競選過程中的政策宣傳和選民互動，是民主政治中的重要環節。在競選中，我們收集了一些競選者的采訪和專訪，一起來聽聽他們的心聲。

后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇一

尊敬的各位領導、老師們：

大家好！

我競聘的職位是總務處副主任一職，我今年33歲，03年畢業于江蘇技術師范學院，09年評上中學一級，12年獲得蘇州大學碩士學位。對照條件基本符合，希望能得到大家的支持。

參加工作以來，我上過課，帶過班；參與過管理，獲得過獎狀；研究過課題，發表過文章；專注與技能，成名于單招；指導過學生，參與了競賽；拿到了新秀，獲得了嘉獎。我的優勢在于，我服從管理、團結同志、勇于改革、不怕苦不怕累，近幾年同事見到我在教學區走動經常的問候語就是：“今天不實訓啊？”。最主要的優勢在于，我具有較強的學習、領悟和執行能力，機電專業出身的我，對學校機械電子專業相關設備的使用及耗材的采購比較熟悉，對工量具能進行必要維修保養，另外我的很多大學同學，研究生同學都在江浙滬企業做中上層領導，方便聯系開展校企合作交流。

下面我來談談對總務處工作的理解，總務處工作具有綜合性、廣泛性、服務性和瑣碎性等特點。總務處是學校的服務保障系統，需要有一個宗旨（服務教學，服務師生）兩條方針（嚴格管理，嚴格理財），三種意識（全局意識，創新意識，效益意識），四方面的精神（奉獻精神，無私精神、團隊精神、服從精神）歸根結底就是樹立一種理念：零點理念，即把總務處工作賦值為0，學校的教學工作賦值為1，0是最小的自然數，也就是說總務工作必須先于教學工作，這就是我們一直所說的兵馬未動，糧草先行；從兩個數的大小比較來看，體現了總務工作必須有奉獻精神，服從大局，服從學校利益。

假如我有幸競聘成功，我將不負眾望，不辱使命，做好以下幾點：：

一、當好師生的助手，做好“辦事員”。有計劃的提前辦好各種教學辦公用品的采購、保管和供給工作。

二、立足本職，當好“服務員”。本著為學校服務、教學服務、教師服務的宗旨，做好后勤服務工作。

文檔為doc格式。

后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇二

一年來形式多樣，豐富多彩的培訓生活，在我心里產生的震蕩卻是永恒的，無法用語言表達，我們非常榮幸，能以后備干部的身份，在這里積淀了許多文化底蘊。

一幕幕，仿佛就在眼前，李穎校長“以生命成全生命的崇高事業”將成為我們教育創新的宣言！張潔校長傾情奉獻、敦品厲行，摯愛與責任同行感染著我們。石校長讓我們知曉后備干部要具備怎樣的素質，激發了我們勇于成為雄鷹的情懷。班主任的任勞任怨，讓我們明白了培訓班領頭羊的深刻內涵，更加堅定了不做“牧羊人”的信念！

在這里我們一起親耳聆聽前輩、專家的精彩講座，一起在球場上拼搏，一起親近大自然，一起渡過艱難險阻，一切的一切，讓我在臨近結業之時，更加不舍......

回憶，給我注入了一股學習、工作、生活的堅實動力。在今后的工作中，我立志要做一個有思想、懂業務、善于管理的“服務者”、“領頭羊”。努力踏實做好自己的本職工作，團結同事，嚴格要求自己“高調做事，低調做人”，勤于學習，提升自我。經得住誘惑；忍得住清貧；耐得住寂寞，更要懂得肩要有擔當；胸襟要寬廣；思想要談定的人生真諦。在教育教學戰線上站穩腳跟；在平凡崗位上找到航向。

最后，祝各位領導，全體學員工作順利、身體健康、生活愉快！

后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇三

敬愛的老師，親愛的同學，尊敬的家長：

大家好！

我叫劉力源，今年十歲，后備干部競選演講。我競選的是勞動委員。今天我能站在這里，是大家給了我勇氣，讓我充滿自信。記得有位名人曾經說過："不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就有資格擔任這個職務。"。

因此，我終于鼓起勇氣，在大家的公正評比下，站上了這個展示自己的舞臺。我堅信：歷經風雨后，一定能夠見到彩虹！

我是一個機靈好動的孩子，喜歡運動，更喜歡勞動，愿意為班上做好清潔。正因為我對清潔工作的熱情向往，所以才有信心來挑戰勞動委員這個職務，演講稿《后備干部競選演講》。我的理想就是：帶領大家一起做好清潔衛生工作，讓我們的學校越來越美麗。

如果我順利上崗了，我會努力做好老師交給的任務，盡心盡責做好清潔衛生，讓我們班每次都在升旗儀式上受到表揚，讓我們生活在干凈整潔的環境里。可能有的同學有點不信任我，大家這里放心好了！我一能管理好自己，服務好大家，自己不偷懶，帶頭做好清潔衛生。大家如果有哪兒做不好，我會全心全意幫助大家。讓大家養成熱愛勞動，熱愛生活的好習慣。

如果我失敗了，我也不會灰心，在學習上、勞動中做得更好，讓老師和同學們更滿意，沒關系，下次還有機會嘛！我下次會更努力的！

勞動能使人勤勞，勞動能磨練意志，勞動能鍛煉身體，勞動是最光榮的！同學們，拿起掃帚和我一起開始勞動吧！

后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇四

各位領導：

如果今天有幸成為后備干部，我將不負眾望，一如繼往地做好以下幾點。

首先，擺正自己位置，繼續加強政治理論學習和業務學習，提升業務水平，起到排頭兵作用。在做好本質工作的同時，時刻牢記自己的責任感和服務意識，顧全大局，努力做好一線老師的配角，為廣大教師服務。

其次，認真領悟學校制定的工作方針政策的內涵，落實在日常的實際工作中，指導自己成長為學校中層的'中堅力量。

第三，關注學校的發展、維護學校的利益，做好上情下達、下情上傳，發揮助手和參謀的作用。

第四、低調做人、和諧處事，做廣大教職工的知心朋友，與學校領導一道鑄就四中明天亮麗的風景線。

在各位領導面前，我還是一個才疏學淺的學生，是勇于競爭的理念激勵著我參與了今天的活動。希望大家認識我、了解我、支持我。如果我沒有競聘成功，我仍然會一如既往地做好自己的本質工作，潛心育人、勤奮進取，繼續為油田四中的發展做出自己應有的貢獻。

后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇五

尊敬的各位領導，各位老師：

大家好！

今天有幸地站在這個演講臺上，感謝領導和老師們給我提供這樣一個展示自我的平臺，我1999年7月畢業于烏丹師范衛生保健專業，同年9月我被分配到野豬溝鄉中學上班；xx年我從集中并校后的小學部調到后勤從事校醫工作，從后勤部工作至今，我從事過保管員工作，保育員工作，餐廳保潔員工作，我現從事保管員工作，并且在這期間一直兼職校醫工作。

