群體指的是魅力學生,魅力教師,和魅力家長。首先作為班主任,要深諳社交之道。學會交往:正確處理與學生的關系。蹲下來看學生,不是一味地嚴厲訓斥學生,要懂得觀注學生的需求,了解學生的心理,尊重學生的愿望與尊嚴。培訓中,有位老師在交流時說過他的學生在畢業后一二十年后仍與他保持聯系,我想這位老師與學生的相處是成功的,他放下高高在上的形象,與學生平等交流,打成一片。他已經深深抓住學生的心了。
教師無法選擇學生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務轉化為精彩,把煩惱的事情轉化為快樂。除此而外,我們還要正確處理好與班科任老師的關系,處理好與家長的關系。對學生的教育,單靠我們班主任是不夠的,我們也要有團隊精神,處理好與同事,任課老師在工作上生活上的關系,有益于更愉悅的工作。隨著家長教育意識的提高,我們應該利用家長這個群體,讓他們配合我們一起來培養教育學生。讓家長,老師,學生明白:除了傳道授業解惑外,重要的教會學生學會在社會中生存。“成人比成功更重要,成長比成績更重要,付出比結果更重要”。
班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。
以上是我在培訓學習期間的幾點心得體會。實踐出真知!相信本次培訓對自己今后教育教學工作中會有所幫助。我將繼續努力學習,更好地投入到工作中。
文檔為doc格式。
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇六
追求卓越是老師專業成長的最高境界,而要走向卓越,教育永無止境,教師的成長更是永無止境。教師的成長需要一步一個腳印,下面是本站帶來的卓越教師。
心得體會。
歡迎閱讀。
讀一本好書,猶如同一位為高尚的智者交談,使人受益匪淺。《做卓越的教師》就是這樣一本充滿智慧的好書。在這本書中,,彭興順大師從“做卓越的教師”、“做幸福的教師”、“做會育人的教師”、“做會上課的教師”、“做會寫作的教師”、“做會當家長的教師”等等方面論述了如何做卓越的教師,為教師專業發展指明了前進的道路。寒假里拜讀、品味《做卓越的教師》,我對教育、對教師的工作有了更深更新的認識。
“做卓越的教師”強調:“教育是打造卓越靈魂的事業!”“讓每一個學生都渴求事業的成功、渴求人生的卓越、渴求生命的輝煌,這才是我們教育所終極追求的目標,這才是把我們國家和民族引向騰飛和強盛的教育!”能夠從學生長遠來分析考慮,真正體現了教育為學生的終身發展奠基。“要培養卓越的學生,就必須有卓越的教師!
卓越是教師專業發展的理想境界。追求卓越是教師體驗職業幸福的過程,是對人本質的弘揚和價值的升華。”要想走向卓越,必須自覺從六個方面進行修煉:差異有限,潛能無限;不能離開,好好愛她;勇于實踐,善于積累;博覽群書,以書為友;沒有最好,只有更好;加強研究,勤于寫作。書中列舉了一個個鮮活的事例,講述了一個個富有哲理的故事,彭老師深入淺出的對這六個方面作出生動詳盡的講解。
“一個人想要自己成為怎樣的人,他就能成為怎樣的人”。“今天做事的態度,決定了明天存在的狀態。”做教師,就要努力做卓越的教師,這不僅僅是教師個人事業的追求,更是更是一份責任,是一份沉甸甸的責任。今后,在自己的教學中,我將會按照書中講的六個方面修煉自己,更加熱愛教育事業,“愛我所選終不悔”;多讀書、讀好書,“腹中有書氣自華”,以書為友,不斷豐富完善自己;在日常的教育生活中,更加注重教研與反思,積累教育教學經驗,注意多磨“斧子”,在反思實踐中使自己的教育教學水平不斷“登新高”,走向卓越。
讀得一本好書,如同結交一位摯友,給予勇氣和信心;認知一位智者,猶如荒漠渴飲甘泉,獲得力量和希望。今年暑假期我讀了彭興順老師所著的《做卓越的教師》,本書分六輯,其中第二輯“做幸福的教師”最吸引我,作者用輕松的筆調,生動流暢的語言巧妙地將教育學、心理學等理論融入其中,告訴我們如何進行心理健康的調適,如何學做幸福的教師。如作者說:“不是你面對的東西決定你的幸福,而是你面對的方式決定你的幸福”。作者教給我們的方法有:學會陽光思考,學會人際交往,學會開心工作,學會開心生活,尤其是如何學會開心地工作對我們的指導意義重大。作為一名教師,我們每天重復著許多相同的工作,備課、上課、作業、輔導、考試,難免有些枯燥乏味。但是,如果我們將本職工作當做一門藝術去研究,去追求,我們就會覺得生活是那么的美好,工作是那么的快樂!在工作中我們要學會承受冷落,學會歷經磨難,學會創新工作,我們就能體會“工作著是快樂的!”的內涵。
讀完這本書后,我認為要使自己感到幸福,首先要做到的是:
一、心中有愛(愛學生、愛教育事業)。
愛,能讓我們產生力量,因為愛,自己才會樂意去做,自己愿意做的事情才會覺得不累,沒有愛就沒有教育。一名教師只有熱愛自己的學生,才會用心和學生交朋友,才能成為學生的良師益友。沒有足夠的愛心,就沒有辦法與學生進行正常的交流,也就沒有辦法真正的了解學生,進而幫助學生。所以,做到愛學生,愛自己的職業,你才會感到自己的工作是幸福的。
二、正視壓力。
每一份工作都有壓力,特別是我們的教育事業,有教學工作的壓力,有學生安全的壓力等。但無論如何,有任務就有壓力,怎樣對待工作任務,持什么樣的態度,是迎接挑戰還是逃避?我們要正確看待任務,歡心接受任務。對待任務態度不正,屈于權力的壓力,憋著心去干,不能發揮自己的主觀能動性,往往會令自己心情不愉快,并不會有真正的收獲。態度正了,即使沒有成功的經驗,也有失敗的教訓,成功和失敗都是一筆很大的財富。要知道,自己盡力了,也無愧于心。
讓我們抱著良好的心態,樂觀的態度去對待工作,做一名真正幸福的老師吧!
翻開《做卓越的教師》一書,從目錄上看,似乎是一部做卓越教師的“全兵法書”:“教師專業發展的六項修煉”、“做幸福的教師”、“做會育人的教師”、“做會上課的教師”、“做會寫作的教師”、“做會當家長的教師”……每一個題目都讓我想盡快了解里面的內容,于是靜下心來,慢慢翻閱、品味。
教育永無止境,教師的成長永無止境,這是我讀《做卓越的教師》一書最大的收獲。翻開首頁,一段段文字讓我對教育,對教師工作有了更深的認識。
在“教育是打造卓越靈魂的事業”中,作者說“讓每一個學生都渴望事業的成功、渴求人生的卓越、渴求生命的輝煌,這才是我們教育的終極目標,這才是吧國家和民族引向騰飛和強盛的教育!”高瞻遠矚看教育,如果作為教師沒有這樣的思想和意識,就不能培養出雄心壯志的學生,就不能引領學生向更高層次發展努力!
“什么是最糟糕的傷殘?了無生氣、不負責任、欠缺野心和渴求,這才是真正的傷殘!”“走進學校,你們要學習怎樣成就偉大的夢想和人生的卓越,而不是學習平庸!”“如果我們不停的朝前走,就會不斷的滿足,就會快樂幸福,”人生的樂趣就在于前面永遠有夢想和希望在等待我們去收獲!教書育人自古以來經久不衰,她的魅力就在于不僅僅是“傳道、授業、解惑”,也不僅僅是對傳統文化的傳承,同樣也是培養人思想的發展與創新,對人的本質的弘揚和價值的升華!
