在撰寫講話稿范文時，我們應該注重邏輯性和條理性，以便能夠更好地傳達自己的思想和觀點。下面是小編為大家整理的一些講話稿范文，供大家參考。大家一起來看看吧，相信對你的講話稿寫作會有所幫助。

校長任職講話稿范文（16篇）篇一

首先感謝區委、區政府、區教育局對我的支持與信任，感謝組織任命我為海南子弟學校校長，我深深體會到這是組織對我的重托，是對我的一次重大考驗。

作為海南子弟學校新一任校長，職務不是一種榮譽稱號，而是一種壓力，更是一種責任。學校未來的路該如何走？學生的素質、教師的能力該如何發展？師生學習、工作的物質與心理環境該如何改善？老校長為我們作出了很好的榜樣，我們要好好的學習老校長的成功的治校經驗和為人之道。

今天，我來到子校，感受到肩上擔子的沉重，心中有一份徬恐，我知道個人的能力是有限的，所以，我需要全體教職員工的支持與理解。我希望每一位教職工能對學校的管理提出自已的建議與要求，我們領導班子一定虛心聽取教職工的意見與建議。同時我也鄭重的成若，我一定竭盡全力，依靠班子、依靠全體教職員工，規范治校、民主治校，努力把海南子校的教學質量和辦學水平推向新的臺階。

各位領導，老師們，讓我們一起努力，同心同德，不辜負社會對我們的期望、領導的重托，讓海南子弟學校的學子享受到最優質的教育，讓海南子弟學校走向更加輝煌。

謝謝。

校長任職講話稿范文（16篇）篇二

對于新任職的校長，在開始任職前需要有一個正式的任職態度，和以后的工作方向及任務的簡介，下面是本站小編給大家整理的小學新校長任職。

講話稿。

僅供參考。

尊敬的小學中心校領導和各位老師：

大家好!

x校長因為工作需要，調到了新的工作崗位，領導讓我來這里主持工作，我感謝領導的信任，更感到肩上的壓力。據理了解，我們口上小學近年來在段校長和大家的共同努力下，各項工作都取得了可喜的成績。我深知自己的政治素質、文化修養、決策能力、教育教學能力和服務精神都需要進一步提高，要勝任這一職責，使各項工作再上新臺階，既需要一個過程，更需要我們大家共同付出艱苦的努力。

作為剛剛走上校長崗位的我，會抓緊進入角色，全心全意為大家服好務。今天我的發言沒有豪言壯語，我只是表態會腳踏實地做好各項工作，和大家一起為口上小學的明天而努力。

在座的各位我大多都認識，其中也有我的長輩、同學、故交和以前的同事，早就知道口上小學的教師真誠，我懇請大家在接納我的同時，理解我、支持我、幫助我。由于我比較年輕，加上能力有限，在今后的工作中一定會存在這樣或那樣的問題，我懇請大家多提中肯的建議和批評，請大家監督我，及時提醒我，也懇請中心校的領導能在百忙之中多來我們學校檢查指導!，因為我的加入能再取得新的成績，我確信也一定會如此!最后，歡迎段校長常回家看看，常來指導小弟!(和x校長握手)。

謝謝大家!

首先感謝局領導和全體教職工對我的支持與信任，感謝組織任命我為校長，我深深體會到這是組織對我的重托，是對我的一次重大考驗，同時也感謝陸局長對新領導班子成員的殷切希望與要求。

自1991年7月我從師范大學畢業后，就一直在本校工作，這十八年來，歷史變遷、風雨歲月，我都親身經歷，身同感受，可以說，寄托和凝聚著我一生的教育理想。20xx年以來，在校長的帶領下，從一個三流、混亂的鄉鎮中學快速發展為一個令人曙目的一流鄉鎮中學，校長功不可沒。在此，我代表新一屆領導班子成員和全體教職員工對陸獻運校長說聲謝謝，感謝陸校長對做出的貢獻。一個好校長就是一個好學校，一個好學校必定成就一位好校長，陸校長的管理理念、戰略眼光、為人處世都值得我學習和借鑒。

做為新一屆校長，職務不是一種榮譽稱號，而是一種壓力，更是一種責任。我們在回顧成績的同時，必須冷靜的面對當前的教育形勢，未來的路該如何走?學生的素質、教師的能力該如何發展?師生學習、工作的物質與心理環境該如何改善?教師新的工資分配方案如何操作，這些都是我們應該思考與付予行動的。在此，我提出我的觀點：

勵志。

創新包容綠色將是我們未來管理的關鍵詞。讓我們每一位師生都成為有理想有追求有眼光的人;我們的教育教學工作要把握時代發展的潮流，努力創新;我們要寬容學生的行為，以發展的眼光看待學生，我們要包容每一位教師的不同觀點，為教師創造一個寬松的工作心理環境;我們的校園不僅是綠色的，我們師生的心靈也應該是綠色與純凈的，我們應該少一點猜疑，多一份理解與支持，我們的應該是一個有教育理想有人情味的大家庭。

教職工們，讓我們一起努力，同心同德，不辜負南圩父老鄉親對我們的期望，讓學子享受到最優質的教育。

尊敬的各位領導，各位老師：

大家好!剛才，副局長宣布了我的任職決定，對教育的未來發展提出了殷切的希望和要求，同時，對我個人寄予了厚望。我首先對局黨組的信任表示深深地謝意!我深知作為農中兼學區校長的分量，因為在他的背后是局黨組的信任、是全體師生的期望、是幾千名學生家長的重托。雖然，教育人事制度改革開始后，我也參與了校長的競爭，參與了xx學校校長這個崗位的競爭，在這個競爭過程中，畢競不在其位，也未謀其政，當今天真正走上其位的時候，我確實感到了擔負校長這個責任的重大。但是，一是好在在李校長帶領下，經過10多年的艱苦奮斗，辦學條件有了根本性改變，學校規模有了很大的發展，學校管理走上規范化和正規化軌道，教育質量也有了較提高，為今后的學校發展奠定了良好的基礎;二是好在學校有一支責任心強，敢于負責，善于管理，團結奮進的管理隊伍;三是好在學校有一支年輕有為，敬業奉獻、積極向上，忠厚篤實的教師群體。這“三好”，是學校的寶貴財富，是我們行動的標桿和精神的動力，因此，有了這“三好”，我將有信心帶領大家把教育事業推向一個新的發展水平。

