在工作學習中，常常需要進行自查報告，以便及時調整自己的表現和提升自身素質。隨著社會的發展，自查報告已經成為許多企事業單位的常規工作之一，下面就為大家分享一份具有代表性的自查報告。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇一

根據**文件精神和中組部《關于中國共產黨黨費收繳、使用和管理的規定》，現結合我鎮實際，將我鎮**年的黨費收繳工作自查匯報如下：

一、黨費收繳的基本情況。

我鎮共有基層黨支部（總支）個，其中機關黨支部個，事業單位黨支部個，企業單位黨支部個，社區黨支部個，農村黨支部（總支）個。全鎮共有黨員名，其中機關黨員數名，事業單位黨員數名，企業單位黨員數名，社區黨員數名，農村黨員數名。年月至月共收黨費元，已全額解繳市委組織部。（年月至目前收黨費元，將在月底前解繳。）。

二、黨費收繳的具體做法。

一年多來，我們在黨費的收繳、管理過程中，主要抓了以下兩方面工作：

一方面建立健全黨費收繳管理制度，做好黨費的收繳工作。一是建立了《黨費收繳制度》，明確了《黨章》中的黨費對黨員管理的要求、黨費繳納的數額、黨費計算的依據、黨費交納的時間等；二是專戶儲存，專款專用，全額解繳，不截留，不挪用。按照市委組織部的要求，我鎮在農行開設了黨費收繳專用帳戶，并指定專人負責黨費的管理，各黨支部也選派素質高、責任心強的支委負責收繳黨費，有力的保證了黨費收繳的準確性和嚴肅性；三是嚴格履行收繳黨費手續，做到黨員交納黨費有登記，黨支部收繳黨費有報告單，鎮黨委上繳黨費有收據；四是實行了黨費收繳通報制，鎮黨委對各黨支部黨員交納黨費的情況及上交情況進行了通報。另一方面把收繳黨費作為增強黨員黨性觀念的重要措施來抓。一年多來，鎮黨委對黨費收繳工作高度重視，多次結合鎮上的黨課和各支部（總支）每月5日的“黨員活動日”，堅持對黨員進行自覺交納黨費的教育，組織黨員學習《黨章》及市委有關黨費收繳和管理的通知精神。同時，把黨費收繳工作同嚴格黨的組織生活結合起來，同黨員教育結合起來，同民主評議黨員結合起來，同黨員目標管理結合起來，對加強黨的建設，發揮黨員作用起到了積極作用。

三、存在的不足及下一步打算。

一年多來，雖然我們在黨費的收繳過程中取得了一定的成績，但還存在著一些問題，主要表現在：

一是有的基層黨組織收繳黨費不夠及時、主動，還存在催繳現象，個別黨員有托別人墊付黨費現象；部分離退休黨員回歸社區后組織觀念淡薄，不及時參加活動，不及時繳納黨費，影響了基層黨組織黨費繳納管理工作；一些下崗職工黨員在思想上存在抵觸情緒，不愿意參加社區黨組織的活動，更不愿意繳納黨費；一些流動黨員外出務工，不能按時交納黨費。

二是存在跨季度、跨年度上繳黨費情況。

三是人均繳納黨費數未按規定比例及時足額繳納。

針對上述問題，我們將在今后的工作中進一步加強對黨員的思想教育，引導基層黨組織和黨員提高對黨費收繳、使用和管理工作的認識，提高黨員繳納黨費的自覺性，同時嚴格執行市委組織部的有關規定，及時總結經驗，解決存在的問題，切實做好黨費的收繳、使用和管理工作，將黨費收繳管理工作規范化、制度化、科學化。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇二

市委組織部：

根據市委組織部《關于對全市黨費使用和管理工作進行檢查的通知》的要求，我鄉就黨費收繳、使用和管理情況進行了嚴格的自查，現將自查情況報告如下：

黨費收繳的具體做法。

在黨費的收繳、管理過程中，我們嚴格按照中組部《關于中國共產黨黨費收繳、管理和使用的規定》（中組發【2008】3號）有關規定進行，主要抓了以下兩方面工作：

四是實行了黨費收繳通報制，鄉黨委對各黨支部黨員交納黨費的情況及上交情況及時進行通報。

另一方面把收繳黨費作為增強黨員黨性觀念的重要措施來抓。鄉黨委對黨費收繳工作高度重視，堅持對黨員進行自覺交納黨費的教育，組織黨員學習《黨章》及市委有關黨費收繳和管理的通知精神。同時，把黨費收繳工作同嚴格黨的組織生活結合起來，同黨員教育結合起來，同民主評議黨員結合起來，同黨員目標管理結合起來，對加強黨的建設，發揮黨員作用起到了積極作用。

二、黨費收繳的基本情況。

…年，鄉屬各基層黨組織共上繳黨費元，其中鄉機關黨支部上繳黨費元、各村黨支部上繳黨費元、各居委會黨支部上繳黨費元、企業黨支部上繳黨費元。各支部繳清黨費之后，鄉黨委及時把所收到的黨費如數上繳市委組織部。

三、存在的差距及改進意見。

時、主動上繳黨費，還存在催繳的現象；個別黨員有托別人墊付黨費現象；個別黨員因收入情況掌握困難，不能按要求繳納黨費。

針對上述問題，我們將在今后的工作中加強對各黨支部和黨員的思想教育，引導基層黨組織和黨員提高對黨費收繳、使用和管理工作的認識，提高黨員繳納黨費的自覺性，并不斷深化黨費繳納制度，將黨費管理規范化、制度化、科學化，切實做好黨費的收繳、使用和管理工作。

以上是我鄉黨委對黨費收繳、管理、使用情況的自查報告。情況屬實，請上級領導審查。

…鄉委員會。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇三

原荷夏園社區下轄荷夏園、瑞東園一期、瑞東園二期、南苑和臺板廠職工宿舍等5個小區。20**年6月，按照區委、區政府的部署，將原來的荷夏園社區劃分為荷夏園、瑞東園兩個社區，其黨組織也隨之進行了劃分。

一、黨員狀況和黨費收繳情況。

荷夏園社區原來共有直管黨員226人，其中荷夏園社區有直管黨員132人，瑞東園社區有直管黨員94人，共收繳黨費5742元，黨費收繳率為95%，收繳的黨費均及時上交給了xx區社區黨工委。

二、社區黨建工作經費收入情況。

20，荷夏園社區黨建工作經費的來源是，上級黨組織返還黨費4960.00元(包括度黨建工作經費使用余額上交的158.00元)，xx區社區黨工委下撥的活動經費2230.00元，兩項共計7190.00元。

三、社區黨建工作經費支出情況。

迎“七·一”購黨員紀念品支出2515.50元;交通費支出15.00元;政審用郵費支出65.00元;會務用費支出611.60元;辦公用費支出633.30元;宣傳用費支出470.00元，購學習資料支出600.00元;看望慰問生活困難和患病黨員支出：1758.50元;剩余款521.10元。

四、情況說明。

雖然原荷夏園社區劃分為荷夏園和瑞東園兩個社區，因黨費的收支管理由區財務核算中心負責記帳，而兩個社區在xx區財務核算中心的財務分戶要到，所以，荷夏園、瑞東園兩個社區2016年在xx區財務核算中心只有一個賬戶，其黨建工作經費的管理也同用一個賬戶。黨費支出實行報賬制，由于組織人事調整，上半年由時任社區黨委書記曾青同志審核，下半年由社區黨委書記周永龍同志審核，均由王紅同志審批，經手人簽字，謝玉紅同志報帳，黨費管理做到了專人負責、收支正確，賬目清楚。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇四

中共閬中市委組織部：

根據市委組織部《關于對全市黨費使用和管理工作進行檢查的通知》的要求，我鄉就黨費收繳、使用和管理情況進行了嚴格的自查，現將自查情況報告如下：

一、黨費收繳的具體做法。

在黨費的收繳、管理過程中，我們嚴格按照中組部《關于中國共產黨黨費收繳、管理和使用的規定》（中組發【2008】3號）有關規定進行，主要抓了以下兩方面工作：

一方面建立健全黨費收繳管理制度，做好黨費的收繳工作。一是建立了《黨費收繳制度》，明確了《黨章》中的黨費對黨員管理的要求、黨費繳納的數額、黨費計算的依據、黨費交納的時間等；二是指定黨辦專人負責黨費管理，要求各黨支部也選派素質高、責任心強的支委負責收繳黨費，有力的保證了黨費收繳的準確性和嚴肅性；三是嚴格履行收繳黨費手續，做到黨員交納黨費有登記，黨支部收繳黨費有報告單，鄉黨委上繳黨費有收據；四是實行了黨費收繳通報制，鄉黨委對各黨支部黨員交納黨費的情況及上交情況及時進行通報。

另一方面把收繳黨費作為增強黨員黨性觀念的重要措施來抓。鄉黨委對黨費收繳工作高度重視，堅持對黨員進行自覺交納黨費的教育，組織黨員學習《黨章》及市委有關黨費收繳和管理的通知精神。同時，把黨費收繳工作同嚴格黨的組織生活結合起來，同黨員教育結合起來，同民主評議黨員結合起來，同黨員目標管理結合起來，對加強黨的建設，發揮黨員作用起到了積極作用。

二、黨費收繳的基本情況。

2011年，鄉屬各基層黨組織共應上繳黨費61100元，截止10月已將上交4000余元，各支部繳清黨費之后，鄉黨委及時把所收到的黨費如數上繳市委組織部。

三、存在的差距及改進意見。

當前，雖然我們在黨費的收繳過程中取得了一定的成績，但還存在著一些的問題，主要表現在：個別黨員和黨支部未能按時、主動上繳黨費，還存在催繳的現象；個別黨員有托別人墊付黨費現象；個別黨員因收入情況掌握困難，不能按要求繳納黨費。針對上述問題，我們將在今后的工作中加強對各黨支部和黨員的思想教育，引導基層黨組織和黨員提高對黨費收繳、使用和管理工作的認識，提高黨員繳納黨費的自覺性，并不斷深化黨費繳納制度，將黨費管理規范化、制度化、科學化，切實做好黨費的收繳、使用和管理工作。

