通過撰寫培訓心得，我們可以回顧整個培訓過程，梳理學習的重點和難點，以便更好地掌握所學知識。以下是小編為大家收集的培訓心得體會，僅供參考，希望能給大家帶來一定的啟發和思考。

制藥廠培訓心得體會（匯總14篇）篇一

[主要原料]（每100千克投料量）

[處方分析]

1、山楂粉：山楂，又叫“山里紅”、“胭脂果”，它具有很高的營養和藥用價值。營養功效：山楂片含多種維生素、酒石酸、檸檬酸、山楂酸、蘋果酸等，還含有黃銅類、內酯、糖類、蛋白質、脂肪和鈣、磷、鐵等礦物質，所含的解脂酶能促進脂肪類食物的消化。促進胃液分泌和增加胃內酶素等功能。山楂中含有山萜類及黃銅類等藥物成分，具有顯著的擴張血管及降壓作用，有增強心肌、抗心律不齊、調節血脂及膽固醇含量的功能。[功用主治]開胃消食、化滯消積、活血散瘀、化痰行氣。用于肉食滯積、癥瘕積聚、腹脹痞滿、瘀阻腹痛、痰飲、泄瀉、腸風下血等。

2、聚葡萄糖：聚葡萄糖（polyde_trose）是水溶性膳食纖維的別名。白色或類白色固體顆粒，易溶于水，溶解度70%，10%水溶液的ph值為2、5—7、0，無特殊味，是一種具有保健功能性的食品組分，可以補充人體所需的水溶性膳食纖維。進入人體消化系統后，產生特殊的生理代謝功能，從而防治便秘，脂肪沉積。

4、玉米纖維：玉米膳食纖維能降低人體對膽固醇吸收，排除血管硬化誘因，還可以改善末梢組織對胰島素的感受性，降低對胰島素的要求，從而達到調節糖尿病患者的血糖水平。吸水后體積變大，人食用后易引起飽腹感同時減少對食物其他成分的吸收，起到預肥胖的作用。所以玉米膳食纖維為人體健康所必需，被稱為“人體第七營養素”。

5、明膠：主要用做黏合劑

6、硬脂酸鎂：硬脂酸鎂主要用于藥片的潤滑脫模劑

7、滑石粉：潤滑劑

（1）片劑的外觀：應干燥，顆粒均勻，色澤一致，無吸潮、軟化、結塊、潮解等現象。

（2）硬度與脆碎度：脆碎度0、8%

（3）含量均勻度：指同一批片劑片與片之間藥物含量的差異程度。取10片進行測定

（4）片重差異：取藥20片，測定，超出重量差異限度的藥片不得多于2片，并不得有一片超出限度1倍。對規定檢查含量均勻度的片劑，可不進行重量差異的檢查。

（5）崩解時限：普通壓制片15分鐘

（6）溶出度

三種方法：第一法（轉籃法）、第二法（槳法）和第三法（小杯法）

（7）衛生學檢查

中藥或化學藥物的片劑，不得檢出大腸桿菌、致病菌、活螨及螨卵；雜菌每克不得超過1000個；真菌每克不得超過100個。

制藥廠培訓心得體會（匯總14篇）篇二

白云山制藥作為省內家喻戶曉的名牌、國內知名企業，我很榮幸成為了其中的一員。

滿懷著向往和熱情，我參加了白云山制藥總廠2010年新員工入職培訓課程，短短的五天，給我的感觸卻是難忘而深刻的，結合白云山制藥的發展，我對個人的成長有了更進一步的認識和理解。

周書記慷慨激昂的講話引領我走進了白云山制藥跌宕起伏的發展歷程，與國內眾多企業一樣，我廠也經歷了由低到高，由高到低的發展史，所幸的是困難和失敗并沒有把我們打到，憑著白云山人的自強不息、勇于挑戰的精神，現在我廠又重新回歸到穩健良性的發展當中，并且在不斷地快速壯大中。

有了成功的經驗和失敗的教訓，我想白云山制藥這個企業會變得愈加的成熟和理性。

面對來之不易的成功，我感覺到了一份深深的歸屬感和責任感，俗話說“創業容易，守業難”，當今醫藥市場既有機遇，又同時存在著風險和挑戰，我廠就像是一艘在醫藥發展大潮中前進的巨輪，而我們每一個員工就是掌舵者，我們與企業同呼吸、共命運，我們的行動決定了企業的明天，只有我們每個人做好自己的崗位，并積極地以主人公的身份參與其中，我們與企業才能共同到達成功的彼岸。

在關于職業生涯發展方面，前輩們以他們過來人的身份，給了我們相當實用和中肯的指導，他們是多么的誠懇，多么地和藹可親，就像是對待他們的親人一樣，使我感受到了家的溫暖。

對于自己職業發展的思考，我聯想到了我們廠，現在我廠實現了逐年的增長，取得了令人可喜的成績，而這并不是終點，而僅僅是起點;對于剛畢業的我們，也面臨這職場起跑的問題，不管我們以前在學校成績有多優秀，組織能力有多強，人際關系有多好，沒有工作經驗的我們就像一張白紙，到了實際工作崗位一切都得從零做起，從現在做起，盡快實現從學員到職員的轉變，抓緊機遇，完善自我，認真用心做好每一件事，“勿以善小而不為”，我們才能給自己的職業生涯描繪出絢麗多彩的藍圖，給企業交上一份滿意的答卷。

