在年會策劃中，應該鼓勵員工的參與和互動，增強活動的趣味性和吸引力。通過查閱相關資料和經驗分享，下面是一份年會策劃的參考方案。

年會的活動策劃的創意（精選15篇）篇一

（共分兩部分，共計2個半小時左右）。

（一）優秀員工表彰大會。

1、總經理上臺為我們作工作總結時間：20分鐘。

2、書記宣讀表彰決定，并對優秀員工進行表彰時間：20分鐘。

3、優秀員工代表發言時間：20分鐘。

4、董事長講話時間：10分鐘。

年會的活動策劃的創意（精選15篇）篇二

【2017年會主題創意活動方案一】一、活動背景：

**品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播，代表愛，引領潮流，已處于中國鉆石行業的領航地位。愛是人類最珍貴的情感，**是珍貴情感的代言，它是有關于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石，更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的，為珍惜的”。

二、年會主題：

追求完美，創造卓越(**公司年度年終總結會以及公司新年的發展方向)三、活動目的：

1、增強區域員工的內部凝聚力，提升**的競爭力;2、對20xx年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

四、參加人員：

客戶群，領導;邀請業界領導;公司工作人員;感謝你的觀看。

20xx年1月10日下午14點30分至22點00分會議時間：14:30——18:00晚宴時間：18:30——22:00六、年會地點：

**益田喜來登酒店宴會廳七、主辦單位：xxxx八、年終大會議程安排。

1、13:50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始。

14:00—15:30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終。

述職報告。

15:30—15:45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目，主要負責人人事任命決定書。15:45—16:00大會進行第三項，副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

16:00—17:30大會進行第四項，總經理做總結性發言。

17:30大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場2、晚宴安排。

18:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。

18:00—19:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

19:00—21：00娛樂時段：九、活動內容：

1、文藝節目(6—8個節目)要求：年會節目要求：

1、歌曲類：

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關的原創歌曲。2、舞蹈類：

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。(3)喜聞樂見的街舞。

3、游戲：

神馬開場表演都弱爆了，人家早就開始做視頻了。有錢的找外面專業服務公司剪輯，沒錢的找公司技術男搞定。把今年票房最高的電影翻一遍，啥復仇者聯盟、泰坦尼克、那些年我們一起追的女孩、失戀33天、諜中諜4靠神一樣的剪輯，給你們公司年會一個震撼的開場吧，找找大片的趕腳。

當然，最重要的是劇本，在這開場里想要表達什么內容，主線是什么，請參考十大關鍵詞。注意臺詞不要太冗長了，如果能公司內部找人配音是最好了，沒有的話讓外部這些視頻公司做，很多都能做的不錯。至于視頻參考，網上搜一下很多大公司都有在年會時候做這些，非常出彩。

2、非洲鼓表演。

師，現場教大家打節奏，最后一起合奏一段旋律。國外有不少公司用這種形式，效果非常好，因為參與度很高，鼓點又非常振奮人心。但缺點是費用高，而且如果您這要上萬人的年會就算了，真沒那么多鼓，大部分人就得拍大腿了。大城市一般能找到非洲鼓樂隊，小城市就夠嗆了。

如果領導對年會支持力度大，可以提前邀請領導層每周拿出幾個小時提前練習一下，開場表演有領導們一起來主打，效果會更好。

3、舞蹈串燒：

不會唱歌，咱還不會跳舞嗎。這邊說了，還真不會，從來沒跳過。沒事，又不是讓你去參加舞林大會，只要你舍得這身段，博人一笑還是可以的。

今年還有比江南style更火的嗎?這年會上要不來一段我爸剛弄死他，都不好意思跟人說你們公司開過年會了。但是要整個跳下來，似乎也是有點難度的，建議搞成舞蹈串燒。剪輯一些各種風格的音樂，把江南style也剪一段進去，然后再編舞。造型上也要下功夫，舞的不專業，就得靠衣裝來撐了。網上類似這種舞蹈串燒的節目視頻也很多，可以參考。關于音樂的剪輯，有幾條注意參考：

大;·注意整體結構，開場音樂需要熱情，能起氣氛，中后部需要有個小**，最后結束音樂也要選擇那種容易擺固定造型的;·每段音樂一定要選擇**部分或者最具識別性的那段，而且還要能卡住節點，千萬不能隨便截一段拼湊起來;·段與段之間要注意銜接，因為在編舞的時候需要根據音樂來變換造型，如果變換太快，會導致演員跟不上。

4.語言類節目(小品)這個難度稍微大些，要看團隊里有沒有好的編劇了，或者網上買劇本也行，再往里面加點你們公司的內容。

另一方面還要考驗團隊的表演能力，但現在有才的同學特別多，這適合干創意工作的部門，多才多藝的，就盡情表現吧。找找今年熱門的電視劇，各種話題，想好故事結構，照著上面提到的關鍵詞往里填內容。

5.影子舞/燈光秀。

這個形式也是近幾年公司年會采用效果比較好的。影子舞在幕布后面，通過燈光把人影子打在幕布上，編舞變化各種造型，可以有很多創意空間。

還有符合你們公司情況的文案旁白。光點造型變化和旁白配合的好是非常出彩的節目。

6.年代秀。

燈光秀是靠一大群人來完成的，所有微小的光點都代表公司的一員，在這個節目之后可以安排個互動節目。

提前準備好各個年代的電視劇和動畫片主題曲，每個部門推選兩名代表上臺。通過聽音樂搶答，要說出準確的電視劇名稱。搶答錯誤的直接被淘汰，最后決出冠軍來。

要難度大一些，可以整個我愛記歌詞啥的。

7、公司好聲音。

今年最火的綜藝節目是什么?當然是中國好聲音，所以千萬不要放過它，想不想體驗一把轉椅子的樂趣，那就來一場公司好聲音吧。

寫一段和公司產品有關的文案，模仿華少念的加多寶廣告詞。提前給到各部門，讓他們出代表，現場pk，看誰能在最短時間內讀完。

提前讓各部門出代表，現場請公司領導坐在轉椅上做評委，對選手的要求是，不管用什么聲音、什么內容，盡量的去表現，并在規定時間內吸引評委轉身。

售場合，或者其他各種特定場合。以此類推，方向可以有很多，讓創意多飛一會。

8.歌舞表演：改編神曲。

去年改編神曲愛情買賣的各種版本還記憶猶新吧，比如設計版的：當初是你要修改，修改就修改，現在又要改回來。。這個節目難度也是有點大，首先要挑選神曲，今年的比如最炫民族風。第一步改詞，然后找人演唱，最后編舞。

