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中學水電管理制度大全(22篇)

時間:2025-05-19 作者:字海

規章制度可以為組織提供一個穩定、安全和可預測的環境,有助于組織的發展。以下是一些規章制度改革與創新的案例分享,希望對大家提供一些思路和方法。

中學水電管理制度大全(22篇)篇一

為了加強我公司的水電管理,減少浪費,樹立節電、節水意識。按照“計量準確、按表收費、強化管理、減少浪費、改善服務”的原則,制定本辦法。

1、公司職工住宅用水電費:由物業管理中心抄表,由財資科每季度從工資中扣繳,工資關系不在公司的人員由物業管理中心上門收取。職工電費按0.3元/度、水費按0.4元/度收取,協解人員電費按0.4元/度收取、水費按0.5元/度收取,其他電費按0.6元/度、水費按0.8元/度收取。

2、公司內承包單位、經濟實體,如車隊、液化氣公司,所使用的水電費。由物業管理中心抄表使用部門到財資科繳費。電費按0.6元/度、水費按0.8元/度收取。

3、公用樓梯間及過道的路燈,只允許使用40w以下的燈泡,

4、對拖欠水電費的用戶和部門,物業管理中心提前書面通知到用戶和部門,送達五日后仍不補交清的,由物業管理中心停水停電。

5、物業管理中心按季抄表,并及時向職工公布。

6、物業管理中心要加強安全用電、用水的監督和管理,對私搭亂接、偷用水電等行為,按照有關規定嚴肅處理。

7、雜物房用電要注意安全,按規定除照明以外,不能使用其他大功率電器,不能開長明燈。如違反規定造成事故,由違規當事人承擔一切責任。

8、物業管理中心要進一步改變服務態度,提高服務質量,加強日常管理和宣傳工作,努力做到“計量準確、收費合理、服務到位”。

中學水電管理制度大全(22篇)篇二

一、公司水電管理由行政部門負責。水電管理員負責中心供水供電線路的維護及各種故障的緊急處理。各樓層保安員負責所在樓層照明、空調、飲水機等電源管理。

二、每天下午下班后,值班人員應及時關閉部門、區域各樓層電源。

三、公司工作人員應養成隨手關燈、關閉水龍頭,下班后及時關閉電腦、電風扇和其他用電電源的良好習慣,注意節約用水用電。

四、公司(包括倉庫)保安人員值班期間應加強巡查,發現水電設施出現問題,應及時處理。為保證用電安全,中心綜合科每月組織一次水電安全檢查,及時消除安全隱患,并建立水電安全檔案。

