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小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇一
xx年,我們進一步端正思想,深化認識,更好地擺正精神文明建設工作在學校全局中的位置。進一步加強學校精神文明建設,激勵廣大教職工樹立信心,振奮精神,奮發有為,大家心往一處想,勁往一處使,上下擰成一股繩,為實現學校教育的大發展而扎實工作。我們對學校的精神文明建設工作進行了自查,現將自查結果總結如下:
學校的發展離不開無所畏懼的競爭精神,忠于職守的敬業精神,獨特濃烈的人文精神和勇于探索的創新精神。我們努力打造我們學校的教育精神。我們就不斷地組織教職工認真學習,努力實踐重要思想,積極貫徹《公民道德建設實施綱要》,《進一步加強師德建設的若干意見》等,深化師德建設。通過不斷學習,使教職工樹立正確的世界觀、價值觀、教育觀、人才觀。在深刻的社會變革和豐富的素質教育實踐中盡心盡力地工作。通過廣大教職工勤勞的雙手,辛勤的汗水,聰穎的智慧,無私的奉獻,開創學校教育燦爛的明天。我們的教師具有愛崗敬業的職業精神,艱苦奮斗的創業精神,團結協作的團隊精神,勇于爭先的開拓精神,這就是我們為之自豪的學校教育精神。學校教育精神是學校一筆寶貴的財富,我們要繼承和發揚,代代相傳。
書是人類進步的階梯,是人類文明活動的見證與縮影,更是人類文明傳承的載體與紐帶。因此,讀書應該成為我們現代人生活的主旋律。對于我們教師,讀書學習有著許許多多得天獨厚的優勢,我們就要充分發揮這一優勢。學校組織廣大教職工繼續深入開展讀書學習活動,學政治、學理論、學業務、學做人。每位教職工在讀書活動中書寫了較高水準的讀書筆記,目前,讀好書,好讀書已經成為廣大教職工的共識。我們所追求的目標是:通過不斷地讀書學習,使我們的教職工思想更高尚,知識更淵博,業務更精湛,事業更成功,生活更豐富,人生更美好。
校園是一方凈土,校園是一片藍天,校園文化是一所學校個性和精神面貌的集中體現。校園文化建設是全面實施素質教育的有效載體,校園文化建設直接影響著學校教育的發展。因此,在謀求教育持續發展的今天,我們就得大力營造校園文化。特別在加強校園物質文化、制度文化建設的同時,著力營造精神文化。因為校園精神文化既是深層的群體意識,又是形成師生向心力和凝聚力的關鍵。表現為師生共同的價值認同,價值取向,行為方式。校園文化一旦形成,時時刻刻感染著師生,使人向上,催人奮進,并以巨大的魅力使廣大師生凝聚團結在一起。我們在校園文化建設方面有不少的成功經驗,但我們不能滿足,將著眼于高起點,高層次,特別要不斷地追求學校的和諧發展。我們所追求的和諧發展,第一是學生德、智、體、美、勞和諧發展;第二是教職工在教書育人、服務育人、在培養學生全面發展同時,自身在各方面也得到提高和發展,各自的形象更完美;第三是學校在師生發展的同時也要塑造學校的新形象。
我們在深入學習精神,認真落實社會主義榮辱觀教育中,清楚地認識到:我們要做的工作還有很多,學校需進一步更新教育觀念,深化教育改革,一流教育的需要。在往后的日子里,我們務必做到:與時俱進,堅持“發展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措”。為塑造我們學校新形象,為實現教育的新發展而扎實工作,作出我們應盡的貢獻。
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇二
按照市委、市政府提出的在全市開展“爭做文明鞍山人、爭創全國文明城”教育實踐活動,我校及時并以主動的態勢參與了這一創建活動,我校圍繞講文明、講衛生、講科學、樹新風的主題,開展了一系列活動,并將其作為提高學校師資水平、服務質量、創建學校戰略來抓,取得了一些收獲。
首先,在市教育局創建文明城市動員會以后,學校就及時在全體教職工大會上傳達了市教育局的會議精神,結合學校實際談抓文明城市創建的意義,幫助教師提高創建認識,增強教育的服務意識。
其次,學校在全體中層以上班子成員中認真學習文件,細致推敲創建的工作程序,研究確定并成立了以校長為組長的學校創建文明單位工作領導小組,并成立辦公室,做到了工作人員落實,責任落實,為順利開展創建工作奠定了組織保證。
再次,學校創建文明單位工作領導小組召開專門會議討論、研究并制定了我校創建活動的具體方案,并及時下發至全體教職工,上報市教育局。方案中,對各階段所要抓的主要工作提出了明確要求。
最后,在動員階段,還充分調動了廣大家長的積極性,讓廣大家長參與學校的創建活動,學校成立了以家長為代表的創建文明單位監督員的組織,并召開了專門的會議,對創建工作中如何加強監督進行了動員,全體監督員按時到會,積極踴躍發言,對學校創建工作和學校的發展提出了許多建設性的意見。
與此同時,少先大隊部也在全校班級中開展了爭創文明班級和文明學生的主題教育,落實了創建活動方案,為在全校順利推進文明創建工程營造了良好的輿論氛圍。
所謂修身,就是努力提高自己的品德修養。具體地講,就是引導教師樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,使每個人在頭腦中樹立起牢固的精神支柱。所謂養德,指的是樹立高尚的職業道德、社會道德、家庭美德。
幾年來,我校堅持以德治校,把“學校無小事,事事是教育;教師無小節,處處是楷模”作為校訓,號召教師以身立教,以德育人,把師德建設提高到實踐“三個代表”的高度,與“保持共產黨員先進性教育”活動結合起來,貫徹落實到《公民道德建設實施綱要》中去,廣泛開展了以“四心三德三形象”為目標的系列活動。“四心”即:增強政治上的進取心,事業上的責任心,工作上的自信心,育人上的摯愛心;“三德”即:講究教師的職業道德,社會公德,家庭美德;“三形象”即:領導的率先垂范形象,以此來促進內強素質,外樹形象,把學校建設成為“敬業、奉獻、教書、育人”的教育圣地。
我們在認真貫徹落實各種綱領性文件和政策性法規的基礎上,結合本校實際,因地制宜地制定并健全了一個較為科學完備的規章制度系統,獎罰嚴明,責、職、利、譽掛鉤。我校建立了“五獎四議排名次”的考核模式。“五獎”即:考勤獎、業務獎、師德降、班主任獎、貢獻獎;“四議”即:群眾評議、領導評議、學生評議家長評議。“排名次”即:經過綜合評選,學期末排出全體教師的名次,輸入微機,實行網絡化管理。在師德建設的運行機制上,黨支部抓方向,定標準;工會抓檢查,促落實;行政抓考核,獎先進;群眾抓監管,互交流。考核小組嚴于律己,嚴格執法,切實做到了真抓實管,嚴抓細管,敢抓敢管,經過一段時間的養成性規范教育,逐步發展成自覺、自愿、自主行為,為師德建設邁入規范化、制度化的軌道奠定了堅實的基礎。
1、強化隊員思想品德教育,培養良好文明禮儀習慣。
對學生進行尊師禮儀方面的教育。利用每周五的班隊會活動時間,以尊師禮儀為主題,各中隊輔導員結合本中隊的實際情況,開展豐富多彩的隊活動。使學生明白要尊敬師長、尊重他人。
加強學生日常行為習慣的養成。小學生求知欲旺、可塑性大、模仿性強、是形成良好行為和品德的時期,我們注重狠抓養成教育、及時糾正隊員不規范言行。對新生一入學,我們就從升旗儀式的排隊、行禮做起,教他們做到升旗時行隊禮或注目禮等,有計劃、有步驟地對他們進行常規訓練,為保證養成教育的實效性,做到以下兩點:一是要求班主任嚴抓實管、經常、反復地組織學生學習《小學生日常行為規范》、《新隊章》,要求隊員記清記牢,堅持不懈;二是學校對規范隊員行為采取正反兩方面教育相結合的辦法,學生干部每周進行不定期的檢查,并及時表揚、批評,讓年級與年級、班級與班級進行評比,并把檢查、評比的結果及時公布各班,并讓班主任積極配合學校共同抓好養成教育。
注重加強德育陣地建設加強德育陣地建設,是我校一直十分重視的工作。多年來,我們圍繞德育工作的開展,建立了高標準的少先隊活動室、德育成果展覽室,黑板報、宣傳欄內容常換常新,各班教室內都張貼了《中小學生守則》和《小學生日常行為規范》及國旗、名人名言和科學家畫像,真正使校園的每一處地方都成為無毒的語言,發揮著育人的作用。德育陣地的建設是學校文明的窗口,是學校德育工作的重要組成部分。我校德育陣地的建設為學校創造了優美的環境,給全體師生以奮進向上的力量。
我校長期堅持開展升國旗制度和系列化的國旗下的講話,通過豐富多彩的興趣小組活動和校園文化生活等教育活動,使學生在優美的環境和健康的氣氛中陶冶情操,促進了學生健康人格的養成。
2、提高環保意識,培養隊員良好的衛生習慣。
對隊員進行環保教育,提高隊員的環保意識和社會公德意識。利用每周升旗時間,對學生進行節約環保方面的教育,并將此作為下星期我校的教育重點。
文檔為doc格式。
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇三
為了讓學生樹立保護環境、服務社會的道德感和責任感,形成正確的環保態度和良好的生活習慣,積極參與綠色環保行動,從我做起,從身邊的小事做起,建設生態環保的綠色校園、美麗家園。我校開展了“小手拉大手,人人參與環境凈化”為主題的系列活動。此次活動對象為全校一至六年級學生,以“我的夢、綠色夢、中國夢”為主題,以“從我做起,帶動全家,推動社會”為宗旨,倡導學生及家庭積極參與,讓學校形成綠色“小氣場”凝聚環保“大氣候”,共同創建生態文明、和諧宜居家園。本次活動形式多樣,共開展了以下幾項活動:
一、紅領巾廣播站向學生宣傳保護環境的重要意義。
二、組織五年級同學到東山公園揀拾垃圾,清除小廣告,同學們用實際行動建設南康美麗家園。
三、開展了環保講座。11月5日上午,利用生動形象的課件展示,為學生進行了環保講座。在活動過程中,向學生介紹了什么是公益、環保的具體做法,并指導學生在面對不文明行為時的具體勸阻方法。通過節約用水的講座,用宣講的形式傳播環保知識,讓小學生從小就在心中種下環保節約的種子,同學們共同承諾:垃圾分類、保護環境、清潔空氣、守望藍天,為南康的環境發展貢獻自己的一份力量。
四、環保小制作。讓學生與家長一起動手,利用廢舊材料,制作出精美的手工作品。在制作過程中,自然地灌輸給學生環保的意識,認識到一些廢舊物品再利用的方法,認識到隨意丟棄垃圾等廢棄物對環境的危害。活動中,共上交作品百余件,學校把作品進行分類評比,評出了一二三等獎,并在全校升旗儀式上進行了頒獎。活動傳播了環保理念,踐行低碳生活。
五、隊會課圍繞“保護環境,從我做起,從身邊做起”這一主題開展。
六、各班出好一期主題板報,通過板報宣傳環境保護的重要性。
七、利用致家長一封信,微信校訊通宣傳環保知識。
在這次活動中,全校學生熱情高漲,積極參與其中。各班接到通知后,迅速在班主任老師的組織下投身到“我為環保做貢獻”活動中來。推動低碳生活,學生體驗豐富。許多同學看到班里回收回來的廢舊紙張,不斷地發出感嘆說:“原來我們身邊有這么多可以回收的垃圾啊!把它們回收再利用,就是對保護環境做自己的一點點貢獻啊!”還有的同學說:“其實舉手之勞就可以推動低碳生活,我們缺少的只是行動!”大部分同學把此次活動中的感受寫了下來,從孩子們交回的體會中流露出了自己在收集廢舊書報中的感受,字里行間都流露出對環保的深切感悟。我們相信每位同學都有不一樣的感受,不一樣的收獲,但無論怎樣,投身環保,貢獻自己一份力量的心是相同的。
通過此次活動,我們明顯地感受到孩子們環保意識強了,校園里沒有了亂扔垃圾的行為,彎腰撿拾垃圾的行為多了起來;沒有了破壞花草的行為,主動擦拭校園欄桿、墻裙、窗臺等的行為多了起來;沒有了浪費水資源的行為,隨手關緊水龍頭的行為多了起來;大白天還開著燈的現象沒了,節電意識明顯強了。綠色、環保、低碳,逐漸地走進了學生的生活。
此次活動是宣傳環保、實踐環保的更進一步深入,我們的目的就是讓學生了解這項活動的意義和目的,充分認識活動對培養學生環境保護意識的重要作用,今后我們會繼續努力,一如既往,把此次活動的意義延伸下去,讓地球母親真正得到我們的呵護!
