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總裁發言稿（優秀22篇）篇一

尊敬的各位領導、各位嘉賓、廣大優秀的x代理商、同事們：

大家上午好!

今天，我們相聚在這里，隆重舉行x科技集團第八屆全國優秀代理商大會。在這美好的時刻，我們滿懷感恩之心，向參加此次年會的各位領導、各位嘉賓、各位x家人表示誠摯的歡迎和崇高的敬意!

今天借此次盛會，我們要感謝黨和政府，感謝政府部門對x的信賴、支持和幫助，感謝今天到場的各位領導、各位嘉賓，沒有你們的關心、支持和愛護，就不可能有今天的盛會，無論在過去、現在還是將來，x的成長路上都需要你們一如既往的信賴、支持和幫助。謝謝你們!今天借此次盛會，我們要感謝所有為x事業奮斗的x家人，為了我們共同的事業，大家付出了很多，也得到了公司、家庭、社會的一致尊重，今天參加此次盛會的優秀代理商、專賣店店長將見證和收獲這種榮耀。謝謝你們!今天借此次盛會，我們要感謝遠在千里之外仍駐守在工作崗位上的普通職員，大家堅守在不同戰線，緊固著x事業平臺;我們還要感謝呵護此次盛會的所有工作人員、所有志愿者。謝謝你們!最后，我要感謝那些誹謗我們、詆毀我們、支持我們、打擊我們以及離開x的同仁與代理商，還有那些誣蔑我們的所有生靈，沒有他們，x與我們不可能走向成熟。謝謝他們!

因為我的使命是：“要在世界各地凝聚一股愛的力量，把報酬優越的事業機會提供給有愛心的人，通過不斷創新的優質產品和優秀的企業文化，以此來提高人們的生活品質。”“道生一，一生二;二生三，三生萬物”。而x的“道”就是光榮的企業使命，就是偉大的“愛的力量”!

今天，我很榮幸的站在這里，與大家一道分享近一年來所取得的卓著成就，一道分享作為x人的驕傲和自豪。去年這個時候，我們隆重召開了x科技集團成立慶典暨第七屆全國優秀代理商年會。年會結束后，新的銷售獎勵制度正式頒布實施，新制度在以前基礎上增加了深度、加上分紅，更加保障長期付出的x人利益，并先后規劃出臺了一系列讓利于專賣店店長、代理商的的激勵機制和措施，讓大家在x共贏平臺上分享到更多的成果。

繼去年成功收購某知名日化廠、產能擴大三倍，投資3.2億元開工興建了x科技(焦作)工業園后，我們在科技創新、產品研發、專利發明等方面又取得了新的成就，我們的科技、我們的產品、我們的制度遠遠走在同行前列!并且，我們一貫堅持高質量、低價位、大眾化的產品標準，無論是以前的產品還是最近即將推出的新品，價位都比市場上同類產品低30～40%。保健品方面，新近獲得國家藥監局頒布的“小藍帽”有20多個，并申報了保健品食品7個國家專利和知識產權證書，取得了“妙妙減肥”等國家專利，又收購了3個國食號產品，x始終保持精品意識，通過了一系列科學的質量保證體系，樹立了行業質量新標桿。

日化品方面，x自主研發的高品質日化產品“凱萊爾”彩妝系列先后問市，今天又將有多款“凱萊爾”高品質新品發布推出，這將進一步豐富了x的產品線。凱萊爾(klover)品牌涵義是：愛的力量，她源于四葉草，而x凱萊爾的標志是三片葉，取自x《愛的力量》8頁，一頁代表“財富”，一頁代表“成功”，一頁代表“愛”。x就是要用“愛的力量”幫助世人收獲財富、收獲成功、收獲愛!

凈水機方面也不斷取得突破，今年五月，我們隆重上市了xrg-ro180型高能量活化凈水機。該款凈水機具有超強過濾、超長壽命、超低噪音以及安全環保、美觀實用、使用方便、維護容易、水質新鮮等特點，充分滿足了廣大用戶的需求，真正是我國家庭改善飲用水質，呵護身體健康的首選設備。

在去年年會上我們曾提出了這樣的戰略規劃：為促進集團多元化高端發展，將參股或與國外、國內金融機構合作合作發行x科技基金、或x信托產品及金融衍生品。目前，x已成功參股一家商業銀行，另正在與美國一家基金公司合作，對美國及全球市場發行債券，現已成功進入了實戰領域，并開始取得了豐厚的經濟效益。

在集團多元化發展的同時，加強了市場深耕培訓、深度開發的力度，構筑了浩蕩的人才長城和市場新氣象新格局。我們的專賣店已輻射全國廣大城鄉，成功占有大陸所有省、市、自治區，專賣店店長、代理商在x事業平臺上不斷取得成功。

今天，將表彰的人都是取得成功的x人，是英雄，是驕子!我要感謝這些英雄和驕子，并始終相信：x在各級黨和領導的關懷幫助下、在我們優秀的x人和卓越的代理商同心同德的努力下，將獲得更大的發展，取得更大的成功。在踐行“愛的力量”的事業道路上，x贏得了良好的行業口碑與社會聲譽：無論是企業自身發展壯大，還是幫助國民就業、創業;無論是引領行業規范健康發展，還是參與慈善公益行動，x都時刻奏響“愛的力量”濃情旋律，踐行著企業公民的強大責任和偉大的x使命!唯有此，唯有堅持偉大的“愛的力量”，x才能虎步龍驤，風云直上!“煮酒論英雄，鏗鏘邀明月”。

無疑，x是一個巨大天平的壯麗支點。這個巨大的天平一邊托起的是民族產業雄風，一邊托起的是偉大的“愛的力量”!站在時代節點上的x人必須看到：未來的x將以制造為基礎、以科技教育和物流為兩翼、以金融為杠桿、以it(信息產業)為平臺，打造一個無所不在的公司，將由制造型x走向科技型x。讓我們用“愛的力量”為之奮斗，為之驕傲與自豪!

最后，我預祝x科技集團第八屆全國優秀代理商大會暨頒獎典禮取得圓滿成功!謝謝大家!

總裁發言稿（優秀22篇）篇二

尊敬的各位來賓，親愛的員工們、朋友們：

大家好!

首先在這里我非常感謝20xx年為xx辛勤付出的每一個員工，每一個日日夜夜，每一里路程，每一個家人，每一個用戶，每一個客戶;20xx對于我們，對于xx，對于行業都是很艱難很困難的時光，感謝大家和xx一起度過這一特殊的一年，我以最恭敬的敬意感謝你們，謝謝!謝謝!

