申請書需要仔細斟酌每個字詞的表達，保持積極、自信的態度。最后，祝愿大家早日獲得理想的機會和好的結果，不斷前行！

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇一

尊敬的公司領導：

我于2xx0年來到公司，自進公司以來，我從最初的對工作的陌生，到漸漸的深入了解;從對工作的茫然，有壓力到現在的習慣、適應、勝任。每個階段的不同的感受與體會，讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞公司的人性化管理，領導的為人藝術，寬松融洽的工作氛圍和團結務實的文化底蘊，尤其是領導的關心和同事的熱情幫助，讓我很快完成了工作角色的轉變。

在過去的這一年里，我一直在秩序部從事秩序員工作，在這個崗位上，我與同事共同努力，和諧相處，學到了很多東西。我知道物業工作是一份需要非常用心的工作，工作中我特別留意每一個細節，力求將事情做到最好。從流動崗到道閘崗再到中控室，崗位的變動也讓我對秩序員這一份工作有了更深刻的理解：商業寫字樓內辦公單位集中，人口密度大，人員復雜，相對獨立。要做好安保工作不僅需要秩序部門二十四小時的值守和巡邏，還需各部門相互配合和提高警惕，嚴防任何對寫字樓和客戶不利的行為的發生，同時還得注意禮儀禮節。

上個月在形象崗的一個月和客服部接觸的機會比較多，在了解客服的工作性質和工作流程后，我對客服工作產生了濃厚的興趣，工作之余也查閱了關于物業客戶服務的一些書籍，明白了，客服部作為物業的樞紐部門，承擔著物業公司直接對客戶服務的主要工作，體現公司的服務檔次，展示公司的形象和企業文化，樹立公司管理品牌的窗口，是實現優質服務的關鍵性職能部門。客服部是公司對形象的窗口，一言一行都代表公司，對個人的綜合素質有較高的要求，對我個人而言，我覺得客服部的工作更適合我積極向上，務實實際的性格。在此，我鄭重的向公司領導提出由秩序部轉到客服部的申請。

要求轉崗是我經過深刻思考后的結果：首先，四年的大學生活使我學到了很多知識，我希望能將自己的所學在合適的工作崗位上與社會實踐相結合，提高自己的整體水平;其次，我對物業行業很感興趣，希望從基礎干起，為今后的發展打下堅實的基礎。第三，我對公司的感情很深，同時覺得公司的發展很有前景，希望自己能夠同公司一起成長。

我明白在新的崗位上工作壓力會更大，困難會更多。但我已經作好了準備，隨時準備迎接新的挑戰并在工作中不斷學習在學習中不斷進步。

希望公司領導能夠批準我深切的請求，并在以后的工作中考驗我!

此致

敬禮！

申請人：xx

20xx年5月10

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇二

尊敬的公司領導：

我于20xx年來到公司，自進公司以來，我從最初的對工作的陌生，到漸漸的深入了解;從對工作的茫然，有壓力到現在的習慣、適應、勝任。每個階段的不同的感受與體會，讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞公司的人性化管理，領導的為人藝術，寬松融洽的工作氛圍和團結務實的文化底蘊，尤其是領導的關心和同事的熱情幫助，讓我很快完成了工作角色的轉變。

在過去的這一年里，我一直在秩序部從事秩序員工作，在這個崗位上，我與同事共同努力，和諧相處，學到了很多東西。我知道物業工作是一份需要非常用心的工作，工作中我特別留意每一個細節，力求將事情做到。從流動崗到道閘崗再到中控室，崗位的變動也讓我對秩序員這一份工作有了更深刻的理解：商業寫字樓內辦公單位集中，人口密度大，人員復雜，相對獨立。要做好安保工作不僅需要秩序部門二十四小時的值守和巡邏，還需各部門相互配合和提高警惕，嚴防任何對寫字樓和客戶不利的行為的發生，同時還得注意禮儀禮節。

上個月在形象崗的一個月和客服部接觸的機會比較多，在了解客服的工作性質和工作流程后，我對客服工作產生了濃厚的興趣，工作之余也查閱了關于物業客戶服務的一些書籍，明白了，客服部作為物業的樞紐部門，承擔著物業公司直接對客戶服務的主要工作，體現公司的服務檔次，展示公司的形象和企業文化，樹立公司管理品牌的窗口，是實現優質服務的關鍵性職能部門。客服部是公司對形象的窗口，一言一行都代表公司，對個人的綜合素質有較高的要求，對我個人而言，我覺得客服部的工作更適合我積極向上，務實實際的性格。在此，我鄭重的向公司領導提出由秩序部轉到客服部的申請。