各位領導，在座的熟悉的或即將熟悉的老師們，以后，我們就要一起共事了，大家將急切地認識我、想了解我，我也同樣盡快地想了解大家，熟悉大家。在此向大家說五句話，與大家共勉，作為與大家溝通的基礎，也作為今天的見面禮。

第一句話，勤奮敬業，不辱使命。美國前總統肯尼迪在就職演說中說過一句蕩氣回腸的話：“不要問祖國能為我們做些什么，而要問我們能為祖國做些什么。”拾人牙慧，我也對自己說：“不要問農中和學區能帶給我什么，而要問我能為農中和學區做些什么。”我在想，老師們也可以對自己發此一問。“激-情成就夢想，熱情鑄就事業，真情造就發展。”沒有激-情做不成大事;永葆熱情才能真正辦好教育;教師、學生和學校的發展需要我們付出一腔真誠和一片真情。我想很多時候人是憑著責任心和使命感在做事的，這是我們成就大業和應對艱難的法寶。

第二句話，凝心聚力，同心同德。古語說：“兄弟同心，其利斷金”。1+1是大于2的。所以，任何時候我們都要團結一致，同心同德。在我們這個浩大的團隊里，即使只要是為了發展有不同的意見，那也是優美的和聲，而不應該出現刺耳的雜音。

第三句話，制度第一，校長第二。在學校，任何人不能凌駕于制度之上。制度是我們學校文化的根本和前提，孔子說，君子務本，本立而道生。制度的執行和堅守也是人治與法制的一道分水嶺。制度關鍵在執行，所以，在學校的管理中，我們要特別強調執行力。

第四句話，追求細節，做好小事。細節決定成敗。細節就是品味，細節就是水平，細節就是管理，細節就是形象。追求細節，就是追求一種精致化的管理。我們的學校，規模大，就越要精致化，越不能粗放型，粗放的管理是害已害人的。至于說到小事，我認為小事就是大事。立大志，做小事。做教育，需要這樣一種大處著眼，小處著手;需要宏闊高遠的視野，更需要精耕細作的勤懇。

第五句話，成就教師，發展學生，這是我們教育的出發點和歸宿。對于教師來說，發展教師是校長的第一要務，但教師的發展需要內因與外因的共同作用，所以，更多的時候，我們將搭建舞臺，提供環境，創造條件，適時鞭策，重在激勵。對于學生來說，我們要造就適合學生的教育，而非造就適合教育的學生，所以，我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為，我們將不懈學習，建構和豐富我們的知識體系，為培養獨特人格和卓越才能的學生，我們任重而道遠。

各位老師，我堅信，有局黨組的正確領導，有xx鎮鎮黨委和政府支持，有全體教師的共同努力，教育的明天一定會更加美好!

最后，新年尹始，祝愿大家身體健康，闔家幸福，萬事如意!

校長任職講話稿范文（16篇）篇三

尊敬的各位領導、各位老師：

大家下午好！

我是小寨九年制學校的副校長杜偉強，很榮幸能作為農村學校的教學管理先進集體在這里發言！教學工作是學校的中心工作，教學質量是衡量教學工作的重要標志。08年3月份我調任學校副校長之后，常思一定要將學校所創造的“小寨教育現象”繼承發揚，面對上級領導的囑托，父老鄉親的期望，學生求知的眼神。我多次召開校委會、教研組長會議，跟中層領導共商學校發展大計，決心要把主要精力都集中到教學質量這個聚焦點上，努力創造更優異的成績。下面，我就學校在教學管理方面的一點不成熟的做法給大家匯報一下，希望大家能提寶貴意見或建議。

1、各項工作提前著手解決。

為了提高效率，學校很多工作都事先做了安排，由專人負責，每件事都提前著手解決。每學期初，我校在教師學習階段就將第一周的重點工作做出了安排，教師在學習之余，就開始著手準備。如：中層領導負責各自分管的工作召開會議安排落實；班主任擬定班級工作計劃；科任教師編寫教案、提前備課等，使我們學校的開學工作顯得正常而有序。開學第一天，我校各班基本上都在上課，從而確保了學校教學工作的正常開展。在社會上贏得了良好的口碑。

2、教研組工作的指導，督促與檢查。

各教研組按照學初制定的工作計劃，正常開展教研活動。我校教研組活動采取定時間、定地點、定學校領導參加的模式，會上主要解決一周內在教學中出現的新問題，教案編寫中需要整改和發揚學習的地方，學生學情的分析及其他一些問題。其間，副校長、教務主任參加每組教研活動，并結合活動情況及學校實際，給與指導、督促，使每個教研組的活動穩重求進。學期末，每個教研組寫出教研論文各一篇，以后逐年增加論文篇數，以提高教師理論研究能力。

3、不定期抽查教案、作業及配練。

學校在四周一次的教案、作業及《配練》檢查之外，根據檢查中所發現的問題，教務處隨時組織教研組長檢查教案、作業及配練的批改情況，并作好記錄，在每周的例會上進行通報。另外，教務處在利用學生中午及晚自習后的自習時間，對學生的學習情況和教師的授課情況隨時進行了解，通過這個辦法，隨時掌握情況，對教學工作中的問題給相關教師反饋，以期在最短的時間里改正，事實證明，學校的這些做法對教學工作有很大的幫助。

4、實行隨時聽課制。

隨時聽課制，是指教師除了參加本組的聽課活動外，還可以根據自己的需要，選擇學校其他組優秀教師的課，進行學習。在聽課之前，只需要給授課教師提前打個招呼就行了。由于我校教師普遍年輕化，在教學上有股不服輸的勁，所以此項活動的開展，掀起了一股幫、學、趕、超的熱潮。

5、不定時召開年級長、教研組長會。

學校通過開會，分析當前教育教學新動態；虛心聽取有利于學校教學發展的良策，共商學校教學發展大計；了解教師在教育教學上的實際困難，并想方設法為他們排憂解難，為他們創造一個輕松的工作環境。

