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兩個責任落實情況匯報范文(13篇)篇一
***社區黨支部認真貫徹落實黨的會議精神,始終堅持把落實基層黨風廉政建設“兩個責任”置于社區發展大局來謀劃推進,依法落實黨風廉政建設責任制,黨委負主體責任,紀委負監督責任,制定實施切實可行的責任追究制度,抓班子帶隊伍,抓項目強服務,抓保障夯基礎,抓作風促清廉,抓機制明責任,逐步形成了以社區黨組織為核心、以全體黨員為主體,群眾廣泛參與的共建體系,取得了“民得實惠、黨得民心”的良好效果。我們的主要做法有以下幾點:
一是堅持教育為主,繃緊思想防線。深入開展理想信念、黨紀國法和黨章學習教育,召開班子會議、黨員學習會議,明確要求班子成員和黨員干部要不斷強化廉潔從政的意識。有效利用社區宣傳欄黑板報、社區qq群等載體,張貼廉政文化宣傳,在群眾中重點宣傳嚴明黨的政治紀律,改進作風、密切聯系群眾等工作。認真落實黨內監督各項制度,加強和改進對社區黨員干部特別是主要領導干部行使權力的制約監督,加強對社區黨員干部“八小時”外的監督管理,反對和糾正各種歪風邪氣。
二是堅持制度并重,改進工作作風。以建設學習型、
服務型基層黨組織為目標,嚴肅工作紀律,強化服務意識,密切黨群干群關系。借鑒周邊兄弟社區好的經驗,確保***社區三個文明建設目標任務全面完成,進一步提升社區建設和社區服務工作水平。1、改進文風會風,以召開務實管用的專題會議為主,堅持社區工作人員例會制度,會議內容簡明扼要,有的放矢地直接揭開問題,探討問題,解決問題,堅絕不讓問題留在會后影響工作開展。扎實的文風會風讓我社區在2017年半年工作檢查中,城-管、計生、綜治、紀檢等工作取得了檢查組的一致認可;2、嚴格執行考勤制度和請銷假制度,積極配合街道紀委的監察工作。社區半年以來,工作人員出勤率達100%,組織紀律更加嚴明,工作效率大幅提升;3、對涉及社區發展及民生的重大事項,如群體矛盾、集體矛盾、物業委員會換屆等均采取以“聽證—決策—實施”的有效形式,廣泛收集群眾意見,不斷完善和提高事務決策的科學化和實效性,整個過程做到有主題、有方案、有討論、有匯總、有落實。
三是堅持示范引領,打造廉政品牌。在區紀委和街道黨工委的關懷指導下,以“為民務實清廉”為主題,帶頭排查“四風”問題,將社區黨風廉政建設逐步開創出“社區黨務居務公開透明、廉政文化氛圍濃厚、社區班子勤政廉政、服務群眾優質高效、黨群關系融洽、管理制度健全民主的工作新局面,成為“和諧廉政”的幸福家園。
最后,我社區在堅持落實“兩個責任”取得一定成績的同時,在工作中也發現了不少存在問題并將發現和查出的問題進行了如下梳理:
1、雖然通過黨的群眾路線教育實踐活動中學到了一些知識,但對于崗位需要的還遠遠不夠,在實際情況中只注重實際操作,不注重理論學習。
2、規范管理還不夠,對窗口工作人員有明確的要求,但由于老好人思想,對很多行為睜一只眼閉一只眼、未做到規范管理。
3、業務知識不夠精通,由于我社區吸收了幾名新工作人員,他們對自己業務還不精通,需要時間慢慢熟練。
一、 以身作則, 認真貫徹落實黨風廉政建設責任制
1、 抓組織, 強化領導責任。 街道黨工委高度重視黨風廉政建設責任制的貫徹落實, 堅持黨工委統一領導、 各部門各負其責、 依靠群眾支持和參與的反腐敗領導體制和工作機制, 以落實黨風廉政建設責任制為重點, 街道黨工委每季度召開一次黨風廉政建設工作專題會議, 重要工作親自部署、重大問題親自過問、 重點環節親自協調、 重要問題親自督辦。結合街道實際, 制定了街道黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工, 做到三個到位。 一是組織領導到位。 根據黨風廉政建設責任制的要求, 成立了以街道黨工委書記為組長的黨風廉政建設責任制工作領導小組, 并明確各自職責。 二是分工落實到位。 根據責任制分工, 明確了班子成員按照各自職責分工, 對分管科室和社區的黨風廉政建設工作負有領導責任,做到分工明確, 責任落實。 街道主要領導分別與班子成員、科室負責人、 社區書記簽訂了黨風廉政建設責任狀, 實現集體領導與個人分工相結合, 誰主管誰負責, 一級抓一級, 層層抓落實的責任模式。 三是建立健全黨工委議事制度, 認真落實“三重一大”集體決策和黨政正職“六個不直接分管”制度,堅持重大事項民主決策和集體決議, 對涉及街道發展和大額財務支出等事項, 班子成員及時交換意見, 集體討論決定,通過民主集中制在班子中營造了 既有統一意見又有個人觀 點的工作局面, 形成一心一意搞建設, 聚精會神謀發展的濃厚風氣, 班子成員事事處處以身作則, 做好表率。 四是檢查監督到位。 定期組織對街道班子成員、 責任科室和社區、 村負責人對各項工作落實情況進行檢查, 及時發現存在的問題, 督促整改落實, 進一步增強街道黨員干部的責任意識、廉潔意識, 時刻把自己置于制度和群眾的監督之下。
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兩個責任落實情況匯報范文(13篇)篇二
院黨組、理論學習中心組開展xx次專題集中學習,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的法院黨組落實全面從嚴治黨主體責任情況報告范文,希望大家喜歡。
20xx年,xx院黨組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實黨中央關于全面從嚴治黨工作的決策部署和市委工作要求,加強統籌謀劃,健全工作機制,狠抓工作落實,堅定不移推進全面從嚴治黨向縱深發展,取得較好成效。
一、加強黨的政治建設,以實際行動和成效堅決做到“兩個維護”
1.堅決貫徹落實黨中央決策部署和市委工作要求。召開院黨組會xx次,認真學習貫徹黨中央決策部署和習近平總書記對xx工作提出的“三個著力”重要要求,研究提出有針對性工作舉措xx項并抓好落實,緊緊圍繞黨中央戰略決策和市委中心工作提升司法服務保障水平和質效。推動京津冀三地司法協同,助力京津冀協同發展。與金融監管部門、轄區法院強化協同監管,健全適應新型金融發展的審判工作機制。推動平安xx、依法治市等政法重點工作,制定常態化掃黑除惡方案和審判階段重大涉黑涉惡案件會商辦法,完善綜合治理協同機制。制定服務保障xx新區營商環境建設xx項措施,會同轄區法院召開首屆聯席會議深化司法協作,審結涉“濱城”案件占全部案件的xx.x%,先后兩次得到xx新區主要領導同志批示肯定。
2.嚴明政治紀律規矩,提升“政治三力”。把落實市委關于中央巡視反饋整改部署作為政治責任,對標查擺xx個方面問題,制定xx條整改措施,截至x月底基本整改完成并持續深化。強力推進市委巡視反饋整改,制定整改措施xxx項,x個月內完成集中整改并向市紀委監委報告。修訂黨組工作規則,制定黨組請示報告清單、黨內規范性文件備案審查規范,向市委及上級機關黨組織請示報告重大事項xx件次、報備xx件次。
3.嚴肅黨內政治生活,持續凈化政治生態。高標準召開隊伍教育整頓暨巡視整改專題民主生活會,中央第二督導組及市委有關部門列席指導并給予充分肯定。嚴格黨內組織生活,院黨組成員參加雙重組織生活xxx次。開展修復政治生態和整治機關作風專項行動、肅清周永康xxx孫力軍等流毒影響專項整治,營造風清氣正政治生態。嚴格按規則召開院黨組會、院長辦公會,院黨組書記帶頭執行集體領導、民主決策、末位表態等制度。
二、加強黨的思想建設,推進學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想走深走實。
1.抓實黨的創新理論武裝。院黨組、理論學習中心組開展xx次專題集中學習,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平法治思想和習近平總書記重要指示批示精神,發揮領學示范作用。出臺學習宣傳貫徹習近平法治思想具體措施。組織參加或舉辦習近平新時代中國特色社會主義思想等專題學習班、專題講座xx次。院黨組書記x次作理論宣講、講黨課。依托“三會一課”組織黨員干警跟進學習習近平總書記重要講話、重要指示批示xx篇。院黨組書記撰寫的理論文章分別在《法治日報》《人民法院報》和我市《求知》雜志發表。
2.積極開展建黨100周年慶祝活動。組織黨員干警參加全市系列活動。積極創新活動載體,集中收看慶祝大會直播,組織建黨百年主題升旗儀式,舉辦主題文藝演出。豐富慶祝內容形式,先后x次組織參觀百年恰是風華正茂主題檔案文獻展等慶祝展覽,x次組織紅色觀影活動,采取主題征文、網絡答題、微黨課講授等方式開展慶?;顒?。通過懸掛條幅、電子屏播放、網站發布等形式營造濃厚政治氛圍。
3.扎實開展黨史學習教育。精心謀劃推動全年黨史學習教育,先后召開動員會、階段性推動會、中期總結部署會,持續跟進落實新部署新要求。先后舉辦x期讀書班、理論中心組學習研討班,聽取專家輔導講座xx講,利用紅色資源等開展體驗式學習教育xx次,不斷深化學習效果。制定并公布“我為群眾辦實事”項目清單,廣泛調研梳理形成“群眾訴求”清單,院黨組成員深入調研問需,全院干警累計為群眾辦實事xxx件,出臺便民利民措施xx項,為基層解決難題xx個。x個經驗做法被市委政法委、市高院、《xx工作》轉發刊發。