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇四
1、明確創建的目的意義。
我校充分認識創建文明學校工作的重要意義。我校黨支部把以質量立校作為本學年的工作重點,并把“創建文明校園”作為本學年重要工作之一。我校認識到,學校是文明的窗口,開展文明學校創建活動,不僅是創建文明城市的客觀要求,也是塑造社會主義新人的內在要求,更是學校謀求長遠發展的戰略選擇。我們把創建文明學校活動同我市創建文明城市的美好前景聯系起來;與打造我們學校的形象和影響力聯系起來;與每個同學和員工的切身利益聯系起來,從而激發大家投身文明學校創建的自覺性。
2、營造良好的創建氛圍。
為了使創建目標人人知曉,個個為創建工作盡責盡力,學校通過板報、簡報、校園網、櫥窗、廣播、墻報、黑板報等宣傳教育陣地,圍繞創建主題,深入開展宣傳華考本站治。開展文明創建以來,我校先后多次組織清理衛生死角活動,規范學校校園宣傳、公告的張貼行為。在公共場所設置戒煙標致,開展戒煙和衛生防疫、防病教育系列宣傳活動,提倡師生員工健康生活。組織專門人員開展“除四害”活動。通過上述努力,校園環境整潔,垃圾日產日清,基本上做到了無亂堆放、亂拉掛、亂涂寫、亂張貼、亂停放及隨地吐痰現象;廁所管理責任落實,達到衛生標準要求。以廣大學生和家長滿意為標準,以群眾性精神文明創建活動為載體,凈化、綠化、美化、亮化校園為抓手,以德育和學生思想政治教育工作為重點,著力解決學校快速發展過程中存在的突出問題,以優美的環境、優良的秩序和優質的教學樹立文明和諧學校的新形象,爭當全市教育系統創建文明學校活動的先進單位。
二、以思想建設為先導,著力提高全校師生的思想道德素質。
1、堅持政治學習制度。
我校高度重視政治思想工作,以十九大精神武裝全體師生員工。利用教師例會等時間,組織教師政治學習,不斷提高思想覺悟。
2、加強愛國主義教育。
學校注重對學生進行愛國主義教育和優秀文化傳統教育,注重加強對學生進行以世界觀、人生觀、價值觀,愛國主義和基本道德規范為核心內容的人文教育。
3、抓好公民道德教育,著力提高師生的文明素質。學校認真學習貫徹《公民道德建設實施綱要》,著力提高師生文明素質和文明程度。
三、以文明創建為契機,全面推進學校的各項建設。
我校把開展創建文明班級的活動作為創建文明學校的基礎性創建工程來抓,扎實開展全面創建活動。學校認真制定了評比條件,天天檢查、周周驗收、月月評比。通過這一基礎性的創建活動,推進我校各項管理工作的制度化、規范化,促進了工作水平和管理水平的提高,把創建文明學校工作真實落到了實處。
2、加強校園環境建設,提升了校園文明程度。
文明學校創建活動開展以來,我校十分重視校園環境建設工作,先后投入資金用于改善教學、學生生活和校園環境設施,強化環境教育的氛圍。再次是全力進行校園環境衛生整治。開展文明創建以來,我校先后多次組織清理衛生死角活動,規范學校校園宣傳、公告的張貼行為。在公共場所設置戒煙標致,開展戒煙和衛生防疫、防病教育系列宣傳活動,提倡師生員工健康生活。組織專門人員開展“除四害”活動。通過上述努力,校園環境整潔,垃圾日產日清,基本上做到了無亂堆放、亂拉掛、亂涂寫、亂張貼、亂停放及隨地吐痰現象;廁所管理責任落實,達到衛生標準要求。
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇五
春天來了,萬物復蘇。春姑娘帶來了大自然的伙伴:小草、小花……樹上又抽出了一個個嶄新的、嬌嫩的小生命——小樹葉。
小樹葉躺在樹媽媽的懷里貪婪地吸收著明媚的陽光和甘甜的雨露,吸收著樹媽媽源源不斷供給它的養分,覺得非常幸福。日子一天天過去了。以前那嬌嫩而脆弱的樹葉變得茁壯了,它也長大了。一陣風吹過,它就和小伙伴們熱情地地打招呼。
不知不覺的,春天滑過了,夏天邁著雍懶的腳步來了。白天,小樹葉和前來拜訪它的小鳥、蜜蜂聊天。晚上,它愜意地乘著涼,數著天上眨眼的星星。日子過得有滋有味的,一點兒也不枯燥。
一天,小鳥又象往常一樣來問候小樹葉,卻又匆匆地向小樹葉告別。小樹葉挽留小鳥再停留片刻,小鳥說:“不行啊,我的媽媽還在家里等著我給她找食兒吃呢,小時候媽媽養育我,現在我長大了,媽媽卻老了,飛不動了,我要趁天色還早,多找點蟲子給媽媽吃,要是能找到媽媽愛吃的小青蟲那就更好了。”說完小鳥就匆匆忙忙地飛走了。樹媽媽聽了,露出了贊許的笑容。
小樹葉問媽媽:“媽媽,我長大了嗎?”樹媽媽和藹地說:“孩子,媽媽給了你生長的養分,太陽和雨露給了你生存的力量,你已經長大了!”
“我已經長大了!”小樹葉心想,“小鳥已經在報答它的媽媽了,那么我又該如何報答我的媽媽呢?”小樹葉左思右想,絞盡腦汁還是沒想出個好主意,就去問風婆婆。風婆婆聽了哈哈大笑:“傻孩子,別心急,讓我來幫你實現這個愿望吧!”
一晃眼,涼爽的秋天來了,小樹葉變黃了。風婆婆把樹葉托到樹媽媽的腳跟前,讓它化成來年的春泥,來滋養大樹媽媽。小樹葉恍然大悟:“原來這就是我回報媽媽最好的方式!”
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇六
學校是一個育人的搖籃,是一方純凈的沃土,校園的文明直接折射出社會的文明。
同學們“天下大事,必行于細”讓我們高度重視講衛生,讓我從自己做起,從身邊的一點一滴的小事做起,把保護環境衛生落實到一言一行中,讓我們共創衛生校園,爭做衛生學生。
同學們,在這個衛生月里,全中國都彌漫著文明衛生的芳香,而這些芳香正來自于各種花朵,你便是其中的一份子,相信自己,我們一定能行。我們將挑起傳承衛生的使命,不負于未來,無負于教育我們的校園。
同學們當你漫步在校園的小路上,你希望它是一條潔凈且花香的幽徑嗎?當你為學業而靜坐于教室的課桌前時,你希望面對的是一張無睱的課桌嗎?當你課后走出教室放松身心時,你希望自己處于象征未來主人的清潔走廊嗎!