6、重視考分考紀、做好試后分析工作。

每學期學校組織四次考試，其中兩次是月考，不管是期中、期末考試，還是平時組織的月考，學校都要求全體師生認真對待，根據學校實際制定了考生考試規則和監考制度，加強對學生考風考紀教育和對老師進行監考培訓，把考試工作管理落實到細處、實處。

考試結束后，教師必須在第一時間內做好試卷分析，對學生所出現的錯題認真查找原因，通過給學生的反饋從整體上要求學生細心改正，對于在考試中，個別學生所出現的問題，要根據學生實際，幫其分析原因，同時給與鼓勵，使其能夠進步，真正做到不讓一個學生掉隊。在例會上，教務處根據學科的實際情況、班級的整體情況做好分析，并實事求是的提出了整改的辦法，使老師們進一步明確學校的辦學目標：提高優秀率，降低低分率。這對課堂教學的深化，尤其是對學生成績的提高起到了積極而有效的作用。

7、加大教師業務培訓力度，提高教師教學水平。

在寒暑假期中，根據教體局的安排，把學校教師分批，分層的派送到蘭州、定西等地進行培訓，做到了去前派任務、回來有匯報。這樣，就能使那些未能親身參加培訓的教師通過外出學習教師的匯報，及時掌握先進的教學理念及教學工作中一些良好的做法。達到培訓成果共享的目的。另外，學校每學期還組織部分教師到其他兄弟學校進行學習，以此來達到培訓學習的目的。

8、認真組織師生積極參加各類競賽活動我校根據教體局下發的各類競賽文件精神，積極組織縣上組織的各類學科競賽，通過競賽活動，使學生在競爭中得到鍛煉和提高，部分學生還取得了優異的成績；部分教師通過參加全縣組織的優質課、創新課大賽，從而成為了名師。除此之外，學校根據實際情況，積極組織了作文競賽、數學競賽、英語演講大賽、普通話演講大賽、法律知識競賽等活動，均收到了良好的效果。

為進一步把工作重心推向一線，我校建立了層次管理責任到人的管理體制，實行了年級組長包級制度，再由年級長分解到學科、到班級、到每位教師。使每個人學有目標，干有方向。為確保日常工作的正常運轉，學校先后建立了教師年度考評制度、考勤制度、常規檢查制度、六九年級升學獎勵制度等管理制度。學校為提高畢業年級的質量，特派兩名中層領導兼任年級組長，主抓畢業班的工作。對畢業年級做到兩個保障，即：師資保障、財力保障。學年初學校調配相對優秀的教師在六九年級任教，對本年級工作責任較差，成績低的調配到其它年級。現在已培養出了一批畢業班骨干教師，他們已成為畢業年級的頂梁柱。為確保畢業年級各種教學，學習資料的按時到位，學校在經濟比較緊張的情況下，抽出部分資金為教師購買了大量復習用書，做到至少人手一冊，開學初對2009年中考成績突出的'教師進行了獎勵。我校在做好以上工作的同時，對新教師的培養也非常重視，因為我校教師的年齡相對較輕，沒有達到老中青結合的平衡點，所以，新教師的迅速成長對學校的發展起著至關重要的作用，針對以上實際，我們對新教師進行“師帶徒”幫扶活動，新教師通過學習老教師的教學等諸多方面的技巧，快速掌握教學經驗，積極投入到教學工作中去，爭取第一年所帶成績能出現“開門紅”。這樣，既增強了新教師的`信心、提高了教學技能，還能使新教師準確定位，為自己今后的發展奠定良好的基礎，實現學校與新教師的“雙贏”。

力爭把教育教學工作做得更好。

校長任職講話稿范文（16篇）篇四

尊敬的各位領導，各位老師，親愛的同學們：

大家好！

x校長因為工作需要，調到了新的工作崗位，領導讓我來這里主持工作，我感謝領導的信任，更感到肩上的壓力。據理了解，我們口上小學近年來在段校長和大家的共同努力下，各項工作都取得了可喜的成績。我深知自己的政治素質、文化修養、決策能力、教育教學能力和服務精神都需要進一步提高，要勝任這一職責，使各項工作再上新臺階，既需要一個過程，更需要我們大家共同付出艱苦的努力。

作為剛剛走長崗位的我，會抓緊進入角色，全心全意為大家服好務。今天我的發言沒有豪言壯語，我只是表態會腳踏實地做好各項工作，和大家一起為口上小學的明天而努力。

在座的各位我大多都認識，其中也有我的長輩、同學、故交和以前的同事，早就知道口上小學的教師真誠，我懇請大家在接納我的同時，理解我、支持我、幫助我。由于我比較年輕，加上能力有限，在今后的工作中一定會存在這樣或那樣的問題，我懇請大家多提中肯的建議和批評，請大家監督我，及時提醒我，也懇請中心校的領導能在百忙之中多來我們學校檢查指導！

但愿我們口上小學在歷任校長和大家的共同努力取得成績的基礎上，因為我的加入能再取得新的成績，我確信也一定會如此！最后，歡迎段校長常回家看看，常來指導小弟！（和x校長握手）。

謝謝大家！

校長任職講話稿范文（16篇）篇五

校長任職講話稿范文（16篇）篇六

李明儀，男，生于1968年4月，從2008年9月擔任賈家山小學校長至今。李校長任職五年來，忠于職守，開拓進取，團結教師，工作認真，廉潔自律，克己奉公，尤其是在“兩基”工作中表現突出，能夠勝任校長一職，在教師中的影響良好，同時勉勵大家，在李校長的帶領下，本校的成績一直穩步提升。