“沒有情感,沒有愛,也就沒有教育。教師的愛是滴滴甘露,即使枯萎的心靈也能蘇醒;教師的愛是融融春風,即使冰凍的感情也會消融。”愛與教育形影不離,有了愛的教育才是成功的教育。
……讀《做卓越的教師》,像這樣的收獲還有很多很多。
在《做卓越的教師》中,引用了一個個短小精悍、富有哲理的故事,小故事大道理,給人很多啟迪、啟示、引導、督促。
讀《做卓越的教師》,如同聽一位富有思想又極其有演講水平的朋友的演講,一會兒激情澎湃,一會兒娓娓細語,一會兒諄諄教誨,。
當輕輕扣上這本書時,突然有種感覺:文字是如此的奇妙,當有序的排列后,它就會變成一種思想,產生無窮的力量,成為一種動力,催人努力、催人奮發!
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卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇七
參加卓越課程教師培訓,我深刻感受到了其中的價值和重要性。首先,培訓使我對教育的目標和理念有了更加清晰的認識。在這個信息爆炸的時代,傳統的教育模式已經無法滿足學生的需求。卓越課程強調培養學生的創新能力、合作精神和實踐能力,培訓課程也圍繞這一理念展開。通過學習和研討,我認識到教育應該注重學生的發展全面能力,而不僅僅是傳授知識。在實施卓越課程后,我自己也有了更廣闊的視野和更高的教學水平。
二、掌握靈活的教學方法,激發學生的興趣。
卓越課程的培訓中,我學會了運用靈活的教學方法,激發學生的學習興趣。在培訓中,我們通過角色扮演、小組合作、實踐探究等方式培養學生的創新精神和動手能力。我發現,學生在這樣的教學氛圍中表現出更高的積極性和主動性。他們愿意主動思考問題,發散思維,和小組成員共同探討解決方案。這種教學方法不僅培養了學生的團隊合作和溝通能力,也提升了他們的學習成績。通過卓越課程的培訓,我明白了教育應該是學生主體,教學方法應該是多元化和創新的。
三、加強教師團隊合作,促進專業發展。
卓越課程教師培訓讓我更深刻地認識到教師團隊合作的重要性。在培訓中,我們和其他教師一起參與講座、討論和研究,共同分享教學經驗和教育理念。通過與其他教師的合作,我增加了對不同學科的了解,學到了很多新的教學方法和策略。在卓越課程的實施中,我們也組成了教師團隊,共同制定教學計劃和評估體系。通過團隊合作,我們能夠更好地交流和合作,提升教學質量,促進個人的專業發展。
四、培養學生的創新能力,引領未來。
卓越課程的核心是培養學生的創新能力,這也是我們作為教師的責任和使命。在培訓中,我們學習了許多培養創新能力的方法和策略。例如,運用啟發式教學方法,引導學生發散思維;組織學生參與實踐探究,培養他們的解決問題的能力。通過這些方法的運用,學生能夠更好地理解和應用所學知識,開發出自己的想法和創新。卓越課程的實施不僅提高了學生的學習興趣和動力,也培養了他們的創新精神和實踐能力。作為教師,我們應該不斷探索和創新,為學生的未來發展提供更好的引領和指導。
五、持續學習,提升自身教育能力。
參加卓越課程的教師培訓,讓我認識到持續學習的重要性。在教育領域,新的理念和方法層出不窮,我們必須不斷跟上時代的步伐。培訓中,我們學習了許多新的教育理念和教學技巧,也通過實踐和反思不斷完善自己的教學方法。我認識到,教育是一個永無止境的過程,只有持續學習和不斷提升自身的能力,才能更好地為學生的發展服務。
總結起來,卓越課程教師培訓給我帶來了巨大的收獲。通過這次培訓,我開闊了視野,提升了教學水平,掌握了靈活的教學方法,加強了教師團隊合作,培養了學生的創新能力,提高了自身的專業水平。我深信,只有不斷學習和創新,我們才能夠在教育領域中追求卓越,引領學生走向美好的未來。
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇八
第一段:引言(150字)。
作為一個教育工作者,我深知教師的職責和使命。為了提升自己的教育能力和教學水平,我參加了一次卓越教師讀書班。通過閱讀卓越教師的經驗和心得體會,我獲得了許多啟發和收獲。在這篇文章中,我將分享我在此過程中學到的一些重要教育理念和實踐方法。
第二段:樂于學習與持續進修(250字)。
在讀卓越教師的心得體會中,我深刻體會到一個樂于學習和持續進修的態度對于教師的重要性。卓越教師們都表達了他們對教育理論和實踐持續不斷探索的愿望。他們通過參加研討會、讀書班、參觀其他學校等方式不斷充實自己的教育知識。這種樂于學習的態度無疑激勵著我去尋求學習的機會,進一步完善自己的教育理念和方法。
第三段:注重學生需求(250字)。
卓越教師也強調要關注學生需求,根據學生的特點和需求來設計教學活動和評估方式。我讀到的一篇心得體會中,作者提到了一種巧妙的評估方式:故事分享評估。這位教師鼓勵學生通過分享自己的故事來展示他們在學習過程中所取得的進步,這不僅激發了學生的積極性,也提供了教師更為全面的評估信息。通過這種方式,學生的需求和興趣得到了最大的關注,我也在實踐中嘗試了這種評估方式,收到了出乎意料的好成效。
第四段:鼓勵創新與合作(250字)。
卓越教師們希望學生能夠培養創新思維,并鼓勵他們在學習過程中勇于嘗試新的方法和理念。在心得體會中,有一位教師提到他的課堂經常組織學生參與小組合作,通過合作解決問題,培養學生的創造力和團隊精神。這個教師的經驗激發了我對于課堂組織和教學方式的思考,我開始嘗試引入合作學習和項目制方法,這不僅提高了學生的學習效果,也增強了他們的合作能力和創新思維。
第五段:傾聽和尊重學生(300字)。
最后一個重要的教育理念是傾聽和尊重學生的聲音。卓越教師都十分注重與學生的溝通和交流,在課堂上給予學生充足的發言機會,并且在生活中尊重學生的個性和需求。在讀卓越教師心得體會的過程中,我深感學生的聲音是倍受珍視的。因此,我改變了自己的做法,努力傾聽學生的意見和建議,及時作出反饋和改進。這使得教學過程更加和諧,學生也更樂于參與和學習。
結語(100字)。
通過閱讀卓越教師的心得體會,我學到了許多重要的教育理念和實踐方法,這些對我的教學工作有著積極的影響。我將繼續保持樂于學習和不斷進修的態度,關注學生需求,鼓勵創新和合作,并且始終傾聽和尊重學生的聲音。通過不斷的努力和實踐,我相信自己可以成為一個更出色的教育工作者。
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇九
2013年8月,在走上教師工作崗位之前,我參加了教師進修學校組織的新教師培訓。通過幾天的培訓,我對教師這個職業的內涵有了更深一層的了解。教育局領導和骨干教師的講座的講話也為我將來的工作初步地指明了方向,使我明白教師這個職業的沉重份量,對我日后的教育工作有很大的意義。面對我們這些剛剛上崗的新教師,教育局領導為我們考慮得非常周全。從職業規劃到專業成長,從師德學習到班主任培訓,從教師教學工作,到學生學習常規,面面俱到,細致入微,在各方面對我們加以培訓。這引領我們樹立起師德觀念,規范教學過程,從而邁好第一步。