要求轉崗是我經過深刻思考后的結果：首先，四年的大學生活使我學到了很多知識，我希望能將自己的所學在合適的工作崗位上與社會實踐相結合，提高自己的整體水平;其次，我對物業行業很感興趣，希望從基礎干起，為今后的發展打下堅實的基礎。第三，我對公司的感情很深，同時覺得公司的發展很有前景，希望自己能夠同公司一起成長。

我明白在新的崗位上工作壓力會更大，困難會更多。但我已經作好了準備，隨時準備迎接新的挑戰并在工作中不斷學習在學習中不斷進步。

希望公司領導能夠批準我深切的請求，并在以后的工作中考驗我!

此致

敬禮

申請人：本站。

20xx年xx月xx日。

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇三

尊敬的領導：

您好，我自20__年12月進入**銀行分行小企業金融部開始工作，至今已三年有余，在這三年多的時間里，我學到了很多，不論從我的性格還是我本身的綜合素質，都得到了很多的磨煉與提升，我努力的將自己的所學運用在工作中、生活中，每個階段的工作都讓我受益匪淺。在此，我要感謝上級領導三年來對我的培養和關心、同事們對我的支持和幫助。

現結合自己目前的工作，我對自己的發展方向不斷的思考，綜合個人情況，我認真的寫下了這封轉崗申請書。

結合我行現況，**銀行支行現缺多名支行工作人員，我現向上級領導申請希望能夠轉崗成為**銀行支行的一名員工，將自己的所學進一步延伸和拓展，在新的平臺上去學習、去進步。

為實現自己的價值，我會為自己的選擇加倍努力工作，不辜負領導對我的信任，對于此次轉崗申請希望能夠得到上級領導的批準。謝謝!

望批復為盼。

此致

敬禮

申請人：

二〇一三年七月十日。

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇四

尊敬的公司領導：

您好!本人從20xx年x月至今在x公司工作已近一年，在此期間先后被公司安排在行政、質保及財務部工作學習，現已熟悉公司內部管理模式，對公司產品的認知日漸加深，對此本人深為感激公司領導給予我的最大程度的提升發展空間，感激領導對本人工作學習的關懷與指導，唯有以更為出色的崗位業績來回報。經過近一年時間的工作鍛煉，結合各方因素，慎重研究之下，今向公司領導提出崗位調換申請。

現從事的x工作，因該崗位重要性關乎公司重大利益得失，而本人本事達不到公司要求，不能有效解決當前公司急需處理的各項事議，導致公司利益嚴重受損，深感有負領導厚望，尚需積累更多工作業務經驗，來完成公司領導下達的各項任務。相信本人能在公司領導班子帶領之下，進一步提高工作本事，像賽道上的“賽車”風馳電掣，為公司摘金奪銀，盡獻全力。懇請公司領導予以批準!

冒昧的打擾，給公司領導增添的麻煩，本人誠摯向公司領導表示謙意!

申請人：xxxxxx。

申請日期：20xx年x月x日20xx年x月x日

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇五

尊敬的領導：

你們好！我是企業一名普通基層機械操作人員，(年、月、日)進企業參加工作，在工廠里我擔任武漢160鏜床工作。在工作中，我在堅持不斷學習，在學習中完善工作。然而，在我工作期間也曾經出現工作失誤的時候。當然，人無完人，出現失誤就應該客觀面對。去找出失誤原因、去總結、去修正。這樣才能在今后的工作做到少失誤和不失誤，避免給單位造成效益流失，從而給單位創造出更大的效益.。

對于當前申請轉崗問題，我是這樣理解的。中和我個人因數和企業發展方向，現在我還年輕，也很好學。綜觀工廠現在對機床和質量要求，也是不段的進步和完善。我企業的設備在不斷的更新，老久機床已經不能占據生產的主導。我們從簡易的全人工操作到數字顯示在到現在的智能數空，已經證實我工廠向一流企業和超一流企業的方向發展，我真誠的希望我能成為在數空領域重點一員。