通渭縣賈家山小學。

2013年9月。

校長任職講話稿范文（16篇）篇七

尊敬的各位領導，各位老師，親愛的同學們：

大家好！

剛才，__副局長宣布了我的任職決定，對__教育的未來發展提出了殷切的希望和要求，同時，對我個人寄予了厚望。我首先對局黨組的信任表示深深地謝意!我深知作為__農中兼__學區校長的分量，因為在他的背后是局黨組的信任、是全體師生的期望、是幾千名學生家長的重托。雖然，教育人事制度改革開始后，我也參與了校長的'競爭，參與了__學校校長這個崗位的競爭，在這個競爭過程中，畢競不在其位，也未謀其政，當今天真正走上其位的時候，我確實感到了擔負校長這個責任的重大。但是，一是好在在李校長帶領下，經過10多年的艱苦奮斗，辦學條件有了根本性改變，學校規模有了很大的發展，學校管理走上規范化和正規化軌道，教育質量也有了較提高，為今后的學校發展奠定了良好的基礎;二是好在學校有一支責任心強，敢于負責，善于管理，團結奮進的管理隊伍;三是好在學校有一支年輕有為，敬業奉獻、積極向上，忠厚篤實的教師群體。這“三好”，是學校的寶貴財富，是我們行動的標桿和精神的動力，因此，有了這“三好”，我將有信心帶領大家把__教育事業推向一個新的發展水平。

各位領導，在座的熟悉的或即將熟悉的老師們，以后，我們就要一起共事了，大家將急切地認識我、想了解我，我也同樣盡快地想了解大家，熟悉大家。在此向大家說五句話，與大家共勉，作為與大家溝通的基礎，也作為今天的見面禮。

第一句話，勤奮敬業，不辱使命。美國前總統肯尼迪在就職演說中說過一句蕩氣回腸的話：“不要問祖國能為我們做些什么，而要問我們能為祖國做些什么。”拾人牙慧，我也對自己說：“不要問__農中和__學區能帶給我什么，而要問我能為__農中和__學區做些什么。”我在想，老師們也可以對自己發此一問。“激情成就夢想，熱情鑄就事業，真情造就發展。”沒有激情做不成大事;永葆熱情才能真正辦好教育;教師、學生和學校的發展需要我們付出一腔真誠和一片真情。我想很多時候人是憑著責任心和使命感在做事的，這是我們成就大業和應對艱難的法寶。

第二句話，凝心聚力，同心同德。古語說：“兄弟同心，其利斷金”。1+1是大于2的。所以，任何時候我們都要團結一致，同心同德。在我們這個浩大的團隊里，即使只要是為了發展有不同的意見，那也是優美的和聲，而不應該出現刺耳的雜音。

第三句話，制度第一，校長第二。在學校，任何人不能凌駕于制度之上。制度是我們學校文化的根本和前提，孔子說，君子務本，本立而道生。制度的執行和堅守也是人治與法制的一道分水嶺。制度關鍵在執行，所以，在學校的管理中，我們要特別強調執行力。

第四句話，追求細節，做好小事。細節決定成敗。細節就是品味，細節就是水平，細節就是管理，細節就是形象。追求細節，就是追求一種精致化的管理。我們的學校，規模大，就越要精致化，越不能粗放型，粗放的管理是害已害人的。至于說到小事，我認為小事就是大事。立大志，做小事。做教育，需要這樣一種大處著眼，小處著手;需要宏闊高遠的視野，更需要精耕細作的勤懇。

第五句話，成就教師，發展學生，這是我們教育的出發點和歸宿。對于教師來說，發展教師是校長的第一要務，但教師的發展需要內因與外因的共同作用，所以，更多的時候，我們將搭建舞臺，提供環境，創造條件，適時鞭策，重在激勵。對于學生來說，我們要造就適合學生的教育，而非造就適合教育的學生，所以，我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為，我們將不懈學習，建構和豐富我們的知識體系，為培養獨特人格和卓越才能的學生，我們任重而道遠。

各位老師，我堅信，有局黨組的正確領導，有__鎮鎮黨委和政府支持，有全體教師的共同努力，__教育的明天一定會更加美好!

最后，新年尹始，祝愿大家身體健康，闔家幸福，萬事如意!

校長任職講話稿范文（16篇）篇八

我于xx年7月任xxx縣xxx園學校副校長、黨支部成員。任職以來，在上級黨委政府正確領導下，堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“xxxx”重要思想和科學發展為指導，緊緊圍繞教育教學核心工作，辦人民滿意的教育，認真謀劃，積極探索，努力踐行學校教育教學改革模式實踐，取得了令人滿意的成績。現將總結如下：

一、思想作風方面。

1、堅持政治理論學習，不斷提高個人政治思想素質。在工作中，我始終按照學校黨支部的要求，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“xxxx”重要思想、科學發展觀以及黨的xx大會議精神，學習法律、法規、政策，不斷提高自身的政治素質，辦好人民滿意的教育，為人民服務。每周理論筆記3000字。

2、工作作風不斷轉變。

在工作中，我始終堅持解放思想、實事求是的工作作風。堅決反對形式主義、本本主義，反對弄虛作假、虛報浮夸的不良作風。始終堅持與時俱進、政革創新、深入工作一線、和全體教職工齊心協力，一切為了學生、為了一切學生，扎實做好各項工作。

3、守時守紀，服務大局。

在工作中，我始終遵守黨的組織紀律，注重維護班子整體形象、維護班子團結，真心實意對待工作、真情實感對待同志、堅持廉潔從教、執政為民、堅持黨的先進性、自覺接受組織和人民群眾監督。

二、加強業務學習、提高自身業務能力。

從xx年xxx園學校獨立以來，在齊校長的帶領下我們堅持素質教育的大政方針，我們不斷改革創新，堅持課堂教學改革，真正“將時間還給孩子、將能力還給孩子、將健康還給孩子”讓孩子真正成為課堂的主人，讓課堂真正成為學生學習的樂園，讓校園真正成為讓學生思考的王國。

為此，我們進行了大量的校本培訓，學習了目標學習理論、構建主義理論以及xxx園課堂模式思想，以及教學模式環節的研究探討。

另外，我們還通過請進來、走出去的方式加強業務學習。我們先后去鄒平、江蘇、北京上海等地進行業務培訓。今年六月份中央教科所韓立福研究員到校來進行“高效課堂”培訓。通過2各級形式的培訓，xxx園學校的師資隊伍在縣市各級技術比武中都是取得最佳成績。

