崗位職責是衡量員工績效的重要標準之一，也是評價工作執行情況的重要依據。以下是小編為大家收集的崗位職責范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇一

教師是學校教育工作的主要承擔者，在教務處安排下，負責貫徹、實施學校的教育計劃，通過教師富有個性的.創造性勞動，把學生培養成為合格的企業預備人才。為了更好地規范教師教學行為，特制定以下教師崗位職責：

一、自覺提高自身從業素質，以優秀的思想、理論，扎實的專業知識武裝自己。身正為范，學高為師，勤奮工作，教書育人。

二、承擔各類教學任務。編制學期授課計劃、備課、授課、課外輔導與答疑、作業布置與批改、組織學生參加學業評價（階段測驗、期中、期末考試、學期補考、校內外統考、技能鑒定等）并做好教學分析，及時報送各類教學資料。

三、參與實驗室建設、開設實驗、指導學生參加各類生產實習、社會調查、畢業設計、第二課堂，并做好評價。

四、參與同業交流，主動聽課，積極參加教研活動，熱心教改；承擔教研課題、制定或修訂教學大綱、撰寫教研論文或學術著作；參與專業建設。

五、參與并完成學校指派的業務進修，師資培養，主動拓展第二專業，爭取一專多能。

六、承擔學生管理工作和班主任工作，教研組長工作，學校、教務科臨時指派的工作。工作內容及目標：教書、育人、就業指導；師德高、業務技術精，教書、育人、科研有顯著成效。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇二

一、有“園興我榮、園恥我辱”的集體主義意識，發揚“團結、競爭、求實、奉獻”園風和“嚴謹、踏實、勤奮、創新”的教風。

二、熱愛幼兒、尊重幼兒，堅持正面教育，全心全意為幼兒和家長服務，作風正派、以身作則，要求孩子做到的自己先做到，注重潛移默化的影響，嚴謹體罰和變相體罰等損害幼兒身心健康的行為。

三、根據《幼兒園工作規程》和幼兒園培養目標，遵循幼兒發展規律，結合班級幼兒特點及個體差異，制定班級各類保教工作計劃，并組織實施，做好分析總結。

四、觀察、記錄、評估每個幼兒的發展情況，注意個別差異，促使每個幼兒在原有水平上有所發展。

五、為幼兒創設一個科學的、與保教相適應的有利于幼兒主動活動的生活和教育環境，并為幼兒提供充分的活動和表現能力的機會和條件，進班前做好一切準備工作，嚴格執行一日作息制度，不斷提高保教質量。

六、嚴格執行幼兒園安全衛生保健制度，貫徹好幼兒園保教結合的原則，管理好本班幼兒生活、配合后勤人員做好本班衛生保健工作，注意幼兒健康安全情況。

七、積極參與幼兒園的各項工作，認真參加政治和業務學習及教研科研活動，主動承擔任務，不斷提高自身的業務水平和能力。

八、有目的地做好家園聯系工作，有計劃地進行家訪并做好記錄，利用多種形式主動向家長宣傳教育方法，匯報幼兒在園情況，虛心聽取意見，共同配合完成保教任務。

九、二位搭班教師要互相合作，做好每日交接班工作及記錄，溝通思想，交流情況，統一教育方法，實行教育上的一致性，共同做好班級工作。

十、認真負責保管好班級所有財產，并做到物品堆放整齊有序。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇三

對中小學教師在愛崗敬業方面的職業道德要求是:“愛崗敬業、熱愛教育、熱愛學校、盡職盡責、教書育人,注意培養學生具有良好的思想品德。認真備課上課,認真批改作業,不敷衍塞責,不傳播有害學生身心健康的思想。”思想品德作為德育的主渠道學科,為此我在教學中首先率先垂范,在學生的面前嚴格的要求自己同時在教學中用正確的思想引導學生,上課的過程中做到“五備”充分發揮課堂的作用力爭融知識、技能、情感、態度、價值觀于一體進行教學。課后認真批改作業爭取做到面批面改。

