月工作總結可以為下一個月的工作提供參考和借鑒，使我們更加明確目標和方向。以下是小編為大家搜集整理的一些月工作總結范文，真實而貼近工作實際，供大家參考閱讀。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇一
一、工作完成情況：
1、領導重視。為了順利開展此項工作，大隊成立了由大隊長和書記、大隊技術、生產、安全環保人員組成的清潔生產領導小組，全面組織大隊的各項活動，從組織上保證把各項工作落在實處。
2、廣泛宣傳發動，多種形式學習。大隊組織全體員工集中學習了上級下發的關于清潔生產的學習資料，同時還利用周一安全會、交接班等學習的機會，組織崗位人員學習清潔生產知識，還將宣傳材料打印下發崗位，引導廣大員工參與，提高大家對開展這項活動的認識。
3、對各個基層隊有針對性的調查、評估。按照上級部署，大隊組織管理人員、技術人員對大隊所屬的各個基層隊作業施工現場的各個施工工序的進行了認真分析，查找能耗高、物耗高和污染重的地方，進一步明確大隊開展清潔生產工作的方向。
4、開展清潔生產合理化建議征集活動。根據大隊下發的關于征集清潔生產合理化建議的要求，大隊把建議參照內容打印下發到各個崗位，各個員工，組織員工開展了合理化建議征集活動，共征集節油、修舊利廢、環保等方面的建議30條。
二、存在問題：
1、部分員工還存在模糊認識。雖然經過多次的學習，仍有部分員工對清潔生產的定義認識不清，理解不透，認為清潔生產就是安全環保工作的另一種說法，認為清潔生產就等于節能降耗。
2、建議思路不夠開闊，有局限性。大多數的合理化建議都是從節約水電、降低能耗、減少污染物排放等方面的內容。
3、個別員工認為清潔生產是環保部門和其他管理部門的事，自己做不了什么工作，沒有認識到清潔生產是全員、全過程、全方位的。
4、大隊關于清潔生產的考核機制不夠健全。
三、下一步工作方向：
1、繼續加強對全體員工的培訓教育，不斷提高大家對清潔生產工作的認識，通過全員培訓、學習，使員工逐步從“被清潔生產”轉變到“我要清潔生產”觀念上來，真正做到全員、全過程、全方位的清潔生產2、深入宣傳發動，開拓思路，從節能、降耗、減污、到現場的跑冒滴漏等大隊生產管理的各個方面開展合理化建議征集活動，充分發揮全體員工的主觀能動性。
3、繼續深入開展合理化建議征集、方案評估，對征集上來的建議組織分析討論，對無低費的項目組織實施，對中高費的項目逐步報計劃實施，使活動持續、深入的開展下去。
4、完善大隊的清潔生產考核機制，與大隊日常管理考核相結合，保證活動的有效開展。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇二
《中華人民共和國清潔生產促進法》頒布實施以來，特別是《國務院辦公廳轉發發展改革委等部門關于加快推行清潔生產意見的通知》（國辦發[2003]100號）下發后，我省高度重視此項工作。省委、省政府把推行清潔生產作為調整產業結構、加快企業技術進步的一項重要舉措，全面推行清潔生產，編制工作方案，開展清潔生產審核，創建清潔生產示范企業，取得了顯著的經濟效益、環境效益和社會效益。隨著循環經濟理念的不斷深入，清潔生產工作得到了更快的發展。
一、主要工作
1是建立了組織協同機制。省政府批準成立了遼寧省清潔生產中心，負責全省清潔生產的組織、協調、推廣和督導工作。將清潔生產工作納入到政府績效考核體系，列為環境保護目標責任狀指標之一，先由省長與各市市長簽定目標責任狀，市長與企業簽定目標責任狀，層層分解，層層落實，省政府每年對清潔生產工作完成情況進行考核，并作為對地方政府和企業負責人業績評定的主要依據；各個市也相繼建立了清潔生產推進機制，成立以主管市長為組長、有關部門負責人參加的清潔生產領導小組，明確了各部門的職責分工；清潔生產試點企業成立由企業主要領導掛帥的清潔生產工作領導小組，和由清潔生產專家、行業專家、外審員、內審員共同組成的清潔生產審核組。全省基本建立起了政府統一領導，部門各負其責，企業具體實施的清潔生產運行機制，有力地保證了清潔生產工作的順利開展。
2是建立了清潔生產技術支持體系。目前，全省共成立了10個清潔生產審核機構，組建由30余名國內知名的清潔生產專家和行業專家組成的遼寧省清潔生產審核技術指導組，培養了724名清潔生產審核員，其中內審員658人，外審員66人，58人取得國家清潔生產審核師資格，同時還培養了10名清潔生產高級審核員作為省清潔生產培訓教員。
建立遼寧省清潔生產信息交換中心，利用網絡廣泛開展國內外清潔生產信息技術的收集與交流，訪問者可以通過該網站收集到清潔生產、環境管理體系、循環經濟等多方面的信息，為全省清潔生產工作提供了信息交換的平臺。
組織制定《遼寧省清潔生產審核工作考核辦法》，建立有序的審核體系，保證了企業的清潔生產工作持續開展。
目前，全省已基本形成由清潔生產審核、技術和信息服務組成的清潔生產技術支持體系。
3是建立清潔生產保障制度。 省政府每年在安排固定資產及技術改造工程項目中都要優先安排清潔生產示范項目，明確要求各地區必須將排污費總額的10%用于清潔生產試點和示范工作，幾年來共投入資金5000多萬，用于清潔生產審核和促進項目的實施。
建立省環保專項資金，對于使用專項資金的項目，在立項前要進行清潔生產審核，并形成污染治理方案，否則不予批準立項，企業進行清潔生產審核所需費用可在基金項目中一并安排解決。
建立遼寧省清潔生產周轉金，這是全國第一筆清潔生產專項基金，是借助“歐盟-中國遼寧綜合環境項目”清潔生產子項目的協議，初始啟動資金為1000萬歐元，由歐盟捐贈的500萬歐元和省政府等值配套的人民幣組成，這是一個由定期存款和商業授信額度兩個獨立部分組成的信貸工具，通過向省內企業提供貸款，支持清潔生產審核的中高費方案，清潔生產周轉金于2003年11月23日正式啟動。省政府通過招標程序確定中信銀行為周轉金合作商業銀行，并與之正式簽署了《清潔生產項目信貸業務咨詢和監督服務的協議》，建立了3億元的周轉金授信額度；同時利用環保專項資金進行貸款貼息，貸款貼息率為50％－100％。目前，已經成功獲得周轉金支持的企業有錦西天然氣化工有限責任公司、凌源鋼鐵股份有限公司、鞍山鋼鐵集團新鋼鐵公司共7個項目獲得周轉金支持，貸款總額達到1.76億元人民幣。
同時，各地區、各部門根據實際情況也建立起不同的推進渠道，如省財政廳利用國家財政清潔生產專項資金，每年申請幾個項目，爭取幾百萬元的資助；沈陽、大連、撫順、本溪等市相繼制定了促進清潔生產的政策措施；盤錦市政府設立了清潔生產專項基金，每年資金額度約在2000萬元。
4是全面開展清潔生產審核。在冶金、石油化工、電力、建材、輕工、有色、礦山等行業的重點企業中積極推行清潔生產。目前，全省共有618家重點污染企業開展了清潔生產審核，實施清潔生產審核方案9736個，投入資金57.3億元，年新增經濟效益31.2億元，節水1.94億立方米，節電3.08億千瓦時，節煤160萬噸，減排工業廢水3.03億噸，減排二氧化硫1.89萬噸、煙粉塵16.99萬噸。在冶金、電力等行業開展創建清潔生產示范活動，創建廢水“零排放”企業50多家。其中，6大煤礦中的`21個洗煤廠，已有19個基本實現了洗煤廢水“零排放”；7家大型鋼鐵公司中，有4個基本實現了軋鋼廢水“零排放”；8家大型選礦廠中，有5家基本實現了選礦廢水“零排放”； 13個大型燃煤電廠，有8個基本實現了沖灰水“零排放”，其中北票電廠、大連發電總廠、沈陽熱電廠和遼寧電廠已實現廠區生產廢水的“零排放”。同時，我們在石化行業大力推廣中水回用，撫順石油二廠和錦州石化分公司已實現日回用中水1.2萬噸；大連石化公司在國內同類煉油廠中淡水消耗最低，隨著其日處理5000噸的海水淡化裝置以及回用春柳河污水處理廠外排水的投入使用，預計到2008年大連石化的生產可實現基本不用自來水。鞍鋼作為全國循環經濟試點，實施鋼鐵渣開發、瓦斯泥、轉爐煤氣、水資源和余熱回收等40多項工程，基本實現高爐、焦爐、轉爐煤氣的“零排放”，當年新渣全部回收利用，實現負能煉鋼。
從2006年9月起，又加大了對全省重點企業清潔生產審核的工作力度。在省內主要媒體上發布了《關于遼寧省實施強制性清潔生產審核重點企業(第一批)名單的公告》，東北制藥(9.62,0.48,5.25%)總廠、沈陽化工(7.64,0.53,7.45%)股份有限公司等43家企業被列為第一批實施強制性清潔生產審核的企業。省政府明確這些企業要按照清潔生產審核的要求，對現有工藝進行技術改造、新增環保措施等，必須達到國家規定的污染物排放標準，同時要求這些企業在名單公布后的一個月內，在所在地主要媒體上公布主要污染物排放情況并接受社會監督，在一年內，將清潔生產審核報告報當地政府。
5是積極推進清潔生產技術進步。落實國家《當前國家鼓勵發展的環保產業設備（產品）目錄》，對在技術改造是使用清潔生產設備（產品）的企業給予抵免稅收的優惠政策；在企業中優選推廣使用《國家重點行業清潔生產技術導向目錄》，涉及冶金、石化、化工、輕工和紡織5個行業，包括干熄焦技術、含硫污水汽提裝置擴能改造、合成氨原料凈化精制技術（雙甲新工藝）、堿法/硫酸鹽法制漿黑液堿回收、轉移印花新工藝等57項技術。加大對清潔生產技術開發、技術示范、技術改造和技術推廣支持力度，對于從事具有推廣價值的清潔生產、環保產業、資源綜合利用、節能、節水等符合產業政策重點技改項目以及省級重點技術創新的項目，優先給予支持，對于從事具有推廣價值的環境污染治理示范示范工程項目、清潔生產示范項目及廢棄物資源化、減量化、無害化示范工程項目的，可按環保資金管理權限優先安排環保貸款和貼息。
6是開展創建清潔生產示范企業活動。我省決定，從2006年起在全省開展創建遼寧省清潔生產示范企業活動，省經委、省環保局以遼經資源[2006]78號文件下發了通知并在全省進行全面部署，以冶金、石油化工、有色、煤炭、電力、建材、輕工、紡織、機械等行業以及污染嚴重的區域、流域的工業企業為重點，樹立一批清潔生產示范企業。通過示范，倡導清潔生產理念，樹立清潔生產典范，引導更多企業轉變發展思路，實現污染防治從末端治理向全過程控制轉變。今年各市的申報材料已經上報給我們，我們正在按程序組織審核。
7是清潔生產基礎工作逐步完善。在專題研究領域取得進步，先后承擔了國家科委立項的《重工業城市清潔生產研究》、省科委立項的《清潔生產與總量控制》和《清潔生產與建設項目環境管理》；開展“清潔生產與環評制度相結合”、“清潔生產與總量控制和排污許可證制度相結合”以及“鋼鐵行業清潔生產評價指標體系”的研究。目前，遼寧省建設項目環境影響評價清潔生產分析程序已經應用到我省建設項目環境影響評價的管理之中。
積極參與國家行業清潔生產審核指南和技術要求的編制工作，在全國43個編寫單位中，我省有清潔生產中心等7個單位參加，承擔了石油和天然氣開采與加工等7個行業的清潔生產指南和技術要求的編寫工作。由省清潔生產中心組織編寫的《石油加工行業清潔生產指南》等3項指南已出版發行，其中石化行業的清潔生產標準是第一個在國內正式頒布實施的清潔生產標準。
