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大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)

時間:2025-05-18 作者:夢幻泡

學生會工作計劃的制定還需要充分了解學生的需求和意見,與學生進行廣泛的溝通和交流。看看以下范文,你會發現學生會工作計劃是多樣化和豐富的,不同的規模和目標都可以找到適合的范文。

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇一

院學生會宿管部是一個為所有學生營造一個安靜保險的學生生活環境而成破的服務性部分,在新學期、新局面下,院宿管部將加大監管力度,采取新的管理和工作方針,積極進取,認真安排,切實抓好工作的每一環節,及時實現上級引導部署的責任,爭取更好的工作成績,本學期將發展的工作如下:

尺度晚就寢紀律,確保學生保險,防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,院宿管部將嚴抓常規,進一步進步學生的自我管理才干,以清潔的環境培養人,以嚴厲的管理培育人,以細心的服務援助人。

1、本學期的工作以“兩個根本”和“三個狠抓”為準則,以保障寢室衛生為基礎,以杜絕夜不歸宿為基本,狠抓寢室,狠抓寢室偷盜舉動,狠抓男女串寢。

a、北苑x棟到x棟每周一次衛生檢討跟晚就寢檢查,南苑x棟每兩周進行一次衛生檢查和一次晚就寢檢查。

b、實行不定期抽查的方式對各棟各系部進行檢查,衛生檢查的時間定于每周三下戰書5:00,晚就寢檢查的時光定于每周一晚10:00。

2、措施與方法。

a、組織各系男女生部進行交流檢查,嚴格按照評分細則進行打分。

b、不定期的對某個系或某棟樓進行重點檢查或收拾。

c、不按期的檢查寢室現象及男女串寢氣象。

d、把每一次日常檢查的結果進行匯總,把各系的合格率與分歧格率用比例的形式打算出上交后勤服務中心宿管科,同時把精良寢室和不合格寢室通報全院。

1、為了提高同學們的踴躍性,提高同學們的思維意識,讓同學們領有一個舒暢、溫馨的寢室生活,宿管部將舉行寢室設計大賽,宣傳標語的征集等活動。

2、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對學生會干部的寢室進行不定期抽查。

3、每月評出x個星級文化寢室,并通報表揚。

為了占領一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管部,現制定以下軌制:

1、以積分的情勢對每個人進行治理,對開例會、搞運動、無故請假、遲到及不缺勤等景象均有相應的分數處罰,每月評出兩位優良干部進行表彰,評出兩位表現較差的干部進行批評。

2、履行專人負責制,把宿舍樓分塊,由不同的人負責,懇求做事積極、當真,及時把持宿舍內的各種動態變革情況,以便各種工作的順利發展。

3、每周召開一次局部例會,每月召開一次各系男女生部長會議,加強院系兩級學生會的交流,使我們的工作取得好的成就。

在新的學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓宿管部成為貨真價實的為同學們服務的部門。

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇二

宿舍文化是校園文化的基礎,是校園文化的“發源地”和“消化地”。特別是據調研發現,目前宿舍已占據了大學生1/3的生活空間,1/2的生活時間,已成為大學生生活、學習、休息中最重要、最基本的場所。加強宿舍健康向上的思想文化建設,優化育人環境,推動大學生成長成才和校園文化建設是當前之需。下面是小編為大家帶來的宿管部工作計劃范文,希望對大家有所幫助!

在新的學期里,為了更好的發揮宿管部的特殊職能,順利的開展各項工作。本部門將會繼續發揚團學會的工作宗旨:全心全意為學生服務,做好學生的工作,長期與學院老師溝通。

發揮學生與老師之間的橋梁作用。我們不但要把自己的本職工作做好,而且還要在這個學期里作出我們部門的特色。豐富同學們在宿舍里的生活,提高同學們的宿舍生活質量。我們在新的學期里做了必要的工作調整及安排。完善宿管部的工作,并做了新的工作計劃。

本學期的宿管部日常工作重點方向依然放在宿舍上,主要分為寢室查夜、寢室衛生、寢室安全。

1、寢室查夜方面:做到每天查寢,雙休日也照常(除節假日外),并采取定時檢查、特定檢查制度。

(1)定時檢查:在晚上10:30時檢查各個寢室,寢室人員是否到齊。

(2)突擊檢查:在特殊的節假日期間,通過平時的觀察了解,對個別寢室進行突擊檢查。

(3)特定抽查:通過平時的觀察了解,對個別比較特殊的寢室,我們將在晚上11:30以后進行抽查。

2、寢室衛生方面:通過學校后勤與宿管部平時的.檢查。了解各個寢室的衛生情況,加大管理力度,使藝術學院能在學校占有更多的優秀寢室和文明寢室。具體工作采用定時檢查和突擊檢查,及時統計數據。

(1)定時檢查:每周星期一12:30督促和檢查寢室大掃除。

(2)突擊檢查:每周一至周五任意一天,檢查寢室,了解保持和打掃情況,對于衛生較差的寢室上報老師進行處理,定期把評分統計結果交到學生辦公室,對評比中優寢與整改寢室,進行全系通報表揚與批評。

(3)統計數據:對于學校后勤的衛生結果反饋單進行統計、整理和確認,并存放到辦公室檔案。

3、寢室安全方面:提醒同學們在寢室一定要保管好自己的財物。外出時不要忘關門。寢室成員之間要處理好關系,對于打架斗毆的情況進行勸阻,并及時上報老師,以及在本學期還將繼續展開違禁電器的安全檢查,嚴禁使用熱得快等大功率電器,同時針對學生寢室安全存在的隱患,如在寢室內私拉電線、使用違禁電器,進行逐一排查,要求整改。

本學期將舉行“凈化美化寢室”“十佳寢室長”及開展“和諧寢室”的評選活動。主要對象是09級新生,也包括各級老生。對獲獎寢室給予充分的肯定。

在新生報到期間,協助老師做好迎新工作,特別是做好新生的寢室安頓工作,并指導新生做好寢室物品安放以及寢室衛生工作。

為了本部門的發展與壯大,在新生軍訓完之后,我部門將和學生會所有部門一樣通過公開招募,向大一各班的新生宣傳本部門的職責和義務,并通過一一面試,做到公平公正,替我部門招募一批有識之士,再經過一個月的試用期,通過了考核后,將其聘用為本部門的正式部員,隨后再做好對新部員的工作交接。共同為學院的全體同學服務。

本學期宿管部工作以加強同學們的思想品德建設,和建設和諧友愛寢室為指針。對于在平時將垃圾掃到門口的寢室進行系內批評、系內扣分等措施,在校領導面前展現藝術學院以清潔的環境培育人、以嚴格的管理培養人、以細心的服務幫助人的光輝形象。

本部門將會繼續發揚吃苦耐勞精神,創出佳績。在老師的指導和幫助下,在我們的共同努力下。相信我們的宿管部會不斷的進步,相信藝術學院的明天會更加輝煌!