如果我能有幸成為數空機床操作者的一員，我將在工作和學習中孜孜不倦，為工廠做出自己的貢獻，將為工廠創造出更大效益。從而體現出個人價值觀，人生觀。在此，希望各位領導給予批準.謝謝！

特此。

敬禮！

申請人：×××。

×××年××月××日。

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇六

尊敬的領導：

首先感謝您在百忙之中審閱我的申請報告！

我叫xxx，xx年退伍。于1997年6月進入xx工作，現在xxx工作。在工作的這段時間里，我都是在xxx工作，不但學到了較多的專業知識，更是培養了我吃苦耐勞、勇于接受挑戰的精神，還使我學到了更多做人的道理。在此，感謝公司領導對我的培養、感謝同事對我的幫助！

現本人因身體狀況，不能勝任目前的工作，不得不放棄現在的崗位，特申請轉崗培訓，望領導給予批準。

我是個比較堅強的人，無論是對生活還是工作，都充滿了熱忱，積極樂觀向上的態度使我能承受更大壓力，同時也讓我充滿了動力。良好的人格與性格使我與公司同事們相處愉快，也讓我懂得更多與人相處的道理與技巧。同時，我有較強的學習能力，能較快的掌握新知識。所有這些，我相信都對我將來在新的工作崗位上有很大的幫助！

在轉崗培訓期間我會努力用心的學習，并在新的工作崗位上做的更加出色。懇請能得到領導的指導，并殷切盼望領導對于我的申請能給予批準。再次對您在百忙之中抽空閱讀本人申請書表示感謝！

申請人：xxx。

20xx年xx月xx日。

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇七

尊敬的公司領導：

我于來到公司，自進公司以來，我從最初的對工作的陌生，到漸漸的深入了解;從對工作的茫然，有壓力到現在的習慣、適應、勝任。每個階段的不同的感受與體會，讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞公司的人性化管理，領導的為人藝術，寬松融洽的工作氛圍和團結務實的文化底蘊，尤其是領導的關心和同事的熱情幫助，讓我很快完成了工作角色的轉變。

在過去的這一年里，我一直在秩序部從事秩序員工作，在這個崗位上，我與同事共同努力，和諧相處，學到了很多東西。我知道物業工作是一份需要非常用心的工作，工作中我特別留意每一個細節，力求將事情做到。從流動崗到道閘崗再到中控室，崗位的變動也讓我對秩序員這一份工作有了更深刻的理解：商業寫字樓內辦公單位集中，人口密度大，人員復雜，相對獨立。要做好安保工作不僅需要秩序部門二十四小時的值守和巡邏，還需各部門相互配合和提高警惕，嚴防任何對寫字樓和客戶不利的行為的發生，同時還得注意禮儀禮節。

上個月在形象崗的一個月和客服部接觸的機會比較多，在了解客服的工作性質和工作流程后，我對客服工作產生了濃厚的興趣，工作之余也查閱了關于物業客戶服務的一些書籍，明白了，客服部作為物業的樞紐部門，承擔著物業公司直接對客戶服務的主要工作，體現公司的服務檔次，展示公司的形象和企業文化，樹立公司管理品牌的窗口，是實現優質服務的關鍵性職能部門。客服部是公司對形象的窗口，一言一行都代表公司，對個人的綜合素質有較高的要求，對我個人而言，我覺得客服部的工作更適合我積極向上，務實實際的性格。在此，我鄭重的向公司領導提出由秩序部轉到客服部的申請。

要求轉崗是我經過深刻思考后的結果：首先，四年的大學生活使我學到了很多知識，我希望能將自己的所學在合適的工作崗位上與社會實踐相結合，提高自己的整體水平;其次，我對物業行業很感興趣，希望從基礎干起，為今后的發展打下堅實的基礎。第三，我對公司的感情很深，同時覺得公司的發展很有前景，希望自己能夠同公司一起成長。

我明白在新的崗位上工作壓力會更大，困難會更多。但我已經作好了準備，隨時準備迎接新的挑戰并在工作中不斷學習在學習中不斷進步。

希望公司領導能夠批準我深切的請求，并在以后的工作中考驗我!

此致

敬禮

申請人：

20__年__月__日。

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇八

尊敬的領導：

你好!

