工會工作總結的內容應具體、詳盡,要真實客觀地反映出工會工作的實際情況和成果。下面是小編搜集整理的一些工會工作總結范文,希望能夠給大家提供一些寫作的指導和參考,助力工會工作的發展。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇一
一、加強工會組織建設,促進學校穩定發展。
(一)健全工會組織,為了健全工會組織,經請示教育工會批準,我校于3月第九屆工會換屆選舉大會,為了使工會換屆選舉取得理想的效果,我們在換屆選舉過程中,從換屆選舉前的準備,換屆選舉期間的工作程序與內容,向上級工會報告選舉結果,都是嚴格按照基層工會換屆選舉的規定程序操作的,完善了工會的各項制度。會員會籍管理規范,會員檔案齊全。在職職工入會率達到100%以上,鑒于學校臨時工的特殊情況,我們沒有要求臨時工人入會。
(二)工會根據學校的工作計劃和工會工作的特點,做好年度工作計劃,并按計劃認真實施,及時召開工會委員和教職工代表大會,進行階段總結和年終總結,積累各種文件資料,做到完整規范。
(三)嚴格執行工會經費預算、決算制度;管好用好工會經費,財務規章制度健全,無違反財經紀律問題,會計基礎工作規范。經費使用堅持計劃性原則,合理使用每一筆經費。召開專門的行政會議討論下年度的經費預算方案,并向全體教職工公示,征求意見。經費預算方案一旦確定,對項目的計劃及其經費開支具有法定的約束作用。
年底財務人員在區財政核算中心的幫助下及時向學校提供經費使用結算報告,校長在年度工作總結中向全體教職工報告預算執行情況。
二、加強民主管理,增強職工的主人翁意識。
1、為了堅持和完善以職代會為基本形式的管理制度,做到民主管理渠道暢通,積極推進職工代會標準化建設。
健全職代會組織、完善制度,規范落實各項職權。我校于于209舉行了第八屆工會換屆選舉大會以后,就開始著手籌備第八屆教代會工作,經過精心的籌備,于年10月召開了第八屆教職工代表大會,與會代表聽取了校長《三年發展規劃的報告》;總務處負責人《關于學校和工會財經工作報告》;校長《提案解答報告》,前不久,我們又召開了全校教職工大會,在會上校長做了《關于提案落實情況的報告》。職工(代表)大會立案的提案,行政領導基本做到了條條有著落,件件有回音。能夠解決的積極解決,不能解決的也給群眾做了比較滿意的答復。
2、建立和實施校務公開制度,推進校務公開工作規范化、制度化。
凡涉及職工群眾利益的重要事項,經會員(代表)大大會討論決定;學校工作計劃、重大活動、經費收支、教師晉職進級、評優評先等情況定期向職工公開,接受群眾監督。
3、認真做好民主評議領導干部工作,促進廉政建設。
黨的四中全會提出依法治國和依法執政,黨的八項規定,是我們民主評議干部的指導思想,教代會民主評議領導干部,是教代會的一項重要職權,是教職工依法行使民主決策、民主管理、民主監督權利的有效形式,是加強黨建和領導班子建設、完善教代會制度、深化校務公開的重要組成部分,對于提高領導干部的執政能力,貫徹落實科學發展觀,推動我校改革發展具有重要意義。開展民主評議干部工作,有利于激勵領導干部奮發進取,敬業勤政;有利于密切領導與群眾的關系,增強學校內部團結和凝聚力;有利于促進學校的廉政建設。并強調全體教職工和領導干部要充分認識教代會民主評議領導干部工作的重要意義,評議工作要堅持實事求是,注重工作實績,為進一步持續深入開展做好工作。
各位領導干部就自身一年來的工作履職情況、取得的成績、存在的得失以及今后努力的方向全體教職工作了簡要匯報。
教職工代表仔細聆聽報告、認真履行職責,對領導干部分別進行了民主評議。
三、規范建家工作,積極開展活動。
(一)黨政領導重視支持工會工作,形成黨支部領導、行政支持、工會運作、職工參與的建家工作格局。
學校工會的工作受到了學校黨政領導班子的高度重視,把工會的工作列入議事日程并給予指導和支持。首先,學校黨政領導對對工會換屆選舉和教職工代表大會十分重視,從會議的籌備,征集提案,到會議的召開,書記和校長參與其中,并做了大量工作,特別是帶有政策性的問題親自過問,使工會換屆選舉和教代會取得了圓滿成功,在年終表獎中得到了應有的體現;其次,對工會組織的各項活動給予了指導和支持,如看望生病教職工、慰問困難職工、各項比賽比賽等活動提供了經費支持。
(二)建立對困難職工幫扶的快速反應機制和幫扶救助機制,建立職工檔案,及時幫助職工解決生活中的各種困難,為他們解除后顧之憂。
結合我們學校的實際情況,建立符合學校實際的幫扶救助體系。一是進一步完善和規范職工重大疾病醫療救助機制,加大幫扶救助力度,對患重大疾病的職工進行最大限度的幫扶救助;二是積極借鑒一些單位的成功經驗,實施和完善捐資助學、職工互助、愛心捐助等措施對困難師生和退休教師實施幫扶救助;三是建立長期穩定的幫扶救助制度,多渠道籌措救助資金,探索救助資金統籌,增加調劑余地;四是堅持幫扶救助工作的公開透明,接受職工群眾監督,充分發揮職代會和職工大會的作用,實行幫扶救助工作公示制度。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇二
20xx(請自填)年度,我鴻聲中心幼兒園工會小組在鴻聲中心小學工會及黨支部的領導下,深入學習,堅持以法治園,加強自身管理體系的建設,全面提高教代會質量,組織全園教職工團結進取、奮力開拓,加強幼兒園的物質文明建設和精神文明建設,現將xx年工會小組工作總結如下:
學校的首要工作是教育教學,培養跨世紀教師隊伍建設是主要職責。要提高學校教育教學水平就必須有一支思想素質好,業務素質強的教師隊伍。今年,隨著我園省級"十五"課題《幼兒園教師素質現狀、成因及其對策的研究》的結題,結合我園上半年"省示范性實驗幼兒園的復評、督導"工作的開展以及小學工會組織明確的計劃,我們工會小組開展了一系列的活動,切實提高了教師的思想素質和業務素質。
(1)不斷加強理論學習,提高教工師德水平。
不斷學習是提高教師師德水平,促進教師整體素質不斷提高的保證。我園一直注重教職工的理論學習,規定每周一為全體教職工的政治或業務學習,首先,我們加強了政治理論的學習,讓教師樹立正確xxxx觀、職業觀,如本年度我園開展了"園興我榮、園衰我恥"、"我心目中的好教師"等征文活動,并將教師的文章張貼,以供大家參考;其次,加強了法制學習。在師德教育中,我們堅持以法治教,以法治園。今年工會組織教師學習了《教師法》、《教育法》等與教育教學相關的法律知識。
每周各教研組安排一次學習時間,雷打不動。通過學習,不斷提高教師的政治理論水平和道德修養。同時,我園還選派骨干教師外出觀摩、學習和培訓、外聘專家來園講座等,進一步豐富教師的內涵。本學年,我園的兩個課題《幼兒園教師素質現狀、成因及其對策的研究》、《充分利用農村教育資源構建和實施園本課程的研究》在課題組成員的共同努力下順利的結題了。同時,教師的也獲得了較多的成果:如徐春燕教師撰寫的論文獲xx年江蘇省優秀教育論文一等獎;吳建英、錢亞軍、吳小芳、周小芹等教師撰寫的論文在省、市、區級各類論文評比中獲二等獎,另有胡小艷等多位教師也獲得了三等獎。
(2)堅持關心青年教師,促進青年教師迅速成長。
幼兒園工會小組不僅加強了教師師德師表教育,提高了教師的職業道德素質,同時更注重培養教師的教育教學能力。工會小組創造一切條件,通過組織各種活動來提高教職工的職業技能水平和文化建設水平。首先,工會小組配合幼兒園行政繼續實施"師徒合同"的方法,讓經驗豐富的老教師與羽翼未豐的新教師結成對子,簽訂師徒合同,規定一年為一周期,每年確定一個目標,要求師徒共同進步。
由于長年堅持"師徒合同",我校年輕教師成長很快。今年,剛劃入新區,我園的年輕教師就打響了第一炮:在無錫市新區xx年幼兒教師教學專業技能比賽中,華蓓蕾老師在"信息技術與應用"中獲一等獎,錢敏老師在"自談自唱"中獲一等獎,徐春燕、周小芹老師在"教育研究與實踐"中獲三等獎;同時華蓓蕾和錢敏老師被區推薦入市,還獲得了市的一等獎。
教職工是學校的主人,是學校物質文明和精神文明的創造者和建設者。幼兒園工會小組長期以來,一直關心他們生活,堅持教代會制度,充分發揮教代會的橋梁、紐帶作用,增強教師的主人翁精神,參與學校的民主管理。
每學期開學前,我園都召開教職工xxxx。會前教師產生代表、代表收集提案、提案列出后招徠教師xxxx,集體討論,并將討論結果及時向全體教職工宣布,在公布欄中公布。這樣的教代會受到老師們的好評。全面調動了廣大教職員的積極性,增強了廣大教職工參與管理學校的意識,加強了學校的民主建設和廉政建設。
要發揮教師的主觀能動性,不僅要在工作上壓擔子,更要在生活上關心教師,切實幫助教師解決實際困難。
首先,關注青年教師的成長。本學期,我園又招進了5名新教師,這些教師活動能力強,知識結構先進,為學校增添了新的活力。但是由于年紀輕,生活閱歷淺,容易受不良思想的影響。為了幫助青年教師迅速成長起來,工會小組結合團支部xxxx,開展了一系列的活動,如xx的演講、溫馨的座談、才藝的展示、活潑的燒烤等,從中解新教師的思想狀況和生活困難,給他們以溫暖的關懷。工會小組成員還與新教師結成隊子,時常找他們談話,關心他們的每一步成長,使新教師克服了剛進校好高鶩遠、燥動不安、耐挫能力差等不良情緒,逐步成長為合格的教師。其次,關心教職工的實際困難。今年新來的錢老師家住梅村,回家時不小心摔了一跤,把腳扭傷了。得到這個消息,幼兒園馬上組織人員前去探望、慰問及時把溫暖送到了錢老師家。再次,我園工會小組還十分關心貧苦孩子的困難。一學年中曾多次組織教師、家長和孩子進行了捐款活動。希望能通過我們微薄的資助帶給貧困孩子以幫助。
為提高教師們的審美情趣,小學工會在開學初就制定了一系列文藝、和體育活動計劃,利用教師節、三八節、冬季等進行活動。我園工會小組總能積極的參加。
總之,xx年,我園工會小組在小學工會的領導下,發揚優良傳統,為教工服務,為幼兒園發展服務,很好地發揮了橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把我園工會小組辦成教職工最溫馨的家。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇三
世間最容易的事是堅持,最難的事也是堅持。今天本站小編給大家為您整理了學校工會小組工作總結,希望對大家有所幫助。
作總結,就是把一個時間段的工作進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。本站工作總結欄目為您提供工作總結范文參考,以及工作總結寫作指導和格式排版要求,解決您在寫作中的難題。
一年來,我校工會在學校黨支部的正確領導下,根據市教育工會的工作部署,深入學習理論,認真學習深入貫徹黨的xx大精神,堅持以法治會,加強自身建設,充分發揮職能,在組織教職工參政議政、建設和諧校園、積極開展群眾性文體活動、大力開展“一幫一”愛生行動和送溫暖活動,為家庭貧困學生、災區學生開展獻愛心活動,幫扶困難教職工等方面發揮了積極作用。現將本年度工會工作總結報告如下:
一、加強學習,努力提高教職工的政治和業務水平。
學校工會積極配合校行政、黨支部組織教職工學習,將黨的政策、方針與教育教學實踐結合起來,促進全體教工整體素質不斷提高。首先,我們加強了政治理論的學習,認真學習了黨的xx大精神、“”重要思想和提出的“社會主義榮辱觀”、學習《中小學教師職業道德規范》、《江蘇省中小學管理規范》,組織開展了全體教職工參加的“學習黨的xx大精神知識競賽”活動,幫助教職工樹立正確的人生觀、職業觀,提高了教工的政治覺悟;其次,以師德師風教育為核心,大力宣傳和學習改革開放三十周年來教育戰線取得的成就,全國優秀教師師德報告,組織教師參加市教育工會組織的紀念改革開放三十周年征文、演講、書法、美術、攝影等比賽活動,通過學習,以感人事例感染我們教師,以榜樣的力量鼓舞我們教師,通過活動,促使我們教職工認識到自己的使命崇高,責任重大,并能在工作中更加的敬業愛崗,無私奉獻;第三,加強了法制學習,組織教工學習了《教師法》、《教育法》、《工會法》等法律知識,引導教職工依法執教,增強了教職工的公民意識,法律意識和道德觀念。
二、求真務實,加強學校民主管理。
(1)繼續堅持實行校務公開民主管理制度。
學校工會全面貫徹、執行上級部門關于“校務公開”的意見精神,積極組織。
實施校務公開,參與學校的民主管理和決策。學校的各項工作如黨建、師資培訓、評優評先、評聘職稱、年度考核、福利、后勤、財務等各方面工作情況向全校教工全面公開,在校務公開欄目中公示,同時經常聽取教工對學校工作的意見和建議,一系列工作從計劃安排到落實執行,大家共同參與,共同完成,既提高工作的透明度和效率,又大大增強教職工的工作主動性和積極性。今年,我們對學校的考勤、考核、福利等各項制度進行了完善,使其更加適合我校的具體情況。校務公開使教職工對學校發展前途、改革目標、管理方法、工作程序進行了全面的、深入的了解,全面調動了全體教工的積極性,增強了教職工參與民主管理學校的意識,加強了學校的民主建設。