編寫了《遼寧省清潔生產基礎知識培訓教材》、《遼寧省清潔生產審核案例培訓教材》及《清潔生產知識150問》等一批清潔生產知識讀本和培訓手冊；編寫了鞍鋼煉鐵廠、東北制藥總廠、撫順鋁廠、沈陽紅梅味精有限公司等10家企業的清潔生產成功案例。
8是營造了良好的清潔生產發展氛圍。各級政府利用電視、報紙、廣播等新聞媒體和宣傳媒介機構，開展了廣泛的清潔生產宣傳培訓活動。通過拍攝清潔生產專題片，播發、刊登專題報道，組織清潔生產培訓，普及清潔生產知識，傳播清潔生產理念，推進清潔生產在全省的深入實施。聘請國家級清潔生產專家為政府部門領導、管理人員、咨詢人員和相關企業領導進行清潔生產講學，組織歐盟清潔生產合作項目辦，召開沈陽、鞍山、撫順、本溪、遼陽等5個項目市的市政府主要領導和企業領導參加的清潔生產高層研討會，本溪、錦州、盤錦、葫蘆島等市將清潔生產知識列入了市委、市政府中心組學習的內容。為創建清潔企業文化，提高員工清潔生產意識、培養清潔生產技能，我們組織大量的企業人員培訓，印發《清潔生產知識叢書》系列叢書，包括《企業清潔生產審核指南》、《國家重點行業清潔生產技術指南》、《清潔生產案例選編和分析》、《清潔生產相關政策及文件選編》等。
9是積極開展清潔生產國際合作。借鑒國外推行清潔生產經驗，積極引進國外資金和先進技術設備，通過實施雙邊或多邊清潔生產合作項目，增強我省清潔生產能力，提高清潔生產工作水平。如大連市從2001年起就與日本北九州市建立了長期的清潔生產技術合作與交流項目；本溪市也借助日元貸款項目的實施，開展了清潔生產合作。通過這些項目，加快了地方清潔生產能力建設和隊伍建設，提高了清潔生產工作水平。
二、存在的問題
1是一些企業的清潔生產意識還有待進一步提高。對清潔生產的認識不清、觀念不強是一些企業領導存在的共性問題。這些問題直接導致了企業的清潔生產工作難以深化，使清潔生產工作不能與企業的現行管理制度的充分結合，影響了工作的實效。
2是協同機制尚待完善。推行清潔生產工作是一個復雜的系統工程，需要各有關部門共同努力、密切配合，形成在各級政府的統一領導下，各部門分工合作、齊抓共管的運作機制。就目前情況看，僅僅是經委和環保部門在抓，在投入，其他相關部門未能充分發揮其應盡作用，這種局面影響了工作的整體推進。而且清潔生產省級協調機構至今未能正式建立，影響了工作的整體推進。
3是推行清潔生產的保障機制欠缺。要使清潔生產工作能持續有效地開展下去，必要的政策法規支持是必不可少的，《清潔生產法》出臺后，相應的配套法規出臺太慢。在財政、金融等方面，還缺少推行清潔生產的激勵政策。
三、下一階段工作思路
1、深入貫徹《清潔生產促進法》。要廣泛深入地學習、宣傳《清潔生產促進法》，深刻領會法律的精神實質。要充分利用報刊、廣播、電視、網絡等宣傳輿論工具，組織開展形式多樣的宣傳活動；要對各級政府有關部門、相關機構和企業的管理人員進行培訓，使政府、企業和社會各界盡快了解《清潔生產促進法》的基本規定，提高對推行和實施清潔生產在走新型工業化道路、實施可持續發展戰略和增強企業競爭力中的重要作用的認識，形成政府依法推行清潔生產，企業依法實施清潔生產的良好社會氛圍。
2、深入開展企業持續清潔生產工作。加強對清潔生產工作的管理，將上一輪清潔生產審核成果納入日常管理，推進清潔生產持續開展。在總結618戶清潔生產工作基礎上，在2007年底前建立高、中費方案庫，積極籌措資金用以支持企業加快實施高、中費方案，到2010年，中高費方案實施率要達到70％以上。對有推廣價值的方案，可作為重點示范項目，向省及國家有關部門爭取資金等方面的支持。
開展創建100戶清潔生產示范企業活動，培養一批高標準、規范化的清潔生產示范地區、工業園區。2007年，啟動鎂砂行業等中小企業清潔生產審核試點工作。以冶金、電力、煤炭、石化等行業為重點，大力開展廢水循環利用，實現洗煤廢水、選礦廢水、軋鋼冷卻水和電廠沖灰水的“零排放”，創建100家“零排放”或“零放散”企業。
3、開展重點企業清潔生產審核工作。按照《重點企業清潔生產審核的規定》確定重點企業名單，分期分批對排放的污染物超過國家或地方排放標準，或超過核定的排放總量控制指標的企業，以及使用有毒有害原材料進行生產或在生產過程中排放有毒害物質的企業，依法實施強制性清潔生產審核。首批啟動40家重點企業清潔生產審核，到2008年，所有排放的污染物超過國家或地方排放標準，或超過核定的排放總量控制指標的企業都要完成清潔生產審核；到2010年，所有在生產中使用或排放有毒有害物質的企業都要完成清潔生產審核。
4、建立和完善發展循環經濟、清潔生產的政策法規體系。加快制定發展循環經濟、清潔生產的地方性法規、規章和政策，逐步建立起發展循環經濟、清潔生產的政策法規體系。積極落實國家對企業實施清潔生產的鼓勵政策，如資源綜合利用、節水、節能、技術改造、技術開發等方面減免稅的優惠政策。同時，要進一步完善相關的經濟政策，如確保企業開展清潔生產宣傳、培訓、審核等活動的費用開支；研究建立與市場經濟體制相適應的投融資機制，鼓勵企業通過多種方式籌措資金，實施清潔生產方案。
5、加大對以清潔生產為主要內容的技術進步的支持力度。支持清潔生產技術開發、示范和推廣。將清潔生產作為優先領域，積極安排清潔生產技術研發項目；在以企業為主體的技術創新體系建設中，積極引導和鼓勵企業開發清潔生產技術和產品；對重點行業、重點流域、重點企業清潔生產項目優先安排，并給予必要的貼息支持。建立清潔生產信息系統，及時向社會提供有關清潔生產的政策、技術、管理等方面的信息，加強信息交流。加快清潔生產技術服務體系建設，為中小企業提供清潔生產技術服務。
6、建立促進清潔生產發展的咨詢服務體系。建立清潔生產信息系統和技術咨詢服務體系，及時向社會發布有關清潔生產技術、管理和政策等方面的信息。充分利用現有的環境科研、服務機構和社會團體的力量，開展清潔生產信息咨詢、技術推廣、宣傳培訓等工作。2008年，建立省清潔生產審核專家庫。到2010年，組建30個清潔生產審核機構，培養國家清潔生產審核師200名，清潔生產審核員1000名。
四、幾點思考。
1是要推進清潔生產向縱深發展。我們認為，要將清潔生產的理念從工業領域推向整個社會經濟活動，從行業和地區試點向全面推進，從產品設計推向生產體系的設計，用清潔生產的理念指導產業園區的發展，以解決區域性和同類結構的污染防治問題，與當前循環經濟發展相結合。例如，圍繞舊城改造或污染型企業的搬遷等，按照全過程管理的思路設計企業間的關系，使一個企業的廢物用做另一個企業的原料，通過產業鏈將企業聯系起來，在小城鎮建設中，重視功能分區，減少交通擁擠以及汽車尾氣的排放，對社會垃圾進行分撿、循環利用和處理，實現廢棄物的最小量化、資源化和無害化。
2是要實現清潔生產推進方式的轉變。從以供給為主向供給和需求兼顧轉變。推行清潔生產的重要力量是政府，世界各國無一例外。但是由于這一供給為主的機制造成企業的依賴性，缺乏應有的積極性，清潔生產沒有達到預期的效果。因此，兼顧供給和需求，建立良好的運行機制對于清潔生產的實施十分重要。政府應加大《清潔生產促進法》實施的力度，強制淘汰浪費資源、污染環境的生產技術、設備和工藝，形成外在動力；運用稅收、貸款、投資、補貼等宏觀調控手段，對清潔產品、對利用工業廢棄物生產的產品、對清潔生產的技術開發、對技術改造等給予政策扶持和稅收減免，形成激勵機制，通過政府采購，并引導公眾消費，形成需求拉動，刺激企業搞好清潔生產的積極性。
3是政府要實現轉變。從管企業向為企業服務轉變，從為大企業服務向多種所有制經濟體制服務轉變。使企業能便利地獲得自己需要的清潔生產技術信息、審核指南和審核規范等，開展清潔生產的宣傳和人員培訓，提高他們開展清潔生產的能力。中小企業為社會穩定做出了貢獻，但也是環境的主要污染“源”。因此，應免費為中小企業進行清潔生產審核，提高他們實施清潔生產的能力，以滿足我國多種經濟共同發展的需要。
4是清潔生產審核要與能源審計有機結合。清潔生產審核是按照一定程序，對企業的生產和服務過程進行調查和診斷，找出能耗高、物耗高、污染重的原因，提出減少有毒有害物料的使用、產生，降低能耗、物耗以及廢物產生的方案，進而選定技術、經濟及環境可行的清潔生產方案的過程；而能源審計是政府部門對企業能源消費監督、評價和控制的一種重要手段。二者從程序、實質內容、路徑等方面有很多相同之處，同時這兩項工作都是當前經濟社會發展中的重要內容，因此，如何協調好二者間的關系，避免兩層皮至關重要。
5是要強化宣傳效能。進一步加大《中華人民共和國清潔生產法》的宣傳力度，領導，特別是企業領導應加深對清潔生產的了解和認識，積極而主動地開展清潔生產，提高資源的利用效率，減輕對環境的污染，從而實現我國經濟發展和資源環境的協調和良性循環。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇三
我公司是由馬可羅戰略國際有限公司投資建成的，主要生產食品防腐劑山梨酸鉀，該企業年產設計生產能力為年產20xx噸山梨酸鉀工程（一期年產10000噸項目已經建設生產，第二期年產10000噸項目正在建設中）。
公司現有員工130余人，其中大專學歷以上占20％，相關技術人員10余人。山梨酸鉀是一種高效、安全的食品防腐劑，廣泛用于食品、飲料、農產品、醬醋類、奶類、酒類、水產品及化工產品生產中，作為不飽和酸，也可用于樹脂、香料和橡膠工業。是一種新型的防腐劑，具有廣闊的市場前景。
2、實施過程。
從一開始，我公司領導層對本次清潔生產審核就十分重視，專門成立了以總經理為首的清潔生產審核小組。由生產副總具體對公司的生產、工藝、技術、設備、管理等各個部門進行統一協調，確保本次清潔生產審核在各方面得到良好的保障，各項措施、政策得到順利實施。在紹興市環境監測中心站的幫助和參與下，多次組織舉辦了各種形式的培訓班，系統地學習了清潔生產的相關文件，使公司從領導層到基層員工都對清潔生產有了更深的認識和體會，同時邀請相關專家來實地進行指導，對我公司“節能、降耗、減污、增效”提出了具體的意見和建議。
在審核過程中，我們積極的配合咨詢機構，對全廠進行了全面的調查，包括原料儲存、產品生產到廢棄物產生及處置等各個方面。在審核過程中，公司進一步強化和落實了相關的環境管理制度，制定了嚴格的環保設備及工藝管理制度、廢氣處理管理制度、污水處理管理制度及環保工作管理制度，確立了操作員崗位責任制度。由于管理決策層思想統一，員工的積極響應，本次清潔生產審核在資金、人員、技術方面都得到了很好的保障。公司對審核產生的方案進行了分析和論證，對無低費方案實行“邊審核，邊實施”的策略，對中高費方案則在進行了有效的分析論證之后，馬上予以實施。
本次清潔生產審核過程嚴格按照相關要求，從組織和籌劃、預評估、評估、方案產生和篩選、可行性分析、方案實施到持續清潔生產等七個步驟，認真細致的進行了一一實施。
3、審核結果。