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇三

宜賓職業技術學院電子信息工程系學生分會宿管部四月份工作計劃新學期到來,宿管部為了更好地建設良好的學生生活環境和學習環境,幫助同學們解決問題,督促幫助同學們養成良好的生活習慣,協助學院搞好各種活動,全心全意為同學們服務,本部門廣泛征求老師同學們的意見,積極吸取上上個月工作的經驗及教訓,結合本系的實際情況,作出下個月工作計劃。

(一)寢室衛生檢查:每周星期x中午x點50進行大檢查,將檢查成績進行通報。每周星期x、x早上x點10進行督促同學們搞好寢室衛生,公布衛生檢查成績。

(二)違章電器檢查:每周不定時抽查宿舍違章物品,以免安全事故發生。

(三)班級考核:將每周各班寢室成績進行匯總作為班級的考核,將我系各班的成績進行排名,并且將成績交秘書處。

(四)下個月繼續在上月基礎上促進我部門的干事得積極性,由此來提高我部門的工作效率。

(一)平時多發現問題,積極向宿管部反映學生提出的有關我部門的意見和建議。

(二)加大宿舍安全知識宣傳,排查用電隱患以及消防隱患,打造我系安全宿舍。

(三)在實際工作中,分工負責與整體作戰相結合,并加強各成員之間的溝通,提高工作效率。

(一)每周召開例會,總結上一周工作的失誤及經驗,同時進行下一周的工作安排。

(二)每個月對干事進行考核,對吃苦耐勞、工作踏實、認真負責的干事進行表揚,對不負責任、工作不積極的干事進行批評。

(一)我系積極配合院上本月舉辦的“十佳文明寢室”的評比活動。

我部門會更認真地開展常規工作,做好合理的規劃,打牢堅實的基礎,在實踐中不斷改正缺點和錯誤,不斷完善管理制度。部門成員會更認真負責,讓我們共同努力,團結協作,發揚優良傳統,銳意創新,穩步進取,不斷優化宿管管理工作,為同學服務,攜手共創文明和諧校園,朝著我們的理想目標奮進!

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇四

在新學期,宿管部要自我完善,努力改變現狀,力爭把我系宿舍成績搞上去,現大體計劃。

2、實行工作會議制度,每周例會,找相關宿管部成員記錄會議內容。

3、常規檢查實行負責人制度,更全面的鍛煉每一個人。

4、響應書記號召,辦宿管專刊黑板報,每周進行更新,體現宿管部特色。

5、舉辦關于宿舍方面的征文活動。

6、安全活動月中舉辦安全知識競賽和安全文明簽名兩個活動,擴大物理系的影響。

7、動員10級新生辦宿舍手抄報,豐富和完善宿舍宣傳欄。

8、自始而終的狠抓、嚴抓宿舍衛生和安全工作,力爭在本學期宿舍成績達到前8名。

一、常規工作。

規范晚就寢紀律,確保學生安全,防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,院宿管部將嚴抓常規,進一步提高學生的自我管理能力,以清潔的環境培養人,以嚴格的管理培育人,以細心的服務幫助人。

1、本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”為原則。

以保證寢室衛生為基本,以杜絕夜不歸宿為基本,狠抓寢室賭博,狠抓寢室偷盜行為,狠抓男女串寢。

2、施行不定期抽查的方式對各棟各系部進行檢查,衛生檢查的時間定于每周三下午5:00,晚就寢檢查的時間定于每周一晚10:00。

3、措施與方法。

4、組織各系男女生部進行交換檢查,嚴格按照評分細則進行打分。

5、不定期的對某個系或某棟樓進行重點檢查或整頓。

6、不定期的檢查寢室賭博現象及男女串寢現象。

7、把每一次日常檢查的結果進行匯總,把各系的合格率與不合格率用比例的形式計算出上交后勤服務中心宿管科,同時把優秀寢室和不合格寢室通報全院。

二、寢室文化建設。

1、為了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活,宿管部將舉行寢室設計大賽,宣傳標語的征集等活動。

2、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對學生會干部的寢室進行不定期抽查。

3、每月評出40個星級文明寢室,并通報表揚。

為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管部,現制定以下制度:

1、以積分的形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀干部進行表揚,評出兩位表現較差的干部進行批評。

2、施行專人負責制,把宿舍樓分塊,由不同的人負責,要求做事積極、認真,及時掌握宿舍內的各種動態變化情況,以便各種工作的順利開展。

3每周召開一次部門例會,每月召開一次各系男女生部長會議,加強院系兩級學生會的交流,使我們的工作取得好的成績。

在新的學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓宿管部成為名副其實的為同學們服務的部門。

院學生會宿管部是一個為所有學生營造一個安靜保險的學生生活環境而成破的服務性部分,在新學期、新局面下,院宿管部將加大監管力度,采取新的管理和工作方針,積極進取,認真安排,切實抓好工作的每一環節,及時實現上級引導部署的責任,爭取更好的工作成績,本學期將發展的工作如下:

一、慣例工作。

尺度晚就寢紀律,確保學生保險,防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,院宿管部將嚴抓常規,進一步進步學生的自我管理才干,以清潔的環境培養人,以嚴厲的管理培育人,以細心的服務援助人。

1、本學期的工作以“兩個根本”和“三個狠抓”為準則,以保障寢室衛生為基礎,以杜絕夜不歸宿為基本,狠抓寢室,狠抓寢室偷盜舉動,狠抓男女串寢。

a、北苑_棟到_棟每周一次衛生檢討跟晚就寢檢查,南苑_棟每兩周進行一次衛生檢查和一次晚就寢檢查。

b、實行不定期抽查的方式對各棟各系部進行檢查,衛生檢查的時間定于每周三下戰書5:00,晚就寢檢查的時光定于每周一晚10:00。

2、措施與方法。

a、組織各系男女生部進行交流檢查,嚴格按照評分細則進行打分。

b、不定期的對某個系或某棟樓進行重點檢查或收拾。

c、不按期的檢查寢室現象及男女串寢氣象。

d、把每一次日常檢查的結果進行匯總,把各系的合格率與分歧格率用比例的形式打算出上交后勤服務中心宿管科,同時把精良寢室和不合格寢室通報全院。

二、寢室文化建設。

1、為了提高同學們的踴躍性,提高同學們的思維意識,讓同學們領有一個舒暢、溫馨的寢室生活,宿管部將舉行寢室設計大賽,宣傳標語的征集等活動。

2、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對學生會干部的寢室進行不定期抽查。

3、每月評出_個星級文化寢室,并通報表揚。

為了占領一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管部,現制定以下軌制:

1、以積分的情勢對每個人進行治理,對開例會、搞運動、無故請假、遲到及不缺勤等景象均有相應的分數處罰,每月評出兩位優良干部進行表彰,評出兩位表現較差的干部進行批評。