(2)參與學校行政決策召開好學校七屆三次教職工代表大會,做好工會工作總結報告。
學校工會在協助校行政進行學校內部管理體制改革的同時,始終參與學校的民主管理,參與學校的決策。對學校試行的改革方案和制定的各項。
規章制度。
廣泛征求意見,不斷修改完善,保證實施效果。今年九月底學校召開了七屆三次教職工代表大會,根據學校的實際情況,出臺了新的學校管理制度、教師工作考評制度、教師成果獎勵方案等,教代會充分發揮了監督職能,督促各項事宜的公開,調動和發揮了全體教職工的工作積極性,成為一種無形的凝聚力,使學校領導班子能把全校教職工緊緊地團結在一起,學校各項工作能順利開展。
三、以人為本,積極開展各項活動豐富教職工生活。
為了進一步活躍校園的文化氛圍,豐富教職工的課余生活,在學校黨政領導的重視和大力支持下,工會能夠積極主動地開展形式多樣的文娛和體育活動,主要開展了以下活動:
1.學校教工之家的活動主要有:繼續開展好職工籃球隊的活動,堅持每周四放學后舉行籃球隊訓練,開展小組比賽,讓教師積極鍛煉身體;全校教職工中每天做課間操,投入到大課間全民健身運動中去;今年五月學校籃球隊與梅堰小學舉行了籃球比賽,讓教職工感受到課余活動的愉悅。
2.學校黨政、工會十分關心女職工的工作與生活,“三八”婦女節,學校組織全體女職工去安吉旅游,參觀了中南百草園;“三八”婦女節期間為全體女職工進行了一次免費體檢,使全體女職工感受到學校的溫暖。
3.本年度學校工會根據工作計劃組織教職工開展了一些有益的活動,如:“三八”婦女節慶祝活動,“五四”青年節演講比賽活動,元旦節有全體教職工參與的文娛體育活動等等。
通過開展活動,既融洽了教職工的關系,增進了同事之間的情感,又增強了學校教職工的凝聚力,為創建和諧校園起到的良好的作用。
四、情暖人心,積極開展好送溫暖活動。
(1)大力開展“一幫一”愛生行動。
在第24個教師節期間工會組織全體教師開展“社會尊重教師,教師回報社會”的活動。一是每位教師根據實際情況確定一名學生作為幫扶對象,并在教師節前為所幫扶的學生做一件有益的事;二是利用9月8日和9日兩個休息日對本班30%學生進行一次家訪;三是對幫扶、家訪活動情況進行一次總結;四是通過愛生行動,結合實際,因地制宜開展一些座談、研討、征文、演講、格言征集等教職工自我教育活動,把開展愛生行動與開展創建優秀教師群體活動緊緊結合起來。進一步增強廣大教師尊重學生、愛護學生、保護學生的責任意識,使敬業愛生的師德新風在我校進一步得到發揚。此項活動收到了較好的效果,得到了家庭和社會的一致好評。
(2)開展為家庭困難學生、災區學生獻愛心活動。
2月28日,我校黨支部、行政、工會一行四人在顧校長的帶領下,代表學校全體師生去患病學生張明家看望了該學生,同時送去了學校“愛心基金”xx元,為患病學生家庭帶去了全校師生的問候和真摯的祝福。讓患病學生時刻感受到集體的溫暖,這體現了我校師生團結互助的高尚情操和良好的思想素質。關愛之心,和諧之源。讓教育充滿愛心,讓校園充滿和諧是學校的責任與追求。9月10日上午,我校行政、工會的領導又一次來到了休學近兩年的白血病患兒張明家中,親切看望了父子倆,同時又送去了800元慰問金。看到張明同學日益好轉的情況,學校工會主席徐建國副校長臉上露出了寬慰的笑容,費惠珍副校長撫摸著張明的頭,告訴他好好修養身體,學校的大門時刻為他敞開著。鄰居趕過來說學校真好,每學期都要來看望張明同學好幾次。徐校長說:“張明同學雖然休學了近兩年,但學校時刻掛念著他,他是我們不能忘卻的孩子。”截止當日,我校自xx年1月10日以來已分五次為該學生送去“愛心基金”13000多元,地震無情,人間有愛。四川汶川地震引起了舉國人民的關注,災區人民的情況牽動著每一個中國人的心。5月14日,學校黨支部、工會分別發出倡議:為了支持災區的抗震救災,奉獻愛心,為災區人們貢獻自己的力量。倡議發出后,學校領導帶頭捐獻,全校教職工積極響應,紛紛獻出自己的愛心。這次活動為災區捐獻人民幣近五萬元。5月19日一早,退休教師倪雪雯趕到學校,拿出了1000元錢捐助災區。表現了一名普通教師的高尚道德.。
(3)真誠關心生活困難及離退休教師生活。
為了讓廣大教職工感到學校的溫暖,進一步激發廣大教職工的工作積極性、主動性和創造性,我校工會能夠積極配合學校黨政領導,大力開展送溫暖活動,千方百計地為教職工辦實事、辦好事。主要工作如下:
1.探望病患:凡是知道教職工(含離退休教師)本人,或者骨干教師的家人患病住院的,工會領導都能陪同學校領導或受學校領導委托,前往醫院或家里看望和安撫,幫助病人消除思想顧慮,盡早恢復身體的康復。
2.慰問喪事:遇到教職工本人或直系家屬作古,工會領導都能前往吊唁與慰問,并發動所在工會小組主動給予關心,幫助解決善后事宜。
3.慶賀婚嫁:我校近幾年吸收了一大批青年教師,未婚教師為數不少,工會領導十分重視這項工作,能夠在婚慶前夕及時到教職工家里道喜,遇到女教工分娩,工會女工委員也能夠及時代表工會前往慰問。
4.關心離退休工作:學校行政、黨支部、工會在教師節、重陽節、春節都要上門拜訪、慰問離退休教師,并送去慰問金。此外,工會對患病、生活困難的退休教師也及時伸出了援助之手。學校領導、工會干部及時探望了因病住院的退休老師,并多次到家慰問,給予安慰和鼓勵,讓他們感受到了集體的溫暖,樹立了和疾病斗爭的信心。工會還積極向上級工會反映,為其申報困難職工補助,爭取上級組織的幫助。
一年來,學校工會在學校黨支部的大力支持下及全體教職工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成績。但在總結成績的同時,我們也清醒的認識到存在許多不足,許多地方仍須改進。在新的一年里,我們將繼續發揚成績,克服存在的問題,做好工會工作計劃,發揮好工會職能,不斷提高管理和服務水平,積極發揮黨聯系群眾的橋梁和紐帶作用,積極主動地為學校辦實事,為教職工辦好事。相信,在全體教職工的共同努力下,學校工會會越辦越好。
一、加強工會組織建設,促進學校穩定發展。
(一)健全工會組織,為了健全工會組織,經請示教育工會批準,我校于20xx年3月第九屆工會換屆選舉大會,為了使工會換屆選舉取得理想的效果,我們在換屆選舉過程中,從換屆選舉前的準備,換屆選舉期間的工作程序與內容,向上級工會報告選舉結果,都是嚴格按照基層工會換屆選舉的規定程序操作的,完善了工會的各項制度。會員會籍管理規范,會員檔案齊全。在職職工入會率達到100%以上,鑒于學校臨時工的特殊情況,我們沒有要求臨時工人入會。
(二)工會根據學校的工作計劃和工會工作的特點,做好。
年度工作計劃。
并按計劃認真實施及時召開工會委員和教職工代表大會進行階段總結和年終總結積累各種文件資料做到完整規范。
(三)嚴格執行工會經費預算、決算制度;管好用好工會經費,財務規章制度健全,無違反財經紀律問題,會計基礎工作規范。經費使用堅持計劃性原則,合理使用每一筆經費。召開專門的行政會議討論下年度的經費預算方案,并向全體教職工公示,征求意見。經費預算方案一旦確定,對項目的計劃及其經費開支具有法定的約束作用。
年底財務人員在區財政核算中心的幫助下及時向學校提供經費使用結算報告,校長在。
中向全體教職工報告預算執行情況。
二、加強民主管理,增強職工的主人翁意識。
1、為了堅持和完善以職代會為基本形式的管理制度,做到民主管理渠道暢通,積極推進職工代會標準化建設。
健全職代會組織、完善制度,規范落實各項職權。我校于于20xx年9舉行了第八屆工會換屆選舉大會以后,就開始著手籌備第八屆教代會工作,經過精心的籌備,于20xx年10月召開了第八屆教職工代表大會,與會代表聽取了校長《三年發展規劃的報告》;總務處負責人《關于學校和工會財經。
工作報告。
》;校長《提案解答報告》,前不久,我們又召開了全校教職工大會,在會上校長做了《關于提案落實情況的報告》。職工(代表)大會立案的提案,行政領導基本做到了條條有著落,件件有回音。能夠解決的積極解決,不能解決的也給群眾做了比較滿意的答復。
2、建立和實施校務公開制度,推進校務公開工作規范化、制度化。
凡涉及職工群眾利益的重要事項,經會員(代表)大大會討論決定;學校工作計劃、重大活動、經費收支、教師晉職進級、評優評先等情況定期向職工公開,接受群眾監督。
3、認真做好民主評議領導干部工作,促進廉政建設。
黨的四中全會提出依法治國和依法執政,黨的八項規定,是我們民主評議干部的指導思想,教代會民主評議領導干部,是教代會的一項重要職權,是教職工依法行使民主決策、民主管理、民主監督權利的有效形式,是加強黨建和領導班子建設、完善教代會制度、深化校務公開的重要組成部分,對于提高領導干部的執政能力,貫徹落實科學發展觀,推動我校改革發展具有重要意義。開展民主評議干部工作,有利于激勵領導干部奮發進取,敬業勤政;有利于密切領導與群眾的關系,增強學校內部團結和凝聚力;有利于促進學校的廉政建設。并強調全體教職工和領導干部要充分認識教代會民主評議領導干部工作的重要意義,評議工作要堅持實事求是,注重工作實績,為進一步持續深入開展做好工作。
各位領導干部就自身一年來的工作履職情況、取得的成績、存在的得失以及今后努力的方向全體教職工作了簡要匯報。
教職工代表仔細聆聽報告、認真履行職責,對領導干部分別進行了民主評議。
三、規范建家工作,積極開展活動。
(一)黨政領導重視支持工會工作,形成黨支部領導、行政支持、工會運作、職工參與的建家工作格局。
學校工會的工作受到了學校黨政領導班子的高度重視,把工會的工作列入議事日程并給予指導和支持。首先,學校黨政領導對對工會換屆選舉和教職工代表大會十分重視,從會議的籌備,征集提案,到會議的召開,書記和校長參與其中,并做了大量工作,特別是帶有政策性的問題親自過問,使工會換屆選舉和教代會取得了圓滿成功,在年終表獎中得到了應有的體現;其次,對工會組織的各項活動給予了指導和支持,如看望生病教職工、慰問困難職工、各項比賽比賽等活動提供了經費支持。
(二)建立對困難職工幫扶的快速反應機制和幫扶救助機制,建立職工檔案,及時幫助職工解決生活中的各種困難,為他們解除后顧之憂。
結合我們學校的實際情況,建立符合學校實際的幫扶救助體系。一是進一步完善和規范職工重大疾病醫療救助機制,加大幫扶救助力度,對患重大疾病的職工進行最大限度的幫扶救助;二是積極借鑒一些單位的成功經驗,實施和完善捐資助學、職工互助、愛心捐助等措施對困難師生和退休教師實施幫扶救助;三是建立長期穩定的幫扶救助制度,多渠道籌措救助資金,探索救助資金統籌,增加調劑余地;四是堅持幫扶救助工作的公開透明,接受職工群眾監督,充分發揮職代會和職工大會的作用,實行幫扶救助工作公示制度。
20xx年,我校工會在上級教育工會的正確領導下,按照“組織起來,切實維權”的工會工作方針積極開展工作,切實維護教職工的權益,在構建和諧校園中發揮著積極作用。以學校工作大局為重,服從服務于學校的中心工作,按照科學發展觀的要求搞好工會工作,依照工會章程依法依規維護好教職工的合法權益。在學校黨支部和校行政的關心支持下,全體工會委員團結協作,熱心為教職工服務,全體教工積極參與工會組織的活動,積極主動開展工作努力使工會組織成為有吸引力的“教職工之家”。
1、加強民主管理和推進校務公開工作。
組織召開教工大會,征集提案11項,將提案的落實情況進行公示;民主測評干部,測評情況統計匯總,并予以公示;評優評先職稱評定都是先組成有教職工代表參加的評審小組進行評比,最終將評定結果在公布欄公示無異議后再以學校文件形式下發;學校的食堂、商店貨物采購請工會委員或教職工代表參與調研;學校重大事情交由工會委員工會、教研組長和工會小組長聯席會議討論通過;全面審核了上年度學校財務情況,并在教工大會上予以通報公示。
“三八”節組織了女職工召開慶祝會并開展女工文娛活動和慰問女教職工工作,很好的保障女教職工的特殊權益,女教工(含退休)全體參保了女性防癌保險。
3、豐富教職工文化體育生活,積極組織開展活動。
(1)教職工集體跳繩比賽;。
(2)教職工健身活動;。
(3)“關愛生命安全我做主”的主題演講活動;。
(4)教職工書法、繪畫、攝影作品比賽;。
(5)教職工教育技術應用技能比賽。
4、參與上級工會組織的各項活動。
5、關心教職工生活,營造和諧氛圍。
(4)教職工(包括退休人員)因病住院組織行政干部一同前去慰問;。
(5)引導教職工參與身體鍛煉;。
(6)教職工有困難時,準確上報情況,爭取困難補助;。
(7)教職工家里的紅白喜事及時組織全體教職工參加。
6、關心離退休教師,支持退教協的工作。
(2)春節開展慰問退休教師活動并送去慰問金和慰問信;。
(3)退休教職工因病住院組織校領導前去慰問;。
(4)非生產性待遇與在職教職工同樣對待。
7、按時完成任務,扎實推進各項工作。
保質保量地按時完成上級教育工會布置的工作任務,及時上交各種表冊。按照縣教育工會的要求成功接待市教育工會來校檢查和指導工作。
總之,我校工會一年來的工作按照科學發展觀的要求,切實履行工會維護、參與、建設、督促等的職能,在構建和諧校園的進程中發揮積極作用。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇四