優美的環境能讓我們賞心悅目,更加愉悅;優美的環境能讓我們知書達禮,更加文明;優美的環境能讓我們學會謙讓,更加高尚;優美的環境,更需要我們懂得珍惜,學會愛護。
自覺維護公共秩序和城市形象,多做實事,多做好事,用實際行動為創建文明衛生城市做出自己的努力,共同建設我們美好的家園。
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇七
為進一步培育和踐行社會主義核心價值觀,加強學校精神文明建設工作,根據教育部、中央文明辦《關于深入開展文明校園創建活動的實施意見》(教基一[2016]7號)精神,按照上級文明委有關工作部署,現就學校深入開展文明校園創建活動提出如下方案。
(一)指導思想。全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會以及習近平總書記系列重要講話精神,落實兵團黨委教育教師工作會議精神,緊緊圍繞“四個全面”戰略布局,圍繞立德樹人根本任務,充分發揮廣大師生參與文明校園創建的積極性,把學校建成培養中國特色社會主義建設者和接班人的堅強陣地。
(二)基本原則。堅持價值引領,把培育和踐行社會主義核心價值觀貫穿于創建活動全過程;堅持貼近師生,使每一名師生都成為創建活動的實踐者和受益者;堅持注重實效,引導創建活動穩步推進、普遍開展,力戒形式主義;堅持廣泛參與,把創建活動延伸到班級、宿舍和每個師生員工,夯實校園文明根基。
(三)總體目標。通過文明校園創建活動,健全工作機制,提高師生公民道德、職業道德、文明修養和民主法治觀念,提高校園文化生活質量,使校園文化內容健康、格調高雅、豐富多彩,提高校園文明程度,使校園秩序良好、環境優美,育人環境進一步改善。到2020年,實現學校文明校園創建活動100%全覆蓋,使文明校園創建工作成為精神文明建設的響亮品牌。
以立德樹人為根本,以學生為中心,加強師德建設,重點圍繞領導班子建設、思想道德教育、活動陣地建設、教師隊伍建設、校園文化建設、整潔優美環境等方面開展工作。
(一)領導班子建設。以勤政、廉潔、務實、高效為目標,加強領導班子建設。積極建設學習型、服務型、創新型黨組織,加強教師黨員隊伍建設,發揮戰斗堡壘作用和先鋒模范作用。落實黨建工作責任制和“三會一課”等制度。完善各級各類學校黨組織領導下的校長負責制,實行校務會議等管理制度,不斷完善科學民主決策機制。改進工作作風,切實貫徹落實中央“八項規定”、“三嚴三實”要求,堅持“三重一大”決策制度,“四風”問題得到有效治理,群眾路線教育實踐活動成果鞏固。貫徹民主集中制,團結協作,執政為民意識強,思想作風好,主動服務師生,建立并落實聯系點、談心及接待日等制度。學校認真貫徹落實《義務教育學校管理標準》。不斷完善科學民主決策機制。充分發揮黨總支在學校的重大決策事項上的政治參與和民主監督作用。
(二)思想道德建設。加強社會主義核心價值觀教育實踐,積極推動社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦。充分利用重要時間節點開展“我的中國夢”主題教育實踐活動、“節糧、節水、節電”和禮儀禮節教育活動。加強義務教育學校德育體系建設,科學設置并落實德育課程,深化學科德育研究,改革教學內容,改進教學方法,改善教學手段,把思想道德教育融入學校教學各個環節,融入學生學習生活各個方面。加強和改進思想政治教育課教學,豐富完善師生主題教育活動。落實《中小學生守則》,加強學生行為規范養成教育、文明禮儀教育。加強學生心理健康教育,落實《中小學心理健康教育指導綱要(201x年修訂)》,培養學生陽光心態、健康人格。
(三)教師隊伍建設。積極倡導“求真、務實”的優良教風,堅持“誰主管,誰負責”的原則,建立學校主要領導主抓,分管領導和職能部門具體負責的師德師風建設工作機制,設立意見箱,校務公開欄,舉報電話,認真處理家長來信、來訪,促進師德師風建設工作的落實。廣泛深入開展“愛崗敬業”活動,樹立教書育人,為人師表的良好形象,表彰先進,帶動引領廣大教師做習近平總書記要求的“四有”教師和“四好”教師,進一步培育廣大干部、黨員、教職工以學生發展為本的教育理念,進一步增強教育工作者的責任感、使命感;定期組織師資培訓,制定教師專業成長規劃,不斷更新教師教育觀念和知識結構,有組織有計劃地安排教師進修深造,增強自身的造血功能,提高教師教學水平。鼓勵支持教師參加繼續教育、函授學習、本科自考等各種學習和培訓。加強對青年教師的培養,開展一幫一結對活動,充分發揮老教師的傳、幫、帶作用。加強對骨干教師學科帶頭人的培養,實施名師工程,促進青年教師脫穎而出。
(四)校園文化建設。加強對學校教育思想、辦學理念、校訓、校風等精神內涵的凝練和歸納,充分展示學校獨特、鮮明的文化積淀與文化追求。開展各種形式的文明創建宣傳引導,弘揚健康向上的文化生活。建設優良校風、教風、學風,運用校訓、校史、校歌、校徽、校標等校園文化符號,激勵學生愛學校、愛學習、共建校園文明。體現德育、智育、體育、美育要求,精心設計和組織開展勞動技能、志愿服務、文娛體育等校園文化活動。積極拓展校園文化建設新載體,開辟新途徑,充分發揮網絡平臺和社團作用,開展形式多樣、內容豐富的校園網絡文化活動。
(五)校園環境建設。充分發揮校園所處的自然環境、校園規劃布局,加強校園凈化綠化美化工作。充分利用校園栽花種草,打造環境寧靜優美、樹木花草相映成趣、道路平坦整潔的校園。校園教學、文藝、體育、科技等活動場所布局合理、整潔有序。以優美的校園文化喚起師生對美的追求,陶冶師生情操,激發學生的上進心和求知欲。完善安全應急預案,嚴格門禁制度,實行保安查驗證件、詢問、登記制度,堅持節假日安全帶值班制度,及時發現和排除安全隱患,確保學校全期、全員、全面安全目標的順利實現。增設校園內各種提示和警示牌(安全、節水、消防、衛生、愛護等),處處提示、警醒學生。進一步辦好家長學校,健全學校、家庭、社區的教育網絡,不斷優化校外育人環境,凈化校園周邊環境。深入開展環保教育和節約教育,引導師生樹立保護環境。深入開展環保教育和節約教育,引導師生樹立保護環境和節約資源意識,培養師生節約資源的良好風尚。
(六)活動陣地建設。建立完善工作機制,鞏固學校思想政治工作陣地。學校要組織設計不同主題的校園板報、班級板報、宣傳櫥窗等,定期開展評比展示。充分利用教育走廊、墻壁、校園文化墻為載體,學生情操、美化學生心靈、啟迪學生智慧,筑牢思想防線。發揮校園廣播站、電視臺、校報校刊和團隊教室、校史陳列室、榮譽室、工作坊、沙龍的作用,拓展育人渠道和空間。加強校園網絡建設,過濾不良信息,打造學校對內對外宣傳交流互動的網絡平臺,展示和釋放正能量。加強學生會活動隊設施與場所的建設與管理,營造特色鮮明的社會活動環境。
(一)加強領導,明確責任。校辦負責組織推動開展校園創建活動,將文明校園創建納入《陸豐市文明城市測評體系》和《全國未成年人思想道德建設工作測評體系》,賦予相應評分權重,促進形成自下而上、整體聯運的創建格局。組織文明校園創建典型經驗宣傳,曝光不文明校園現象,營造文明校園創建輿論氛圍。要制定創建工作具體規劃,納入年度工作任務,納入學校目標考核,納入教育督導工作體系,推動文明校園創建工作落地落實。要會同學校認真調查和摸排師生校園文明方面存在的問題,研究具體措施解決問題,為創建文明校園提供有效指導和切實保障。根據文明校園評價細則,組織檢查考評。按照評選表彰工作安排,提出表彰文明校園建議名單。
(二)統一思想,提高認識。創建文明校園是構建文明和諧校園的重要內容。各級各類學校要統一思想,高度重視,把創建活動作為一項大事抓緊、抓細、抓實,要廣泛動員并組織教職工和學生積極投身到創建活動中去。學校黨政領導對創建文明學校負總責,要把創建文明學校工作作為任期目標,列入學校發展規劃和學校工作計劃,擺上學校工作的重要議事日程,納入考核指標。要建立健全專門的組織機構,抽調專人負責文明學校創建活動的領導、策劃和實施工作。做到有規劃部署,有經費投入,有工作人員,有活動場所,持之以恒開展創建活動。各部門要按照創建工作要求,采取切實可行的措施,認真做好創建檔案工作,確保創建活動的各項指標落到實處。
(三)創建育人兩不誤,確保雙贏。各級各類學校要穩步推進各項工作,確保創建任務的落實,要合理安排時間,科學統籌創建與教學工作,精神組織好創建活動。通過創建促進教學工作,促進學校精神文明建設,提升學校文明程度,樹立學校良好的社會形象。
(四)以人為本,提高師生員工素質。以創建工作為抓手,加強師生員工的思想道德教育,著力提高師生員工的思想素質、道德素質和校園文明程度。以優美的校園、優良的秩序、優質的教學,爭創文明學校。
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇八
會的工作制度。
2、嚴格規章制度,規范創建活動。在創建活動中,學校黨政十分重視規章制度的建立健全工作,以單位內部管理規章制度進一步規范創建活動。學校把班子建設列為創建工作的重頭戲,堅持領導班子工作列會制度,按期召開班子成員會、民主生活會,做到工作有計劃,活動有安排、有總結,以創建為龍頭,帶動學校各項工作的開展。
3、強化基礎,抓好細胞工程建設。圍繞創建工作,學校按照規劃先后開展了文明班、教研組、文明職工、五好家庭等創建活動,激發了廣大干部職工的創建熱情,更好的調動了大家的創建積極性。
加強隊伍思想政治建設,開展了創建工作。學校以加強。
師德師風建設。
為主要內容,開展了教職工愛崗敬業思想教育和教學業務技能學習培訓,全面提高教職工思想素質和業務水平。學校組織全體教職工學習了黨的**屆四中全會精神、《教師職業道德規范》、《四川省中小學教師職業道德規范》、《未成年人思想道德建設實施意見》、沈浩的先進事跡等內容。在教職工中組織開展了新課程改革為主要內容的校本培訓,開展“1000名教師講課賽活動”、“講臺春秋征文比賽活動”,開展推薦評議身邊好人活動,開展創先爭優活動,營造了以德執教、以德育人的良好氛圍,促進了教師職業道德的自律和提高。在學生中組織開展了留守兒童關愛活動,法制專題講座,主題班會活動,通過活動的開展,不僅促進了未成年人思想道德建設的發展,更進一步加強了學校師生思想道德建設水平的和教師隊伍的綜合素質的提高。
學校圍繞“內強素質,外塑形象,提升質量,穩步發展”的辦學目標,狠抓素質教育,教育教學工作蓬勃發展,辦學聲譽與日俱增。
1、狠抓教學常規,提高教學質量。狠抓學校常規管理不松懈,學校堅持對常規管理進行明查暗訪,教務處、教科室要堅持以課堂教學為中心,加強對教學“六認真”的指導和檢查,并將“六認真”檢查結果與年度考核掛鉤,實行“一票否決”。注重實效,切實增強了教研課、示范課、觀摩課的針對性和實效性,結合教師和學校實際,鼓勵教師形成自己的教學風格,積極推行了電子備課制度,在教學上形成了“百花齊放,百家爭鳴”的局面,從多層面探索性地做好教學“六認真”工作。