降低點難度，可以把改編的歌曲提前錄制，現場放碟就行。編舞嘛，可以參考網上的各種舞蹈視頻，也可以請專業舞蹈老師幫忙。

注意，服裝啊道具啊，這些都是亮點啊。

9.心愿墻。

這個時候可以再安排一個群體參與的溫馨小活動了。可以提前在桌上放好心形便簽紙和筆，主持人引導大家一起在紙上寫上自己這一年的感悟或者來年的愿望，寫完后貼到現場準備好的背景墻上。主持人可以挑選部分讀給大家分享。當然，這個環節也可以和抽獎活動聯系起來搞。

10.領導秀。

演神馬不重要，重要的是形象一定要出位。化妝啊，服裝啊，是出彩的地方，只要領導一出場，效果基本就達到了。

年會的活動策劃的創意（精選15篇）篇三

一、年會創意原則：

1、釋放壓力，娛樂為主。

一年到頭了，終于有個機會放松一下，就別搞得那么苦大仇深的了，也別做領導報告了，讓大家釋放下壓力，搞搞團隊文化建設，挺好的。娛樂無罪，越娛樂越**，年會出彩的地方就靠這了。

2、總結業績，關注成長。

娛樂歸娛樂，該正經的時候還得正經。這一年公司的發展情況，各部門的發展情況，個人的發展情況，都可以在年會中有所表現。但要注意表達方式，還是參照第一條，娛樂著來，準保出彩。

3、找找問題，委婉表達。

總結嘛，總有好的.一面，也有不好的一面。把那些不是原則性，不會引起根本矛盾的小問題，借機點一點，也當是對公司做的貢獻了。趁領導也在場，幽默的捅一下窗戶紙，大家會心一笑，成不成的就看領導有沒有放心上了。比如要加薪神馬的不提白不提。

二、年會創意節目內容十大關鍵詞：

且不論節目表現形式，一定要把握好節目的內容。不管是歌舞還是特效，都要表達內容，而內容要出彩，基本沒辦法靠公司以外的人實現的，誰能比你更清楚公司這一年的發展情況啊。所以，內容方面還是找找團隊內部誰比較有才的，花點心思執個筆，當然，很多東西也是可以群策群力的，團隊的智慧永遠大于個人。

那關于節目內容我們總結了以下10個關鍵詞，供大家參考。只要抓住其中一個或幾個重點，那你的節目肯定能掀起晚會**。

1、年度熱點。

盤點一下xxxx年的各種熱點，社會熱點、娛樂熱點、網絡熱點……能套的上的盡管往里套，能調侃的盡管拿來調侃，能模仿的盡管拿來模仿。

2、共鳴。

表達的內容要注意能不能引起同事的共鳴，比如公司加班情況比較嚴重，大家都深有感觸，那就拿出來調侃一下。只要找到共鳴點，你們這個“圈子”的人就會會心的笑。

3、出位。

表演在可控的范圍內可以盡量出位一些，別顧及自己的面子，能反串的就不要正著來，神馬面子啊這個時候都要放得下，搞不了自己，怎么搞別人啊。

4、惡搞。

反正都把自己搞了，那就接著搞搞公司、搞搞同事、搞搞領導，只要不揭人隱私，搞點大家都知道的，平時正式場合不好意思開的玩笑，趁機惡搞一下。領導這個時候也都可以放下身段，主動惡搞自己，娛樂員工嘛，讓他們開心了，才能讓他們更加賣命的干活。

當然，這個惡搞的意思是所有的東西都可以拿來搞，神馬世界末日的，斯巴達的，掌握好度就行。

5、公司年度重大事件。

公司很多都有大事記，這一年公司都發生了哪些重大事件，官方的民間的都可以，拿出來晾一晾，可能很多新員工還不太知道呢，借這個機會傳播一下。還有啥特殊的公司傳統，也可以拿出來曬曬。

6、行業特點。

你們公司所在的行業特點，有哪些通病，有哪些笑點，同行間的不同特點，神馬眼中體，能總結的總結一把，同事看了可樂，領導看了也開心。

7、職業特點。

誰都覺得自己干的活苦逼啊，有木有？那就說說有多苦逼吧，你是碼農、市場推廣、pr、hr、還是銷售，哪個不亞歷山大。把這輩子的苦水都倒出來吧。

8、網絡流行語。

網上流行啥咱就說啥，春晚都跟上網絡流行語了，咱還不得在他們前面用一把啊。

年會的活動策劃的創意（精選15篇）篇四

最常見的創意是來源于網絡，可以通過網絡上好的創意來啟迪思維，另外年會視頻網小編覺得，電影主題就是不錯的選擇。經典的電影很多，可以選擇的主題當然就很多了。還有就是，年會策劃中創意主題也可以來自工作，在工作中獲得樂趣可以對員工的創造性、生產力、士氣、滿意度和持續力有顯著的積極影響。能快樂工作的人往往更多產出和高效，也更熱愛他們的職業。眾所周知，一個充滿激情、活力和快樂因子的工作環境有助于激發團隊的熱情和潛能，所以從工作中來的創意節目生動、有親切感，又與實際工作相結合，同事們對節目的具有認同感，更會產生共鳴。

年會創意主題來自生活--從童年的一些趣味往事，到長大后萌動的青春，到現在和諧的家庭生活。都是創意的源泉。從美食(舌尖上的中國)到奇幻或感人的電影、從網絡小說到微博互粉、從蘋果控到艷照門都可以是你年會節目的靈感來源。

年會創意主題：回憶童年。

特色：童年是人生中最美麗，最自由，也是最能引起我們許多美好回憶的時代。童年的游戲：拍方寶、彈球、擲沙包、跳大繩、綁腿跑簡單而快樂;多彩的童話編織著兒時夢想，讓每個人在童趣中，放松了心情，度過美好的夜晚。

內容：經典童話故事表演、兒歌比賽、童年游戲、"憶童年"禮品互贈。

精彩片段：a：童年照片大比拼;b：經典童話故事表演。

會場布置：少兒風格的布置及裝飾品(大書包、紅領巾、"三道杠")、童話表演服裝、兒童歌曲cd。

年會創意主題：濃情加勒比。

特色：那片神秘的海域--加勒比海，海盜和水手們在骷髏旗的指引下乘船遠航，尋找令人向往的黃金、寶石……還有傳說中唱著飄渺歌聲的美人魚，在這充滿冒險和奇遇的旅程里，將帶給人們無限的好奇和遐想!

