寫心得體會可以激發我們的深度思考,提升自我認知和自我管理的能力。接下來,小編為大家推薦幾篇優秀的心得體會范文,大家一起來欣賞吧。
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇一
一個人的幸福僅有物質的滿足是不夠的,還應包括精神世界的豐富。改變學生的心靈世界是幸福的教育者,當好模范班主任當然是最幸福的。
一、教育學生煥發人性光輝。
不空喊道德教育,奉行以人為本,將人性中的光輝發揚光大,同時盡量抑制人性中的黑暗與弱點的肆意滋長。善良,是一切人性之美中最為光彩照人的。
曹z,是個膽小而又內向的小女孩,學習成績又很一般。在班里,很少聽到她的聲音??删瓦@樣乖的孩子,還被一個男生打了,原因是課堂上知識競賽小組比賽中,每次到她,都不吭聲,以至于他們組最后一名,沒得上獎。上班會課時,我把曹z請到講臺上來,問其他同學:“在我班,有沒有丑小鴨?”
“沒有。”
“假如獵狗來欺負丑小鴨時,你們怎么辦?”
“把他驅趕出去?!?/p>
“聽到了吧,曹z,班里有這么多喜歡你的同學,還有老師,你還有什么顧慮不敢說話,不愿和他們一起玩?”
從那以后,曹z敢上課舉手了,有事,在同桌的陪伴下敢去辦公室找我了。學習也有了慢慢的進步。人性光輝足以照亮世界,善良定會檢驗愛的成色。
二、傾情特殊兒童。
殘疾兒童最讓媽媽揪心,用幸福牽手成為第二位“媽媽”。
我班有個可憐的孩子叫z,先天性腦癱,6歲時爸爸去世。一直靠藥物維持生命,不吃藥只有痛苦和等待死神。13歲入學從二年級上起,校長希望我收下。那一刻我好迷茫:是拖累還是福音?我女兒對她的同情,我對女兒的親情,校長對殘疾家庭的真情,使我選擇了留下,并期盼福音。轉眼3年過去,對于宋媛來說卻是最燦爛的一段生命的綻放和延續。3年里我安排學生輪換接送宋媛上學、上下樓、上衛生間。同學們沒有嫌棄她的鼻涕滿臉、神志不清、胡言亂語、污垢染身,以姊妹親情般照顧。責任、義務、高尚成就愛心海洋,我便是其中那承載著所有孩子童心的一葉扁舟。有些日子他們母子外出看病歸來,宋媛忙找到我連比帶說:“老師我想你了!”我很感動,班集體就是她溫暖的家,而我就是他們幸福的“媽媽”。
容納與諒解是一朵芳香的“玫瑰”,是一種高尚的品德,孩子們心中裝著大海,就一定能夠感受到大海的寬闊。
三、撫慰學生健康心靈。
一個在充滿了愛與笑聲的家庭中長大的孩子,他的心靈是舒展的,心境是樂觀的。我班的z,經歷卻非同一般。5歲時,家庭破裂,爸爸不辭而別,毫無音訊。接著,最疼愛他的爺爺也病逝了。四年后,媽媽帶著他改嫁。在陌生的新家里,倔強的王斌更加思念他的“親生壞爸爸”。直到四年級時,爸爸突然到學校來看他,還要帶他走。小小年紀的他陷入了矛盾中:走,舍不得媽媽;不走,在這個家里,他一點兒也不快樂。最終還是沒走,但“爸爸的出現”讓他沒了學習的心思。過元旦時,在同學們的“新年祝?!敝校醣罂薜暮軅?。在日記中寫道:每次過節的時候,我也不知為什么,眼淚總是忍不住流出來。我要拼命的學習,考上大學,帶媽媽遠走高飛,離開這個讓我痛苦的地方。
我在課下鼓勵他:“父母的矛盾孩子沒法化解,但你要知道他們都很愛你。王斌堅強、快樂一點,父母的愧疚之心才會輕一些,尤其你柔弱的母親,她心中更苦?!彼碌攸c點頭。又幫他借一些勵志成才的課外書,階段性的和他談心、愈合創傷。如今給人一種活潑陽光的灑脫,無論誰看到都是幸福的。
四、和家長共同探討教育孩子的方法。
據調查顯示我國是世界對孩子教育投入最大的國家之一,也是對父母怎樣教育子女投入最少的國家之一。這也許正是中國家庭教育的悲劇所在!
我們學校教育服務礦區工人子弟,學生父母離異多,單親孩子多,留守兒童多,貧困家庭多。文化和經濟相對落后的現狀使得學校和教師的教育責任加重。加強學生教育的同時,加大對家長教育的傳授。家長要轉變觀念,調整心態,塑造良好的人格,分數不是衡量孩子的唯一標準,打罵不能讓孩子改正錯誤,關注孩子潛意識的塑造等等。
抓住兒童成長中出現的叛逆心理、撒謊惡習、上網游戲、哥們團伙、好奇早戀等現象召開家長會講解應對方法、處理策略;使用家長聯系本,真實了解學生家長對孩子的過程反映,對方法不當和不知所措的給予書面指導。
現在我班學生好人好事多,省心省事多,榜樣模范多,榮譽獎勵多,受到學校的好評,接連評為優秀中隊。這就是教師—家長—孩子—家長—教師循環式教育的成果。
這次模范班主任評選推薦是學校對我工作的鼓勵,更是更高期望;也是學生家長用他們的辛勤付出給予我榮譽。感謝學校領導、老師、親愛的同學們!在實行績效工資班主任津貼落實和下發時,多拿津貼的背后不只是對班主任工作的認可,不只是經濟進步的體現,關鍵是希望我們要在新時期以高度的、全新的使命感、責任感、緊迫感來對待班主任工作。
做一個班主任是幸福的!憑精神行動,用事實說話。創造人才,造福民族!