2、突出抓好畢業班工作,千方百計培養更多優秀人才。學校將畢業班工作作為學校形象工程之一來抓,堅持領導干部聯系畢業班制度,召開好了學生會、家長會、教師會,為畢業班鼓勁加油、落實措施、明確目標。畢業班教師對每個學生的情況進行了分析,確定了分層次培養目標。教務處、教科室加強了學科領導工作,及時提出各階段的指導性意見。學校按上級下達的目標任務,分解到班和教師人頭,把對踩線生、偏科生的輔導提高工作落實到各科教師,在認真抓好新課講授的同時,切實加強對復習課、練習課、評講課的研究指導工作,切實提高單科及格率和優、尖生率。
3、重視教學科研工作。我校的教學科研已取得初步成效,縣級課題《學生學習成就研究》正在實施中,學校的每位教師針對自己的實際確定微型課題,并針對課題進行研究,并書寫出課題研究中的成功案例,課題的研究對教師的專業化發展和提高教學質量起到了明顯的促進作用,教師撰寫的教學論文有23篇分別獲得縣上的獎勵。
通過廣大師生的共同努力和辛勤的付出,我校今年的教學質量取得了輝煌的成績,上國家級示范高中線的有9人,市級示范高中線的25人,創歷史新高。
學校以開展活動為載)體扎實開展群眾性的創建活動。一是較好的堅持了升國旗制度和國旗下的講話及主題班會制度。二是充分利用校園廣播、黑板報、宣傳廚窗等宣傳陣地,對師生進行主題教育活動。三是運用重大節日、歷史事件、觀看影片等加強對師生進行愛國主義教育。四是以關愛留守學生為重點開展相關主題活動,如建立了留守學生之家,舉辦了以關愛留守學生為主題的藝術節活動,開展“除陋習,樹新風”活動。通過各種德育活動,未成年人思想道德教育取得一定實效。
好人實事暖人心。學校把關心干部職工的工作學習和生活,為他們排憂解難作為推進學校發展的一項重要工作。職工生病住院和職工家屬生病都要進行探望和慰問,同時積極組織職工開展捐資助學活動,及時把愛心捐款送到需要幫助的人手中。學校積極與相關部門協調籌措資金,加強對學校的校園環境的建設,改善辦學條件,保證了教學工作的順利進行。同時,組織開展義務植樹活動,確定專人負責花草樹木的管理,保證單位環境整潔優美。
進一步做好愛國衛生、計生工作、社會治安綜合治理、城鄉環境綜合整治等工作,樹立了良好的文明風氣。積極組織廣大教職工開展城鄉環境綜合整治行動,按照“四有八好十六無”的總體要求,圍繞治理“臟、亂、差、貌、暗、壞”六大重點,進行整治,從一點一滴的小事做起,使全體師生員工養成了良好行為習慣。學校無一例計劃外生育的,無賭博和封建迷信活動,無一人參加**組織,無一起違法案件發生。
學校十分重視職工培訓教育、科技文化和體育活動的開展,為。
精神文明建設。
的創建和推動整體工作的開展注入新的活力和塑造良好的精神面貌。中心校堅持以文化、文體活動為載體,不斷提高了教職工素質和豐富了師生精神生活。中心校元旦春節開展了對貧困和生病住院的教職工、離退休教職工的慰問活動;三八節開展了xx農家樂活動,同時開展了趣味接力比賽和猜字游戲活動;四月組織開展了講臺春秋征文比賽活動,“我們的節日——讀書知識競賽活動”,開展校園杯藝術節活動,開展了1000名教師大練兵活動;五月開展了“我評議、我推薦身邊的好人”活動;六月組織開展了“六一”兒童節的慰問活動,協助婦聯開展了“澳川育苗行動”,組織開展了工會優秀論文評選活動;七月組織教師參加夢想課程培訓;8月組織教師參加國培計劃培訓;9月開展了教師節慶祝系列活動;開展弘揚和培育民族精神月活動、感恩之聲大家唱活動;10月組織開展講課賽、重陽節慰問活動,開展教師講課賽活動,“除陋習樹新風”集中整治“七亂”活動,安全用電征文活動;11月開展了“歷史的選擇”讀書教育活動,舉辦第六屆運動會。通過各種活動的開展,既愉悅了身心,豐富了職工的精神生活,增進了友誼,增強了凝集力,提升文化品味,促進全體職工的身心健康,進而以更好的精神風貌來創造更優異的成績。
一年來,我校文明單位的創建工作取得了一定的成績,也存在一些問題,今后我們將再接再厲,發揚成績,總結經驗,克服困難,開拓創新,再創**教育的輝煌。
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇九
xx市xx區新建學校是一所九年一貫制鄉村學校。多年來,學校堅持把文明校園建設擺在重要位置,以培育和踐行社會主義核心價值觀,引領學校發展方向。一手抓校園環境建設,一手抓內涵提升,辦學條件發生翻天覆地的變化,師生精神面貌煥然一新。現將我校今年文明校園工作開展情況匯報如下:
學校自然情況:
xx市xx區新建學校位于xx區唐家鎮轄區,是一所鄉鎮九年一貫制學校。學校坐落在唐家鎮政府東側,總占地面積37360多平方米,建筑面積8354平方米,綠地面積3100多平方米。學校有教學樓、辦公摟、餐廳樓、宿舍樓。教學實驗室齊全。教學設施完備,校園環境優雅宜人。學校設有15個教學班,共有376名學生。現有專任教師108人,高級教師48人,市級骨干教師16人。20xx年以來,新一屆領導班子秉承歷史的光榮傳統,與時俱進,確立了“尊重生命,和而不同”的辦學思想和“學習無限,發展無限”的學校精神,正引領全校師生員工銳意改革創新,合力真抓實干,為實現以“培養守直筑真有正氣,志氣、大氣、靈氣的中華棟梁”為育人目標和“創建具有遼寧精神、中國氣質與世界情懷的新時代學校”的辦學目標而不懈奮斗、闊步前行。
將新時代中國特色社會主義思想融入年度教育教學。加強社會主義核心價值觀教育實踐,推動核心價值觀進教材、進課堂、進通腦。學校結合實際,將德育教育與愛國主義、集體主義、社會主義教育和心理健康、歷史文化、法治教育等相結合,開發以社會主義核心價值觀為主要內容的校本德育教材。學校在各年級普遍開設社會主義核心價值觀專題課程,各個專題課穿插在德育課程中進行,以教學骨干為中堅力量,深入分析教材,發掘各學科教材中的社會主義核心價值觀教育滲透點,形成各個年級、各個學科的社會主義核心價值觀教育指導方案,為廣大教師在學科教學中滲透社會主義核心價值觀提供業務指導,發揮好課堂主渠道作用。按照要求,學校將社會主義核心價值觀24字懸掛張貼在校園內外、班級內顯著位置,利用板報、校園網站、校園廣播、微信等多種形式開展宣傳教育活動。在班級、校園顯著位置懸掛張貼新版《中小學生守則》,制定符合學校實際的學生日常行為準則,教育引導學生從身邊小事做起、從一點一滴做起,真正把社會主義核心價值觀的要求變成自己的行為準則,進而增強自覺奉行和日常踐行的能力,在青少年中形成奮發向上、崇德向善的強大力量。通過生動詳實的宣講活動,使學生廣泛認同社會主義核心價值觀,真正做到入腦入心,內化為自身秉持的價值追求和言行一致的自覺行為。組織學生召開以核心價值觀為主題的班隊會,開展“扣好人生第一粒扣子”“我的中國夢”“我的家風故事”為主題的書法、繪畫、演講、歌唱、攝影、微視頻等教育實踐活動。利用重要時間節點,組織開展了“清明祭英烈”“童心向黨”“向國旗敬禮”等紅色基因傳承教育。扎實開展“祖國好·家鄉美”、“三愛三節”“傳承中華傳統文化”等主題教育,引導學生從小立志向、有夢想,愛學習、愛勞動、愛祖國,開展評選校園“新時代好少年”先進典型并廣泛宣傳。開展學雷鋒志愿者服務活動,通過慰問敬老院老人、義務清掃社區等社會實踐活動,引導青少年樹立社會責任意識。
我校擁有一支團結向上的領導隊伍,積極建設學習型、服務型、創新型黨組織。學校強化建章立制,用制度管人管事,落實黨建工作責任制和“三會一課”等制度,完善校長負責制,實行校務會議等管理制度,貫徹民主集中制,主動服務群眾。在依法治校的前提下,把民主治校放在突出位置,把“人文管理”的理念滲透到學校管理中,確立了以尊重人、激勵人、信任人為出發點和歸宿的人本思想。嚴格貫徹落實黨中央“八項規定”精神和“三嚴三實”要求,實行“校務公開、民主管理”是學校的基本管理策略。凡是涉及到教職工切身利益的大小事情,一律要經過黨政聯系會民主協商決定。學校堅持黨的教育方針,落實素質教育要求,以立德樹人為根本,按照國家和省有關規定,科學設置相關課程,建立科學的評價制度,尊重學生個性差異,規范辦學行為,促進學生德智體美勞全面發展。
我校非常重視師德師風建設,扎實開展師德教育,嚴格師德管理,提升教師思想道德素質。利用每周五下午教師例會時間組織全體教師學習有關法律法規及業務知識,引導教師轉變教育思想,更新教育觀念。大力提倡“依法治教、敬業愛崗、為人師表、教書育人”的師德規范,強化中小學教師職業道德“十不準”宣傳教育,完善師德師風考評制度。全面落實新時代教師職業行為十項準則。學校編寫了校本培訓教材供師生學習,定期組織培訓,促進教師專業成長,不斷更新教育觀念和知識結構,提高教學水平。
學校加強了校園文化建設,明確辦學方向、價值取向、治學定向。校風、教風、學風建設有明確目標,師生廣泛認同。有效利用升旗儀式、校園藝術節、體育節、讀書節等多樣的實踐活動,開展傳統武術進校園活動,營造出學生修德立身的'良好氛圍。制定了中華優秀傳統文化傳承計劃,開展了“我們的節日”主題活動及經典閱讀、詩歌誦讀等活動。發揮校園網和微信平臺公眾號,宣傳文明校園建設,引導學生文明上網、綠色上網,積極參與“陽光網絡伴我成長”“爭做網絡文明使者”等活動,教育學生不進營業性網吧,不沉迷于網絡游戲,把思想道德教育融入校園文化中,共建校園文明。
學校各教室、功能室配備能滿足正常教學需求,實現多媒體班班通。學校各教室、辦公室、功能室重新進行了調整,活動場所做到布局合理、設備設施齊全。學校對教學樓內外墻進行重新粉刷,改建了多功能報告廳和學生宿舍。除了做好學校環境凈化、綠化、美化工作外,還對班級的布置美化也有具體的要求,要求社會主義核心價值觀、中小學生守則進教室,物品擺放要整齊,定期開展班級布置規范化評比活動。加強安全教育,做到了校園安全制度健全、措施落實,校內食宿安全保障全面到位定期排查校園安全隱患,按要求適時組織演練活動,開設安全教育課程,定期組織了安全教育活動。深入開展環境教育和節約教育,引導師生樹立環保和節約意識。加強學校周邊環境的整治,實現校園周邊秩序良好。
充分發揮校園各類宣傳陣地載體的作用,專門設置了法治講堂、禁毒宣傳室、校史陳列室、榮譽室等陣地。精心設計校園文化宣傳標語,定期更換宣傳展板、內容涉及安全教育、法治教育、禁毒教育、心理健康教育、文明禮儀養成教育、中華傳統文化教育等,讓學生在校園里時刻受文化的浸潤與熏陶。建設書香校園,圖書室、閱覽室、圖書角等陣地符合相關規定,學生閱讀興趣濃。校園網絡健全、暢通,對外宣傳的網絡平臺起到了家校溝通師生互動的作用。團隊有專門的活動場所,能夠保證定期開展各類活動。鄉村少年宮建設、運行、管理規范有序,每周三進行興趣小組活動,有專兼職輔導員指導學生活動,學生的興趣特長得到有效的培養。學生的綜合實踐活動課能按教學計劃定期開展。