內容：模擬加勒比海盜出海表演+晚宴。

精彩片段：

a、電影《加勒比海盜》片段模仿。

b、電影《加勒比海盜》片段配音互動??

c、模擬海盜和水手尋寶。

d、神秘的美人魚出場。

布置：巨型海盜船、加勒比海風格裝飾品、海盜服飾及飾品(海盜杯)。

1、蓄勢待發共繪精彩。

2、戰友：勇踏征途。

3、激揚十年筑夢遠航。

4、燃燒洋溢激情，攜手步進輝煌。

5、融合夢想，贏在未來。

6、用心前行·騰飛。

7、襄盛舉，繪藍圖，新跨越。

8、精英齊聚，飛凌萬里。

9、精英盛宴，揚鴻鵠之銳。

10、錦上天“華”，給力。

11、改變與成長。

12、錦志卓越，尚無止境。

13、我們是相親相愛的一家人。

14、整合分享共贏。

年會的活動策劃的創意（精選15篇）篇五

(一)工作總結表彰暨迎新年會;。

(二)答謝各位客戶鼎力支持;。

(三)答謝各位員工們的辛勤付出和默默付出。

二、年會主題。

主題：20年度工作總結表彰暨20年迎新年會。

三、年會主辦時間。

20年1月日9：00——12：00。

黃石酒店。

(一)經營好員工們的動力，實現員工們的夢想，順便實現老板的夢想。

(二)為了父母的微笑，我在努力的路上。

(三)讓員工們明年在公司拼命做事。

(四)怎么讓員工們有感覺就怎么來。

六、年會舉辦原則年會舉辦原則：

(一)隆重而節儉;。

(二)激情而難忘;。

(三)活力而放松;。

(四)健康而向上。

七、年會舉辦作用與成果展望：

(一)拉動員工們：

1、為了減少員工們流失，用活動來留住員工們;讓員工們興奮采取行動，讓更多的員工們看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌，讓員工們家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工們有感覺;讓員工們明年賺到更多的錢!

2、為了激發員工們的動力、調動員工們的主動性，讓員工們在新年伊始就對工作產生高度熱度，迅速進入工作狀態。

(二)拉動客戶。

1、一定要邀請一些我們的大客戶和重要客戶來參加我們的年會，在年會的現場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象!

2、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會，在年會的現場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對我們公司產生一個優良的印象。

3、擬邀客戶名單：

(三)拉動其他力量。

1、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

2、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度。

3、擬邀神秘嘉賓名單：

(1)重量嘉賓：地方領導或者行業內知名人士等。

(2)優秀供應商企業負責人。

(3)相關省市勞動就業指導中心、人才服務機構等單位的主要負責人。

八、注意事項。

(一)邀請函送到嘉賓手中，及時告知年會開始的時間和地點，以免嘉賓遲到。

(三)遇到緊急情況時要及時回報上級，妥善處理問題。

(四)準備雙份計劃，以免遇到突發事件計劃而變。

(五)在會場時工作人員要服務好到場嘉賓及領導，彬彬有禮，不得惡語傷人。

(六)自覺維持舉辦年會的場內和場外的秩序。

(七)妥善安排到場嘉賓及參與人員的食宿問題。

一、年會主題：

化工有限公司20年度年終總會。

二、年會時間。

20年01月04日下午13點30分至16點30分。

活動時間：13:30–16:30。

會餐時間：16:30–18:00。

3、年會地點。

化工有限公司員工餐廳。

4、年會參會人員。

公司全體員工。

5、年會流程與安排。

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

(一)年會議程安排：

13:30全體員工到達員工餐廳，等待年會會始;。

18:會，員工散會休息，收拾年會會場。

1)文藝節目(2-3個節目)。

2)游戲1：搶椅子用具：7把椅子，圍成一圈;。

游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，8個人轉圈圍著椅子走，音樂停，8個人搶坐，沒搶到椅子的表演節目。

3)文藝節目(2-3個節目)。

4)游戲2：蘿卜蹲游戲規則：幾個人(超過兩人)分別代表一種蔬菜或水果，一人先開始，說：”蹲、蹲、蹲完、蹲(另一人代表的蔬菜或者水果)，被叫到的人繼續說下一個，如果說錯或者被叫到的人沒蹲則被淘汰。

5)文藝節目(2-3個節目)。

6)游戲3：套圈用具：塑料圓環、玩具、水杯、鑰匙鏈、一元硬幣、肥皂。

游戲規則：每人每次發5個圓環，套中目標即可獲得所套物品，規定位置外、碰到、碰倒所套物品不算。

7)文藝節目(2-3個節目)。

(三)會餐安排：

16:30會餐正式開始，主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。

6、年會準備及相關注意事項。

(1)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向各部門發出書面的《關于20年度年終總會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

(2)會場布置。內容：”化工有限公司20年度年終總會”

所需酒水、各類干果小食品等。

(4)現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好年會活動現場的拍照工作。

7、年會籌辦任務。

任務與分工。

責任人。

會務前期、中期協調工作。

主持人。

物品購置(游戲獎品、氣球、打氣筒、拉花、酒水、各類干果小食品)。

會場布置。

現場拍照。

為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定舉辦20年度總結表彰暨20年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題。

融合夢想努力超越!

1、對______年公司發展成績總結，以及制定______年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

3、表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

三、年會時間。

1、年會策劃及準備期(______年______月______日至______月______日)：

本階段主要完成年會策劃方案、通知發布、會場選址、節目收集，節目報名截止日期______月______日。

2、年會協調及進展期(______年______月______日至______月______日)：

本階段主要完成節目篩選、節目安排表、節目道具、禮品物品的確認及采買。

3、年會倒計時期(______年______月______日)：

本階段主要完成主持人、節目單等全過程確定。

4、年會正式演出時間：______年______月______日______至______。

四、年會概況。

活動地點：xxxx酒店，提前20天預定酒店并協商好年會場地等各項內容。

參會人員：公司股東和高管、公司研發全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工，約300人。

組織形式：由公司年會工作項目組統一組織、執行。

五、年會工作項目組成員及分工。

組長：______。

副組長：______。

副組長：______。

副組長：______。

六、節目參與形式。

以部門或以中心為單位選送節目，也可以跨部門合作選送，各部門選送的節目以“自編自演、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨，要求氣氛活躍、有聲有色。節目內容可包括：各類游藝、小合唱、各類特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