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇二
一位朋友曾經問過我這樣一個問題:“你是學生的晴雨表,還是學生是你的晴雨表?”是啊,是學生影響著我的心情,還是我影響著學生的心情呢?班主任工作真的是一件苦差事,千頭萬緒的工作有時真讓人感到苦不堪言,尤其是現在的班主任更是難當!那么,我們做班主任的只能是愁眉苦臉,讓繁瑣的工作給自己帶來痛苦嗎?我覺得不是這樣的,我們的確無法改變我們的工作環境,但是我們可以摸索尋找合適的工作方法技巧,盡量變“痛苦的應付”為“快樂的工作”,并以自己積極樂觀的情緒感染學生,讓學生也能以愉快的心情投入到學習當中來。二十多年的班主任工作的磨練加上再加上其他老師們的指導、建議,我逐漸摸索出一些我覺得是在我工作中對我有幫助的一些方法,現在就與大家分享一下:
常聽人們感嘆:人長大了,快樂也走遠了。每天面對幾十個學生,聽話的,調皮的,習慣有好的也有不好的,不完成作業的,和老師頂嘴的,應有盡有。如果你每天都帶著一股怨氣和“恨鐵不成鋼”的急燥心理,你就無法從工作中尋找快樂。
記得有人這樣說過:和成年人在一起,領略的是對方的冷漠和虛偽,和孩子們在一起,感染的是他們的快樂和純真,從他們的身上我常常能找到自己童年的影子,這種快樂是無法用金錢買到的。我現在覺得工作就應該是在得到物質回報的同時,也使自己的精神得到愉悅,只有在快樂中工作,工作才不會成為一種負擔,不會成為一種僅僅為了養家糊口的手段。惟有熱愛工作本身,我們才會被這種快樂所滋養。當我走在馬路上或坐在公交車上時猛然間聽到有人高喊“老師”時,使我深深的感受到學生對老師的那份愛,一股暖流洋溢在心中。諸如此類的事情很多:比如當你訓斥完學生,他轉身卻親切的叫你一聲老師時;比如課后你與學生時聊天時,學生用最自然的動作遞給你愛吃的小零食的時侯;比如你不舒服,學生們圍在你身邊噓寒問暖時等等,這一切無不讓人感到辛苦著并快樂著。
班集體是學生健康成長的沃土。我經常對學生說:“我們這個班,就是一個大家庭,無論老師還是同學,都是這個家庭中的一員,要想家庭興旺,就必須大家一起努力?!痹诎嗉壒芾碇?,必須認真做好以下幾點:
(1)強化學生的主人翁意識,班中大小事務責任到人,從公務維護、室內、外衛生分工、從擦黑板到倒垃圾都有明確的分工。切實做到“人人有事做、事事有人管”,“人人為我,我為人人”。
(2)制定科學的班級考評制度?!皼]有規矩,無以成方圓”。學期一開始,我就利用班會、晨會時間,帶領學生從兩操、衛生、學生行為習慣、大型活動等都對學生提出明確的要求,并根據學校有關規定制訂了《班級一日常規考評辦法》,從學習、紀律、衛生、作業、考勤、好人好事等方面對學生的在校行為進行評比,較好的調動了學生的積極性。
(3)培養班干部,讓他們當好老師的小助手。
班干部是班主任和學生聯系的橋梁,是學生的精英,是教師的助手,是自我管理體現最明顯的一部分。班主任、班干部及學生三者之間的關系如同傘柄、支架和布,一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。
記得我剛做班主任的時候火氣是比較大的,很容易在課堂上發脾氣批評學生,有時弄得自己情緒很糟糕,而且我發現這種方法批評學生,即使他表面上服氣了但實際上他只是攝于你做班主任的威嚴而心里不服氣。后來在做班主任的過程中不斷的反思和探索,摸索出一些我自認為行之有效的方法。那就是我在批評學生時盡可能先表揚他的優點,每一個學生都有自己的優點,作為班主任應該善于捕捉每一個學生身上的閃光點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但很有可能你通過這個小小的閃光點可以挖掘出埋藏在他心里頭的大金礦。前蘇聯著名的教育家馬卡連科曾經有這樣一句話:“用放大鏡看學生的優點,用縮小鏡看學生的缺點”。
你微笑著對待學生,學生也會也會微笑著對你。當老師尤其是班主任更應學會微笑。一個自身感覺到快樂的教師,那么她的學生也一定是快樂的。通過找快樂,我們會學會賞識學生;激勵著學生向我們所希望的方向發展,這樣,我們和學生之間的關系會形成一個良性循環,使得我們師生雙方都能在一個民主、平等、和諧的班級氣氛中快樂地學習和生活。
當班主任很累,事情很多,很操心,有時還會很心煩,但是我仍會努力做一個快樂的班主任,用微笑去迎接孩子,用愛心去打動孩子,做一名快樂的班主任。
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇三
信手翻閱《做幸福的教師》,時時讓我感受到的是做一個教師真的很幸福,而這種幸福的感受從何而來,來源于那一種長期的修身養性,來源于精神上不斷超越,超越自我,逐漸達到一種忘我的境界,不斷打造幸福的人生,陶老師將這種高尚的追求化為一種行動就是不斷地讀書,讀古人圣賢書,讀經典的文本,在古人經典的思想里遨游。作者說,“在我的記憶里,就一直沒有和書疏離過”“以書為伴,以讀為樂”“讓讀書成為生活的必需,甚至成了審美追求,特別是高品位的閱讀,甚至是背誦,幾乎沒有停止過。”陶老師特別注重了對孔子精神的研究,也正是因為數十年不斷地對經典作品的.廣泛涉獵,潛心地鉆研,陶老師才具有了溫溫爾雅的大師一樣的儒家風范,除此之外,陶老師對自己所從事的編輯記者工作的熱愛,更是養成了一種優秀的品格,寵辱不驚,泰然自若,所以我感受最深的就是這倆章。
第一、教師為什么要讀書?
作者認為讀書是教師生命成長的必需。我們都知道人的生命形式有兩種,即常態的肉體形式和內化的精神和心靈維度。大詩人臧克家說過“有的人死了,他還活著;有的人活著,他已經死了”就很好地詮釋了生命的這兩種形態。對于常態的生命來說,空氣、陽光、食物和水是必需的養料;而對于精神和心靈維度的生命來說,它需要的養料來自于讀書。用陶老師的話來說就是“因為我們教師肩負著一種特殊的歷史使命,是人類靈魂的工程師,需要在精神和心靈層面涵養學生,通過對其潛能的開發,讓其擁有豐盈的知識與智慧,從而實現生命的飛躍?!?/p>
以前我們常說這樣一句話“要給學生一碗水,老師得有一桶水”。我想現在這句話恐怕就很不恰當了。一則現在的孩子知識面之廣甚至已經超過我們老師了,也就是說人家的碗比你的桶還大呢,你說這怎么行?二則社會的發展要求孩子越來越全面,家長對孩子的期望也越來越高,孩子不是需要一碗水,而是需要兩碗水,甚至更多的水,你說光有一桶水夠嗎?三則世界越來越小,都成為一個地球村了,知識的需求日新月異,你桶里的水都臭了,還怎么給學生?所以,當代的教師你得有源源不斷的活水才行,而這活水從何而來?從書中來。你說我們教師怎么能離開讀書?這正所謂是“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”啊。想一想我們熟知的那些特級教師,哪一個不是博覽群書,學富五車?又有哪一個是死摳教科書而終有所成?所以從教師這份職業的需要來說,教師離不開讀書。
第二、教師應該讀什么書?