一年又過去了，翻過20xx年的一篇，有很多事情需要總結和思考的，同時也為新的一年做好什么樣的打算和規劃，我總結了六個字：思過、思變、出發。

xx在創業和發展的道路上，尤其是在20xx年，我們所犯過的錯誤和失敗的經驗比成功和正確的事情要多很多，所以我們要直面失敗和錯誤，敢于開展批評和自我批評;把這些東西總結起來，歸納起來，防止以后在去犯這些低級的錯誤，失敗乃成功之母;同志們，我們再想一想，捫心自問，在去年我們每一個人有進步嗎?進步了多少?學習了多少新的知識?增加了多少能力?提高了多少境界?我們的管理水平提高了嗎?我們的技術水平提高了嗎?我們的點擊量和用戶使用度提高了嗎?我們的服務水平提高了嗎?我們的客戶滿意度提高了嗎?我們的推廣形象提高了嗎?我們的效率提高了嗎?我們的執行力提高了嗎?我們的戰斗力提高了嗎?我們的精氣神、正能量又提高了多少?社會和行業都在高速發展，我們前進和發展了多少?我們每個人又在工作中犯過多少錯誤?同志們，勝敗乃兵家常事;我們不害怕失敗，就害怕繼續犯低級錯誤，就害怕不總結，不提高;我們也不怕你們離開xx，就害怕你們沒有學到真本事、半途而廢，沒有把自己練成真正的出色人才就放棄xx;我們應該思考過去，開創未來;我經常和大家一起談夢想、理想、目標，人生的價值和意義，要么去實現自己的理想，要么就是走在夢想的路上!

互聯網的發展，猝不及防;行業的變化，防不勝防;在現在這個快節奏的社會，落后不僅僅是挨打，跟不上就會被淘汰，不就沒有發展;不變革，不創新就沒有競爭力，就很容易崩潰;逆水行舟，不進則退;時代逼著我們向前快跑，所以思過以后就要思變，刻不容緩;怎么變，我想還是先淘汰我們的小農思想、小資思想、小市民思想;把我們置身于大潮中，全面地接受洗禮;總結過去，思考未來;認識自己很難，否定自己更痛苦，但是要發展，取得更大的成績，就必須要面對自己面對未來，淘汰陳舊的思想和方法，吸收新的、先進的發展思想理念，學習和開創新的方法;甚至是推倒重來，磨刀不費砍柴功;把我們變成一個真正的強者，一個行業的領頭羊，打造一個所向披靡的超級團隊，我更加希望我們每一個人要從草根變成白領，從白領錘煉成金領和精領;新年新貌新xx，思過思變思未來!同志們，讓暴風雨來的更猛烈一些吧，我堅信我們能夠改變自己，改變未來，創造新的佳績!唱出新的青春之歌!

同志們，既然我們都有夢想，我們已經設計好新的發展大計，我們就一起出發，風雨無阻，堅定、堅強、堅持我們的夢想;夢想是用來實現的，成績是干出來的，用我們的行動完成我們的諾言，腳踏實地的敢干、肯干、能干、實干，xx的平臺永遠屬于干事人的平臺;;姐妹齊心，兄弟同力，信心、用心、耐心，用我們的熱血，用我們的精氣神去開創新的篇章;有夢想就有未來，有行動就會更精彩!自強不息xx人，全力以赴創奇跡!

最后祝大家新年快樂!我們的家人們新年快樂!萬事如意!我們一起迎接20xx!

總裁發言稿（優秀22篇）篇三

各位員工：

大家好！

首先在這里我非常感謝20xx年為xx辛勤付出的每一個員工，每一個日日夜夜，每一里路程，每一個家人，每一個用戶，每一個客戶;20xx對于我們，對于xx，對于行業都是很艱難很困難的時光，感謝大家和xx一起度過這一特殊的一年，我以最恭敬的敬意感謝你們，謝謝！謝謝！

一年又過去了，翻過20xx年的一篇，有很多事情需要總結和思考的，同時也為新的一年做好什么樣的打算和規劃，我總結了六個字：思過、思變、出發。

xx在創業和發展的道路上，尤其是在20xx年，我們所犯過的錯誤和失敗的經驗比成功和正確的事情要多很多，所以我們要直面失敗和錯誤，敢于開展批評和自我批評;把這些東西總結起來，歸納起來，防止以后在去犯這些低級的錯誤，失敗乃成功之母;同志們，我們再想一想，捫心自問，在去年我們每一個人有進步嗎?進步了多少?學習了多少新的知識?增加了多少能力?提高了多少境界?我們的管理水平提高了嗎?我們的技術水平提高了嗎?我們的點擊量和用戶使用度提高了嗎?我們的服務水平提高了嗎?我們的客戶滿意度提高了嗎?我們的推廣形象提高了嗎?我們的效率提高了嗎?我們的執行力提高了嗎?我們的戰斗力提高了嗎?我們的精氣神、正能量又提高了多少?社會和行業都在高速發展，我們前進和發展了多少?我們每個人又在工作中犯過多少錯誤?同志們，勝敗乃兵家常事;我們不害怕失敗，就害怕繼續犯低級錯誤，就害怕不總結，不提高;我們也不怕你們離開xx，就害怕你們沒有學到真本事、半途而廢，沒有把自己練成真正的出色人才就放棄xx;我們應該思考過去，開創未來;我經常和大家一起談夢想、理想、目標，人生最大的價值和意義，要么去實現自己的理想，要么就是走在夢想的路上！

互聯網的發展，猝不及防;行業的變化，防不勝防;在現在這個快節奏的社會，落后不僅僅是挨打，跟不上就會被淘汰，不領先就沒有發展;不變革，不創新就沒有競爭力，就很容易崩潰;逆水行舟，不進則退;時代逼著我們向前快跑，所以思過以后就要思變，刻不容緩;怎么變，我想還是先淘汰我們的小農思想、小資思想、小市民思想;把我們置身于大潮中，全面地接受洗禮;總結過去，思考未來;認識自己很難，否定自己更痛苦，但是要發展，取得更大的成績，就必須要面對自己面對未來，淘汰陳舊的思想和方法，吸收新的、先進的發展思想理念，學習和開創新的方法;甚至是推倒重來，磨刀不費砍柴功;把我們變成一個真正的強者，一個行業的領頭羊，打造一個所向披靡的超級團隊，我更加希望我們每一個人要從草根變成白領，從白領錘煉成金領和精領;新年新貌新xx，思過思變思未來！同志們，讓暴風雨來的更猛烈一些吧，我堅信我們能夠改變自己，改變未來，創造新的佳績！唱出新的青春之歌！