4.做好意識形態和輿論宣傳工作。院黨組先后x次研究意識形態工作,修訂落實意識形態工作責任制實施辦法,定期分析并報告意識形態形勢,加強意識形態教育。做好重大時間節點輿情風險評估和防控。制定新聞輿論工作要點、信息工作實施細則,積極宣傳黨中央、市委決策部署要求及成效,推出“以案釋法”“我為群眾辦實事”等一系列新聞宣傳作品,編發信息報道xxxx余篇,先后被各類新聞媒體刊載xxx余篇次。
5.不斷提升精神文明建設質量。制定《創建市級文明單位三年實施方案》,加強政務誠信宣傳、法治宣傳和普法教育。發揮法院職能作用,在案件文書中引入社會主義核心價值觀教育引導當事人、對未誠信履約當事人進行批評勸誡、對相關政府部門進行守約提示督促。深入開展“民法典七進”等群眾性法治宣傳活動。組建志愿服務隊,扎實開展志愿服務。
三、加強黨的組織建設,提升組織力和政治功能,打造過硬隊伍。
1.適應事業發展需要選拔任用干部。院黨組研究人事議題xx次,堅持黨管干部原則,選任xx名正副處級領導干部。制定干部考察工作辦法,加強政治素質考察,推動xx人次院內外干部交流任職,面向基層法院遴選員額法官x人、招錄公務員xx人、接收軍轉干部x人,完成職務職級晉升xx人次。
2.著力推進基層黨組織標準化規范化。新制定院黨組成員參加雙重組織生活、規范黨員重溫入黨誓詞及過“政治生日”政治儀式、支部工作平時考核實施細則,形成完備的基層組織生活規范。規范開展“三會一課”、主題黨日等基本組織生活,每季度開展支部工作考核,及時發現和糾正存在問題。先后組織召開年度組織生活會和黨史學習教育、隊伍教育整頓專題組織生活會,嚴格落實列席指導監督制度,責令x個支部重開年度組織生活會。嚴格標準程序發展x名黨員。
3.著力提高機關黨建質量。制定《機關黨建工作規劃》,出臺《關于加強機關黨建品牌建設的意見》,建立建強“五延五融五促”“含章學習會”等黨建品牌,深入推進黨建與業務融合,著力提升黨建工作質量。探索黨支部、審判團隊黨小組、專業法官會議對案件審理“三個效果”分析研判等具體措施,推動黨建工作向審判工作延伸。與保稅區構建黨建工作協調聯動機制,以黨建為引領助力轄區法治政府建設。
4.扎實開展黨員、干部教育培訓。認真貫徹黨員、干部教育培訓規劃,組織黨員干警參加上級組織的各類理論和業務學習培訓xx余班次。邀請相關專家教授作習近平法治思想、意識形態、統戰、保密等工作專題輔導報告。分級分類舉辦業務培訓xx個班次,分x個專題開展黨務工作者集中培訓,著力解決履職能力不強問題。
四、加強黨的作風建設,密切黨同人民群眾的血肉聯系。
x.深入開展治理形式主義官僚主義不擔當不作為專項行動。成立領導小組,制定實施方案,院黨組研究專項行動xx次,確定x個方面xx項治理重點,定期聽取匯報、部署推動工作。累計查處x名存在不擔當不作為突出問題的干警。推動基層減負常態化機制,文件、會議同比精簡xx%、xx%。
2.大力加強作風建設。累計查處違反中央八項規定精神x人次。扎實推進機關作風建設專項行動,自查自糾突出問題xx項,制定整改措施xx條并整改完成。把整治機關作風頑疾擺在隊伍教育整頓重要位置,針對機關作風頑疾突出問題處理x人次。
3.把機關作風建設融入日常抓在經常。圍繞群眾“急難愁盼”大興調查研究之風,院黨組成員深入基層開展調研,組織分管部門干警進行集中談話調研,向三個轄區法院、本院機關干警征求意見建議xxx條,分類提出整改措施并推動整改。開展經常性審務督察、機關作風檢查,對x名干警予以通報表揚或批評。
五、加強黨的紀律建設,落實黨風廉政建設主體責任。
1.依紀依規從嚴問責。精準運用監督執紀“四種形態”處分處理違規違紀干警,筆苑公眾號辛苦整理,倒賣者可恥!,對落實主體責任不到位的中層干部進行問責。開展黨員干部利用“影子公司”“干股謀利”貪腐謀利問題專項整治,突出執行領域腐敗問題治理,持續整治群眾身邊腐敗和不正之風。
2.著力構建反對腐敗“三不”工作機制。召開黨風廉政建設和反腐敗工作會議,開展述責述廉工作。制定一體推進不敢腐不能腐不想腐實施方案,修訂完善廉政風險防控責任手冊,出臺問題線索辦理工作規程,提高廉政風險防控的針對性和精準度。扎實開展警示教育,及時傳達學習典型案例通報,開展警示教育月活動,召開警示教育大會,先后x次組織參觀廉政警示教育基地,院黨組書記講授警示教育專題黨課。對違反中央八項規定精神或者受到“第二種形態”以上處分的干警一律予以通報。
3.深入開展隊伍教育整頓。把學習教育貫穿始終,創造夜讀班、周末班等新鮮經驗,突出學習力度和實效。從嚴查糾整改,x輪次開展談心談話,x輪次開展自查自糾,全院干警查找各類問題xxx個。深入整治四類頑瘴痼疾,加大組織查處力度。突出建章立制,新建和修訂制度xx項。
六、加強統一戰線工作,最大限度凝聚共識和力量。
1.加強組織領導和統籌謀劃。院黨組專題研究制定年度統戰工作要點,確定加強統戰教育培訓宣傳、廣泛開展交流聯誼服務、做好統戰工作范圍司法服務保障等3項重點任務,明確辦公室作為統戰工作機構,有序推動統戰工作深入開展。
2.做好統戰宣傳教育和交流服務工作。理論學習中心組、各黨支部專題學習統一戰線工作條例、習近平總書記在中央民族工作會議上的重要講話精神,深入進行交流研討,邀請專家作專題講座,開展統戰知識競答和測試,通過多種形式開展統戰理論方針政策宣傳。注重征求本院民主黨派干警意見建議。
3.發揮法院優勢服務保障民營企業發展。深入落實“津八條”“民營經濟xx條”等措施,深入民營企業了解政策支持訴求、司法服務需求,妥善審理處置轄區商業金融、科研制造、商標侵權等涉民營企業案件,吸引騰訊、愛奇藝等網絡巨頭選擇到我院解決爭端,逐步提升服務保障民營經濟的能力質效、公信力和影響力。
七、推進完善黨內監督,形成管黨治黨整體合力。
1.健全落實全面從嚴治黨制度機制。制定院黨組履行全面從嚴治黨責任清單和年度任務安排,出臺落實責任分工規定、定期匯報工作規定,形成責任閉環體系。先后召開落實主體責任考核反饋問題通報暨整改工作動員會、中期工作推動會、主體責任考核反饋問題整改推動會,認真研究部署推動各項工作。領導小組辦公室對各項任務實施清單式管理、項目化推進,堅持每月協調督促,確保進度和質量。
2.認真履行第一責任人責任、“一崗雙責”。院黨組書記嚴格落實“四個親自”要求,親自主持制定院黨組“兩個清單”,定期主持會議聽取匯報、點評督導,有力推動全面從嚴治黨、巡視整改等工作。對院黨組成員相關工作報告進行審核把關,嚴格督導履行“一崗雙責”,對x名黨組成員開展專題談話。院黨組成員定期聽取分管部門工作匯報,加強督導落實,對中層副職普遍進行談心談話,對xx名存在苗頭性傾向性問題、受到“第二種形態”以上處分干警進行廉政談話。
3.推動黨內監督與其他監督貫通協同。制定加強對“一把手”和領導班子監督具體措施。推動院機關紀委履行專責,配備x名專職干部。開展違反任職回避規定、違規兼職、違規從事營利性活動、領導干部個人有關事項報告隨機抽查、干部人事檔案專項審核,落實離任人員談話承諾制度。建立院黨組和市紀委監委駐市高院紀檢監察組落實黨風廉政建設聯動監督機制。先后x次召開代表委員征求意見座談會,聽取意見建議,自覺接受監督。
八、突出問題導向和效果導向,有力推進全面從嚴治黨向縱深發展。
總結全年工作,院黨組落實全面從嚴治黨主體責任還存在以下主要問題。一是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想特別是習近平法治思想用力不足,學理論促工作的濃厚氛圍尚未有效形成。二是院黨組把方向、管大局、保落實的領導作用發揮還不夠充分,學習貫徹中央決策部署和市委要求并提出務實舉措有欠缺。三是對意識形態工作的研究不夠,督促推動用力不足,輿論宣傳工作還有差距。四是營造良好政治生態不夠有力,班子成員黨內政治生活、基層黨組織和黨員組織生活的規范化程度還不夠高。五是落實全面從嚴治黨主體責任不深不細,黨組和黨組成員上熱不足,少數中層領導干部“中梗阻”的問題尚未根除。六是開展隊伍常態化監督還不到位,抓黨風廉政建設工作質效不高。下一步,院黨組要進一步強化政治引領,提高政治站位,統籌推進巡視整改、主體責任考核整改,鞏固深化隊伍教育整頓成果,以更嚴更實的作風和舉措推動全面從嚴治黨取得新成效。
兩個責任落實情況匯報范文(13篇)篇三
今年以來,根據區委、區紀委關于做好黨風廉政主體責任和監督責任有關工作的要求,我校領導班子始終把履行黨風廉政建設主體責任作為一項重要政治任務,抓好抓牢抓實黨風廉政建設,校領導成員堅持提高標準、從嚴治校,強化廉潔奉公、服務基層干部意識,狠抓作風建設,深入推進黨風廉政建設和反腐倡廉各項工作,大力落實領導班子履行黨風廉政主體責任工作?,F將主要情況報告如下。
(一)高度重視,統籌推進廉政建設,形成制度化
今年以來,校領導班子嚴格按照區委、區紀委工作要求,成立以常務副校長為組長、其他班子成員為副組長的黨風廉政主體責任工作領導小組,召開研究、部署、推動黨風廉政建設工作會議,使黨風廉政建設任務落到實處、有人負責。結合黨的群眾路線教育實踐活動和三嚴三實專題教育活動,深入細致開展專項整治,開展民主評議,加強督促檢查,全力保障黨風廉政建設工作有序推進。
(二)率先垂范,推動工作層層落實,形成