教育形勢快速發展,對我們新教師提出了更高的要求。作為新教師,我們有許多不足之處,由于教育教學經驗的欠缺,我們在實際教學過程中往往會遇到許多困難,需要通過進一步的學習來提高自己的教育教學能力。學校的新教師培訓為我們提供了一個學習的平臺,為我們創設了一個良好的學習環境。
通過對教育法規的學習,我了解了作為一名教師最基本的義務——教書育人。教師應無私地將知識傳授給自己的學生,維護自己的學生,并關愛他們,以自己高尚的品行為學生樹立起榜樣。面對后進的學生,不能采用暴力或體罰等行為,而是應該用加倍的愛去幫助他們進步,這不僅是從職業角度,更是從法律角度對教師的義務作出了規定。教育不僅是教,更是教與學互動的一個過程。一味地向學生灌輸書本知識只是一個教書匠的水平。只有通過在教育中不斷學習,在學生實際情況的基礎上對教學有所創新,才能逐漸提高教學水平。
在培訓期間,最讓我印象深刻的就是關于教師職業道德方面的內容。談到職業道德,其實每一項職業都要求具備一定的職業道德。但是對于教師這個職業而言,就顯得尤為重要,且具有一定的特殊性。因為作為一名教師,一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關系到學生未來的品德發展。教師必須具備高尚的職業道德,這一點非常重要。
我覺得教師的職業道德,集中體現在教育責任感,關愛學生和工作效率上。教育事業關系著下一代的身心發展,關系著祖國建設的明天,是中國建設中舉足輕重的一部分。教師的工作責任感應該是極其強烈的,只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業的重要性而投入全部的精力。教師要時刻注意自己的言行并留意學生的反應和變化,為學生樹立好的榜樣,改正不良的習慣都是教師的基本責任。如果缺乏對學生負責的心態,又如何將工作熱情融入自己的工作中呢?更別談兢兢業業地為學生服務了。
光有責任感還是不夠的,教師不應只成為學生的導師和幫手,更應該是學生的朋友。所以關心、愛護學生是一個好教師最起碼的道德,是強烈責任感的體現和升華。關愛學生首先應當是對學生人格的尊重,以公平客觀的眼光去看待和評價每一個學生,不能以偏見、片面的態度對待他們。除了關心他們的學習以外,還應關注他們的心理健康,引導他們向著積極、樂觀、上進的方向發展。除了關心他們在校的行為,還應了解他們課堂以外的生活,以便及時、適當、全面地幫助和引導他們健康成長。
教師的職業道德還體現在工作效率上。教師最重要的職責就是教書育人。教師應無私地奉獻自己的知識,傳授學生先進的文化,提高工作效率.教育可以是一件普通的事,也可以是一件艱難的事,關鍵看一個老師如何看待。如果只是單調地將自己肚中的知識塞給學生,這就是件簡單的事。如果要在知識傳遞的過程中,既能引導學生舉一反三,學會學習,又能懂得思考,充分發揮主觀能動性,這就是件艱難的事。優秀老師能在不同的條件下,堅持不懈地研究教學方法,有所創新,有所成就,這是非常不容易的。也為我們新教師樹立了楷模,時刻教育我們不能在工作中只積累經驗,更要邊教邊思考,有所實踐,有所創造。
培訓內容中,對加強師德師風建設這部分內容我也有很多感受。到底什么是師德師風?師德,是教師職業道德、師風,是教師的行為規范。師德師風對一個教師特別重要。因為,教師是學生行動的標桿。“其身正,不令而行;其身不正,隨令不行。”愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦…….這些都是師德師風的體現。
我想,“作為教師,不僅是一個學者,她更應該是一個研究者,”在教學育人的過程中,我們教師必須以局內人的身份“進入”生活本身,“入乎其內”,根據教學現場當時的“內在真實”,來展示教學的真實面貌。
在教育這個舞臺上每天發生著許許多多平凡的和不平凡的教學故事,這些在教育教學活動中所發生、出現、遭遇、處理過的各種事件,不是瞬間即逝,無足輕重,淡無痕跡的,它會長久的影響學生和教師的教育教學。從培訓中老師所談的這些親身經歷的事件中,我們能夠學到很多東西,得到很多大啟發,甚至會產生心靈的震撼。
“十年樹木,百年樹人”,踏上了三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?通過培訓,我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養。
經過培訓學習,我更堅定了自己“教書育人”的思想,要逐步從以下幾個方面努力去做,完善自己。要堅定不移地熱愛自己的教學事業。
(一)“做一天蠟燭,就要發一天光;做一只春蠶,就要吐一寸絲。”這是我的教育觀和思想觀。我不會有“當一天和尚撞一天鐘”的逍遙懈怠思想,有的就是一種教師的使命感。因為我深深地懂得:教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感悟、時間、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以強烈地使命感為基礎的,是要以強烈的責任心做代價的。一個熱愛教育事業的人,是要甘于辛勞,甘于付出,甘于無怨,這是師德的首要條件。
(二)要熱愛自己的學生。
教師必須關愛學生,尊重學生的人格,促進他們全面健康地發展。這種熱愛,首先應該是溫暖的,是充滿情感和愛的事業。作為教師,應該多與學生進行情感上的交流,做學生的知心朋友、這種愛也需要教師對學生傾注相當的熱情,對他們給予各方面的關注,從心靈上、思想上、身體上、學習上去關心、熱愛、幫助,把教學中存在的師生的“我”與“你”的關系,變成“我們”的關系。愛使教師與學生在相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的喜悅,分擔挫折的煩惱。
通過培訓,我懂得了怎樣去愛學生。“愛”是一門藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面、作為教師,今后我要努力做到能愛、善愛,去關愛學生成長過程中的每一個微小的“閃光點”,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性,要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。
“愛”要以愛動其心,以嚴導其行;愛要以理解尊重,信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恒;“愛”要面向所有學生。
(三)要鼓勵自己“學無止境”
我要在今后的工作過程中,不斷學習他人的新經驗,使自己具有一條源源不斷的“活水”。如果不強化“自育”意識,力學苦練,做到“問道在先”“術業有專攻”恐非易事。
以上是我幾天培訓所感。我會在今后的教學工作中,時時處處以師德規范自己,將愛心灑向學生,把知識傳授給他們,讓學生真正做到德、智、體全面發展,將來成為祖國的棟梁。
篇三:
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇十
