合同協議能夠約束雙方遵守合同約定,增加交易的可預測性和穩定性。以下是小編為大家整理的一些優秀的合同協議范文,希望能幫助到大家。
培訓協議書錦集(專業20篇)篇一
甲方(勞動保障部門):
乙方(定點企業):
為鼓勵企業開展職業技能培訓,提高勞動者技能水平,促進技能就業和穩定就業,根據《關于開展認定定點企業培訓就業基地的通知》(珠勞社〔20xx〕 號)規定,簽訂本協議。
1、為乙方提供培訓就業相關政策咨詢、指導和服務;
2、對乙方開展培訓工作進行監督和檢查;
3、對乙方承擔的培訓就業任務情況進行檢查和驗收;
4、受理和審核培訓就業補貼的申請并按規定兌現。
1、按照認定的職業(工種)及等級范圍開展企業內部員工的職業技能培訓。
2、嚴格按照規定的教學計劃、大綱和課時要求開展教學工作,確保培訓教學質量。
3、開展政府補貼的培訓項目,開班前必須按有關規定辦理開班報備手續;培訓結束后,必須組織學員參加市職業技能鑒定指導中心組織的技能鑒定考核,學員獲得國家職業資格證書或專項職業能力證書的比率不低于90%。
4、建立健全學員檔案和管理臺帳,及時將學員信息錄入珠海市勞動保障網,并按甲方要求填報培訓就業工作有關報表。
甲方:(蓋章) 乙方:(蓋章)
代表人(簽名): 負責人(簽名):
年 月 日 年 月 日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇二
甲方:英語學校(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
為保證學習輔導效果,經甲乙方友好協商,達成如下目標學習協議:
1、為乙方孩子提供“學科成績測評”及“學習現狀調查”,了解學員在校學習情況。
2、根據成績測評和學習狀況調查結果,帶班教師為學員制定個性化的學習計劃和學習目標。引導學員養成科學,高效的學習方法。
3、定期安排工作人員對目標學員學習情況進行電話回訪,每月由甲方教師對學員情況進行一次成績考核,考核結果以月總結形式如實向家長反映。
4、學員公立學??荚嚦煽優闇?如未達到輔導目標則按協議退費,為保證學習效果,中途不受理終止協議要求。如乙方單方面終止協議,則甲方按達成輔導目標標準收費,并按所簽協議費用10%作為違約金。
1、積極配合甲方做好“學科成績測評”及“學習狀況調查”,如實反映學習主體在校學習現狀。
2、積極配合甲方帶班教師認真如實填寫“學員學習反饋表”。
3、積極配合甲方督促學員按照指定的“學員學習計劃”學習。若學員出現未完成教師布置作業行為,由“學習主體學習反饋表”體現,乙方需立即告之甲方。若學員累計三次拒絕完成教師布置作業,則無論輔導目標達成與否,甲方均不承擔退費義務。
4、積極配合甲方督促學員按時上課學習,若學員出現不按時上課甚至曠課等行為,則甲方需立即告之乙方。若學員累計三次曠課或遲到累計六次,則無論輔導目標達成與否,甲方均不承擔退費義務。
4、認真如實填寫“教師教學反饋表”,配合甲方監督教師教學進程。
1、總課時:_____小時,學費為_______元;
2、輔導日期從____年____月___日開始;
4、如英語科目未達到輔導目標,考試成績在____分以下時,甲方如數退還乙方全部學費或者重學。
本協議一式兩份,自簽字之日起生效,有效期為___個月,未盡事宜雙方友好協商解決。
甲方代表簽字:
乙方簽字:
年月日
年月日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇三
甲方:
乙方:
丙方(乙方所在單位):
甲方同意乙方從年月至年月以學校在職人員身份到xx參加英語培訓,經甲方,乙方,丙方三方協商達成如下協議:
一、乙方應遵守培訓單位的各項規章制度,不得無故缺課。凡無故缺課累計達到x天者,須承擔此次培訓的一切費用。
二、乙方必須參加本次培訓期間的統一考試,并取得培訓合格證書后,甲方承擔乙方的培訓學費,丙方承擔交通費(xxx元),住宿費(每人每天xx元),伙食費(每人每天xx元),乙方只承擔超過規定標準的伙食費;否則,所有費用全部由乙方承擔,且三年內學校不再派出參加此類培訓。
三,若甲方承擔了乙方培訓相關費用的,則乙方從培訓結束之日起繼續在我區各校服務三年;若乙方違約,乙方須返還由甲方和丙方支付的全部培訓經費,還應向甲方支付違約金,違約金數額為:本協議約定的全部培訓費用xxx(x年—已服務年限)。
四、丙方要根據學科及教師隊伍建設的需要做好教師參加英語培訓派出計劃,積極組織本單位符合條件的教師申報。
五、丙方要主動與相關職能部門溝通,做好工作安排。
六、丙方協助甲方負責對乙方的管理和考核,關心乙方的工作,學習和生活。
七、本協議未盡事宜,經甲方,乙方,丙方三方協商解決。
八、本協議經甲,乙,丙三方簽字蓋章后生效,一式三份,甲方,乙方,丙方各執一份。
甲方代表簽字:
乙方簽字:
丙方代表簽字:
(蓋章)(蓋章)
20xx年x月x日20xx年x月x日20xx年x月x日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇四