年會節目報名方式：郵件報名、電話報名、現場報名。

報名聯系人：______聯系方式：______郵箱：______。

七、年會籌備階段。

節目編排：

為了使公司年會保質保量完成，節目選送之后要求進行定期彩排，以達到預期效果，在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。

2、排練地點：________________________;。

5、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃;。

6、主持人參與節目順序的編排，并組織串臺詞。

與會公司領導的安排：

1、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排;。

2、領導及其家屬座位的安排;。

3、迎接及引導入座。

83與會嘉賓的邀請與安排。

2、嘉賓胸花的準備;。

3、嘉賓的迎接與引導入座。

會場布置與酒店協調：

1、負責人應提前4小時(或更早)到酒店與酒店負責人協調會場布置事項安排;。

2、請酒店人員幫忙配合擺放公司領導和嘉賓的座位;。

3、年會舞臺背景搭建、現場裝飾布置、橫幅懸掛，入口醒目地方張貼員工座次表;。

4、請酒店配備一名專業音響師和多媒體操作員。

與會人員的安全返回：

1、領導和嘉賓，公司包車和自駕車。

2、員工，公司包車。

可能出現問題及解決方案：

1、路上堵車。

可提前2-3個小時出發，避開高峰期。

2、公司領導或嘉賓遲到。

盡量提前去接，若遲到可先開始節目。

3、音響設備故障。

提前調試好設備保證運轉正常，若出現故障及時聯系酒店專業音響設備維修人員排除故障。

4、出現醉酒。

通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。

八、年會流程。

年會整體分為五個部分：領導致辭、優秀員工表彰、節目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環節會在節目表演當中穿插到進行。

領導致辭：

1、播放暖場音樂，員工簽到入席，查看各自座次表;。

2、公司領導及嘉賓入席;。

3、開場舞蹈;。

4、主持人同時登場，開場白，簡單介紹本次年會的五個部分，歡迎到場嘉賓;。

5、董事長致辭。

優秀員工表彰：

2、公司本年度優秀員工評選活動最遲在______之前確定獲獎類別及人員名單;。

3、提前整理好優秀員工簡單介紹，做好ppt，在主持人宣讀獲獎時投影展示;。

5、頒獎結束后所有獲獎人員與公司領導合影留念;。

6、獲獎感言，人力資源提前通知，建議放到總結會議上。

節目表演：

1、主持人串詞，將節目起到承上啟下的作用;。

2、節目單確定后，主持人按照事先串好詞的節目單順序依次進行;。

3、公司領導對節目進行評分，具體評分表在節目開始提前發放;。

4、主持人宣布節目評選結果;。

6、領導頒獎后，所有演員與頒獎領導合影，表演節目環節結束。

幸運大抽獎：

4、所有抽中獎品的員工需當場表演節目一個，抽獎領導和中獎者合影留念;。

5、抽獎結束后，主持人宣布活動結束，邀請______致祝酒詞,宣告聚餐開始;。

6、會務組進行會場清理，我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。

年會聚餐：

1、地點：與節目表演場所在同一地點。時間：______開始;。

2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出;。

3、在節目表演結束前十分鐘與酒店負責人進行溝通，準備上涼菜;。

4、明確桌長姓名和職責(調節氣氛，保證員工安全)可讓主持人在臺上明確;。

5、______祝酒詞結束后聚餐開始。

全體起立，共同舉杯，共同祝愿公司明年勇創佳績，碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節目主持人可靈活掌握。員工借助氣氛相互祝酒，領導與員工相互祝酒，烘托氣氛，表現公司業績蒸蒸日上的勢頭。

聚餐結束，整個年會結束。

九、注意事項。

1、提前確認年會現場舞臺大小，按照其尺寸制作活動橫幅和背景板。

2、提前采購年會所需的物品;。

3、會場需提前布置，包括布置公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡;。

6、嚴禁酒后鬧事，如若發生，公司將追究事故責任人。

一、年會主題：

“有限公司20年會晚宴”