“加油!你是最棒的”、“要相信我們”，“放心交給我們吧，我們會幫你的”，旁人咋聽以為會是親人，或多年的好友間的對話，其實這些對話是出自于我們39位來自五湖四海新同事的口中，在野外拓展現場，經常回蕩著這些鼓舞人心的話。

兩天的野外拓展是整個培訓的高潮和精華部分，過程中出現了種種考驗我們的任務，但是同事們所表現出來的團結合作、友愛互助，讓我感動;體現出來的勇敢和膽識，讓我佩服;迸發出來的青春與熱情，讓我振奮。

在這里沒有地域之分，沒有學歷之分，有的只是同一個目標和同一個信仰，有的只是代表著白云山人的精神面貌，有的只是信任和默契。

還記得“穿越蜘蛛網”項目，同事們是如何小心翼翼地將我運過網，雖然我內心曾經懷疑，曾經顧慮，在穿越網的時刻，我是多么的緊張，但是一雙雙托運我的雙手給了我堅定的信心和充分的安全感，最終我明白了是強大的團結力量使我們完成了看似不可能完成的任務，團結協作正是工作中必不可少的素質之一。

還記得靜夜中的心靈之旅，拍檔是如何信任我，雖然我們一句話也不能說，但是對方仍然放心地跟隨我的指引，走過一段段高高低低的不平路，雖然他幾次撞倒障礙物，令我有點內疚，但他仍然笑一笑繼續向前走，在這里我收獲到了信任。

白云山在眾多應聘者中選擇了我，我也選擇了白云山，代表著我們之間的信任，我會努力使白云山和自己的選擇都沒有錯。

還記得在8米高空中的飛躍，我們是如何突破自我，挑戰極限，走在不平穩的木板上，底下是令人眩暈的高度，前面是不可逾越的距離，在日常生活我們還不是經常會遇到此情此境。

在困難面前我們膽怯，我們驚慌，甚至我們放棄，但是其實很多時候都是我們給自己設的坎，只要堅定信念，勇敢面對，端正態度，積極解決，任何問題都能迎刃而解。

在縱身一躍后，我收獲的是勇氣和堅強的心態。

在之前的一個月實習中我了解到了自己以后工作崗位的職責，在這次入職培訓中我收獲了工作中一些必要的素質和精神，在往后的輪崗中我將感受到一線實操部分的流程和鍛煉自己的工作能力，為以后的工作打下堅實的基礎。

“白云山高，珠江水長”，白云山制藥以其海納百川的胸懷和排山倒海的氣勢向醫藥行業領先水平進軍，我懷揣著年輕夢想在這艘巨輪中起航，揚起了我展翅職場的帆，我相信隨著巨輪的前進，我也會邁進一個嶄新而美好的里程，創造出屬于自己事業的輝煌。

制藥廠培訓心得體會（匯總14篇）篇三

非常感謝所有為我們的培訓付出的各位領導，我很珍惜這來之不易的機會。

對于這幾天的培訓課程，我想我只能用受益匪淺這四個字來形容了，_公司的技術領導們博文廣識、生動講解無不在我的腦海里留下了深刻的印象，我只恨自己才疏學淺、文筆糟糕，不能夠將所有的感觸都通過文字顯然于紙上。

但是我還是盡力絞盡腦汁，以祈求能將培訓完后心中所想所獲能表達出來。

通過這次學習我知道了公司的發展史，公司未來的發展前景，以及公司對我們的期望，并且也學到了好多工作中的工作方法技巧。

參觀深圳_原料倉庫時，看到倉儲優良的設施，感受“安全、品質、標準化、共同發展”的現代化經營管理方針，我在心里贊嘆不已，也使我對公司的未來充滿信心，并且自己也有了努力的方向，奮斗的目標。

在觀看流水線操作人員操作機器設備的同時，現場管理人員向我們介紹了生藥加工的工藝流程以及生藥選別標準、方法;并參觀了原料庫房，認識到正確儲存藥材的重要性。

從中我發現專業知識很重要，但具體在工作中，積累的經驗也是很重要的。

因此在以后工作時，要善于觀察并多向有經驗的老師請教。

這次培訓學習的主要內容是生藥加工工藝、質量現場監控、生藥選別標準、方法以及5s等。

在培訓會上生產部技術人員范樹杰，陳建奇等給我們講解了生藥生產標準，使我們更深一層了解了生藥生產過程中的質量標準、質量現場控制、成品抽查、生產過程的控制，明白了藥品的質量是生產出來的而不是檢驗出來的。

因此，在以后的生產中我們一定要把質量放在第一位。

在會上，生產部生產主管何海冬重點為我們作了5s知識介紹：

1、整理

2、整頓

3、清掃

4、清潔

5、素養

還講了5s的作用：(質量、成本、時效、安全)，學習了5s我認為很重要，我要把5s傳給我們公司的每一位員工，并且要按5s標準去做。

學習是可貴的，培訓是精彩的。

通過這10天可貴而精彩的培訓學習，告訴我們工作主要是要靠自己的聰明才智，勤奮刻苦，細心嚴謹的態度，這樣才能慢慢在工作中磨練自己，成長自己，最后，誠摯的感謝_公司的各位領導和技術人員在工作中對我的幫助和關心，也感謝公司給我了這樣的機會，我將會在以后的工作中更加努力，愿所有_人前程似錦、心之所向。白云山制藥作為省內家喻戶曉的名牌、國內知名企業，我很榮幸成為了其中的一員。