同志們，既然我們都有夢想，我們已經設計好新的發展大計，我們就一起出發，風雨無阻，堅定、堅強、堅持我們的夢想;夢想是用來實現的，成績是干出來的，用我們的行動完成我們的諾言，腳踏實地的敢干、肯干、能干、實干,xx的平臺永遠屬于干事人的平臺;;姐妹齊心，兄弟同力，信心、用心、耐心，用我們的熱血，用我們的精氣神去開創新的篇章;有夢想就有未來，有行動就會更精彩！自強不息xx人，全力以赴創奇跡！

最后祝大家新年快樂！我們的家人們新年快樂！萬事如意！我們一起迎接20xx！

總裁發言稿（優秀22篇）篇四

尊敬的各位來賓，親愛的員工們、朋友們：

大家好!今天，我們歡聚一堂，慶祝公司圓滿走過了20xx年，不知不覺即將進入20xx年。我謹代表公司領導們對全體員工一年以來的恪盡職守，默默耕耘表示深深的感謝：“謝謝你們，在過去一年里，大家都辛苦了”。

智慧創造價值，責任成就未來，20xx年，我們同心協力克服了種.種的壓力和困難，進一步擴大了公司規模，壯大了員工隊伍，完善了產品內容，加快了拓展步伐，使公司有了卓有成效的發展，同時團隊的素質、專業的精神、管理的層次都得到了較大的提升，為公司日后發展和騰飛打下了堅實的基礎，所取得的每一個可喜的成績，離不開公司全體工作人員的共同努力，同時也證明了我們這支工作團隊是一個有凝聚力，執行力，且勇于創新，銳意進取的出色團隊，你們是出色的，我為公司能夠有這樣一支團隊而感到自豪。

愿在座的每位成員都能成為頂梁大柱，為公司的明天托起一片驕人的輝煌和璀璨。

一祝我們團隊一起努力，一起創造我們的輝煌，實現我們的的五年計劃，讓我們的表現優異的老師有房有車，讓我們資深老師至少有房子有家。

二呢，祝大家新年快樂、身體健康。今年20xx，代表寓意是愛你一生，即將到來的是20xx代表愛你一世，祝各位有家庭的和和美美，和你自己的家人能夠一生一世的相愛，沒成家能夠找到愛自己一生一世的那一位。

三呢，祝今天的大會圓滿成功，晚宴能夠愉快，大家能夠玩的盡興、笑得開懷。

總裁發言稿（優秀22篇）篇五

今天和大家一塊回顧、學習了總裁2014年冬訓大會及年終總結會上的講話，再結合以往的講話，每年總裁都從大的社會形勢下分析建筑業的發展趨勢，面臨的困難與機遇，從中制定符合我們公司的發展戰略，并且都取得不錯的成績。今年的改革更是一個優勝略汰的關鍵一年，從個人角度上真正實現崗位責任制，人才加減法。正如總裁講的：那些濫竽充數、不思進取、蠶食集團利益者無處遁形，真正讓大家在通廣建工這個平臺上實現自己的人生價值。

戰略目標總裁已經給出了，作為公司員工要不失余力的實施下去。其實雖然已經上班這么長時間，但我總感覺還沒有進入到工作狀態，一方面可能是工地都還沒有開工，沒深入到現場，畢竟在現場習慣了，一旦到了公司，良好的辦公條件，一時不大適應；另一方面，在現場養成的各種習慣，以前都是被檢查者，接受公司或質監、安檢部門的檢查，制定應對措施，其中也有投機取巧蒙蔽過關的措施；現在轉換成檢查者，對于現場條件有限，不符合規范要求，又無隱患的措施，度的把握不好拿捏。所以在工程部也是比較大的考驗。現在正處于開工階段，多去工地跑跑，把一些容易出現，早期可以整改的隱患提前整改，避免出現硬傷，多和現場施工人員溝通，在施工過程中加以控制。都說生活就是一個問題接著一個問題，一個問題解決了，再出現另一個問題，我想工作中也是這樣，就是不斷解決問題。

總裁發言稿（優秀22篇）篇六

親愛的員工們、朋友們：

大家好！

今天，我們歡聚一堂，慶祝公司圓滿走過了20xx年，不知不覺即將進入20xx年。我謹代表公司領導們對全體員工一年以來的恪盡職守，默默耕耘表示深深的感謝：“謝謝你們，在過去一年里，大家都辛苦了”。

智慧創造價值，責任成就未來，20xx年，我們同心協力克服了種種的壓力和困難，進一步擴大了公司規模，壯大了員工隊伍，完善了產品內容，加快了拓展步伐，使公司有了卓有成效的發展，同時團隊的素質、專業的精神、管理的.層次都得到了較大的提升，為公司日后發展和騰飛打下了堅實的基礎，所取得的每一個可喜的成績，離不開公司全體工作人員的共同努力，同時也證明了我們這支工作團隊是一個有凝聚力，執行力，且勇于創新，銳意進取的出色團隊，你們是出色的，我為公司能夠有這樣一支團隊而感到自豪。

愿在座的每位成員都能成為頂梁大柱，為公司的明天托起一片驕人的輝煌和璀璨。

一祝我們團隊一起努力，一起創造我們的輝煌，實現我們的的五年計劃，讓我們的表現優異的老師有房有車，讓我們資深老師至少有房子有家。

二呢，祝大家新年快樂、身體健康。今年20xx，代表寓意是愛你一生，即將到來的是20xx代表愛你一世，祝各位有家庭的和和美美，和你自己的家人能夠一生一世的相愛，沒成家能夠找到愛自己一生一世的那一位。

三呢，祝今天的大會圓滿成功，晚宴能夠愉快，大家能夠玩的盡興、笑得開懷。

總裁發言稿（優秀22篇）篇七

大家好！今天，我們歡聚一堂，慶祝公司圓滿走過了，不知不覺即將進入20年。我謹代表公司領導們對全體員工一年以來的恪盡職守，默默耕耘表示深深的感謝：“謝謝你們，在過去一年里，大家都辛苦了”。

