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黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇一

學校黨政辦公室是學校黨政的綜合辦事機構,是學校的重要職能部門之一。充分發揮黨政辦公室人員工作主動性,對學校的整體工作影響極大。今天本站小編給大家整理了黨政辦公室。

希望對大家有所幫助。

今年在鄉黨委、政府的正確領導下，鄉黨政辦公室以“內修素質，外塑形象”為根本，以爭創“學習型、服務型、創新型、效率型”科室為目標，認真履行工作職責，有效地保證了鄉黨政機關的高效運轉，較好的完成了領導交辦的各項任務。

一、穩打穩扎做好20xx年本職工作。

黨政辦公室作為綜合性科室，日常工作十分瑣碎，稍有馬虎，就會造成不必要的損失，因此，在日常工作中，我們對以最大努力保證鄉機關的正常運行。

(一)組織好各項會議組織工作。組織各類會議是黨政辦公室的工作之一，黨政辦公室嚴格按照會議的標準和要求，從會務安排、會議材料準備、會場布置等都做到了嚴謹有效，周密細致。每次會議都取得圓滿成功，為鄉黨委政府及時傳達上級指示精神和指導村組工作打下堅實的基礎。

(二)做好文件的上傳和下達。傳閱文件是黨政辦公室最基本的職能之一。我們嚴格按制度辦事，按程序辦事，保證了辦公室正常、有序、高效運轉。今年以來，黨政辦共處理上級來文計6900余份，接收和下達電話通知五千余次。對所有收發公文做到專門登記。凡上級來文，能夠及時呈送鄉黨委、政府主要領導，并嚴格按照領導批示及文件要求呈送主管領導或相關單位和人員。下發文件均能及時送達有關單位或個人，沒有出現因文件傳送不到位導致黨委政府工作受到影響的情況。

(三)做好后勤保障服務工作。黨政辦公室始終把“周到、節約、務實”作為做好服務的方針，重點做好五方面的工作。

一是加強公務用車的日常管理。嚴格按照規定使用公務用車，不得公車私用，并主動接受社會監督。建立健全公務用車使用管理制度，降低使用和維修保養成本。

1.公務用車由用車單位集中管理，統籌安排，統一調度，保障公務活動需要，提高使用效率，避免造成浪費。

2.遇大型會議、大型活動或緊急情況需要時，我鄉按照縣委、縣政府處置突發事件車輛保障。

應急預案。

的要求，主動服從縣委、縣政府的車輛調遣。

3.公務用車只能用于公務活動，不得參與社會經營活動和出租。

4.嚴格公務用車使用登記制度，嚴格登記用車時間、事由、地點、里程、油耗、費用等信息。公務用車嚴格執行回鄉政府停放制度，節假日期間除特殊工作需要外應封存停駛。特殊情況不能回鄉政府停放的，需經鄉黨委書記或黨委副書記批準，必須停放在有安全保障的停車場。因停放不當造成車輛被盜的，由相關責任人承擔相應經濟賠償責任，并視情況輕重，給予相應處理(處分)。

5.加強車勤人員政治思想、職業道德和行車安全教育，督促其遵守《中華人民共和國道路交通安全法》，維護黨政機關形象。

二是完善機關食堂管理。食堂設施管理，食堂財務、采購、物品管理要由指定專人負責，劃定范圍、包干管理。對無故損壞各類設備、設施、餐具、廚具的要照價賠償，并視情節由相關部門提出處罰建議。食堂的采購與入庫管理，根據食堂庫存與采購計劃進行主副食的采購，采購時需由專人負責監督，采購回來的物品、蔬菜等要與食堂管理人員當面點清數量并填寫入庫清單，一式兩份，一份留存食堂管理人員，一份交財務部進行核算。保證采購的食物安全、衛生，符合衛生標準。

購進貨物必須逐項上帳，包括品種、數量、價格、日期。食堂衛生管理，加強食堂工作人員的個人衛生管理、食堂食品衛生管理、食堂飲水衛生管理、食堂操作設施設備衛生管理、食堂用餐環境衛生管理。工作人員用餐管理制度，工作人員用餐時須保持良好的用餐秩序及食堂衛生。工作人員用餐以吃飽為原則，不允許剩飯、剩菜，避免浪費。工作人員用餐后須將殘物倒入垃圾桶內，并把餐具按指定位置分類累放整齊。

三是繼續規范黨政機關辦公用房管理工作。目前龍門鄉機關辦公用房嚴格按照正科級小于18㎡，副科級小于12㎡，科員級小于9㎡的標準配置。不存在違規、超標使用辦公用房的情況。

四是改善機關辦公環境。根據鄉黨委、政府的安排，黨政辦公室對機關辦公樓內壁、門窗進行重新檢修，并改建了值班室，大大改善了鄉機關的形象。

五是做好機關衛生工作。堅持衛生打掃日常制，安排專人每日對會議室、接待室、走廊、廁所進行打掃。并將全機關劃分各責任區，將機關衛生責任到人，確保機關內外保持整潔。

半年以來，黨政辦公室取得了較好的成績，但是，也存在著一些不足：一是辦公室工作人員較少，主要精力集中在公文處理、公務接待、服務協調上，學習力度不夠。二是工作主動性和預見性較差。三是工作創新性不夠。下步，我們將嚴格按照建設鄉黨委、政府的要求，對內不但提升自身素質，對外做好服務協調工作，扎實推進我鄉各項事業發展。

工作計劃。

一、加強理論和業務學習，不斷提高自綜合素質。以提高素質、改進作風、增強團結為重點，加強政治理論學習，認真領會中央、省、市、縣等上級單位的相關文件精神;積極參加辦公室業務培訓和自學以及向身邊的老同事學習;加強自身素質建設，不斷增強責任心和事業心，加強辦公室工作的管理，進一步規范辦文辦會辦事的程序，確保工作無差錯。

二、明確職責，著力提高服務水平。辦公室工作千頭萬緒，但最重要的職責是參與政務、管理事務、協調服務。第一，增強服務意識。為全局工作服務到位，為領導及全體工作人員的工作、學習、后勤保障等方面提供服務，為大家營造良好的工作環境，確實轉變作風，提高工作效率。第二，理清思路，形成“三個關系”。

一是發揮上通下達的橋梁作用，協調好領導與員工的交流溝通，形成政令暢通的工作關系。二是發揮團結協調的紐帶作用，協調好干部之間的配合協作，形成協調和諧的人際關系。三是發揮聯絡溝通的窗口作用，協調好部門與部門之間的關系，形成相互配合的協作關系。第三，提高參謀水平，當好領導助手。在為領導決策上，當好信息員，在把握信息的深度、廣度、準確度方面提高能力和水平，使領導決策更完善。在為領導工作上，做好拾遺補缺工作，多觀察、勤思考、勤跑腿、多匯報，使領導工作更全面、更細致。

根據要求，現將20xx年xx市政務公開工作情況報告如下：

一、高度重視，把政務公開工作擺在重要位置。

一是領導高度重視。市委、市政府高度重視政務公開工作，魏曉明書記是我市政府網站的資深網民，帶頭做到天天瀏覽，多次對政務公開、政府網站工作提出具體工作要求。陳冰冰市長多次主持召開市長碰頭會，聽取有關政務公開工作匯報，研究推動工作。

二是擺在重要位置。市政府明確，由常務副市長張君毅分管政務公開工作，把政務公開工作納入重要議事日程。健全政務公開協調機制，定期召開政務公開領導小組會議，研究具體落實工作。市政府先后召開8次政策解讀會議，聽取上級文件、政策的解讀。連續8年，將政務公開工作納入政府績效考核，政務公開、政務服務、政府網站建設工作總分為4分，分值權重已達到4%。充分發揮市政務公開辦牽頭抓總、協調各方的作用，組織網宣辦、新聞辦、政府網站、法制辦、政務服務中心等部門，共同為政務公開工作出力，變“單打獨斗”，為“大家齊上陣”。

三是強化工作謀劃。切實貫徹落實國務院辦公廳、省政府辦公廳要求，印發《xx市政府辦公室關于20xx年全市政務公開工作要點的通知》(宜政辦秘〔20xx〕53號)，將今年全市政務公開工作任務，細化分解成6類24條，逐一明確牽頭單位、責任單位、任務內容、完成時限。加強工作要點落實情況的督查，對各縣(市)區、市直各部門落實要點情況，定期測評，通報情況。

二、健全機制，積極拓展政務公開平臺和渠道。

一是“能公開的盡公開”。加強主動公開，做好市政府信息公開網維護工作，做到“能公開的盡公開”。截止11月底，全市共主動公開各類政府信息14.2萬條，其中市政府1.1萬條、市直單位2.8萬條、縣(市)區直屬單位、鄉鎮政府10.3萬條。加強信息質量建設，重點公開行政機關的文件、業務數據和執法文書，避免部分單位靠發一些動態信息來“濫竽充數”。圍繞決策、執行、管理、服務、結果等環節，做到“五公開”，不搞“猶抱琵琶半遮面”。加強重點領域信息公開，共公開涉及重點工程建設、土地征收、棚戶區改造、扶貧攻堅、公共服務、公共監管等重點領域信息3.8萬條，努力為群眾提供“看得懂”、“真有用”的信息服務。

二是“能上網的盡上網”。按照“政務公開標準化深化年活動”要求，升級改版全市政府信息公開平臺。升級后的平臺，增加了很多視頻、圖片、圖表等形式，加大了解讀的力度，嘗試用群眾聽得懂的語言、看得到的方式公開信息。做好網站數據的整合，逐步提高各地、各部門政府門戶網與政府信息公開平臺的融合度。政府門戶網首頁設置的政府信息公開目錄，做到與信息公開平臺目錄一致，不同頁面中相同目錄的信息一致。開通“xx發布”政務微博、“xx之聲”政務微信，共發布政務微博、政務微信信息3954條。繼續加大市政府公報免費贈閱范圍，逐步由市政務服務中心、市圖書館、市檔案館窗口，拓展到基層鄉鎮村和社區，并將市政府公報內容掛網供公眾查閱。

三是“群眾關切善回應”。加強政策解讀，發布政策解讀信息1955條，第一時間向公眾傳遞權威的解讀、專家的聲音，使政策更加通俗易懂、落地生根。活用解讀形式，引入圖解模式，有針對性地使用問答、專家解讀等形式，提升了解讀的可讀性和有效性。加強政務輿情回應，用好新聞發布會、市長熱線、“市民心聲”等形式，做好政務輿情收集、研判、處置和回應，主動發聲、抓早抓小，用“公開”擊破“謠言”，讓“真相”叫停“想象”。按照政府信息公開“標準化深化年”工作要求，探索制定依申請公開工作辦理規范。加強對市直部門辦理依申請公開工作的指導、督辦，建立協辦、協調機制，妥善應對、有效處置韓偉澤反復多次向市政府及市直部門提交政府信息公開申請問題。

今年以來，共辦結回復群眾政府信息公開申請678件。對受理的每一起政府信息公開申請，做到受理時有電話告知，答復時有郵政快遞函告，能公開的依法公開，不能公開的耐心解釋，以高效、規范的服務，贏取公眾的理解和支持。對外公開了全市政府信息公開咨詢投訴電話，設立政府信息公開公眾意見箱，嚴查群眾舉報投訴的問題，做到事事有回應，件件有結果。

四是“用好媒體雙互動”。加強新聞發布會制度建設，下發《xx市人民政府辦公室關于印發xx市人民政府新聞發布會制度的通知》(宜政辦秘〔20xx〕95號)。聯合市政府新聞辦，定期邀請省駐宜媒體、本地媒體參加新聞發布會。今年以來，市政府共舉辦新聞發布會11次。市直重點領域信息公開工作部門做到每季度召開一次新聞發布會。

不少市直部門主要領導親自擔任新聞發布人，面對面與省、市媒體記者交流，一大批與公眾利益相關的政策信息，第一時間通過媒體渠道，傳遞至千家萬戶。更好地發揮xx日報、xx廣播電視臺的公開平臺作用，主動向媒體提供素材，召開新聞通氣會，暢通媒體采訪渠道。積極安排市直主流媒體、新媒體記者列席市政府常務會議，進一步擴大政務公開的覆蓋面和影響力。

三、問題導向，著力整改政務公開工作存在的問題。

針對省政務公開辦三次測評反饋的問題，第一時間下發《問題通報》、《問題整改交辦清單》，就需要整改的問題，逐條明確整改責任單位、內容和時間，把責任分解到位、把壓力傳遞到人，做到問題不解決不放過、問題不整改到位不放過。

一是共性問題及時改。由于我市所轄縣(市)區較多，部分縣(市)區特別是鄉鎮(街道)，從事政務公開工作人員兼職多、流動性大，一定程度上存在信息發布不及時、突擊發布、信息質量不高等問題。針對上述問題，我們要求各地抓緊時間，落實政務公開工作部門、人員，明確責任;特別是加強對鄉鎮(街道)的指導，舉辦了一期面向市區鄉鎮(街道)政務公開工作人員的培訓班，就各地政府信息公開網的維護工作提出要求。