二、年會時間。

20年1月15日下午18：00至21：00。

晚宴時間：19：00——21：00。

組織離開：21：00——21：30。

三、年會地點。

二樓宴會廳。

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力;。

3、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力;。

4、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡;。

五、年會參會人員。

公司領導及全體員工。

六、年會流程與安排。

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

18：00—18：10大會進行第一項，主持人致歡迎詞，宣布大會開始。

18：10—18：15大會進行第二項，總經理總結，致祝酒辭、宣布開席。

18：15—21：00宴席時間。

宴席期間穿插員工互動節目【游戲—頒獎—代表發言】。

19：00—19：15。

游戲1：吃喝大作戰。

游戲規則：每一組兩位成員，選出兩組對抗比賽，最先將主持人設置瓜子嗑完、啤酒吸盡的小組獲勝。共四組參與競賽，勝出的兩小組再決賽、爭奪冠軍。

游戲物料：3包袋裝瓜子;8瓶啤酒;一包吸管。

游戲獎品：冠軍小組，2×高露潔套裝;亞軍小組，2×沐浴手套。

19：15—19：30。

抽獎環節：抽取《四季平安—壹佰圓》獎項32人次;。

抽獎人員：

19：30—19：45。

游戲2：心有靈犀猜成語。

游戲規則：以兩人為一組，一個用肢體動作或語言(但不能說出成語中的任何一個字)向同伴提示!游戲可舉行5個回合。

游戲物料：紙片a4、成語。

游戲獎品：1)黑人牙膏×2;2)佳潔士牙膏×2。

3)佳潔士牙膏×2;4)祥龍公仔×2;5)祥龍公仔×2。

19：45—19：55。

抽獎環節：抽取《五福臨門—壹仟元》獎項3人次;。

抽獎人員：吳明俊。

19：55—20：10。

游戲3：擰毛巾。

游戲規則：以三人為一組比賽擰毛巾，最后一個將毛巾擰出水的參賽者獲勝(以水滴在紙巾上面為準)。游戲可舉行男士兩回合，女士一個回合。

游戲物料：帶水毛巾2條、面巾紙2盒。

游戲獎品：男優勝，煙灰缸×2;女優勝，米奇飯盒×1。

20：10—20：30。

尾聲：招財進寶包餃子。

游戲規則：三男組隊、三女組隊進行男女包餃子比賽，規定時間(十分鐘)。

內包的最快最好的一組獲勝。

游戲物料：餃子皮/餡、盆子。

游戲獎品：立白×2;沐浴液×4(參賽者自由分配)。

20：30—20：40。

抽獎環節：抽取《二龍騰飛—貳仟圓》獎項2人次;。

抽獎人員：吳明鴻。

抽獎環節：抽取《龍騰虎躍—叁仟圓》獎項1人次;。

抽獎人員：吳清勇。

20：40—20：55。

恭喜發財吃餃子。

組織離開：21：00——21：30。

年會的活動策劃的創意（精選15篇）篇六

各部門組織人員，經營部門安排好值班人員，做好安全防火防盜檢查與具體落實工作。

（二）會中

1、安排酒店各層領導及各部同仁就座

2、酒店各部門祝福語視頻剪輯連續回放

3、開場節目（以激情四溢、熱情歡快的集體舞蹈暖場烘托出喜洋洋的慶新年氣氛）

4、主持人開場白（激情澎湃引入主題）

5、酒店總經理致新年賀辭

6、總經理代表酒店全體職員向董事長贈送新年祝福留言冊

7、節目穿插（已在征集中）

8、抽取三等幸運獎獲獎號碼

9、年終優秀團隊表彰

（獲獎代表發表獲獎感言、全體獲獎人及代表與酒店領導合影）

10、節目穿插

11、抽取二幸運獎獲獎號碼

12、節目穿插

13、抽取特等幸運獎獲獎號碼

14、酒店領導任評委（各部門經理及經理以上級人員）

（評選出優秀表演節目：一等獎1名獎金：xxxx元；二等獎2名獎金：xxx元；三等獎3名獎金：各xxx元）

由xx、xx總現場頒獎并與獲獎團隊及演員合影

15、現場搖獎（即搖即獎）

序號活動階段任務安排具體工作要求責任人完成日期

序號費用名稱金額（元）備注

1、晚會流程及串詞（已完成）

2、總經理新年致詞講稿（已完成）

3、晚會座次明細表（已完成）

4、物料采購明細表（已完成）

5、評獎和抽獎人員名單（已完成）

6、節目安排表（已完成）

7、年度團體表彰明細表（已完成）

年會的活動策劃的創意（精選15篇）篇七

增加公司于員工之間的凝聚力。

1、感謝公司員工一年來的辛勤工作，增進領導與員工間的互動與交流；

3、通過年會的舉辦，了解員工對公司未來發展的期望；

（1）年會策劃及準備期（xx月xx日至xx月xx日）：本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

（2）年會協調及進展期（xx月xx日至xx月xx日）：本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

（3）年會倒計時期（xx月xx日）：本階段主要完成年會全過程確定（包括節目單確定）。

（4）年會正式演出時間：xx年xx月xx日晚至。

1、及時通報名、電話報名、現場報名。

2、聯系人：

3、聯系方式：

1、歌曲類：

（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；

（2）青春、陽光、健康、向上；

（3）與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類：

（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

（2）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

（3）喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；

（4）相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類：

（1）喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品；

（2）經典的傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；

（3）其它類型的曲藝節目（樂器類）。

4、每個部門所報節目不限；

5、提倡跨部門組合報名；

1、參會人員入場。

2、主持人宣布年會開始。

3、總經理董事長講話。

4、表彰。

5、聯歡會節目表演。

6、互動小游戲。

7、閉幕詞各位來賓、各位代表、xx公司20xx年年會即將落下帷幕，我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀！本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應和熱情支持。下面我宣布：xx公司20xx年年會勝利閉幕！謝謝大家！

注意事項：

1、明確年會的主題和目的；

2、初步確定年會性質；

3、提交預算；

4、策劃內容，分工執行；

5、年會時間按排；

6、年會地點選擇；

7、年會亮點；

年會的活動策劃的創意（精選15篇）篇八

這個形式也是近幾年公司年會采用效果比較好的。影子舞在幕布后面，通過燈光把人影子打在幕布上，編舞變化各種造型，可以有很多創意空間。還有就是找幾十個人，每人手上拿一個聚光小手電，站在幕后，用光點在幕布上做各種造型，這個重點是這一大群人的配合度，還有符合你們公司情況的文案旁白。光點造型變化和旁白配合的好是非常出彩的節目。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

年會的活動策劃的創意（精選15篇）篇九

1、答謝全體員工在x的辛勤勞動和貢獻。

2、增進感情，加強溝通，增強公司的內部凝聚力，提升公司的綜合競爭優勢。

3、對x年公司的發展成績進行總結，并制定x年公司總體規劃，明確新年度的'方向和目標。

4、表彰業績優秀的員工，通過激勵作用，調動全體員工的主觀能動性，力爭新年度都有更出色表現。

9點公司集合出發。

10：00—13：30年度總結大會。

13：30—14：30午餐時間。

14：30—17：30體育活動。

18：00—21：00年會晚宴及表演。

時間會議內容。

9：40—10：00年度大會入場就坐。

10：00—11：20董事長致新春賀詞并講述x公司的發展規劃和目標。

11：20—12：20總經理致辭，總結20xx年公司業績，講述x年公司目標。

12：20—12：30呼叫一部20xx年工作總結匯報暨x年計劃。

12：30—12：40呼叫二部羅旭梅20xx年工作總結匯報暨x年計劃。

12：40—12：50呼叫三部楊汐培對20xx年工作總結匯報暨x年計劃。

12：50—13：00支撐部程俊霞總結20xx年工作總結匯報暨x年計劃。

13：00—13：10人事行政部彭靜20xx年工作總結匯報暨x年計劃。

13：10—13：30董事長、總經理為年度優秀員工頒發獎品。

1、開場舞：（銷售部經理、客服部經理、各區域經理參加），拉丁舞。

2、主持人開場白。

3、回顧篇（懷舊與經典）。

節目：女子樂坊表演。

第一輪頒獎，第一輪抽獎（三等獎）。

4、篇（合作與信任）。

節目：多人雜技表演（以詮釋合作與信任的真諦）。

第二輪頒獎，第二輪抽獎（二等獎）。

5、展望篇（未來更美好）。

方案一：選白人女歌手意味著a品牌不僅僅是中國的，更是世界的，展現企業的風范。

節目：《明天會更好》歌舞表演（歌手選白人女歌手）。

方案二：a品牌產品秀（時裝模特手持我公司產品走秀，產品以精美透明包裝盒包裝），以時尚、藝術化的表現形式彰顯a品牌產品的高貴、典雅氣質，更凸顯a品牌品牌深邃、國際化這一內涵。