五、非經允許,各部門(人員)不得使用電爐、電油汀、電暖器、電水壺等高耗電電器,如有發現,將沒收所用物品并通報批評。

六、有檔案室的部站應加強檔案室用電安全管理,檔案管理人員下班時應關閉所有電源,避免安全事故。

七、各部門需安裝電源插座、改造線路等,須上報行政部門領導同意,由行政部門派專業人員進行施工。未經允許,不得私接電源、改動線路。

八、為保證用電安全,禁止中心工作人員在中心給電瓶車充電。

中學水電管理制度大全(22篇)篇三

1、杜絕水電的浪費是節約學校經費開支的一項重要措施,應形成人人自覺節約用水、用電的良好風氣。

2、教室、學生宿舍、辦公室等公共場所的照明燈及其他電器設備由總務處負責統一裝配,不準私自改裝,不準私拉亂接,如需增加電器設備,須經學校批準并經電工安裝。

3、學校明確專人負責水電管理,加強宣傳教育,養成人人隨手關燈關水的`習慣,教室、學生宿舍的用水用電要落實管理責任制。

4、除學校工作需要外,不準使用電爐等大功率電器,學生宿舍不準用大燈泡,不得使用充電器、取暖器。

5、水電工和有關值日人員加強對水電借用管理情況的檢查,如發現違反水電管理制度者,視情況給予批評教育或紀律處分并予以相應罰款。

中學水電管理制度大全(22篇)篇四

水電工班是綜合樓管理的一個重要技術部門,負責綜合樓各項設備、設施的安全運行及維護、保養、檢測等事項。為確保這項工作的正常開展,經研究特制定如下制度:。

一、崗位職責。

1、負責全綜合樓水、電及有關設施的維修、保養和管理;。

4、提出采購日常維修材料及配件的意見;。

5、妥善保管有關器材和維修工具。工具和器材不外借;。

6、按要求按時倒閘操作。

2、堅守崗位,嚴格執行管理中心的考勤、考核制度;。

3、嚴格執行安全生產操作規程。節約使用器材和原材料;。

4、堅持巡檢工作制度,發現問題及時維修,力避長流水、長明燈的現象發生;。

5、熱愛本職工作,樹立愛崗敬業思想、態度和藹、隨叫隨到、維修及時、保證質量;。

6、保管好維修工具,工作間各種器材擺放有序;。

7、工具和器材丟失或損壞者,照價賠償;。

8、搞好工作間的清潔衛生。

1、水、電工值班實行24小時不空檔工作責任制;。

2、值班人員的主要職責是接受分解任務、巡檢設備、事故處理、打掃衛生等;。

3、認真做好巡檢記錄、工作日記和維修更換設施配件的登記;。

4、按要求按時做好倒閘操作和關開刀閘操作;。

5、做好交接班情況說明和工作銜接。

1、水、電工對綜合樓水、電重點部位設備及其他設施的巡檢工作每天不少于兩次;。

3、巡檢人員巡檢時工作要認真細致,不得馬虎、遺漏尤其是重點部位;。

4、巡檢情況必須認真填寫巡檢工作記錄字體要工整,看得清楚;。

5、綜合樓水、電重點部位設備及其它如出現重大事故,屬于巡檢不到位造成者,將追究當事人的責任。

1、損壞公物,照價賠償;。

2、遲到、早退每月累計三次,扣除一天工資;。

3、曠工一天,扣三天工資;。

4、未按制度要求和規定程序工作和作業,造成重大事故或案件者,直接責任人除承擔事故或案件的所有損失外,若觸犯法律,則依照國家法律規定,追究其刑事責任。

六、解聘辭退。

觸犯以下任意一條者予以解職并辭退:。

1、在單位打架、斗毆;。

2、故意破壞公共設施物品;。

3、有不道德行為,作風敗壞者;。

4、工作時間酗酒;。

5、有偷竊、詐騙行為者;。

6、觸犯法律、法規者;。

7、挑撥離間、拉幫結伙、制造事端者;。

8、工作時間舉止不雅、偷懶耍滑、屢教不改者;。

9、無視領導或各項規章制度、屢教不改者;。

10、緊急關頭、動搖者,臨陣退縮者。

符合下列條件的根據情況給予獎勵:。

1、服從領導,工作中做出顯著成績者;。

2、勇于負責、責任心強、恪盡職守、埋頭苦干、積極主動完成本職工作;。

3、刻苦鉆研、技術高超、完成任務好;。

4、無遲到、早退、曠工及其他違章違紀、工作表現好;。

5、拾金不昧,數額較大,在其他方面有突出成績,做出較大貢獻的;。

7、集體成績突出,貢獻較大的,可根據具體情況,授予集體獎勵;。

8、獎勵分表揚、記功、獎勵實物、現金,晉升工資等。

中學水電管理制度大全(22篇)篇五

1、正常安全供水供電,是工作生活學習的必備條件,全校人員對此應有足夠的認識和重視,總務處對此負總責。

2、節約水電,是每個公民應有的道德和義務,節約者光榮,浪費者可恥,盜用者犯罪。各部門要加強節約水電的'宣傳、教育工作。

3、水電工是維護水電正常供應的責任人,應做到:值班到位,全面巡查,管線暢通,及時排障,按時開關,分片調供,保障供應,確保安全。

4、職工住宅:水、電表到戶,按量計費。嚴禁偷水偷電,違者處以適當罰款。

5、辦公樓、教學樓用電:各處室負責人和班主任是責任人,必須做到按需開關,人走斷電,杜絕浪費,否則責任人承擔一定的損失。

6、學生宿舍:定時供應,按需調控,滿足使用,杜絕浪費。

7、維修:凡私人用水電材料費用由個人承擔,公用設施材料費由學校承擔。水電小維修工作由學校水電工承擔。

8、水電工及時巡查維修,防止水電設施受損被盜,避免浪費和損失;有險情或嚴重故障,要及時報告學校和水司、電司,否則,扣發水電工的崗位津貼或責其賠償損失。

中學水電管理制度大全(22篇)篇六

水電工班是綜合樓管理的一個重要技術部門,負責綜合樓各項設備、設施的安全運行及維護、保養、檢測等事項,水電工管理制度。為確保這項工作的正常開展,經研究特制定如下制度:

2、服從領導,嚴格按要求操作各項設施;

3、熟練掌握水電維修、維護和管理方面的專業知識;

4、嚴格管理好綜合樓的水、電,做到不浪費水電;

5、及時向后勤管理中心匯報綜合樓的水電運行狀況;

6、規范操作程序,確保各種設備的正常安全運行,避免因管理維護不善而發生相關事故。

二、崗位職責。

1、負責全綜合樓水、電及有關設施的維修、保養和管理;

4、提出采購日常維修材料及配件的意見;

5、妥善保管有關器材和維修工具。工具和器材不外借;

6、按要求按時倒閘操作。

2、堅守崗位,嚴格執行管理中心的考勤、考核制度;

3、嚴格執行安全生產操作規程,管理制度《水電工管理制度》。節約使用器材和原材料;

4、堅持巡檢工作制度,發現問題及時維修,力避長流水、長明燈的現象發生;

5、熱愛本職工作,樹立愛崗敬業思想、態度和藹、隨叫隨到、維修及時、保證質量;

6、保管好維修工具,工作間各種器材擺放有序;

7、工具和器材丟失或損壞者,照價賠償;

8、搞好工作間的清潔衛生。

1、水、電工值班實行24小時不空檔工作責任制;

2、保證值班室經常有人,電話、手機暢通;

3、值班人員的主要職責是接受分解任務、巡檢設備、事故處理、打掃衛生等;

4、認真做好巡檢記錄、工作日記和維修更換設施配件的登記;

5、按要求按時做好倒閘操作;

6、做好交接班情況說明和工作銜接。

1、水、電工對綜合樓水、電重點部位設備及其他設施的巡檢工作每天不少于兩次;

3、巡檢人員巡檢時工作要認真細致,不得馬虎、遺漏,尤其是重點部位;

4、巡檢情況必須認真填寫巡檢工作記錄,字體要工整,看得清楚;

5、綜合樓水、電重點部位設備及其他如出現重大事故,屬于巡檢不到位造成者,將追究當事人的責任。

1、損壞公物,照價賠償;

2、遲到、早退每月累計三次,扣除一天工資;

3、曠工一天,扣三天工資;

4、值班室空檔或出現一次電話無人接聽者,罰當班人員每人50元;

5、未按制度要求和規定程序工作和作業,造成重大事故或案件者,直接責任人除承擔事故或案件的所有損失外,若觸犯法律,則依照國家法律規定,追究其刑事責任。

七、解聘辭退。

觸犯以下任意一條者予以解職并辭退:

1、在單位打架、斗毆;

2、故意破壞公共設施物品;

3、有不道德行為,作風敗壞者;

中學水電管理制度大全(22篇)篇七

為了規范管理的規范化和制度化,為了提高產品質量和樹立鼎誠形象,特制定以下制度。

一、不準隨地吐痰、不準隨地亂扔煙頭、注意保持衛生間清潔衛生;水電工進場時候要認真檢查現場情況,發現有損壞的物品及時報告;在施工過程中保護好地板磚和各種管道,不得損傷和損壞。發現隨地吐痰一次罰款五十元;發現亂扔煙頭一次罰款五十元;現場開罰單。

二、水電工進場時候要認真熟悉該工地的電路和水路改造要求,嚴格按照要求的工藝方式施工。

三、水電工施工時候要注意保持清潔衛生;材料不得亂堆亂放,擺放要整潔有序。換掉的衣服和鞋子需放在地上指定位置,不得放進衣柜里面;垃圾必須清理干凈并運至小區指定位置,違者發現一次,罰款五十元;發現鞋子一次罰款二百元;現場開罰單。

四、要注重細節,線槽及穿線管要橫平豎直,底盒水平,底盒內不得有水泥,內絲彎頭和內絲三通固定位置必須合適。

五、電線按照要求分色;水管按照要求分布;強弱電改造必須按照規范分離;電工線路改造必須按照空間位置區分。

六、水電工工施工過程中不得偷工減料、同時也不得浪費材料;要做到合理有效利用裝修材料。

七、施工過程要規范、必須按照規定的施工工藝進行;不得圖省事私自篡改施工工藝。發現違規一次罰款一百元,現場開罰單。

八、按時上班下班、不能無故曠工;有事需提前向設計師請假;下班時候要關好窗戶,關掉電源。發現違規一次罰款一百元,現場開罰單。

九、鼎誠裝飾管理人員不定期對施工現場進行檢查,發現不合理及違規將及時通報批評和按照規定處罰;并命令限期整改。在限定期限內不整改者,發現一次罰款二百元,現場開罰單。