校領導班子帶頭落實“一崗雙責”,層層傳導責任、傳導壓力,明確黨委主體責任和紀檢組的監督責任,切實加強對黨員干部的管理,深入開展反腐倡廉警示教育、崗位廉政教育。結合廉政文化進機關活動,營造廉榮腐恥的濃厚文化氛圍,筑牢拒腐防變的思想防線,全面提升黨員干部的勤政廉政意識。認真貫徹廉潔自律各項制度,促進廉潔從政,認真貫徹執行中央《八項規定》與《十項規定》,認真傳達全市關于落實“兩個責任”的會議精神,督促和推動“兩個責任”的剛性落實,確保各項規定落到實處。
(三)嚴格自律,狠抓干部作風建設,形成常態化
校領導班子以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,帶領全校黨員干部深入貫徹中央、和成都要求,狠糾“四風”突出問題,扎實推進作風建設,堅決克服“先緊后松”和“一陣風”。嚴格按照市政府工作要求,制定實施細則,從改進調查研究、密切聯系群眾、精簡文件會議、改進公務接待、厲行勤儉節約等方面細化落實,帶頭厲行勤儉節約,嚴格控制“三公經費”支出,履行正風肅紀責任,開展了正風肅紀“12+x”、裸官、違規選人用人、“慵懶散浮拖”等專項整治活動。
二、班子成員履行主體責任情況
黨紀和規章來約束自己的同時,加強對分管范圍內領導班子和領導干部的教育和管理,發現問題及時糾正,重大問題及時報告。
(三)班子成員廉潔自律情況。黨校領導班子成員嚴格按要求召開民主生活會,班子及其成員主動報告各自分管工作情況和遵守廉潔自律規定情況。認真填報了領導干部廉政定期登記表,嚴格執行領導干部個人重大事項報告制度。
(四)班子成員加強作風建設情況。在抓班子作風建設的同時,各班子成員從未放松加強自身作風建設,重點抓好自身思想作風、工作作風和生活作風建設。同時,把振奮精神、有所作為、爭創先進、追求創新作為開展工作必須遵循的基本準則。面對新形勢下黨員干部培訓工作中出現的新要求、新特點,各位成員通過克服安于現狀、固步自封、不求上進的心理狀態,不斷增強改革創新的自覺性和緊迫感,牢固樹立艱苦奮斗的精神和為人民服務的思想,堅定正確的政治信仰,不斷提高政治敏銳的政治性。
根據區紀委《關于做好2017年度落實黨風廉政建設“兩個責任”有關工作的通知》(涪區紀發〔2017〕2號)文件精神,現將市總工會黨組履行黨風廉政建設主體責任情況報告如下:
一、黨組履行黨風廉政建設責任制主體責任情況
2017年,市總工會緊緊圍繞深化改革、依法監管、優化服務、提升素質的工作目標,認真落實黨風廉政建設責任制,以改進工作作風、密切聯系群眾為重點推進作風建設,以“把權利關進制度的籠子里”為要求推進制度建設,以完善懲防體系為重點推進黨風廉政建設,較好地完成了黨風廉政建設各項任務,為推進我市“三城一市”和“兩富”建設、開創工會工作新局面提供了堅強保證。
《落實主體責任情況匯報》全文內容當前網頁未完全顯示,剩余內容請訪問下一頁查看。
兩個責任落實情況匯報范文(13篇)篇四
為認真貫徹省紀委、市紀委五次全會精神,深入落實黨風廉政建設黨委主體責任視頻會議和《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任紀委監督責任的實施意見》精神,今年以來,我部按照“打鐵還需自身硬”的要求,做到認真學、率先做、積極踐行,在宣傳系統形成了風清氣正的良好氛圍。 現將黨風廉政建設責任制落實情況匯報如下:
一、開展情況
(一)加強領導,提高認識
為切實將“兩個責任”落到實處,部機關組建了由、xx-xx長小行星同志任組長,副部長笑嘻嘻 xx xx-xx,工會主席任副組長的xx-xx黨風廉政建設主體責任領導小組。
(二)健全制度,構筑防線,加強源頭防控
建立健全行之有效的規章制度,是加強黨風廉政建設和反腐敗工作十分重要的環節。我們嚴格按照提出的“要加強對權力運行的制約和監督,把權力關進制度的籠子里,形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制”。根據中央“八項規定”、“六條意見”和市有關規定,先后修訂完善了《xx-xx機關管理制度》、《xx-xx議事規則》、等一系列規章制度,為宣傳戰線進一步健康發展奠定了基礎。為建設節約型、廉潔型機關,控制“三公”經費支出,我們制定了嚴格的車輛管理制度,機關公車采取值班值守、油耗分車統計、一月一公布的辦法進行管理,車輛用油平均下降近20%;在部機關實行財務管理陽光操作,每月將財務收支狀況公開,接受群眾監督,在執行財務管理“一支筆”審批制度的同時,充分發揮民主理財小組的作用,小組成員對所有條據逐一審核,對開支不合理、手續不規范的條據拒絕蓋章報銷。由于有規可依,有規必依,依規必嚴,部機關“三公”經費較上年下降38%。
(三)加強學習,牢固樹立為民務實清廉的思想
召開兩次專題會議,學習、傳達、貫徹、“關于落實黨風廉政建設黨委主體責任紀律監督責任”的會精神,并根據部機關實際情況,制定了《中共xx-xxxx-xx黨風廉政建設主體責任實施方案》,成立了“中共xx-xxxx-xx黨風廉政建設主體責任領導小組”。以“廉政課堂”為平臺,組織機關干部認真學習、解讀了中央《黨政機關厲行節約反對浪費條例》《中國共產黨紀律處分條例》、,并組織機關干部進行廉政知識測試,讓大家深懷敬畏之心,敬畏黨紀、敬畏法律。根據市紀委的統一要求,xx-xx全體機關干部先后集中重溫了《守住第一次》、《為民書記鄭培民》、《拒腐防變每月一課之卡住公款送禮》等警示教育片,借鑒正反典型,吸取經驗教訓,做到警鐘長鳴。集中觀看了電影《焦裕祿》等教育片,并撰寫了心得體會,牢固樹立了“做人貴在品、為官重在廉”的廉潔意識。在部機關舉辦了以“弘揚廉政文化、倡導文明和諧”為主題的“道德講堂”,由xx-xx笑嘻嘻同志給部機關全體黨員和二級單位班子成員授課,把反腐倡廉教育與精神文明創建有機結合。同時邀請賀梅安等道德模范到部機關給全體黨員同志做報告,牢固樹立大家為民務實清廉的思想;在部會議室及走廊制作廉政警示教育宣傳專欄,張貼名言警句,張貼了“樹正氣一心為民,講紀律令行禁止”“吃菜根淡中有味,守法律夢里不驚”等名言警語。
(四)認真落實黨風廉政建設責任制,強化責任細化體系
xx-xx始終抓住黨風廉政建設責任制這一龍頭,通過層層簽訂黨風廉政建設責任狀,確保黨風廉政建設工作不留空擋,做到各級“肩上有擔子”、“心中有壓力”、“一級抓一級”、“層層抓落實”。不斷強化各級干部的.“一崗雙責”要求,把加強黨風廉政建設和宣傳思想文化工作放在同等重要的位置,同研究、同檢查、同驗收、同部署,常抓不懈,確保了該項工作的有效落實。確保了近年來宣傳戰線沒有出現一起違紀違法案件。同時,還簽定了《xx-xx履行關于嚴禁黨員干部大操大辦婚喪嫁娶事宜公開承諾書》,真正起到黨員干部帶好頭的作用。
(五)認真做好“三重一大”事項和信息的報送工作 根據省《中共湖北省紀委辦公廳關于縣(市、區)派出紀工委、監察分局工作運行辦法(試行)》(鄂紀辦?2017?13號)、市《派出紀工委監察分局所負責單位“三重一大”事項定期報告暫行規定》的要求,在每月月底認真的向市紀工委三分局上報“三重一大”事項,并及時報送部機關黨風廉政建設相關信息,上半年報送信息11條,內網單獨采用6條,外網單獨采用4條。
(六)進一步強化考勤管理,嚴肅工作紀律
為進一步加強機關效能建設,改進工作作風,規范內部管理,嚴肅工作紀律,我部重新制作了“xx-xx機關全體工作人員考勤公示欄”和考勤簽到本,嚴格執行請銷假制度和外出公示制度。強化了機關紀律作風,提高了服務質量和工作效率,也在一定程度上杜絕了機關工作人員“慵懶散、軟弱渙散”的問題,提升了隊伍素質和整體形象。同時,對二級單位進行不定期抽查,加強考勤監督管理。
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兩個責任落實情況匯報范文(13篇)篇五
按照區教育局黨委、紀委的要求,雁江二中黨支部切實擔負起黨風廉政建設主體責任,把黨風廉政建設和反腐敗工作擺上重要議事日程,融入到課程改革發展各項工作中。學校支部書記和班子成員樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識,堅持抓早抓小,管好班子,帶好隊伍,切實擔負起黨風廉政建設第一責任人的責任,班子成員認真抓好分管部門的黨風廉政建設,落實“一崗雙責”,以黨風促教風,以教風促學風,以學風促校風,堅持不懈地抓黨風廉政建設,推動學校課程改革向縱深發展,更好為師生服務,讓家長放心,提高教育教學質量?,F將學校貫徹落實黨風廉政建設“兩個責任”的工作情況匯報如下:
一、具體做法
(一)切實履行主體責任,當好廉潔從政的表率。
1、提高思想認識。學校黨支部把黨風廉政建設牢牢抓在手上,著力當好黨風廉政建設的領導者、執行者、推動者,堅持守土有責、守土負責、守土盡責,牢固樹立“不抓黨風廉政建設就是嚴重失職”的意識,切實把黨風廉政建設與與教育教學改革放在同等重要位置,一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。對涉及黨風廉政建設的重要工作主要領導親自部署,重大問題要親自過問,重點環節要親自協調,重要案件要親自督辦。嚴格落實“一崗雙責”要求,管好自己、管好家屬,抓好班子、帶好隊伍。