以上是我鄉黨委對黨費收繳、管理、使用情況的自查報告。情況屬實，請上級領導審查。

中共金子鄉鄉委員會2011年11月30日。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇五

近年來，晉江聯通始終堅持以“三個代表”重要思想、，全面貫徹落實科學發展觀，在市直黨工委的正確領導下，根據黨工委相關文件精神，結合公司的實際情況認真制定發展黨員計劃，在每年度的黨建工作總結和第二年的黨建計劃中，都把發展黨員和培養入黨積極分子計劃和實施情況列入其中，以便更好地加以貫徹落實;并定期對黨費收繳管理情況進行自查，及時發現問題、解決問題。從近年來的執行情況來看，基本上均能按照計劃實施。

第一部分發展黨員工作情況。

一、xx年至xx年發展黨員工作情況。

晉江聯通目前共有員工164人，其中正式員工21人，黨員10人，發展黨員工作是黨建工作的重要組成部分，只有不斷吸收新鮮血液，才能保持黨組織的生機活力，才能使我們的黨興旺發達，后繼有人。五年來，公司黨支部嚴格按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨發展黨員工作細則》等有關規定，認真貫徹執行“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，根據公司實際，突出重點，大力培養和吸收優秀員工入黨，積極慎重地做好發展黨員工作，取得了明顯的成效。xx年至xx年公司黨支部共發展黨員8名，其中35歲以下黨員8名，女黨員6名，一線員工7名，均符合發展黨員的標準和程序。黨員隊伍不斷壯大，黨員素質穩步提高，黨員結構有所改善，有力地促進了公司黨的建設和各項事業的發展。

(一)制訂目標，明確責任，切實加強指導工作。

每年度公司黨支部都詳細制定黨員發展目標和計劃，對公司發展黨員工作提出總體要求，做到全年發展黨員工作思路清楚，目標任務具體，措施扎實有效，強調按計劃發展，保證黨員發展的結構優化、比例合理。

為了保證黨員發展工作順利推進，公司黨支部下發了《發展黨員工作流程》到各基層黨支部，要求入黨介紹人把培養教育發展對象作為黨組織交給的一項政治任務來完成，定期找其談話，隨時掌握他們的思想、學習、工作情況，每半年向支部大會匯報一次采取的培養教育措施和發展對象各個階段的進步情況及存在問題。要求黨組織嚴格按照黨員發展方針和程序，發展政治素質好、有發展前途的對象入黨。

(二)堅持標準，慎重發展，著力提高黨員發展質量。

一是“嚴”。在黨員發展中，公司黨支部嚴格按照十六方針，認真履行發展程序，成熟一個，發展一個。并推行黨員發展“一聽、一查、三會簽、一公示”制度(即聽取黨內外群眾意見，查看發展黨員各階段的會議記錄，支部書記、直屬領導、黨支部書記共同簽，在各個環節實行公示制)，堵塞可能出現的漏洞，保證黨員的質量，嚴把黨員入口關。

二是“高”。在發展黨員時，我們充分調動廣大群眾的參與熱情，通過教育、引導和啟發等方式，積極把思想覺悟高、文化程度高、群眾威信高的青年員工作為重點培養對象，培養成為入黨積極分子。同時采取多種形式對入黨積極分子進行培養教育，舉辦入黨積極分子培訓班，組織他們聽黨課、學習黨的基本知識，幫助他們提高對黨的認識，并在培訓班結束時進行考核。

三是“廣”。首先是發展范圍廣，凡是作風正派、團結同志、遵紀守法、能夠開展批評和自我批評、敢于同各種不良傾向作斗爭，經過教育培訓后，支部研究同意的均可定為發展對象，列入發展計劃;同時加大培養力度，為公司黨員隊伍輸送新鮮血液。其次是征求意見廣，把廣泛征求黨內外的意見作為發展黨員的前提和先決條件，充分征求培養人、考察人的意見，并組織培養人、考察人進行座談，充分了解入黨積極分子本人的文化程度、黨性觀念、入黨動機、政治覺悟、思想品質、工作表現、個人經歷、家庭成員和社會關系等，充分聽取培養人的意見，重點考證發展對象在德、勤、績等方面的表現，看思想是否提高、工作是否主動、成績是否突出，真正為黨選好人、用好人。再次是培訓內容廣，注重對入黨積極分子的培訓教育工作。采取集中教育、短期培訓和以會代訓等相結合的辦法，深入學習《中國共產黨章程》、“三個代表”重要思想及黨的基本理論、基本知識和基本路線教育，學習黨的優良作風和優良傳統，并宣傳和學習《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》，加強對黨員的警示教育，有效提高了入黨積極分子的理論水平及黨性修養。

(三)豐富內涵，完善機制，著力加大培養工作力度。

為使培養的入黨積極分子盡早、盡快成熟，我們采取靈活多樣的培訓方式，進一步豐富培訓工作內涵，創新黨員發展培養聯系工作機制。

一是始終堅持入黨前培訓制度。在發展黨員工作中，我們嚴格執行“未經培訓合格的，一律不得發展”的一票否決制。因此，我們建立健全了發展黨員工作制度，定期舉辦入黨積極分子培訓班，對入黨積極分子進行政治理論和黨的基本知識的培訓教育。五年來，公司舉辦的各類入黨積極分子培訓班共培訓入黨積極分子5人次。在培訓入黨積極分子的同時，公司黨支部還注重將培養對象的層次前移，組織各基層黨組織和團組織，在廣大團員青年中進行黨的基本知識教育，讓他們先接受黨的基本理論的熏陶，引導他們向黨組織靠攏。通過培訓和教育引導，公司有39名團員青年主動向黨組織提出了入黨申請，有5名團員青年被黨支部確定為入黨積極分子。

二是豐富培訓工作內涵。我們加強和創新了黨員“入口”教育、培訓工作，采取靈活多樣的教育方式，進一步豐富培訓工作內涵。在具體操作過程中，我們堅持做到“三個結合”，即：堅持黨的基礎理論教育和國情教育、綜合素質教育相結合;堅持理論學習和實踐考察相結合;堅持培養與業務發展相結合。通過多方面的教育培訓，促使黨員和入黨積極分子在實踐中鍛煉自己，逐步走向成熟。

(五)突出重點，分類指導，著力優化黨員隊伍結構。

公司黨支部有針對性地在黨員發展工作中充分發揮宏觀調控職能，針對不同發展對象，進行分類指導，突出黨員發展工作重點，使黨員隊伍結構比例進一步合理優化。

一是扎實開展群團組織“推優”工作。為了改善黨員和入黨積極分子隊伍結構，公司黨支部充分發動各級工會小組、共青團組織向黨組織推薦入黨積極分子和發展對象。

二是大力培養生產一線人員和技術骨干。做好在生產一線工作人員和技術骨干中發展黨員工作，不斷壯大黨員隊伍，提高黨員整體素質，為企業的發展保駕護航。

二、存在的問題與不足。

在市直黨工委的正確指導下，我司發展黨員工作取得了一定的成績。但是工作中也存在一些薄弱環節，如隨公司重組及人事變動出現黨支部調整較快的現象，支部黨員內部轉移、支部委員調整頻繁，黨務工作者的業務素質有待提升;個別黨支部組織發展工作還不平衡，部分黨員發展工作中一些材料還不夠規范;黨組織與發展對象的談話制度還有待于完善;對新黨員的繼續教育力度不夠，存在前緊后松現象。

三、改進措施。

在今后的工作中，我們將進一步總結經驗，尋找差距，努力克服工作中存在的缺點和不足，以這次檢查為契機，切實抓好發展黨員工作，把發展黨員工作做得更好。

一是提升精細管理。針對此次自查過程中發現的問題，做到缺什么補什么，哪個環節薄弱就重點抓哪個環節，進一步規范和精細化工作程序與流程。

二是加強組織領導。以黨建“六比六看活動”為載體，以爭創省級黨建先進單位為目標，加強對支部發展黨員工作的組織領導。堅持做到每年都制定發展黨員工作計劃，每半年組織一次檢查，每年召開一次發展黨員工作會議，確保發展黨員各項工作落到實處。

三是強化教育培訓。努力建立一支素質好、作風硬、業務精的黨務工作者隊伍是做好發展黨員工作的關鍵，為此，公司黨支部將繼續加強組織支部委員的教育培訓，重點對支委進行發展黨員工作知識的培訓，主要內容包括發展黨員工作程序、發展黨員應注意的問題等，提高黨務工作者的業務素質，為進一步做好發展黨員工作打下基礎。

五是完善管理機制。通過健全完善的黨組織談話制度及進一步制定規范晉江聯通發展黨員工作流程等工作制度，確保發展黨員工作更上一層樓。

第二部分黨費收繳管理工作情況。

一、xx年至xx年黨費收繳管理工作情況。

黨費是黨員向黨組織交納的用于黨的事業和黨的活動的經費，交納黨費是黨員對黨組織應盡的義務，是黨員關心黨的事業的一種表現。公司黨支部始終堅持把黨費收繳管理作為黨建的一項重要工作來抓，規范管理，嚴格執行黨費收繳管理工作有關規定，按季上繳，不拖不欠，使黨費收繳管理工作逐步走上制度化、規范化。

(一)充分認識黨費收繳管理工作的重要性。

按照黨章規定，黨員向黨組織交納黨費，是黨員必須具備的起碼條件。黨費收繳管理是我司黨支部組織建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作，也是加強黨員教育管理的一項重要內容。xx年以來，公司黨支部進一步加強了對黨費收繳管理工作的指導，由公司黨支部書記負總責，責任和任務具體落實到人。同時，公司黨支部進一步健全了管理制度，根據《關于中國共產黨黨費收繳、使用和管理的規定》文件要求，結合我司實際情況制定并下發了《晉江聯通黨費收繳、管理和使用辦法》，在會議上認真傳達了文件精神，從講黨性的高度要求廣大黨員認真遵照執行。

(二)嚴格遵守黨費收繳管理工作的具體規定。

多年來，公司黨支部嚴格遵守中央組織部《關于中國共產黨黨費收繳、管理和使用的規定》和市直黨工委的具體要求，并進一步規范了黨費的收繳管理工作。

1、嚴格標準。全體黨員的黨費交納都是嚴格按照工資總額中相對固定的、經常性的工資收入為計算基數，按規定比例計算和收繳。每逢調資或工資改革，綜合部求各基層黨支部根據規定，重新核準黨員黨費的收繳基數和比例，及時將新增的工資納入收繳基數。全體黨員也能按規定按比例及時、足額交納黨費，各支部對每名黨員繳納的黨費情況進行了詳細登記，以便核對，全司黨費收繳做到了沒有遺漏。各基層黨支部在每季度末20日前將收繳完的黨費及時足額通過銀行轉入市公司黨支部專用賬戶，黨支部匯總后，再由黨群部具體負責人及時足額上繳至市直黨工委，沒有截留使用黨費現象。