我競選的原因是由感動到熱愛、由熱愛到追求，在后勤工作的9年中，我時時處處被后勤教師的工作精神所感動著，后勤的大多數教師，特別是老教師，在集中并校以前都是各村小的校長和教學的精英，集中并校后，由于工作的需要，他們自愿走下了講臺，給更多的年輕教師騰出施展才華，實現抱負的空間；早晨，他們迎著第一縷晨曦來到學校，晚上，有的人披星戴月而歸，有的人卻吃在學校、住在學校，有家不能回，他們每個人除盡職盡責地完成本職工作以外，其余的勞動也毫不懈怠；說他們像農民，他們卻以文縐縐的詞語讓人感受到那種書生氣，說他們像學者，他們卷起褲筒、擼起袖子，勞動起來又是那么地像地道的農民。燒火的徐景林老師，56歲的年齡，自己推煤、扒灰，三個大灶，一個小鍋爐，日復一日，年復一年，已在這個平凡的工作崗位上默默耕耘了十個春秋；十年如一日，從未因個人原因晚過一頓飯菜。清晨，當我們還在睡夢中時，他已點燃了爐灶，開始了一天塵土飛揚，孤單而繁重的工作。

簡單機械，日復一日的工作，如果讓我們每個人保持一天、兩天、一個月、兩個月、一年、兩年這也許很簡單，可要讓我們做到準時、準點、保質、保量地完成工作任務，而且做到日復一日、年復一年，這的確很難，但我們后勤大多數崗位就是這樣的崗位；這就是我們后勤教師的一種責任，一種使命，一種豁達的人生境界，也正是如此，后勤的教師，工作起來是那么地樂觀，他們已經從一個全新的角度詮釋了教育的內涵，他們以一顆平常的心干著看似簡單而又平凡的工作，在普通的崗位上，他們同樣地塑造了教師的偉大形象，他們同樣是為了教育事業嘔心瀝血，同樣是對教育事業的一片赤誠。

教師的理想并不只是表現在三尺講臺上，在后勤同樣有一方熱土，有一片藍天，在后勤工作中，我們同樣可以做得更好。骨干教師、教學能手、優秀班主任固然讓人羨慕，但孩子們吃得好、睡著香，在愉悅的環境中學習、健康成長，我們同樣可以打造出優良的服務窗口，并把這個服務亮點展示給我們的領導，展示給我們的兄弟學校，我們得到的一樣有榮譽、一樣有掌聲，更有的是一種尊重。

在后勤工作中，因為感動，所以我熱愛后勤這份事業；因為我熱愛后勤這份事業，所以我追求。今天競聘總務主任后備干部人選，我也許不是最好的，但我相信我是最努力的。我對總務主任的工作設想有以下幾個方面：

一樹立服務育人的理念，全心全意為教育教學服務，為全體師生服務。

二制定詳細的工作計劃，定期進行工作總結，廣泛聽取師生意見。增強服務意識，提高服務質量。

三食堂的管理：

把食堂衛生和食品安全放在突出位置，為師生的健康負責，為師生的安全負責；建立嚴格的考評機制，層層落實責任狀；食品采購、保管、加工一條龍管理，各環節手續健全，分工明確，責任到人，嚴格執行誰主管、誰負責，誰在崗、誰負責；科學安排好食譜，抓好營養配餐，讓學生吃得飽，吃得好。

四保育組的管理：

保育員的宿舍管理，其實是班級管理的一個外延；說白了，保育員就是孩子的生活父母，保育員的一言一行有意無意的都會影響到孩子的發展，影響到他的健康。萬事德為先，保育員只有在本職工作上對孩子傾注滿腔熱血了，孩子們的身心才會健康成長，才能養成良好的生活習慣，形成良好的品格。

對于保育組的管理，主要從安全、紀律、衛生幾個方面進行常抓不懈，警鐘長鳴。

五三供組做到水暖電的有效供應，定期對三供系統進行檢查和維修，確保三供設備及時投入使用。保證師生每天能喝上開水，保證宿舍、教室、餐廳的及時供暖，保證師生正常的學習、生活工作秩序。

六門衛人員嚴格執行崗位職責，工作盡職盡責，嚴防安全事故的發生。

七做好學校資產的登記、保管及維修工作。

八利用上班時間或假期做好校舍的簡單修繕工作。

九后勤人員的考核，制定嚴格的考核方案，充分發揮民主作用，讓后勤各個崗位的閃光點充分展現出來，以表獎先進的形式促進后勤每位職工的積極性。

十開源節流。能自己做的事，就自己做，能節儉的就節儉；不浪費學校的一分錢。節水、節煤、節電從身邊的小事做起，從自我做起。

十一協助學校抓好基地建設，要求教師做到的事情，自己首先要做到；要求教師完成的工作，自己首先去完成。嚴于律己，率先垂范。

十二不斷地進行學習，提高自身的業務素質，利用信息技術，讓后勤的管理借鑒到名校管理，結合學校實際情況，使學校后勤工作更科學、更規范、更系統，在工作中不斷完善自己，不斷創新，使后勤工作再上新臺階。

十三堅持以人為本，關注后勤每位教師的生活，關注后勤每位教師的健康，使后勤的每位教師都生活在溫暖的集體環境中；團結協作、積極進取，讓每位教師都體會到工作的樂趣，從樂趣中找到幸福的真諦，并把這種幸福延伸到社會、延伸到家庭，正如魏書生老師所說的，“工作在哪里，幸福就在哪里。”讓每位教師的人生價值在這里都能得到體現，在這里都能得到升華。

十四在工作中遇有特殊情況，及時向校長請示匯報。

尊敬的各位領導、各位老師，我的十一年工作經歷還不足以讓我發表太多的感慨；但我想身在野豬溝，情系野豬溝，身在教育事業，情系教育這片熱土，這是我們為人師的最大情懷。我有熱情、有理想、有一種奮發不止的精神，我堅信，我能為野豬溝教育事業做出更大的貢獻。

后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇六

各位領導，各位同事：下午好!