在20xx年里,學校工會在學校黨支部的大力支持下及全體教職工的共同努力下,以“打造幸福教師團隊”為主題,以開展各類活動為載體,緊緊圍繞區總工會提出的總體目標要求,勇于創新,銳意進取,積極開創工會工作的新局面,現就20xx年工會工作總結如下:
一、加強教師隊伍建設,配合學校做好教學工作。
學校工會引導教師參加“爭創學習型組織,爭做創新型人才,樹立新時期教職工形象”活動,鼓勵教師成為終身學習的先行者。繼續會同行政開展“育人為本,熱愛學生”的主題教育。
主動配合學校行政,引導教師轉變教育思想,更新教育觀念,積極探索和實踐“以人為本”的新課程改革,用多媒體上公開課、觀摩本地學校骨干教師公開課,促進教師不斷學習新的知識,努力掌握廣博厚實的業務知識和現代化教育教學手段。
二、發揮民主監督作用,落實教職工民主權利。
民主評議校長工作,是加強學校民主政治建設的重要內容,廣大教職工是對校長最有力的評議者。7月,學校召開民主評議校長教代會,由沈維葉校長做11學年述職報告,講自己一學期來的工作實績與不足,讓教代會代表進行無記名賦分,進行客觀、公正的評議,讓校長直接接受教師的監督。通過民主評議校長,增強了校長工作的透明度,有利于學校的建設與發展。
工會在協助校行政進行學校內部管理體制改革的同時,始終參與學校的民主管理,參與學校的決策。對學校試行的改革方案和制定的各項規章制度廣泛征求意見,不斷修改完善,保證實施效果。為促進全體教職員工團結一致,讓教師們在會議中發表自己的心聲;選舉女職委,工會召開第一屆第三次教職工大會。
三、以人為本,積極開展各項活動豐富教職工生活。
為了進一步活躍校園的文化氛圍,豐富教職工的課余生活,讓教職工體會工作、學習的幸福,在學校黨政領導的重視和大力支持下,工會能夠積極主動地開展形式多樣的文娛和體育活動,主要開展了以下活動:
1、學校黨政、工會十分關心女職工的工作與生活,“三八”婦女節,工會組織慶“三八”教職工趣味游藝活動,并且為全體女教職工送上了100元慰問金,使全體女職工感受到學校的溫暖。
2、為了豐富廣大教職工的業余生活,進一步促進同事之間的交流、營造更為和諧融洽的工作氛圍,在工會的積極籌劃下,清明節全體教職工到桃花島集體療養活動。
3、為慶祝“五一”勞動節,學校工會為每位教職工送上了節日慰問品。
4、為提升班主任隊伍的工作水平,激發班主任的工作熱情,在班主任隊伍中樹立典型,五月召開班主任經驗交流會。
5、組織駕駛員參加“駕駛員技能大比武”活動,并且五名駕駛員分別取得了二等獎和三等獎的好成績。
6、為一步進提高我校教師的業務素質和教育創新能力,體會學習的快樂與幸福,促進教師專業化發展,8月份在工會組織下召開明珠學校教師培訓。
7、我校大部分職工都是外地人員,許多教職工多年來都沒有體檢過,8月份工會組織首次全體教職工體檢。
8、為促進教師的專業發展,更新教學理念,10月份定海民進支部定海區環保局、定海區文體局到學校開展聯合“同心”送教活動。
民進支部里的5名學校骨干教師分別為明珠學校上了五節精彩的觀摩課,給學校的師生帶來了最新的教學信息,使我校的師生受益匪淺。
9、11月份,為了豐富教職工的文化生活,倡導教師“每天鍛煉半小時,健康工作一輩子”的思想理念,同時也迎合區女教職工跳跳球比賽,工會組織了全體教職工趣味運動會,在比賽中不僅選出了參賽選手,同時也增強了教師團隊協作精神。在參加去女教職工跳跳球比賽中取得了集體第三名,個人第五名、第六名的好成績。
10、12月份工會組織“溫馨辦公室”活動評比。活動中,教師們積極準備,美化自己的辦公室。各辦公室室內環境文化都體現了“整潔明亮,溫馨典雅”的風格,而又各具特色,有的辦公室布置了墻面、掛上了“全家福”照片顯得溫馨而和諧;有的辦公室自購了鮮花和字畫,讓辦公室綠意盎然,處處透出一股清新,讓身處其中的人心曠神怡。
11、新年的鐘聲即將敲響,伴隨著冬日里溫暖的陽光,20xx年元旦如約而至。為了豐富教職工的文娛生活,活躍教職工精神文化生活,放松心情,以嶄新的姿態迎接新的一年,12月末工會將組織全體教職工舉辦“展示風采、喜迎新春——元旦聯歡晚會”。
通過組織豐富多彩的業余文化生活使我校教職工充分感受到了課余活動的愉悅。既融洽了教職工的關系,增進了同事之間的情感,又增強了學校教職工的凝聚力,為創建和諧校園起到的良好的作用。
四、情暖人心,積極開展好送溫暖活動。
今年5月,工會組織了“慈善一日捐活動”活動。倡議發出后,學校領導帶頭捐獻,全校教職工積極響應,紛紛獻出自己的愛心。
為了讓廣大教職工感到學校的溫暖,進一步激發廣大教職工的工作積極性、主動性和創造性,我校工會能夠積極配合學校黨政領導,大力開展送溫暖活動,千方百計地為教職工辦實事、辦好事。主要工作如下:
1、探望病患:學校在職教師患重病或住院治療,工會領導都能前往醫院或家里看望和安撫,幫助病人消除思想顧慮,帶去組織的關心。
2、慶賀婚嫁:學校領導十分重視這項工作,能夠在婚慶前夕及時到教職工家里道喜,遇到女教工分娩,工會女工委員也能夠及時代表工會前往慰問。
3、在教職工生日之際,送上一份禮物,讓教職工能感受到大家庭的溫暖。
4、對家在外地的青年教師,經常了解他們的生活情況,給予力所能及的幫助。
總之,我校工會在上級工會和學校黨支部的領導下,經過本學期的努力,取得了一定的成績,但與上級工會的要求還有一定的差距,我們有決心,在今后的工作中,發揚成績,克服不足,以開拓創新精神,不斷提高工會工作水平,更好地發揮工會的積極職能作用,為明珠學校做出更大的貢獻。
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學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇五
2xx年度,區審計局工會在上級工會以及區局黨組和行政領導的領導下,全體會員團結一心,緊緊圍繞上級工會和局審計工作中心,認真組織會員開展豐富多彩的文化活動,不斷增強工會的凝聚力,陶冶了職工情操,為全局各項工作任務的勝利完成,作出了一定的貢獻。
年初,局領導就如何搞好2xx年度工會工作提出了明確的要求,根據領導的指示,局工會制定了年度工作目標。以堅持科學發展觀為統領,以提高審計隊伍水平,營造良好的審計工作氛圍,增強工會工作對局組織的凝聚力、向心力、戰斗力為目標,通過多種形式的工會活動,增強會員素質,愉悅會員身心,以昂揚的姿態和優異的成績向建黨九十周年獻禮。
1、組織會員重溫黨的發展史,進一步堅定會員的共產主義信念。六月初,局黨組組織全體會員在區廣播局會議室聽取黨校老師講授中國共產黨的奮斗史、發展史,通過學習,全體會員再次接受了理想與信念教育,更加堅定了共產主義信念。
2、開展業務學習與業務點評,提高審計人員的工作水平。今年以來,區審計局先后組織會員開展業務學習,并組織審計能手講解審計案例。在學習方面,區審計局先后請了多名專家講解新的審計準則和操作方法。全體人員參與點評,領導對點評情況進行總結,全體人員深受啟發和教育,為提高審計人員的業務水平和操作能力提供較好的平臺。
3、組織業務培訓和考試,不斷提高業務人員的操作技能。工會工作的中心是圍繞審計工作中心進行的,今年以來局工會領導參與組織了全體會員業務培訓和市局組織的業務考試,取得了較好的成績,提高了業務人員的操作技能。
4、漫步桔洲,憑吊偉人足跡,樹立崇高理想。四月底,局工會組織全體會員參觀桔子洲頭,憑吊偉人足跡,進一步樹立了為共產主義事業奮斗終身的崇高理想。
5、開展戶外活動,增強會員團結、協作、友愛精神。今年1月底,局工會組織全體會員到新康某農家樂進行摸魚比賽,并設立相關獎勵,全體會員紛紛下水摸魚,現場一片歡聲笑語,在持續二個小時的比賽中,充分體現了會員團結、協作和友愛精神。
6、開展領導點評與群眾點評活動,增強和諧、凝聚力、戰斗力、向心力。今年以來,局工會在局領導的重視和支持下,不斷創新工會模式,定期不定期的開展領導與領導、領導與科室、科室與科室、科室內部的交談、交流等活動,取長補短,相互促進,團結意識、民主意識、主人翁意識等得到了充分加強。
7、開展各種形式的支幫活動。今年以來,局工會積極響應局黨組的號召,積極參與支、幫活動,先后為銅官困難職工等單位和個人捐款近萬元,充分展現了會員的愛心風貌。
總之,2xx年度即將過去,我局工會工作取得了一定成績,但離上級工會及局領導的要求仍有差距,在新的一年里,我們將逐步完善,再創佳績。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇六
2018年度,我鴻聲中心幼兒園工會小組在鴻聲中心小學工會及黨支部的領導下,高舉鄧小平建設有中國特色的社會主義理論的偉大旗幟,深入學習,堅持以法治園,加強自身管理體系的建設,全面提高教代會質量,組織全園教職工團結進取、奮力開拓,加強幼兒園的物質文明建設和精神文明建設,現將xx年工會小組工作總結如下:
學校的首要工作是教育教學,培養跨世紀教師隊伍建設是主要職責。要提高學校教育教學水平就必須有一支思想素質好,業務素質強的教師隊伍。今年,隨著我園省級“十五”課題《幼兒園教師素質現狀、成因及其對策的研究》的結題,結合我園上半年“省示范性實驗幼兒園的復評、督導”工作的開展以及小學工會組織明確的計劃,我們工會小組開展了一系列的活動,切實提高了教師的思想素質和業務素質。
(1)不斷加強理論學習,提高教工師德水平。
不斷學習是提高教師師德水平,促進教師整體素質不斷提高的保證。我園一直注重教職工的理論學習,規定每周一為全體教職工的政治或業務學習,首先,我們加強了政治理論的學習,讓教師樹立正確的人生觀、職業觀,如本年度我園開展了“園興我榮、園衰我恥”、“我心目中的好教師”等征文活動,并將教師的文章張貼,以供大家參考;其次,加強了法制學習。在師德教育中,我們堅持以法治教,以法治園。今年工會組織教師學習了《教師法》、《教育法》等與教育教學相關的法律知識。
每周各教研組安排一次學習時間,雷打不動。通過學習,不斷提高教師的政治理論水平和道德修養。同時,我園還選派骨干教師外出觀摩、學習和培訓、外聘專家來園講座等,進一步豐富教師的內涵。本學年,我園的兩個課題《幼兒園教師素質現狀、成因及其對策的研究》、《充分利用農村教育資源構建和實施園本課程的研究》在課題組成員的共同努力下順利的結題了。同時,教師的也獲得了較多的成果:如徐春燕教師撰寫的論文獲xx年江蘇省優秀教育論文一等獎;吳建英、錢亞軍、吳小芳、周小芹等教師撰寫的論文在省、市、區級各類論文評比中獲二等獎,另有胡小艷等多位教師也獲得了三等獎。
(2)堅持關心青年教師,促進青年教師迅速成長。
幼兒園工會小組不僅加強了教師師德師表教育,提高了教師的職業道德素質,同時更注重培養教師的教育教學能力。工會小組創造一切條件,通過組織各種活動來提高教職工的職業技能水平和文化建設水平。首先,工會小組配合幼兒園行政繼續實施“師徒合同”的方法,讓經驗豐富的老教師與羽翼未豐的新教師結成對子,簽訂師徒合同,規定一年為一周期,每年確定一個目標,要求師徒共同進步。
由于長年堅持“師徒合同”,我校年輕教師成長很快。今年,剛劃入新區,我園的年輕教師就打響了第一炮:在無錫市新區xx年幼兒教師教學專業技能比賽中,華蓓蕾老師在“信息技術與應用”中獲一等獎,錢敏老師在“自談自唱”中獲一等獎,徐春燕、周小芹老師在“教育研究與實踐”中獲三等獎;同時華蓓蕾和錢敏老師被區推薦入市,還獲得了市的一等獎。
教職工是學校的主人,是學校物質文明和精神文明的創造者和建設者。幼兒園工會小組長期以來,一直關心他們生活,堅持教代會制度,充分發揮教代會的橋梁、紐帶作用,增強教師的主人翁精神,參與學校的民主管理。
每學期開學前,我園都召開教職工代表大會。會前教師產生代表、代表收集提案、提案列出后招徠教師代表大會,集體討論,并將討論結果及時向全體教職工宣布,在公布欄中公布。這樣的教代會受到老師們的好評。全面調動了廣大教職員的積極性,增強了廣大教職工參與管理學校的意識,加強了學校的民主建設和廉政建設。
要發揮教師的主觀能動性,不僅要在工作上壓擔子,更要在生活上關心教師,切實幫助教師解決實際困難。
首先,關注青年教師的成長。本學期,我園又招進了5名新教師,這些教師活動能力強,知識結構先進,為學校增添了新的活力。但是由于年紀輕,生活閱歷淺,容易受不良思想的影響。為了幫助青年教師迅速成長起來,工會小組結合團支部的力量,開展了一系列的活動,如激情的演講、溫馨的座談、才藝的展示、活潑的燒烤等,從中解新教師的思想狀況和生活困難,給他們以溫暖的關懷。工會小組成員還與新教師結成隊子,時常找他們談話,關心他們的每一步成長,使新教師克服了剛進校好高鶩遠、燥動不安、耐挫能力差等不良情緒,逐步成長為合格的教師。
其次,關心教職工的實際困難。今年新來的錢老師家住梅村,回家時不小心摔了一跤,把腳扭傷了。得到這個消息,幼兒園馬上組織人員前去探望、慰問及時把溫暖送到了錢老師家。