中小學教師職業道德要求是:熱愛學生,關心愛護全體學生,尊重學生的人格,平等、公正對待學生。對學生嚴格要求,耐心教導,不諷刺、挖苦、歧視學生,體罰或變相體罰學生,保護學生的合法權益,促進學生全面、主動、健康發展。

“愛心”使學生成長,“愛心”使差生轉變。我校的老師就特別注意用“愛心”去感召學生。“愛心”是教師最基本的行為準則,是教師做好學生工作的前提,更是轉變后進生的前提。

心理學中有句名言,“如果你想要人們相信你是對的,并按照你的意見行事,那就需要人們喜歡你,否則,你的嘗試就會失敗。”這就是我們平常所說的“親其師、信其道”。教師熱愛學生,給學生以溫暖,學生就會尊重教師,熱愛教師,認真聽取老師的教誨,從而達到教書育人的目的。關愛學生,實現后進生的轉變,是新時期教師職業道德修養的起點。

俗話說:“愛一行,才能干好一行”。一個人如果不熱愛教師這個職業,就不會把全部的智慧和力量投入進去。教師職業是個良心職業,良心對教師內心的職業道德有特殊的作用。陶行知先生的“捧著一顆心來,不帶半根草去”的精神是教師應當效仿的。只有敬重本職工作,才談得上樂業,熱愛自己的職業,熱愛自己的服務對象,進一步為之獻身,才能達到有所奉獻和創造。

學生和教師的地位是平等的,他們享有的基本權利應當受到尊重。 現代學校教育的基本培養目標是,引導學生學會做人,指導學生學會知識技能,幫助學生學會自主學習,促進學生學會自主發展。學會做人和學會知識技能是人們生存與發展的基礎;學會自主學習是學習型社會中人們發展、提高的基本能力;學會自主發展是知識經濟社會、信息化社會人們所必須具備的持續發展能力,是當代教育的最高目標。學會做人、學會知識技能、學會自主學習、學會自主發展,這四大培養目標是當代社會成員必須具備的生存、生活能力和可持續發展能力,四者緊密相連,缺一不可。

我們應當徹底轉變教育觀念,把“育人”放在第一位,依法執教,尊重學生的基本權利,摒棄傳統的“管、卡、壓”,調動學生“自主學習,自主發展”的積極性,使他們成為學習的主人。

總之,一名合格的人民教師,必須遵守中小學職業道德規范履行教師職責,忠誠黨的教育事業,為國家培養更多的有用人才。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇四

一、忠誠黨的教育事業，熱愛兒童，做學生表率。

二、熟悉教育、教學和兒童心理學的基本知識。

三、熟悉本學科的教學大綱和專業知識，具有所教學科的技能技巧。

四、熟悉所教學科的教學方法，并能熟練恰當地運用；具有課堂教學的技能技巧；會說普通話，語言簡煉準確生動，板書工整美觀，會寫各種教案。善于圖示、講述，會組織教學，會寫范文，會范唱、范畫和會演示、會選擇教學方法等。

五、既抓好文化科學知識的教學，打好雙基基礎；又抓好思想品德的教育培養；還要關心學生的身體健康，培養良好的讀書、寫字習慣和衛生習慣。既要嚴格要求，又要耐心教育，講究教育方法；不體罰或變相體罰學生。

