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職業(yè)素質(zhì)課程總結(jié)(優(yōu)質(zhì)14篇)篇一
周末公司組織了一次戶外拓展活動(dòng),在笑翻天拓展教練的引導(dǎo)下,我們順利完成了本次拓展,也同時(shí)讓我們收獲很多,給了我們很多的啟示。
首先要學(xué)會(huì)互幫互助,且相互信任,協(xié)力合作,信任背摔這個(gè)拓展項(xiàng)目就考驗(yàn)我們的合作、分工和信任度。
當(dāng)人站在跳臺(tái)上,直挺挺的向后倒,而在臺(tái)下方的同事會(huì)用手托起一個(gè)“人床”將臺(tái)上倒下的人接住。
還是有不少隊(duì)友,出于本能的恐懼,猶豫,弓起身子,屁股先下去,其實(shí)這樣承受的局部重力過(guò)大,容易導(dǎo)致傷害,相互幫助也要懂得自我奉獻(xiàn)。
基層員工信息不對(duì)稱,容易迷?;虿恢?,因而應(yīng)該最大限度地讓他們了解全局和目標(biāo),并及時(shí)給予他們正確的工作指令。
離開(kāi)團(tuán)隊(duì),你可能一事無(wú)成,通過(guò)訓(xùn)練,我知道了團(tuán)隊(duì)的力量是不可限量的,也學(xué)會(huì)了奉獻(xiàn)。
最后,習(xí)慣未必正確,慣性很容易讓我們掉進(jìn)誤區(qū)而不自知,其實(shí)習(xí)慣是可以改變的,這次拓展活動(dòng)一環(huán)出錯(cuò),滿盤(pán)皆輸,故而,每個(gè)人,首先要做好自己的本職工作,每個(gè)人都要謹(jǐn)防掉入慣性誤區(qū)。
職業(yè)素質(zhì)課程總結(jié)(優(yōu)質(zhì)14篇)篇二
7月21、22日參加了公司組織培訓(xùn)的有關(guān)職業(yè)化素質(zhì)提升的專題課程培訓(xùn),很感謝公司給我一次認(rèn)識(shí)自己、提升自己的機(jī)會(huì),通過(guò)兩天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),在導(dǎo)師熱情洋溢、激情澎湃的講課當(dāng)中,使我對(duì)自己有了更深的認(rèn)識(shí),在老師的寓教于樂(lè)當(dāng)中,讓我認(rèn)識(shí)到在今后的工作、學(xué)習(xí)當(dāng)中對(duì)自己有所要求的重要性,努力讓自己成為一名合格的有作為的職場(chǎng)讓人!
經(jīng)過(guò)兩天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),在老師的講課過(guò)程中,我認(rèn)識(shí)到,作為一名職場(chǎng)職業(yè)人員,做為永大的一名員工,我所做的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,我要做的還有很多。發(fā)現(xiàn)自身的不足,用更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,讓自己在永大這個(gè)平臺(tái)上貢獻(xiàn)的更大,實(shí)現(xiàn)集體價(jià)值和個(gè)人價(jià)值的最大化!
作為永大旗下的評(píng)估公司一名員工,首先應(yīng)該想到的是既然是一個(gè)公司,是一個(gè)集體,一個(gè)團(tuán)隊(duì),個(gè)人的力量即使再大,所產(chǎn)生的價(jià)值也不會(huì)有團(tuán)隊(duì)協(xié)作創(chuàng)造的價(jià)值大。必須意識(shí)到團(tuán)隊(duì)的重要性,可能團(tuán)隊(duì)的成員各方面能力會(huì)出現(xiàn)參差不齊的情況,但通過(guò)合理的調(diào)配,團(tuán)隊(duì)所產(chǎn)生的價(jià)值就會(huì)達(dá)到最大化。作為團(tuán)隊(duì)里的.一名成員,要學(xué)會(huì)與他人合作,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神在具體生活中的運(yùn)用,可以使我們收到事半功倍的效果,可以使我們的工作更加良好地向前發(fā)展。
現(xiàn)這樣或那樣小的差錯(cuò)或者問(wèn)題,往往都是我們自己的疏忽大意,客戶看到這樣的報(bào)告也會(huì)對(duì)我們的服務(wù)產(chǎn)生不好的印象,從而影響公司的形象!所以,作為評(píng)估技術(shù)人員,要盡量做到所做的報(bào)告零差錯(cuò),仔細(xì)核查客戶的資料,包括委托方的姓名、地址、估價(jià)時(shí)點(diǎn)、估價(jià)對(duì)象的地址、產(chǎn)權(quán)的面積等。做好的報(bào)告一樣也要仔細(xì)審查,避免出現(xiàn)錯(cuò)誤。一份好的報(bào)告展現(xiàn)在客戶面前,客戶的肯定就是對(duì)我們最大的鼓勵(lì)!提升公司形象的同時(shí)體現(xiàn)出作為我們作為員工的職業(yè)化素質(zhì)。
兩天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓我受益頗多,對(duì)自己也有了更深的認(rèn)識(shí),也對(duì)自己有了更高的要求,我將以此鞭策自己,實(shí)現(xiàn)公司價(jià)值和自我價(jià)值的最大化!
職業(yè)素質(zhì)課程總結(jié)(優(yōu)質(zhì)14篇)篇三
本學(xué)期我們?cè)谡n堂上講述了很多有關(guān)于社會(huì)、職業(yè)、專業(yè)等相關(guān)知識(shí)。也許是因?yàn)槲覀兗磳⒚媾R社會(huì)的挑戰(zhàn),所以心里總會(huì)有所擔(dān)憂??墒乔啻鹤⒍ú皇且粓?chǎng)舒適的旅程,即使前面的路是荊棘坎坷還是一帆風(fēng)順,這是我們難于預(yù)料的,但是只要前方是一條路,我們就要勇敢有自信的走下去。人只有經(jīng)過(guò)了挫折的考驗(yàn)才會(huì)更加有勇氣的接受人生困難的折磨。
在課堂上我們也引用了社會(huì)的一些正反例子,說(shuō)說(shuō)自己對(duì)社會(huì)的感想和對(duì)社會(huì)的評(píng)價(jià)。有的人對(duì)社會(huì)評(píng)價(jià):社會(huì)很殘酷、冷漠,但是又很現(xiàn)實(shí)。有的`人卻說(shuō):社會(huì)很熱情有責(zé)任感,這兩者結(jié)合起來(lái)也許就是既真實(shí)又現(xiàn)實(shí)的社會(huì)。我們即將面臨職業(yè)選擇的旅程了,現(xiàn)在大家總是覺(jué)得前方路途茫茫,找不到指航路標(biāo)?,F(xiàn)在我對(duì)于自己以后的畢業(yè)就業(yè)也很擔(dān)憂。但是只要我有自信心總會(huì)找到自己合適的工作,人生就是要經(jīng)歷困難歷練才會(huì)變的更加沉著穩(wěn)重。所以我樂(lè)觀的接受我自己選擇的路還要勇敢的走下去。也許社會(huì)的生活不像我想象那么美好,但是只要我笑著看待我的人生,相信我的人生總會(huì)充滿歡聲笑語(yǔ)。在以后的職業(yè)崗位上我必須要具備以下幾點(diǎn):善于適應(yīng);化工作壓力為動(dòng)力;善于表現(xiàn)自己;腳踏實(shí)地工作;設(shè)立工作目標(biāo),按計(jì)劃執(zhí)行;勇于承擔(dān)責(zé)任。這是我對(duì)自己以后就業(yè)的要求,但是良好的職業(yè)態(tài)度和心態(tài)也是非常重要。
職業(yè)素養(yǎng)這門(mén)課程讓我們懂技術(shù)、會(huì)溝通、善表達(dá),以上這些技巧和素養(yǎng)精神可以通過(guò)個(gè)體在工作中的行為來(lái)表現(xiàn),而這些行為以個(gè)體的知識(shí)、技能、價(jià)值觀、態(tài)度、意志等為基礎(chǔ)。良好的職業(yè)素養(yǎng)是企業(yè)必需的,是個(gè)人事業(yè)成功的基礎(chǔ),是大學(xué)生進(jìn)入企業(yè)的“金鑰匙”。這是我在職業(yè)素養(yǎng)中學(xué)到的知識(shí)。
職業(yè)素養(yǎng)是每個(gè)員工所必須具備的素養(yǎng),員工好的職業(yè)素養(yǎng),將是我公司整體風(fēng)貌的展現(xiàn)。簡(jiǎn)單而言,職業(yè)素養(yǎng)是員工對(duì)自身工作了解與適應(yīng)能力的體現(xiàn),下面我將從三個(gè)方面談?wù)勛约旱目捶ā?/p>
一、職業(yè)道德。
職業(yè)道德,就是我們工作中遵守的基本道德。是職業(yè)品德、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)責(zé)任等的總稱。我們?cè)诠ぷ髦?,首先不能違紀(jì)違法。并養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣,不遲到、不早退、在工作中擔(dān)負(fù)起自己的工作責(zé)任。為公司為自己造出高品質(zhì)汽車。
二、職業(yè)意識(shí)。
職業(yè)意識(shí)主要是有認(rèn)同感、歸屬感、忠誠(chéng)度和責(zé)任意識(shí)。認(rèn)同公司的企業(yè)文化,認(rèn)識(shí)公司的企業(yè)精神。愿實(shí)現(xiàn)公司的企業(yè)愿景而奮斗。而歸屬感基于認(rèn)同感,高于認(rèn)同感,具有主人的意識(shí)。目前我們還沒(méi)具有這樣的職業(yè)意識(shí),也許我們?cè)鹊钠髽I(yè)文化和北京現(xiàn)代的企業(yè)文化相差較大,一時(shí)還沒(méi)有吸收北京現(xiàn)代的企業(yè)文化。在工作中,要逐漸培養(yǎng)自己的職業(yè)忠誠(chéng)度,把企業(yè)當(dāng)成自己的家庭。不能光想著自己的利益,要勇于為北京現(xiàn)代這個(gè)家庭付出,付出了才會(huì)有收獲。
三、職業(yè)技能。
職業(yè)技能主要是學(xué)習(xí)能力和合作意識(shí)。學(xué)習(xí)能力一定要重視基礎(chǔ),才會(huì)學(xué)得更精,才會(huì)觸類旁通,才會(huì)走得更遠(yuǎn)。在工作中要帶著問(wèn)題去學(xué)習(xí),不要等著被動(dòng)的學(xué)習(xí)。還有,我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì),很多工作都是一起協(xié)同完成的。在團(tuán)隊(duì)中就不計(jì)較個(gè)人的得失,大家互相學(xué)習(xí),虛心請(qǐng)教。
通過(guò)這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我深深的體會(huì)到職業(yè)道德對(duì)每一位在崗職工的重要性。使我進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任感,明了自己的工作職責(zé)和工作任務(wù),增強(qiáng)了搞好本職工作的使命感。為把公司建成全球旗艦獻(xiàn)一份薄力。
職業(yè)素質(zhì)課程總結(jié)(優(yōu)質(zhì)14篇)篇四
為了大力推進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,充分發(fā)揮職業(yè)素質(zhì)教育活動(dòng)的載體作用。根據(jù)學(xué)院職業(yè)素質(zhì)教育活動(dòng)的實(shí)施方案部署,我系確定了裝工081等5個(gè)班級(jí)為職業(yè)素質(zhì)教育活動(dòng)試點(diǎn)班級(jí),通過(guò)三個(gè)學(xué)期模塊的訓(xùn)練,學(xué)生在德育、專業(yè)和綜合素質(zhì)等幾個(gè)方面得到了較大提高,呈現(xiàn)出了良好的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)?,F(xiàn)就以下幾方面作簡(jiǎn)要總結(jié)。
主要通過(guò)新生入學(xué)軍訓(xùn)目榧法制教育、文明守紀(jì)教育、良好習(xí)慣的身心健康和自信心教育等活動(dòng),教育學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀信念和理想追求,培養(yǎng)為國(guó)家、集體及他人的奉獻(xiàn)精神。養(yǎng)成遵守紀(jì)律、輕慢助人的良好品格,以保障他們走向社會(huì)后,能夠成為有文化、有道德、講文明、懂禮貌的合格人才與守法公民。培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)道德業(yè)務(wù)水平的第一步是加強(qiáng)學(xué)生專業(yè)思想教育,這是高職院校對(duì)職校學(xué)生的特色家庭教育內(nèi)容。學(xué)院加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的專業(yè)思想幼兒教育,促使學(xué)生產(chǎn)生了強(qiáng)烈的求學(xué)動(dòng)機(jī)。通過(guò)成功校友進(jìn)校園、專家講座、企業(yè)代表企業(yè)座談等形式來(lái)對(duì)學(xué)生進(jìn)行引導(dǎo)。此外,提高多種教育方式培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì)。一個(gè)人要能更好地基本完成完成本職工作,意志、毅力、合作精神等方面的良好素質(zhì)也是必不可少的要求。人際關(guān)系培養(yǎng)他們的心理相容性和承受挫折的能力,協(xié)會(huì)會(huì)員正常的人際交往。只有兼具良好的心理素質(zhì),才能適應(yīng)未來(lái)社會(huì)生活的需要。