本次清潔生產審核共產生方案27個，其中無低費方案24個，實施24個；中/高費方案3個，實施3個，包括增設dcs系統、增加廢水預處理工序和污水處理站無組織廢氣整治。
本次清潔生產審核共投入資金158.2萬元，年產生經濟效益229.16萬元。通過本次清潔生產審核，共計可節約用水0.3萬噸/年，節約用電12萬千瓦時/年，節約蒸汽300噸/年；同時減少cod排放4.8噸/年，減少so2排放10.36噸/年。通過實施無低費方案，使公司的各類管理制度進一步完善，職工的清潔生產意識進一步提高，浪費現象大大減少。通過實施中高費方案，公司的廢水排放量和用汽量得到了明顯的削減。通過此次清潔生產審核，公司在原材料的使用量、原材料損失量及年蒸汽消耗方面有明顯的削減。
清潔生產是個不斷改進的過程，我們在落實本次清潔生產審核產生方案的同時，已經制定了持續清潔生產計劃，并將加強和完善清潔生產組織機構，將實施清潔生產取得的效益部分或全部用于持續清潔生產。
（1）我們以節能降耗，減污增效為目標，通過清潔生產的持續推行，公司的排污總量得到了有效消減，為進一步擴大生產規模，降低生產成本，拓展市場奠定了堅實的基礎。本次開展清潔生產工作所取得的收益使我公司充分認識到，清潔生產工作是防治企業污染，解決環境問題，提高經濟效益和社會效益的最佳途徑。清潔生產工作是一個持續發展的過程，我們清潔生產的目標是只有起點，沒有終點，只有清潔生產工作持續開展下去，才能持續獲得經濟，環境，社會等各方面效益，形成促進公司不斷技術進步，管理規范有序的循環。雖然我公司的環保水平已達到排放標準，但我們清醒的認識到，隨著社會公眾環境意識的不斷提高，企業要實現持續發展目標，首要條件之一是要有良好的環境空間。我們把建立環境保護公眾參與機制，推行環境保護責任作為我公司環境保護的新的重點工作之一，以此促進清潔生產水平的進一步提高。在公司內部我們也引入“環境共建”思想，推行環境改善計劃，把清潔生產方案與環境改善計劃結合起來，在更高的標準和平臺，實施清潔生產方案，改善環境。
（2）清潔生產是一種在過程中消除污染產生的方法，應繼續加強對領導層和員工的清潔生產知識的教育和培訓，使其深入人心。清潔生產是在對企業作全面調查分析的基礎上進行的，并將企業各項環境管理制度和活動聯系起來。實施清潔生產必須和企業日常管理活動、iso環境管理體系等緊密聯系起來，才能保證實施效果。清潔生產一項系統工程，涉及到觀念，資金，技術，信息等諸多因素，如何進行統籌協調，發揮效率，是有效開展清潔生產審核的重要因素。本次清潔生產審核在我公司、咨詢機構及專家共同配合下，使清潔生產審核快速、有效、合理的開展并完成。
最后，感謝各位領導、專家對我公司本次清潔生產審核工作的指導和幫助，同時也希望各位領導、專家繼續關心我公司的健康成長，我們將努力為社會做出更大的貢獻。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇四
在過去的xx年里，我公司全體員工緊緊圍繞“質量第一、用戶至上”的企業理念，堅持“以人為本，注重質量，科學管理”的管理方針，堅持“安全第一、質量為主”的生產工作方針，強基礎，抓重點，求規范，扎實有效地狠抓了各項工作，使公司管理工作邁上了一個新臺階。在這xx年里，我們認真履行崗位職責，較好地完成了上級和公司安排部署的各項任務。現將主要工作總結如下。
我公司始終把“質量是企業生存的命脈”作為公司生存的根本。公司領導對生產質量高度重視，嚴把質量關，從生產實際出發，制定了“質量興司、質量立業”的質量方針，公司各項工作開展有序、穩定。為了進一步提高我公司的綜合競爭力，提高公司的管理水平和服務質量，我公司堅持實行“質量興司、質量立業”的方針，以創造“安全、高效、優質、務實、創新”的良好工業環境為前提做準備。xx年來，我公司始終把“質量興司”作為公司生存的源泉和源頭。
1.強化管理，加強基礎監督。
為加強公司的質量管理，公司在質量管理上，采取了以制度管人管事管理，制定了《質量管理制度》，明確了質量管理體系的具體執行機制，明確了各級員工的質量職責。在日常工作中，公司始終把“管質量、促生產效益”當作一件大事來抓。在公司內部建立了一整套質量管理體系和質量管理人員的目標考核機制，對公司質量管理人員的職責進行了更加細化和量化。通過xx年來的實施，公司質量管理體系和質量管理人員的質量職責進一步明晰，質量管理制度更加健全，質量管理人員能夠自覺地認識到公司質量管理的重要性，以此來指導、幫助質量工作的開展。
2.建立激勵機制，調動員工工作積極性。
為調動員工的質量熱情，提高員工的生產主觀能動性，我們制定了獎勤罰懶、獎罰分明的制度，以及在生產中發動員工的多種形式的競賽。激勵機制的形成不是某個人單打獨斗就能取得成功的，而是公司所有員工在工作實踐中的共同參與，充分體現了對事不對人的管理思想。我們相信只要有付出才有回報，有困難才會有希望。
3.嚴格控制程序，嚴控產品質量，保證產品最終在市場上獲得市場的主動權。
我們堅持“精心品質、精心生產、精心服務”的原則，堅持從自我做起，從質量管理入手，以身作則，嚴格自查、自省、自檢，及時發現問題，及時整改。在質量管理中，堅持以人為本，強化管理，嚴格控制程序，實施全過程的質量管理。堅持以質量求生存。以“質量求生存”的工作信念，以“質量求生存、質量求發展”為宗旨，全面貫徹落實公司提出的“抓工作，抓質量促生存，抓質量創品牌”的工作思路，加強質量工作的全員管理，全員質量意識得到了進一步加大。
4.強化員工素質，提高企業競爭力和凝聚力。
質量工作在企業中尤為重要。公司今年加大了對技術質量員的培訓工作，通過培訓提高了質量員的綜合素質。為全面質量管理提供了有力的保障。
xx年來，我們在抓好日常工作的同時，積極探索創新管理方法。一方面，以“管理創新”為核心，努力探索和推廣科學管理機制和管理方法，提高全員的管理水平，使其真正做到“以人為本”；第一，加強學習培訓。一是通過培訓，不斷提高員工素質，增強企業的凝聚力；二是通過培訓，提高員工的管理能力；三是通過培訓，提高員工的責任心，提升員工的整體技術水平；四是提高員工的整體素質，使員工的綜合素質得到進一步提高，為公司持續、穩定發展打下基礎。
二、質量方面。
5.質量方面，我們始終堅持“質量第一、用戶至上”的企業理念。公司始終把提供優質服務作為公司發展的宗旨，把提供質量服務作為企業生存的靈魂。xx年來，我們在抓好公司產品質量的同時，還按照公司的各項規章制度，加大了質量的監督和檢查，從而確保了產品質量的穩步提高。
6.安全方面，今年公司在抓好產品質量的同時，更加注重抓好安全防范。安全。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇五
隨著科學技術、管理技術的提高，極大地改變了人們的生活水平，保護人類賴以生存的生態環境越來越為各國所關注，同時可持續發展戰略成為了各國經濟發展的戰略主題。清潔生產是對污染的最有效預防方法和最佳模式，是實現經濟持續發展的有力保障。人類關注環境污染問題，就必須要求工業生產實施清潔生產技術。
二十世紀七十、八十年代，西方發達國家在多年致力于污染物末端處理后(先污染，后處理)，發覺不但處理費用逐漸提高，而且其成本效益未能提升，環境污染威脅著人類的生存和經濟的進一步發展，于是逐步提出污染控制、污染預防、清潔生產、持續發展的理念。1990年聯合國環境規劃署正式提出清潔生產理念并推出和實施清潔生產計劃，獲得了世界各國的紛紛響應，清潔生產成為了一個重要的國際趨勢。我國順應這一國際發展趨勢，調整工業發展戰略，于xx年1月1日開始實施《中華人民共和國清潔生產促進法》，這標志著我國清潔生產依法全面推行。
在當前的國際貿易中，與環境相關的綠色貿易壁壘已成為一個非常重要的非關稅貿易壁壘，企業只有實施清潔生產，提供符合環境標準的“綠色產品”，才能置此壁壘于腳下，參與國際市場競爭。推行清潔生產開始成為工業實現環境改善，同時保持其競爭性和可贏利性的核心手段之一。
我公司非常重視環境保護，近年來每年都進行清潔生產的技術改造，在推進清潔生產方面做了大量的工作。作為溫州市xx年度清潔生產試點企業，我公司對清潔生產審核工作非常重視，并于xx年5月成立了以總經理為組長的清潔生產領導小組和審核小組，在浙江省清潔生產中心的專家指導下進行清潔生產審核。
溫州市匯順達工貿有限公司(以下簡稱“匯順達”)是國家獨家生產耐熱鋼化玻璃餐具的專業廠家，同時又是浙江省高新技術企業，擁有企業生產進出口的自營權。企業已通過iso國際質量管理體系認證。企業資產總額10392余萬元，固定資產7178余萬元。現有固定員工1000余人，其中各類專業技術人員67人。
公司自1992年建廠以來，無論是產品開發、經濟管理還是市場開拓和出口創匯方面，一年一個新臺階。xx年工業總產值17922萬元，銷售收入16881萬元，創利稅近2500多萬元，出口1710萬美元，連續四年成為溫州市、甌海區明星企業和重點企業，是溫州市“五個一批”重點企業、溫州市自營出口創匯十強企業，工行aaa資信企業、納稅aaa信譽企業、外貿出口aaa企業、浙江省誠信示范企業、浙江省高新技術企業。近幾年公司堅持“科技建廠、質量立廠”的辦企方針，以高新技術產品為支柱，瞄準國際市場，依靠科技進步和工藝創新開發了國內空白的`耐熱鋼化玻璃餐具。
由于我公司生產工藝創新，產品優質可靠，服務熱情，現已在全國各大城市建立了銷售網點。在外銷上，85%以上的產品銷往世界五大洲七十多個國家和地區。
我公司在生產上投入大量的人力和資金進行清潔生產技術改造的同時，也非常重視企業的清潔生產審核工作，積極將公司創建為清潔生產先進企業，得到政府和社會的認可。
1)xx年4月，與浙江省清潔生產中心簽定了清潔生產審核的合同，邀請審核中心的專家來公司指導清潔生產審核工作。按專家提出的建議，及時展開實施，并不失時機地向全公司推廣。
2)成立了以公司總經理為組長的清潔生產審核領導小組和審核小組，負責指導和協調、開展清潔生產審核工作。根據清潔生產的程序和專家的建議，制訂了較為詳細的清潔生產審核工作計劃。
3)雖然我公司前幾年就開始了清潔生產的技術改造工作，但全廠員工對清潔生產缺乏系統的認識。借審核機會，通過專家的培訓，對《清潔生產促進法》等政策法規的學習，以及其他類型的宣傳，使得每個員工對清潔生產有了較為深刻的認識，并付之于日常生產實踐之中，積極提出各種合理化建議。宣傳教育活動取得了良好的效果。
4)對全廠基本情況進行了全面的調查，包括產品、消耗、廢棄物的排放與處置等。
根據公司的具體情況，確定了公司清潔生產的審核重點，清潔生產審核預評估以及評估階段中提出10個無/低費方案，2個中高費方案，其中已實施和正在實施的無/低費方案10個，實施率100%;中高費方案也已全部實施。現分別敘述如下：
1)無/低費方案：共10個，已實施的無/低費方案10個，實施率100%，分別如表中1，2，3，4，8，，9，10，11，12。累計投入資金7.5萬元，而實現經濟價值分別為：
另外一些無/低費方案的經濟效益很難統計,不在此一一介紹.