很榮幸有機會在這里向大家匯報我的思想和工作，我愿借這個機會，真誠地向大家展示自我，希望通過我的發言，進一步增加和同志們的溝通、了解，增進友誼。在和大家共同學習、工作、生活的這三年中，我個人無論是生活上、還是工作上都得到大家很多的關心、幫助和支持，使我在工作上有了更快的進步，在學習上有了更大的提高，在生活上受到大家無私的關愛。借此機會，我誠摯地向大家表示衷心地感謝。

推薦選拔后備干部，是保持干部隊伍新老合作和新老交替的正常格局的需要。希望成為后備干部，是對個人要求的提高，是對思想、工作、學習、生活等要求進步的表現。經過一番深思熟慮，我認為自己既符合這次后備干部競選的條件，并在同志們的幫助下已經具備相應的工作實力和基本素質。主要表現在以下方面：

一是有吃苦耐勞、默默無聞的愛崗敬業精神。愛因斯坦說過：熱愛是最好的教師。我熱愛農業和農村工作。三年來，我被安排在農技、林業、勞務、辦公室等多個崗位工作，我總是力所能及盡我最大努力全面完成了黨委政府交辦的每個崗位的各項工作任務，毫無怨言。對于我鎮整個農業和農村工作來說，我所做的只是微不足道的，我能做的也只是很少的部分，我把所做的一切都當作是我學習、成長的一個重要機會來作為我工作的動力推動每項工作的開展。

二是有虛心好學、開拓進取的創新意識。自參加工作以來，我始終沒有放松過繼續學習，勤鉆研，善思考，多研究，不斷地豐富自己、提高自己。97年至今，我一直都在進行農業和經濟管理等相關專業的學習進修，打下了扎實的理論基矗自學了計算機知識，能夠熟練地進行文字處理、上網操作以及計算機日常維護。

三是有嚴于律己、誠信為本的優良品質。在日常的學習，生活和工作中，能以大局為重、寬宏大量，從不斤斤計較個人利益;能嚴格要求自己，尊敬領導，團結同志。

四是有雷厲風行、求真務實的工作作風。我信奉誠實、正派的為人宗旨，堅持踏實的工作作風、求實的工作態度、進取的工作精神，堅持不唯書、不唯上、只唯真、只唯實，在工作中認真負責，勤勤懇懇，兢兢業業，任勞任怨，干一行，愛一行，鉆一行，精一行。

另一方面我認為自己具備后備干部所必須的素養。

一是有一定的政治素養。我注重政治理論知識的學習和思想意識的改造，尤其是注意收集有關大政方針政策的信息和動向，因此能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性。

二是有較強的工作實踐。我深知農業和農村工作的重要地位，熟悉鄉鎮工作的職責、任務和規范，清楚鄉鎮工作人員所必備的素質和要求，也逐漸總結出了一些工作方法和策略，具有獨立處理問題的能力。

三是有一定的組織協調能力和管理能力。

四是有一定的創新能力。我思想活躍，接受新事物快，愛學習、愛思考，工作中注意發揮主觀能動性，超前意識強，有利于開拓工作新局面。

五是有一定的文字駕馭能力和語言組織能力。

假如我能在此次競爭中脫穎而出，成為后備干部，我一定不負眾望，將在領導和同志們的支持下，進一步加強黨性修養，揚長避短，努力上進。主要要實現“兩個轉變”和當好“三員”

一是要實現由普通事業人員向綜合管理人員的角色轉變，當好黨委政府的參謀助手。要在黨委政府的正確領導下，以“認真”和“落實”為基準要求，以學習為動力，以“三個用心”為準則，以大局為焦點，不斷提升自己的綜合管理協調能力，出色完成工作任務。二是要實現由原來的“領導怎樣說，我怎樣辦”向“我認為應該怎樣去辦，怎樣辦好”的思維方式轉變，對自己的工作要做到認真負責，心中有數，有計劃、有安排、有步驟、有措施地落實到位。

其次，在工作實際中爭當“三員”：

一是獻計獻策，當好“咨詢員”。

首先，對辦公室的工作，要盡職盡責，全面了解鎮情及各方面信息，向領導提供合理建議，為同事提供方便的服務。其次，既要有統籌兼顧的意識，又要能獨擋一面，解決各類臨時性、突發性的問題。總而言之，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。

二是立足本職，當好“服務員”。

辦公室工作是個綜合協調部門，具有舉足輕重的地位，我在以后的工作中，將認真履行好辦公室職能，在認真完成本職工作，當好黨政參謀助手的同時，認真搞好后勤工作，成為大家工作、生活的貼心的“服務員”。

三是搞好關系，當好“協調員”。

天時不如地利，地利不如人和，團結就是力量。人的自身能力都是有限的，雷峰同志曾經說過，一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸，一個人只有當他把自己和集體的事業融合在一起的時候才能最有力量。我將在今后工作中始終堅持以“三個服從”要求自己，以“三個適度”為原則與人相處。“三個服從”——個性服從黨性，感情服從原則，主觀服從客觀。做到服務不欠位，主動不越位，服從不偏位，融洽不空位。“三個適度”——冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，進行等距離相處;剛柔適度，對事當斷則斷，不優柔寡斷;粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。做到對同事多理解，少埋怨，多尊重，少指責，多情義，少冷漠;刺耳的話冷靜聽，奉承的話警惕聽，反對的話分析聽，批評的話虛心聽;力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力。

各位領導、各位同事，不管此次競爭成功與否，無論最后的結果如何，我都將踐行自己的工作要求，并力爭工作更有成效。我以最誠摯的態度尋求大家的幫助和支持。給我一次機會，我將以最感恩的心不負眾望!

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后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇七

尊敬的各位領導：

大家好！

感謝學校領導提供了這次展示自我的機會。我今年37歲，本科學歷、中共黨員，中教一級。擔任學科組長、信息中心副主任、教務副主任、學籍管理員、民管會委員等職務，身兼數職的我，在日常工作中兢兢業業，任勞任怨，師德高尚，贏得廣大同行及學生家長的認可。在過去11年的工作中，我一直以飽滿的激情推動著自己的事業向更高、更完美的方向發展。今天，我參加學校后備干部競聘，主要源于以下三個方面：

第一，有較強的求知意識和創新精神。

自工作以來，我一直以飽滿的激情投身于教育教學工作中，虛心請教、勤奮好學，在短短的幾年中就在展示課、論文、課件、榮譽稱號等方面取得了可喜的成績，先后獲得3項全國級獎、13項市級獎和16項區級獎，9次被評為處級優秀黨員。被授予全國初中化學競賽園丁獎，這也是化學教學輔導最高榮譽獎。此外，在學籍管理過程中，面對新事物，我理清頭緒、設計管理模式，以電子表格的形式形成了一套簡潔明了的管理方法，將錯誤率降到最低。

第二，認為自己具備勝任要職的素養。

在學校領導的關懷和幫助下，多年來，我先后擔任過學校不同部門的多項工作，造就了我能吃苦、忍耐、奉獻的良好品質。工作踏踏實實，兢兢業業，一絲不茍。思想比較活躍，接受新事物比較快，善于領悟學校的辦學思想和發展動態。愿意承擔富有挑戰性的`任務。憑借自己熟練電腦操作這一特長，充分利用電腦提高工作效率，因工作頭緒錯綜復雜、上班時間有限，為了更好地完成好各項工作，我又默默地奉獻了多少自己的業余時間。即便如此也從不講報酬，更不怨天尤人。不論是教學還是管理，每完成一項總會認真分析得與失，總結經驗教訓，發現解決問題的捷徑。

第三，有較好的人際關系和合作意識。

大學畢業后就扎根油田四中的我，倍受大家的關懷與照顧，引導我從無知到有知、從知之甚少到基本能獨擋一面，可以說是四中這一和諧的大家庭培育了我，使我養成待人唯誠，做事唯真的處事準則。不論在什么崗位上，我都能與大家誠心相待、融洽合作，將事情處理的恰到好處。

