領導講話稿一般包括開篇發言、中間論述和結尾總結三個部分。小編為大家挑選了一些備受認可的領導講話稿，希望能夠激發大家的寫作靈感和創造力。

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇一

各位老師、各位同學：

我校20xx年大學生暑期社會實踐活動圓滿結束了。今天，我們在這里隆重聚會，舉行中南財經政法大學20xx年暑期社會實踐總結表彰大會。首先，我謹代表學校黨委、各級領導向長期以來關心、支持我校學生社會實踐工作的上級組織、學校各職能部門和社會各界朋友表示衷心的感謝!向所有參加大學生暑期社會實踐活動并做出艱苦努力的老師和同學們表示誠摯的問候!向獲得表彰的集體和個人表示熱烈的祝賀!

今年正值建黨九十周年、辛亥革命一百周年，為認真學習黨的xx大、xx屆五中全會、團的xx大、xx屆四中全會精神，全面貫徹落實科學發展觀，深入開展創先爭優活動，積極弘揚“五四”精神，進一步引導廣大團員青年積極投身實踐，我校以“建言獻策‘’，獻禮建黨九十年”、“深入開展創先爭優，抓住機遇迎接挑戰”、“傳承辛亥精神，肩負時代使命”、“關注社會現狀，聚焦民生熱點”、“志愿服務社會，弘揚奉獻精神”等為主題全面啟動和開展了今年的暑期社會實踐活動。

從前面幾位老師和學生代表的發言中，我們很高興看到今年是一次暑期社會實踐的豐收年。我校大批的同學遠赴山西大寨、河南省寶豐縣等地進行實踐活動，深入企業、農村、鄉鎮和城市社區，廣泛開展專業實踐、邊遠地區支教、科學發展觀宣傳、文化服務等內容豐富、特色鮮明、扎實有效的實踐活動，得到了實踐單位、社會的高度評價和充分肯定，取得了良好的社會效益。今年的暑期社會實踐主要有兩個亮點：一是組織得力，集體個人一起上：分為社會實踐隊和個人社會實踐活動。第二個亮點是鼓勵本科生、研究生以及少數民族學生縱向組隊，鼓勵不同學院、不同專業的學生橫向組隊，形成優勢互補的科學組隊模式。總的來看，此次活動充分利用了有利的實踐資源以及所學知識和技能服務于社會經濟、文化、法制等方面的建設，涌現出了一大批先進的集體與個人，他們既傳承了中南財經政法大學一貫的勇于吃苦、敢于承擔的優秀品質，又開拓性的進行了創新，使得今年暑期社會實踐活動形式更為多樣，效果更為突出，真正使得廣大青年學生經風雨、受教育、長才干。同時，各級團學組織在社會實踐組織過程中，深入貫徹落實科學發展觀，著眼于領導型創新型人才的培養目標，努力挖掘實踐育人內涵，在團隊安全教育、實踐過程指導、實踐成果深化等方面都取得了新的成績，進一步增強了社會實踐的育人效果。為了把我校的這一活動繼續引向深入，我在這里給大家提出三點希望：

一、培育特色務求實效。

暑期社會實踐活動不能流于形式，要通過認識到位、目標可行、措施得力的扎實工作把大學生暑期社會實踐工作落到實處，使社會、學校和個人獲得“三贏”。在小分隊的組建上，應在廣泛收集信息和需求、確定服務項目的基礎上，結合地方需求，發揮專業優勢，重點組建一批有明確實踐目標、具體實踐計劃、專業指導教師帶隊的實踐團隊。

二、加強宣傳典型示范。

在扎扎實實開展好實踐活動的基礎上，要采取多種方式和途徑加強宣傳，不斷擴大暑期實踐活動的社會影響力，營造有利于工作的良好環境和氛圍，讓更多的人來關心和支持我們的工作;要善于挖掘在暑期社會實踐中涌現出來的典型事例和先進個人，通過宣傳鼓勵，示范帶動，不斷將我校暑期社會實踐活動引向深入。

三、著眼長遠形成機制。

社會實踐對培養學生綜合素質有重要意義，我們要將大學生暑期社會實踐作為一門必修課進行指導和建設，積極倡導和鼓勵青年教師指導學生開展社會實踐，進一步加強組織領導，規范活動過程以提高活動質量。在制定學生暑期社會實踐行為規范、基地建設方案等相關制度的同時，還應不斷探索和研究大學生暑期社會實踐的新機制，通過實踐內容創新、方法創新、陣地創新，積極探索和建立與專業實踐相結合、與服務社會相結合、與就業創業相結合的長效機制，形成“人人知實踐，人人想實踐，人人去實踐”的良好氛圍。

最后，我代表學校黨委希望校團委、各院部和學校有關部門要認真開展好今年暑期社會實踐活動的總結工作，進一步加大社會實踐活動宣傳、組織力度，爭取明年取得更好的成績。希望同學們能一如既往的將自己無限的才華和熱情投入到豐富多彩的社會實踐中去，在奉獻自己的同時，結合自身的特點鍛煉自己、發展自己。把在社會實踐中看到的、聽到的、學到的體會和經驗積極應用在現在的學習生活中，努力豐富自己，提升自己，早日成材。

謝謝大家!

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇二

-->。

大家好！

同學們，對于學生而言，學習是第一要務。在這里，我希望同學們學習過程中謹記兩點，那就是勤奮和興趣。在科學技術日新月異的今天，只有勤奮學習，服務社會，才能開創屬于自己的美好未來。而且在學習過程中，只要傾情投入、培養學習興趣，持之以恒，不僅會收獲學習的成果，更會收獲學習的快樂。

不少學生進入我院后，在相對寬松的學習環境下有所松懈，缺乏自控性、主動性和積極性，導致學習倦怠，生活懶散，甚至出現了曠課、曠寢等違紀現象。大家要知道，考進高校并不意味著完成使命，而是人生的另一個新起點的開始，前面還有更遠的路要走，還有更多的'困難等著你們去戰勝。這就需要你們常懷律己之心，時時處處嚴格要求自己，學會自我約束，自我管理，做一個真誠的人，善良的人，守信用的人。

今天受表彰的同學中，有一部分同學的學習成績并非十分優秀，但他們勇于實踐，善于合作，在某一方面有著出色的表現，也受到了表彰。我們都知道，人的才能是多種多樣的，社會對人的需求也是多方面的，希望同學們能發揮自己的特長，學會做人處事，學會全面發展，做一個“德才兼備”的有用人才。

同學們，

黨

中央對新形勢下“培養什么人？如何培養人？”提出了新任務和新要求。在這樣的大環境中，我們的學院正面臨著爬坡上坎，彎道取直，奮力趕超的關鍵時刻，更加廣闊的天地等待著我們去開拓。因此在這里，我真誠地希望今天受表彰的班級和學生，面對成績要戒驕戒躁，在新學年里更加努力地學習和工作，再接再勵，再創佳績！也由衷地希望20xx級的新同學們以學長們為榜樣，繼承和發揚我院良好的校風和學風，積極進取，創先爭優，在今后的各項工作中取得更加優異、更加輝煌的成績！

最后，祝同學們學習進步，生活愉快！

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇三

同志們：年，是周口教育可喜可賀的一年，市委、市政府大教育戰略成效凸顯，僅從高考看，全省文、理科狀元花落周口，北大、清華錄取76人，本科各批次上線人數再創新高。

20xx。

年，也是xx高考取得新突破的一年，清華、北大錄取34人，一本二本三本上線人數、上線率實實在在走到了全市前列。今年教師節，徐光書記連續第四年來到xx，與廣大教師共同慶祝教師節，給予xx教育充分地肯定和鼓勵，極大激勵了xx教育人干事。

創業。

的熱情。

借此機會，我簡要介紹我縣高中教育工作的幾點做法，與大家交流研討。

悉數到場，

黨

委書記、各局局長都來參加會議，劉廣明書記、羅文閣縣長等親自為高考功臣和幼兒園、小學初中先進單位頒獎，臺下掌聲雷鳴，全場喜氣洋洋，場面令人感動。用縣委劉書記的話說，xx的高考不單單是教育上的高考，是全縣人民的大事。