智慧創造價值，責任成就未來，20年，我們同心協力克服了種種的壓力和困難，進一步擴大了公司規模，壯大了員工隊伍，完善了產品內容，加快了拓展步伐，使公司有了卓有成效的發展，同時團隊的素質、專業的精神、管理的層次都得到了較大的提升，為公司日后發展和騰飛打下了堅實的基礎，所取得的每一個可喜的成績，離不開公司全體工作人員的共同努力，同時也證明了我們這支工作團隊是一個有凝聚力，執行力，且勇于創新，銳意進取的出色團隊，你們是出色的，我為公司能夠有這樣一支團隊而感到自豪。

愿在座的每位成員都能成為頂梁大柱，為公司的明天托起一片驕人的輝煌和璀璨。

一祝我們團隊一起努力，一起創造我們的輝煌，實現我們的的五年計劃，讓我們的表現優異的老師有房有車，讓我們資深老師至少有房子有家。

二呢，祝大家新年快樂、身體健康。今年20，代表寓意是愛你一生，即將到來的是20代表愛你一世，祝各位有家庭的和和美美，和你自己的家人能夠一生一世的相愛，沒成家能夠找到愛自己一生一世的那一位。

三呢，祝今天的大會圓滿成功，晚宴能夠愉快，大家能夠玩的盡興、笑得開懷。

總裁發言稿（優秀22篇）篇八

在高考這個殘酷的現實面前，我們必須意識到，這就是競爭，這就是我們必須面對的命運。我們只有秉著堅定不移的人生信念，牢牢把握住自己人生的主動權，積極地迎戰高考，未來才會屬于我們，20xx年的輝煌才會屬于我們。

這是一個充滿機遇和挑戰的時代，這是一個王者爭霸的時代，而高考這個社會的羅馬斗獸場，就是我們競爭的舞臺;更貼切地說，高考就是為王者設計的舞臺。

不愿做失敗者的同學們，為著我們的夢想，為著我們的希望，奮斗吧，高飛吧!想念自己會是命運的主宰!未來是屬于我們的。

在學習和生活中，我們每個人都有各自不同的位置，高考給予了我們一個很好的機會，去實現各自的夢想和價值，但要靠我們去拼搏、努力。

踏上高三的我們，要把自己放在正確的位置，在一次次的考試中確定自己的目標，在平時的學習中堅定自己的信念。

面對幾個月后的高考，雖然一路上有許多荊棘，但我們要不畏艱險，勇往直前;將高考作為唯一的目標，向高考宣戰。

在激烈的競爭和殘酷的現實面前，我們將迎難而上，以拼搏向上的精神時刻準備著，準備著!像水手一樣：一個盼望出發，一個盼望到達;像雄鷹一樣：展翅高飛，搏擊長空!

我們將時刻準備著揚帆起航，航行于百舸爭流的人生長河!以十足的信心和團結的步伐迎接明年的高考，踏上未來屬于我們自己的征程!

光陰似箭，日月如梭。一轉眼，我們跨入了高三，以往對高三的模糊印象，似乎漸漸熟悉了。

時間走了，壓力來了。童年過了，高三來了。高三是一塊肥沃的未曾開墾的土地，它需要用知識和汗水來播種，上面充滿激情和喜悅，“三更燈火五更鳴，正是男兒立志時”，才是我們的高三。

路是被腳踏出來的，歷史是被人寫出來的。只要你努力了，高三的歷史上總會有花兒的開放，不放棄，人人都有驚人的潛力，要相信自己，要肯定自己的意義。

在高三這個大煉爐中，生命就如鐵砧，愈被敲打，就愈能發出耀眼的火花。蘇東坡說：“古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅忍不拔之志。“王勃亦道：“窮且益堅，不墜青云之志。”我們不缺什么，只缺相信自己，堅信自己的志向，用行動證明自己，我們像一張弓，弓弦拉得越緊，生命之箭射得越遠。

試想一下，我們十二年寒窗為的是什么?是高考場上勝人一籌的戰術，是錄取通知書上的名牌大學，是與社會共同進步的企盼。

高考的壓力固然很重，但沒有壓力的生活就像沒有風的帆——會空虛;沒壓力的青春就像沒有春光的花——會枯萎;沒有壓力的生命就像沒有日光的極地——黯然失色。所以我們要勇敢地面對壓力，壓力就是我們前進的動力，壓力就是我們前進的道路上的鋪路石，就是我們笑傲考場的籌碼。

只要我們咽得下尋夢的苦澀的淚水和汗水，只要我們有摔倒后再爬起來的堅強和倔強，只要我們有勝不驕、敗不餒的心態和意志，那么在暴風雨過后的美麗的彩虹必將是屬于我們的。

高三，我們是播種希望與收獲喜悅的時節，是我們人生的一個轉折點，也是我們踏上人生新征程的前奏。

以前，我們印象中的高三，總是陰云密布，暗無天日，對高三的學習生活既憧憬，又恐懼。現在，當自己真正成為高三的學生，面臨著即將到來的高考，突然發現，高三，并不可怕，不過是人生一段別樣的體驗，是一枚夾雜著甘甜與苦澀的青果，需要我們用汗水與勤勞來澆灌。

每個人都有不同的理想，每個人所具備的實力也不一樣。但是，現在我們站在相同的起跑線上，面臨著相同的挑戰，不用在乎別人跑得多快，你只要和自己賽跑，做自己的對手，朝著自己的終點沖刺，就能在高考贏得屬于你的戰役，贏得你自己。

無需太多華麗的樂章，無需太多絢麗的和弦，讓我們在意氣昂揚的進行曲中整裝待發，你只需隱忍的精神，堅韌的毅力，以及不畏困難與失敗的信心和勇氣，以平和的心態認真學好每一天，過好每一天。

歷經一次高考磨練的我們將用心把握僅剩下的三十六萬四千三百二十分鐘，用青春書寫燦爛，用汗水詮釋輝煌!