六、要不斷學習專業知識和教學所需的技能技巧，不斷充實提高自己；要虛心聽取意見，經常研究教學中的問題，不斷改進教學方法，提高教學質量。要重視總結教學經驗。

七、遵守“教師職業道德規范”和學校規章制度履行崗位職責，增進教師團結，勇于接受任務，積極參加教研活動。

八、認真完成下列工作任務。

1、每學期教案開頭要寫出如何提高教學質量的措施，期末要回顧總結。

2、認真鉆研，吃透學生，吃透教法，提前一周備課。教案要分節書寫，符合示范性要求。

3、課前必須做好教具準備，認真上好每節課，達到“教學要求”，遵守《教師上課守則》。

4、及時認真地批改作業，進行輔導，批改不能有錯，批語及批改符號不能潦草，要規范。

5、認真按時地做好學生成績考核工作。平時考核和期中期末考試成績均應登入記分冊。記分冊要符合統一規定，保存完好。考核成績必須準確公正。

6、按時填寫有關教學檔案表冊，報教導處，嚴禁拖拉和丟失。

7、科任老師要遵守任課班的有關制度和規定，要接受班主任或學生的合理意見，采納合理建議，改進教學。

8、科任老師對教學班有何意見和建議，必須轉告班主任，當好班主任的參謀。有事與班主任商量。

9、科任老師教學中發生的問題必須自己處理，不得推給班主任；但必須將情況轉告班主任，以便互相配合。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇五

（1）認真學習黨的路線、方針、政策。擁護改革、開放。積極參加學校組織的學習和活動。

（2）熱愛教育事業，熱愛學生。端正教育思想，全面貫徹黨的教育方針，有高度事業心和責任感。

（3）熱愛學校，關心集體。正確處理個人利益與國家、集體利益的關系。以主人翁精神積極參與學校的民主管理和民主監督。

（1）刻苦鉆研業務，掌握并努力做到精通所教學科的專業知識；認真學習教育理論和現代教育技術。

（2）積極參加進修，不斷充實新知識，總結經驗．改進教學方法，不斷提高教學水平和能力。

（3）教書育人，努力提高學生綜合素質。

（4）認真執行教學大綱和課程標準。積極參加集體備課和教學研究活動，認真備好每一節課；經常互相聽課，虛心學習，每學期至少聽滿10節課，注重提高課堂教學效率和質量。

（5）嚴格按課表上課，按時上課下課。教態自然、大方、親切、穩重。講普通話。板書工整、清晰，有條理。上課時不擅自離開教學場所。

（6）作業量要適中，難易適度，作業批改時，字跡清楚、嚴謹。督促學生訂正作業錯誤。嚴格遵守各項考務規定，認真考查教學效果。

（1）關心、愛護全體學生，因材施教、循循善誘，堅持正面教育。

（2）言傳身教，教學相長。做學生的良師益友，虛心聽取學生意見，建立民主、平等、和諧的師生關系。

（3）妥善處理學生中的各種問題。尊重學生人格，對學生不歧視，不諷刺、不體罰或變相體罰。

（4）加強對學生衛生、健康與安全的教育。關心愛護有特殊困難學生。

（1）增強法制觀念。遵守國家的法律、法規和學校各項規章制度。維護社會公德。

（2）顧全大局，服從組織安排。

（3）教師之間彼此尊重，團結互助。取長補短，共同進步。

（4）經常與家長聯系，尊重家長，爭取家長密切配合教育學生，廉潔從教。

（1）儀表端莊，穿著整潔；言談舉止文明。不賭博，不做有損師德的事。

（2）不在校內吸煙。辦公室和集體宿舍保持清潔衛生。愛護公物，勤儉節約。

（3）踴躍參加業余文體活動。

（4）積極參加公益勞動。

（5）家庭和睦，尊老愛幼，重視對子女的家庭教育，與鄰里友好相處。

（6）勇于抵制不正之風，敢于向壞人壞事作斗爭。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇六

5、完成教學部門主任安排的其他任務。

1、校區儲備校長2名。視個人能力見習1-3個月后可正式上崗，月薪1萬起步。

2、校區課程顧問2名。形象氣質佳，溝通能力強。轉正后待遇5千起步。

3、中小學專職作文教師3名。有教學經驗者優先。也歡迎有志于作文教學，有文學功底，愿意學習的新人加入。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇七

6.在學科領域、教學資源和教學方法上保持與時俱進,根據最新研究成果對教學計劃和活動進行相應更新。

1.碩士及以上學歷;

2.生物等相關專業;