我來單位工作已經xxx時間，承蒙大家的關照，學習到了不少東西，在此我表示衷心的感謝。為了能夠多學點東西，更進一步的使自己得到鍛煉，全方位的掌握業務知識，能否允許我再到——治安組鍛煉，如果領導同意，我將十分感謝，并且以努力工作，來回報領導。如果暫時不能做到，我將一如既往的做好工作，請領導放心。

申請人：xxx。

20xx年x月xx日。

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇九

敬的公司領導：

我于加入第七施工項目部，一直從事文控工作。在這個崗位上，我與同事共同努力，和諧相處，學到了很多東西。不過該崗位缺乏與總公司及社會的職業對接，在項目部上顯得不可缺少，但是在總公司或社會上卻找不到明確的崗位，故不論是社會的認證考試還是油田公司、工程處的各項學習培訓似乎都與我擦肩而過，我開始常常為自己是否能在油氣田產業的發展中有更好的適應能力而擔心，期待更富有挑戰的選擇。目前正值建設工程處產業結構及人員調整，我認為對我個人及公司都是很好的機遇。

對個人而言是機遇、是挑戰、是新的選擇。第一點：畢業這幾年，隨著自身的成長，父母也在慢慢變老，終體檢，父親住院1個月，做為文控，我不能在父親身邊呆一天。這時才意識到自參加工作我還未輪休一天（除公司冬休）。我也開始明白，我必須為此做出新的選擇，我需要稍微多的時間去照顧支持我事業的家人。第二點：長輸管道項目部內部崗位目前也缺少適合我的，有的崗位人員過多且已經失去了最佳年齡階段，有的崗位消滅意志，有的崗位又必須放棄家庭，或者我能力有限，不能勝任。任何一個崗位都給我一種雞肋的感覺。第三點：信息管理工作壓力大，作息時間不正常，身體素質下降明顯。第四點：由于工作中從未注入過新的內涵，三年如一日的工作方式漸漸的澆滅了我的工作熱情，我也從昔日的拓荒牛變成今天疲于阡陌，安于寸草的待宰之牛。這次轉崗我再次看到自己披上拓荒之形的希望。所以，我義無反顧的選擇新的崗位。

對公司而言是優化人力資源，減少企業負擔的機遇。第一點：建設施工單位是注定常年在外且居無定所。女性多不適宜這樣的工作。控制女性人數也是公司維護穩定的`途徑之一。轉崗是公司調整男女比例的契機。第二點：油田公司對建設工程處的存留尚無明顯的政策。但目前多數人認為建設工程處會逐漸被解散或改頭換面，這多數人中包括我。而現在已經28歲的我，在近兩年即將面臨婚假、產假等諸多事宜，然而那個時候才轉崗的我，不論是我選擇公司還是被公司選擇，各方都將不知何去何從。而我也不可否認變成企業的負擔。所以我現在轉崗也符合公司的基本利益。

綜上所述各類原因，我申請轉崗，望公司領導給予理解，并予批準為盼！

申請人：

xx年xx月xx日。

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇十

尊敬的公司領導：

我于3月31日進入公司，在服務實施部做技術服務工作，后因公司的需要進入華夏銀行工作組，從事產品的二次開發方面的工作。到現在，試用期已滿，根據公司規章制度，現申請轉正為公司正式員工。

作為一個參與多次項目開發，有公司相關業務經驗的年青人，自己各方面的適應能力還是不錯的。新到一個單位，一個部門最重要的是要重新調節自己，適應新的環境，熟悉新的工作內容；了解工作的與外延，做好自己的事情并及時與相關人員溝通。在這個熟悉與適應的過程中，公司的同事和領導給了我很大的幫助和指導，讓我很快完成了角色的轉變。

在公司的兩個月以來，我一直嚴格要求自己，認真及時的做好領導布置的`每一項任務，同時主動為領導分憂，服從公司戰略發展的調配。在專業和非專業上不懂的東西虛心的向周圍的同時請教，不斷提高自己，爭取盡早獨當一面，為公司作出更大的貢獻。當然初入公司，難免出現一些小差錯需要領導指正，但這些能讓我更快的成長，在今后的工作中在處理各種問題的時候我會考慮的更加全面，杜絕類似錯誤的發生。在此我要特地感謝部門的領導和同事對我的指正和幫助，感謝他們對于我工作的失誤給予的中肯的指正。