2、分類循環高效率。我縣7所公、民辦高中，學校軟硬件不同、生源基礎不同、辦學機制不同。根據各自校情，我們為各高中規劃了不同的發展定位。如三所公辦高中，xx一高以“把好學生教得更好”為目標，實行常規精細化管理，實現了xx一高的“教育傳奇”。xx二高抓實班級管理，實施分層教學，提出了“做一些對學生一生有利的事”。xx三高積極尋求差異化發展的路徑，注重學生的綜合發展，讓很多學生有了一次華麗的逆襲。一年高考，三年備考。我縣各高中實行的教學大循環模式，在高考中發揮了重要作用。一套班子，三年責任，成績共享，責任同擔，同舟共濟，獎罰分明。從高一招生到高三畢業直至學生進入高等院校的跟蹤回訪，都由年級團隊全程負責。每個人都明白自己與年級團隊密不可分，自己的工作關系到團隊的榮辱，關系到自身的利益，動力更足。xx一高的劉劍鋒校長所帶的團隊，20xx年迎接新生入校開始，三年中，校長、老師、學生、家長融為一體，終于使xx一高迎來了又一個豐收的高考大年。

學生的勤奮好學的刻苦勁頭。這種精氣神的培養，是幾代xx教育人多年嚴考風正教風帶學風的堅持不懈，是樹典型立標桿大力弘揚高尚師德師風的榜樣引領。

第四屆。

全國道德模范提名獎一高學生謝宇慧、

第五屆。

全國道德模范提名獎、焦裕祿式的好校長張偉，首屆河南省最美教師、留守兒童的校園媽媽王西梅，榮登。

中國。

好人榜的高中教師王雪濤等一批國字號、省字號的模范，就是xx教育敬業勤奮的文化符號。這種。

精神。

在高中表現更為突出。評卷不過夜、講評不隔天是各高中的鐵律；左手拿著饃夾菜、右手不忘評試卷，是xx高中教師最常見的鏡頭。正如xx一高一位老師所說，“我們的老師都很拼，也都很愿意拼，學校的文化和。

創業。

激情形成了一種集體力量?！边@種文化基因，是很難通過簡單的考察就能學走的。

科學技術是第一生產力。教育科研就是按照教學規律辦事。

1、高點站位高層次運行。我們理解，我們年年面對的`高考，只是教育過程中的不同環節。大教育，就是要把教育作為一盤大棋，形成一個整體戰略。近年來，我們堅持“小學抓習慣養成，初中抓全面提升，高中抓升學質量”的思路，堅持學校發展、學生發展、教師發展、校長發展的理念，深入推進“高效課堂、高效閱讀、漢字工程”三項工程建設，形成了xx教育教學的三個支點，圍繞三個支點，我們不懈怠、不折騰、不動搖，每年在實施的深度、水平上下大功夫。全縣小學、初中、高中之間構成了一個相對完整的教育鏈條，各學段之間環環相扣，相輔相成。我們有了年年領先的中招成績，在高考中就自然占了先機。

碰撞。我們組織教育干部分期分批到xx一高等學校全天候學習，從早自習開始到晚上查寢結束，進行全方位體驗式觀摩培訓。我們提出，上好一節課也是教研，組織各學校開展扎實有效的集體備課、教學觀摩等校本培訓。xx教育最大的變化，在于校長的辦學思路開闊了，教師的教育理念更新了，形成了以劉成章、孟杰、陳勇為代表的一大批名校長和名教師。中小學期中考試就這樣要求這樣抓，各高中周考、月考都這樣組織，長期堅持就形成了習慣。教研也形成了風氣，鄉鎮中小學組成教研聯盟，活動不斷；高中校本研修常年堅持，持之以恒。如一高，除成章校長外，所有班子成員都擔主課，帶頭上公開課，積極參與每周兩次的“同課異構”教研。

機關服務基層，

領導。

服務師生，后勤服務前勤，老師想著學生，這已經是為xx教育人普遍接受的理念。

400余人次，學生作業50000余本，召開教師座談20次，進行學生問卷。

2000。

余人次，詳細了解學校管理、課堂教學、師生。

思想。

動向等情況，及時為學校把脈問診，提出合理化的建議。盡心盡力的服務，為各高中教學質量的提升注入了正能量，為。

領導。

決策。

提供。

了可靠的依據。

2、服務力求實效。從xx實際出發，對學校盡可能減負增效。每月只開一個會，不讓校長來回跑；局長、股長進學校，查看情況用課件通報；項目建設相關費用盡量不讓學校承擔，布置工作盡量少給基層添麻煩。

對高中，科學測算，動態管理，合理提出每所學校升學目標。每學期成績都要與入學成績進行比較分析，看進退找原因提建議促改進；每次高三聯考后，都要對考試成績進行詳盡的分析和比較，在尖子生、分數段人數分布、一二本預上線人數、各科平均分、各科有效上線率等方面通過與全市各高中二模成績以及一模成績的比較，查擺問題、研討整改措施，指導復習備考工作。

3、服務重在引領。機關引領基層，校長為家庭困難教師送米面，老師幫生病學生煎湯藥。xx二高的趙文熠老師全家上陣，幫高三學生做飯送飯。層層的服務引領，營造了良好的校園生態，許多老師“士為知己者死”，很拼、愿拼；更多學生親其師、信其道，樂學好學。

xx教育名聲在外，市委市政府厚愛，市教育局偏愛，兄弟單位抬愛，但是我們深知自己的斤兩，我們還在趕考的路上。

1、全面發展才是xx教育的春天。我們現在有了一年30多個清華北大，但如果僅靠這支撐xx教育品牌還太單薄，xx教育品牌還應該有更豐富的內涵。辦好每一所學校，教好每一個孩子，讓學生發展、教師發展、校長發展、學校發展，這就是我們的教育理想。有理想、有夢想，xx教育的明天才更加令人憧憬。

2、課堂與課程必須兩翼齊飛。對于課堂的認識，我們認為教學。

思想。

比教學模式更重要，教法因學科而變，因課型而變，因學情而變。20xx年，我們擬定了“全程質疑解疑”教學指導。

方案。

下發到各高中盡管小有成效但認識不深執行力度不夠現在到了下決心的時候了。很顯然學生對學習內容有了疑問就有了學習的需求就會有興趣尋找解決的方法學習的過程才會更有樂趣。久之學生學習的能力就會增強能夠養成愛動腦勤動手敢質疑善表達會探究的習慣自然會有一流的成績。

三級課程的開發、開設，是教育發展的必然。研究新高考。

方案。

對新高考將帶來的變化進行準確研判。要緊緊圍繞全面提高學生素質銜接新高考結合學科特點大膽開設校本課程使學生的素質得到提升能力得到增強在即將迎來的高考改革中站在前沿贏得先機掌握主動立于不敗之地。

3、體制機制創新激發活力?！坝檬聦嵳f話”“周報告、月例會、期匯報”，這是我們的工作理念和工作機制；綜合視導、跟蹤視導是行之有效的方法，我們會繼續完善和堅持，并且把對高中的隨機督查作為重點，利用督查通報手段，促進復習備考各環節工作更務實、更高效。

各位同仁我們趕上了周口教育大發展的機遇作為xx教育人在全市教育大發展的浪潮中我們將以飽滿的激情百倍的信心謀求更大的發展為周口教育再做新的更大的貢獻！

謝謝大家！

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇四

各位同事：

下午好！

剛才，部門經理們做了本部門xx年上半年的工作總結，各部門的員工在經理的帶領下，在市場不景氣，競爭對手不斷增加的`情況下，做了大量的工作，取得了1403萬的總營收，首先要感謝第二季度優秀員工對新百金鷹國際酒店做出的奉獻，更要感謝酒店全體員工平時在平凡的崗位上辛苦地、任勞任怨地為酒店做出的貢獻，如保安人員這么熱的天氣一直在室外工作，工程人員隨時要趕赴現場解決問題，餐飲的洗碗和廚房打荷的大姐們，還有客房清掃和pa的大姐們，日復一日，年復一年做的都是簡單的、勞累的、重復的勞動，工資也是不高的，但是他們對工作的熱愛，對客人的熱情禮貌和笑臉問候，確實是我們一線年輕服務員所缺少的，是要向他們學習的。在這里我代表總經理室：向你們和所有默默奉獻的員工表示衷心的感謝。

今年我們酒店是服務品質提升年，是我們全體人員都要牢記并付諸于行動的一年，不管今后哪個管理公司來接管，對客人的熱情服務和對服務品質的提升都是不會變的，請大家切記，并自覺地貫徹到我們每個人的實際行動中去，因為我們是服務行業，是人與人高接觸的行業，任務就是服務，服務再服務。許多時候，我們的服務人員都是在單獨作戰的，沒有主管和經理在你身邊，你就代表酒店或者說是酒店的代表，所以你必須有愛心，自覺地愛你的顧客，就像我們的管理干部愛我們的員工一樣，只有這樣“愛”的良性循環，才是我們做酒店業的最佳境界，只有這樣酒店才能越辦越紅火。