后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇八

各位領導、評委：

我叫xxx，現為維修車間機修工一名。

首先我沒有華麗的語言、沒有感人的篇章、沒有過高的文憑、甚至沒有過人的頭腦。但是我要強調的一點就是公司的安全防范相對來說有很多的不到位。從我入廠到現在我所看到、所聽到的、所體驗到的有太多的不安全，對于這兩年來公司所發生的人身安全、財產安全、包括生產事故安全等眾多問題，相信在座的各位領導也有所了解。大到國家、小到家庭，如果沒有基本的安全保障，我想這個國家、這個家庭將得不到穩定，更別談發展。在這種情況下要時刻提高警惕，防止對公司財產安全、員工人身安全、員工財產安全等不利的事情發生。

以前公司也有過競聘車間主任，競聘后備干部之類的。但是我感覺我自身的性格注定我不太適合這種文職工作。所以我從沒有參與過任何的競聘。但是這次不一樣，這次的工作崗位是保衛平安東星的，注定是要沖鋒在前，與邪惡作斗爭的。

我的想法就是要在我東星的范圍內讓那些喜歡尋釁滋事者望而生畏，讓那些小偷小摸者不敢對我東星公司有非分之想。讓我們的員工實施各項規章制度而不必擔心他人的打擊，讓我們的員工可以做到在外和在家一樣有恃無恐，使我們的公司可以做到夜不閉戶，使我們的生產安全事故降到最低點。

假如我有幸當上保衛科后備干部，保衛科工作的目標是：在加強優質服務上下功夫，在強化安全防范上做文章，在構建平安東星上求實效。

第一、加強學習，提高素質。一方面加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強保衛業務知識的學習，通過不斷聽取別人好的建議，自己摸索好的方法，來不斷刷新自本文轉載自身的保衛工作業務水平，力爭讓自己成為業務過硬的行家。

第二、扎實工作，銳意進取。既發揚以往好的作風、好的傳統，埋頭苦干，扎實工作，又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子，真正擔負起守護東星，確保平安的重任。一是突出重點，落實制度，強化安全防范責任；二是依靠員工，搞好員工思想工作，筑牢安全防范意識；三是加大人防、物防力度，增強安全防范能力；四是提高對公司內突發事件的應急處置水平。我相信，在公司的正確領導下，在各位同事的大力支持下，在保衛人員的不懈努力下，一定能夠開創平安東星保衛工作的新局面。

第三、團結協作，和諧共事。多向領導請示匯報，多與同事交心通氣，加強團結，緊密合作。在工作中堅持以人為本，做到率先垂范，嚴于律己，處事公道，誠懇待人，多一份理解，多一份諒解，多一份寬容，多一份信任，和全體保衛人員，思想上同心，目標上同向，行動上同步，事業上同干，努力創造寬松、和諧、愉快的工作氛圍。

各位領導、各位同事，此次競聘重在參與。能否競聘成功，這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力。當然，還有您手中最關鍵最神圣最為重要的一票！再多的豪言壯語也只不過是一瞬間的智慧與激情，無聲的行動、全心的投入才是真正的勇者。假如這次競爭的機會垂青于我，我將恪盡職守，履行職責，以實際行動實踐自己的諾言，不遺余力地扮演好保衛科長本文轉載自這一角色。如果這次競爭的崗位與我失之交臂，我將十分珍惜這次難得的鍛煉機會，并不斷尋找自己的不足之處，把競爭意識帶到今后的工作中，一如既往的做好自己的本職工作，并不斷學習各方面知識，提高自身的綜合水平，為東星的發展壯大奉獻自己的一份力量！

我的演講完了，謝謝各位領導及評委的支持！

后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇九

尊敬的各位領導、評委：

大家好！感謝公司給了我這次機會。非常榮幸地走上這演講臺，與這么多優秀的同事一起展示才華，證明能力，闡述觀點。我叫xxx。我之所以積極的想參加這次活動·，首先因為我感恩中冶沈勘這個平臺，自己取得的點滴成績和不斷的成長都來自這個平臺的培育和影響，其次，我相信這個平臺，因為這個平臺能讓我實現自身的職業規劃，第三，我熱愛這個平臺，我想為這個平臺的強大做出更多的努力。

自參加工作以來，我一直致力于從事巖土工程管理工作，曾先后擔任鐵嶺電廠基坑支護工程技術負責、天津宜家項目安全經理、中冶沈勘科技研發中心、恒大大連東港、華潤大連公元九里等項目的項目經理職務。在工作中，我一直以飽滿的'激情推動著自己的事業，向更高更完美的方向發展，曾先后參與發表實用新型專利兩項、論文多篇。17年獲得公司“安全生產先進個人”。

首先在思想方面，我立場堅定，積極進步。在多年的工作實踐中，我深深認識到，只有政治上的堅定和思想上的清醒，才能保持良好的工作作風。我對待工作嚴肅認真，堅持原則，并以大局為重，結合公司的各項規章制度嚴格要求自己，不忘初心、牢記使命。這幾年的歷練，讓我想問題有大局意識，看問題有政治敏銳性，處理問題更理性、更果敢。

其次在工作方面，我嚴以律己，踏實肯干。在工作中，我始終把公司的利益放在首位，認真貫徹執行國家的方針政策，嚴格遵守技術標準，不斷專研、虛心請教，努力提高自己的業務水平。工程施工階段，我能創新工作方法，提高工作效率；注重施工過程和成本控制，保證質量安全；同時及時催收工程款，保障現金流穩定。始終保持“一天也不耽誤，一天也不懈怠”的中冶精神，堅持“發展是硬道理”的思想，保持核心競爭力，強化品牌影響力，為公司更多效益。

最后在生活中，我樂于奉獻，團結同事。每一項工作都不僅靠一個人的努力，要靠所有同志共同奮斗才能順利完成。我相信，養成良好的團隊合作精神、增強團隊榮譽感是工作順利開展的前提。我和新、老同事相互扶持，積極配合，甘于奉獻，勇于承擔力所能及的工作。嚴以律己，崇尚實干，從一個負責人的角度時刻用行動影響著大家。

再次感謝各位領導給了我展示自己的機會，我所走過的每一步都浸透著組織的培養，凝聚著領導的關懷，也有各位同事的幫助。如果這次我能成功競聘，我將不辜負領導和同志們的期望，把信任轉化為動力，提升自己，努力工作，做出更加優秀的成績。如果我未能競聘成功，說明我還有不足，我也必將把補齊短板作為加倍努力的動力，爭取早一天加入這個優秀的團隊。

后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇十

1、介紹下你自己。

我叫韓梅琳，今年23歲，1988年出生，畢業于浙江廣播電視大學，學的是會計專業。在校期間，擔任過副班長和團支書一職，經常組織班集體開展各項活動。成績優異，先后獲得三好學生，優秀團干部，優秀團支書，優秀畢業生等等。09年，我光榮的加入了中公預備黨員的行列中，10年11月滿一年預備期，全票通過轉為正式黨員，待街道黨委批準。現在在杭州安靈公司實習。