二是突出問題抓緊改。由于多種原因，科技管理和項目經費、社會保險、人力資源市場供求等欄目信息發布工作不甚理想，質量不高。市科技局針對存在問題，認真梳理今年以來國家、省、市科技項目申報、立項實施情況，以及項目、經費管理辦法，整理成冊，及時發布。市人力資源社會保障局將全市養老、工傷、失業、生育、醫療等保險參保情況，分門別類，逐月發布，方便公眾查詢。

三是技術問題妥善改。高質量完成了市政府信息公開網的升級改版，徹底解決了市直部門缺少獨立的依申請公開欄目、網站信息整合度不高等問題。

四、強化保障，為政務公開工作提供強大動力。

一是堅持考評引導。市政府辦公室印發《關于20xx年度全市政務公開考評情況的通報》(宜政辦秘〔20xx〕63號)，對在20xx年度全市政務公開考評中取得較好成績的迎江等6個縣(區)政府、市物價局等30個市直部門和市公積金中心等10個公共企事業單位予以通報表揚。

二是堅持分類指導。加強市直重點領域部門牽頭示范作用，做好“上下結合”：向“上”，主動與省直業務主管部門對接，明確任務;向“下”，加強對縣(市)區重點領域信息公開工作的指導，做到系統“上下”，整體推進。對縣(市)區實行動態管理，“抓兩頭、帶中間”，持續加強對縣、鄉兩級政務公開工作人員的培訓。對公共企事業單位，重點加強辦事服務項目的公開。

三是堅持常態督導。突出對各級政府信息公開網的日常監控，開展季度測評，定期通報情況，努力形成比學趕超的熱潮。市政府辦公室分管負責同志每月帶隊，到問題較多的縣(市)區，當場反饋問題，提出整改建議。對個別重視程度不夠、進展緩慢的單位，在全市通報批評，責令迅速整改到位。

五、20xx年工作打算。

在總結工作的同時，我們認識到，全市政務公開工作還存在一些問題和薄弱環節。一是部分市直部門信息發布量偏少;二是主動公開質量不高;三是存在突擊發信息的問題;四是個別單位依申請公開工作辦理質量不高。20xx年，我們將按照省政務公開辦要求，重點做好以下工作：

一是著力推進“五公開”。將“五公開”要求落實到公文、會議辦理程序，建立健全主動公開目錄，推進基層政務公開標準化規范化。二是強化政策解讀。做好國務院、省政府、市政府重大政策解讀工作，堅持政策性文件與解讀方案、解讀材料同步組織、同步審簽、同步部署。三是積極回應關切。建立健全政務輿情收集、會商、研判、回應、評估機制，對群眾反映的重大問題，及時發布調查處置情況。四是加強平臺建設。推進市政府網站群建設，加強網站之間協同聯動，用好新聞媒體平臺。五是擴大公眾參與。規范公眾參與方式，完善公眾參與渠道。

以上報告，如有不妥，請批評指正。

學校辦公室在學校黨委、行政領導下，以“服務、參謀、協調、督辦”為宗旨，圍繞學校中心工作，強化服務意識，提升服務水平，有力推進了學校各項工作的開展。

一、牢固樹立服務意識，努力提高服務質量。

校辦切實加強工作人員的政治理論學習和業務水平學習，努力提升自身綜合素質，強化全體成員為學校發展服務、為教育教學服務、為校領導服務以及為廣大師生員工服務的意識，積極倡導奉獻和團隊精神，在政治上、思想上、行動上與學校黨委、行政的決策保持高度一致。一年來，校辦圍繞學校中心工作，認真協調各處室、各部門和年級的關系，無拖沓推諉現象;對重要事項和突發事件，能及時進行協調處理，從未造成不良影響;群眾的來信來訪，處理及時到位，教職工中無越級上訪現象。

二、做好文明創建工作，切實加強黨建工作。

一是以科學發展觀為指導，以創建“省級最佳文明單位”和“省級示范高中”為目標，制定規劃，切實開展文明單位創建工作。二是在學校黨委領導下，積極開展基層組織“五個基本”建設和“創先爭優”活動，加強學校黨組織的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設，為全面完成教育教學任務，建設和諧校園，做出了積極貢獻。(1)立足崗位承諾創先爭優。全校五個基層黨支部開展了爭創“學習型、創業型、奉獻型”支部、黨員示范崗活動，開展了黨員進社區活動。(2)把抓黨建工作與教育教學管理結合起來。以德育隊伍建設為依托，以學生行為養成教育為重點，以校園文化建設為載體，以心理健康教育為途徑，形成“全員育人、教書育人、服務育人”的良好氛圍，形成“黨建帶工建、黨建帶團建、黨建帶婦建”的群團工作良好格局。(3)把抓黨建工作與師資隊伍建設結合起來。在教職工和黨員干部中開展“四職”(職業道德、職業責任、職業紀律、職業技能)教育，堅決抵制教師中的有償家教、以教謀私、賭博打牌等不良行為。教師愛崗敬業，廉潔自律意識增強，治學有“學德”，執教有“師德”。

三、開展廉政宣傳活動，做好預警防控工作。

今年5月，在學校黨委領導下，開展了以“廉潔辦學，廉潔從教，營造風清氣正環境”為主題的黨風廉政建設宣傳教育活動。在全校教職工中開展“揚清正廉潔之風、辦人民滿意教育”為主題的教育活動，在全體學生中開展“憎腐崇廉”為主題的“廉政文化進校園”教育活動。學校被縣教育局黨委表彰為“黨風廉政建設先進單位”。

8月下旬，學校黨委啟動腐敗風險預警防控工作，于9月初在全校各年級、處室所有工作崗位上全面推開。腐敗風險查找、預防、控制環環相扣，動態管理，突出長效性和指導性。學校辦公室在校黨委領導下，先后制定、修改、完善了《議事決策制度》《重大事項報告制度》《黨內重大決策征求意見制度》《黨員領導干部述職述廉制度》等腐敗風險預警防控配套制度。學校以廉政促勤政，以廉政促教風、學風，增強了凝聚力、向心力，推動了學校各項工作持續、健康發展。

四、開展政風行風評議，認真執行五務公開。

在學校黨委領導下，制定行評工作實施方案，做好工作部署;采取多種形式進行宣傳教育，開辟行風評議專欄，公布行風評議舉報電話，把開展行評工作的目標、內容、方法步驟、措施以及師生、家長反映的熱點、難點問題，在校務公開欄上公開。以轉變工作作風、提高師資隊伍素質和樹立服務觀念為重點，做到思想認識領先、整改行動領先、行風建設領先，確保學校各項工作再上新臺階。認真執行校務、黨務、財務公開制度。

開展黨務、政務、校務、財務、事務“五務公開”，內容、程序、時間、管理規范，接受師生和社會監督。優秀評選、文明表彰、教師評聘，制度健全，機制完善;教育教學、安全衛生、學校收費，逐層落實，逐層公示。

五、做好各項常規工作，發揮行政綜合職能。

1、做好辦文、辦會和辦事工作。

一年來，學校辦公室完成學校(黨建)工作計劃、工作總結，以及各種會議材料、領導講話和其他相關的計劃、總結、函二百余份;收到上級部門、教育主管部門、兄弟學校各類文(函)件400余件;全年圓滿完成了各種大小會議近40次;處理群眾來信、來訪8次。

文件制發、處理，符合黨委、政府有關規定要求。收文、發文、閱文、保密、復印、借閱、清退、銷毀、印信管理等均按規定進行，無差錯現象。即時傳達領導指示，即時反饋各種信息，做到了快捷和實效，保證了學校上下政令暢通。

做好車輛的調配、使用和管理工作。

2、做好對外宣傳工作。

圍繞學校工作，宣傳我校教育教學、素質教育等方面的成果，努力提高學校的社會知名度和影響力。在校園網發表信息及宣傳稿件80余條(篇)，在建始教育信息網、建始網、縣電視臺、恩施州教育信息網、中國恩施網等媒體發表信息及宣傳稿件近20條(篇)。

3、做好檔案歸檔工作。

按檔案管理要求，檔案工作配備專人管理，有檔可查、有檔分類、有檔歸箱，健全了檔案收集歸檔制度，各種文件、圖片、資料及時收集、歸檔;建立了學校大事記收集、整理制度。

4、做好電子政務和保密工作。

學校辦公室專門安排了電子政務辦文人員和文件收發、管理人員。縣委商密機收文發文和縣政務辦公平臺，分別配有專人管理。并安裝有正版殺毒軟件為電腦定期殺毒。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇二

1、開展好人大代表接待選民活動。組織第二、三、四、五聯絡站開展單月接待選民活動5次，13位區人大代表、21位選民群眾參與活動，圍繞安置房建設進度、教育配套等熱點、難點問題開展討論，共提出意見建議16件。

2、組織好人大工委系列活動。根據街道實際，組織人大工委全體成員對街道2020年上半年度財政預算執行情況、環境狀況、環境保護目標完成情況報告以及辦事處“四個平臺”建設工作開展專題調研，提出意見建議，助推辦事處重點中心工作順利推進。

3、發揮好人大代表監督職能。組織人大代表及會商會議成員參加半年度政情通報會暨民生實事項目推進會，組織街道財政預算小組及民生實事項目監督小組部分成員對街道“三個中心”建設工作開展督查。組織部分人大代表開展財政監督培訓，促使代表法制化履職，提高代表監督意識。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇三

2020年，我辦將嚴格按照黨工委、辦事處的要求工作，繼續圍繞中心大局，對內不斷提升自身素質，對外不斷加強服務協調，以“四化”要求提升工作水平，努力為打造綠色創新人文新筧橋添磚加瓦。

(一)堅持“規范化”運作，提升機關管理水平。一是完善制度推行規范管理。進一步完善機關考勤、政府采購、物資領用管理、辦公樓管理、檔案管理、會務管理等內部制度，加大機關效能、衛生檢查力度，完善接待群眾辦事制度，推進以制度管理、約束、激勵工作，提高機關行政效能和辦事效率。二是拉高標桿提升機關形象。嚴格按照工作標準和要求，著重完善機關大院內綠化養護、辦公大樓衛生保潔、有序停車等工作，加強業務培訓，提升機關整體形象。做好街道黨群服務中心建設有關工作。三是創新模式提升后勤服務。推進機關食堂運行模式的改革創新，進一步提升服務品質，努力減少食物浪費;打造社區文件收發室，對下發到社區(經聯社)的文件實行統一、定點收發，提升文件流轉效率。

(二)堅持“精細化”服務，提升協調保障水平。一是著眼重點工作加強綜合協調服務。把服務貫徹于工作的各個方面，加強與各辦、各條線、各社區的溝通和協調，加強對大型會議、慰問、檢查等工作的提前謀劃，主動提高辦會、辦事服務水平。二是圍繞中心工作當好參謀。針對當前筧橋發展中出現的新問題、新矛盾，堅持從街道實際出發圍繞中心工作去思考、籌劃和處理問題，積極主動、富有成效地發揮參謀助手作用。三是切實加強上下保障服務。努力為機關各辦、工作人員和各基層單位提供優質高效的服務，為街道上下創造一個寬松、和諧、奮發向上的工作環境。

(三)堅持“立體化”宣傳，提升信息報道水平。一是提升辦文質量。圍繞新形勢、新要求和工作中心大局，積極完成上級要求的調研性、匯報性材料和會議發言材料、文字材料。二是加強宣傳攻勢。繼續打好內外宣“組合拳”，做好信息收集、上報與文搞撰寫。利用省市主流媒體，發揮筧橋通訊、微信公眾號及微博等新媒體主力軍作用，制作各類宣傳片，挖掘各類先進事例，統籌各類新聞媒體資源，加強筧橋區位優勢、產業優勢、居住優勢、配套優勢、創業優勢等方面的宣傳報道，展現筧橋工作正面形象。三是助推城中村改造。圍繞城中村改造主題，在征收社區懸掛橫幅，組織開展征收各階段的宣傳信息發動，營造居民群眾參與“城中村”改造建設的良好氛圍。加強新聞輿論引導和網絡輿情管控，造大聲勢，減輕工作阻力。

(四)堅持“項目化”運行，提升基層黨建工作水平。一是高質量抓好主題教育。以學習宣傳貫徹十九大精神為主線，以落實“兩個實施意見”為抓手，全面開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，推進轄區各領域黨建工作全面進步、全面過硬。二是高標準推進陣地建設。著力推進“一核多點”的黨建陣地布局，“一核”，即以“智谷國際人才創業大廈”建設為契機，高標準打造街道級黨群服務中心;“多點”，即形成覆蓋社區、樓宇、園區的多個特色黨建陣地。全力推進黨建示范點建設，試點打造“名書記工作室”。三是分領域破解工作難點。分領域破解基層組織建設難點，探索推行兩新黨組織雙重管理模式，抓實社區網格支部規范運行，抓好黨員存量和增量管理，打造網格支部活動示范點。扎實做好群團改革工作，進一步健全以黨建為引領的區域協同機制，調動各界力量共同參與區域發展。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇四