滿懷著向往和熱情，我參加了白云山制藥總廠20xx年新員工入職培訓課程，短短的五天，給我的感觸卻是難忘而深刻的，結合白云山制藥的發展，我對個人的成長有了更進一步的認識和理解。

周書記慷慨激昂的講話引領我走進了白云山制藥跌宕起伏的發展歷程，與國內眾多企業一樣，我廠也經歷了由低到高，由高到低的發展史，所幸的是困難和失敗并沒有把我們打到，憑著白云山人的自強不息、勇于挑戰的精神，現在我廠又重新回歸到穩健良性的發展當中，并且在不斷地快速壯大中。

有了成功的經驗和失敗的教訓，我想白云山制藥這個企業會變得愈加的成熟和理性。

面對來之不易的成功，我感覺到了一份深深的歸屬感和責任感，俗話說“創業容易，守業難”，當今醫藥市場既有機遇，又同時存在著風險和挑戰，我廠就像是一艘在醫藥發展大潮中前進的巨輪，而我們每一個員工就是掌舵者，我們與企業同呼吸、共命運，我們的行動決定了企業的明天，只有我們每個人做好自己的崗位，并積極地以主人公的身份參與其中，我們與企業才能共同到達成功的彼岸。

在關于職業生涯發展方面，前輩們以他們過來人的身份，給了我們相當實用和中肯的指導，他們是多么的誠懇，多么地和藹可親，就像是對待他們的親人一樣，使我感受到了家的溫暖。

對于自己職業發展的思考，我聯想到了我們廠，現在我廠實現了逐年的增長，取得了令人可喜的成績，而這并不是終點，而僅僅是起點;對于剛畢業的我們，也面臨這職場起跑的問題，不管我們以前在學校成績有多優秀，組織能力有多強，人際關系有多好，沒有工作經驗的我們就像一張白紙，到了實際工作崗位一切都得從零做起，從現在做起，盡快實現從學員到職員的轉變，抓緊機遇，完善自我，認真用心做好每一件事，“勿以善小而不為”，我們才能給自己的職業生涯描繪出絢麗多彩的藍圖，給企業交上一份滿意的答卷。

“加油!你是最棒的”、“要相信我們”，“放心交給我們吧，我們會幫你的”，旁人咋聽以為會是親人，或多年的好友間的對話，其實這些對話是出自于我們39位來自五湖四海新同事的口中，在野外拓展現場，經常回蕩著這些鼓舞人心的話。

兩天的野外拓展是整個培訓的高潮和精華部分，過程中出現了種種考驗我們的任務，但是同事們所表現出來的團結合作、友愛互助，讓我感動;體現出來的勇敢和膽識，讓我佩服;迸發出來的青春與熱情，讓我振奮。

在這里沒有地域之分，沒有學歷之分，有的只是同一個目標和同一個信仰，有的只是代表著白云山人的精神面貌，有的只是信任和默契。

還記得“穿越蜘蛛網”項目，同事們是如何小心翼翼地將我運過網，雖然我內心曾經懷疑，曾經顧慮，在穿越網的時刻，我是多么的緊張，但是一雙雙托運我的雙手給了我堅定的信心和充分的安全感，最終我明白了是強大的團結力量使我們完成了看似不可能完成的任務，團結協作正是工作中必不可少的素質之一。

還記得靜夜中的心靈之旅，拍檔是如何信任我，雖然我們一句話也不能說，但是對方仍然放心地跟隨我的指引，走過一段段高高低低的不平路，雖然他幾次撞倒障礙物，令我有點內疚，但他仍然笑一笑繼續向前走，在這里我收獲到了信任。

白云山在眾多應聘者中選擇了我，我也選擇了白云山，代表著我們之間的信任，我會努力使白云山和自己的選擇都沒有錯。

還記得在8米高空中的飛躍，我們是如何突破自我，挑戰極限，走在不平穩的木板上，底下是令人眩暈的高度，前面是不可逾越的距離，在日常生活我們還不是經常會遇到此情此境。

在困難面前我們膽怯，我們驚慌，甚至我們放棄，但是其實很多時候都是我們給自己設的坎，只要堅定信念，勇敢面對，端正態度，積極解決，任何問題都能迎刃而解。

在縱身一躍后，我收獲的是勇氣和堅強的心態。

在之前的一個月實習中我了解到了自己以后工作崗位的職責，在這次入職培訓中我收獲了工作中一些必要的素質和精神，在往后的輪崗中我將感受到一線實操部分的流程和鍛煉自己的工作能力，為以后的工作打下堅實的基礎。

“白云山高，珠江水長”，白云山制藥以其海納百川的胸懷和排山倒海的氣勢向醫藥行業領先水平進軍，我懷揣著年輕夢想在這艘巨輪中起航，揚起了我展翅職場的帆，我相信隨著巨輪的前進，我也會邁進一個嶄新而美好的里程，創造出屬于自己事業的輝煌。

制藥廠培訓心得體會（匯總14篇）篇四

非常感謝所有為我們的培訓付出的各位領導，我很珍惜這來之不易的機會。

對于這幾天的培訓課程，我想我只能用受益匪淺這四個字來形容了，xx公司的技術領導們博文廣識、生動講解無不在我的腦海里留下了深刻的印象，我只恨自己才疏學淺、文筆糟糕，不能夠將所有的感觸都通過文字顯然于紙上。