2、為什么想做主任助理？？就是你的目的是什么？

對于剛畢業的我來說，我懷揣著一顆赤膽熱心，懷揣著理想和抱負，一心想要為社會做貢獻，主任助理的選拔，就是一個很好的平臺，既可以增長自己的社會經驗，鍛煉自己的能力，也可以實現自己的人生價值。記得以前預備黨員的談話的時候，學校書記就問過我，為什么要入黨，我當時是這么說的，入黨是為了能有這個身份為群眾辦實事，現在為什么想做做人助理，依然是這個初衷，我想盡自己的能力為我們的社區做貢獻。

3、如何做好助理角色？

做好助理，我覺得首先要，堅持黨支部和居委會的正確領導，服從領導的分配，認真完成領導所交代的各項任務，把所學的知識運用到工作和實踐中去，盡快的了解社區的實際情況，為領導的決策建言獻策，在思想上，與上級黨委和黨支部保持一致，做到不利于團結的話不說，不利于工作的事不做，和班子成員保持一致。做好配角，敢做小學生，虛心學習。積極的為社區居民服務，勤勤懇懇，踏踏實實的為群眾辦事，為社區的穩定，和諧，發展做出努力。

4、工作思路。

當前，我們社區和街道各社區一樣，面臨著征地拆遷和推進城市化建設，各種矛盾日益突出，比如拆遷問題，衛生問題，治安問題，社區居民生活保障問題等等。作為后備干部，應深入到群眾中去，積極的為社區居民提供各種服務，為困難群眾提供幫助，傾聽群眾的想法和呼聲，把所了解的情況及時的向社區領導反映，為社區居民提供各種服務，同時積極向社區居民宣傳黨的一系列方針政策和城市化推動所帶來的好處。切實的解決好利益問題，盡可能體現公平公正。隨著外來人口的增加，現在又臨近過年，還應加強護村對作用，為社區居民營造一個安定祥和的生活環境。我相信只有上下一心，團結一致，龍王沙社區的各種工作一定會順利開展，社區居民的生活會一天比一天更美好。

后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇十一

各位領導、各位評委、各位同仁：

大家好！今天我演講的題目是《做大安人直爽》。

嫩江水、洮河浪，大安43萬兒女正在書寫著輝煌！地下埋著錢，新大油日夜流淌；天上刮著錢，風力發電已成功并網；水里淌著錢，灌區工程使大安成了魚米之鄉。“兩區三園”建設忙，科技示范場，讓農民大步流星奔小康。徜徉在四通八達的街道，住上寬敞的樓房，我要從心底里喊出：做大安人真爽！

雖然大安實現了較快發展，但跳出大安看大安，放眼全省看大安，大安最大的需求還是“發展”，只有發展才是硬道理！做為大安后備力量的我時刻都在思考著這個問題。

要涵養培育大財政，就要牢固樹立地方工業做大貢獻、多元產業做大支撐。就要掀起招商引資新熱潮。取它山石，構建大安新稅源。充分挖掘大安的人力資源、人脈資源，全員招商、全民招商，要旗幟鮮明地重獎招商引資有功人員。要大力宣傳推介，讓更多的人熟知大安、宣傳大安，熱愛大安，讓更多的名企、名家走進大安、落戶大安、發展大安。充分優化發展軟環境。要親商、安商、富商，升華成以商招商。

數英雄、論成敗，只有抓成項目才最豪邁！一個成功的項目就是大安的一個新亮點。比如“東溝狩獵場”新建項目，抓下來就會爭取到國家上億元的資金。它既能保護原始的生態環境、涵養了稅源，更能打造大安旅游的知名度。

只有農業發展，才能“天下大安”。發展大安農業是永恒的主題。傳統的觀念是種地靠數量，可大安幾無可再開墾之地。更何況還要大力宣傳“退耕還林”、“退耕還草”理念。那么我們只有改變傳統農業的觀念，向科學農業要效益，科學種田、科學管理，精耕細作，提高單位產量。營造學科學、用科學、受益于科學的科學農業之風。

科學的發展，科技的運用，增加糧食的產量，這樣就可以大力發展養殖業，實現糧食的就地轉化，又能妥善解決農村剩余的勞動力，打造大安農副業的新品牌。

大安是資源的巨寶盆。

“地下埋著錢”，在石油財政的支撐下逐步發展成能源財政、地方工業財政。做大企業、做強產業、做精產品、做響品牌。吸引大資本、大項目、大企業進區入園，不斷壯大園區規模、企業規模和產業規模。

“天上刮著錢”，做大做強綠色無污染的風電產業，讓風電成景觀、成規模、成財富。

“水里淌著錢”，一江兩河象乳汁滋養著43萬大安兒女。我們要做大水文章。充分發揮灌區的作用，引嫩江之水，澆灌大安寶地。讓大安的精品稻米走向全國，走向世界。我們更要唱響魚文化。讓大安江魚成為大安的象征、大安的驕傲。

發展大旅游。嫩江水、洮河浪、漢書遺址、狩獵場，這是老祖宗留給我們的厚重財富。依托“歷史古跡”、“草原風光”、“濕地風貌”、“風電景觀”、“機車博覽”等資源，加大景區景點開發力度，精心設計旅游線路，打響“魅力新大安、大美嫩江灣”的生態旅游品牌。

“倉廩實則知禮節，衣食足則知榮辱”。今天的大安人要打造大文化。大安是“將軍之鄉”，說明我們人杰地靈；大安是“體育之鄉”，說明我們身強體壯；“作家之鄉”說明我們注重文化。我們要著力推出廣場文化、社區文化、農村文化、歷史文化、名人文化。趙本山不是打造出了“開原、鐵嶺”，高秀敏打造了“圣水湖畔”嗎？相信我們大安人也一定能打造出一個嶄新的“關東福地、天下大安”！

民主、民權、民生，我們要時刻敲打著自己的記憶，每一分鐘都不能忘記百姓的利益。讓老弱有所養、讓病殘有所醫、讓民有所居。傾心打造：就業工程、富民工程、安居工程、民心工程。提升大安人的幸福指數。讓老百姓從心底里喊出：“做大安人真爽”！

后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇十二

各位領導，各位同事：

大家上午好！

今天參加后備干部競聘會，是我的榮幸，也是各位領導和同事對我的關心和愛護，我衷心的表示感謝！

本人，男，漢族，中共黨員，大學本科、研究生學歷，經濟師職稱。1963年11月出生于縣，籍貫。1981年參加工作，曾先后擔任計劃股股長等職務；1995年被聘任為行長助理；1998年被任命為黨總支書記、行長；xx年被任命為黨委書記、行長至今。

本人1998年在任行長期間，該行連續四年實現盈利；xx年在支行任行長期間，致力尋找業務經營突破口，全面推行不良資產分帳經營，超計劃完成各項指標，該行減虧171萬元，撤并低效網點8個，下崗分流富余人員67人。1999年至xx年連續五年被評為"勤政廉潔、艱苦奮斗"先進個人；xx年榮獲縣"五一"勞動獎章。