再次,我園工會小組還十分關心貧苦孩子的困難。一學年中曾多次組織教師、家長和孩子進行了捐款活動。希望能通過我們微薄的資助帶給貧困孩子以幫助。
為提高教師們的審美情趣,小學工會在開學初就制定了一系列文藝、和體育活動計劃,利用教師節、三八節、冬季等進行活動。我園工會小組總能積極的參加。
總之,xx年,我園工會小組在小學工會的領導下,發揚優良傳統,為教工服務,為幼兒園發展服務,很好地發揮了橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把我園工會小組辦成教職工最溫馨的家。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇七
8、參加并完成了機關工會的其他活動和任務,參加各種學習。
三、組織本小組會員進行各種生動活潑的活動。
6、對失去親人的職工進行慰問活動,體現了大家庭的溫暖;
8、合理、有意義地使用了基層工會小組文化活動專項經費。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇八
2012年,我們工會小組在學校工會的領導下,通過全體會員的共同努力,圍繞學校的中心工作,開展了許多工作。組織教師學習各類資料,通過學習,提高了全體教職工的政治素質道德水平,促進全體教職工端正教育思想,轉變教育觀念,加強教書育人,為人師表,敬業愛生的思想建設。
一、主要工作。
1、加強學習,提高廣大教工的思想素質。組織學習“三個代表”重要思想,切實樹立政治意識、大局意識和服務意識。有針對性地學習《中小學教師職業道德規范》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等有關法律知識,提高教職員工依法執教和依法維護自身權益的能力。
2、參與學校民主管理,認真執行集體合同條款,維護和保障教職工的合法權益,支持學校依法辦學。繼續深入抓好校務公開監督工作,辦好校務公開欄,讓全體教職員工充分關注學校的重點、難點、熱點問題,對學校的各項工作做到心中有數,以進一步暢通教職工和學校行政領導的交流渠道,為學校的穩定做好協調工作。
3、開展勞動競賽和技能訓練,促進教師隊伍建設。配合學校開展崗位練兵活動和教學交流研討活動,積極開展“創建學習型組織,爭做知識型職工”活動,引導教職工爭做學習型、知識型、專家型職工,提高教師素質,樹立教師形象,提升學校聲譽。
4、做好“獻愛心、送溫暖”工作,增強工會的凝聚力。做好走仿。
慰問工作,深入了解每位教職工家庭情況,及時探望患病的教職工,繼續維護女教職工的特殊利益,關心女教職工的工作、學習和生活。
5、組織豐富多彩的文體活動,促進學校精神文明建設。通過活動,使教師身心得到放松,能以飽滿的精神、滿腔熱忱投身于學校的教育教學活動,同時也促進教職工之間的相互交流與融合。
二、取得的成績。
1、通過開展讀書活動,每位教師讀了4本教育論著,并認真做好筆記,寫好心得體會。
2、在教職工運動會中,我校參與阿勒小學獲得男子排球第三名,男子拔河第一名的好成績。
3、施學貴老師在2012年教師節被鄉小學評為先進教育工作者。
4、努力為教職工謀福利。教師節每位在職教師發給250元,每位退休教師發給水壺一把,以表示慰問。在鄉小學工會組織教師體檢時,每位教職工補助80元。教師節每位教職工補助230元買被子。
5、通過教師的努力,我校2012年教學成績全校合格率100%,優秀率98.4%,超額完成了鄉小學下達的指標。
魯支小學2012年12月。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇九
xx工會在上級黨委的領導下按照上級工會工作布置和要求,以維護企業和諧穩定為出發點,保障職工權益為入腳點,圍繞實體的中心工作和年度工作目標,切實履行好工會工作職責。
一、以建設學習型組織推動企業文化建設深入發展,樹立行業新榜樣,塑造xx新形象。
“創建學習型組織,爭做知識型職工”是全面提高職工隊伍素質,推進職工知識化進程,促進企業可持續發展的一項長期任務。
1、利用建黨xx周年為契機,組織參與xxxx比賽及各項建黨xx周年紀念活動,回顧歷史,展望未來,振奮精神,提高職工愛黨,愛國,愛民的熱情。
2、以“抓班組,提高管理水平;重教育,推進安全文化”為主題,結合xx實際積極開展“安康杯”活動,抓警示教育,提高安全意識,抓制度建設,規范職工安全行為,抓問題檢查,解決安全隱患,抓責任落實,做到各行其責,由于領導重視,責任明確,措施到位,確保xx生產安全。今后,我們將在公司工會的領導和支持下,不斷加強自身建設,創新工作思路,充分發揮廣大員工的力量,確保“安康杯”活動持之以恒的開展下去。
3、以“五?五”普法教育為抓手,堅持學法與用法相結合,法制教育與法制實踐相結合,充分發揮普法依法治理的功能作用。以普法活動,推動企業的法制建設,以普法教育,樹立員工的法制意識,規范企業與員工的法制行為,做到學法,懂法,守法,依法,做遵守法律的模范。
二、關注民生,了解民意,解決民困。
關注民生、關心解決好困難職工的工作生活問題,維護好困難群眾的基本利益,堅持立黨為公、執政為民的執政理念,樹立和落實xx,構建和諧社會的具體體現和重要舉措。xx工會通過已建立的較為完善的職工權益保障機制,切實維護和保障好職工的權益。
1、通過3m3a有效載體,及時了解職工訴求,督促和幫助職工解決實際困難與思想困惑,確保職工隊伍思想穩定和企業持續發展。
2、樹立發展和諧xx、民生xx的理念,提升職工對xx工作的認同感、成就感。同時,加大對困難職工的幫扶力度,工會深入一線,認真搞好調研,積極做好困難職工幫扶工作,解決職工后顧之憂,切實將送溫暖工作做好、做實,努力營造良好和諧氛圍。
三、構建xx黨務公開博客,加強職工隊伍建設。
為了維護全體職工對xx工作的知情權、參與權、選擇權、表決權和監督權,在互聯網上開設“xx黨務公開平臺”,及時報道公開xx各項工作情況和相關活動信息,并熱忱接受廣大職工的監督和平臺質量的建議和意見,使黨務公開平臺真正成為全體xx職工參與活動,維護權利,反映職工心聲的窗口。
提高職工隊伍整體素質,關系到企業的興衰、經濟的發展、社會的進步和職工自身利益的實現,xx聯合工會在加快推進職工素質建設工程中,采取三項措施切實抓緊抓實。
1、把職工的思想道德素質和提高法律意識結合起來實施推進。xx聯合工會組織廣大職工深入開展社會主義核心價值觀教育活動,把社會主義榮辱觀的教育滲透到職工的思想道德之中,不斷提高職工的思想道德素質。把強化職工的思想道德素質與引導職工學習法律知識、運用法律武器和提高法律意識結合起來,利用多種形式和載體,調解職工心理矛盾沖突,使之轉化為工作動力,促進職工身心健康發展。
2、把精神文明的創建和培養先進職工文化結合起來實施推進。以“創建文明單位、爭做文明職工”等活動為載體,深化創建內涵,強化創建管理,營造創建氛圍,推進創建活動的社會化步伐。大力開展企業文化建設,塑造職工文化品牌,創造更多積極向上、職工喜聞樂見的精神文化產品和文化新形式,豐富職工的精神文化生活。
3、把職工的技術技能素質和科學文化素質結合起來實施推進。xx充分發揮工會“大學校”作用,深入開展各種形式的.活動,引導職工學習業務,提高工作能力。通過強化職工科學文化素質建設,推動職工掌握學習科學文化的手段,了解科學文化知識,有效地推進了職工素質的整體提升。
五、存在的問題與不足。
1、xx工會下屬實體較為分散,從事經營管理工作,在發展活動尤其是競賽活動較為困難,因此活動的深度和廣度不夠,活動效果不夠好。
2、工會工作,作為聯系群眾,職工和企業的橋梁紐帶作用,除維護保障工作外,與行政工作結合度不夠。
六、20xx年工作初步意見。
1、根據公司工會總體要求,做好各項工作。
2、做好先捷xx工會籌建工作及二層次派遣員工思想穩定工作。
3、盡量克服實體較為分散的問題,組織一些簡單的競賽活動,旨在增強職工凝聚力。
20xx年工會在上級工會和醫院黨總支的領導下,認真貫徹落實中央十七屆五中、六中全會精神,堅持圍繞醫院的中心工作,服務大局,以人為本地做好工會的各項工作,為醫院的改革發展、為維護職工的合法權益、為構建和諧醫療環境,發揮了我們工會組織的作用。在大力推進精神文明建設、加強工會自身建設、加強團隊的凝聚力、活躍職工生活中發揮了積極作用。經過一年的實踐,各項工作基本達到預期目標,取得了一定成績。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇十
一、加強工會組織建設,促進學校穩定發展。
(一)健全工會組織,為了健全工會組織,經請示教育工會批準,我校于20xx年3月第九屆工會換屆選舉大會,為了使工會換屆選舉取得理想的效果,我們在換屆選舉過程中,從換屆選舉前的準備,換屆選舉期間的工作程序與內容,向上級工會報告選舉結果,都是嚴格按照基層工會換屆選舉的規定程序操作的,完善了工會的各項制度。會員會籍管理規范,會員檔案齊全。在職職工入會率達到100%以上,鑒于學校臨時工的特殊情況,我們沒有要求臨時工人入會。
(二)工會根據學校的工作計劃和工會工作的特點,做好年度工作計劃,并按計劃認真實施,及時召開工會委員和教職工代表大會,進行階段總結和年終總結,積累各種文件資料,做到完整規范。
(三)嚴格執行工會經費預算、決算制度;管好用好工會經費,財務規章制度健全,無違反財經紀律問題,會計基礎工作規范。經費使用堅持計劃性原則,合理使用每一筆經費。召開專門的行政會議討論下年度的經費預算方案,并向全體教職工公示,征求意見。經費預算方案一旦確定,對項目的計劃及其經費開支具有法定的約束作用。
年底財務人員在區財政核算中心的幫助下及時向學校提供經費使用結算報告,校長在年度工作總結中向全體教職工報告預算執行情況。
二、加強民主管理,增強職工的主人翁意識。
1、為了堅持和完善以職代會為基本形式的管理制度,做到民主管理渠道暢通,積極推進職工代會標準化建設。
健全職代會組織、完善制度,規范落實各項職權。我校于于20xx年9舉行了第八屆工會換屆選舉大會以后,就開始著手籌備第八屆教代會工作,經過精心的籌備,于20xx年10月召開了第八屆教職工代表大會,與會代表聽取了校長《三年發展規劃的報告》;總務處負責人《關于學校和工會財經工作報告》;校長《提案解答報告》,前不久,我們又召開了全校教職工大會,在會上校長做了《關于提案落實情況的報告》。職工(代表)大會立案的提案,行政領導基本做到了條條有著落,件件有回音。能夠解決的積極解決,不能解決的也給群眾做了比較滿意的答復。
2、建立和實施校務公開制度,推進校務公開工作規范化、制度化。
凡涉及職工群眾利益的重要事項,經會員(代表)大大會討論決定;學校工作計劃、重大活動、經費收支、教師晉職進級、評優評先等情況定期向職工公開,接受群眾監督。
3、認真做好民主評議領導干部工作,促進廉政建設。
黨的四中全會提出依法治國和依法執政,黨的八項規定,是我們民主評議干部的指導思想,教代會民主評議領導干部,是教代會的一項重要職權,是教職工依法行使民主決策、民主管理、民主監督權利的有效形式,是加強黨建和領導班子建設、完善教代會制度、深化校務公開的重要組成部分,對于提高領導干部的執政能力,貫徹落實科學發展觀,推動我校改革發展具有重要意義。開展民主評議干部工作,有利于激勵領導干部奮發進取,敬業勤政;有利于密切領導與群眾的關系,增強學校內部團結和凝聚力;有利于促進學校的廉政建設。并強調全體教職工和領導干部要充分認識教代會民主評議領導干部工作的重要意義,評議工作要堅持實事求是,注重工作實績,為進一步持續深入開展做好工作。
各位領導干部就自身一年來的工作履職情況、取得的成績、存在的得失以及今后努力的方向全體教職工作了簡要匯報。
教職工代表仔細聆聽報告、認真履行職責,對領導干部分別進行了民主評議。
三、規范建家工作,積極開展活動。
(一)黨政領導重視支持工會工作,形成黨支部領導、行政支持、工會運作、職工參與的建家工作格局。
學校工會的工作受到了學校黨政領導班子的高度重視,把工會的工作列入議事日程并給予指導和支持。首先,學校黨政領導對對工會換屆選舉和教職工代表大會十分重視,從會議的籌備,征集提案,到會議的召開,書記和校長參與其中,并做了大量工作,特別是帶有政策性的問題親自過問,使工會換屆選舉和教代會取得了圓滿成功,在年終表獎中得到了應有的體現;其次,對工會組織的各項活動給予了指導和支持,如看望生病教職工、慰問困難職工、各項比賽比賽等活動提供了經費支持。
(二)建立對困難職工幫扶的快速反應機制和幫扶救助機制,建立職工檔案,及時幫助職工解決生活中的各種困難,為他們解除后顧之憂。
結合我們學校的實際情況,建立符合學校實際的幫扶救助體系。一是進一步完善和規范職工重大疾病醫療救助機制,加大幫扶救助力度,對患重大疾病的職工進行最大限度的幫扶救助;二是積極借鑒一些單位的成功經驗,實施和完善捐資助學、職工互助、愛心捐助等措施對困難師生和退休教師實施幫扶救助;三是建立長期穩定的幫扶救助制度,多渠道籌措救助資金,探索救助資金統籌,增加調劑余地;四是堅持幫扶救助工作的公開透明,接受職工群眾監督,充分發揮職代會和職工大會的作用,實行幫扶救助工作公示制度。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇十一