三、打造健康向上團隊，創一流佳績。

分校五年來，在學校黨支部的領導下，我做了包級工作，五年間送走了兩個初三畢業年級（xx年、xx年）。并取得了非常好的成績，得到了領導和群眾一致好評。做年級工作，我認為，帶好團隊非常關鍵。

1、每接一個新團隊，我都要和我的團隊成員制定團隊的愿景和精神。但是“團結、和諧、向上、肯干”是這些年我的團隊精神的核心。

2、嚴格的管理是保障，充分的尊重是前提。

心理學研究表明，使人發揮最大效益的不是嚴格的管理，而是充分的尊重。但嚴格管理是公平公正的平臺。在課堂教學中，尊重學生。在教育教學管理中，充分尊重教師。極大的調動了教與學的兩個積極性，為教育教學質量大面積的提高奠定了堅實的基礎。

3、用細節管理思想落實常規管理。

我們的做法是：將“小事做大，大事做小”。教育無小事，孩子的事無小事；但是再大的事也得從小事做起，從細微處做起，再小的事也能做出精品，也能做強做大。教育教學常規就是從點滴小事做起，從細小的環節抓起，天天如此，月月如此，年年如此，教育事業的輝煌就要來到！

幾年來，我所帶的團隊都為學校爭得榮譽、贏得上級領導和廣大人民的好評。我也多次被評選為濟南市xxx縣百佳教師、優秀教師、優秀教育工作者等稱號。

幾年來的工作取得了點滴成績，也積累了大量的工作經驗，通過學習與培訓也增長了才干，為今后的努力作好了充分的準備！

校長任職講話稿范文（16篇）篇九

考察人：

二0**年七月。

推薦xx同志為副校長的考察材料。

xx，男，1974年10月出生，現年30歲，營山縣清源鄉人，大專文化程度，初中語文二級教師，2001年6月加入中國共產黨，1995年8月參加工作，2001年9月至今任營山縣清源小學教導主任。

通過組織教職工民主測評，與班子成員、中層干部及部分教職工座談，大家一致認為：該同志認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，熱愛教育事業，師德修養好，遵紀守法，服從安排，團結同志，為人誠懇，積極幫助他人進步，具有堅定正確的政治方向和良好的思想素質。

該同志工作認真負責，敬業精神強，做事仔細、穩重，能夠創造性地完成工作，對新技術掌握較好，且有很快的適應能力。工作再累再苦也毫無怨言。

該同志廉潔奉公，原則性強，自擔任教導主任以來，時時處處嚴格要求自己，不以學校中層干部自居，干工作走在教師前面，獎金分配走在教師后面，自己不多收一分錢，不多領一分補助；同時，還督促教師嚴格執行收費標準。

該同志教學管理能力強，能協助其他領導抓好教育教導工作，切實履行好教導主任的行政職能、參謀職能、研究職能、服務職能和視導職能。在教研工作方面，加強了教學思想管理，幫助教師樹立先進的教育理念。采取參加學術研討會、異地交流、舉辦講座、小組討論、撰寫論文等，促使教師觀念不斷更新，轉變教師的教學觀念，樹立新的師生觀，樹立服務意識。在教務工作方面，堅持用兩個常規規范教學管理行為和教師教學行為，實行周查制度，每學月月底對學月教育教學工作進行全面、深入、細致的檢查，檢查情況及時小結、通報，做得好的予以表彰，做得差的指出存在的問題并限期改正；實行教導會議制度，每兩周召開一次教導會議，安排布署階段性工作；教研組長、班主任匯報工作開展情況及工作中存在的問題，商議解決的辦法、措施，傾聽對教學、教研及其它工作的意見，有利于不斷改進工作；創造性地開展培優轉差工作，實行任課教師和差生結對幫扶制度，組織每個年級舉辦一個培優班和一個轉差班，全面提高了學校教學質量。今年初三畢業會考中，該校學生升學成績500分以上的特優生2人，400分以上的達到47.5%，思想匯報專題各項指標位居片區第二；同時，初初二的期末統考絕大部分學科也居全區之冠。

該同志教學方法靈活，理念新，起到了示范作用。擔任初中三年級一班語文課教學，在教學工作中，注重因材施教，針對不同情況采取了分類教學、分層教學、個別輔導等方式，充分調動學生主動性和積極性，使學生活學、樂學、勤學，建立起新型、和諧的師生關系。教學中不僅重視學科知識的傳授，也注重行為習慣和能力的培養，更注重學生創新精神的培養，幫助學生樹立起樂觀向上的世界觀和人生觀；所任教的班級是一個慢班，學生基礎差、底子薄，但經過師生的共同努力，在2004年畢業會考中，語文平均成績達55.6分，居片區前茅。

在座談中，大部分教師對我們說，xx同志教學管理經驗豐富，組織協調能力強，教書教得好，適合做教育教學管理工作。

存在不足：主要是工作不太大膽，缺乏經驗。

民主測評：應到人，實到人，優秀票，占%，稱職票，點%，基本稱職票，占%，不稱職票，xx占%。

校長任職講話稿范文（16篇）篇十

尊敬的各位領導、各位老師們：大家好！

秋風送爽，丹桂飄香。學校黨支部的高度重視和關懷下，在全校教職工的不懈努力下，今天我們迎來了yzs第二實驗小學第九屆教代會第一次教代會隆重召開，教職工大會的召開是我校廣大職工和工會會員政治生活中的一件大事，是充分發揮全體職工智慧和凝聚職工力量的一個重要載體。在此，我謹代表學校黨支部向全校教職工致以崇高的敬意和親切的問候。

本次職代會的召開時機非常好，是在全國上下認真貫徹落實科學發展觀良好時機下召開的，我們將深入落實科學發展觀，與時俱進，深化教學改革，不斷推進素質教育，培養出高素質的人才，這是我們教育工作者的頭等大事，也是職代會的頭等大事。

在過去的一年多中，學校工會在校黨支部領導下，緊緊圍繞學校各時期的中心工作，充分發揮工會組織的橋梁作用，團結全校教職工，以飽滿的熱情、以主人翁的態度，積極投入到學校各項教學改革中去，在學校物質文明和精神文明建設方面取得了可喜的成績。同時工會作為群眾組織，代表教職工的利益，依法維護教職工的合法權益，盡心盡力履行工會應盡的職責和義務，堅持了為教職工服務的宗旨，得到了教職工的信賴與支持。在新時期里我們有信心、也有決心，在校黨支部和學校新班子的領導下，切實圍繞學校各時期的中心工作，充分發揮工會的橋梁和紐帶作用，二實小新的發展高度而努力。