一、生產情況。

（一）桑園建設。xx年新增桑園面積536.2畝，實有桑園面積3152.3畝，投產養蠶桑園面積2649畝，實際投入養蠶面積2037.2畝，種桑農戶1110戶。

（二）養殖蠶種。全年養殖5批次，養蠶種2804.5張，完成市下達2978張的94.2。其中：春蠶養殖635張，占22.6；夏蠶養殖659張，占23.5；正秋蠶養殖858張，占30.6；晚秋蠶養殖400張，占14.3，晚晚秋養殖252.5張，占9.0，養蠶農戶892戶。

（三）張種產量：平均張種產量38.4kg，完成市下達36kg的106.7，超2.4kg。最高張種產量45.6kg。

（四）優質繭率達95，超額完成市下達92指標，超3。蠶繭質量是省內外為數不多優質繭之一，各項指標較高，夏繭莊口上車率達96，清潔91，解舒率69，平均絲長1117.2m，是繅制5a級生絲優質原料。

（五）實現鮮繭總產值214.06萬元。平均畝產值1052元，最高畝產值3910.40元，養殖戶均收入2407.98元。

（六）重點戶。重點扶持培育重點戶131戶，其中：種植桑園5―10畝，養殖蠶種6―12張，有123戶，種植桑園10畝以上，養蠶種12張以上8戶。養殖最高收入2.46萬元。

二、主要開展的工作。

在縣、鄉蠶桑辦，佳浩公司共同努力下，今年對種桑養蠶做了較多富有成效的工作，較為突出的有以下幾個方面：

（一）因勢利導，加大種桑養蠶宣傳力度，提高桑園管理及養蠶的積極性。

1、積極做好桑園管理的各項工作，重點做好伐條翻挖，除草、施肥、排灌、病蟲害防治等工作，為蠶桑產業提質增效奠定堅實基礎。

2、全力鞏固老桑園，科學規劃，合理布局，積極落實新植桑園面積，抓好536.2畝新植桑園管理與技術指導。

（二）統一渠道，規范訂購桑苗和蠶種，搞好蠶種補催青。

1、為規范種桑養蠶市場秩序，杜絕非法購桑苗和蠶種，指定由佳浩公司統一渠道購進，同時在養蠶環節中，明確蠶種補催青責任，各項技術環節分工到人，嚴格消毒，規范操作，保證小蠶成活率和質量，力求做到養好小蠶一半收。

2、蠶種發種后及時跟蹤調查，加強消毒防病，加強養殖技術指導與服務。

（三）加強種桑養蠶科技培訓，提高桑農科技素質。

蠶桑辦及佳浩公司在做好各項服務工作的同時，重點下鄉入戶開展科技服務，組織臨時現場會，開展種桑養蠶技術培訓。

1、全年舉辦技術培訓班20場次，受訓1400人次。

2、印發《蠶桑飼育參考表》、《蠶室蠶具消毒藥劑使用標準表》、《小蠶飼養技術要點》、《大蠶飼養技術要點》等技術資料和明白紙1400余份。

3、利用廣播、電視、農業信息、政府陽光工程等網絡媒體將農業政策，蠶桑實用技術傳播到千家萬戶，提高桑農整體素質和科學養殖水平，提高效益。

（四）積極引進蠶桑新品種進行試驗示范推廣，以點帶面，擴大發展。繼續推廣方格族應用技術，配套方格族上族技術，科技人員駐點開展全程指導與服務。

（五）為提高蠶繭質量，緩解養蠶環節中蠶房不足，加大投入在德安鄉恩永村、勐先鄉和平村，建立標準蠶房69間、1380m2，小蠶共育室8間、320m2。

三、取得的主要經驗。

××種桑養蠶已有十多年歷程，產業發展在曲折中前進，雖然沒有驚人的成績，但積累了一定經驗，主要經驗如下：

（一）加強領導，健全組織，統一思想，提高認識是蠶桑產業發展的保障。

2、市、縣、鄉成立蠶桑辦，形成市、縣、鄉、村四級推廣體系，對種桑養蠶全過程開展技術指導與服務。

（二）依靠科技，提質增效，抓培訓，促推廣是蠶桑產業發展的關鍵。

“科學技術是第一生產力”，蠶桑產業要發展，必須抓好科技培訓與推廣工作，縣、鄉、村科技人員不斷更新知識，加強對桑農指導培訓，重點放在高起點，具有較強市場競爭力產品上，做到蠶桑建設標準化、管理科學化、技術現代化，激活機制，提高效益。

（三）加大投入是蠶桑產業發展的核心。

四、存在的主要問題。

種桑養蠶雖然取得了一定成績和經驗，但面對產業發展，存在較多問題，主要問題如下：

（一）認識問題。蠶桑產業是我縣一個重點產業，是我縣建設社會主義新農村，培植財源，促進農民增收致富的一項重要產業。蠶桑產業在發展中出現一些問題是正常的.，并不是產業本身問題，而是群眾對產業發展認識不到位，對整體思路理解不深刻，導致部分群眾對蠶桑產業發展信心不足，決心不夠，思路不清，措施不力，布局不夠合理，導致蠶桑產業停滯不前。

（二）產業問題。

1、產業化程度低，缺乏集生產、加工于一體的龍頭企業，雖有佳浩公司一統全市蠶桑產業，但在資金扶持上、技術推廣上難于適應當前蠶桑產業發展需要，出現點多面廣，缺資金，缺技術，缺乏激勵機制等諸多被動局面，某種程度影響著蠶桑產業發展；生產主體與收烘部門利益不統一，好繭難以兌現優價，市場價格起決定性作用，有時蠶繭價格不能隨行就市，挫傷種桑養蠶積極性。

2、產業規劃布局未落實到位，產業之間互相爭地，爭勞力情況日漸顯現，特別煙桑矛盾進一步加劇，挖桑棄養現象突出。

3、物價上漲，生產成本提高，養蠶所需的蠶室、蠶具、化肥等物資價格上漲，農民工工資上漲過快，致使養蠶成本提高，蠶農收益不高，蠶桑生產是集種養為一體較為復雜且技術含量高，風險大的產業，它需要房屋、生產工具和密集型勞動力，生產成本高，扶持政策低，挫傷了蠶農積極性。

（三）投入不足，基礎設施差，建設滯后。

1、桑園水利道路等基礎設施嚴重不足，水利化程度低，抵御自然災害能力弱。

2、專用標準蠶房少，小蠶共育蠶房少，沒有蠶種催青室。

（四）產業技術問題。

1、經費缺乏，新技術推廣困難，競爭優勢不強。由于我縣生產規模不大，爭取上級扶持資金比較困難，一些新技術推廣難以做到“技物結合”，新技術到位率低，造成蠶繭總體質量不高，單產低，行情不好時缺乏競爭優勢。技術推廣經費匱乏制約著蠶桑產業的發展。

2、綜合防病不力，蠶病偶有發生。盡管蠶農防病意識有所提高，但只局限于養蠶前的消毒，而忽視蠶期中的消毒和蠶后的“回山消毒”，消毒方法只重視洗、刷、曬等物現消毒，輕視藥劑等化學消毒，造成周圍環境遺留的病原多，導致蠶病易發生。秋蠶期，水稻治蟲，煙地治蟲治病噴施農藥造成桑葉受農藥污染，蠶兒中毒，導致減產，甚至絕收。有的村（社）引發煙農與桑農矛盾糾紛。

3、蠶繭質量意識淡薄，長期使用不良族，造成柴印、黃斑等次下繭增多，解舒差、繭價低，影響效益。

五、xx年工作計劃。

（一）工作思路。盡快引導蠶農正確看待變化的繭絲綢市場，穩定不良情緒，搞好桑園管理，開展試驗示范推廣桑園間作，提高桑園綜合效益；全面普及優良品種，大力推廣小蠶共育，蠶病綜合防治，方格族應用技術，提高蠶繭產量與質量；創新服務方式，拓寬服務領域，幫助蠶農搞好產前、產中、產后服務，逐步增強蠶桑產業實力和抗風險能力。

（二）計劃指標。

1、加強科技培訓，提高桑農素質，做好科技入戶工作。計劃全年舉辦培訓班30場次1500人次，繼續發放明白卡（紙）xx份。

2、計劃全年發種3280張，張種產量38.2kg，產鮮繭125.3噸，總產值250萬元。更新老桑園1000畝，新定植桑園1100畝。

3、強化蠶桑產業合作理念，推進合作社的組織建設。合作社組織是我國入世后引導農村經濟發展的必然趨勢，是蠶桑產業健康、持續、穩步發展的必經之路，必須引導發展蠶桑產業合作化經濟建設步伐，力爭全年建立1―3個蠶桑產業合作社。

4、創新思維，努力探索桑園套種豆類、蔬菜、花生等經濟作物，杜絕桑園荒蕪現象；探索桑枝生產食用菌；桑茶制作新技術等蠶桑產業綜合開發新途徑，提高桑園綜合效益。

（三）主要措施。

根據我縣現有生產基礎和蠶桑產業發展實際情況，種桑養蠶作為我縣重點扶持產業之一，單產水平較高，蠶繭質量好，絲長無污染，不愁銷路，迫切需要制定有關蠶桑產業發展的政策措施。

1、要切實加強領導，提高認識。從長遠看，種桑養蠶會得到實惠。歷界縣委、政府都把蠶桑產業確定為農村致富工程的重要項目和增加桑區農民收入的重要來源，應引起高度重視，要強化宏觀調控與指導力度，實行主要領導負責制，各級政府和各部門真正把宣傳工作做到位，提高廣大蠶農市場意識，正視困難，立足長遠，增強信心，立即糾正毀桑改種現象，同時盡可能地將蠶桑產業納入大農業政策，補貼保險范圍。從短期看，要制定獎勵扶持政策激活種桑養蠶積極性。

2、逐步增加投入，制定激勵機制，鞏固運用適用技術，引進新技術推動產業發展。

3、做好蠶桑產業信息網絡建設。根據當前蠶桑產業發展需要，指定信息員，負責瀏覽，收集蠶業信息，并及時將生產形勢，蠶桑要聞或其他網頁轉載的有價值信息上傳下達，提高種桑養蠶水平。同時繼續做好政府陽光工程四項制度建設工作。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇五

1、做好代表風采的收集工作。根據區人大常委會的要求，在去年人大代表風采采集的基礎上，完善今年人大代表工作的收集、整理的相關工作，進一步促進代表工作的開展和個人履職風采的展示。

2、完成2020年定向視察工作。擬定于10月20日，聯合區人大辦公室對區城管局2020年的實事工程—截污納管雨污分離工作開展定向視察工作，進一步助推區政府實事工程的順利推進。

3、組織代表撰寫意見建議。在人代會開始前，做好街道人大重點意見建議的撰寫工作以及組織好各人大代表深入選區走訪選民，反映好民情民意，撰寫好新一次人代會的意見建議。

4、開展好雙月視察活動。組織好代表對街道實事工程完成情況開展視察活動，認真組織各人大代表開展好2020年的民生實事項目征集工作，為街道會商會議召開做好相關準備工作。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇六

1、統戰民宗工作。榮獲基層統戰工作“五有”示范點榮譽稱號，評選江干區最美統戰人物3人。做好宗教場所人員管理、安全管理工作，完成兩個宗教場所營業執照更換，組織宗教場所開展消防安全整改。將宗教及民間信仰場所納入全科網格化管理，設立網格長及網格員共21人;加強民間信仰點私設管控工作，防止“死灰復燃”。組織部分少數民族人員參加全市的少數民族人員運動會。

2、僑聯工作。做好僑聯改革階段性成果總結工作，組織部分社區對部分僑眷開展高溫慰問。召開街道僑聯第三季屆選舉工作并召開街道僑聯三屆一次會議，選舉產生僑聯主席、副主席及秘書長人選。

3、知聯會工作。江干區知聯會筧橋街道分會第三季度共開展活動4次，組織會員參觀浙寶電器的民族文化館、布料圖書館等，針對城中村改造中文化保護的相關提議進行討論，形成初步結果。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2021年，在區委區政府的堅強領導下，區委（區政府）辦公室緊緊圍繞重大決策部署和中心工作，強統籌、優服務、抓落實，基本實現政務運轉繁中有序、工作業績穩中有進。

把貫徹學習黨的*********精神作為首要政治任務，結合黨史學習教育，第一時間起草印發區委關于認真學習宣傳貫徹的通知和工作方案，使黨的*********精神迅速傳達到全區各級基層黨組織；第一時間匯總全區學習宣傳貫徹情況專報市委、區委；第一時間召開全體干部職工暨支部黨員大會集中傳達學習貫徹。深刻理解新時代堅持和發展中國特色社會主義的基本方略，堅決維護以***同志為核心的黨***權威和集中統一領導。