2)中/高費方案：共2個，已全部實施的中/高費方案1個，剩余1個尚在實施過程中，分別如表中5，7。累計投資3202.5萬元，而每年預計實現經濟價值分別為：
繼續開展和鼓勵員工的合理化建議，使得公司的生產經營活動更趨于“綠色化”，使得清潔生產在我公司得以持續地進行。在員工的積極參與的同時，公司建立并逐步完善清潔生產組織和相應的管理制度，制定了持續的清潔生產計劃。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇六
時光流逝，轉眼間xx年已接近尾聲，為了更好的完成今后的工作，總結經驗、吸取教訓，現將xx年工作匯報如下：
一、xx年來的工作表現。
一)工作中，雖然能認真完成工作，取得了不錯的成績，但也存在一些不足：
1、由于工作性質的原因，臨時工對我們的工作不夠重視，導致在完成工作的時候總顯得慌手忙腳，沒有抓住重點，造成有些工作沒有展開、沒有完成。
2、工作效率低下，在做工作的時候不能積極主動，工作開展也沒能做到及時。
二)工作中的問題。
xx年來，本人能積極配合公司的要求來完成各項工作，工作中有不同的困難，大家互相協助，積極的工作態度有明顯的提高。但工作中，也存在這樣和那樣的問題，主要表現在：
4)公司形象滯后。
總之，在xx年的工作中，我一定繼往開來，切實做好本職工作，為公司的蓬勃發展貢獻自己的一份力量。
二、新的xx年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰，我決心再接再厲，更上一層樓。
一)加強學習，拓寬知識面。努力學習沖壓專業知識和相關，以及銷售人員行業的相關知識，多向同事學習專業知識，注重與客戶的溝通。
二)本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報，真正做好領導的助手!
四)利用自己精力充沛，辛勤肯干的優勢，努力學習業務知識，多向領導和同事學習工作經驗，業務水平能力要有一定的提高，起草各類報告和總結各類客戶等，努力為公司的發展盡一份綿力。
三、下步工作思考。
總結xx年來的工作，自己的工作仍存在很多問題和不足，在工作方法和技巧上有待于向其他業務員和同行學習，xx年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短，重點做好以下幾個方面的工作：
一)積極努力做好日常事務性工作，做好每一天日常工作安排。
二)加強與客戶的溝通，深入了解合作公司產品，以最有效率的服務，做好客戶引導工作。
三)及時總結各項經驗，繼往開來，不斷提升自身的綜合素質及業務水平，以適應公司更好的發展。
四)多學習其他單位、同行業的先進經驗，用于創新，為公司盡點力。
五)為本部門的工作獻計獻策。
總而言之，在xx年的工作中，我一定加強學習，在思想上、認識上與公司保持一致、積極上進，樹立起開拓創新、務實高效的公司新形象。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇七
（一）政策制定情況：清潔生產相關配套政策、措施的制定情況，并提供相關文件復印件。
（二）信息公開情況：重點企業名單的公布情況；重點企業按要求公布其主要污染物排放情況。
（三）開展審核情況：已開展清潔生產審核的重點企業數量及其中涉重金屬行業的企業數量，包括自行開展審核的企業和委托中介機構開展審核的企業。
（四）開展評估、驗收情況：完成重點企業清潔生產審核評估、驗收的企業數量，評估、驗收辦法的制定及組織實施等情況；重金屬污染綜合防治“十二五”規劃內、規劃外涉重金屬行業企業清潔生產審核評估、驗收完成情況；七個產能過剩行業重點企業清潔生產審核評估、驗收工作的實施情況。
（五）實施清潔生產方案及績效情況：清潔生產方案產生和實施數量，資金投入，及實施清潔生產方案取得的環境效益和經濟效益等情況。請認真統計通過實施清潔生產方案削減的產污量（末端治理前）和相應的污染物減排量。
（六）發布重點企業清潔生產公告情況：20xx年本地區發布重點企業清潔生產公告情況；每季度第一個月內向環境保護部上報本地區通過清潔生產審核評估驗收的重點企業名單情況。
（七）清潔生產技術支撐體系建設情況：20xx年本地區組織開展的清潔生產培訓情況、清潔生產審核咨詢服務機構和人員管理以及清潔生產專家庫建設情況。
（八）獎懲情況：重點企業清潔生產審核的獎勵和懲罰措施，對相關工作中有突出貢獻的個人和單位做出的獎勵措施；對違反有關規定的重點企業和審核咨詢機構做出的處罰措施。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇八
2017年第二季度，我車間繼續深入開展清潔生產工作，嚴格檢查、整改、落實制度，加大宣傳教育力度，努力提高員工的清潔生產意識，從思想上認識到清潔生產的重要性，全員參與，長效機制，行動就有成績，特別是抓住東方公司年檢的契機，綜合開展清潔生產大排查、大治理，車間面貌煥然一新，現將一季度情況總結如下：
一、公司公司組織檢查13次，一次未檢查（4月10日），存在問題28項（其中一項否決項）在7各單位中排名第三，按得分排名第五（同分單位排名第三）
二、車間對每次的檢查出現的問題及時進行了整改，并且整改完全徹底，通過了驗收。
三、車間自己共組織了13次檢查，發現問題31項，均進行了整改和驗收，結論合格。
四、綜合兩個類別的檢查所出現的問題均為一些細節問題，沒有影響生產和產品質量的因素，有的是員工的疏忽，有的是由于自然原因（風、雨）和周邊環境（北是養牛場青儲飼料加工處，東北是牛場和排污處，六月份麥收季節），再則是基礎條件的限制（維修是一處使用二十余年的老房子，采區沒有伙房，維修集食宿工作為一體），因此某些崗位在短時間內還無法達到理想的水平還有些困難。
困難存在，要求不會降低，下一步車間將繼續加大清
潔生產力度，杜絕否決項，完善設施，力爭有較大進步。
尊敬的各位領導：
大家好，首先對各位清潔生產審核專家蒞臨我公司指導清潔生產審核工作，表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝。
從2017年6月初開始，我公司開始嚴格按照清潔生產審核的七個階段35個步驟要求，由易到難，從淺入深，由面到點，逐層深入的在生產的全過程中開展了清潔生產審核。下面，我總結一下公司清潔生產審核的主要工作：
1 成立審核小組，進行宣傳培訓
為了更好的開展清潔生產審核，公司特聘請xxxxxxxxxxxx管理咨詢有限公司清潔生產審核師來企業對公司管理層和清潔生產審核小組進行清潔生產審核知識的培訓。然后，公司按照清潔生產審核的要求成立了審核領導小組及工作小組，劃分職責，明確分工，使公司清潔生產審核工作有條不紊的開展起來。之后清潔生產審核小組又多次對全體員工進行清潔生產知識的宣貫，通過班組會議、板報、下發清潔生產手冊等方式，使全體員工對清潔生產審核有一個正確的認識，增強了全員清潔生產的意識。
2.組織全面調研，確定審核重點
審核小組在全公司范圍內進行了廣泛的調研，對公司各個生產現場進行考察、摸底，了解公司的產排污現狀，物耗、能耗情況及廢棄物產生部位和數量并進行分析，并與找出污染物產生的原因和能耗高的原因。
為了更加詳細地與同行業進行比較，審核小組將同行業先進水平的水、電、煤等資源能源消耗數據與我公司進行了詳細對比。通過與同行業對比審核小組發現本公司單位產品電耗、單位產品水耗和單位產品煤耗這三項消耗我公司均較同行業高，審核小組對這三項消耗高的原因進行了分析：
1、電耗高原因：公司現用的變壓器為s7系列，屬國家淘汰設備，電的損耗較大，造成電耗高于同行業。
2、水耗高原因：節水意識較差，水的循環利用率較低，造成水耗高于同行業。
3、煤耗高原因：公司的鍋爐一直未用節煤器，造成煤耗高于同行業。
對比后得出公司處于同行業中等偏下水平。
1
公司生產系統由個三車間組成，分別為xxxxxx車間、xxx車間、xxx車間。通過三個車間的對比，xxx車間資源能源明顯要比其他兩個車間要高，為更深入了解這三個車間的具體情況，審核小組又從水消耗，能源利用、廢棄物量、改善空間和清潔生產的潛力等多個因素對三個車間進行了綜合比較，最終本輪清潔生產審核重點為提取車間。
3．進行物料平衡、漿水平衡測算
對輸入輸出物料、能源消耗、水消耗進行衡算是清潔生產審核過程中的一個重要步驟，對物料、能源和水平衡結果的分析是發現廢棄物產生原因和提出有針對性解決方案的關鍵。根據工藝要求審核小組7月 7 日-10日，針對審核重點提取車間輸入輸出物料進行四天的監測。根據物料實測結果，繪制了物料平衡圖，根據物料平衡和漿水平衡結果分析廢物產生的.原因，并根據原因制定了相關方案。
4.方案匯總和篩選，進行可行性分析
公司在審核開始時，就通過考試和下發《清潔生產合理化建議表》的方式，向公司各部門及全體員工，特別是一線技術人員和操作工人征集合理化建議，審核小組經過認真的整理和篩選，最后確定10項無低費方案、2項中/高費方案可行。在對2條中高費方案從技術評估、環境評估和經濟評估三方面進行了可行性分析后，公司確定了可行的中高費方案。
5.組織方案實施，效益計算
在本次的清潔生產中，公司領導小組和審核小組本著邊貫徹清潔生產思想，邊收集全公司清潔生產建議，邊及時總結分析的原則，對一旦經過簡易評價認為可實施的無/低費方案，立即組織相關部門和人員按計劃實施。
對經過可行性分析可行的2項中高費方案，經公司領導專項會議研究，由于公司目前資金較緊張,為了保證中高費方案盡快能夠實施,公司領導統一部署并籌集資金。按照公司的資金安排，公司決定8月份先實施投資較少的gf2“提取zzng-700濃縮原單層盤器式加熱管換成雙層盤管，節省蒸汽”方案。等資金到位后再馬上實施投資較大的gf1“更換原s7系列400kva變壓器為s9系列630kw1臺”方案。
本次清潔生產審核工作中，在全公司員工的積極努力工作下，已實施完成無/低費方案10個，實施完成中高費方案1個。
942噸。
2
6．制定持續發展計劃
為將清潔生產持續的進行下去，并取得較好的效果，公司確定生產部為清潔生產辦公室，并確定專人負責，制定了下一輪清潔生產計劃，建立和完善清潔生產激勵機制。同時，公司根據本輪清潔生產審核過程中的發現問題，還完善了公司的管理制度。
四、結論
通過本輪清潔生產審核，企業員工掌握了一種發現問題、分析問題和解決問題的方法，掌握了一種“節能降耗、減污增效”的途徑。企業發展沒有止境，清潔生產亦沒有止境，在今后的實際工作中，我們將始終追求“節能、降耗、減污、增效”的目標，始終將企業的發展與環境保護相結合，為xxxxxxx的環境保護作出貢獻。
由于公司的清潔生產審核工作才剛剛開始，對清潔生產審核的認識還不深入，實際工作中難免存在很多不足，誠懇歡迎各位清潔生產審核專家對我們的工作提出寶貴意見，以利于我們今后工作的完善和改進。
xxxxxxxxxx公司
清潔生產審核工作小組：
年 月 日
清潔生產工作總結（通用17篇）篇九