來到這里工作我的收獲的莫過于對工作的執著和熱情，對自己的敬業精神，業務素質和思想水平都有了很大的提高，希望在以后的工作中繼續提高自己，增加自己的能力，為公司的發展作出自己應有的貢獻。在此提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉，實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿熱情做好本職工作，為公司創造價值，為自己展開美好的未來。我是到華夏銀行工作組以后正式開始從事產品的二次開發工作。

由于我在之前又做過oa工作流項目的經驗，對工作流的各個環節還是比較熟悉，所以對開展新的工作并不難。但作為產品的工作流開發，我要關注的并不只是實現工作流，而是在產品自身已有的基礎上添加功能，一次需要對產品的模塊非常了解，這也是作為我剛開展計劃跟蹤工作的首要目標。自那以后對產品的整體功能，架構，以及數據庫。我都作了進一步的了解。

在這兩個月中，我嚴格按照項目進度要求，完成項目上的開發任務。主要參與了項目的cr流程的開發，項目流程的設計與開發。其中遇到問題，與同事共同商討，研究解決方案，對于一些功能的實現需要公司支持的，通過公司的研發人員的支持，大部分也都得到了解決，現在項目已經進入到編碼及測試階段。在測試過程中也發現了自己做的不足的地方。我會吸取自身的不足，努力提高自己，讓自己不斷的成長。希望以后可以獨當一面。到目前為止，可以很好的完成領導指派的人物，以后我還要繼續努力，將工作完成的更好。完成上司下達給我的任務。希望自己可以在公司提供的更大的舞臺上發揮自己的價值，為公司的發展做出更多的貢獻。

現在我的試用期已過，申請轉正，請領導考慮，予以批準。謝謝！

申請人：

xx年xx月xx日。

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇十一

尊敬的公司領導：

我于x月x日開始到公司上班，成為公司的試用員工。從來公司的第一天開始，我就把自己全身心地投入到公司的這個團隊中，不知不覺已經三個多月了，試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。

作為一個，初來公司，曾經很擔心不知該如何做好工作，該怎么與人共處；所幸的是，公司的領導們尤其是我的廠長給了我足夠的寬容和耐心，加上同事們毫無保留的“授業解惑”，無論是工作上還是思想上我都得到了很大的鍛煉和提高，取得了長足的發展和巨大的收獲，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在輪崗實習期間，我先后在財務部、營銷部、加工廠等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大；但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。工作近三個月，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的`同時，我也明白自己尚有許多缺點需要改正。但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

在這三個月中，我在公司的領導下，我將會更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，不辜負領導對我的期望。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的第一份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。總之，在這三個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。感謝公司給了我這樣一個發揮的舞臺，我更要珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。作為一個初入職場的新人，我將會繼續以謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，不斷提高自己的業務水平，增長自己的知識體系，爭取在今后的工作中發揮更大的作用，為公司的發展建設添磚加瓦，同公司一起展望美好的未來！

申請人：

xx年xx月xx日。

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇十二

尊敬的公司領導：

我于來到公司，自進公司以來，我從最初的對工作的陌生，到漸漸的深入了解；從對工作的茫然，有壓力到現在的習慣、適應、勝任。每個階段的不同的感受與體會，讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞公司的人性化管理，領導的為人藝術，寬松融洽的工作氛圍和團結務實的文化底蘊，尤其是領導的關心和同事的熱情幫助，讓我很快完成了工作角色的轉變。

在過去的這一年里，我一直在秩序部從事秩序員工作，在這個崗位上，我與同事共同努力，和諧相處，學到了很多東西。我知道物業工作是一份需要非常用心的工作，工作中我特別留意每一個細節，力求將事情做到。從流動崗到道閘崗再到中控室，崗位的變動也讓我對秩序員這一份工作有了更深刻的理解：商業寫字樓內辦公單位集中，人口密度大，人員復雜，相對獨立。要做好安保工作不僅需要秩序部門二十四小時的值守和巡邏，還需各部門相互配合和提高警惕，嚴防任何對寫字樓和客戶不利的行為的發生，同時還得注意禮儀禮節。