3.曾獲校級一等獎學金及以上榮譽優先;

4.具有跨學科教學能力者優先;

5.大學英語四級以上且英語口語優秀;

6.其他條件參看招聘簡章。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇八

1、熱愛本職工作，全面管理幼兒園衛生保健工作;熱愛幼兒，保護和增進幼兒健康成長。

2、必須熟知兒童保健等專業知識，掌握必備的專業技能;不斷學習專業理論，拓寬知識面，更新觀念，提高自身業務素養。

3、熟悉了解全園幼兒、教職工身心健康狀況。

4、認真做好晨檢工作，熱情、耐心接待幼兒，服務細致、周到。

5、保健教師應具備高中、中專以上學歷及醫師職稱。

6、熟悉各年齡段幼兒生心理特點、生長發育規律及保育、營養等要求。

7、密切與衛生部門的聯系，做好計劃免疫、疾病防治工作;對幼兒常見病進行預防及治療，并對體弱兒做好矯治工作;協助園長組織實施有關衛生保健方面的法規、規章和制度，并監督執行。

8、定期招考由園長、教職工代表、財務、營養源共同參與的伙委會，制定科學合理的食譜，并加以督促、檢查、落實。

9、嚴格執行衛生法規，根據園目標、幼兒實際，有重點、有步驟制訂每學期衛生保健計劃。

10、向全體教職工介紹工作計劃，計劃中的內容、有求能及時與教職工溝通，并將計劃實施進展情況向園長反饋。

11、向全園幼兒、教職工、家長宣傳幼兒衛生保健等常識，做好健康教育工作;定期(二周一次)開設衛生保健宣傳專欄，通過多種形式，提高教職工及家長科學育兒水平;參與健康教育的教學活動。

12、妥善管理醫療器械、消毒用品和藥品;妥善管理保健物品及保健資料等;保健室物品齊全、物品以及藥品有明顯標記及固定安放點。

13、保健室資料齊全、規范，并能發揮資料的作用。

14、按時完成衛生部門的各項工作及要求。

15、及時做好傳染病、事故防預的上報及善后工作。負責安排教室紫外線消毒工作。

16、定期做好幼兒身高、體重、視力等健康保健指標測量工作，及新生體檢和計劃免疫督促工作。

17、每月做好出勤率、家訪率、發病率、事故率、矯治率等統計工作，并向教職工及家長公布。

18、定期完成工作人員的體檢工作。

19、做好幼兒營養工作，指導、督促、檢查園內環境衛生，保護并促進幼兒身心健康;負責指導調配幼兒膳食，檢查食品，飲水和環境衛生。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇九

1、貫徹執行《幼兒工作規程》，對本班幼兒的安全、保教、衛生等負責任。

2、全面了解每個幼兒，并根據其發展水平及個性差異，制定相應的班務計劃與教學計劃，不斷提高幼兒素質。

3、具有高度的主人翁精神，以園為家，愛護園內一切設施，維護幼兒園的榮譽與尊嚴。

4、服從領導，聽從安排，顧全大局。

5、做好家長工作，與家長保持友好關系。

6、管理好本班幼兒的教玩具及其它財物。

7、積極參加各項培訓，有責任幫助配班老師熟悉提高業務水平，在各項活動中為配班教師起表率作用。

8、尊重配班老師，經常和他們交心、談心，并有責任幫助他們。

9、調動配班老師的積極性，督促配班老師做好保教工作，不斷提高配班老師的組織能力。

10、有權安排和監督配班老師工作，對不認真負責，不積極主動，對幼兒無愛心，不能按《一日工作程序》工作的老師進行批評教育。

11、有責任向園領導實事求是匯報配班老師的工作情況。

12、明確責任，對于班級管理中出現的問題，主班應勇于承擔責任并及時處理。

13、對于配班老師的合理化建議和意見應予以及時采納。

14、與配班老師和睦相處，相互幫助，共同搞好班級事務。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇十