以“安全發展、預防為主”的方針，牢固樹立“以人為本，安全第一”的理念。認真貫徹落實上級部門下發的各類會議精神，緊緊圍繞“強化管理，促進效益”的工作思路，以“狠抓質量、保證安全”為工作主線，以“安全生產月”活動為契機，進一步深入開展安全工作。
二、工作要求。
一）、安全生產月活動的開展情況。
1、開展安全隱患排查整治活動。
2、開展“百日安全無事故”勞動競賽活動。
3、開展“反事故斗爭”活動。
4、加大檢查力度，杜絕安全生產事故。
5、開展安全生產大檢查和專項整治行動。
二）、活動重點。
6、認真做好本單位各項安全管理措施的落實及隱患排查治理工作，進一步完善安全管理組織機構，明確安全管理責任，確保安全生產無事故。
7、繼續深入開展“百日安全無事故”勞動競賽活動。
三、主要措施。
一）、深入開展“安全生產月”活動。
按照“安全第一，預防為主”的原則，結合我公司實際情況，制定安全活動計劃，扎實開展安全活動，確保“安全生產月”活動的順利開展。
二）、開展“反事故斗爭”勞動競賽活動。
8、認真制定各類安全活動計劃及活動內容，并認真組織實施和落實。
9、加強對員工的教育培訓工作。
10、開展“反事故斗爭”勞動競賽活動。
11、開展“反事故斗爭”勞動競賽活動。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇十
一段時間的工作在不知不覺間已經告一段落了，這段時間里，相信大家面臨著許多挑戰，也收獲了許多成長，來為這一年的工作寫一份工作總結吧。那么問題來了，工作總結應該怎么寫？下面是小編精心整理的清潔生產審核工作總結，希望對大家有所幫助。
隨著科學技術、管理技術的提高，極大地改變了人們的生活水平，保護人類賴以生存的生態環境越來越為各國所關注，同時可持續發展戰略成為了各國經濟發展的戰略主題。清潔生產是對污染的最有效預防方法和最佳模式，是實現經濟持續發展的有力保障。人類關注環境污染問題，就必須要求工業生產實施清潔生產技術。
二十世紀七十、八十年代，西方發達國家在多年致力于污染物末端處理后（先污染，后處理），發覺不但處理費用逐漸提高，而且其成本效益未能提升，環境污染威脅著人類的生存和經濟的進一步發展，于是逐步提出污染控制、污染預防、清潔生產、持續發展的理念。1990年聯合國環境規劃署正式提出清潔生產理念并推出和實施清潔生產計劃，獲得了世界各國的紛紛響應，清潔生產成為了一個重要的國際趨勢。我國順應這一國際發展趨勢，調整工業發展戰略，于20xx年1月1日開始實施《中華人民共和國清潔生產促進法》，這標志著我國清潔生產依法全面推行。
在當前的國際貿易中，與環境相關的綠色貿易壁壘已成為一個非常重要的非關稅貿易壁壘，企業只有實施清潔生產，提供符合環境標準的“綠色產品”，才能置此壁壘于腳下，參與國際市場競爭。推行清潔生產開始成為工業實現環境改善，同時保持其競爭性和可贏利性的核心手段之一。
我公司非常重視環境保護，近年來每年都進行清潔生產的技術改造，在推進清潔生產方面做了大量的工作。作為溫州市20xx年度清潔生產試點企業，我公司對清潔生產審核工作非常重視，并于20xx年5月成立了以總經理為組長的清潔生產領導小組和審核小組，在浙江省清潔生產中心的專家指導下進行清潔生產審核。
溫州市匯順達工貿有限公司（以下簡稱“匯順達”）是國家獨家生產耐熱鋼化玻璃餐具的專業廠家，同時又是浙江省高新技術企業，擁有企業生產進出口的自營權。企業已通過iso國際質量管理體系認證。企業資產總額1xx92余萬元，固定資產7178余萬元。現有固定員工1000余人，其中各類專業技術人員67人。
公司自1992年建廠以來，無論是產品開發、經濟管理還是市場開拓和出口創匯方面，一年一個新臺階。20xx年工業總產值17922萬元，銷售收入16881萬元，創利稅近2500多萬元，出口1710萬美元，連續四年成為溫州市、甌海區明星企業和重點企業，是溫州市“五個一批”重點企業、溫州市自營出口創匯十強企業，工行aaa資信企業、納稅aaa信譽企業、外貿出口aaa企業、浙江省誠信示范企業、浙江省高新技術企業。近幾年公司堅持“科技建廠、質量立廠”的辦企方針，以高新技術產品為支柱，瞄準國際市場，依靠科技進步和工藝創新開發了國內空白的耐熱鋼化玻璃餐具。
由于我公司生產工藝創新，產品優質可靠，服務熱情，現已在全國各大城市建立了銷售網點。在外銷上，85%以上的產品銷往世界五大洲七十多個國家和地區。
我公司在生產上投入大量的人力和資金進行清潔生產技術改造的同時，也非常重視企業的清潔生產審核工作，積極將公司創建為清潔生產先進企業，得到政府和社會的認可。
1）20xx年4月，與浙江省清潔生產中心簽定了清潔生產審核的合同，邀請審核中心的專家來公司指導清潔生產審核工作。按專家提出的建議，及時展開實施，并不失時機地向全公司推廣。
2）成立了以公司總經理為組長的清潔生產審核領導小組和審核小組，負責指導和協調、開展清潔生產審核工作。根據清潔生產的程序和專家的建議，制訂了較為詳細的清潔生產審核工作計劃。
3）雖然我公司前幾年就開始了清潔生產的技術改造工作，但全廠員工對清潔生產缺乏系統的認識。借審核機會，通過專家的培訓，對《清潔生產促進法》等政策法規的'學習，以及其他類型的宣傳，使得每個員工對清潔生產有了較為深刻的認識，并付之于日常生產實踐之中，積極提出各種合理化建議。宣傳教育活動取得了良好的效果。
4）對全廠基本情況進行了全面的調查，包括產品、消耗、廢棄物的排放與處置等。
根據公司的具體情況，確定了公司清潔生產的審核重點，清潔生產審核預評估以及評估階段中提出10個無/低費方案，2個中高費方案，其中已實施和正在實施的無/低費方案10個，實施率100%；中高費方案也已全部實施。現分別敘述如下：
1）無/低費方案：共10個，已實施的無/低費方案10個，實施率100%，分別如表中1，2，3，4，8，7，9，10，11，12。累計投入資金7.5萬元，而實現經濟價值分別為：
另外一些無/低費方案的經濟效益很難統計，不在此一一介紹。
2）中/高費方案：共2個，已全部實施的中/高費方案1個，剩余1個尚在實施過程中，分別如表中5，7。累計投資3202.5萬元，而每年預計實現經濟價值分別為：
繼續開展和鼓勵員工的合理化建議，使得公司的生產經營活動更趨于“綠色化”，使得清潔生產在我公司得以持續地進行。在員工的積極參與的同時，公司建立并逐步完善清潔生產組織和相應的管理制度，制定了持續的清潔生產計劃。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇十一
隨著科學技術、管理技術的提高，極大地改變了人們的生活水平，保護人類賴以生存的生態環境越來越為各國所關注，同時可持續發展戰略成為了各國經濟發展的戰略主題。清潔生產是對污染的最有效預防方法和最佳模式，是實現經濟持續發展的有力保障。人類關注環境污染問題，就必須要求工業生產實施清潔生產技術。
二十世紀七十、八十年代，西方發達國家在多年致力于污染物末端處理后（先污染，后處理），發覺不但處理費用逐漸提高，而且其成本效益未能提升，環境污染威脅著人類的生存和經濟的進一步發展，于是逐步提出污染控制、污染預防、清潔生產、持續發展的理念。1990年聯合國環境規劃署正式提出清潔生產理念并推出和實施清潔生產計劃，獲得了世界各國的紛紛響應，清潔生產成為了一個重要的國際趨勢。我國順應這一國際發展趨勢，調整工業發展戰略，于2004年1月1日開始實施《中華人民共和國清潔生產促進法》，這標志著我國清潔生產依法全面推行。
在當前的國際貿易中，與環境相關的綠色貿易壁壘已成為一個非常重要的非關稅貿易壁壘，企業只有實施清潔生產，提供符合環境標準的“綠色產品”，才能置此壁壘于腳下，參與國際市場競爭。推行清潔生產開始成為工業實現環境改善，同時保持其競爭性和可贏利性的核心手段之一。
我公司非常重視環境保護，近年來每年都進行清潔生產的技術改造，在推進清潔生產方面做了大量的工作。作為溫州市2005年度清潔生產試點企業，我公司對清潔生產審核工作非常重視，并于2005年5月成立了以總經理為組長的清潔生產領導小組和審核小組，在浙江省清潔生產中心的專家指導下進行清潔生產審核。
溫州市匯順達工貿有限公司（以下簡稱“匯順達”）是國家獨家生產耐熱鋼化玻璃餐具的專業廠家，同時又是浙江省高新技術企業，擁有企業生產進出口的自營權。企業已通過iso國際質量管理體系認證。企業資產總額10392余萬元，固定資產7178余萬元。現有固定員工1000余人，其中各類專業技術人員67人。
公司自1992年建廠以來，無論是產品開發、經濟管理還是市場開拓和出口創匯方面，一年一個新臺階。2005年工業總產值17922萬元，銷售收入16881萬元，創利稅近2500多萬元，出口1710萬美元，連續四年成為溫州市、甌海區明星企業和重點企業，是溫州市“五個一批”重點企業、溫州市自營出口創匯十強企業，工行aaa資信企業、納稅aaa信譽企業、外貿出口aaa企業、浙江省誠信示范企業、浙江省高新技術企業。近幾年公司堅持“科技建廠、質量立廠”的辦企方針，以高新技術產品為支柱，瞄準國際市場，依靠科技進步和工藝創新開發了國內空白的耐熱鋼化玻璃餐具。
由于我公司生產工藝創新，產品優質可靠，服務熱情，現已在全國各大城市建立了銷售網點。在外銷上，85%以上的產品銷往世界五大洲七十多個國家和地區。
我公司在生產上投入大量的人力和資金進行清潔生產技術改造的同時，也非常重視企業的清潔生產審核工作，積極將公司創建為清潔生產先進企業，得到政府和社會的認可。
1、清潔生產審核的前期工作
1）2005年4月，與浙江省清潔生產中心簽定了清潔生產審核的合同，邀請審核中心的專家來公司指導清潔生產審核工作。按專家提出的建議，及時展開實施，并不失時機地向全公司推廣。
2）成立了以公司總經理為組長的清潔生產審核領導小組和審核小組，負責指導和協調、開展清潔生產審核工作。根據清潔生產的程序和專家的建議，制訂了較為詳細的清潔生產審核工作計劃。
3）雖然我公司前幾年就開始了清潔生產的技術改造工作，但全廠員工對清潔生產缺乏系統的認識。借審核機會，通過專家的培訓，對《清潔生產促進法》等政策法規的學習，以及其他類型的宣傳，使得每個員工對清潔生產有了較為深刻的認識，并付之于日常生產實踐之中，積極提出各種合理化建議。宣傳教育活動取得了良好的效果。
4）對全廠基本情況進行了全面的調查，包括產品、消耗、廢棄物的'排放與處置等。
2、審核工作
根據公司的具體情況，確定了公司清潔生產的審核重點，清潔生產審核預評估以及評估階段中提出10個無/低費方案，2個中高費方案，其中已實施和正在實施的無/低費方案10個，實施率100%；中高費方案也已全部實施。現分別敘述如下：
1）無/低費方案：共10個，已實施的無/低費方案10個，實施率100%，分別如表中1，2，3， 4，8，，9，10，11，12。累計投入資金7.5萬元，而實現經濟價值分別為：
另外一些無/低費方案的經濟效益很難統計,不在此一一介紹.