2、履行專人負責制,把宿舍樓分塊,由不同的人負責,懇求做事積極、當真,及時把持宿舍內的各種動態變革情況,以便各種工作的順利發展。

3、每周召開一次局部例會,每月召開一次各系男女生部長會議,加強院系兩級學生會的交流,使我們的工作取得好的成就。

在新的學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓宿管部成為貨真價實的為同學們服務的部門。

新學年伊始,在新的學期里,為了加強學生宿舍的文明與衛生建設,倡導積極健康的宿舍文化和文明和諧的學習環境,營造精神家園,豐富校園文化生活,人文院學生會宿管部本著為同學服務的原則,加強宿舍管理工作,最大限度貼近學生的生活,了解學生的需求,反映學生的心聲,擬訂了以下工作計劃:

一、常規工作。

1、定期與各級分管老師走訪宿舍,了解各級學生的宿舍生活情況。

2、積極配合院校各兄弟部門的工作。

3、準時出席學生會有關工作會議,認真作好筆錄。

4、做好暑假的留宿工作。

二、主要工作。

1、配合學院做好11級部分女生搬宿舍(從新生苑搬到尚勇苑)的工作。

我部門上學期末組織新生苑自由組合新宿舍,并配合學院分好宿舍號,集合。

學院男生集中為女生們搬運行李。我部門將整理好尚勇苑新宿舍的名單,召開新宿舍長會議,密切關注同學們在新宿舍生活的適應情況。

在為學生會注入新鮮的血液,我部門將秉著公平、公正、公開的態度,挑選出最適合的部門接班人,為校、院以及本部門的以后的發展注入新的活力。同時加強新老干的溝通和聯系,并做好工作交接。

3、做好宿舍文化節的宣傳準備,開展宿舍文化節一系列活動。

同學之間的協作能力和宿舍凝聚力。另一方面也為積極配合湛江師范學院學生聯合會宿管部開展新一屆宿舍文化節。

4、搭建多渠道,多層次的交流平臺,進一步加強干部層次間的友好交流。

交流是做好工作的重要基礎,我部門將尋找更多途徑,加大與兄弟二級學。

院的溝通,注重機構內部的協調交流,努力創造良好的交流平臺。進一步加強與不同層次、不同領域、不同專業的機構、協會合作,建立交流、合作共同體。在內部,更加注重干部的內心“傾訴”,倡導我部門干部多參與其他部門活動,互為學習,相互總結。

5、完善部門內部工作制度,加強部門自身建設。

明確工作思路,完善自身管理,在院校學生會的指導下,我部門要根據自身的特點,優化自身機構,團結共進,使宿管部的運作更規范更有效率。根據以前部門工作情況進行工作總結,繼續定期集中我部門全體成員學習了解宿管部的職能和工作特點。在實際工作中,實際分工負責與整體作戰相結合,并加強成員之間的溝通、協商,提高工作效率。

6、走訪畢業生宿舍,做好畢業生文明離校工作。

六月的盛夏,宿管部將攜手就業服務中心走訪畢業生宿舍,一方面了解畢業生的就業情況,另一方面傳達文明離校的工作。宿舍是大學的家,即將告別校園的畢業生,留下的是干凈整潔的宿舍,帶走只是大學宿舍的美好回憶。文明離校工作的開展體現大學生應具備的道德素質,展現人文院的學子風貌。

三、小結。

我們的宗旨是“從學生中來,到學生中去,全心全意服務于同學”,愿意以一顆誠心、一份責任、無限服務與廣大同學共建溫馨的宿舍家園。以上是本部門初步制定的新學期的工作計劃,在新學年,宿管部更會優化自身機構,團結共進,把本部門的工作完成得更出色。

一、常規工作。

規范晚就寢紀律,確保學生安全,防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,院宿管部將嚴抓常規,進一步提高學生的自我管理能力,以清潔的環境培養人,以嚴格的管理培育人,以細心的服務幫助人。

1、本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”為原則。

以保證寢室衛生為基本,以杜絕夜不歸宿為基本,狠抓寢室,狠抓寢室偷盜行為,狠抓男女串寢。

a、北苑1棟到9棟每周一次衛生檢查和晚就寢檢查,南苑2棟每兩周進行一次衛生檢查和一次晚就寢檢查。

b、施行不定期抽查的方式對各棟各系部進行檢查,衛生檢查的時間定于每周三下午5:00,晚就寢檢查的時間定于每周一晚10:00。

2、措施與方法a、組織各系男女生部進行交換檢查,嚴格按照評分細則進行打分。b、不定期的對某個系或某棟樓進行重點檢查或整頓。c、不定期的檢查寢室現象及男女串寢現象。

d、把每一次日常檢查的結果進行匯總,把各系的合格率與不合格率用比例的形式計算出上交后勤服務中心宿管科,同時把優秀寢室和不合格寢室通報全院。

二、寢室文化建設。

1、為了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活,宿管部將舉行寢室設計大賽,宣傳標語的征集等活動。

2、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對學生會干部的寢室進行不定期抽查。

3、每月評出40個星級文明寢室,并通報表揚。三、內部工作制度建設為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管部,現制定以下制度:

1、以積分的形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀干部進行表揚,評出兩位表現較差的干部進行批評。

2、施行專人負責制,把宿舍樓分塊,由不同的人負責,要求做事積極、認真,及時掌握宿舍內的各種動態變化情況,以便各種工作的順利開展。

3每周召開一次部門例會,每月召開一次各系男女生部長會議,加強院系兩級學生會的交流,使我們的工作取得好的成績。

在新的學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓宿管部成為名副其實的為同學們服務的部門。

一、常規工作。

規范晚就寢紀律,確保學生安全,防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,院宿管部將嚴抓常規,進一步提高學生的自我管理能力,以清潔的環境培養人,以嚴格的管理培育人,以細心的服務幫助人。

1、本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”為原則。

以保證寢室衛生為基本,以杜絕夜不歸宿為基本,狠抓寢室賭博,狠抓寢室偷盜行為,狠抓男女串寢。

2、施行不定期抽查的方式對各棟各系部進行檢查,衛生檢查的時間定于每周三下午5:00,晚就寢檢查的時間定于每周一晚10:00。

3、措施與方法。

4、組織各系男女生部進行交換檢查,嚴格按照評分細則進行打分。

5、不定期的對某個系或某棟樓進行重點檢查或整頓。

6、不定期的檢查寢室賭博現象及男女串寢現象。

7、把每一次日常檢查的結果進行匯總,把各系的合格率與不合格率用比例的形式計算出上交后勤服務中心宿管科,同時把優秀寢室和不合格寢室通報全院。

二、寢室文化建設。

1、為了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活,宿管部將舉行寢室設計大賽,宣傳標語的征集等活動。

2、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對學生會干部的寢室進行不定期抽查。

3、每月評出40個星級文明寢室,并通報表揚。

為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管部,現制定以下制度:

1、以積分的形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀干部進行表揚,評出兩位表現較差的干部進行批評。