本次教代會，我們將嚴格按《工會法》認真地實踐教職工大會的職能。一是總結一年多來在工作中取得的工作成績和經驗，以及找出在工作中存在那些薄弱環節，以便指導下一步的工作，二是進行工會委員和學校校委會的選舉，在這里全體職工代表將投票產生新一屆的工會和校委會新領導班子，希望新一屆兩委領導班子和工會委員們珍惜這個施展才華和為職工服務的機會，更好地發揮其職能，團結職工、關心職工，維護廣大職工的合法權益；充分發揮和調動廣大職工的積極性和創造力，以創新的精神和求實的態度，推動學校工作的發展和進步，創造新的業績。希望各位教職工本著為學校負責、為每一位學生負責的精神，認真工作、積極發表意見，為學校的深化改革出謀獻策，為學校在新的一年中各項工作有新的突破做出努力。

由于這次會議時間短、任務重，希望代表們在會議期間以高度負責的精神、團結協作、認真工作，完成預定的各項任務，把教職工大會開成一個民主團結、求真務實、開拓創新的大會。

最后,祝這次大會圓滿成功。

校長任職講話稿范文（16篇）篇十一

親愛的少先隊員們:。

你們好!

今天，我校一年級七十多名小朋友在今天光榮地加入了中國少年先鋒隊，成為了一名少先隊員。首先，我代表全校的老師、同學們，向今天入隊的新隊員們，表示熱烈地祝賀!從今天起，你們就是光榮的少先隊員了，老師為你們的成長和進步感到由衷的高興!

新隊員們，你們是幸福的一批隊員，你們的笑臉，是那么燦爛，你們的宣誓，是那么的響亮!愿你們像宣誓的那樣，好好學習、好好鍛煉，學會學習、學會做人、學會合作、學會生存。多為他人著想，多為集體著想，為胸前的紅領巾增添光彩，為我們柏廬實驗小學增添光彩。

我也誠摯地希望輔導員們一如既往，把愛心和熱心獻給孩子，把智慧獻給紅領巾事業，做少先隊員們的親密朋友和指導者。

隊員們，讓我們奮發學習，開拓進取錘煉品德，鍛煉自我，努力爭取做一個家庭的好孩子，做一個學校的好學生，做一個社區的好少年，做一個愛護環境的好天使，做一個祖國合格的接班人。

校長任職講話稿范文（16篇）篇十二

老師們、同學們：

今天是個值得紀念的日子，我們初一年級的少先隊員退隊了。能和大家一起參加這個退隊儀式，我很激動，感到自己的心靈又受到了一次洗禮和升華。在此，我代表學校黨支部、代表全校教職員工，向邁入青春行列的同學們表示誠摯的祝賀！

退隊儀式有著特殊的意義，因為當你們摘下紅領巾的那一刻，就意味著已告別了天真爛漫的兒童時代，走進了熱情洋溢的青春年華，這是人生中的又一次蛻變與成長。在這個人生的關鍵時期，我想給同學們提幾點要求：

你們雖然退隊了，但是，絕對不能忘記飄蕩在胸前的紅領巾，要做到退隊不退志，退隊不退步。

在今后的學習生活中，希望同學們仍然會保持少先隊員那種努力學習，奮勇爭先的優秀品質。在思想上積極靠攏團組織，用先進人物的事跡鼓舞自己，經常剖析自己的思想，檢討自己的言行，及時糾正自己的思想和錯誤，保持積極、健康、向上的精神和思想。做一名有理想，有道德，有文化，有紀律的合格中學生。

同學們，你們正值人生中最美好的金色年華，你們有著蓬勃的朝氣和旺盛的精力。你們像初春的花朵，含苞待放；你們像東升的旭日，活力四射；你們像展翅的雛鷹，搏擊長空！

同學們，你們已經邁出了青春的第一步，開始了新的人生征程。百川東到海，何時復西歸，少壯不努力，老大徒傷悲！希望同學們趁青春年少，發奮學習，放飛夢想，收獲希望，早日成長為祖國的棟梁！

校長任職講話稿范文（16篇）篇十三

尊敬的各位老師，親愛的同學們：

大家好！

時間過得真快，轉眼，你們就畢業了。而往事，卻依然歷歷在目，不由得讓人感慨萬千！今天畢業典禮以后，就要離開生活學習了五年的母校，同學們就要跟母校再見了！作為校長，我和全體老師一樣舍不得大家離去！我和老師們五年里親眼目睹了你們的成長與成熟。如今，你們就要告別母校，踏上新的征途，我謹向你們及你們的父母表示最熱烈的祝賀，向五年來辛勤培育你們的老師道一聲真誠的謝謝！

這五年，學校始終踐行“讓每一個師生擁有幸福人生”的“幸福教育”辦學理念，“培養品學兼優的幸福孩子，打造中西合璧的大器人物！”這一直是我們的夢想和追求！我們的學校獲得了長足的進步和發展，取得了很多的榮譽，這每一項榮譽的背后都凝聚了各位老師、全體同學以及你們的家長的心血和汗水。

五年來，各位任課教師，愛崗敬業，無私奉獻，恪盡職守，把自己最寶貴的青春年華都奉獻給了教育事業，每一個老師對工作都兢兢業業、一絲不茍、任勞任怨，圓滿完成了教育教學任務。勝利四小、黃河雙語學校留下了每一個師生青春的足跡。

五年來，你們的一言一行、你們的一舉一動，你們的成長與進步，都時刻牽動著老師的心，牽動著父母的情。經過五年的學習和成長，同學們已從懵懵懂懂的幼童，成長為“文靜優雅風度翩翩”的少年。在這里，你們養成了愛學習、講文明、講衛生、懂禮貌、肯動腦的好習慣；在這里，老師教會了你們什么是真、善、美，什么是假、丑、惡；在這里，你們度過了健康、快樂的每一天。你們用五年努力的成果，向辛勤培育你們的母校交上了一份圓滿的答卷。你們的點滴進步，都凝聚了老師的心血和汗水；你們的點滴進步，是你闊步邁向明天的基石！