十、不準收受客戶任何贈送的煙酒禮品,不準接受客戶任何形式的宴請,發現違規一次罰款二百元;現場開罰單。

十一、不準向客戶索取任何物品,發現違規一次罰款二百元。不準竊取客戶和公司的任何物品,發現一次即行辭退。

十二、不得發布任何不當言論,不得發布詆毀公司形象的言論,不得發布詆毀客戶的言論,不得與客戶無禮爭吵,發現違規一次嚴重警告或者即行辭退。

十三、水電工進場需先熟悉本制度;如進入本公司工地施工,即認為對本制度認可。本制度適用于在本公司工地施工的所有漆工。

十四、本公司的質量總監、設計師以及授權的管理人員具有處罰權,本公司經理有裁決權。被罰人員必須可以詢問處罰原因,質量總監必須出具處罰的書面依據,被罰人員必須在罰單上簽字;被罰人員不服處罰的,有本公司經理裁決,如果經理裁決不應該處罰的,罰單即行失效;如果經理裁決應該處罰的,該罰單即行生效。

十五、本制度規定的被處罰人統一規定為工長;工長對本工地發生的一切違規行為負責。

十六、工長認真閱讀本制度并認可后需簽字;簽字之后,即表示對本制度完全認可和接受。

中學水電管理制度大全(22篇)篇八

供電供水安全和使用水電安全,是學校整體安全工作的重要部分。宗旨是:保證師生在教學、工作、生活中安全使用水電,不出責任重大事故,做到不毀一物,不傷一人。因此,學校要求全體師生員工都必須重視使用水電的安全。根據“誰管理,誰使用,誰負責”的原則,制定以下管理制度。

1、全校供電供水安全由總務處負責,總務處副主任分管,其職責是:與供電段銜接水電供應,水電設備大修、維護,交水電費、停水停電的工作安排,回收食堂、工廠、單身宿舍、學生宿舍、營業網點的水電費,對全校師生員工進行使用水電的安全教育、檢查,組織水電工對學校的供水電設備進行大修、維修、改造、巡檢。

水電工必須持證上崗,嚴禁違章操作,安裝的用水電設備必須保證用戶使用安全。需停電檢修的,應在控制閘上掛警示牌。遇意外停電,恢復供電后對用電器監察至少10分鐘。高空作業應帶安全帶。教室、學生宿舍、電鈴計時器發生停電故障,在夜間22:20前或節假日,只要接到請修信息,應在半小時之內趕到現場檢修。

水電工每周一至五上午、應對教學樓、綜合樓水電設備進行巡檢,發現故障應及時安排維修,重大故障應馬上向分管主任報告,對違章用水電的責任人要按校規查處,直至停供水電。

2、各處室、部門、班級、根據“校產管理制度”中的責任區劃分,對自己管轄的教學、辦公、工作、生活場所的用水、用電設備安全負責,要教育師生員工愛護設備,節約水電,嚴格做到:不毀損設備,不隨意增加用電器,不私拉亂接水電線路,人走必須關閉水電開關,發現故障及時報告總務處。故意損壞水電設備的按購進原價雙倍賠償。

3、夜間遇停電,在19.00時仍不能恢復供電時,總務處應在19.00時前通知學校值班干部,學校應有組織的通知師生安全退出教學.綜合樓,到21.00時仍不能恢復供電,總務處應關閉教學.綜合樓總電源,次日7:00前打開電源。

夜間遇停水,到21.00時仍不能恢復供水,總務處應關閉教學.綜合.辦公樓水源,次日7:00前打開水源。

4、以下設備嚴禁使用

(1)學生宿舍內嚴禁使用應急燈、電爐、簡易電開水器(水烏龜),一經發現由生活教師收繳。

(2)全校范圍內不準使用電爐,所有教室、辦公室不準為應急燈充電,一經發現由電工收繳。

以上禁用電器,被收繳后,一律不退還,生活教師、電工不履行職責的`由主管主任查處。

5、對違反水電安全行為的查處

總務處分管主任不履行職責,由校長查處。

水電工不履行職責或違章操作,由分管主任查處。

各處室、部門師生員工違規,由水電工按校xx號文件查處,并報總務處。

夜間、節假日不關燈、不關水的,由保衛科檢查,總務處分管主任處理。不關水電責任人按浪費水電價值的2倍賠償給學校。

6、任何師生員工違反規定使用水電引發重大事故,給學校造成重大損失,由學校組織調查,并追究部門、處室負責人和直接責任人的事故責任。

中學水電管理制度大全(22篇)篇九

根據《xx學院水電暖管理辦法》、《xx學院后勤社會化改革方案》和《水電暖維修中心目標責任書》的有關規定,水電暖維修中心對全院的水、電、暖實行規范化管理、按學院確定的收費標準,進行合理的計量收費。

水電暖維修管理中心負責物業公司合同范圍外的水、電、暖運行管理,住宅區、教學樓內由相應的物業公司負責維護。水電暖維修管理中心工作人員必須嚴格遵守崗位責任制,堅守崗位,履行職責,確保水、電、暖保質、保量、安全準時地送達用戶。各物業中心水電工也要認真履行職責,對于運行中出現的問題以及用戶提出的意見要認真作好記錄,及時作好善后處理和匯報工作。

1.水電暖維修管理中心設專職水、電、暖計量收費小組。小組負責計量、抄報、收取用戶的'水、電、暖費用。每個小組成員負責抄報教職工家庭的水表,對于學校經濟獨立核算單位、商品房、基建工地等單位的水、電、暖計量收費須兩人以上參加。小組成員在抄報過程中要認真聽取用戶意見并做出合理的解釋。要把發現的跑、漏、壞表等問題及時向負責人匯報。對于在水、電、暖抄報中不履行職責、有舞弊的行為將按照學校的有關規定給予嚴肅處理。

2.各實體中心及二級表的抄表計量工作在每月底進行。學苑小區住戶的水表每學期抄錄結算一次。暖氣費要在供暖開始前收取。抄表員在抄報過程中要向用戶送達收費通知單,標明表底數、用量等,并要求用戶在存根中簽字認可。

3.在職教職工家庭的水費用由計劃財務處從工資中扣出;各實體單位的水、電費在經費劃撥中扣除;對于退休教職工、遺屬、非本單位職工等用戶,要求直接到水電暖維修管理中心繳費;商品房、施工工地、移動電信等單位的水電暖暖費用由水電暖維修中心負責收取,然后交計劃財務處。對于外單位臨時用水、電的情況,要根據估算用量收繳押金,定期查抄水電表,參照有關標準采用按實結算的辦法。

