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技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)

時間:2025-06-28 作者:LZ文人

領導講話稿的撰寫要注意時間控制,不能過長或過短,要根據具體的演講場合和目的來確定演講的長度。尊敬的領導,感謝您對我們工作的關懷和指導,我們將繼續努力,為您創造更好的工作環境。

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇一

尊敬的各位領導,親愛的老師、同學們:

大家下午好!

大賽自4月初啟動以來,各學院積極報名參賽,共收到參賽作品416件。經過初賽的層層選拔,有120件作品入圍決賽。經過嚴格評審,非專業組的電子報刊、課件兩類競賽題目共評出一等獎作品14個、二等獎作品28個、三等獎作品41個;專業組的靜態網頁制作和動態網頁制作兩類競賽題目共評出一等獎作品2個、二等獎作品2個、三等獎作品2個。等個單位獲最佳組織獎;等人獲指導老師獎。在此,我代表大賽組委會向在上述獲獎人員和單位表示熱烈祝賀!

本次大賽,歸納起來有以下幾個特點:

一是組織工作到位。為辦好這次大賽,大賽組委會和承

擔大賽組織具體工作的相關部門,作了大量扎實有效的工作。從大賽項目的設立到大賽程序確定,從宣傳發動到大賽的組織,從初賽、初評到最后的決賽,銜接緊密,措施到位,有條不紊,確保了整個大賽的順利進行和圓滿成功!

二是主題目標明確。此次大賽以探索與創新為主題,旨在通過大賽激發我校學生學習計算機知識的興趣,旨在培養我校學生的創新意識,旨在積極響應國家加強職業教育的號召,更加注重培養技術技能型人才,更加注重提高大學生的動手能力和實踐能力。

三是涵蓋范圍廣泛。一方面,參賽人員廣泛,本次大賽根據我校學生的專業特點,將大賽設置為計算機專業組和非計算機專業組兩個組別,分別進行比賽及評獎,以此來最大限度地調動全校同學的積極性。另一方面,比賽內容豐富,既考察參賽者應知應會的基本知識,又考察參賽者的實踐操作能力,想象力和創造力,力求全面反映參賽者的技術水平。

樣,緊緊圍繞學校工作目標,增強質量意識、責任意識和競爭意識,愛崗敬業、教書育人,積極投身學校建設之中,為學校再創輝煌做出貢獻。

謝謝!

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇二

各位、同志們、職工朋友們:

在成立90周年即將到來之際,湖南省第五屆職工技能大賽啟動儀式在長沙舉行,這是對我們莫大的鼓勵和鞭策,也是對我們的信任和。借省第五屆職工技能大賽啟動儀式在宜舉行的東風,長沙市焊工技能競賽今天在這里同時舉行啟動儀式。這對進一步激發我市廣大職工學技術、鉆研業務、崗位成才的積極性,不斷提高職業技能和整體素質,促進我市決戰十二五,實現新跨越具有十分重要的意義。在此,我長沙市向前來參加啟動儀式的各位和各位來賓表示衷心的感謝和熱烈的歡迎!向各位參賽選手和評委表示崇高的敬意!向承辦長沙市焊工技能競賽付出辛勤勞動,給予大力的長航重工長沙船廠、成都熊谷電器工業有限公司表示衷心的感謝!

一大批愛崗敬業、鉆研技能的職工,促進了職工隊伍技能和素質的'提高,為經濟建設一線培養了技能型人才。實踐證明,廣泛開展職工職業技能比賽活動,是堅持科學發展、推動素質工程建設,打造高素質職工隊伍建設的`重要途徑。

本次參加比賽的選手,是各地各單位選拔的優秀選手,肩負著推選單位的殷切希望,希望你們認真對待比賽,賽出水,賽出風格,為推選單位爭光。希望大賽全體工作人員認真,周密安排,堅持?公、公正、公開?的原則,努力為參賽選手做好各項服務工作。希望省加強對長沙工作的指導,使我們在湖南的跨越式發展中作出更大的貢獻。

最后,預祝湖南省第五屆職工技能大賽和長沙市焊工技能競賽圓滿成功!

謝謝大家!

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇三

尊敬的各位來賓、各位朋友:

大家好!

經過大家的一直努力,這次高速公路收費員職業技能競賽活動取得了圓滿成功。在這里,我省總向參加競賽的獲獎選手表示熱烈的祝賀,希望你們戒驕戒、乘勝前進、創先爭優、再創輝煌。同時,也向所有參賽選手,以及為這次收費員技能競賽活動做出貢獻的所有同志表示衷心的感謝!是你們的共同努力,成就了這次成功的輝煌。

今天,在這里隆重舉行高速公路收費員職業技能競賽總結表彰大會,這既是一次總結經驗、弘揚先進的表彰會,也是一次增添新動力、開創新局面的鼓勁會。借此機會,我講三點意見:

舉辦收費員技能競賽活動,可以激發廣大收費員同志的工作熱情,提高廣大收費員同志的品牌意識和爭創一流的積極性。開展勞動技能競賽不僅僅是一項活動,它可以促使更多的收費員成為業務能手,成為技能標兵。同時,舉辦勞動技能競賽,為廣大收費員同志搭建了一個相互學習、交流技藝、展示才華的臺,是提高廣大收費員同志崗位競爭能力、創業能力、創新能力的重要載體,對進一步提升收費員隊伍的整體素質具有十分重要意義。

收費站是高速公路的窗口,收費員同志是高速公路的形象大使,你們的一言一行著高速公路的社會形象。所以,你們必須有過硬的本事、一流的技能,才能做好一流的服務,創造一流的業績。高速公路公司成功地舉辦了這次收費員技能競賽,這是一個良好的開端,希望你們堅持下去,并以這次活動為契機,把提高收費員技能擺上更加重要的位置、把收費員的技能提升到一個新的層面。

這次收費員技能競賽活動辦的很好,達到了期目的.。全城區職工職業技能大賽中,各級、勞動、教育等部門以及各工種比賽的承辦單位、參賽職工各司其職、密切配合,積極和參與技能競賽活動,為培養高技能人才、促進創新成果的涌現作出了積極貢獻。今后要繼續加強對這方面活動的,為提高職工隊伍素質、增強企業和學校發展后勁提供切實有效的保證。要進一步發揮優勢,統籌抓好技術培訓、技能比武、競賽選拔、選樹典型等活動,同時,要認真研究分析技能人才培育和技能競賽活動中存在的問題,并著力加以化解。勞動部門要搞好職業技能資格認定,指導督促企業落實相關,并做好相應的考評工作。各類企業要立足于增強企業創新能力和培育高技能人才,深入開展企業內部的技能人才培育和技能競賽活動,為提升企業競爭能力、促進企業技術進步提供堅強的人力支撐。各類學校要圍繞教學和提高教學質量,開展課堂教學競賽,各級委和要從城區發展大局出發,增加必要的投入,創造必要的條件,在人力、物力和財力上給予和保障,確保活動既轟轟烈烈、又扎扎實實地開展。要通過各方面的共同努力,精心,協力推進,致力在全城區形成上下聯動、各方配合的高技能人才培育和職工技能競賽良好格局。

一枝獨秀不是春,百花齊放春滿園。要跨越發展,要強勢崛起,僅靠幾個“優秀技術能手“是遠遠不夠的,必須有一支高素質、高技能、高效率的職工隊伍作支撐。廣大技術能手一定要永不滿足,永不止步,永不懈怠,立足本職崗位,胸懷發展大局,瞄準更高目標,勤學苦練提高自身素質,深鉆細研做到精益求精,以過硬的專業技術,嫻熟的崗位技能,高超的操作技藝,成為一專多能的新型職工;一定要致力于學習型團隊的創建,技能型人才的培養,把崗位上掌握的知識本領,實踐中總結的經驗做法,傳授給身邊的同志,充分發揮技術能手承上啟下、承前啟后、承點啟面的輻射作用,真正形才輩出、群賢畢至、人盡其才、才盡其用的生動局面。同時,也希望全體職工要以技術能手為楷模,干一行,愛一行,專一行,精一行,努力成為本專業的精兵強將,本工種的能工巧匠;要積極參與技能比賽,做到勝不驕,敗不餒,比出水,賽出風格,亮出本領,展出風采;要刻苦鉆研業務知識,善于攻克技術難題,干出令人拍案叫絕的活,做出讓人嘖嘖贊嘆的事,努力成為發展中不可替代的人力資源、不可或缺的重要力量。

同志們:我衷心希望在比賽中取得優異成績的選手們戒驕戒躁、謙虛謹慎、再接再厲,以飽滿的熱情,迎接全省收費員職業技能比賽。我相信,在省交通運輸廳、省高速公路發展促進會的大力與推動下,在各兄弟單位的配合下,通過大家的共同努力,全省收費員職業技能競賽一定會順利展開,并取得圓滿成功。

謝謝大家!

