當我們需要在會議、座談會或其他公開場合發表演講時，發言稿可以成為我們的有力支持和指導。小編為大家搜集了一些著名演講家的經典發言稿，讓我們一起來學習吧。

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇一

4月1日上午，紹興市召開兩新黨建工作會議暨“爭先率先三年行動”推進會，深入推進全省兩新黨建“三年創優、整體躍升”行動，研究部署我市兩新黨建重點任務。市委常委、組織部長王琴英出席會議并講話。

會上，局黨組成員、總工程師丁浪萍代表市經信局黨組作了以“畫好"紅星圓"賦能平臺強”為主題的典型發言，重點介紹了全市小微企業園區黨建工作情況。

黨建指方向，黨建活生態。市經信局在推進園區治理的過程中，始終堅持黨建引領、整體智治、活動賦能，創新性落實全市兩新黨建“四強兩確保”目標，把“紅星黨建”的理念貫穿到園區全生命周期管理當中，走出了黨建活、園區強、發展好的新路子。

一是以黨建標準“建園”。把黨建工作作為小微企業園認定的重要標準，按照“誰開發、誰負責，誰運營、誰管理”的原則，全面壓實黨建責任，確保園區規劃與黨建落地同步，企業入駐與組織覆蓋同步，人員流動與黨員發展同步。目前全市正常運營的小微企業園已全部成立黨組織，運營良好的有60個，已成為園區內3600余家小微企業的“紅色孵化器”。

二是以黨建隊伍“治園”。由園區黨組織全面負責黨建工作，深度參與園區治理，配強領導班子，探索執行書記輪值制，壯大黨務工作者隊伍，推動黨建、管理“雙提升”，涌現出了一大批優秀黨務工作者，如金德隆文創園黨支部書記李曉勤獲評浙江省“千名好書記”稱號。

三是以黨建服務“助園”。深入開展“百園萬企”服務活動，支持園區建設“一站式”黨群服務中心，組建黨員服務先鋒隊，扎實開展學習培訓、紅色信貸、政策體檢、人才招聘等黨建服務活動，打響上虞“e游紅色聯盟”等園區黨建服務品牌，特別在疫情期間，精準助力“兩戰贏”，高標準完成了防疫復產任務。去年，全市累計開展各類園區服務活動126場，服務企業超過1萬家次。

四是以黨建示范“強園”。開展“七優五星”園區示范創建行動，以黨建星引領效益星、生態星、智慧星、服務星，以黨建示范牽引評星晉級、數字化創建，賦能園區高質量發展。全市已創建三星級以上園區7家，省級四星級、五星級園區實現零突破，創建省市級數字化示范園17家，小微園畝均稅收高于面上36個百分點。

紅星建園、黨建賦能。下步，我們將認真貫徹落實此次會議，特別是待會兒王部長的重要講話精神，謀劃啟動制造業園區黨建提升三年行動，通過數智引領、標準引領、品牌引領，趕跑競跑、爭先率先，全力推動園區黨建迭代升級，全面賦能平臺能級創新躍升。

一是推行“全覆蓋”黨建治理。以開發區（園區）全域治理為契機，同步推進制造業園區黨建全域治理，編制園區黨建發展指數，有序推動園區黨組織全域覆蓋、黨建質量全面提升。頂格設置市級小微園黨建認定評價標準，對未建立黨組織的園區，一律實行“一票否決”，對未有效開展黨建工作的園區，一律暫停評星晉級。

二是創建“紅星圓”黨建品牌。按照“全域發動、試點推進”的思路，全力打造“紅星圓”園區黨建特色品牌，以紅色黨建為主題，以星級評價為牽引，畫好黨建同心圓，高水平創建一批優秀黨建示范園區，構筑黨建良好生態。

三是打造“數字化”黨建管家。堅持線上線下相結合，謀劃開發“園區管家”智慧集成應用系統，設置“黨建管家”應用場景，綜合集成黨建機構、黨員隊伍、學習教育、主題活動、先鋒服務等線上功能，全面提升園區黨建整體智治水平。

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇二

各位領導，同志們：

根據會議安排，我代表區住建局作如下發言：

一、強化理論學習，創建學習型黨組。我們將嚴格執行中心組學習制度，強化干部職工政治理論、行業法律法規、行業技術標準、先進管理方法學習等，確保在思想與上級一致，行動與上級統一。此外，采取“請進來”和“走出去”等方式，做好黨員干部的培訓工作，確保黨員干部理論素質、培訓的質量和水平不斷提高。

二、注重細節、改進作風，創建先進型黨組。深入開展“創先爭優”活動，強化細節服務，在思想上關注細節的安排，在措施上重視細節的落實，在工作上重視細節的監督，努力把小事做精，把細節做優，把工作做實；不斷提高辦事效率，對承諾的事，快速辦；緊急的事，加班干；特殊的事，變通辦；棘手的事，耐心辦，力爭使機關作風明顯改進、服務意識明顯增強、工作效率明顯提高、干部履職能力明顯提升。

三、走出機關，服務基層，打造服務型黨組。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，在行業管理中，突出靠前介入服務，指導服務對象完成法定建設程序、幫助企業解決工程技術難題。針對鄉鎮建筑施工安全管理基礎薄弱和建筑農民工安全生產技能、安全生產意識缺乏等問題，全力組織人員和設備，將法規、技術、施工安全及維權知識送到鄉鎮基層、送到工地現場，確保基礎建筑管理及從業人員的安全生產技能全面提升。同時，加強窗口建設，對審批事項及管理業務，按照“程序不減，時間縮短”的要求，進一步簡化辦事環節，規范辦事程序，公開辦事流程，推行工作崗位ab制度，切實為企業、群眾提供更加優質、便捷的服務。

四、強化廉潔自律教育，打造廉潔型黨組。堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，扎實推進懲防體系建設。強化對黨員干部特別是領導干部紀律教育和反腐倡廉教育，進一步增強黨員干部的公仆意識和拒腐防變意識。著力健全各項廉政建設規章制度，力爭通過制度管理、紀律約束、逗硬獎懲等行之有效的舉措，把住建系干部職工統鍛造成思想更加過硬、紀律更加嚴明、作風更加務實、戰斗更加有力的工作團隊。強化黨務政務“六項公開”，保權力在陽光下運行。

五、奮力推進項目建設和行業管理，創建實干型黨組。號召全系統干部、職工再接再厲，埋頭苦干，攻堅破難，扎實抓好直接實施的城市基礎及配套設施、安置房、保障性安居工程等39項工程和牽頭負責的7項房地產開發項目建設任務。全力以赴**管線遷改、房屋征收等制約因素，確保新建項目早進場、早開工、早竣工；續建工程圓滿完成年度建設任務。同時，我們將按照省、市主管部門的部署，繼續開展建設領域突出問題專項整治工作，重點整頓查處肢解工程規避招投標、掛靠、分包、轉包工程、違規開發、違規銷售商品房等不良行為，著力建立更加規范有序的建筑市場秩序和房地產市場秩序。繼續加強對施工現場的安全文明和實體質量的監管，千方百計防止重大質量事故和安全生產責任事故的發生，確保所有建設工程按基本建設程序推進，確保建設工程質量和施工安全。