甲方:
身份證號:
乙方:
1、甲方自愿接受乙方的培訓服務,參加項目(課程)的培訓;。
1、自覺遵守學校規章制度,尊重學校教師和管理人員,對同學團結友愛,互相幫助;。
2、根據課程安排按時認真參加培訓,因故不能參加培訓應提前請假;。
3、愛護學校物品,使用教學儀器設備應嚴格遵守操作規程;。
1、乙方提供的培訓項目、教學課時、開課日期、結業日期、開設課程、學習形式、教學成果形式。
2、乙方根據教學需要提供場地、設施設備、師資、教材等教學服務;。
5、未經甲方同意,乙方不得將甲方轉讓給其他培訓機構或者交由其他培訓機構實施教學;。
2、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執壹份,自甲方繳費并簽字后生效,至____年____月____日培訓結束時合同終止。
甲方:(簽字)。
乙方:(蓋章)。
____年____月____日。
____年____月____日。
培訓協議書錦集(專業20篇)篇五
甲方:
法定代表人:
乙方:
身份證號:
根據員工與企業共同生存、共同發展的理念,現就甲方對乙方進行培訓的相關事宜,經協商一致,簽訂如下協議,以茲共同遵守:
培訓日期從_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,共_____個月。
1、攝像師基本要求;
2、攝像的含義;
3、攝像器材操作要領(各類型攝像機,搖臂,軌道,斯坦尼康,攝影燈光技巧等);
4、攝像藝術鑒賞和設計理論;
5、影視后期創作(初級)。
培訓費用由甲方繳納,如乙方中途退出學習,或者無故退出培訓,則要將培訓費用賠給甲方。
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為:培訓開始起;
2、服務期的結束時間為下列第____種:
(1)至____年____月____日止;
(2)至勞動合同期滿時止。
受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
受訓員工在學習期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報告學習情況,并附學校有關成績等記錄。
受訓員工應自學遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內的嚴重過失。
1、乙方提前解除勞動合同時,應向甲方支付違約金;
2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應支付違約金:
(1)乙方嚴重違反甲方的規章制度的;
(2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的。
此協議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。
甲方(簽字蓋章):
______年___月___日。
乙方(簽字):
______年___月___日。
培訓協議書錦集(專業20篇)篇六
甲方:______________________(以下簡稱甲方)
乙方:______________________(以下簡稱乙方)
一、培訓目的:甲方根據工作需要,需培訓專業人才,有乙方自愿申請,并經甲方研究,決定由甲方提供專項培訓費用,由乙方接受專業技術培訓。
二、培訓時間:自____年____月____日至____年____月____日
三、培訓方式:運程教學
四、培訓內容:______________________
五、培訓費用:培訓費元由甲方支付,并承擔培訓期間的其他必要的各種資料費、交通費、住宿費等。
六、甲方的義務
1.在培訓期間,甲方保證乙方依然享受公司職工的相應待遇。
2.在培訓結束后,甲方可根據具體情況與乙方簽訂崗位聘用合同。
工資待遇
七、乙方的義務
1.乙方無論何種理由需終止、延期或改變培訓內容,均應提前向甲方申請。未經甲方批準,不得改變。
2.乙方在接受該項培訓的同時,不得影響正常工作。特殊情況下,需由甲方批準。
3.培訓期間,因非工作關系造成的損害責任由乙方個人承擔。
4.乙方保證完成培訓目標和學習任務,取得相關證書及資格證書。
5.乙方培訓結束后,必須服從甲方今后對其的工作安排。
6.乙方培訓結束后,需將所學知識用于工作實踐,為甲方創造相關效益。
7.乙方培訓結束后,在甲方的工作期限不得少于五年。在本協議約定的服務期限內,乙方不得提出解除或終止勞動合同。除非甲方提出終止勞動合同。否則,乙方需返還公司雙倍培訓費作為賠償甲方的違約金及損失。
8.本協議未盡事宜,雙方可另行協商。
9.本協議經甲、乙雙方簽字(蓋章)后即可生效。本協議一式兩份,甲、乙雙方各持一份。
身份證號:______________________
住址:______________________