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇四

各位同事:

今天,我們迎來了第100個“5·12國際護士節”。在此,我謹代表院領導班子向參加慶祝活動的各位護士代表,并通過你們向日夜工作在護理崗位上,默默無聞、無私奉獻、辛勤耕耘的臨床第一線護理工作者致以節日的問候和衷心的感謝!

國際護士節是為了紀念近代護理學創始人南丁格爾,激勵廣大護士繼承和發揚“燃燒自己,照亮別人”的人道主義精神而設立的國際性專業節日。護理工作作為醫療衛生事業的重要組成部分,與人民群眾的健康利益和生命安全密切相關。護理工作雖然平凡、瑣碎,但它與人的生命和健康緊密相連,護士這個職業因此也就成為人類最高尚的職業之一。

多年來,我院廣大護理人員認真學習南丁格爾的人道主義高尚品質,秉承全心全意為人民服務的宗旨,以愛心、耐心、細心和責任心,恪盡職守,忠實履行救死扶傷、服務人民的神圣責任,以忠誠的服務理念、嚴謹的工作作風和精湛的專業技術,兢兢業業、勤勤懇懇地戰斗在護理崗位上,表現出良好的職業道德和高尚的思想品質。這種以人為先,勤勉敬業,吃苦耐勞,無私奉獻的精神得到了全社會的尊重和稱贊。他們在平凡的工作崗位上,給患者帶來安慰和希望,為保障人民群眾的身體健康付出了艱辛的勞動,為促進我院衛生事業健康有序發展做出了重要貢獻。

隨著社會的發展,護理工作已從單純的疾病護理發展到以病人為中心的全方位健康護理,更加突出以人為本的理念,更加強調尊重人的權利、尊重人的需求,更加講究為病人提供親切溫馨的服務和高超嫻熟的專業護理。一名優秀的護理工作者,不僅要有精湛的護理技能,更要有良好的職業素質和服務意識。希望廣大的醫務工作者在今后的工作中,以開展“創先爭優”和優質護理示范工程為契機,不斷吸收新知識、新技術,努力提高自己的業務知識水平,經常保持愛心、真心和責任心,為維護群眾身體健康貢獻自己的力量,在無私奉獻中努力實現自身的人生價值。同時,希望各科室各部門在護理管理工作中,一切以一線醫護人員為中心,多關心、支持她們的生活、工作和健康,提供實實在在的支持和幫助,竭盡全力解決他們的后顧之憂,充分調動工作積極性和主動性,努力為他們創造一個更加寬容、理解、輕松和和諧的工作環境。

最后,祝“白衣天使”們工作順利!節日快樂!

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇五

同志們:

今天,技能大賽開幕式在我市隆重舉行,這既是強化職業技能培訓、促進勞動保障工作的重要舉措,也是對我市職業技術教育和就業工作的鞭策和鼓勵。在此,我、市向參賽單位和參賽選手表示熱烈的歡迎!向蒞臨大賽指導的各級表示衷心的感謝!來,我市的職業培訓教育工作有了長足的發展,為全市培養了大批職業技術人才,對全市經濟和社會事業的發展起到了巨大的推動作用。

我市職業培訓教育之所以取得顯著的成績,是各級各部門共同努力的結果,特別是省和xx×市勞動和社會保障部門對我們的工作給予了大力的和幫助。借此機會,我、市向關心我市勞動保障工作的各級表示最誠摯的謝意!

人力資源是促進經濟和社會發展的第一資源,如何發揮和創造人力資源的優勢是各項事業發展的前提。報告指出,要全面推進素質教育,造就數以億計的高素質勞動者,數以千萬計的專門人才和一大批拔尖創新人才。提出要把尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造作為和國家的一項重大方針在全社會認真貫徹。

從我市實際情況看,近幾年,我市經濟已進入發展的`快車道,培養和造就一大批高素質技能人才,對于我市走出一條新型的工業化道路,加快實現現代化,提高國際競爭力,實現“五年再造一個新xx×”和提前十年全面建設小康社會的目標,具有重大的現實意義。因此,我市提出了加快高級技能人才隊伍建設的目標,就是力爭十五期間高級技能人才隊伍占職工總數的比例達到20%以上。在下步的職業培訓教育工作中,我們將做好三個方面的工作。

一、是要提高認識,加強,完善職業培訓工作機制。要在全社會樹立人力資源是社會經濟發展的基礎、高級技能人才是人力資源骨干力量的觀念。各級各部門要把高級技能人才隊伍建設作為關系社會經濟發展的大事來抓,盡快制定全市技能人才隊伍建設的中、長期發展規劃,并建立健全配套法規。要按照市場經濟體制的要求,逐步形成宏觀調控、社會中介機構評估認證、市場導向、公競爭的技能人才開發機制。

二、是要堅持統籌規劃,盡快形成齊抓共管的良好局面。要在市下,以市勞動保障部門為主,教育、經貿、財政、等部門統籌規劃、協調一致、齊抓共管。要充分發揮技工學校和就業培訓中心的龍頭作用,聯合社會辦學單位,開展行之有效的職業教育和培訓。嚴格實行勞動預備、職業技能鑒定和職業資格證書,著力改善勞動力技能結構,提高技術工人特別是高級技能人才的比重,盡快形成技能人才輩出的局面,以適應我市經濟和各項事業發展的需要。

三、要加強宣傳引導,在全社會營造重視職業培訓教育工作的良好氛圍。在落實職業資格證書和技能人才激勵的同時,要通過各種大力宣傳技能人才在現代化建設中發揮的重要作用,宣傳他們的先進事跡,在全社會樹立起尊重、崇尚和爭做優秀技能人才的良好風尚,營造加強高級技能人才隊伍建設的良好社會氛圍。

這次車鉗工技能大賽,是展示各地職業技術教育成果的一次盛會。前段時間大賽組委會已做了大量的準備工作,并順利進行了初賽。希望我市勞動保障局和其它要在xx×市勞動保障局的指導下,精心,密切配合,落實好各項安全措施,積極搞好各項服務,確保大賽有條不紊地進行。

最后,預祝大賽圓滿成功!

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇六

全國數控技能大賽是為貫徹全國職業教育工作會議精神和《國務院關于大力發展職業教育的決定》,由勞動和社會保障部、教育部、科學技術部、國防科工委、中華全國總工會、中國機械工業聯合會等六部委聯合舉辦的全國性比賽。數控大賽每二年舉辦一次,今年為第二屆,全國31個省、自治區、直轄市連同新疆生產建設兵團在內共有20支代表隊共計500余名師生參賽。

今年是大學首次組隊代表兵團參賽,所以在我校于5月20日正式收到通知后,機電學院與高職學院立即進行了參賽隊員的甄選工作。選拔根據學習成績、理論知識結構、實操技能、心理素質和體能各個方面綜合展開,經過兩輪遴選,陳虎等5名同學和機電學院王磊等3名教師最終組成兵團代表隊,參加大賽教師組和學生組的全部三個工種:數控車工、數控銑工和加工中心操作的競賽。參賽隊員放棄了暑假休息,進行了專業集訓。由于此次參賽隊員皆為大一同學,僅僅學習過工程制圖、電工電子、工程力學等數控專業的入門基礎課程,尚未涉及到核心技術,而且連真正的數控機床都沒有親自接觸過,所以集訓的工作量相當大、相當急。同學們在專業教師的細心指導下,復習加深了有關公差配合、零件讀圖的內容,學習了比賽必須的加工工藝、鋼的熱處理、應用軟件系統、仿真系統等方面的知識。同學們發揚不怕苦、不喊累的頑強鉆研精神,像機器一樣不知疲倦地有規律地運轉著,上午進行實操訓練,下午又是4個小時的上機操作,晚上還要學習加工理論。同學們帶著飽滿的熱情,虛心學習的心態,于10月20日出發赴京參賽,22日順利抵京,共比賽七天,后于28日安全返校報到。其中的多場實操比賽都持續了七八個小時,中間不吃飯、不休息。