2、嚴格手續。公司對所收繳的每一筆黨費都作好詳細記錄，各負責人在黨員的黨費證上填寫了收費金額和時間，并簽蓋章。

3、嚴格管理。黨費管理是一項十分嚴肅的工作，公司黨支部始終堅持嚴格管理、規范管理的原則，做到統一管理、專人負責。黨費由市公司黨群部統一管理，黨群部設專人負責，并對每名黨員建立了黨費收繳管理臺賬，對所收繳的黨費做到收支兩條線。每年年底向上級領導報告全年黨費收繳、使用及管理情況，并向各黨支部通報，接受全體黨員的監督。

二、存在的問題與不足。

一年多來，我司黨費的收繳管理均符合相關規定，黨費有專人負責收繳，由公司黨群部專職管理人員代管并單獨立帳，收支帳目清楚。但在取得成績的同時，我們也發現工作中存在的一些不足，如個別基層黨支部的黨費收繳工作還不夠規范及時等。

三、改進措施。

今后，我們將在市直黨工委的領導下，進一步提高對黨費收繳管理工作的認識;進一步完善各種相關制度，加強黨費管理，強化檢查督促;進一步加強對黨員經常性的黨費政策教育，增強黨員自覺繳納黨費意識;進一步提升黨費收繳、管理人員的業務素質，努力將我司的黨費收繳管理工作制度化、規范化。

一是抓教育，增強黨員黨性觀念。通過組織黨員重溫入黨誓詞，學習《黨章》和中組部《關于中國共產黨員黨費收繳、管理和使用的規定》，開展形式多樣、內容豐富的黨日活動等，加強黨的宗旨、黨性及黨員義務教育，提高黨員對黨的認識，增強黨員按規定交納黨費的自覺性。

二是抓制度，促進黨費收繳管理工作規范化、制度化。根據《晉江聯通黨費收繳、管理和使用辦法》，進一步規范黨費收繳管理工作，使黨費收繳管理的各項規章制度更加完善和具體，確保黨費收繳管理工作有章可循、有規可依。

惠安縣第三實驗小學黨支部關于開展發展黨員暨黨費收繳管理工作自查報告。

惠安縣第三實驗小學黨支部關于開展發展黨員暨黨費收繳管理工作自查報告。

惠安縣第三實驗小學黨支部成立于9月6日，現有正式黨員15人。9月18日按《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定進行支部委員選舉并報局黨委批復。9月26日正式產生由黃淑芬、郭惠彬、黃英明、任婷婷、趙志銘等5位同志組成的中共惠安縣第三實驗小學支部委員會委員。其中黃淑芬同志任書記，郭惠彬同志任副書記，黃英明同志任組織委員，任婷婷同志任宣傳委員，趙志銘同志任紀檢委員。

學校全體黨員在黨支部的帶領下，認真貫徹落實上級黨委的工作部署，結合學校實際，制定支部工作計劃，堅持發展黨員的“十六”方針，有計劃，按程序落實發展黨員。本學期準備發展新黨員1名（陳清越同志），由黃淑芬書記親自考察培養。其他黨員分別下到各年段，負責考察確定一批入黨積極分子作為培養對象，作為明年的發展對象。入黨聯系人經常關心經常過問積極分子的成長狀況，做到入黨積極分子每季度一次思想匯報，半年填寫一次考察鑒定，平時及時向支部反映他們學習、工作、表現的情況，同時注意傾聽教師對他們的看法和反映，并及時反饋給支部，供支部研究發展對象時參考，使我們發展的人更有先進性，保證發展的質量。我們把發展黨員求質量不求數量作為一個原則。堅持發展對象的政審和公示制度，嚴把“入口關”。

全體黨員都能按月定額準時交納黨費，每月支部總收繳黨費210元。支部設立專門的黨費收繳登記薄，由黃英明同志負責管理，在黨費收繳管理中能做到黨費證、黨費收繳登記薄、上墻內容一致，并及時登記。黨支部每月能按時向上級黨組織全額上繳黨費。

由于支部剛成立，各項工作還不完善，工作經驗不足，對發展黨員工作還做得不夠深入，對入黨積極分子的關心還不夠，還有待做更細致的工作。我們要克服工作經驗不足的弱點，努力學習，認真完成上級黨委布置的各項工作。

中共惠安縣第三實驗小學支部委員會。

10月18日。

中共樂山市委組織部：

根據《中共四川省委組織部關于對黨費收繳、管理和使用情況進行檢查的通知》[川組辦50號]和《中共樂山市委組織部關于轉發《中共四川省委組織部〈關于對黨費收繳、管理和使用情況進行檢查〉的通知》的通知(樂市組通118號)的精神，我院黨委對黨費收繳、管理和使用情況進行了自查，現報告如下：

1、加強學習，提高認識。

院黨委十分重視黨費收繳、管理和使用工作，組織各總支（支部）書記認真學習了中組部《關于中國共產黨黨費收繳、管理和使用的規定》等文件。同時，還給每個黨員制作了《共產黨員交納黨費登記本》，該登記本專門摘錄了中組部《關于共產黨員交納黨費辦法的規定》，使全體共產黨員進一步認識到按照黨章規定向黨組織交納黨費，是增強組織觀念、履行黨員義務的重要內容，從而提高了每一個共產黨員交納黨費的自覺性。

2、認真開展黨費收繳工作。

我院黨員人數較多，黨費收交情況不一，組織部克服人手少，工作頭緒多的困難，在院黨委的領導下，認真開展了黨費的收繳工作。在年初，就對黨員交納黨費情況逐個進行了核算，并下發到總支（支部）和黨員個人手中，使總支（支部）和黨員個人做到心中有數，年末時，又對少交漏交的及時催收，保障了黨費收交工作的順利進行和收交任務的圓滿完成。已按照市委組織部的部署，上繳了黨費18000元。

3、嚴格管理、規范使用。

黨費由院黨委組織部統一管理，并指定專人負責。我院黨費管理實行了會計、出納分設，單獨立戶存放。我院嚴格按照中組部規定，黨費完全用于黨的活動。今年共支出黨費35949.6元。其中，購買學習資料2780.6元；培訓黨員共計15169元；上交市委組織部18000元。無貪污、挪用、亂批濫用黨費的情況。

附黨費管理人員名單：

部門主管領導：直接管理人：

會計：出納：

中共樂山師范學院委員會組織部。

根據市委組織部的通知要求，我鄉黨委對黨費收繳、發展黨員工作情況進行了自查。現將自查情況報告如下：

（一）黨費收繳的基本情況。

1、我鄉黨委下設25個支部，現有正式黨員834名。黨員每月以國家規定的標準為計算基數，并按規定比例準時交納黨費。黨費每季度以現金交款單方式由各支部指定專人收繳，每半年上繳組織部一次。

（二）黨費收繳的具體做法。

1、各黨支部對黨費收繳工作高度重視，建立了黨費收繳制度，按規定黨費計算的依據及時調整黨費繳納的數額、黨費交納的時間等。

2、各支部設立專門的黨費收繳登記薄，由專人負責管理。

3、在黨費收繳管理中能做到黨費證、黨費收繳票據內容一致。

4、堅持對黨員進行自覺交納黨費的教育，把黨費收繳工作同嚴格黨的組織生活結合起來，同黨員教育結合起來，同創先爭優結合起來，同黨員目標管理結合起來，對加強黨的建設，發揮黨員作用起到了積極作用。

二、發展黨員工作情況。

在鄉黨委的帶領下，我鄉認真貫徹落實上級黨委的工作部署，結合實際，制定年度工作計劃，堅持發展黨員的“十六”方針，有計劃，按程序落實發展黨員。本年度各支部負責考察確定4人為入黨積極分子，作為培養對象。入黨聯系人經常關心經常過問積極分子的成長狀況，做到入黨積極分子每季度一次思想匯報，半年填寫一次考察鑒定，平時及時向支部反映他們學習、工作、表現的情況，同時注意傾聽群眾對他們的看法和反映，并及時反饋給支部，供支部研究發展對象時參考，使我們發展的人更有先進性，保證了發展的質量。我們把發展黨員求質量不求數量作為一個原則。堅持發展對象的政審和公示制度，嚴把“入口關”。

三、存在的差距及改進意見。

雖然我們在黨費的收繳、發展黨員工作中取得了一定的成績，但還存在著一些問題，主要表現在：個別黨員未能按時、主動上繳黨費，還存在催繳的現象。各支部對發展黨員工作還做得不夠深入，對入黨積極分子的關心還不夠，還有待做更細致的工作。針對上述問題，我們將在今后的工作中加強對黨員的思想教育，提高黨員繳納黨費的自覺性，并不斷深化黨費繳納制度，將黨費管理規范化、制度化、科學化。同時要克服工作經驗不足的弱點，努力學習，認真完成上級黨委布置的各項工作。

---來源網絡整理，僅供參考。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇六

按照《區委組織部關于在“兩學**”學習教育中對黨費收繳工作開展專項自查的通知》（泰海組發201625號）要求，我社區高度重視，認真組織相關人員學習文件精神，指定專人負責，對黨費收繳、使用和管理情況逐項進行了自查，現將自查情況匯報如下：

一、黨費收繳的基本情況。

在黨費收繳過程中，我社區大部分基層黨組織均能以國家規定的工資總額中相對固定的、經常性的工資收入為計算基數，并按規定比例足額繳納黨費。目前，我社區黨總支共有黨支部3個。20xx年，共有正式黨員104名，預備黨員2名，收繳黨費合計4260元。所收黨費均全部及時上繳街道組織科，單位或個人無截留黨費或將黨費挪作他用等現象發生。

二、黨費收繳的具體做法。

我社區嚴格遵守中組部《關于中國共產黨黨費收繳、使用和管理的規定》（中組發20083號）和區委組織部有關黨費收繳、管理和使用工作的具體要求，進一步規范了黨費的收繳、管理和使用。同時，把黨費收繳工作同嚴格黨的組織生活結合起來，同黨員教育結合起來，同民主評議黨員結合起來，同開展“兩學**”教育活動結合起來，對加強基層黨組織建設、發揮黨員優勢起到了積極推進作用。

4、社區黨組織交納方式符合規范，不存在別人代交、組織墊交、單位扣交等現象。認真做好黨費收繳和管理情況的歸檔工作，及時將黨費收繳登記冊、上交黨費所有票據等重要內容，歸檔整理，以便長期備查。