告訴大家一個好消息，經過全體員工在服務品質提升年上半年的努力，使酒店客人網上評分上升了0.1分，現在是4.6分，這0.1分來之不易，要近3000位客人給5分的好評，才能上升0.1分。在此，我再次向全體員工表示深深的謝意！

同志們，從6月12日，金鷹管理公司五年的管理合同到期了，當天傅董事長就來店做了三條指示：

一是管理隊伍要穩定；

二是業務要照常開展：

三是要確保安全無事故！這三條我們都做到了，8月2日酒店在全體員工的努力下還創出日進20萬元的今年最高營收記錄。

幾個月前郝金鳳由于電梯失控發生了事故，大家都非常關心，并獻出了愛心，共計1萬5千多元，當王總、査總代表大家把錢交給郝金鳳母親手中時，郝金鳳的媽媽對郝金鳳說：“你碰到這種事是不幸的，但是你碰到了這么好的單位，這么好的領導，還是很幸運的”，在此我代表總經理室對大家的愛心表示感謝！我們總辦也非常關心她，找院長、請醫生、轉醫院、每天送飯菜送湯，人力資源部和餐飲部做了大量的工作。請大家放心，我們是不會放棄任何一位員工的，可喜的是，她身體做了手術后，在向好的方向發展，上個月已轉入到康復醫院進行康復治療，目前已經能坐起來了，請大家放心。

最近大家都知道萬達酒店在招人，酒店也有人想去，因為工資高，大家想想工資高，他的要求更高，肖蓓不是跳到希爾頓也只干了不到半年就走了，萬達集團更是個土豪，要求更怪更高，一般人去是受不了他們的壓力的，他們陳總，開業后就要回x他也不想在x干了，就是他們的總裁陳爾俊原來也是金陵飯店去的，年薪幾百萬，目前也想離開萬達，大家想清楚再跳槽，按我的眼光看，我們酒店能到萬達去干活的人，沒有幾個。所以有句歌詞寫的不錯“外面的世界很精彩，外面的世界也很無奈?！睘榱舜蠹揖频曷殬I生涯更長遠的發展，請注意安全，不要亂跳。

同志們，時間過的很快，一轉眼半年又過去了，我們要繼續努力，抓住第三季度的最后一個月。營銷部要把握住時機，做好下半年的大營銷計劃，把失去的時間和客源再奪回來，而我們在店的每位員工，要把營銷部請來的每位客人都要接待好，使頭回客變成回頭客，回頭客變成忠實顧客，這也是我們的共同愿望，請大家相信，我們的明天一定會更美好！

謝謝大家！

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇五

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大家好！

今天，我們在這里隆重集會，紀念“五四”

運動九十四周年。

表彰全縣先進基層團組織、優秀共青團員、優秀共青團干部和優秀青年模范。在此我代表縣委、縣政府向今天受到表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀！向全體與會青年并通過你們向全縣青年朋友們致以節日的問候！

縣十二。

黨

會以來，我縣廣大青年在縣委、縣政府的。

領導。

下，緊緊圍繞“三晉十強縣”的奮斗目標，以強烈的責任意識、忘我的工作熱情、頑強的拼搏。

精神。

在全縣各條戰線上勤奮工作無私奉獻為全縣轉型跨越發展做出了重要貢獻。今天受到表彰的'先進典型是全縣青年的杰出代表。在座的各位青年以及全縣廣大青年都是我們事業興旺發達的希望都是我縣改革、發展、穩定的重要力量。大家要把。

思想。

和行動統一到縣委、縣政府的決策部署上來，傳承“五四。

精神。

”，用青春、激情和智慧，創造更加輝煌的業績。借此機會，我代表縣委，寄予大家四點希望：

沁水轉型跨越，青年責無旁貸。你們要把樹立遠大理想與腳踏實地工作結合起來，把實現個人追求與取得工作實績結合起來，把開創一番事業與推進沁水轉型跨越結合起來，在各個領域勇挑重擔，在各條戰線埋頭苦干，積極到基層、到一線，到最需要你們的地方去，經受鍛煉，磨練品格，增長才干，在服務沁水轉型跨越中展現自我，成就自我，超越自我，努力成為轉型跨越發展的生力軍。

青年朋友們，你們青春年少、朝氣蓬勃，正是干事。

創業。

的大好時光。你們要保持奮發有為、百折不撓、積極進取的。

精神。

狀態，樹立敢于吃苦、敢闖天下、敢創大業的遠大志向，不斷堅定干事。

創業。

信心，增強干事。

創業。

本領，提高干事。

創業。

能力，在推進全縣工業新型化、農業現代化、特色城鎮化、城鄉生態化的過程中，敢想敢干、謀求綜改突破，大膽實踐、推動轉型跨越，讓青春在干事。

創業。

中閃光，讓人生在艱苦奮斗中添彩。

每位青年都是引領社會風尚的重要力量。你們要勤奮學習，樹立終身學習、知行合一的觀念，敏于求知，勤于修身，勇于革新。要懂得感恩，感激父母養育之恩，感激他人幫助之恩，感激社會關愛之恩。要身體力行，大力弘揚中華民族傳統美德，積極倡導健康文明生活方式，以實際行動傳播文明新風，推動社會進步，塑造沁水青年進步、健康、文明的良好形象。

你們要增強社會責任意識，積極參與社會管理，踴躍投身扶貧幫困、敬老助殘、環境保護等志愿服務，多做有利于維護社會穩定的事，多做有利于改善民生的事，多做有利于倡導文明進步的事，努力成為建設和諧沁水、幸福沁水、美麗沁水的中堅力量。

章！

最后，祝青年朋友們節日愉快，身體健康，學習進步，事業有成！

謝謝大家!

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇六

尊敬的各位x、各位領導和各位員工：

你們好！

今天的年終總結表彰大會事實上就是xx有限公司的一次盛大閱兵式xx展示大家的工作成果，展望充滿機遇與挑戰的未來。在這里，我要真誠地向各位廠家合作伙伴，向各位為公司勤勉服務的所有員工致以深深的意。

作為公司的總經理，我親眼目睹了公司在一年來的巨大變化，并從內心深處為公司的快速發展而驕傲。在這一年中，廣大干部和員工時刻以公司的興衰為己任，忘我工作的精神讓我感動，我相信，xx在大家的共同努力下，一定會有一個美好的未來。

眾所周知，xx在短短的十年間，從一家默默無聞的小企業，發展壯大成為一家馳名國內、外深受客戶青睞的業內嬌嬌者。這離不開全體員工的共同努力，這累累戰果得益于全體員工的不懈努力、各部門的協力配合及各廠家合作伙伴的支持。

這此要要感謝全體員工和各位廠家。正是有了你們，xx才能在競爭如此激烈的市場環境下生存并不斷發展。我堅信xx工貿有限公司在xx年會邁上一個更高的臺階，讓我們為了明年取得更好的成績而鼓掌（全體鼓掌）。

新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰。

展望xx年，xx將更加努力，迎接挑戰，走多元化發展道路，為了實現更高的目標，我們在xx年的工作重心大概有三個方面：

平價只是一個前提，讓顧客真正受益還是高質量的產品和良好的服務。所以要求每一個一線工作人員的綜合素質在新的一年加強與提高，以飽滿的精神和滿腔的熱情投身到工作中，讓客戶對我們的產品放心，對東南紙業的品牌銘記于心。

紙餐巾、紙杯、紙盤等，關系到每一個消費者的衛生與健康問題，故質量是保證與提前。我們要把關好是在采購、驗貨、入庫、出倉等每一個環節，保證顧客買到放心的產品，用得舒心稱心。

隨著xx的不斷壯大，擁有一支團結、勇于創新的團隊是為其發展的保障，所以加強團隊建設也是xx年我們工作的重心。

xx的發展離不開每一個員工，我衷心地希望大家都能跟著企業一起發展。在此，我向在坐的各位說聲：你們辛苦了！今晚我們在一起吃團圓飯，也祝愿各位在新的一年工作順心，身體健康。謝謝！

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇七

員工朋友們：

大家好！

今天，我們在這里隆重集會，表彰先進，樹立榜樣，并舉行“奏和諧樂章展員工風采”主題文藝晚會，以此來歡慶五一國際勞動節、喜迎五四青年節，豐富員工業余文化生活，營造和諧氛圍，激發員工愛崗敬業、團結拼搏的熱情。