近年來,卓越課程教學模式受到了廣泛關注。為了提升學生的綜合素質和能力,許多學校紛紛引進了卓越課程,也進行了相關的教師培訓。在最近的一次卓越課程教師培訓中,我深深地感受到了培訓的重要性和收獲了諸多的體會。
培訓環境的打造是培訓的第一步。在這次培訓中,組織者為我們提供了一個充滿靈感和積極向上的學習環境。培訓會場布置得明亮整潔,桌椅舒適,教學設備完善。此外,培訓活動精心安排,包括主題演講、小組討論、案例分析等等。通過這些舉措,培訓的氛圍變得輕松活躍,讓我們更加樂意參與其中。
其次,優秀的培訓師是培訓的關鍵。在這次培訓中,我們邀請到了一位經驗豐富、教學經驗和實踐經驗兼具的專家來為我們進行授課。這位專家以深入淺出的方式,生動有趣地講解卓越課程教學理念和方法,結合實際案例進行分析和討論。他的教學風格讓我們眼前一亮,很快就被他吸引住了。通過他的講解,我們對卓越課程的教學模式有了更加深入的理解,也激發了我們的熱情和動力。
培訓內容的設計也是培訓的重要一環。在培訓中,我們學習了關于卓越課程的理論知識、教學策略和評價方法等。其中,最令我印象深刻的是關于學生情感管理和團隊合作的內容。教師在卓越課程中扮演著引導和激勵學生的角色,學生的情感管理和團隊合作能力對于卓越課程的落地至關重要。通過培訓,我學到了許多幫助學生理解和表達情感的方法,也了解到了如何引導學生進行團隊活動,讓他們發揮出最大的潛力。
除了理論的學習,實踐環節也是培訓不可或缺的一部分。在培訓中,我們進行了一系列的實踐活動,包括角色扮演、案例分析和教學設計等。通過這些實踐活動,我們得以將理論知識應用到實際中,進一步加深了對卓越課程的理解,并且積累了一些在實際教學中的經驗和技巧。這些實踐經驗對于我們真正融入卓越課程教學中起到了重要的作用。
最后,培訓的收獲是最重要的。通過這次培訓,我深入了解了卓越課程教學的理念和方法,對于如何培養學生的綜合素質和能力有了更加清晰的認識。培訓中的小組討論和與其他教師的交流也讓我受益匪淺,不僅拓寬了我的思路,還學到了許多寶貴的經驗。從培訓中我還意識到,作為一名卓越課程教師,終身學習是必不可少的,只有通過不斷學習和實踐才能不斷提高自己的教學水平,為學生提供更好的教育。
總而言之,這次卓越課程教師培訓讓我受益匪淺。培訓環境的打造、優秀的培訓師、設計合理的培訓內容、實踐環節的重要性以及最終的收獲都讓我對卓越課程教學有了更加深入的認識。通過這次培訓,我相信自己能夠更好地應用卓越課程教學模式,為學生提供更好的教育服務。
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇十一
xxxx年3月份,我有幸參加了為期8天的“xxxx年海南省邊遠農村初中教師信息技術應用能力”集中培訓。在此期間,我用心聆聽了各位老師的知識講座,以及進行了上機實踐活動。我對在現代教育技術環境下語文教學組織與管理理念得到了新的認識和理解,在教師職業道德修養與教學理念方面都產生了較大的轉變。下面我就談談本次培訓的心得體會:
在這次培訓的開班儀式上,領導做了熱情洋溢的講話,并且勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。這些都使我更加對我們學校的前途充滿了信心,也堅定了自己扎根于人民教育事業的信心。
積極學習新的教育教學理念,用以指導實際的教學工作,這就要求我們要多接觸新的事物和學習新的技術。多媒體技術與課堂教學的有機結合,是一種積極的,合作的教學模式。
傳統的教學手段似乎就是那么單調,黑板加粉筆。由于有些課文自身的特點,沒有那么形象生動。學生起來有點枯燥無味,從而直接影響學生學習積極性。隨著計算機輔助教學進入課堂,確實給教學帶來了生機和活力,多媒體計算機把聲音、圖象、動畫等經過處理后,形成一種全新的、豐富多彩的形式呈現教學信息,彌補了以往課堂教學中的某些不足,對教學中重點的講解、難點的突破有很大的輔助作用。同時,化抽象為具體,更加直觀和具體地將信息傳達給學生,不僅把學生的聽覺、視覺等一起調動起來,使學生成為主動參與、發現、探究和建構知識的主體,這不僅激發學生的學習動機,也提高了教學效果和課堂效率。
此次培訓讓我懂得了很多以前所不了解的知識,讓我感覺到真是學無止盡,自己的專業知識水平還有待于提高,要在今后的教學生活中還需不斷地學習,充電。在培訓中,我了解信息技術基本工具的作用,認識了多媒體,了解計算機在其他學科學習中的一些應用。掌握學科教學與信息技術整合的教學設計方法,能夠用信息技術有效設計學科教學方案。掌握有效課堂教學方式方法,準確診斷和切實解決學科教學問題,提高課堂教學實施和評價能力。了解學科教學最新動態與發展趨勢,能夠在各個學科教學中選擇運用,改進課堂教學及其研究行為。明確課程改革與發展對教師職業道德的新要求,能夠在備課、上課、作業批改、學生輔導、學業測評中不斷提高自身素質。掌握教學研究理論和學科教學研究方法,能夠進行學科課堂教學案例研究,并形成初步成果。
這次培訓,我們重點學習了“多媒體課件開發”、“菜單式”個性化網絡研修介紹、教育技術環境下的語文教學設計、教育技術下語文教學組織與管理等九方面的內容。通過學習,我提高了課件制作的能力,學到了集成和開發教學資源的方法以及傳輸和管理教學資源的方法;提高了信息技術與初中語文學科的整合能力。這對我今后運用現代化教學手段進行教學有了很大的幫助。
學以致用,才是根本。本次信息技術培訓的內容很實用,培訓結束后,我要把培訓中獲得的知識運用于教育教學工作實踐中。今后,我將一如既往,踏踏實實地繼續學習,不斷更新教育理念,提高個人信息素養,多學習相關的知識,爭取使自己的計算機技能能夠更長時有效的為教學工作服務。
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇十二
我有幸觀看了來自吉林大學法學院的副教授,碩士生導師,博士董進宇博士關于《造就卓越教師》的視頻,,感受到這些教育優秀者看問題的細致和透徹。 董博士沒有華麗的語言,沒有夸張的手法,語言非常樸實,闡述的道理卻非常深刻。如:學習真正的秘密不是刻苦,是快樂。中國有句老話說,學海無涯苦作舟。一個人要想學好,他就必須刻苦學習,必須有毅力才能辦得到。這就給孩子一個錯覺:學習是件很苦的事兒。其實,學習的真正秘密不是刻苦,而是快樂。當然,學習的快樂不是那種簡單的、浮躁的、浮淺的快樂。學習的快樂是進入一種高度的寧靜、愉悅的狀態。是克服困難后的愉悅。真正的快樂學習的大秘訣是:第一,尋找到快樂,即輔助學習興趣;第二,產生學習目標和理想,把今天的學習跟目標和理想聯到一塊,被激勵起來;第三,進入了樂此不疲的狀態。學生的學習興趣有了,即找到了快樂,學習也就不再是一件苦事了。
董博士說:“每個人都有一個由內開啟的轉變之門,鑰匙就掌握在我們自己手里,不經我們同意任何人無法改變!”這給我們教師的啟示是: 教師和學生之間永遠只能是平等、合作的關系。作為教師只能影響學生,而不能改變學生。 你的所有工作都是間接的。 你永遠無法改變別人,你只能影響別人做事的動機。如果作為老師你積極的去影響了你的學生了,但學生沒有改變。你只能等待機會再次的影響他。從這一點來說,辦教育就是辦“環境”。人和人之間理解是特例,誤解是常態。