三、自查中發現的問題。

在自查中，我們也發現一些問題：

1、有的黨員黨費不是按月交納，而是按季度交納或者半年交納一次黨費；

2、極個別黨員存在調資不調黨費的情況，沒有將調整的黨員工資及時納入黨費收繳基數；

3、極少數黨員長期失聯或者長期在外務工，存在黨費收繳困難、延期交納的現象。

四、下一步的整改措施。

我社區將以此次檢查為契機，認真抓好黨費收繳工作的整改工作，主要措施有以下三個方面：

1、明確黨費交納時間。每月1日（全區“黨員交納黨費日”）要求社區所有黨員主動向支部交納黨費，節假日順延。特殊情況下，經黨支部同意，可以預交或補交黨費，但預交或補交黨費的時間不得超過6個月。

2、明確黨費交納金額。社區黨組織每半年必須依據中組部《黨費收繳規定》，區分每一名黨員的工作收入，核定黨員交納黨費的計算基數、比例和金額，并以書面形式將黨費清單告知黨員本人，要求每名黨員按照黨費清單按月交納。

3、明確黨費處理辦法。對于延期交納或者無故未按照規定數額交納黨費的黨員要加強經常性的黨費政策教育，強化黨員意識。當年民主評議黨員不得評為優秀。

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鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇七

關于做好20xx年黨費收繳管理自查工作的通知，結合我鄉實際，現對鄉黨委20xx年黨費收繳情況作以簡單的匯報：

一、黨費收繳的基本情況。

全鄉各級黨組織14個，其中：黨委1個，退休支部1個，黨支部12個。現有黨員340名，農村黨員295名。20xx年共收到各黨支部上繳黨費總額為3527元。所收黨費已全部上繳縣委組織部。我鄉無截留、挪用、貪污黨費的現象。

二、黨費收繳的具體做法。

一是建立健全黨費收繳管理制度，做好黨費的收繳工作。

4、做到黨費帳簿規范合理。執行嚴格的交費登記程序，同時保存好上交黨費的所有票據，以便于隨時核對和上級黨組織檢查。

5、定期自我檢查，我鄉黨委堅持定期進行黨費收繳與管理工作自我檢查，總結成功經驗，發現不足，及時糾正。

二是收繳黨費作為增強黨員黨性觀念的重要措施來抓。

鄉黨委對黨費收繳工作高度重視，堅持對黨員進行自覺交納黨費的教育，通過組織黨員學習《黨章》、中組部《關于黨費收繳工作中有關問題的通知》及縣委有關黨費收繳和管理的通知精神。同時，把黨費收繳工作同嚴格黨的組織生活結合起來，同黨員教育結合起來，同民主評議黨員結合起來，同黨員目標管理結合起來，對加強黨的建設，發揮黨員優勢起到了積極推進作用。

三、存在的問題。

雖然我們在黨費的收繳過程中取得了一定的成績，但還存在著一些的問題，主要表現在：個別黨員和黨支部未能按時、主動上繳黨費，還存在催繳的現象;個別黨員有托別人墊付黨費現象;農村支部有收入黨員刻意隱瞞收入，不按黨費收繳比例交納黨費。

四、產生問題的原因。

個別黨支部對黨費收繳工作不夠重視,對黨員的教育力度不夠大，致使一些黨員思想認識不高，組織觀念淡化，造成個別基層黨組織收繳黨費不夠及時、主動;黨員流動性較大，特別是退休老黨員和借調到其他單位的黨員同志多數不在轄區生活，給收繳黨費工作帶來一定的困難;部分黨員對黨費使用制度存在疑問直接影響了交黨費的積極性。

五、改進意見。

針對上述問題，我們將在今后的工作中加強對各黨支部和黨員的思想教育，提高黨員繳納黨費的自覺性，并不斷深化黨費繳納制度，將黨費管理規范化、制度化、科學化。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇八

為檢驗“兩學一做”學習教育成果，進一步規范基層黨組織黨費的收繳、使用和管理，提高黨員上繳黨費的自覺性。近日，南陵縣家發鎮黨委按照縣委組織部的統一部署，在全鎮范圍內認真組織開展黨費清繳自查工作。

家發鎮共有21個基層黨組織，近年來，由于黨員外出多，流動性比較大，導致黨費收繳不及時，特別是農村黨支部一塊相對比較混亂，大部分退休干部和事業單位在職黨員沒有完全按照標準進行繳費。針對種.種現象，該鎮高度重視此次黨費清繳自查工作，嚴格按照中組部和省委組織部關于黨費收繳、使用和管理的有關規定，認真組織開展自查，重點清查近三年來黨員是否按規定的基數和比例按時、足額交納黨費;基層黨組織是否按規定比例及時、足額上繳黨費。在黨費管理方面重點自查黨費管理工作制度是否健全;黨費賬目帳簿是否建立并歸檔管理，各種票據是否齊全，賬據是否相符;各黨支部是否按要求每年向全體黨員公布黨費收繳情況。

針對自查過程中發現的問題，該鎮及時進行整改，并下發整改通知書。截止目前，絕大部分黨支部已完成清繳任務，下階段，該鎮將進一步把收繳黨費作為增強黨員黨性觀念的重要工作來抓，通過健全黨費收繳管理制度，確保黨費收繳的準確性和嚴肅性。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇九

縣委組織部：

**縣機關黨工委，對20xx年黨費收繳、管理情況進行了認真自查，現將自查結果報告如下：

一、收入情況：

20xx年黨費收入153518.28元。其中:政府辦黨總支上繳7680元;法院黨總支上繳13039.44元;民政局黨總支上繳7193.92元;國土局黨總支上繳9946.08元;縣委辦黨支部上繳5399.52元;人大辦黨支部上繳7481.9元;政協辦黨支部上繳6965.86元;組織部黨支部上繳3673.2元;宣傳部黨支部上繳2803.01元;紀檢委黨支部上繳11441.42元;統戰部(工商聯)黨支部上繳2487.36元;縣工會黨支部上繳3245.82元;團縣委黨支部上繳542.7元;縣婦聯黨支部上繳1139.64元;殘聯黨支部上繳1513.65元;政法委黨支部上繳3681.9元;信訪辦黨支部上繳2449.67元;接待處黨支部上繳1188.6元;編辦黨支部上繳1296.64元;人防辦黨支部上繳3706.26元;史志辦黨支部上繳1112元;檢察院黨支部上繳12395.56元;司法局黨支部上繳4809.15元;老干部局黨支部上繳2433.6元;機關黨工委黨支部上繳2907.53元;統計局黨支部上繳2528.46元;安監局黨支部上繳4149元;環保局黨支部上繳3764.01元;審計局黨支部上繳3441元;計生局黨支部上繳5072.24元;檔案局黨支部上繳1984.68元;社保局黨支部上繳1946.4元;技監局黨支部上繳5154.36元;氣象局黨支部上繳1657.86元;移動公司黨支部上繳978元;煙草公司黨支部上繳1324.2元;住房公積金黨支部上繳929.64元。

二、上繳情況：

按照上級黨組織的有關規定，黨工委黨費全部上繳縣委組織部，20xx年共上繳黨費153518.28元。

三、管理情況。

按照上級黨組織的有關規定，不斷加強了對黨費的管理工作：1、能夠加強對黨員按時交納黨費組織觀念教育，不斷增強了廣大黨員交納黨費的自覺性和主動性。同時，普遍做到了把黨費收繳工作同嚴格黨的組織生活結合起來，同黨員教育結合起來，同民主評議黨員結合起來;2、進一步完善了黨費收繳制度，做到了專人負責;3、黨費的收繳，賬目清楚、賬款相符，手續完備，管理工作不斷得到加強;4、開展專項檢查，對個別支部、個別黨員繳費金額不足、比例不夠、補交時間較長等問題進行督促整改。

今后，要教育引導各黨支部進一步提高對黨費管理工作的認識，嚴肅認真地貫徹中央組織部《關于中國共產黨黨費收繳、管理情況和使用的規定》，加強檢查指導，解決存在的問題，切實搞好黨費的收繳和管理工作。

以上報告，請審查。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇十

民政撥款***萬元用于2016年2月冰凍災害物資發放款項，經過黨委會議，議定購買大米（58元/袋）550袋，共計3.19萬元。466戶農戶每戶一袋大米，下剩84袋用于物資儲備。其他資金如：臨時生活救助、農村醫療救助、低保金、五保金都及時發放給救助、低保、五保人員賬戶中。

三、

存在問題。

在救災款發放工作中，我們堅持公平、公開、公正的原則，嚴格按照救災款物的管理程序辦理，加強監督跟蹤檢查，保證專款專用，專項管理。無截留、挪用、情況發生，救災款物發放做到對象公開、金額公開并接受社會監督。目前，最大的問題在于檔案資料不齊全，需進一步加強檔案資料管理。

四、下一步工作思路今后，我們將堅持救災和捐贈款物發放三公開的原則，實行陽光作業，廉政為民。牢記以人為本、為民解困的民政宗旨，并及時存檔，隨時接受上級領導、群眾和新聞輿論的監督和檢查，同時認真做好救災物資的儲存保管、核銷和添置工作，加大力度監督村對救災款物的使用情況。實行領導包村責任制，落實駐村干部責任，落實村委干部責任，強化職責，加大對各村臨時生活救助人員進行審核。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇十一

根據中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》精神，按照發改投資xxxx號文件的要求，我鎮認真開展辦公用房清理整頓工作。現將我鎮開展辦公用房清理工作報告如下:黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房是加強黨風廉政建設的重要內容，是密切黨群干群關系、維護黨和政府形象的'客觀要求。為做好黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房有關工作，xx鎮黨委、政府認真落實文件精神，嚴格落實責任制，確保將通知精神落到實處。現將我鎮清理辦公用房情況報告如下：

xx鎮機關實有人數87人，其中正科級4人，副科級10人，其他55人，含行政事業在編在崗人員53人、大學生村官7人、公益性崗位1人、三支一扶2人、西部志愿者2人、縣水利局駐鎮水務中心3人、縣畜牧局駐鎮動檢3人，辦公用房總面積580.5平方米。