既然讀書是教師生命成長的必需,那么教師應該讀什么書呢?陶老師的回答很清楚,那就是“取法乎上,讀古今中外經典”。讀書應有所選擇,經典能不斷滋養人的精神和心靈;而非經典的書不但不能滋養生命,反而會損害和破壞已有的文化積淀,產生負面作用。所以讀書要“有舍有得”。舍棄那些三流的“下品”,選擇那些一流的“上品”。大家都知道猶太人很了不起,可你知道嗎,以色列這個猶太國家平均每人每年讀書64本,他們的孩子一出生就舔舐涂著蜂蜜的《圣經》,從小就知道書是甜的。
這個民族能歷經磨難而不垮,處身包圍而不敗,與熱愛讀書至關重要。是經典滋養了愛因斯坦,馬克思這些猶太偉人,成就了以色列這個特殊的國度。俄羅斯也是一個愛好讀書的國家,人均年讀書55冊。在俄羅斯的車站碼頭機場,俄羅斯人捧著名著等車候機的場景是一道道靚麗的風景。恐怕俄羅斯的崛起于此不無關系吧?我們也偶爾看見國人候車(機)時手拿書刊,可全是茶余飯后的消遣之作。據統計我國人均年讀書不夠5冊,這就是現狀。如果教師還不喜歡讀書,或讀下乘之作,則何益之有?我們常說“讀一本好書,就是和許多高尚的人談話”,我想這好書就應該是經典。
《做幸福的教師》讓我明白,如果我們能潛心讀書,豐富自己,提高自己,讓“文化不斷為你增值”,那你就會成為你所在單位的優秀分子,甚至是更大范圍的教育名人,不但不用再去考慮那些職稱啊,職務啊,調動啊等亂七八糟的事,還會有“更上一層樓”的快樂體悟。更為重要的是“你的生命深層有了經典滋養,就有了一生幸福的本錢,就會永遠快樂。”這是從教師的生存必需來說的,教師離不開讀書。這本書,深深地啟發和激勵著我,堅定了我與書終生為伴的信念。我將在“流淌著智慧的光華,搖曳著思想的要義”的經典文化中,不斷汲取營養,拓寬生命的維度,尋找生活的幸福。
文檔為doc格式。
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇四
但,苦中也可以找到樂趣的。這種樂趣體現在學生的長進上。在師生共同努力下被評為文明班、流動紅旗班,班主任笑得歡;期中期末考試班各科成績名列前茅,進入級前一百名的人數多,班主任也會有一種成就感;衛生評比次次拿第一;違規違紀現象少,校運會比賽獲好成績、文藝匯演節目精彩,都可使班主任感到快樂。因為這所有的.成績都是在自己辛苦的領班工作下贏得的。
再次,作為班主任,有更多的機會了解學生,使自己在學科教學之外的生活更加充實;尤其是,用班主任這個在學生心目中舉足輕重的“三個字”來帶領學生重視各科的學習,使學生在學習的黃金時段掌握更多的知識,為將來打下扎實的基礎,不也是一種快樂嗎?每當我看到學生安靜也坐在教室里學習,而不是無所事事的追逐玩耍,我都會慶幸我的學生上帝能聽我的話,勤奮而刻苦地學習,甚至覺得,只要他們愿學習,能夠聽從我的教導,就是付出再多也值得。
總而言之,做班主任若是得到了學生的心,學生能聽話并取得一定的好成績,就是班主任的快樂。
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇五
班主任――一個繁忙而煩惱的代名詞,可我要說做班主任也快樂。心態決定一切。有什么樣的心態就會有什么樣的人生。要想做一個快樂的班主任,首先就要為自調整出一個快樂的心態,微笑面對學生,這是班主任的大境界。只要我們每天都用微笑面對生活、面對自己的學生、面對自己的各項工作,我們就能收獲無窮無盡的快樂。
一、調整快樂的心態。
心態決定一切。有什么樣的心態就會有什么樣的人生。要想做一個快樂的班主任,首先就要為自調整出一個快樂的心態,微笑面對學生,這是班主任的大境界。我們的工作對象是一群群充滿幻想、充滿青春活力的青少年學生。他們有自己的思想和觀點,有自己的見識和意志,但目前還帶有幾分幼稚。尤其是高一學生,他們來自不同的地方,不同的學校,有著不同的生活學習經歷,養成了不同的學習生活習慣,結識了不同的朋友,現在從四面八方匯聚到一起,想一下子把他們整合成一個思想一致、目標一致、團結友愛、拼搏奮進的學習集體,肯定有一定的難度。
二、進行快樂的管理。
接手新班級,在我的考查與民主推薦、自報公議相結合的基礎上組建班委和團支委,根據各自個性特長實行分工,再對他們委以重任,帶領他們在廣泛征集民意的基礎上,根據《中學生守則》和《中學生日常行為規范》的要求,制定出班規和德育細則,再在班會上進行補充修訂和完善,表決通過,供全班同學遵照執行。這些班規民約是民主制定的,任何違反者都沒有開脫的理由,它成了本班學生自覺遵守的行為準則。監督實施主要靠干部,民主檢舉監督也同樣重要?;ハ嘀萍s,相得益彰,很快就會開創出全班上下同努力,齊心協力管班級,為了同學都進步,遵規守紀樹正氣的好局面。
對違規犯錯的學生,在班會上準其申辯,再讓班上同學討論,明辨是非。這樣不僅教育了學生,還化解了學生與學生之間,學生與老師之間的矛盾,消除了隔閡,保護了學生某些必不可少的個性。堅持一段時間,你就會發現,學生在班級自我管理中學會了思考,學會了自珍自愛、自律自強,形成了正確的是非和價值觀,班級管理就會進入良性循環,班主任工作顯得輕松而快樂。
教師只有用真摯的情感,滿腔的熱情對待學生,才能使教育發揮作用,學生才能熱愛教師,才能對教師的教導產生積極反應。班主任從其特殊的工作職能要求,更應該成為學生的摯友,與學生平等相處,做學生的朋友,到學生中去經常參加學生的各種活動,關心他們,幫助他們解決所遇到的各種各樣的問題,細心觀察每個學生,了解他們的特點、思想和需要,及時發現問題,對癥下藥,經常和學生談心,走進學生心里,教育和幫助學生明確學習目的,端正學習態度,掌握好的學習方法,幫助學生在各方面取得進步,從而激發學生的興趣,使其個性充分發展。
三、實行快樂的溝通。
一是與學生快樂溝通。在班上,自己雖然是孩子王,卻不能因此而高高在上。要摘下“師道尊嚴”的桂冠,與學生打成一片。讓他們對自己既敬重又親密,即依賴又獨立。有事暢所欲言而不隱瞞,無事活潑可愛親密無間。關系親密了,事情就好辦了,心里自然快樂。
二是與家長快樂溝通。班主任與學生家長溝通,不是為了“告狀”而應多一些贊揚。辯證評價學生,家長自然愿意與班主任親近。其實班主任與家長的愿望與目的是一致的,二者應該建立起真誠的朋友關系。在相互坦誠的交流中,彼此才能了解到學生的另一面,準確全面地掌控學生。互相配合,共同努力,才能有效實現教育目標。班主任與家長的溝通過程應該是一個輕松快樂的過程,雙方努力下取得成果,就會收獲更大的快樂。
三是與科任教師快樂溝通。班主任與科任教師之間是平等的,是一個做好班級工作的合作團隊。大家都要坦誠相對,結為真誠的朋友,這個團隊才具有凝聚力、戰斗力。班主任要讓科任教師充分發揮出自己的優勢,主動在班上做好工作。讓他們多為班上工作提出意見和建議,客觀公正的善待每一個學生,維護班上榮譽。班級進步是這個合作團隊的光榮,科任教師功不可滅。關系擺正了,工作起來就快樂多了。
總之,要做一個快樂的班主任,在班級工作中游刃有余,自己平時要加強學習,要學習新的教育理論,學習別人的先進經驗,提高自己的教育智慧,不斷反省總結,進行自我完善,做起工作來就會越來越快樂。
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇六
班主任的工作辛苦、瑣碎,有時還不被人理解,然而這份工作又是愉快的,崇高的。這份愉悅和崇高的感受來自學生帶給我的感動,它如蒙蒙細雨,濕漉漉地滋潤種子的夢境;如融融春意,暖洋洋地慰藉著心靈。
在我的至今并不長的班主任工作生涯中,有很多學生和我一起創造的故事,這些故事讓我深深地被自己所從事的工作吸引。
“后進生”帶給我的感動。
“后進生”也同樣擁有一顆真誠、純潔的心靈。我教過的鄒亞威同學,曾經是一名“后進生”。他父親做生意長期在外,母親有病,孩子長期無人照料,養成了自由、散漫、不學習的壞習慣。我經常找他談心、家訪,從生活上關心他,但收效甚微。我有些泄氣了,難道我所有的努力竟都成為泡影?當我把失望的情緒表露給他的家長時,他的家長問我:“孫老師,你要上公開課嗎?”我很奇怪:“是,但你怎么知道?”他父親說:“威威回來告訴我,孫老師對我很好,她要上公開課了,我也不能為老師做些什么,你就領我去洗個澡,換套干凈的衣服吧?!?/p>
我一下子驚訝了,也為自己曾有的退縮心理慚愧:為什么距離成功只差一步之時,我卻要選擇放棄呢?當我在班級講述這件事時,竟激動得流下了眼淚。它讓我懂得了教育工作的持久性。
理解帶來的寬容。
在一次批改日記時,我班的高洋同學把她的苦惱寫在了日記上。原來,她對父母經常偷看她日記的行為很不理解,認為這是侵犯人權的行為,于是好長時間都不理她的父母。我思考了一下,便寫下了這樣幾句話:高洋,老師也有過相同的經歷,有些事情不能客觀地評價是對還是錯,要看它的出發點,如果只因為愛和關心,那就應該被原諒。在以后的日子里,高洋像變了一個人,性格開朗了,學習更勤奮了,而且她還主動告訴我,她已經與媽媽談好,允許他們定期檢查日記,但要指定時間。
誰說一語只值千金?我認為,它可以創造一個生命,拯救一個靈魂……。
我的笑對學生很重要。
盡管他們盡力了,但他們不知道這個結果是否會讓他們所深愛的老師滿意?同學們笑了,我也笑了,不!是我笑了,同學們才笑了。
我自責:是不是我對他們管得太嚴了?