當前隱藏內容免費查看。

一是有力保證辦文辦會品質。修訂區委工作規則、區政府常務會議工作規則等制度，進一步規范區委區政府議事決策程序。辦理上級來文x件，同比增長x%；區內收文x件，同比增長x％；區級發文x件，同比增長x％；辦理各類會議、調研、接待等x次，處理上級會議通知、函等x多份,基本做到及時、有效、零差錯。二是全面提升督查督辦效果。定期督查通報x項年度重點工作和民生實事，共督辦重要會議議定事項x項；辦理領導批示批辦件x件，同比上升x%；辦理各級建議提案x件，“民心橋”市民訴求x條，滿意率達x%。

一是在文稿質量上下功夫。緊扣上級要求，圓滿完成***報告、政府工作報告等區委區政府重大材料x篇。二是在調查研究上下功夫。形成《x區基礎情況報告》等多個專題報告，《x區生態文明建設基本情況》獲市委王偉中書記批示；編印x期決策參考；組織開展《x區主動融入和服務粵港澳大灣區建設》等x個課題研究。三是在信息報送上下功夫。刊發x信息x期，獲市、區領導批示x條；向上級信息部門報送信息x條，其中省級采納x條，完成市級信息任務x分，x%的完成率創歷史新高。

一是強化改革創新。強化責任落實、項目管理、跟蹤督察、考核激勵、成果鞏固五大工作機制，x項年度重點改革項目全部按進度完成；繼續完善第三方評估評議機制。二是規范法治建設。全面推行黨委政府法律顧問和公職律師制度；在全市率先建立區級行政處罰事項全部網上辦案運行機制和執法監督平臺，x宗以區直單位為被告的行政訴訟案件實現首長出庭應訴率和勝訴率x%；共審查規范性文件x份、合同x份，出具各類法律意見x份。

一是外事工作抓重點。建立x區外籍專家數據資料庫；成功舉辦xxx友誼塔奠基儀式、友城共建座談會和x區國際友好人士聯誼晚會等國際化城區建設活動。二是政務服務推改革。完成“互聯網+政務服務”年度改革任務，x項街道和社區的政務服務事項打破屬地辦理限制率先實現各街道社區通辦通取全覆蓋，探索夜間和周末預約延時服務，政務大廳服務事項基本實現群眾辦事“只跑一次”；市場監管分廳順利揭牌運作。三是文印服務重效率。順利完成區***、區“兩會”等大型會務活動期間的文印工作，共印刷各類材料x萬余張。

一是從嚴要求保密、機要工作。做好黨的*********等特別防護期的保密服務保障工作；推行保密工作常態化檢查；共接收機要文件x份，辦理流轉涉密文件x份；繼續保持全年全區零泄密。二是扎實開展檔案、史志工作。推進國家級數字檔案館創建；自然村落歷史人文普查工作取得階段性成果；檔案館主題宣傳活動獲得轄區群眾好評。

一是完善辦內規章制度。修改完善了財務管理等內部規章；嚴格落實“三重一大”事項集體決策程序。二是推進廉政風險防控。堅持主要領導親自抓、負總責，緊密結合辦公室工作實際，堅持全員參與、全面覆蓋，切實把廉政風險防控工作落到實處。

文、辦會、督查等業務量不斷增長，同時面臨編制緊缺、人才流失等問題，存在長期超負荷工作現象。有些工作缺少制度化規范指引，為領導超前服務仍有不足。

圍繞貫徹黨的*********精神，區委（區政府）辦公室將著力抓好以下工作：

繼續在學懂、弄通、做實上下功夫，結合辦公室工作實際深入思考，切實做到深入領會、系統理解、融會貫通。

堅定不移地維護和強化區委區政府權威；爭當區直各部門務實有為、勤政廉政的表率；加大統籌協調力度，為推動我區爭當社會主義現代化先行區建設尖兵、主動融入和服務粵港澳大灣區建設等重點工作盡職盡責。

通過標準化、規范化流程管理，全面提升我區辦公室工作水平，在減文減會上有所作為，進一步激發隊伍干事創業的動力和活力。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇八

開展作風整頓是密切黨群干群關系的必然要求，是優化經濟建設環境的必然選擇，是加強干部隊伍建設的客觀需要。在市直工交系統開展整頓和轉變工作作風活動，對于提高干部素質，加快工業和交通科學發展意義重大。當前正處在災后恢復重建的關鍵時期，工作形勢和任務都發生了重大變化，過去的工作方式和方法跟不上新形勢發展的需要。學習和實踐科學發展觀要求各級黨員干部必須樹立良好的工作作風，好的作風就是效率，好的作風就是形象。目前，在工交部門存在工作作風問題，小則影響部門的形象，大則影響的長遠發展，不整頓作風就不可能推動工作，不改進作風就不可能讓發展更快，群眾生活的更好。各部門領導干部要切實提高思想認識，自覺地組織和參與好這次工作作風整頓，要把搞好這次作風整頓作為一項極其嚴肅的政治任務來對待，積極主動、一抓到底，為經濟社會的健康持續快速發展做出積極貢獻。

整頓的目標是：通過整頓作風提高干部素質，通過整頓作風提高工作效率，通過整頓作風提高工作質量，通過整頓作風提高工作水平。整頓的重點是：“治虛、治散、治惰、治庸”。“治虛”要解決工作虛而不實的毛病，克服形式主義，糾正弄虛作假，說得多做得少的問題。“治散”要突出解決責任心不強，管理松懈，不按制度辦事等問題，教育干部遵紀守法，一切按規矩辦事。“治惰”要重點解決消極懶散、被動工作、應付差事等問題，增強干部的宗旨意識、大局意識、發展意識、服務意識，增強危機感和使命感。“治庸”要突出解決工作平庸、無所作為的問題，把能干事的人放在干事的崗位，不斷提高干部的素質。

整頓的辦法：一是抓一批正反兩方面的典型，表彰一批先進典型，通報批評一批反面典型，并做出必要的組織處理。二是建立敢想、敢管、敢干的領導班子，不折不扣地落實市委、市政府的決策部署，把工作抓在手上，抓出質量、抓出標準、抓出水平。三是要下基層抓落實，到基層發現問題、解決問題。

整頓活動從6月30日開始，到8月30日結束，共分三個階段進行。

根據整頓活動總體要求，成立整頓和轉變工作作風活動領導小組，通過召開部門作風整頓動員會議，對作風整頓工作進行具體安排和部署。

對照這次作作風整頓的“四個方面”問題，通過自查、征求意見、討論、點評等方式，找準存在問題，明確整頓內容和整改重點。寫出自查情況報告，通過查擺問題，制訂出切實有效的措施和制度。

要對照工作作風方面查擺出來的.問題，有針對性地制定整改方案。個人要立足本職，結合工作實際，制定切實可行的整改計劃。單位要結合實際，針對突出問題，從制度和機制層面查找漏洞，分析原因，建立健全各項制度，通過抓制度建立、抓工作落實、抓規范提高，逐步建立健全一套加強工作作風管理與教育懲處相結合的長效機制，以作風大轉變，推動工作再上新臺階。

參加這次整頓作風的對象和范圍是市直工交系統全體干部職工，包括市經委、交通、中小企業、安監、環保、運管、質監、國資委、公路總段、黃金局及運輸公司等部門和單位。

為使整頓工作取得實效，必須做好如下工作：一要切實加強對整頓活動的領導。這次整頓作風活動，各部門主要領導和班子成員要帶頭查找問題，帶頭進行整改，帶頭改進作風，以實際行動促進單位工作作風整頓活動的深入開展。單位“一把手”負總責，承擔第一責任人的職責。班子領導成員，既要當好組織者，又要當好實踐者，起好帶頭作用，當好表率。二要講求整頓方式方法。要加強宣傳和引導，多形式、多途徑的宣傳開展整頓活動的重大意義，引導本單位的廣大黨員、干部職工把思想統一到市委、市政府的決策上來，積極主動地投入到整頓活動中去。整頓工作以思想教育為先導，以轉變作風、搞好工作的目的，方式方法可以靈活多樣，堅決不走過場，務求取得實效。三要把整頓與當前各項工作結合起來，做到兩不誤，雙促進。通過教育整頓，切實轉變機關作風，深入實際，真抓實干，用科學發展觀統攬當前各項工作，用實際行動貫徹落實經濟工作會議精神，確保各項工作目標順利實現。

黨政作風整頓和轉變工作計劃責任編輯：陳老師閱讀：人次。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇九

20xx年，大信鎮黨政辦公室將緊緊圍繞鎮黨委、政府的中心工作，以服務于鎮黨委政府、服務于全鎮人民、服務于全鎮發展大局為己任，認真做好協調服務，確保各項工作正常有序開展。

充分發揮黨政辦公室上傳下達、參謀秘書、綜合協調、后勤保障、宣傳信息等五個方面的作用，扎實“內功”，外樹形象，以一流的工作作風、服務質量、機關管理與工作績效圓滿完成黨委、政府和上級各對口部門交辦的各項工作任務。

(一)扎實做好日常工作，發揮紐帶作用。認真做好電話接聽、文字材料撰寫、文件資料處理、e人e本網上辦公、印章管理、會議布置、群眾來信來訪、日常工作等各項工作。著眼全局，注重言行，了解下情，吃透上情，做好上情下達和下情上報，充分發揮上傳下達作用;積極做好信息的傳達和信息反饋，更好地發揮參謀秘書作用;做好部門之間各項工作和相互關系的協調和溝通，充分發揮綜合協調作用;注重機關軟硬件建設，為領導和各部門服好務，為機關干部創造良好的工作和生活環境，充分發揮后勤保障作用。

1、辦文辦會。一是規范辦文流程，嚴把公文辦理程序關、政策關、文字關和格式關，做到發出的每份文件無差錯。二是及搞好e人e本協同辦公文電傳閱。對上級下發的各類文件要及時登記，及時傳閱，一天一收。三是抓好文件管理。對各級各類文件資料，要及時清理，該歸檔的及時歸檔，該銷毀的及時銷毀，確保不發生一起失泄密事件。四是按時督促領導干部及部門做好每月工作信息上報，做好會務通知、會場布置、會務服務及宣傳報道等工作。

2、綜合協調。一是做好領導班子協調服務，熟練掌握領導班子分工，及時傳達相關文件信息，營造良好的工作氛圍。二是搞好部門之間的協調。做好部門之間的協調工作，及時平衡部門之間的關系。

3、后勤保障。堅持24小時值班制度，加強值班人員責任意識，確保正常電話接聽、室內外、廁所等衛生干凈整潔、有序，安全無問題。管理好食堂，確保干部職工用餐正常、安全。加強對招待費用、辦公開支、打印費用的管理，實行日清月結。

(二)切實加強機關管理，提升機關形象。嚴格執行“中央八項規定”和機關管理制度，厲行勤儉節約，反對鋪張浪費。重點抓好招待管理、車輛管理、物品采購、干部考勤、公共設施維護等工作。通過加強機關管理，進一步轉變機關工作作風，提升工作質量和工作效率，樹立良好的黨政形象和機關干部形象，進一步密切黨群干群關系。

(三)抓好信息報送工作，宣傳工作亮點。在去年工作的基礎上，抓好今年的信息報送和宣傳工作。做到眼勤、耳勤、腦勤、手勤，準確把握工作重點和亮點，重點抓好全鎮特色信息、亮點信息、熱點信息的收集和報送以及政務網信息更新，擴大信息覆蓋面，健全信息網絡，提升信息質量，充分發揮黨政辦“喉舌”作用。力爭全年在山東省、青島市媒體，即墨市委、政府信息、《新即墨》等報刊，比去年采用采用更多篇投稿。充分發揮辦公室全員撰寫和報送質量較高的黨務、政務信息，努力完成上級各部門安排的信息報送任務，力爭在去年的水平上有所突破。

(四)做好上級對口工作，完成工作任務。按照鎮黨委、政府、上級對口部門及分管領導的要求，認真做好市委辦、政府辦、督查辦等部門交辦的工作任務;做好文件資料檔案、保密等工作，全面完成各項工作任務。

(一)分工負責，協同配合。結合辦公室工作和個人實際情況，將辦公室各項工作分解到個人，責任落實;在做好分工工作的基礎上，全體人員相互協作，形成有機整體，共同推動辦公室各項工作有序、有效開展。

(二)加強學習，增強能力。一是進一步加強政治思想理論，尤其是各級重要會議精神的學習，切實做到深入學習、系統掌握、深刻理解和全面貫徹;二是進一步加強黨的方針政策、法律法規和業務知識的學習，加強公文寫作、檔案規范管理等相關業務知識的學習，全面提高辦公室全體同志的政策法規水平和業務水平，以適應工作和形勢發展的需要。

(三)轉變思想，強化意識。進一步增強全局意識和大局觀念，和黨委、政府保持高度一致，服從黨委、政府統一安排。進一步樹立愛崗敬業、無私奉獻的精神，努力做到工作勤勤懇懇、兢兢業業、扎扎實實。

(四)扎實工作，提升效率。一是進一步扎實有效、勤奮務實地開展工作。二是變被動為主動，創造性地開展工作，提高工作質量和效率。三是進一步加強機關管理，使機關形象和干部作風切實改觀。四是加強對政府各部門工作和關系的協調，使之形成合力，推動各項工作的順利開展和全面完成。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇十