黨的十九大明確指出，國有商業銀行要"實行股份制改造，加快處置不良資產，充實資本金，創造條件上市"。這對來說，既是挑戰，更是機遇。結合實際，確定我的工作思路是：轉變觀念，與時俱進，樹立科學的發展觀，大膽創新，以人為本，控制風險，有效經營，為改革上市不懈努力。工作目標是：有的放矢，務求實效，狠抓"利潤、資產質量、存款"三項任務；改革優化機構，建立高效的內部管理體系；建立全面的風險控制體系；完善市場化激勵機制；強化管理，提高決策水平；以人為本，實施人才強行戰略。

以后我應該重點從以下幾個方面做好工作：

一是要樹立科學的.發展觀，開拓創新，加大改革力度。相對來講，處于后起和劣勢地位，面對挑戰，要團結一致，奮起直追，積極實施追趕式、跨越式發展戰略，才能不辱歷史賦予我們的使命。只有上下形成合力，萬眾一心，才能切實提高的競爭實力。要勇于開拓創新，加快金融產品創新進程，要立足全能化、網絡化、精品化和效益化，使創新成為員工自覺行動，全員參與。以效益為出發點，把金融創新與消化歷史包袱相結合，切實解決制約農行發展的瓶頸。要"有所為，有所不為"，正確處理發展與防范風險的關系，既不能因循守舊、四平八穩，更不能不顧條件、急于求成。發展必須是在保證質量，防范風險前提下的發展。要因地制宜，打好基礎，練好內功。以效益作為衡量發展的尺度，提高自身的造血功能。

二是要強化信貸風險防范與化解。要創造條件上市，防范和化解信貸風險，提高信貸資金質量是當務之急，要高度重視"風險與收益匹配"原則，風險和利潤是同一枚硬幣的正反兩面，彼此不能分離。要積極調整信貸結構，由"規模型"投放轉變為"效益型"投放；要以風險預警為中心，將貸后管理工作落到實處；要加大不良資產處置力度，運用好政策補償和化解風險，全面推行和完善分帳經營，加大清收力度；要加大責任追究和處罰力度，同時要切實實行績效掛鉤、加大清收獎勵力度。

三是實施人才強行戰略，強化激勵約束機制。人才是改革發展關鍵所在，是提升核心競爭力的迫切需要。要按照要求，著力打造"三支隊伍"，培養"五類人才"。創建公平、公正、公開的選人平臺。激發全行員工自我成才的積極性，整體優化在崗人員隊伍，整合機構，完善激勵機制，建立績效考評、按崗取酬的現代企業分配制度。

后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇十三

尊敬的各位領導、各位同事：

今天參加后備干部競聘會，是我的榮幸，也是各位領導和同事對我的關心和愛護，我衷心的表示感謝!

本人，男，漢族，中共黨員，大學本科、研究生學歷，經濟師職稱。1963年11月出生于縣，籍貫。1981年參加工作，曾先后擔任計劃股股長等職務;1995年被聘任為行長助理;1998年被任命為黨總支書記、行長;20xx年被任命為黨委書記、行長至今。

本人1998年在任行長期間，該行連續四年實現盈利;20xx年在支行任行長期間，致力尋找業務經營突破口，全面推行不良資產分帳經營，超計劃完成各項指標，該行減虧171萬元，撤并低效網點8個，下崗分流富余人員67人。1999年至20xx年連續五年被評為“勤政廉潔、艱苦奮斗”先進個人;20xx年榮獲縣“五一”勞動獎章。

黨的xx大明確指出，國有商業銀行要“實行股份制改造，加快處置不良資產，充實資本金，創造條件上市”。這對來說，既是挑戰，更是機遇。結合實際，確定我的工作思路是：轉變觀念，與時俱進，樹立科學的發展觀，大膽創新，以人為本，控制風險，有效經營，為改革上市不懈努力。工作目標是：有的放矢，務求實效，狠抓“利潤、資產質量、存款”三項任務;改革優化機構，建立高效的內部管理體系;建立全面的風險控制體系;完善市場化激勵機制;強化管理，提高決策水平;以人為本，實施人才強行戰略。

以后我應該重點從以下幾個方面做好工作：

一是要樹立科學的發展觀，開拓創新，加大改革力度。相對來講，處于后起和劣勢地位，面對挑戰，要團結一致，奮起直追，積極實施追趕式、跨越式發展戰略，才能不辱歷史賦予我們的使命。只有上下形成合力，萬眾一心，才能切實提高的競爭實力。要勇于開拓創新，加快金融產品創新進程，要立足全能化、網絡化、精品化和效益化，使創新成為員工自覺行動，全員參與。以效益為出發點，把金融創新與消化歷史包袱相結合，切實解決制約農行發展的瓶頸。要“有所為，有所不為”，正確處理發展與防范風險的關系，既不能因循守舊、四平八穩，更不能不顧條件、急于求成。發展必須是在保證質量，防范風險前提下的發展。要因地制宜，打好基礎，練好內功。以效益作為衡量發展的尺度，提高自身的造血功能。

二是要強化信貸風險防范與化解。要創造條件上市，防范和化解信貸風險，提高信貸資金質量是當務之急，要高度重視“風險與收益匹配”原則，風險和利潤是同一枚硬幣的正反兩面，彼此不能分離。要積極調整信貸結構，由“規模型”投放轉變為“效益型”投放;要以風險預警為中心，將貸后管理工作落到實處;要加大不良資產處置力度，運用好政策補償和化解風險，全面推行和完善分帳經營，加大清收力度;要加大責任追究和處罰力度，同時要切實實行績效掛鉤、加大清收獎勵力度。

三是實施人才強行戰略，強化激勵約束機制。人才是改革發展關鍵所在，是提升核心競爭力的迫切需要。要按照要求，著力打造“三支隊伍”，培養“五類人才”。創建公平、公正、公開的選人平臺。激發全行員工自我成才的積極性，整體優化在崗人員隊伍，整合機構，完善激勵機制，建立績效考評、按崗取酬的現代企業分配制度。

四是建立良好的內外部治理機制。要建立健全內部行之有效的規章制度，以鐵的制度，約束行為，使全行上下樹立“一級法人”意識，自覺遵紀守法，嚴格操守;強化審計和監管職能。要自覺遵守“三法”，理順社會各方關系，為農行的改革發展創造良好的外部環境。已為我們勾畫了宏偉的改革藍圖，我們要結合各地實際，樹立科學的發展觀，以效益為目標、以控制風險為前提、以機制創新為動力、以隊伍建設、強化管理為支撐，加強團結，奮力拼搏，創造農行美好的明天!

以上報告如有不妥之處，敬請各位領導提出寶貴的意見。

謝謝大家!