專業(yè)素質(zhì)包括基礎(chǔ)文化素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)。在基礎(chǔ)文化素質(zhì)的'培養(yǎng)中會(huì),著重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)能力、創(chuàng)造能力、探索能力等基本能力。因?yàn)橹挥芯邆淞诉@些業(yè)務(wù)水平,才能在當(dāng)今復(fù)雜多變的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)中不斷適應(yīng)新的情況、新的崗位、新的環(huán)境。要加強(qiáng)學(xué)生的危機(jī)感和責(zé)任感,要他們摒棄以往“從一而終”的老觀念。在實(shí)施過(guò)程中,我們注意拓寬學(xué)生的知識(shí)面,培養(yǎng)他們自我分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。在專業(yè)技能素質(zhì)方面,注意從理論向?qū)嵺`的傾斜,通過(guò)技能比賽等活動(dòng),加強(qiáng)學(xué)生動(dòng)手能力和實(shí)際操作能力的培養(yǎng)。理論課的講授以“夠用”為度,同時(shí)還適當(dāng)拓寬專精應(yīng)用不斷完善范圍,讓學(xué)生有更大的職業(yè)選擇余地。我們專業(yè)課根據(jù)教學(xué)大綱和專業(yè)課的特點(diǎn)靈活重新安排,將專業(yè)理論的講解與實(shí)際動(dòng)手操作和觀察起來(lái),做到了理論求真務(wù)實(shí),緊密聯(lián)系學(xué)生。
主要是指學(xué)生的社交禮儀、語(yǔ)言表達(dá)、協(xié)調(diào)溝通、組織管理等。我們?cè)谒刭|(zhì)教育活動(dòng)之中,十分重視學(xué)生綜合能力的培養(yǎng)。我們通過(guò)豐富多彩的校園文化,與家長(zhǎng)一起共同締造具有有著校園特色、人文氛圍的校園精神和生存環(huán)境。開(kāi)展、組織社會(huì)實(shí)踐,結(jié)合本專業(yè)的需要,讓學(xué)生進(jìn)入到工地、到現(xiàn)場(chǎng),這樣不僅國(guó)際視野開(kāi)闊了學(xué)生的眼界,增加他們的如上所述,增加技能的熟練程度,也使學(xué)生認(rèn)識(shí)了生產(chǎn)的組織關(guān)鍵步驟、生產(chǎn)環(huán)境、悟本健康心理的教育,培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)復(fù)雜多變的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)應(yīng)付所需要的思考能力、創(chuàng)造能力、管理能力、表達(dá)能力、社交能力、自學(xué)能力以及心理承受能力,為學(xué)生趨向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
職業(yè)素質(zhì)課程總結(jié)(優(yōu)質(zhì)14篇)篇五
通過(guò)這次培訓(xùn),我感悟頗深,下面是我的感想。
大學(xué)生在培養(yǎng)自身綜合素質(zhì)過(guò)程中可以從提高以下幾方面的能力入手:
(1)充分的表達(dá)能力。包括口頭表達(dá)能力、文字表達(dá)能力、數(shù)字表達(dá)能力,圖示表達(dá)能力等幾種形式在內(nèi)的準(zhǔn)確性、鮮明性和生動(dòng)性。
(2)完善社會(huì)交往能力。學(xué)生步入社會(huì),能像一個(gè)社會(huì)活動(dòng)家一樣,正確、有效在處理協(xié)調(diào)好職業(yè)生活中人與人的各種關(guān)系。
(3)初具組織管理能力。要求大學(xué)生必須能從全局的角度加以協(xié)調(diào)處理好工作中涉及日常的行政、業(yè)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié),從千頭萬(wàn)緒、具體繁雜的工作中有條不紊,同時(shí)還具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
(4)做出正確決斷的能力。良好的決斷能力可以實(shí)現(xiàn)對(duì)目標(biāo)及其實(shí)現(xiàn)手段的最佳選擇。
(5)沉著解決問(wèn)題的能力。包括應(yīng)變能力和適應(yīng)能力、操作能力及策劃能力。大學(xué)生要有耐心、有毅力、有很好的應(yīng)變能力,做到急而能安、緩而不綴,既忍讓又不失原則,沉著冷靜、靈活應(yīng)變地處理問(wèn)題;適應(yīng)能力是其素質(zhì)、能力的綜合反映,要求大學(xué)生對(duì)社會(huì)、對(duì)環(huán)境的適應(yīng),是主動(dòng)的、積極的適應(yīng),不是消極的等待和對(duì)困難的屈服,更不是對(duì)落后、消極現(xiàn)象的認(rèn)同,甚至同流合污。適應(yīng)要同發(fā)展結(jié)合起來(lái),要同改造聯(lián)系起來(lái);實(shí)際操作能力是人的智力轉(zhuǎn)化為物質(zhì)力量的憑借,是專業(yè)工作者必須具備的一種實(shí)踐能力。實(shí)際動(dòng)手能力的強(qiáng)弱,將直接影響到作用的發(fā)揮;策劃能力要求大學(xué)生在日常工作中,抓住有利時(shí)機(jī),把握有效空間,籌辦和開(kāi)展形式各異的介紹宣傳和業(yè)務(wù)活動(dòng),使工作富有感召力和吸引力。
(6)鍛煉自控能力。遇到不順的事能否壓下心頭的怒氣,冷靜處理,是對(duì)大學(xué)生素質(zhì)高低的一種考驗(yàn),避免因小事而引起大錯(cuò),導(dǎo)致工作的失誤。素質(zhì)發(fā)展的創(chuàng)新性要求,是當(dāng)代人才素質(zhì)發(fā)展的基本方向和核心要素。創(chuàng)新能力的培養(yǎng),是社會(huì)發(fā)展的客觀需要,也是人立足于現(xiàn)實(shí)的必備素質(zhì)。包含多方面的內(nèi)容,如強(qiáng)烈的好奇心,細(xì)致的觀察力,深刻的洞察力,超前的預(yù)測(cè)力,大膽設(shè)想勇于探索的精神以及提出問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力等。
素質(zhì)發(fā)展的個(gè)性化要求,是在強(qiáng)調(diào)全面發(fā)展的同時(shí),也要注重人的個(gè)性張揚(yáng),就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,迫切需要當(dāng)代大學(xué)生強(qiáng)化自我競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),并根據(jù)社會(huì)的需要和個(gè)性特點(diǎn),努力挖掘個(gè)人潛力,不斷完善自己的個(gè)性和發(fā)展個(gè)人素質(zhì)。機(jī)遇總是垂青于有準(zhǔn)備的人,一個(gè)人綜合素質(zhì)的高低,將決定他求職擇業(yè)的層次與自由度。而綜合素質(zhì)的提高,不是一朝一夕就能做到的,也不是靠畢業(yè)前的突擊武裝能解決的。它要求大學(xué)生要轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。
幫助大學(xué)生了解自己的職業(yè)個(gè)性是職業(yè)素質(zhì)教育的關(guān)鍵點(diǎn)。社會(huì)人力資源的研究成果表明,職業(yè)個(gè)性對(duì)個(gè)人事業(yè)的成功與否有密切的聯(lián)系。因此,職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)的目的就是要解決大學(xué)生的興趣、能力與工作機(jī)會(huì)相匹配的問(wèn)題,幫助大學(xué)生尋找與其特性相一致的職業(yè)。例如,他喜歡什么樣的同事,喜歡怎樣的活動(dòng),對(duì)什么問(wèn)題感興趣,這些問(wèn)題都會(huì)與他們未來(lái)的工作狀態(tài)有必然的聯(lián)系。如果學(xué)生了解這一點(diǎn),在確定自己的工作時(shí),會(huì)多一層理性的思考,擇業(yè)的針對(duì)性就會(huì)增強(qiáng)一些。如個(gè)性偏內(nèi)向的學(xué)生要知道自己的個(gè)性如何更好地發(fā)揮優(yōu)勢(shì);個(gè)性外向類型的學(xué)生在做研究工作時(shí)的最大挑戰(zhàn)是什么;好的職業(yè)性格有助于個(gè)體在相應(yīng)職業(yè)中更良好地完成工作。
大學(xué)生職業(yè)品質(zhì)是指大學(xué)生在職業(yè)行為、工作作風(fēng)方面表現(xiàn)出來(lái)的思想、認(rèn)識(shí)、態(tài)度和品質(zhì)等。提升學(xué)生職業(yè)品質(zhì)的過(guò)程,也是幫助他們逐步實(shí)現(xiàn)社會(huì)化的過(guò)程,這是提高大學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的關(guān)鍵所在。來(lái)自哈佛大學(xué)的研究表明,成功因素中的85%取決于積極的職業(yè)態(tài)度,15%才是本人的職業(yè)技能。從這個(gè)角度看問(wèn)題,我們已認(rèn)識(shí)到社會(huì)人力資源的開(kāi)發(fā)已為就業(yè)者的職業(yè)品質(zhì)注入了新的內(nèi)涵。用人單位對(duì)應(yīng)聘者的職業(yè)品質(zhì)需求從某種角度講,對(duì)學(xué)生發(fā)展有著很好的'導(dǎo)向作用,諸如積極的人生態(tài)度、開(kāi)拓創(chuàng)新精神、沉著應(yīng)變能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、敬業(yè)精神等,許多職業(yè)已向就業(yè)者提出了更高要求。
幫助學(xué)生培養(yǎng)自己的職業(yè)技能是職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)的落腳點(diǎn)。大學(xué)生不斷提高自己各方面的技能,對(duì)于自己的職業(yè)發(fā)展非常有好處。提高技能,一方面是社會(huì)發(fā)展、組織進(jìn)步的需要;另一方面,為自己今后更進(jìn)一步,取得更好的職位做準(zhǔn)備。相應(yīng)的技能是大學(xué)生進(jìn)入職業(yè)領(lǐng)域的資本,不同的職業(yè)會(huì)對(duì)人們有不同的技能要求。
大學(xué)生的對(duì)技能的理解存在一些模糊的認(rèn)識(shí),認(rèn)為經(jīng)過(guò)了專業(yè)學(xué)習(xí),就有了相應(yīng)的技能。我們要讓學(xué)生了解知識(shí)教育是學(xué)習(xí)技能的基礎(chǔ)。要把知識(shí)轉(zhuǎn)化為技能,一定要經(jīng)過(guò)反復(fù)實(shí)踐或者體驗(yàn)。我們要輔導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)整理自己的技能清單,了解這些技能與自己的職業(yè)目標(biāo)之間的差距,以及職業(yè)技能培養(yǎng)的途徑和認(rèn)識(shí)的方法,這都是職業(yè)素質(zhì)教育的需要解決的問(wèn)題。
一是通過(guò)各種途徑收集一些相關(guān)的信息來(lái)補(bǔ)充、完善自己制定的職業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃;
三是要預(yù)測(cè)在現(xiàn)實(shí)目標(biāo)的過(guò)程中,可能出現(xiàn)的阻礙和如何逾越障礙特別是應(yīng)鼓勵(lì)學(xué)生利用業(yè)余時(shí)間參加一些臨時(shí)性的工作,以獲取更多的經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)信息。
職業(yè)素質(zhì)課程總結(jié)(優(yōu)質(zhì)14篇)篇六
“立業(yè)成家”是我們?nèi)松械膬杉笫?,可以說(shuō),職業(yè)的成敗決定著人生的成敗,而職業(yè)的成功與否與是否具有良好的職業(yè)素養(yǎng)有著緊密的聯(lián)系。什么是職業(yè)素養(yǎng)?職業(yè)素養(yǎng)是人類在社會(huì)活動(dòng)中需要遵守的行為規(guī)范,是在職業(yè)過(guò)程中表現(xiàn)出來(lái)的綜合品質(zhì),包括職業(yè)道德、職業(yè)技能、職業(yè)行為、職業(yè)作風(fēng)和職業(yè)意識(shí)等方面,是一個(gè)人在職業(yè)過(guò)程中表現(xiàn)出來(lái)的綜合品質(zhì),也是決定一個(gè)人職場(chǎng)成敗的重要因素。職業(yè)素養(yǎng)所具有的內(nèi)在活力正在于它能夠約束人們的行為規(guī)范,調(diào)節(jié)職業(yè)生活中人與人、人與社會(huì)之間的復(fù)雜關(guān)系,進(jìn)而推動(dòng)全社會(huì)的合理運(yùn)轉(zhuǎn)。職業(yè)素養(yǎng)具有以下幾個(gè)功能:一是職業(yè)素養(yǎng)的規(guī)范功能。