聯系電話:______________________
____年____月____日____年____月____日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇七
甲、乙雙方在平等自愿的基礎上就以下事項達成一致,簽訂本協議以共同遵守:
一、甲方同意乙方委派 (先生)作為講師到甲方培訓,培訓內容為: 經濟法律知識,會計報表分析 ,由甲方指定 業務一部 (部門)負責講師接待與培訓的組織實施。
二、本次培訓日期:從 20xx 年10月 15日至 20xx 年 10月 25日 ,培訓總時數為 20 小時,具體上課時間由甲方安排,地點杭州市刀茅巷小學(場租費3000元),乙方及其委派人應遵守。甲方可根據實際需要,在提前通知乙方的前提下,延長或縮短培訓時間。
三、培訓費用的計算標準與支付辦法:
1、培訓費用指,培訓期間的講師授課費及差旅費。
2、培訓費用的計算:授課費按每(小時)人民幣 750 元的標準計算;
3、培訓費用的支付:培訓費用在培訓前七天內,由甲方指定的培訓組織實施部門負責計算培訓費用,填寫付款通知書,報人力資源本部審核,經總裁批準后,由財務本部轉賬到乙方提供的賬戶,乙方應在收到轉賬款三天內開具正式發票給甲方。
四、甲方的權利和義務:
1、甲方應根據實際需要編定培訓計劃,明確培訓目的和預期效果。乙方應根據該計劃選擇合適的師資擔任培訓講師,并事先對課程安排、教材選定作出計劃報甲方備案。
2、甲方可根據培訓目的需要,隨機對乙方委派講師的教學效果進行評估,如效果評估結果不理想,甲方有權要求講師改進,直至要求乙方另派他人作為講師,由此造成的培訓費用增加由甲、乙雙方根據各自過錯共同承擔。
3、甲方為乙方委派講師的教學提供充分的支持。
五、乙方的權利和義務:
1、乙方應要求委派講師在培訓期間遵守甲方的相關規定,按時參加培訓,如有特殊情況不能參加,應至少提前一天通知甲方。
2、乙方及其委派的講師不得將甲方的技術、商業秘密向外透露,否則甲方有權追究乙方及其委派人的法律責任。
六、甲、乙雙方的任一方不得單方面違反本協議規定,否則違約方將承擔由此給守約方造成的一切經濟損失。
七、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。
八、如發生任何糾紛,由雙方協商解決,若協商不成,甲、乙雙方約定在甲方所在地人民法院起訴。
九、雙方約定的其它事宜:
十、本協議自雙方簽字之日起生效。
20xx年 10月 10日
乙方: xxx培訓學校
20xx年 10月 10日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇八
甲方:
(以下簡稱甲方)
乙方:
(以下簡稱乙方)
為協助
管理顧問有限公司實施將于 年 月 日至 年 月 日舉辦的培訓計劃,確保本次培訓質量與效果,雙方就講師邀請派遣等事宜達成以下協議:
1.甲方負責根據乙方指定的主講內容邀請所需的講師,并于授課前10天提供所請講師的簡介、講課提綱、行程安排等資料(電子版),并協助乙方制定宣傳方案,便于乙方在當地開展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經甲方審核,否則造成不良后果由乙方承擔責任。
2.甲方承擔所需講師的授課費用,并保證授課老師按時到達、按時授課,如變更授課老師或授課時間須征得乙方同意,否則造成的全部損失由甲方承擔。
3.特邀授課老師:
(簡介)
4.授課時間及地點:
年
月
日至
月
日
地 點:
省
市
1.乙方承擔本次培訓所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費及授課期間的食宿費用。
2.乙方負責提供本次培訓課程的培訓場地、培訓設備和相關教務管理工作,并承擔其相關費用。
3.保證在培訓前20個工作日,將在當地的培訓計劃、培訓時間、培訓內容和培訓地點等相關培訓信息以書面形式提供給甲方,以便甲方安排培訓內容和相關講師。
1.培訓費用由乙方根據當地市場情況自行制定。
2.乙方向甲方本次培訓費用共計
元(人民幣
整),其中包括講師授課費、講義設計費及相關培訓服務費。
3.乙方在本合同簽訂后3日內向甲方支付
元定金,在甲方邀請的講師講完課當日內支付余款(甲方不出具發票)。
4.為保證教學質量及學習氛圍,乙方必須組織100人以上高素質聽課人員。教學場所應有良好的通風、供熱系統,要有多媒體電化教學設施,要嚴格教學管理,嚴肅課堂紀律,維護好教學秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時正常進行,乙方向甲方先期支付的費用作為違約金不退。
5.如果乙方未按時匯款,甲方有權取消舉辦相關培訓項目,相關的損失費用由乙方負責,并給予賠償。
1.本協議從簽訂之日起至該培訓項目完全實施后終止。