1、嚴格落實工會制度,規范工會各項工作。
20xx(請自填)年xx公司嚴格依據上級工會組織各項通知精神開展有關工會活動,嚴格規范工會各項工作,積極落實工會職責。本年度已按要求開展工會小組固定資產清查工作,按月做好新入職員工入會登記造冊,并對動,嚴格規范工會各項工作,積極落實工會職責。本年度已按要求開展工會小組固定資產清查工作,按月做好新入職員工入會登記造冊,并對分中心全體工會會員信息進行月度整理并報送上級工會組織。目前xx公司在崗員工全部入會,為進一步鞏固公司工會組織奠定堅實基礎。
2、注重思想文化建設,努力凝聚民生力量。
20xx(請自填)年,xx公司工會積極組織各項文化活動:開展"書香滿民生"征文創作活動、對部分業務骨干及優秀職工代表定期進行輔導培訓、建設員工小家豐富職工業余生活、組織全員團建活動宣傳企業文化凝聚民生力量等。此類活動不僅有利于激發大家的工作熱情,更對提升工會建設和管理水平有很大幫助。
3、積極開展文娛活動,豐富員工業余生活。
截止11月30日,xx公司已累計組織開展十余項文娛活動,內容涵蓋季度員工生日會、傳統節日(端午節、中秋節)慰問、世界杯期間早茶活動、元宵節猜燈謎活動、合作商下午茶活動、公司籃球友誼賽、女工插花活動等。上述活動的開展在職工群體中得到了良好的反響,同時也為我公司進一步做好下階段工會工作提供了寶貴經驗。
1、開展戶外拓展活動,積極宣揚民生精神,弘揚正能量,增強員工凝聚力;
2、定期組織員工參與業務培訓,提升全員工作能力。
因此,從財力的角度來說,工會活動前中后期的鋪開需要大量經費開支,但目前公司在經費支持上仍存在一定困難,基層工會組織難以"大展拳腳";從人力的.角度來說,組織工會活動需要占用大量人員和時間,這將在一定程度上影響到分中心的正常經營生產。
1、簡化工會活動、物資等相關費用的審批報銷流程,在經費支持上可側重各基層工會組織。
2、望上級工會組織為分中心工會活動的開展創造更多有利條件,分享更多優勢資源。
在具體工作中,建議工會組織要注重對自身職能的行使,合理利用《中華人民共和國工會法》賦予的權力為職工維權尋找途徑,努力解決職工工作中存在的各類問題,使基層工會組織真正站在員工的立場,做讓員工舒心、放心、有溫度的"小家"。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇十二
對檢查中可能出現的問題做好統計,并提交領導審閱。因為,我深知作為一名合格的財務工作者,不僅要具備相關的知識和技能,還要有嚴謹、細致、耐心的工作作風。
辦公室文秘工作表面上看來中規中矩,略顯枯燥,實際上卻是處處都充滿了挑戰。文秘工作對行文的規范性和文字功夫的要求非常高,這與我原先在學校中寫文章的要求相差很大,因此在工作中所遇到的困難要比我想象中多很多。三年來,我認真服從領導的工作安排,努力做好辦公室文秘相關作,主要是:
會、公司各分會會議、職代會相關會議等做好會議記錄、有關圖片資料的收集、整理;認真做好工會每季度工作安排的起草、治安綜合管理自查總結等文稿的撰寫工作。
是一個重要的交流與宣傳窗口。認真做好每期簡報的編寫工作,結合公司實際情況,認真編好每一期簡報。從20xx年8月以來,共編寫近四十篇簡報。同時,在公司報社也發表了多篇簡訊和個人文學作品。
主要做好每年文件、資料的歸檔工作與文件收發工作。按照公司有關制度做到收文收函、發文發函及時登記,及時辦理;將文件等及時的分類、歸檔、保存。會議資料、會務等準備工作及其它工作。
同時,認真做好每年報紙、雜志的訂閱工作。
作,以便更好地提高工作效率。此外,工作之余,本人也注重加強自身業務學習,努力提升自己的知識面。
通過工作,及時向領導反映準確信息,為及時決策提供可靠依據,對于工作中存在的問題,我總是積極動腦筋,想辦法,為領導獻計獻策,充分發揮了助手和參謀作用。另外對于要印發的文件,我每次都進行認真的修稿、核稿和校對。
最后,完成領導交付的其他工作。
人無完人,金無足赤。在工作中本人也存在著一些缺點和不足,一方面在學習上還不夠,表現在對建筑行業缺乏足夠的了解、沒有系統學習過建筑專業知識、沒有到項目部現場工作的經歷;另一方面,與領導缺少足夠地溝通、了解,有時不能完全透徹地領悟領導的意圖等等。我將在今后的工作中努力改進以上的缺點和不足,繼續加強學習,戒驕戒躁,努力實踐,力求做得更好。
綜上所述,就是我三年來工作取得的成績和不足。在今后的工作中,用嚴肅認真的態度對待工作,特別是對財務工作更應該謹慎、細致;要在學習適應的基礎上,加強工作的主動性,積極主動地進行一些開創性的工作。感謝領導和同事們在各個方面給予我的幫助,在今后的工作中,我要努力調整自己的工作狀態和工作方法,不斷提高自己的業務水平,以飽滿的精神狀態和扎實的工作作風,更好地完成自己的本職工作,為公司的發展貢獻自己的`力量。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇十三
為全面開展體育活動,促進教職工身心健康,根據學院工會的部署和要求,結合校產公司的實際情況,我們于x月中旬開始有計劃、有組織地開展體育活動,豐富和充實了教職工的業余生活,并取得了較好的效果。
1、制定計劃,有計劃地開展活動。工會小組根據活動的通知要求,制定了開展活動的計劃,使各個部門在活動中,根據活動的內容及時間安排,達到有秩有序、扎實開展活動的目的。
2、統一思想,提高健康理念。為了積極引導健康向上的活動氛圍,校產公司領導就下一步職工體育活動的開展情況召開了會議,積極倡導全民健身的.理念,努力提高職工的健身意識,營造積極健康的工作氛圍,從而使職工自覺地加入到健身活動中去。
3、克服困難,部門精心安排。各個部門根據自己的工作性質和工作安排,積極克服那種“由于工作忙而無暇鍛煉”的思想,在活動的組織上,做到了靈活激動而不呆板,在活動的內容上,做到了豐富多樣而不千篇一律。
1、分散與集中相結合。針對校產公司的辦公地點分散,人員集中相對教難的特點,我們把日常體育鍛煉的組織分解到各個部門,由各個部門按照活動計劃具體實施。在活動中,根據活動的內容、所需的器材,采取了部門與部門之間可以集中進行,盡量做到使活動具有趣味性和效果性。
2、活動形式多樣性。由于產業處人員教多,為了克服鍛煉器材數量少的問題,我們積極發動職工,挖掘職工的潛力。職工從家里帶來了羽毛球拍、跳繩、毽子、拉力器,不但豐富了職工的活動內容,而且保證了活動的實際效果。
3、活動時間的靈活性。針對個別部門日常對外時務較多的實際情況,我們在活動的時間安排上和活動的要求上,采取了“因地制宜,靈活多樣,取得實效”的辦法。在時間的安排上,可以在課余時間利用器材鍛煉,晚上時間進行散步鍛煉,早上時間進行跑步鍛煉,在活動的形式上不拘一格,力求達到活動的目的,取得活動的實際效果。
相互了解的機會;不但提高了團隊意識,而且增強了職工的凝聚力。活動的開展,不僅使得職工在活動中愉悅了身心,更重要的是迸發了激情,點燃了活力,職工的精神面貌發生了變化,激活了干好工作的干勁,正如有的同志所說:“活動完了后,感覺身體也有勁了,精神頭也足了”、“鍛煉了以后,身心的壓力得到了釋放,感覺輕松了很多。”
通過這次活動,我們不僅懂得了如何在緊張的工作中釋放及克服倦怠,而且深刻地領悟了此次活動的深遠意義,特別現在正處于我院的示范院校建設時期,更需要我們有一個健康的體魄去面隊這場光榮而艱巨的硬仗,達到心往一處想、勁往一處使的目的。
為了檢驗活動的效果情況,我們起草了《關于機關第六工會小組開展教職工體育比賽的通知》,根據職工的意愿,選定了活動比賽的項目,制定了比賽的規則,成立了比賽組織小組,擬訂了比賽方案。于12月19日下午舉辦了第六工會小組教職工踢毽子、托球跑等活動比賽,在比賽中,大家都力爭發揮出自己的潛力,爭取取得好的成績。通過比賽,不但提高了大家的競爭意識,而且更加增強了大家干好工作的信心和勇氣。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇十四
在xx年的工作中,我站工會小組充分發揮在員工中的基礎作用,協助分公司黨政對站內員工的思想動態進行調查,并針對員工實際存在的思想問題和困難及時有效的進行解決與處理。特別是在分公司上下全力抗擊“非典”時期,我站工會小組領導積極深入到收費員工中去,了解在封閉期間員工所想和所感,做了大量的思想工作向員工解釋公司實行封閉的目的和重大意義,并針對員工提出的困難和問題及時予以解決,確保了員工的思想穩定。
在xx年的工作中,通過多次與其他工會小組進行交流和學習,并在實踐中不斷積累工作經驗,現在的白廟工會小組已經逐步形成了順暢、正確的管理格局。
1、落實公司工會各項規章制度,規范基層工會小組日常管理。在日常的小組活動中,我工會小組在認真學習《工會法》和公司工會制度的基礎上,逐步貫徹落實條款規定,做到有計劃、有組織、有落實、有總結、有改進。同時,先后建立健全活動計劃和相關小組制度,做到分工到人責任明確,使工會小組的組織技能得以最大限度的發揮。
2、xx年中在分公司工會的指導和幫助下,白廟工會小組由原有的66名會員,新發展工會會員27名,合計白廟現有工會會員93名,逐步壯大了工會小組的工作范圍,也使的職工享受到了工會的'各項福利和職工權益。
培養健康、團結的員工隊伍,營造和諧、優美的企業文化氛圍。
1、開展“五個一”工程建設,充分發揮職工之家的積極作用。隨著站內臺球室、乒乓球室、電視房、閱覽室、多功能廳等活動場所的逐步落實和各種體育用品及健身器材的逐步完善,我站工會小組積極組織站內員工開展形式多樣的器械活動,相繼組織了籃球賽、乒乓球賽、下棋賽、書畫展、征文等活動。
2、抗擊“非典”坦然面對,組織活動愉悅職工文化生活。
在抗擊“非典”期間,我站工會小組在分公司工會的幫助和支持下,為員工提供了大量的文體用品,極大的豐富了職工業余文化生活,起到了穩定隊伍的作用。我工會小組詳細制定了“非典”期間的各項職工活動方案,并成立相關活動小組,開展形式多樣的文體活動。例如:文體活動大擂臺、釣魚、放風箏、采摘、郊游等。特別是在分公司開展的“紅五月歌詠比賽”活動中,取得了大合唱第二名的好成績。《我談“非典”期間的感受》大型征文活動,征收稿件120余份,“非典”病魔的侵襲,對我們確實是一場災難,但又促使我們鍛造出堅忍不拔的意志,鑄造起團結一心直面困難的鋼鐵長城,打造出京沈人的精神。
3、參加分公司組織的足球賽,以頑強的意志贏取最終的勝利。
1、我工會小組在廣泛下發《中國工會章程》的同時,并就工會“十四大”的召開,利用板報、站內刊物等形式多次向員工宣傳,使員工及時了解有關的指示精神。
2、積極開展站務公開,增加站內工作的透明性。站務公開制度使站內考核、評優等情況透明化,而且站內的各項自制規章制度均需經過廣泛征求員工意見后形成并公示,起到了維護職工權益的作用。
3、在“三八”婦女節到來之際,我站組織召開了婦女座談,并借婦女節之際開展一次“手工藝品”競賽活動,本次活動較好的調動了站內女員工的工作積極性和主動性。
1、業務競賽。分公司為使員工的整體業務素質得到整體性的提高和加強,于xx年1月26日在分公司多功能廳召開了比武大會。我站認真準備,最終在大會上我站代表隊取得了團體第三名和兩個單項第一名的好成績。為進一步提高員工的業務技能,我們于xx年1月1日至4月10日開展了“百日無差錯”活動,經過整整一百天的嚴格記入,共有十三名同志未出現設定差錯,此次活動使我站職工對于提高業務水平才能更好的為客戶服務好有了更為深刻的認識,同時對我站收費人員的綜合素質也有了明顯的促進。
2、文體競賽。為了深化站內文化氣氛,引入新的形式進一步促進站內員工的正確思想和趕超先進意識的逐步確立,我站成功的組織了“演講匯報大賽”,在分公司各部室的大力支持下,此次大賽取得了良好的預期效果。
在抗擊“非典”期間,我站領導堅持每天至少有一名管理人員上崗巡視,并就巡視結果和發現的問題,特別是員工的思想問題和實際困難加以匯總后及時解決。在元旦、“五一”、“十一”等佳節到來之季,工會小組的同志都會上崗慰問堅守在崗位上的收費員工,使一線員工體會到了最為真摯的關懷。
1、充分發揮黨、政領導與群眾之間的橋梁紐帶作用,深入到職工當中去,充分了解、體察職工基礎,幫助其解決實際困難。
2、廣泛宣傳《工會法》和《勞動法》等法律知識,提高廣大職工維權、守法意識,使職工權益得到保障。
3、認真貫徹分公司工會的各項規章制度,多方面采納、汲取員工意見和建議,逐漸豐富、完善和發揮基層工會組織的各方面機能。
在新的形式下,面對新的任務,我們會在分公司黨支部和工會的領導下,團結和帶領全體職工,圍繞中心任務,積極開展工作,努力開創白廟更加輝煌、燦爛的明天。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇十五