我們未曾忘記，看到成績的瞬間，一切驕傲的夢想，都離我們而去。

我們不能忘記，看到紅榜上一個個熟悉的名字，卻沒有自己。

我們不敢忘記，站臺上的同學即將躊躇滿志地離去，卻留下孤獨的自己。

我們的誓言不會改變，我們的風采依舊飛揚，我們是今日的誓師者，必將是明年的成功人。超越夢想，不是夢想——我堅信，來年的六月定為我們奏響勝利的贊歌。

總裁發言稿（優秀22篇）篇九

各位員工：

大家好！

今天我們在此召開年終總結大會,對過去一年的發展進行總結。過去的一年，在各位員工的努力下，公司的業績取得了新的突破，公司規模得到壯大，在省內乃至國內的市場有了很大拓展，公司品牌、知名度都有了很大提升。在此，作為董事長，我想真誠的對各位員工說聲謝謝，“謝謝你們了”你們的付出公司是不會忘記的。我希望在今后的工作中，各位員工們能夠繼續努力，真誠對待，把公司作為自己的家，把公司的事作為自己的事，當然了，你們的事也就是公司的事。

雖然這一年來我們取得了驕人的成績，但是那只是過去、歷史，我們不能沉醉在過去的驕傲中。市場變幻莫測，是不講任何情面的，未來的競爭是激烈的。望各部門領導干部們、各位員工樹立居安思危的思想，不能有絲毫懈怠。對此，我想具體就今后的工作任務提出幾點要求。

就目前情況而言，我們已經占領了本地市場，可以說是本地同類企業的領軍人物。相比其他企業，我們是綜合型企業，我們有自己的產品產地、科研機構、銷售網絡，這些就是我們的優勢。我們要充分利用這些優勢來鞏固和強化本地市場，將本地市場作為我們開拓業務的堅實的基地和大后方。同時，我們要積極開拓省內和國內市場。爭取在未來的短時間內全面覆蓋本省，在國內各主要城市也要建立銷售網絡，讓我們的公司品牌在國內具有一定的知名度。

鑒于在本地市場，我們的品牌已經有了很大知名度可以說是個響亮的`牌子，所以未來我們要將廣告投放集中在有影響力的省級媒體(安徽電視臺、新安晚報等)和國內有影響力的門戶網站(如新浪、網易、搜狐等)。關于廣告方面的問題，策劃部門要做好詳細的方案和經費預算。廣告投放不可盲目，一定要選擇性價比高，真正達到宣傳效果的廣告媒介。在做廣告時一定不能忽視文化內涵，要通過廣告來傳達我們是負責任的的企業、人性化的企業，要透露出我們的企業精神，一定要避免低質量的、惡俗的廣告。

總裁發言稿（優秀22篇）篇十

各位領導、新兵及家長同志們：

今天，我有幸參加鄉黨委、鄉政府、鄉人武部舉行的歡送新兵大會，并作為一名新兵家庭代表在這里發言，心情感到十分激動和自豪。首先，請允許我代表全體新兵家長對鄉黨委、鄉政府對我們軍屬的深切關心表示衷心的感謝!

"國家興亡，匹夫有責"，依法服兵役是每個公民的光榮義務。早在抗日戰爭時期，就有許多"母親叫兒子打東洋，妻子送郎上戰場"的動人戰事。在和平年代的今天，送子參軍"仍然是我們應盡的職責。在舊中國，民不聊生，國家受難，其根據原因就是國家政治腐-敗，國防松馳，軍隊不堪一擊。新中國成立后，特別在改革開放政策的指導下，國力不斷增強，人民生活日益富裕。憶苦思甜，我更深切地感到"國無防不立，民無軍不安"的道理。國防力量的有無和強弱，直接關系到國家的安全，民族的尊嚴，人民的幸福和社會的發展。

我的兒子和在座的新戰士一樣，響應祖國號召，積極報名參軍，現已被光榮批準應征入伍，即將跨入中國人民解放軍的軍營。他將和其他新兵一起，帶著地方政府和家鄉人民的殷切期望和囑托，在保衛祖國的神圣崗位上貢獻自己的青春。這是我們新兵家長的驕傲，也是全鄉人民的光榮。

人民軍隊是一所大學校，新兵入伍后，可以學習政治、軍事和文化知識，學會許多做人的道理，學到許多社會上和家庭中學不到的東西。艱苦緊張的軍營生活，可以鍛煉出百折不撓的意志，培養出過硬的軍事素質、嚴明的組織紀律和良好的工作、生活作風，這些對于他們一輩子來說都是筆寶貴的財富，我們做家長的應該感到欣慰。

孩子入伍后，我們作為新兵家長，要堅決做到認真種好責任田，妥善處理好家中一切事務，在力所能及的情況下，遇到困難盡可能自己解決，不以"軍屬"自居，向組織和地方領導亂伸手，提要求，添麻煩，堅決遵守部隊的規章制度，不搞特殊化，不找借口和理由讓孩子回家探親，要爭當一名"模范軍屬"。

最后，衷心地希望新兵同志們到部隊后要認真工作，刻苦訓練，早日立功受獎，以優異的成績向家鄉人民匯報!

我的發言完了，謝謝大家!

總裁發言稿（優秀22篇）篇十一

董事長演講稿尊敬的公司董事會：

xx年是公司成立后開局的重要一年，經過公司全體員工齊心協力，團結一致，克服困難，積極開拓，并一切按照現代企業制度的要求，積極科學化民主化市場化的運作，采取了精心革新，細致調整，轉機建制等一系列得力的舉措，贏得了新公司開門紅，順利進行了新舊交接平穩過渡與快速發展的良好局面。在新公司按照全新體制下運行的開局關鍵之年，我有幸親歷并承蒙董事會的信任，作為公司的董事長，現就一年來的履職情況報告如下：

一、及時調整思想，更新觀念，適應新體制下企業經營管理的需要。

1、樹立好“角色”意識，當好上級“配角”、演好公司“主角”。作為公司的董事長，嚴格按照董事會的授權與經營管理范圍，帶領員工隊伍圍繞總公司下達的年度工作計劃指標和企業發展的實際需要，始終堅持以人為根本，以市場為導向，以規章為支撐，積極謀劃公司的營銷策略與發展藍圖，建立健全公司規章制度與獎懲機制，并想方設法地開動腦筋，銳意進取，拓展市場，完善服務，開展了一系列卓有成效的經營管理工作，并積極向董事會報告與負責。

1、采取多種措施，營造良好的學習環境，著力提高員工素質。“人”是企業發展的第一要素，員工素質的高低決定著企業管理和發展水平。按照創建學習型社會的要求，結合企業經營管理需要，積極倡導建設學習型單位，采取“請進來、走出去”多種形式的學習教育培訓方式，使在崗位人員經過培訓人人持證上崗，以良好的學習氛圍帶動員工愿學樂學好學的學習熱情，從而使企業整體文化水平與業務素質得到全面的快速的提升，為企業發展奠定堅實的文化基礎。

2、堅持“以德為之，以情動之，以行導之”的管理原則，不斷提升自身及班子的標竿作用。在企業中，我們積極尋求建立科學的人際工作關系和處事方法，要求管理層在對待員工時，要用“德”立身，用“情”溝通，用“行”示范，讓員工們時時處處看得見，摸得著，想得通，從而有效及時地化解工作出現的矛盾與隔閡，并積極培育團結、和諧的工作氛圍，純潔員工隊伍的思想，增強企業的凝聚力，合力地完成公司的計劃與任務。