職業(yè)素養(yǎng)的功能首先在于規(guī)范人們的職業(yè)品質(zhì)和行為的功能,社會(huì)中每一個(gè)從業(yè)人員和團(tuán)體組織都能按照職業(yè)素養(yǎng)的基本要求去提升自我、規(guī)范自我,使國(guó)家、社會(huì)、單位都能夠合理運(yùn)轉(zhuǎn)。二是職業(yè)素養(yǎng)的協(xié)調(diào)功能。職業(yè)素養(yǎng)能夠協(xié)調(diào)職場(chǎng)中的復(fù)雜關(guān)系,使人與人之間平等、友愛(ài)、互幫互助。三是職業(yè)素養(yǎng)的教育與評(píng)價(jià)功能。這對(duì)大學(xué)生非常重要,有利于督促他們有機(jī)會(huì)、有目的、有系統(tǒng)地對(duì)自我職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行反思和拔高。
什么是就業(yè)能力?就業(yè)能力即指大學(xué)生通過(guò)學(xué)校學(xué)習(xí)以滿足就業(yè)市場(chǎng)需求的各項(xiàng)綜合技能。
一是健康的心理素質(zhì);
二是良好的溝通能力和交往能力;
三是夯實(shí)的知識(shí)運(yùn)用能力。
大學(xué)是大學(xué)生夯實(shí)基礎(chǔ)知識(shí)、提高自身綜合技能的關(guān)鍵時(shí)期,然而,當(dāng)下大學(xué)生由于缺乏合理的時(shí)間觀念和獨(dú)立自主的自學(xué)能力,往往把大量時(shí)光浪費(fèi)在不必要的事情上,導(dǎo)致專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)不扎實(shí),基礎(chǔ)能力欠缺。大學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)能力的缺乏不僅影響到大學(xué)生總體實(shí)力的提高,也導(dǎo)致大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)與就業(yè)能力的不足。此外,高校中存在一個(gè)很普遍的現(xiàn)象就是學(xué)習(xí)態(tài)度的缺失。
在大學(xué)生眼中,學(xué)習(xí)成績(jī)相比中學(xué)時(shí)代已經(jīng)退居第二,他們把大量自由時(shí)間投入到學(xué)習(xí)之外,而在學(xué)習(xí)時(shí)間的分配上非常欠缺,對(duì)于結(jié)課考試也只是抱有一種不掛科的態(tài)度,甚至有些學(xué)生鋌而走險(xiǎn),采用考試作弊蒙混過(guò)關(guān)。在這樣的學(xué)習(xí)態(tài)度下,久而久之,學(xué)生的專業(yè)基礎(chǔ)日漸薄弱,整體競(jìng)爭(zhēng)力下降。
大學(xué)時(shí)代對(duì)人生的職業(yè)發(fā)展至關(guān)重要。有規(guī)劃、有實(shí)踐承諾的行動(dòng),大學(xué)生活才會(huì)完美和健康,才會(huì)在人生的道路上閃耀更耀眼的光芒。從職業(yè)發(fā)展的角度來(lái)看,很多大學(xué)生對(duì)職業(yè)與自我認(rèn)知缺乏足夠的了解,對(duì)大學(xué)時(shí)光和未來(lái)缺乏一個(gè)合理明確的規(guī)劃,職業(yè)認(rèn)知概念模糊、職業(yè)生涯規(guī)劃含糊不清。
大學(xué)是個(gè)自由的天國(guó),也是一個(gè)成就天才、造就庸才的家園。一旦學(xué)生每日碌碌無(wú)為、自甘墮落,四年美好時(shí)光轉(zhuǎn)瞬即逝,他們也就成了被大學(xué)上了四年的犧牲品。沒(méi)有目標(biāo)就如沒(méi)有靈魂,大學(xué)生擁有一個(gè)切實(shí)可行的四年職業(yè)生涯規(guī)劃勢(shì)在必行。
實(shí)踐能力與就業(yè)能力欠缺已經(jīng)成為當(dāng)今高校畢業(yè)生面臨的一個(gè)至關(guān)重要的問(wèn)題。究其原因,這與高校人才培養(yǎng)模式息息相關(guān)。高校人才培養(yǎng)重理論輕實(shí)踐的傳統(tǒng)教學(xué)觀導(dǎo)致大學(xué)生理論與實(shí)踐嚴(yán)重脫節(jié),學(xué)生成了一個(gè)只會(huì)紙上談兵的馬謖。
企業(yè)對(duì)人才的錄用非常注重實(shí)踐技能環(huán)節(jié),高校不注重實(shí)踐教學(xué)導(dǎo)致畢業(yè)生在求職過(guò)程中處于劣勢(shì),大學(xué)生自身也缺乏實(shí)踐意識(shí),欠缺理論與實(shí)踐相結(jié)合的能力。
對(duì)大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)與就業(yè)能力的培養(yǎng),應(yīng)貫穿于學(xué)校教育的全過(guò)程,同時(shí)以大學(xué)教育為核心,社會(huì)、政府、企業(yè)、家庭、學(xué)校、個(gè)人共同努力才能實(shí)現(xiàn)。目前,我國(guó)大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)與就業(yè)能力的培養(yǎng)存在諸多原因。
影響大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)與就業(yè)能力的社會(huì)環(huán)境包括政府、企業(yè)、社會(huì)、家庭等為一體的大環(huán)境。政府對(duì)高校人才培養(yǎng)模式干預(yù)過(guò)多,管理不到位、投入不足、缺乏靈活性和開(kāi)放性,導(dǎo)致人才培養(yǎng)模式與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)嚴(yán)重脫節(jié),人才結(jié)構(gòu)嚴(yán)重失衡;企業(yè)與高校結(jié)合不夠,缺乏合理有效的導(dǎo)向性,不能把市場(chǎng)時(shí)訊及時(shí)反饋給高校,此外,企業(yè)在于人才培養(yǎng)過(guò)程中沒(méi)有提供充分的大學(xué)生實(shí)習(xí)崗位,導(dǎo)致大學(xué)生理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐應(yīng)用嚴(yán)重脫節(jié);社會(huì)風(fēng)氣對(duì)大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)與就業(yè)能力的培養(yǎng)也起到不可忽視的導(dǎo)向作用,重文聘輕實(shí)踐的不正之風(fēng)和從眾心理導(dǎo)致大學(xué)生對(duì)自我缺乏合理定位易導(dǎo)致浮夸之風(fēng)。社會(huì)輿論過(guò)渡宣揚(yáng)就業(yè)壓力,其負(fù)面能量容易導(dǎo)致大學(xué)生形成低迷情緒,社會(huì)輿論缺乏正確的輿論導(dǎo)向和正能量的傳達(dá)。
大學(xué)是莘莘學(xué)子培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)和就業(yè)能力的關(guān)鍵時(shí)期,對(duì)大學(xué)生能否順利就業(yè)具有直接的影響。近年來(lái),許多高校對(duì)自身培養(yǎng)人才的模式和體系進(jìn)行創(chuàng)新和改進(jìn),如開(kāi)展大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程、開(kāi)展大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽等,但針對(duì)目前現(xiàn)狀依然存在許多問(wèn)題,如就業(yè)指導(dǎo)課程學(xué)科屬性不夠明確清晰,許多高校搞一刀切。
就業(yè)指導(dǎo)學(xué)科基礎(chǔ)薄弱,缺乏權(quán)威性的理論,許多高校教師在授課過(guò)程中實(shí)踐能力不足且存在應(yīng)付心理。此外,高校教育在過(guò)度擴(kuò)招輕質(zhì)量的培養(yǎng)模式下,導(dǎo)致高校與社會(huì)對(duì)大學(xué)生質(zhì)量培養(yǎng)的認(rèn)識(shí)錯(cuò)位。
當(dāng)代大學(xué)生對(duì)自身職業(yè)素養(yǎng)和就業(yè)能力缺乏積極性、主動(dòng)性,同時(shí)很大一部分同學(xué)又存在盲目從眾心理。有的學(xué)生對(duì)自身職業(yè)生涯缺乏一個(gè)明確的規(guī)劃,只是得過(guò)且過(guò),有的學(xué)生對(duì)自身職業(yè)生涯規(guī)劃模糊不清,有的學(xué)生有著明確的職業(yè)生涯規(guī)劃但在執(zhí)行過(guò)程中缺乏堅(jiān)持和耐心。
大學(xué)生盲目的從眾心理和自主意識(shí)的缺失,導(dǎo)致他們心理承受能力差、職業(yè)素養(yǎng)低、溝通交往缺失、誠(chéng)信缺失、敬業(yè)意識(shí)淡薄。
提高大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)與就業(yè)能力是全社會(huì)的責(zé)任,政府、社會(huì)采取正確的導(dǎo)向之外,高校應(yīng)發(fā)揮其人才培養(yǎng)的主導(dǎo)作用,大學(xué)生也應(yīng)發(fā)揮自身的主觀能動(dòng)性。
政府從宏觀上規(guī)劃、部署、實(shí)施對(duì)高校人才培養(yǎng)的方針政策,結(jié)合市場(chǎng)、企業(yè)對(duì)人才的需求靈活調(diào)整人才培養(yǎng)模式,加大對(duì)高校人才培養(yǎng)的經(jīng)濟(jì)投入,合理引導(dǎo)高校人才培養(yǎng)模式均衡化;社會(huì)應(yīng)當(dāng)發(fā)揮好社會(huì)傳媒的輿論導(dǎo)向作用,積極傳播正能力,合理引導(dǎo)大學(xué)生樹(shù)立職業(yè)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、自我提升意識(shí),從而提升大學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)和就業(yè)能力。社會(huì)還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)政府、高校人才培養(yǎng)模式的監(jiān)督,積極反饋有效信息,培養(yǎng)適合社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的高素質(zhì)人才。
高校應(yīng)當(dāng)合理安排專業(yè)設(shè)置,優(yōu)化課程結(jié)構(gòu),結(jié)合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和企業(yè)對(duì)人才的需求現(xiàn)狀,培養(yǎng)可利用的精尖人才。如構(gòu)建完善的大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)和就業(yè)能力培養(yǎng)方案,開(kāi)設(shè)具有針對(duì)性、可操作性、時(shí)效性的就業(yè)指導(dǎo)課程和職業(yè)生涯規(guī)劃比賽,進(jìn)一步提升大學(xué)生職業(yè)理念、職業(yè)素養(yǎng)和就業(yè)能力。同時(shí),高校還應(yīng)加強(qiáng)大學(xué)生思想政治教育,引導(dǎo)大學(xué)生樹(shù)立奉獻(xiàn)意識(shí)、集體意識(shí),培養(yǎng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的可塑人才。
大學(xué)生首先要有扎實(shí)的'理論基礎(chǔ)和專業(yè)技術(shù),在日常生活中要有計(jì)劃地掌握寬厚的基礎(chǔ)知識(shí),提高自己分辨事物的能力,提高自己不斷吸納新知識(shí)的能力。
在實(shí)際生活中,大學(xué)生還要理論與實(shí)踐相結(jié)合,提高自己的動(dòng)手能力,鍛煉自己的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、組織管理能力、創(chuàng)新能力和良好健康的心理素養(yǎng)。對(duì)自我的人生有個(gè)合理的職業(yè)生涯規(guī)劃,多提高自己的職業(yè)素養(yǎng)、多渠道了解就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)信息、多掌握就業(yè)技巧,面向現(xiàn)實(shí)、適應(yīng)社會(huì)、轉(zhuǎn)換角色、完善自我、與時(shí)俱進(jìn)、走向成功。綜上所述,大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)直接影響就業(yè)能力的優(yōu)劣,高校思想政治工作者應(yīng)當(dāng)關(guān)注大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng),采取多種有效方法和措施提升大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng),進(jìn)而促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)能力的質(zhì)的飛越,從而在職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地!