學校工會工作能積極貫徹執行鎮工會工作計劃,也能結合我校實際開展各項活動,活躍了教師的文體生活,在落實校長責任制的同時,提倡教師當家作主,民主管理,關心、改善教師福利待遇,提高了隊伍的凝聚力,工會真正起到了教師與校長的橋梁紐帶作用。本學期主要工作如下:
1、積極關心教職工的生活,開展送溫暖活動。
蘇老師、歐校工等教職工因病住院,工會主動與她聯系,了解他們的身體和生活狀況,讓其安心治療和康復,并按照《20xx年北滘鎮中心小學教職員工福利待遇暫行條例》申請慰問金,充分體現社會主義大家庭的溫暖。
2、活躍教師課余生活。
為慶祝教師節、中秋節和國慶節,9月10日下午學校工會組織全體教職工進行趣味活動,n人n1足、男女背向夾球跑往返比賽,90多名教職工齊聚一堂,各顯技藝,展示了我校教師的風采。本次活動的開展,活躍了教師的課余文化生活,提高廣大教師參與體育活動的熱情和積極性,增強教師團隊的凝聚力。開闊教師的視野、活躍教師的身心,使教師們從緊張的工作中得以適當放松,以更飽滿的熱情投入到新的工作中,教師們反響熱烈。
為迎接新一年的'到來,1月16日下午學校工會組織全體教職工進行迎新春教職工趣味團隊活動,通過手木樁輪換、挑戰極限活動,增進教職工的團隊精神,提高凝聚力。
3、做好師生保險工作。
關心教師與學生的健康,購買校方責任險,特別為教職工(包括臨聘教師、職工)購買校方責任險附加24小時意外保險,統一為教師(包括臨聘教師)購買省職工醫療互助保險,在學校宣傳學生自愿自費購買學意險,協助鎮教育工會為全體在職教師購買省職工住院醫療綜合互助保險,解決教師與學生、家長的部分后顧之憂。
本學期共1人(1名學生)受到意外傷害,工會都會及時了解他們的情況并向保險公司做好報案工作;1人(鄭老師)進行理賠工作。
收集教師們對學校設施、管理、工作等方面的意見和建議,整理后向學校主管行政領導進行反映,并將反映的結果反饋給教師。
本學期民主管理小組與學校領導一起討論《北滘鎮中心小學“提質創優”獎勵方案》、《中心小學教師日常行為規范》、《中心小學教師考勤制度》、《北滘中心小學女職工請產檢假的暫行規定》、《北滘中心小學教職工請陪產假的暫行規定》、《北滘鎮中心小學教師獎勵方案(第六稿)(修訂)等。
5、制訂《中心小學文明辦公室評比方案》、《評分細則》,在下學期正式實施。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇十六
一年的教學工作即將結束了,回顧這一年來美術小組的活動情況,雖取得了一定的成績,也有一些不足之處。通過這學期的興趣小組的.學習,同學們的學習興趣十分濃厚,許多同學要求能有機會再進行學習,而且在這些興趣者的指引下有不少學生在學習中參加了小組學習。為了下學年能更好的開展興趣小組,特將這一年來的活動情況總結如下,以便以后能做到取長補短,有所提高。
所有參加興趣小組的同學都有這么一個感受:就是以前畫畫只是應付老師的作業。但通過學習他們意識到他們不再是被動的而是變成主動的學習,他們的學習能夠自覺完成了而且還能頭頭是道地向同學介紹他所學習到的知識。在教學中遵循審美的規律,多給學生感悟藝術作品的機會,引導學生展開想象,進行比較。擺脫以往簡單的講解代替學生的感悟和認識,通過比較、討論等方法,引導學生體驗、思考、鑒別、判斷,努力提高他們的審美趣味。在他們的影響下更多的學生想參加興趣小組特別是初一年級尤為突出。
在美術興趣小組的活動中不僅是講解了美術的基本知識,而且更多的是讓學生掌握了許多繪畫的基本技法,使他們的知識面得到很大的拓展。在這學期的活動中創設一定的文化情境,增加文化含量,使學生通過美術學習,加深對文化和歷史的認識,加深對藝術的社會作用的認識、樹立正確的文化價值觀,涵養人文精神。
由于興趣小組不僅有室內的理論學習而且還參與了實踐,給很多同學以動手的機會,特別是在今年的高新區現場書畫比賽中展現出了他們的才華,贏得了廣大師生校友的好評。而更大的就是“美術來源于生活而美化生活”,使他們意識到學習美術的用處。當然也更增加他們的學習興趣。
舉辦了美術展覽,交流、回顧、總結了學習成果,為學生提供了表現自己實力,增強自信心的機會。作為教師則要精心指導,嚴格把關。學生的一些佳作可以在校內展出以起到示范作用。對于一些才華出眾、個性鮮明的同學,提供條件為他們舉辦聯展和個展,努力培養出色的藝術人才。
在本學期的小組活動中,我們興趣小組成員積極參加了各種比賽,參加了全國第五屆中小學美術作品比賽,在比賽中取得了較好的成績。
當然,我的工作還存在不足,我期待著我的工作能夠得到更快的完善,得到更好的發展。我將本著為學生工作的思想更加努力地工作,使我的學生的素質更好地得到提高。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇十七
在這整整一學期的興趣小組活動中,我校本著對全體學生負責的態度,認真地對參加各興趣小組的同學進行輔導,讓每一個參加活動的同學在學習中不斷進步。
在興趣小組活動初,各小組輔導教師認真了解每一個學生的學習基礎和學習特點,然后針對他們的基礎和特點,認真制訂了一份輔導計劃,然后按所定的計劃去輔導學生,希望能讓參加了的學生在每周的活動中都能學到一些知識,取得一些進步。
計劃制定之后,各任課開始認真地寫輔導教案,然后有針對性地對小組成員進行授課和輔導。結合本學期課本上的內容,同時聯系學生的實際情況,采取了課內外知識相結合的方法,對他們進行多方面的教學和訓練,讓學生在一種輕松的環境下,從點到線再到面全方位提高他們的'各種特長。鼓勵他們大膽地表現自我,讓他們在學到知識的同時,也提高他們的學習興趣和積極性。此外,學校還積極組織各種學習競賽,讓學生能夠更主動地投入到學習中來。
一學期來,學校組織了內容豐富、知識全面的活動,如:課文朗讀、短文背誦、體育競技、繪畫展覽、歌唱比賽等。在多樣化的活動中,學生不僅對學習更感興趣了,范文寫作而且每一個學生都在活動中取得了一定的進步,他們在聽、說、讀、寫、唱、畫、做等方面都提高了,更重要的是他們的自信心增強了。
雖然在興趣小組活動中每一個學生都有所得,但我也發現了一些不足的地方。比如:由于學生學習基礎的差異,導致教學簡單的內容時基礎較好的學生覺得太簡單;教學教難的內容時基礎較差的學生會覺得無從入手。又如:一些學生在遇到困難的時候不能自己努力克服困難,過份依賴老師的講解,他們很習慣等待老師的講解,而不去自己根據自身優勢開動腦筋思考問題。針對這些問題,我將在以后的興趣小組活動中繼續思考,尋求一些更有效、更符合學生實際的教學方法,使學生能更主動的學習,取得更大的進步。
總之,在本學期的興趣小組輔導工作中,不僅學生取得進步,同時教師也獲得了許多教學的經驗。在今后的興趣小組活動中我們將再接再厲,爭取獲得更大的進步和收獲!
教科室。
xx年6月9日。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇十八
從本學期開始,我接手負責學校的興趣小組管理工作,由于是本人第一次做這個工作,需認真對本學期的工作進行總結,以便揚長避短,更好地開展好學校的興趣小組活動。現將本學期的管理工作總結如下:
一、制定好各個小組計劃并及時上交。
在確定好人員與分組的基礎上,在開學初制定好詳實的興趣小組活動計劃,并上交檢查,計入教學管理積分。
二、召開小組輔導老師會議。
在第三周就召開興趣小組會議,對本學期的目標任務作以強調并征求各位教師的意見,對如何上好指導課提出好的意見,并對學校的要求提出建議。并和各位老師簽了課堂教學。
安全。
責任書。
三、加強常規的管理。
本學期興趣課每節必查,對教學內容、教學態度、常規管理,作記錄,納入教學常規遵守考核中。對違反教學常規的教師將扣分,每次違規扣0.5分。
四、對上課記錄的檢查。
各輔導老師,認真做好興趣小組活動記錄,對記錄詳實加分,記錄不認真扣分。現各項記錄已收繳上來,發現律動小組記錄最認真、最詳實。
五、對作品評比。
本學期對學生的作品進行及時的總結檢查,分為期中一次,期末一次,組織教干對各組的作品數量和質量評比。對表現突出的教師寄語鼓勵和表揚。爭取每學期開一次第二課堂作品展銷會。并及時做好宣傳工作,提高我校知名度。
存在不足:
1、在檢查中發現有個別小組不及時到位,老師進課堂不及時,導致學生也不能及時到位,這個在下學期一定提醒老師注意。
2、教師教學要有嚴密的計劃性,扎實、有效地對學生進行各項技能訓練。
教育。
的需要,是使少年。
兒童。
在德、智、體、美、勞各方面全面地、健康地發展的需要,因此,為了使學生在緊張的學習之余,發展自己的。
興趣。
愛好。
培養學生的特長以及提高學生的整體素質我校堅持開展興趣小組活動。
我擔任的是中年級信息技術興趣小組的老師。經過半個學期的學習和鍛煉,學生都取得了一定的進步,提高了自己的綜合素質。回顧這一學期,小組活動的內容主要如下:
學習用畫圖工具畫圖,了解用計算機畫圖的一些較復雜的應用。練習中英文輸入,學習用智能abc輸入法輸入漢字。學會盲打,學會各種特殊符號鍵和標點符號的錄入。
學生收獲:
由于七、
八年級。
的學生已有一定的計算機基礎,已基本能掌握鍵盤操作的正確姿勢和擊鍵方法,26個英文字母和英文標點的鍵位,回車、退格鍵、空格鍵等常用功能鍵的用法。經常安排進行英文全篇的綜合練習(區分大小寫、格式)。
今后活動的改進和打算:
(七、八年級)在訓練電腦繪畫、打字的同時,也安排時間讓學生學習如何用word編輯小報,引導學生的創新意識和培養自主學習、主動學習的志趣和情感。
感受和建議:
信息技術是學生十分喜歡的課程之一,也是一門較綜合性的課程,光靠學習興趣是不夠的,比如說電腦繪畫,既要具備一定技術性(即鼠標的熟練操作),又要具備一定的審美意識(即圖畫的創作性)。再比如說漢字的錄入,一篇完整的。
文章。
其中有40%的字讀不出來運用拼音輸入法輸入就解決不了了。就有那么幾個同學聲母或韻母搞錯了一個字經常半天打不出來所以說語文一定要學好。練習打字不能一味地追求速度也要追求效益(速度200/分正確率60%)的同學和(速度80/分正確率98%)的同學我們寧可舍前求后。
興趣小組活動的開展,大大提高了學生的綜合素質。
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學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇十九
聲樂是最容易被人接受的藝術表現形式,也是學生最喜歡的一種表現形式。合唱作為聲樂的一種藝術形式,是中小學音樂課內與課外活動中的重要內容,它能促進學生的智力與非智力的發展,在學校里進行合唱教學,對于啟發學生學習音樂的興趣,培養學生的音樂感受能力,對學生思想品德的培養,性格情操的熏陶,形象思維的豐富,都有重要的意義。
本學期,我校合唱興趣小組的培訓也如火如荼的進行著。我在這次合唱興趣小組的培訓中擔任指導培訓教師,每周兩次定時訓練,學生都是興趣十足,也從合唱訓練中得到了系統的、科學的學習和訓練。以下就是我對本學期合唱興趣小組培訓的總結。
剛接觸合唱的學生都不懂合唱藝術的真正藝術內涵,都以為合唱是大家在一起大聲的唱就可以了。其實不然,合唱是一門多聲部的藝術,兩個聲部或者兩個聲部以上在一起的演唱才叫合唱,所以要讓學生先學真正的學到什么是合唱的藝術。可以采用讓學生聽一些典型的、耳熟能詳的合唱曲,教師再進行詳細講解。
學生認為唱歌就是聽著音樂放聲唱出來就可以了,其實這樣的演唱方式不僅對學生的嗓音有破壞作用,對整個合唱隊的合唱效果也起著很大的破壞作用。真正的“唱”是要求每個學生學會控制自己的音量,大而不咋,小而不沒,能用自己的嗓音條件和技能控制好自己的聲音,學會“唱”,不用“喊”,最終為合唱的整體效果服務。
合唱的過程中不僅要“唱”好,還要培養學生會“聽”好。聆聽在合唱中也很重要,合唱時一門多聲部的聲樂藝術,一個好的合唱隊員除了能唱好自己的聲部以外,還能夠學會聆聽其他聲部的旋律,并與之協和的配合,這就要求學生在聽覺和音準方面得到加強和鞏固,訓練學生的音高。
合唱是一種集體藝術,是一種個人服從集體、個性服從共性、集體服從指揮、指揮服從音樂的一個復雜的調節過程,也是一種講究群體的統一音色、協調均衡唱歌的藝術,它要求各個聲部在音準、音色、音量、吐、情感等方面做到統一、和諧,所以合唱最重要的一點就是要“和”,在小學的合唱訓練中,由于小學生的音高等各個方面還沒有完全鞏固,這一環節就顯得尤為重要,這就要求每一位參與合唱的學生共同努力,熏陶每個人在音樂中的素養,學會去追求完美的整體效應,從而達到創造性和紀律性辯證統一的目的。
當前合唱藝術的地位在日益增長、影響在日益深刻,它在音樂的文化生活中以一個藝術科學出現,無論從藝術上還是從思想上都正在往更加科學、更加成熟的方面邁進,在學習合唱的過程中,仍然需要不斷探索、不斷創新、與時俱進,讓合唱藝術的魅力之波永遠蕩漾在藝術世界的天空中…...