二、參賽收獲。

1、通過參加全國性的高水平比賽,師生拓寬了眼界,開闊了思想,磨練了實戰經驗。尤其是通過與全國高職數控專業的技術尖子的同臺競技,普遍產生了危機感,尋找到了今后學習的巨大動力,明確了進取方向,激發了同學們前所未有的學習熱情。同學們憋足了干勁,發誓以此次比賽為新的起點,努力攀登新高峰。

2、通過幾天的緊張比賽和參加學術交流會,同學們在與頂尖級的專家、裁判的互動中,深受教育,學到很多有益的實操技術和課本之外的實用絕活,了解到了數控行業的最新動態和發展趨勢,開拓了視野,增長了才干。同學們普遍感到受益非淺,長進較大。

3、通過比賽,同學們真正接觸到了我國尖端的數控設備,并在比賽中迅速摸索、熟悉了高科技裝備的操作技能,縮小了與發達地區高水平同學的差距。同學們十分興奮,感到機會難得。同學們以大賽為交流平臺,也確實認識到數控事業在我國蓬勃發展的光明前途和廣闊的市場需求,堅定了專業信念,同學們普遍形成了“技能成就人生,學習創造未來”的共識。

4、通過比賽,同學們發揚不怕吃苦,勇于鉆研的頑強作風,充分展示了兵團高職事業蓬勃發展的風采,宣傳了石河子大學,擴大了我校的影響。同學們注重在比賽間隙與其他地區選手進行有效溝通、交流,不但帶回了遠方的友誼,而且還帶回了很多高質量的有用信息,為我們今后的教學提供了有益的參考。

三、對與內地參賽選手差距的分析。

(一)客觀因素。

由于我校的高職教育是依托大學優勢教育資源展開的,所以帶有明顯。

的本科教學的痕跡。而內地大多數高職院校為獨立設置,且有相當數量的是新近從中專升格為高職學院的,所以在教學計劃制定、師資建設、實習制度方面有重大差異,表現如下:

1、教學計劃的差異:內地高職學院教學計劃的制定、實施緊緊圍繞著高等職業教育的特點展開,跟本科的學科教育從根本上區分開來,加強了針對性與實效性。其次,他們把教學課時的大部分重點劃分給專業課,突出實用。比如與實操有直接關系的公差,這一部分我們是安排的三天時間就講授完畢,而內地院校則是整整一本書作教材用了一個學期在教學。諸如此類的情況較多,我們把相當重要的純專業內容夾雜在其他科目里一筆帶過了,沒有像他們那樣高度重視。再次,內地院校十分注重高職生動手操作能力的培養,理論課與實操課的教學時數比例接近一比一。熟能生巧,因此內地選手能在規定時間能輕松完成比賽任務,而我們則感到時間遠遠不夠用。

2、師資的不同:由于我校為重點建設的本科院校,因此在師資引進時,重點考慮的文憑和學科研究能力,忽視了專業技能與工作經驗,雖然有碩士研究生教師,但與內地院校的“雙師型”教師相比,優缺點在高職層次上分明可見。尤其可貴的是內地高職院校的好多教師實際上就是工作十數年的普通技師和工程師,他們具有國家頒發的專業領域的職業執照,業務熟練、經驗老道,講授突出實際,示范一步到位。學校對他們的考核不在于科研或發表學術文章,只注重教師的實操水平,因此教師能有充裕的精力和動力鉆研數控技術的最新動態和實際的應用問題。

3、實踐環境的不同:由于內地經濟活躍,改革開放時間較長,市場培育較為完善,因此內地多數高職院校的實習基地就是與生產企業聯營的加工工廠,他們對外接活有實際的生產任務,因此大為歡迎、鼓勵高職生到工廠實習工作,工廠也有固定利潤用于教學實踐環節和設備的更新,學生也能不出校門就可以了解到市場的真實需求和發展趨勢。校企之間建立著牢固的良性互動互惠機制,這樣內地高職生在實習時可以接觸到市場上最新的數控機床設備和難得的市場信息反饋。而我們實習工廠業務單一,緊靠大學投資當然就沒有能力更新設備,也不可能緊跟市場發展前進,也缺乏動力引進師資聘請高素質的專業人才。

到目前為止我校使用的還是老式的教學型機床,功能不全,加工精度低;而內地普遍使用的都是第二代生產型機床,而且正在進行數控設備的升級換代。以山東勞動職業技術學院為例與我校作比較,他們有華中數控車床28臺,發那科6臺,西門子6臺;華中數控銑床4臺,發那科1臺,西門子1臺;華中數控加工中心6臺,發那科1臺,另外尚有980臺各型較老的數控臺。我校目前僅有華中數控車床2臺,數控銑床1臺,加工中心1臺。其次,我們沒能象內地學生如此方便地進入工廠實習工作,了解第一線生產力最新的發展狀況,很多設備與軟件都沒有接觸過,比賽中應用的高級設備多為現學現用,差距自然難免。

(二)主觀因素。

通過交流我們得知,我校的高職學生入校的錄取成績遠遠高于內地一。

般的高職院校,超出了國家錄取分數線很多。按理來說,我們高職生的智力水平和基礎應在內地選手之上,但在經歷了一段時間的大學學習,為什么能力反而甘居人后?經賽后師生冷靜思考,客觀分析,問題根結在于我們的高職生在入校后驕傲了起來,在自由寬松的美好環境中逐漸地自由散漫起來,懶惰情緒日益滋長,精神萎靡不振,缺乏學習的熱情和動力,丟棄了嚴格的自我約束觀念。

正是基于上述主觀因素,同學們在日常的課堂學習和實習中,在對待自身學習、成材這樣的大事上等靠思想嚴重,沒有克服困難的堅定信念,更沒有戰勝困難、解決實際難題、不斷前進的方法。凡事都等學校安排,靠老師來講解,出現問題一概歸咎于學校,只會怨天尤人,不會有效地利用大學豐富的教學資源來進行自我服務、自我管理和自我教育。舉同學們的現實例子來說,本學期在上數控專業的基礎專業課——機械裝備時,雖然沒人曠課,但很多同學坐在教室里卻心不在焉,要么是打瞌睡在睡覺,要么是做怪樣,沒有認真聽課,更沒有進行良好的師生教學互動。如此這般,如何能學好、學透、學扎實?這其不是讓老師枉費心血?試想若將內地高職院校那樣繁重的課時教學計劃安排給我們,又有幾人能吃得消?受得了這樣的苦?若按內地高職院校的教學管理,相當的同學都會面臨因跟不上學校的教學節奏,適應不了高強度的學習而被開除學籍的境遇。以同學目前的精神狀態,即使是大學投入巨資建成了與內地同等水平規模的加工中心,對學生自由開放,又有幾人能自覺犧牲文娛休息時間去刻苦鉆研技能?若大家都像目前這般狀況學習而不警醒,那校方做再大努力和投入也是白費。還好,我們中間還是有相當多的同學在奮力拼搏,如朱運鵬同學感覺到公差的重要性,他就自覺地去大學圖書館借閱了相關輔導書籍進行自學,縮小了與內地的差距;務孟勝同學對電腦有愛好,他就能結合專業特點,自學了計算機輔助設計的軟件。這些同學為我們作出了榜樣,為我們彌補差距、奮力趕超找到了一條適合實際、切實可行的道路和方法。

四、學生今后努力的方向。

同學們經過交流和思考,一致認為:差距并不可怕,可怕的是知道差距卻不去奮起直追。同學們根據學校現有資源和參賽感悟,歸納出以下四點努力方向:

1、堅定專業思想,認清客觀現實,丟掉不切合實際的幻想,拋棄等靠的消極思想,從思想意識上高度緊張起來,重視學習,要有充足的信心靠自身的努力來應對困難。

2、有效利用課堂教學這樣基本環節,加強師生教學互動,用心學習,潛心鉆研,為今后數控實操技能的突飛猛進奠定扎實的理論基礎。

3、有效利用大學優質的師資力量和豐富的教學資源(如大學圖書館豐富的藏書和學院開放的機房),加快個人知識結構的更新,開拓眼界,與時俱進。

4、聯合有志同學組成一個固定的、小規模的學習核心小組,自主開展學習研討,重點集中在四個方面:一是對加工工藝、熱處理、公差等理論的討論研究;二是對數控應用軟件與仿真系統的理解學習,提升編程技巧與速度,熟悉仿真系統的操作界面和功能;三是加工過程中粗加工余量與精加工誤差的實操經驗交流,提高操作的準確性,縮短加工耗時;四是通過網絡和與內地選手的交流聯系,關注、追蹤行業發展最新動態。以學習小組為中心,最終帶動整個班級數控專業水平的整體發展。

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇七

各位領導、同志們、職工朋友們:

烈的歡迎!向各位參賽選手和評委表示崇高的敬意!向承辦長沙市焊工技能競賽付出辛勤勞動,給予大力支持的長航重工長沙船廠、成都熊谷電器工業有限公司表示衷心的感謝!