1、教師要自覺遵守《中小學教師職業道德規范》，忠誠于人民的教育事業、認真教書、精心育人，用共產主義的思想道德教育學生，加強師德修養，做到儀表整潔，端莊，作風正派，為人師表，不得向學生宣揚低級庸俗的思想意識，努力培養“四有”人才。

2、圍繞學校提出的“361·自主合作”課堂教學模式的要求，改革課堂教學，探尋課堂的有效教學法，最大限度地提高教學效益。

3、認真備課，寫好教案。教師既要獨立鉆研教材，又要吃透教材，抓準重點、難點，精心設計教案，保證課堂教學結構合理。

4、認真講課提高教學質量。積極推行教與學方式的改革，重點進行“361·自主合作”課堂教學模式的探究，使課堂教學呈現出學生為主、師生互動、優質高效的特點。

5、適當布置作業，認真批改作業。高中每學期作文不少于八篇。任課教師要認真批發作業，對學生的作業要嚴格要求，做到正確、整潔、及時、獨立地完成。

6、做到恰當命題，嚴格監考，準確評分，準確記分，不得弄虛作假，各學科在學年結束進行交班考試，驗收不合格的學科，由教導處責成任課老師負責補課。

7、按照教學大綱，制訂教學計劃，嚴格執行計劃，及時完成教學任務；組織學科興趣小組，正常開展課外活動，切實做好輔導工作，搞好學科競賽，培養學科尖子。

8、參加教研教改，探索教學規律，所有教師都要積極參加教學研究和備課活動，學習新大綱，鉆研新教材，改進教法，要有明確的科研課題，有計劃有步驟地進行實踐，認真總結經驗，每人每年至少寫出二篇總結或教學論文。

9、積極參加政治學習，提高政治素質，自覺抓好業務進修，努力做到學歷達標，進一步學好教育學、心理學和教學法，不斷更新知識，提高業務素質。中、高級教師要對初級進行業務指導，做好傳幫帶工作；新教師進校后必須上好“見面課”、“匯報課”、“比武課”，要虛心向教師學習，新老教師要互幫互學，共同提高。