第三輪頒獎，第三輪抽獎（一等獎）。

6、濃情篇。

年會的活動策劃的創意（精選15篇）篇十

神馬開場表演都弱爆了，人家早就開始做視頻了。有錢的找外面專業服務公司剪輯，沒錢的找公司技術男搞定。把今年票房最高的電影翻一遍，致青春、小時代、逆光飛翔、速度與激情……靠神一樣的剪輯，給你們公司年會一個震撼的開場吧，找找大片的趕腳。

當然，最重要的是劇本，在這開場里想要表達什么內容，主線是什么，請參考十大關鍵詞。注意臺詞不要太冗長了，如果能公司內部找人配音是最好了，沒有的話讓外部這些視頻公司做，很多都能做的不錯。至于視頻參考，網上搜一下很多大公司都有在年會時候做這些，非常出彩。

年會的活動策劃的創意（精選15篇）篇十一

風風火火的20__年悄然過去，春節即將來臨，為共同慶賀和紀念這一節日、感謝全體員工一年以來的辛勤工作與付出、展現正格員工的團隊和創新精神、傳播正格的良好形象和品牌認知，同時詮釋正格的企業文化內涵，我們擬定舉行正格體育20__新春年會，具體如下：

一、宴會主題：

愛你一世，員工同樂會。

二、宴會時間：

20__年12月20日。

三、宴會地點：待定。

四、參加對象：

五、項目小組成員。

（一）項目職責及分工。

為確保20__年會順利舉行，方便開展工作，成立專門的領導工作項目組，并下設節目策劃組、舞臺道具組、宣傳企劃組、會務管理組、技術支持組，后勤保障組、禮儀接待組、主持組。負責人安排各小組的工作及協調各小組的之間工作。

【楊楚】總指揮。

【戚亞文】總導演。

【袁艷】現場導演，負責前期、當日各項工作安排，舞臺整體效果，及晚會節奏把控。

【孫潔、周小英】晚會主持（臺上的統籌）。

協助人：20__年主持配合。

【企劃部】晚宴現場人員調動、各項工作細化安排、緊急突發事件處理。

【人事行政部】晚會節目、演職人員總體統籌協調工作。

【人事行政部】現場宴席布置、席位安排，禮賓接待，晚宴。

【企劃部】負責協調安排晚會頒獎及抽獎環節中的禮儀引導、服務工作。

協助人：it部。

【it部】音響、燈光、舞臺效果的跟蹤，以及舞臺道具安排、協調。

協助人：酒店方。

【俱樂部】跟蹤協調外協攝影、錄像人員。

【企劃部】負責晚會拍照事宜、宣傳道具的管理、舞臺與現場的連絡。

【it部】抽獎系統的維護、使用。

【各部門負責人】現場秩序維護、特勤。

六、年會結構：

晚宴+領導講話+節目表演+抽獎活動+頒獎典禮。

（一）宴席設置：

約x人。

30桌，每桌12人、酒水按訂貨會標準。

（二）領導講話：

（三）節目表演：節目突出正格公司特色，向員工提供專業舞臺、鼓勵原創創新，如有需要則加入外請特色節目烘托氣氛，節目類型不限，涉及舞蹈、舞臺劇、演唱、朗誦、小品等，預計10個節目，與抽獎、頒獎活動相互穿插。

（四）抽獎活動。

（幸運好彩+喜從天降），中獎率100%。

四等獎5名300元標準。

五等獎10名100元標準。

鼓勵獎180名20元標準。

由公司總監級以上高管現場打分評比節目，總分數排列前三名獲獎勵。

獎勵辦法：以節目（團體）為單位。

第一名：x元。

第二名：x元。

第二名：x元。

（一）．年會構想：

公司與職員的相互融合與歷程回顧。

分享成就、表彰先進的主題盛會。

領導拜年、先進受獎、回饋員工，呈現公司上下同仁與用人之道？正格企業文化的激情詮釋。

晚宴、文藝表演與抽獎互動穿插其中感受激情喜悅。

公司戰略融入年會，激勵職員與公司攜手共創輝煌未來。

（二）．年會主題。

20__，全民同樂。

（三）．年會特色。

晚宴+領導互動+節目表演+抽獎+先進頒獎。

高層領導的燃情投入，拍攝vcr。

特色的獎項設置、頒獎盛典，感動員工，激勵員工貢獻熱情。

融入團隊協作項目，千人共創壯麗樂章，項目中體會正格團隊合作精神。

員工感恩環節，再現聲淚俱下的感人場面，凸顯人文關懷。

加入精彩節目，用更專業更震撼的演出把整臺晚會推向高潮。

（四）．晚會節目流程。

七、費用預算：

年會的活動策劃的創意（精選15篇）篇十二

主題詞又稱敘詞，是在標引和檢索中用以表達文獻主題的人工語言，具有概念化和規范化的特征。主題詞的選取需要依據主題詞表。下面是小編收集整理的2022年會主題詞（精選150個），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