2、帶頭廉潔自律。學校黨支部從自身做起,嚴于律已,廉潔從政,為全校大黨員干部職工做好表率,作出以下“承諾”:帶頭廉潔自律,嚴格遵守廉潔自律的各項規定和要求;要求別人做到的,自己首先做到,要求別人不做的,自己帶頭不做,帶頭嚴格要求,決不允許親屬和身邊工作人員中介或承接工程,從中謀取私利;決不允許領導干部隨意點頭招新生進學生, 收“紅包”。學校校長帶頭深入年級和課堂,切實轉變工作作風;帶頭“一崗雙責”,既要抓好自己分管的業務工作又要對職責范圍內的黨風廉政建設工作負責;帶頭接受監督,切實用好黨和人民賦予的權力。
息;實行了黨風廉政建設“一票否決”制度,并把落實黨風廉政建設責任制情況,列入民主生活會、學期考核評估和述職報告的一項重要內容。支部書記和紀檢監察室對學校黨支部領導班子成員和中層班子進行1-2次廉政談話;黨 支部向上級黨委和紀委報送述職述廉報告。
4、明確責任目標。學校黨支部認真學習有關反腐倡廉文件,制定《2017 年黨風廉政建設責任工作方案》和《貫徹落實黨風廉政建設“兩個責任”的工作方案》,將反腐倡廉工作任務逐一落實到班子成員和各相關科室,進一步明確 責任主體,落實整改時限,實行責任追究。
(二)選好用好干部,防止出現選人用人上的不正之風和腐敗現象。 加強干部人事制度建設,嚴格執行《干部選拔任用條例》,規范干部選拔任用工作。干部選拔任用必須嚴格按照規定程序,經學校黨支部集體研究決定。改進民主推薦方式,把推薦結果作為選拔任用的重要參考,與班子結構、工 作需要、干部一貫表現、平時了解情況結合起來,綜合考慮。嚴格執行紀律要求,不超職數配備干部,主動接受干部群眾全過程監督。
(三)強化對權力運行的制約和監督,從源頭上防治腐敗。
1、加強對領導干部的管理監督。建立領導干部特別是主要領導干部行使權力運行制約機制。學校重大事情決策要在黨支部和行政辦公會上民主討論,充分醞釀,領導干部個人重大問題必須請示,違規責任追究必須制度,務管理和公務接待必須公開,物資購置必須透明等。
2、加強反腐倡廉制度建設。大力加強和完善民主集中制原則,把懲治和預防腐敗的各項任務貫穿到學校改革發展各項工作之中,認真研究重點領域重點部門廉政風險防控措施。推行權力清單制度,健全事前事中事后監管制度,切實把權力關進制度籠子里。
3、加強黨風廉政教育。把反腐倡廉列入干部培訓教育重要內容,組織開展對黨員教師進行廉政培訓,增強領導干部廉潔從政意識。召開警示教育工作會議,通過作報告、看警示教育片,以發生在身邊的人和事作為反面教材,加強反面警示教育,從源頭上預防和治理腐敗,增強黨員干部勤政廉政意識。
4、全面公開,陽光務實。充分發揮群眾在學校項目建設和學科建設過程中的決策、實施、監管作用。建立舉報信箱和電話,接受社會監督。完善黨務、政務、財務和各領域辦事公開制度, 推進決策公開、管理公開、服務公開、結果公開。
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兩個責任落實情況匯報范文(13篇)篇六
2015。
年
9
月
18。
日)。
今年以來,
***。
街道紀工委以中央八項規定精神為指導,認真落實兩個責任,著力推動職能、方式、作風的轉變,現將工作情況匯報如下:
1
強化主體責任。
一是黨工委全面領導黨風廉政建設和反腐敗工作。通過層層簽訂黨風廉政建設工作《責任書》,分解黨風廉政年度工作任務,明確了責任部門、責任單位、責任人。
二是切實履行管理責任。街道黨政主官實行主管主責,主動關注街道紀檢監察工作,定期了解情況,主動介入“征地投訴、合同糾紛”等相關問題的調處;其他領導實行“一崗雙責”,嚴格監督管理部署,一級管一級,層層抓落實。
三是強化教育責任。將黨風廉政建設有關內容納入黨工委中心組學習計劃,統籌安排、一年不少于兩次、精選內容,增強學習的針對性和有效性。除通過宣傳板報、廣場活動等傳統平臺,還開通廉政微博、建立社區、非公企業廉政咨詢臺等,組織機關、社區及非公企業黨員開展黨風廉政教育,加強廉政文化建設。
2
強化監督責任。
街道紀工委著力轉職能、轉方式、轉作風,在黨工委領導和區紀委指導下,進一步明確紀工委職責定位,改變業務寬泛、大包大攬,哪里有事向哪靠,在具體事項處理上不僅要監督,還需自行上陣的現象,自身的監督職能得到釋放,有效實現街道紀工委職能向專、方式多樣、作風更實。
著力轉方式,監督有成效。
**。
社區關于清理村產的工作方案》,修改《社區印章管理暫行規定》,把廉潔從政各項要求落實到具體業務工作的各個方面。
談話導廉。重視“預防”工作,街道紀工委年初制定廉政談話計劃,對各社區換屆選舉后開展集體廉政談話,對各科室和社區開展經常性和有針對性的談心活動,隨時掌握干部職工的思想動態,預防思想和行為失控。
督查促廉。加強效能督查和明察暗訪,在街道機關設立政風行風投訴意見箱,在街道網站上開辟群眾信箱,公布政風行風投訴電話,設立群眾意見薄,廣泛征求群眾意見,虛心接受群眾監督。同時圍繞街道中心工作,發揮監督職能促進工作的落實和規范,如聘請效能督查員開展效能督查工作。
打鐵還需自身硬,街道以黨的群眾路線教育實踐工作的開展為契機,全力抓好隊伍建設,加強黨員干部的理想信念教育、黨風廉政教育,黨工委多次在會議上要求領導干部正人先正己,以習近平總書記“三嚴三實”要求為標準,抓好“四風”問題的自查自糾和整改,做好表率、勤政廉政。同時認真查找機關作風中存在的突出問題,在改進不足、解決問題上出實招,下大力氣抓好三公經費管控、辦公用房整改、公車管理等工作,實現了作風的轉變,樹立起黨員干部良好形象。
2015。
年
月,
***。
街道“三公”經費共支出。
25.98。
萬元,比去年同期減少。
8.17。
萬元,同比下降。
23.92%。
其中:公務接待費用支出。
8
萬元,比去年同期減少。
7.8。
萬元,同比下降。
49.37%。
公車費用支出。
9.14。
萬元,比去年同期減少。
2.97。
萬元,同比下降。
24.53%。
其中,一般公務用車費用運行維護費。
9.14。
萬元,執法執勤用車費用運行維護費。
4.37。
萬元。公款出國(境)費用支出。
4.47。
萬元。會議活動費用支出。
萬元,比去年同期減少。
0.21。
萬元,同比下降。
100%。
個別干部思想上認識不到位,對分管工作、部門的黨風廉政建設主體責任意識不強,對于下屬的教育停留在文件傳達等表面形式上,未能真正履行好管理責任,只重視業務實績,導致主體作用發揮得不好,監督作用未能體現街道紀工委委員在日常工作中都有其他分工,平時在紀檢工作方面很多都停留在開會研究,真正沉下身、沉下心踏實去落實的不多。雖然街道已配備專職紀檢員,紀檢監督方面力量得到強化,但由于街道事務的復雜性及一些上級的任務安排,仍有“種別人莊稼地”和“自己干活自己監督”的現象。同時由于街道紀檢干部在辦案、調查等方面未經過專門培訓,面對目前越來越重的工作任務和復雜的工作形式,業務素質還需進一步提高。雖然已明確黨委負主體責任,但在具體上沒有沒有體現每個人、每個崗位應該履行什么責任、哪些問題上承擔責任、承擔什么樣的責任。因為沒有明確規定,所有在日常中有時雖然知道出了問題,責任在誰頭上知道了,但該不該追究上一級領導責任通常就沒有考慮,造成集體責任未能及時追究,往往大事化小、小事化了,紀律方面未能嚴格執行。
下一步,街道將重點圍繞落“兩個責任”、中央八項規定精神,針對發生在群眾身邊的“四風”問題,開展“三嚴三實”專題學習活動,堅持“為民、務實、清廉”,大力推進廉政風險防控。關于上述問題,街道有如下兩點建議:
建議上級在對責任承擔方面提出明確具體的責任條款,這樣街道在對落實黨風廉政責任制進行分解時,可以根據規定明確主要責任部門和主要責任人,完善責任追究機制,避免出現個人領導責任變成集體領導責任,集體領導責任變成誰也沒有責任的情況
要真正讓黨風廉政教育“入腦、入心”,建議在制度性方面要加強,增強約束力,可以使黨工委在突出主體責任,加強宣傳教育以及紀檢部門實施監督職能時有的放矢建議對照八項規定等中央精神,在涉及紅線、底線、高壓線的規定上,上級可以進一步細化,出臺相關制度,規定什么事可以辦,辦理的標準。
兩個責任落實情況匯報范文(13篇)篇七
***社區黨支部認真貫徹落實黨的會議精神,始終堅持把落實基層黨風廉政建設“兩個責任”置于社區發展大局來謀劃推進,依法落實黨風廉政建設責任制,黨委負主體責任,紀委負監督責任,制定實施切實可行的責任追究制度,抓班子帶隊伍,抓項目強服務,抓保障夯基礎,抓作風促清廉,抓機制明責任,逐步形成了以社區黨組織為核心、以全體黨員為主體,群眾廣泛參與的共建體系,取得了“民得實惠、黨得民心”的良好效果。我們的主要做法有以下幾點:
一是堅持教育為主,繃緊思想防線。深入開展理想信念、黨紀國法和黨章學習教育,召開班子會議、黨員學習會議,明確要求班子成員和黨員干部要不斷強化廉潔從政的意識。有效利用社區宣傳欄黑板報、社區qq群等載體,張貼廉政文化宣傳,在群眾中重點宣傳嚴明黨的政治紀律,改進作風、密切聯系群眾等工作。認真落實黨內監督各項制度,加強和改進對社區黨員干部特別是主要領導干部行使權力的制約監督,加強對社區黨員干部“八小時”外的監督管理,反對和糾正各種歪風邪氣。
二是堅持制度并重,改進工作作風。以建設學習型、