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職業(yè)素質(zhì)課程總結(jié)(優(yōu)質(zhì)14篇)篇七
通過(guò)三個(gè)星期的實(shí)訓(xùn),終于完成了圖書(shū)借閱管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)還有實(shí)訓(xùn)報(bào)告的寫(xiě)作。在設(shè)計(jì)過(guò)程中,學(xué)習(xí)了許多的設(shè)計(jì)的知識(shí),學(xué)會(huì)了如何面臨困難,如何解決問(wèn)題,學(xué)會(huì)了團(tuán)隊(duì)合作,達(dá)到了鍛煉的目的。同時(shí),拓展了知識(shí)面,進(jìn)一步加深了對(duì)程序設(shè)計(jì)的理解和認(rèn)識(shí)。
在做實(shí)訓(xùn)設(shè)計(jì)之前,我對(duì)圖書(shū)借閱管理系統(tǒng)的理解,仍舊是在感官和理論水平上的,是“紙上談兵”,缺乏實(shí)際的設(shè)計(jì)操作經(jīng)驗(yàn)。這次通過(guò)做圖書(shū)借閱管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn),完成了圖書(shū)借閱管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)任務(wù)。在整個(gè)設(shè)計(jì)過(guò)程中,遇到了很多問(wèn)題,但“功夫不負(fù)有心人”,最終,問(wèn)題都被一一解決了。剛開(kāi)始時(shí),我對(duì)圖書(shū)借閱管理系統(tǒng)的認(rèn)知很片面,對(duì)其工作原理,實(shí)現(xiàn)的方式,設(shè)計(jì)的原則和方法,沒(méi)有一個(gè)明確、清楚的概念和思路。在指導(dǎo)老師及同學(xué)們的幫助下,還有查閱了很多相關(guān)資料和文章,才完成了如今的圖書(shū)管理系統(tǒng)。
在設(shè)計(jì)的過(guò)程中,我增長(zhǎng)了很多知識(shí)和見(jiàn)解,進(jìn)一步熟悉了c#編程、數(shù)據(jù)庫(kù)的方法以及制作工具的使用。通過(guò)分析,經(jīng)歷了總體分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、功能設(shè)計(jì)等階段。更正了以前對(duì)設(shè)計(jì)的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)。懂得了設(shè)計(jì)跟數(shù)據(jù)庫(kù)連接是至關(guān)重要的,做程序利用了更新管理數(shù)據(jù)庫(kù)中的信息,來(lái)達(dá)到實(shí)現(xiàn)的效果。我認(rèn)識(shí)到做好一個(gè)好的系統(tǒng)都需要做好充分的需求分析,設(shè)計(jì)過(guò)程中每一步都要考慮全面、周到,編寫(xiě)都必須正確、完整,否則就會(huì)給下一步的工作帶來(lái)麻煩,加重工作量,因?yàn)樗鼈兪蔷o密聯(lián)系,一步都是以另一步為基礎(chǔ)的。
在實(shí)訓(xùn)過(guò)程中,我時(shí)刻提醒自己:圖書(shū)借閱管理系統(tǒng)功能要完善,結(jié)構(gòu)要清晰、安全性要好,操作維護(hù)要簡(jiǎn)單。現(xiàn)在看來(lái),仍是存在缺點(diǎn)和不足。在調(diào)試過(guò)程中出現(xiàn)的部分問(wèn)題還沒(méi)能完全解決,只是避免了問(wèn)題的出現(xiàn)。另外,在設(shè)計(jì)過(guò)程中速度太慢,對(duì)知識(shí)熟知度還不夠,對(duì)工具的使用也有點(diǎn)不熟練,這些都有待于改善和提高。
總的來(lái)說(shuō),我們這一次實(shí)訓(xùn)是比較成功的,大家都能學(xué)習(xí)到了很多在校園、在課堂上、課本上學(xué)不到的東西,也了解很多和懂得了做人的道理,特別是體會(huì)到生活中的艱辛和工作的不容易。
短暫而又寶貴的學(xué)習(xí)帶給我很大的啟發(fā),同時(shí)也讓我尋找到了自身的不足,我會(huì)在自己的實(shí)際生活中不斷努力、不斷探索,將以更大的熱情去投入以后的學(xué)習(xí)工作中。
在此特別感謝和x老師在實(shí)訓(xùn)期間給我們的孜孜不倦的指導(dǎo),使我受益匪淺,順利的完成實(shí)訓(xùn)。
感謝我的各位老師們,在我的學(xué)習(xí)中給予我莫大的`教誨及其幫助,你們的潛移默化使我能夠今天這么的順利。
最后感謝的的同學(xué)們,在我的學(xué)習(xí)中,給予我最大的支持和幫助,共同順利完成了實(shí)訓(xùn)。
職業(yè)素質(zhì)課程總結(jié)(優(yōu)質(zhì)14篇)篇八
一、素質(zhì)素質(zhì)是指人的生理上原來(lái)的特點(diǎn),是人們完成某類活動(dòng)所必需的主觀條件和內(nèi)在依據(jù)。素質(zhì)的內(nèi)容包括思想品德素質(zhì)、生理素質(zhì)、心理素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和審美素質(zhì)等。
二、職業(yè)素質(zhì)它是從事專門(mén)工作的人自身所具備的條件。每個(gè)勞動(dòng)者,無(wú)論從事何種職業(yè)都必須具備一定的思想品德素質(zhì)、生理素質(zhì)、心理素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和審美素質(zhì)等,但不同職業(yè)對(duì)以上五種素質(zhì)的要求是不同的。人對(duì)職業(yè)的適應(yīng)與不適應(yīng),主要取決于人的職業(yè)素質(zhì)是否達(dá)到了職業(yè)對(duì)人的要求,不同的職業(yè)對(duì)人的要求就是對(duì)人的適應(yīng)力的特殊要求,也就是對(duì)其素質(zhì)優(yōu)勢(shì)的特殊要求。如果缺乏素質(zhì)優(yōu)勢(shì)作基礎(chǔ),即使職業(yè)崗位給人提供的條件再好,也無(wú)濟(jì)于事。
三、自我評(píng)價(jià)評(píng)價(jià),是對(duì)人或事物的作用或價(jià)值的衡量,是對(duì)客觀對(duì)象的主觀認(rèn)識(shí)過(guò)程。對(duì)自身的客觀評(píng)價(jià),是中職生以自我為客觀對(duì)象,對(duì)自我認(rèn)識(shí)過(guò)程。中職生在擇業(yè)時(shí)的自我評(píng)價(jià)往往會(huì)受到擇業(yè)觀念的影響,因此,中職在進(jìn)行自我評(píng)價(jià)時(shí)要處理好主客觀統(tǒng)一的問(wèn)題。
1、自我評(píng)價(jià)的內(nèi)容就中職生擇業(yè)而言,除了對(duì)自己一般素質(zhì)的評(píng)價(jià)外,對(duì)自己職業(yè)素質(zhì)的評(píng)價(jià)通常包括對(duì)所選擇職業(yè)的體力傾向、能力和個(gè)性等內(nèi)容進(jìn)行評(píng)價(jià)。
2、自我評(píng)價(jià)遵循的原則自我評(píng)價(jià)是建立在自我觀察、自我分析基礎(chǔ)上的,對(duì)自我素質(zhì)的全面評(píng)估。就原則而言,正確的自我評(píng)價(jià)應(yīng)當(dāng)注意掌握:
(1)客觀性原則對(duì)自己進(jìn)行觀察、分析、評(píng)價(jià)要以客觀事實(shí)為基礎(chǔ)和依據(jù)。不客觀的評(píng)價(jià)就是過(guò)高或過(guò)低的評(píng)價(jià)。過(guò)高會(huì)使自己脫離現(xiàn)實(shí),過(guò)低又往往會(huì)忽視自己的長(zhǎng)處,使自己缺乏自信,過(guò)于自卑。
(2)全面性原則自我評(píng)價(jià)應(yīng)當(dāng)全面,既要看到自己的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,又要看自己的缺點(diǎn)和不足。既要看到自己某一方面的特殊素質(zhì),又要看到自己全面整體因素。反之,任何一種片面、孤立、不分主次的自我評(píng)價(jià)都是不全面的。
(3)發(fā)展性原則自我評(píng)價(jià)時(shí)應(yīng)以發(fā)展變化的眼光看待自己的現(xiàn)實(shí)素質(zhì),作出客觀、全面的評(píng)價(jià),而且應(yīng)當(dāng)著眼于未來(lái)發(fā)展變化,預(yù)見(jiàn)自己將來(lái)的發(fā)展?jié)摿颓熬啊?/p>
3、評(píng)價(jià)的基本途徑主要包括:自己與自己的比較,自己與他人的比較,自己與自己行為結(jié)果的比較,自己與社會(huì)需求之間的比較。
4、評(píng)價(jià)的方法主要包括自我分析、聽(tīng)取他人的評(píng)價(jià)、進(jìn)行心理測(cè)試等。作為處于擇業(yè)期間的中職生來(lái)說(shuō),應(yīng)當(dāng)注意使用正確的自我評(píng)價(jià)方法。既要重視反省,又要廣泛聽(tīng)取他人的評(píng)價(jià);既要重視心理測(cè)量結(jié)果的重要參照作用,又不應(yīng)對(duì)其迷信??傊?,不論采取何種方法,都要注意相互之間的參照和綜合,這樣才有利于對(duì)自己做出準(zhǔn)確、全面的自我評(píng)價(jià)。
職業(yè)素質(zhì)課程總結(jié)(優(yōu)質(zhì)14篇)篇九
近兩周內(nèi),我們進(jìn)行了四個(gè)學(xué)時(shí)的就業(yè)指導(dǎo)課程,通過(guò)老師詳細(xì)認(rèn)真的講解,我對(duì)“職業(yè)素質(zhì)”這四個(gè)字有了新的認(rèn)識(shí),受益匪淺,收獲頗豐。
談到大學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),首先,我們一定要知道何為職業(yè)素質(zhì)?,F(xiàn)代學(xué)者為“大學(xué)生職業(yè)素質(zhì)”有如下定義:大學(xué)生職業(yè)素質(zhì)是大學(xué)生畢業(yè)后作為勞動(dòng)者對(duì)社會(huì)職業(yè)了解與適應(yīng)能力的一種綜合體現(xiàn),其主要表現(xiàn)在:職業(yè)興趣、職業(yè)能力、職業(yè)個(gè)性、職業(yè)情況、職業(yè)態(tài)度等方面。
人員,我們不僅肩負(fù)著為政府機(jī)關(guān)、企業(yè)管理層、金融機(jī)構(gòu)等提供符 合質(zhì)量要求的會(huì)計(jì)信息,而且還要為投資者、債權(quán)人及社會(huì)公眾提供真實(shí)的會(huì)計(jì)信息。從自身出發(fā),切實(shí)考慮,我認(rèn)為我還需要如下一些職業(yè)素質(zhì)的提升。
一: 優(yōu)良思想道德品質(zhì)
優(yōu)良的思想道德是從事任何社會(huì)職業(yè)所必備的素質(zhì),在一定程度上決定著職業(yè)能力是否具有所需要的發(fā)展空間。思想道德素質(zhì)在職業(yè)實(shí)踐中表現(xiàn)在職業(yè)道德的優(yōu)劣、對(duì)待勞動(dòng)的態(tài)度、自強(qiáng)自立、自尊自律等諸多方面。