這周班級沒有得到流動紅旗,我已好幾天沒有露出笑臉了。星期天的下午,我正在辦公室里備課,有人敲門,進來的是李瑾同學,我有點驚詫。
“有事嗎?”我問。
“老師,咱班這周沒得到流動紅旗,我們已好久沒見到您的笑臉了,我想向您要班級的`鑰匙,先把教室打掃一下,下周咱班肯定得紅旗。不!下周同學們肯定會見到您的笑容!”
有人說過:正是在給予中,我領悟到我的力量、我的財富、我的能力,使我歡樂溢懷。當班主任搞德育工作確實很累,但當有學生看到我手上貼的創可貼殷切地詢問時,當有學生充滿信任地坐到我的身旁對我傾訴時,當看到我的學生順利地步入高中校園時,我都感到教書育人的愉悅。
花有花的光彩,葉有葉的榮耀,根也有根的感受。做一名班主任,讓我真的很快樂。
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇七
作為一名班主任,我們肩負著培養學生的任務,也要關心和照顧他們的身心健康。如何努力做一名幸福的班主任呢?本文將從關注學生需求、建立良好關系、展示愛與關懷、培養自我調節能力和尋求專業支持這五個方面,探討如何努力做一名幸福班主任的心得體會。
關注學生需求是成為一名幸福班主任的首要任務。要了解學生的需求,我們必須積極參與學生的學習和生活。例如,傾聽學生發表觀點、理解學生的家庭背景以及設身處地的思考學生的心情。只有了解學生的需求,我們才能為他們提供適當的支持和幫助,并更好地指導他們的學習生活。
建立良好關系是成為一名幸福班主任的關鍵。班級是一個集體,班主任應該努力營造積極和諧的班級氛圍,讓學生感到自在而快樂。我們應該尊重學生的個人差異,理解他們的想法和行為,并樹立良好的榜樣以引導他們形成正確的思想觀念和行為習慣。另外,我們還要注重與學生的溝通,建立起師生間的信任和友誼,讓學生感受到班主任的真誠和關懷。
展示愛與關懷是成為一名幸福班主任的核心。愛是教育的靈魂,關懷是教育的前提。我們應該始終把學生的健康成長放在第一位,關注他們的身心健康。我們要耐心傾聽學生的煩惱和困惑,及時給予積極的引導和鼓勵,使他們感受到被班主任關心和支持的溫暖。此外,我們還應該引導學生關心他人,培養他們的愛心和同理心,使班級成為一個充滿愛和關懷的大家庭。
培養自我調節能力也是成為一名幸福班主任的重要方面。作為班主任,我們需要適應不同的教育環境和學生個體差異。面對學生的不同情緒和行為,我們需要冷靜思考,掌握自己的情緒,合理規劃和管理教育教學工作。同時,我們還需要不斷學習和提升自己的專業知識和教育教學能力,以更好地滿足學生的需求,并在成為一名幸福班主任的道路上不斷成長。
尋求專業支持是成為一名幸福班主任的重要保障。在工作中,我們難免遇到各種問題和困難。此時,我們應該主動與同事和學校領導進行溝通和交流,分享問題和經驗,并尋求他們的幫助和指導。此外,我們還可以參加一些專業培訓和研討會,通過學習和交流來提升自己的專業素養和教育教學能力。專業支持將幫助我們更好地發揮自身作用,為學生提供更好的教育服務。
綜上所述,作為一名班主任,努力做一名幸福的班主任是我們共同的目標。通過關注學生需求、建立良好關系、展示愛與關懷、培養自我調節能力和尋求專業支持,我們將能夠更好地照顧和教育學生,讓他們在快樂和關愛的環境中茁壯成長。同時,我們自己也將從中獲得滿足感和成就感,成為真正幸福的班主任。
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇八
作為一名幸福鄉村班主任,我深深地感受到,教育事業對于農村地區的發展至關重要。作為班主任,我不僅要教會孩子們科學知識,更要為他們傳授如何成為有責任感的人。本文將分享我做幸福鄉村班主任心得體會。
二、了解學生。
在幸福鄉村,我學會了要了解學生。與城市的孩子們不同,鄉村孩子們大多來自貧困家庭,他們需要理解、尊重和關心。在班級管理中,我常與學生交流、傾聽他們的想法,讓他們感受到班級是一個大家庭。同時,我也會關注學生的家庭情況,盡力幫助他們解決問題。
三、激發學生興趣。
孩子們的興趣是多種多樣的。為了讓他們對學習產生熱情,我注重與學生間的情感交流,了解他們的興趣和愛好。在課堂教學中,我使用多媒體和豐富的故事,來激發他們的學習興趣。同時,我也注重組織各類課外活動,讓學生通過參與體驗,激發出對知識的興趣。
四、引導學生發展。
作為班主任,我的工作不僅是教育孩子們知識,更要引導他們發展。我注重學生的素質教育,為其提供更多的機會,幫助他們培養綜合素質。比如,我會鼓勵孩子們參加體育比賽、科技比賽等活動,并在這個過程中進行引導,幫助他們掌握解決問題的方式和方法。
五、幫助孩子成長。
最后,作為班主任,我一直幫助孩子們成長。我們的教育目標不僅是讓孩子們學會知識,還要讓他們成為一個有責任心和擔當的人。對此,我注重培養他們的自信心,在孩子們生活中尊重他們,鼓勵他們敢于表達想法,在此過程中,我也會給予他們必要的支持和幫助。
總之,作為幸福鄉村班主任,我深刻感受到教育對鄉村地區的重要性。在實踐中,我體驗到了學生的成長和進步,同時,也收獲到了自己成長的喜悅。通過我的努力,我相信將會有更多的鄉村孩子得到更好的教育和更幸福的生活。
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇九
一個人的幸福僅有物質的滿足是不夠的,還應包括精神世界的豐富。改變學生的心靈世界是幸福的教育者,當好模范班主任當然是最幸福的。
不空喊道德教育,奉行以人為本,將人性中的光輝發揚光大,同時盡量抑制人性中的黑暗與弱點的肆意滋長。善良,是一切人性之美中最為光彩照人的。
曹z,是個膽小而又內向的小女孩,學習成績又很一般。在班里,很少聽到她的聲音??删瓦@樣乖的孩子,還被一個男生打了,原因是課堂上知識競賽小組比賽中,每次到她,都不吭聲,以至于他們組最后一名,沒得上獎。上班會課時,我把曹z請到講臺上來,問其他同學:“在我班,有沒有丑小鴨?”
“沒有。”
“假如獵狗來欺負丑小鴨時,你們怎么辦?”
“把他驅趕出去?!?/p>
“聽到了吧,曹z,班里有這么多喜歡你的同學,還有老師,你還有什么顧慮不敢說話,不愿和他們一起玩?”