三、務實創新，科學規劃，著力構建適應企業經營管理需要的新機制。

1、按照“簡捷、高效、適用”的原則，科學設置管理層次和職能，完善逐級責任管理建制，明確各自的分工和職責，強化的部門職能作用。

2、采取用多種方式，重視人才，發揮能人作用。根據工作需要設置部門崗位(職務)職數，對每一個崗位(職務)都制定了相應的崗位條件、工作標準和工作要求，基本完善了部門負責人、職工在新體制下的“雙向選擇”聘(任)用機制，月度、年終考核，優勝劣汰。

3、完善考核辦法及薪酬制度。根據全年的目標任務進行層層分解、人人細化，按照“多勞多得、按勞取酬”的原則，制定合理的薪酬分配方案，按照技術含量、勞逸程度、責任大小、工作貢獻等系數指標適當地拉開崗位(職務)分配差距，績效工資細化考核到每一個崗位。同時強化考核體系，加大考核力度，獎勤罰懶，激發企業內在活力，調動職工工作的主動性、積極性與創造性。

四、明確目標，合理安排，整合企業各項工作，做到全面協調的發展。

1、加速企業標準化、正規化建設，提高市場競爭能力。

2、加強供氣區域管理，調整發展思路，

3、圍繞董事會下達的工作目標任務,改進工作作風，全司干部職工同心協力、創新實干、扎實工作，圓滿地完成了全年的工作任務，取得了較好的社會效益和企業經濟效益。

五、目前存在的問題和今后努力的方向。

1、進一步理順企業外部關系，努力營造滿足企業經營發展需要的良好外部環境。

2、加強自身建設，進一步提高自身素質，以適應企業工作需要。

3、科學、合理、完善健全企業經營管理機制，培育獨特的企業文化，逐步建立現代企業制度，推動企業健康、有序、持續發展。

總之，一年來，總結過去，經全體員工的辛勤工作，順利地完成了各項任務，成績是可喜的。展望未來，在其位謀其政，我當盡心盡職，勤勉工作，為公司下一年度的宏偉發展，早謀劃早打算早運籌。在新的一年里，我將加強各項工作的學習，與董事會成員一起，帶領公司全體員工們積極深化企業改革，以促進公司健康長遠的發展。

總裁發言稿（優秀22篇）篇十二

滄海橫流方顯英雄本色，以德立業煥發金地無限活力。

金地重工衷心的.感謝來自世界各地的老朋友、新朋友、以及未曾謀面的準朋友。

五十年來金地重工秉承“敢為人先”的創業理念，生產的破碎機、礦用磨機、管磨機、回轉窯、冷卻機、轉筒烘干機、磁選機、浮選機、濃縮機九大系列設備，歷經磨練，確立了全球裝備制造業一流品牌之地位。

“不偏不倚，中庸之道;惟精惟一，允執厥中。”

金地重工專業、專注，追求經典產品，擔當重工重任，以全球性視野，開放性心胸，創新務實，與時俱進，攜手全球客友，踐行“服務全球、同生共贏”重工之使命。

“化而合之，執兩而用中”

金地重工，行中之道，履德之路，融合中西重工之智慧，樹金地品牌之德，立金地品牌之本，成就全球性金地之業。

金地重工，崇德之業。

今天，2800名金地人誠懷金地之心，以德立業，為你的成功之路助力助智，為你提供成功路上最具競爭力的產品和最優化的服務，成為你成功路上的永久朋友，造福員工、造福大眾、造福社會。

總裁發言稿（優秀22篇）篇十三

各位員工：

大家好！

今天我們在此召開年終總結大會,對過去一年的發展進行總結。過去的一年，在各位員工的努力下，公司的業績取得了新的突破，公司規模得到壯大，在省內乃至國內的市場有了很大拓展，公司品牌、知名度都有了很大提升。在此，作為董事長，我想真誠的對各位員工說聲謝謝，“謝謝你們了”你們的付出公司是不會忘記的。我希望在今后的工作中，各位員工們能夠繼續努力，真誠對待，把公司作為自己的家，把公司的事作為自己的事，當然了，你們的事也就是公司的事。

雖然這一年來我們取得了驕人的成績，但是那只是過去、歷史，我們不能沉醉在過去的驕傲中。市場變幻莫測，是不講任何情面的，未來的競爭是激烈的。望各部門領導干部們、各位員工樹立居安思危的思想，不能有絲毫懈怠。對此，我想具體就今后的工作任務提出幾點要求。

一、鞏固本地市場，積極開拓省內、國內市場。

就目前情況而言，我們已經占領了本地市場，可以說是本地同類企業的領軍人物。相比其他企業，我們是綜合型企業，我們有自己的產品產地、科研機構、銷售網絡，這些就是我們的優勢。我們要充分利用這些優勢來鞏固和強化本地市場，將本地市場作為我們開拓業務的堅實的基地和大后方。同時，我們要積極開拓省內和國內市場。爭取在未來的短時間內全面覆蓋本省，在國內各主要城市也要建立銷售網絡，讓我們的公司品牌在國內具有一定的知名度。

二、提升知名度、擴大品牌影響力。

鑒于在本地市場，我們的'品牌已經有了很大知名度可以說是個響亮的牌子，所以未來我們要將廣告投放集中在有影響力的省級媒體(安徽電視臺、新安晚報等)和國內有影響力的門戶網站(如新浪、網易、搜狐等)。關于廣告方面的問題，策劃部門要做好詳細的方案和經費預算。廣告投放不可盲目，一定要選擇性價比高，真正達到宣傳效果的廣告媒介。在做廣告時一定不能忽視文化內涵，要通過廣告來傳達我們是負責任的的企業、人性化的企業，要透露出我們的企業精神，一定要避免低質量的、惡俗的廣告。

三、做好科研工作，掌握核心競爭力。

總裁發言稿（優秀22篇）篇十四

回顧振東集團十多年的發展歷史，經歷了創業-發展-總結-再發展的幾個輪回。創業伊始，我們懷著“振興家鄉，振興東方”的理想，歷經千難萬阻，不斷突破自己設定的戰略目標，在穩健壯大的同時尋求更大更廣的發展。這種突破不僅來源于我們對未來目標的清晰認識及孜孜不倦的追求，更來源于我們對社會，對客戶，對員工的一種責任。