學校嚴格執行國家和省課程方案、課程標準,開齊開足體育、音樂、美術等國家課程以及遼寧地方課程。積極參與社區精神文明創建活動,能按照市工作部署,保質保量完成全國未成年人思想道德建設測評任務。
文明校園創建活動的開展,使新建學校管理更有序,制度更健全,檔案更規范,師生更和諧,校園更文明。創建文明校園,任重道遠。我們有信心有決心,一定能夠把我們的校園建設成為讓學生舒心,讓家長稱心,讓社會放心的文明和諧安全的校園。
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇十
我校一向將安全工作作為學校的一條生命線,列入學校重要議事日程,常抓不懈,學校治安安全工作也得到上級主管部門的高度評價,20xx年被評為開發區綜合治理先進單位。學校堅持按照“預防為主,標本兼治,重在治本”的原則,認真落實創建安全文明校園的各項措施,提高預防、發展、控制和處置能力,努力創建一個管理有序,防控有力,環境整潔,校風良好的安全文明校園。
針對創建安全文明校園活動工作,學校首先研究制定創建安全文明校園活動計劃,施橋鎮中心小學安全事故應急處理預案,調整充實創建安全文明校園活動工作領導小組,確定由校長任組長,由各處(室)的主要負責人擔任組員,組建了一個堅強有力的學校創建安全文明校園活動工作領導小組。并建立創建安全文明校園組織網絡,組織分工合理,成員職責明確,做到齊抓共管,把創建工作抓細抓實。并納入到學校總體計劃中,保證創建工作有計劃、有步驟的開展,使學校創建安全文明校園工作真正落到實處。
在學校校長室的領導下,我校對照創建標準,強化措施,認真落實創建安全文明校園的各項措施,提高預防、控制和處置能力,并進一步完善安全工作責任制,到崗到人,橫向到底。還將抓好安全工作作為考核每位教職工的一項重要內容,加強全體教職員工的安全責任感,形成創建工作的合力。學校創建安全文明校園工作領導小組,通過認真分析研究,對重點目標,要害部位,經常性地進行安全檢查,加強巡邏,消除隱患,進一步加強安全防范意識,提高安全防范能力。對門衛、消防、調解措施進行落實,健全安全管理、門衛管理等各類制度、臺帳;電腦室、網絡中心、儀器室、伙食房、儲藏室等重點處室有專人負責,鑰匙專人保管。教學樓樓梯上無雜物堆放,上下暢通,人防、技防、設施防符合要求,對于一些不安定因素及時進行整改,不斷消除安全隱患,從而杜絕了事故的發生。學校還認真做好護導值日工作,明確分工,明確責任,要求護導值日教師按時到崗做好護導值日工作,共同教育好學生,管理好學生,也確保了創建安全文明校園工作的順利實施。
在創建的過程中,學校結合學生的身心特點,開展多層次、多形式的安全教育和普法教育。學校十分重視對師生進行法制教育并把這一內容納入學校德育工作計劃,持續進行,從不間斷。利用一切宣傳工具,如班會、晨會、廣播臺、閉路電視、宣傳窗、黑板報、圖片展覽、發告學生家長書等進行法制安全教育,造成氛圍,陶冶情操。與此同時每學期法制副校長都來作法制專題講座、專題報告,不間斷地對全體師生員工進行法制宣傳教育。為了配合新交通法規的實施,本學期我們還特地邀請開發區交警大隊領導來校作了有關交通安全方面的專題講座。由于宣傳教育的深入人心,全校師生員工的法律意識,法制觀念大大加強,從未發生過違法犯罪等現象。
學校創建安全文明校園活動工作領導小組定期組織教職員工學習《治安工作條例》、《崗位職責》等一系列規章制度,并對各部門的安全指標進行考核,考核結果與責任人見面并與月獎金、期末獎金掛鉤,從而調動了全體教職工做好治安安全工作的積極性,使學校的治安安全工作呈現出人人參與,齊抓共管的良好局面,保證了學校及周邊環境的平安。
總之,在創建安全文明校園活動中,學校領導高度重視,并進一步加強管理,整治校園環境,學校生活區、教學區、運動區整齊有序、環境優美;學校安全規章制度健全,管理系統嚴密,保衛人員有高度責任感,學校防范措施嚴格,使我校的創建安全文明校園活動工作取得了可喜成績,我們將繼續努力,保持學校零違法犯罪記錄,并充分利用創建安全文明校園活動的契機,把我校的社會治安綜合治理工作推上一個新臺階。
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇十一
寶雞市文明委:
對照文明學校評選基本標準,我校軟硬件建設水平已基本達到寶雞市文明學校評選標準,具備了申報資格,特寫此申請報告。
扶風小學地處縣城新區東大街,學校布局合理,環境優美。占地面積60畝,建筑面積12668㎡,現有44個教學班,在校學生2551人,教師117人。近年來,學校堅持“德育為首、五育并重”的原則,確立了“求真、向善、尚美”的德育思想,建構了環境蘊德、活動育德、禮儀樹德、文化潤德、合力弘德的德育框架體系,在文明校園創建工作中做出了突出的成績。
學校先后榮獲“省級素質教育優秀學校”、“省級語言文字規范化示范校”、“陜西省少先隊‘紅旗大隊’”“全省婦女創先爭優先進集體”、“未成年人思想道德建設先進單位”“綠色文明校園”、“綠色園林式學校”、“市級依法治校示范校”“市級家長示范學校”“市級防震減災科普示范校”“市級交通四創建單位”“第九屆書信大賽優秀組織單位”“體育團體一等獎”,連續幾年被評為扶風縣目標責任制考核“一等單位”等多項殊榮。
活動是德育工作最有力的載體。在德育教育中,我們努力探索、大膽實踐,緊緊圍繞“求真、向善、尚美”的德育思想,從一日小活動到全年大活動,扎實全面開展,有計劃、有安排、有落實、有評比、有記載,真正做到育德其中。每日的兩操一晨會、紅領巾廣播、校報、網站及時捕捉校園動態、學生信息,強化常規教育;每周莊嚴的升國旗儀式、豐富的主題班隊會、多彩的社團活動,滲透愛國教育、集體教育;每月結合不同主題、節慶開展形式多樣的社會實踐活動,如元旦聯歡、清明節掃墓、三月學雷鋒、三八感恩母親、重陽敬老、迎國慶詩文朗誦、科技宣傳、外出踏青等活動,培養學生社會責任感;一年一度的校園藝術節、科技節、春季田徑運動會、冬季趣味運動會、隊列隊形廣播體操比賽、演講賽等為學生提供了展現自我、放飛夢想的舞臺。
特別是在寶雞市“德潤寶雞.書香陳倉”活動啟動以來,各班設立圖書角,以讀書共享的方式為學生提供更多閱讀的機會和書籍,拓寬了學生的閱讀視野。在全校范圍內開展了“詩韻潤童心,書香滿校園”經典誦讀活動。根據學生年齡特點,貫穿國學經典傳統教育,組織專任教師編排,將《弟子規》、《三字經》、古詩詞的誦讀和課間操有機結合起來,利用大課間活動時間分年級訓練,將“讀書活動”與“陽光體育大課間”活動巧妙結合,做到“經典誦讀與文化健身”的有機融合,學生在踏著經典特有的韻律邊舞邊誦,真正實現在快樂中學習的目的,進一步推進了校園整體文化建設。
為了進一步深化“德潤寶雞.書香陳倉”德育教育活動,細化學生行為規范的養成,從去年開始,我們在全校范圍內開展“文明禮儀微行動”八禮教育活動(八禮即:儀表之禮、餐飲之禮、言談之禮、待人之禮、行走之禮、觀賞之禮、游覽之禮、儀式之禮)。以文明禮儀教育為操作點,以培養真善美文明儒雅扶小人為核心,分層次、分年級提出不同目標。學校每月確立一到兩個中心禮儀,通過豐富多彩少先隊活動、形式多樣的班隊會,切合學生實際的實踐活動,對學生進行循序漸進的.教育,引導學生細微之處見文明,培養學生做真人、行善事、樹美德。
自從八禮教育活動開展以來,許多同學就像變了個人似的,不僅衣服穿得整齊了,言行也變得彬彬有禮,見到老師也能主動問好了,課間活動的喧鬧聲小了,花壇里亂踩的腳印沒了,地面上的果皮紙屑回“家”了,放學時的樓道擁堵現象沒有了,敬老愛幼助殘的多了學生們不但自己按照要求去做,而且用自己的言行去影響教育他人,這正是我們所希望的——真善美文明儒雅的扶小人。
德育教育要立足于從解決小問題入手,所以我校確立的文化精神是“心存大目標,著手做小事”,以培養“求真、向善、尚美”的文明儒雅扶小人為目標。讓德育教育和師生的生活密切相關,接了地氣。內涵豐富的道路文化、修身勵志的廣場文化、健康向上的操場文化、主題鮮明的樓道文化,在潛移默化中感染、熏陶學生。
本學期我校特別注重班級文化建設,提出了“創溫馨校園、建幸福班級”的口號。貫徹落實“一校一特色,一班一亮點”的德育工作要求。班主任指導學生正確利用宣傳途徑,營造“溫馨教室”,營造積極樂觀的班級“輿論氛圍”。讓班級成為每一個學生“智慧的加油站”、“力量的積聚源”。
在強化校園文化建設的同時我們并沒有忽視德育主陣地——課堂,而是堅持不懈、精心培植教學文化,寓德育于各學科每堂課。20xx年,我校開始實施高效課堂教改實驗,提出“點上引領、面上跟進、點面結合、全面推進”的實驗思路和目標,打造以“為學生的成長奠基為教師的發展鋪路”的新“星”課堂,從最初的形似到現在的神似,由開始的蹣跚起步到如今的課改美名遠揚,凝結了全體師生的心血和智慧。目前已經形成了具有我校特色的教學模式,涌現出了一大批“課改之星”“育人之星”“學習之星”“文明之星”“美德明星”“才藝明星”等,內涵不斷提升。學校也被評為寶雞市四星級高效課堂課改實驗校。
我校德育教育跳出學校教育的小圈子,樹立“萬物皆備于我”的大教育思想。在德育工作中,我們充分調動家長、挖掘社會資源合力弘德。一是家校聯手,通過家長會、家長開放日、發放告家長書、家長義工等活動,讓家長參與、理解、配合學校工作。二是充分挖掘社會教育資源,邀請中船重工705研究所、寶雞市科技大篷車、縣消防中隊、交警隊、公安局、省宋宋慶齡基金會、北京勵志教育感恩講解團等專家、領導來我校作報告、講座,內外聯動、全方位運作,構建學校、家庭、社會三位一體的德育教育網絡格局。
總之,我校在創建工作中,學習先進經驗,積極探索新的渠道,加快發展的步伐,大力開展校園文化建設,提高全體師生員工的素質,締造和諧校園,培養出具有崇高理想和高尚品德的新人,各項工作有了長足的進步。對照標準,已達到文明學校評選基本標準,具備了申報資格,懇請寶雞市文明委組織對我校申報寶雞市文明校園進行評估。
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇十二
20xx年,我校開展了一次以“創建綠色校園,從我做起;打造花樣校園,人人有責”為主題的活動。通過活動的開展,滲透對學生行為習慣養成教育,進一步促進良好校風的形成。在短短的時間之中,我們作出了以下努力:
各班通過召開主題班隊會,號召全體學生要從思想上認識到建設“綠色班級”的重要性,“班級綠化”的特色創建不是哪個人的事,而是集體的事情;同時發動學生從家中帶一些小盆的花,裝飾校園小花圃,努力使校園成為“綠的海洋,花的世界”,使學生的學習活動場所充滿生機;根據“誰的花誰負責”的原則,培養了學生的責任意識,增強了他們的愛心。
班級特色文化建設是校園文化建設的重要組成部分,這是全面提高教育質量的需要,也是優化育人環境的需要;班級是校園里的有機個體,班級的班風、學風、教風,直接影響著校園整體文化建設的進度和高度。宣傳板報的使用,豐富了學生們的綠色思想,升華了學生的綠色理念。
各班除了做好校園的日常保潔,還利用周五大掃除的時間,在班主任的帶領下開展對班級全面清潔活動,包括對清潔區、辦公室、教室、電腦室、實驗器材室的全面清理,從而為為學校創建一個干凈、整潔的學習活動場所。
(一)珍惜紙張。
紙張是由植物而來,浪費紙張等于是多砍樹木。因此,學校各班級每日開展節約紙張的行動,比如不用白紙折飛機,不亂撕本子,用寫過的紙做手工。同時把學生用過的廢紙收集起來,每月銷售一次,費用用來增加班級綠色的投入。
(二)建立綠化角。
校園里栽種了許多樹木。根據班級清潔區的地域位置,各班積極領養了教學樓前的兩棵樹,還做到了按時澆水、除草,還成立了護樹小組,制止踩踏、攀折等不良行為的發生。此外,班級里設立綠化角,號召學生從家中帶花,擺放在校園花圃以及教室的每個角落,美化校園、教室;分小隊展開比賽,進行種植記錄,體會種植的不容易和快樂,以此促進學生們的護綠意識的加強。同時成立“班級護綠”小組,從而實現了我們的目標期望:每天按時澆花,窗臺每天要擦拭,及時更換變黃、枯萎的花,努力使學校成為“綠色海洋、花的世界”。
通過以上活動,凝聚各班級的的力量使校園環境朝著富有人文色彩的綠化、美化方向發展,讓每一面墻壁都會說話,每一棵樹木都能育人,每一個學生都能領悟文明綠色和諧的文化內涵,發揮環境熏陶人、造就人、培養人、改造人的功能,引導學生感受美,欣賞美,創造美。
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇十三
尊敬的潛山市教育局:
龍潭鄉中心學校位于國家級風景名勝區天柱山北麓,皖河之濱,始建于1967年,50年來一直秉承“為學生的終身幸福奠基,為學生的全面發展育人”的辦學宗旨,為社會輸送了大批優秀人才和社會精英。近年來,我校在市教育行政部門大力支持下,始終堅持以構建“精神文明校園”為目標,積極開展精神文明創建工作,我們始終把精神文明建設工作放在重要位置來抓,努力開創學校精神文明建設的新局面。我校全體師生在上級領導的關心下,在校長的帶領下,腳踏實地邁好堅實的每一步,激勵、激發師生愛校如家,人人爭做文明人,班班爭創文明班,共同創建文明學校。現將近年來我校開展精神文明建設活動情況匯報如下:
我校始建于1967年,是一所農村寄宿制學校。學校占地面積15000平米,建筑面積5000平米。本學期有在校生110人,在編教師24名,學歷全部達標。學校綠化面積2000平米。學校布局合理,環境優雅,文化氛圍濃郁,是一所布局規范的花園式學校。學校堅持科學發展,以辦人民滿意的教育為目標,貫徹落實教育方針,樹立正確的教育觀、人才觀,全面實施素質教育,全面提高教育教學質量。
(1)加強領導,完善制度,注重人文管理。
1、健全組織,提高管理效能。
為了加強精神文明建設工作的領導,我校成立了精神文明建設領導小組,由校長任組長,副校長為副組長,班子其他成員任組員。同時,我們實行科學的目標管理,工作渠道暢通,形成監控機制。學校各職能部門分工明確,各司其職,各負其責,形成校園精神文明建設的合力。
2、完善規章制度,形成激勵機制。
我校制訂并完善了升降國旗、師德學習、班主任工作,安全衛生工作、文明班級評比等一系列制度。學校每學年度召開一次師德學習會,樹立典型,表揚先進,促進后進。
3、以人為本,注重人文管理。
我校在堅持依法治校的同時,注重人文管理,在日常工作生活中,為教職工營造“溫暖之家”的氛圍。我校改善辦公條件,添置必要辦公設備,使管理剛柔相濟,相得益彰,調動了教職工的工作熱情,安心扎根工作。
(2)加強師德師風建設,提高教師的職業道德水平。
不斷加強對師德師風的學習,我校教師樹立了先進的教育理念,自覺遵循教育教學規律,積極推進教育創新,全面實施素質教育,不斷提高教育教學質量,牢固樹立了育人為本,德育為先的思想。全面關心學生成長,熱愛學生,尊重學生,公平公正對待學生,嚴格要求學生,做到因材施教,循循善誘,形成了相互激勵,教學相長的師生關系,促進了學生的全面發展。教師做到以身作則、言傳身教、為人師表,以自己良好的思想和道德風范去影響和培養學生。學校能加強師生法制安全教育,重視德育,強化文化知識與技能教育。學校能堅持每周一的升旗儀式,并進行國旗下的演講,平時通過課堂教學及各種渠道向學生滲透德育。積極開通校園廣播,堅持開展班隊會活動,關注留守兒童和貧困兒童。開展各種文體活動,尤其利用七彩小屋對留守兒童進行心理素質、身體素質、藝術素質的教育和培訓。
學校能制定各種教學制度,加強教學管理,切實提高育人水平。能根據教育部課程設置方案和學校的實際情況,開全課程,開足課時,重點突出體音美教學,基本保證學生每天1小時以上的陽光體育活動時間。教育教學力求做到面向全體學生,因材施教。課堂教學力求做到以教師為主導,學生為主體,教師愉快的教,學生輕松的學,切實提高了課堂效率,減輕了學生負擔。在教育教學及管理過程中,學校始終堅持“問題就是課題,研究就是成果”的理念。教改方面,以“六六”備課模式和“六六”課堂教學模式為主題,努力探索提高教育教學質量的規律、途徑和方法。教研方面,不斷開展課題研究活動,已有省級立項課題《小學語文反思型課堂教學模式實踐研究》結題、縣級課題《運用漢字造字特點加強學生漢字正確書寫研究》《數學課堂教學中“一題多變”的訓練策略研究》《微型日記對小學高年級學生寫作水平的影響研究》《農村小學生責任意識的培養實踐研究》五個課題已開題研究。學校重視學生的成長,關注教師專業發展,能建立人性化的師生考評方案和評價機制,并做到公平、公正和透明考核。
(3)加強德育工作,把精神文明建設工作滲透到各項工作之中。
我校的德育工作以精神文明教育為基點,以行為規范教育為起點,以愛國主義為主要內容來加強未成年人的思想道德建設。
1、深入開展行為規范養成教育,追求教育實效,以“行規教育”促進校園精神文明建設。
(1)深化行為規范教育,加強管理引導,通過學生組織,開展學生自我管理,自我教育活動,達到一個最佳的教育效果。
(2)加強了對學生的文明禮儀教育,尊敬老師,尊敬長輩,禮貌待人,從小養成寬容、厚道、正直的品質。同時讓學生學會說“請”、“對不起”、“沒關系”、“謝謝”、“老師好”、“你早”等禮貌用語。
(3)廣泛持久開展學生校園生活衛生習慣教育,不隨地丟紙屑、垃圾,不在墻上亂涂亂畫,同時要做到著裝簡樸整潔,勤剪指甲,從小培養良好的衛生習慣。
(4)通過加強遵紀守法教育,學生能嚴格遵守課堂常規和課間秩序,不在校園內追逐吵鬧,不圍觀客人。
(5)加強學生愛護學校公物教育,對校園花草樹木進行有效的保護。
(6)堅持不懈開展行為規范自查活動,我校高標準嚴格要求自己,經過幾年的努力,我校學生基本養成了良好的行為習慣,同時也促進了校園精神文明建設。
2、讓精神文明深入人心。我校學生來自不同的家庭,不同的生活背景,不同的文化風俗,構成了我校的多元文化。但讓人擔憂的是弱勢群體的孩子除了缺乏足夠的自信心之外,行為習慣相對比較差,對于這些孩子的養成教育與賞識教育以及給予他們陽光般的溫暖尤為重要。本學期,我們關愛孩子、理解孩子、激勵孩子,使他們成為言行文明、性格活潑、充滿自信、合群合作的一代新人。教師則是追求富有人性的、充滿青春活力和民主博愛精神的教育境界,塑造教師陽光人格。
(1)開展“周考評優秀班級”的評選活動,我們把“周考評優秀班級”評選活動作為繼續深化“行規”教育、創建和諧文明校園的新載體、新形式來抓。“周考評優秀班級”的評選涉及常規競賽(包括學習、禮儀、衛生、紀律等等)、行為規范檢查、儀表儀容檢查、好人好事、文明禮儀監督等內容。
(2)開辟公開表揚欄。以不斷地激勵孩子,讓弱勢群體的孩子更有信心,同時在表揚的過程中強化行為規范養成教育,全面提高自身素質,促進校園精神文明建設。由于學生的濃厚興趣讓校園到處充滿陽光,到處盛開精神文明之花。
(3)鼓勵教師以陽光的心態、陽光的思維、陽光的信念投入教育教學工作。讓每個教師張揚個性,帶著“自信、開放、特色、創新”走入課堂、走進學生,讓每個教師都具有開放開朗、熱情活潑、誠實率真、民主尊重、仁慈友愛、富有理性、善于自省的品質。
讓校園的每一個角落都充滿和諧、文明、陽光。
(4)我們倡導領導與老師、教師與學生之間互相理解、互相幫助、互相支持、互相賞識、互相交流、互相關愛,將人文精神之陽光撒播到每個人的心田。我們倡導陽光課堂充滿溫暖之光:關愛每一個學生,課堂無忽略、無角落、無放棄。陽光課堂充滿創造之光:激活學生生命的活力,彰顯學生的個性特色,創造學生生命的精彩。同時針對我校民工子弟多,學習底子弱的特點,我們提出了“無忽略,無角落,無放棄”的陽光課堂。我們倡導“和諧、融洽、健康、敬業”的辦公室文化,讓辦公室有了陽光而顯得美麗生機。
3、加大力度開展愛國主義教育。通過弘揚和培育民族精神月的系列活動,對學生進行愛國主義教育。激發同學們熱愛祖國,奮發讀書的熱情,增強了師生的愛國熱忱。
4、開展校園文化活動,培養學校人文精神。
我校通過開展豐富多彩的校園文化活動,創設了文明向上的校園氛圍。營造了積極向上、清新高雅、健康文明的校園文化氛圍,促使全體師生以書相約,和書為友,養成良好的讀書習慣,拓展知識面,提高審美情趣和人文底蘊,使人人快樂讀書,讓校園充滿書香,讓大家在讀書中成長。讓每一個學生都有自己所喜愛的運動項目,讓每一個有專長的學生都來展示自己的風采,讓每一個學生都能感受到運動的快樂,從而豐富學生校園生活,給孩子一個陽光童年,促進校園精神文明建設。讓學校的文明之風、人文精神和家長們共享。
5、認真實施《國家學生體質健康標準》,堅持上好“兩課”、做好“兩操”,并按照“陽光體育運動”和《國家體育鍛煉標準》給予學生充足的`體育活動時間,確保學生每天的活動時間在1小時以上,學生的體質明顯增強。
校園文化活動凝聚了廣大師生的智慧和才華,展現了廣大師生的精神風貌和文化情趣,把校園文化推向了一個新的高度。文化活動也促使同學們更好的認識校園生活、熱愛校園生活、珍惜校園生活,并在富有文化氣息的校園生活中茁壯成長。
(4)優化育人環境,綜合治理有成效。