后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇十四

尊敬的各位領導：

大家上午好!今天很榮幸能站在這里參加副科級后備干部競職演講，非常感謝組織上給我們這樣一個充分展示自我、參加公平競爭、公開接受組織挑選的機會。

我叫姜丹丹，1979年2月出生，今年32歲，本科學歷，1997年參加工作，2007年加入中國共產黨，現為蘿北縣教育局人事股科員。

1997年8月我在鶴北鎮學校參加教育工作，擔任小學班主任8年，8年的鄉鎮從教體驗，不僅提高了我的綜合素質，更磨煉了我堅強的意志，為我今后的成長奠定了堅實的基礎。2005年2月，我參加了蘿北縣教育體制改革鄉鎮教師返城考試，以班主任組第一名的成績被分配到縣第三小學工作。到第三小學后我仍然擔任班主任工作，并于當年末接任了大隊輔導員和教導干事工作。俗話說“隔行如隔山”，從未接觸過少先隊工作的我一時感到手足無措。學校的活動一項接著一項，盡快摸索并熟悉新接手的工作迫在眉睫，再看看班級里30多雙渴求知識的眼睛，班主任工作又不能有一絲懈怠。我常常是白天上課、準備活動材料、開展活動，晚上回家再批改作業、備課、寫教案。經過了一段時間的摸索和調試，在領導們的幫助和同事們的支持下，我終于做到了幾項工作的合理安排，也在繁忙與辛苦中獲得了超越的快感與成功的喜悅：我曾多次獲得市、縣級優秀教師、優秀班主任、優秀教育工作者、先進個人、教學新秀、骨干教師、優秀團隊干部等榮譽稱號;多次承擔縣級公開課、觀摩課并獲得好評;多次參加全縣教師書法、作文、電腦課件制作等基本功大賽并取得良好成績。所有成績的取得，與三校和諧人文的校園氛圍、團結創新的進取精神以及領導、同事的支持幫助是密不可分的。

2009年12月，由于工作需要，我被借調到教育局人事股工作。具體負責：教育人事工資、福利，教師資格認定，繼續教育工作，人事信息統計管理，公益性崗位使用計劃和分配，人事檔案管理等工作。人事工作政策性強、繁雜瑣碎，而且對于在基層學校工作十幾年的我來說是完全陌生的。但看到月份計劃中人事股一項項工作安排，看到領導進進出出忙碌的身影，我知道必須盡快進入角色，使負責的工作走入正軌。因此，我結合人事工作的性質，充分利用空閑時間學習教育人事工作方面的法律、法規和相關政策，并積極主動向領導請教工作中遇到的問題，通過學習努力提高自己的業務素質，牢牢樹立自己的服務意識，逐步規范自己的工作程序。我始終堅持“人事工作無小事”這一原則，工作中注重細節、一絲不茍，努力學習、探索實踐，一年來在教育局領導、同事的關心幫助下，圓滿地完成了負責的各項人事工作任務，并在2010年末的機關年度考核中被評為優秀工作者，這既是領導同事對我的認可和厚愛，更是我加倍努力工作的不竭動力!

轉眼在教育系統工作已經14個年頭了，14年來，我懷著對教育事業的滿腔熱情，抱著教書育人、服務社會的愿望，在各級領導和同志們的支持幫助下，政治思想覺悟、業務水平和組織管理能力都有了長足的進步。今天我有勇氣站在這里接受組織的檢閱，除上述工作經歷和取得的點滴成績外，更因為有在座的你們——現在和曾經一起奮斗過的戰友們，是你們見證我一點一滴的成長，并給了我無限的鼓勵和溫暖。另外，我還有如下幾個競爭優勢：

1、嚴于律己、敬業奉獻的工作作風。我是從普通農民家庭走出來的，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。我珍惜今天擁有的一切，更感恩能為祖國家鄉的建設盡一份綿薄之力，因此，工作中我踏踏實實，任勞任怨，誠信待人，服從大局，高標準，嚴要求，努力把工作做到。

2、思維敏捷、開拓進取的創新精神。我熱愛學習，勤于思考，能夠快速地接受新鮮事物，勇于實踐，具有開拓精神;同時我朝氣蓬勃，精力旺盛，興趣廣泛、能力全面，工作熱情高、干勁足，能夠坦然面對各種工作壓力和挑戰。

3、經歷豐富、積累了多層面的知識能力。近年來，在做好本職工作的基礎上，我還有幸參加了各級各類大型活動：多次擔任全縣教育系統運動會開幕式解說工作;曾代表教育黨委參加全縣紀檢監察知識競賽、黨務公開知識競賽和建縣百年讀書論壇比賽，均取得優異的成績;曾參加我縣駐軍65927部隊的大型現場會解說工作，承擔過縣7.16戲水節解說導游工作，曾跟隨教育領導到俄羅斯進行為期三天的參觀考察，主持學校、局機關春節聯歡會等，目前又被選拔為今年5月下旬即將在我縣召開的全省黨務公開現場會隨車解說員。所參加的每一項活動，我都用嚴謹認真的態度去對待，力求做到，通過磨煉，不僅使我豐富了閱歷、積累了知識，更提升了我的綜合素質，使我一生受用。

各位領導，今天如果我有幸得到組織的青睞，能夠競選成功，我會用百倍的熱情，千分的汗水繼續努力工作，不斷完善自我，發揮先鋒模范作用，一心一意為群眾服好務。如果我沒有競選成功，就說明我的各方面能力還不能達到后備干部的標準，我會用一顆淡定的心欣然接受，并且在今后的工作學習中繼續加倍努力，提高素質，扎實工作，銳意進取，以更高的標準嚴格要求自己，為早日加入副科級后備干部這個先進的行列而不懈奮斗。謝謝!

后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇十五

尊敬的各位領導、評委、老師們：

大家好！

再一次站在這里，我的心情更加激動。“后備干部”這個稱號，讓我覺得自己肩上的擔子更重了。學校工作千頭萬緒，在這里，我僅從“德育教學”方面闡述個人觀點，不當之處，敬請批評指正。我演講的題目是“以德統學、以學修德——教育始終不變的追求”。

記得，一位我很敬重的領導曾對我說過，他很認同我的“德”，說我是一個正直磊落的人。或許，這只是他在不經意之間說過的一句話，他可能不會再記得了，但我沒有忘記，永遠不會忘記。我不知道，為何這短短一句話，竟有如此魔力，它陪伴著我，鞭策著我，做好每一件事，唯恐自己哪里做的不好，玷污了這崇高的評價。因為，我認為這是對我的最高評價。在我心中，“德”是做人、做事的根本。

我想從社會、家庭和自身等三個層面暢談踐行“以德統學、以學修德”的重要性，從社會來說，社會在飛速發展進步，對人才也有新的要求。社會的各行各業都需要德才兼備的人才；我們黨選拔干部也歷來強調德才兼備，任人唯賢。有德有才的領導干部才能完成黨和人民交給的任務。從一個家庭來說，望子成龍，望女成鳳，是父母的普遍心理。做父母的都希望自己的子女“人品第一、才華出眾”。從自身來說，如果我們想有所作為，想成就一番事業，想具有人格魅力，就必須注重德的修養。孔子說過：“德之不修，學之不講”。自古以來讀書人都很重視修德。在追求知識的過程中，要勇于追求真理、敢于堅持原則，在掌握知識和理論的同時，更要注重培養正直、誠實的良好品德。