(一)辦公樓興建上：

本單位現有辦公樓一棟，系1993年啟用，無在建辦公樓。

(二)辦公用房自查結果：

對于本單位領導干部辦公用房進行了嚴格的審查，騰退、規范了部分超標準的辦公用房。目前，單位領導及同志干部辦公用房在裝修程度、面積上全部符合標準。

(三)辦公用房使用面積：

清理辦公用房自查報告我單位對副科級以上領導干部辦公用房也進行了全面的清理，力求讓每個領導干部都只能有一個辦公地點，其他同志和單位的辦公用房都不超標準。

到目前為止，我單位在辦公樓、辦公室等方面全部達到《通知》標準無超標準現象，在今后的工作中，建立健全機關辦公用房集中統一管理、使用的相關制度，確保機關辦公用房建設管理工作嚴格規范。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇十二

根據區委保密委員會辦公室《關于開展保密工作綜合檢查的通知》金密辦(〔xx〕2號)的要求，我鎮按照金口河區保密工作自查內容，認真開展自查工作。現將我鎮保密工作自查情況報告如下：

為確保保密安全萬無一失，我鎮嚴格按照區保密工作的總體要求，以保密工作科學化、保密管理法制化，保密技術現代化和保密隊伍專業化為目標，逐步建立安全保密管理長效機制，不斷提高我鎮的保密工作水平。

我鎮為落實保密工作目標管理責任制，切實開展保密工作，專門成立了鎮黨委書記白作毅任組長，鎮長劉志川任副組長，梁東、盧曦、王強、魯曉瓊、余婷、彭曉梅、萬曉平、蒯倩嵐、廖萬瓊、簡寨矜曲為成員的保密工作領導小組，由鎮黨政辦公室負責日常保密工作。

我鎮的保密工作，實行“誰主管，誰負責”的原則。鎮主要領導對鎮上的保密工作負有領導責任，鎮分管保密工作的領導，對所分管范圍內的科室的保密工作負有主要領導責任。我鎮能夠堅持把保密工作納入具體工作管理中，在研究和部署工作的同時，將保密工作和業務工作同計劃、同部署、同檢查、同總結。

我鎮十分重視保密教育工作，領導班子成員不僅做到時時強調保密，事事注意保密，還把保密工作及保密教育作為日常工作常抓不懈，班子成員、在單位大、小會上堅持宣講保密工作的重要性和意義，要求全體干部職工時刻繃緊“保守國家秘密”這根弦。具體做法：

一始終把保密工作列入議事日程。領導班子將保密工作作為一項重要工作來抓，成立保密工作領導小組，督促各項措施的落實。

二抓好全鎮干部的保密宣傳教育。為了搞好鎮上的保密教育工作，領導班子成員帶頭學習保密知識、帶頭遵守保密制度，并組織鎮干部，學習《保密法》、《保密知識讀本》等相關的法律法規和中央、省、市、區有關保密工作的重要精神。通過認真學習，不斷加深干部職工對保密知識的認識和掌握，有效增強了全體干部職工的保密意識，帶動了保密宣傳教育的開展。

三重點加強保密工作人員的保密教育。我鎮堅持黨政辦公室為保密工作的具體承辦部門，在日常工作中，對辦公室專職保密人員認真培訓、嚴加教育，積極訂閱保密學習材料，及時學習最新、最科學的保密知識和保密技能，提高保密工作水平。

我鎮為使保密工作更加規范化、制度化，建立健全保密管理制度，按照保密安全工作的要求，結合鎮實際情況，堅持積極防范、突出重點、重在教育、常抓不懈和既確保國家秘密又便利各項工作的方針。

參照《中華人民共和國保守國家秘密法》和《中華人民共和國保守國家秘密實施辦法》，在年初進一步完善了我鎮的《永和鎮保密工作制度》、《檔案工作保密制度》、《永和鎮辦公自動化保密規定》、《涉密和非涉密計算機保密管理制度》、《涉密和非涉密一棟存儲介質保密管理制度》、《涉密計算機及涉密網絡保密管理規定》、《涉密計算機維修、更換、報廢保密管理規定》、《涉密文件管理制度》、《涉密人員管理制度》、《涉密人員手機使用規定》、《上網信息發布保密審查審批制度》，對保密的措施、計算機信息系統和通信辦公自動化設備保密管理、保密工作人員崗位職責等都做了具體的規定，增強了制度的可操作性。

我鎮非涉密網絡為局域網類型，樹形拓撲結構，僅限于本鎮機關單位使用，使用終端數量為20個，采用微軟windowsxp系統，嚴格按照相關保密管理制度對內、外網隔離統籌管理，確保網絡安全。

三涉密計算機、涉密優盤已張貼涉密標識;

四涉密計算機、涉密優盤管理已落實責任人員為鎮黨政辦主任簡寨矜曲;

五替換下來的涉密計算機已作技術處理，妥善保管好硬盤;

六涉密文件存儲保管沒有配備電子密碼文件保險柜;

七涉密文件登記規范，有詳細的流轉記錄;

八涉密文件銷毀手續完善，制度健全，有詳細臺賬;

一我鎮涉密計算機無違規接入互聯網記錄;

二我鎮涉密計算機已安裝殺毒軟件，并且及時做好更新升級;

三我鎮涉密計算機未安裝違規外聯阻斷系統;

四我鎮涉密計算機未存儲處理涉密文件或內部敏感資料。

一我鎮通過政府門戶網站發布信息31條;

二領導審核簽字簽字記錄健全完善。

一我鎮已落實保密工作分管領導為梁東同志;

三我鎮已落實定密責任人為劉志川同志;

四我鎮相關涉密人員參加過市保密局組織的保密培訓;

五涉密人員每年年初簽訂了保密承諾書。

在保密工作信息報送上，我鎮嚴格按照區委保密委員會辦公室的要求將保密的'各項工作及開展情況及時上報，根據工作安排報送我鎮開展的重大保密工作活動信息和重大的安全保密設施建設情況。

我鎮進一步規范了涉密計算機和上網計算機的管理，對計算機網絡系統嚴格執行國家保密局《計算機信息系統保密管理暫行規定》和《計算機信息系統國際聯網保密管理規定》，做到計算機信息系統涉密管理由專人負責。上網信息建立了審批制度并嚴格執行審批程序，由黨政辦公室自審，經分管領導審批方可上報。

對涉密計算機介質的使用全部進行了統一的登記備案，明確了保密安全責任人;認真執行了涉密介質不得在非涉密計算機上連接的保密規定，嚴禁在非涉密計算機上存儲、處理涉密信息;辦公用計算機、涉密計算機的修理、維護、淘汰等均能嚴格執行保密制度;黨政網計算機設置了開機口令、屏蔽口令。

按照保密、檔案的相關要求嚴格執行了電話、復印機、等現代辦公設施的保密管理制度;嚴格執行了具有存儲功能的電子辦公設施在使用、維護、維修、淘汰等環節遵守保密管理的規定。復印涉密文件能夠嚴格執行涉密文件的保密制度，嚴格按照相應密級文件進行了管理。

對“上三級”文件的傳閱、保管嚴格執行了涉密文件的保管規定，清退齊全。對廢棄文件、文檔的保管、銷毀工作能夠嚴格執行相關保密規定。

全鎮干部都能嚴格執行手機使用保密制度，做到不在無保密措施的音頻、視頻通訊系統中進行涉及國家秘密的通信的保密規定，3g手機配備使用符合要求。

我鎮對保密工作在人力、物力、財務方面均做了大量的工作，雖然取得了一定的成績，但還存在一些不足，如在思想認識上還有待于進一步提高，具體的制度落實還有待于進一步嚴格規范等。我鎮將繼續完善保密工作職能，加大工作力度，深入開展保密法規的學習和宣傳，不斷完善保密制度和措施，狠抓制度落實，確保我鎮保密工作萬無一失。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇十三

為深入貫徹落實省第十一次、市第一次和縣第十一次黨代會精神，進一步轉變干部工作作風，提升行政效能，提高服務質量，優化發展環境，以實際行動創先爭優迎接黨的十八大勝利召開。經縣委、縣政府研究決定，在全縣開展以“治庸、治懶、治散，促思想大解放、促作風大轉變、促效能大提高”為主要內容的干部作風大整頓“三治三促”活動，現結合我縣實際制定如下實施方案。

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞建設“活力金沙、宜居金沙、幸福金沙”的目標，把“精誠團結、不怕困難、敢為人先、勇爭一流”的新時期金沙精神自覺融入工作實踐，把“四要十不準”作為機關作風和干部行為規范，牢固樹立抓作風就是抓發展的理念，以“出重拳治庸、下狠手治懶、給猛藥治散”貫穿作風建設全過程。用強化學習、強化責任、強化落實的“三強化”標準建設模范部門，用提高工作標準、提高工作效益、提高工作滿意度的“三提高”要求打造過硬隊伍，用服務基層、服務群眾、服務項目的“三服務”路徑推動科學發展，著力引導各級領導班子從揮動“指揮棒”向念好“服務經”轉變，部門單位工作由“浮在面上”向“下移基層”轉變，干部職工從“坐而論道”向“干事創業”轉變，以更加扎實的工作作風和良好的精神面貌，推動金沙經濟社會科學發展、和諧發展、率先發展。

干部作風大整頓“三治三促”活動的范圍為：全縣各級黨的機關、人大機關、政府機關、政協機關、審判機關、檢察機關、人民團體和具有行政管理、公共服務職能的單位部門及各事業單位，以及上述機關、單位的領導干部和工作人員。

“三治”內容及重點：

(一)出重拳治庸，堅決扭轉不思進取、碌碌無為等問題。

1.整治理想信念淡薄。重點是查找不學《黨章》，不學理論，不學文件，信仰缺失，固步自封，思想保守，工作缺乏積極性、主動性，不思進取，得過且過，缺乏事業心、責任感等問題。

2.整治官僚主義濃厚。針對一些部門不作調查、閉門造車、冥思苦想出主意、想法子，出臺不切實際的文件，印發文件不送達等進行排查，待人接訪不履行首問責任制，打官腔、講排場、許空諾、架子大，只要別人干，自己坐著等。

3.整治學風文風不正。全面檢查干部職工是否掌握“八學八增”要求應知應會的理論政策和業務知識，淺嘗輒止，滿足于一知半解，從網上照搬照抄材料，理論脫離實際，文件、講話和文章長、空、假，講空話、套話、大話，以文件落實文件等問題。