4.用戶計量表損壞的,由后勤管理處按有關規定更換,更換時材料費、人工費由用戶承擔,在計量期間的費用按平均用量計收。

1.學院經濟獨立核算實體單位、沿街商品房、教職工家庭、移動電信機房。

2.學院內建筑安裝工程,外單位臨時用水、用電等。

參照市電力公司、自來水公司及學院的相關規定,特制定如下收費標準:。

1.電費。

基建、辦公照明0.80元/度。

居民照明0.547元/度。

動力電0.80元/度。

公寓、餐廳用電0.547元/度。

2.水費。

公寓、餐廳用水:2.75元/立方米。

居民用水:。

自來水2.75元/立方米。

自備水1.55元/立方米。

3.暖氣費。

參照xx市價格執行,新入暖氣管網的收取開戶費30元/平方米,暖氣費23元/。

中學水電管理制度大全(22篇)篇十

1、正常安全供水供電,是工作生活學習的必備條件,全校人員特別是主辦人員對此應有足夠的.認識和重視,總務處對此負總責。

2、節約水電,是每個公民應有的道德和義務,節約者光榮,浪費者可恥,盜用者犯罪。各部門要加強節約水電的宣傳、教育工作。

3、水電工是維護水電正常供應的責任人,應做到:值班到位,全面巡查,管線暢通,及時排障,按時開關,分片調供,保障供應,確保安全。

4、職工住宅:水、電表到戶,按量計費。嚴禁偷水偷電,違者處以適當罰款。

5、辦公樓教學樓用電:各處室負責人和班主任是責任人,必需做到按需開關,人走斷電,杜絕浪費,否則責任人承擔一定的損失。

6、學生宿舍:定時供應,按需調控,滿足使用,杜絕浪費。

7、維修:凡私人用水電材料費用由個人承擔,公用設施材料費由學校承擔。水電小維修工作由學校水電工承擔。

8、水電工及時巡查維修,防止水電設施受損被盜,避免浪費和損失;有險情或嚴重故障,要及時報告學校和水司、電司,否則,扣發水電工的崗位津貼或責其賠償損失。

中學水電管理制度大全(22篇)篇十一

為了確保幼兒園教育教學工作的順利進行和師生生活的安全及正常用水電用氣,節約能源,特制定學校水電氣管理制度。

1、幼兒園水電氣由學校統一管理,由學校負責安裝、維修督促、抄表、檢查。

2、任何人員不得私自接線、接水、安燈、裝電源插座等(包括教室、宿舍、辦公室、路燈)。若師生員工確因學習、工作、生活急需,要另行接線安燈接水,先書面向學校申請,經學校領導同意后,由學校統一安裝。如需安裝用氣設施,應由供氣公司統一安裝。若未經學校領導同意,私自安裝由此造成的一切損失和法律責任概由當事人負責。

3、幼兒園用水用電用氣,必須規范化,做到定期檢查(每季度學校統一檢查一次),及時維修,確保安全。

4做到水電氣安全使用。如違章使用,造成自家或他人損失的`,由違章者負責所有的責任。

5、幼兒園水電氣施工、安裝、維修及特殊設施使用,一律持證上崗。

中學水電管理制度大全(22篇)篇十二

為了確保師生學習、工作、生活的正常用水、用電、用氣安全,節約能源,保障幼兒園教育教學工作的順利進行,特制定水電氣管理制度。

1、幼兒園水電氣由總務處統一管理,負責安裝、維修、督促、檢查。

2、幼兒園師生員工不得私自接線、安燈、安插座等。若確因學習、工作急需另行接線安燈,先請示分管領導,經其同意后,由總務處統一負責安裝。

3、幼兒園線路規范安裝,做到定期檢查(幼兒園每月集中檢查一次,總務處每周統一檢修一次,具體責任人每天檢查一次),做到發現問題及時處理,確保公共財物及師生的人身安全。

4、因工作崗位調動,辦公室或教室調整,室內水電設施,必須保持完好無缺,由總務處專人驗收簽字;否則損失的.水電設施,由原室教職工負責賠償。

5、加強幼兒園食堂用氣管理,責任到人,做到安全用氣。如違章用氣,造成自身或他人損失的,由違章者負責所有的責任。

中學水電管理制度大全(22篇)篇十三

保證所確立的安全目標符合相關法律、法規和上級有關要求并切實可行,通過落實實現安全目標的措施,保證安全目標的可控、在控,實現安全生產的穩定。

本程序適用于工棚水電廠的安全目標管理。

重大火災事故;不發生計算機網絡及監控系統癱瘓造成的事故。

分廠控制輕傷和障礙,不發生重傷和事故;班組控制未遂和異常,不發生輕傷和障礙。

4.1。

廠長是企業安全第一責任人,負責上級安全目標分解本企業安全總體目標和階段性目標的確立。

4.2。

副廠長是分管工作范圍內安全第一責任人,負責分管范圍內企業安全總體目標的分解和階段性目標的確立,組織分管部門及單位實施安全目標的管理,以保證安全目標的實現,對廠長負責。

4.3。

技術科為本程序的歸口主管部門,負責全廠人身安全目標和控制措施的制定及實施,協調和監督全廠設備、環境、交通、消防等安全目標和控制措施的制定,指導廠內各部門單位按分級控制原則制定安全目標和控制措施,對全廠安全目標的實施進行檢查、總結及評比考核工作。

4.4其它部門和生產分場。

按分級控制原則制定本部門和單位的安全目標及控制措施,并做好組織實施和內部檢查、總結及評比考核工作。

5.1安全目標確立的原則,符合《安全生產法》及相關法律、法規要求。

符合保人身、保設備、保電網的“三保”原則。符合生產實際,切實可行,能夠通過全體員工努力得以實現的原則。具有先進性、針對性、可操作性和相對穩定性。

5.2安全目標的確立。

5.2.1。

行文發布實施。完成時間一般為職代會后15日內發布。此前,安監部門可行文就當年安全目標、重點工作提出要求,并通過全廠安全工作會議予以宣傳,提供各單位制定安全目標和控制措施的方向。

5.2.2。

每年安全工作會議上廠長與生產分廠簽定《安全生產責任書》明確其安全目標。

5.2.3。

各部門單位根據《安全生產責任書》按分級控制的原則確立和補充各自具體安全目標和制定控制措施。完成時間一般為1月底之前。

同時要將上級安全目標進行分解,形成安全指標,落實到每一位職工身上。完成時間一般為1月底之前。

5.3安全目標的控制。

5.3.1。

安全目標一經確立,要進行廣泛的宣傳,使全體職工都清楚安全目標及其采取的控制措施,明確自己在確保目標實現過程中應承擔的責任和履行的義務,做到凡事有人負責。

5.3.2逐級落實安全生產責任制,嚴格按《安全目標獎管理辦法》。

考核各項責任狀和任務書的執行情況;逐級認真檢查監督安全目標控制措施的實施并按《安全生產獎懲規定》進行考核,做到凡事有人檢查和監督。

5.2.3。

有效的將年度安全目標分解為階段性目標,每周分級進行講評,每月進行階段性分析,每季度進行全面總結,做到實現持續改進。

5.2.4。

針對實現安全目標的薄弱環節,適時組織專項糾正;定期進行安全性評價和不符合的糾正;積極開展標準化作業和危險點分析預控;強化關鍵環節的管理人員的上崗到位把好關;強化反事故措施落實監督和效果評價;積極探討事前風險分析,倡導安全保守決策。