小學畢業是人生的一件大事，也是一件可喜可賀的事情。你們將永載科技小學的史冊。在你們即將踏上新的征程之際，我謹向你們提幾點希望：

一是希望同學們為母校增光添彩。今天你以母校為榮，明天母校以你為榮。在成長學習的過程中，同學們肯定會遇到很多的困難和問題，甚至是挫折和失敗，每當這時你都不要往了你的背后有母校的支持。你會有無窮的力量戰勝困難。未來，只要你身心健康，只要你有社會責任感，只要你生生不息奮斗不止，母校就會永遠以你為榮，永遠為你感到自豪。

二是希望同學們學會學習、學會思考、學會創造。現代社會是一個終身學習的社會。創新是一個民族進步的靈魂，學習、思考、創造則是你實現人生價值的手段。大家要認真地向書本學習、向周圍的每一個人學習、向實踐學習，學習一切有益的東西，不斷提高自己認識、分析和解決問題的能力，提升自己的綜合素質，以適應不斷變革的社會發展的需要。

三是希望同學們要樹立遠大理想，為實現自己的理想生生不息，奮斗不止。一位智者說：“崇高的理想是一個人心中的太陽，它能照亮人生的每一步路。”有遠大理想才能成就一番宏圖大業。理想就像一盞明燈。缺少了理想，你就失去了奮斗和前進的動力。衷心地希望同學們無論何時何地，都要心中有理想，為實現自己的理想矢志不渝，奮斗不熄，靠自己的艱苦努力把理想變成現實。

四是希望同學們要尊敬師長，孝敬父母。同學們，你首先要愛你的父母、愛你的家庭、愛你的老師，你才會去愛學校、才談得到愛我們所在的城市、愛祖國。有大愛，才會有大才。有大愛，有大德，你的人生之路才會順暢，才會支撐你走的更高更遠。

最后借用一句話作為我今天講話的結束語：處處是創造之地，天天是創造之時，人人是創造之人。這也是我對每一個同學的寄語！

謝謝大家！

校長任職講話稿范文（16篇）篇十四

各位家長、老師們、同學們：

大家下午好!春回大地，萬物復蘇。今天，我們隆重舉行“邊陽一小道德講堂啟動儀式”旨在推動社會主義核心價值體系建設，提升師生文明素質和社會文明程度。在此，我謹代表學校向參加此次活動的各位領導、家長、老師和同學們表示熱烈地歡迎，向關心和支持“道德講堂”建設的同志們表示衷心的感謝!

道德力量是國家安定、社會和諧、人民幸福的重要意義。隨著工業化、城鎮化、信息化、市場化、國際化深入發展，人們思想活動的獨立性、選擇性、多變性、差異性不斷增強，誠信缺失、信仰缺乏、道德失范等社會問題不同程度存在。當前，我市已進入全面建設小康社會的關鍵時期，迫切需要以先進道德理念來鞏固全市人民共同團結奮斗的的思想基礎。建設“道德講堂”就是主動適應社會發展新形勢，搭建道德建設新平臺，把思想道德建設的內容項目化、實踐化，以“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”的形式，廣泛普及社會主義核心價值理念，把勇于創新、奮發向上、誠信友愛的品格融入到廣大人民群眾的血液中去，在潛移默化中不斷提升公民文明素質、推動形成“我為人人、人人為我”的社會風尚，為深化城市文明創建，建設富裕文明城鎮、和諧校園，打造幸福三小、和諧三小魅力三小奠定強大的思想道德基礎。

“道德講堂”每次開展活動都要以社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德“四德”建設為范圍確定一個明確的主體，突出“善、誠、孝、強”，用傳統的道德文化，身邊的道德典范來引人叩問良心、生長道德。

“道德講堂”開展活動要按照“長德心(行一個崇德禮)、唱歌曲(唱一首道德歌曲)、學模范(講一段故事)、誦經典(誦讀一段經典)、凈靈魂(做一次自我反省)、談感悟(做一番點評)、送吉祥(送一份吉祥)”七個基本環節，規范活動流程。也可在堅持七個基本環節的前提下，根據自身實際，創新形式，豐富內容，增加互動情節，使道德講堂更加生動飽滿，富有感染力。

最后，預祝我校首次“道德講堂”活動取得圓滿成功祝各位領導、家長和老師們工作順利、身體健康!祝同學們學習進步，茁壯成長! 謝謝大家!

校長任職講話稿范文（16篇）篇十五

尊敬的李校長、葉校長、黃會長，各位老師、各位家長，親愛的同學們：

大家下午好!春風吹，戰鼓擂，我們初中部全體師生齊聚一堂，滿懷美好希望，在這里召開中考百日沖刺動員大會,我聽了家長代表黃會長、教師代表、學生代表的發言，倍感鼓舞。誓師大會就要造出氣勢來，就要有這樣的精、氣、神!點燃激情，放飛夢想，實現理想!同學們,再過100天，八年級同學將參加生物、地理會考，九年級同學將參加人生第一次大決戰-----中考。

我們要認清形勢，中考，是一場沒有硝煙的戰爭，與我們同臺競技的有5萬左右的畢業生，5萬畢業生爭2萬多個普通高中學位。競爭就擺在面前，號角已吹響，，就看我們怎樣面對，怎樣挑戰自我。100天，時間不算長，但是，只要我們合理利用時間，爭分奪秒，提高效率，今天的100天，就邊成了昨天的200天，100天也能創造奇跡.上屆九(2)班林浩同學，就是從最后的100天發力，從成績平平到突飛猛進進入年級前10名，中考696分，高于莞美公辦線14分，成為一匹黑馬脫穎而出。

我們要樹立信心、自信;要想在中考贏得勝利，戰略上要藐視敵人，我們有信心、有自信贏得中考，戰術上重視敵人，那就要精心準備，腳踏實地，迎戰中考，才會贏得中考。

我們要訂立目標。要有大目標，如瞄準莞美公辦生，瞄準莞美民辦普高，也要有小目標對一模、二模設立每科的目標;要有遠期計劃，這100天我怎樣規劃，也要有近期計劃，包括每周、每天計劃，把時間充分利用。

在此，我代表學部對在座的各位同學提出3點希望和要求：

一要拼。

拼勇氣：愛拼才會贏，兩軍相遇勇者勝，要有舍我其誰的勇氣。百日沖刺動員大會，一開始就有氣勢，備考措施一項項推出來，逐項落實到位。

拼方法：制定好每月、每周復習計劃，科學合理利用時間，講究復習方法，如文理交替復習，邊角料時間讀背英語、歷史等。勞逸結合，事半功倍。

拼效率：提高課堂學習效率，跟著老師的備考思路走，把老師過去幾年的中考經驗內化成自己強大的競爭力，減少彎路，爭取彎道超車!