從那以后,曹z敢上課舉手了,有事,在同桌的陪伴下敢去辦公室找我了。學習也有了慢慢的進步。人性光輝足以照亮世界,善良定會檢驗愛的成色。
殘疾兒童最讓媽媽揪心,用幸福牽手成為第二位“媽媽”。
我班有個可憐的孩子叫z,先天性腦癱,6歲時爸爸去世。一直靠藥物維持生命,不吃藥只有痛苦和等待死神。13歲入學從二年級上起,校長希望我收下。那一刻我好迷茫:是拖累還是福音?我女兒對她的同情,我對女兒的親情,校長對殘疾家庭的真情,使我選擇了留下,并期盼福音。轉眼3年過去,對于宋媛來說卻是最燦爛的一段生命的綻放和延續。3年里我安排學生輪換接送宋媛上學、上下樓、上衛生間。同學們沒有嫌棄她的鼻涕滿臉、神志不清、胡言亂語、污垢染身,以姊妹親情般照顧。責任、義務、高尚成就愛心海洋,我便是其中那承載著所有孩子童心的一葉扁舟。有些日子他們母子外出看病歸來,宋媛忙找到我連比帶說:“老師我想你了!”我很感動,班集體就是她溫暖的家,而我就是他們幸福的“媽媽”。
容納與諒解是一朵芳香的“玫瑰”,是一種高尚的品德,孩子們心中裝著大海,就一定能夠感受到大海的寬闊。
一個在充滿了愛與笑聲的家庭中長大的孩子,他的心靈是舒展的,心境是樂觀的。我班的z,經歷卻非同一般。5歲時,家庭破裂,爸爸不辭而別,毫無音訊。接著,最疼愛他的爺爺也病逝了。四年后,媽媽帶著他改嫁。在陌生的新家里,倔強的王斌更加思念他的“親生壞爸爸”。直到四年級時,爸爸突然到學校來看他,還要帶他走。小小年紀的他陷入了矛盾中:走,舍不得媽媽;不走,在這個家里,他一點兒也不快樂。最終還是沒走,但“爸爸的出現”讓他沒了學習的心思。過元旦時,在同學們的“新年祝福”中,王斌哭的很傷心。在日記中寫道:每次過節的時候,我也不知為什么,眼淚總是忍不住流出來。我要拼命的學習,考上大學,帶媽媽遠走高飛,離開這個讓我痛苦的地方。
我在課下鼓勵他:“父母的矛盾孩子沒法化解,但你要知道他們都很愛你。王斌堅強、快樂一點,父母的愧疚之心才會輕一些,尤其你柔弱的母親,她心中更苦。”他懂事地點點頭。又幫他借一些勵志成才的課外書,階段性的和他談心、愈合創傷。如今給人一種活潑陽光的灑脫,無論誰看到都是幸福的。
據調查顯示我國是世界對孩子教育投入最大的國家之一,也是對父母怎樣教育子女投入最少的國家之一。這也許正是中國家庭教育的悲劇所在!
我們學校教育服務礦區工人子弟,學生父母離異多,單親孩子多,留守兒童多,貧困家庭多。文化和經濟相對落后的現狀使得學校和教師的教育責任加重。加強學生教育的同時,加大對家長教育的傳授。家長要轉變觀念,調整心態,塑造良好的人格,分數不是衡量孩子的唯一標準,打罵不能讓孩子改正錯誤,關注孩子潛意識的塑造等等。
抓住兒童成長中出現的叛逆心理、撒謊惡習、上網游戲、哥們團伙、好奇早戀等現象召開家長會講解應對方法、處理策略;使用家長聯系本,真實了解學生家長對孩子的過程反映,對方法不當和不知所措的給予書面指導。
現在我班學生好人好事多,省心省事多,榜樣模范多,榮譽獎勵多,受到學校的好評,接連評為優秀中隊。這就是教師—家長—孩子—家長—教師循環式教育的成果。
這次模范班主任評選推薦是學校對我工作的鼓勵,更是更高期望;也是學生家長用他們的辛勤付出給予我榮譽。感謝學校領導、老師、親愛的同學們!在實行績效工資班主任津貼落實和下發時,多拿津貼的背后不只是對班主任工作的認可,不只是經濟進步的體現,關鍵是希望我們要在新時期以高度的、全新的使命感、責任感、緊迫感來對待班主任工作。
做一個班主任是幸福的!憑精神行動,用事實說話。創造人才,造福民族!
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇十
從事班主任工作這么多年了,每天從家到學校,面對一群群年少的學生,忙著處理一件件永遠做不完的事情,做班主任的幸福感在哪里呢?從反感做班主任到適應做班主任,再到慢慢從中找到樂趣,經歷了一個漫長的過程。漸漸體會到,班主任的幸福感源于學生的成功和學生對班主任的真情回報,源于教育教學的成就,源于家長社會的信任,源于豁達的生活態度和自覺高雅的生活情趣。
在張萬祥主編的《做一個幸福的班主任》里,我真實感受到了書中那16位知名青年班主任濃濃的幸福感,為他們的管理智慧所折服,更為他們的豁達心態所觸動。在這本書里,他們奉獻出了他們最精彩的探索,他們最深刻的感悟,他們最動人的業績,他們最美麗的人生軌跡,他們最真摯的忠告。在這里,我與這些青年班主任一起“享受做班主任的幸?!?,領會“班主任,活出自己的精彩”,學習“輕輕松松做班主任”的秘訣,聆聽“讓學生擁有幸福完整的教育生活”的真諦,“經歷‘紅孩兒’的教育百味”,學習“打造班級文化名片”,“為學困生‘雪中送炭’”的方法,體會“用心靈潤澤心靈”的真經,思考“教師閱讀走向哪里”……從這本書里既可以感受到這些功成名就的知名班主任當年敗走麥城的尷尬,也看到了他們從重重錯誤中怎樣跌跌撞撞走出低谷,成為了幸福的班主任。以下是學習筆記。
每一個學生成長的經歷都不一樣,他們的觀念、行為也會不盡相同,作為老師,尤其是班主任,要去了解學生,真正走進他們的內心世界,用心靈潤澤心靈。班主任是用心靈潤澤心靈的事業,用真心、真情潤澤學生的同時,也提升了我們自己生活的質量。
鄭學志老師說:“人要有一顆善于感恩的心靈。感恩的最大好處,不是在于我們改變了別人,而是在于拯救了我們自己的心靈,它使我們從自怨自艾、處處不滿中解脫出來?!薄坝蒙惺苌?,我們在傳遞生命的正能量,也提升了我們自己的生存境界。只要你細心觀察了你的學生,細心關心了他們的生活起居,細心解決了他們的思想問題,你的班級就能夠非常成功,你的人生也就會非常成功。”
走進學生的心靈是教育的最高境界。那么班主任要如何走進學生的心靈呢?除了多鼓勵、多表揚、多正面引導,不斷激起學生的進取心,取得良好的教育效果之外,還要通過一些方式讓學生看得見、摸得著,在實踐中增強效果。李迪老師的方法之一就是“組織班級活動”。
班級活動意義深遠,陶行知的“六大解放”這樣概括的:解放兒童的頭腦,使之能想;解放兒童的雙手,使之能干;解放兒童的眼睛,使之能看;解放兒童的.嘴,使之能談;解放兒童的空間,使之能接觸大自然和大社會;解放兒童的時間,不逼迫他們趕考。
首先著手班級文化建設,讓班級文化建設適合自己的學生,與他們的精神生活緊密聯系起來。讓教室的每個角落里都留下學生思考的痕跡。其次讓學生參加社會實踐活動。學生在實踐活動中豐富了經驗,增進了和老師之間的融洽。既開動了腦筋,又鍛煉了實踐操作能力。第三,做好主題班會的召開。每一個主題班會都是針對學生中出現或即將出現的問題來設計的。在班會活動中,每個學生都認真準備、參與。有針對性、趣味性、多樣性原則的班會,解決了實際問題,很受學生歡迎。