一大批愛崗敬業、鉆研技能的職工,促進了職工隊伍技能和素質的提高,為經濟建設一線培養了技能型人才。實踐證明,廣泛開展職工職業技能比賽活動,是堅持科學發展、推動素質工程建設,打造高素質職工隊伍建設的重要途徑。

本次參加比賽的選手,是各地各單位選拔的優秀選手,肩負著推選單位的殷切希望,希望你們認真對待比賽,賽出水平,賽出風格,為推選單位爭光。希望大賽全體工作人員認真組織,周密安排,堅持?公平、公正、公開?的原則,努力為參賽選手做好各項服務工作。希望省領導加強對長沙工作的指導,使我們在湖南的跨越式發展中作出更大的貢獻。

最后,預祝湖南省第五屆職工技能大賽和長沙市焊工技能競賽圓滿成功!

謝謝大家!

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇八

各位嘉賓、各位同事:

大家晚上好!

今天,我們在金港公司隆重舉行“北京現代宏偉、金港店首屆服務技能風采展示大賽”,舉辦本次活動目的主要在于鍛煉售后服務隊伍,提升售后服務能力,提高服務客戶的水平。通過售后服務技能大賽,將更深層次推進“以客戶的滿意是我們的最高目標”的服務意識。

此次比賽公司所有售后服務人員悉數參加,比賽過程分為兩個項目,筆試和實操測驗,再根據兩項比賽結果綜合評定,最終決出冠、亞、季軍。宏偉、金港首次開展服務技能展示大賽,有著非常重要的意義。一方面在很大程度上體現出北京現代宏偉和金港店追求工作的制度化、規范化、流程化,以統一規范的服務,促進企業的長足進步;另一方面為我們充分挖掘公司內部人才,形成尊重知識、尊重技術、尊重人才的良好氛圍,提供了一個重要的交流平臺,促進人才的成長;通過活動來全面考察服務人員的服務技能和水平,敦促其熟練常規基本操作,提升服務質量。比賽中的激烈角逐,互相激勵,只為進一步提升服務技能,為消費者打造舒心暢意的用車體驗。

作為服務行業,想要始終堅持為消費者提供業界領先的售后服務,必須進一步的提升自身服務技能和服務理念,超越消費者的期待,為消費者帶來更為怦然心動的體驗。因此需要我們通過多種內訓制度方式,組織一系列內容豐富的相關培訓,如新車型培訓,新技術培訓,定損培訓等,力爭讓更多的售后服務顧問與時俱進,掌握業內最新、最尖端的相關技術知識;通過各種技術培訓,經歷技能大賽的檢驗,力求培養出最優秀的售后人才。

本次“宏偉、金港公司首屆服務技能風采展示大賽”是為了檢驗及評價售后人員的服務技能水平,是公司員工互相學習交流的平臺,是參賽選手展示的舞臺。我們北京現代售后服務將始終堅持“真心伴全程,鑄造現代精神”的服務理念,這也是我們對廣大用戶的承諾。希望通過本次大賽后,我們公司員工隊伍中掀起人人苦練業務技能、人人爭當技術能手的熱潮。北京現代宏偉店、金港店將繼續以客戶滿意度為核心,高標準提升售后服務水平,將比賽成果迅速轉化到日常工作中去,持續不斷的為用戶創造喜悅,為我們的客戶提供高效,快速、便捷的百分百的滿意服務。

最后,預祝本次宏偉、金港公司首屆服務技能風采展示大賽取得圓滿成功!預祝所有參賽選手比出現代風格、賽出真實水平,以優異的成績,為服務水平的提升翻開嶄新的篇章!

同志們:

經過***的激烈角逐,**縣第**屆護士技能比賽圓滿完成了既定的內容。此次護士技能比賽,在縣總工會、縣衛生局和縣護理學會的精心組織和各參賽醫療單位的積極參與和配合下,參賽選手們以飽滿的工作熱情、嚴肅的工作態度,展示了精湛的護理技能,既賽出了水平,又賽出了風格。在此,我代表縣政府及比賽組委會,向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀!向為這次比賽付出辛勤勞動的工作人員表示感謝!特別要向多年來對我縣護理工作給予大力指導和全力支持的合肥市護理學會,表示誠摯的謝意!

當前,我縣衛生事業正處于實施基層醫藥衛生體制綜合改革和縣級公立醫院綜合改革試點的關鍵時期,加之隨著經濟社會的不斷發展,人們醫療服務水平的要求也進一步提升。因此,進一步加強醫德醫風建設,全面提高醫療服務水平,是推動衛生醫療事業跨越式發展的必要舉措。在此,我講三點建議:

一是要進一步提高護理工作水平。 “三分治療,七分護理”。各醫療單位要抓住護理技能競賽活動這個契機,結合臨床實際工作,定期組織學習培訓,不斷提高護理人員整體素質和實際護理水平。

二是要進一步加強護理人才隊伍建設。當前,各級醫療機構迫切需要加快培養一支技術精湛、結構合理、素質優良、相對穩定的護理人才隊伍。衛生行政部門和衛生系統各單位要不斷創新形式、加大力度,深入開展護理崗位培訓、技術練兵活動,不斷提高護理人員的學習能力、實踐能力和職業技術水平。全縣各級醫療機構護理工作者要加強學習,規范、科學地為病人提供優質、滿意的護理服務,讓護理工作更加貼近病人、貼近臨床、貼近社會,為人民群眾身體健康做出新的更大的貢獻。

三是要進一步增強護士隊伍的凝聚力和職業自豪感。要通過護士技能比賽等活動的開展,形成廣大護理人員互幫互學、團結向上、積極進取的工作氛圍,進一步增強護理隊伍的凝聚力,增強廣大護理人員的職業自豪感,以及提高業務技術水平、為病人提供優質服務的.責任感和使命感。各級醫療機構也要進一步優化績效考核方案,關心、支持護理工作。

同志們,提高醫療護理水平,事關群眾生命健康,讓我們在、縣政府的重視支持下,以更加扎實的舉措,更加務實的作風,開拓創新,精益求精,不斷提高醫護水平,為建設更加幸福美好**做出新的更大貢獻!

謝謝大家!

尊敬的各位領導和同志們:

xx-x工程自xx年9月開工以來,在xx的精心組織及項目部參建人員的不懈努力下,克服了金融危機、天氣、圖紙、設計、工藝、工序等方面不利因素,經過項目部全體員工晝夜24小時不間斷輪班作戰,至今已基本完成xx工程主體建設目標。

但要看到,老2xx將于11月開始拆除,我們離新2xx明年3月投產目標越來越近,還有部分關鍵設施的容許施工時間不到四個月,任務十分緊迫。為滿足業主的進度目標,確保本工程如期完成;我代表項目部對參與“大戰150天,確保新2xx全面竣工勞動競賽活動”的全體突擊隊提出以下要求:

第一、要堅定信念。堅持正確的工期觀、進程觀,嚴格按照網絡進度確保xxa標段土建工程明年2月13日全面完成;xxa標段安裝工程3月20日xx系統單體試車合格;原料c標段土建、安裝工程3月20日單體試車合格;煉鐵料場整合工程2月30日轉運站完工;燒結一次料場工程今年12月8日設備安裝完畢。

第二、嚴格質量控制。“百年大計,質量第一”,抓住質量就抓住了精品,xx在你們手中,就要讓業主和監理放心,讓xx滿意。要全面實施控制,確保工程質量。

第三、嚴格安全管理、確保文明施工。文明施工與安全治理是工程順利進行的基礎,各突擊隊要秉承“安全第一、預防為主”方針,貫徹落實“管理人員、黨員、工會會員身邊無事故”的要求,果斷將安全隱患消除在萌芽狀態,創建零事故工程。

第四、加強團結協作,形成項目合力。各突擊隊要合理調配資源,充分發揮內部潛力;要互相支持,互相配合,團結協作,一切以大局為重,確保各方精誠合作。

同志們:“大戰150天,實現xx全面竣工勞動競賽”的目標催人奮進,讓我們緊密團結在以xx-x總經理、xx-x書記為首的領導班子周圍,高舉“突擊隊”旗幟,按照業主和監理的要求,堅持科學發展觀,以工程勞動競賽活動為載體,進一步調動和激發廣大員工旺盛的勞動熱情和聰明才智,在確保xx竣工目標的實踐中展示新風采、創造新業績、作出新貢獻!