振東集團在發展過程中始終堅持著“規劃六年，細化三年，部署一年”的六年滾動規劃發展規則。正是這種立足于長遠發展的科學規劃，能夠讓我們認清楚未來，立足當下，在風云變幻的激烈市場競爭中搶占先機，鎖定目標并付諸實踐，我們將緊緊圍繞健康需求，做長健康產業鏈，打造中國健康產業品牌。

作為新時代的晉商，晉商精神中誠信重義、開拓進取的品質在振東集團得到了很好的傳承與發揚。振東在發展壯大的同時，積極投身公益慈善事業，率先垂范，喚民眾愛心，揚民族美德。對于客戶，無論您在哪個領域，我們將秉承振東人誠信、陽光、奉獻、進取的精神，與您一道精誠合作，共謀發展；對于每一位振東人，振東積極提供讓他們可以施展才華的舞臺，并積極開展精品培訓，提升員工素質與技能，我們期望員工與企業共同成長、收獲成功。

當今的中國正處于一種劃時代的變革時期，充滿著機遇與挑戰。面向未來，我們將緊抓機遇，不斷學習，優化管理、鞏固發展、以專業優質的服務回饋客戶，以持續良好的經營業績回報股東、用執著的追求，火熱的情懷、嚴謹的作風、扎實的腳步，創造更大的輝煌，一如既往勇擔“與民同富，與家同興，與國同強”之社會責任。

我們堅信，振東的明天會更加燦爛，輝煌！

總裁發言稿（優秀22篇）篇十五

我謹代表明達線纜集團790名員工，衷心感謝各級領導、社會各界朋友及廣大用戶的厚愛、支持與合作。

十九年間，明達人致力于線纜產業的振興與發展，以過硬的質量、合理的價格、周到的服務，在激烈的市場競爭中，贏得了先機，并使“明達”牌電線電纜在用戶中享有較好的聲譽。

二十一世紀是誠信的世紀，是創新的世紀，我們將繼續弘揚“勤奮、嚴謹、和諧、創新”的企業精神，堅持“誠信塑造形象、管理提升隊伍、質量打造名牌、服務拓展市場”的經營理念，以雄厚的資本，優秀的人才，先進的生產技術和精良的設備創造出最好的產品，提供最周全的服務，為祖國電力事業和人類美好明天做出新貢獻。

我們竭誠歡迎各界精英加盟明達集團，共創偉業!

總裁發言稿（優秀22篇）篇十六

百花齊放，萬馬奔騰，值此新春開年之際，我僅代表鑫道堂總部全體員工感謝各位的大力支持!作為“美容界的航母”來我們一直秉持著“專注專業、品質至上、誠信經營、互惠共贏”的經營理念，積極整合全球戰略合作伙伴，將具有深厚底蘊的東方文化和西方尖端科技融為一體，公司于美國biocode、法國beautymad、及瑞士美容化妝品集團建立了長期穩定的合作關系。

作為專業的抗衰養生專家，我們鑫道堂一直致力于傳統的中華文明醫學文化與人類衰老原因的'研究中，不惜重金，創新性的打造了“鑫道堂抗衰四醫養生課程“發揚傳統文化的同時，旨在為我們廣大的愛生命、愛健康、愛年輕的客戶提供國際最尖端、時尚、領先的四步抗衰養生課程，使大家保持永遠年輕的身心靈，去享受生活。

近的風雨歷程，見證了美容養生、健康產業的發展，能夠在激烈的市場競爭中成為行業的領軍企業，我們擁有著輝煌的過去，并肩負著引領行業未來的重任。

多年來我們攜手眾多的合作伙伴，在不斷提升品牌影響力的同時，更為投資者帶來無數財富。

站在行業的制高點展望未來，美容健康產業正處于快速發展階段。

總裁發言稿（優秀22篇）篇十七

歷史的步伐始終向前邁進。江能的發展和今天取得的成績得力于許多人的努力與奮斗。秉承“創新—讓我們不斷超越”的發展理念，江能踏實進取，厚積薄發，終于成長為國內知名的，以新型耐火材料研發及生產的科技公司。

我們深知：逆水行舟，不進則退。從不留戀于以往成就的江蘇江能，再次踏上新的征途：冶金行業耐火材料;特別是紅土鎳礦高溫回轉窯內襯材料的研發、實驗、量產化……面對新的機遇和挑戰，江能人將以更為成熟和穩健的.步伐，來擔負起對客戶、員工、股東以及社會的更大責任，創造更多價值。

放眼未來，江能將一如既往地與廣大客戶緊密合作，幫助客戶把握先機，贏得挑戰!無論現在還是將來，我們都會珍視每一個機會，為贏得信賴、謀求發展、造福社會竭盡全力!

總裁發言稿（優秀22篇）篇十八

在宏觀經濟持續低迷經營實體舉步維艱的大趨勢下集團公司的經營管理工作遇到了前所未有的生存挑戰。

面對危機四伏的嚴峻經營形勢，在全體偉志人的共同努力下，我們度過了20。

我們要堅定信心凝神聚力強化責任擔當創新務實工作提升效益效率戮力同行讓集團公司健康持續發展。

指導思想：立足企業實際，推動理念創新，堅持效益導向;優化資源配置，全面推動產能優化升級;優化業務結構，縮短業務鏈條，實現管理扁平化、專業化、高效化，確保組織良性運轉;推動目標成本管理，提高企業市場競爭力，強化風險控制，防范經營風險;推動經營機制改革，完善激勵機制，建立利益共享、風險共擔機制。

通過提升全員的大局意識、責任意識、生存意識、成本意識、市場意識，積極推進企業進步，提高企業運營質量與效率，確保全年經營管理目標的實現。

基本要求：必須以效益為核心，確保經營指標的全面落實;必須以理念創新、產品創新、營銷創新、機制創新為動力，增強企業盈利能力;必須重視決策的科學化、流程的規范化，突出經營過程的風險控制;必須嚴控成本，嚴格考核，提高市場競爭力;必須重視企業的專業化建設，提升員工的專業化水平。