10、積極完成教導處安排的其他臨時性工作。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇十一

一、 努力學習課程標準，深入領會其精神，認真鉆研教材，不斷改進教學方法，提高教學效果。

二、認真備課，做到三備：備教材，備學生，備實驗。

三、教學中，教學過程要嚴密，教學內容要科學。講理論要深入淺出，做結論要正確清楚。

四、教學中要處理好師生雙邊關系，既注意調動學生學習自然課的積極性，同時又不失去教師應有的主導作用。

五、嚴格課堂常規，特別要組織好實驗，做到活而不亂，訓練有素，充分發揮“實驗”應有的作用。

六、上好實驗課，課前要做好充分準備，課上要保證實驗的成功，提高教學效率。

七、教師要潛心鉆研業務，積極動手、動腦，逐步做到教具自制與購買互補，提高教具的使用水平。

八、按時、按量、按質上交科學課有關的報表、計劃和總結等

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇十二

為了進一步規范教師值日工作，促進學校常規管理更規范、更有實效，現將值日教師職責明確如下：

1．值日教師工作時間為上午7：00至下午教師下班，必須戴好值日標志，履行好自己的崗位職責。

2．值日教師值日時間內要在指定區域內巡視，主要職責：

（1）制止學生在走廊上追逐打鬧及大聲喧嘩，督促學生做到不擁堵，不奔跑，防止學生發生傷害事故，及時制止學生攀爬等危險性活動。

（2）制止學生在教室打鬧和損壞公物現象。

（3）禁止學生隨意進出其它班級教室。

（4）課間、午間指導學生在安全區域有序活動，制止不良行為的發生。

（5）處理突發事件并在第一時間向值日組長匯報。

（6）督促學生搞好所轄班級的衛生工作。

（7）關注所轄班級公共區域衛生，教育學生勤儉節約，不開無人燈扇、不浪費水電。

（8）下班前檢查所在樓層各教室電器設備、門窗關閉等情況。

3.值日教師如因病、因事、因公不能參加值日，應向值日組長說明且請人代替值日，代值日者應認真做好該崗位的值日工作。

1．負責值日教師的考勤工作，認真做好對值日教師的值日工作考核。

2．及時處理校內偶發事件，重大問題立刻向校長室報告。

3．每節課間、午間加強巡視，并檢查值日教師的到崗情況。全校園巡視不少于兩次，檢查各班及保潔區衛生、教師上課、學生課間活動情況。

4．值日組長不得擅自離開學校，如有要事外出需事先請假并請人代崗。

5．值日組長認真填寫《學校日志》，下班前交校長室審閱。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇十三

7、負責日常學員簽到以及課堂記錄表的管理。

1、統招本科及以上學歷，應屆畢業生及以上，師范類或英語類專業優先；

2、具有英語四級及以上證書，專四及以上英語證書優先；

4、喜歡與孩子交流，思路條理清晰，形式活潑，心態開放，有強烈的責任感；

5、接受周末上班（可調休兩日），有服務或教育相關經驗者優先。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇十四

崗位描述：

1.負責學員的架子鼓、爵士鼓課程培訓

2.集體課教學和備課

3.課后學員教學溝通反饋

4.教學設備調試及場地維護

5.參與教研培訓和技能大賽

6.體驗課

崗位職責：

1、為學員提供專業的、高質量的教學服務；

2、針對不同學生，制定個性化的'輔導方案；

3、關注學員成長，幫助學員樹立積極的學習心態，養成良好的學習習慣；

4、學習過程中，為學員提供科學的階段性測試，幫助學員高效提分；

5、參與本學科組的教學研討、教研交流、集中備課等活動，持續提升自身教學水平。

任職要求：

1、統招本科以上學歷，非師范類畢業生優秀者亦可；

2、熱愛教師工作，熟悉所任學科課程設置，有過一線授課經驗、培優經驗者優先；

3、語言表達能力優秀，思維活躍，人品正直，舉止大方，有親和力，有耐心，責任心強；

4、有教師資格證書，退休教師有相關證明即可。

5、工作地點：孝感，優秀教師年薪10萬以上（課消費+課時費+影響力費+超課時費）

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇十五

1、保持良好的室內衛生環境，貫徹學校，遵守學校的各項工作制度，堅守崗位，履行職責。

2、關心愛護學生，引導學生管好自己的物品，培養其獨立生活的能力，使學生養成良好的生少習慣。

3、對學生生活負責，適當調整學生生活，保證學生吃好，不浪費糧食，監督學生不亂吃亂花。

4、監督學生按時睡覺和起床，嚴禁學生私自外出。不要留客人在宿舍過夜，準時點名。

5、掌握學生在日常生活中的表現，有針對性的進行思想品德教育，做到從生活上關心他們，從思想上教育他們，從學習上幫助他們，使他們感到集體的.溫暖。

6、管好學生宿舍，按照常規要求督促學生整理宿舍衛生和個人衛生，搞好衛生大掃除，每日小掃，每周五大掃，開展“文明宿舍”的評比活動。

7、教育學生愛護公物，愛護花草樹木，及時表揚好人好事，批評不良行為。

8、做好宿舍保衛工作，與學生同住，發現問題及時處理，學生生病及時就醫和。

9、負責接待家長來訪和學生休假的接送，認真搞好交接。

10、定時對宿舍、樓道、教室、衛生間等公共場合進行消毒。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇十六

一、熱愛學校體育工作，實施素質教育，發展特長。

二、負責學校體育教學、間操、課外活動、運動隊訓練和各種競賽組織和實施。

三、負責體育器材的保管、使用、維修及體育場地建設。

四、執行新《課標》，確保教學及各項活動的'順利進行。

五、完成學校安排的其他工作。

一、堅持集體備課，鉆研業務，探索教學新途徑，改進教學方法。

二、穿運動服上課，做到口令準確、動作規范、組織嚴謹，激發運動興趣，培養技能。

三、以人為本，促進學生身心健康發展，加強運動安全教育。

四、抓好校體育隊的訓練，協助學校組織好各項大型活動。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇十七