首先,要培養(yǎng)責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神,為形成良好的職業(yè)道德打基礎(chǔ)。企業(yè)在招聘時(shí)把具有事業(yè)心和責(zé)任感作為招聘的首要條件?,F(xiàn)在的社會(huì)環(huán)境影響下,很大大學(xué)生強(qiáng)調(diào)責(zé)任和奉獻(xiàn)少。企業(yè)需要的是有強(qiáng)烈責(zé)任感的人,要求畢業(yè)生能踏踏實(shí)實(shí)工作。
其次,要自強(qiáng)自律。要培養(yǎng)較好的心理素質(zhì),面對(duì)挫折要有較強(qiáng)的承受能力,在困難面前不低頭,培養(yǎng)自強(qiáng)自立的堅(jiān)強(qiáng)性格。
最后,要講誠(chéng)信。誠(chéng)實(shí)守信是文明社會(huì)不可缺少的道德規(guī)范,是如何做人、如何做事,如何與人共處的道德規(guī)范。而這一點(diǎn)對(duì)會(huì)計(jì)人員尤為重要,誠(chéng)信不僅是對(duì)他人的承諾,也是對(duì)我們個(gè)人基本道德觀素質(zhì)觀的考驗(yàn)。
因此,大學(xué)生要在日常的學(xué)習(xí)和生活中,培養(yǎng)和樹(shù)立良好的職業(yè)道德觀,才能適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)對(duì)人才的需求。
二:具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
當(dāng)今社會(huì)中,企業(yè)分工愈發(fā)明確,任何人都不可能獨(dú)立完成所有的工作,一個(gè)人能實(shí)現(xiàn)的僅僅是企業(yè)整體目標(biāo)的一部分。因此,團(tuán)隊(duì)精神日益成為企業(yè)的一個(gè)重要文化因素。很多企業(yè)認(rèn)為,員工的團(tuán)隊(duì)合作精神是所有技能中最為重要的一種,而且大多數(shù)企業(yè)如今把團(tuán)隊(duì)合作作為一種重要的企業(yè)文化在培養(yǎng)。現(xiàn)代社會(huì)越來(lái)越需要依靠集體的智慧和力量,越來(lái)越需要發(fā)揮協(xié)作精神和團(tuán)隊(duì)精神。因此,也就要求未來(lái)的我們要具有組織管理能力,能處理好人際關(guān)系,既能領(lǐng)導(dǎo)別人的同時(shí)也能被別人領(lǐng)導(dǎo)。良好的人際關(guān)系對(duì)團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō)有著重要意義,它有助于加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的團(tuán)結(jié),營(yíng)造輕松的工作環(huán)境,提高工作效率,實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的整體效應(yīng)。
所以,大學(xué)生在大學(xué)期間要積極參加各類活動(dòng),與更多的人溝通接觸,學(xué)會(huì)傾聽(tīng)和溝通,不斷提高個(gè)人的修養(yǎng)和素質(zhì),從而增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的整體力量。
三:培養(yǎng)創(chuàng)新競(jìng)爭(zhēng)精神
合作精神固然重要,創(chuàng)新與競(jìng)爭(zhēng)也必不可少。 如今,經(jīng)濟(jì)建設(shè)、科技發(fā)展都要求人們具備良好的創(chuàng)新精神,敢于沖破傳統(tǒng)的、舊的觀念和事物,提出新見(jiàn)解,不斷開(kāi)拓新的領(lǐng)域。
具有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和創(chuàng)新精神是現(xiàn)代職場(chǎng)不可缺少的素質(zhì)。在競(jìng)爭(zhēng)激烈的現(xiàn)代社會(huì)中,樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),培養(yǎng)健康的競(jìng)爭(zhēng)心理和耐挫心理對(duì)畢業(yè)生來(lái)說(shuō)非常重要。如果缺乏競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)面前就會(huì)手足無(wú)措。
由于學(xué)生長(zhǎng)期以來(lái)受應(yīng)試教育的影響,技能方面的鍛煉不夠,也不注重思維方式的培養(yǎng),許多大學(xué)生安于現(xiàn)狀缺乏創(chuàng)新精神,創(chuàng)新能力也不強(qiáng),因此也在一定程度上制約了我們大學(xué)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。
我們大學(xué)生在校期間,要自覺(jué)主動(dòng)地投入到日常的教學(xué)活動(dòng)中,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,利用各種實(shí)踐活動(dòng)來(lái)檢驗(yàn)自己的專業(yè)知識(shí)和創(chuàng)造能力,培養(yǎng)自己分析能力、應(yīng)變能力和解決實(shí)際問(wèn)題的綜合能力,不斷增強(qiáng)自己的創(chuàng)新意識(shí),激發(fā)自己的創(chuàng)新欲望,提高自己的創(chuàng)新能力。
雖然大學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)并不容易,非朝夕可見(jiàn)成效,也會(huì)受到各方面因素的影響。但只要我們自己肯努力,個(gè)人的價(jià)值觀,能力,品質(zhì),道德都可以在自己的不斷成長(zhǎng)歷練中自我加以潤(rùn)飾。作為一名大二的學(xué)生,我現(xiàn)在只有努力將文化課,專業(yè)課學(xué)好,積極參與各種實(shí)踐活動(dòng),提高自己各方面的素質(zhì)能力,才能在不久的將來(lái)為自己贏得更多機(jī)會(huì)進(jìn)而取得成功。
職業(yè)素質(zhì)課程總結(jié)(優(yōu)質(zhì)14篇)篇十
以前我對(duì)“拓展訓(xùn)練”并不是很清楚,通過(guò)這一天下來(lái),我才明白原來(lái)這種訓(xùn)練是一種考驗(yàn)人意志和智慧,挖掘人潛能,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神運(yùn)動(dòng)。由于時(shí)間有限,我們參加項(xiàng)目并不很多,但是正是這幾個(gè)小小項(xiàng)目,讓我體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作重要性。
一大早我們一大幫人便坐著大巴出發(fā)了。一路上大家精神飽滿,一臉朝陽(yáng)。
很快我們到達(dá)了目地,首先開(kāi)始是一個(gè)拓展訓(xùn)練熱身。熱身內(nèi)容是分小隊(duì),給所在小隊(duì)命名、選隊(duì)長(zhǎng)、設(shè)計(jì)隊(duì)徽、隊(duì)訓(xùn)、隊(duì)歌。我們小隊(duì)把自己命為“野狼隊(duì)”,隊(duì)歌是――呵呵,暫時(shí)保密,大家唱了一遍,還挺威風(fēng)。隊(duì)長(zhǎng)嘛,則選了我們隊(duì)伍中最高領(lǐng)導(dǎo)吳院長(zhǎng)擔(dān)任。
訓(xùn)練正式開(kāi)始了。第一個(gè)項(xiàng)目是翻越“電網(wǎng)”。任務(wù)是在規(guī)定時(shí)間內(nèi),每一位隊(duì)員都翻越由不同面積空擋組成“電網(wǎng)”。項(xiàng)目開(kāi)始后,大家并不急于過(guò)網(wǎng),而是在隊(duì)長(zhǎng)帶領(lǐng)下,每個(gè)人根據(jù)自己體形找到自己要過(guò)網(wǎng)格。體積比較旁大先過(guò)。休積比較弱小在大家?guī)椭乱粋€(gè)一個(gè)被從空中送到對(duì)面。經(jīng)過(guò)大家齊心協(xié)力努力,終于在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成了這個(gè)項(xiàng)目。
活動(dòng)在有條不紊進(jìn)行著,在每項(xiàng)活動(dòng)結(jié)束之后,指導(dǎo)員都會(huì)有一段精辟總結(jié)。信任同伴、相信集體是我們?nèi)谌爰w,開(kāi)展工作基礎(chǔ)?!靶撵`苦旅”讓我學(xué)會(huì)信任同伴、相信集體。我們每個(gè)人在工作中都離不開(kāi)同事幫助和支持,只有充分信任你同伴,相信你集體,他們?cè)谀阈枰獛椭蚬铝o(wú)援時(shí)才會(huì)給你最無(wú)私、最真誠(chéng)支持;只有信任你同伴、相信你集體,我們?cè)谶@個(gè)集體中才會(huì)有歸屬感和責(zé)任感,才會(huì)拋棄一切雜念,全身心投入到工作中去。
一天拓展訓(xùn)練結(jié)束了,在回來(lái)路上,大家仍然很興奮,眉飛色舞地交流著訓(xùn)練體會(huì)。有說(shuō),這次訓(xùn)練,是一次挑戰(zhàn)自我機(jī)會(huì);有說(shuō),訓(xùn)練培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)意識(shí);還有說(shuō),對(duì)協(xié)作重要性有了更具體感受。
這次拓展訓(xùn)練給我留下印象極深,得到知識(shí)與心得體會(huì)也非常豐富,總結(jié)起來(lái),有以下幾點(diǎn):
1、分層管理、明確領(lǐng)導(dǎo)極其重要。每個(gè)人崗位職責(zé)確定之后,各司其職,有利于明確責(zé)任,發(fā)揮個(gè)體主觀能動(dòng)性,使其既知道自己應(yīng)該做什么,又思考怎樣做好。
2、做事要先做計(jì)劃,再開(kāi)展行動(dòng)。這就是“磨刀不誤砍柴工”道理,做過(guò)電網(wǎng)項(xiàng)目時(shí),大家先不急于過(guò)網(wǎng),而是每個(gè)人找好自己位置,充分論證,最后一舉通過(guò)。
3、從失敗中我們也得到教訓(xùn)和啟示:在工作中,各單位之間需要溝通和信息共享,需要相互配合和協(xié)調(diào),形成力量整合才能完成共同任務(wù)。
4、知識(shí)和技能還只是有形資本,意志和精神則是無(wú)形力量。拓展訓(xùn)練就是開(kāi)發(fā)出那些一直潛伏在你身上,而你自己卻從未真正了解力量。
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職業(yè)素質(zhì)課程總結(jié)(優(yōu)質(zhì)14篇)篇十一
職業(yè)素養(yǎng)是每個(gè)人具備的素養(yǎng),下面是小編搜集整理的職業(yè)素質(zhì)。
歡迎閱讀希望對(duì)你能夠提供幫助。更多資訊盡在自我總結(jié)欄目!