董博士一開始就舉了一個很典型的例子,說明人具有動物所有的類的特性外,還具有來自自由意志的個體性。說我們每一個人都守著一扇由內開啟的門。作為老師首先要知道教師與學生之間是一種平等合作的關系。其次要知道教育者的天條,“你永遠無法改變別人,你只能影響別人做事的動機。”再次說到了理解的前提:一、相同的背景知識。二、要相同的詞匯定義。三、相互的立場。四、相同的價值觀。五、相同的思維方法。他幽默的語言時常讓大家聽的很輕松,愉快,他還特別注重與現場老師的互動交流。最后董博士講了符號與真知,以及老師如何講清楚真知。點出成為名師的條件。對照一下自己還差的很遠,自己需要努力和改進的還很多。他還以學生的語氣給老師寫了一首詩《如果您能理解—寫給教師的詩》,寫得很感人,也很值得老師們去回味一下,我們如何理解學生,我們如何成為卓越教師,都是我們應該去努力的。
本學期我教的是數學、語文,回想我平時的課堂教學,惟恐學生的研究不如自己講得精,使課堂時間的主動權仍為教師所擁有,教師的講解仍占有主要地位,不愿放手讓學生自主去探索。新課程標準一再強調:自主探索、合作交流應成為學生主要的學習方式,讓孩子自己發現問題,并通過指引,解決問題。我們要給學生的不是一個起早貪黑、聚精會神得來的沙金,而是一個點石成金的手指,不僅僅要“學會”,更要“會學”。
要培養卓越的學生就要做卓越的教師。如何做卓越的教師?作者引用了一個個短小精悍、富有哲理的故事,告訴我們要進行專業發展的六項修煉,如開發潛能,愛崗敬業,勇于實踐、善于反思、博覽群書、加強研究等。其中對我思想觸及最大的是第二項修煉“愛我所選終不悔”。回想自己從教的經歷,雖然有過跳槽的念頭,也曾多次抱怨工作的辛苦,但我始終沒有離開教育崗位,而且一直奮戰在教學一線,憑的是什么?還不就是對教育事業的熱愛!是啊!既然不能“選我所愛”,那就干脆“愛我所選”,因為“教師是一種使人類和自己都變得更美好的職業;是一種不僅具有越來越重要的社會價值,而且具有內在的尊嚴與歡樂的職業。”今后,我將一如既往愛崗敬業,無私奉獻,直到自己職業生涯的結束。
追求卓越是老師們的最高境界,在追求的過程中,有太多需要學習的東西:肯定孩子的潛能無限,肯定每個孩子是一個合格的老師首先應該做到的;永遠深愛自己的事業并對他付出你一生的激情。
要讓學生幸福,教師首先要幸福;試想一個每天愁眉苦臉、怨天尤人的老師,怎么會讓孩子們感到幸福呢?不能“選你所愛”那就“愛你所選”吧!既然我們選擇了教師這個育人的職業,我們就選擇了清貧,選擇了奉獻。當別人滿足于金錢時,我們也有“桃李滿天下的芬芳”;當別人滿足于高官厚祿時,我們自有“采菊東籬下,悠然見南山”的閑適。誰說我們不幸福呢,讓我們都遠離“庸人自擾”吧!
做老師要有三心,即愛心、童心、責任心。并且時刻把教育工作作為一項事業、一門科學、一種藝術,終身去研究它。讀到這項內容,給我印象最深的是已經參加工作的學生寫得一篇《老師,我銘記您的笑容》,對于那個美術老師的寬容、尊重學生的人格讓我深深的敬佩,試想:如果換做是我的話,同樣是老師遇到同樣的事情我能否做到呢!想到此不僅有些汗顏,是啊,我是老師,面對問題學生,我能否那么冷靜,所以一個優秀的教師必須具有良好的修養和高超的教育藝術啊!
文章從三個方面進行了闡述:
,即圍繞孩子們的情感、態度、價值觀來設計我們的課堂,把每一個孩子當成活生生的人去對待,在幾十平米的教室中不斷碰撞智慧的火花。
,即師生之間的互動,做老師不是夸夸其談地把知識傳授給學生而是通過互動教會孩子們如何學習。一個優秀的會上課的教師必須做到:把眼睛還給學生,讓他們觀察;把大腦還給學生,讓他們思考;把嘴巴還給學生,讓他們表達。把雙手還給學生,讓他們去操作。
:每一個孩子都是獨一無二的,我們應該尊重他們的個性差異。所以課堂改革勢在必行,而且誰走到了前面誰就會最早嘗到甜頭。尤其是倡導的小組合作,讓孩子們在課堂活動中以及在班級管理中都能夠通過合作解決問題,同時教會學生自律。
我們每天都在做一些瑣碎的事情,但這些都是我們寶貴的財富,它代表的是經驗是反思是總結,我們應該學會寫作,哪怕一開始我們記錄的是流水賬,但是天長日久、日積月累,我們的寫作會有很大的進步,更重要的是我們積累了一批巨大的財富,所以我們應該做一個有心人,把課堂教學中的心得或者班級管理中的小事大事都記錄下來。
父母是孩子的第一任教師,我們不但身為教師同時也擔負著教育自己孩子的重擔,所以我們也要學會做家長。該書列舉了很多事例告訴我們現代的家庭教育中存在哪些教育誤區,孩子們心目中的好家長是什么樣子的。所以作為家長我們應該做到尊重孩子、信任孩子、真正走進孩子們的心靈,從而使家庭教育和學校教育及社會教育合二為一,真正地讓教育走向成功。
現代社會日新月異,孩子們接觸到的負面東西已經遠遠超乎我們的想象,為了讓我們的教育也隨著社會的發展而發展,我們更應該積極地參與教師培訓,通過培訓,我們要學會反思、學會總結,及時地改變自己的教育方式和教育理念,我們的教育才不會被時代淘汰。
總之,通過閱讀這本書,讓我重新審視自己,更引起我的深思,如何做一名合格的優秀的人民教師,還有很多問題值得探討!只有更加努力的學習才有可能取得教育的成功!
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇十三
教育永無止境,教師的成長永無止境,這是我讀這本書的最大收獲,一段段文字,一個個故事,讓我對教育事業有了新的認識。“沒有情感,沒有愛,也就沒有教育。教師的愛是滴滴甘露,即使枯萎的心靈也能蘇醒;教師的愛是融融春風,即使冰凍的感情也會消融。”“愛與教育形影不離,有了愛的教育才是成功的教育。”“教師對學生的愛,不是一種藝術,更不是一種教育策略和技巧,而是從心地散發出來的人性芬芳。”“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年反思則可能成為名師。成長是一個過程,永無止境;反思也是一個過程,永無終點。”“教而不研則淺,研而不教則浮。”“孩子的心,都象上鎖的大門,粗暴的態度就像粗壯的鐵棒,費再多的力氣也撬不開,只有和風細雨般的方式如一把細膩的鑰匙,才能走進孩子的心靈深處。”
“尊重、信任、理解、是每一個孩子精神生命所必需的陽光、空氣和水,是孩子心靈健康成長的必要條件。”讀著一句句令人深思、催人奮進的警言、醒語,我的第一感觸是:醍醐灌頂、振聾發聵。當然《做卓越的教師》一書中的經典語還有很多很多,可謂不勝枚舉!如上妙語、佳句,無不折射出兩個“字”,一個是“情”字,另一個是“思”!字雖兩個有限,意卻多層無限,它要求我們教師具備的素養是全方位的、立體式的,那就是:教師應該是一個心理健康的人,是一個培育學生的人,是一個會上課的人,是一個會寫作的人,是一個會當家長的人……只有符合了這樣的素質,我們的教師才能成為一個幸福的教師,也才能幸福地做一個教師!有鑒于此,我結合個人的通讀和理解,個人認為教師應該做到用情施教用心思考,這樣才能真正成為一個卓越的教師!