5.2.5。

嚴格遵守國家法律、法規和上級有關規定,及時完善規程、標準,做到凡事有章可循;。

5.2.6。

積極做好日常安全生產指導、檢查和監督,不斷規范基礎管理,做到凡事有據可查。

5.3。

運行部安全生產目標;。

不發生未遂和異常事件。

不發生設備二類障礙。

不發生環境污染事故。

不發生全廠停電事故。

5.4安全目標的考核。

5.4.1設立安全目標季度事故零目標獎,按照分級控制事故的原則,對在季度內未發生事故的單位給與三倍的抵押金獎勵;對發生事故的單位,根據事故性質,給予一定經濟處罰。

5.4.2。

建立安全生產獎懲規定,對保證安全目標的實現做出重大貢獻者給予獎勵,對影響安全目標實現或構成威脅者以及未完成安全指標者給與經濟處罰。

5.4.3。

安全目標的檢查及總結和評比。

5.3.6.1。

技術科要定期或不定期地對各單位安全目標完成情況進行指導性檢查,及時糾正各單位在執行過程中存在或暴露的問題,并進行通報或曝光,以便更好地吸取教訓,實現安全生產的可控在控。

5.4.4。

每年末各單位各部門要對本單位本部門安全目標完成情況進行總結,技術科要對全廠的安全目標完成情況進行總結分析,從中找出值得推廣的良好實踐和有待改進的地方,為下一年度的安全目標確立奠定基礎。

5.4.5。

每年末對安全目標完成情況進行評比,對安全目標完成好的分場進行物質和精神獎勵,授予安全生產先進分場榮譽稱號;對為安全目標的實現做出特出貢獻的十名員工授予安全標兵榮譽稱號,并頒發證書和獎金。

5.4.6。

每年根據安全生產工作實際開展安全生產競賽,按計劃進行定期檢查、評比及處罰和獎勵。

中學水電管理制度大全(22篇)篇十四

為了確保師生學習、工作、生活的正常用水、用電、用氣安全,節約能源,保障學校教育教學工作的順利進行,特制定水電氣管理制度。

1、學校水電氣由總務處統一管理,負責安裝、維修、督促、檢查。

2、學校師生員工不得私自安裝水電氣的設施設備,不得私拉亂接水電氣線路或管道。若確因學習、工作急需另行接線安燈,先請示分管領導,經其同意后,由總務處統一負責安裝。

3、學校線路要規范安裝,做到定期檢查(學校每月集中檢查一次,總務處每周統一檢修一次,具體責任人每天檢查一次),做到發現問題及時處理,確保公共財物及師生的人身安全。

4、因工作崗位調動,辦公室或教室調整,室內水電設施,必須保持完好無缺,由總務處專人驗收簽字;否則損失的水電設施,由原室教職工負責賠償。

5、加強學校食堂用氣管理,責任到人,做到安全用氣。如違章用氣,造成自身或他人損失的,由違章者負責所有的責任。

中學水電管理制度大全(22篇)篇十五

加強電廠生產運營分析管理,健全運營分析管理制度,建立健全電廠科學、合理、規范的運營分析管理體系,實現發電設備的經濟運行。

本規程適用于安全生產部、各電站。

3.1枯水期:十一月、十二月、一月、二月。

3.2平水期:三月、七月、八月、九月。

3.3豐水期:四月、五月、六月、十月。

5.1經濟運行指標有:發電量、機組發電耗水率、水能利用率、綜合廠用電率、峰谷比值、平均電價。

5.2發電計劃根據每月的來水預測,參考歷史同期發電情況,按照年度目標進行分解,制定月度發電計劃指標。

5.3將每月的目標下達相關分部,分部實現計劃指標日控制。

6.1每天對水情測報系統各站點的通訊情況進行檢查,發現通訊中斷立即通知維護人員處理,并匯報公司梯調值班室,確保系統通訊暢通、數據準確。

6.2對上游各站的雨量和流量進行統計、做好日分析工作。

6.3及時了解上游水電站入庫、出庫情況。

6.4查看歷史資料,結合收集的雨、水信息進行分析,提高水情分析準確率。

7.1結合中長期天氣預報實施優化調度,抬高水庫水位運行,降低發電耗水率。

7.3根據水庫水位的變化及時調整運行工況,保證機組在高效區運行。

7.4及時與調度溝通,優化機組運行方式。

8.1非汛期水庫水位控制在高水位運行。

8.2汛期水庫水位控制滿足防洪防汛要求,爭取多發電量。

9.1每月對發電量進行分析,找出制約發電的因素,制定相應的改進措施,并對下月發電情況進行分析預測和改進。

9.2每月對來水情況進行分析,與上月、歷史同期相比,分析下月來水趨勢,初步制定下月發電計劃。

9.3每月對發電耗水率進行分析,與上月、歷史同期相比,分析發電耗水率上升和下降的原因,提出相應的改進措施和值得推廣的良好實踐。

9.4每月對發電收入、峰谷比值進行統計和分析,查找工作中存在的問題,提出改進建議(由市場營銷部進行電費回收的電廠僅對峰谷比值進行分析)。

9.5每月對綜合廠用電量、綜合廠用電率進行統計,與年度目標和月度分解目標值相比,分析上升和下降原因,提出改進建議和措施。

運行值班員按照《運行管理規定》要求規范化值班。

優化機組運行方式,按照“增收節支”的要求以及《廠用電管理細則》,在保證安全的前提下盡量減少廠用電量。

12.1制度負責人及職責。

制度負責人為安全生產部主管技術的負責人;其職責是收集在本規定執行過程中存在的問題及意見,并根據執行情況反饋意見。

本規定修訂和完善一般1年一次。

12.2檢查與評價。

制度負責人隨時對本規定的執行情況進行檢查,每年12月前匯總評價1次。

中學水電管理制度大全(22篇)篇十六

一、各部門負責人是日常水電管理工作的第一責任人,其所在部門有違反本制度行為的,負責人應承擔相關的經濟責任。

二、各部門需要新增或更換水電設備,須向物業管理中心書面申請,由物業管理中心報處領導批準后,方可更換或新增。

三、干部、職工要愛護水電設備,養成節約用水用電的良好習慣,杜絕“長明燈、長流水”的現象。

四、各部門發現水電故障應及時向物業管理中心報修,由物業管理中心安排專業人員維修。任何部門和個人不得擅自對水電管線進行維修改造。

五、嚴禁亂拉亂接水管和電線。外單位或個人使用本處水電,必須經處領導批準,并按規定交納水電費用。

六、嚴禁使用電爐和自備大功率電器設備,違者處以100元罰款。

七、因使用不當、違規操作、亂拉亂接水電發生責任事故,造成經濟損失的,由當事人賠償全部經濟損失,追究部門負責人的責任。用水后沒有關閉水閥或無人在崗時未關閉電燈、電器,造成水電浪費的,每發現一次,扣除當事人或部門負責人當月工資20元。