今年以來，在縣委、縣政府的正確領導和上級業務部門的精心指導下，霍邱縣政務服務中心認真貫徹落實各級決策部署，以“引領行政職能轉變、促進現代政府治理能力建設、優化政務服務”為指針，大膽實踐，不斷探索，各項工作取得了顯著成效。

一、政務公開水平顯著提升。

堅持完善目錄、規范行為、突出重點、強化基層，推進政務公開全面提升。全年共發布信息6.7萬條，同比增長17%。一是工作力度明顯加大。自覺落實上級決策部署，縣委中心組及時聽取中辦發[20xx]8號文件解讀，全年先后召開工作部署會、推進會、調度會、培訓會4次，組織推進公開工作;先后以“兩辦”下發規范性文件，指導各單位明晰思路，把握重點;堅持線上監測和現場檢查相結合，確定工作調度日，逐月通報工作，形成了上下聯動、整體推進的工作格局。二是主動公開成效明顯。決策公開完成重大事項決策前征求意見44條，專項審計與財政審計公開115條，反饋征求意見結果11條，縣政府網專門增設了問卷調查及網上調查欄目。執行公開和結果公開保持大幅增長態勢，全年預計公開此類信息4.6萬條，同比增長27.6%。行政權力運行和政務服務公開757條。預算、決算、“三公”經費等信息379條，公布專項資金使用信息280條，同比分別增長6.9%和9.6%。全年公開公共資源配置信息1282條，公開公共監管信息681條。民生和社會事業公開教育信息104條、醫療衛生信息61條、社會保險信息46條、就業創業信息48條、脫貧攻堅信息196條。三是政民互動扎實開展。完成各類政策解讀文件31條，重點涵蓋了關于企業、群眾切身利益的法律法規、地方規范性性文件。開展新聞發布會4期，在線訪談9期，內容涉及安全生產、環境污染防治與執法監管、新農合補償及全面兩孩政策、農業普查、社保征繳與支付等方面。積極與網民互動，回應公眾關切。“縣長、局長(主任)信箱”5月份上線運行，網上辦理各類帖件317件，回復率100%，群眾滿意度99%以上。依申請公開辦結49條，其中依申請公開政府信息10條，其他單位依申請公開信息共39條。四是政務公開能力建設成效顯著。結合縣政府網站改版，對全縣各單位政務公開網頁及時更新，于10月份全面啟用省市確定的新盤目錄體系，提升了條目的指導作用。深入推進政務公開示范點建設，注重加強業務培訓工作，先后邀請市公開辦負責人3次來我縣進行專項培訓，并及時下發市統一測評體系和標準樣本。突出加強機制建設，建立信息源供給、業務員編審、分管領導定期指導調度、按節點激勵和村級公開由鄉鎮分月統一印發公開清單等推進機制。突出實體公開的規范化，實現了公開欄逐月更新、公開查詢點即時運行。

二、政務服務得到優化。

一是標準化建設任務全面完成。6月30日縣政務服務。

標準化建設動員會召開之后，中心按照《霍邱縣政務服務標準化建設實施方案》，成立領導組，全力組織推動。采標工作按照事事有規矩的原則，全員參與，分項實施，收集、制定通用基礎標準44項，服務標準749項，服務保障標準52項，服務評價與改進標準23項，合計868項。切實抓好貫標工作，精心組織學習培訓，及時組織標準化知識測試，參考率及合格率均達到100%。加強工作督導檢查，市政務服務中心負責同志2次進行現場指導。及時印制標準化工作手冊、行政審批和政務服務流程，真正讓標準化內化于心、外化于形。目前，中心已建立了以通用基礎標準體系為基礎，服務提供標準體系為核心，服務保障標準體系和服務評價與改進標準體系為支撐的標準大綱。二是信息化運用收效明顯。建立網上咨詢、網上預約、電話預約統一平臺，形成了中心受理、窗口分辦的運行機制。公安、人社等7個窗口開通辦件結果移動通訊告知服務，市場監管窗口等4家單位相關業務實行全省、全市通辦，國稅窗口建立實施郵政代辦機制，受到國家稅務總局和郵政總局的肯定。加強部門間協同，房產、市場監管、國地稅等部門實現了信息共享，改變了多頭重復收取資料的格局，有力地推進了行政審批和政務服務的便利化。三是第三方評估發揮積極作用。根據縣政府統一部署，對全縣為民(政務)服務工作引入第三方機構進行評估。對此，中心及時制定《全縣為民(政務)服務第三方機構評估工作實施方案》，并召開專題會議安排部署。加強數據收集工作，將各單位辦件情況按季度匯總送第三方機構，對進駐中心51家單位146個窗口服務態度、在崗狀態、辦事時效、廉潔情況等四項內容分季度依法獨立進行評估。注重成果運用，將評估成績納入部門績效考核體系，成績差的，不僅影響中心對窗口績效的考核，也將影響到縣對部門的年度目標考核。8月30日，縣政府召開政務大廳綜合服務第三方機構評估后十名單位主要負責人集體約談會議，督促各相關部門立即進行整改，促進了政務大廳整體服務水平的提升。四是辦件總量大幅增長。全面落實“大廳之外無審批、政務服務進大廳”，扎實推進一站式受理、一條龍服務，政務大廳月辦件量已上升到6萬多件，截止12月6日，累計辦件762783件。

三、各項改革全面推進。

堅持把深化改革放在突出位置，統籌安排，加強協調，既完成了上級新部署的各項任務，又固化了已推進的改革成果。一是行政審批權相對集中改革不斷深入。按照“應進必進”的原則，清理項目，規范操作，重點抓好應進未進項目進駐工作，目前，全縣實際審批項目已進中心249項，執行政務服務83項，行政事業性收費35大項，便民服務收費22項。精心組織流程再造，改承諾件為即辦件76項，審批時間再次壓減20%。二是簡政放權改革取得實效。按照該放則放、該轉則轉、應接必接的要求，中心及時安排，穩妥推進，行政審批共取消事項74項，下放事項1項，轉變管理方式3項，承接事項11項，調整事項1項。三是重點領域改革扎實開展。市場監管窗口實現了公司、獨資企業、農村專業合作社“五證合一”和個體工商戶“兩證合一”;國地稅窗口營改增改革成功實施;房管、國土等窗口土地、房屋、林權、土地承包經營權等不動產登記改革全面完成，全市縣級第一張不動產登記證于6月20日在縣政務大廳發放。

四、行政權力清單平穩運行。

按照省“一庫四平臺”建設的要求，各項行政權力統一進平臺，對此，我們精心安排，扎實做好落實工作。一是實現平臺對接。更新辦件系統，將政務大廳行政審批和政務服務項目一次植入省平臺，在此基礎上，積極推進保留在部門中的其他權力編制流程，逐項歸并平臺運行。目前，縣級3442項行政權力已全面進入平臺。二是精心抓好組織實施。及時召開權力清單運行工作會議，指導46家單位對照清單抓好日常運行工作。注重結合實際推進工作，建立了線上直接運行和線下運行補錄相結合的權力運行模式。協同有關單位抓好項目清理工作，把上級取消的項目及時退出，將能夠合并的項目及時歸并，致力減少權力總數，不斷提高行政權力的線上運行率。三是注意督促調度。將權力清單運行納入部門考評體系，分月監測，量化打分，督促部門抓好工作落實;及時召開調度會，通報情況，加強督辦，激勵各部門切實抓好各項具體事務。目前，全縣1365項權力已在線運行，其他線下運行項目補錄率達73%，總體月辦件量已超過2萬件，居全市縣區之首。

五、為民服務體系建設大步邁進。

圍繞“打通服務群眾最后一公里”這一時代主題，統籌謀劃，分步實施，全面推進鄉村兩級為民服務體系建設。一是加強大廳建設。確立新建改建并行、以改建為主的工作思路和“十有”工作標準，指導鄉鎮切實加強政務大廳建設。注意完善大廳功能，強化硬件設施配套，確保大廳規范設置、布局合理。做好結合文章，搶抓美好鄉村建設的機遇，加強村級為民服務代辦點(中心)建設，打造一流的服務平臺。二是抓好單位和人員進駐工作。一方面確定人社、民政、農經、財政、文化、衛計、住建、國土等8家單位為必進單位，另一方面鼓勵鄉鎮結合實際安排相關單位進駐大廳，推進行政權力和政務服務盡可能向大廳集中。村級為民服務代辦點要求全體村干一律到大廳坐班。三是注意工作規范。將項目管理緊抓不放，要求鄉村兩級將項目流程、辦理時限、索要材料等制成清單予以公開。建立監管機制，注意掛牌上崗，公開舉報電話，推進服務規范化。目前，已建成鄉鎮服務大廳16個，在建的11個，規范運行的12個;村級大廳已建成276個，投入運行的183個。

六、效能建設規范有序。

一是負面清單管理持續推進。對負面清單編列的個人容易出現的109個問題及時清理，新增加5項。目前，單位負面清單列舉問題69項，個人問題114項。堅持按清單辦事，發現違規行為，一律按清單處理。二是建立發現問題機制。建立大屏監控和大廳巡查、臉譜儀比對等相應的工作機制，成立監控中心，落實值班工作責任制和領導帶班制，確保問題能及時發現。執行監管人員責任追究制，未在崗盡責的與處罰對象同步追責。三是狠抓執紀問責。建立當日匯總、次日通報、分月兌現處罰、按季進行表彰的機制，明確公示、研定、執行相關程序，對違紀違規問題嚴肅處理。今年以來處理違紀違規行為420人(次)，其中10名嚴重違紀的，已扣除當月全部績效，取消全年評先評優資格，并發函通報至原單位，予以雙向同步追責;1名兩次嚴重違紀的，已被調離大廳窗口工作。窗口單位被處理57件次。四是開展“5比5看”活動。即“比業務看質量、比服務看態度、比紀律看守規、比素質看能力、比衛生看環境”的爭創優秀服務窗口活動，形成了人人爭先、愛崗敬業的工作格局。全年先后表彰先進個人49名，窗口單位16家，其中3家獲得五星級窗口，2家獲得四星級窗口，11家為季度優秀窗口。20xx年政務中心共收到錦旗23面，省內外12個縣區來縣中心考察。

七、黨的建設得到加強。

一是深入開展“兩學一做”學習教育。制定并印發了“兩學一做”學習教育、“講看齊、見行動”學習座談實施方案、“兩學一做”學習教育及“講看齊、見行動”學習座談計劃表;堅持集中學習和自行學習相結合，不斷豐富活動內容;創建政務中心黨組黨建微信群，并逐周不間斷更新內容;及時舉辦短訓班，分兩期對重點對象進行了集中培訓;組織中心及大廳所有黨員進行黨章、黨規和習近平總書記系列講話知識測試，全體人員均取得了良好以上成績。二是切實加強黨的組織建設。及時成立中心機關黨委，72名黨員的黨組織關系按規轉入。按照“二請示二批復”的組織程序，完成了5個支部的選舉工作。嚴明組織紀律，認真組織“三會一課”，中心黨組書記專門為全體人員上黨課。及時召開組織生活會和民主生活會，加強班子建設，切實提高黨組織的凝聚力和戰斗力。三是大力加強黨風廉政建設。建立周四集中學習例會制度，集中學習各級關于黨風廉政建設的各項規定。注重“一崗雙責”，注重壓實主體責任，黨組先后召開12次會議研究推進黨風廉政建設工作。及時組織全體黨員集中觀看“廉潔頌”書畫展和《永遠在路上》等專題片。注意違紀違規問題查處工作，支持縣紀委監察局派駐縣中心監察投訴辦獨立查辦違紀違規行為案件9件。加強辦公用品領發采購、食堂經營權招投標和服裝采購等管理，嚴把程序，規范操作，嚴防出現任何問題。教育全體人民令行禁止，時刻牢記“兩個務必”，通過開展志愿者活動等大力弘揚家庭美德、職業道德和社會公德，致力形成良好風氣。

同時，抓實做好大廳服務保障工作，食堂管理受到各方肯定，辦公區秩序不斷優化，被評為市級花園式單位。注意搞好扶貧攻堅、秸稈禁燒、房屋征遷、招商引資等中心工作，統籌推進工會、普法、計生、文明創建、雙擁、綜治等各項工作。