各位領導、同志們，我們一定嚴格按照區委黨建工作的決策部署，按照今天會議要求，認真對照檢查全年的各項目標任務，理清思路、再鼓干勁，竭盡為城鄉建設保駕護航，力爭在新的一年里創造出更新的成績！

謝謝大家！

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇三

各位領導，同志們：

根據會議安排，我代表區住建局作如下發言：??。

一、?????強化理論學習，創建學習型黨組。我們將嚴格執行中心組學習制度，強化干部職工政治理論、行業法律法規、行業技術標準、先進管理方法學習等，確保在思想與上級一致，行動與上級統一。此外，采取“請進來”和“走出去”等方式，做好黨員干部的培訓工作，確保黨員干部理論素質、培訓的質量和水平不斷提高。

?二、注重細節、改進作風，創建先進型黨組。深入開展“創先爭優”活動，強化細節服務，在思想上關注細節的安排，在措施上重視細節的落實，在工作上重視細節的監督，努力把小事做精，把細節做優，把工作做實；不斷提高辦事效率，對承諾的事，快速辦；緊急的事，加班干；特殊的事，變通辦；棘手的事，耐心辦，力爭使機關作風明顯改進、服務意識明顯增強、工作效率明顯提高、干部履職能力明顯提升。

三、走出機關，服務基層，打造服務型黨組。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，在行業管理中，突出靠前介入服務，指導服務對象完成法定建設程序、幫助企業解決工程技術難題。針對鄉鎮建筑施工安全管理基礎薄弱和建筑農民工安全生產技能、安全生產意識缺乏等問題，全力組織人員和設備，將法規、技術、施工安全及維權知識送到鄉鎮基層、送到工地現場，確保基礎建筑管理及從業人員的安全生產技能全面提升。同時，加強窗口建設，對審批事項及管理業務，按照“程序不減，時間縮短”的要求，進一步簡化辦事環節，規范辦事程序，公開辦事流程，推行工作崗位ab制度，切實為企業、群眾提供更加優質、便捷的服務。

五、奮力推進項目建設和行業管理，創建實干型黨組。號召全系統干部、職工再接再厲，埋頭苦干，攻堅破難，扎實抓好直接實施的城市基礎及配套設施、安置房、保障性安居工程等39項工程和牽頭負責的7項房地產開發項目建設任務。全力以赴破解管線遷改、房屋征收等制約因素，確保新建項目早進場、早開工、早竣工；續建工程圓滿完成年度建設任務。同時，我們將按照省、市主管部門的部署，繼續開展建設領域突出問題專項整治工作，重點整頓查處肢解工程規避招投標、掛靠、分包、轉包工程、違規開發、違規銷售商品房等不良行為，著力建立更加規范有序的建筑市場秩序和房地產市場秩序。繼續加強對施工現場的安全文明和實體質量的監管，千方百計防止重大質量事故和安全生產責任事故的發生，確保所有建設工程按基本建設程序推進，確保建設工程質量和施工安全。

各位領導、同志們，我們一定嚴格按照區委黨建工作的決策部署，按照今天會議要求，認真對照檢查全年的各項目標任務，理清思路、再鼓干勁，竭盡為城鄉建設保駕護航，力爭在新的一年里創造出更新的成績！

謝謝大家！

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇四

我**村黨委書記**x，在任職不到一年的工作當中，對黨建的工作從來不敢懈怠。因為基層黨建是一切工作的主導。黨的基層組織分布在社會生活的各個方面，扎根與群眾之中，在聯系群眾，宣傳群眾，組織群眾，團結群眾。完成各項任務重，擔負著重要責任，發揮著重要作用，是黨的全部工作和戰斗力的基礎，是黨聯系群眾的橋梁和紐帶。黨的路線和各項方針、政策的貫徹執行才能有可靠的保證。加強黨的基層組織建設，黨支部負有重要的責任。

就20**年我村主導建設的7.5公里水泥路面，和即將復墾的80畝地，扶貧攻堅工作，午季秋季禁燒工作，計生工作等。這是我村的主要工作，但是工作的實施和開展，是離不開群眾的支持，離不開黨建工作的開展。因為沒有黨的帶頭模范作用，工作的實施是存在很大的難度的。

因我村的黨員的老齡化嚴重，就這個問題，我們著手發展年輕的，思想上進的作為后備力量，以改變我村黨員的年齡結構。

還有就是抓好黨員的學習和教育，抓好黨員領導和表率作用，要以黨章為基本教材，對黨員進行教育。《黨章》是黨的根本大法，一定要把黨章的基本精神，基本原則弄清楚，模糊思想要澄清，錯誤認識要改正。

最后就是要加強廉政建設，保持黨的純潔性，以黨性黨風黨紀教育為重點，組織黨員深入學習貫徹習總書記的講話。

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇五

各位領導、各位同志：

大家好。

今天，***局召開黨建工作推進會，對于幫助基層黨委理清下一步黨建工作思路和方法、查找工作中的不足和短板，促使自治區黨委《關于進一步加強和改進機關黨的建設的意見》精神在各分局落地生根，提高分局黨建工作質量有著重大的意義。我在倍受啟發的同時，深感責任重大。會后，**分局黨委將認真貫徹落實今天的會議精神，迅速行動，狠抓落實，全力推進“三強九嚴”工程落地生根，促使分局黨建規范化水平不斷提高，推動分局黨建工作再上臺階。下面，我從三個方面作簡要表態：

一是層層學習抓認識。通過中心組學習、機關政治學習及支部黨員大會等形式層層組織學習自治區黨委印發的《關于進一步加強和改進機關黨的建設的意見》及廳局2018年黨建工作要點，明確黨建工作主要任務和責任，確保“三強九嚴”工程不折不扣的落到實處。二是明確目標樹方向。認真貫徹落實新時代黨的建設總要求，嚴格實施“三強九嚴”黨建工程，以“六學六查六評比”活動為載體，通過開展專項整治活動，全面清查、徹底糾正分局存在的機關黨建“燈下黑”和基層黨建工作與業務工作“兩張皮”“重業務、輕黨建”等突出問題，全面提升黨的建設質量。三是強化責任抓落實。以強化黨委書記領導責任、班子成員“一崗雙責”、黨支部書記主體責任為有效抓手，完善黨建“季度督查、半年述職、年終考核”工作機制，壓實管黨治黨的政治責任，提高政治站位，以“打鐵必須自身硬”的標準，不斷強化黨的意識、黨員意識、支部書記職責意識，以上率下，帶頭貫徹落實中央和自治區黨委有關黨建工作重大決策、重要工作部署，有效推動分局黨建各項工作的落實。