彭興順老師在書中反復強調,“愛心是好教師的基本條件”,“沒有愛,便沒有教育”。這并不是創新觀點,從孔子的“愛之,能勿勞乎?忠之,能勿誨乎”到魯迅的“教育根植于愛”,從羅素的“凡是教師缺乏愛的地方,無論品格還是智慧都不能充分的活自由地得到發展”到蘇霍姆林斯基的“教育的全部奧秘,就在于愛兒童”。古今中外,教育家的教學思想雖不盡相同,教育風格也各有千秋,但對學生的情感都離不開一個“愛”字。
教育上的愛,不是為了達到一個目的而做出的一種姿態,它是一種思想,一種情感,一種氛圍,運用得恰當,它會把“愛”自然而然的貫穿于教育的某一個環節,也會不聲不響的體現在教育的每一個細節,更會潛移默化地浸潤著每一個學生的心靈。總之,冷漠的心、生硬的態度,永遠也不可能換來心與心的真誠溝通,從今以后我會多試著從學生的角度考慮問題,用“學生的眼光”看待,用“學生的情感”體驗,用情去施教,用愛去開導,像所有優秀老師那樣,用真情、愛心換來學生們純真的笑容,贏得學生們的尊敬和愛戴。
《做卓越的教師》在第一輯的開篇絮語中,作者談到,“讓每一個學生都渴望事業的成功、渴求人生的卓越、渴求生命的輝煌,這才是我們教育的終極目標,這才是把我們國家和民族引向騰飛和強盛的教育!”而“學校教育不能讓自己的學生胸中充滿雄心和壯志,那么,這將是最失敗的教育!”真是語出驚人!原來我一直以為學校教育最重要的是教會孩子如何學習,如何做人呢。作者高瞻遠矚看教育,給我們指出了教育的終極目標和最高境界。是啊!作為教師如果沒有這樣的思想和意識,就很難培養出雄心壯志的學生,就不能引領學生向更高層次發展努力!
第二輯“做幸福的教師”。作者用輕松活潑的筆調,生動流暢的語言,巧妙地將教育學、心理學、社會學等理論融入其中,告訴我們如何進行心理健康的調適,如何學做幸福的教師。如作者說:“不是你面對的東西決定你的幸福,而是你面對的方式決定你的幸福”。作者教給我們的方法有:學會陽光思考,學會人際交往,學會開心工作,學會開心生活,尤其是如何學會開心地工作對我們的指導意義重大。作為一名教師,我們每天重復著許多相同的工作,備課、上課、作業、輔導、考試,難免有些枯燥乏味。但是,如果我們將本職工作當做一門藝術去研究,去追求,我們就會覺得生活是那么的美好,工作是那么的快樂!在工作中我們要學會承受冷落,學會歷經磨難,學會創新工作,我們就能體會“工作著是快樂的!”的內涵。
讀《做卓越的教師》,如同聽一位富有思想又極其有演講水平的朋友的演講,一會兒激情澎湃,一會兒娓娓細語,一會兒諄諄教誨,一會兒促膝談心。“希望我們每個人都要珍惜這次”全校同讀一本書“的機會,好好研讀,相信每個人都能從中吸取自己所需要的營養,不斷促進自己的健康成長。
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇十四
我踏上講臺馬上就x年了,我一直認為作為一名教師只要做到:愛崗敬業。為人師表。工作務實。業務扎實等幾個方面就可以了。但通過五天的暑期學習,又聯系著平時自己不斷學習與總結,我在思考:時代在變,對教師的要求也在變,尤其是像我這樣既不年輕又不年長的教師來說,那應該怎樣做教師?我認為應該從以下幾個方面努力。
一、我想在這個充滿誘惑的社會,作為老師首先要熱愛自己的職業,學會陽光思考,學會開心工作,學會人際交往,樹立良好的教師形象,把教師的職業看作是神圣的事業。
我們擔負著一方孩子的未來,他們將來是這個社會建設的一局部,我們要把每個孩子健康放在心上,學習放在心上,甚至還要把每一個孩子的每個習慣都放在心上。
二、我們要有足夠的耐心。
特別是我們幼兒園的老師,面對的是三四歲的孩子,他們對什么都充滿好奇,他們不知什么是害羞。什么是禁忌。什么是幼稚,見著什么問什,因此,孩子們從和老師接觸的第一天開始,就需要我們耐心的引導,更需要老師們耐心的反復磨練。
三、我們要不斷學習。
像我去年竟然到幼兒園工作了,就我的年齡在幼兒園工作是有著很大的差異,用我的觀念。方法來管理幼兒已經行不通。而且社會的進步是飛速的,如果我不努力學習,那么我終究被這個社會所淘汰,更別說讓幼兒跟我學習了。我們不管站在哪個崗位,在如今知識爆炸。信息更新加劇的社會現實中,我們不能以繁忙的工作,瑣屑的世務,身體的疲憊,心力交瘁耽誤學習。作為一名教師,還是應該以書本為伴,以讀書為樂。而讀書,不妨讀得雜一些。不同風格。主題的閱讀能帶給我們的不僅是豐富的知識,還有廣博的視野,這樣會讓我在教學中才更有底氣。同時只有愛讀書。會讀書的老師才會教出愛讀書。會讀書的學生。閱讀是學習之本;是立教之根,是生存之道,是教師最重要的事情,在閱讀中思考才讓我們幸福快樂的教育生命得到強大的支撐!我想,我要做讀書學習型的教師,在閱讀中成長著。幸福著。
四、要做一名好老師,必須敢于實踐和藹于反思。
就去年來講吧,我一直從教普教班,一下子去適應幼兒是多么難的事啊!但我明白〝只有下到水里才能學會游泳〞這個道理。我就只有在日常工作中比別人多用點心去觀察,多用點時間記錄,多花了點時間讀書,多思考一下自己的'教育行為。這一年來,確實磨練了我的耐心。我遇到的壞脾氣怪個性的孩子也不少。說實話,要想搞定這些孩子很不容易,從而我努力地改變教育方法,改變自己的心態,改變自己的言行舉止。以微笑面對孩子,以欣賞和贊美樹立孩子們的自信心。我自認為,我對幼兒的教育教學工作算是有了起步。
五、我們要做一名敬業的老師,也要學會做幸福的老師,幸福的自己。要學會開心工作和開心生活。所以無論在什么情況下,遇到了艱難或挫折,開心或不開心,公平或不公平的事時,能以淡然的心態和開展的觀點,來對待和接納事實。
我想,如果我們能持之以恒,堅持努力學習,堅持每日反思,就會在自己的教育實踐中始終保持清醒的頭腦,不斷提升自我,超越自我,實現自我。總之,我要努力做一名有理想。有追求。有愛心。講奉獻。勤反思。多研究。不斷學習。能與時俱進的合格的人民教師!
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇十五
讀一本好書,就像交了一個知心朋友,給了勇氣和信心;認識一個智者就像渴望沙漠中的綠洲,獲得力量和希望。今年暑假看了彭興順寫的《做卓越的教師》,共分六卷。第二卷《做一個快樂的老師》,最吸引我。作者以輕松的風格和生動的語言巧妙地融合了教育學、心理學等理論,告訴我們如何調整自己的心理健康,如何學會做一個快樂的老師。正如作者所說,“決定你幸福的不是你面對的是什么,而是你面對它的方式決定了你的幸福”。作者教的方法是:學會在陽光下思考,學會與人交流,學會快樂地工作,學會快樂地生活,尤其是如何學會快樂地工作,對我們的指導意義重大。作為一名老師,我們每天都要重復很多同樣的任務,比如備課、聽課、寫作業、輔導、考試,這些都不可避免的枯燥。但是,如果我們把自己的工作作為一門藝術來學習和追求,就會覺得生活是那么美好,工作是那么快樂!在工作中,一定要學會吃苦,學會吃苦,學會創新,才能體會到“工作就是快樂!”的內涵。
看完這本書,我覺得讓自己開心的第一件事就是:
第一,心中有愛(愛學生,愛教育)。
愛能給我們力量。因為愛,我們才會愿意做自己愿意做的事,愿意做的事也不會覺得累。沒有愛,就沒有教育。老師只有愛自己的學生,才能和他們交朋友,才能成為他們的好老師,好朋友。沒有足夠的愛,就沒有辦法和學生正常交流,也沒有辦法真正理解學生,幫助學生。所以,如果你愛你的學生,愛你的職業,你會覺得你的工作很幸福。
第二,面對壓力。
每份工作都有壓力,尤其是我們的教育,教學的壓力,還有。
學生安全的壓力等。但無論如何,有任務就有壓力,怎樣對待工作任務,持什么樣的態度,是迎接挑戰還是逃避?我們要正確看待任務,歡心接受任務。對待任務態度不正,屈于權力的壓力,憋著心去干,不能發揮自己的主觀能動性,往往會令自己心情不愉快,并不會有真正的收獲。態度正了,即使沒有成功的經驗,也有失敗的教訓,成功和失敗都是一筆很大的財富。要知道,自己盡力了,也無愧于心。
讓我們抱著良好的心態,樂觀的態度去對待工作,做一名真正幸福的老師吧!