4.獨立工作能力強,能夠活躍課堂氣氛,善于組織兒童參與各類活動。

5.能夠激發小朋友的學習熱情,培養小朋友的想象力、思維能力和創造力;

1、繪畫及美術相關專業本科及以上學歷,有較強的繪畫能力;

2、2年以上幼兒繪畫教學經驗者優先,創意美術經驗者或早教經驗者優先;

3、性格活潑開朗,有愛心、責任心、親和力;

4、美術功底扎實,具備豐富的美術史知識,熟悉美術材料的使用。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇十八

3、參加學科教研活動，提高教研水平，為學校提供高質量的教學資源/教案。

1、普通話標準，相貌端莊，人品正直，舉止大方得體，有親和力；

2、頭腦靈活，反應速度快，應變能力強，做事嚴謹、虛心好學；

4、講課條理清晰、風趣幽默，有互動、能夠因材施教，啟發教學；

5、具有良好的教師職業操守和服務意識，熱愛教育教學工作，熱愛學生，為人師表。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇十九

1、按時參加區、校的教學活動，有事必須向教研組長請假。

2、認真參加備課活動，積極配合備課組長做好教學、教研方面的討論。積極發揮骨干教師的作用。

3、認真備課。在教案中能體現教學目標、重點難題、教學過程，做好教學后記。備課組長、教研組長定期抽查各位教師的教案。

4、認真上好每節課，在課堂上盡量使用英語課堂用語，并能按照慣例2-5分鐘的dailytalk。

5、認真批改學生的作業，對個別有困難的學生耐心加以面批指導。課文結束必須有一個聽寫練習，能及時反饋學生所掌握的單詞、詞匯和課文內容。

6、認真出好練習卷、測驗卷和月考卷。月考卷的命題要根據學生的實際情況而出，不能拿現成的.試卷復印。

7、凡是試卷、月考卷不能讓學生批改。在試卷講評中不能單純報答案，要有分析、歸類。

8、積極參與學校、教研組的各項活動，完成學校布置的各項工作，積極倡導科研意識，用自己的實踐經驗提升為理論研究。

9、任課老師有責任維護課堂紀律，如有意外情況，任課老師是協調人和解決人，負主要責任。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇二十

1、正確貫徹黨的教育方針，對全體學生全面負責。教書育人，寓德育于學科教學之中，以身作則，積極主動協助班主任做好學生思想教育工作。

2、認真參加學校組織的政治、業務學習及各項社會活動，積極參與學校民主管理，參與協調學校與家庭、社會的關系。

3、努力學習教育理論和學科的專業知識及相關知識，理解、掌握教學大綱和德育綱要，制訂本學科本學期教學工作計劃，鉆研教材，了解、研究學生，積極參加教育教學研究和集體備課，認真寫好教案。

4、上好每一節課。教學目的明確，恰當處理教材的'重點。難點，講解、示范準確，講究教學方法，充分調動學生學習積極性，完成預定的教學計劃和任務。

5、根據學科、年級特點，指導學生自學方法，熱忱幫助后進生，提高學生學習能力，認真組織與輔導課外興趣小組，培訓學科競賽隊伍，提高學生全面素質。力爭使學生在區級以上各項競賽中獲獎。

6、關心了解本學科的教改信息和科研動向，積極參加教科研活動，不斷提高教學與科研水平。

7、認真履行《教師師德規范》等學校一切規章制度。

8、按教材要求開展教學實踐活動，搞好各類學生培訓，配合學校積極開展學校文藝活動；組織好文藝匯演和各種文藝比賽，活躍師生生活。

9、服從學校分工，認真扎實地完成兼任課的教學任務。

10、不斷學習提高，做一專多能的教師，為學生全面發展貢獻力量。

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇二十一

5.執行上級領導安排的.市場推廣工作，貫徹實施公司推廣策略及計劃。

(二)任職要求

1.本科以上學歷、優秀者可放寬至大專，大三、大四均可、專業不限;