服務型基層黨組織為目標,嚴肅工作紀律,強化服務意識,密切黨群干群關系。借鑒周邊兄弟社區好的經驗,確保***社區三個文明建設目標任務全面完成,進一步提升社區建設和社區服務工作水平。1、改進文風會風,以召開務實管用的專題會議為主,堅持社區工作人員例會制度,會議內容簡明扼要,有的放矢地直接揭開問題,探討問題,解決問題,堅絕不讓問題留在會后影響工作開展。扎實的文風會風讓我社區在2017年半年工作檢查中,城-管、計生、綜治、紀檢等工作取得了檢查組的一致認可;2、嚴格執行考勤制度和請銷假制度,積極配合街道紀委的監察工作。社區半年以來,工作人員出勤率達100%,組織紀律更加嚴明,工作效率大幅提升;3、對涉及社區發展及民生的重大事項,如群體矛盾、集體矛盾、物業委員會換屆等均采取以“聽證—決策—實施”的有效形式,廣泛收集群眾意見,不斷完善和提高事務決策的科學化和實效性,整個過程做到有主題、有方案、有討論、有匯總、有落實。
三是堅持示范引領,打造廉政品牌。在區紀委和街道黨工委的關懷指導下,以“為民務實清廉”為主題,帶頭排查“四風”問題,將社區黨風廉政建設逐步開創出“社區黨務居務公開透明、廉政文化氛圍濃厚、社區班子勤政廉政、服務群眾優質高效、黨群關系融洽、管理制度健全民主的工作新局面,成為“和諧廉政”的幸福家園。
最后,我社區在堅持落實“兩個責任”取得一定成績的同時,在工作中也發現了不少存在問題并將發現和查出的問題進行了如下梳理:
1、雖然通過黨的群眾路線教育實踐活動中學到了一些知識,但對于崗位需要的還遠遠不夠,在實際情況中只注重實際操作,不注重理論學習。
2、規范管理還不夠,對窗口工作人員有明確的要求,但由于老好人思想,對很多行為睜一只眼閉一只眼、未做到規范管理。
3、業務知識不夠精通,由于我社區吸收了幾名新工作人員,他們對自己業務還不精通,需要時間慢慢熟練。
一、以身作則,認真貫徹落實黨風廉政建設責任制
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兩個責任落實情況匯報范文(13篇)篇八
2017年以來,**紀檢工作在集團黨組和紀檢組的正確領導下,充分發揮紀律檢查工作職責,認真貫徹集團關于黨風廉政建設的各項規定,緊緊圍繞“陽光采購,廉潔從業”等中心工作,以公司深化“三化三有”體系為契機,著力分公司“三全三不”工作開展,加大源頭防腐力度,突出監督主業,深入推進黨風廉政建設與反腐敗工作,實現了黨風廉政建設主體責任和監督責任相互促進,保障了集團采購業務的順利開展?,F將有關情況做如下匯報。
一、牢固樹立落實黨風廉政建設紀委監督責任意識
黨的十八屆三中全會對改革黨的紀律檢查體制,健全反腐敗領導體制和工作機制作出重大部署,提出“兩個責任”、“兩個為主”、“兩個覆蓋”等改革舉措,其中最主要的是提出“落實黨風廉政建設責任制,黨委負主體責任,紀委負監督責任”。**公司紀委通過認真學習,明確了落實黨風廉政建設監督責任的重要意義,作為黨內專門的監督機關,紀委擔負著重要的工作職能,是黨的路線、方針、政策得以貫徹執行的“維護者”,是集團物資采購各項紀律、流程得以遵守的“捍衛者”。紀委切實負起黨風廉政建設的監督責任,有利于紀委找準定位、正確履職,推動黨風廉政建設和反腐敗工作的深入發展,促進“廉潔從業”大局建設,監督“陽光采購”點滴行為。因此,**公司紀委把履行監督責任作為一項政治任務,執好紀、把好關、問好責,完成好自己的神圣使命,為集團實現“一強三優”的現代公司作出應有的努力和貢獻。
二、分清主次,突出抓好年度重點工作
根據集團黨風廉政建設和反腐工作會議精神,結合分公司實際,2017年,我們進一步轉變工作職能和工作方式,進一步分清了工作的主次,突出了工作重點,嚴格落實了黨風廉政建設責任制,嚴格落實了中央“八項規定”,糾正了“四風”,認真組織開展了專項治理工作。
(一)嚴格落實黨風廉政建設責任制。一是明確了責任。分公司黨支部對黨風廉政建設負主體責任,紀委承擔監督責任。黨委書記和總經理對分公司的反腐倡廉建設負總責,做到了重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調,督促班子其他成員落實“一崗雙責”。領導班子將反腐倡廉建設列入了重要議事日程,把黨風廉政建設列入了公司年度工作計劃,與黨建工作、企業文化建設工作、工會工作、團青工作等工作一齊規劃、一齊部署、一齊落實、一起考核。今年內,黨支部多次組織專題會議,研究部署和督促落實黨風廉政建設和反腐敗工作。二是實行責任分解。根據《黨風廉政建設責任制實施辦法》,**公司明確了領導班子和中層干部黨風廉政建設的責任,充分實踐“一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實”的責任體系,推進黨風廉政建設任務的督促檢查,進一步強化領導干部的“一崗雙責”意識和責任。三是切實抓好述廉。根據集團“2017 年黨風廉政建設責任制考核會議”的通知要求,領導班子按要求進行述責述廉書面報告,并對分公司一年來的黨風廉政建設主體責任落實情況和黨風廉政建設監督責任落實情況進行總結,查找不足,分公司中層以上干部和部分員工代表參加會議 。
國慶節等時間節點,召開專門會議,轉發機關文件,在節前要求每位中層干部向各自負責的部門員工打招呼、發信息,較好地制止了反“四風”等問題。
(三)配合黨支部開展好“三嚴三實”活動,抓好活動各項督查工作。根據集團開展“三嚴三實”專題教育實施方案,堅持嚴字當頭、實字為本,通過書記專題黨課、專題研討學習、查擺整改問題等方法措施,開展專題教育活動并結合業務工作解決實際問題。一是以講黨課啟動專題教育,立足物資采購工作崗位,提出了“五加強、五提高”,包括:加強政治紀律,提高忠誠意識;加強組織紀律,提高執行意識;加強工作紀律,提高擔當意識;加強廉政紀律,提高-干凈意識;加強群眾紀律,提高服務意識,把“三嚴三實”的內涵意義講明白、說清楚,真正觸動思想靈魂。二是利用書本教育形成濃厚學習氛圍。利用集團黨群部統一配發的《關于全面治國理政論述摘編》、《系列重要講話讀本》、《優秀領導干部先進事跡選編》等書籍,收集新近發布的《中國共產黨黨組工作條例(試行)》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀黨規原文,督促黨員干部開展個人自學,從理論上加強廉潔教育。三是開展專題研討加深廉潔意識。在自學的基礎上,支部分別圍繞“嚴以修身”、“嚴以律己”、“嚴以用權”、“依法從嚴治企”四個專題開展了集中學習研討,**公司領導班子每個成員分別進行了專題發言,聯系反面典型,圍繞“總開關”、“五個必須”、“嚴守黨的政治紀律和政治規矩”和“三全五依”等主題,深入開展學習研討,從心靈上得到觸動。四是以問題整改落實扎實推進業務發展。專題教育活動開展以來,共梳理出經理管理、紀律規定、過程監督環節中“不嚴不實”的問題4個,制定整改措施5項,并明確整改完成時限。
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兩個責任落實情況匯報范文(13篇)篇九
今年以來,xx鎮領導班子堅持以貫徹落實科學發展觀為指導,以推進創業服務年為契機,嚴格按照、縣政府有關落實黨風廉政建設責任制和懲防體系建設的要求,進一步建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系,認真貫徹執行領導干部廉潔自律和廉潔從政的各項制度規定,不斷完善管理、監督機制,以抓好全鎮干部尤其是領導干部的黨風黨紀和廉政教育為重點,努力從源頭上預防和防止各種腐敗現象的發生。一年來,全鎮黨員干部整體素質有了新的提高,領導班子凝聚力和戰斗力進一步增強,為民、務實、清廉的從政標準成為領導班子成員的自覺追求,黨風廉政責任制建設取得了明顯的成效?,F將落實情況匯報如下:
一、加強學習,大力開展黨風廉政建設教育
過多種形式的學教活動,鎮廣大黨員、干部拒腐防變,自覺抵制誘惑的意識和能力進一步增強。
二、構建體系,切實加強黨風廉政建設的領導
主生活會,首先解剖自己,承擔責任,領導班子成員之間積極開展批評和自我批評,使會議達到了增進了解,溝通思想、團結同志、推進工作的目的。按照黨風廉政建設責任制實施細則和主要任務分工,領導班子成員切實做到了“三個抓好”:一是抓好自己分管的黨風廉政建設專項工作的落實,做好自己分管的工作;二是抓好各村、各單位的“一把手”的黨風廉政建設。按照年初與各村書記、鎮直單位負責人簽訂的《黨風廉政建設責任書》,定期檢查各單位黨風廉政建設責任制落實情況,聽取各單位負責人關于本村、本單位黨風廉政建設責任制落實情況匯報;三是抓好各村、各單位黨風廉政建設方面突出問題的解決。按照掛點村工作的要求,班子成員各司其職,各負其責,對分管部門、單位一把手嚴格要求、堅持了誡勉談話制度,及時指出在黨風廉政建設方面存在的問題。對于群眾反映較為突出的問題,按照掛點分工工作職責,積極幫助協調解決,努力做到小事不出村,大事不出鎮,把矛盾化解在基層。
三、堅持原則,著力推進機關作風的進一步轉變
有責任、有落實,嚴格執行廉潔自律,廉潔從政的規定,公務接待,物品采購等規章制度得到從嚴落實。同時,把黨員干部黨風廉政建設責任制執行情況作為崗位目標考核的一項重要內容,深化政務公開制度和黨風廉政建設監督制度。黨員干部按照自重、自省、自警、自勵的要求,自覺做到不該拿的不拿,不該問的不問,不該說的不說,真正做到“謀求發展一盤棋,干部形象一面鏡,工作熱情一團火”的良好干部形象。