前段時(shí)間,我參加了公司組織的由××師范大學(xué)××教授主講的職工職業(yè)素養(yǎng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),×教授的講課非常輕松活潑,讓我在笑聲中了解到職工素養(yǎng)的重要性,也讓我從×教授列舉的實(shí)例中對(duì)職工的職業(yè)素養(yǎng)有了更多方面的認(rèn)識(shí)。
先做人,后做事,一個(gè)企業(yè)的成長(zhǎng),離不開(kāi)員工的努力;一個(gè)員工要有個(gè)人發(fā)展,也離不開(kāi)企業(yè)這塊平臺(tái),良好的品質(zhì)和人格是做人的根本,也是做事的基礎(chǔ)。所以,職業(yè)素養(yǎng)是每個(gè)員工所必須具備的素養(yǎng),員工好的職業(yè)素養(yǎng),將是我公司整體風(fēng)貌的展現(xiàn)。簡(jiǎn)單而言,職業(yè)素養(yǎng)是員工對(duì)自身工作了解與適應(yīng)能力的體現(xiàn),一個(gè)優(yōu)秀員工應(yīng)該具備十點(diǎn)基本的職業(yè)素養(yǎng),下面我將從這十個(gè)方面談?wù)勱P(guān)于職業(yè)素養(yǎng)的一些心得。
誠(chéng)實(shí)守信,是做人的基本準(zhǔn)則。誠(chéng)實(shí),就是忠誠(chéng)老實(shí),為人處事以誠(chéng)相待;守信,則是信守諾言,講求信用。誠(chéng)實(shí)與守信是相互聯(lián)系又相互統(tǒng)一的優(yōu)良品德,是思想和行為高度一致的具體表現(xiàn)。
我們應(yīng)該像海綿一樣,通過(guò)各種方式學(xué)習(xí),向書(shū)本學(xué)習(xí)、向同事同行學(xué)習(xí)、向有經(jīng)驗(yàn)的人學(xué)習(xí)、向行業(yè)專家學(xué)習(xí);同時(shí)應(yīng)該養(yǎng)成計(jì)劃與總結(jié)的習(xí)慣,做完一件事,要善于發(fā)現(xiàn)執(zhí)行過(guò)程中的問(wèn)題,并進(jìn)行很好的總結(jié)歸納,將其提升到理論與流程的高度,避免犯二次錯(cuò)誤。
一個(gè)企業(yè)要想在激勵(lì)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)與市場(chǎng)份額,產(chǎn)品的差異化與低成本等競(jìng)爭(zhēng)策略的實(shí)施,需要通過(guò)員工們的持續(xù)創(chuàng)新來(lái)實(shí)現(xiàn)。一個(gè)員工要想實(shí)現(xiàn)價(jià)值增值,最關(guān)鍵的一點(diǎn)就是要擁有與眾不同的創(chuàng)新能力。
什么是責(zé)任?責(zé)任就是做好份內(nèi)應(yīng)做的事;責(zé)任就是沒(méi)有做好份內(nèi)應(yīng)做的事,因而應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的過(guò)失;責(zé)任是一個(gè)人對(duì)自己的所作所為負(fù)責(zé),是對(duì)他人、對(duì)集體、社會(huì)、國(guó)家及至整個(gè)人類承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)的自覺(jué)態(tài)度。當(dāng)我們堅(jiān)守責(zé)任時(shí),我們就是在堅(jiān)守最根本的人生義務(wù)。放棄了自己對(duì)社會(huì)的責(zé)任,就意味著放棄了自身在這個(gè)社會(huì)中更好生存的機(jī)會(huì)。我們不能推卸責(zé)任,推卸責(zé)任就意味著我們失去了實(shí)現(xiàn)自己價(jià)值的機(jī)會(huì)。當(dāng)一個(gè)人能夠意識(shí)到自己的責(zé)任時(shí),他又在完善自己的路上邁出了一大步。一個(gè)有責(zé)任感的人會(huì)給別人一種信任感,會(huì)吸引更多的人與自己合作?!柏?zé)任保證一切”,責(zé)任保證了信譽(yù),保證了服務(wù)、保證了敬業(yè)、保證了創(chuàng)造……正是這一切,保證了企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。
所謂執(zhí)行力,簡(jiǎn)單地說(shuō),就是保質(zhì)保量的完成自己的工作和任務(wù)的能力。企業(yè)管理專家指出,一家企業(yè)的成功,30%靠的是戰(zhàn)略,30%靠的是運(yùn)氣,另40%靠的是執(zhí)行力??梢?jiàn),執(zhí)行力是何等重要,僅有戰(zhàn)略和運(yùn)氣是不行的,必須有強(qiáng)的執(zhí)行力。
舉止禮儀就是人們?cè)诟鞣N社會(huì)的各種具體交往中,為了互相尊重,在身體姿態(tài)方面約定俗成的共同認(rèn)可的規(guī)范。用優(yōu)美的體姿表達(dá)禮儀,比用語(yǔ)言更讓受禮者感到真實(shí)、美好和生動(dòng)。
態(tài)度決定一切,什么樣的態(tài)度是受歡迎的?積極的,建設(shè)性的,欣賞他人的,包容的,自信的,樂(lè)于助人的等等,這些構(gòu)成了一個(gè)有感染力的環(huán)境,每個(gè)人都愿意工作在這樣的環(huán)境中,這樣的環(huán)境使人的壓力減輕,也使事情朝著好的方向發(fā)展。積極的態(tài)度就是樂(lè)觀豁達(dá),要有樂(lè)觀平和的職業(yè)心理,做好自己該做的事情,工作要主動(dòng)、必須做到位,盡自己最大努力做自己份外的事情也是一種收獲。天長(zhǎng)日久提高的是自己,快樂(lè)的也是自己,用好的心態(tài)面對(duì)一切!
忠誠(chéng)是員工的立身之本,是一個(gè)人必須擁有的良好品質(zhì),是生存和發(fā)展的重要能力。忠誠(chéng)是一種氣節(jié),是一種能力。有忠誠(chéng)之心,才會(huì)有獨(dú)特的人格魅力,才會(huì)擁有更好的職業(yè)聲譽(yù)和品牌形象。忠誠(chéng)不是一種純粹的付出,忠誠(chéng)也會(huì)有回報(bào),企業(yè)并不僅僅是老板的,同時(shí)也屬于員工的。忠誠(chéng)是企業(yè)的需要,是老板的需要,但更是員工自己的需要。作為一名員工,你必須忠誠(chéng)才能立足于職場(chǎng),你自己才是忠誠(chéng)的最大受益者。
細(xì)節(jié)決定成敗,小事不能小看,細(xì)節(jié)方顯魅力。以認(rèn)真的態(tài)度做好工作崗位上的每一件小事,以責(zé)任心對(duì)待每個(gè)細(xì)節(jié)。只有把小事做好了,才能在平凡的崗位上創(chuàng)造出最大價(jià)值。我們?cè)诠ぷ髦行枰淖冃母庠?、淺嘗輒止的毛病,注重細(xì)節(jié),從小事做起。在今天這個(gè)社會(huì),幾乎所有的員工都胸懷大志,滿腔抱負(fù),但是成功往往都是從點(diǎn)滴小事開(kāi)始的,甚至是從細(xì)小至微的地方開(kāi)始。如果不遵守從小事做起的原則,必將一事無(wú)成。
什么是敬業(yè)?敬業(yè),就是尊敬、尊崇自己的職業(yè)。如果一個(gè)人以一種尊敬、虔誠(chéng)的心靈對(duì)待職業(yè),甚至對(duì)職業(yè)有一種敬畏的態(tài)度,他就已經(jīng)具有敬業(yè)精神了。一個(gè)人,如果沒(méi)有基本的敬業(yè)精神,就無(wú)法成為一個(gè)優(yōu)秀的人,更難以擔(dān)當(dāng)大任。只有把工作當(dāng)成事業(yè)來(lái)干,才能長(zhǎng)久,才能卓越,對(duì)待工作不是一般努力就可以,而是虔誠(chéng),不是盡力而為,而應(yīng)全力以赴。我們每個(gè)人都有責(zé)任、有義務(wù),責(zé)無(wú)旁貸地去做好每一項(xiàng)工作,我們都應(yīng)該為工作盡一份心、出一份力。
為了促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,充分發(fā)揮職業(yè)素質(zhì)教育活動(dòng)的載體作用。根據(jù)學(xué)院職業(yè)素質(zhì)教育活動(dòng)的實(shí)施方案部署,我系確定了裝工081等5個(gè)班級(jí)為職業(yè)素質(zhì)教育活動(dòng)試點(diǎn)班級(jí),通過(guò)三個(gè)學(xué)期模塊的訓(xùn)練,學(xué)生在德育、專業(yè)和綜合素質(zhì)等幾個(gè)方面得到了較大提高,形成了良好的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)。現(xiàn)就以下幾方面作簡(jiǎn)要總結(jié)。
主要通過(guò)新生入學(xué)。
軍訓(xùn)。
法制教育、文明守紀(jì)教育、良好習(xí)慣的養(yǎng)成和自信心教育等活動(dòng),教育學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀和理想追求,培養(yǎng)為國(guó)家、集體及他人的奉獻(xiàn)精神。養(yǎng)成遵守紀(jì)律、謙讓助人的良好品格,以保證他們走向社會(huì)后,能夠成為有文化、有道德、講文明、懂禮貌的合格人才與守法公民。培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)道德素質(zhì)的第一步是加強(qiáng)學(xué)生的專業(yè)思想教育,這是高職院校對(duì)學(xué)生的特色教育內(nèi)容。學(xué)院加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的專業(yè)思想教育,使學(xué)生產(chǎn)生了強(qiáng)烈的求學(xué)動(dòng)機(jī)。通過(guò)成功校友進(jìn)校園、專家講座、企業(yè)代表座談等形式來(lái)對(duì)學(xué)生進(jìn)行引導(dǎo)。此外,提高多種教育方式培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì)。一個(gè)人要能很好地完成本職工作,意志、毅力、合作精神等方面的良好素質(zhì)也是必不可少的要求。培養(yǎng)他們的心理相容性和承受挫折的能力,學(xué)會(huì)正常的人際交往。只有具備良好的心理素質(zhì),才能適應(yīng)未來(lái)社會(huì)生活的需要。
專業(yè)素質(zhì)包括基礎(chǔ)文化素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)素質(zhì)的培養(yǎng)。在基礎(chǔ)文化素質(zhì)的培養(yǎng)中,著重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)造能力、探索能力等基本能力。因?yàn)橹挥芯邆淞诉@些素質(zhì),才能在當(dāng)今復(fù)雜多變的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)中不斷適應(yīng)新的情況、新的崗位、新的環(huán)境。要加強(qiáng)學(xué)生的危機(jī)感和責(zé)任感,要他們摒棄以往“從一而終”的老觀念。在實(shí)施過(guò)程中,我們注意拓寬學(xué)生的知識(shí)面,培養(yǎng)他們自我分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。在專業(yè)技能素質(zhì)方面,注意從理論向?qū)嵺`的傾斜,通過(guò)技能比賽等活動(dòng),加強(qiáng)學(xué)生動(dòng)手能力和實(shí)際操作能力的培養(yǎng)。理論課的講授以“夠用”為度,同時(shí)還適當(dāng)拓寬專業(yè)應(yīng)用范圍,讓學(xué)生有更大的職業(yè)選擇余地。我們根據(jù)教學(xué)大綱和專業(yè)課的特點(diǎn)靈活安排,將專業(yè)理論的講解與實(shí)際動(dòng)手操作和觀察結(jié)合起來(lái),做到了理論聯(lián)系實(shí)際,緊密聯(lián)系學(xué)生。
主要是指學(xué)生的社交禮儀、語(yǔ)言表達(dá)、協(xié)調(diào)溝通、組織管理等。我們?cè)谒刭|(zhì)教育活動(dòng)中,十分重視學(xué)生綜合能力的培養(yǎng)。我們通過(guò)豐富多彩的校園文化,與學(xué)生一起共同締造具有校園特色、人文氛圍的校園精神和生存環(huán)境。開(kāi)展、組織社會(huì)實(shí)踐,結(jié)合本專業(yè)的需要,讓學(xué)生進(jìn)入到工地、到現(xiàn)場(chǎng),這樣不僅開(kāi)闊了學(xué)生的眼界,增加他們的感性認(rèn)識(shí),提高技能的熟練程度,也使學(xué)生認(rèn)識(shí)了生產(chǎn)的組織過(guò)程、生產(chǎn)環(huán)境、組織管理、質(zhì)量管理、職業(yè)道德、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)等在學(xué)校里無(wú)法接觸的東西,從中鍛煉了學(xué)生的觀察、分析和處理問(wèn)題的能力。有目的的組織專題社會(huì)調(diào)查,使學(xué)生接近社會(huì)、認(rèn)識(shí)社會(huì),增強(qiáng)生存意識(shí),樹(shù)立危機(jī)感,從而增加了學(xué)習(xí)動(dòng)力。適時(shí)組織學(xué)生參加社會(huì)服務(wù)和公益勞動(dòng),提前進(jìn)入社會(huì)角色,到社會(huì)大舞臺(tái)中去體會(huì)人與人之間相互支持,共同創(chuàng)造美好社會(huì)環(huán)境的關(guān)系。
社會(huì)在不斷發(fā)展,職業(yè)素質(zhì)教育的內(nèi)容也要不斷更新,我們要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想道德、法制觀念、健全人格及健康心理的教育,培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)復(fù)雜多變的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)所需要的思考能力、創(chuàng)造能力、管理能力、表達(dá)能力、社交能力、自學(xué)能力以及心理承受能力,為學(xué)生走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
職業(yè)素質(zhì)課程總結(jié)(優(yōu)質(zhì)14篇)篇十二
機(jī)電工程學(xué)院機(jī)械類1001班楊文葉201046880131摘要:“天生我材必有用”隨吟著李太白的千古名句,我們滿懷信心的踏上世界的舞臺(tái);我們充滿希冀的穿梭在茫茫人海,尋尋覓覓;我們展開(kāi)雙翼想要擁有一片藍(lán)天。然而,五彩紛呈的世界,各式各樣的職業(yè),各種各樣的角色,我們?cè)撨x擇哪條路哪個(gè)角色,認(rèn)真的演繹一段傳奇。所以,想要在職場(chǎng)中游刃有余占有一席之地,這就需要我們對(duì)自己的職業(yè)能力做全面分析,有清晰的認(rèn)識(shí),有針對(duì)性的培養(yǎng),提高??芍^“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”,正是當(dāng)今職場(chǎng)戰(zhàn)略的方針!