但是我還是盡力絞盡腦汁，以祈求能將培訓完后心中所想所獲能表達出來。

通過這次學習我知道了公司的發展史，公司未來的發展前景，以及公司對我們的期望，并且也學到了好多工作中的工作方法技巧。

參觀深圳xx原料倉庫時，看到倉儲優良的設施，感受“安全、品質、標準化、共同發展”的現代化經營管理方針，我在心里贊嘆不已，也使我對公司的未來充滿信心，并且自己也有了努力的方向，奮斗的目標。

在觀看流水線操作人員操作機器設備的同時，現場管理人員向我們介紹了生藥加工的工藝流程以及生藥選別標準、方法;并參觀了原料庫房，認識到正確儲存藥材的重要性。

從中我發現專業知識很重要，但具體在工作中，積累的經驗也是很重要的。

因此在以后工作時，要善于觀察并多向有經驗的老師請教。

這次培訓學習的主要內容是生藥加工工藝、質量現場監控、生藥選別標準、方法以及5s等。

在培訓會上生產部技術人員范樹杰，陳建奇等給我們講解了生藥生產標準，使我們更深一層了解了生藥生產過程中的質量標準、質量現場控制、成品抽查、生產過程的控制，明白了藥品的質量是生產出來的而不是檢驗出來的。

因此，在以后的生產中我們一定要把質量放在第一位。

制藥廠培訓心得體會（匯總14篇）篇五

通過這次實踐，我們發現，畢業的大學生與合格的企業員工相差甚遠。且不談技術上從理論到現實的差別，或者是與人的交往能力的差距，光是大學生需要進行的角色轉變就已經相當大了。

從學校走向社會，從教室走向工作崗位，由學生變成員工，無論生活方式，還是生活環境;無論是思維方式，還是思考方法，都要發生很大的變化才能更好的適應企業。在實踐過程中，我們通過和員工的交談，再加上伏女士的點撥，以及各自的觀察，總結出了下面幾條。要想成功的從學生變為員工，至少要做到以下幾點：

第一，由“是什么”轉變為“做什么”

校園里的學生更喜歡探究了解事物的本質，非要弄出一番道理才知足;但企業里更注重的是以實踐為前提，可行性與成本效益一旦作出合理評估，即可采取行動。換句話說，校園型思考喜歡冠以抽象的概念，而企業工作者更側重做什么，從何時做，何處做，并如何達到最佳效果。一句話：學生喜歡抽象具體，但員工需要具體抽象。

第二，由“別人提出問題”轉變為“自己發現問題”

作為一個學生，等待老師出題目是再正常不過的了，被動的應付考試導致學生產生一種制約式的處世觀。然而，來到職場之后，我們必須以主動積極地態度，不斷地尋找自我突破，不斷尋找問題，思考問題，解決問題，才能自我成長、脫穎而出。一句話：學生習慣被動應付，但員工需要主動探求。

第三，由“一個人獨立解決”轉變為“大家共同解決”

在學生時代，大家都被教育要獨立完成作業、要獨立參加考試。但是在企業里則不是這樣，員工們碰到的問題都是錯綜復雜，涉及多方面的，單憑個人的主張見解，恐怕是找不到問題所在的，更擬定不出合理的對策。所以，需要集思廣益，結合各個專業的特色，共同合作。一句話：學生善于獨立奮戰，但員工需要協同作戰。

第四，由“為自己”轉變為“為大家”

校園里的學生都深信，只要自己努力學習，就可以換來好成績從而換來身邊老師同學的尊重。所以學生的學習都是以自我為中心。但企業的工作是一個整體，是需要各個環節共同努力才能做好的`。團隊中每一個人都要扮演一定角色，必須互相協作支持，才能產生成效。也就是說，我們要追求的不是個人利益最大化，而是集體利益最大化。一句話：學生總是自私自利，但員工需要無私為工。

第五，由“注重智商開發”轉變為“注重情商開發”

校園里智商高的學生，不論他的情商如何。

似乎總是可以擁有好成績從而進入好大學。但是在企業中智商固然重要但情商高的人才能夠控制好自己的情緒、能夠自我激勵、能夠正確對待自己能夠客觀看待同事能夠適應各種環境能夠正確處理各種關系。所以這類人才能夠更好的完成工作。一句話：學生習慣純腦勞動但員工需要全面發展。

所以，總的來說，學生從學校到工作崗位真的需要很大程度上的改變。而這次社會實踐，才讓我們熟悉到了這一點：大學生在思想上、心理上、學業上往往不夠成熟，但由于多方面原因，大學生們經常以我為中心，自我感覺良好，常有“天生我材必有用”的豪氣。可實際上，很大一部分大學生的素質與真正意義上的成才有著極大的差距。

制藥廠培訓心得體會（匯總14篇）篇六

[主要原料](每100千克投料量)。

[處方分析]。

1.山楂粉：山楂，又叫“山里紅”、“胭脂果”，它具有很高的營養和藥用價值。營養功效：山楂片含多種維生素、酒石酸、檸檬酸、山楂酸、蘋果酸等，還含有黃銅類、內酯、糖類、蛋白質、脂肪和鈣、磷、鐵等礦物質，所含的解脂酶能促進脂肪類食物的消化。促進胃液分泌和增加胃內酶素等功能。山楂中含有山萜類及黃銅類等藥物成分，具有顯著的擴張血管及降壓作用，有增強心肌、抗心律不齊、調節血脂及膽固醇含量的功能。[功用主治]開胃消食、化滯消積、活血散瘀、化痰行氣。用于肉食滯積、癥瘕積聚、腹脹痞滿、瘀阻腹痛、痰飲、泄瀉、腸風下血等。