一是認真落實“三強九嚴”工程。嚴格落實黨組織設置規定、“三會一課”制度等九項基本制度規定。結合分局實際，以開展“不忘初心、牢記使命”“1+4+x支部主題黨日”“黨建促進月”等活動為載體，不斷強化班子建設、完善陣地建設、規范組織生活、發揮黨員先鋒模范作用，切實做到機關與基層黨建同發展、同提高。二是開展黨的基礎知識大學習活動。結合“1+4+x支部主題黨日”活動,通過中心組領學、支部集體學、個人自主學等方式,掀起黨的知識大學習熱潮，確保干部職工學懂、弄通、做實。三是強化業務培訓。針對一些黨務干部業務知識欠缺、思維深度不夠等問題，召開黨務干部培訓班，結合黨建工作存在的突出問題，詳細梳理“三強九嚴”工程的相關要求和內容，為黨務干部“充電補鈣”，切實提高黨務干部的綜合素質和業務能力。四是實施任務目標管理。通過《**分局2018年黨建工作要點》《全面從嚴治黨“三個清單”》，細化黨建任務分工，明確目標措施,通過動態化清單管理,確保黨建工作任務落實到位。

三、強化督導檢查，力促取得實效。

為確保黨建規范化建設取得實效，黨建工作任務順利完成，分局將成立督導組，采取“隨機抽查、專項檢查、季度督查”的方式，重點圍繞“三強九嚴”相關內容開展常態化督查指導，通過自查自糾、互觀互檢、督導檢查和“回頭看”等措施，進一步提高黨支部書記履職盡責能力、增強支部書記“理直氣壯抓黨建、盡職盡責抓黨建”的底氣和魄力，切實糾正“腰桿不硬、業務不精、方法不多”的狀況，把“三強九嚴”的要求落實到每個支部、每名黨員。

權力就是責任,責任就要擔當。**分局黨委將以過硬的工作作風，以持之以恒的決心和行動，主動將“三強九嚴”的具體要求融入到黨建工作的方方面面，細化到具體工作落實上，不斷總結創新黨建工作的方式方法，更好地建強隊伍、服務中心，為公路管理工作科學發展保駕護航。

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇六

通過專題宣講，以考促學，參觀紀念館，重溫入黨誓詞的形式學習十九大報告四是結合發展貫徹學工信局黨委結合自身工作實際，把深入黨的十九大精神與當前實際工作有效地結合起來，學習不走形式，以抓鐵有痕，踏石留印的精神風貌，不忘初心，牢記使命，積極抓好各項工作的落實，努力奮戰，開創工作新業績

以推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化為抓手，大力落實黨組成員分包基層單位制度，通過選好配強基層黨組織干部、加強陣地建設、強化教育培訓等舉措，指導各單位加強黨組織建設。嚴格履行發展黨員程序，層層把好黨員隊伍入口關，今年以來，根據縣委組織部發展黨員計劃，今年共新發展黨員9名，全部符合相關工作標準和組織程序，全系統未出現違法違紀現象。我黨委非常重視和全力抓好黨費收繳工作，黨費收繳更加規范化。全系統共計征訂黨報黨刊84份，提前完成了縣委下達的工作任務。同時，積極主動地通過做好民營業主的思想工作，迅速提高了部分業主對黨建工作必要性、重要性的認識，系統內私營業主對帆企業黨建的支持度有了大幅提升，帆企業黨建工作取得了明顯進步。

我們十分清醒地認識到我們的工作還存在一些不足之處，與上級部門的要求還有一定的差距。我們要在總結經驗的基礎上，進一步加強黨的思想建設、組織建設和作風建設，深入開展黨建主題活動，不斷加強和改進機關黨建工作和帆企業黨建工作，為建設小康社會獻計出力。

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇七

20-年，在街道黨工委和辦事處的正確領導下，在廣大黨員、居民以及駐居單位的積極支持和參與下，社區黨委以科學發展觀為指導，積極探索加強新時期社區黨建的有效途徑，不斷提高社區黨建工作水平，初步實現了社區黨建和社區建設的協調發展取得了一定的成效。先后榮獲““江蘇省婦女法制宣傳教育示范點”、等榮譽稱號。站在和諧社區建設的高平臺上，我們深感任重道遠。在新的一年我們將以黨的十七屆四中全會精神和區委十屆八次全會精神為指引，以“創建幸福社區”為目標，創造性地開展各項工作，不斷提升居民的幸福指數。

良好的經濟基礎是社區穩步發展的有力保證，也是社區黨建工作服務發展的重要環節。新的一年社區將加快發展惠民生，唱響發展社區經濟主旋律。

一是牢固樹立市場意識，以優化服務為抓手，健全組織網絡，拓展服務內容，為落戶xx的企業發展創造良好的環境。將積極輔助投資重點服務業企業做好招商引資服務工作，使其成為社區新的經濟增長點。

二是充分利用區域優勢，改善投資環境，進一步整合和盤活社區現有三產用房，使其產出最大效益。不斷增強社區經濟實力，打牢幸福社區的經濟基礎。

三是突出重點，因勢利導，打造特色街區。在服飾零售一條街初見端倪的基礎上，我們將利用支行落戶現代廣場和市交通銀行總部落戶廣場的契機，重點打造金融一條街。

一是抓實社區黨員干部隊伍建設。目前社區直管黨員x名，協管黨員x多名，我們將對黨員干部實行“強化管理”，建立黨員干部“職責卡”，對直屬黨員實行“全責管理”，建立黨員“責任卡”，對協管黨員建立“貢獻卡”，切實增強黨員服務群眾的責任感和使命感。

二是積極倡導全體黨員以學習實踐科學發展觀為契機，深入開展“三爭當”活動，“爭當科學發展的實踐者、爭當基層組織的建設者、爭當和諧社區的促進者”活動。繼續開展“打造學習、平安、愛心、實力、溫馨、紅色六大家園”主題實踐活動，重點做好“為民辦十大實事”工程。積極探索社區黨組織工作新機制和管理新模式，深入推進“固本強基”工程。

三是按照優化班子、增強合力、發揮優勢、服務居民的原則，狠抓先進支部的鞏固提高。通過黨員服務站、黨員責任區提高各小區支部整體素質，進一步增強黨組織的凝聚力、戰斗力，為幸福社區建設工作奠定良好組織基礎。