首先，我代表公司經營班子，向辛勤工作在各自崗位的全體員工表示衷心的感謝和節日的問候！

公司首次開展了績效考核工作，歷時一個月，采取自評與上級主管考核評價的方式，通過對工作態度、工作業績、年度獎懲等內容的綜合評定，549名在崗的一線員工和基層管理、專業級員工中，共有66名員工脫穎而出，其中，xx等18位員工被授予公司“優秀員工”榮譽稱號，xx等48位員工被授予公司“先進員工”榮譽稱號，在這里，我代表公司經營班子，向獲獎員工表示熱烈的祝賀，向支持你們工作的家屬們表示衷心的感謝，同時，對你們在過去一年里為公司生產發展做出的突出貢獻致以崇高的敬意！

磷肥行業發展形勢嚴峻，但是，公司在以xx總經理為核心的領導班子帶領下，全體員工兢兢業業，克服諸多困難，取得了可喜的成績：

在生產方面，自2月份硫酸更換鍋爐順利開車后，硫酸、磷酸、磷銨主裝置均穩步運行。8、9月份磷酸二銨月產量突破5萬噸，9月份磷酸月產量創歷史新高，并達產達標。4月份氟硅酸鈉廠投料試生產，產品均達到優等品標準。12月29日，磷酸二銨完成年度生產50.05萬噸，提前兩天圓滿完成公司年度生產目標50萬噸任務。其中年度硫酸完成60.94萬噸，稀磷酸完成23.61萬噸。在企業管理方面，3月，公司啟動了質量、環境、職業健康安全一體化貫標工作；11月，分別以93.05分的好成績順利通過了“危險化學品安全標準化”驗收，以89分的好成績圓滿完成了清潔生產審核。

這些成績的取得離不開全體員工的共同努力，尤其離不開今天參加表彰的優秀員工及先進員工，他們中既有愛崗敬業、無私奉獻的老員工，又有激情四射、充滿活力的后起之秀；他們中有管理創新、溝通協調的高手，又有工藝改造、技術攻關的大師；既有沖鋒在前的管理干部，又有在平凡崗位上默默付出和奮斗著的一線員工。

雖然崗位不同，職責有別，但他們都在用自己的實際行動詮釋著對工作的無限熱忱。在這里，我為公司能有這些優秀的員工感到驕傲和自豪，正是由于你們優秀的表現，才有了公司越來越好的今天。我希望所有的員工都以他們為榜樣，向他們學習，勤奮、努力、踏實地工作，盡職盡責，在自己的崗位上做出更大的貢獻。

針對績效考核結果及20xx年績效考核工作，我談以下幾點意見。

一是充分發揮績效考核的導向作用。

績效考核的導向作用體現在兩個方面。一方面，公司確定的各項決策和工作部署通過績效考核這根“指揮棒”分解到各廠、部門，落實到每一位員工、體現到工作中，讓每位員工都明確自己的職能；另一方面在公司范圍內努力形成“想干事的有機會、會干事能干事的有舞臺、干成事的有地位、不干事的受責備”的良好氛圍，營造公開、平等、競爭、有序的環境，促進全體員工自我激勵、自我加壓、自我成長，推動員工隊伍建設。

二是結合公司一體化管理體系，科學、合理的設定績效考核目標值，并持續改進績效評價和考核方法，采取適宜的考核方法，建立和完善符合公司實際的績效考核體系，力求使考核更為科學、合理、公平、公正，并客觀、真實、全面地反映了工作業績，并對考核全過程實施監督。

三是針對不同的崗位、不同部門，考核的側重點應有所不同。

對本身有任務指標、能量化考核的工作要堅持做到量化；對沒有具體指標但非常重要的工作，有可能量化的也要盡量量化；難以量化的，則應對工作對象進行民主測評，重點考核工作對象的滿意度，將抽象變為具體。要堅持平時考核與集中考核相結合，在注重結果的同時，也要注重工作的過程、工作的規律和工作的長遠影響，增強考核工作的客觀性、操作性。

四是大力開展優秀及先進員工事跡宣傳活動，通過會議等多種途徑，積極關注并大力宣傳先進事跡，引導和鼓勵全體員工以優秀及先進員工為榜樣，查找自身不足，積極整改，增強工作責任感和緊迫感，在實際工作中找準自己的目標，更好地履行職責，做出更好的成績。

各位員工，在內、外不利因素影響下，20xx年仍是公司生產經營面臨困難和考驗的一年，我們將以磷銨55萬噸生產任務為目標，以“團結務實，精益求精”為指導思想，以“挖掘產能、降低消耗、控制成本”為手段，認清形勢，堅定信心，進一步挖掘內部潛力，降低運營費用，努力提升公司盈利能力；希望獲得表彰的員工戒驕戒躁，繼續努力。

員工朋友們，作為xx中化的一名新成員，我將和大家一起，心往一處想，勁往一處使，共同創造三環中化美好的明天。

最后，再次向獲得表彰的66位員工表示祝賀。

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇八

領導講話稿各位同事：

大家好!

今天能和-的員工們在這里，共同慶祝，20-年先進集體、先進管理者、先進員工表彰大會。我非常高興，真的非常高興。首先我向在座的各位，還有生產線上工作的員工拜個早年，祝大家新年快樂，萬事如意，全家幸福!

-的今天是大家辛勤工作、共同努力是分不開的，可以說-是個人企業，同時也是大家共同的企業。大家都知道，一個巴掌拍不響，眾人拾柴火焰才會高。好的員工我們就要表揚。不光精神上表揚、口頭上表揚，還要在大會上表揚。而且還要獎勵，物質上獎勵，金錢上獎勵。只有這樣做，才能把真正把先進樹立起來，把榜樣樹立起來，也把企業的正氣樹立起來。現在我號召大家向你們學習。學習你們以廠為家，一切以企業為中心的精神，學習你們工作中精益求精、一絲不茍的精神，學習團結員工、顧全大局的精神。并把熱烈的掌聲送給你們。

-發展了這么多年，從一個幾十個人的小廠發展成一個大幾百人的大廠，包括壽陽的強偉紙業，有一千多號人。這都是大家共同努力的結果，企業家一個人做不了多少事，也顧不過來。好鐵也打不了幾個釘子。很多中層領導干部，普通員工跟我們干了這么多年，非常忠誠，也非常敬業。我們很少在公開場合表揚他們，但我們都記在心里了。我們非?？粗亟Y果，產量就是結果，每年基本都能完成任務，完成目標，這就是結果。質量也是結果，每年銷售出去的產品沒有可靠的質量是站不住腳的。當然也包括銷售人員的努力。效益是最后的結果，沒有效益的企業是沒有前途的。大家都看到了，我們后來又在壽陽建了一個企業——強偉紙業，強偉紙業投產快兩年了，現在生產也非常正常，也有了效益。我們說這些，就是要給大家樹立一個信心——在-工作是有前途的，只要你是金子，就不會埋沒掉，就會發光，只要你是一個好員工，我們就能看到，我們看不到，還有下面很多領導干部也可以看到。表彰大會就是表彰這種類型的員工。這種員工很多，肯定不是就這幾個。我相信大部分都是好員工，先進的名額不多，幾百個人選三十來個人，還是太少。還有很多人沒站在這里，但我在這里會肯定他們的成績，肯定他們的辛勤工作。以后這類活動我們要擴大表彰名額，要讓更多的人受到表彰，也就能帶動更多的員工兢兢業業為企業工作。自然也就能為企業帶來更大的效益。

企業和員工是雙贏的。企業有效益，員工就會有前途，員工熱愛企業，企業就能大發展。所以大家要轉變思想，跟上形勢，跟上這個時代。咱們要成為一個大企業，不是小打小鬧，企業要有戰略眼光，也要在細節的、瑣碎的事情順應民情民意，逐步提高員工福利待遇，保護員工愛廠如家的感情，要算大帳，不算小帳。說實在話，我真心感謝大家的付出，感謝大家這幾年的辛勤工作，沒有你們的努力就沒有企業的今天，也就沒有今天這么大的規模。做企業要有不服輸的精神，再大的困難都不怕，迎難而上，有困難就要去克服，克服了就能繼續前進。企業是永續經營的，不能停頓，停頓就是后退。這就是所謂的事業心。我們都應該有這個事業心，企業才會象雪球一樣，越滾越大，大家才會有越來越多的收入，越來越多的好日子。

新年快到了，借這個機會，我代表老板，代表各位領導衷心地祝大家身體健康、工作進步、身心愉快、家庭幸福!也祝我們的企業蒸蒸日上，興旺發達。

謝謝大家!