2.在合作期間,如果乙方違背協議中的合作原則,甲方可以立刻終止該合同,并給予書面通知。以甲方發出書面通知之日,作為雙方合同解除之日。
1.甲乙雙方須向對方提供相關證照復印件,并保證所提供證件真實合法,否則,對方有權終止合作。雙方在本協議規定的有效期內,應完全履行本協議規定的義務和責任,努力實現協議目標。
2.在本協議有效期內,雙方均不得就本協議合作內容和方式與第三方進行合作。
3.為了甲乙雙方的共同利益,乙方使用甲方的名義從事任何活動,必須事先征得甲方的書面許可。
4.如果協議雙方在理解或執行此協議期間內出現任何爭議,應通過友好協商解決。協商不成的,提交北京仲裁委員會仲裁解決。
1.本協議經雙方簽字蓋章后生效,本協議一式二份,雙方各執一份,具有相同法律效力。
2.本協議未盡事宜由雙方另行協商,并簽訂補充協議。補充協議具有與本協議相同的法律效力。
甲方:
乙方:
單位蓋章:
單位蓋章:
法人代表:
法人代表:
委托人:
委托人:
時間: 年
月
日
時間: 年
月
日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇九
甲方:
乙方:
身份證號碼:
通訊地址:
聯系電話:
為提高乙方的職業技能,體現以人為本、員工與公司共同發展的思想,幫助乙方實現職業生涯發展規劃,經公司研究決定為乙方提供本次專業技能培訓。根據《勞動法》、《勞動合同法》等有關法律法規,甲乙雙方經協商一致,雙方本著平等、資源的原則,簽訂如下協議:
本次培訓屬于專項技能培訓,非一般職業技能和上崗培訓。
詳見《華章公司員工進修審批表》。
三、乙方的責任與義務:
(一)乙方須在培訓結束后一月內(如遇特殊情況可酌情順延)向甲方提供培訓有關成績等方面的記錄。
(二)乙方完成培訓后應回甲方工作,服務期為年,即從年月日起至年月日。如勞動合同期限屆滿而服務期尚未屆滿,自動延長至服務期屆滿。若因甲方內部變更,需縮減勞動合同及服務期限,則以甲方變更為準。
(三)乙方完成培訓后,在本協議約定的服務期內,乙方不得以任何借口拒絕為甲方服務。
(四)在培訓期間,如乙方出現違反有關規定,未能通過培訓考核或未達到培訓要求取得畢業證書,因乙方原因中途退出培訓或乙方提出與甲方解除勞動合同等情況的,此次培訓所發生的一切費用均由乙方自己承擔;培訓過程中,甲方有權根據需要取消本次培訓計劃和本培訓協議,所發生培訓費用由甲方承擔,雙方之間仍按勞動合同履行各自的義務。
四、違約責任。
(一)協議約定的服務期內,因下列原因導致勞動合同解除或終止履行的,乙方應支付甲方違約金:
1.甲方依據《勞動合同法》第39條解除勞動合同的;。
2.因乙方個人原因導致勞動合同無法履行而解除勞動合同的;。
3.乙方提出解除勞動合同的。
(二)違約金的支付:
服務滿一年不滿二年的,乙方須賠償甲方為乙方支付的培訓費用的60%作為違約金;。
服務滿二年不滿三年的,乙方須賠償甲方為乙方支付的培訓費用的30%作為違約金。
(三)違約金的支付不免除乙方違法解除勞動合同應當承擔的賠償責任。
五、爭議的解決。
因履行本協議發生爭議的,雙方本著友好協商的方式予以解決,若協商、調解不成或乙方不愿意協商、調解的,任何一方都有權向甲方所在地的勞動仲裁機構申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
六、其他。
(一)本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,協議自雙方簽字蓋章之日起生效。
(二)若本協議與雙方先前簽訂的勞動合同或其他相關協議有任何沖突之處,一律以本協議為準,相應變更勞動合同。
(三)本協議中任何條款如被確認為無效,不影響整個協議及其他條款的效力。
甲方:(簽章)乙方:(簽字)。
公司代表人:
年月日年月日。
培訓協議書錦集(專業20篇)篇十
因學校業務需要,為提高教師的專業技能,甲乙雙方經過友好協商,達成如下協議:
一、甲方委派乙方參加xx培訓學習,本次培訓時間為:x年xx月xx日至x年xx月xx日。
1、本次培訓共計培訓費用xx元,由甲方先行支付;。
2、在培訓期間,交通費由乙方先行墊付,學習結束乙方回園工作一個月后,甲方報銷乙方往返的交通費(經濟票)。
3、若培訓不合格,則由乙方承擔所有費用。
三、乙方需承擔的責任:
認真參加學習,提高自己。
2、培訓結束后,乙方回校工作實行2年服務期,學習期滿后如乙方不回學校工作或工作不夠一年(含一年),需首先征得甲方同意,并承擔本次外出學習的全部費用;乙方回校后若工作超過1年不滿2年要求調動,需承擔本次外出學習全部費用的1∕2。
3、乙方需在培訓完成后提供一份完整培訓心得的書面報告給甲方相關負責人。
四、甲方為乙方提供帶薪培訓,薪資每月1000元×培訓時間,此費用在乙方服務期滿后一次性付給。如乙方服務期內提前離職,甲方不予支付并扣除上月工資。
六、本協議自雙方簽字、蓋章后生效。
甲方代表:
蓋章:
身份證號碼:
日期:x年xx月xx日
乙方簽字:
蓋章:
身份證號碼:
日期:x年xx月xx日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇十一
為增強員工的工作能力,體現以人為本,員工與企業共同生存、共同發展的思想,幫助員工實現職業生涯發展規劃,提高員工專業技能,公司鼓勵員工參加公司組織的培訓。
現就甲方對乙方進行培訓的相關事宜,就雙方之間的權利與義務,經協商一致,雙方本著平等、自愿的原則,簽訂如下協議,以茲共同遵守:
一、培訓內容:
二、培訓期限:自___年___月___日起至___年___月___日止。
三、培訓費用:預計:___元,以培訓結束后實際發生為準。
四、培訓地點:
五、乙方保證在培訓期間努力學習,取得優異成績,保證拿到畢業證書/結業證書/職業資格證書。
六、由參加培訓所產生的費用(包括培訓費、食宿費、乘車費用)全部由公司承擔。
七、員工參加培訓期間按正常出勤處理,不影響工資福利待遇的發放。
八、服務期:
服務期限簽訂原則:
培訓費用(總額)
5 000元以下,服務年限1年;
5 000~10 000元,服務年限2年;
10 000~20 000元,服務年限3年;
20 000元以上,服務年限4年;
個人的培訓費用確定原則:培訓結束后所發生的費用總額除以參加培訓的所有人數。
培訓完畢后,乙方須為甲方服務___年(大寫)自___年月___日至___年___月___日。如甲方與乙方已簽訂的勞動合同中的勞動期限短于本服務期的,則該勞動合同中的勞動期限自動延長至服務期滿。服務期限內證書由甲方代為保存,當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方。
九、違約責任:
1、如乙方在服務期內被甲方辭退,則乙方不用承擔培訓費用,培訓證書無條件返還乙方;
2、如乙方在服務期內自愿離職,乙方須返還甲方培訓費用,該培訓費用按服務期均額分攤,以乙方已履行的服務期限遞減支付。結清款項后,培訓證書返還乙方。如乙方未付費擅自離職,甲方依照法律程序追究乙方責任,由此產生的一切后果由乙方負責。
十、此協議作為甲方與乙方已簽訂的勞動合同的附件,自雙方簽字后開始生效。
十一、此協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章): ___
_________年____月____日
乙方簽名:___
_________年____月____日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇十二
為了實現員工快樂工作,不斷提升員工專業素質,提高員工銷售技能,讓員工不斷成長和完善自己。以滿足日益發展的零售企業的需求,公司定期為員工提供技能培訓課程。公司定期委派人員參加,為明確學習目的,特制定如下協議:
一、甲方委派乙方參加_______________________培訓學習,本次培訓共計時間_____天。為_______年___月___日到______年__月__日。
二、培訓費用
2、在培訓期間,甲方給乙方差旅費,學習資料費,住宿費,其他費用自理。
3、乙方培訓后總結學習心得,做到資源共享,如無法做到,視為培訓不合格,則由乙方自行承擔所有費用。
三、乙方需承擔的責任:
1、認真參加學習,提高自己。
2、乙方需在培訓完成三日內提供一份完整培訓心得的書面報告給甲方人力資源部或相關負責人。
四、自培訓之日起,在公司需簽訂一年以上的勞動合同;在半年內未和公司解除勞動合同者,公司承擔本次培訓總費用的60%,不到半年的自行承擔100%費用,一年以上公司承擔總費用100%。
五、本協議一式兩份,雙方各持一份;同時本協議作為乙方勞動合同附件,與勞動合同具有同等法律效力。
六、本協議自雙方簽字,蓋章后生效。
甲方代表:______________________
_________年____月____日
乙方簽字:______________________
_________年____月____日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇十三
甲方:
法定代表人:
乙方:
身份證號:
為了甲方不斷壯大發展,為了不斷提高乙方的技術素質,為了明確乙方培訓期間的薪資,經甲乙雙方協商達成如下協議,以資雙方共守:
1、培訓時間:從____年____月____日至____年____月____日。
2、培訓地點:
3、培訓具體內容:
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;
2、培訓費用預計為____元左右,以實際發生額為準;
3、培訓的費用由甲方支付。
培訓學習期滿,乙方必須為甲方服務____年。在服務期內,乙方不得以任何理由解除勞動關系。如違約,乙方將賠償甲方因參加培訓學習所支付的所有費用。