1、心有多大，舞臺就有多大。

2、挑戰自我，團結奮進，勇于開拓，爭創一流。

3、壯志凌云謀發展，腳踏實地促增員。

4、不為失敗找借口，要為成功找方法。

5、讓結局不留遺憾，讓過程更加完美。

6、增員增力量，增員增活力。

7、顧客后還有顧客，服務的開始才是銷售的開始。

8、老板和員工并不是對立的`，而是和諧統一的。

9、今天付出，明天收獲。

10、自我提升，良性競爭，相互欣賞，相互支持。

11、你追我趕拼搏爭先，流血流汗不留遺憾。

12、記住該記住的，忘記該忘記的。改變能改變的，接受不能改變的。

13、憋足一口氣，擰成一股繩，共圓一個夢。

14、挑戰就是機會，突破就是成長。

15、只有合作雙手，頭腦，心靈再加上雙腳的才是推銷員。

16、任何的限制，都是從自己的內心開始的。

17、沒有天生的信心，只有不斷培養的信心。

18、只要思考不滑坡，辦法總比問題多。

19、我夢故我在，恒景贏未來。

20、事前多操心，所以事后無憂愁，事情來了才操心，一切都已太遲。

21、人生亦可燃燒，亦可腐敗，我愿燃燒，耗盡所有的光芒。

22、奇跡靠人創造，機遇靠人爭取。

23、不吃飯，不睡覺，打起精神賺鈔票。

24、世界上沒有懶惰的人，只有沒有目標的人。

25、說到不如做到，要做就做。

26、命運全在拼擊，奮斗就是希望。

27、擰成一股繩，搏盡一份力，狠下一條心，共圓一個夢。

28、學海覽遍，一馬當先。

29、今天工作不努力，明天努力找工作。

30、快樂工作，心中有夢，齊心協力，再振雄風。

31、人人參與創新，時時關心創新，事事服務創新。

32、要想不被淘汰，只有跑在前面。

33、莫找借口失敗，只找理由成功。

34、道路是曲折的，“錢”途無限光明。

35、人生偉業的建立，不在能知，乃在能行。

36、復雜的事情簡單化，簡單的事情重復化。

37、只有勇于承擔責任，才能承擔更大的責任。

38、技巧提升，業績攀升，持之以恒，業績驕人。

39、相信自己，相信伙伴。

40、欲望以提升熱忱，毅力以磨平高山。

41、奮斗的雙腳在踏碎自己的溫床時，卻開拓了一條創造之路。

42、誰若游戲人生，他就一事無成；誰不主宰自己，永遠是一個奴隸。

43、多點溝通，少點抱怨；多點理解，少點爭執。

44、永不言敗，永不退縮。

45、科技是第一生產力，人才是第一資源。

46、不要輕言放棄，否則對不起自己。

47、世界上那些最容易的事情中，拖延時間最不費力。

48、同心筑未來，明日更精彩。

49、超越第一，實現夢想！

50、用心專業，身先神顯，季度達標，奮再向前。

51、忠誠合作，積極樂觀，努力開拓，勇往直前。

52、飛躍巔峰，縱橫四海。

53、同心同行，共創未來。

54、笑對危機，贏得機遇。

55、思故知新，善謀贏者。

56、一份耕耘，一份收獲。

57、爭做一流員工，共造一流產品，同創一流企業。

58、今天比昨天做得好，明天比今天做得更好。

59、這一秒不放棄，下一秒就會有希望。

60、每一天進一步，踏上成功路。

61、因為有緣我們相聚，成功靠大家努力。

62、我要給你幸福，誰都攔不住！

63、業精于勤，荒于嬉；行成于思，毀于隨。

64、找方法才能成功，找借口只會失敗。

65、同心同德，起帆遠航。

66、張燈結彩喜迎新年，群策群力共譜新篇。

67、回饋客戶，從我做起，心中有情，客戶有心。

68、順勢而為，逆勢而上。

69、學海無涯勤可渡，書山萬仞志能攀。

70、將來的你，會感謝現在努力奮斗的你。

71、精誠所至，金石為開。

72、感謝有你，共筑金屋。

73、同舟共濟，分享共贏。

74、同心同德，勇往直前。

75、團結一條心，石頭變成金。

76、心中有夢要討動，全力以赴向前沖！

77、與其臨淵羨魚，不如退而結網。

78、想法決定行動，行動決定結果。

79、每天告訴自己一次，我真的很不錯。

80、行銷起步，天天拜訪，事業發展，用心學習。

81、人之所以能，是相信能。

82、工作需要，正如手機需要電量。

83、團結一心，其利斷金。團結一致，再創佳績。

84、別想一下造出大海，必須先由小河川開始。

85、有一個夢想不容易，堅持夢想更不容易。

86、的破產是絕望，的資產是希望。

87、用雙手創造未來，用能力改變生活。

88、當一個人先從自己的內心開始奮斗，他就是個有價值的人。

89、每一發奮努力的背后，必有加倍的賞賜。

90、人生沒有彩排，每一刻都是現場直播。

91、所有的抱怨，不過是逃避責任的借口。

92、他時若遂凌云志，敢笑馬云不丈夫。

93、別用鮮血換教訓，應借教訓免血淚。

94、心中無敵，無敵于天下。

95、有員才有援，有為才有位。

96、不怕萬人阻擋，只怕自己投降。

97、因為有緣我們相聚，成功要靠大家努力。

98、擁有知識改變命運，擁有理想改變態度。

99、心中有夢有方向，全力舉績王中王。

100、做為思想的主人，人們擁有力量，才智與愛。

101、你不努力，永遠沒有人對你公平。

102、創新發展擴展出口，居心做事承前啟后。

103、新春迎金雞，華夏壯金甌。

104、夢想聚團隊，團隊鑄夢想，激情快樂人。

105、和睦吉祥歲歲安康，四季安全年年如意。

106、團結一心，其利斷金！

107、和氣吉祥歲歲安康，四季平安年年如意。

108、搶抓新機遇，增創新優勢，再創新輝煌。

109、創新發展擴大出口，用心做事繼往開來。

110、乘風破浪云際桑田勤懇迎全運，引導關心意氣風發全心創佳績。

111、飛躍巔峰，縱橫四海！

112、熱情服務轉變觀念增強知識迎接挑戰。

113、時刻充滿正能量。

114、自信的生命最美麗。

115、破天一嘯展我芳華！

116、精彩，只因你我同行。

117、點燃正能量，引爆小宇宙。

118、空談誤已，實干興企；倡導務實，腳踏實地。

119、冠軍精神給能量，北京雄起鑄輝煌。

120、我拼搏，我精彩，我奮斗，我幸福。

121、高質量服務，高技術創新，高速度發展。

122、做一個快樂的自己，做一回真實的自己。

123、搶抓新機會，增立異上風，再翻新光輝。

124、積極激勵我，多勞多收獲，汗水育成果。

125、與時俱進拼搏向上團結務實爭創一流。

126、聯盟互生，抱團飛躍，重振北京雄風。

127、分享智慧是人生精進的絕佳通道。

128、我付出，我收獲，我承擔，我成長。

129、激發人人夢想，共睹北京輝煌。

130、十年潮流涌現，時尚隨心改變。

131、十年知情重，心隨時代動。

132、弘揚歷史文化，振奮民族精神，促進經濟發展！

133、十年的汗水，打造出完美。

134、乘風破浪云際滄海勤勉迎全運，領導關懷斗志昂揚全心創佳績。

135、抓住機遇，深化改革，負重拼搏，振興商丘！

136、用我們行動連接你我他，我們網絡永不堵車。

137、攜手并進，共同開創商丘美好的明天！

138、乘歷史機遇，展世紀宏圖！

139、放飛夢想，超越無限！

140、張燈結彩喜迎新年，齊心協力共譜新篇。

141、融合夢想，努力超越！

142、繼往開來，輝煌依舊！

143、全心全力，見心見行！

144、同心同德，起帆遠航！

145、同舟共濟，分享共贏！

146、君合天下，馨暖人間！

147、同心同行，共創未來！

148、超越夢想，再創輝煌！

149、激情閃耀，共創輝煌！

150、說到不如做到，要做就做！

年會的活動策劃的創意（精選15篇）篇十三

二、年會時間。

20xx年x月x日下午14點00分至21點30分。

會議時間：14：00——17：30。

晚宴時間：18：00——21：30。

三、年會地點。

酒店一層多功能宴會廳。

四、年會參會人員。

公司全體員工(41人)。

五、年會流程與安排。

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

年終大會議程安排。

13：50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始;。

14：00—15：30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

15：30—15：45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15：45—16：00大會進行第三項，副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