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇九

尊敬的各位x、各位領導和各位員工：

你們好！

今天的年終總結表彰大會事實上就是xx有限公司的一次盛大閱兵式——展示大家的工作成果，展望充滿機遇與挑戰的未來。在這里，我要真誠地向各位廠家合作伙伴，向各位為公司勤勉服務的.所有員工致以深深的意。

作為公司的總經理，我親眼目睹了公司在一年來的巨大變化，并從內心深處為公司的快速發展而驕傲。在這一年中，廣大干部和員工時刻以公司的興衰為己任，忘我工作的精神讓我感動，我相信，xx在大家的共同努力下，一定會有一個美好的未來。

眾所周知，xx在短短的十年間，從一家默默無聞的小企業，發展壯大成為一家馳名國內、外深受客戶青睞的業內嬌嬌者。這離不開全體員工的共同努力，這累累戰果得益于全體員工的不懈努力、各部門的協力配合及各廠家合作伙伴的支持。

這此要要感謝全體員工和各位廠家。正是有了你們，xx才能在競爭如此激烈的市場環境下生存并不斷發展。我堅信xx工貿有限公司在xx年會邁上一個更高的臺階，讓我們為了明年取得更好的成績而鼓掌（全體鼓掌）。

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇十

敬愛的老師，親愛的同學們：

大家好。

緊張的期中復習考試已經結束，我雖然取得了令人滿意的成績，但這次成績的取得離不開老師的諄諄教導和同學的熱情幫助，我衷心地感謝一切幫助過我的人。回顧前半期的學習，我無比欣慰，我在合陽中學這一個溫暖的大家庭里，懂得了許多許多，我開始珍惜時間，開始挑燈夜戰，我從不在乎付出與得到是否成正比，也不在乎心血與掌聲是否同步，我所在乎的只有父母那期待的臉龐。我堅信只有苦到極致，才會甜到極點。

記得有這樣一句話：最智慧的人生是用最少的悔恨面對過去，用最少的浪費面對現在，用最多的自信面對將來。如今，我們都已踏上了新的征程，不論過去成功與否，未來都是我們追求的目標，展望未來才是重中之重，所以在此我想與大家分享我的四心得，希望對大家能有所幫助。

1、決心。王安石曾說過：世之奇偉瑰怪非常之觀，常在于險遠，而人之所罕至焉，故非有志者不能至也。面對考試這奇偉瑰怪之觀，我們必須下定決心，決心更進一步，決心超越他人，決心達到新的目標。沒有決心，我們就只是沒有羅盤的船，半年的航程怎能漂出環游世界的奇跡?我們不是神的孩子，但我們要有做神的決心，前方再苦，決心都將伴我們更進一步，直達夢想之巔。

2、恒心。冰凍三尺，非一日之寒，成功不會一蹴而就，通往成功的路，只能用汗水來鋪就。20xx年，左思完成《三都賦》，筆落驚風雨;20xx年，司馬遷編就《史記》，光照塵寰;20xx年，李時珍嘗遍萬水千山，完成《本草綱目》;40年，馬克思寫成《資本論》，開辟社會主義新時代;60年，歌德完成《浮士德》，甸起歷史的分量。由此可見，成功不是僅需要汗水，更需要汗水去升華。所以巴爾扎克說：持續不斷的勞動是人生的鐵律，也是藝術的鐵律。

3、細心。九層之臺，起于壘土，千里之堤，潰于蟻穴，平常不細心，就猶如星星之火，考試時便會以燎原之勢向你襲來，讓你防不勝防。細心，有如跬步，不積跬步，無以至千里，不累細心，怎會有高分?故曰：小心駛得萬年船，細心可得點點分。唯有細心，才能不大意失荊州。

4、狠心。人不對自己狠心點，怎么對得起生于世間?正如孟子所說：生于憂患，死于安樂。人只有時時讓自己警惕，才能在考場中生存，在學習中進步。累了，逼自己一把，堅持就是勝利;厭了，逼自己一把，告訴自己不學習怎會有好的未來;怠了，逼自己一把，挺過辛苦就是新的開始。人生能有幾回搏，此時不搏，更待何時?對自己狠心，是讓自己安心，是讓父母放心，更是讓未來愈加稱心。狠心一點，天也不會辜負你。

孩子，你一定要有出息!我們已無數次聽過這句話，今天我把它再次送給大家，請大家時時銘記，我們是一個家庭的夢想，也是一個時代的責任!

最后，我想和大家一起重溫一句至理名言：

從來只有拼出來的美麗，

沒有等出來的輝煌。

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇十一

同志們：

今天，我們在這里隆重集會，慶?！拔逡弧眹H勞動節，紀念“五四”運動xx周年，表彰勞動模范的一次大會。在此，我代表公司黨政工向工作在基層一線的廣大職工、共青團青年、先進工作者和全體勞動者致以節日的問候和崇高的敬意！

今年是紀念五四運動xx周年之際，為了大力弘揚“五四”愛國精神，繼承“五四”傳統，傳播先進文化，緬懷“五四”先驅們所取得的豐功偉績，20xx年的歷史證明，中國xx青年是“五四”精神最忠誠的繼承者，青年運動只有在黨的正確領導下，各級共青團組織發揚青年革命傳統，弘揚五四精神，緊跟時代發展的要求，把個人的理想追求同國家、集體、單位的前途命運緊密聯系在一起，做出可歌可泣的事跡。

他們這些成績的獲得來之不易，凝結著廣大干部群眾的智慧和汗水，凝結著勞動模范的無私奉獻，銘刻著勞動模范的時代精神和崇高品格，在這里我建議，我們再一次用熱烈的掌聲向他們表示崇高的敬意。下面，我就如何發揮職工優勢，利用工會、共青團組織工作特點，弘揚“五四”精神，做好目前公司工作談幾點要求：

全心全意依靠工人階級是我們黨一貫堅持的根本方針，我們企業是工人階級最集體的地方，要調動廣大職工的積極性是搞好企業的一個十分重要的條件，工人階級是推動先進生產力發展和社會全面進步的根本力量，認真貫徹落實全心全意依靠工人階級的方針，要進一步強化政治意識、大局意識、團結意識和黨群意識，更加自覺地去思考、去把握、去部署廣大職工工作。要充分發揮工會、共青團組織的特點和優勢，動員廣大職工共創經濟發展的文明成果，強化團結意識，積極做好協調關系、理順情緒、化解矛盾，引導職工正確對待利益關系的調整，把職工群眾的利益實現好、維護好、發展好，是落實“三個代表”重要思想的具體體現。我們要從公司的全局戰略高度，始終堅持全心全意依靠工人階級的方針不動搖，堅持職工群眾的主人翁地位不動搖，堅持充分發揮工人階級在改革開放和現代化建設中的主力軍作用不動搖，深入做好引導、保護和發揮廣大職工積極性的工作。

著力解決好關系職工群眾切身利益的突出問題，工會組織要增強政治意識、大局意識、團結意識，自覺圍繞中心，服務大局，履行職能，充分發揮黨聯系職工群眾的橋梁紐帶作用，堅持發展以職工代表大會的基層民主管理制度。通過實行廠務公開、民主議事等多種形式，不斷擴大基層民主，依法確保廣大職工有效行使自己的民主權力，要進一步加強和改進對工會工作的領導，認真研究工會工作的重大問題，支持工會依照法律、法規和自己的章程創造性地開展工作，更好地發揮工會在做好黨的`群眾工作中的重要作用。

當前，公司處在內憂外患，各項工作在等待我們進一步創新落實，這就要求我們廣大員工要以勞動模范為榜樣，做加快發展公司經濟的主力軍，工會組織要堅持全心全意依靠工人階級的指導方針，大力弘揚工人階級特別是勞動模范的奮斗精神，教育和引導廣大職工積極投身改革發展的行列中，尊重職工的民主權利，聽取職工群眾意見，堅持科學民主決策，充分調動和保護好職工的積極性，尊重勞動，尊重知識，尊重人才的方針政策，進一步激發廣大職工的創造活力，創新公司發展，推動公司經濟做出更大貢獻。

工人階級既是社會主義先進生產力的代表者，又是社會主義社會先進文化的創造者和傳播者，在創建公司先進的企業文化，推動公司經濟效益增長的環境下，充分發揮工人階級的生力軍作用，繼承和發展工人階級的先進性，推進工人階級的知識化進程，造就高素質的工人隊伍，激勵廣大職工堅持正確的政治方向，學習先進的科學文化知識，樹立良好的職業道德、社會公德和家庭美德，充分發揮榜樣的激勵作用，大力弘揚勞動模范的先進思想和優秀事跡，用工人階級的先進性，用勞動模范的奮斗精神塑造廣大職工，積極參與“創建學習型企業，爭當知識型員工”活動。