近年來,我校特別注重育人環境的優化,走進校園,一種濃郁的“綠色”氛圍向您襲來。在這樣的綠色校園環境中學習、生活本身就是最好的育人,最好的文明熏陶。本學年,我校又完成了教師辦公樓維修和學生操場的改擴建工程,并對學校廁所進行了改建。在完善學校硬件設施的同時,我校力求營造以人為本的校園環境,將綠化、美化校園作為重點內容,為教師、學生提供了一個良好的工作、學習環境。
平安校園建設扎實有效,機構健全,責任明確,學校建有各類應急預案和安全保衛工作制度,有校領導專門分管安全工作,定期進行安全檢查,發現安全隱患及時整改,平時注意加強對學生安全知識的教育、法制教育、三防建設,周邊環境治理工作取得成效。
以上是我校創建省級文明校園的做法和存在的問題。成績激勵我們繼續前行,問題讓我們感到責任重大。面對今天的現狀,我們將滿懷信心,在上級教育主管部門的正確領導下,決心戰勝和克服前進路上的各種艱難險阻,為辦好人民滿意的教育而不懈努力,以圓當地孩子的“快樂夢”,教師的“名師夢”學校的“教育夢”。
我校經過認真自查,自我考評,認為已達到省級文明校園的各項指標要求。敬請市教育局的各位領導各位專家對我校的工作予以評估。
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇十四
我校開展了一次以“創建綠色校園,從我做起;打造花樣校園,人人有責”為主題的活動。通過活動的開展,滲透對學生行為習慣養成教育,進一步促進良好校風的形成。在短短的時間之中,我們作出了以下努力:
各班通過召開主題班隊會,號召全體學生要從思想上認識到建設“綠色班級”的重要性,“班級綠化”的特色創建不是哪個人的事,而是集體的事情;同時發動學生從家中帶一些小盆的花,裝飾校園小花圃,努力使校園成為“綠的海洋,花的世界”,使學生的學習活動場所充滿生機;根據“誰的花誰負責”的原則,培養了學生的責任意識,增強了他們的愛心。
班級特色文化建設是校園文化建設的重要組成部分,這是全面提高教育質量的需要,也是優化育人環境的需要;班級是校園里的有機個體,班級的班風、學風、教風,直接影響著校園整體文化建設的進度和高度。宣傳板報的使用,豐富了學生們的綠色思想,升華了學生的綠色理念。
各班除了做好校園的日常保潔,還利用周五大掃除的時間,在班主任的帶領下開展對班級全面清潔活動,包括對清潔區、辦公室、教室、電腦室、實驗器材室的全面清理,從而為為學校創建一個干凈、整潔的學習活動場所。
(一)珍惜紙張。
紙張是由植物而來,浪費紙張等于是多砍樹木。因此,學校各班級每日開展節約紙張的`行動,比如不用白紙折飛機,不亂撕本子,用寫過的紙做手工。同時把學生用過的廢紙收集起來,每月銷售一次,費用用來增加班級綠色的投入。
(二)建立綠化角。
校園里栽種了許多樹木。根據班級清潔區的地域位置,各班積極領養了教學樓前的兩棵樹,還做到了按時澆水、除草,還成立了護樹小組,制止踩踏、攀折等不良行為的發生。此外,班級里設立綠化角,號召學生從家中帶花,擺放在校園花圃以及教室的每個角落,美化校園、教室;分小隊展開比賽,進行種植記錄,體會種植的不容易和快樂,以此促進學生們的護綠意識的加強。同時成立“班級護綠”小組,從而實現了我們的目標期望:每天按時澆花,窗臺每天要擦拭,及時更換變黃、枯萎的花,努力使學校成為“綠色海洋、花的世界”。
通過以上活動,凝聚各班級的的力量使校園環境朝著富有人文色彩的綠化、美化方向發展,讓每一面墻壁都會說話,每一棵樹木都能育人,每一個學生都能領悟文明綠色和諧的文化內涵,發揮環境熏陶人、造就人、培養人、改造人的功能,引導學生感受美,欣賞美,創造美。
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇十五
為做好“兩基”迎國檢工作,我校明確提出了“以物質文化建設為依托,以精神文化建設為核心”的校園文化建設思路。在校園文化建設中,一方面加強環境文化建設,創造優美、舒適的生活、學習環境;另一方面加強制度文化建設,以制度規范人,以制度激勵人,以制度引領師生走向成功的目標;同時加強精神文化建設,開展豐富多彩的活動,努力造就有特色、和諧、向上的文明集體。我們注重倡導特色,豐富載體,活動引領,學科滲透,積極將校園文化建設的內容深化,內涵升華,使學校真正成為師生愉悅成長的樂園。
我校通過在實踐中不斷總結,探尋到了德育特色教育之路,逐步形成了“以愛育愛”新的教育理念,“以特色活校,用質量立校”成為全校上下的共識,師生之間情感融洽尊師愛生、平等相處、教學相長、密切合作;同學之間親近友愛團結互助、相互理解、互勉互勵,學生的安全、歸屬與愛、自尊等基本需要得到滿足,整個校園中有一種濃厚的積極向上的氣氛。
在學區領導的大力支持下,對學校的整體布局和環境進行了大規模的改造,一方面加大投入,建起了音樂、美術、科學教室和圖書室,加強了學校的綠化、凈化、美化、體育設備的更新,一方面加強軟環境的'布,建起了文化墻、校訓匾、宣傳欄,。讓每一面墻壁說話。現在,無論走到哪里,觸目所見的都是園林化、藝術化、人性化的校容校貌,校園內布局精巧,裝飾雅致,地面整潔,還有挺拔的松柏、美麗的花壇,墻面有壁畫語錄、班級風采等。整潔、美觀、和諧的環境對學生良好品德的形成、思想情操的陶冶起到了有益的作用,讓師生無意識地通過耳聞目染,感受到了學校生活的歡樂和諧,默默地塑造著學生甚至教師的心靈,陶冶著人的情操。力爭使學校真正成為學生學習、生活的“樂園”。
1、加強師德建設。師德建設是我校一項長期性的工作,不論平時教學工作有多忙,學校都要組織教師定期學習,提高師德水平。通常都是通過全校教師大會、政治學習,針對教師中出現的問題,作深入的思想工作。
2、開展讀書學習活動。學校為了使教師不斷提升自己,提高教師的整體文化素質,在今年特別注重為教師讀書學習創造更好的氛圍和條件,在教師中開展了“好書美文推薦”活動,先由教師推薦給自己留下深刻印象的教育理論著作、教育隨筆、故事等好書美文,再由學校收集歸類整理,推薦給全校教師閱讀,有計劃、有步驟地組織教師進行閱讀,在全校形成了良好的讀書氛圍,讓更多的教師喜愛上了讀書。
表彰先進制度,鼓勵進步政策,對學業有困難、品德有缺陷學生的幫教措施,鼓勵學生發揮各種特長技能的培養手段,使每個學生乃至教師都有成功的體驗,得到精神鞭策。
我校在學校管理、教學管理、教研管理、班級管理、后勤保障、安全管理等方面建立一系列完善的制度。這些制度的建立,保證了學校各方面的工作能夠有序的進行,保證了學校的教育教學質量,激勵著教師在工作中不斷創新。
我校還充分利用校園的文化設施和校外的文化資源,開展的各種文化娛樂體育活動,使校園的課外文化活動具有群眾性、自主性、知識性、娛樂性的特點,能使學生在“求知、求新、求美、求樂”的活動中提高認識、開闊視野,活躍身心,增進友誼,豐富生活。近幾年來我校每年開展的“快樂成長展能活動”、“田徑運動會”、“第二課堂活動”、“陽光運動長跑”、“體育大課間活動”、“校園藝術節”等活動,已經形成制度,這些活動由于學生的主體作用得到充分的體現。而且活動又屬具趣味性、競技性、創造性。
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇十六
加強非機動車、行人的交通管理是樹立城市文明形象、提升城市品位的需要,也是緩解城市交通擁堵、改善交通秩序、減少交通事故的有效措施。
一、交通保安協管員具體管理內容,是非機動車闖紅燈、越線停車、走機動車道、逆向行駛,自行車、電動自行車、橫過機動車道不下車推行等違法行為。行人闖紅燈、走機動車道、不走人行橫道線、翻越護欄等違法行為。
二、在管理中倡導‘零容忍’執法理念。對非機動車、行人的交通管理是頭疼的事,不但勞動強度高,管理瑣碎,而且成效不是立竿見影,屬于吃力不討好的事。非機動車、行人交通違法行為長期存在,而且相對比較嚴重。這種不正常現象在市民眼里反而顯得正常化,司空見慣了。原來由于很少糾正處罰非機動車、行人違法,一旦糾正處罰,使‘正常的執法變得不正常’形成了工作怪圈。其根本原因,不在市民素質差,而是交通管理不到位,執法不嚴,長期‘容忍’所致。讓市民們提高不了對行車、走路的交通法規的重視所致。倡導“零容忍”即對任何交通違法行為都不容忍,不放過任何一個輕微細小的交通違法行為,不怕得罪人,不怕被人誤會,只要我們能堅持自己的信念,堅持從嚴做好交通秩序管理工作,對行人、非機動車的交通違法行為堅持“零容忍”,相信過不了多久一切困難問題都會有所改善。
三、交通管理必須依法。
法律法規知識。
一、相關交通用語含義:
(一)“道路”,是指公路、城市道路和雖在單位管轄范圍但允許社會機動車通行的地方,包括廣場、公共停車場等用于公眾通行的場所。
(二)“車輛”,是指機動車和非機動車。
(三)“機動車”,是指以動力裝置驅動或者牽引,上道路行駛的供人員乘用或者用于運送物品以及進行工程專項作業的輪式車輛。
(四)“非機動車”,是指以人力或者畜力驅動,上道路行駛的交通工具,以及雖有動力裝置驅動但設計最高時速、空車質量、外形尺寸符合有關國家標準的殘疾人機動輪椅車、電動自行車等交通工具。
(五)“交通事故”,是指車輛在道路上因過錯或者意外造成的人身傷亡或者財產損失的事件。
二、《中華人民共和國道路交通安全法》相關法律規定:
第三十五條機動車、非機動車實行右側通行。
第三十六條根據道路條件和通行需要,道路劃分為機動車道、非機動車道和人行道的,機動車、非機動車、行人實行分道通行。沒有劃分機動車道、非機動車道和人行道的,機動車在道路中間通行,非機動車和行人在道路兩側通行。
第二項會議總結。
20xx年10月12日晚,我系組織召開了交通協管志愿者動員培訓會議,本次會議向在場志愿者著重強調了三個問題:
(1)安全問題,考慮到參加本次交通協管的主要是大一同學,我系先鋒隊決定每隊安排一名大二優秀志愿者,使得在活動中能夠經常提醒大一志愿者注意自身安全。
(2)相關法律法規,在本次會議上,我系先鋒隊成員向所有參與本次活動的志愿者介紹了一些重要的法律法規,是志愿者在維持道路暢通的同時遵法守法。
(3)自身形象問題,由于本次活動在校外進行,每一位志愿者代表的都是整個合肥學院青年志愿者的形象,故對此我們要求每一位志愿者都要精神抖擻,將自己最好的精神風貌展現在合肥市民面前。
本次會議盡管我們做了詳細的安排,但是由于很多大一新生以前從沒有參加過志愿者活動,更沒有參加過交通協管,所以在志愿者知識方面是一片空白,故在活動中很多志愿者面對違章的行人不知道如何勸導,更有很多人不了解我們的活動意義,積極性不夠,活動效果大受影響。所以在今后的活動中我們要將培訓內容具體到真是發生的事情,而不是只講書面的,沒有切實效果。生物系“共建文明校園”專項活動總結在20xx年10月13日我們是交通協管與校內文明巡邏,食堂小紅帽三項活動同時進行,與20xx年10月17日結束,前后歷時5天,我系先鋒隊與18日晚在生物系學生會辦公室召開了共建文明校園專項服務活動總結會議,生物系團總支副書記也應邀參加。