2.聚葡萄糖：聚葡萄糖(polyde_trose)是水溶性膳食纖維的別名。白色或類白色固體顆粒，易溶于水，溶解度70%，10%水溶液的ph值為2.5-7.0，無特殊味，是一種具有保健功能性的食品組分，可以補充人體所需的水溶性膳食纖維。進入人體消化系統后，產生特殊的生理代謝功能，從而防治便秘，脂肪沉積。

4.玉米纖維：玉米膳食纖維能降低人體對膽固醇吸收，排除血管硬化誘因，還可以改善末梢組織對胰島素的感受性，降低對胰島素的要求，從而達到調節糖尿病患者的血糖水平。吸水后體積變大，人食用后易引起飽腹感同時減少對食物其他成分的吸收，起到預肥胖的作用。所以玉米膳食纖維為人體健康所必需，被稱為“人體第七營養素”。

5.明膠：主要用做黏合劑。

6.硬脂酸鎂：硬脂酸鎂主要用于藥片的潤滑脫模劑。

7.滑石粉：潤滑劑。

(1)片劑的外觀：應干燥，顆粒均勻，色澤一致，無吸潮、軟化、結塊、潮解等現象。

(2)硬度與脆碎度：脆碎度0.8%。

(3)含量均勻度：指同一批片劑片與片之間藥物含量的差異程度。取10片進行測定。

(4)片重差異：取藥20片，測定，超出重量差異限度的藥片不得多于2片，并不得有一片超出限度1倍。對規定檢查含量均勻度的片劑，可不進行重量差異的檢查。

(5)崩解時限：普通壓制片15分鐘。

(6)溶出度。

三種方法：第一法(轉籃法)、第二法(槳法)和第三法(小杯法)。

(7)衛生學檢查。

中藥或化學藥物的片劑，不得檢出大腸桿菌、致病菌、活螨及螨卵;雜菌每克不得超過1000個;真菌每克不得超過100個。

制藥廠培訓心得體會（匯總14篇）篇七

對于這幾天的培訓課程，我想我只能用受益匪淺這四個字來形容了，x公司的技術領導們博文廣識、生動講解無不在我的腦海里留下了深刻的印象，我只恨自己才疏學淺、文筆糟糕，不能夠將所有的感觸都通過文字顯然于紙上。

但是我還是盡力絞盡腦汁，以祈求能將培訓完后心中所想所獲能表達出來。

通過這次學習我知道了公司的發展史，公司未來的發展前景，以及公司對我們的期望，并且也學到了好多工作中的工作方法技巧。

參觀深圳x原料倉庫時，看到倉儲優良的設施，感受“安全、品質、標準化、共同發展”的現代化經營管理方針，我在心里贊嘆不已，也使我對公司的未來充滿信心，并且自己也有了努力的.方向，奮斗的目標。

在觀看流水線操作人員操作機器設備的同時，現場管理人員向我們介紹了生藥加工的工藝流程以及生藥選別標準、方法;并參觀了原料庫房，認識到正確儲存藥材的重要性。

從中我發現專業知識很重要，但具體在工作中，積累的經驗也是很重要的。

因此在以后工作時，要善于觀察并多向有經驗的老師請教。

這次培訓學習的主要內容是生藥加工工藝、質量現場監控、生藥選別標準、方法以及5s等。

在培訓會上生產部技術人員范樹杰，陳建奇等給我們講解了生藥生產標準，使我們更深一層了解了生藥生產過程中的質量標準、質量現場控制、成品抽查、生產過程的控制，明白了藥品的質量是生產出來的而不是檢驗出來的。

因此，在以后的生產中我們一定要把質量放在第一位。

在會上，生產部生產主管何海冬重點為我們作了5s知識介紹：

1、整理(區分要與不要的物品，保留要的物品，將不要的物品清除工作現場或處理掉。)。

2、整頓(將所需物品按規定定位定量擺放整齊，并加以明確標示，使物品處于必要的時候馬上就能取出的狀態。)。

3、清掃(將工作場所及工作用的設備清掃干凈，保持工作場所亮麗。)。

4、清潔(將整理、整頓、清掃的做法制度化、標準化，并能維持成果)。

5、素養(每天堅持開展整理、整頓、清掃、清潔，并自覺的將此視為每日工作的一部分，養成習慣并自覺遵守規章制度。)。

還講了5s的作用：(質量、成本、時效、安全)，學習了5s我認為很重要，我要把5s傳給我們公司的每一位員工，并且要按5s標準去做。

學習是可貴的，培訓是精彩的。

通過這10天可貴而精彩的培訓學習，告訴我們工作主要是要靠自己的聰明才智，勤奮刻苦，細心嚴謹的態度，這樣才能慢慢在工作中磨練自己，成長自己，最后，誠摯的感謝x公司的各位領導和技術人員在工作中對我的幫助和關心，也感謝公司給我了這樣的機會，我將會在以后的工作中更加努力，愿所有x人前程似錦、心之所向。