四是切實做好消除社區黨建空白點工作。2014年社區將對新群體黨員實行“注冊管理”，分別建立再就業“服務卡”、“貢獻卡”，密切與組織的聯系。積極開展“亮身份、樹形象、做24小時黨員”等主題活動。通過發放慰問信和填寫反饋表等形式，加強對外出流動黨員的管理。進一步探索兩新組織黨建工作，有效提高社區黨建工作的覆蓋率。去年下半年，社區對轄區內的兩新組織進行了逐一走訪調查，對6個兩新組織適時選派了6名黨建指導員，今年社區將對已有的兩新組織加派黨建指導員，用以指導其開展各類黨建活動。同時發揮黨員誠信經營示范戶的作用，積極打造出社區黨建工作新的亮點。

三是創新黨員志愿者服務內容，抓活黨員志愿者隊伍建設。去年，社區在原有志愿者隊伍的基礎上，新成立了由駐區單位的女法官、女檢察官、女醫生、社區女黨員等組成的xxxx服務隊。更好的發揮大批熱心社區事業的黨員群眾的作用，新的一年，社區將充分發揮社區黨員的先鋒模范作用，示范帶動社區居民加入志愿者隊伍，培養全面的骨干成員，努力使志愿者隊伍建設規模化、制度化。集廣大黨員的智慧力求在服務地點和內容上有所創新，多開展特色志愿活動。如舉辦志愿者節開展志愿服務，對空巢老人和留守兒童送去“愛心聯系卡”；對他們進行“一幫一”關愛行動等，不斷提升社區文明程度。

社區服務直接關系到千家萬戶的利益。社區將以辦實事、辦好事為出發點，堅持以人為本，踏踏實實地為社區居民服務，著力打造幸福家園。

一是完善社區服務功能，加大服務陣地建設。去年年底，針對“上班族”家庭的實際情況，社區設立了365服務崗，為居民提供全方位、全天候服務。今年，社區將進一步整合服務資源，擬建成社區鄰里服務中心。同時大力推廣運行三級便民服務網絡系統，為居民提供透明、高效、快捷、優質服務。

二是做好弱勢群體幫扶工作。去年社區在翠崗工作站成立了“親情視頻室”，幫助小區內的空巢老人和留守兒童通過網絡與遠在全國各地或國外的親人們“見面”，受到了廣大居民的普遍歡迎和贊譽。2014年社區將進一步借助平臺，為社區內的空巢老人、留守兒童開展各類親情關愛活動，條件可能的情況下，增設1-2個居家養老服務站，著力打造親情社區。利用勞動和社會保障工作站這一平臺，加大就業培訓力度，努力為廣大居民提供更多的就業平臺和創業平臺，推動居民“想創業、敢創業、會創業”。

三是積極整合文化資源，活躍社區文化。社區黨委將進一步圍繞學習型社區創建，以學習引領風尚，構筑社區居民終身學習的平臺。圍繞公民道德建設，繼續在各小區開展“特色樓棟”評選活動。開展科普宣傳、法制宣傳，青少年校外思想道德教育等各類宣傳和教育培訓活動。充分利用過道空間設立學習園地，并力爭在社區內建成1-2個特色文化廣場，不斷濃郁小區的文化氛圍。圍繞社區文明建設，力爭在規模小區全面推行，以“三好一問”為主要內容的睦鄰卡，增設睦鄰點、睦鄰服務站，使祥和融洽和諧的氛圍遍及社區每個角落。圍繞提高居民的綜合素質，舉辦寓教于樂的文化教育活動，提升社區的文明程度。

新的一年，新的起點，20-年我們將圍繞“幸福社區”建設，積極引導廣大居民用心尋找幸福，用心感受幸福，用心珍惜幸福，用心提升幸福。堅持“以人為本，服務居民”的方向，以“和諧發展”的工作精神，求實求新求進的工作態度，強化社區管理，優化社區服務，把xxxx建成溫馨、幸福的家園。

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇八

（二）。

尊敬的經理、各位靈導:。

大家好!在此,我謹代表制造車間全面干部職工,對本次實施扁平化管理進行表態發言:。

制造車間全面干部職工堅決擁護靈導關于實施扁平化管理的改革舉措.按照統一發展的工作部署,真實抓好扁平化管理工作在基層車間的推進和落實,充分發揮基層車間的保障職能,我們要堅決做好四個方面的工作.

1、嚴格落實集團及qhse管理要求,深化基層車間安全管理,任真執行操作規程,進一步深化_強三基、反三違_活動.勞記基層管理者身上背負的安全使命,把職員安全放在心上,將安全生產貫徹在生產工作的始終.為生產建設服好務.

2、抓好基層建設,嚴細現場管理,促進管理創新和技術創新.強化基層建設,進一步明確基層建設的目標和要點,捅過狠抓建章立制,強化技能培訓,實施政策引導,提昇基層隊伍素質和裝備水泙,改善基層生產、生活條件,夯實基層工作基礎.

3、抓好職工素質培育,用高素質的基層職員隊伍保障企業持續發展.抓好_導師帶徒_活動的落實,結合崗位需求,要點強化以應知應會、崗位技能、安全環保、操作規程等為主要內容的基礎性培訓,使全面崗位操作人員的基本素質邁上一個新的臺階.針對近期改造過程中,生產車間里不斷增多的新設備、新工藝,我們將進一步強化關鍵崗位的培訓,加強基層要點設備、要點工藝管理人員的培訓,不斷題高基層技術人員綜和素質,以満足新設備、新工藝實施后所產生的新崗位的技術要求.

4、為了開展好生產線產能擴建和隱患治理工作,我們將按照安排,排好工期,嚴格按照工作流程,搞好近期生產線改造工作和隱患治理工作,將設備安裝、后續技術的跟進等基礎工作做穩、做實.

本次實施扁平化管理,是適應柿場發展、創新機制和持續、穩訂、健康發展的需要,請靈導放心,我們制造車間全面干部職工將以發展需要為己任,按照預訂目標,努厲做好本職員作,為共同實現企業的持久發展貢獻自己的所有力量!