開展比思想、比作風、比進步，學技能、學文化、學先進的大環境比賽，努力增強學習能力、創新能力和競爭能力，營造一種比學趕幫的良好氛圍，各級群團組織要利用政治工作的優勢履行好工會、共青團職能作用，抓緊抓好各項組織的建設，從目前看職工參與公司建設意識不夠強，參與企業管理和發展建設的熱情不高，基層工會發揮引帶作用還不明顯，這就要求我們廣大干部職工要真正積極參與企業的發展建設，為公司之所想，為公司之所急，要真正把心思投入到公司發展建設上來，立足本職，愛崗敬業，精通業務，誠信服務。

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇十二

同志們：

上午好！今天是7月1日，是我們偉大的中國共產黨xx周年華誕，在這喜慶的時刻，我們在這里隆重舉行新黨員宣誓暨黨內表彰大會，在此我向加入黨組織的新黨員和受表彰的先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者表示熱烈的祝賀！

一個世紀以前，中華民族內憂外患、風雨飄搖。外國列強的侵略欺凌，封建統治的腐敗黑暗，使我們的祖國和人民蒙受了深重的苦難。中國人民和大批仁人志士在苦難中覺醒、在壓迫下奮起，決心改變民族積貧積弱的命運和人民苦不聊生的狀況。xx年前，在十月革命的影響下，中國共產黨應運而生。嘉興南湖的紅船、南昌起義的槍聲、井岡山的烽火、遵義會議的光芒、延安的小米加步槍、平型關下的激戰、渡江戰役的炮聲，直到天安門廣場的開國大典，記錄著黨領導全國人民劈波斬浪，勇往直前，創造民族獨立，人民解放，國家富強的驚世偉業，書寫了彪炳千秋的輝煌篇章；新中國成立后，黨領導人民進行了社會主義革命和建設，實行了改革開放，成功開辟了中國特色社會主義道路，為實現中華民族偉大復興的中國夢打開了前所未有的光明前景。

今天，我們重溫黨的歷史，謳歌黨的光輝業績，更要明確我們肩負的職責和使命，把握好今天，建設美好的明天。

下面，我提幾點希望和要求，與大家共勉。

1、牢記入黨誓詞，兌現誓言承諾。每一個共產黨員，都要時刻提醒自己是一名在黨旗下宣過誓的共產黨員，要用入黨誓詞約束自己，做一名忠誠合格的黨員。入黨誓詞雖然只有80個字，但它高度概括了黨對黨員的要求，也概括了黨員對黨組織和黨的事業所承擔的政治責任，對每個黨員都有約束力。入黨宣誓對于共產黨員來說，就是政治生命的開始，就意味著從此把自己的一切都交給了黨，決心為共產主義事業獻身。全體黨員要牢記入黨誓詞，時刻用誓詞鞭策、激勵自己，繼承黨的優良傳統，堅定革命理想信念，立足本職崗位，踐行群眾路線，做黨的忠誠衛士，當群眾的貼心人，樹立黨員的良好形象，做合格黨員。

2、在“兩學一做”學習教育中做表率。每一個黨員都要認真學習黨章、遵崇黨章、貫徹黨章、維護黨章。黨章是黨的“根本大法”，是黨的基本知識、基本理論、基本綱領和基本政策的結晶，是黨組織和全體黨員的行動準則。要認真學習習近平總書記的系列講話精神，增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，堅持把對黨絕對忠誠作為根本政治要求和最重要的政治紀律，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。在“兩學一做”學習教育中，每個支部都要形成對黨員學習教育的戰斗堡壘，積極開展工作。每個黨員和黨員領導干部都要將“兩學一做”內化于心，外化于行，自覺遵守黨的紀律和政治規矩，在工作中創先爭優，講黨性、重品行、做好表率。

3、繼承和發揚“公誠勇毅”的校訓和“三實一新”的校風，踐行學院“明德、親民、至善”的育人理念，學生黨員要樹立遠大理想，勤奮學習，甘于吃苦，樂于奉獻，立志報國；教工黨員要以人為本，立德樹人，愛崗敬業，熱情服務，無私奉獻。

4、廉潔自律，干干凈凈做事，明明白白做人。今年元月頒布的《中國共產黨廉潔自律準則》，為黨員和黨員領導干部樹立了一個看得見，夠得著的高標準。過去個別黨員對自己要求低，經常把自己混同于一般群眾，在廉政建設上沒有按照黨規黨紀規范自己的言行，不研究“應該怎么做”，而是一味看“別人怎么做”自己就怎么做。希望每一個黨員和黨員領導干部都能夠認真學習《準則》，要把《準則》印在自己的心上，以更高的要求踐行廉潔自律規范。

同志們，讓我們牢記自己的職責和使命，時刻用誓言來激勵自己，不斷提高對黨的事業的責任感和自覺性，并以實際行動來履行自己的莊嚴承諾，永葆共產黨員的先進性。

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇十三

少先隊員朋友們、同志們：

大家好！

今天，很高興參加全縣20__年慶“六一”少先隊工作表彰大會，借此機會，我向受到表彰的優秀少先隊員表示熱烈的祝賀！向為全縣少先隊事業做出積極貢獻的優秀少先隊輔導員表示崇高的敬意！同時也通過你們向全縣廣大少先隊員和少先隊工作者致以親切的問候！

剛才，隊輔導員代表做了精彩的發言，從他們的發言中我們看到了我縣輔導隊伍的風采，也感受到了黨和政府、社會各界對少先隊員健康成長的關愛。這次表彰的優秀少先隊員、優秀少先隊輔導員，是全縣廣大少先隊員和少先隊工作者的優秀代表，是少先隊60年來光榮傳統的傳承者，是新時期黨對少先隊員殷切期望和少先隊光榮使命的實踐者，也是黨領導少年兒童事業蓬勃發展的生動反映。這次表彰的少先隊紅旗大隊是在全縣各級少先隊組織大力加強基層組織建設和基層工作中涌現出的先進典型，充分體現了我縣少先隊基層組織建設和基層工作取得的成果。

近年來，全縣各級少先隊組織緊緊圍繞學校教書育人的工作重心，充分發揮少先隊組織的自身優勢和作用，積極開展了一系列豐富多彩、富有成效、時代特色鮮明的活動，進一步提高了廣大少先隊員的思想道德水平和各項實踐技能，為培育社會主義現代化事業合格建設者和接班人做出了積極的貢獻。

當代少年兒童是幸運的一代，更是肩負重任的一代。推進中國特色社會主義事業，實現中華民族偉大復興的歷史重任終將落到你們身上。今天的紅領巾、預備隊就是明天的生力軍、突擊隊。廣大少年兒童要牢記歷史使命，勤奮學習，快樂生活，全面發展，爭當熱愛祖國、理想遠大的好少年，爭當勤奮學習、追求上進的好少年，爭當品德優良、團結友愛的好少年，爭當體魄強健、活潑開朗的好少年，努力成長為中國特色社會主義事業的合格建設者和接班人。

希望廣大少年兒童勤奮學習，練就過硬本領。少年時代是美好人生的開端，是人生奠基的重要時期。要真正把中華振興作為自己的歷史使命，樹立我活著、我學習目的是讓世界變得更美好，讓他人過得更幸福。希望你們珍惜大好時光，從小樹立為中華之崛起而發憤學習的遠大志向，并將愛國之情、報國之志轉化為刻苦學習、奮發成才的實際行動。從上好每一節課、學好每一門功課做起，打牢扎實的科學文化知識基礎；積極參加課外實踐活動，在實踐中了解社會，增長見識，鍛煉才干；著力培養創新精神和實踐能力，努力成長為建設祖國的棟梁之材。

希望廣大少年兒童快樂生活，舒展自由天性。少年兒童正處人生成長的基礎性階段，從小確立樂觀向上的生活態度對一生的幸福至關重要。希望你們始終以樂觀向上、積極進取的精神狀態面對生活，迎接挑戰；始終保持旺盛的求知欲和好奇心，積極發展健康的興趣愛好，樂于探究、勇于創造，不斷體驗成長的快樂；始終以小主人的姿態融入組織、建設集體，學會感恩，學會合作，學會分享，在團結和諧的集體中快樂成長。