制藥廠培訓心得體會（匯總14篇）篇八

在現代社會，培訓已經成為了個人和組織發展的重要一環。培訓的意義在于提升個人的技能和知識，為個人和組織的發展創造更好的條件。筆者最近參加了一場關于領導力培訓的活動，通過這次培訓經歷，我收獲了很多。

第二段：培訓內容與收獲。

這次培訓的內容主要涵蓋了溝通技巧、團隊合作、決策能力等方面。培訓師通過理論講解、案例分析以及小組討論等方式，讓我們更加深入地了解了領導力的內涵。通過培訓，我不僅學到了如何與團隊成員進行高效溝通，還學會了合理分配任務、激勵和激發團隊的方法。此外，培訓還加強了我的決策能力，通過針對不同情景的模擬練習，我學會了權衡利弊、審慎決策的重要性。

第三段：培訓的價值。

培訓不僅僅是傳授知識和技能，更為重要的是提升個人的意識和思維方式。通過培訓，我們能夠更加深入地了解自己的優勢和不足，并找到適合自己發展的方向。在這次培訓中，我發現自己在團隊合作方面存在一定的問題，通過專業指導和小組討論，我不僅得到了改進的建議，還收獲了改進團隊合作的實踐經驗。另外，培訓還為我們提供了與其他行業從業者的交流平臺，通過傾聽他們的經驗和觀點，我對自己的定位和職業規劃有了更明確的認識。

第四段：培訓的應用與延伸。

培訓之后，最重要的是將所學知識和技能應用于實際工作中。通過培訓，我深感領導力的重要性，并對如何在實際工作中應用所學進行了深入思考。我開始著重培養自己的溝通技巧，在和團隊成員交流時更加多元化而有效地傳達信息。此外，我還主動參與團隊活動，積極展現自己的領導能力和團隊合作意識。同時，在日常工作中，我也會不斷思考如何更好地運用所學知識和技巧，不斷提高自己的領導力水平。

第五段：總結與展望。

通過這次培訓，我深感培訓對于個人和組織發展的重要性。培訓不僅有助于提升個人的知識和技能，更重要的是激發個人的潛力和動力。我相信，只有不斷地培訓和學習，才能適應社會的發展變化并保持競爭力。未來，我會繼續參加各類培訓，不斷拓寬自己的知識面和技能，并將所學應用于實際工作中，為個人和組織的發展做出更大的貢獻。

在現代社會，培訓已經成為了一個人和組織發展的關鍵環節。通過培訓，我們可以提升自己的技能和知識，為個人和組織的發展創造更好的條件。通過這次培訓經歷，我學到了很多關于領導力的理論和實踐經驗，以及如何與團隊合作、決策等方面的技巧。培訓不僅僅意味著知識和技能的傳授，更為重要的是提升個人的意識和思維方式。通過培訓，我們可以更深入地了解自己的優勢和不足，并找到適合自己發展的方向。培訓的核心是將所學知識和技能應用于實際工作中，通過改進和實踐不斷提高個人的領導力水平。通過這次培訓，我深感培訓對于個人和組織發展的重要性。我會繼續參加各類培訓，不斷拓寬自己的知識面和技能，并將所學應用于實際工作中，為個人和組織的發展做出更大的貢獻。

制藥廠培訓心得體會（匯總14篇）篇九

我有幸在修正制藥廠進行了為期一個月的實習，這是我大學實習課程的一部分。修正制藥廠是一家知名的制藥公司，致力于研發和生產高質量的藥品。這次實習的目的是讓我在實踐中學習藥品生產的流程和規范，以及加深對制藥行業的了解。

第二段：實習期間接觸到的工作內容和收獲。

在修正制藥廠實習期間，我參與了多個項目的實施，包括藥品生產流程和質量控制等。通過實踐，我了解到了藥品從原料采購到成品包裝的全過程。同時，我還參與了藥品質量控制的工作，學習了質量標準的制定和檢測方法的使用。這些實踐讓我更加深入地了解到藥品生產環節的重要性和規范。

第三段：實習期間面臨的挑戰和解決方案。

在實習期間，我面臨了很多挑戰，比如對藥品流程的理解和技術操作的熟練程度等。但是，我通過積極向導師請教和查閱資料等方式，逐漸克服了這些困難。同時，我還參與了與同事的合作項目，通過協作解決問題，提高了溝通和團隊合作的能力。

通過這次實習，我深刻地體會到了制藥行業的嚴謹性和技術要求。同時，我也意識到了自身在實踐能力方面的不足之處，比如對儀器設備操作的不熟悉和實驗數據處理的不準確等。因此，我認為在今后的學習和實踐中，我需要更加注重對實驗方法和技術的學習，提高自身的實踐能力和專業素養。

第五段：對實習經歷的總結和展望。

通過這次實習，我對制藥行業有了更深入的了解，并且提高了自己的實踐能力。我認識到自己現在的不足之處，也明確了今后學習的方向。我希望能夠繼續深入學習和實踐，提高自己的專業技術和素養，為將來能夠更好地服務于制藥行業做好準備。

以上就是我在修正制藥廠實習期間的心得體會。通過這次實習，我不僅對制藥行業的實際操作有了更深入的了解，還增加了自己的實踐能力和團隊合作能力。我相信這次寶貴的實踐經驗將會對我今后的學習和工作有很大的幫助。