2）中/高費方案：共2個，已全部實施的中/高費方案1個，剩余1個尚在實施過程中，分別如表中5，7。累計投資3202.5萬元，而每年預計實現經濟價值分別為：
5. 30萬元；
7. 5萬元；
累計實現經濟效益為3243.3萬元/年。
已實施和正在實施的清潔生產方案匯總
方案
分類
序號
方案與措施
投資
（萬元）
環境效益和經濟效益
原輔材料投入
1
選用環保型花紙
——
降低產品中的鉛、鎘含量，創造“綠色產品”
2
選用優質、低硫燃料油
——
減少廢氣中二氧化硫含量
3
合理、分類堆放各種原輔材料
——
減少原輔材料的非正常損耗
4
2
降低能耗，減少粉塵及噪音對環境的污染
工藝
技術
改造
5
安裝氣動式三臂機械手
20
減少熱輻射對工人的影響，提高生產效率5%，綜合效益約25萬元/年
6
脫模劑配比改進
2
減少脫膜劑散發對空氣、機器的污染
7
改進成型車間退火爐工藝結構
150
設備改造
8
添置節電保護器
8
節電20萬度/年，價值約12萬元
生產
管理
9
落實衛生責任制，定期打掃衛生
——
凈化操作環境
10
清潔生產教育，加強對職工崗位技術培訓和清潔生產知識教育。
——
改善操作現場
11
嚴格生產管理，加大執行監督力度。
——
減少誤操作造成廢物排放，減少誤操作損失
12
廠內部分自來水閥門常流水，應及時緊
——
節約水資源
合計
182
267.2
3、持續的清潔生產
繼續開展和鼓勵員工的合理化建議，使得公司的生產經營活動更趨于“綠色化”，使得清潔生產在我公司得以持續地進行。在員工的積極參與的同時，公司建立并逐步完善清潔生產組織和相應的管理制度，制定了持續的清潔生產計劃。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇十二
很榮幸來到銀杏苑小區擔任清潔員，這份工作對于我來說來之不易，從上崗的第一天開始，我就以嚴謹的態度來對待這份工作。
做清潔工作在很多人眼里都是不值得一提的工作，我原來也是這么想的，可是自從真正的接觸到實際工作中的時候，才發現并不簡單，平時根本不注意的地方，對于清潔員來說，絕對不能馬虎，墻角、拐角，窗內窗外，犄角旮旯，都是自檢的重點。
在銀杏苑小區，懷著真誠服務的心，努力做好本職工作。（樓道清掃）由于工作努力，成績有目共睹，并且得到領導和小區業主的肯定和認可。
到銀杏小區任職期間，我從摸索到熟悉，從茫然到自信，在我前進的每一步，都得到了公司領導和同事的熱情相助，得到了大多數業主、租住戶的諒解與支持。如果說這期間的工作還有一些可取之處的話，那絕不是因為我個人有多大的能力，而應歸功于我們有一支高素質的清潔隊伍，有一群有熱情、肯于奉獻的物業管理人員。作這個小結的目的，也決不是給自己涂脂抹粉，而是希望能達到冷靜回顧一下自己這段時期的工作得失，總結經驗，吸取教訓。
這一階段的工作，一方面是盡快掌握小區的基本情況，另一方面確保小區各項工作的正常進行。由于交接時間較短，很多事情只能邊干邊學習，在此期間，清潔的日常工作主要靠的是公司領導的有效指揮，靠的是管理人員的高度自覺。這一時期的工作，在大的事件處理上能積極向領導匯報，迅速采取措施，未出現嚴重錯誤，但在工作細節上還存在不少問題，好在有領導和同事及時指出并補救，均未產生嚴重后果。
回顧20xx年，雖然自己取得了一定的成績，得到了同學們和樓長的認可，但我要戒驕戒躁，努力工作，不會降低標準，該怎么干就怎么干，始終把全心全意為同學服務的宗旨牢記在心，在20xx年當中做出更出色的成績，我永遠的熱衷于我所從事的工作并努力干好它。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇十三
面對過去的半年，總結工作實踐過程中我們所做出的改變，同時也要總結現有工作中出現的新問題，不斷改進工作方法，管理理論及實踐水平，同時計劃下半年工作內容，并請領導指正和審核：
1、加深理解，提高服務意識。
實行了每月召開月例會及培訓學習，通過例會讓員工及時了解公司動態及清潔工工作中的優缺點，并及時做改正不足的地方，通過學習使大家更深入的理解何為服務、如何做好服務及日常工作。通過學習讓大家有了團隊的意識，在保潔緊急缺編的情況下，服從安排將工作兼顧，讓保潔質量未受影響。
2、落實董事長提出的學習年。
提前安排好每月的培訓計劃，其學習過的內容為企業文化、公司規章制度、儀容儀表、文明禮貌用語、日常工作技巧、各種清潔劑的使用方法等服務知識。保潔綠化部普遍人員文化程度相對較低、年齡偏大、接受能力較差，采取一對一的講解，讓員工從心里理解并能學以致用。
實行責任到個人，制定周工作計劃，落實到位。將綠化員以前的隨意性休息，改成了周六、周日錯天休息制，確保了區域內無缺崗現象，每天對小區的保潔質量進行督促，實行了日檢查制，對發現的問題及時整改，以確保小區的環境衛生質量;每個衛生日對小區各衛生死角、車庫進行徹底的大掃除。
4、保潔綠化在各項工作執行當中。
對小區所管轄范圍內的衛生設施進行了統籌管理，具體工作如下：
20xx半年來，保潔沖洗小區主干道路面、架空層、廣場、車庫等各x次，清洗水池x次，未交房空房衛生大掃除x套，清刷小區周邊紅磚x次，清洗、拋光電梯不銹鋼門共x扇。
在確保小區工作質量的前提下，上半年家政特約服務出工x人次，共計服務時間為x小時，服務費用總計為x元，為部分保潔綠化員增添了適當的收入。
小區綠化日常工作因綠化工不穩定上半年經常出現缺編，導致小區綠化出現苗木茂盛、雜草重生等現象，養護工作做不到位。為了讓小區環境美觀不受影響，上半年聘請外小工對小區綠化地的雜草進行清除，共計用工時為x個;這樣綠化人員就可以及時對草坪進行修剪、造型、打藥，根據氣候變化時進行澆灌、施肥、補苗和病蟲防治等工作，保證區內的綠化養護質量。
5、完善了綠化考核管理制度。
結合實際情況，合并了保潔綠化部組織架構。
半年來，我部門在相續完成各項工作的過程中，同時也暴露出一些不足之處：
1、保潔綠化人員服務意識、團隊意識有待提高;專業化知識遠遠不夠。
2、質量管理落實不到位，檢查發現的問題，糾正力度不夠。
3、獎懲制度還不健全，執行不力。
4、物業管理人員水平與專業管理人員水平還有一定的差距。
下半年我部結合目前的實際工作情況，著重在以下幾個方面進行改進：
1、所有員工加強學習，提高專業水平和業務技能。
2、落實好保潔綠化員片區劃分責任制，做到人員精減、工作質量要提高。
3、加強保潔綠化工作的'細節管理，主抓細節問題上的保潔綠化作業問題，落實好考核工作機制，對于保潔綠化員每天所清掃、修剪區域進行多頻次的檢查，從組長到主管，從主管到區域管家分為三級制檢、抽查工作，同時為保潔綠化員每天設立較為準確的時間節點，并按時完成工作;人員管理上實行人性化管理，爭取增加保潔綠化員的業余生活，不斷提高員工的積極性。
4、我們將深化改革保潔綠化服務的標準及規范，不斷創新，保潔逐步地將垃圾分類處理，衛生間、大廳、樓道等作業溫馨提示牌落實到位;綠化殺蟲將使用3米長桿噴管，取代以前爬樓梯不安全的噴灑，啟用塑料條繩打草刀頭，以后將不再請大量人力拔草，為公司節約一定的人員成本;創造更為專業化的保潔綠化服務體系。
5、進一步完善各項管理規章制度，特別是獎懲制度;并進一步合并為《保潔綠化管理制度》。
6、把安全工作和節約工作作為日常工作的重點來抓，通過具體的措施和制度來落實到每一項工作內容中。
我們知道，雖然在上半年我們取得了不少的成績，但我們深刻的認識到我們的不足，專業性不強。但我們也明白，這也是我們奮斗的起點，在下半年里，我們將通過吸取教訓，總結經驗，借鑒學習的方法，不斷創新，充分發揮員工的主觀能動作用，為小區提供專業化、真誠化、及時化的管家式保潔綠化服務，將保潔綠化部門的管理工作及培訓工作落實到位，深化改革保潔綠化服務的制度及規范，努力為申浦打造一流的保潔綠化服務團隊。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇十四
20xx年，我鎮“城鄉清潔工程”工作，認真貫徹落實中共南寧市委、市政府《關于進一步深入實施“城鄉清潔工程”的決定》，按照“一提升、六延伸”的工作要求，在開展“城鄉清潔工程”以來取得成效的基礎上，做到思想不動搖，工作不放松，繼續深入、扎實、有效地抓好城鄉清潔工程工作，現將20xx年“城鄉清潔工程”工作開展情況和20xx年工作計劃匯報如下：
（一）一是對xxx進行鎮容環境綜合整治，抓好道路兩側建筑穿衣戴帽工程；二是抓好路的綠化美化工作。投入資金x多萬元對xx街與xx路路口整理，面積共xx。三是嚴格按照南寧市戶外廣告綜合治理“一整一規六不準”的原則,抓好xx街的整治，通過整治，達到了“整治一條街道，打造一道風景，樹立一個樣板”的目的，使江西鎮的城市容貌有了新的提升。