2、施行專人負責制,把宿舍樓分塊,由不同的人負責,要求做事積極、認真,及時掌握宿舍內的各種動態變化情況,以便各種工作的順利開展。

3每周召開一次部門例會,每月召開一次各系男女生部長會議,加強院系兩級學生會的交流,使我們的工作取得好的成績。

在新的學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓宿管部成為名副其實的為同學們服務的部門。

在新的學期里,為了更好的發揮宿管部的特殊職能,順利的開展各項工作。本部門將會繼續發揚團學會的工作宗旨:全心全意為學生服務,做好學生的工作,長期與學院溝通。發揮學生與老師之間的橋梁作用。我們不但要把的本職工作做好,而且還要在這個學期里作出我們部門的特色。豐富們在宿舍里的生活,提高同學們的宿舍生活質量。我們在新的學期里做了必要的工作調整及安排。完善宿管部的工作,并做了新的工作計劃。

一、寢室管理:本學期的宿管部日常工作重點方向依然放在宿舍上,主要分為寢室查夜、寢室衛生、寢室安全。

1、寢室查夜方面:做到每天查寢,雙休日也照常(除節假日外),并采取定時檢查、特定檢查制度。

(1)定時檢查:在晚上10:30時檢查各個寢室,寢室人員是否到齊。

(2)突擊檢查:在特殊的節假日期間,通過平時的了解,對個別寢室進行突擊檢查。

(3)特定抽查:通過平時的觀察了解,對個別比較特殊的寢室,我們將在晚上11:30以后進行抽查。

2、寢室衛生方面:通過學校后勤與宿管部平時的檢查。了解各個寢室的衛生情況,加大管理力度,使學院能在學校占有更多的優秀寢室和寢室。具體工作采用定時檢查和突擊檢查,及時統計數據。

(1)定時檢查:每周星期一12:30督促和檢查寢室。

(2)突擊檢查:每周一至周五任意一天,檢查寢室,了解保持和打掃情況,對于衛生較差的寢室上報老師進行處理,定期把評分統計結果交到學生辦公室,對評比中優寢與整改寢室,進行全系通報表揚與批評。

(3)統計數據:對于學校后勤的衛生結果反饋單進行統計、整理和確認,并存放到辦公室檔案。

3、寢室安全方面:同學們在寢室一定要保管好自己的財物。外出時不要忘關門。寢室成員之間要處理好關系,對于打架斗毆的情況進行勸阻,并及時上報老師,以及在本學期還將繼續展開違禁電器的安全檢查,嚴禁使用熱得快等大功率電器,同時針對學生寢室安全存在的隱患,如在寢室內私拉電線、使用違禁電器,進行逐一排查,要求整改。

二、寢室方面:本學期將舉行“凈化美化寢室”“十佳寢室長”及開展“寢室”的評選活動。主要對象是09級新生,也包括各級老生。對獲獎寢室給予充分的肯定。

三、迎接新生方面:在新生報到期間,協助老師做好迎新工作,特別是做好新生的寢室安頓工作,并指導新生做好寢室物品安放以及寢室衛生工作。

四、部門招新工作:為了本部門的發展與壯大,在新生軍訓完之后,我部門將和學生會所有部門一樣通過公開招募,向大一各班的新生宣傳本部門的職責和義務,并通過一一面試,做到公平公正,替我部門招募一批有識之士,再經過一個月的試用期,通過了考核后,將其聘用為本部門的正式部員,隨后再做好對新部員的工作交接。共同為學院的全體同學服務。

五、藝術學院對于宿舍的指導思想:本學期宿管部工作以加強同學們的思想品德建設,和建設和諧友愛寢室為指針。對于在平時將垃圾掃到門口的寢室進行系內批評、系內扣分等措施,在校領導面前展現藝術學院以清潔的培育人、以嚴格的管理培養人、以細心的服務幫助人的光輝形象。

本部門將會繼續發揚吃苦耐勞精神,創出佳績。在老師的指導和幫助下,在我們的共同努力下。相信我們的宿管部會不斷的進步,相信藝術學院的會更加輝煌!

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇五

在我加入xx這一年里,對宿管部了解很多。宿管部是一個很重要的部門。它與學生們的日常生活密切相關,是保障同學們宿舍衛生的監督者,為了更好的提高寢室環境。生活部是協助老師為學生建設良好的學習、生活環境,幫助同學提出問題的部門。同時,宿管部又是協助學生會搞好各項活動的后勤工作,為同學們營造一個歡暢活躍、奮發上進的學習環境的部門。在這一年里的工作計劃如下。

2、積極向學院反映學生提出的有關生活和學習方面的意見和建議。

3,增強學生的衛生意識。并且結合文明修身活動展開寢室文化活動。

4、每周三倆點進行全院衛生大檢查,并實行懲罰制度以督促我院學生搞好寢室衛生。為配合學校檢查工作,并且把成績以通報表的形式張貼出來,不合格寢室將作為下次抽查的重點對象。

1、不疊被:冬季來臨,嗜睡現象增多,由于個人沒有養成疊被的好習慣,所以不疊被現象也增多了。

2、物品擺放:

(1)衣物亂掛床頭或窗子上,不雅觀,工作計劃。

(2)書本隨便攤放在桌子上,使桌面顯得不整潔。

(3)鞋襪亂放,使寢室顯得混亂。

3、睡覺:由于周末,許多人喜歡運動,回來之后感覺疲憊就想睡覺,所以睡覺現象也有。

4、鎖門:部分寢室為避免檢查而故意鎖門。

1、加大抽查力度,多開展活動使大家養成良好的習慣。

2、對物品擺放制定相關制度。例如:鞋子全部放于床底,并且按一字擺放,書本整齊的擺放在桌子和柜子上,保持桌面干凈。衣物不準掛于床頭,行李箱全部放在架子上。

3、如果出現鎖門現象,則將該寢室作為下次重點抽查對象。如果同一寢室出現鎖門現象,則為通報批評。如果有特殊情況,由寢室長向班長反映,并匯報給宿管部。

1、遵守學校的各項規章制度,遵守學生會的章程及各項規章制度。

2、宿管部成員都要積極熱心,吃苦耐勞,認真負責,如遇到重要事情不能參加工作,要提前請假。

3、宿管部成員都要積極主動,及時完成我院及本部門分配的任務。

4、平時多聯系同學,多發現問題,積極將問題反映給學院。

5、宿管部成員平時也要嚴格要求自己,無論是學習、工作還是生活,都要樹立形象,不發生有損學院學生會及本部門名譽和形象的事件。

明確工作思路,完善自身管理,在院學生會的指導下我們部門要根據自身的特點,優化自身機構,團結共進,使宿管部的運作更規范更有效率。

1、根據以前宿管部的工作情況進行工作總結,繼續組織宿管部全體成員學習了解宿管部的職能與工作特點。

2、在實際工作中,實際分工負責與整體作戰相結合,并加強各成員之間的溝通、協商,提高工作效率。

3、宿管部的表彰大會。大會是總結學期的工作,對工作中表現突出的班級以及個人進行表彰,是提高各院系工作積極性的有效方法。

以上是我對宿管部的認識,希望得到大家的批評指正。

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇六

已經是大一下學期了,現在宿管部已經慢慢習慣了這樣的節奏,每天都是這么充實,即使再苦也會到部門報個到耍游戲。一路走來,我們有了付出,也有收獲。我們宿管部在部長及老師的具體指導和支持下,在廣大同學的積極配合下我做個簡述報告。就職宿管部門,深知責任重大,為此我要更加努力的做事,為同學服務。我做的工作報告如下:

規范晚就寢紀律,確保學生安全,防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,院宿管部將嚴抓常規,進一步提高學生的自我管理能力,以清潔的環境培養人,以嚴格的.管理培育人,以細心的服務幫助人。

1、本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”為原則。

以保證寢室衛生為基本,以杜絕夜不歸宿為基本,狠抓寢室賭博,狠抓寢室偷盜行為,狠抓男女串寢。

2、施行不定期抽查的方式對各棟各系部進行檢查,衛生檢查的時間定于每周三下午5:00,晚就寢檢查的時間定于每周一晚10:00。

3、措施與方法。

4、組織各系男女生部進行交換檢查,嚴格按照評分細則進行打分。

5、不定期的對某個系或某棟樓進行重點檢查或整頓。

6、不定期的檢查寢室賭博現象及男女串寢現象。

7、把每一次日常檢查的結果進行匯總,把各系的合格率與不合格率用比例的形式計算出上交后勤服務中心宿管科,同時把優秀寢室和不合格寢室通報全院。

1、為了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活,宿管部將舉行寢室設計大賽,宣傳標語的征集等活動。

2、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對學生會干部的寢室進行不定期抽查。

3、每月評出40個星級文明寢室,并通報表揚。

為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管部,現制定以下制度:

1、以積分的形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀干部進行表揚,評出兩位表現較差的干部進行批評。

2、施行專人負責制,把宿舍樓分塊,由不同的人負責,要求做事積極、認真,及時掌握宿舍內的各種動態變化情況,以便各種工作的順利開展。

3、每周召開一次部門例會,每月召開一次各系男女生部長會議,加強院系兩級學生會的交流,使我們的工作取得好的成績。

在新的學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓宿管部成為名副其實的為同學們服務的部門。

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇七

不知不覺,新學期悄然而至,在新學期中秘書部根據本學期工作要點,結合以往學生會工作實際,特定計劃。

總的指導思想:堅持不懈地培養各方面能力,虛心聽取才老師和同學們的建議,努力把工作做得更好。

主要職能。

1.負責學生會的文件制作,管理和各部門會議記錄的收信整理、歸檔。

2.負責起草制定學生會的有關文件。

3.負責掌握系學生會的活動資料。

4.負責各部門之間的協調工作,發揮好橋梁紐帶作用,使各部門之間建立良好的工作群體,方便工作順利進行。

由于學生會各部門分工不分家,所以我們除了做好本職工作外,在其它部門組織活動時給予大力配合。各部門在活動前的計劃和活動后的總結由秘書部記錄并整理好后,收入學生會書架的相關檔案。以便學生會各位教育和各部門其他人員參閱。

秘書部將負責好協調和文件整理等工作的進行,并將在各項活動中協助各部門和學校完成工作目標。

1、工作時認真仔細,在速度的同時保質量完成工作。

2、講文明禮貌,在工作中注意自己的言談舉止。

3、在實踐中積累經驗,熟練業務,提高水平。

秘書部是一個工作比較繁瑣的部門。接觸其他部門的機會比較多。這就更能體現出高素質培養的急切性和重要性。

樹立良好的工作形象是學生工作的一個有利條件,本學期重點抓好以下方面,

一是抓好業務素質,做到公正嚴明、不以公謀私。

二是抓好學生干部在日常生活中的言行舉止問題。

三是搞好學生干部和同學關系以便日后工作順利進行。

以上是我部本學期的大體工作計劃,在工作的具體實施中我們或許將遇到諸多困難,但我們堅信我們會排除萬難,盡的努力把工作做的,同時請各位領導及各位教師給予監督指導,使我們的工作更加完美。

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇八

第一進一步做好宿舍日常衛生工作。認真落實《xx市實驗中學宿舍衛生檢查標準》,嚴格標準,每天檢查兩次宿舍衛生,每天公布前一天的宿舍成績,做到天天有檢查,天天有結果。繼續做好星級文明宿舍的評比工作,對連續表現優秀的宿舍進行表揚、獎勵。督促保潔人員做好宿舍區的衛生工作,包括宿舍樓前后,樓道內,廁所、水房的衛生保潔工作,為學生創造舒適的休息環境。本學期繼續禁止在宿舍內就餐。

第二進一步抓好宿舍就寢紀律。認真執行《xx市實驗中學宿舍紀律檢查標準》,對起床、就寢、內務衛生、作息紀律、進入宿舍和離開宿舍等時間段加強管理,做好詳實的登記工作;加強早讀前和晚自習前學生離開宿舍的檢查工作;加強晚上學生就寢紀律的檢查與管理;并對違紀事件及相關人員進行通報、匯總,同時有針對性地對其進行教育管理。繼續落實住宿生請假制度,協調各年級做好假期留校住宿生的管理工作。嚴格執行門禁制度,并切實做好進出宿舍的登記工作。

第三做好安全防范工作。進一步做好宿舍安全防范管理工作,防火、防盜、防意外事故。定期檢修各項設施,發現問題,及時解決。定期做好對學生及宿管老師有關消防安全知識、緊急救生知識、突發事件處理應對知識的宣傳教育工作,并進行有效培訓。定期對宿舍的違規違紀電器以及管制刀具等物品進行檢查,發現問題及時處理。要繼續嚴抓學生吸煙、酗酒、早歸、晚歸、夜不歸宿,如有發現堅決制止,并報請學校嚴肅處理,通知班主任和學生家長。增強生活老師的服務意識,堅持二十四小時值班制度,嚴禁脫崗,嚴格請假制度,提高消防意識,杜絕學生在宿舍使用禁品,杜絕一切安全隱患的存在,做到防患于未然。

二.宿管工作中存在的問題

第一學生自主管理、自我服務方面的工作有待進一步加強;

第二部分生活教師工作態度和工作方法存在一定問題;

第三個別班主任老師配合宿管工作的積極性不高,對班級宿管工作的重要性認識不足。

三.解決問題的具體措施

第一做好對學生宿委會工作的指導。繼續做好對學生宿委會的指導工作,充分發揮學生的積極性。補充新的宿委會成員,通過宿委會做好與住宿生、班主任之間的溝通工作。讓宿委會干部在不耽誤學習的前提下承擔適當的力所能及的工作。例如進行合理分工,在晚休熄燈后前十分鐘幫助生活老師維持宿舍紀律。利用周末時間進行衛生評比、觀摩。通過他們監督生活老師的工作,對生活老師進行評價和考核。以宿委會為核心,以廣大住宿生為載體,組織豐富多彩的宿舍文化活動,讓住宿生在活動中鍛煉成長,培養住宿生的自我管理自我服務的意識。