會議伊始,由一、二食堂負責人凌無紅、彭鳳做概括性總結。
凌無紅:作為一食堂的負責人,她總結道一食堂總體情況較好,志愿者態度端正,工作比較積極,取得了令人滿意的效果,青志聯評分在90分左右。在交通協管方面,針對金寨路與黃山路交叉口復雜的道路情況,我們始終把志愿者的人身安全放在第一位,多少影響了活動的效果,與青志聯制定的預期效果發生了沖突。對此我們堅持保護我們志愿者的人身安全是重中之重,在校外開展的各項活動中,我們寧愿犧牲一部分活動效果,也要堅持此項原則。
彭鳳:首先作為二食堂負責人作了自我檢討,在20xx/10/13活動開始當天,由于一心想著去各個活動地點送簽到表,沒有更好的督促好各分隊長召集志愿者,至使二食堂出現了活動時間到而人未到的情況,為活動能否順利開展埋下了隱患!!!其次,其就二食堂的情況也做出了總結,他指出:二食堂除了第一次出現了相對比較嚴重的問題的情況,其余各次都比較順利,志愿者態度端正,效果也比較理想,青志聯評分都在90分左右。在交通協管方面,他再一次強調了道路車況的復雜性,并且重申了在組織交通協管志愿者培訓時的出發點,他認為,本次交通協管活動效果良好,針對在我們活動過程當中,仍有部分人闖紅燈等違規行為,這是公名素質決定的,我們是志愿者,不是執法者,我們開展此項活動,重點在勸導宣傳社會大眾遵守交通規則。
各委員也分別指出:針對本次專項活動,在活動準備至實施過程當中,出現了很多問題。
1、排表上的漏洞。由于在排表之前,沒有及時了解各班級的課程變化,至使出現了與課程相沖突的情況。
2、志愿者培訓不到位。由于參加本次“共建文明校園”專項活動的大多數為大一新生,他們絕大多數對志愿者的活動內容不了解,表現在活動開展過程中不知道應該怎樣才能發揮自己的作用,對活動的效果產生了很大的影響。
3、少數志愿者的積極性不夠。由于培訓上的疏忽,很多志愿者不了解志愿者精神的定義,思想覺悟上需要進一步的提高。
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇十七
近年來,在上級黨委和中心校的正確領導下,在全體干群的共同努力下,學校在教育管理、教學質量、學校文化建設、書香校園建設、黨建建設、教師隊伍建設等各個方面都取得了較好的成績,學校被徐州市委組織部授予徐州市規范辦學示范校、被縣文明辦評為沛縣文明校園、教師發展中心授予書香校園先進集體等光榮稱號,舞蹈、音樂、朗讀、講故事、花樣跳繩、書法等多個社團在縣比賽中榮獲大獎。
近年來,我校在陣地建設、組織建設、黨員學習各方面都有了新的突破,特別是在教育、教學、管理工作中充分發揮了黨員的先鋒示范作用,帶領廣大教師在推動課堂教學改革、促進教學質量和教育管理水平的提升等方面做出了較好的成績。全面落實黨建工作責任制,建立健全各項制度,落實“三會一課”基本制度,通過學習教育,大大提高教師隊伍的思想道德水平,增強了綜合素養和業務能力,增強了組織的凝聚力和戰斗力,形成了和諧向上的工作氛圍。學校黨支部著力抓好養成教育、書香校園、家校共育、特色創建四項基礎教育重點工作,黨員示范課活動和“青藍工程”黨員骨干教師和青年教師結對幫扶活動。建立了黨員示范崗,黨員教師在各項活動中亮明身份,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,著力打造了一支忠誠有擔當、無私講奉獻的高素質教師隊伍,實現了教師業務素質和學生核心素養的雙提升。積極開展各類主題教育,不斷增強黨性修養。堅持每月一次黨課學習活動,按要求抓好主題教育。
一年來,學校按照文化建設整體設計方案,暑期對新教學樓進行了文化建設,建設了文化長廊、理念長廊、書香長廊和樓梯文化,把學校愿景、學校精神、三風一訓、社會主義核心價值觀、八禮四儀等都在顯著的位置加以體現,教室內、辦公室等辦公學習區域都有文明校園創建的內容,讓教學樓的每一面墻壁都會說話。
學校堅持立德樹人,從孩子良好的習慣養成抓起,充分發揮學生的自我管理、自我教育作用,堅持運用好“一日評”手冊,積極開展“文明班級”“文明路隊”“最美教室”的評選活動,值勤校干,辦公室主任、值班教師齊抓共管,每天進行早午讀,眼操,課間活動,課間操等常規檢查反饋,有力的促進了學生學習習慣,行為習慣的養成。其次,加強陣地建設,充分發揮好每周一升旗儀式和班會課的主陣地作用,開展了愛國主義、集體主義、文明習慣養成教育、安全教育等主題教育。三是結合傳統節日積極開展革命傳統教育、環境保護教育、垃圾分類教育等專題活動;四是舉行爭做新時代的好隊員一年級新生入學儀式、八禮四儀教育,舉辦手抄報、繪畫評比,活動收到了很好的效果。
學校設立了每天20分鐘的晨誦、午讀課程,組織骨干教師開發校本閱讀教材,分低、中、高三個學段。校干和值班教師堅持每天進行檢查,開展了全校誦讀比賽。充分發揮書香長廊的作用,把閱讀課安排進了課表,班級輪流到書香長廊進行閱讀,培養了學生的讀書興趣,促進孩子養成良好的讀書習慣。開展了親子共讀活動,評出30個書香家庭,引導家長和孩子一起讀書成長。
在重點抓好教學五認真常規管理工作的同時,著重抓好課堂教學改革,開展學講賽課活動,進一步轉變教學觀念,改變學生學習方式,促進學生積極主動的學習,提升課堂教學效率,有力的促進了教學質量的提高。本學期,共有18位青年教師參加了學校組織的“學講賽課”活動,評出優秀課13節。六年級在全縣期中質量檢測中,比上學期又提高了一個名次,位居全縣中心小學第二名。
--年暑期學校調整了校干隊伍,提拔了4位德才兼備的年輕干部充實到管理崗位上來,增加了新鮮血液,提升的干部隊伍的整體戰斗力。同時,學校積極開展“青藍工程”師徒結對活動,本學期,共有7對青年教師和骨干教師結成師徒對子。一學期來,經過師傅的悉心指導,年輕教師進步非常快。同時,師徒間相互聽課、學習、交流,也有力的促進了師徒共同成長。再次,加強校本研修,扎實開展集體教研活動,組織教師積極參加教育聯合體舉辦的各類教師培訓競賽活動,不斷提升育人水平。
回顧一年來的工作,認真的進行反思,工作中還存在很多的問題和不足。
1、學校各項常規管理工作還需進一步加強,包括教師教學管理、教研活動的開展、學生的一日常規管理、后勤總務管理等各方面都需要細化提升。
2、學校特色建設還不夠明顯,書香校園建設需要進一步提升內涵,師生讀書活動需要更加深化。
3、教科研方面還很薄弱,缺乏名師引領,教師教學水平業務能力還有待提升。
八、下一步工作打算。
1、進一步突出學校文化特色,用文化引領學校發展,向高品質學校目標邁進。
2、深入抓實基層黨建工作,注重黨建內涵發展,帶領廣大黨員教師充分發揮典型示范作用,在教育、教學各方面活動中做出更加突出的成績,更好的發揮市級基層黨建示范點的輻射作用。
3、、舉辦好校園藝術節、體育節,廣泛開展好各科學科競賽活動,為孩子們成長搭建平臺。
4、繼續深入抓好“花樣跳繩”訓練,養成良好的習慣,培養嚴明的紀律,突出校園特色。
5、抓實課堂教學,轉變教學觀念,進一步改革教師的教學方式和學生學習方式,提升整體教學質量。
小學文明校園創建報告(匯總18篇)篇十八
一年來,我校以創建文明校園為抓手,狠抓學校文化建設和兩項常規管理的落實,堅持“全面發展,因材施教,環境育人,創建特色”的工作思路,加強學校文化建設,加強教育行風建設,大興科研興教之風,探索科學管理之路,積極推進素質教育,努力提高教育質量,狠抓安全教育管理,各項工作齊頭并進。現將我校一年來創建工作匯報如下:
1.學校堅持把“文明校園”創建工作作為學校全面、協調、可持續發展的良好機遇,納入了學校重要議事日程。學校專門成立了創建市級文明校園領導小組。堅持一把手負總責、領導小組分工明確,夯實責任,明確了創建任務,堅持把創建工作當作促進學校可持續發展的重要舉措,貫徹到學校工作的全過程,努力做到分步實施,層層落實,齊抓共管,形成合力,確保文明校園創建工作順利進展。
2.加強領導班子建設,不斷提高管理水平。
學校把加強領導班子建設作為精神文明建設的重中之重來抓。班子成員注重自身建設,認真學習《黨章》、《黨內監督條例》和《紀律處分條例》,以身作則,嚴于律己。心往一處想,勁往一處使,形成了一個團結協作、蓬勃向上的領導集體。
1.把思想教育、紀律教育與職業道德、社會公德、家庭美德和法制教育有機結合,開展多途徑、多層次、全方位的宣傳教育活動,樹立校興我榮、校衰我恥的道德觀念,努力營造了風清氣正、積極向上的文明健康氛圍,有力促進了教師思想素質的提高。
2.認真開展師德師風考核工作,強化了教師職業道德建設,以愛崗敬業、為人師表、教書育人、無私奉獻為核心,加強了師德教育,和教師簽訂了師德目標責任書,開展了師德師風演講賽,進行了師德理論測試活動。根據各種考核指標要求,對照指標體系,嚴格按照教師自評、學校評議、學生評議、家長評議等形式組織進行師德師風考核,將師德作風作為聘任、評優、獎懲、晉職、年度考核的重要依據,通過學習教育,教師的事業心、責任感明顯增強,整體素質和職業道德水平明顯提高。
1.共創溫馨樂園,放飛童年夢想。為了打造書香校園、特色校園、和諧校園,為孩子們營造愉悅的生活環境,創設溫馨的兒童樂園,構建幸福的學習天地,學校老師們創新思維、以人為本、集思廣益,精心布置教室文化,讓校園再現一道亮麗的風景線!走進教室,讓人耳目一新。
2.開展各學科的教研活動,豐富校園文化生活。學校教科室從關注學生終身發展的角度開展各種實踐活動。充分發揮學科作用,開設各活動興趣小組,組織學生參加各種競賽活動,獲得了各種獎項,使學生得到了鍛煉與發展。
我校遵循學生思想品德、心理素質形成的規律,大力抓好德育的常規管理工作,積極推進優良校風和學風的建設。
1.抓好班集體建設,加強學生思想教育。學校德育處、少先隊大隊部,充分利用集體晨會、班級黑板報、校園宣傳窗等宣傳途徑,對學生很好地加強了思想教育。
2.加強學生行為規范養成教育。德育處及時引導各班班主任重視法制、法規教育,充分利用晨周會課等途徑,教育全校學生遵守交通規則,護送教師每天準時到崗,護送到位,盡心盡責。一學期來,我校無一例交通安全事故發生。
3.加強行為規范養成教育。我校以《小學生日常行規范》教育為重點,對路隊紀律、班級衛生、紅領巾佩戴、儀容儀表進行全面的檢查,督促學生養成良好的文明行為和生活習慣,有效地控制了校園內不講衛生、不佩戴紅領巾、吃零食等不文明現象的發生,全校師生思想上重視,行動上體現,逐步形成了自覺的行為習慣。