學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時,乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關規定作為在編人員處理。
乙方如果不服從甲方安排的工作崗位,不適合甲方工作環境、不遵守國家的法律法規及甲方工作紀律或未通過甲方培訓考核,甲方有權終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償、情節嚴重的追究法律責任、甲方對乙方將不負任何責任。一切后果乙方自負,該合同自行終止。
1、乙方提前解除勞動合同時,應向甲方支付違約金____元;
2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應支付違約金:
(1)乙方嚴重違反甲方的規章制度的;
(2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的。
此協議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。
甲方(簽章):
法定代表人:
_______年____月____日
乙方(簽字):
_______年____月____日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇十四
甲方: (以下簡稱甲方)
乙方: (以下簡稱乙方)
為協助 管理顧問有限公司實施將于 年 月 日至 年 月 日舉辦的培訓計劃,確保本次培訓質量與效果,雙方就講師邀請派遣等事宜達成以下協議:
1.甲方負責根據乙方指定的主講內容邀請所需的講師,并于授課前10天提供所請講師的簡介、講課提綱、行程安排等資料(電子版),并協助乙方制定宣傳方案,便于乙方在當地開展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經甲方審核,否則造成不良后果由乙方承擔責任。
2.甲方承擔所需講師的授課費用,并保證授課老師按時到達、按時授課,如變更授課老師或授課時間須征得乙方同意,否則造成的全部損失由甲方承擔。
3.特邀授課老師: (簡介)
4.授課時間及地點:
年 月 日至 月 日
地 點: 省 市
1.乙方承擔本次培訓所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費及授課期間的食宿費用。
2.乙方負責提供本次培訓課程的培訓場地、培訓設備和相關教務管理工作,并承擔其相關費用。
3.保證在培訓前20個工作日,將在當地的培訓計劃、培訓時間、培訓內容和培訓地點等相關培訓信息以書面形式提供給甲方,以便甲方安排培訓內容和相關講師。
1.培訓費用由乙方根據當地市場情況自行制定。
2.乙方向甲方本次培訓費用共計 元(人民幣 整),其中包括講師授課費、講義設計費及相關培訓服務費。
3.乙方在本合同簽訂后3日內向甲方支付 元定金,在甲方邀請的講師講完課當日內支付余款(甲方不出具發票)。
4.為保證教學質量及學習氛圍,乙方必須組織100人以上高素質聽課人員。教學場所應有良好的通風、供熱系統,要有多媒體電化教學設施,要嚴格教學管理,嚴肅課堂紀律,維護好教學秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時正常進行,乙方向甲方先期支付的費用作為違約金不退。
5.如果乙方未按時匯款,甲方有權取消舉辦相關培訓項目,相關的損失費用由乙方負責,并給予賠償。
1.本協議從簽訂之日起至該培訓項目完全實施后終止。
2.在合作期間,如果乙方違背協議中的合作原則,甲方可以立刻終止該合同,并給予書面通知。以甲方發出書面通知之日,作為雙方合同解除之日。
1.甲乙雙方須向對方提供相關證照復印件,并保證所提供證件真實合法,否則,對方有權終止合作。雙方在本協議規定的有效期內,應完全履行本協議規定的義務和責任,努力實現協議目標。
2.在本協議有效期內,雙方均不得就本協議合作內容和方式與第三方進行合作。
3.為了甲乙雙方的共同利益,乙方使用甲方的名義從事任何活動,必須事先征得甲方的書面許可。
4.如果協議雙方在理解或執行此協議期間內出現任何爭議,應通過友好協商解決。協商不成的,提交北京仲裁委員會仲裁解決。
1.本協議經雙方簽字蓋章后生效,本協議一式二份,雙方各執一份,具有相同法律效力。
2.本協議未盡事宜由雙方另行協商,并簽訂補充協議。補充協議具有與本協議相同的法律效力。
甲方: 乙方:
單位蓋章: 單位蓋章:
法人代表: 法人代表:
委托人: 委托人:
時間: 年 月 日 時間: 年 月 日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇十五
為了學生度過一個安全愉快充實的暑假,保護學生的學習權益和人身安全積極預防和妥善處理各種意外,經甲乙雙方共同協商,雙方自愿達成以下協議:
1. 甲方根據每個學生的具體情況,進行培優補差,使學生學有所獲,樹人培訓責任協議書。收到良好的效果。