二要靜。

靜下心來，認準目標，心無旁騖，朝目標邁進。

靜下心來，全身心投入，全神貫注，夯實基礎，提升能力。

靜下心來，保持良好的生物鐘，保持充足的營養，淡定從容備考。

三要悟。

悟就是感悟，要善于思考，善于總結，善于調適。每一階段的復習要反思、總結，看階段目標是否達成，優點在哪，弱點在哪。對復習階段發現的短板，要查漏補缺，要將短板修齊，把漏洞填平，把錯題集好好修正。

最后，祝愿莞美學子勇冠三軍，將勝利的旗幟插在六月的高峰!

謝謝大家!

校長任職講話稿范文（16篇）篇十六

尊敬的各位領導、老師、來賓，親愛的同學們：

大家早上好！

祝賀！向參加本次第五屆藝體節的旗局領導和鄉鎮總校的領導以及來賓表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意！向為此次藝體節積極參與、精心籌備并付出辛勤努力的老師和同學們表示衷心的感謝！

自實施“兩基”達標以來，我校借“兩基”攻堅的東風，已經發生了翻天覆地的變化，一座平方米的教學高樓拔地而起，寬敞、明亮的教室為同學們創造了更加優越的學習環境，為了使學生學起來用心，玩起來開心，能夠擁有和城里孩子一樣的學習環境，學校還配備了臺電腦個多媒體室教室。同時修建、改建了校舍、餐廳，后勤保障有力，使得學生視校如家。

“兩免一補”政策如甘霖雨露滋潤著特困生的心，元“兩免一補”資金落實到名貧困學生手中，“兩免一補”政策的落實有效地控制了學生的流失，使得每一名學生都能念得起書，上得起學，陳流控輟也得到了進一步的保障。

學校體育和藝術教育是學校素質教育的重要的組成部分。這些年來，我校認真貫徹“育人為本、全面發展”的教育思想，積極開展體育和藝術教育活動，以促進師生全面和終身健康發展為目標，促使我校體育和藝術教育工作理念更新、措施更強、質量更高。

為了使學生能夠在學校里得到全面發展，張揚個性。各類活動開展得有聲有色。本屆藝術節的活動內容，包括師生書畫、工藝制作等美術作品展覽比賽，以及各類體育活動等。我們將通過一系列的文化、體育藝術活動，來加深同學們對文化藝術的理解，陶冶同學們的藝術情操，拓展同學們的文化素質，培養同學們積極向上的精神風貌。藝術可以鼓舞人心，藝術可以豐富人生。校園里有了藝術，就有了靈動的精神升華，因此高尚情操，使同學們崇尚文化、熱愛藝術、熱愛人生、學會做人、學會學習，通過引領同學們觀察美、體驗美、表現美、創造美，培養了學生的審美情趣和審美能力。體育不僅能強身健體，展示自己的才藝，更能促進同學們的集體榮譽感。積極開展體育運動，不僅能增強同學們的體質，培養同學們的興趣，也是我校工作方面的一個重要表現，是十分必要的。

本屆藝本節的勝利召開，是對我校學生藝術教育和體育教育的檢驗，也是對全體師生精神風貌的檢閱，學生們除了要有良好的心理素質和完善的體能素質之外，還要有優秀的人格素質這是我們舉辦藝體節所追求的目標；我校對藝體教育十分重視，鼓勵同學們充分展示自己的藝術才華和藝術創造力，充分展示自己的體育競技能力，并將課堂知識和課余體育和藝術文化巧妙地融合在一起，為我們的校園生活注入文化藝術的內涵，營造了一個團結、活潑、積極、向上的校園文化氛圍，通過藝體活動，繁榮了校園文化、倡導了精神文明、塑造了優良品格、陶冶了性情。同時，學生的心靈得到了凈化，體質得到了加強。

為了保證藝體節的順利進行，我衷心的希望全體師生能夠嚴格遵守各項比賽規則。要求各班在負責人的帶領下，到指定地點觀看比賽作品。要求全體運動員要尊重對手，恪守裁判規則，同時希望全體運動員認真參加各項比賽，發揮自己的最佳水平，本著“友誼第一，比賽第二”的原則，賽出水平，賽出風格。要求全體裁判員，堅持“公平、公開、公正”的原則，認真執行各項事務，給每一個參賽者的付出，進行正確的評價和裁決。要求各班啦啦隊，講文明、樹新風，發揮團結協作的集體主義精神，為班級吶喊助威，營造良好的競爭氛圍。全體保衛人員要堅守崗位，切實保證同學們的運動安全，保證比賽順利進行！希望全體師生發揚奧林匹克精神，重在參與，重在拼搏，向著更高、更快、更強的目標進發！我相信，只要同學們積極參與、努力實踐，無論是否得到掌聲和鮮花，都會收獲一筆寶貴的人生財富；無論比賽成績的高與低，只要參與過、激動過、歡呼過，就將擁有一份美好的回憶。希望全校師生能以高漲的熱情投入到藝術節的活動中去。勝不驕，敗不餒，迎難而上，知難而進，展示我們天山口學子的風采！

最后，再次祝愿各位領導、各位來賓、全體師生萬事如意、闔家歡樂、事業有成。祝我校第五屆藝術節圓滿成功。