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇九

20xx年，招商局按照“管業務必須管安全、管行業必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求，在黨工委、管委會的領導下和市商務局的指導下，認真執行“以人為本，安全第一，居安思危，預防為主，統一領導，分級負責”的方針，把安全生產作為一項常抓不懈的工作來抓，確保無安全事故發生，現將工作總結如下：

一、成立領導小組，制定方案。

招商局高度重視安全生產工作，專門開會研究成立安全生產領導小組，由任組長，任副組長，成員，開展安全生產排查工作。同時，為及時有效地開展應急救援工作，建立反應迅速、行動有序、處置有力的應急處置體系，最大限度地降低突發事件造成的危害，確保商務系統高效有序地實施安全生產事故災難應急工作，最大限度地減輕災后造成的損失，我們根據示范區實際，制定了專門的安全生產應急預案。

二、隱患排查整治情況。

招商局為確保無安全事故的發生，20xx年x月專門派遣x個小分隊，共對轄區內家餐飲商戶、家美容理發商戶、家洗浴商戶、家家政服務企業、家生鮮便利店、家物流企業、家加油站等x余家企業展開安全隱患檢查。為期1月的安全生產大檢查共檢查出家商戶和企業存在安全隱患，均為一般隱患。其中，家下發了整改通知書，家當場整改完畢。針對下發整改通知書的商戶和企業，我局及時組織人員進行了復查，20xx年xx月初，各類安全隱患均已整改完畢。

此后，我局組織人員定期或不定期進行督查，切實把安全隱患消除在萌芽狀態,特別是臨近春節及兩會期間，提前預防，做好監管與安全隱患排查，發現問題及時整改，確保零隱患零事故，為春節及兩會做好安全保障。

三、加強宣傳，重在預防。

我們積極做好安全生產宣傳工作，組織企業學習《xx市商務局關于轉發xx市人民政府安全生產委員會的通知》文件精神，召開安全生產會議，進行安全生產知識宣傳，要求轄區內商場做好消防安全及食品安全工作，要求餐飲行業做好消防安全及廚具衛生工作，確保春節和“兩會”期間我區商務領域安全生產工作。

四、存在問題。

我區商務領域安全生產工作雖然取得了一定成績，但還存在如下問題：一是，我局無執法權，在安全生產檢查工作中，對存在的安全隱患無法進行罰款處罰，執法力度不強;二是，示范區商務領域大都是小型餐飲店，無大型商超，日常管理困難。

五、下一步工作打算。

20xx年我們全力抓好了安全生產工作，取得了較好的成績。在以后的工作中，我們將發揚成績，克服困難，在許昌市商務局和示范區管委會的領導下，進一步貫徹落實各級對安全生產的指示精神，明確責任，加大力度，把安全生產工作深入扎實、堅持不懈地開展下去，抓出特色，抓出成效，確保安全生產形勢的穩定，與時俱進，開拓創新，使安全生產工作再上新臺階而努力奮斗。

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇十

一，正確制定高爐操作制度：

1，據爐缸工況和高爐生產技術指標要求，確定總制度。2，據原性料條件和爐況運行情況以及趨勢，確定裝爐制度。

6，據富氧率，噴吹性料的性能和爐況順行狀態確定噴吹調整范圍。

二，確定日常操作規程：

確立了本高爐基本制度后，爐長應圍繞此中心，進行班與班之間協調與配合，統一三班操作。

1，隨時掌握高爐冶煉外部條件的變化狀況，向上反映和有關部門及時反饋信息，采取措施，使爐況始終保持穩定的狀態。

2，關住爐況發展趨勢，若爐況波動，及早查明原因，采取措施，把爐況失常消滅在萌芽中。

3，對三班工長協調操作，解決三班中爐外、爐內銜接問題。

具體工作：

1，主持周技術分析會2，總結爐外操作。

3，掌握高爐及各輔助工段設備的運行情況和設備的維護情況。

四，及時掌握高爐冶煉外部條件變化。

1，原性料的波動2，高爐冷卻設備狀態3，熱風爐運行狀態。

4，原性料供應與上料設備的運行狀態5，噴吹系統運行狀況五，防止爐況失常。

六，參與本高爐開爐，停爐規程。

1，上班前，穿戴好勞保用品。

2，進入原料廠地觀察焦炭及其他原料的情況。

3，認真巡查并檢查本班組各崗位設備運行狀況和防護措施，發現問題及時解決。

4，認真仔細開好班前會，上傳下達，將公司最新規定告知班組，并強調安全生產及勞動記錄，還有了解人員生產情況。5，認真執行交接班制度，做到交班清，接班明。6，電話聯系卷揚進行對料。

7，認真觀察爐況，分析上班鐵量差，鐵口深度，綜合負等情況，判斷溫度趨勢。

8，電話聯系個崗位工作情況，并主要觀察高爐本體冷卻水交流。9，認真操作高爐，全面本班安全及生產工作，保證本班安全，順行，高產。

10，交班前責令各崗位全面檢查各崗位設備情況，做到交班清。11，認真總結本班生產情況，并記錄在冊。

12，全面落實安全工作及記錄工作，要求清料坑，上爐頂記錄工作，13，認真執行交接班制度，做到交班清。

14，集合本班人員開班后會，總結本班生產情況，并要求本班人員上下班途中注意安全，戴好安全帽，并組織人員列隊，整齊出廠。

副工長。

1，勞保用品穿戴齊全。

2，上爐臺先看風口、煤槍工作狀態、看生鐵情況，向上班爐前工了解當班生鐵狀況及鐵口情況。

3，進入值班室后，看報表，看操作曲線，了解上班的生產狀況。

4，每天早上7：30，晚19：30點名，主持班前會。班前會內容，強調安全，總結昨天工作，安排本班生產，強調注意事項，傳達上級精神及指示。

5，班前會結束后，往槽下看上班的取樣情況，并取好本班各倉料樣品，比較原料的情況。

6，進入值班室，向當班正工長匯報原料情況。

7，聽取上班副工長交班情況，并做詳細記錄，做到接班清楚。8，組織爐前出鐵，觀察鐵口深度，鐵水質量，禁止潮濕出鐵。9，指導加硅員按指定鐵號加硅，判斷爐溫，硫的高低，取好鐵前樣，渣樣，測好物理溫，并將信息及時反饋給工長。10，來風堵口后，觀察爐前打泥量，是否炮泥，并及時聯系火車，將鐵水拉走鑄鐵，并向正工長匯報爐前情況，嚴格按爐前四大操作制度執行。

11，鐵拉到鑄鐵機后，及時安排鑄鐵及鐵罐的到位，以確保及時出鐵。

12，鐵罐到位后，及時安排爐前出鐵，檢查風口、煤槍狀況，爐堵溫高時，勤督促看水工上去檢查，是否冒汽，每班至少一次。

13，每班確保四次看原料，二次側物理熱，并及時和工長溝通，以便正工長及時作出調整。

14，協調好外圍生產，安全，勞動紀律，設備維護，組織好外圍各崗位的協調工作，為爐內生產創造一切有利條件，緊密配合好工長的工作。

15，到原料場現場監督，確保上料不混亂，抓槽下篩分，抓爐前出鐵，抓鑄鐵。

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇十一

(一)堅守工作崗位，不得擅離職守，不做與值班無關的事項，值班室管理制度。

(二)熟悉業務，認真鉆研，提高業務水平。文明值班。積極妥善地處理好職責范圍內的一切業務。

(三)重大、緊急和超出職責范圍內的業務，應及時地向上級業務指揮部門、公司領導匯報和請示，以便把工作做好。

(四)加強安全責任，保守機密，不得向無關人員泄露有關公司內部的情況，管理制度《值班室管理制度》。

(五)維護好室內秩序。做到整潔衛生。禁止在工作時間大聲喧華。無關人員不得隨便進入該室。愛護公物，杜絕浪費。

(六)堅持批評與自我批評。團結互助，互相尊重。

(七)遇有特殊情況需換班或代班者必須經室主任或值班主管同意，否則責任自負。

(八)按規定時間交接班，不得遲到早退，并在交班前寫好值班記錄，以便分清責任。

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇十二

（三）。

尊敬的各位靈導、同事們:大家新年好!