4.整治責任意識不強。普遍查找好人主義，不講原則，是非不分、獎懲不明，解決問題不敢較真，責任追究不敢碰硬，大事化小、小事化了。

5.整治能力水平不足。切實解決工作思路不清、業務不熟、標準不高，工作質量和業務水平低，遇到一些急、險、重的突發性事件就束手無策等問題。

6.整治部門管理效能低下。有效化解在執行黨委、政府的決策部署，推進重大項目和重點任務，落實領導指示要求中，效能低下，管理混亂;對集體決策事項消極抵制、拖延執行或以本部門、本單位或個人利益為借口，有令不行，推諉扯皮等問題。

(二)下狠手治懶，堅決杜絕在崗不敬業、履職不盡責等問題。

7.整治工作陽奉陰違。對上級政策精神不學習、不傳達、不落實，對領導交辦職權事項不辦理或不及時辦理、不回復或不及時回復。

8.整治工作不作為。不能開口閉口就是領導說的，工作不到位、不主動，怕擔責任，怕挑擔子，遇困難就退、見問題就推、碰矛盾就躲，消極怠工，敷衍塞責。

9.整治辦事效率低。重部署、輕落實，時效觀念差，行動慢半拍，跟蹤督促缺失，辦事拖拉、推諉扯皮，工作有始無終。

10.整治接觸群眾少。只看領導臉色，不問群眾訴求，脫離群眾，高高在上，作風漂浮，不深入基層、不深入實際、不掌握下情，調查研究走馬觀花，漠視群眾實際困難。

11.整治服務意識差。應公開的信息不及時公開，應受理的事情不及時受理，應告知的事項不一次性告知，應減免的程序不減免，應在政務中心辦的'事非得經過體外循環，接待群眾漫不經心、語氣生硬、態度傲慢。

(三)給猛藥治散，堅決整治自由渙散、紀律松弛等問題。

12.整治自由渙散。杜絕“平平安安占位子、舒舒服服領票子、庸庸碌碌混日子”現象，嚴禁抱著“上有政策，下有對策”的態度不認真履行職責。

13.整治走讀干部。查處領導干部位在基層，心在城市，上午九點到崗，下午五點離崗，人呆不住，吃住回城，遙控指揮，影響工作的現象。

14.整治人崗分離。嚴禁長期不上班或逾假不歸，“吃空餉”，對停薪留職人員、受黨紀政紀處分或司法處理人員工資待遇問題不管不問。

15.整治班子扯皮。定期約談缺乏大局觀念和團隊精神，各自為政，單打獨斗，民主意識差，個人說了算，不講團結，鬧無原則糾紛，搞小圈子，散布“小道消息”、傳閑話，撥弄是非，榮譽歸自己，錯誤推別人的班子及其成員。

16.整治紀律松弛。及時通報上班遲到早退，擅自脫崗，工作日中午飲酒，上班時間睡覺和上網聊天、購物、玩游戲、炒股票等問題。

17.整治會風不正。不準召開主題不清、拖沓冗長、不解決實際問題的會議，不準隨意派人代會，無故缺席、遲到早退、交頭接耳、打瞌睡、看報刊、玩手機等。

18.整治玩風應酬。嚴禁國家公職人員打麻將、玩撲克等各種娛樂活動，參與賭博，大辦婚喪喜慶事宜，熱衷于迎來送往、吃吃喝喝，拉關系、跑路子，心思和精力沒有放在工作上。

19.整治為政不廉。嚴禁在招考、招聘、錄用、職稱評定、選拔任用等工作中違反規定;嚴禁濫用職權、違規執法或在執法執紀過程中有不公正、不文明行為;嚴禁違反規定，利用職務之便收受財物或違規領取獎金、福利、補貼或報賬。

20.整治公車私用。嚴禁使用單位公車或下屬(所轄)部門單位的公車進行婚喪喜慶、探親訪友、度假休閑、旅游、接送子女親屬、個人迎來送往等私人活動。

“三促”內容及重點：

(一)要結合“解放思想、推動跨越”大討論活動，促進思想大解放。緊緊圍繞“為什么解放思想”、“怎樣解放思想”、“如何體現解放思想”三個問題，以開放的視野謀求發展，以創新的舉措推動發展，以更大的氣魄加快發展，把解放思想的過程變成抓落實的過程，使思想解放真正落實到行動上，敢在全省爭先，敢在西部攀高，敢在全國比拼，以勇爭一流的魄力推進思想大解放，以思想的大解放推動發展的大跨越。

(二)要結合鞏固“三個建設年”成果，促進作風大轉變。把作風、環境、項目建設年活動中形成的“五加二”、“白加黑”、“連軸轉”優良作風繼續保持下去，以真抓實干的務實作風，進一步推動三化同步、三個集中、招商引資、項目建設和民生事業等各項工作，掀起比精神狀態、比發展速度、比文明程度、強趕超意識的“三比一強”熱潮。

(三)要結合基層組織建設年、四幫四促和創先爭優活動，促進效能大提高。多做抓基層、打基礎、謀長遠的實事，要圍繞發展找準服務方向，要選準載體解決實際問題，要突出重點強化實績考核，把“六創六爭”活動、萬名干部下基層、村級黨建工作隊、項目建設工作隊、星級文明戶、星級文明院落、平安金沙等工作做細做實，工作創一流，目標爭第一。

全縣各級各部門要通過干部作風大整頓“三治三促”活動，努力實現干部作風明顯改善、服務水平明顯提升、行政效能明顯增強、發展環境明顯優化、人民群眾滿意度明顯提高，為推動全縣經濟社會實現后發趕超、跨越發展提供有力支撐。

干部作風大整頓“三治三促”活動從9月22日開始，至12月30日結束，分三個階段進行。

(一)動員部署階段(9月22日—10月10日)。

1.動員部署。于9月22日召開全縣干部作風大整頓“三治三促”活動動員大會，對整頓工作進行安排部署。各鄉鎮、縣直各單位要及時組織召開本單位的動員部署大會，進行廣泛深入的思想發動，結合實際制定具體工作計劃和落實措施，成立工作機構，認真貫徹落實縣委的安排部署，并于10月1日前將本單位整頓工作的計劃、措施、組織領導機構和動員大會開展情況報送縣干部作風大整頓“三治三促”活動領導小組辦公室。

2.自查自糾。緊密聯系領導班子和干部個人實際，認真查找庸、懶、散方面存在的突出問題。通過發放征求意見表、設立意見箱、召開座談會、走訪調研、談心交流等形式，從不同層面、不同角度廣泛征求各方面的意見和建議，并在此基礎上，深入剖析班子和個人在庸、懶、散方面存在的主要問題，形成具體、深刻、清晰的自查材料。針對查出來的問題，從世界觀、人生觀、價值觀和黨性修養、宗旨意識、思想作風等方面深刻分析原因，透過現象看本質，并注重從干部教育管理監督機制制度上查找原因，防止就事論事、避實就虛。領導班子和干部個人要撰寫自查報告，通過領導班子民主生活會、黨組織生活會、干部大會等形式，廣泛開展批評和自我批評，要本著“有則改之、無則加勉”的原則，接受群眾評議，明確整改要求。

(二)集中整改階段(10月11日—11月30日)。

1.制定整改方案。針對查擺出來的問題，研究制定整改措施。整改措施要做到問題明確、目標清晰、措施具體、時限清楚、可操作性強、便于檢查考核。

2.抓好整改落實。實行整改責任制，各鄉鎮、各單位主要領導負總責，一級抓一級，逐級督促抓落實。建立整改臺帳，準確記錄和反映整改進展情況，整改一個銷號一個，確保整改工作落實到位。

(三)總結驗收階段(12月1日—12月30日)。

1.全面總結。肯定成績，總結經驗，分析不足，明確努力方向，建立健全相關制度，鞏固整治成果。

2.考核驗收。由活動領導小組辦公室對各鄉鎮、各單位的整頓工作進行考核驗收。采取聽取匯報、查驗資料、實地察看、問卷調查、滿意度測評、量化考核等方式進行，分類予以通報。對存在問題突出、整治效果不明顯和滿意度測評不達標的單位，責令公開檢討，直至符合要求。

(一)加強輿論宣傳。在《今日金沙》、金沙電視臺、金沙縣發展型黨組織建設網、金沙縣政府網等平臺公開干部作風大整頓“三治三促”活動實施方案、問責辦法和舉報電話，形成良好的輿論氛圍，在相關媒體設立專題專欄，及時宣傳各鄉鎮、縣直各單位開展整頓工作、轉變干部作風、優化發展環境的好做法、好經驗，加強先進典型引領;公開曝光反面典型事例，強化警示教育效果。

(二)引導群眾參與。通過“下評上”、“百姓關注點評”和“曝光臺”等形式，強化群眾和社會各界的參與意識和監督意識，鼓勵和吸引群眾積極看作風、評作風、議作風、抓作風，形成專門機關和群眾參與相結合的互動機制。暢通群眾投訴渠道，在縣紀委、督辦督查局和作風辦設置投訴專欄和投訴舉報電話。

(三)加強檢查監督。加強對干部作風大整頓活動各個階段和環節的監督檢查，及時了解掌握進展情況，注意發現普遍性、傾向性問題和薄弱環節，及時提出工作建議，督促解決存在問題。要定期組成督導組進行明查暗訪，及時發現典型案例和突出問題，責成有關單位嚴肅處理，并進行通報。要充分發揮黨代表、人大代表、政協委員和特邀監察員的監督作用，形成多層次、常態化監督格局。

(四)民主評議行風。組織專門力量，采取公開評議、群眾滿意度測評等方式，重點對行政執法、經濟管理和公共服務等與人民群眾生產生活密切相關的單位和行業的信息公開、依法辦事、服務質量、廉潔自律、制度建設、履行公開承諾情況等方面進行民主評議。被評議的單位和行業要高度重視民主評議意見，認真進行整改。要將評議結果作為評先評優和干部提拔使用的重要依據。

(五)嚴格實行問責。嚴格執行違規違紀寫實通報，明查暗訪電視曝光，單位領導定期約談，排位靠后黃紅牌預警，重特大事件執行問責并要求主要領導上電視表態承諾整改等“五步問責”機制。對整頓工作不力，發現問題不糾正，壓案不查、瞞案不報的單位領導要嚴格追究責任。對監督檢查中發現的頂風違法違紀問題，要依法依紀嚴肅追究相關人員的責任。發現一起、查處一起，決不手軟、決不姑息。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇十四

根據市委組織部《關于進一步規范黨費收繳、使用和管理工作的通知》(字〔___2〕號)要求，我局對上年度黨費收繳、使用和管理情況進行了認真的自查，現將自查情況報告如下：