總裁發言稿（優秀22篇）篇十九

各位同仁，女士們，先生們：

大家好。

歡迎訪問陜西奇力實業有限責任公司網站！感謝您對我公司的支持與關注！

首先請接受我及全體員工對您最誠懇、最良好的祝愿！您打開我們網站之時就是我們成為朋友合作伙伴之時。

我們公司始創于**年，奇力人在近幾年的創業過程中，()始終堅持“誠信第一，質量第一”的經營方針，不斷增強和完善企業的競爭力，生產出的產品遠銷日本，德國，美國和歐洲等國。奇力人面對新的機遇和挑戰，將本著管理創新、技術創新、服務創新的企業理念，全面提升企業管理水平，滿足客戶對產品的要求。奇力人將與時俱進，勇攀高峰，為國內外客戶提供質量更優良的產品。

讓我們一起努力，打造出精密鑄造產品的世界品牌！

總經理：***。

總裁發言稿（優秀22篇）篇二十

風雨兼程，感謝你們一起與新學道走過這拼搏、進取、發展、創新的10余載。

穩健前行、贊譽無數的背后，離不開每一位新學道人的辛勤、敬業和敢于創新;離不開眾多合作伙伴的鼓勵、支持與真誠合作;離不開各地消費者的信任、認可及對品牌的忠誠;離不開各級政府部門，協會、銀行、媒體朋友以及社會各界的關心、厚愛與鼎力相助……你們都是新學道得以夯實基礎，得以迅猛發展，得以邁向成功，所不可或缺的重要力量和信心源泉，在此，我先向你們敬上我最誠摯的感謝和祝福。

“學海無涯苦作舟，道德雙修似神仙”，這恰是新學道的寫照。

來，我們研發了中國第一套三分屏錄制系統，繼而不斷自主創新，以夯實的技術能力，攻克了無數技術難題，如今產品線貫穿整個授課及學習流程，其中涵蓋：課件備課---課件錄制---教學平臺---移動學習終端一系列產品。

目前已為數千家院校、企業等提供了信息化資源建設服務，并成為教育部全國職業院校信息化教學大賽指定錄播設備、教育部國家精品課程資源中心唯一指定錄播產品;教育部國家精品課程資源中心唯一指定錄播產品;全國電大系統重點推薦產品;榮獲第五屆教育裝備十大評選用戶推薦品牌獎。

新學道在教育錄播行業不斷引領技術潮流，同時，秉承“誠信為先、共贏為本”，以合作、平等的態度獲得上、下游企業對我們的一直認可。

新學道因為你們有了輝煌的過去和今天，也將因為有你們而擁有更美好的未來，讓我們攜手共進，走向輝煌!

總裁發言稿（優秀22篇）篇二十一

親愛的玫琳凱首席：

2月15日，玫琳凱(中國)化妝品有限公司開展了“冰雪無情人有情，玫琳凱吹響愛心集結號”的雪災救助行動，號召銷售隊伍、員工和供應商共同支持雪災的災后重建，并率先捐贈財物超過120萬元。玫琳凱公司此舉獲得了大家紛紛響應，在歷時四周的活動中，我們的集結號被充滿愛心的玫琳凱人吹起了一撥又一撥高潮。截止2月29日，銷售隊伍共有3229人認購了玫琳凱愛心書簽，捐贈善款達人民幣17.1萬;玫琳凱員工共有561人積極捐贈，籌得善款近4.6萬;截止3月10日，供應商共有34家積極捐贈，籌得善款超過10.6萬。目前，玫琳凱公司、銷售隊伍和員工共向災區捐款總額已經超過了140萬現金和物資。

銷售隊伍與員工捐獻的21.7萬元善款，已陸續在湖南、湖北、江西、貴州、廣西、安徽6省的重災地區投入使用：

湖南：捐贈善款人民幣108,227元，用于湖南寧鄉縣城郊鄉中心小學重建;。

江西：捐贈善款人民幣21,645元，用于江西南昌安義縣黃洲鄉薯苗種植;。

貴州：捐贈善款人民幣21,645元，用于貴州畢節地區黔西縣災后重建;。

安徽：捐贈善款人民幣21,645元，用于安徽安慶市岳西縣災后重建。

玫琳凱公司的此次善舉獲得了媒體的廣大關注與好評。六大重災地區陸續刊發了平面報道(包括貴州日報、湖北日報、廣西日報、南昌晚報)多達30篇，12家電視臺(包括湖南衛視、貴陽電視臺、武漢電視臺)及3家廣播電臺報道了此活動，網絡轉載(包括網絡，新浪、搜狐、網易、tom等)更是高達45次。同時，蘭州、廣州、深圳、山東、廈門和黑龍江六省也刊發相關的平面報道11篇。這些不僅能讓公眾更深入地了解玫琳凱公司的文化，更是公司本身真正履行了對社會的承諾。

聚沙成塔，眾志成城!因為您和您區域美容顧問、經銷商代表們的愛心奉獻和樂施付出，我們的災區同胞才得以更快地脫離困境，重返家園!玫琳凱女士曾經說過：種瓜，種豆得豆。在別人心靈上所播下的種籽定會得到一百倍的回報。播撒你想得到收成的種籽。播種善行，你就會收獲善行。每天在玫琳凱公司播撒善行的種籽，玫琳凱公司也會給你善意的回報。

我謹代表公司向您和您區域美容顧問、經銷商代表們表示最誠摯地感謝，我為公司有你們而感到驕傲!

總裁發言稿（優秀22篇）篇二十二

基于公司高層的戰略評估，我們最終確定了渡云的重要核心發展產業，百年大計，教育為本，渡云將全力打造教育產業，教育行業重在理念，重在責任。這是一個在教育行業宣布以持續增長為目標，以服務社會感恩中國為主要發展方向的計劃。

憑借渡云投資管理有限公司的資金鼎力支持，全體渡云人的辛勤努力及社會各界的支持，目前在該行業內也取得了較好的成績，渡云先后投資家居、通訊、文化傳媒等項目，教育作為渡云的核心產業，所以渡云的成員企業渡云環球教育業所涉及的范圍比較廣泛，幼兒園、幼小銜接、中小學、中小學個性化輔導、學歷教育、職業規劃、企業員工培訓等相關教育業務，目前在各個區域均有分校及教學點，也越來越多的`渡云環球分校在祖國的版圖上出現，渡云也將走向世界，十年擺一渡，百年創風云，我們宣誓會有一代又一代的渡云人去完成社會給予的使命。

渡云環球堅信教育是國家富強不可輕視的一部分，也堅信教育是社會進步的一把推手，梁啟超、林則徐、康有為等前輩的變法圖強，無不把教育作為改革之根本，渡云環球教育勵志成為真正的文化傳遞者，新一代靈魂的締造者，無論這條路有多么的艱辛，我想在奮斗的過程中也隱藏著創業者的喜悅。