八、水電管理部門應盡職盡責,保障各部門水電正常供應,因責任心不強、管理不善,造成斷水斷電,影響日常工作的,應追究水電管理責任人的經濟責任。

九、物業管理中心是本處水電管理的職能部門,負責全處水電設備的安裝、維護、費用收取、結算、日常管理及監督檢查工作,范圍包括辦公場所、生活場所(食堂)、出租房屋及委托代管的水電用戶。

十、本制度由物業管理中心負責監督、檢查和落實。

中學水電管理制度大全(22篇)篇十七

為加強校園水電管理,維護學校教學和廣大師生的生活秩序,對施工企業在基建、安裝、維修等施工過程中需要停水停電的作出以下規定:

1、凡來我校施工的企業,均應與物業管理公司簽訂水電管理、文明施工責任書。

2、簽訂水電管理、文明施工責任書時,應預交項目總經費10%的管理費,待施工結束后予以退還。

3、施工企業在施工中如需停水停電作業(包括接水接電),必須提前24小時到公司辦公室填寫停水停電申請單并附上施工方案,經分管副總經理或經理同意,簽發停水停電許可證后方可實施。

4、施工企業必須文明施工,在施工時不得損壞地下管線。

5、施工企業物品及建筑材料的堆放地點、方式、時限,須經物業管理公司同意后堆放,違者作為校園雜物予以清理。

6、施工完畢,施工企業必須對占用場所實施恢復,要做到“工完場清”。

7、施工時嚴禁影響師生學習、休息。

8、施工場地必須樹立施工告示。

9、施工企業在校施工期間不得違反校園水電管理、文明施工等有關規定。如違反上述條例,予以一定的經濟處罰(費用從管理費中扣除,如不夠部分由施工企業補交)。造成重大事故,報上級主管部門處理。

中學水電管理制度大全(22篇)篇十八

為規范職工宿舍的管理,合理化使用電器,從而進一步節能降耗、消除安全隱患,公司特制訂本規定。

一、安全管理

1、公司設立用電標準,負責各宿舍安全用電管理,每月檢查各宿舍用電是否符合規范,對不符合用電規范的行為要及時糾正。檢查用電設備是否存在安全隱患,對檢查出來的安全隱患要及時清除。

2、各宿舍如需進行電線路改選,必須先向有關領導提出正式申請,經核實、批準后由專業人員予以實施。

3、嚴禁各宿舍人員私自更改用電線路、私自使用大功率電器,否且因此造成的損失由責任方承擔。

二、管理要求

1、各用電宿舍必須嚴格遵守用電管理辦法,對違反管理辦法的、造成責任事故者,責任方承擔全部責任并賠償相應的經濟損失。

2、公司將定期檢查電路使用情況和不定期巡查宿舍用電情況。

3、非休息時間或宿舍無人的情況下,宿舍內所有電器必須處于關閉狀態。

三、處罰制度

1、如有私接電源者,公司將嚴肅處理,造成安全事故的,由責任人承擔全部責任。

2、損壞電路設備照價賠償,并處以100元罰款。

3、非休息時間,宿舍有電器處于開機狀態時,該宿舍每人扣除50元,罰款從本人當月工資中扣除。

以上辦法自公布之日起執行。

希望宿舍員工嚴格遵守上述安全用電管理規定,并認真貫徹勤儉節約,合理用電,養成離開宿舍隨手關閉用電設備電源的好習慣,避免發生安全事故和不必要的浪費。

2015年7月1日

公司審核批準:

文件執行時間:2015年6月1日

一、管理目的:

隨著工廠員工規模不斷擴大,夏季用電高峰期也即將來臨,員工宿舍用電不規范現象增多,給宿舍安全管理帶來很大隱患。為加強銀美工廠員工宿舍水電使用的規范化管理,強化員工節約水電的意識,科學合理利用資源,倡導節約環保的.生活習慣;同時給員工塑造一個舒適,文明的住宿環境,同時消除宿舍安全隱患,特制定員工宿舍水電使用管理制度。

二、管理范圍:

本辦法適用于銀美工廠所有職工宿舍。

三、水電使用安全管理:

1、銀美工廠員工宿舍由宿舍長負責各宿舍安全用水用電管理,工廠由人事部會同電工每周五統一檢查各宿舍用電是否符合規范,對不符合用電規范的行為要及時糾正。同時檢查用電設備是否存在安全隱患,對檢查出來的安全隱患要及時清除并及時反映給公司管理人員。

2、各宿舍必須嚴格遵守用電管理制度,如需進行電線路改選,必須由宿舍長先向人事部提出正式申請,經核實、批準后由專業人員予以實施。嚴禁各宿舍人員私自更改用電線路,嚴禁使用大功率電器,否則按照工廠相關管理制度進行處罰,造成責任事故的,責任方承擔全部責任并賠償相應的經濟損失。

3、公司對各宿舍安裝用電計量表,制定電量考核指標,禁止在員工宿舍做飯。每月對各宿舍進行統計分析,以便合理用電,減少浪費。

四、水電費繳費核算方式:

1、每月月底由人事部會同電工負責員工宿舍的水電抄表工作,并監督宿舍用電情況。

2、員工宿舍水電費收取方式確定為:本宿舍電表實際計量分攤度數與公用水電費公攤度數相結合的核算繳費制度,發現有在宿舍做飯等現象,當事人每月補繳二十元電費。

3、每月宿舍水電費查表總度數減去各宿舍分裝電表實際使用度數,剩余度數作為公攤額度,再加上本宿舍電表實際使用度數作為分攤,即為本宿舍員工每月水電費繳費標準。

4、宿舍水電費收取采用預收費方式;每月預收金額參考上月實際使用金額,多退少補。每月各員工宿舍水電費抄表度數和員工分攤金額在工廠告示欄公示,供全體員工監督核對。

五、管理處罰制度

1、如有私接電源者,公司將嚴肅處理,并對責任人進行警告,不及時整改或二次發現罰款20元;造成安全事故的,由責任人承擔全部責任。

2、因員工違反水電費使用規范,違規使用電器,造成宿舍電路、設備損壞需照價賠償,并處以50元罰款。

3、凡住宿員工每月25日前必須按時上繳下月水電費預收款,預收款額度由人事部根據水電費實際情況確定。不按時繳費取消宿舍住宿資格。核算補繳實際水電使用金額后搬出宿舍。