一、高度重視黨費收繳工作。

局黨委對黨費收繳工作高度重視，將收繳黨費作為增強黨員黨性觀念的重要措施來抓，為增強黨員的組織觀念和履行義務的自覺性，我們采取各種形式，廣泛對黨員進行宣傳教育，通過組織黨員學習《黨章》、中組部《關于黨費收繳工作中有關問題的通知》及市委組織部有關黨費收繳和管理的通知精神，進一步規范黨費的收繳、使用和管理工作，提高黨員對繳納黨費的思想認識，通過組織召開黨支部會議、黨員會等時機進行思想教育，使每位黨員深刻認識到按期繳納黨費是黨員應盡的義務，也是對黨性的檢驗，進一步增強了繳納黨費的自覺性和主動性。

二、黨費收繳嚴格按標準執行。

(一)我局按照《黨章》的有關規定，建立健全黨費收繳管理制度。為做好黨費的收繳工作，結合我局實際建立了《黨費收繳制度》，黨費交納嚴格按照制度規定的工資基數和比例計算和收繳，每逢調資或工資改革，局屬各黨支部都能依據規定，認真核準黨員黨費收繳基數和比例，并將新增的工資及時納入收繳基數，調整黨費收繳額度。全體黨員按規定比例及時、足額交納黨費。

(二)嚴格履行收繳黨費手續，制作黨費管理賬簿，合理規劃賬簿內容，使黨費賬目有序、明晰。注重黨費收繳痕跡管理，黨員交納黨費有登記，黨支部上繳黨費有收據。交繳黨費的所有票據按年度存檔備查。

(三)我局黨委堅持定期組織黨費收繳與管理自查工作，核對賬目，查看票據、記錄，總結有益經驗，發現不足及時糾正。

三、黨費管理嚴格按規范要求開展。

一是指定專人負責黨費管理。局屬各黨支部指派素質高、責任心強的同志負責收繳黨費，有力地保證了黨費收繳的準確性和嚴肅性。黨費管理人員變動時，嚴格按照黨費管理的有關規定做好交接工作，辦好交接手續，轉交材料，保證黨費管理人員先培訓，后上崗。二是局政工科嚴格按要求開展黨費收繳工作，在規定的時間完成黨費收繳，及時將黨費存入黨費專用賬戶，并將存款憑證及時送交市委組織部，相關票據統一整理存檔。三是按照黨費使用的有關規定，我局黨費的使用嚴格按規定主要用于黨組織建設、訂閱黨報和慰問困難黨員。

四、存在的問題及改進措施。

我局嚴格標準，按時完成黨費收繳工作，在取得一定成績的同時，還存在著一些不足，主要表現在：個別黨員和黨支部未能按時、主動上繳黨費，還存在催繳的現象;個別黨員有托別人墊付黨費的現象。究其問題產生的原因：一是個別黨支部對黨費收繳工作不夠重視,對黨員的教育力度不夠大，致使一些黨員思想認識不高，組織觀念淡化，造成個別黨支部收繳黨費不夠及時、主動;二是黨員流動性較大，特別是在于離崗、病休黨員和借調到其他單位的黨員同志的聯系上需要一定的時間，給收繳黨費工作帶來一定的困難;三是部分黨員對黨費使用制度存在疑問直接影響了繳納黨費的積極性。

針對上述問題，局黨委將在今后的工作中加強對黨員的思想教育，提高黨員繳納黨費的自覺性，并不斷深化黨費繳納制度，將黨費管理規范化、制度化、科學化。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇十五

2010年以來，我鄉在市委、農林水系統黨委的領導與指導下，嚴格按照黨章規定完成了黨費收繳與管理工作。現將我鄉自查情況報告如下：

一、黨費收繳情況。

為了做好黨費收繳與管理工作，我鄉機關黨支部非常重視，制定了相應的措施，指定專人負責，較好地完成了2010年度的黨費收繳與管理工作。2010年度黨費收繳情況:2010年，我鄉共有黨員569名，應收黨費5473.3元。實收黨費5473.3元，實交黨費5473.3元。

二、主要經驗做法。

現將我鄉收繳與管理黨費的主要做法總結如下：

（一）重視黨費收繳與管理工作。作為一個機關黨支部，要認識到黨費收繳、管理與使用的重要性。黨費的收繳、管理和使用是黨的基層黨組織建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作。按照黨章規定向黨組織交納黨費，是共產黨員必須具備的起碼條件，是黨員對黨組織應盡的義務。

（二）實行專人負責。根據中共中央組織部1998年1月6日印發的《關于中國共產黨黨費收繳、管理和使用的規定》，制定相應措施，由專人負責黨費的收繳與管理，按時收繳、統計、上繳。

（三）做到黨費帳簿規范合理。我鄉機關黨支部使用市委組。

織部統一印制的黨員交納黨費登記冊，執行嚴格的交費登記程序，保證賬目清晰，同時保存好上交黨費的所有票據，以便于隨時核對和上級黨組織檢查。

（四）定期自我檢查。我鄉機關黨支部堅持定期進行黨費收繳與管理工作自我檢查，總結成功經驗，發現不足，及時糾正。

三、存在的不足及今后工作設想。

2010年來，我鄉機關黨支部雖然按照農林水系統黨委的要求，基本完成了黨費收繳與管理工作，但在完成這項工作的過程中還存在以下不足，在今后的工作中我們會不斷完善，努力改進工作方式，克服不足。

（一）存在的不足。

1、對黨員交納黨費的宣傳教育不夠。個別黨員對黨費的認識不夠深入，忙于工作，不能積極主動按時交納，有時會出現在提醒和催促下交納。

2、黨費收繳工作做得不夠細致，黨費收支情況有時不能及時公布，使廣大黨員干部不能及時了解黨費的收繳與管理情況。

（二）今后工作設想。

3、加強與兄弟單位關于黨費收繳、管理和使用方面的經驗。

學習與交流，不斷改進與完善我局機關黨支部黨費收繳與管理工作方式。

二〇一〇年十二月十五日。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇十六

2010年以來，我鄉在市委、農林水系統黨委的領導與指導下，嚴格按照黨章規定完成了黨費收繳與管理工作。現將我鄉自查情況報告如下：

為了做好黨費收繳與管理工作，我鄉機關黨支部非常重視，制定了相應的措施，指定專人負責，較好地完成了2010的黨費收繳與管理工作。2010黨費收繳情況:2010年，我鄉共有黨員569名，應收黨費5473.3元。實收黨費5473.3元，實交黨費5473.3元。

二、主要經驗做法。

現將我鄉收繳與管理黨費的主要做法總結如下：

（一）重視黨費收繳與管理工作。作為一個機關黨支部，要認識到黨費收繳、管理與使用的重要性。黨費的收繳、管理和使用是黨的基層黨組織建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作。按照黨章規定向黨組織交納黨費，是共產黨員必須具備的起碼條件，是黨員對黨組織應盡的義務。

（二）實行專人負責。根據中共中央組織部1998年1月6日印發的《關于中國共產黨黨費收繳、管理和使用的規定》，制定相應措施，由專人負責黨費的收繳與管理，按時收繳、統計、上繳。

（三）做到黨費帳簿規范合理。我鄉機關黨支部使用市委組。

織部統一印制的黨員交納黨費登記冊，執行嚴格的交費登記程序，保證賬目清晰，同時保存好上交黨費的所有票據，以便于隨時核對和上級黨組織檢查。

（四）定期自我檢查。我鄉機關黨支部堅持定期進行黨費收繳與管理工作自我檢查，總結成功經驗，發現不足，及時糾正。

三、存在的不足及今后工作設想。

2010年來，我鄉機關黨支部雖然按照農林水系統黨委的要求，基本完成了黨費收繳與管理工作，但在完成這項工作的過程中還存在以下不足，在今后的工作中我們會不斷完善，努力改進工作方式，克服不足。

（一）存在的不足。

1、對黨員交納黨費的宣傳教育不夠。個別黨員對黨費的認識不夠深入，忙于工作，不能積極主動按時交納，有時會出現在提醒和催促下交納。

2、黨費收繳工作做得不夠細致，黨費收支情況有時不能及時公布，使廣大黨員干部不能及時了解黨費的收繳與管理情況。

（二）今后工作設想。

3、加強與兄弟單位關于黨費收繳、管理和使用方面的經驗。

學習與交流，不斷改進與完善我局機關黨支部黨費收繳與管理工作方式。

二〇一〇年十二月十五日。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇十七

開展行風建設以來，自己通過學習相關文件和上級領導講話，切實認識到了，加強行風建設是新農村加快發展的客觀要求，是解決當前存在突出問題的迫切需要，是提高個人素質、強化工作作風的良好契機。基于以上認識，自己以積極認真的態度投入到了行風建設當中，把搞好行風建設作為完善自身，切實加強自我建設的重要方法和途徑牢牢抓在手上。解決問題，首先要找準問題。通過一段時間的深入查找，發現自己主要存在著以下幾方面問題：

1、在工作中創新觀念也不夠強。工作上不能完全放開手腳，思想上不夠大膽，滿足于按照上級和領導要求，做好本職，完成任務，缺乏創造性、獨創性的點子，對如何創造性的開展工作思路不寬、辦法不多。

2、敬業愛崗的模范作用發揮得不夠充分。自己作為一名領導干部應當始終發揮表率作用，以自己的一馬當先，引領分管領域工作的全面上水平。但是，通過分析查找，發現自己在工作中存在自我要求不嚴格的現象。

3、服務意識有待進一步提高。自己在基層社工作多年，自我感覺自己的服務意識還不差。但是用更高的標準來衡量，自己的服務意識還不能完全適應當前農村工作面臨的新形勢和新任務。

遇到的各種問題。二是嚴格紀律。作為一名信用社干部，只有管住自己，才有資格、有能力領導和教育別人。三是努力工作。在工作中自覺地服從、服務于大局，自覺地把自己的工作同全鄉的整體工作聯系起來，自覺地把行風建設作為推動工作的重要抓手。

我相信，通過一段時間的努力，自己分管負責的工作會取得一定的成績，呈現出健康穩步發展的好勢頭。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇十八

縣直機關工委：

根據上級文件通知精神，我局黨組對所屬各黨小組—上半年黨費收繳情況進行了認真的自查，現將自查情況報告如下：

一、自查的基本情況。

收到上級關于對黨費收繳、使用和管理情況進行自查的通知后，我局迅速行動，嚴格按照上級要求開展黨費自查。立即召開了局黨組會議，部署開展黨費自查的有關工作，抽調人員組成自查監督小組，結合全局集中教育實踐活動的部署鋪開，定專人負責黨費自查的相關工作，對黨費收繳、使用和管理中的各項要求和環節進行自查自糾，及時發現工作中存在的不足，并抓緊時間整改。