希望廣大少年兒童全面發展，培育健康身心。身心健康是人生成長發展的必備條件和必要基礎。希望你們從小培養高尚品德，從現在做起，從點滴小事做起，自覺踐行社會主義榮辱觀，不斷提高明辨是非、善惡、美丑的能力，養成良好的道德行為習慣；積極參加陽光體育運動，鍛煉強健體魄，保持旺盛精力；正確對待困難、挫折和榮譽，人類就是在和困難、失敗的斗爭中取得勝利而前進的。任何人在挫折、困難或失敗面前停步、倒退了，他就永遠攀登不了高峰。少年兒童要磨練頑強意志，鍛造健全人格，努力成長為德、智、體、美全面發展的中國特色社會主義“四有”新人。

少先隊是少年兒童健康成長的搖籃。面臨新的形勢和任務，各級少先隊組織要進一步增強為黨做好少年兒童工作的責任感和使命感，切實把社會主義榮辱觀教育作為少年兒童思想道德建設的長期任務和基礎性工程，認真貫徹落實《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》。始終把思想道德建設放在首要位臵，充分發揮實踐育人、文化育人的作用，廣泛開展豐富多彩的實踐活動，著力營造快樂和諧的組織氛圍，使每一名少先隊員都能從少先隊集體中受到感染、得到鍛煉。要堅持以兒童為本，尊重少年兒童的主體地位，把握少年兒童的成長規律，竭誠服務少年兒童的健康成長，不斷提高少先隊組織團結、教育和服務少年兒童的能力。特別要重視做好農村留守少年兒童和進城務工農民子女的工作，幫助他們解決學習、生活、成長中遇到的突出困難和問題。廣大少先隊輔導員和少先隊工作者要主動適應教育改革和時代發展的需要，認真研究少年兒童的新特點、新變化，不斷提高思想政治素質和業務能力，努力做少年兒童人生追求的引領者、實踐體驗的組織者、健康成長的服務者、合法權益的保護者和良好發展環境的營造者，努力把培養祖國下一代的工作做得更好。

希望各有關單位和部門及社會各界高度關注少年兒童的健康成長，重視發揮少先隊組織的作用，為少先隊開展工作創造良好的條件。希望各級共青團組織切實履行好直接領導少先隊的光榮職責，發揚“全團帶隊”的優良傳統，充分整合團內外資源，支持少先隊創造性地開展工作。

同志們，培育民族新生力量，我們任重道遠；展望祖國美好前景，我們信心滿懷。讓我們在縣委、縣政府的堅強領導下，為星星火炬代代相傳，共同努力培育全面發展的社會主義事業合格建設者和接班人，共同努力把全縣的少先隊事業推向前進！

最后，祝全縣廣大少先隊員節日快樂、學習進步！祝同志們身體健康、工作順利！

謝謝大家！

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇十四

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇十五

同志們、青年朋友們：

大家好！

今天，我們在這里隆重集會，紀念建團91周年、“五四”運動94周年，表彰我縣五四先進團組織和優秀團干部、團員。今天受表彰的優秀團干部、團員是我縣青年在社會主義物質文明、精神文明和政治文明建設中涌現出的優秀代表，充分展示了新一代青年奮發有為、拼搏進取的嶄新形象，是全縣青年學習的榜樣。希望你們珍惜榮譽，戒驕戒躁，并以此為動力，在各自的崗位上開拓進取，創新實踐，不斷做出新的貢獻！借此機會，我代表縣委、縣政府向獲得表彰的先進團組織和個人表示熱烈的祝賀！向在座的青年朋友，并通過你們向辛勤工作在全縣各條戰線上的廣大青年致以節日的問候和良好的祝愿！

“五四”運動，是一場偉大的反帝反封建的愛國救亡運動，也是一場偉大的思想解放運動和新文化運動，在中國革命史上具有劃時代的意義。94年來，“五四”運動所孕育的愛國、進步、民主、科學精神，所表現出來的強烈民族憂患意識和求創新、圖發展的精神追求，代代相傳，生生不息。在新的歷史時期，我縣廣大青年圍繞全縣工作大局，主動融入，積極作為，在經濟、社會、文化等各個領域扎實工作，竭誠奉獻。今天受到表彰的優秀團干部、團員就是新時期優秀青年的典型代表，是全縣廣大團員青年學習的榜樣。

20__年，是江陵搶抓機遇、跨越趕超的加速之年。蒙華鐵路荊岳段優先開工建設，煤炭儲配基地落戶江陵的重大利好持續放大，一些國字號大企業有意投資江陵，將為江陵發展注入強大動力；長江經濟帶新一輪開放開發、荊州“壯腰工程”加快推進，江陵經濟開發區成為荊州國家級承接產業轉移集中示范區，江陵跨越發展的政策環境更加寬松；荊州大產業、大交通、大城市戰略深入實施，潛石、沙公、江北等高速公路即將開工建設，江陵的區位交通優勢更加凸顯,這為廣大青年施展才華、建功立業提供了廣闊的舞臺，也對廣大青年提出了新的更高要求。我們紀念“五四”，就是要激勵廣大青年繼承優良傳統，艱苦奮斗，扎實工作、開拓進取,為把江陵建成濱江工業城、水鄉園林城、荊州衛星城貢獻一份力量。借此機會，我代表縣委、縣政府向全縣廣大團員青年和各級共青團組織提幾點希望和要求：

一是要堅定理想，忠貞信念。理想就是方向，信念就是動力。廣大團員青年要牢固樹立共產主義遠大理想，堅定中國特色社會主義信念，堅持用黨的先進思想武裝頭腦，保持政治上的清醒與堅定，把愛國之情轉化為建設家鄉的具體行動，努力把個人的理想融入到實現江陵跨越發展，打造濱江工業城、荊州衛星城和水鄉園林城的偉大事業中來，在推動江陵科學發展的實踐中創造出無悔的青春。

二是要堅持學習，勇于實踐。學習實踐不僅是青年追求進步、成長成才的基本途徑，也是國家和民族永葆生機和活力的力量源泉。在科技知識日新月異、交通通信方便快捷的全球化、信息化時代，廣大青年作為國家未來的建設者和接班人，必須始終堅持面向現代化、面向世界、面向未來，以只爭朝夕的緊迫感和堅韌不拔的毅力加強學習實踐，全面追求進步，為成長成才打下堅實的基礎。一方面，要潛心向書本學習，切實掌握現代科學文化知識，用人類社會創造的一切優秀文明成果武裝自己，緊跟時代潮流和社會發展步伐。另一方面，要要勇于實踐，要善于把所學的知識運用到建設江陵的實踐中去，在實踐中鍛煉和提升自己。要不斷拓展學習實踐空間，改進學習實踐形式，豐富學習實踐內容，增強學習實踐效果。

三是要修煉品德，引領新風。希望廣大青年修煉高尚品德，開創文明和諧新風。立德是成才之基，修身是為人之本。青年要擔負起時代賦予的重任，不僅要有豐富的知識、過硬的本領，還要有高尚的道德情操。要大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，積極參加扶貧幫困、助老助殘、關愛農民工子女、搶險救災、環境保護等志愿服務，以實際行動帶動更多的人參與社會公益事業。要大力推動和諧社會建設，勇于開創社會文明新風，為我們江陵的發展做出貢獻。

四是要爭先創優，勇于創新。青年是整個社會中最具開拓創新精神的群體，要積極響__縣委縣政府的總體要求，爭當創優創新的尖兵。要勇敢地站在時代前沿，走在思想解放的前列，積極探索，先行先試，在知識創新、技術創新、思路創新、制度創新、管理創新、工作創新中發揮聰明才智。廣大青年還要立足本職工作，順應時代要求，始終以奮進開拓、永不言敗的精神狀態為我們江陵的建設添磚增瓦。

同志們，青年朋友們!時光易逝，年華易老，惟有追求才能不虛度年華，惟有拼搏才能成就事業。青春只有在為祖國和人民的真誠奉獻中才會絢麗多彩，人生只有融入國家和民族的偉大事業中才能閃閃發光！希望大家繼承和發揚五四精神，勇擔時代使命，在江陵實現跨越式發展的偉大征途中，譜寫更加壯麗的青春之歌！

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇十六

同志們：

今天，我們在這里隆重集會，熱烈慶祝中國共產黨建黨xx周年，表彰一批為集團公司發展做出突出貢獻的先進黨組織和優秀黨員干部，動員各級黨組織、廣大黨員干部，在戰危機、度難關的實踐中勇于擔當，主動作為，示范引領全體員工群眾，共同推動集團公司持續平穩健康發展。首先，我謹代表集團公司黨委，向受到表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀！向全公司廣大黨員同志們致以節日的問候！