4、辭職辭退員工,在辦理辭職手續時,通知人事部管理人員抄錄核算水電費,將水電費以現金形式繳至財務處后,方可結算本月工資。

希望各宿舍員工嚴格遵守上述安全用電管理規定,并認真貫徹勤儉節約,合理用電;養成出入宿舍及時關閉用水、用電設備電源的好習慣,避免造成不必要的浪費。

上海粵珍小廚餐飲管理有限公司銀美工廠

一、管理目的:

隨著辦公室員工規模不斷擴大,夏季用電高峰期也即將來臨,員工宿舍用電不規范現象增多,給宿舍安全管理帶來很大隱患。為加強辦公室員工宿舍水電使用的規范化管理,強化員工節約水電的意識,科學合理利用資源,倡導節約環保的生活習慣;同時給員工塑造一個舒適,文明的住宿環境,同時消除宿舍安全隱患,特制定員工宿舍水電使用管理制度。

二、管理范圍:

本辦法適用于湘西區域公司辦公室人員所有職工宿舍。

三、水電使用安全管理:

1、辦公室員工宿舍由宿舍長負責各宿舍安全用水用電管理,同時檢查用電設備是否存在安全隱患,對檢查出來的安全隱患要及時清除并及時反映給公司管理人員。

2、各宿舍必須嚴格遵守用電管理制度,如需進行電線路改動,必須由宿舍長先向綜合部提出正式申請,經核實、批準后由專業人員予以實施。嚴禁各宿舍人員私自更改用電線路,嚴禁使用超大功率電器,否則按照相關管理制度進行處罰,造成責任事故的,責任方承擔全部責任并賠償相應的經濟損失。

四、水電費繳費核算方式:

1、每月15日-20日由宿舍長統一繳納電費并開具發票,并監督宿舍用電情況。

2、員工宿舍水電費收取方式確定為:每月電費50元每人每月,水費為5元每人每月,按照宿舍總人數計費,超出部分則由員工宿舍內居住員工自行負責。

4、宿舍水電費收費方式:每月15日-20日由宿舍長統一繳納電費并開具發票,經報銷流程后,超出部分則由各宿舍長向各員工收取,再交至財務。

五、管理處罰制度

1、如有發現出門不關燈、不管空調者,公司將嚴肅處理,并對責任人進行

警告,發現罰款20元;宿舍長罰款30元,造成安全事故的,由責任人承擔全部責任。

2、因員工違反水電費使用規范,違規使用電器,造成宿舍電路、設備損壞需照價賠償,并處以50元罰款。

3、凡住宿員工每月25日前必須按時上繳水電費,費用額度由綜合部根據水電費實際情況確定。不按時繳費取消宿舍住宿資格。核算補繳實際水電使用金額后搬出宿舍。

4、辭職辭退員工,在辦理辭職手續時,通知綜合部管理人員抄錄核算水電費,將水電費以現金形式繳至財務處后,方可結算本月工資。

希望各宿舍員工嚴格遵守上述安全用電管理規定,并認真貫徹勤儉節約,合理用電;養成出入宿舍及時關閉用水、用電設備電源的好習慣,避免造成不必要的浪費。

中學水電管理制度大全(22篇)篇十九

為保障國家財產和人生財產安全,確保普梯電站能安全、可靠、經濟地運行,牢固樹立“安全第一、預防為主”的指導思想,各級領導、全體員工一定要把安全工作放在首位,切實抓好抓實。

一、電站成立安全生產領導小組(兼職),并由站長負總責、分管安全的副站長親撲克抓安全生產工作,負責組織對事故的調查處理。附領導小組人員名單于后。

二、安全領導小組要做好電站的安全保衛工作,防止電站的設備、物質被盜;搞好安全宣傳,增強安全意識,并經常深入(大壩、升壓站、廠房等)生產實地認真檢查、督促,發現安全隱患及時組織人員處理,避免事故的發生。

三、以“安全為了生產、生產必須安全”為主題,采取口語、標語、墻報等形式,大力宣傳安全生產的必要性和重要性,達到共同提高安全意識和增強責任感。

四、嚴格操作規程、加強擴范措施,全站人員、各生產班組都必須嚴格遵守《安全操作規程》、《水電站運行規程》和本站制定的典型操作票等操作規程及規定按章行事、做到安全生產。

1、為了保證安全生產、防止疲勞連續上班,禁止本大班人員互相調班、代班,否則,造成的安全責任由當事人負責。

2、每逢單月10號、雙月20號對1#、2#水輪發電機組上導、下導、水導軸油位、調速器油位進行檢查,對油位下降的部位必須加注油,對調速器等轉達動部位必須加注潤滑油。每逢單季度前一個月10號、雙季度前一個月20號對行車加注潤滑油等進行一次維護。

3、發電運行中,若機組停機處冷備用時,對應的調速器必須鎖定,開機發電之前,對應的調速器必須解鎖。

4、停機下機坑排除剎車等故障前必須拉開對應機組斷路器的相應刀閘并經驗明確無電壓掛好接地線后方可下機坑工作。

五、全站人員務必提高警惕、克服麻痹思想,注意防火、防盜和防止壞人的`破壞活動。

六、安全事故一旦發生要及時采取有效的急救措施,積極妥善地處理,遇設備和傷亡事故及時向安全生產領導小組報告(傷亡事故限24小時內報市安委會),并查明原因,屬責任事故要追究當事人的責任。

七、定期對安全工具件的送檢和試驗,對不合格的工具件必須更換。

八、安全生產實行一票否決權,遇責任事故發生,將取消年終先進班組和先進個人的評選資格。

中學水電管理制度大全(22篇)篇二十

一、保證學校正常的水電供應。

二、嚴禁學校的水電向校外接用。

三、必須熟悉學校的供電網絡及排水網絡。

四、每天要按時上班,晚上要值班,負責停送電及常規檢修。

五、公共場所的路燈,自來水閥、水嘴,廁所的水箱等,水電工要定期巡視,保證燈亮,無泄漏水和堵塞現象。

六、加強供電設備的檢查維護,做到安全供電,供電房要定期檢修保養,雨季要加強日常維護,增加檢修次數。

七、培強節約意識,杜絕長明燈,長流水現象。

中學水電管理制度大全(22篇)篇二十一

1、保證學校正常的水電供應。

2、嚴禁學校水電向校園外接用。

3、水電工必須持證上崗,熟悉學校的供電網絡及給排水網絡圖。

4、每天要有水電工值班,負責停送電以及常規檢修。

5、公共場所的路燈、自來水閥、水嘴、廁所水箱等,水電工要定期巡視,保證燈亮,()無泄漏水和堵塞現象。

6、加強用水衛生、水池、水箱均要加蓋蓋嚴,定期消毒,每年利用假期清洗一次。

7、為防嚴寒低溫水管上凍,應及時做好室外供水管、水嘴、室外高位水箱的防凍工作。

8、加強對供電設備的檢查維護,做到安全供應。配電房要按供電部門規定,定期檢修保養,雨季要加強日常維護,增加檢修次數。

9、加強節約,杜絕長明燈、長流水現象。

中學水電管理制度大全(22篇)篇二十二

1、凡由某地委機關供水、供電的單位和個人,都必須自覺遵守本制度,接受某地委機關后勤服務中心管理,按時交納水電費。

2、用電單位和個人安裝供電、供水設施,須經某地委機關后勤服務中心批準后方可實施。禁止任何單位和個人私自扯拉電線和亂接水管、拆改電表等,違者給予停水、停電和罰款處理,并在大院內通報批評。