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇十六
作為一名教師,我深深地感受到教育工作的重要性和責任感。通過多年的教育實踐,我積累了一些教師卓越的心得體會。這些體會讓我更加了解自己的職業使命,不斷提升自己并為學生的成長貢獻力量。
第一段,明確教師的使命。
教師的使命就是為學生創造一個良好的學習環境,幫助他們實現個人成長和全面發展。在教學過程中,我始終堅守這一使命,注重培養學生的核心素養。我不僅教會學生知識,還注重培養他們的思考能力、創新能力和合作能力。我希望每個學生都能成為獨立思考、勇于探索的人,為社會的進步做出貢獻。
第二段,注重個性化教學。
在實施教學活動時,我注重個性化教學,尊重每個學生的個體差異。我通過了解學生的興趣愛好、學習風格和學習困難等方面的信息,有針對性地進行教學。我在課堂上注重啟發式教學,鼓勵學生思考和質疑,激發他們自主學習的興趣和動力。通過個性化教學,我幫助每個學生全面發展,并從中感受到樂趣。
第三段,塑造良好的師生關系。
在教育過程中,建立良好的師生關系是非常重要的。我希望每個學生都能感受到我的關心和支持。我在課堂上積極與學生互動,讓他們感受到我對他們的關注。同時,我注重與學生的溝通和理解,尊重學生的個體差異和需求。我鼓勵學生表達自己的觀點和想法,幫助他們建立自信和良好的人際關系。
第四段,不斷學習和反思。
作為一名教師,我深刻認識到教育是一門終身的學問。我不斷學習和反思教育理論和方法,不斷提升自己的教學水平。我參加各種教育培訓和研討會,與其他教師交流經驗,不斷改進自己的教學方法。同時,我也注重對自己教學過程的反思和總結,及時調整課堂上的不足和問題。通過不斷學習和反思,我將自己打造成一個更加出色的教師。
第五段,影響學生的人生。
作為一名教師,我深深明白自己的職責和使命。我不僅要傳授學生知識,更要教育他們做人的道理和價值觀。通過我的教育引導,我希望每個學生能夠正確樹立人生的目標和價值觀,培養他們積極向上的人生態度和健康的生活方式。我希望每個學生都能記住我對他們的關愛和幫助,并在未來的人生道路上取得更好的成績和幸福。
總結:教師卓越心得體會,需要明確教師的使命、注重個性化教學、塑造良好的師生關系、不斷學習和反思以及影響學生的人生。通過這些實踐和努力,我堅信自己能成為一名出色的教師,為學生的成長和社會的進步做出更大的貢獻。
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇十七
我踏上講臺馬上就20年了,我一直認為作為一名教師只要做到:愛崗敬業、為人師表、工作務實、業務扎實等幾個方面就可以了。但通過五天的暑期學習,又聯系著平時自己不斷學習與總結,我在思考:時代在變,對教師的要求也在變,尤其是像我這樣既不年輕又不年長的教師來說,那應該怎樣做教師?我認為應該從以下幾個方面努力。
我們擔負著一方孩子的未來,他們將來是這個社會建設的一部分,我們要把每個孩子健康放在心上,學習放在心上,甚至還要把每一個孩子的每個習慣都放在心上。
特別是我們幼兒園的老師,面對的是三四歲的孩子,他們對什么都充滿好奇,他們不知什么是害羞、什么是禁忌、什么是幼稚,見著什么問什么,想著什么問什么,腦子里的問題千奇百怪。孩子就是孩子,他的問題肯定很多,而且會一而再再而三的重復同樣的錯誤。孩子的良好習慣的養成也不是一天兩天的事,因此,孩子們從和老師接觸的第一天開始,就需要我們耐心的引導,更需要老師們耐心的反復磨練。
像我去年竟然到幼兒園工作了,就我的年齡在幼兒園工作是有著很大的差別,用我的觀念、方法來管理幼兒已經行不通。而且社會的進步是飛速的,如果我不努力學習,那么我終究被這個社會所淘汰,更別說讓幼兒跟我學習了。
我們不管站在哪個崗位,在如今知識爆炸、信息更新加劇的社會現實中,我們不能以繁忙的工作,瑣屑的世務,身體的疲憊,心力交瘁耽擱學習。作為一名教師,還是應該以書本為伴,以讀書為樂。而讀書,不妨讀得雜一些。不同風格、主題的閱讀能帶給我們的不僅是豐富的知識,還有廣博的視野,這樣會讓我在教學中才更有底氣。同時只有愛讀書、會讀書的老師才會教出愛讀書、會讀書的學生。閱讀是學習之本;是立教之根,是生存之道,是教師最重要的事情,在閱讀中思考才讓我們幸福快樂的教育生命得到強大的支撐!我想,我要做讀書學習型的教師,在閱讀中成長著、幸福著。
有人說,只有下到水里才能學會游泳,我們老師何嘗不是如此,教學實踐是一個教師專業成長的必由之路。波斯納提出了一個公式:“經驗+反思=成長”。該公式體現了教師成長的過程應該是一個不斷總結經驗、反思實踐的過程。現在有不少專家倡導教師課后寫反思日記的做法,但我們學校的老師早就堅持寫課后反思日記,我認為是很有效的。為什么這樣說呢?就去年來講吧,我一直從教普教班,一下子去適應幼兒是多么難的事啊!但我明白“只有下到水里才能學會游泳”這個道理。我就只有在日常工作中比別人多用點心去觀察,多用點時間記錄,多花了點時間讀書,多思考一下自己的教育行為。這一年來,確實磨練了我的耐心。我遇到的壞脾氣怪個性的孩子也不少。說實話,要想搞定這些孩子很不容易,從而我努力地改變教育方法,改變自己的心態,改變自己的言行舉止。以微笑面對孩子,以欣賞和贊美樹立孩子們的自信心。我自認為,我對幼兒的教育教學工作算是有了起步。
要學會開心工作和開心生活。所以無論在什么情況下,遇到了艱難或挫折,開心或不開心,公平或不公平的事時,能以淡然的心態和發展的觀點,來對待和接納事實。
我想,如果我們能持之以恒,堅持努力學習,堅持每日反思,就會在自己的教育實踐中始終保持清醒的頭腦,不斷提升自我,超越自我,實現自我。總之,我要努力做一名有理想、有追求、有愛心、講奉獻、勤反思、多研究、不斷學習、能與時具進的合格的人民教師!