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇二十
201x年6月,我擔任了初二年級組的工會小組著那個工作,在全組成員的支持下,我努力做好工會小組長的工作。
工會是代表一個單位領導關心大家切身利益的基本組織,工會工作需要一些熱心無私奉獻的人來做這些具體工作,我作為工會小組長非常樂于為大家服務,認真做好小組臺賬工作。每次單位組織各項活動都能積極響應,比如,迎“世博”文明用語短信征集活動;女教工專項體檢名單上報;在11“送溫暖、獻愛心”社會捐助活動中我組,我組共捐出350元人民幣,為災區捐款捐衣捐被共計37件;以及小組學習活動、討論活動等;在日常工作中,每當組內成有困難,我都會伸出援助之手,竭盡所能幫助他;在我們初二這個大家庭中,大家互幫互助、團結和睦、其樂融融,在緊張的工作之余,更加有信心地在這個集體中愉快的工作、學習、生活。
我們充分發揮工會作為黨和職工群眾的紐帶的作用,為職工說話、辦事,維護職工的合法權益,加強法制教育和職業責任、職業道德、職業紀律的教育,加強自身職業道德學習。
在今后的工作中,在學校各級領導的指導下,我會更加積極地努力的做好工會小組長的工作,真正成為班組的熱心人,全心全意地為工會小組服務好。
一學期又快結束了。回味本學期我們感到繁忙勞累,但心中更多的是收獲喜悅,全組老師遵守校規校紀,特別是對校工會下達的任務和安排的活動總是積極參與和完成,尤其是擔任工會委員的梅逢運老師更是盡心盡職,不辭辛勞地為工會和廣大教職工服務,是有目共睹的。現就將本學期本組工作匯報如下:
初一年級工會小組是一個團結、戰斗的集體。老師們在教育教學工作中,具有一種無私奉獻的精神,力求將工作做得最好。大家都有一個共同的心愿,那就是想盡一切辦法提高學生的學習成績。語數外三科老師經常利用早中晚的課余時間為學生義務補課。
青年教師求實上進,虛心好學,不恥下問,深入學習和研究最新的教育教學理念,不斷探索新的教育、教學方法,積極實踐,抓住各種鍛煉自己的機會,提高自身的教學水平。,張麗老師參加了學校“三獨”教育研究課題,在課題研究的過程中不斷學習,提升自己對教育教學的認識水平。
1.黃艷老師在香港中學教師代表團來校觀摩期間,奉獻了一堂精彩的主題班會課——“怎樣看待傳統價值”。還參加了區里“課堂教學目標分解”課題組。
2.孫微老師為浦東新區初中學校校長培訓基地開了一節《軸對稱圖形》的公開展示課。在新區全員培訓觀摩現場:章慧、姜坦然、付立海老師分別開了一節公開展示課,數學備課組本學期開設的思維訓練課,有計劃、有目標,課堂教學顯得更為有效。數學備課組也被評為學校“優秀備課組”。
3.陳媛老師到蘇州參加第七屆“全國中小學信息技術創新與實踐活動”優秀。
課件。
評選答辯,并榮獲初中組二等獎。
4.張麗老師參加了學校“三獨”教育研究課題,在課題研究的過程中不斷學習,提升自己對教育教學的認識水平。
5.高浪老師也為新區校長培訓基地開了一節《國際飲食節》的公開展示課。還服從分配,接受了學校的安排將克服自身困難于20xx年8月赴丹麥進行為期3個月的國際交流活動。
這些青年教師為學校,為浦東新區贏得了榮譽。
老師們在認真學習先進的教學理論和教學模式的基礎上,注意用教學理論指導教學實踐,積極撰寫論文。許多的論文、案例等都在區級以上刊物上獲獎。勾秋江老師分別獲得“上海市中小學優秀德育工作者”稱號;和“上海市模范教師”稱號。她撰寫論文《探究型家庭的實踐與探索》、《先學后教教學生輝》獲浦東新區三等獎。
2.黃艷老師在浦東新區中青年教師教學設計評比活動中喜獲二等獎,并獲得浦東新區園丁獎。
3.袁文珍老師撰寫的論文《課堂應涌動自然的野性和生命的激情》登上國家級《新課程》論文集。
4.孫微老師撰寫的論文《多元智力理論對中學數學教學的啟示》發表在《浦東教育》第7期。
1.語文組:
黃艷、吳強、徐惠娟、張麗等老師積極輔導學生參加各類競賽,在《中學生網絡。
作文。
大賽》、《“陸行南校”杯第xx屆作文競賽》、《浦東新區第五屆中學生古詩文閱讀比賽》等競賽中榮獲一、二、三等獎。
2.數學組:
數學備課組是一個規范、團結、務實的小組,章慧、周文莉、孫微三位年輕教師,她們工作干勁足,教學方法得體,教學成績突出;付立海、孫微還給新加坡伊校開了一節國際展示課,勾秋江老師也帶頭開了骨干教師公開課。社區開放日全組教師表現突出,深受家長的好評。在本次聯考中,取得了很好的成績。
3.英語組:
備課組全體教師均能積極參與課后輔導,培優補差有計劃有措施。
組織學生參加了《全國中學生英語作文大賽》、《上海市“通訊杯”中小學生英語聽力競賽》、《上海市科普英語競賽》和《第三屆ctve中。
國學。
生全能全歷奇英語口語競賽》等,并均獲得了多名一、二、三等獎。
老師們在輔導學生競賽中,付出了辛勤的汗水,同時也收獲了幸福。
一個學期以來,我們各位班主任、副班主任及課任老師,以自己的愛心、耐心、細心、用心,努力工作,使得整學期無教學事故。辛勤的付出終于換來了孩子們的認可,換來了家長對我們的肯定。今后我們全組老師將加倍努力,使這支相互支持、相互理解、相互信任、團結愉快、群策群力的集體更加壯大,為創建優秀文明組室而共同努力。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇二十一
本文目錄。
時間飛逝,一學期轉眼就過去了,回憶工會小組工作,雖然沒有驚人的成就,但卻有豐碩之果。
我們工會小組在學校工會的領導下,通過全體會員的共同努力,圍繞學校的中心工作,開展了許多工作。組織教師學習各類資料,通過學習,提高了全體教職工的政治素質道德水平,促進全體教職工端正教育思想,轉變教育觀念,加強教書育人,為人師表,敬業愛生的思想建設。
一、聽從學校安排,獨立自主地開展工作。
我們工會小組全體人員不僅齊心協力搞好教育事業,而且人與人之間互相關心,和睦相處。只要一方有難,就合力支持,給予溫暖,給予關愛。玉樹地震時,我們小組成員紛紛捐款,獻出自己的一份愛心。
五、開展豐富多彩的活動,愉悅教職工身心。
為了發揮工會組織的優勢,加強對廣大教職工的人文關懷,根據上級工會活動安排,我們有計劃的開展健康向上的各種活動。我們開展了慶祝婦女節活動,還開展了體育活動,這樣既在活動中得到鍛煉,又愉悅了教職工的身心,真是開展活動悅身心,健康向上快步進。
歷經征程留足跡,晴空萬里景秀麗。我們小組成員在以后的工作中再創佳績。
會作好送溫暖工作,盡力為教職工辦實事。
我們工會小組全體人員不僅齊心協力搞好教育事業,而且人與人之間互相關心,和睦相處。只要一方有難,就合力支持,給予溫暖,給予關愛。玉樹地震時,我們小組成員紛紛捐款,獻出自己的一份愛心。
五、開展豐富多彩的活動,愉悅教職工身心。
為了發揮工會組織的優勢,加強對廣大教職工的人文關懷,根據上級工會活動安排,我們有計劃的開展健康向上的各種活動。我們開展了慶祝婦女節活動,還開展了體育活動,這樣既在活動中得到鍛煉,又愉悅了教職工的身心,真是開展活動悅身心,健康向上快步進。
歷經征程留足跡,晴空萬里景秀麗。我們小組成員在以后的工作中再創佳績。
【擴展閱讀篇】。
工作總結格式一般分為:標題、主送機關、正文、署名四部分。
(2)前言。即寫在前面的話,工作總結起始的段落。其作用在于用簡煉的文概括交代工作總結的問題;或者說明所要總結的問題、時間、地點、背景、事情的大致經過;或者將工作總結的中心內容:主要經驗、成績與效果等作概括的提示;或者將工作的過程、基本情況、突出的成績作簡潔的介紹。其目的在于讓讀者對工作總結的全貌有一個概括的了解、為閱讀、理解全篇打下基礎。
(3)正文。正文是工作總結的主體,一篇工作總結是否抓住了事情的本質,實事求是地反映出了成績與問題,科學地總結出了經驗與教訓,文章是否中心突出,重點明確、闡述透徹、邏輯性強、使人信,全賴于主體部分的寫作水平與質量。因此,一定要花大力氣把立體部分的材料安排好、寫好。正文的基本內容是做法和體會、成績和缺點、經驗和教訓。
1)成績和經驗這是工作總結的目的,是正文的關鍵部分,這部分材料如何安排很重要,一般寫法有二。一是寫出做法,成績之后再寫經驗。即表述成績、做法之后從分析成功的原因、主客觀條件中得出經驗教益。二是寫做法、成績的同時寫出經驗,“寓經驗于做法之中”。也有在做法,成績之后用“。
心得體會。
”的方式來介紹經驗,這實際是前一種寫法。成績和經驗是工作總結的中心和重點,是構成工作總結正文的支柱。所謂成績是工作實踐過程中所得到的物質成果和精神成果。所謂經驗是指在工作中取得的優良成績和成功的原因。在工作總結中,成績表現為物質成果,一般運用一些準確的數表現出來。精神成果則要用前后對比的典型事例來說明思想覺悟的提高和精神境界的高尚,使精神成果在工作總結中看得見、摸得著,才有感染力和說明力。
2)存在的問題和教訓一般放在成績與經驗之后寫。存在的問題雖不在每一篇工作總結中都寫,但思想上一定要有個正確的認識。每篇工作總結都要堅持辯論法,堅持一分為二的兩點論,既看到成績又看到存在的問題,分清主流和枝節。這樣才能發揚成績、糾正錯誤,虛心謹慎,繼續前進。
寫存在的問題與教訓要中肯、恰當、實事求是。
(4)結尾一般寫今后努力的方向,或者寫今后的打算。這部分要精煉、簡潔。
(5)署名和日期。署名寫在結尾的右下方,在署名下邊寫上工作總結的年、月、日,如為突出單位,把單位名稱寫在標題下邊,則結尾只落上日期即可。
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度,我鴻聲中心幼兒園工會小組在鴻聲中心小學工會及黨支部的領導下,高舉鄧小平建設有中國特色的社會主義理論的偉大旗幟,深入學習、貫徹江澤民總書記“三個代表”講話的精神,堅持以法治園,加強自身管理體系的建設,全面提高教代會質量,組織全園教職工團結進取、奮力開拓,加強幼兒園的物質文明建設和精神文明建設,現將xx年工會小組工作總結如下:
一、工會——教師素質提高的催化劑。
學校的首要工作是教育教學,培養跨世紀教師隊伍建設是主要職責。要提高學校教育教學水平就必須有一支思想素質好,業務素質強的教師隊伍。今年,隨著我園省級“十五”課題《幼兒園教師素質現狀、成因及其對策的研究》的結題,結合我園上半年“省示范性實驗幼兒園的復評、督導”工作的開展以及小學工會組織明確的計劃,我們工會小組開展了一系列的活動,切實提高了教師的思想素質和業務素質。
(1)不斷加強理論學習,提高教工師德水平。
不斷學習是提高教師師德水平,促進教師整體素質不斷提高的保證。我園一直注重教職工的理論學習,規定每周一為全體教職工的政治或業務學習,首先,我們加強了政治理論的學習,讓教師樹立正確的人生觀、職業觀,如本年度我園開展了“園興我榮、園衰我恥”、“我心目中的好教師”等征文活動,并將教師的文章張貼,以供大家參考;其次,加強了法制學習。在師德教育中,我們堅持以法治教,以法治園。今年工會組織教師學習了《教師法》、《教育法》等與教育教學相關的法律知識。