2. 甲方幫助學生解決在學習生活中遇到的各種問題,定時舉行單科測試,并及時向乙方反應各種情況。
3. 甲方協助乙方監護,對學生進行安全教育,制定各種制度,實施各種措施,預防和應對各種意外。
4. 學生在指定時間(7月10日到8月10日,除放假外,每天上午8:00-11:30;下午2:30-5:30)和指定地點(補習點)內,在服從管理,遵守各種規章制度的前提下,由于管理疏忽或管理失當引起的意外,由甲方承擔責任。(時間和空間條件必須同時滿足)
5.在指定時間(同上)指定地點(同上),如發生疾病,打架,玩耍,等因素造成的意外,甲方有責任采取相應的措施應對,但其最終結果由乙方或第三方負全部責任。
6. 在指定時間(同上)指定地點(同上)以外,學生的`任何行為,任何狀況,一概與甲方無關,學生發生的一切意外無論是自然造成還是人為造成的意外都由乙方或第三方負全部責任。
7. 留宿學生的食宿行為均屬個人行為,與甲方無關,學生自愿的情況下,甲方可以提供便利,如有意外由乙方或第三方負全部責任。
8. 乙方參加培訓純屬自愿,如發生任何事故,均與甲方無關,由乙方負全部責任。
(此協議一式兩份,甲乙雙方各執一份)
甲方代表:吳鵬
乙方代表:學生:
家長:
20xx年7月10日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇十六
甲方:
乙方:
甲乙雙方為明確各自的權益,經協商一致,特訂立本協議,以便共同遵守。
一、培訓期限: 年 月 日至 年 月 日
二、培訓內容:相關崗位的工作內容及工作流程的學習與實踐。
三、培訓費用:甲方承當乙方在京培訓期間的住宿費用和往來交通費用。
四、培訓期待遇:
1、培訓期間乙方的日補助標準為25元人民幣;另有餐費補助,標準為每天12元人民幣。
2、乙方在培訓期間的補助依乙方在公司培訓期間的出勤情況于培訓期結束后統一結算。
3、培訓期內甲方不負責為乙方繳納社會保險。
4、培訓期未滿十天自動放棄者,不發給任何補助。
五、甲方應加強對乙方的管理,經常了解乙方的學習和思想品德狀況;乙方應自覺遵守國家法律法規,如在培訓期內出現任何違法亂紀行為,除后果自負外,甲方不承當任何責任,且本協議自動解除。
六、乙方學習結束,經甲方考核合格后,甲方應根據乙方所聘職位結合培訓期綜合成績,合理安排其工作。
七、乙方在培訓期間因故須終止培訓協議時,應按要求在離開前三天向所在部門負責人及人力資源部提出書面報告之前方可離開公司。
八、乙方必須自覺遵守公司的各項規章制度,嚴守公司秘密,服從公司調遣、指示與安排。在培訓期內保護公司財物,如有損毀或喪失,應照價賠償。
九、乙方如培訓結束合格后不回甲方單位工作,應向甲方償付在培訓期間甲方支付乙方的各類費用。
十、本協議自甲、乙雙方簽字之日起生效,于乙方離開甲方單位后自行失效。培訓期間,如有異議,經協商無效,甲乙雙方均有權終止培訓協議。
十一、本協議正本一式兩份,甲、乙雙方各執一份。
甲方〔公章〕:
_________年____月____日
乙方〔簽字〕:
_________年____月____日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇十七
甲方:
地址:
乙方:
聯系方式:
風險提示:
注意慎重選擇培訓對象,不對試用期內的員工進行委外出資培訓,因為,按法律規定,即使與其簽訂了服務期協議,試用期員工一旦辭職,企業是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優秀,確實要出資對其進行委外培訓的,建議先給予辦理提前轉正,將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協議,這樣追究其違約責任時才合法。為進一步提高財務工作人員素質和財務職業技能,確保參加財務職業技能培訓的員工完成學習后繼續在本單位工作,甲、乙雙方根據國家相關法律法規,在平等、自愿,協商一致的基礎上達成如下條款,以茲共同遵守:
1、財務管理信息的基礎知識;
2、電匯、現金、承兌匯票和支票的使用。
服務期要定的合理,比如:按培訓費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突,勞動合同期限延續至培訓服務期協議約定的服務期終止等字樣內容,以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續問題。
1、培訓期限:預計________年____月____日起至________年____月____日止。以實際培訓時間為準。
2、服務期限從合同簽訂之日起,至合同期滿為止。
對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓協議中寫明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假,如有規定要寫明。