《鎮黨政班子落實責任制情況匯報》全文內容當前網頁未完全顯示,剩余內容請訪問下一頁查看。
兩個責任落實情況匯報范文(13篇)篇十
一、建立責任制度加強組織領導。
森林防火實行政領導負責制是法律賦予各級政府的責任。我省從省到基層各級成立森林防火指揮部,實行省長、市長、縣長、鄉長、場長“五長”責任制,層層簽訂行政領導責任狀,一級抓一級。基本做到責有人擔,林有人護,火有人管。
近年來,為落實溫家寶總理關于森林防火行政領導負責制是否落實的“五條標準”的重要指示,省政府還把森林防火納入任期政績考核目標,作為經濟“大發展”、“上臺階”的依據之一,較好地推動了森林防火的扎實開展。森林防火行政領導負責制不斷完善和提高,一是各級政府逐級簽訂責任狀和下達防火責任書,構起森林防火政府負全責的組織領導機構;二是林業部門把森林防火工作列入年度目標管理責任狀進行考核;三是森林防火指揮部成員單位實行領導包片負責制。在此基礎上,省森林防火指揮部為確保國家及省級風景名勝區、自然保護區、國有林場、森林公園和重點林區的森林資源安全,推行了36個森林防火重點單位責任人上崗制度。
目前,全省已建立縣以上森林防火指揮部108個,比90年代初76個增長42.1%,指揮部下設辦公室,配備相應專職工作人員489名。全省已初步形成了責任明確、配合密切、上下貫通的森林防火指揮體系,有效地遏制了森林火災的發生和危害。
二、注重輿論引導形成群防群治局面。
森林火災是當今世界發生面廣、危害性大、時效性強、處置救助困難的自然災害之一,它不僅無情地毀滅森林中的各種生物,破壞地球陸地生態系統,而且火災產生的巨大煙塵還嚴重污染大氣,直接威脅人類生存環境,影響社會安定。歷史上發生的森林火災又多系人為引發,動員和依靠全社會力量參與森林防火十分重要。我省除堅持森林防火通過省市縣報紙、電臺、電視臺等新聞媒體,廣泛宣傳森林防火重要性、緊迫性和責任感,引導全民重視參與森林防火。此外,還從形式和內容的結合上加強宣傳教育。
一是突出運用標語形式的宣傳:每年防火季節到來之前,層層發動、書寫,更換或刷新森林防火標語,重點林區和重點森林防火單位都設有永久性的森林防火標語、碑牌。森林防火期內,在林區張貼、書寫“森林防火、人人有責”,“進入林區、防火第一”等標語,警覺干群自覺遵守,使之自覺地參加到森林防火行動中來。
二是突出火源管理環節的宣傳:森林火災多是人們對火源管理不嚴引發的。在防火期內強化火源管理的宣傳,教育廣大干部群眾嚴格執行生產性用火“五燒、五不燒”和非生產性用火“六禁止”的規定,從源頭上形成嚴格管死管住火源制度。
三是突出正反典型的宣傳不放:90年代以來,省森林防火指揮部在全省范圍內大力宣傳推廣金寨縣森林防火“傳令牌”和上墳祭祖“禁火、不禁光”制度,銅陵城市消防和森林防火相結合、馬鞍山平遷林區墳墓等經驗。同時抓住一些引發森林火災的典型案例公開曝光,追究責任,推動森林防火工作的開展。
四是突出聯防群治目標管理宣傳。我省各地積極參加省際、區際、縣際間護林聯防的宣傳活動,定期或不定期組織聯防工作,檢查交流聯防經驗,同時,劃定森林火險縣級單位62個,公布36重點森林防火單位名單和管理目標。
三、制訂防火法規規范森林防火行為。
加強法規制度建設,依法治火管火是堅持搞好森林防火的'有效措施之一。1987年,省政府首次頒布了《//省森林防火辦法》,規定了防火的組織領導,火災的預防撲救及獎懲等事項。此后,省政府、森林防火指揮部又先后制定了《///省重點林區撲救森林火災預案》、《//省林區野外用火管理制度》、《森林防火考核獎勵暫行辦法》以及《森林防火基金若干規定》,還發布《防止森林火災布告》、《劃分森林消防監督職責范圍》、《加強森林防火體系建設的通知》等一系列規定、辦法、通知。//、//等著名風景旅游區也專門制訂嚴格的森林防火規定。這些森林防火法規、規章和制度的實施,為森林防火工作提供了法律法規依據。
每年森林防火期到來之前,各級森林防火指揮機構,超前準備并檢查森林防火、清除火災隱患。進入森林防火期,各級森林防火指揮部堅持領導帶班,防火辦人員24小時值班,堅持每月一次的火災統計上報。省森林防火辦還堅持定時與市縣開通無線電臺聯絡,及時了解森林防火動態,極大地減少了森林火災損失。
四、不斷增加投入加速“四網兩化”建設。
按照森林防火總體規劃,改善防火設施,加強基礎建設是提高森林防火效果的重要一環。自1988年以來,加大了對森林防火資金的投入。除確保正常的年度森林防火事業經費外,省政府批準設立了森林防火專項基金,按每畝林地0.05元的標準多渠道從省財政、縣財政、林業和防火單位收取,每年籌集170萬元。全省共投入森林防火建設資金1.5億多元,主要用于森林防火“四網兩化”建設。
一是森林火險預測預報系統。建設了以省氣象臺為主的皖東、皖西、皖南、沿江4片林區火險預測預報網。在防火期內,每天定時發布皖東、皖西、皖南、沿江四大森林防火區火險氣象預報,為預防和撲救森林火災提供氣象依據,對于實現森林防火的目標管理起到了重要作用。
二是林火巡護監測系統。主要是加強護林隊伍建設,現有護林人4萬余人。新建、改建了望臺(哨)348座,添置望遠境202部,使重點防火地區的火情監測了望網覆蓋面達70%。
三是森林防火交通和通訊系統。建成以合肥為中心的省市縣及重點林場的森林防火三級通訊聯絡網,擁有無線電臺、對講機3302部,有線電話773部,傳真機45部,林火監測終端6部。購置森林防火專用車600輛,基本保證了森林防火巡查和森林火災撲救調度運輸的需要。
四是林火阻隔系統。建設阻火隔離網,新開和維修防火道(線)2.3萬公里,防火公路763公里,生物防火林帶6517公里。全省生物防火林帶密度達2.13米/公頃。
面對森林防火任務越來越重、難度越來越大、要求越來越高的嚴峻形勢,各級林業部門的領導一定要保持清醒頭腦,提高做好今年森林防火工作特殊重要性的認識,認真分析并解決本地區、本部門森林防火工作存在的問題,克服麻痹松懈思想和畏難厭戰情緒,堅定信心,求真務實,奪取今年森林防火工作的全勝。為此,要著力抓好以下幾項工作:
(一)全面落實森林防火行政領導負責制。多年來的實踐證明,落實好森林防火行政領導負責制是做好森林防火工作的關鍵。各級政府特別是各級林業部門的領導一定認真貫徹落實溫家寶副總理關于森林防火行政領導負責制的重要指示:一個地方森林防火行政領導負責制要真正落實,主要體現在五個方面。一是各級組織機構落實,特別是市、縣、鄉三級森林防火指揮部,機構健全穩定,人員高效精干。二是責任到人。各級地方政府森林防火指揮部指揮長是本地區森林防火的第一責任人,森林防火指揮部成員,都要劃分森林防火責任區,簽訂防火責任狀,并經常深入責任區督促檢查,幫助解決實際問題。三是森林防火基礎設施建設納入地方國民經濟和社會發展規劃,納入當地林業發展總體規劃。四是森林火災預防和撲救經費納入地方財政預算。五是一旦發生森林火災,有關領導及時深入現場組織指揮撲救。要對照五條標準,做好“五查五看”工作,真正把森林防火行政領導負責制落到實處。在落實森林防火行政領導負責制中,只要有一項未達到,就是森林防火行政領導負責制沒有落實,一旦發生較大森林火災事故,就要按照重大安全事故行政責任追究的有關規定,追究政府和主管部門領導責任。希望大家對此予以高度重視,及時向政府主管領導匯報工作,溝通情況,當好參謀,把各項工作落實好。要充分發揮各級森林防火指揮部成員單位的作用,落實其職責,作好分管責任區的森林防火工作。防火期間的重要節假日和高火險期,主要領導要坐陣指揮,真正做到山有人管,林有人護,火有人查,責有人擔。森林防火繼續實行一票否決制度,凡發生一般以上森林火災或者發生重大傷亡事故的縣級以上單位,年終在林業系統內,單位不能評優,主要領導個人不能評先。
(二)積極探索基層森林防火綜合治理新機制。根據我省森林防火工作面臨的嚴峻形勢,以及森林防火任務重在基層的實際,為解決好目前普遍存在的“三重三輕”和“三多三少”問題,要積極探索基層森林防火綜合治理的新機制。所謂綜合治理,就是在不增加或少量增加投入的前提下,采取行政、法律、經濟和技術相結合的手段,通過加強領導,加大宣傳力度,組建“三支隊伍”(管火、撲火、監督),落實“三長一員”(鄉鎮長、村長、家長和護林員)責任,制定鄉規民約,做到“三個落實”(責任落實、任務落實、措施落實),實現“三個轉變”(由林業部門一家抓向全社會共同抓轉變、由被動撲救向主動預防轉變、由單純依靠行政手段向行政手段、法制手段、經濟手段相結合轉變),達到減少火災次數、降低火災損失的目的,使森林防火工作再上新臺階。省局今年重點抓好平山縣的試點工作,并選擇合適時機召開現場會進行推廣。
(三)認真抓好森林防火宣傳教育工作。搞好森林防火宣傳教育工作,關鍵在領導,群眾是基礎,重點在基層。加強森林防火宣傳教育工作,要在廣度和深度上下功夫,做到不留空白,不留死角。今年春防期間的防火宣傳要突出抓好“五個一”:即給林區每個農戶送一份護林防火明白紙或護林防火公約;一、二級火險縣級單位要至少裝配一輛森林防火宣傳車深入林區進行宣傳;在進入林區的主要路口都要設置一塊森林防火固定宣傳標志;重點火險縣縣政府主管領導要發表1次以上電視講話;林區中小學至少要普遍上一堂森林防火課。各地要在防火宣傳月活動的基礎上,充分利用各種宣傳媒體,開展群眾喜聞樂見的防火宣傳活動,防火期不結束,宣傳不停止。要把森林防火知識普及到山區鄉村,普及到各家各戶,真正做到家喻戶曉,人人皆知。