16：00—17：30大會進行第四項，總經理做總結性發言。

17：30大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場。

六、晚宴安排。

18：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)。

18：00—19：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離，規劃方案《_年會策劃方案》。

19：00—21：00娛樂時段：

文藝節目(2—3個節目)。

游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝支氣球的3個箱子;。

游戲規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，

箱子內省的球最少的勝出;。

文藝節目(2—3個節目);。

游戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;。

文藝節目(2—3個節目)。

游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;。

游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

游戲4：呼啦圈傳區別針;用具：呼啦圈3個、曲別針18個;。

勝出;。

游戲5：踩氣球;用具：100個氣球。

游戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。

幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個每個人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念年會準備及相關注意事項。

年會的通知與宣傳：中山年會策劃公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“x大龍七分公司20xx年度年終總結會”(條幅規格：)。

物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

任務與分工責任人。

會務前期、中期協調工作。

會議階段主持人。

晚宴階段主持人。

物品購置(抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱、酒水、各類干果小食品)。

會場布置。

條幅、證書、人名臺制作、鮮花預定。

現場拍照。

年會的活動策劃的創意（精選15篇）篇十四

一、年會時間：

（1）年會策劃及準備期（xxxx年1月20日至xxxx年1月30日）：

本階段主要完成年會方案策劃、通知發布、節目收集。

（2）年會協調及進展期（xxxx年12月1日至12月31日）：

本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。

（3）年會倒計時期（xxxx年1月17日）：

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

（4）年會正式演出時間xxx年1月18日13：00至21：00。

二、年會地點：（待定）。

三、年會目的：

（1）對xxxx年公司發展成績總結，以及制定xxxx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

（2）加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

（3）表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。

（4）豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

（5）讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

（6）加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

四、參會人員：

公司全體人員，約200人左右。

五、年會節目要求：

1、歌曲類：

（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲。

（2）青春、陽光、健康、向上。

（3）與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類：

（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈。

（2）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

（3）喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等。

（4）相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類：

（1）喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品。

（2）經典的傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）。

（3）其它類型的曲藝節目（樂器類）。

4、每個部門所報節目不限。

5、提倡跨部門組合報名。

六、年會當天的流程表。

1、晚宴16：00能加年會人員入場。

2、16：20領導致詞并發表xxxx年公司的發展方針以及表章員工。

3、17：30新員工代表致詞。

4、18：00主持人宣布年會即將開始。

5、18：10公司節目表演比如舞導、歌曲表演、相聲、曲藝等等節目輪翻上演（時間為2個小時左右）。

6、19：00酒店上菜。

7、20：00公司抽獎活動（時間在一個小時之內）。

8、21：30公司領導與公司表演者合照。

9、22：00主持人喧布晚會閉幕。

年會的活動策劃的創意（精選15篇）篇十五

xx工程有限公司2022年度年終總結會暨先進表彰會。

2022年x月x日下午。

地點：xx廣播站(開會)。

參會人員：公司全體人員，除工作原因不能參加的除外。

全體參會員工到達，各部門開始年度總結會議。

總經理做總結性發言。公司年會獎品方案x月x日年會中各部門需向總經理正式提交本部門的目標任務書、安全生產責任書及部門年度管理方案計劃書，x月x日前部門年度管理方案計劃書，抄送給辦公室。部門年度管理方案計劃書要求：將本部門的年度目標計劃分解，列出實施步驟，各時間段應達到的目標等。

年會發言人員名單：代表本部門做2021年度總計及2022的年度方案管理計劃書宣講。

xx廣播站會議結束后，員工可直接前往酒店做相關準備。

菜單：xx/桌，主桌在普通桌基礎上加x個菜。x月x日前去酒店確認簽字。

xx大酒店多功能宴會廳x廳。

年會參會人員：公司全體員工及家屬、邀請部分施工隊和部分供應商。各部門負責邀請及通知自己的嘉賓到場，名單x月x日提交。

內容順序安排：

1、人員簽到。

2、簽到處留影。

3、全場參演人員和職工就位，現場播放公司的宣傳片、先進員工宣傳片配以音樂等待嘉賓到來。

4、主持人宣布開場。

5、請總經理致新年賀詞。

6、表彰：頒獎一次性在節目表演開始前進行。

7、每個先進員工發言。

8、開始用餐及員工才藝展示時段，期間配合抽獎：

節目期間穿插小游戲：

齊心協力：兩人擠氣球，現場動員6人參加，分3組，每組10個氣球，用時最短獲勝。

原創小游戲：用不同的面部器官代表不同的數字，然后用面部不同器官表示一個數字。

規則：分成兩個小組，每組5個人。主持人在中間翻數字，只給每組的第一個人和觀眾看，然后讓他用面部器官表演給后面的組員，一直傳到最后一個人，最后讓最后一個人說出該數字是多少。回答數字正確多的小組獲勝。

物品清單：頒獎人員待定。

大禮包香米一袋大禮包一份(員工和嘉賓有，家屬無)。

x名主持人出場費共計xx元，含服裝、化妝等，晚會服務人員獎品價值xx元禮品。

因工作原因不能到場人員購物卡1張(部門負責人需x月x日前提供名單至辦公室)。

(一)員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當中有急事需要離開現場的，需報經辦公室主任批準同意后方可離開，非工作原因中途離場不參與抽獎活動，因工作原因不能參加年會活動員工參與員工抽獎。

(二)每位員工在大會、晚宴及休閑場合，都要注意個人形象、人身安全及個人財物保管。

(三)本次活動由員工在活動現場可就任何問題和辦公室取得聯系。