最后祝同志們取得勞動競賽的全面勝利!

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇九

尊敬的各位、尊敬的各位來賓、老師們、同學們:

大家好!

六月的海河教育園,鳥語花香,綠樹成蔭;盛夏的中德新校區,熱情似火,大氣喜氣。由教育部、天津市人民等23部委、聯合會主辦的'20xx年全國職業院校技能大賽烽火再起。我們在此隆重舉行高職組“高教社杯”英語口語大賽總決賽開幕式,我謹全校師生對決賽的開幕表示熱烈的祝賀!向各位、來賓、評委、領隊及指導教師們表示熱烈的歡迎!特別對經過初賽、復賽、半決賽的激烈角逐,一路過關斬將,最終脫穎而出,殺入決賽的選手們表示衷心的祝賀!

作為國家示范性優秀建設高職院校,座落于國家級職業教育創新示范區————天津海河教育園區。我們非常榮幸協辦本次決賽,感謝教育部、天津市教委對我們的厚愛、信任與指導,感謝高等教育出版社與其他協辦單位的精心與大力。我們會以熱情的服務、飽滿的精神迎接這一次挑戰,在挑戰中尋找機遇,在機遇中謀求發展。

我們將充分利用技能大賽這一創新臺,與全國各兄弟院校和企業深入交流,學習借鑒。以服務社會為導向,與企業、社會建立產學研結合的戰略伙伴關系,成為“校企合作、校社聯攜”的新型“相互作用學校”,構筑校企之間“雙向進入、互助雙贏”的開放式教育機制,搭建“工學結合、校企合作、頂崗實習”的人才培養基地,不斷拓展專業方向,努力創新培訓方式,全面提升教學水。讓技能大賽在天津中德職業技術學院落地生根、開花結果,成為天津職業教育引領示范、創新發展的展覽窗,成為推動職業教育發展的試驗田,成為貫徹大力發展職業教育方針的.宣講臺!

現在,就讓我們一起,用熱情的雙眸迎接一位位風華正茂的選手們,登上這炫麗的舞臺,一展鋒芒!讓我們一起,傾聽一位位才華橫溢的選手們,用標準的語音、敏銳的反應與激烈的辯論,演繹一場場思想的碰撞!讓我們一起,用心靈去感知一位位選手們縝密的邏輯思維,和對青春的多樣詮釋!讓我們一起,期待一位位選手們在全國總決賽的舞臺上奉獻出一場精彩紛呈的視聽盛宴!

最后,預祝各參賽選手取得優異成績,預祝20xx年全國職業院校技能大賽高職組“高教社杯”英語口語大賽全國總決賽圓滿成功!

謝謝!

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇十

各位同仁,上午好!

受公司委托,非常高興前來參加20xx年全省初任內訓師ttt培訓班的開班典禮。我代表公司x部,歡迎各位企業的骨干、精英加入企業的內訓師團隊,為企業人才隊伍的培養貢獻你們的光與熱,奉獻你們的聰明與才智!

今天來參加開班典禮,主要有四個方面的內容與各位交流:

一、為什么要建設內訓師隊伍。

“”期間,按照集團公司的統一部署,完成了“”的體制改革,形成了“”的新格局。進入“”,企業面臨發展的戰略轉型期和戰略機遇期,是業務結構調整,業務發展升級和經濟發展方式轉變的關鍵時期,公司確立了今后五年發展的戰略目標:“”。今年,是深入貫徹落實黨的xx屆三中全會精神、全面深化改革的開局之年,是加快轉型升級、實現發展突破的關鍵之年,公司提出“運營發展新模式。”

為實現上述的企業戰略目標,如何制定切實可行的人力資源開發戰略進行支撐;如何解決員工隊伍素質、能力不適應企業轉型、業務創新和技術進步的要求;如何解決企業核心人才、專業領軍人才、高級營銷人才缺乏,基層管理隊伍能力薄弱,一線員工業務技能水平較低等突出問題,都是未來幾年擺在教育培訓工作者面前十分重要、緊迫而又艱巨的任務。

近幾年,公司投入了大量的人、財、物力開展各種各樣的培訓,也取得了不錯的成績。我們認為,培訓成功與否,能否達到效果,培訓師是最關鍵因素。目前全省培訓師資來源主要是內部講師和外聘講師。外部講師主要適用于素質類培訓和專題類培訓,不太了解企業,結合度差,且費用比較高。而企業內部各業務條線骨干又因未接受過專門授課訓練,教學方式方法欠缺,教學技能水平不高,影響到培訓的整體效果。目前,國內外很多知名公司大都擁有了自己的內訓師隊伍,甚至建立企業大學來支撐企業人才隊伍建設。如寶潔公司90%以上的培訓都是通過內訓師來完成,而且效果較好。相對而言,企業在內訓師隊伍建設上仍處于一種相對滯后的狀態。就全省來講,按照公司內訓師管理辦法的要求,全省內訓師隊伍建設數量要達到員工總數的x%,約x人,其中省級內訓師要達到全省員工總數的x%,約x人,市州級內訓師占全省員工總數x%,約x人。經過20xx年、20xx年兩輪的ttt培訓,目前省級內訓師人數為x,離x名還有近x人的缺口。

內訓師在企業內部充當了多種角色:企業發展戰略和專業發展戰略的宣講者;企業文化的傳承者、傳播者;企業管理的診斷者及變革的推動者;專業知識、技能的傳授者;員工職業素養的改善者和職業成長的促進者。對于如何選好用好內訓師這支隊伍,我想講兩點:

一是完善培養體系。對如何建好用好內訓師隊伍,公司作了重要規劃,臺了《內訓師管理辦法》,辦法對內訓師推薦、培訓、課程開發、試講、選拔聘用等都進行了完善和規范。按照辦法對內訓師建設的要求,今年全省計劃辦三個方向的初任內訓師培訓班,一期方向,一期方向,一期方向,這次辦x期,下半年再辦x期,明年還將辦內訓師提升培訓,力度相當大。同時,各市州也相應出臺了內訓師管理辦法,培養市州級內訓師。可以說,公司內訓師規劃和培養體系是相當完善的,而且內訓師的成長通道是完全打通的。我們的內訓師,現在很多已成長為企業的優秀中青年干部和后備人才。大家都是通過精挑細選推薦上來的業務骨干,通過這次專業訓練,大家的表達能力、演講能力會得到很大的提升,對今后個人職業成長會有相當大的幫助。

二是完善考核體系。公司對內訓師隊伍是建用結合,通過考核激勵政策,充分發揮這支隊伍的作用。內訓師是一份兼任工作,是大家本職工作之外的工作。公司按照內訓師管理辦法對內訓師進行管理和使用。省級內訓師從事本職工作時歸原單位管理、使用,在本單位之外從事培訓活動時,由公司人力資源部負責協調、使用。省級內訓師一次聘期是x年,但每年都有培訓教學、課程開發或其他相關的工作,并由公司人力部牽頭,由內訓師常務辦公室負責進行年度考核和評議,如果工作量不達標,第一、二年會給予提示,如果三年不達標,就會降級或退出。激勵方面,內訓師按不同級別,享受不同的課酬和津貼。普通內訓師授課費為x元/課時,書報補貼x元/年;高級內訓師授課費為x元/課時,書報補貼x元/年。今后,公司還將不斷完善內訓師激勵機制,進一步助力內訓師的職業成長。

三、對內訓師成長的幾點建議。

1.對培訓工作要有濃厚的興趣。知不如好、好不如樂。要喜歡這個工作,才能干好這個工作。

2.要有健康的身體和健全的心理素質。在企業轉型的關鍵時期,培訓任務相當重,需要內訓師有良好的身體素質和健全的心理,這是做好培訓工作的前提。作為內訓師,還要有開闊的心胸、開朗的性格和樂于分享的心態。