(二)江西鎮參與首府南寧創建全國文明城市的市容環境整治工作有了進一步改善。為了以“潔、齊、美”的城鄉市容環境參與首府南寧創建全國文明城工作，我鎮以繼續深入實施“城鄉清潔工程”為總抓手，努力為鎮廣大居民群眾營造良好的市容環境，擬定《江西鎮參與首府南寧創建全國文明城市開展城鄉結合部和城中村市容環境整治工作方案》，在抓好鎮中心、主要街道市容環境整治的同時，組織各單位、部門力量對城鄉結合部、城中村進行整治，共清理各種垃圾40多噸，治理亂堆亂放雜物300多處，同時，進一步明確鎮各口屬單位衛生責任區和上街執勤治理“五亂”工作任務，組織各單位干部、志愿者上街開展治理“五亂”協管活動。
（三）治理“五亂”工作和自查自糾督辦工作不斷取得新成效。20xx年據初步統計，共查處各類違章行為2479起，其中攤點亂擺（含跨門檻經營）行為643起，車輛亂停放行為457起，垃圾亂扔行為416起，廣告亂貼行為958起，工地亂象行為5起。同時，我鎮除了完成南寧市、自治區城鄉清潔工程領導小組辦公室整改督辦函外，對各鄉鎮各單位下發限期整改通知書79份，下發督辦函93份，并要求責任單位把整治結果以書面形式反饋鎮清潔辦，治理五亂工作不斷取得新的成效。
(四)戶外廣告專項整治工作得到有效整治。根據《關于開展戶外廣告綜合整治示范街工作的通知》（南城鄉辦[20xx]3號）精神，我鎮結合實際，組織協調城管、建設、公安、工商等部門對鎮范圍內的戶外廣告進行整治拆除。全鎮共拆除戶外廣告xx塊，面積xx，其中，大型廣告x塊，門店招牌147塊，同時清理廣告亂貼亂畫xx余張（條）。
(五)抓好拆違工作有了進展。嚴格按照《城鄉規劃法》制止違法建筑行為，組織城管、國土、公安、建設、效能辦等有關部門，依法對違章占地和違章建筑行為進行拆除，今年以來共拆除違章建筑面積xx。
(六)充分發揮職能部門的作用，切實抓好長效管理工作。一是環衛部門加強清掃保潔工作，共清理建筑垃圾亂倒地點16處，清運堆積的建筑碴土近60車，清運堆積生活垃圾25車；為加強日常保潔工作，環衛部門制訂了20xx年鎮道路清掃保潔承包工作方案，全鎮xxx平方米的道路清掃任務分解成四個片段進行承包，將工作任務層層分解，把責任落實到崗位、落實到個人，確保鎮市容市貌干凈整潔；二是交警部門加強交通秩序安全維護工作，共查處違章車輛150多起；三是市場部門加強市場秩序管理，整頓違章經營200多起；四是鎮政部門繼續抓好六條小街小巷改造，維修受損路燈125盞，使鎮轄區內的路燈亮燈率保持在95%以上。
(七)市場管理、市場秩序有了新的提升。我鎮認真抓好市場管理工作，組織工商、經貿、市場服務中心等部門抓好長效管理，開展轄區內市場“城鄉清潔工程”及愛國衛生“除四害”等專項整治工作，共清理（運）市場產生的垃圾約340余噸，長效保潔市場面積為45000。目前，市場經營有序，衛生狀況良好，沒有垃圾亂堆亂放亂扔現象。同時，投資xxx多萬元對xx市場進行升級改造，改造面積xxxx，從而使江西鎮的市場綜合管理水平有了新的提升。
廣大農村群眾衛生意識得到進一步提高，維護環境衛生自覺性進一步增強。
(一)進一步提高認識，深入扎實有效地開展工作。我鎮自20xx年9月至20xx年底在抓好“城鄉清潔工程”取得成績的基礎上，進一步充分認識深入持久開展“城鄉清潔工程”的重要性和必要性，繼續不斷地增強責任意識和主人翁意識,按照市委、政府提出的“一提升、六延伸”的工作要求，堅持以創新思想為先導，發揚艱苦奮斗精神，銳意進取，不斷打開“城鄉清潔工程”工作的新局面。
(二)加強領導，切實抓好城鄉清潔工程工作。根據市委、市政府的工作部置和市城鄉清潔辦（南城鄉辦發[20xx]2號的通知精神，根據鎮黨委、政府和單位、部門領導人員工作變動，及時調整充實“城鄉清潔工程”領導小組領導成員，確保足夠的領導力量抓好“城鄉清潔工程”工作。
(三)明確工作目標，制定切實可行的措施方案。為貫徹落實自治區、南寧市黨委、政府關于深入持久實施“城鄉清潔工程”的決定，按照“一提升、六延伸”的總體工作要求，結合江西鎮實際，擬定《江西鎮鞏固提高、拓展延伸“城鄉清潔工程”工作方案》，明確20xx年江西鎮“城鄉清潔工程”各部門的工作目標、職責和措施，并認真組織落實。
（四）多措并舉，大力營造全民參與的社會氛圍。我鎮在抓好治理“五亂”工作整治的同時，進一步調動全民參與的積極性，尤其是鄉鎮，充分利用流動宣傳車、張貼標語橫額，印發宣傳資料等形式進行宣傳，一年來共發放宣傳小冊了xxx本，張貼標語xxxx張，橫額xxx條，出動流動宣傳車輛xxx輛次，設置咨詢服務點xx個。通過宣傳使鎮以及各鄉鎮居民群眾進一步樹立文明衛生意識，自覺維護良好的城鄉環境。
（五）建立健全“城鄉清潔工程”的城市管理機制。鎮的城市管理工作原先是內設在鎮建設局，實行一套人馬兩塊牌子；為了保證有相對集中的領導力量投入到鎮的市容環境管理工作，20xx年初，江西鎮從建設局剝離城市管理機構，成立了江西鎮城市管理局（城市管理綜合執法局）和城市管理指揮中心，為搞好我鎮的市容環境管理工作提供了組織保障。
（六）充分發揮政府職能部門的作用，切實抓好“城鄉清潔工程”的長效管理工作。一是城管部門充分發揮政府的城市管理職能作用，強化城市管理意識，加大綜合執法力度，完善鎮城市管理配套設施建設；美化、綠化、打造園林精品，不斷提升鎮品位；轉換環衛清掃保潔機制；二是工商、市場部門認真抓好市場秩序的管理工作，改造升級鎮中心市場作用，努力構造良好的市場環境；三是交通交警部門認真抓好交通安全和交通秩序的維護工作；四是建設部門認真抓好鎮的基礎設施建設。
(七)開展“城鄉清潔工程”市容市貌“流動紅（黃）旗”檢查評比活動，促進城鄉清潔工程工作不斷深入地開展。為鞏固提高“城鄉清潔工程”所取得的成果，我鎮根據《南寧市城鄉清潔工程”市容市貌“流動紅（黃）旗”檢查評比方案》，結合江西鎮實際擬定《江西鎮城鄉清潔工程”市容市貌“流動紅（黃）旗”檢查評比方案》，20xx年，每季度組織一次評比活動，成立了政府清潔辦,城管、衛生、工商、文明辦等部門組織4個工作評比檢查組，深入各鄉村的有關單位開展“城鄉清潔工程”“流動紅（黃）旗”檢查評比活動，檢查組重點檢查鄉鎮政府大院及周邊環境、街道保潔、垃圾場設置、市場秩序、轄區內主要公路沿線等區域街道的環境衛生；對鎮的有關單位重點檢查了各單位的辦公場所、職工住宅的環境衛生，并檢查各單位衛生責任區內的治理情況。通過開展“城鄉清潔工程”市容市貌流動紅（黃）旗檢查評比活動，進一步推動“城鄉清潔工程”工作不斷地開展。（八）做好協調整治工作。“城鄉清潔工程”是一個系統工程，涉及的問題比較廣，難度較大，因此我辦認真做好協調有關單位、部門抓好市容環境整治，如xx道、改造施工中不文明等現象，我辦都能深入現象進行檢查協調,抓好文明施工工作。
（一）按自治區、市有關市容環境衛生管理辦法和深入持久地開展“城鄉清理工程”全面治理“五亂”行為的指示精神，大力推進“一提升、六延伸”工作，確保鎮環境綜合整治工作取得更大成效。
（二）按鎮“一橋一路三區三帶”的工作戰略目標，不斷加速城市化發展的進程，不斷完善城市基礎設施配套建設，完善鎮的城市功能，向區域性的國際都市發展，提升城鄉品位。
（三）按照《南寧市實施“城鄉清潔工程”市容市貌流動紅（黃）旗檢查評比細則》結合江西鎮的實際，各村進一步通過流動紅（黃）旗評比活動，推動“城鄉清潔工程”深入持久地開展。
（四）積極籌措建設資金，做好疏堵結合，著重于疏，努力為鎮廣大市民群眾創建“潔、齊、美”的人居環境。
（五）加xxx河的整治力度。一是對內河臟亂差等現象進行全面治理，恢復內河清潔暢通；加大內河沿岸綠化美化植被；力爭在2-3年內鎮內河河道臟亂差等現象進行全面清理和景觀面貌有根本性的改變，提高行洪排澇能力。
（六）在抓好中心鎮整治的同時，把整治工作繼續推進到各鄉村委辦公場所周邊、鎮通往村委公路沿線的環境整治為切入點，開展村級文明衛生整治活動，全面加強農村環境治理工作。下移工作重心，加大村坡環境治理力度，開展“清潔衛生進農村”和“清潔衛生進家庭”活動，將城鄉清潔工程引向深入，加強各鄉的環境衛生綜合整治，形成城鄉聯動的局面和機制，使農村環境得到進一步的改善。
（七）城管部門要加大巡查執法力度，從重打擊跨門檻經營及亂擺賣。堅決執行市出臺的整治措施，對門店的跨門檻經營，第一次實行口頭警告，第二次出現的要沒收其營業工具，如還不能糾正錯誤，則由工商部門吊銷其營業執照。
（八）加強檢查督促力度，以加強評比促使各職能部門履職，結合數字城管進行派出人員不定時的流動檢查，對存在問題的頑癥進行拍照取證督辦。否則按《南寧市實施“城鄉清潔工程”問責暫行辦法》(南發[20xx]60號)的通知精神,實行問責制,確保責任的落實。
總而言之，20xx年我鎮“城鄉清潔工程”工作取得了一定成效，促進了城市建設管理的提升，但離上級的要求和群眾的期望還有相當的差距，今后工作還任重道遠，我們將加倍努力，在落實“城鄉清潔工程”規劃，完善基礎配套設施，創新長效管理機制等方面，再下功夫，再創佳績。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇十五