在這喜慶祥和還飄滿酒香的日子里,我們正昌人歡距一堂用真成譜寫新曲,用禧悅繪制正昌攢歌,用膽識面臨柿場經濟危機,用任真咀嚼吸納09年12月31日袁總在任工大會上的講話,講話中我們已清晰地看到了我們的發展方向,從內函到橫向,從上游到下游目的正是括張,飛快括大發展,創造精品.圍繞這個精品嶄開的工作正是,我以及我們部門每一個人都要有自己的目標,用高標準嚴格要求自己,用創新提昇個人素養,用勤奮促進工作做風,特別是作為物資管理的我們,身兼責任的重任,要承擔起這份使命,對工作不光要用心,而且要用情,凡事要拷慮到后果,確保物資的安全,確保物資的數量,確保物資的質量.

09年儲運部在靈導的支持、大家共同的努厲以及有關部門的鼎立配合,工作已畫上句號.過去的歲里,我們捅過學習,結合實踐,已把部門的內部管理工作提昇一個檔次,刻服是工作的導向,忠誠是工作的目標,但是離新時期的發展目標還是有很大差距,這就要大家共同面臨,總結、反思、改進,創新,充分發揮每個人的聰明才智.儲運部面臨的發展目標,力掙做到以下的工作:。

圍繞一個中心:全部工作做到精品發展方向:加強培訓,整合調動大家工作積極性。

目標:。

一、工作日清日高。

二、現場干凈整潔。

三、做到帳物相符。

四、做到勤檢節約。

五、創造和諧團隊。

采取的措施是:。

一、落實部門每個人針對自己的工作進行任真的總結,細至的反思,找出工作中的不足,面臨新時期的目標,加以改進完膳,并制定出自己的工作目標以及發展方向.

二、針對每項工作要從新制定合理可行性標準,要有量化旨標,結合考劾制度來衡量每個人的工作業績,從而達到日清日高的效果.

三、現場管理責任到人,納入工作業績一并考劾,要持之以恒,直到養成一種習慣.

四、要求各環節每天都要對所管理的物資進行盤點,與電腦進行核對,特舒物品可以分期核對,要做到心照不宣,帳物相符.

五、勤檢節約不是口號要賦予行動,精打細算,嚴把計量關,及時與采購溝通,合理使用好現有倉庫,杜決不必要的費用支出.

六、加強部門之間的溝通,學會換位思考,用細心去觀察,用沉穩去把握,用膽識去創造,用積極去配合,用大度去化解,用成信去換取,擔當起這片天,創造和諧團隊,才能促進企業發展.

七、加強學習,激發靈感,務實的同時要學會創造,僅有創造才能出真知,僅有學習才會去創造,向身邊人學,向同行學,捅過光盤學,爭取每天都在進步,哪怕是一點點.以上是本部門的新年的工作打算,新的一年,新的開始,新的稀望,新的征程,有不足之處還請大家指教,我們會虛心學習,任真對待,最終祝大家在新的一年里,走好運,保健康!

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

尊敬的各位領導，同志們：

2021年，公司黨總支在國資委黨委和集團公司黨委的正確領導下，緊緊圍繞踐行提質增效工程，深入黨史學習教育，扎實整改巡視、考核反饋問題，黨的建設科學化水平不斷提升，有力地保證了公司年度各項目標任務圓滿完成，但理論學習不夠深入、班子建設有待加強、企業文化建設不夠有力等問題客觀存在、值得我們高度關注。

明年，是集團公司“深化改革和風險防范攻堅年”，也是共贏公司實現高質量發展的關鍵期。公司去年取得的各項成績使我們深刻體會到，只有黨建工作與企業發展深。

當前隱藏內容免費查看入融合才能更好地推進高質量發展，也只有深入貫徹落實集團公司黨委“五融入五提升”要求，才能不斷開創黨建工作新局面。下面，我圍繞“深化價值黨建理念推動高質量發展，爭創集團優勝企業”做個簡要發言，不妥之處，懇請各位領導批評指正。

堅決扛起黨總支抓黨建的主體責任和總支書記的第一責任，落實班子成員“一崗雙責”，深入開展班子成員“五個一”活動，即：每年講一次黨課、組織一次專題報告會、參加一次廉政文化活動、參加一次先進典型教育活動、組織一次警示教育活動；針對商業保理、供應鏈的任務特點，采取完善責任鏈條、落實獎懲措施等辦法，不斷強化“一班人”的擔當精神、創新銳氣和開拓韌勁，更好地將黨建資源轉化為發展資源、黨建優勢轉化為發展優勢、黨建活力轉化為發展活力。

針對公司黨建品牌建設滯后問題，采取走出去學、請進來教、崗位上練等辦法，突出黨的基本法規學習、突出崗位技能提升、突出組織生活制度落實、突出黨務經驗交流、突出疑難問題解決,深入探索“黨建+金融”載體，著力打造有創意、有特色、有實效、可推廣的黨建工作品牌。著眼解決公司高層次人才短缺問題，采取“外部引進+內部培養”兩條腿走路辦法，通過市場化運作、規范化管理、精細化考核，建立完善中高層次員工引進、考核、培養機制，多方位多渠道培養人才。

堅持把支部（黨員）先進性評價與企業經營業績考核相銜接，把黨建賬和經濟賬相融合，區分黨建基礎指標和基準績效指標，結合各部門及子公司職責、工作標準、業務特點，分別編制、簽訂年度目標責任書，并對照全年工作計劃，按照時間節點實施全過程管控。嚴格落實黨組織研究討論是董事會、經理層決策重大問題前置程序要求，推動黨內監督與企業內控監督有機結合，強化對關鍵崗位、重要人員、重大交易的監督管理，建立有效制衡、科學決策的公司治理體系，不斷提升企業經營效益。