制藥廠培訓心得體會（匯總14篇）篇十

作為一名學生，我很幸運有機會前往宛西制藥廠進行參觀。在這次參觀中，我學習到很多新的知識與技能，也深刻地領悟到了企業的重要性。在這篇文章中，我將分享我在宛西制藥廠的參觀心得體會。

第一段：廠房無塵室的整潔與高效。

當我走進宛西制藥廠的無塵室時，我被整潔而高效的工作環境所震撼。無塵室內部布置整齊，不僅潔凈無污染，還引進尖端的設備以保證生產效率。每一件設備都可以精準地完成其預期目標，而在這里工作的工人們也同樣高效。我認為這種高效的工作環境是每個企業的需求，因為它可以提高企業效率，減少資金的浪費。企業如果能進一步提高無塵室生產環境的潔凈度和生產效率，無疑將會給企業帶來無盡的機會。

第二段：質檢流水線的精度和品控水平。

作為一名關注制藥的學生，我對宛西制藥的品質管控感到欽佩。該廠將制藥過程排成一條線，每個工序都安排了相應的工人來進行細致的質量檢測。在這個流程中所使用的科學標準和設備是非常現代化和可靠的。這一全套的流水線確保了藥物的各項質量指標和效果符合預期。我認為這種嚴格管控的生產流程，不僅是企業必備條件，也是企業在制藥方面的核心競爭力。

第三段：員工素質是創造價值的關鍵。

在參觀中，我發現宛西制藥廠工人的執行力、工作態度和員工素質是非常高的。每個工人都十分認真地完成其工作，且在切實履行企業的安全標準的基礎上不斷提高生產效率。員工在實踐中不僅體現出技能，更是擁有強烈的團隊意識和責任感。我認為員工的素質關乎著企業的品牌和商業價值，一個好的員工隊伍能夠為企業帶來無限機遇。

第四段：關于企業的社會責任感。

在參觀中，我了解到宛西制藥廠作為一家以制藥為主營業務的企業，不但滿足著市場需求和產品的品質要求，還擁有著非常高的社會責任感。他們定期捐助藥品和資金，參與各種社會組織的公益活動，并一直積極支持公益事業的發展。這些貢獻是宛西制藥在企業社會責任中的一部分，也是企業與公眾之間高度信任的體現。我相信社會責任感將會為企業創造更多的機會。

第五段：我的體會與希望。

作為參觀者，我學到了很多新知識。從企業的應用技術、員工的素質，到企業對社會的關注和承擔的社會責任，宛西制藥展現了其在制藥領域的實力和社會擔當。希望透過這次機會，可以為我們提供一個更深入了解企業的機會。世界是由許多優秀的企業構成的，我們希望通過學習，可以為自己和社會創造更多的機會。

總結：

在這次參觀中，我從多個角度認識到了企業的實力和社會責任。宛西制藥以先進的生產工藝、完善的質量管控、高素質的員工隊伍和高度的社會責任感贏得了市場和社會的信任與認可。企業的核心競爭力就是在企業精神的指導下，細節上的完美和員工提高上不斷完善，愿宛西制藥廠越發盛固，持續領航，為社會貢獻更多價值！

制藥廠培訓心得體會（匯總14篇）篇十一

作為一名醫學生，在學習制藥的過程中，我深深體會到現代制藥在保障人類健康方面所起的重要作用。近日，我有幸參觀了一家知名制藥企業的生產車間，深入了解了制藥過程和企業的質量管理體系。通過這次實地參觀，我不僅對制藥工藝有了更深入的了解，還感受到了制藥人員對質量的高度重視和不懈努力。

第二段：認識藥品生產。

進入車間，我們首先被熱鬧的生產現場吸引。各種高端設備運作有序，工作人員穿著防護服進行抽樣檢測、生產跟蹤等各項工作。在車間，我們深入了解了藥品的整個生產流程，從原料、藥物制造、制劑配方、生產線流水作業、包裝、檢驗全流程的生產管理。經過工藝師耐心講解，我們對生產流程及其環節有了全面了解。

第三段：注重質量管理。

在參觀車間的過程中，我們還了解到企業采用了一整套完善的質量管理體系。例如，在全流程監控上，企業采用了現代化信息技術手段，建立了完備的質量控制系統，實現了生產數據采集、實時監控、追溯管理等功能。此外，為保證藥品質量，除了嚴格的物料選擇和檢測，還在加工制藥、包裝等環節設置了不同控制指標，對制品進行嚴格把關。這一系列的措施，無疑提升了藥品的品質，并且讓我感受到了企業對質量管理的高度重視。

第四段：藥品的責任與使命。

本次參觀之旅，讓我感受最深的，是藥品生產的責任與使命。參觀中，講解員詳細介紹了企業對藥品品質的要求，強調藥企要帶著責任生產藥品，盡責任做好產品質量控制。作為醫學學生，我更是感受到了自身的責任：藥品是治病救人的工具，它的品質、效果決定著病人是否能夠成功治療。因此，我們應該時刻保持警惕，努力學習專業知識，提高自身藥品使用的安全性和有效性，從而更好地提升患者的生存質量。

第五段：總結。

最后，通過參觀制藥廠車間的經歷，我不僅對制藥工藝及車間內的生產管理有了更深入的了解，同時也學到了關于藥品生產和使用方面的責任和使命。在未來的學習生活中，我會以更加嚴謹的態度來對待學習制藥科技，嘗試去關注藥品生產的過程以及掌握用藥的方法，更好地為未來的醫學實踐做出貢獻。