每周各教研組安排一次學習時間,雷打不動。通過學習,不斷提高教師的政治理論水平和道德修養。同時,我園還選派骨干教師外出觀摩、學習和培訓、外聘專家來園講座等,進一步豐富教師的內涵。本學年,我園的兩個課題《幼兒園教師素質現狀、成因及其對策的研究》、《充分利用農村教育資源構建和實施園本課程的研究》在課題組成員的共同努力下順利的結題了。同時,教師的也獲得了較多的成果:如徐春燕教師撰寫的論文獲xx年江蘇省優秀教育論文一等獎;吳建英、錢亞軍、吳小芳、周小芹等教師撰寫的論文在省、市、區級各類論文評比中獲二等獎,另有胡小艷等多位教師也獲得了三等獎。
(2)堅持關心青年教師,促進青年教師迅速成長。
幼兒園工會小組不僅加強了教師師德師表教育,提高了教師的職業道德素質,同時更注重培養教師的教育教學能力。工會小組創造一切條件,通過組織各種活動來提高教職工的職業技能水平和文化建設水平。首先,工會小組配合幼兒園行政繼續實施“師徒。
合同。
”的方法,讓經驗豐富的老教師與羽翼未豐的新教師結成對子,簽訂師徒合同,規定一年為一周期,每年確定一個目標,要求師徒共同進步。
由于長年堅持“師徒合同”,我校年輕教師成長很快。今年,剛劃入新區,我園的年輕教師就打響了第一炮:在無錫市新區xx年幼兒教師教學專業技能比賽中,華蓓蕾老師在“信息技術與應用”中獲一等獎,錢敏老師在“自談自唱”中獲一等獎,徐春燕、周小芹老師在“教育研究與實踐”中獲三等獎;同時華蓓蕾和錢敏老師被區推薦入市,還獲得了市的一等獎。
二、工會——校務公開的督促力量。
教職工是學校的主人,是學校物質文明和精神文明的創造者和建設者。幼兒園工會小組長期以來,一直關心他們生活,堅持教代會制度,充分發揮教代會的橋梁、紐帶作用,增強教師的主人翁精神,參與學校的民主管理。
每學期開學前,我園都召開教職工代表大會。會前教師產生代表、代表收集提案、提案列出后招徠教師代表大會,集體討論,并將討論結果及時向全體教職工宣布,在公布欄中公布。這樣的教代會受到老師們的好評。全面調動了廣大教職員的積極性,增強了廣大教職工參與管理學校的意識,加強了學校的民主建設和廉政建設。
三、工會——溫暖的教職工之家。
要發揮教師的主觀能動性,不僅要在工作上壓擔子,更要在生活上關心教師,切實幫助教師解決實際困難。
首先,關注青年教師的成長。本學期,我園又招進了5名新教師,這些教師活動能力強,知識結構先進,為學校增添了新的活力。但是由于年紀輕,生活閱歷淺,容易受不良思想的影響。為了幫助青年教師迅速成長起來,工會小組結合團支部的力量,開展了一系列的活動,如激情的演講、溫馨的座談、才藝的展示、活潑的燒烤等,從中解新教師的思想狀況和生活困難,給他們以溫暖的關懷。工會小組成員還與新教師結成隊子,時常找他們談話,關心他們的每一步成長,使新教師克服了剛進校好高鶩遠、燥動不安、耐挫能力差等不良情緒,逐步成長為合格的教師。
其次,關心教職工的實際困難。今年新來的錢老師家住梅村,回家時不小心摔了一跤,把腳扭傷了。得到這個消息,幼兒園馬上組織人員前去探望、慰問及時把溫暖送到了錢老師家。
再次,我園工會小組還十分關心貧苦孩子的困難。一學年中曾多次組織教師、家長和孩子進行了捐款活動。希望能通過我們微薄的資助帶給貧困孩子以幫助。
四、工會——豐富了教師的藝術、體育生活。
為提高教師們的審美情趣,小學工會在開學初就制定了一系列文藝、和體育活動計劃,利用教師節、三八節、冬季等進行活動。我園工會小組總能積極的參加。
總之,xx年,我園工會小組在小學工會的領導下,發揚優良傳統,為教工服務,為幼兒園發展服務,很好地發揮了橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把我園工會小組辦成教職工最溫馨的家。
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度,我鴻聲中心幼兒園工會小組在鴻聲中心小學工會及黨支部的領導下,高舉鄧小平建設有中國特色的社會主義理論的偉大旗幟,深入學習、貫徹“三個代表”講話的精神,堅持以法治園,加強自身管理體系的建設,全面提高教代會質量,組織全園教職工團結進取、奮力開拓,加強幼兒園的物質文明建設和精神文明建設,現將xx年工會小組工作總結如下:
一、工會——教師素質提高的催化劑。
學校的首要工作是教育教學,培養跨世紀教師隊伍建設是主要職責。要提高學校教育教學水平就必須有一支思想素質好,業務素質強的教師隊伍。今年,隨著我園省級“十五”課題《幼兒園教師素質現狀、成因及其對策的研究》的結題,結合我園上半年“省示范性實驗幼兒園的復評、督導”工作的開展以及小學工會組織明確的計劃,我們工會小組開展了一系列的活動,切實提高了教師的思想素質和業務素質。
(1)不斷加強理論學習,提高教工師德水平。
不斷學習是提高教師師德水平,促進教師整體素質不斷提高的保證。我園一直注重教職工的理論學習,規定每周一為全體教職工的政治或業務學習,首先,我們加強了政治理論的學習,讓教師樹立正確的人生觀、職業觀,如本年度我園開展了“園興我榮、園衰我恥”、“我心目中的好教師”等征文活動,并將教師的文章張貼,以供大家參考;其次,加強了法制學習。在師德教育中,我們堅持以法治教,以法治園。今年工會組織教師學習了《教師法》、《教育法》等與教育教學相關的法律知識。
每周各教研組安排一次學習時間,雷打不動。通過學習,不斷提高教師的政治理論水平和道德修養。同時,我園還選派骨干教師外出觀摩、學習和培訓、外聘專家來園講座等,進一步豐富教師的內涵。本學年,我園的兩個課題《幼兒園教師素質現狀、成因及其對策的研究》、《充分利用農村教育資源構建和實施園本課程的研究》在課題組成員的共同努力下順利的結題了。同時,教師的也獲得了較多的成果:如徐春燕教師撰寫的論文獲xx年江蘇省優秀教育論文一等獎;吳建英、錢亞軍、吳小芳、周小芹等教師撰寫的論文在省、市、區級各類論文評比中獲二等獎,另有胡小艷等多位教師也獲得了三等獎。
(2)堅持關心青年教師,促進青年教師迅速成長。
幼兒園工會小組不僅加強了教師師德師表教育,提高了教師的職業道德素質,同時更注重培養教師的教育教學能力。工會小組創造一切條件,通過組織各種活動來提高教職工的職業技能水平和文化建設水平。首先,工會小組配合幼兒園行政繼續實施“師徒合同”的方法,讓經驗豐富的老教師與羽翼未豐的新教師結成對子,簽訂師徒合同,規定一年為一周期,每年確定一個目標,要求師徒共同進步。
由于長年堅持“師徒合同”,我校年輕教師成長很快。今年,剛劃入新區,我園的年輕教師就打響了第一炮:在無錫市新區xx年幼兒教師教學專業技能比賽中,華蓓蕾老師在“信息技術與應用”中獲一等獎,錢敏老師在“自談自唱”中獲一等獎,徐春燕、周小芹老師在“教育研究與實踐”中獲三等獎;同時華蓓蕾和錢敏老師被區推薦入市,還獲得了市的一等獎。
二、工會——校務公開的督促力量。
教職工是學校的主人,是學校物質文明和精神文明的創造者和建設者。幼兒園工會小組長期以來,一直關心他們生活,堅持教代會制度,充分發揮教代會的橋梁、紐帶作用,增強教師的主人翁精神,參與學校的民主管理。
每學期開學前,我園都召開教職工代表大會。會前教師產生代表、代表收集提案、提案列出后招徠教師代表大會,集體討論,并將討論結果及時向全體教職工宣布,在公布欄中公布。這樣的教代會受到老師們的好評。全面調動了廣大教職員的積極性,增強了廣大教職工參與管理學校的意識,加強了學校的民主建設和廉政建設。
三、工會——溫暖的教職工之家。
要發揮教師的主觀能動性,不僅要在工作上壓擔子,更要在生活上關心教師,切實幫助教師解決實際困難。
首先,關注青年教師的成長。本學期,我園又招進了5名新教師,這些教師活動能力強,知識結構先進,為學校增添了新的活力。但是由于年紀輕,生活閱歷淺,容易受不良思想的影響。為了幫助青年教師迅速成長起來,工會小組結合團支部的力量,開展了一系列的活動,如激情的演講、溫馨的座談、才藝的展示、活潑的燒烤等,從中解新教師的思想狀況和生活困難,給他們以溫暖的關懷。工會小組成員還與新教師結成隊子,時常找他們談話,關心他們的每一步成長,使新教師克服了剛進校好高鶩遠、燥動不安、耐挫能力差等不良情緒,逐步成長為合格的教師。
其次,關心教職工的實際困難。今年新來的錢老師家住梅村,回家時不小心摔了一跤,把腳扭傷了。得到這個消息,幼兒園馬上組織人員前去探望、慰問及時把溫暖送到了錢老師家。
再次,我園工會小組還十分關心貧苦孩子的困難。一學年中曾多次組織教師、家長和孩子進行了捐款活動。希望能通過我們微薄的資助帶給貧困孩子以幫助。
四、工會——豐富了教師的藝術、體育生活。
為提高教師們的審美情趣,小學工會在開學初就制定了一系列文藝、和體育活動計劃,利用教師節、三八節、冬季等進行活動。我園工會小組總能積極的參加。
總之,xx年,我園工會小組在小學工會的領導下,發揚優良傳統,為教工服務,為幼兒園發展服務,很好地發揮了橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把我園工會小組辦成教職工最溫馨的家。
學校工會小組工作總結(熱門22篇)篇二十二
在班級閱讀方面,我主要針對兩個方面的工作,一是課堂教學,主要包括每天早晨的晨誦課和閱讀課。二是班級一些閱讀活動。晨誦課以朗讀《日有所誦》為主,閱讀課以老師講。
故事。
和學生自主閱讀為主要內容。班級閱讀活動一些根據學校工作策劃,還有一部分是班級自主策劃。學生通過一系列的閱讀工作,不僅獲得了廣博的知識,豐富了情感體驗,還培養了對閱讀的興趣。
一、課堂教學力求扎實有效,激發學生的興趣。
1-2年級時的《日有所誦》精選適合于小學生誦讀的。
童謠。
童詩,有的把日常生活中的一些事物擬人化,形象而生動。有的是小朋友們游戲時的歌謠;有的是一些簡單的。
繞口令。
充滿趣味性。因此在指導學生朗讀《日有所誦》時也是根據具體內容采用不同的。
方法。
讓學生在快樂朗讀的基礎上達到長時記憶。三年級的《日有所誦》難度有所增加增加了一些古詩大多內容選自于《泰戈爾詩集》所以在朗讀的基礎上讓學生學會根據后面的注釋和賞析去理解詩歌內容。學生的自由讀時間相對加長盡量把更多的朗讀時間還給學生讓學生自主選擇讀書方式。
學校的圖書館為班級的閱讀課提供了廣泛的閱讀空間。1-2年級孩子的興趣還大多停留在豐富多彩的繪本上。隨著識量的增加三年級的孩子選擇面更廣,有的學生已經樂于去閱讀一些文相對較多的故事。但有些學生對閱讀缺少興趣,在閱讀課上盡量會花一些時間帶著他們的閱讀,孩子都具有親師性,老師的帶領讓孩子漸漸對閱讀產生興趣。
二、閱讀活動經常化、多樣化,強化班級閱讀氛圍。
午飯過后留給孩子充分的時間自主閱讀,對于不喜歡讀書的孩子,將他們組成一組,在共同閱讀中他們會更樂于讀書。
圖書推薦是班級的一項重點工作,對于別人推薦的圖書,更能引起他們的好奇心。推薦圖書以在班級展示和交流為主要方式。
結合學校的閱讀活動,營造班級閱讀環境,不僅是物質方面的,還通過班級閱讀活動讓學生在精神和心理上感受到閱讀的重要性以及閱讀帶給我們的快樂。
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