3.要加強學習和提升。通過學習,具備豐富扎實的專業知識,積累豐富的實踐經驗和閱歷,培養高尚的職業道德,不斷提升自己,最終成長為教練式領導或業務專家,把培訓作為你實現人生目標的訓練場。

4.要有堅定的信心和決心。內訓師是一份神圣而又充滿挑戰的職業。在內訓師成長的道路上,不僅僅有掌聲、鮮花及榮耀的光環,也會有不如人意,不被人認可。但無論你遇到什么樣的困難和挫折,一定要堅持!堅持!再堅持!我相信你一定可以成長為一名最優秀的內訓師,充分實現自己的價值。

四、對本次培訓的希望與要求。

1.各位學員要深度參與本次培訓,獲得最大的個人收益。通過培訓,不僅要提高授課技巧,還要創新思維,以更高的要求定位自己,充分發揮自身的潛能,為企業知識、技能、文化的傳播、分享、交流和推廣作出積極貢獻。同時,在培訓期間,要遵守培訓紀律,服從管理,確保培訓順利完成。

2.(承辦單位)要加強培訓項目實施過程的管理,做好幫手,當好橋梁,管好學習,做好保障;內訓師管理辦公室要做好后續兩個階段的指導、跟蹤和管理,并充分利用平臺,宣傳好、經營好內訓師,讓內訓師成為讓人羨慕、受人尊敬的兼任職業,在全省營造起一種以內訓師為榮的氛圍。

最后,預祝大家在培訓期間,學習好、心情好!愉快地度過這段緊張、充實、難忘的學習生活!謝謝大家!

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇十一

下午好!

經過前段時間的緊張訓練和準備,20__年溪南中心學校小學生生活技能大賽今天順利開幕了。在此,我首先代表溪南中心學校對為競賽籌備付出辛勤勞動的老師們表示衷心的感謝,對參賽的同學們表示熱烈的祝賀!

隨著社會的不斷發展和進步,有著較強動手能力的技能型人才越來越受社會的歡迎,需求量日益增大,技能競賽是培養和發現技能人才的有效途徑之一。今天我們在這里開展小學生生活技能競賽,既是對我校教育成果的一次大檢閱,也是我校廣大師生奮發向上、銳意進取精神風貌的一次大展示,對于進一步宣傳營造尊師重教的良好社會氛圍,落實素質教育,培養學生的核心素養,促進我校教育又好又快發展具有十分重要的意義。

同學們,此次競賽,項目多且參與面較廣,一方面可以更好地“以賽促學”,給同學們提供一個切磋技藝、展示才能的舞臺,在全校中再次掀起勤練生活技能、學好生活本領的良好氛圍;另一方面可以“以賽促教”,促進我校切實加強生活教育和生活技能教學,全面提高教育教學質量。希望各位參賽選手充分發揮自己的聰明才智,沉著、認真對待每一項賽程,以良好的心理素質和精神風貌,賽出風格,賽出水平,取得好成績。同時也希望工作人員和裁判員遵守競賽規則,堅持公平、公正、公開的原則,認真負責,一絲不茍,堅守崗位,公正執裁,確保競賽順利進行。

最后,預祝本次生活技能競賽取得圓滿成功!

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇十二

各位領導、各位評委、各位參賽選手、同志們:

公司舉辦的首屆職工技能比武大賽,經過一天地激烈角逐終于圓滿結束了。從各項目的比賽成績來看,這次職工技能比武取得了預期的效果,賽出了風格、賽出了水平,各參賽選手通過相互學習交流、相互切磋技藝,有效地提高了自身的業務技能水平。在此,我謹代表公司黨政班子向付出辛勤勞動的各位評委表示崇高的敬意,向取得優異成績的參賽選手表示熱烈的祝賀,向為大賽成功舉辦而付出辛勤勞動的工作人員表示衷心的感謝。

實踐證實,開展職工技能競賽是提高員工隊伍業務技能水平的有效手段。我們必須把職工技能競賽作為一項重要工作來抓,要通過對本次競賽的總結,進一步提高職工技能競賽的舉辦水平和成效。為保證公司職工技能競賽活動深入、有效、持久地開展,我們要抓好四個方面結合:

一是與安全生產相結合。將職工技能競賽作為鞏固和強化安全生產的重要手段,通過不斷地深入開展各種現場作業演練、實地操作、應急救護演習等學、練、比活動,提高廣大員工的'安全生產、應急處理和快速反應等綜合能力,為公司安全生產提供有力保障。

二是與職工培訓相結合。造就一支高素質的職工隊伍是我們適應改革、實現發展的必備條件。將技能比武作為檢驗職工培訓成效、考核隊伍素質的重要途徑,促進員工勤學科學知識,苦練勞動技能,為公司長遠發展打下堅實基礎。

三是與企業文化建設相結合。我們要將技能競賽作為樹立和展示公司良好形象的重要平臺,以爭當“知識型、技能型、專家型”職工的理念,引導廣大員工增強本領、提高技能,以“為地方經濟社會發展服務”為宗旨,更好的服務公司、服務社會,為建設富裕、文明、和諧新昭平多做貢獻。

四是與評優評先、人才選用相結合。我們要通過技能競賽這個舞臺,讓更多德才兼備、技術優秀的職工有展示才能的機會,也為公司評先評優和選拔人才提供一個更加公開、透明的渠道;并通過完善技能比武的激勵機制,在公司掀起“比業務、學技術、趕先進”的熱潮,激發職工愛崗敬業、奮發向上的精神,營造“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍,把員工隊伍的整體素質再提高到一個新水平,謝謝大家。

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇十三

第一種美麗和感動來自于學校領導和班主任,技能大賽領導發言稿。是你們的關心和重視為技能大賽取得全市團體前矛的優異成績提供了有力的保障。在訓練過程中,劉校長、鄧主任、張主任、朱部長、李育康老師等學校領導及各參賽學生的班主任曾多次親臨現場指導工作,共同商議培訓計劃,共同為學生鼓勁加油。

為添制技能大賽培訓所需材料和工量具,張主任、朱部長、李育康老師等,曾多次不辭辛勞往返于材料市場和學校。是你們,給了指導老師和參賽選手以信心和力量,也才使這次技能大賽取得了較為優異的成績。在此,請允許我代表指導教師和全體參賽選手對你們說一聲:謝謝!

第二種美麗和感動來自于我們的指導老師們。這次培訓工作時間非常短,前后僅有半個月左右的時間。而學生需要訓練的項目和內容卻很多。為了完成訓練任務,提高訓練效率,我們的指導教師從3月9日到3月24日幾乎天天從早上7點半到下午6點多,有時到晚上10點多才回家。這段時間中沒有星期天,更沒有午休時間,實作室有的只是指導老師忙祿穿梭的身影。

在訓練過程中,我們通過了層層篩選,逐步淘汰的辦法確定最終參賽選手。培訓工作我們分為了三個階段,即基礎知識和基本技能熟悉和彌補階段,分步訓練階段,綜合訓練階段。每一次訓練就是一次考試,有成績,有點評,有書面總結。我們給學生提出的口號是:每天吃掉一個問題,到比賽前沒有問題。正因為老師的熱心、用心、盡心,也才使這次技能大賽劃上了一個圓滿的句號。在此,請允許我對我們的培訓老師說一聲:你們辛苦了!