上個月在形象崗的一個月和客服部接觸的機會比較多，在了解客服的工作性質和工作流程后，我對客服工作產生了濃厚的興趣，工作之余也查閱了關于物業客戶服務的一些書籍，明白了，客服部作為物業的樞紐部門，承擔著物業公司直接對客戶服務的主要工作，體現公司的服務檔次，展示公司的形象和企業文化，樹立公司管理品牌的窗口，是實現優質服務的關鍵性職能部門。客服部是公司對形象的窗口，一言一行都代表公司，對個人的綜合素質有較高的要求，對我個人而言，我覺得客服部的工作更適合我積極向上，務實實際的性格。在此，我鄭重的向公司領導提出由秩序部轉到客服部的申請。

要求轉崗是我經過深刻思考后的'結果：首先，四年的大學生活使我學到了很多知識，我希望能將自己的所學在合適的工作崗位上與社會實踐相結合，提高自己的整體水平；其次，我對物業行業很感興趣，希望從基礎干起，為今后的發展打下堅實的基礎。第三，我對公司的感情很深，同時覺得公司的發展很有前景，希望自己能夠同公司一起成長。

我明白在新的崗位上工作壓力會更大，困難會更多。但我已經作好了準備，隨時準備迎接新的挑戰并在工作中不斷學習在學習中不斷進步。

希望公司領導能夠批準我深切的請求，并在以后的工作中考驗我！

申請人：

xx年xx月xx日。

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇十三

尊敬的公司領導：

我于xx年來到公司，自進公司以來，我從最初的對工作的陌生，到漸漸的深入了解；從對工作的茫然，有壓力到現在的習慣、適應、勝任。每個階段的不同的感受與體會，讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞公司的人性化管理，領導的為人藝術，寬松融洽的工作氛圍和團結務實的文化底蘊，尤其是領導的關心和同事的熱情幫助，讓我很快完成了工作角色的轉變。

在過去的這一年里，我一直在秩序部從事秩序員工作，在這個崗位上，我與同事共同努力，和諧相處，學到了很多東西。我知道物業工作是一份需要非常用心的工作，工作中我特別留意每一個細節，力求將事情做到最好。從流動崗到道閘崗再到中控室，崗位的變動也讓我對秩序員這一份工作有了更深刻的理解：商業寫字樓內辦公單位集中，人口密度大，人員復雜，相對獨立。要做好安保工作不僅需要秩序部門二十四小時的值守和巡邏，還需各部門相互配合和提高警惕，嚴防任何對寫字樓和客戶不利的行為的.發生，同時還得注意禮儀禮節。

上個月在形象崗的一個月和客服部接觸的機會比較多，在了解客服的工作性質和工作流程后，我對客服工作產生了濃厚的興趣，工作之余也查閱了關于物業客戶服務的一些書籍，明白了，客服部作為物業的樞紐部門，承擔著物業公司直接對客戶服務的主要工作，體現公司的服務檔次，展示公司的形象和企業文化，樹立公司管理品牌的窗口，是實現優質服務的關鍵性職能部門。客服部是公司對形象的窗口，一言一行都代表公司，對個人的綜合素質有較高的要求，對我個人而言，我覺得客服部的工作更適合我積極向上，務實實際的性格。在此，我鄭重的向公司領導提出由秩序部轉到客服部的申請。

要求轉崗是我經過深刻思考后的結果：首先，四年的大學生活使我學到了很多知識，我希望能將自己的所學在合適的工作崗位上與社會實踐相結合，提高自己的整體水平；其次，我對物業行業很感興趣，希望從基礎干起，為今后的發展打下堅實的基礎。第三，我對公司的感情很深，同時覺得公司的發展很有前景，希望自己能夠同公司一起成長。

我明白在新的崗位上工作壓力會更大，困難會更多。但我已經作好了準備，隨時準備迎接新的挑戰并在工作中不斷學習在學習中不斷進步。

希望公司領導能夠批準我深切的請求，并在以后的工作中考驗我！

申請人：

xx年xx月xx日。

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇十四

中心人教科：

本人，現在x科工作人員崗位工作。于20xx年2月曾向貴處申請換崗。有關領導隨后鼓勵我繼續在現崗位工作，本人服從安排，在x科工作又滿一年。在工作中盡管自己認真努力，工作中還是存在很多問題。在部門領導教導和批評中，周圍同志的幫助下，工作能力并未見提高，工作成績并不大，不能很好的履行自己的職責。出于和20xx年同樣的原因，為了不因本人在此崗位給中心工作帶來不必要的不順，本人現再一次向貴科及有關領導申請調離現在的工作崗位，根據本人的實際情況重新安排工作。虔誠申請，乞望批復。