(四)切實強化野外火源的管理。森林火災雖屬于自然災害,但絕大多數都是人為因素引起的。加強野外火源管理,這是森林防火的基礎。防火期內,火源管理必須以人為本,“嚴”字當頭,嚴明制度、嚴格要求、嚴加教育、嚴肅紀律。防火期內要加強入山人員和入山機動車輛的管理,做到憑證入山,嚴禁攜帶火種進入林區。在“春節”、“清明”、“五一”等節日期間要組織人員在山頭、道口、墓地,加強巡查,嚴防死守。要嚴格實行野外生產用火的審批制度,對違反用火規定的要從嚴處罰。國有重點林區在5級風以上天氣要堅決停止一切野外生產、生活用火。在防火緊要期,地方政府要適時發布戒嚴令,規定戒嚴期,劃定戒嚴區,嚴禁一切野外用火。在重點林區主要入山道口要增設防火檢查站,關鍵部位要死看死守,確保萬無一失。在防火期內,各級森林公安機關要把森林防火工作當作頭等大事來抓,加大林區外來人員管理,嚴厲查處違法野外用火和森林火災案件,依法追究肇事者和責任者的責任。
(五)全力做好撲救森林火災的各項準備工作。我省撲救森林火災,由于準備不足,多是倉促上陣,指揮無序,盲目用兵,這種狀況不僅影響撲救實效,而且勞民傷財,還最容易造成意外事故。各地要認真總結過去撲救森林火災的經驗教訓,超前做好各項準備工作。一要有撲救較大森林火災的思想準備。我省多年未發生較大森林火災,這是我們工作的成績,但絕不能成為我們的包袱,絕不能有絲毫的厭戰情緒,絕不能有任何工作上的松懈。各地林業主管部門的領導,思想上要高度重視,做到未雨綢繆,有備無患,牢牢把握撲救較大森林火災的主動權。二要制定切實可行的撲火預案。各地要根據當地實際,制定各自的森林撲火預案,已有的要修改完善,沒有的要抓緊制定,為確保森林撲火預案的可行性,應該進行必要的實戰演練。森林撲火預案要報上一級林業主管部門備案。三要加強物資儲備。省、市、縣都要建立撲火物資儲備庫,備足撲火機具,特別是一、二級火險縣級單位要足額落實。四要加強森林撲火隊伍的建設。隨著市場經濟制改革的不斷深化,勞動力的組織形式和生產資料的所有形式發生了重大變化,過去的撲火組織方式已不適應當前形勢的需要,加強專業撲火隊伍的建設,已經成為預防和控制森林火災發生的重要保證。各級林業主管部門要積極探索新形勢下加強森林撲火隊伍建設的有效形式??偟囊笫?,要建立符合各地實際,具有一定數量,具備實戰能力的專業撲火隊伍,并進行撲火技能培訓和實戰演練,做到一旦發生火災,能迅速出動,“打早、打小、打了”。五要嚴格實施安全撲火。各級要把撲火安全放在森林防火工作的首要位置,強化火災撲救的科學指揮和調度,加強撲火人員安全教育,嚴格進行撲火知識培訓,組織撲火演練,增強撲火能力,提高撲火隊員安全避火技能。各級指揮員特別是火場撲火指揮員,要貼近火線,靠前指揮,密切注意火場天氣和火場地形地勢,正確預測和判斷火勢發展,牢牢把握住撲火進程。要嚴禁組織中小學生、兒童、老人和身殘體弱人員參加撲火,對上述人員自發上山撲火的,要積極勸阻,防止傷亡事故的發生。
(六)加大森林防火各項工作的力度。今年森林防火工作,由于種種原因的制約,無論是要求還是難度都大大超過往年,我們的工作力度必須相應加大。一是加大森林防火檢查工作力度。重點檢查森林防火行政領導負責制是否按照溫家寶副總理提出的五條標準全面落實,專業撲火隊伍是否到崗就位,森林防火投資地方配套資金是否落實,野外火源管理措施是否執行,撲火機具、通訊工具是否充足完好,特別是對擁有林地和林木資源的風景旅游區監督檢查是否到位。省局將不定期組織抽查,組織開展各市之間的聯查活動,抽查和聯查結果作為評價各市森林防火工作的重要依據。二是加大森林防火監督工作力度。依據《森林防火條例》和《河北省森林防火實施辦法》的規定,對抽查和聯查過程中發現的問題,有針對性的下達《火災隱患整改通知書》,責令限期整改,跟蹤督察。三是加大政府行為力度。發揮政府職能作用,運用政策法規效力,擬以省政府名義,出臺“河北省人民政府關于進一步加強森林防火工作的意見”,推動森林防火工作的深入開展。四是加大野外違法用火專項治理力度。在“清明”節前后,組織全省防火工作人員和林業公安民警,開展一次聲勢浩大的野外違法用火專項治理活動,嚴厲打擊各種野外違法用火行為。五是加大森林防火基礎設施建設力度。繼續做好重點火險區項目爭取和組織實施,省投資重點用于集中購買省管撲火儲備庫儲備物資。要運用好生態效益試點補助資金可用于森林防火的資金,加強森林防火基礎設施建設,全面提高全省防滅森林火災的能力。六是加大各級森林防火辦公室自身建設力度。各級森林防火辦公室,是各級人民政府管理森林防火工作的職能機構,只能加強不能消弱。在當前機構改革中,各地要積極主動作工作,保持隊伍的相對穩定,建立健全組織機構,配備專職人員。要嚴格執行森林火災報告制度和歸口管理制度,需向省政府報告的火災,必須按規定由省林業局報告。防火期間,要堅持24小時值班,落實帶班領導,一有火警迅速處理,確保政令、信息暢通。
兩個責任落實情況匯報范文(13篇)篇十一
為全面推進全縣森林防火工作,1月10日上午,湖南省桃江縣召開森林防火工作會議,副縣長、縣森林防火指揮部指揮長王軍華,縣政協副主席、林業局局長黃平出席會議??h森林防火指揮部成員單位及鄉鎮人民政府分管領導,縣林業局黨組成員及相關股室長,縣森林公安局全體民警,鄉鎮林業站站長,鄉鎮護林員代表,國有林場苗圃所負責人,全縣森林防火工作先進個人參加。
去冬今春以來,桃江縣森林防火形勢基本穩定。,全縣共發生森林火警火災174起,較增加150起,但全年未發生重、特大森林火災,未出現人員傷亡事故,所有森林火災均做到了發現早、反應快、處置有力,維護了廣大林區的.安全與穩定,確保了人民生命財產安全。
會議聽取了20桃江縣森林防火工作報告,宣讀了關于表彰20全縣森林防火工作先進單位和個人的決定,松木塘鎮、石牛江鎮、浮邱山林場三個獲表彰的先進單位負責人進行了表態發言。
王軍華指出,點點星火,可毀萬林,森林防火是林業的一項重要工作,要常抓不懈。他要求,要強化輿論宣傳,加強森林防火巡護隊伍建設,夯實物資保障基礎,做好群防群護工作;要全力做好關鍵時段火災防控工作,堅決打好火災隱患排查、嚴查嚴管上墳燒紙、高火險期和關鍵時段火災防控三大戰役;要強化火災預警、野外火源、火災應急處理多方面的管理,積極主動應對火災;要加強組織領導,嚴肅四項紀律,確保防火責任全面落實。
兩個責任落實情況匯報范文(13篇)篇十二
2011年,我鎮黨委政府立足仙湖鎮特點和實際,將生態環保建設作為我鎮的一項重要工作來抓,并按照2011年環境保護工作目標責任書中下達的工作任務和措施,從基礎抓起,著力抓好生態環保建設,進一步改善我鎮的生態環境和人居環境。主要工作匯報如下:
一、主要做法:
(一)、加強生態環保建設工作的宣傳和教育。我鎮堅持通過宣傳發動,統一大家的思想認識,教育引導廣大干部群眾認真貫徹《中華人民共和國環境保護-法》、《廣西壯族自治區環境保護條例》等有關環保法律規定,并積極參與環保工作,打造一個良好的人居環境。一是年初召開全鎮工作會議進行宣傳,通過分析我鎮生態環境工作現狀,向廣大黨員干部宣傳建設生態鎮的意義和作用,增強大家的環保工作理念,并投身到保護生態,保護環境的工作中來;二是利用標語橫額等多種形式向廣大群眾大力宣傳環保工作,建設生態家園的環保理念。三是借助“6.5世界環境保護日”,印發宣傳資料,開展環保進村入戶活動,對村民進行環境衛生教育,動員他們從我做起,積極參與到環境保護工作中來,為環保工作建設作貢獻。
狠抓落實,分別與各村和有關單位簽訂了環保工作責任書,實行一級抓一級,一級對一級負責環保工作責任制度。
(三)、加強生態環保建設工作的治理和整頓。一是以“污染減排”為目標,加大對工業污染防治力度。重點清查轄區內企業的主要污染物去除情況,堅決查處超標排放、直接排放等環境違法問題。目前,仙湖鎮轄區內淀粉企業已配備污水處理設備,并已通過上級部門的驗收。二是深入開展城鄉清潔工作,按照我鎮城鄉清潔行動方案,通過規范建設,今年我鎮基本實現垃圾集中處理,村民亂倒垃圾的現象基本消除。
二、存在的問題:
(一)是生態環保建設的宣傳教育工作還不夠深入,環保需要全鎮人民的共同參與和支持,還需加強對群眾保護環境工作的教育。
(二)是生態環保建設的監督檢查力度有待于進一步加強,一些破壞生態環境的行為仍時有發生。
三、今后努力方向:
我們雖然取得了一定的成績,但對照上級要求還有一定的差距。下一步,我們決心,認真對照環保工作要求,繼續在以下幾方面工作:
(一)要繼續強化領導,進一步提升環境生態水平。要對全鎮生態環境建設進行規劃編制,并堅持走可持續發展之路,繼續加大環境基礎投入,不斷優化全鎮的環境面貌。
宣傳教育;加強對中小學生的環境滲透教育;加強對全社會的環保國策宣傳,真正形成政府重視、群眾參與的良好氛圍。
(三)要繼續加強污染控制,進一步改善環境質量。進一步落實有關環保目標責任制,認真抓好各種污染源的治理工作,建立健全污染源的治理的工作機制。繼續深入開展城鄉清潔工程,推動農村環境面貌的進一步改善。
(四)要繼續加強環境保護管理,進一步增強監督檢查力度。嚴肅查處環境違法行為。
3 仙湖鎮人民政府?