八、20xx年工作初步安排。

20xx年是全縣政務服務優化發展的關鍵之年。全年要全面貫徹黨的三中、四中、五中、六中全會和系列講話精神，全面推進政務公開，致力優化政務服務，力促政府職能轉變。

1、加快推進“互聯網+政務”，開通縣鄉辦件系統和鄉鎮為民服務中心遠程監控系統，建立健全村級代辦、鄉鎮受理、中心分派、部門承辦的服務體系，打通服務群眾最后一公里。

2、切實抓好政務公開工作。開展政務公開提升年活動，線上公開和實體公開并行，縣鄉村三級聯動，力促行政權力運行和政務服務全程、全面公開。

3、不斷深化行政審批制度改革，推行并聯審批，實現一表通、一費制。簡化優化辦事流程，推進網上預約、電話預約服務。

4、持續推進第三方機構評估工作，并將其延伸到鄉鎮為民服務中心。繼續加強權力清單運行平臺監管，促進各單位持續規范錄入，保證權力在陽光下運行。

5、進一步加強黨風廉政建設。持續開展“兩學一做”教育和“講看齊、見行動”學習座談活動，嚴肅黨的組織生活，重點抓好“三會一課”落實工作。

6、繼續做好后勤保障工作，加強績效考核，完善運行機制，規范行為，優化服務，努力提升政務服務中心整體形象。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇十一

xx年，鎮黨政辦公室將緊緊圍繞鎮黨委、政府的中心工作，以服務于鎮黨委政府、服務于人民群眾、服務于經濟社會發展大局為己任，，認真做好協調服務，齊心協力，確保各項工作正常有序開展。

以“爭先”為目標，充分發揮黨政辦公室參謀助手、橋梁紐帶、綜合協調、后勤保障、宣傳信息等五個方面的作用，塑造內功外樹形象，以一流的工作作風、服務質量、機關管理與工作績效圓滿完成黨委、政府和上級各對口部門交辦的各項工作任務。

(一)扎實做好日常工作，發揮五個作用。認真做好電話接聽、文字材料撰寫、文件資料處理、oa協調辦公、印章管理、會議(含視頻會)布置、群眾來信來訪、日常工作等各項工作。積極做好信息的搜集整理和信息反饋，更好地發揮參謀助手作用;著眼全局，注重言行，了解下情，吃透上情，做好上情下達和下情上報，充分發揮橋梁紐帶作用;做好部門之間各項工作和相互關系的協調和溝通，充分發揮綜合協調作用;注重機關軟硬件建設，為領導和各部門服好務，為機關干部創造良好的工作和生活環境，充分發揮后勤保障作用。

1、辦文辦會。一是規范辦文流程，嚴把公文辦理程序關、政策關、文字關和格式關，做到發出的每份文件無差錯。二是及搞好oa協同辦公文電傳閱。對上級下發的各類文件要及時登記，及時傳閱，一天一收。三是抓好文件管理。對各級各類文件資料，要及時清理，該歸檔的及時歸檔，該銷毀的及時銷毀，確保不發生一起失泄密事件。四是按時督促領導干部及部門做好“一周工作匯報”、“領導干部工作周志”，縣長、書記、鄉鎮信箱回復等工作;做好會務通知、會場布置、會務服務及宣傳報道等工作。

2、綜合協調。一是做好領導班子協調服務，統籌安排好領導班子的活動，營造良好的工作氛圍。二是搞好部門之間的協調。充分發揮辦公室干部主觀能動性，做好部門之間的協調工作，及時平衡部門之間的關系。

3、后勤保障。堅持辦公室24小時值班制度，加強值班人員責任意識，確保正常電話接聽、室內外、廁所等衛生干凈整潔、有序，安全無問題全。管理好食堂，確保干部職工用餐正常、安全。加強對招待費用、辦公開支、打印費用的管理，實行日清月結。

(二)切實加強機關管理，提升機關形象。嚴格執行“中央八項規定”和機關管理制度，厲行勤儉節約，反對鋪張浪費。重點抓好招待管理、車輛管理、物品采購、干部考勤、公共設施維護等工作。通過加強機關管理，進一步轉變機關工作作風，提升工作質量和工作效率，樹立良好的黨政形象和機關干部形象，進一步密切黨群干群關系。

(三)抓好信息報送工作，宣傳工作亮點。在去年工作的基礎上，抓好今年的信息報送和宣傳工作。做到眼勤、耳勤、腦勤、手勤，準確把握工作重點和亮點，重點抓好全鎮特色信息、亮點信息、熱點信息的收集和報送，先鋒網信息更新，擴大信息覆蓋面，健全信息網絡，提升信息質量，充分發揮黨政辦“喉舌”作用。力爭全年在省級以上媒體發表5篇，市媒體發表50篇，縣級政府、先鋒、新聞網站發表80篇;報刊、縣委、政府信息、月刊投稿被采用20篇以上。充分發揮辦公室全員撰寫和報送質量較高的黨務、政務信息，努力完成上級各部門安排的信息報送任務，力爭在去年的水平上有所突破。利用短信平臺，將有關會議通知及工作要求及時發布給鎮村干部。

(四)做好上級對口工作，完成工作任務。按照鎮黨委、政府、上級對口部門及分管領導的`要求，認真做好縣委辦、政府辦、效能辦等部門交辦的工作任務：做好文件資料檔案、保密等工作，全面完成各項工作任務。

(一)分工負責，協同配合。結合辦公室工作和個人實際情況，將辦公室各項工作分解到個人，責任落實;在做好分工工作的基礎上，全體人員相互協作，形成有機整體，共同推動辦公室各項工作有序、有效開展。

(二)加強學習，增強能力。一是進一步加強政治思想理論，尤其是各級重要會議精神的學習，切實做到深入學習、系統掌握、深刻理解和全面貫徹;二是進一步加強黨的方針政策、法律法規和業務知識的學習，加強公文寫作、oa規范處理、檔案規范管理等相關業務知識的學習，全面提高辦公室全體同志的政策法規水平和業務水平，以適應工作和形勢發展的需要。學習方法上，一是組織相關人員積極參加縣、鎮兩級組織的各種學習和培訓;二是要求全體人員在工作之余認真自學;三是同志間相互學習、交流。

(三)轉變思想，強化意識。一是堅決以科學發展觀為指導，認真貫徹落實中央十八屆三中全會精神，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。二是進一步樹立公仆意識和服務意識，全面提高服務水平和質量。三是進一步增強全局意識和大局觀念，和黨委、政府保持高度一致，服從黨委、政政府統一安排。四是進一步樹立愛崗敬業、無私奉獻的精神，努力做到工作勤勤懇懇、兢兢業業、扎扎實實。

(四)扎實工作，提升效率。一是進一步扎實有效、勤奮務實地開展工作。二是變被動為主動，創造性地開展工作，提高工作質量和效率。三是進一步加強機關管理，使機關形象和干部作風切實改觀。四是加強對政府各部門工作和關系的協調，使之形成合力，推動各項工作的順利開展和全面完成。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇十二

去年10月10日，我來到了壽張集鄉黨政辦工作，近一年以來，在鄉黨委、政府的領導以及同事們的支持和幫助下，我較快地適應了工作，虛心學習，認真履行工作職責，基本完成了工作任務。現將工作情況作以下簡要匯報。

一、加強學習，提高了政治理論和崗位知識水平。

具備良好的政治和業務素質是做好本職工作的前提和必要條件。參加工作之初，正值我鎮第二批先進性教育活動開展之際，作為一名黨員，我緊緊把握住這次學習提高的機會。在領導的帶領下，我進一步認真學習了“三個代表”重要思想讀本、《中國共產黨章》等一系列的政治理論知識；結合萬盛區及關壩鎮的具體情況，主動學習了張遠林書記《萬盛》的講話和各類文件、制度；同時還在工作中以及工作之余自覺充實自身的文秘知識，先后學習了《辦公室文秘寫作》、《機關應用公文寫作》等。經過學習，我的政治理論修養和業務知識有了新的提高。

二、勤于動筆，增強文字功底；大膽實踐，將理論應用于實際。

秘書工作要求有較強的文字表達能力，思路清晰、總結性強、提煉深刻的材料才能保證向領導反映準確信息，為及時決策提供可靠依據。為了提高自己的寫作能力，我大量地翻閱辦公室、檔案室的文件資料，虛心學習前任秘書們的經驗、做法，我從研究已經成型的材料入手，細心揣摩，邊寫邊改，并請領導和老同志幫忙把關，提出意見和建議，然后再進行修改，經過反復，最后定稿。同時，抓住先進性教育期間文件、制度制定較多的機會，變壓力為動力，將自己的理論知識同工作實踐大膽結合，積極向領導和老同志請教、學習如何撰寫和信息、簡報，不斷提高自己的文字功底和總結、提煉的能力。

五個月以來，經過領導和老同志的指導和幫助，自己共起草文件x份，上報信息x篇，采用x篇。

三、擺正位置，做好辦公室服務工作。

工作中，我隨時提醒自己擺正位置，樹立辦公室工作的服務意識，不斷提高為領導服務的質量，努力做好為領導、群眾的服務工作。對自己所接的來文、來電、來訪總是爭取在第一時間內向領導匯報，使領導及時掌握最新情況；在受理群眾來信來訪時，我熱情接待，較小的問題立即請示分管領導后協調業務部門進行處理，較大的問題及時向主要領導匯報，并收集落實進度迅速向領導匯報，盡心盡力為群眾解決急難問題，耐心為他們講解政策規定和法律知識。對于工作中存在的問題，我總是積極動腦筋、想辦法、勤思考，主動為領導獻計獻策，做好辦公室服務工作。

四、團結同事，努力工作。

在工作中，我注意團結同事，寬以待人，不計較個人得失，從不與同事爭名利、爭長短，任勞任怨，努力做好自己的工作。同時嚴于律己，不把小事當無事，不把小錯當無錯。時時、處處以大局為重，講團結、講正氣、講原則。

辦公室工作紛繁、瑣碎，經常容易出現錯誤、失誤，在日常工作中，我樹立了辦公室是一個整體，分工不分家的觀念。自己出現了錯誤，我從不推卸，立即改正；同事們出現了失誤，我總是給予他們寬慰和鼓勵，幫助解決問題。

辦公室工作無小事，任何一件領導交辦或同事、群眾托付辦理的事，我都會千方百計地去把它做好，決不“看人下菜碟”。對于領導交辦的事務，要印發的文件，我都做了詳細的記載，向領導和同事及時傳達，保證了領導交辦的事項按時辦完，文件準確、及時發放。

在辦公室的日常工作中，幾位秘書出身的領導給予了我極大的幫助，對我言傳身教，使我受益匪淺，得以迅速地成長起來。

五、服從領導安排，積極深入基層鍛煉。

在工作中，我積極聯系群眾，主動走村入社，深入基層調研學習，不以鎮干部自居，尊重每一位村社干部和群眾，和大家建立了良好的關系。同時積極深入到群眾之中開展工作，多次參加第三批先進性教育活動中各村的動員會、民主生活會、宣講會。通過主動積極與群眾、村干部接觸、學習，我對鎮情、民情有了進一步的了解，為工作的順利開展打下了良好的基礎。

六、工作中存在的問題和不足。

雖然我的工作中取得了一定的成績，但還存在一些問題和不足：一是政治理論水平還不夠高，理論指導實踐還有欠缺。個人文字綜合能力提高不快，離領導期望和要求還有一定差距。二是服務質量不夠高，存在粗枝大葉現象，主要是自覺服務的意識不夠，細節上做的不周到。三是長時間繁忙工作時容易松懈，持久的緊迫感稍有不足。四是工作主動性還不夠，工作預見性有待提高。五是對突發事件的應變能力需要提高。六是對一些工作關系的處理欠妥，直接影響了工作的進度和質量。

在今后的工作中，我要進一步端正自己的思想和觀念，擺正一個機關工作人員的位置，丟到學生氣，以國家公務員的標準嚴格要求自己，以黨員先進性標準約束自己。同時工作中還要繼續加強學習，特別是文字寫作和經濟知識方面，戒驕戒躁，努力工作，不斷提升服務意識，為我鎮的經濟社會建設奉獻自己的一份力量。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇十三

20__年是深入實施“十三五”開局之年，某某學校黨支部將繼續以科學發展觀為統領，以黨的十八大精神為指導，以科學發展、和諧發展、幸福發展為主題，以深入開展基層組織建設年活動、以“走精品教育路線，創辦名牌學校”為契機，進一步加強和改進黨支部思想建設、組織建設和作風建設，不斷增強黨組織的戰斗力和凝聚力，充分發揮黨組織的政治核心、監督保證作用和黨員的先鋒模范作用，圍繞學校教育教學這一中心工作，創新活動形式，力爭打造“一支部一品牌”的黨員教育活動品牌。使學校的師德師風建設提高到一個新的水平，為探索和完善學校辦學管理機制、構建和諧校園，全面提高學校教育教學質量打下堅實的政治基礎。

二、主要工作。

(一)加強理論武裝，積極創先爭優，建設學習型黨支部，以奮發向上的精神風貌迎接兩會。

1.堅持“三會一課”制度，增強思想政治學習的有效性。堅持理論聯系實際，學以致用，用以促學，著重在解決教育改革發展重大問題上下功夫。以個人自學、集中學習、專題討論和黨課培訓等形式，組織黨員教師認真學習黨的十八屆四中全會精神，學習宣傳、貫徹落實國家、省市和臨夏州教育工作會議精神等內容，精心安排學習活動，探索學習方法，強化學習成果運用。緊緊圍繞新形勢和新情況，結合我校教育工作重點和學校實際情況，貼近教師、貼近學生、貼近生活，創新學習方式，廣泛開展與兄弟學校的聯學活動，樹立校內教學研究骨干教師。