特此感謝！

申請人：郝xx。

20xx年2月。

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇十五

我于20xx年3月31日進入公司，在服務實施部做技術服務工作，后因公司的需要進入華夏銀行工作組，從事產品的二次開發方面的工作。到現在，試用期已滿，根據公司規章制度，現申請轉正為公司正式員工。

作為一個參與多次項目開發，有公司相關業務經驗的年青人，自己各方面的適應能力還是不錯的。新到一個單位，一個部門最重要的是要重新調節自己，適應新的環境，熟悉新的工作內容；了解工作的與外延，做好自己的事情并及時與相關人員溝通。在這個熟悉與適應的過程中，公司的同事和領導給了我很大的幫助和指導，讓我很快完成了角色的轉變。

在公司的兩個月以來，我一直嚴格要求自己，認真及時的做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂，服從公司戰略發展的調配。在專業和非專業上不懂的東西虛心的向周圍的同時請教，不斷提高自己，爭取盡早獨當一面，為公司作出更大的貢獻。當然初入公司，難免出現一些小差錯需要領導指正，但這些能讓我更快的成長，在今后的工作中在處理各種問題的時候我會考慮的更加全面，杜絕類似錯誤的發生。在此我要特地感謝部門的領導和同事對我的指正和幫助，感謝他們對于我工作的失誤給予的中肯的指正。

來到這里工作我的收獲的莫過于對工作的執著和熱情，對自己的敬業精神，業務素質和思想水平都有了很大的提高，希望在以后的工作中繼續提高自己，增加自己的能力，為公司的發展作出自己應有的貢獻。在此提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉，實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿熱情做好本職工作，為公司創造價值，為自己展開美好的未來。我是到華夏銀行工作組以后正式開始從事產品的二次開發工作。

由于我在之前又做過oa工作流項目的經驗，對工作流的各個環節還是比較熟悉，所以對開展新的工作并不難。但作為產品的工作流開發，我要關注的并不只是實現工作流，而是在產品自身已有的基礎上添加功能，一次需要對產品的模塊非常了解，這也是作為我剛開展計劃跟蹤工作的首要目標。自那以后對產品的整體功能，架構，以及數據庫。我都作了進一步的了解。

在這兩個月中，我嚴格按照項目進度要求，完成項目上的開發任務。主要參與了項目的cr流程的開發，項目流程的設計與開發。其中遇到問題，與同事共同商討，研究解決方案，對于一些功能的實現需要公司支持的，通過公司的研發人員的支持，大部分也都得到了解決，現在項目已經進入到編碼及測試階段。在測試過程中也發現了自己做的不足的地方。我會吸取自身的不足，努力提高自己，讓自己不斷的成長。希望以后可以獨當一面。到目前為止，可以很好的完成領導指派的人物，以后我還要繼續努力，將工作完成的更好。完成上司下達給我的任務。希望自己可以在公司提供的更大的舞臺上發揮自己的價值，為公司的發展做出更多的貢獻。

現在我的試用期已過，申請轉正，請領導考慮，予以批準。謝謝！！

此致

敬禮！

xxx

20xx年xx月xx日

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇十六

尊敬的領導：

您好，我自20xx年12月進入xx銀行xx分行小企業金融部開始工作，至今已三年有余，在這三年多的時間里，我學到了很多，不論從我的性格還是我本身的綜合素質，都得到了很多的磨煉與提升，我努力的將自己的所學運用在工作中、生活中，每個階段的工作都讓我受益匪淺。在此，我要感謝上級領導三年來對我的培養和關心、同事們對我的支持和幫助。

現結合自己目前的工作，我對自己的發展方向不斷的思考，綜合個人情況，我認真的寫下了這封轉崗申請書。

結合我行現況，xx銀行xx支行現缺多名支行工作人員，我現向上級領導申請希望能夠轉崗成為xx銀行xx支行的一名員工，將自己的`所學進一步延伸和拓展，在新的平臺上去學習、去進步。