第三種美麗和感動來自于我們參賽的全體同學們。是你們用行動更好的詮釋了:“一份耕耘,一份收獲”這句格言。記得在訓練過程中,有很多次因為你們為了多練幾分鐘錯過了學校的吃飯時間而不得不吃泡面。看著你們用沾滿油污的雙手端著泡面盒,吃得津津有味,嘴里還在不停地討論著加工中的問題,老師是看在眼里,疼在心里。

是呀!同學們!當你付出汗水時,你收獲的會是成功、是希望。在技能大賽中獲得的不僅僅是榮譽,更重要的是獲得了自信、獲得了認可。有位獲得全國“五一”勞動獎章的技師曾說過這樣一句話:“我們可以沒有文憑,但是我們絕對不能沒有技能”。是呀!同學們,你獲得的技能會是你一生的獎狀。借用文學大師冰心的一段話與同學們共勉:“成功的花,人們驚羨她現時的明艷!然而當初她的芽兒,浸透著奮斗的淚泉,灑遍了犧牲的血雨”。感謝參與本次技能大賽的各位同學,你們的認真參與、積極表現為我們本次技能大賽增添了最絢爛的色彩。

三種美麗和感動,有著三種滋味,三種滋味調和出本次技能大賽別有一番韻律的交響樂,在交響樂的演奏中:同學們的辛勤付出、老師們的傾情奉獻和學校領導的全力支持,演奏出了近乎完美的樂章!我們真誠的希望本次技能大賽的精神能永久的帶入到我校今后的發展建設中。

在這里我還想對高一的同學道上一句:同學們,加油吧,明年的今天站在領獎臺上的將是你們。

在理論學習和技能訓練中,我們要學習本屆參賽選手咬定目標不放松,勤奮訓練、刻苦鉆研、精益求精的決心;學習他們沉著冷靜、不畏強手、頑強拼搏、勇攀高峰的精神;學習他們團結協作、關愛他人、尊敬老師的優秀品質;學習他們樂觀向上、奮發有為的人生態度。同學們,希望大家能以這次總結表彰大會為契機,明確目標,端正態度,刻苦訓練,以頑強的意志、過硬的技能、扎實的理論,去迎接明年技能大賽的挑戰和用工單位對我們的挑選。

老師們,同學們,讓我們把心共同托起,來創建西河職業中學輝煌的明天吧!

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇十四

同志們、尊敬的護士姐妹們:

大家下午好!在這春光明媚,鮮花盛開的五月。今天,來自醫院各科室的護理工作者,滿懷喜悅,歡聚一堂,以護理知識競賽的方式隆重慶祝這個神圣的節日,展現白衣天使的風采,也將展示我院護理隊伍積極向上、團結協作的精神面貌。借此機會,我代表醫院領導班子向參加本次活動的各位選手,并通過你們向日夜工作在護理崗位上默默無聞、無私奉獻、辛勤勞動的全院護理工作者致以節日的問候和衷心的感謝!

護理工作是醫療工作的重要組成部分,與醫療質量息息相關,在醫療、保健、康復領域中發揮著重要作用。多年來,你們懷著對病人無限的愛心,對事業的執著追求和無私奉獻,在平凡的崗位上繼承和發揚南丁格爾精神,兢兢業業,嘔心瀝血,以精湛的護理技術和高尚的職業道德守護著人民群眾的生命安全與健康,使千萬個病人重返工作崗位,為無數的家庭帶來了歡樂,為醫院的發展做出了努力。

今天下午,護理部精心籌劃組織了本次護理知識競賽,這既是對護理“三基”知識的檢驗,也是繼續深化“三好一滿意”活動的重要舉措。通過這次競賽活動,將引導大家重視基礎知識、基本知識、基本技能,認真遵守護理工作核心制度,改善護理服務,規范護士行為,提高護理質量,提升患者滿意度,構建和諧的醫患關系。希望大家賽出水平、賽出風格,預祝你們都取得好成績。

同志們,全院上下都在積極準備二甲復評工作,護理管理與質量持續改進,量大面寬,需要付出大量時間、精力去逐項落實,希望護士姐妹們以此次競賽活動為起點,大干苦干,以優異成績接受專家組的驗收。

最后祝大家節日愉快、身體健康、工作順利、萬事如意!謝謝大家!

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇十五

下午好!

今天,很高興參加--營銷技能大賽。首先,我僅代表市行黨委衷心的預祝所有的參賽隊在此次比賽中都能夠充分展示本行特色,并取得優異的成績,同時向你們致以親切的慰問!

年初以來,--積極踐行省行黨委136發展戰略,緊緊圍繞“服務品質提升年”這一主題穩步推進網點轉型進程。5月至9月,在面臨各項工作指標的巨大壓力下,市行黨委仍將工作重心放在了對員工的培訓上,希望通過內外部多種形式的特色培訓,可使我們的員工了解更多的營銷知識,學習更多的營銷技巧,懂得更多的營銷謀略。著力打造一支素質過硬、實戰力強的營銷團隊,這不僅是我們企業發展的需要,更是實現“打造區域內強行”的目標不可或缺的有力武器。今天,在這里召開此次營銷技能大賽,既是對我們營銷隊伍的一次檢驗,也是對我們股改——員工新面貌的一次充分展示。

1隊在本次比賽中能夠本著積極參與的原則,按照比賽規則進行比賽,發揮出自身的最好水平,賽出風格,賽出特色,賽出水平,賽出友誼。同時,也希望與會人員將此次大賽的宗旨延伸到賽場之外,在全行掀起一股空前高漲的全員營銷熱潮,充分調動每名農行員工的營銷積極性,將所學營銷知識應用到實踐中,不斷積累營銷經驗,為--各項業務的持續、快速、健康發展獻力獻策。

最后預祝大賽圓滿成功!謝謝!

講話稿是人們在工作和社會生活中經常使用的一種文體。它可以用來交流思想、感情,表達主張、見解;也可以用來介紹自己的學習、工作情況和經驗等等;下面小編給大家帶來技能大賽領導講話稿,希望大家喜歡!

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇十六

同志們:

中國鐵通首屆職工崗位技能大賽光纜接續的比賽歷時三天,經過參賽選手、裁判和全體工作人員的共同努力,今天就要結束了。這次比賽是公司成立以來層次最高、發動最廣、參與人數最多的一次職工崗位技能競賽。大賽競爭激烈,60名參賽選手盡展技藝,裁判們公平公正,達到了預期的效果,是一次成功的競賽,高技能的競賽。通過大賽,涌現出了一大批素質過硬、技藝高超的技術狀元、標兵和能手,充分展現了廣大員工敬業愛崗,苦練技術的精神風貌,同時標志著公司技能人才培養工作進入了一個新的發展階段,大賽取得了圓滿成功。

這次大賽得到了國資委、四川省總工會、四川省通信管理局的高度重視,有關領導親臨大賽開幕式,對這次技能大賽給予了充分的`肯定。大賽還引起了各新聞媒體的廣泛關注,中央電視臺、四川電視臺、四川日報、四川工人日報等15家媒體對大賽進行了現場采訪報道。

這次大賽有幾個主要特點:一是領導重視,組織到位。成立了專門的工作機構,大賽組委會多次召開會議,研究比賽的總體部署和具體方案。光纜接續賽區四川分公司對這次承辦工作高度重視,主要領導親自掛帥,成立了相應的工作組和幾個具體工作實施部門,配備了能力強、經驗豐富的骨干人員,投入了大量的人力、物力和財力,做了大量艱苦細致、認真扎實的工作,為技能大賽的順利進行提供了良好的條件和優質的服務,保證了技能大賽活動的圓滿完成。還有值得一提的是這次大賽精彩的開幕式,給所有到會人員都留下了非常美好的記憶。

二是部署周密,措施得力,準備充分。為把這次大賽辦成一次高標準、高水平的賽事,大賽組委會和光纜接續賽區籌備領導小組多次召開協調會,明確有關事項,進行責任分工。從大賽方案的醞釀到實施計劃的制定、文件的起草、下發,從比賽經費到比賽場地、比賽標準的落實,整個大賽做到了精心策劃、精心組織、周密部署、諸項實施、逐個落實。特別是大賽組委會有關領導和四川分公司的主要領導多次聽取大賽籌備工作準備情況匯報,并對理論和實作考試場地、開幕式會場布置、會務接待、參賽選手食宿、比賽設備及賽事日程安排等方面存在的問題,提出了明確的意見和要求,公司領導及網運部工作人員還到承辦單位全面檢查大賽準備工作,保證了大賽的順利進行。

三是競賽程序嚴密,做到了公平公正。為了確保大賽的公平公正和公開,大賽組委會專門抽調技術熟練的資深人員擔任本次大賽的評判工作。組委會制定了嚴格的《裁判員工作守則》、《參賽隊員守則》、《競賽規則》和《評分標準》。為防止泄密,理論試題由裁判組組長單獨出題組卷,并于考前三天印刷密封;故障設置出題人員進行全封閉出題,保證與參賽選手絕對隔絕。理論和實作比賽過程中,參賽選手理論考試座位號和實作出場秩序實行抽簽確定,每個項目自始至終都是同一裁判組裁決,確保同一項目判罰尺度一致、評判標準統一,避免了因裁判不同而造成不公的現象。整個大賽程序嚴密,合乎規范,做到了客觀、公平、公正。