2、乙方不享受甲方員工根據《勞動合同》和公司制度規定享有的福利待遇,但甲方可視具體情況給予適當的福利待遇。
3、乙方培訓取得的相關證書或證明材料,應在培訓結束后立即將原件交由甲方備案存檔。
2、乙方提前解除勞動合同時,應向甲方支付違約金。
甲方:________年____月____日
乙方:________年____月____日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇十八
甲方:
乙方:
經甲,乙雙方友好協商,本著長期平等合作,互利互惠的原則,為實現退伍兵培訓與企業的運營直接聯盟,創造良好的經濟效益和社會效益,達成以下協議:
一、合作宗旨:
促進退伍兵培訓產業化的發展,充分利用甲方廣泛資源優勢和發揮乙方接收人員能力,實現退伍兵培訓與企業的運營直接聯盟。
二、合作范圍:
退伍人員培訓接收
三、合作方式及條件:
1、甲方根據乙方需求培訓退伍人員。
2、甲方為乙方所培訓人員,在培訓結束后,乙方應全面接收,并付相應的費用給甲方。
四、權力義務
乙方應按照對甲方的承諾福利待遇安排培訓人員,如有變動應及時與甲方協商,如不及時協商出現任何問題有乙方負全責,甲方并帶走所有培訓人員。
五、付款方式:
乙方在向甲方預定培訓人員時應付其全部款項的___%,如有違約應付其全部款項的____%。
五、其他
1、本協議未盡事宜,雙方協議訂補充協議,與本協議同樣具有法律效應。
2、本協議一式兩份,雙方各執一份。
3、本協議經雙方簽章生效。
甲方:
_________年____月____日
乙方:
_________年____月____日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇十九
甲方:
法定代表人:
聯系電話:
聯系地址:
乙方:
身份證件號碼:
通訊地址:
聯系方式:
本著從“基層干起”的理念,乙方自愿參加應聘,雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,就有關事項達成如下協議:
自____年____月____日至____年____月____日止。
1、甲方負責安排乙方進入甲方企業接受3個月以內培養;培養協議簽訂前,設1—7天的觀察期雙方可自愿選擇去留。
3、甲方為乙方提供培養工資,免費為乙方提供食宿等,培養結束并通過考核后,經雙方雙向選擇,由企業作為技術或管理人才留用或由甲方根據個人能力及表現推薦到其他部門與培養崗位對口的崗位就業。
3、乙方擁有獲得培養工資的權利;培養期間,因自身原因,提前退出培養,以半個月培養工資作為對甲方的經濟補償。
甲乙雙方確定服務期的起始時間為:培訓開始起至勞動合同期滿時止。
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;
2、培訓費用預計為____元左右,以實際發生額為準;
3、培訓費用由公司負擔。
受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
發生下列情況之一,乙方承擔的經濟責任:
2、在培訓期間損壞甲方形象和利益,造成經濟損失,乙方補償甲方全部經濟損失。
此協議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。
甲方(簽章):
法定代表人:
_______年______月______日
乙方(簽字):
_______年______月______日
培訓協議書錦集(專業20篇)篇二十
甲方:
乙方:
丙方(乙方所在單位):
甲方同意乙方從年月至年月以學校在職人員身份到××參加英語培訓,經甲方,乙方,丙方三方協商達成如下協議:
一,乙方應遵守培訓單位的各項規章制度,不得無故缺課。凡無故缺課累計達到5天者,須承擔此次培訓的一切費用。
二,乙方必須參加本次培訓期間的統一考試,并取得培訓合格證書后,甲方承擔乙方的培訓學費,丙方承擔交通費(300元),住宿費(每人每天80元),伙食費(每人每天25元),乙方只承擔超過規定標準的伙食費;否則,所有費用全部由乙方承擔,且三年內學校不再派出參加此類培訓。
三,若甲方承擔了乙方培訓相關費用的,則乙方從培訓結束之日起繼續在我區各校服務三年;若乙方違約,乙方須返還由甲方和丙方支付的全部培訓經費,還應向甲方支付違約金,違約金數額為:本協議約定的全部培訓費用3×(3年—已服務年限)。
四,丙方要根據學科及教師隊伍建設的需要做好教師參加英語培訓派出計劃,積極組織本單位符合條件的教師申報。
五,丙方要主動與相關職能部門溝通,做好工作安排。
六,丙方協助甲方負責對乙方的管理和考核,關心乙方的工作,學習和生活。
七,本協議未盡事宜,經甲方,乙方,丙方三方協商解決。
八,本協議經甲,乙,丙三方簽字蓋章后生效,一式三份,甲方,乙方,丙方各執一份。
甲方代表簽字: 乙方簽字: 丙方代表簽字:
(蓋章) (蓋章)
年月日 年月日 年月日