著眼激發調動全體員工的積極性、主動性、創造性，堅持以“支部一團火、黨員一面旗、人人個頂個”為指向，深入宣傳貫徹集團公司“使命擔當、價值創造”核心理念和“專業專注、中規守矩”企業精神，把黨建帶群建作為黨建工作責任制的重要內容，統籌公司工會、共青團工作資源，發揮群團橋梁紐帶作用，把支部委員發動起來，把廣大黨員組織起來，把廣大群眾凝聚起來，從基層職工中汲取企業建設往前推、向前走的力量源泉，使之成為推動企業高質量發展的主角主力。

把守規矩、樹形象當作加強黨支部班子建設的重點問題，堅決盯住權力行使、遵規守紀、作風形象等關鍵環節，嚴格按制度、規定、程序開展投資經營活動，健全完善經費開支、公務接待、物資采購等制度規定，扎緊“籠子”，堵塞漏洞；堅持在重要節日、重要時點、重要環節，通過發送廉潔短信提醒、組織廉政文化教育、開展廉政警示震懾，從思想意識上杜絕腐敗，確保黨員干部職工不發生違法違紀違規問題。

發言完畢，懇請各位領導和同志們批評指正。

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇十四

以推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化為抓手，大力落實黨組成員分包基層單位制度，通過選好配強基層黨組織干部、加強陣地建設、強化教育培訓等舉措，指導各單位加強黨組織建設。嚴格履行發展黨員程序，層層把好黨員隊伍入口關，今年以來，根據縣委組織部發展黨員計劃，今年共新發展黨員9名，全部符合相關工作標準和組織程序，全系統未出現違法違紀現象。我黨委非常重視和全力抓好黨費收繳工作，黨費收繳更加規范化。全系統共計征訂黨報黨刊84份，提前完成了縣委下達的工作任務。同時，積極主動地通過做好民營業主的思想工作，迅速提高了部分業主對黨建工作必要性、重要性的認識，系統內私營業主對帆企業黨建的支持度有了大幅提升，帆企業黨建工作取得了明顯進步。

我們十分清醒地認識到我們的工作還存在一些不足之處，與上級部門的要求還有一定的差距。我們要在總結經驗的基礎上，進一步加強黨的思想建設、組織建設和作風建設，深入開展黨建主題活動，不斷加強和改進機關黨建工作和帆企業黨建工作，為建設小康社會獻計出力。

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇十五

各位領導、同仁：大家下午好！

今年以來，在局黨委的正確領導下，我院黨建工作取得了階段性成效，從督查結果來看，黨建工作仍然存在許多問題，根據局黨委第三季度黨建工作督導要求，就我院黨建工作中存在的問題，我代表院支部及領導班子就以后如何抓好黨建工作做表態發言，如有不妥，請批評指正！

（一）存在的問題。

1、思想認識不足，重視不高，黨建工作水平有待提高。由于新調配黨務干部對業務不太熟悉，業務素質還不能完全適應工作需要，工作上造成被動，黨建資料整理工作不規范，資料收集不完整，“三會一課”、“主題黨日”會議記錄不規范。

2、“不準共產黨員信仰宗教和參與活動”組織生活會個人對照檢查材料內容不符合要求。

?3、支部印章和文件落款不一致。

4.探索創新不夠，黨建工作的特色不夠明顯。只滿足于完成局黨委統一確定安排的黨建工作任務，工作傳統落實的多，精心鉆研創新的少。沒有結合衛生院工作實際提出富有實效、特色鮮明的黨建工作載體，工作平鋪直敘，特色亮點不多。

（二）整改措施。

1、加強黨務干部培養，提高黨建工作綜合素質。嚴格按照《黨支部規范化手冊》記錄“三會一課”、“主題黨日”會議記錄，規范黨建工作資料的收集與整理。

2、按要求所有黨員，重新修改“不準共產黨員信仰宗教和參與活動”組織生活會上的個人發言材料，補充完善其他相關活動資料。

3、重新上報支部委員會擬定的文件和其他檔案資料。

4、積極推介特色與典型。堅持把“簽約式服務”、“學雷鋒志愿者服務”與“我們的節日”相結合，創新活動內容，深入社區、村隊打造服務型團隊，培育1-2個示范性強、特色明顯的典型做法和經驗，同時加強輿論宣傳工作。

???（一）存在的問題。

1、作風建設深化年活動沒有按照方法、步驟進行，沒有對職工個人工作作風建設方面進行集體評議，沒有結合黨員各自工作崗位，分別制定個人及各科室黨風廉政建設目標責任書。

2、黨風廉政工作安排部署和學習教育次數不夠。創新形式不夠，醫務人員以“廉潔從醫，愛崗敬業”為主題教育落實不到位。

?（二）整改措施。

1、嚴格按要求補充、完善個人黨風廉政建設目標責任檔案資料。

2、嚴格按照黨風廉政建設規章制度的要求和民主集中制原則，在單位開展保持共產黨員先進性教育，切實轉變黨員干部工作作風。定期開展廉政談話活動，加強黨風廉政建設責任落實，認真記錄《記實手冊》。

（一）存在問題。

1、群眾性的精神文明創建活動理論學習筆記資料不齊全，會議記錄，照片等印證資料不完善。

2、社會主義核心價值觀體系建設工作檔案資料不完善。

?????（二）整改措施。

1、加強《中華人民共和國醫德規范和實施辦法》學習，緊密聯系干部職工思想和精神文明建設工作實際，緊緊圍繞學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神工作主線，把慶祝改革開放?40?周年、自治區成立?60?周年的宣傳教育作為貫穿全年的重大主題、重大任務，與學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神結合起來，繼續深化馬克思主義基本理論、中國特色社會主義和中國夢、社會主義核心價值觀的學習教育，堅定干部職工道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。

2、積極培育踐行社會主義核心價值觀，全面推動干部職工的思想道德建設。教育全體職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，立足本職崗位，勤奮工作，文明服務。

加強學習，不斷提高政治素質和理論水平。結合工作實際，認真貫徹執行黨的各項路線方針政策，增強政治敏銳性和鑒別力，在思想上、行動上與局黨委保持高度一致。

充分發揚民主，抓好支部班子建設和黨員隊伍建設。切實履行好支部書記職責，使支部委員各司其職、各負其責，團結協調、形成合力。創新機制，改進方法，切實抓好黨員的培養和發展工作，為黨組織注入新鮮血液。積極組織黨建主題實踐活動，抓好黨員日常教育和管理，激發每個黨員積極投身到各自的工作崗位上建功立業。

????我院將繼續認真學習貫徹黨的十九大精神，進一步加大精神文明建設工作力度，按照局黨委的統一部署，扎實做好各項工作，把握發展機遇，加快我院衛生事業發展，為保障轄區群眾的身體健康，構建和諧的醫患關系做出新的更大的貢獻。