2.有拼搏精神，強烈的市場競爭意識，成就動機強，可接受經常出差;

3.有c1駕照，熟練駕駛者優先考慮;

4.優秀的溝通技巧、語言表達能力及學習能力，超強的執行力等;

5.高度的工作熱情，有良好的服務意識，團隊協作性強，盡職擔責。

(三)晉升路徑

1.縱向:市場拓展專員――區域市場組長――運營中心總監

2.橫向:市場拓展專員――管學師――華圖e家店長

3.講師培育:優秀員工推薦參加公司組織的師資培訓，成為員工講師/助教(另有豐厚的課酬收入)

(四)薪酬福利

1.薪資構成:工資+業績獎金+數據獎金+年終獎+通訊補貼+餐補+全勤獎+其他補貼

2.福利構成:六險一金(附加員工意外險)+集體出游+生日福利+節日福利+結婚禮金

3.假期:婚假+產假+哺乳假+工傷假+喪假+帶薪年假

教師崗位職責申請書（實用22篇）篇二十二

教師的根本任務是教書育人。教師必須忠誠黨的教育事業，認真貫徹黨的教育方針，嚴于律已、為人師表、全面完成自己的工作任務。

1、獨立承擔一門課程的講授、輔導、答疑和批改作業工作。全面掌握本學科基本理論、基本知識、基本技能、教學法要求，并熟悉相關學科的內容。

2、指導學生實驗、實習、實訓、課程設計、畢業設計及學生基本技能訓練。

3、參加教學法研究、生產實踐、科技開發等工作。每年至少在學校或系部學術會議上交流、宣讀一篇論文或總結報告。

4、根據需要擔任二年以上班主任或實驗室、實訓室建設工作，并積極參加各種形式的業務進修。

1、獨立承擔一門以上課程的教學工作（包括輔導、答疑、批改作業等），參加指導課程設計、畢業設計、畢業論文、畢業答辯等工作。

2、擔負實驗室和實訓室的.建設，組織指導實驗室和實訓室工作，編寫實驗（訓）教材及實驗（訓）指導書。

3、參加編寫教材、教學參考書，了解本學科國內、外學術、技術發展動態，參加教學研究、生產實踐、科技開發等工作。每年至少在校級以上刊物上發表或在校級以上學術會議上宣讀一篇論文或在教學、實驗（訓）、科技開發等方面取得具有一定水平的成果。

4、協助教授、副教授指導教師進修。

5、根據工作需要擔任二年以上班主任工作。

1、教學工作成績卓著，能勝任并指導兩門以上課程(其中有一門主干基礎課或專業基礎課、新的選修課)的教學工作（包括輔導、答疑、批改作業等），教學內容能反映現代科學最新成就，教學質量高，組織與指導各教學環節的工作。

2、負責指導或主持生產實習、課程設計、畢業設計、畢業論文、畢業答辯等教學工作。

3、對本門學科具有系統而淵博的理論知識和豐富的實際經驗，主持或參加編寫、審訂教材、教學參考書。主持或指導教學研究、生產實踐、科技開發、實驗（訓）室建設等工作。做好兩年教師的培養和指導工作。

4、熟練掌握本專業國內、外科技發展動態。每年至少在省、市級以上刊物上發表或學術會議上宣讀一篇與自己職稱相當的論文，或在生產實踐、科技開發等工作中取得具有相當水平的科研成果，或編寫高質量的新教材、教學參考書或專著，或在教學法研究實驗(訓)室建設等某一方面取得較高水平的成果。

5、承擔學科帶頭人的任務

6、具有指導和培養中、初級以上教師、實驗師人員工作的能力。

7、根據需要承擔一年以上的班主任或其它管理工作。