3、注意節約用水用電,做到人走燈滅。堅決杜絕“長明燈、長流水”現象發生。院內所有住戶,一律禁止使用電爐子、電暖器等高耗電生活用具。

4、各單位辦公室、會議室及院內住戶如需安裝空調器,須由單位或個人寫出書面申請,經某地委機關后勤服務中心研究同意后,由機關電工統一布線安裝。

5、每季度交納一次水電費,對不按時交納水電費的單位、住戶,水電工有權給予停水、停電處理。如有妨礙水電工執行公務者,視情節給予罰款和停水停電等處罰。

6、水電工必須照章辦事,搞好供水、照明設施及公用電器的管理、維修與保養,并做到服務質量好,工作效率高。如造成人為停水、停電,將追究水電工的責任。

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優秀作文在結構上合理緊湊,段落之間銜接自然,邏輯清晰。小編為大家挑選了一些具有思想深度和藝術價值的優秀作文,希望可以給大家提供一些寫作的啟發。我孤寂,我惆悵,我
隨著一個月的工作結束,我們需要寫一份月工作總結來評估自己的工作表現。無論是初入職場的新手還是資深的職場人士,都可以從這些月工作總結范文中獲得一些啟示。
演講稿范文是演講者在事先準備階段所撰寫的一份參考文稿,它可以幫助演講者更好地預演和演練演講內容。范文中使用的修辭手法和演講技巧,可以借鑒和應用到自己的演講中,增
發言稿也可以作為一個重要的紀念,記錄下我們的思想和表達的成果。發言稿的寫作并非易事,但是我們可以通過學習和借鑒一些優秀的范文來提高自己的寫作水平和表達能力。
月工作總結可以幫助我們更好地了解自己的工作狀態,發現潛在問題并加以解決。不同人寫的月工作總結各有不同,下面是一些不同風格的范文,或許能給你一些啟發。
青春是充滿希望的階段,我們要敢于創造屬于自己的未來。青春是我們奮斗的時刻,以下是一些成功人士的勵志故事,激勵我們勇往直前。尊敬的各位領導、各位同事:大家好!我
優秀作文不僅能展現學生的才思和創造力,還需要有良好的結構和邏輯推理能力。精選的優秀作文范文可以幫助大家提高寫作水平,歡迎品味。首先,我要飄落到各國的總理那里,對
優秀作文是一篇內容豐富、觀點獨特、結構合理、語言得體的寫作作品。以下是一些優秀作文范文的摘錄,通過閱讀這些范文,可以幫助我們更好地把握優秀作文的要素和特點。
幼兒園大班是孩子們從家庭到學校的過渡階段,為他們適應學校生活做好準備。現在讓我們一起看一份幼兒園大班的總結,希望大家能有所啟發和收獲。你們好!歡迎您在百忙中,
策劃方案的編制過程需要進行充分的調研和分析,以便確定最佳的解決方案。小編整理了一些策劃方案中常用的工具和方法,希望對大家的策劃能夠起到輔助和支持的作用。
每篇優秀作文都是作者思維的抽樣,是作者獨立思考和深度思考的結果。善于從身邊的瑣事和日常生活中獲取靈感,通過對細節的觀察和思考,寫出令人驚艷的優秀作文。
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在寫作中要注重語法和標點符號的正確使用,避免出現低級錯誤,影響整體的印象。小編為大家整理了一些優秀作文的特點和評析,希望能對大家的寫作有所幫助。因為愛在心中涌動
在租賃合同中,出租方同意將特定財產出租給承租方,承租方則同意按照約定支付租金。小編為大家搜集了一些實用的租賃合同模板,供大家使用。甲方:乙方:今由甲方向乙方免費
辭職報告的內容應客觀真實,同時也要注意恢復工作區間,做到對個人和公司的有利交接。以下是小編為大家整理的一些優秀辭職報告范文,希望可以為你提供一些寫作思路和參考素
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愛崗敬業是一種積極主動的態度,它要求員工對自己的工作充滿熱情和責任感,主動承擔工作的責任和義務。推薦大家閱讀一些關于愛崗敬業的書籍和故事,相信能夠給大家帶來一些
這次活動讓我認識到了時間管理的重要性,以及如何合理安排任務的優先級。【活動總結】參加這次活動對我來說是一次很好的鍛煉,我很想寫一篇活動總結來回顧和總結一下。
心得體會是在一段時間內對個人經歷和感悟進行總結和概括的一種文字表達形式。在閱讀他人的心得體會時,可以思考他們的觀點和思路是否值得借鑒和學習。生命是一個神奇而珍貴
簡歷是一個人的故事,通過簡明扼要的文字描述,展示自己的過往經歷和成就。大家可以通過參考以下的個人簡歷范文,來了解個人簡歷的寫作方式和技巧。個人簡歷是事業的敲門磚
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通過寫述職報告,我們可以對過去一段時間的工作進行全面回顧。接下來是一些優秀述職報告的分享,希望能給大家一些啟發。20____年,在公司領導的關懷指導下,在車隊全
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工作鑒定是對員工在工作中的表現進行評估和總結的一種方法,它可以幫助員工了解自己的職業發展方向,促進個人成長和組織發展。工作鑒定旨在對員工的工作表現、職業素養、協
自我介紹需要注意言簡意賅,突出自己的亮點和特長,不宜過于冗長或拖沓。隨著社會的發展,自我介紹成為一種必備的能力,希望以下的范文能幫助大家提升這方面的能力。
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優秀作文在觸動人心的同時,也反映出了作者的個性、觀點和人生的態度,令人過目難忘。以下是一些備受贊譽的優秀作文范文,通過閱讀可以提高自己的寫作水平。記得在三年級的
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每個人都可以通過鍛煉和提高寫作能力,成為優秀的作文家。下面是一些經典的優秀作文摘抄,無論是內容還是表達方式,都值得我們借鑒和學習。前幾天,我在日記上寫的最勤勞的
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