第二管理好全體生活老師。進一步加強對全體生活老師的管理和指導,不斷改進工作方法和工作作風,增強服務意識,提升管理水平。繼續每周例會制度,每周召開一次全體生活老師會議,對前一周的工作進行總結、通報,布置本周的具體工作。實行崗位責任制,實行無縫隙管理,嚴格交接班制度,出現事故實行責任追究制,強調崗位就是責任。進一步加強對宿管老師的崗位培訓與指導,讓他們熟悉宿舍管理的各項規章制度,不斷提高管理水平。落實和加強對生活老師工作的考核、評價和檢查。

第三加強對班主任宿管常規的考核,宿舍管理既是班主任的主要工作職責,也是班級管理的常規工作之一,因此,班主任絕不能置身其外不管不顧,加強對班主任宿管工作的考核成為考核工作中的重中之重。繼續通過宿管日報、周報、月報的量化結果提醒班主任本班宿管工作中存在的問題,以便班主任及時處理。同時對于長期對宿管工作不管不問,甘于落后的班級,宿管處將聯系年級領導對相關班主任進行批評教育,使其認識到宿管工作的重要性。

第四繼續加強和完善“心理咨詢室”的功能。及時了解學生的心理狀況,對需要幫助的同學提供力所能及的幫助,讓他們保持良好的心理狀態。繼續利用宿舍樓的學生“意見箱”。及時了解和解決學生對宿舍管理的意見、建議,及時化解學生中可能存在的各種矛盾和心理問題。

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇九

新學年伊始,在新的學期里,為了加強學生宿舍的文明與衛生建設,倡導積極健康的宿舍文化和文明和諧的學習環境,營造精神家園,豐富校園文化生活,人文院學生會宿管部本著為同學服務的原則,加強宿舍管理工作,最大限度貼近學生的生活,了解學生的需求,反映學生的心聲,擬訂了以下工作計劃:

1、定期與各級分管老師走訪宿舍,了解各級學生的宿舍生活情況。

2、積極配合院校各兄弟部門的工作。

3、準時出席學生會有關工作會議,認真作好筆錄。

4、做好暑假的留宿工作。

1、配合學院做好11級部分女生搬宿舍(從新生苑搬到尚勇苑)的工作。

我部門上學期末組織新生苑自由組合新宿舍,并配合學院分好宿舍號,集合

學院男生集中為女生們搬運行李。我部門將整理好尚勇苑新宿舍的名單,召開新 宿舍長會議,密切關注同學們在新宿舍生活的適應情況。

2、做好學生會換屆工作,選出合適接班人。

在為學生會注入新鮮的血液,我部門將秉著公平、公正、公開的態度,挑選出最適合的部門接班人,為校、院以及本部門的以后的發展注入新的`活力。同時加強新老干的溝通和聯系,并做好工作交接。

3、做好宿舍文化節的宣傳準備,開展宿舍文化節一系列活動。

同學之間的協作能力和宿舍凝聚力。另一方面也為積極配合湛江師范學院學生聯 合會宿管部開展新一屆宿舍文化節。

4、搭建多渠道,多層次的交流平臺,進一步加強干部層次間的友好交流。

交流是做好工作的重要基礎,我部門將尋找更多途徑,加大與兄弟二級學

院的溝通,注重機構內部的協調交流,努力創造良好的交流平臺。進一步加強與 不同層次、不同領域、不同專業的機構、協會合作,建立交流、合作共同體。在 內部,更加注重干部的內心“傾訴”,倡導我部門干部多參與其他部門活動,互 為學習,相互總結。

5、完善部門內部工作制度,加強部門自身建設。

明確工作思路,完善自身管理,在院校學生會的指導下,我部門要根據自身的特點,優化自身機構,團結共進,使宿管部的運作更規范更有效率。根據以前部門工作情況進行工作總結,繼續定期集中我部門全體成員學習了解宿管部的職能和工作特點。在實際工作中,實際分工負責與整體作戰相結合,并加強成員之間的溝通、協商,提高工作效率。

6、走訪畢業生宿舍,做好畢業生文明離校工作

六月的盛夏,宿管部將攜手就業服務中心走訪畢業生宿舍,一方面了解畢業生的就業情況,另一方面傳達文明離校的工作。宿舍是大學的家,即將告別校園的畢業生,留下的是干凈整潔的宿舍,帶走只是大學宿舍的美好回憶。文明離校工作的開展體現大學生應具備的道德素質,展現人文院的學子風貌。

我們的宗旨是“從學生中來,到學生中去,全心全意服務于同學”,愿意以一顆誠心、一份責任、無限服務與廣大同學共建溫馨的宿舍家園。以上是本部門初步制定的新學期的工作計劃,在新學年,宿管部更會優化自身機構,團結共進,把本部門的工作完成得更出色。

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇十

新的學年即將開始,紀檢部將在老師的指導和學生干部的組織、領導下,開始新的工作。作為學生會的九大部門之一,紀檢部將承前啟后致力于加強紀律、學風和日常管理工作。因此,我部特擬以下工作計劃:

1、改善例會氣氛,整頓內部秩序。

在以前例會制度的基礎上,讓干事自我介紹,表達出自己的優勢和劣勢,以及自己擅長、喜歡做的某項興趣、愛好。用自己的興趣、愛好說明自己適合哪類辦活動中需要做的任務,并加以合理、分配;而劣勢則妥善處理好。例會期間,制定紀律制度。干事的出勤、早退將給予一定的獎懲性。

2、加強內部交流。

為了使工作順利有序,干事在每月結束之時,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案,在一學期結束后,寫一份工作心得!要求干事嚴格要求自己,多做批評和自我批評,表現出我部較強的組織紀律觀念和團結協作的精神。

3、增強外部溝通和了解。

我部計劃在例會期間與各部門,互相交流與溝通,以便擴大紀檢部與其他各部分之間的合作性,促進各干事之間信息交流,使我們的隊伍更團結、更融洽。

4、強化服務意識。

1、早、晚自習出勤情況。

我部計劃在原有的自習檢查的基礎上,檢查人員可選擇不定期的檢查各班的出勤情況,對于曠課、早退,等現象,本著“公平,公正,公開”的原則認真貫徹執行定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。

2、指導干事培養自身的積極性。

我部計劃當各部門有活動時,鼓勵干事積極參與各項活動,以便更加努力最好學生會工作。

3、紀律維持和活動考勤。

我系各部門舉辦活動時,對于活動期間的紀律維持將避免干事無事可做、有事不做的現象。指導干事做好自己分內的事。否則給予一定的懲罰制度!而活動考勤則以簽到的方式記錄出勤情況,活動期間有擾亂秩序的個人或群體先給以警告,否則登記上報,并給予相應的紀律處理!