為實現自己的價值，我會為自己的選擇加倍努力工作，不辜負領導對我的信任，對于此次轉崗申請希望能夠得到上級領導的批準。謝謝！

望批復為盼。

此致

敬禮

申請人：

日期：

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇十七

尊敬的領導：

您好！

我是xxx。于20xx年x月進入xxx工作至今。目前在xxx車間后道工序擔任組長一職。現申請調到xxx公司工作。

在加入xxx這三年，我由一名普通的新員工，成長為參與車間生產管理者里面的一員。在這段時間里，通過公司的培訓以及領導的培養。我努力把自己的工作做到，兢兢業業，吃苦耐勞，用心做事。帶領組里員工積極配合車間領導的各項工作，及時完成調度下達的生產任務訂單，為提高車間的效益貢獻出自己的微薄之力。在此期間，我的工作能力和各方面的專業知識有很大的提高。自己虛心求學，踏踏實實的工作態度得到車間領導的肯定。自己的工作成果得到領導的認可！

我很感謝領導對我的'信任和培養，很感謝工友對我的關心和幫助！

但是由于個人家庭原因，現在自己不能繼續擔任此項工作。我的家人一直都在天津工作生活，而自己只身一人在臨海，家人牽掛，自己倍感孤獨！最為主要的原因就是自己身負高額的房貸壓力，必須全方面考慮。前往天津，可以集全家之力還貸！為解決自己實際困難，免除后顧之憂，更好地投身工作，我希望調到天津工作。

懇請上級領導考慮本人的實際情況，解決我的工作難題。希望各位領導同意本人的工作調動申請，請給予批準，謝謝！

此致

敬禮

申請人：

日期：

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇十八

尊敬的公司領導：

我于20xx年x月x日開始到公司上班，成為公司的試用員工。從來公司的第一天開始，我就把自己全身心地投入到公司的這個團隊中，不知不覺已經三個多月了，試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。

作為一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該如何做好工作，該怎么與人共處；所幸的是，公司的領導們尤其是我的廠長給了我足夠的寬容和耐心，加上同事們毫無保留的.“授業解惑”，無論是工作上還是思想上我都得到了很大的鍛煉和提高，取得了長足的發展和巨大的收獲，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在輪崗實習期間，我先后在財務部、營銷部、加工廠等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大；但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。工作近三個月，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有許多缺點需要改正。但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

在這三個月中，我在公司的領導下，我將會更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，不辜負領導對我的期望。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的第一份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。總之，在這三個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。感謝公司給了我這樣一個發揮的舞臺，我更要珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。作為一個初入職場的新人，我將會繼續以謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，不斷提高自己的業務水平，增長自己的知識體系，爭取在今后的工作中發揮更大的作用，為公司的發展建設添磚加瓦，同公司一起展望美好的未來！

此致

敬禮！

xxx

20xx年xx月xx日

超適合個人轉崗的申請書（通用19篇）篇十九

尊敬的領導：

你們好！

我是xx年8月份進廠的，擔任球焊工作，在這部門，各位同仁乃至廠領導總能看見我為工作而拼搏的身影，但經過大半年下來，我越發覺得我球焊不適合我，反而對品管這一工作比較感興趣，在此我鄭重向廠領導提出由球焊轉入品管部門這一申請。

我是一個性格爽朗，隨和，很有耐心的人，工作認真，細致，勤奮……在學校曾擔任班級班長，校紀律部長，不管在學習還是工作能力都得到各任課老師以及校領導的一致好評。品管這工作正是需要一個人的仔細與耐心，而它很適合我，所以對它感興趣。我這人就是喜歡做自己真正想做的事情，跟著自己的`興趣走。愛因斯坦有句名言：“興趣是的老師。”古人亦云：“知之者不如好之者，好之者不如樂之者。”興趣對工作有著神奇的內驅動作用，能變無效為有效，化低效為高效。興趣可以使人智力得到開放，知識得以豐富，眼界得到開闊，并會使人善于適應環境，對生活跟工作充滿信樂情。興趣對人的個性的形成和發展產生巨大的作用。現在我們又面臨著金融危機，要想相對緩解這一危機帶來的損失，我認為廠領導應該讓員工在在自己感興趣的職位上有所發展，這樣有利于提高個人的積極性，從而提高工作效率，為本廠喜效力，謀利益……我在品管工作上一定會孜孜不倦的，為廠創造高效益……我希望廠領導能夠批準我的深切請求，在以后的工作中考驗我。

申請人：

xx年xx月xx日。