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇十八
卓越教師心得體會。做到優秀時,你感覺"很好",做到卓越時,你會覺得"還可以更好".這就是一種境界,不是說優秀不夠好,只是因為世界上沒有最好,只有更好。這就是我粗讀《從優秀到卓越》的第一感受。
《從優秀到卓越》一書通過對選取目標企業的大量調研和訪談,總結歸納了這些做到"卓越"的企業的共同點,從而為眾多管理者提供實現"站在巨人肩膀上"的經驗。作者在翔實的調研基礎上,表述了企業從優秀到卓越的八個方面重要內容,分別是:優秀是卓越的大敵;第五經理人;先人后事;直面殘酷的現實;刺猬理念;訓練有素的文化,技術加速器;飛輪和厄運之輪。以下我就感觸最深的兩個方面談談讀后的一些心得體會:
書中將公司經理人分為5級,分別是能力突出的個人,樂于奉獻的團隊成員,富有
實力的經理人,堅強有力的領導者和第5級經理人。第5級經理人指的是具有謙遜品質和堅定意志的企業領導人,他們應該具有雄心壯志,永遠把企業的利益放在第一位,很少計較個人的得失,把對社會有所建樹,有所創造,有所奉獻,作為人生的最大價值。在我看來,能形成這種價值觀的人必須有高尚的思想修養,就像我國古代封建士大夫所追求的"修身養性齊家治國平天下"的最高人生目標中強調的修身養性的重要意義一樣。我作為一名上市商業銀行二級分行下屬支行的年輕管理人員,也應該以此鞭策自己,加強學習,不僅僅在業務方面,更要在思想道德品質方面,從而培養謙遜,自信和堅定的內在品質,取得成績時朝窗外看,把成績歸功于同事或他人;遇到挫折時,會朝鏡子里看,責備自己,勇于承擔責任。(窗口和鏡子理論)
我個人對本章所談的理念印象頗深。究其根源是由于上學時對《〈刺猬和狐貍〉》這一寓言的喜愛。如果不了解這則寓言就無法理解所謂的"刺猬"理念。狐貍是一種十分狡猾的動物,它能夠設計很多復雜的策略偷偷向刺猬發動攻,而刺猬則毫不起眼,只會尋覓食物和照料自己的家。狐貍在小路的岔口靜靜等待,一見到刺猬立即撲上去,如閃電般敏捷。可刺猬意識到危險馬上縮成一個圓球,滿身的硬刺指向四面八方,令狐貍無從下口。狐貍與刺猬的轉自 戰爭每天都以不同的形式發生,盡管狐貍比刺猬聰明百倍,而屢戰屢敗的卻是狐貍。不起眼的刺猬能把復雜的事情簡化成單個觀點,精煉為一條基本理念,培養一種核心的能力,以不變應萬變。這就是柯林斯提出的"刺猬法則".
1.你能夠在什么方面成為世界上最優秀的,同樣重要的是你不能在什么方面成為世界上最優秀的。
2.是什么驅動你的經濟引擎。
3.你對什么充滿熱情。
這三個環節就好比三個圓,如果你能向三環的重疊部分努力,把它轉變成一個簡單而明確的概念,你就會得到屬于自己和"刺猬理念".這個理念給我和啟發是做你擅長的只是使你變得不錯,一心專注于你有潛能的比其他同事做得更好的事,才是邁向卓越的唯一途徑。刺猬的理念很簡單,但應用于實際卻很難。平時也知道專注于一兩件事的功效,但人的欲望,社會的復雜,往往讓人處于一種浮躁,如果能靜下心來,實實在在,腳踏實地地做一兩件自己喜歡又有意義的事,也是很成功了。就像《射雕英雄傳》里面的郭靖,雖然天生愚笨,資質平平,但勝在思想單純,心無雜念,做每件事都很專心致志。終究也能成為一代武學宗師。
從優秀到卓越,從來就沒有一個固定的模式可以套用,也沒有一條捷徑可以到達,它是一個積累的過程,是一個循序漸進的過程,這個從積累到突破的過程是一個從量變到質變的過程,它不是一蹴而就的,不是憑借一個偉大的計劃,一次決定性的行動,一回好運氣,就可以飛躍的,我們不能把希望寄托在靈光一現或是天賜良機上,而是要堅持不懈地推動"巨輪"朝向一個方向不停地旋轉,最終找到突破點,實現飛躍,達到卓越。
雖然"從優秀到卓越"是一部寫給 企業管理 者的講述企業持續發展的書籍,但同樣也可以適用于個人身上,其實我們每一個人都可以說擁有自己的公司,都需要用心好好經營,永遠對生活保持好奇心,上進心,永遠牢記沒有最好只有更好,不滿于優秀,執著于卓越。
卓越教師心得體會卓越教師培訓心得(精選19篇)篇十九
感受著校領導的信任和期待,我從一名大學生一下子就轉變為走上講臺教書育人的教師,緊張的教學工作,容不得我有半點閃失,為了能盡快的融入到匯文這個大家庭,我如履薄冰,同時也在享受著成長的快樂。
過去,我會說教師是我理想職業之一,現在,成為一名卓越的人民教師是我畢生的追求。
一個卓越的教師必定是博愛的。愛學生是教師工作的出發點,是教師進行教育的基礎。只有教師內心充滿愛,一切為了學生,學生感受到教師的愛心,才能實現心靈上的溝通,促進學生的成長和轉變,教育好學生。愛護、尊重學生,平等的對待每一個學生,這才是教育的靈魂。曾有人說,愛對于教育,猶如池塘之于水,沒有水,便不能成為池塘;沒有愛,便不能稱其為教育。努力做到熱愛學生,熱愛教育工作,這將是我前進的動力。
一個卓越的教師必定具備全面的專業素質。學生最開始接觸老師,就是在課堂上。教師對知識的生動講解,對重點的準確把握,對難點的順利攻克,對教法的完美展現,對時間的精確掌控等等,都會使學生眼前一亮,耳目一新。教授學生知識,首先要做到讓學生信服自己,這就需要我們不斷的汲取老教師的寶貴經驗,需要我們不斷的深入研究,需要我們不斷的充實自己,把每一堂課做到精益求精。聽有經驗的老教師說過,剛剛入職的前五年,是我們新教師發生飛躍的關鍵時期,我有信心和決心,一定要在前五年厚積薄發,兼容并蓄,有所認識,有所感悟,有所積淀,實現好這一次飛躍。
一個卓越的教師必定具有強大的人格魅力。看似抽象復雜,其實就是一個簡單的微笑。微笑著面對學生,能給學生一種良好的氛圍,使學生感受到老師的理解、關心、寬容和鼓勵。對于內向的學生,燦爛的微笑可以幫助他克服交流的恐懼;對于外向的學生,沉穩的微笑可以幫助他意識到教師的關注。很多時候,不需要老師具體做什么,不需要老師具體說什么,一個簡單的微笑,一切盡在不言中。用教師的人格魅力去吸引學生,去感動學生,去引導學生,這是教育的大智慧,也是我將要格外注重的地方。
一個卓越的教師必定是樂觀隨和的。教書育人不可能僅憑一己之力,是我們匯文教師共同努力的結果。積極向上的生活態度,樂觀開朗的待人接物,能夠使我們這些新教師更快的融入到這個集體中,大家分享快樂,集思廣益,往往事半功倍。雖然匯文的教師人數眾多,難以在短時間內熟悉到每一個老師,但我會真誠的對待每一位。子曰:“三人行,必有我師”,我將懷著崇敬的心情向老師們虛心求教。
在我人生第一個教師節來臨之際,抒發一下投入教學工作幾天來的感受,整理一下自己的思緒,我將繼續兢兢業業,希望獲得更大的進步。