學校組織全體教師認真學習了《教師法》、《義務教育法》和《中小學教師職業道德規范》。及時為教師購置了《給教師的一百條新建議》、《成為反思型教師》等百余本中外優秀教育類書目，引導教師閱讀教育專著，撰寫讀書筆記，交流讀書心得，開展了師德學習交流、演講比賽等活動，以說促學、以講促思，引導教師在交流碰撞中內化《職業道德規范》。提高教師的教學科研質量和育人水平，從而提升學校的教風、學風和校風，促進人才培養，促進學校教育事業的發展；在學生中加強道德品行的教育，主要是要培養學生高尚的道德情操和良好的行為習慣，樹立終身學習的理念，要求學生把學習放在重要的位置上，通過學習增長知識、增長才干、增強核心競爭力；在廣大管理人員中大力開展作風建設，要求大家進一步樹立全心全意為師生、為教學、為科研服務的意識，強化工作效率和服務質量，多為教學科研工作辦實事、辦好事。

一所學校要有自己的教育思想和理論，就必須把“德與學”放在教育、教學的首要位置。學校教育如果忽視了師生的德育與治學的教育，就是不負責任的教育。我想，無論社會怎樣變化，學校育人信念與追求是不變的。之前，我們做了大量的工作，今后我們依然會執著于德育教學，并力爭在德育課題研究上有新的突破。‘以德統學、以學修德’是我們學校師生成長的基石，也是我校辦學理念和教師教書育人始終不變的追求。”

講到這里，我很想借這個機會，向我文章開頭提起的那位領導，說一聲“謝謝”，并保證會一如既往的做下去。而且我們壇山中學全體師生也一定會不斷踐行“以德統學、以學修德”，以此作為師生們一生的承諾，一生的實踐和一生的追求。

后備干部競選演講稿（優秀16篇）篇十六

各位評委：

大家下午好!

今天，我走上這個演講臺，心情既激動又興奮，我衷心感謝公司領導為我提供這個展示自我的舞臺和施展才華的機會，對我來說，既是機遇，也是挑戰。希望通過這次競聘，使領導和同事對我有個更深的了解，給予我更多的鞭策和支持。我愿意接受在座的領導和評委對我的檢驗和挑選!

我叫__，1983年出生，畢業于浙江理工大學，大專學歷，現在研發三部從事新產品研發工作。

時光飛逝，我在__工作已有6個年頭了，在座的許多領導和同事，都是教育培養我成長的良師益友，我的每一點進步都離不開您們一直以來對我的諄諄教導和親切關懷，我將永遠銘記在心。

記得當初剛走出大學校門，踏上工作崗位時，朦朦朧朧的我心神不定，毫無建樹。20__年我有幸加盟__，找到了“家的感覺”。幾年下來，在領導精心栽培和同事們的支持幫助下，我憑著鍥而不舍的進取精神，虛心好學、刻苦鉆研、辛勤工作，使我的業務水平和新產品研發能力得到了長足的進步和提高。幾年來，本人共設計大小件套產品130余款，有15款獲得國家專利，其中有68款進入市場銷售，據粗略統計銷售量達81962套，銷售總額達3820余萬元。本人設計的產品款式新穎、風格獨特、簡潔美觀，深受廣大消費者喜愛和好評。如伊人香舍、經典玫瑰、愛的諾言、風姿卓越等等，都成為歷年來公司秋冬新品的主打產品，銷售額過百萬元的套件產品不勝枚舉。

我之所以能取得以上成績，完全得益于公司領導的關心培養和同事們幫助配合。沒有您們，我王進習將一事無成，沒有__就沒有我王進習的今天。在此我再次對領導和同事們表示衷心的感謝。(鞠躬)。

__發展，研發先行。我作為公司的研發人員更是責無旁貸!今天，我競聘中層后備干部，正是為了以產品研發為已任，在__家紡的發展中，發揮更大的作用，做出更大的貢獻。我競聘這一職位具備以下幾點優勢：

一、我熱愛__家紡事業，具有強烈的事業心和責任感，對家紡事業產生了深厚的`感情，對產品研發熱情執著，具有濃厚的興趣。我把事業放在心上，責任擔在肩上，盡心盡責，干一行，愛一行，專一行，全身心投入我所熱愛的產品研發工作。

二、我具有豐富的專業技術知識和吃苦耐勞的優秀品德。參加工作以來，我始終保持刻苦努力、兢兢業業的良好精神狀態和飽滿的工作熱情，在設計工作中我獨當一面，設計理念清晰，研發作風優良，性格自信開朗，上進心強，養成了立足本職、感恩奉獻的道德品格，在公司的產品研發工作中做出了應有的貢獻。

三、我對__具有一顆感恩心，感恩奉獻是我的人生追求。

在公司工作的6年時間里，我得到公司的各位領導和周圍的同事莫大的支持和幫助，同時我也從他們身上學到駕馭復雜問題的能力和勤勉敬業的精神，特別是x總裁那令人敬佩的人格魅力，更使我為之折服，受益一生。我一定要用感恩的心，加倍辛勤工作來回報公司及各位領導長期以來對我的教育、培養和厚愛。

如果這次競聘中，我有幸得到了領導和各位評委的垂青，我將把x總裁確定的企業愿景和發展藍圖為畢生的努力方向和奮斗目標，全力以赴搞好新產品研發工作，最大限度地發揮自己研發設計優勢，努力做到：

第一，市場競爭歸根結底是人才的競爭。俗話說，一花獨放不是春，百花齊放春滿園。我在做好本職工作的基礎上，還要擔負起抓好研發團隊建設，搞好傳、幫、帶，培養優秀研發人才的責任。我要把自己多年來在設計工作中積累起來的較為成熟設計理念、思路和方法，毫無保留地傳授給團隊同事，并隨時加以精心指導，言傳身教，使團隊成員早日成才，早出成果。

第二、講求工作方法，提高工作效率。在工作中，我要善于抓住重點，找準難點，挖掘亮點，做到有條不紊，舉重若輕;要善于從研發部門的實際出發，搞好市場調研，掌握市場信息，學習新知識，樹立超前意識和先進的設計理念，完善自我，超越自我，設計出更多更好適應市場需要的新產品。

第三，共同營造一個團結、協作、積極向上的氛圍，建立一種良好的人文環境，對下屬，要從生活上多關心，工作上多幫助，業務上多指導，利益上多照顧，努力提高團隊整體工作合力。做到人盡其才，才盡其用，用集體的精神、智慧和力量去克服困難，齊心協力搞好產品研發工作;各位領導，各位評委：愛崗是我的職責，敬業是我的本分，青春是我的資本，奉獻是我崇高的追求。你選擇我，我將竭盡全力，為__添磚加瓦，給我一次機會，我將還您一個精彩!

我的演講完畢，謝謝大家!