2.深入學習貫徹黨的十八屆四中全會精神和兩會精神。開展常態學習活動，提高活動的實效性。以學習黨的理論和路線方針政策為基本內容，以自學和調研基礎上的集中學習研討為基本形式，以健全學習制度和改進學習方法為基本保證，全面提高廣大黨員干部綜合素質，采取“請進來”、“同分享”等方式組織黨員學習和教師政治學習，保證參學率為100%，不斷增強黨員的黨性觀念，提高黨員的政治素養。

3.加強黨章學習。要把黨章納入黨務干部培訓、黨員輪訓、積極分子培養的必備課程，作為黨員領導干部和普通黨員守紀律、懂規矩提高黨性修養的必修課，切實把學習、遵守、貫徹、維護黨章的要求落到實處，形成常態。要通過學習進一步堅定理想信念，嚴明黨的政治紀律和政治規矩，努力形成守紀律、講規矩的良好氛圍。同時，要注意加強黨史及黨的知識的學習。

4.深化“雙聯”行動，助推群眾發展按照《臨夏州教育局雙聯行動工作方案》要求，深入開展“雙聯”行動，讓黨員干部在基層感受民生疾苦、接受教育、經受鍛煉、提高素質，提升做好群眾工作能力，使機關跟基層聯系更緊密，為群眾服務更直接，為百姓辦事更高效。要突出智力扶貧，通過黨員干部聯感情、聯發展、聯生計，幫助群眾轉變思想觀念，幫助群眾解決實際困難，幫助群眾提升發展能力。加強教師培訓，提高教學質量，讓群眾真正感受到教育實踐活動和“雙聯”行動帶來的實惠和變化。

5.扎實開展“爭創一流業績，促進科學發展，辦家長滿意教育”為主題，以“一師一優課、一課一名師”、“亮身份、亮標準、亮承諾、亮服務、爭先鋒”為主線，以“推動科學發展、提高黨員素質、服務師生員工、促進校園和諧”為目標，充分發揮基層組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒示范作用。

6、提高思想政治宣傳工作水平。按照省委王三運書記“樹好標桿和延伸標準、延伸方法、延伸導向”的指示精神，結合我校黨組織和黨員的思想作風實際，認真做好典型示范，使民主生活會和組織生活會取得實實在在的效果。高度重視思想政治和輿論信息工作，完善學校宣傳和輿情信息工作機制，努力把學校宣傳工作做深、做精、做專。積極發揮宣傳工作的窗口作用，大力宣傳學校教育改革發展成果，敦促辦好《志成樹人報》校報、《志成樹人路》校刊、“某某樹人教育集團公眾平臺”，擴大影響，塑造我校良好的教育形象，不斷提高我校在各級媒體網站信息發布數量和質量。

(二)加強領導班子建設，打造團結奮進、作風正派、創新務實的干部隊伍。

1、加強領導班子制度建設。堅持各項學習制度，嚴格執行《領導班子集體決策重大問題議事規則》。圍繞黨員意識強不強、自我要求嚴不嚴、服務群眾好不好、為民辦事公不公、履職盡責實不實，抓學習、找問題、列清單，認真開展了評議黨員工作堅持民主生活會制度，增強領導干部宗旨意識、大局意識和服務意識，提高工作能力和依法執政的自覺性。認真貫徹民主集中制原則，進一步健全和完善集體領導和個人分工責任相結合制度。

2.適應從嚴治黨新常態。按照州委“兩方案一意見”的要求，扎實推進基層黨建“五大工程”和黨要管黨從嚴治黨“五大行動”，進一步把黨建工作擺在突出位置，認真落實黨建工作責任制，確保黨組、黨工委的主體責任、書記的第一責任和分管領導的分管責任落到實處。要堅持黨建與業務工作同研究、同部署、同檢查、同考核，簽訂目標責任書，加強階段性考評督導，層層傳導壓力，促進黨建任務落實。

(三)推進黨員隊伍建設，提升黨員干部及教師的服務育人能力。

注重制度建設，使民主生活會這一黨內生活的重要方式始終發揮增進團結、凝聚力量的重要功能。努力使黨員教師政治素養進一步提高;知識結構進一步更新;能力素質進一步提升;工作成效進一步增強。力爭用黨員的言行和人格力量去影響和帶動其他教師，提高黨員在教師中的影響力。

1.深入實施“回頭看”工作，進一步加強干部職工平時的學習，按照有關安排，學習習近平主席提出的“三嚴三實”和“面向未來的趕考”精神，繼續積極開展以黨的群眾路線教育實踐活動為主題各種形式的活動;積極宣傳營造活動氛圍，設立專門的活動專欄，及時更新大廳櫥窗黨的群路線教育專欄內容，確保專欄展板的時效性;讓干部職工學以致用，將黨的群眾路線教育實踐活動和自身工作業務緊密聯系起來，轉變思想觀念，改進工作作風，提高工作效率。建立黨員責任區、黨員奉獻崗、黨員志愿者服務隊，創新活動形式，以“一名黨員一面旗幟”、創先爭優等行之有效的活動載體，引導黨員帶頭貫徹黨的教育方針，主動參與學校管理，自覺遵守教師職業道德，在教學、科研中發揮先鋒模范作用，使黨員教師能夠“在學習中成長，在奉獻中提高”，用黨風帶動師風，提升校風。力爭打造“一支部一品牌”的黨員教育活動品牌。

2.發揮先鋒模范作用。全體黨員要以高度的政治自覺積極投身“四亮一爭”活動，支部領導帶頭加強學習、帶頭踐行宗旨、帶頭嚴守紀律、帶頭爭創業績、帶頭從嚴律己，努力作表率、當標桿。

3.做好黨員發展工作。按照黨員發展的“十六字”方針，堅持執行發展黨員公示制、預審制、票決制。發展黨員堅持標準，從嚴把關，規范程序。堅持向一線骨干教師傾斜，向優秀的青年教師傾斜，真正把師德高尚、敬業奉獻、志存高遠的教師吸收到黨內來，努力把黨員隊伍建設成為優秀干干教師的核心。

(四)加強師德和校園精神文明建設，扎實推進文明創建工作。

加強學習、嚴肅紀律、文明辦公、熱情服務為重點。進一步做好平安校園創建、文明校園創建工作。

1、創建“平安校園”。以平安校園、無邪教校園、無校園、無案件校園創建活動為載體，建立健全學校治安防范長效機制。進一步完善和強化學校及周邊治安綜合治理力度，確保學校教育、教學秩序。不斷加強師生的法律知識、安全知識、國防知識等系列教育，開展校園拒絕邪教活動。落實綜合治理責任制，健全機構、明確目標，層層簽訂責任狀，建立安全防范網絡，推進平安校園的創建工作。

2、強化教師職業道德。樹立愛崗敬業、無私奉獻的新典型，通過開展“十字教學法”、“高效課堂”教學活動、優秀課堂評比、教師心得感悟征集等教育教學活動，大興文明之風，積極營造和諧校園環境。充分利用好我校數字化校園辦公平臺，進一步完善師德師風評價機制，建立學校、社會、家庭“三位一體”的師德監督網絡。通過各級各類報刊、網絡、新聞媒體大張旗鼓地宣傳報道學校的教育教學改革成果和學校優秀教師的事跡，不斷提高學校的知名度。努力建設“學習型、服務型、務實型、高效型”學校，進一步將全校精神文明創建工作深入開展。

(五)強化黨風廉政建設和反腐敗工作，為教育改革和發展提供有力的政治保證。

在全校開展“三無”活動，即建設“無違紀班子”、帶出“無違紀隊伍”、爭創“無違紀學校”。

1.加強黨風廉政建設，形成風清氣正的良好環境。積極圍繞全區教育工作大局，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，切實解決師生家長反映強烈的突出問題。

2.堅持黨務、校務公開制度。進一步推行黨務、校務公開，通過黨務、校務公開，增強學校工作透明度，重要工作、重大事項、重要決定，都要經過黨內充分的醞釀，集體研究、決定，體現民主集中制原則，接受群眾監督，傾聽群眾呼聲，做到公開的內容真實，公開形式多樣，公開程序規范，加強依法治校的規章體系建設。

3.實施依法治教，營造安全有序的教育環境。認真組織教師、學生重點學習《教育法》、《義務教育法》和《教師法》、《中小學幼兒園安全管理辦法》等法律法規和規章。大力開展法律進校園活動，發揮好法制副校長的作用，在禁毒日、法制宣傳日期間，與派出所聯合開展法制安全進校園活動。

(六)凝聚群團組織力量，全面做好工會工作，加強婦女兒童工作的領導和指導，合力推進我校教育教學工作科學發展。

1、全面做好工會工作。

一是，以提高教職工素質為核心，加強對工會工作的領導。進一步拓寬教工大會內容，規范教代會的有關制度，以教代會為基本載體，推進校務公開工作，加大民主管理和民主監督力度。三月、九月開展“合理化建議活動月”活動，讓全體教職員工充分關注學校的重點、難點、熱點問題，對學校的各項工作做到心中有數，以進一步暢通教職工和學校行政領導的交流渠道，為學校的穩定做好協調工作。

二是，繼續做好教職工禮儀培訓和“教師空間”建設，開展好書推介活動，引導教職工爭做學習型、研究型教師，提高教師素質，樹立教師形象，引領廣大女教職工更好的立足本崗位創造性開展工作，提升學校聲譽。

三是，做好“獻愛心、送溫暖”工作，增強工會的凝聚力。進一步完善困難教職工檔案庫，及時為教職工排憂解難。繼續做好走訪慰問工作，深入了解每位教職工家庭情況，及時探望患病的教職工，為他們送去集體的溫暖和大家的關愛，繼續維護女教職工的特殊利益，關心女教職工的工作、學習和生活。

四是，組織豐富多彩的文體活動，促進學校精神文明建設。營造教師群體健身的氛圍，讓“每天鍛煉一小時、健康工作每一天、幸福生活一輩子”理念深入到每位教職工心中。因地制宜，成立學校羽毛球俱樂部，使教師們有健身、娛樂、切磋的場地。開展教師活力健身系列活動，使教職工達到“我鍛煉、我健康、我快樂、我幸福”的目的。

五是，關注教職工身心健康，通過健康體檢、心理健康講座、打造“綠色辦公室”等形式，讓大家在緊張忙碌的工作節奏中身心真正得到放松，能以飽滿的精神、滿腔熱忱投身于學校的教育教學活動，同時也促進教職工之間的相互交流與融合。

2、扎實做好團隊工作。新學期，指導少先隊堅持以學校辦學理念為行動指導，突出“開放、參與式”辦學行為，以學校工作計劃為藍本，依托學生綜合素質評價體系的建立和完善，通過校園數字化辦公平臺的管理，切實可行的開展德育工作，主抓常規德育、特色工作，加強德育學科滲透，以少先隊活動為載體，積極開展好各項活動，進一步培養學生養成良好的行為習慣和學習習慣，積極引領學生“勤奮學習、快樂生活、全面發展”。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇十四

20xx年鎮黨政辦要繼續緊緊圍繞鎮黨委、政府的工作中心，以增強素質水平、提高辦事效率為根本，認真學習，強化素質，扎實工作，切實發揮好黨政辦樞紐機構的作用，新的一年，將著重做好以下幾項工作：

一、加強部門自身的管理，厲行節約。

堅持集中學習與自我學習相結合，加強對國家的法律、法規以及政策理論的學習，不斷提高政治理論水平、業務水平、寫作能力、組織協調能力和為領導服務、為干部服務、為群眾服務的能力;要通過學習，更進一步地提升黨政辦工作人員的整體素質和工作能力，提高黨政辦的戰斗力，增強為民服務意識。

二、扎實開展各項工作。

要本著“面對新形勢、迎接新挑戰、搶抓新機遇、實現新突破，再創新業績”的目標，認真、扎實開展各項工作，要較好地完成鎮黨委、政府和上級交給的各項工作任務及領導交辦的其他工作事項：

1、做好黨政辦各項日常事務工作。及時準確把上級的通知和工作要求上報鎮領導并傳達到各站辦所、有關人員中去，做到及時處理來文、來電傳閱通知，及時傳達上級有關文件、會議精神。同時，積極認真地做好各種會議的會議通知、會場布置等會前籌備準備工作和會后的妥善安排等，為會議的順利召開創造條件，保證各種會議的順利召開。

2、提高文字材料撰寫水平，進一步規范文秘工作。要從提高辦公室人員的文字材料撰寫水平入手，全面提高文稿質量，要立足實情，并根據黨的方針政策和上級黨委的精神，結合實際，認真做好鎮黨委、政府工作報告、黨代會、人大會等大型重要會議材料和其他階段性的工作總結、匯報材料、典型材料等重要文稿的撰寫，并一絲不茍地做好撰寫、打印、分發鎮黨委、政府的有關文件、會議通知和上級政府、部門來文的收發、登記、傳閱、歸檔等工作，加強檔案材料的規范化管理，并做好保密工作。