職業(yè)能力是指一個(gè)人哇成功做任務(wù),從事與職業(yè)相關(guān)活動(dòng)所必備的本領(lǐng),表現(xiàn)在所從事的各種職業(yè)相關(guān)活動(dòng)中,并在其中的待發(fā)展的的一種心理特征,包括:應(yīng)用性,層次性,個(gè)體性,動(dòng)態(tài)性。
一、一般能力。
1適應(yīng)社會(huì)能力:8分;每一段性的征程都是一段新的開(kāi)始,都會(huì)有新的挑戰(zhàn),不久的將來(lái)我們就要步入社會(huì),這就需要我們有足夠強(qiáng)的適應(yīng)社會(huì)能力,面對(duì)現(xiàn)實(shí)與理想的差距,工作的變動(dòng),我們都需要有足夠強(qiáng)的適應(yīng)能力。在這方面我一直都在鍛煉,從一朵溫室的花朵逐步走到能夠獨(dú)立的應(yīng)對(duì)各種變動(dòng),各種不如意。更一步的走進(jìn)復(fù)雜的社會(huì)我還需要繼續(xù)與社會(huì)接觸,不斷的嘗試,暑寒假時(shí)多去闖蕩一番。
2實(shí)踐能力:5分;實(shí)際工作中,動(dòng)手能力的強(qiáng)弱與工作質(zhì)量的好壞有。
的直接的聯(lián)系。我的專業(yè)屬于工科類專業(yè),動(dòng)手能力尤為重要,但我在這方面卻有一定的欠缺,這主要是由于平時(shí)都學(xué)習(xí)這理論知識(shí),沒(méi)有在實(shí)踐中得到檢驗(yàn),與實(shí)習(xí),市場(chǎng)都接觸較少,所以我決定在校期間要多參加一些市場(chǎng)調(diào)研,金工實(shí)習(xí),在工廠中多接觸聯(lián)系,這樣走向社會(huì)才不會(huì)因突如其來(lái)的一切而措手不及。
3組織管理能力:4分;所謂管理能力就是駕馭局面,有條不紊地解決問(wèn)題的能力,表現(xiàn)為精干運(yùn)用組織能力。如今,很多單位和企業(yè)都是有大大小小不同的的職能部門(mén)組成,要協(xié)調(diào)好部門(mén)之間的關(guān)系,協(xié)調(diào)好員工之間的關(guān)系以及單位與外界之間的關(guān)系,員工之間的關(guān)系,處理好各項(xiàng)具體事務(wù),必須發(fā)揮各方面的作用,調(diào)動(dòng)各方面的積極性,形成配合默契步調(diào)一致的行動(dòng)。而我是一個(gè)比較內(nèi)向,不善交際的人,也沒(méi)有注重鍛煉所以這方面我表下為很不足。但為了以后在職場(chǎng)中打拼,我就必須提高自己地組織管理能力,積極參加暑假社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),勤工助學(xué),社會(huì)活動(dòng)等。在實(shí)際活動(dòng)中鍛煉和提高自己組織能力,積極參加學(xué)生會(huì)和班委的競(jìng)選,在處理具體的班級(jí)和集體事務(wù)中增強(qiáng)個(gè)人的組織協(xié)調(diào)能力,學(xué)會(huì)從大局招手,不可因?qū)?xì)節(jié)的推敲而本末倒置。
4創(chuàng)新能力:7分;創(chuàng)新是國(guó)家競(jìng)爭(zhēng)力的核心,是科技和文化創(chuàng)新是社會(huì)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力;創(chuàng)新能力是大學(xué)生未來(lái)就業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。創(chuàng)新性人才是國(guó)家強(qiáng)盛的根本,所以作為大學(xué)生,國(guó)家的希望,擁有創(chuàng)新精神尤為重要。在這方面,我對(duì)自己的能力比較滿意,我喜歡設(shè)計(jì)構(gòu)思,往往有自己獨(dú)到的見(jiàn)解。然而,這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠仍需要進(jìn)一步培養(yǎng),做到精益求精。首先,要樹(shù)立探索意識(shí),培養(yǎng)創(chuàng)新精神,然后,要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),拓寬學(xué)術(shù)視野,再者,要注重思維訓(xùn)練,提高創(chuàng)新技能,最后,要積極投身實(shí)踐,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),養(yǎng)成良好的創(chuàng)新思維習(xí)慣,形成自己獨(dú)特而思維創(chuàng)新方式,才能將創(chuàng)新活動(dòng)延續(xù)下去,才能真正地將自我培養(yǎng)成擁有創(chuàng)新能力的創(chuàng)新型人才。
5終身學(xué)習(xí)能力:9分;從心理學(xué)的角度看,終生學(xué)習(xí)能力是在學(xué)習(xí)活動(dòng)中形成和發(fā)展起來(lái)的直接影響終生學(xué)習(xí)活動(dòng)效率,是終生學(xué)習(xí)活動(dòng)得以順利完成的個(gè)性心理特征。它同時(shí)也是今后社會(huì)所需要的素質(zhì)和能力。我很注重學(xué)習(xí),堅(jiān)持學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),所以在這方面的能力很滿意,也很自信。無(wú)論在校期間還是在工作之后,我們都不能放松學(xué)習(xí),要抓住一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),不斷增強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)能力,鑄就持續(xù)學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)效率的應(yīng)有稟賦,才能適應(yīng)不斷變化和日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。
6文字表達(dá)能力:8分;文字是我們表達(dá)自己意愿和別人溝通,交流的主要媒介。文字能力是運(yùn)用文字交流信息,表達(dá)思想感情,反映客觀事物的能力。我對(duì)文字很敏感,能夠很快的理解文字所包含的信息,并且能夠很好的傳遞文字信息,為對(duì)方做清晰的解釋說(shuō)明,所以我在文字表達(dá)著方面的能力比較強(qiáng)。當(dāng)然還有待繼續(xù)發(fā)揮自己的特長(zhǎng),我應(yīng)該多讀多看“博觀而約取,但厚積而薄發(fā)”多寫(xiě)多練,常言道“心中有本,多寫(xiě)筆下生花”。
8危機(jī)化解能力:6分;所謂危機(jī)化解能力是指當(dāng)環(huán)境,條件,對(duì)手等發(fā)生變化時(shí),能夠及時(shí)采取措施迅速加以應(yīng)對(duì)的能力。我在這方面的能力正在逐步提高;從彷徨失措地應(yīng)對(duì)到應(yīng)付自如,但仍需繼續(xù)鍛煉,要想在這方面表現(xiàn)突出就必須具有必要的知識(shí),出色的智慧,敏捷的頭腦和豐富的經(jīng)驗(yàn),這就需要我博覽全書(shū),在日常生活中有意識(shí)的鍛煉。在鍛煉的過(guò)程中,我們不怕跌倒,勇于實(shí)踐,善于總結(jié),舉一反三,不斷積累。
二?特殊能力――專業(yè)能力。
我所學(xué)的專業(yè)隸屬機(jī)械類學(xué)科。培養(yǎng)目標(biāo)為:培養(yǎng)災(zāi)翹迕廊面發(fā)展的基礎(chǔ)扎實(shí)富有創(chuàng)新精神意識(shí),適應(yīng)海外,港澳,臺(tái)地區(qū)的需要,具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力;此外還要具有較為扎實(shí)的自然科學(xué)基礎(chǔ)較好的人文,藝術(shù)和社會(huì)基礎(chǔ)及素質(zhì);具有較好的外語(yǔ)能力,自學(xué)能力,富有創(chuàng)新精神,具備較高綜合素質(zhì)。
在這里我給自己打6分,所以要想在社會(huì)上立足,要想利用專業(yè)技能贏得成功,就必須從現(xiàn)在其抓住每次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),堅(jiān)持學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),持續(xù)學(xué)習(xí),努力培養(yǎng)專業(yè)興趣,積極學(xué)習(xí)專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)知識(shí),廣泛攝取專業(yè)發(fā)展前沿動(dòng)態(tài),掌握過(guò)硬的理論基礎(chǔ)和專業(yè)知識(shí),并做到舉一反三,融合會(huì)貫通。
職業(yè)素質(zhì)課程總結(jié)(優(yōu)質(zhì)14篇)篇十三
近年來(lái),隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步,人們對(duì)于素質(zhì)教育的重視度不斷提高。為了培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和個(gè)人能力,素質(zhì)課程逐漸成為高校教學(xué)體系中不可或缺的一部分。通過(guò)這一學(xué)期的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我深刻感受到素質(zhì)課程的重要性并得到了一些寶貴的體會(huì)。
首先,素質(zhì)課程的開(kāi)設(shè)為我們提供了一個(gè)全新的學(xué)習(xí)平臺(tái)。在以往的課程中,我們主要注重學(xué)科知識(shí)的傳授,而素質(zhì)課程則強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力和個(gè)人素質(zhì)。與傳統(tǒng)的理論教學(xué)相比,素質(zhì)課程注重的是學(xué)生的動(dòng)手能力和實(shí)踐能力,使我們能夠更好地將學(xué)到的理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際生活中。例如,通過(guò)參與社會(huì)實(shí)踐課程,我學(xué)會(huì)了自主組織和協(xié)作能力,在實(shí)際生活中感受到了課堂上學(xué)習(xí)不到的知識(shí)。
其次,素質(zhì)課程的開(kāi)展使我們接觸了更加廣泛的知識(shí)領(lǐng)域。傳統(tǒng)的學(xué)科教育,往往使我們長(zhǎng)于某一領(lǐng)域而疏于其他領(lǐng)域。而素質(zhì)課程則通過(guò)涉獵不同的領(lǐng)域,讓我們?cè)诟鱾€(gè)方面都能得到一定的提升。比如,透過(guò)參加文化藝術(shù)品鑒和音樂(lè)欣賞課程,我除了學(xué)習(xí)到了豐富的文化知識(shí),還培養(yǎng)了對(duì)于文化藝術(shù)的審美能力和鑒賞能力。這些知識(shí)和能力的拓寬,使我在人群中得以獨(dú)特的表達(dá)和展示自我。