20__年上半年來在公司的統一領導下，經過部門員工的共同努力，完成了公司的安排的各項工作任務，得到了業主的認可。
保潔只不過是物業服務管理行業中的一個行當。它體現著行業單位的態潔形象，同時，也經業主、使用視覺感觀留下第一印象。俗話說：進門看地面，坐下摸板凳。這就是人們審視衛生狀況的習慣心理常態。
回顧一下，我們是這樣做的：
一、保潔標準化。
在去年的基礎上，在新細化工作內容，嚴格考評大分標準。不同區域，不同部位都有具體的分值考評。這樣，便于操作，利于檢查。
1、按標準培訓。
針對崗位輪換和新員工入職較多的實際，實行例會講理論，在崗做示范的方法進行培訓。班長手把手教，熟練工傳、幫、帶，發揮班長的業務技能長，調動熟練工的積極性。這樣做受培訓者也容易接受和掌握，即提高了受培者的技能，有拉近了同事間的距離，一舉兩得，相得益彰。嚴把培訓關，講清操作要領要點，做到眼勤手快(即：眼勤看手快做);先粗后細，一步到步，人走物清(即：一次做徹底，人走垃圾、雜物、工具全帶走)。
2、按標準去做。
分二，責任到人，簽定目標責任書，讓員工胸中有標準，日工作表上排列有順序，操作起來有個準。x師傅就是突出的一位，大廳的玻璃大門，玻璃幕墻潔凈透明，茶幾、沙發一塵不染。袁師傅發揚著精益求精的工作作風，樓層保潔清洗垃圾桶，與男性相比，毫不遜色，保持了主樓衛生潔凈度。現在是裝修期間，在人員少工作量大的情況下，幾位師傅也拿標準來要求自覺，向標準去靠攏，盡量接近和達到標準。對他們的工作，只有這樣來描述：掃地蕩身灰，拖地一身汗。較突出，調人員積極行動，毫無怨言。老范師傅責任的區域是目前最徹底，較潔凈的一塊，從裝修階段而言，是難以見到的標準典范。
3、按標準去查。
在檢查工作中，不去過場。杜絕一糊二混，發現問題即使提出，注意預期輕重，盡量不傷和氣，出現反常，多方協助。目的只有一個，標準不放棄。技之一恒的日檢查，是保潔標準化不可缺少的措施，只有這樣，墻上貼的才不會是一紙空文，區的衛生也才能贏得業主和使用人的滿意。
二、創衛嚴要求。
創建國家級衛生城市是市委市政府的重大決策，一年來，我們始終繃緊這根弘，從不敢松懈。區內一直保持著良好狀態。
1、上級要求的時間，嚴格執行;按著標準嚴格去做。
過去廣場保潔時間是：早晨八點到晚上八點。為了創衛，有關部門要求我們必須在六點半之前把衛生做好，然后再整理擺放車輛。在不增加人員的情況下，把兩人同班改為上、下午對班粒長了班時間，達到了時間要求。誠然，個班時間雖然縮短了，工作量去成倍的增加了。
但是，二位師傅二話不說，欣然接受分配。同時標準不降低，偌大廣場很難見到煙帶和果殼紙屑。酷暑里，晴天一身汗，雨天一身水，嚴冬時，頂著星辰來上班，借著路燈掃廣場，迎著寒風回家去，已是晚飯過幾時。天天如此，實在不易，平平凡凡，難能可貴。他倆的敬業境界和吃苦耐勞精神值得我們物業人好好學習。
2、上級要求長效管理，我們至始至終。
從認識上講，創衛事關重大，從工作職責來說，我們是主力軍，可以，我們必須接受任務，義不容辭，隨時接受檢查，全力以赴做好創衛工作。用二位師傅的話來說：“檢查時是怎么做，平時也是怎么做”，做到了平時和檢查一個樣。在無數次的檢查驗收明查暗訪過程中，也證明了一點。銀河一塊沒問題，我們能放心。居委會領導如是一說。
三、團結講正氣。
在工作的實際中，我們一直提醒和要求大家：不利于團結的話不說(背后不議論別人長短);不利于團結的話不傳，不做長嘴婆，管好自己的嘴;不利于團結的事不做，尤其是值班期間和交接班過程中，不要小聰明，不敷衍了事，不糊弄同伴，做到上清下接，和諧相處。
講正氣，歪風邪氣難存在了;講正氣，減少了猜疑心理。團結出心情團結出精神。拿女同胞的話講：現在我們的心情舒暢，干起活來有盡頭，吃點苦受點累心甘情愿，領導提倡的費品收集全歸公，我們堅決服從，樂意去做。由來已久的慣例被打破，杜絕了任何人私自處理廢品的現象。這樣以來，即減少了互相猜疑和勾心斗角的心理，有增加了收入，雖然是很微不足道，但是，它體現了一種精神和境界，更加重要的是，他促進了團結增強了團隊意識。公司多次的突擊任務都能只之即來，樂意干活，沒有怨言。
四、感慨與無奈。
在人們的想象中，做保潔是做普通不過得了，誰都能做，其他啊，能做，不一定會做。按照我們的標準，從不會到會做，總得有個過程，且得用心揣摸。說這些，可能有人會認為保潔有什么門道，別自做清高。
感慨：有人不理解保潔。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇十六
轉眼20xx年已過去，回顧這一年的所有工作令人欣慰，我們順利地完成了保潔一年來各項工作任務，并積累了不少工作經驗，嚴格按照公司的規定、規范化、程序化地進行操作，以一切為了公司效益為原則，保質保量地完成了各項任務。
自從我6月x日來到小區工作，回顧過去的點點滴滴，我所做的工作還是有些不足的，畢竟第一次做物業工作，需要學習的地方還很多，對管理方面還是有欠缺的，以后還得繼續努力學習。
在這半年里我帶領保潔人員認真的完成了各項工作，炎炎夏日，我們在太陽光的照射下不怕苦，不怕累，對苗木定期培土、施肥、除雜草和病蟲害，推剪草坪、澆水，對有造型的灌木要精心修剪，持續造型，美化環境。持續綠化地的清潔衛生，及時清理雜物，對被人踐踏過得地段采取隔離措施。并對一期的道路進行全面清掃，所有公共玻璃窗、單元門、信報箱、宣傳欄、電源箱擦洗，樓道清掃，要做到道路無垃圾，樓道清潔，扶手無灰塵，讓業主滿意！
由于工程施工人員遺留的垃圾在商鋪內，發現后及時的清掃干凈，對商鋪門前垃圾做到日產日清，持續地面清潔、干凈。在中秋節來臨之際，對小區及商鋪進行全面清掃，迎接中秋到來！我對保潔人員各自劃分了職責區域，要做到職責到人，一定要把各自的職責區打掃干凈，還組織了衛生檢查小組，每周組織人員對保潔人員職責區域進行檢查、記錄、存檔，作為保潔人員每月的績效考核成績。
11月x日，劉經理安排物業人員及保潔把小區里及商鋪門前死樹挖掉，11日晚上苗木運來，12日早上一來小區，物業所有人就開始挖坑，植樹，整整一天我們完成了任務，之后2天帶領保潔又對配電室及小區綠化地內缺苗的地方進行補苗，澆水。冬季來臨，對樹木進行保溫、培土、防凍工作。
20xx年我要加強學習，繼續努力，認真完成領導交辦所有工作，對各個單元門樓道建立業主意見箱，讓業主對我們的工作及衛生提出意見及推薦，對一期所有衛生要加強管理，迎接二期所有衛生工作。
清潔生產工作總結（通用17篇）篇十七
光如水，歲月如梭，作為一名美化城市市容市貌，社區街道，給人民群眾一個舒適的生活、工作環境的環衛工作者，我在這個平凡而又偉大的崗位上度過了一年。為了響應市委市政府的號召，為了把我們美麗的赤峰市打扮的更加美麗，我在20___年做了以下工作：
一、不怕吃苦，樂于奉獻。
隨著市場經濟的逐漸發展和人們意識的轉變，環衛工人這項工作早已稱為人們心中一份“神圣”的職業，并且還有了一個高尚文雅的名字——城市美容師。所以我作為一名環衛工人非常的驕傲，同時我們也感到了責任之重大。因此在工作中我不怕吃苦、勤于奉獻，認真完成自己的工作任務。每天都把城市的每一個角落小巷都當作自己家的一片土地來維護它的環境衛生。用我們的辛勤汗水，滌蕩小巷中的污泥濁水;用我們勤勞雙手，勾畫城市街道的清新整潔。
二、堅定信念，認真負責。
環衛工作是辛苦的，是需要付出汗水、力氣和愛心的。清晨，當人們還沉睡于夢鄉時，我們環衛工人早已在街道上辛勤勞動，為的是能讓人們在早上出門時走在干凈整潔的街道上;傍晚，當人們已回家坐在餐桌前吃飯時，我們環衛工人還堅守著工作崗位，依次檢查著街道衛生，為的是處理當天產生的垃圾廢物;冬日，當人們在暖氣火爐邊享受溫暖時，我們環衛工人卻不畏嚴寒，頂著刺骨的寒風踏在冰冷的街道去清理馬路上的積雪、冰塊，為的是能保障城市街道的安全暢通。夏日，當人們在樹陰陽傘下納涼時，我們環衛工人選擇在烈日的照射下清掃散發異味的垃圾，為的是能及時保證環境衛生，避免垃圾變質蠅蟲漫天。為了環境的清潔，為了他人的生活安樂，我們默默地奉獻自己的真心和愛意。當陽光明媚，人們享受著街道整潔干凈的笑顏就是對我們的環衛工人最高的褒獎。
三、將心比心，愛崗敬業。
讓市民能生活、工作在清潔干凈的環境里是我們環衛工人的目標。看到人們真正體會到城市衛生的良好帶來的身心愉悅，為了維護這環境付出一天辛勤勞動的環衛工人也會忘掉辛苦，覺得再苦再累也是值得的。我們都在為這個目標而辛勤工作在自己的崗位上，在物質和精神高度文明的今天，我們環衛工人的社會地位在逐漸升高，市民對環衛工人這一工作也越加認可。我們有千萬個理由相信：拿出真心對待自己的工作，人們也會更加愛護我們的城市環境，維護城市衛生。
我將繼續以“美化環境，提高市民生活工作質量”為已任，在平凡而神圣的環衛崗位上繼續耕耘，無私奉獻，給市民營造一個舒適的生活、工作空間，給人們換來一個清潔，環保，健康的明天!