四是各參賽隊既有強烈的競爭意識,又以比武交友、相互學習、提高技能的心態參賽,充分體現了中國鐵通員工良好的團隊精神。本次大賽共有來自全國30個省分公司的60名參賽選手參賽,各路選手都是經過市、省兩級選拔,有的省分公司還專門對參賽隊員進行了封閉式集訓,可謂是高手云集。為了以良好的競技狀態參加比賽,很多隊員到達比賽地的當晚,不顧旅途疲勞,連夜復習理論到夜里一點多,有的隊員克服身體不適,積極備戰,有的隊員信心十足地說,我們有備而來,力爭奪魁。本次大賽還達到了“比武交友,互相學習,提高技能”目的。實作比賽時,內蒙分公司儀表損壞,海南分公司選手立即幫助修復,并主動提出將自己的儀表借給內蒙分公司使用;甘肅分公司儀表在路途上損壞,四川分公司將自己的儀表先讓甘肅分公司使用,體現了良好的互助協作意識。隊員們坦然面對比賽,在比賽間隙互相請教、相互學習,提升了競賽的層次,深化了競賽的意義,體現了學習型組織的基本精神。本次大賽實作比賽時遭遇大雨,裁判們始終盡職盡責,比賽場地積水較深,裁判的褲腳和鞋全被浸濕,一天下來,腳被泡腫了,但各位裁判絲毫不受影響,白天站立12個小時,晚上還要犧牲休息時間對當天比賽進行認真評判。

通過這次大賽,不僅營造了學技術、練硬功的濃厚氛圍,而且為公司培養造就了一批崗位技能人才,同時為廣大員工提供了一個實現自身價值的平臺,為廣大一線員工、技能人才的脫穎而出開辟了新的途徑。

中國鐵通首屆職工技能大賽光纜接續賽區的比賽就要結束了,各位參賽選手回去后,要將在這次大賽中學到的技能和競賽精神帶回去,以這次技能大賽為契機,在公司掀起學技術、練硬功的熱潮。

一是希望獲獎選手再接再厲,繼續提高,做好“傳幫帶”。這次大賽取勝不等于是長勝將軍,一時成績的取得相對容易,但要保持成績并繼續提高則需要進一步努力。在今后的工作中各位選手要立足本崗位刻苦鉆研、苦練硬功,不斷加強學習,帶好周邊的同事,做好傳幫帶,當好“小老師”。技術技能的提高不在于一兩次比賽,關鍵在于持之以恒的學習和發揮帶頭作用,以自身素質的提高帶動和影響其他同志,使自己所在班組、車間或部門成為學習型組織,人人爭當技術骨干,是公司的技術狀元、標兵、能手越來越多,把員工隊伍整體素質提高到一個新的水平。

二是希望獲獎單位在提高員工隊伍整體素質上創出好經驗,推動公司三年發展戰略的實施。公司的發展正處于關鍵時期,需要大量的技術人才,公司要興起一種學技術光榮的好風氣,營造一個全員鉆業務、全員大練兵,尊重知識、尊重人才的良好氛圍,努力培養和造就一批素質高、技能強的員工隊伍。各單位要對此予以高度重視,切實抓出成效。特別是獲獎單位要在這方面先行一步,要創出好的經驗,以大賽為契機,更加關心、重視一線員工的崗位練兵活動,著力提高一線員工的操作技能和業務水平,充分調動廣大員工學業務、學技術的積極性,為實現公司三年發展戰略規劃和經營、改革目標提供人才保證。

三是希望各級組織建立有效的激勵機制,向技術崗位和業務技術過硬的一線員工傾斜。按照大賽?通知?文件要求,對獲得“中國鐵通技術能手”稱號以上的選手,按照有關規定和資格標準,經職業技能鑒定機構審定,在評定職工技師和高級技師資格上對獲獎選手優先考慮,優先晉升技術職務資格,優先參加省分公司和集團公司組織的技術培訓。黨政工團各級組織要切實關心技術員工,特別是獲獎員工的工作和生活,為他們的成長、成才創造良好的條件。各省分公司要制定周密細致、切實可行的實施方案,繼續廣泛開展技能培訓、崗位練兵等活動,要把開展全員業務技能學習和比賽納入本單位目標管理,建立長效機制,充分發揮競賽活動的引導和促進作用,通過全員業務技能學習和比賽,培養出一批公司發展需要的各類人才。

同志們,中國鐵通首屆職工崗位技能大賽即將劃上一個圓滿的句號,但是開展全員崗位練兵,人人爭當技術狀元、技術標兵和技術能手的帷幕已經拉開。讓我們勤奮學習,努力工作,開拓創新,為實現公司發展戰略目標,推進中國鐵通持續快速健康發展努力奮斗!

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇十七

大家上午好!

首先,我代表主辦方中國商業聯合會對來自全國各地的參賽選手和輔導教師,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

中國商業聯合會是1994年經民政部注冊登記的具有社團法人資格的全國性行業組織。20__年國家機關機構改革時,原國家國內貿易局撤銷,中國商業聯合會重組,接收安置了分流的部分公務員,并接受政府委托,直接管理13個事業單位,代管39個全國性專業協會,主管31家國內外公開發行的報刊。現內設11個部門、15個分支機構和1個事業單位。目前,直接會員單位2000多家,間接會員7萬多家。

作為全國商業服務業領域最大的綜合性行業協會,中國商業聯合會非常重視會展和培訓工作。我會每年主辦的展覽會多達20多個,其中多數展覽會每年均列入商務部重點支持的內貿領域展覽會,已經逐步形成了中國零售商大會、中國洗染業展覽會、中國食品博覽會等多個品牌展覽項目。

在做好會展活動舉辦的同時,中國商業聯合會也積極推動會展行業教育與行業人才培養工作。自20__年起,中國商業聯合會就陸續開展了會展業職業經理人協會標準和國家標準制訂、高校會展類專業師資培訓、會展業職業經理人證書考試和會展專業競賽等工作。

今天,在此舉辦首屆全國相關高校大學生會展策劃技能大賽總決賽,也是中國商業聯合會推動會展人才培養工作的一次重要嘗試,希望通過競賽活動,為商科院校會展類專業大學生和教師搭建一個展示教學成果、團隊風采的平臺。很高興,歷經半年多的賽事活動,經過層層選拔,最終有來自16所高校的33支代表隊的近150名參賽選手和輔導教師相聚北京,進行最后的角逐。

最后,希望各位參賽選手能以飽滿的激情,昂揚的斗志,勇于拼搏的信念,團結向上的精神投入到本次大賽活動中去,賽出成績、賽出水平、賽出風格!

預祝首屆全國相關高校大學生會展策劃技能大賽總決賽圓滿成功!祝各位參賽選手取得優異成績!

謝謝大家!

技能比賽結果領導講話稿(優秀18篇)篇十八

下午好!

經過前段時間的緊張訓練和準備,溪南中心學校小學生生活技能大賽今天順利開幕了。在此,我首先代表溪南中心學校對為競賽籌備付出辛勤勞動的老師們表示衷心的感謝,對參賽的同學們表示熱烈的祝賀!

隨著社會的不斷發展和進步,有著較強動手能力的技能型人才越來越受社會的歡迎,需求量日益增大,技能競賽是培養和發現技能人才的有效途徑之一。今天我們在這里開展小學生生活技能競賽,既是對我校教育成果的'一次大檢閱,也是我校廣大師生奮發向上、銳意進取精神風貌的一次大展示,對于進一步宣傳營造尊師重教的良好社會氛圍,落實素質教育,培養學生的核心素養,促進我校教育又好又快發展具有十分重要的意義。

同學們,此次競賽,項目多且參與面較廣,一方面可以更好地“以賽促學”,給同學們提供一個切磋技藝、展示才能的舞臺,在全校中再次掀起勤練生活技能、學好生活本領的良好氛圍;另一方面可以“以賽促教”,促進我校切實加強生活教育和生活技能教學,全面提高教育教學質量。希望各位參賽選手充分發揮自己的聰明才智,沉著、認真對待每一項賽程,以良好的心理素質和精神風貌,賽出風格,賽出水平,取得好成績。同時也希望工作人員和裁判員遵守競賽規則,堅持公平、公正、公開的原則,認真負責,一絲不茍,堅守崗位,公正執裁,確保競賽順利進行。

最后,預祝本次生活技能競賽取得圓滿成功!

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