再次,素質(zhì)課程培養(yǎng)了我們的溝通和協(xié)作能力。在校園生活中,我們無(wú)法避免地要與他人進(jìn)行交流和合作。而通過(guò)素質(zhì)課程的學(xué)習(xí),我們懂得了如何與他人溝通、如何在合作中發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),并尊重他人的意見(jiàn)和貢獻(xiàn)。在我參與團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目和演講比賽的過(guò)程中,我學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)和領(lǐng)導(dǎo),學(xué)會(huì)了與不同的人建立起和諧的關(guān)系。這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)對(duì)于我們未來(lái)的職業(yè)生涯和人際交往中都非常有幫助。
最后,素質(zhì)課程的學(xué)習(xí)也讓我形成了積極向上的人生態(tài)度。素質(zhì)課程不僅關(guān)注我們的學(xué)業(yè)成績(jī),更注重培養(yǎng)我們的人格和價(jià)值觀。在課程中,我們接觸到了許多優(yōu)秀的人物和事跡,通過(guò)他們的榜樣激勵(lì)我們自己不斷成長(zhǎng)。同時(shí),素質(zhì)課程也教會(huì)我們?nèi)绾握_處理困難和挫折,培養(yǎng)了我們的逆境應(yīng)對(duì)能力和堅(jiān)韌精神。這些種子的播種,無(wú)疑會(huì)在我們將來(lái)的人生道路上起到巨大的推動(dòng)作用。
綜上所述,素質(zhì)課程的開(kāi)展豐富了我們的課程設(shè)置,為我們提供了一個(gè)全新的學(xué)習(xí)平臺(tái)。通過(guò)這一學(xué)期的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我認(rèn)識(shí)到素質(zhì)課程對(duì)于培養(yǎng)我們的綜合素質(zhì)和個(gè)人能力的重要性。在未來(lái)的學(xué)習(xí)和生活中,我將繼續(xù)努力,不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,鍛煉自己的綜合素質(zhì),為實(shí)現(xiàn)個(gè)人發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量。
職業(yè)素質(zhì)課程總結(jié)(優(yōu)質(zhì)14篇)篇十四
1、動(dòng)力不足,缺乏恒心,當(dāng)代大學(xué)生價(jià)值取向呈多元化,部分學(xué)生政治觀念模糊,沒(méi)有遠(yuǎn)大的理想和抱負(fù),趨向于實(shí)用主義,重功利講實(shí)惠,缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)打算、遠(yuǎn)大理想、抱負(fù)和社會(huì)責(zé)任感,因而沒(méi)有強(qiáng)大的動(dòng)力。
2、缺乏奉獻(xiàn)精神。在父母身邊生活慣了的學(xué)生們,容易形成“小皇帝”脾氣,因而養(yǎng)成了只講索取、不懂奉獻(xiàn)的習(xí)慣。必定導(dǎo)致成年后的敬業(yè)精神匱乏、社會(huì)誠(chéng)信形象不佳的情形。背離了職業(yè)人才的最基本、最核心的要求,難以適應(yīng)社會(huì)發(fā)展要求。
3、缺乏正確開(kāi)展社會(huì)交往的能力。有的學(xué)生霸氣十足,舉止不雅,破壞公共秩序、語(yǔ)言粗俗,容易被宿舍排斥;有的學(xué)生性格孤僻,自制能力差,不善于交往,缺乏寬容與合作精神。
4、缺乏自理、自立和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。專業(yè)基本功不扎實(shí),專業(yè)素質(zhì)不高,實(shí)干能力欠缺,被動(dòng)應(yīng)付現(xiàn)象突出,主動(dòng)參與能力較差,缺乏解決問(wèn)題的能力。
5、身體、心理上的問(wèn)題。許多學(xué)生身體狀況不佳,身體瘦弱,近視眼較多,有許多學(xué)生體育成績(jī)一般或勉強(qiáng)過(guò)關(guān),心理比較脆弱,一旦受到挫折就容易產(chǎn)生心理障礙。
全面培養(yǎng)學(xué)生自身綜合素質(zhì)應(yīng)從以下幾個(gè)方面的內(nèi)容入手:
1.思想道德素質(zhì)從近幾年人才市場(chǎng)和就業(yè)形勢(shì)反饋的信息看,很多用人單位選人重才更重德,把思想道德素質(zhì)放在首位,政治思想素質(zhì)較高,具有事業(yè)心、責(zé)任感和吃苦奉獻(xiàn)精神的畢業(yè)生成了首選目標(biāo)。思想道德素質(zhì)包括政治素質(zhì)、事業(yè)心和責(zé)任感、艱苦奮斗精神和務(wù)實(shí)作風(fēng)等方面。
(1)較高的政治素質(zhì)。政治素質(zhì)不僅表現(xiàn)在政治立場(chǎng)、觀念方面的遠(yuǎn)見(jiàn)和洞察力,還表現(xiàn)為對(duì)社會(huì)發(fā)展趨勢(shì)的敏銳性,對(duì)國(guó)家宏觀政策的預(yù)測(cè)把握能力及具有一定的政治理論修養(yǎng)。
(2)事業(yè)心和責(zé)任感。許多用人單位在人才的要求上強(qiáng)調(diào)要有事業(yè)心、責(zé)任感,要愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè)于奉獻(xiàn)。希望并要求畢業(yè)生把選擇的工作當(dāng)作長(zhǎng)期追求、投入的事業(yè),要與單位同甘苦,共患難,榮辱與共,而不僅僅是賺錢(qián)謀生的職業(yè)和臨時(shí)落腳點(diǎn)。惟有敬業(yè)的大學(xué)生才能積極進(jìn)取、胸懷大志,才能開(kāi)發(fā)蘊(yùn)藏在自己身上潛在的創(chuàng)造性,為社會(huì)作出貢獻(xiàn),實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
用人單位需要的是干才,能踏踏實(shí)實(shí)工作,有吃苦精神,而不是好高騖遠(yuǎn)、眼高手低。
2.科學(xué)文化素質(zhì)在現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn)、生產(chǎn)的發(fā)展越來(lái)越多地依靠人的智力和知識(shí)的今天,勞動(dòng)者科學(xué)文化素質(zhì)的高低,對(duì)生產(chǎn)的發(fā)展、社會(huì)的進(jìn)步有著決定性的影響。
(1)要有廣博精深的知識(shí)貯備?,F(xiàn)代社會(huì)對(duì)從業(yè)人員的文化素質(zhì)、知識(shí)結(jié)構(gòu)的要求愈來(lái)愈多,對(duì)知識(shí)技能共性的要求愈來(lái)愈多,不僅要具備寬厚扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí),還必須具有廣博精深的專業(yè)知識(shí)和大容量的新知識(shí)儲(chǔ)備,要求從業(yè)者的知識(shí)程度高、內(nèi)容新、實(shí)用性強(qiáng)。
(2)要建立合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)。就是要做到圍繞自己選擇的就業(yè)目標(biāo),對(duì)自己所掌握的知識(shí)進(jìn)行合理組合、恰當(dāng)調(diào)配、形成知識(shí)系統(tǒng)。
(3)要有更新知識(shí)的能力。即持續(xù)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的能力。
(4)要有創(chuàng)新能力。人類社會(huì)的不斷進(jìn)步的過(guò)程,就是一個(gè)不斷創(chuàng)新的過(guò)程。在以高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)為支柱的知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新精神、創(chuàng)新能力更是衡量新型人才的重要標(biāo)志。當(dāng)前,在社會(huì)就業(yè)總需求不足的情況下,大學(xué)生一味地指望找到一個(gè)理想的`就業(yè)位置已不太現(xiàn)實(shí),社會(huì)迫切需要有一大批大學(xué)生利用自己的學(xué)識(shí)自主創(chuàng)業(yè),也為他人創(chuàng)造出更多的就業(yè)位置。有不少大學(xué)已開(kāi)始意識(shí)到培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新能力的重要性,鼓勵(lì)畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)、艱苦創(chuàng)業(yè)、科技創(chuàng)業(yè)。
3.身體、心理素質(zhì)健康的體魄、良好的身體素質(zhì)已成為人才競(jìng)爭(zhēng)的物質(zhì)資本。人們普遍認(rèn)為德、才、學(xué)、識(shí)、體是人才的內(nèi)在因素,而體是最基本的東西,是成長(zhǎng)、成才的物質(zhì)基礎(chǔ)。同時(shí),在社會(huì)急劇變革的今天,多種思想文化的激蕩,新舊價(jià)值觀念的沖突、激烈的競(jìng)爭(zhēng)、物質(zhì)生活的懸殊,社會(huì)生活和經(jīng)濟(jì)生活不協(xié)調(diào)等,無(wú)不沖擊青年學(xué)生的心靈,引起了部分學(xué)生認(rèn)知失調(diào)、心理失衡和行為失范。這都影響了畢業(yè)生的學(xué)習(xí)、生活和工作,也不利于就業(yè)求職。
因而大學(xué)生必須加強(qiáng)心性修養(yǎng),提高心理素質(zhì),要能正確評(píng)價(jià)自我,胸襟開(kāi)闊、豁達(dá)大度、積極樂(lè)觀;要正確對(duì)待挫折,克服期望值過(guò)高的心理,培養(yǎng)堅(jiān)韌不拔的毅力;要克服自卑感,增強(qiáng)自信心,培養(yǎng)心理調(diào)試能力,以良好的心理素質(zhì)去迎接挑戰(zhàn)。知識(shí)是形成素質(zhì)的基礎(chǔ),高素質(zhì)人才必然有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ),這里所說(shuō)的專業(yè)基礎(chǔ)是全面的,全面的專業(yè)基礎(chǔ)應(yīng)是指融自然學(xué)科和人文學(xué)科于一體的廣博的學(xué)科基礎(chǔ)知識(shí),一個(gè)人只有具備了融會(huì)貫通的綜合知識(shí)結(jié)構(gòu),才能透徹地研究高深學(xué)問(wèn),這本身就是一種素質(zhì)。精神是素質(zhì)的內(nèi)在本質(zhì)。
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