二、黨費收繳基本情況。

黨費管理是基層黨組織建設和黨員隊伍建設的一項重要內容，必須高度重視，建立“三級”責任制，落實領導責任。落實黨組書記為第一責任人，分管領導為直接責任人，組織委員為具體責任人，落實黨費管理工作責任制。全局各級黨組織共3個，其中：黨組1個，黨支部2個(含退休老干部黨支部1個)，現有黨員33名。我局自11月份升級為正科級單位，成立了**縣房產管理局黨組，—20上半年共收到黨員上繳黨費5474元，所收繳的黨費及時如數上繳到縣直機關工委，沒有截留、挪用、貪污、使用黨費現象。

三、黨費收繳的具體做法。

1、建立健全黨費收繳管理制度，做好黨費的收繳工作。首先是建立了《黨費收繳制度》，明確了《黨章》中的黨費對黨員管理的要求、黨費繳納的數額、黨費計算的依據、黨費交納的時間等;其次是指定專人負責黨費管理，要求各黨小組選派素質高、責任心強的黨員負責收繳黨費，收繳的準確性和嚴肅性;其三是嚴格履行收繳黨費手續，做到黨員交納黨費有登記，有收據，然后局黨組以現金交款單方式全額上繳縣委組織部;其四是做到黨費帳簿規范合理。執行嚴格的交費登記程序，同時保存好上交黨費的所有票據，以便于隨時核對和上級黨組織檢查;其五是定期自我檢查，局黨組堅持定期進行黨費收繳與管理工作自我檢查，總結成功經驗，發現不足，及時糾正。

2、收繳黨費作為增強黨員黨性觀念的重要措施來抓。局黨組對黨費收繳工作高度重視，堅持對黨員進行自覺交納黨費的教育，通過組織黨員學習《黨章》、中組部《關于黨費收繳工作中有關問題的通知》及縣委有關黨費收繳和管理的通知精神。同時，把黨費收繳工作同嚴格黨的組織生活結合起來，同黨員教育結合起來，同民主評議黨員結合起來，同黨員目標管理結合起來，對加強黨的建設，發揮黨員優勢起到了積極推進作用。

四、存在的問題。

雖然我們在黨費的收繳過程中取得了一定的成績，但還存在著一些的問題，主要表現在：個別黨員未能主動上繳黨費，還存在催繳的現象;個別黨員有托別人墊付黨費現象。個別黨組織及黨員跨年度繳納，并未按時繳納。

五、產生問題的原因。

個別黨員對黨費收繳工作不夠重視,基層組織對黨員的教育力度不夠大，致使一些黨員思想認識不高，交納黨費不夠及時、主動，給收繳黨費工作帶來一定的困難。

六、下一步工作要求。

針對上述問題，我們將在今后的工作中加強對黨員的思想教育，把黨費收繳工作同嚴格黨的組織生活結合起來，同民主評議黨員結合起來，同黨員目標管理結合起來，提高黨員繳納黨費的自覺性，并不斷深化黨費繳納制度，將黨費管理規范化、制度化、科學化。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇十九

我鄉農村基層黨支部共26個，其中：鄉機關支部1個，企事業單位黨支部4個，農村黨支部31個。現有黨員917名。2012年黨費核定總額為元，目前為止已收繳元并全部上繳市委組織部。

二、黨費收繳的具體做法。

一是建立健全黨費收繳管理制度，做好黨費的收繳工作。

1、建立了《黨費收繳制度》，明確了《黨章》中的黨費對黨員管理的要求、黨費繳納的數額、黨費計算的依據、黨費交納的時間等。

2、指定黨辦專人負責黨費管理，要求各黨支部選派素質高、責任心強的支部委員負責收繳黨費，有力的保證了黨費交納的準確性和嚴肅性。

3、按照年初核定數額準確收繳，對特困黨員要求寫明未能上繳申請及黨支部證明，外出黨員及時通知進行足額交納，做到交納黨費有登記，有記錄。

4、定期自我檢查，鎮黨委堅持進行黨費收繳與管理工作自我檢查，總結成功經驗，發現不足，及時糾正。

費收繳和管理的通知精神。同時，把黨費收繳工作同嚴格黨的組織生活結合起來，同黨員教育結合起來，同民主評議黨員結合起來，同黨員目標管理結合起來，對加強黨的建設，發揮黨員優勢起到了積極推進作用。

三、存在的問題。

雖然我們在黨費的收繳過程中認真執行政策規定，但還存在著一些的問題，主要表現在：個別流動黨員未能按時、主動上繳黨費，還存在催繳的現象；個別黨員有托別人墊付黨費現象。

四、產生問題的原因。

個別黨員對黨費收繳工作不夠重視,黨支部對黨員的教育力度不夠大，致使一些黨員思想認識不高，交納黨費不夠及時、主動，給收繳黨費工作帶來一定的困難。

五、改進意見。

針對上述問題，我們將在今后的工作中加強對各黨支部和黨員的思想教育，提高黨員繳納黨費的自覺性，并不斷深化黨費繳納制度，將黨費管理規范化、制度化、科學化。

中共大林鄉委員會。

二0一二年九月三日。

鄉鎮黨費自查報告（優質20篇）篇二十

為了進一步端正干部思想、轉變干部作風、提高工作效率、推進工作落實，按照《xx鎮不作為、亂作為專項整治行動工作方案》第三階段文件要求，我鎮狠抓了黨風政風和作風建設，切實解決黨員干部不作為、亂作為等作風方面的突出問題。現將我鎮加強自糾自查工作落實情況進行匯報，具體內容如下：

(一)加強組織領導。以鎮黨委書記為組長、鎮長為副組長、鎮紀委書記為督察領導小組組長的專項整治行動領導小組，組織協調此項工作的開展，加大對作風問題的檢查、整治和問責力度。督查組先后深入到全鎮22個站所及28個行政村，就鎮村干部在崗履職、點名簽到、值班紀律等考勤情況進行了明察暗訪，收到了較好的效果。

(二)制定活動方案。按照縣活動方案，結合我鎮實際制定了相應的督察檢查工作方案，確保各項督察工作順利開展。

(三)加強宣傳。組織包村領導、包村鎮干到所包站所和行政村，召開黨員干部、群眾代表座談會傳達不作為、亂作為會議精神，同時懸掛宣傳橫幅、書寫宣傳標語，召開動員會，宣傳專項整治活動。

(四)加強學習教育。專項整治行動領導小組多次組織機關黨員干部學習《中國共產黨黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中華人民共和國公務員法》、《中國共產黨黨員干部廉潔從政若干準則》等規章制度。并結合當前四項機制、四督四查、三亮三評和狠抓基層四風建設為切入點，使不作為、亂作為專項整治活動進一步得到了深化細化。(五)廣泛征詢鎮村干部群眾意見，制定《xx鎮政府崗位職責清單》和民主評議、督察檢查登記表，梳理各部門工作職責，進一步明晰部門職能和崗位職責，編制職責清單，并向社會公開，厘清部門職能邊界，解決部門職能交叉等問題，做到法定職責必須為的良好局面。并要求干部對照職責清單認真貫徹執行。

(六)對照《xx鎮不作為、亂作為專項整治行動工作方案》中不作為、亂作為的整治內容開展自查自糾活動。在不作為、亂作為方面，發現存在遇到難事繞道走，多一事不如少一事的現象，對有些工作只求過得去，不求過得硬。針對發現的現象，鎮政府認真分析原因，制定有針對性的整改措施，明確整改時限，公開整改承諾。

(七)加強督導檢查，形成長效機制。為確保活動取得實效，加大對作風問題的檢查、整治和問責力度，積極探索加強干部作風建設的新途徑、新舉措。把整改治理工作與完善體制機制相結合，加強督導檢查，制定詳細的督導檢查措施和辦法，認真檢查，確保件件有結果，事事有回音，列出具體案例，形成處理意見。

在第三階段督察中，發現鐵管會趙相金、袁娜多次遲到、缺崗和曠工，鎮紀委在全鎮范圍內進行書面通報批評和誡勉談話;個別村存在工作開展緩慢、材料上報不及時等現象，如桐梓村農村集體三資材料上報不及時，寺上村農村集體三資管理工作會沒有及時召開;在暗訪中發現，付莊村支書朱太寶利用職務之便將老村部租賃費2萬元私自挪用用作墊支該村社會撫養費，騙取國家危房改造補貼項目款6000元，根據《中國共產黨紀律處分條例》規定，鎮紀委已給予朱太寶進行了誡勉談話、沒收違規違紀資金，并上報縣紀委給于朱太寶同志黨內嚴重警告處分。

我鎮將堅持問題導向，針對征求的意見建議，明確改進措施，著力解決問題，實現自我凈化和提高。

(一)加強學習，不斷提高思想政治修養。一是加強理論修養，堅定理想信念。認真學習，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀和政績觀，及時清洗思想上的灰塵，把群眾放在第一位，問計于民、問需于民、問政于民，全心全意為人民服務。

(二)轉變作風，不斷規范完善各項制度。進一步改進工作作風，在廣泛征求基層及群眾意見的基礎上，逐步貫徹落實。在治標的同時，深入剖析根源，及時把專項治理的好做法好經驗形成制度規范，形成作風建設長效機制，從體制、機制和制度上解決好前清后堵的問題。

(三)強化督查，不斷推進綜合施治。鎮領導小組組織力量對各基層單位和各行政村開展專項整治活動實施情況以及整治成效進行督查，發現整改不到位的要及時發出限期整改通知，對群眾關注的'熱點焦點問題實行備案跟蹤督查。將該項工作納入年度考核，對工作不力的單位負責人取消其年終評優、評先資格，情節嚴重的追究黨紀政紀責任。在此基礎上，積極深入、廣泛宣傳工作開展情況，公開舉報電話，曝光典型事例，開展學習討論，營造濃厚的治理氛圍。同時加強分類指導，使專項治理更加貼近工作實際，確保治理實效。認真分析研究不作為、亂作為的新情況、新問題，查找機制、體制、制度上的漏洞和監督工作中的薄弱環節，建章立制，完善措施，努力建立健全治理不作為、亂作為工作的長效機制。