班級里的學生很多一直處于被忽視的狀態,他們在班級里默默無聞,不惹事生非,所以我們老師要讓學生有存在感,讓他們感覺到“我很重要”。而這需要我們班主任去重視。班主任不斷體驗到教育的幸福和快樂,才能對學生情深似海、丹心一片。班主任要以積極和熱情的心態來對待生活,以欣賞和感恩的心態對待社會,只有對工作認真負責、精益求精,對自己嚴格要求、為人表率,將關注的目光投射到每一個學生的身上,并從中體驗到收獲人才的快樂和幸福。
陳宇老師的“集體生日會”“按照學號的順序和學生聊天”,設置各種平臺促學生發展——班級工作招標制、懸賞分認定方案與玫瑰卡、班級工作各司其職、建立多元評價機制等,讓每個學生都參與到班級事務中,讓他們感受到自己的重要性。
在我的教育教學中,習慣了在課間十分鐘到教室看著學生,靜心觀察每一個學生的表情和動態,借以了解學生的想法,給予他們及時的幫助,解答他們學業和生活上的困惑,喜歡看到他們快樂地生活、快樂地學習。每每看到他們可愛的笑容和搞怪的動作,都會讓我忍俊不禁地開心大笑起來,把他們那些讓我嘔氣的習慣都忘得一干二凈。在那許多與學生共處的美好時刻里,我也是一位陶醉于淺淺而香甜的幸福味道中的班主任。
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇十一
做幸福鄉村班主任,是一件令人充滿挑戰和樂趣的事情。作為一個鄉村學校班主任,我們需要面對到課程設計、教育教學和家校溝通等多種挑戰。但是,隨著教育的發展,如今的鄉村學校也開始變得越來越重視人的發展,在培養學生的同時,更是注重培養學生的思維能力。作為班主任,在教育的道路上,我們需要先把自己的幸福感和思想境界提高,才能在帶領學生成長的路上更好地幫助他們。
第二段:教育感悟。
我的工作已經有10年了,也正是在這十年的時間里,我慢慢理解到教育應該注重貫穿于學生生涯中的教育和思想體驗。班主任不僅是教育工作者還是充滿責任和使命的引路人。我們需要從教學和思想的角度出發,教會孩子一些有價值的經驗和知識。例如,在我班中,我會經常以講故事的形式,讓孩子感受到教育的重要性,并且讓他們深入了解世界和人生。
第三段:課程發展。
為了提高班級教育的效益,班主任不僅需要關注教學過程中的形式,還需要了解當地和全國教育的發展。目前,大部分鄉村與城市學校相比,有較大的差異性,我們需要不斷地督促自己去了解并關心教育資訊和最新教育理念。通過自我培養和提高關注度,班主任能夠更清楚地知道自己的教育使命和學生的需要,才能更好地為孩子提供優質教育。
第四段:家校合作。
家校合作在鄉村班主任的工作中是極為重要的,我們需要在家長溝通中展示出我們教育和思想素質的優點。在與家長溝通時,班主任需要保持平等和尊重,因為家長和班主任的距離會對孩子的成長產生重大影響。因此,班主任風格要溫和、舒緩、優雅,體現出文明和人文素質,不追逐金錢、虛榮和名譽。班主任需要在家長的評價和鼓勵中成長和發展自我。
第五段:總結。
在工作和生活中,班主任需要不斷地提高生活質量和教育優勢,為學生提供優質的教育和助力。堅定自己的道德、性格素質、人文素質和魅力素質,為學生的生活和學習體驗提供更好的服務和支持。同時,班主任也應該保持著清醒的頭腦,審視自我和工作,不斷總結經驗和教訓,為全校的成長和發展進獻聰明才智。通過這樣的方式,我們才能實現學校與社區對于教育美好未來的愿景。
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇十二
近年來,隨著城鄉發展差距的不斷拉大,城市中的繁華和鄉村中的落后格外明顯。為了促進鄉村經濟的發展,各地紛紛啟動“做幸福鄉村”工程,而作為這一項目中的重要組成部分,鄉村班主任也承擔了重要的責任和使命。作為一名做幸福鄉村班主任的這幾年,我深刻地體會到了這項工程的意義,同時也積累了一些心得體會。
一、愛鄉愛村。
做幸福鄉村班主任的工作首先需要的是一顆愛鄉愛村的心。班主任要深入了解自己所在鄉村的種植、養殖、旅游等產業,熟悉鄉村的地理環境和人文風情,更要了解當地居民的生活和思想狀況。在這個基礎上,班主任還要注意和學生進行心理溝通,讓每個學生都樹立起愛鄉愛村的情感。
二、整合資源。
做幸福鄉村班主任的工作涉及面很廣,在推進鄉村振興方面也必須善于整合資源。班主任可以通過學生的家庭資源、村民的社會資源和學校的人文資源等多方面來積極介入到幸福鄉村工程中。例如,通過邀請鄉村成功企業家、鄉土文化藝術家、社會各界名人來授課,更可以邀請旅游資源開發專家到校指導,改善學校的辦學條件,這樣不僅能夠豐富學生的知識面,提高他們的就業能力,也能夠為鄉村經濟的發展出力。
三、推進創新。
做幸福鄉村班主任的工作迫切需要推進創新,在這個過程中班主任需要有前瞻性和遠見。班主任可以通過了解前沿科學技術、創業創意等內容來激發學生的學習熱情,也可以組織學生創新實踐、創意實踐等活動,讓學生們感受到新知識、新技能給他們帶來的收獲和挑戰。
四、引導道德與法制建設。
做幸福鄉村班主任的工作決不能忽視了道德和法制建設,這是鄉村振興的重要基石。班主任可以通過每周舉辦道德或法制課等項目,讓學生們了解倫理和法律的基本概念,讓他們知道什么是對、什么是錯,怎樣遵紀守法。這樣,學生們也會在日常生活中學會自律和自省,養成一個健康的人生態度,完善鄉村文明。
五、培養社會責任意識。
做幸福鄉村班主任的工作最終目的是培養社會責任意識,這將帶動一個鄉村社區的繁榮。班主任可以通過學生自治、教育公益、慈善志愿、公益講座等項目來引導學生們積極關注社會問題,提高社會責任心,不僅立意向社會奉獻,也能發揮積極的社會影響力,推進鄉村向好發展。
總之,做幸福鄉村班主任是一項耐心、細致、充實的工作,這項工作比其他教育工作更具挑戰性。能夠成就的同時,班主任也必須深入思考,探索真正佳的路線和方法。通過以上五點心得體會,在以后的工作崗位中做幸福鄉村班主任將更加得心應手。
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇十三
作為一名班主任,承擔著學生教育和成長的重責任。能夠將學生視為自己的孩子,并且為他們的幸福付出努力,是每位優秀班主任的追求。在這個過程中,我積累了許多心得體會,讓我更加懂得如何做一位幸福的班主任。以下是我對這一主題的五段式連貫論述。
首先,作為班主任,我們要關注學生的成長與幸福。每個學生都是獨特的個體,有著不同的優點和潛能。作為班主任,我們應該努力發現并激發學生的潛能,幫助他們實現自己的人生價值。在日常教育中,我經常和學生進行溝通,了解他們的家庭背景、興趣愛好和個人發展目標。通過個性化的關注和指導,我幫助學生們找到適合自己的學習方式和興趣愛好,讓他們在學習中感到快樂和滿足,從而提升他們的幸福感。
其次,班主任應該注重培養學生的情感和品德素養。學習知識只是學生成長的一部分,更重要的是培養他們的情感和品德素養。作為班主任,我倡導和鼓勵學生們關注他人,培養同理心和團隊合作精神。我經常組織學生進行公益活動,讓他們親身感受到幫助他人的快樂和成就感。此外,我還注重培養學生的道德品質,教育他們遵守校規校紀,講究誠信和道德。通過這些舉措,我希望幫助學生們塑造正確的價值觀和積極的人生態度,讓他們在成長的道路上更加幸福。