4、指導干事培養自身的創新能力。

我部將了解各干事對于舉辦的活動提出意見或建議,提出問題,并說出自己的想法,并考慮活動的創新性,干事及干部分析其活動的實行性,若可實行,我部將計劃舉辦新的活動,讓我系更加斑斕一新!

總之,本學年,我部將展示新的一面,盡職盡責,努力工作!

校園模擬招聘大賽:

目的:通過與用人單位面對面,幫助。

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇十一

規范晚就寢紀律,確保學生安全,防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,院宿管部將嚴抓常規,進一步提高學生的自我管理能力,以清潔的環境培養人,以嚴格的管理培育人,以細心的服務幫助人。

1、本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”為原則

以保證寢室衛生為基本,以杜絕夜不歸宿為基本,狠抓寢室賭博,狠抓寢室偷盜做法,狠抓男女串寢。

b、施行不定期抽查的.方法對各棟各系部開展檢查,衛生檢查的時間定于每周三下午5:00,晚就寢檢查的時間定于每周一晚10:00。

2、措施與辦法

a、組織各系男女生部開展交換檢查,嚴格按照評分細則開展打分。

b、不定期的對某個系或某棟樓開展重點檢查或整頓。

c、不定期的檢查寢室賭博現象及男女串寢現象。

d、把每一次日常檢查的結果開展匯總,把各系的通過率與不通過率用比例的形式計算出上交后勤服務中心宿管科,同時把優秀寢室和不通過寢室通報全院。

1、為了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活,宿管部將召開寢室設計大賽,宣傳標語的征集等活動。

2、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對學生會干部的寢室開展不定期抽查。

3、每月評出40個星級文明寢室,并通報表揚。

為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管部,現制定以下制度:

1、以積分的形式對每個人開展管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀干部開展表揚,評出兩位表現較差的干部開展批評。

2、施行專人承擔責任制,把宿舍樓分塊,由不一樣的人承擔責任,規定做事積極、認真,及時掌握宿舍內的各種動態變化情況,以便各種工作的順利開展。

3、每周召開一次部門例會,每月召開一次各系男女生部長會議,加強院系兩級學生會的交流,使我們的工作取得好的成績。

在新的學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓宿管部成為名副其實的為同學們服務的部門。

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇十二

學生會宿管部是一個為學生營造一個舒適安全的學生生活環境而成立的服務性部門,新一屆學生會宿管部將加大監管力度,采取新的管理和工作方法,積極進取,認真布置,切實抓好工作的每一環節,及時完成上級領導布置的任務,爭取更好的工作成績,本學期將開展的.工作如下:

1、本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”為原則。

以保證宿舍衛生為基本,以杜絕夜不歸宿為基本,狠抓晚熄燈現象,狠抓往樓外扔垃圾現象,狠抓在宿舍吸煙現象。

2、措施與方法。

a、實施新的日常考核規定。(見附表一)。

b、不定期的對某個班或某個宿舍進行重點檢查或整頓。

c、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對學生會干部的宿舍進行不定期抽查。

d、把每一次日常檢查的結果進行匯總,每周做一次考核,上報學生科,同時把不合格宿舍全系通報。

1、為了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活,宿管部將舉行寢室文化評比活動。(見附表二)。

2、每月評出5個文明宿舍,并通報表揚。

為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管部,現制定以下制度:

1、以積分的形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀干部進行表揚,評出兩位表現較差的干部進行批評。

2、施行專人負責制,把宿舍樓層分塊,由不同的人負責,要求做事積極、認真,及時掌握宿舍內的各種動態變化情況,以便各種工作的順利開展。3每月召開一次部門例會,每月召開一次舍長會議。

時間安排(簡單)20xx年10月:召開全體舍長會議。

嚴查晚熄燈、扔垃圾、吸煙現象。20xx年12月:實施新的日常管理考核規定。

在這一學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓宿管部成為名副其實的為同學們服務的部門。

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇十三

隨著20xx級新生報到入校,新學期團學年工作也將全面展開,我們宿管部招新工作也列入近日計劃。

宿管部以服務學生為己任,在幫助同學解決各種問題的同時,也開展各類同學們喜愛的活動,起到了豐富同學們課余生活的目的。宿管部協助后保處、學生處保證學生在校學習期間的各類安全問題;協助學生會確保各項團學活動安全的進行;加強學生宿舍管理,確保宿舍安全,開展執行了查夜工作,如發現違規現象,及時采取措施加以解決。宿管部同時開展了全院同學的宿舍文化建設為內容的各項活動。

配合學院學生處解決同學們在生活上的難題,負責學生的生活、健康安全、衛生管理,組織和領導各班生活委員,督促并檢查衛生,宿舍文明建設,執行宿舍衛生檢查,并進行文明宿舍的評比工作與獎懲,營造宿舍文化氛圍,積極引導正確的生活方式,以及負責各類活動、會議的后勤工作。要求該部門的成員有一定管理能力,富有責任心能夠協調好同學間關系。

愿有志之人能夠加入并與我們學生會各部門團結一致,共同努力,不斷進取,銳意創新,共同努力綻放出青春的精彩!

為了提高20xx級新生對工作及學習的熱情,提高他們的個人素質及能力。招收及培養新的學生會干事。

藝術設計學院20xx級新生。

1、工作積極主動,耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞。

2、有一定的`自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,學習成績良好。

3、具有團隊合作精神,能夠積極主動向隊伍靠攏。

預計10人左右(具體視情況而定)

xx級大一新生軍訓期間

(因宿管部歷年來報參人數較少,所以對于xx級的新生將采取兩式的招新辦法。)

一試:根據先前登記報名的學生名單進行單獨面試考核,了解他們的特點,擅長方面、對學生會以及該部門的認識與對未來的展望等等。有能力且需要給他們鍛煉的建議參加二試。

二試:應招同學依公告海報在面試時間到指定教室等候面試,部門人員做好相關組織工作,并依據應招人數分配面試時間。面試時各部門委員交叉協同工作,在負責部門領導下完成初試任務。整個面試過程可包括以下3個環節:

1、做簡短的自我介紹;

2、簡要陳述自己應聘該部門的原因、優勢;

3、要求回答一個事先準備的問題。

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇十四

尊敬的領導、老師:

我是機電系學生會宿管部張興建,我來自電氣1001班。

首先,我認為,山西建筑職業技術學院培養的是細心、耐心、專心的人才。我對于學生會的總體認識就是用心去工作,用心去溝通,用心去學習;服務他人,鍛煉自己。

宿管部是一個很重要的部門。它與學生們的日常生活密切相關。宿管部是協助老師為學生建設良好的生活環境,幫助同學解決問題的部門。同時,宿管部又是協助學生會搞好各項活動的后勤工作,為學生營造一個歡暢活躍、奮發上進的學習環境的部門。在這個部門,我鍛煉了自己的細心、耐心、專心,提高了自己綜合素質。在新學期、新形勢下,我系宿管部將加大監管力度,采取新的管理和工作方針,積極進取,認真布置,切實抓好工作的每一環節,及時完成上級領導布置的任務,爭取更好的工作成績,本學期將開展的工作如下:

一、常規工作。

1、加大檢查力度,多開展活動使大家養成良好的習慣。

2、對物品擺放制定相關制度。例如:鞋子全部放于床下或陽臺整齊擺放,桌子上的杯子之類的東西整齊擺放,或置于桌膛內部。

3、如果出現鎖門現象,則將該寢室作為下次重點抽查對象。如果同一宿舍連續出現兩次或兩次以上鎖門現象,則以不及格對待。把抽查成績以展板的形式張貼出來,不合格宿舍將作為下次抽查的重點對象。

4、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對學生會干部的寢室進行不定。

期抽查。

5、施行不定期抽查的方式對各宿舍進行檢查。衛生檢查的時間定于下午4:30。

6、為了促進宿舍方面更快的進步,檢查宿舍采取男生、女生配合一起來查各個宿舍(包括女生宿舍)。

二、宿舍文化建設。

1、為了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的宿舍生活,宿管部將舉行宿舍設計大賽,宣傳標語的征集等活動。

2、每月評出文明宿舍,授予流動紅旗并通報表揚。

三、

1、在工作中絕對不搞歪風邪氣,事實求是干好學院,系交給的任務。

2、遵守學校的各項規章制度,遵守學生會的章程及各項規章制度,定期開展活動。

3、注意對干事的培養,認真完成對干事的考核,定期召開宿管部會議。

4、平時多聯系同學,多發現問題,維護學生基本的利益,積極向系里反映學生提出的有關生活和學習方面的意見和建議。

5、宿管部成員平時也要嚴格要求自己,無論是學習、工作還是生活,都要樹立形象,不發生有損系學生會及本部門名譽和形象的事件。

總結。

繼續組織宿管部全體成員學習了解宿管部的職能與工作特點。

7、努力配合各部門展開各項活動,提高學生會的辦事效率。

8、在實際工作中,實際分工負責與整體作戰相結合,并加強各成員之間的溝通、協商,提高工作效率。

在新的學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓宿管部成為名副其實的為同學們服務的部門。

以上為我的工作計劃,請領導和老師給予我意見和建議!

宿管部:張興健時間2012年3月1日。

2012年3月1日。

時間:

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇十五

3、常規檢查實行負責人制度,更全面的鍛煉每一個人。

4、響應書記號召,辦宿管專刊黑板報,每周進行更新,體現宿管部特色。

5、舉辦關于宿舍方面的征文活動。

6、安全活動月中舉辦安全知識競賽和安全文明簽名兩個活動,擴大物理系的影響。

7、動員10級新生辦宿舍手抄報,豐富和完善宿舍宣傳欄。

8、自始而終的狠抓、嚴抓宿舍衛生和安全工作,力爭在本學期宿舍成績達到前8名。

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇十六

1、定期開會,及時總結為總結工作、布置任務,宿管部堅持了例會制度,定期召開宿管例會,肯定優點,指出不足,明確今后工作重點,提升宿管部干事工作水平。另外,宿管部的.干事還要經常深入寢室或召集熟悉同學問起情況,將寢室問題及時反饋給宿管會。

2、衛生檢查我們系每周全查一次,抽查一次,每周檢查時間為星期三。每周抽查時間到時等候我系宿管會的通知。每周檢查結果一式三份,校宿管部、各系辦公室、各系宿管部各留一份備案。

3、查寢我系宿管會需要每周查寢,次數自定(不少于一次)。每周檢查時間為星期x晚上x:00。查寢中遇到夜不歸宿的同學及時聯系宿管會。查寢記錄一式二份,校宿管部、系宿管部各留一份。

4、大功率檢查各系部分系每月不定時不定樓層的搜查大功率用電器二次(開學可增多),統計結果一式三份,宿管科、各系辦公室、系宿管部各留一份。

5、通報大功率用電器統計結果以白榜形式公布在宣傳欄。一班一月超過二個及以上寢室的級,班級宿管部干事、班長、宿管委應說明情況,提出整改意見,書面匯報到宿管科。

大學學生會宿管部工作計劃(優質17篇)篇十七

時光荏苒,20xx年四月充又飽滿,電子工程系學生會宿管部在上級領導的帶領下團結,奮進,積極響應院的號召,努力發揚自己的風范,取得了驕人的成績,為我們院及系更加輝煌的發展奠定了基礎。新的一月,新的開始,我們宿管部全體成員將會汲取營養,舍棄糠糟,創新,拼搏,以最佳積極的狀態,最佳飽滿的熱情投入到計算機學院的工作中去。現計劃如下:

一、常規工作:我們將會按照我們宿管部成員的課程表來安排相應的常規工作,抽取他們閑暇的時間進行宿舍衛生、安全、滯留、夜不歸宿檢查等方面的工作。

1、宿舍衛生檢查:按照學校規定,我們每周對各宿舍衛生進行檢查。對宿舍表現不好的反方面,用和善的態度,以最高的效率改善宿舍衛生。對學生宿舍統一的管理,認真、努力的工作,用一種公平、公正的態度去查宿舍,以便提高大家的公寓衛生,為大家提供良好的生活環境。

2、夜不歸宿檢查方面:我們將在一周內對宿舍進行1~2次的檢查,檢查時間一般在周日~周四晚,對于夜不歸宿的人員(沒有假條)登記基本信息,予以上報,為了同學們的住宿安全,望同學們按時歸寢,不去通宵等。

3、每周做好各宿舍、各班的衛生考核表并及時公布通報表揚。

二、活動計劃:

系學生會宿管部除了配合院學生會的活動外,還將于本月舉行“寢室文化月”的活動,主要對象是10級新生,也包括各級老生。在活動開展前得到同學的積極響應,也得到了老師們的肯定。舉辦這次“凈化美化”寢室大賽,旨在調動同學們的積極性,活躍學校氣氛,鼓舞同學們開動腦筋,發揚團結合作的精神,依靠集體智慧共同建設好宿舍,同時,通過同學之間的共同合作,互相關心、互相幫助,營造一個和諧、美好的人文環境,使同學們的生活更加豐富多彩,使宿舍里時時洋溢著歡歌笑語。

宿舍是大家生活的環境,是大家的家園,只有把我們的家園搞好,以此為基礎,才能以良好的身心投入到學習、工作中去。維護宿舍安全,保持宿舍干凈是我們宿管部必不可少的工作使命。

我們宿管部一定會努力配合好大院的工作,一月一總結,一月一匯報,懷著一個認真、努力、公平、公正的態度工作。從現在從一點一滴做起,我們宿管部全體成員有信心做好我們的本職工作,請上級領導和輔導員老師們監督。我相信我們這學期的工作一定會更強,我們一定會是最棒的。

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