2011年11月22日
兩個責任落實情況匯報范文(13篇)篇十三
尊敬的各位領導:正當我縣各族干部群眾認真貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,努力實踐“三個代表”重要思想,全力推進全經濟社會發展之際,州政府消防安全責任制考評組的各位領導不辭辛勞蒞臨我縣檢查考評消防安全責任制落實情況,這充分體現了州政府和各位領導對全消防安全工作的關心和重視。值此,我謹代表縣人民政府和縣防火安全委員會對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!下面,我就我縣落實政府消防工作責任制的情況作簡要匯報,敬請各位領導批評指正。一、度政府消防工作責任制落實情況年初以來,我縣在州委、州政府的正確領導下,在州防火安全委員會的支持和幫助下,以“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹實施《中華人民共和國消防法》和《云南省消防條例》等法律法規,堅持“預防為主,防消結合”的工作方針,以預防重特大火災事故為目標,狠抓消防安全責任制的落實,不斷改善消防安全環境,切實加大消防監督和執法力度,有效地預防和抑制了群死群傷事故的發生,為我縣經濟社會發展營造了一個良好的消防安全環境。截止12月,我縣共發生各類火災事故4起,傷1人、無死亡、直接經濟損失43009元,與去年同期相比火災起數下降15%、死亡人數下降100%、受傷人數下降100%、直接經濟損失下降99.9%。(一)組織領導進一步加強。一是進一步健全了由縣人民政府副縣長任主任,縣公安局、縣安監局、縣公安消防大隊主要領導為副主任,15個縣級部門和5個企業的主要領導為成員的縣防火安全委員會,負責制定縣消防安全工作與經濟建設同步發展的長期規劃和年度計劃,并督促落實;廣泛動員社會各方力量和廣大人民群眾積極開展消防群防群治活動;組織、指導、協調全縣消防安全工作;定期召開會議研究重大消防問題,向上級匯報工作情況等。今年以來,共召開防火安全委員會議研究消防安全工作2次。各鄉鎮場及縣級有關部門也建立健全政府消防工作責任制,成立了由行政領導掛帥的防火安全工作機構,做到了一把手負總責,分管領導直接抓,切實加強了對消防工作的領導。二是縣人民政府于年初召開了全縣安全生產工作會議,把消防安全工作和其它行業的安全生產工作一并進行安排部署。每逢重大節慶日及時召開安全生產專題會議,對開展消防安全檢查活動進行安排部署。三是制定了《全縣重特大火災事故應急處置預案》,提高對重特大火災事故的應急處置能力。(二)消防工作責任制得到進一步落實。一是對照與州人民政府簽訂的《20政府消防安全責任書》內容和要求,縣人民政府與各鄉鎮場和縣級有關部門簽訂了消防安全責任書,對消防安全責任進行了細化分解和落實。二是各鄉鎮場和縣級有關部門按照全縣安全生產工作會議精神和《關于深入開展全縣公眾聚集場所消防安全專項治理活動的通知》和《關于貫徹實施〈關于進一步落實消防工作責任制的若干意見〉的通知》要求,積極安排部署消防安全工作,并根據職責和分工與所屬各單位簽訂了消防安全責任書,定期和不定期地進行督促檢查,使消防安全工作責任得到了層層落實。三是認真落實消防安全重點單位的消防安全責任。共確定消防安全重點單位63家,并按照消防安全相關法律法規的要求,嚴格落實各單位的消防安全責任,督促各單位建立健全消防安全檔案、消防安全管理制度,制定緊急疏散預案。共在縣三中、宏強酒店等單位開展疏散演練6次。(三)各項消防安全專項整治深入開展。一是按照中央和省州有關要求,成立了由分管副縣長任組長的領導組,制定相應專項整治方案,并分階段認真組織開展了人員密集場所、文物古建筑、廣播電視系統等11個消防安全專項整治活動和“火災隱患大排查、大整改、保安全”活動。二是各鄉鎮場、縣級有關部門按照專項整治方案,明確職責、相互配合,對本地區和本行業認真進行檢查治理,及時發現和整改了一批火災隱患。三是強化監督檢查。在專項治理活動中,縣公安局、縣公安消防大隊、縣安監局等部門加大行政執法力度,抽調工作人員組成檢查組,深入商場、市場、賓館、飯店、醫院、學校、幼兒園、車站等場所對各單位的專項整治工作進行監督檢查,對發現的火災隱患,及時督促相關責任單位進行整改,對重大火災隱患進行掛牌督辦,確保了專項整治活動取得實效。全縣共組織檢查組15個,出動檢查人員150余人次,檢查單位206家,發現火災隱患169條,整改火災隱患169條。四是在重大節慶日前夕,深入開展以商場、市場、賓館、飯店、公共娛樂場所、易燃易爆物品等為重點的消防全大檢查活動,嚴厲查處違法行為,督促整改消除火災隱患,確保了安全度過節慶日。(四)消防投入力度加大。一是加大財政投入,確保消防工作正常開展。在每年年初都將消防工作經費納入縣財政預算,并做到業務經費按時足額劃撥。二是加強市政基礎設施建設。根據縣城的消防專業規劃,縣城區應建消火栓56個,原有消火栓34個(含市政、小區、物業)、欠帳率為39.3%,20共補建消火栓6個、消火栓欠帳率降為28.6%。三是各鄉鎮積極將城鎮消防基礎設施納入小城鎮規劃建設。目前,多數鄉鎮已建成市政供水管道,安裝了市政消火栓,極大地改善了鄉鎮消防供水不足的難題。(五)城市消防規劃和城市社區消防建設穩步推進。一是加強城市消防規劃工作。從起,我縣就成立了由政府分管領導任組長的領導組,負責消防規劃的具體制定工作。在對全縣消防水源、市鎮消火栓數目、消防供電、消防通信、消防站建設以及火災特點進行全面統計分析的基礎上,與州規劃設計處簽訂了《城市消防規劃委托書》,目前已完成詳細規劃設計、評審和公告。二是加強城市社區消防建設。我縣符合城市消防社區建設要求的只有啟明鎮新田社區。按照公安部、民政部《關于進一步加強城市社區消防工作的通知》要求,鎮政府和縣公安局、縣公安消防大隊等部門相互配合,精心組織,于2004年9月全部完成了消防進社區活動。組建了一支20人的社區義務消防隊;建立健全了消防社區各項規章制度,領導組職責和義務消防隊職責;在社區人員集中場所、主要街道設置消防宣傳欄、消防漫畫墻8塊;與社區重點單位簽訂消防安全責任書32份,與居民簽訂消防安全責任書371份。初步形成了社區消防“自我管理、自我教育、自我服務、自我提高”的工作格局。(六)全民消防意識不斷提高。一是加強對群眾性消防組織的領導與建設,切實開展消防滅火演練。啟明鎮人民政府在轄區內組建了義務消防隊84支,雞足山風景區管理委員會為加強駐山寺廟及游人香火的管理,并在縣公安消防部門的指導下定期或不定期地組織義務消防隊開展滅火演練。二是加強消防安全知識宣傳教育。充分利用各種新聞媒體宣傳《中華人民共和國消防法》和《云南省消防條例》等法律法規、《火場自救與逃生》等消防安全知識和播報消防安全信息,讓廣大人民群眾最直接真實了解消防安全狀況。共在電視臺播出消防新聞4條,播出消防專題節目期14、播放公益廣告15條,受教育群眾達216710多人次。在公眾聚集場所消防安全專項治理活動中,結合各行業的特點積極開展消防安全培訓,受訓人員達400多人次。在“安全生產月”和“11?9”消防日期間,采取舉辦展覽、制作宣傳牌、印發宣傳材料等方式進行宣傳教育,受教育群眾達51460多人次??h公安消防大隊充分發揮職能作用,邀請二小師生和部分消防安全重點單位人員到消防大隊參觀消防車輛和裝備器材、火災案例圖片展覽,講授消防法律法規和消防安全知識,向參觀人員發放火災逃生自救掛圖和消防宣傳讀物600余份。通過扎實有效的消防安全培訓和宣傳教育,廣大群眾消防安全意識進一步提高,增強了社會抗御火災的綜合能力。二、存在不足和下步工作打算盡管我縣的消防安全工作取得了一定成效,但工作中仍還存在一定的不足,主要表現在以下幾方面:一是消防安全責任制在個別地方和單位還未完全得到落實。二是雖經大量的宣傳教育,仍有少數單位和群眾防火意識不強,消防安全知識了解不多,消防違法違章行為仍時有發生;三是由于縣鄉兩級財政困難,消防裝備和基礎設施建設資金依然緊缺。發展消防事業,改善消防安全環境,促進消防事業與經濟和社會協調發展,仍然是一項長期而艱巨的任務。針對存在的問題和不足,我們將在下步工作中采取切實有效的措施認真加以解決。(一)進一步完善政府消防安全工作責任制。一是繼續把消防工作納入國民經濟和社會發展計劃,納入縣政府任期目標,列入重要議事日程,切實加強組織領導和督促檢查。二是進一步明確各級各有關部門的消防安全工作職責,確保責任落實到位。三是加強機關、團體、企業、事業單位的消防安全管理,建立和完善消防安全責任人制度,嚴格落實消防安全責任制和崗位防火安全責任制。(二)切實抓好城市消防規劃和公共消防設施建設。一是高起點、高標準抓緊城市消防規劃的制定工作,爭取城市消防規劃盡快出臺實施。二是加大消防安全投入,將公共消防設施建設、維護資金列入地方財政預算,并確保資金落實到位。對于遺留的公共消防設施“欠帳”,制定具體的建設計劃逐項解決。(三)加強消防戰術訓練,提高滅火救援能力。一是定期組織開展重特大火災事故應急處置預案演練,切實提高各級各有關部門處置火災事故的協調配合能力。二是按照“救人第一”的指導思想和“從難從嚴”的訓練要求,改進訓練內容、方法和手段,加強作戰訓練工作的各項基礎建設,切實提高公安消防部隊滅火救援的實戰能力。三是加強對義務消防隊伍的滅火基礎理論教育以及使用操作各類消防裝備的應用性訓練,強化在高溫、有毒、缺氧、濃煙等復雜危險情況下的'實戰模擬訓練。(四)深入開展消防宣傳教育培訓。充分利用和發揮大眾傳媒覆蓋面廣、收看(視)、收聽率高的特點,在電視臺安排專門的時間、固定的專題欄目,搞好消防安全宣傳教育。特別是抓住社會和群眾關注的消防熱點問題,對具有典型教育意義的重特大火災案例、違法違章行為及時曝光,達到教育和警示的作用。對消防工作中的一些好的經驗做法以及熱心消防、見義勇為的先進人物和事跡,加大宣傳力度,從正面引導人民群眾自覺遵守消防法律、法規和規章,大力營造消防工作人人有責的良好氛圍。二是抓好消防站對社會的開放工作和學校消防教育制度的落實。三是加大對各行業的消防安全培訓力度。(五)深入開展消防安全檢查和治理。一是定期組織開展消防安全大檢查,及時發現和消除火災隱患,防止和減少火災的發生。二是深入開展以賓館、飯店、影劇院、歌舞廳等公眾聚集場所和高層建筑、易燃易爆場所等為重點的消防安全專項治理活動,特別是對容易發生群死群傷惡性火災事故的公眾聚集場所,盯住不放,一查到底。三是加大責任單位的火災隱患督促整改力度,對于確實不符合消防安全要求的,堅決責令其停產停業進行整改。(六)堅持群防群治原則,大力發展多種形式的消防隊伍力量。大力發展地方、民間、企業等多種形式的消防隊伍,建立健全以縣公安消防大隊為主體、多種形式消防力量為補充的社會化消防救災體系。各位領導,加強消防安全管理,事關人民群眾的生命財產安全,事關經濟發展和社會穩定。我們將此次州政府消防安全責任制考評組到我縣檢查工作為契機,進一步查找差距,攻堅克難,開拓創新,扎實工作,努力創造一個良好的消防安全社會環境,為推動全經濟社會發展做出應有的貢獻。