第三,班主任應該注重與學生家長的溝通和合作。學生的成長是學校和家庭共同努力的結果,與家長的密切合作對于班主任來說是十分重要的。作為班主任,我積極與家長進行溝通,及時了解學生在家庭中的情況和問題。我定期組織家長會議,向家長詳細介紹學生的學習情況和進步,同時也了解家長對學校教育的期望和建議。在與家長的合作中,我以誠信和尊重為原則,與家長共同努力,為學生的成長創造更好的條件和環境。通過與家長的密切合作,我相信學生在家庭和學校的雙重支持下,能夠更好地實現自己的夢想和幸福。
第四,班主任要善于啟發學生的創造力和創新能力?,F代社會對人才的要求越來越高,對創新能力和創造力的要求也越來越大。作為班主任,我積極引導學生發散思維,鼓勵他們勇于創新。我經常組織學生進行小組活動和討論,讓他們學會傾聽他人的觀點和理解不同的觀點。同時,我鼓勵學生們勇于表達自己的想法和觀點,培養他們的創造力和創新思維。通過這樣的教育方式,我希望學生們能夠擁有獨立思考和解決問題的能力,從而更加幸福地迎接未來的挑戰。
最后,一個幸福的班主任應該注重自身的成長和提升。幸福的班主任不僅要關注學生的成長,也要關心自己的成長。作為班主任,我積極參加各種培訓和研討會,不斷提升自己的專業水平和教育理念。我注重與其他班主任和老師的交流和分享,從他們身上學習借鑒,不斷完善自己的教育方法和工作技巧。通過不斷學習和反思,我相信我的專業水平會不斷提升,我也能成為學生們心目中的幸福的班主任。
總而言之,做一幸福的班主任需要關注學生的成長與幸福,注重培養他們的情感和品德素養,與家長緊密合作,啟發學生的創造力和創新能力,并注重自身的成長和提升。通過這些努力,我相信每個班主任都能成為學生們心中的幸福和榜樣,為他們的成長和幸福奠定堅實的基礎。
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇十四
寒假,和孩子們分開的日子里。班里每個孩子的一言一行,舉手投足總是不自覺地在自己的眼前晃動。和他們雖然僅相處半年,現在放假也不過十幾天,我知道,我已經開始想他們了,我愛班里的孩子們,我又深陷05級二班這個集體中不能自拔了。盼望早日開學,見到孩子們。
今天是開學的第一天,我又見到了分別數日的孩子們。經過二十幾天的休整,沒有了寒假前因學習緊張而產生的倦怠和疲憊,一個個精神多了,長大了了一歲的孩子似乎也一下子成熟了很多。
開學一周,班里的很多同學印證了我第一天走進教室的感覺。一向在班里最活躍的學生賈、王、李等,一下子安靜了許多,再去教室,已經很少聽到他們那些讓我多次皺起眉頭的吵鬧聲了,相反,我已經多次看到他們埋頭學習的身影,他們,進步我心里有說不出的高興;還有大嗓門的學生李,愛說話的學生王、尹、趙、倪、金,都有了明顯進步,尤其是王的學習勁頭比年前足多了;還有最不愛學習的學生郝和盧,不知什么原因,他們開始學習了,學生郝原來上課懶散的目光現在能在講課的老師身上聚焦了,尤其讓我高興的是,學生郝真正從網絡游戲中走出來了,我從心里佩服他的決心和勇氣,祈禱孩子有更大的進步;還有讓我感動的學生盧,那個有些智障的孩子,那個經常老師上課時,他的桌子上空空的孩子,現在能拿起筆,看書寫字了。
講到優秀,感激班委的孩子們,自覺主動的擔負起班里的各項工作,讓我少操了不少心。衛生委員蓋的心細,班長曹的負責,體育委員孫帶的整齊隊伍,還有團支書柳組織活動時在班里一呼百應的高威信,讓我都嫉妒,真羨慕他們小小年齡就能初露領導鋒芒。四個部長分管的四個部,早已經在學習、紀律、常規方面硝煙又起,展開了激烈的角逐,祝愿這些孩子們在班級管理中得到更多鍛煉,練就一雙會飛的翅膀,以后飛的越來越高。
講到優秀,那些一向學習認真的孩子們讓我感動。劉、石、崔、魏、張、顧、王、盧、韓、常等等……一周有七天,一天有24小時,而一年有365天,要做到偶爾的認真不難,或者能做到一次兩次,甚至十次八次,再甚至能做到幾十次都容易,但是每天都能做到認真,實在是難為這些孩子們,但是他們中的很多孩子真的做到了,走進教室,就能看到他們埋頭學習的身影,而他們是班里的脊梁,有他們的帶動,才有了前面那些孩子的進步,我真的感激他們。更佩服他們學習的毅力,我相信,有了這份堅持,他們都會有一個好的人生。
想著一張張可愛的臉,不自禁,我的臉上就會露出幸福的笑容。每天面對這樣一群可愛的孩子們,別無他求,只想在他們成長的路上能成為他們的朋友,作為他們的長者,幫他們一把,助他們一程,讓他們健康、快樂的成長。真心的愛每一個孩子,用欣賞的目光看待每一個孩子,發揮他們的特長,伴他們一路成長,孩子們是快樂的,我就是幸福的。
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇十五
勞動本身就是幸福的。勞動創造了人類,創造了五彩繽紛的世界,創造了我們今天的嶄新美好生活。作為班主任,我們通過辛勤的勞動幫助學生養成了良好的行為習慣,創建了良好的班風,實現了后進生轉化。雖然付出的是心血、汗水和智慧,是辛酸艱苦的,但付出中我們能體驗到喜悅與幸福。這種體驗洋溢在我們每一天勤奮工作并獲得收獲的每一點喜悅中,體現在每一項身心投入的勞動所帶來的那種精神充實與成果創造中。辛勤的勞動作為一種愉悅的體驗始終貫穿于我們的生命歷程。
作為班主任被學生喜歡是幸福的。當你時時注意自身修養,處處樹立良好形象,給學生展示一個朝氣蓬勃的班主任形象,你就會讓學生愛戴;當你加強讀書學習,提高自身素質,上課高屋建瓴、游刃有余,講話是旁征博引、縱橫捭闔,你自然就會讓學生崇拜;當你時刻把學生放在心上,給學生以平等關愛,你必然會得到學生的信任;當你堅持以學生為本,創新工作方式,給學生適宜的發展空間,你一定會學生的擁護;當你充分發揚民主,給學生充分的自主權,讓生真正成為班級的主人,你必定能夠擁得學生的支持。學生喜歡你,就會崇拜、信任、支持、擁護你、愛戴你,你就會體驗到做班主任的幸福。
被人重視是一種幸福。班主任是學校的重要崗位,班主任是學校日常思想道德教育和學生管理工作的主要實施者,是學生健康成長的引領者,是學生的人生導師。作為班主任,我們承載如此重任,我們應該感到自豪。當我們認真做好班級管理工作,維護好班級良好秩序,培養好學生的規則意識、責任意識和集體榮譽感,營造出民主和諧、團結互助、健康向上的集體氛圍,引起領導的高度重視,我們應該感到做班主任的幸福。
幸福是可以觸摸的。對于農民而言,幸福是沉甸甸的麥穗;對于建筑工人而言,幸福是一幢幢拔地而起的高樓大廈;對于警察而言,幸福是一方平安;對于班主任而言,幸福則是桃李滿天下。班主任陪伴著早晨八九點鐘的太陽一起成長,和生機勃勃的孩子們朝夕相處應該是幸福的快樂的。班主任關注的是一個個鮮活的生命,班主任的勞動成就了每一個學生,使原本自卑的心靈自信起來,使原本瘦弱的體魄強壯起來,使原本狹隘的心胸開闊起來,使原本迷茫的眼睛明亮起來,讓愚昧走向智慧,讓弱小走向強大培養學生求真向善趨美的心靈,引導學生健康快樂成長,這既是班主任的責任,更是班主任的幸福。