制藥廠培訓心得體會（匯總14篇）篇十二

制藥廠培訓心得體會（匯總14篇）篇十三

培訓是提升職業技能和知識水平的重要途徑，通過參加培訓，我們可以不斷學習和成長，為自己的職業生涯打下堅實的基礎。近日，我參加了一個為期兩天的培訓課程，收獲頗豐。下面我將結合自身經歷，談談我對于培訓的理解和心得體會。

首先，培訓能夠拓寬視野和提高專業素養。在培訓課程中，我們有機會與來自不同行業和背景的人們交流和互動。這不僅可以使我們了解到其他行業的發展情況和最新動態，還可以激發我們學習的熱情和動力。此外，培訓還能夠幫助我們深入了解自己所從事的行業和專業領域，提高自身的專業技能和知識儲備。通過跟隨行業權威人士的講解和分享，我對自己所在行業的理解更加透徹，學到了很多實用的方法和技巧，這對我的工作起到了極大的幫助。

其次，培訓提供了與同行交流和學習的機會。培訓課程通常都會有集體討論和小組活動的環節，這讓我有機會與同行們進行深入交流，分享工作中的經驗和心得。通過與他們的討論，我不僅重新審視了自己的工作方法和思維方式，還學到了許多新的解決問題的思路和方法。此外，與同行交流還能夠拓寬自己的人脈圈，建立起有效的合作伙伴關系。在日后的工作中，我可以通過與他們的聯系和交流，共同提高工作效率和質量，在競爭激烈的職場中立于不敗之地。

再次，培訓幫助我提高了自己的溝通和團隊合作能力。在培訓課程中，我們經常需要參加集體活動和小組討論，這要求我們必須與人有效溝通，并能夠與團隊協作。通過參與這些集體活動，我學會了更好地傾聽他人的意見和看法，充分發揮團隊的智慧和力量。同時，我也更加清楚地認識到，只有與團隊緊密合作，分享資源和經驗，才能不斷提高自己的工作能力和效率。這些在培訓中習得的溝通和團隊合作技巧，將對我未來的職業發展和工作中的合作起到重要的推動作用。

最后，培訓在激發個人潛力和自我提升方面起到了積極的作用。培訓是一個心靈成長的過程，它可以使我們更好地了解自己，挖掘自己的潛能和優點。在培訓課程中，我通過參與各種實際操作和案例分析，不斷挑戰自己的極限，提高自己的專業知識和技能。同時，培訓也是一個反思和總結的過程，通過反思自己的學習和經驗，我們可以更好地認識到自己的不足之處，進而有針對性地進行自我提升和完善。

總之，通過這次培訓，我深刻體會到了培訓對于個人職業成長的重要性。培訓不僅可以提高自身的專業素養和技能水平，還能夠開闊視野，提高個人的溝通和團隊合作能力，激發個人的潛力和自我提升。作為一個職業人士，我們應該始終保持學習的狀態，不斷通過參加培訓來提升自己，為職業生涯的成功打下堅實的基礎。

制藥廠培訓心得體會（匯總14篇）篇十四

宛西制藥廠是一家位于宛城區的大型醫藥企業，其以生產中成藥、醫用器材、環保藥劑等領域著稱。近日，我們學校組織我們參觀了宛西制藥廠，我深有體會地感受到了它的規模、先進性和人文氛圍，得到了極大的收獲。

第二段：規模與實力。

一進入宛西制藥廠，我就被其宏偉的建筑、整潔的廠區、高科技的廠房所震撼。走進一樓展廳，一幅幅藥品生產流程圖和公司榮譽懸掛在墻上，本著“看見是最初的感受”的原則讓我們看到了宛西制藥廠的規模與實力。在參觀過程中，我們親身體驗了高精度的藥品生產設備和生產工藝的創新、高質量藥品的生產和產品線的清潔條件。尤其是，宛西制藥廠擁有一支技術力量強大的研發團隊，我深深感受到了它強盛的實力。

第三段：先進性。

宛西制藥廠的先進性主要體現在研發和生產領域。公司以技術為核心，圍繞藥品研發、現代制藥工藝開發、環保藥劑等技術領域展開研究和開發。在這里，我們看到了先進的制藥技術，也了解到一個企業在有限資源下如何實現高附加值。在生產線上，我們親眼看到了所有的勞動貢獻者獨特、機械化的工作方式，讓生產效率高效和精確。在這里，我們看到了令人影響深刻的先進作業管理模式和生產線的高度自動化。

第四段：人文氛圍。

導游告訴我們宛西制藥廠關注員工的身心健康，因此倡導分享、提供全面福利、有節節日、有培訓課程等福利。這樣的員工關懷，使員工在生產中和生活中都得到了體面，深受員工喜愛。在參觀之后的溝通交流中，我們得知宛西制藥廠的管理層尊重人才、尊重員工，推崇共贏和諧的人文氛圍，這樣的人文管理讓宛西制藥廠成為最有價值的企業之一。

第五段：總結。

參觀宛西制藥廠，讓我深切體會到了一個企業要想贏得市場和尊重，必須先在產品質量和先進性上有所表現，更須擁有一種令員工無比感恩和對企業有所奉獻的人文氛圍。在宛西制藥廠，我看到了最寶貴的親身體驗，對我們今后的選擇和行動都起到了非常重要的啟示作用。