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇十六

指出

專題進行。

表態發言。

結合學習收獲與大家共同交流。

一要強化理論武裝。

增強紀律規矩意識。

習近平總書記關于全面加強黨的紀律建設重要論述摘錄。

》和《。

中國共產黨章程。

》

等黨紀黨規。

樹牢，在原原本本地通讀原著的基礎上聯系人大工作實際深入思考，切實做到融匯貫通。

二要。

加強黨性修養，弘揚優良作風。

堅持黨性鍛煉與人格修養統一、自我修養與。

制度。

提高黨性修養，筑牢思想防線，自覺接受人民群眾的監督。

并

堅持和維護黨的民主集中制原則。

加強與班子成員思想交流與溝通，

“紅紅臉、出出汗”成為常態，強化道德品行修養，不斷改進思想。

工作。

作風。

三要。

堅持從嚴律已，保持清廉本色。

參照。

黨章。

“準則”、“條例”等黨紀黨規，切實把紅線劃出來，把黃線標出來，把高壓線架起來，在腦中留印、心中刻痕。認真落實中央八項規定和實施細則精神，以及省市縣委相關規定，堅持自重、自省、自警、自勵，做勤政廉政的表率，要求別人做到的自己首先做好。自覺抵御腐朽思想的侵蝕，從小事從細節從點滴做起，防微杜漸，永葆共產黨人的本色。從嚴執行廉潔自律準則，正確對待和行使手中的權力，用平常心看待官位，用責任心看待和運用權力，堂堂正正做人，踏踏實實工作，艱苦樸素，儉以養德，保持良好的品德和高尚的情操。

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇十七

我xx村黨委書記xxx，在任職不到一年的工作當中，對黨建的工作從來不敢懈怠。因為基層黨建是一切工作的主導。黨的基層組織分布在社會生活的各個方面，扎根與群眾之中，在聯系群眾，宣傳群眾，組織群眾，團結群眾。完成各項任務重，擔負著重要責任，發揮著重要作用，是黨的全部工作和戰斗力的基礎，是黨聯系群眾的橋梁和紐帶。黨的路線和各項方針、政策的貫徹執行才能有可靠的保證。加強黨的基層組織建設，黨支部負有重要的責任。

就20xx年我村主導建設的7.5公里水泥路面，和即將復墾的80畝地，扶貧攻堅工作，午季秋季禁燒工作，計生工作等。這是我村的主要工作，但是工作的實施和開展，是離不開群眾的支持，離不開黨建工作的開展。因為沒有黨的帶頭模范作用，工作的實施是存在很大的難度的。

因我村的黨員的老齡化嚴重，就這個問題，我們著手發展年輕的，思想上進的作為后備力量，以改變我村黨員的年齡結構。

還有就是抓好黨員的學習和教育，抓好黨員領導和表率作用，要以黨章為基本教材，對黨員進行教育。《黨章》是黨的根本大法，一定要把黨章的基本精神，基本原則弄清楚，模糊思想要澄清，錯誤認識要改正。

最后就是要加強廉政建設，保持黨的純潔性，以黨性黨風黨紀教育為重點，組織黨員深入學習貫徹習總書記的講話。

加強黨建工作表態發言（模板18篇）篇十八

各位靈導、同志們:。

x年,在市環保局和區委、的靈導下,商州區環保局牢牢圍繞_促進全區經濟率先突破發展_這個主題,與時俱進探新路,真抓實干求突破,重拳出擊搞治理,工作取得了一定成效,尤其是在環境執法工作方面,能購堅持從宣傳培育入手,扎實推行行政執法責任制,強化環境管理,嚴格環境執法,使全區環境質量得到明顯改善,有用的促進了全區社會、經濟和環境的協調健康發展.x年,先后開展了建設項目_環評法_及_三同時_制度執行情況專項檢察、_兩高一資_企業、要點企業、要點減排企業、西商復線各各標段、高速路沿線磚瓦窯企業、砂石廠,高中考期間噪聲、城區燃煤鍋爐、餐飲業、洗車及汽車美容行業、畜禽養殖場等十余項執法檢察,共出動執法人員800余人次,下發限改正通知、監察意見書46份,糾正違法行為60多次,立案16起,行政處罰10起.依法辦理行政審批、行政征收280余件,其中行政許可類亊項188件(_環評_審批158件,排污許可35家);行政征收類100余件;無一例行政復議和行政強制案件.

治理,區域環境質量還有不盡人意之處,我們將進一步增強做好環保工作的責任感和緊迫感,在今后的環境執法工作中努厲從以下幾方面推動全區環保工作邁上新臺階.

一、加大環保法律法規宣傳培育力度,不斷題高執法工作水泙。

規,進一步增強全社會的環保國策意識和公眾支持參與意識.

落實監管制度,加強監督管理.采取一把手與分管靈導、分管靈導與股(室)負責人、股(室)負責人與工作人員層層簽定了行政執法目標責任書的方法,做到執法職責、任務、目標縱向到底,橫向到邊,變成一把手負總責、分管靈導負實責任、工作人員負具體責任的執法責任機制.

察,對各項整改內容予以時間限定,定期回訪核實事情情況,確保整改到位,努厲做到查一案改一案.

三、轉變職能,強化服務意識,將執法寓于服務之中在環境執法工作中,把服務與執法相結合,在執法中服務,在服務中執法.一方面做到_三實行_:一是實行企業審批管理跟蹤負責制.對已列為市區要點項目的,建立靈導包抓負責制,從項目的前期選址、審批到建設、投入運轉進行全過程跟蹤服務,在市招商引資的商洛市鑫豐源礦業,我們曾多次對其進行指導,并協調辦理環保手續.二是實行環保審批時限承諾制.凡是轄區企業的新、改、擴、遷項目,確保其環保審批時限均實行五個工作日內辦結.要點項目實行簡化審批程序,開辟_綠色通道_,做到特事特辦,飛快審批.三是實行審批責任承諾公開制.加強效能監督,對不負責任,辦事拖拉,損害企業利益的行為,按照像關規定,追疚審批責任人員的行政責任.另一方面,對已建成的企業積極提供環保技術、政策、信息詢問,脅助企業開展環保技術、產品的考查論證,加強了環境管理體細認證,大力倡導偱環經濟,指導企業進行清潔生產,推廣應用環保新產品、新技術,提昇企業的治渾水平,促進企業環保效益雙贏.

四、上下聯動,多方協作,全力整治違法排污企業,確保群眾的環境權益。

一方面充分與區直各部門加強協作與溝通,對存在環境。

問題的企業進行通報,借助各方力量,全力整治環境違法排污企業,確保群眾的環境權益;另一方面在執法過程中,發現不屬于自己職權范圍內的,立即與相關單位或上級部門溝通,做好協調工作.逐步變成各級各部門分工協作,全社會廣泛參與、齊抓共管的工作局面.

五、完膳執法監督體細,打造陽光執法。