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇十六
作為一名班主任,我們肩負著培養下一代的重要任務,為了讓學生們在校園里收獲快樂與成長,我們必須以幸福的心態投入到這個職業中。在我多年的班主任工作中,不斷總結和實踐,我深信,做一位幸福的班主任,需要具備以下五個方面的品質。
第一,關注學生的成長。班主任是學生成長的引路人,我們應該時刻關注學生的全面發展。這不僅包括學業上的提升,更要關注學生的身心健康、價值觀的培養等方面。為了更好地了解學生,我常常與他們進行交流,了解他們的思想、情感和需求。同時,我還積極參加學生的活動,在課余時間關注學生的學習和生活,與他們建立起深厚的師生關系。
第二,尊重學生的個體差異。每位學生都是獨特的個體,尊重他們的個體差異是做一位幸福的班主任的重要原則之一。只有通過尊重、理解和包容他們的個性特點,我們才能更好地引導他們成長。我經常與學生進行個別溝通,了解他們的興趣愛好和特長,并在課堂上靈活運用不同的教學方法,滿足他們的需求。同時,我也注重培養班級的集體意識,鼓勵學生之間相互尊重和合作,共同促進班級和諧發展。
第三,提供良好的學習環境。學習環境的良好與否直接關系到學生學習的積極性和成效。作為班主任,我們需要關注學生的學習環境,為他們提供一個舒適、安全、有序的學習氛圍。我時常檢查課堂的布置和教具的準備情況,保證學生有一個良好的學習環境。此外,我還積極參與學校和班級的建設,促進校園文化的繁榮,為學生們創造更多的學習機會和發展空間。
第四,與家長建立良好的溝通渠道。家長是學生成長過程中的重要支持者和參與者,與家長保持良好的溝通關系對于做一位幸福的班主任至關重要。我經常與家長保持聯系,及時向他們反饋學生的學習和生活情況。我還鼓勵家長參與學校的家長會議和活動,在家庭教育中與家長共同探討如何更好地關心和教育孩子。通過與家長的互動,我能更好地了解學生,同時也幫助家長更好地了解孩子,促進學校與家庭的密切合作。
第五,不斷提升自我。做一位幸福的班主任需要不斷提升自己的專業素養和教學能力。我經常參加教育培訓和學習交流活動,更新教學理念和方法,提高教育教學質量。此外,我也積極參與學校的教研活動,與同行們互相學習,共同成長。通過不斷地自我反思和學習,我發現自己在成為一位幸福的班主任的道路上取得了顯著的進步。
在我的職業生涯中,我深刻認識到做一位幸福的班主任遠不僅僅是完成教學任務,更是為了學生們的幸福成長。只有具備關注學生成長、尊重學生個體差異、提供良好學習環境、與家長保持良好溝通關系以及不斷提升自我五個品質,我們才能真正成為一位幸福的班主任。在這個過程中,雖然會面臨各種挑戰和困難,但只要我們始終堅持和努力,相信未來的每一天,我們都能為學生帶來一份幸福,也因此而體驗到自身的幸福。
幸福班主任心得體會(模板17篇)篇十七
3月26日,非常榮幸地參加了鎮“做有幸福感的班主任”青年教師培訓活動,聆聽了八位有經驗的班主任的經驗交流,并參與了老帶新的分組互動交流,從中受益匪淺,感同身受。幾位老師都從自身說起,講述著自己的感人、智慧、幸福的教育故事,風格平實,語言或幽默風趣、或樸素真摯,深入淺出地給我們闡述了一些班主任工作的方法。
不少老師在交流中都談到了“寬容”,班主任要容得下孩子所犯的任何錯誤。參加工作以來,自己也擔任了多年的班主任,處理孩子的事情多了,也總結出一條:孩子就是孩子,他再調皮搗蛋,他的心靈也是純潔的,美好的。偶爾讀到這樣一篇文章:《送你一輪明月》,說的是一位老禪師在月夜回到寺院,發現有一盜賊來到了他的小屋。老禪師看到山高風涼,盜賊又穿得太過單薄,于是脫下自己的外衣送給了驚魂未定的.盜賊。盜賊接過衣服,倉皇離去。老禪師望望天上的明月,看看盜賊遠去的背影,沉吟道:但愿我能送他一輪明月。第二天,老禪師打開寺院的門,發現門前的臺階上,放著被盜賊疊得整整齊齊的那件外衣。老禪師用自己的慈悲與寬容,真的送給了那位盜賊一輪明月,一輪心中的明月。
我們做班主任的最重要的就是要擁有一顆像老禪師那樣能容納百川的胸懷,蘇霍姆林斯基說:有時寬容引起的道德震撼比懲罰更強烈。班主任的寬容就是潤澤孩子心靈的雞湯,就是孩子心中的明月。正確處理孩子在成長過程中發生的事情,就可以讓孩子的身心得到健康在成長,甚至是會影響到孩子一生的走向。
談到班主任,老師們都少談不了“愛心”,我認為班主任不僅要對學生有愛心,更重要的是要培養孩子的愛心。
記得曾讀過這樣一個故事:有個繪畫大師畫佛像非常逼真。兩個極有天賦的學生來跟這位大師學繪畫。名師出高徒,兩個學生經過刻苦練習,終于將佛祖像畫得惟妙惟肖,栩栩如生了。但優中選優的話,學生甲的作品總是略勝一籌,作品中那雙眼睛慈眉善目,眼含笑意,氣定而神閑。學生乙輸就輸在佛祖的那雙眼晴上,所畫出的佛祖的那雙眼睛總是給人一種憂郁之感,憂郁中還透出一股隱隱的殺氣,無論老師如何示范如何點撥,學生乙也改不掉這個毛病。師傅通過與兩位學生親切的談話,終于明白了真相。原來,學生甲的父親是位大善人,總是教育自己的孩子要懂得感恩,要同情弱者。而學生乙很小的時候,他們家與別人發生矛盾沖突,在沖突中他的父親吃了大虧。因此心中時刻想著要報仇,并時時叮囑兒子,千萬不要忘了復仇。看來我們心中的愛和恨都會自然流淌出來,浸染我們的生活。
為了讓孩子們能幸福快樂地生活,做班主任的更要培養孩子的愛心。老師們的交流中對如何培養學生的愛心的事例都談了不少,概括起來可以從三個方面去做。
(1)教育孩子要愛自己的父母,一個連自己父母都不愛的人,你還能指望他去愛誰呢?愛父母這三個字跟愛祖國一樣,有點抽象。但我們可以把愛父母這三個字還原成一件件具體的可執行的事情,比如:自己的事情自己做,認真完成自己的學習任務,看到勞累了一天的父母回到家,給父母倒杯水、捶捶背等。
(2)教育學生要愛自己的老師和同學,要做到這一點,我認為最好的辦法就是樹立榜樣。因為榜樣的力量是無窮的。(3)教育學生要愛所有需要幫助的人或物。在孩子的互相幫助中,讓每一個孩子都從中受到啟迪。
由于社會、家庭等各方面的影響,雖然我們老師的力量有時顯得很微薄,但我們還是要盡力去培養孩子的愛心。讓每一個從我們手中走出去的孩子有良知,有愛心。即使他學不會一個字,即使他連一加一等于幾都弄不明白,但只要他有愛心,至少他不會危害社會。
培訓時間雖短,但感觸卻深。班主任工作也是千頭萬緒,雖然辛苦,但也不乏快樂與幸福,如果我們把班級看作是一個大的珍珠蚌,把每一個孩子看作投進這個珍珠蚌的珠胎,相信經過我們智慧、愛心與責任心的慢慢培育,他們一定會成長為晶瑩剔透的珍珠。