3、做好日常接待和信訪工作。要充分發揮黨政辦作為政府機關的“窗口”效能作用，堅持做到對上級來人和來訪群眾都能笑臉相迎、熱情接待;對信訪件，要及時進行辦理，深入實情調查，給信訪者一個滿意的答復。

4、加大宣傳報道力度，做好新聞信息報道工作。是調整充實新聞信息報道人員，要及時組織總結宣傳我鎮社會、經濟和各項事業建設進程中所取得的好經驗、好作法和涌現出的典型人物和先進事跡，加強新聞、信息報道，不斷提高我鎮的知名度，并嚴格宣傳紀律，樹立良好的對外開放形象。

三、轉變作風，提高辦事效率。

新的一年，我們要認真貫徹執行《干部管理制度》，堅持定期考勤，進一步轉變作風，提高辦事效率，要嚴格按照規章制度辦事，在平時接待來客等迎來送往的日常公務中，不違規違紀;要堅持原則，做好公章管理和使用，做到隨叫隨到、有事馬上就辦。同時，我們還要進一步完善督查制度，加強督查工作。要根據上級的通知要求和我鎮黨委、政府的總體工作部署、階段性的工作安排，以及領導交辦的其它重要工作事項，及時督促各單位進行貫徹落實，并按期上報督查情況，為上級黨委、政府和領導提供及時準備的情況，真正發揮了參謀助手作用。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇十五

_年在省公司計財處、審計部以及市局領導的大力支持和正確領導下，市局計劃財務部的各項工作開展順利。計財部作為我局服務專業、服務縣(市)局的職能部室，秉承“立足基層，服務發展”的思想，努力做到為各專業公司、各縣(市)局做好服務、管好帳、看好家。

一、做好財務管理，提升自身素質，服務基層發展。

一)完成年初預算，為全年各項指標的完成提供指導。

進入_年，計財部就依照市局領導的安排積極籌劃編制年初預算，為全年業務發展做出規劃。順利完成了各專業和各縣局的收入預算，收支差額預算。

相繼下發了《關于下達_年集中資金計劃的通知》、《關于下達_年考核收支差額目標的通知》、《關于下達_年收支差額預算目標的通知》、《關于下達_年專業經營收支差額計劃的通知》等文件，為市局各專業和縣局整個_年的工作提供了指導作用。

_年是郵政企業實施新會計準則的第一年，為了保證新的會計準則在年初得到實施，財務部門前期做了大量的準備工作為_年度及以后會計年度的會計核算工作順利展開打下堅實的基礎。

按照財政部相關規定，中國郵政集團公司(以下簡稱集團公司)自_年1月1日起執行新企業會計準則。為做好新舊銜接轉換工作，規范新舊銜接轉換過程中的會計處理，實現會計核算的平穩過渡，市局計財部根據《企業會計準則第38號—首次執行企業會計準則》、《中國郵政集團首次執行新企業會計準則銜接轉換辦法》以及企業會計準則解釋及其他相關規定，在省公司計財部的領導下，及時完成了_年新舊銜接轉換工作，實現了新舊制度的平穩過渡，也為今后賬務處理工作打下了良好的基礎。

依照省公司計財部的要求，市局計財部制訂了《_市郵政局計劃財務工作規范化評價辦法》(以下簡稱《考評辦法》)，《考評辦法》的出臺，對規范會計工作行為和財務管理活動，增強計財人員的責任心，樹立良好的職業品質起到了很好的作用。

《考評辦法》結合我局目前財務管理及會計核算的實際情況，本著“重基礎、可操作性強、便于考核”的原則，按基礎工作、報表等四個板塊，對會計、統計和量收系統管理等工作進行細化考核，明確每個項目的考核執行人、按季度對考核結果進行通報，并作為年終考評的依據。同時對扣分項目涉及的單位，督促其限期整改，并追蹤、落實整改結果，最大限度地防范風險。通過建立評價體系和實施細化考核，提高了對財務人員績效考核的針對性，公正性和可操作性，同時更便于檢查出日常工作中的疏漏和不足之處，及時糾偏，最終達到財務人員盡職盡著、財務工作規范高效。整體素質不斷提升的目的。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇十六

本人努力掌握專業基礎理論知識和專業技術知識，并將其運用在工作中，立足本職并能夠獨立完成本職工作。現就任職以來的工作狀況做如下總結：

一、思想政治方面。

做為一名共產黨員，我用心參加各項政治活動，自覺學習政治理論，努力提高自己的政治理論修養，思想上行動上同黨持續一致。我不但以黨員的標準嚴格要求自己，還主動關注團支部人員思想動態。用心開展團支部相關工作，完成組織下達的各項任務。工作上以事業為重，不計個人得失，始終做到把熱力事業、把廣大人民群眾的利益放在首位。在工作中具有較強的敬業精神和奉獻精神，吃苦耐勞，用心主動，作風踏實，不推諉扯皮，講求效率。

(一)、用心配合公司工作，不斷加強自身建設。x年x分公司熱計量表表數確定工作。在x熱計量表數確認工作中，青年團員青年團員同志們利用周六、周日休息時間，走入用戶家，與用戶核對信息，并及時匯總整理調查結果上報公司，為公司帶給生產基礎數據奉獻自己的一份力量，同時透過活動也豐富了青年團員的業務知識，使青年同志互幫互助，共同進步。x年在分戶改造工作中，我和青年團員同志們放下周六、周日休息時間，加班加點為用戶進行分戶工作，細致入微的工作多次得到用戶的表揚，為公司分戶改造工作奉獻自己的一份力量。同年被x總公司評為x年度優質服務人員。x年在x公司各級領導的支持與幫忙之下，我獨立完成了新員工培訓與考核計劃以及黨支部工作計劃的編寫，使得黨建工作更利于公司生產經營活動。

(二)、服務于事業，奉獻給崗位。經過在工作崗位上的鍛煉，青年團員同志多數已成本崗骨干工作人員。青年團員勇壓重擔，在工作中經常任勞任怨，并樂于理解和完成領導交給的任務。x年我支部推選好青年3人，榜樣6人，青年志愿者6人。x年我支部x人被評為x年x局優秀團干部，x人被評為x年x局優秀共青團員，x人被評為x年市x局優秀青年工作者。x人被評為x年市x局優秀青年。本人也于x年x市市直機關工委及x市x局評為優秀團干部。

(三)、用心開展各種活動，展示黨團員及青年的青春活力。x年我參與開展了北京豐臺紅色之旅、遼寧鞍山交流學習等活動，不僅僅豐富了黨團員及青年的業余生活，有力的推動和豐富青年團員們的文化生活，也凝聚人心。x年總公司正確的領導下，我獨立主持或參與開展了雷鋒月、志愿者活動、五四青年節美化城市等活動，使青年團員們以更高的熱情投入的工作和生活中去。

三、教育學習方面。

為了更好地適應當前工作，在努力做好本職工作的同時。我十分注重繼續再教育學習，多次參加各級部門組織的技術培訓。x年x月―x月，我參加x專業技能培訓，并透過了市勞動局的技能考試。x年x月，我參加了x知識培訓。x年x月，市直機關工委關于如何更好開展青年活動的培訓。

四、小結。

政工工作讓我們深切地感到我們的服務要深切圍繞公司的生產經營活動。當然也離不開公司各級領導的關心與支持，更離不開青年團員們的共同努力。公司的快步發展，要求我們要不斷總結前期政工工作經驗，在不斷完善本職工作的基礎上，更深入地開展生動活潑的黨群活動，不斷努力進步。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇十七

堅持以黨的十x屆x中全會精神為指針，高舉鄧-小-平理論偉大旗幟，認真實踐“三個代表”重要思想，扎實開展保持共產黨員先進性教育活動，加強思想教育和人生觀、世界觀、價值觀的改造，強化防范措施，筑牢拒腐防變的思想防線，把縣委宣傳部建設成正氣機關、廉潔機關，努力建設一支求真務實、開拓創新、廉潔自律的高素質干部隊伍。

二、工作目標。

(一)杜絕利用工作之便收受錢物、搞勾兌現象發生。領導干部和職工利用工作之便收受錢物、搞勾兌是行賄受賄行為。一經發現有收受錢物搞勾兌者，堅決從嚴查處。

(二)杜絕損害人民利益現象發生。維護人民群眾的根本利益是我們黨的根本宗旨，杜絕在履行綜合協調服務職能的過程中發生吃拿卡要行為做到文明服務，公正服務，有序協調。

(三)杜絕領導干部經商辦企業現象發生。領導干部利用職權經商辦企業，是一種以權謀私行為，社會反響很大。宣傳部系統全體領導干部必須具備高度的政治敏銳性，不得參與經商辦企業活動。

(四)杜絕賭博現象發生。賭博是一大惡習，將給社會和家庭帶來不穩定因素，不但影響工作，而且影響黨員干部形象和黨群干群關系，必須堅決制止。對參與賭博者，不分時間、地點和資金多少，發現一個，嚴處一個，決不姑息遷就。

三、工作措施。

(一)組建班子，落實責任。成立以縣委宣傳部主持工作的副部長楊敦智同志為組長，副部長羅孔道、韋政敏為副組長，各科室第一責任人為成員的黨風廉政建設工作領導小組，負責研究部署宣傳部系統黨風廉政建設工作，檢查、監督各科室執行黨風廉政建設規定的情況。同時，副組長按照“誰分管、誰負責”的原則，具體抓好所分管股室的黨風廉政建設工作，各科室第一責任人具體負責抓好本單位黨風廉政建設工作。

(二)強化教育，提高認識。定期組織學習馬列主義、*思想、鄧-小-平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，學習xx大報告、xx屆四中全會精神及黨風廉政建設和反腐-敗工作的相關規定等知識，提高-干部職工用發展、全面的觀點分析問題、思考問題的能力，堅定政治立場，把準政治方向，不斷增強自我約束能力和拒腐防變能力。同時，結合中央開展的保持共產黨員先進性教育活動，要求支部全體共產黨員對照先進性的要求，深入開展自我剖析，努力查找自身存在的問題，制訂切實有效的措施認真加以整改，始終保持共產黨員先進性。

(三)建立健全制度，加強紀律約束。進一步健全政治理論和業務知識學習制度，不定期調閱筆記和開展交心談心。進一步完善宣傳部系統作風建設的規定，以科學、合理的管理制度確保全體干部職工在思想上、行動上自覺與縣委、縣政府保持高度一致，不出現違規違紀事件。

黨政辦工作總結和工作計劃（優質18篇）篇十八

農業發展良好。全年實現農業總產值8.5億元，現價增長5.8%。圍繞以發展高效、特色農業為主線，注重政策扶持和農技推廣,糧食生產保持穩定，特色農業較快增長。蔬菜、水果、油菜籽產量分別增長3.8%、11.8%、6%。畜牧業繼續向規模化、集約化、科學化發展，豬肉價格穩步下降，生豬存、出欄保持穩定發展，家禽飼養量也呈上升趨勢。

經濟效益繼續改善，全年規模以上工業企業預計實現利潤總額9億元，增長6.9%，增幅在市列居第二位。十一項經濟效益考核綜合得分1月至11月197分，其中3項指標得分處于第一位。

（三）轉變經濟增長方式，發展質量逐步提升。

土地集約利用得到強化。繼續實施工業用地招拍掛出讓制度,嚴把產業準入門檻，強化項目建設周期約束管理。加大閑置土地處置力度，積極倡導不增地技改，引導企業“騰籠換鳥”。

節能減排成效明顯。圍繞生態縣建設目標，節能減排強勢推進，出臺了一系列政策措施，建立節能降耗和污染減排專項資金，深入實施新一輪“811”環境污染整治行動，完成了省市下達的節能減排目標任務。

（四）投資結構不斷優化，項目推進繼續深入。

投資保持平穩增長。全社會完成固定資產投資36.9億元，增長0.3%，其中工業性投資22.5億元，增長25.6%，房地產投資額7.5億元，下降5.4%。

建材市場主體及配套工程完成建設；檔案館進行了開工奠基儀式；殯儀館遷建工程啟動前期工作。

城區面貌加快變化。城市建設有序進行，路網結構日趨完善。實施的9項城市建設工程均已立項或建設，完成石馬西路改建等道路工程；東山公園、古塘源垃圾填埋場、智后路、環城西路二期、污水截流五期工程項目進入報批程序。城區拆遷項目有序推進，成效明顯。

基礎設施不斷完善。豐安大道啟動建設；侯中路胡公祠至中余段完成部分路基土方;20省道浦后路連接工程（金宅—巖頭段）完成路基98%、路面70%。

(五)對外開放取得新成績，利用外資取得成效。

利用外資保持穩定。引資質量繼續提升，引進外商獨資、中外合資項目4個，完成合同利用外資3361萬美元，實際利用外資3006萬美元,引進內資8.7億元。

對外貿易平穩增長。預計全年外貿自營進出口5.5億美元，增長10.7%，其中自營出口5.1億美元，增長13%。