過去的一年，集團公司各級黨組織按照省委、省國資委黨委的統一部署，圍繞應對危機等中心工作，突出解放思想和強化執行兩條主線，加強思想、作風、隊伍三項建設，積極開展“創先爭優”、“保持黨的純潔性”等系列活動，充分發揮“三大作用”，為保持經濟平穩運行、完成全年目標任務，提供了可靠保障。今天受表彰的先進集體和先進個人，是全公司各級黨組織和全體共產黨員中的優秀代表，是帶頭實踐黨的先進性的模范榜樣，是各條戰線、各類崗位上的先進典型。希望各級黨組織和廣大共產黨員，要以先進典型為榜樣，學習他們勤勉敬業的奉獻精神、開拓創新的時代精神、攻堅克難的進取精神，以更加昂揚的斗志和嶄新的精神風貌，積極投身到集團公司建設發展中來，創造新業績，作出新貢獻！

下面，根據當前經濟形勢，我對各級黨組織、全體黨員干部提三點要求。

一、認清形勢，凝心聚力，推進企業持續平穩健康發展當前，經濟形勢越來越復雜嚴峻。煤炭市場進一步緊縮，終端需求依然不足，港口庫存仍然居高不下，煤炭價格還在持續下滑。環渤海動力煤價格指數屢創新低，發熱量5000大卡動力煤綜合平均價格目前504元/噸，比月初下降近30元。而且，進入6月份以來，金融市場又出現銀根緊縮，資金面呈現高度緊張狀態。市場緊縮與資金緊縮兩個因素疊加，將對我們煤炭企業產生嚴重沖擊。因此，我們要將“保生存、保發展”作為當前的第一要務，外拓市場，內強管理，切實落實應對危機工作舉措，確保企業渡過難關。

外拓市場，就是要靈活銷售策略，運用價格杠桿，千方百計將煤賣出去，減少庫存，同時要把款收回來，減少承兌匯票，最大限度地增加現匯。

內強管理，就是要深入推進精細化管理，扎實開展“消除浪費、提高效率”活動，切實提升管理水平和競爭力。具體要做到：抓住預算管理這個主綱，成本、效率兩個“牛鼻子”，資金、項目、安全三個重點。

抓住預算管理這一“主綱”。要強化預算執行，預算必須要有剛性，不能隨意調整。要嚴格考核兌現，該獎的獎到位，該罰的罰到位，切實維護預算和政策的嚴肅性。

抓住成本、效率兩個“牛鼻子”。在降成本方面，按照市場倒逼機制，原來定的“400、200”成本控制目標已經不能適應市場價格變化，還要繼續往下降。以5000大卡動力煤價格目前504元/噸測算，達到盈虧平衡點的完全成本應為363元/噸。因此，公司完全成本要降到360元/噸以內，要降到180元/噸以內，力求***井開采方式、生產系統、設備投入、勞動組合、人力資源等得到最佳配置，切實降低生產成本，提高經濟效益。在提效率方面，要大力實施減員分流，這是實現以上降成本目標的重要途徑，是提高企業競爭力的最有效手段。集團公司從三季度開始試運行全員效率考核，四季度正式將全員效率納入經營業績考核體系中，與工資總額掛鉤。抓住了這兩個“牛鼻子”，我們就能夠在這一輪危機中生存下來，贏得主動，占得先機。

抓住項目、資金、安全三個重點。要加強項目管理，落實項目分類實施意見，該快的快，該緩的緩，該停的停。要強化資金管理，堅持量入為出，嚴格資金預算管理，提高資金使用效率，同時根據企業生產經營和建設發展實際，積極做好籌資融資工作，備足資金，抑制風險。要加強安全管理，杜絕重大事故，控制零星事故，確保安全生產。

在困難和危機面前，全公司上下要更加緊密地團結起來，牢固樹立“一家人、一條心、一盤棋”的思想，眾志成城，風雨同舟，攻堅克難，共渡難關。各級黨組織要切實加強形勢任務宣傳教育，發揮政治優勢，層層傳遞壓力，增強危機意識，將全體員工的思想認識進一步統一到對當前形勢的分析判斷上來，統一到集團公司應對危機的舉措上來，以思想認識的高度一致，保證行動和工作的高度協調，齊心協力，共同應對。廣大黨員干部既要喊破嗓子引領帶動，更要甩開膀子真抓實干，切實增強自覺履職盡責的示范力、艱苦創業奉獻的影響力、崗位創造價值的輻射力。只要我們凝心聚力，奮發努力，就一定能夠戰勝這一輪危機，迎來下一輪大發展的春天。

二、認真謀劃，精心組織，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。

6月18日，中央召開了“黨的群眾路線教育實踐活動”電視電話會議，發表了重要講話，部署從今年下半年開始，用一年左右的時間，在全黨開展黨的群眾路線教育實踐活動?；顒右浴盀槊?、務實、清廉”為主要內容，以縣處級以上領導機關、領導班子、領導干部為重點，以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求，以貫徹落實中央八項規定為切入點，著力解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。集團公司黨委將按照中央和省委的要求，結合集團公司實際，認真制定實施方案，扎實開展教育實踐活動。各級黨組織和廣大黨員干部要認真學習貫徹重要講話精神，深刻認識開展教育實踐活動的重大意義，扎扎實實地把這次活動組織好、開展好，使教育實踐活動符合中央和省委精神、順應員工意愿。

這次教育實踐活動突出作風建設，活動開展要牢牢把握“為民、務實、清廉”這一核心要求。

一要常葆“為民”情懷。員工群眾是我們企業建設發展的力量之源，企業發展必須依靠員工，目的是為了員工。越是在當前煤炭市場持續下滑、企業經營壓力不斷加大的關鍵時期，越需要喚起對員工群眾的關愛之情，激發員工群眾的工作熱情，萬眾一心，眾志成城，共克時艱。各級黨員干部尤其是領導干部，要牢固樹立全心全意為人民服務的意識，摒棄高高在上的官僚主義作風，擺正同員工群眾的關系，常以敬畏之心，傾聽員工呼聲，了解群眾愿望，端正群眾立場，增強群眾感情；要始終站在員工群眾的立場上想問題、做決策、抓工作，自覺維護員工群眾正當權益；要從解決員工群眾最關心、最直接、最現實的利益問題入手，保障和改善民生，尤其是要關注困難群體的生活，積極幫助他們解決實際困難。

二要常行“務實”作風。“空談誤國，實干興邦”。無論是應對當前危機，還是實現集團公司戰略目標，都需要鍥而不舍的實干。各級領導干部要自覺摒棄一切形式主義，堅決反對坐而論道、思而不行，真正做到講實話，辦實事，求實效。一方面，要做到求真務實，堅持深入群眾、深入基層、深入實際，下真功夫搞好調查研究，問政于民、問需于民、問計于民，從實踐中獲得第一手資料，從群眾中汲取智慧和力量，保證決策的科學性、正確性。另一方面，要狠抓落實，按照“勤思考、敢負責、重執行”的要求，切實貫徹落實集團公司決策部署和應對危機的各項舉措，苦干實干，勇于擔當，敢于負責，不找借口，不打折扣，不搞變通，做到政令暢通、令行禁止。當前，要認真貫徹中央、省委、省國資委關于改進工作作風、密切聯系群眾的若干規定，尤其要確保集團公司黨委15條具體要求執行到位，以高效的執行力，打贏應對危機的攻堅戰。

三要常修“清廉”形象。為政清廉，才能取信于民，贏得人心。我們每一名黨員領導干部必須切實強化自身黨性修養，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和政績觀，任何時候都要穩住心神、管住行為、守住清白，不破“底線”、不越“紅線”、不觸“高壓線”，堂堂正正做人，干干凈凈做事，永葆共產黨人本色。在當前形勢下，要大力倡導、身體力行“艱苦奮斗、勤儉辦企業、勤儉辦一切事業”的優秀傳統，用艱苦奮斗之風掃除享樂主義、奢靡之風等浮灰暗塵。作為一名領導干部，不僅要“廉”，還要“勤”，勤勉敬業，盡職盡責，用心工作，做到勤廉兼優。要按照精細化管理的要求，查找在我們身邊一切影響效率效益提升的浪費現象，善于發現問題，敢于暴露問題，勇于解決問題，持續改進，不斷創新，推動管理上臺階。

三、創新載體，夯實堡壘，進一步加強黨組織建設當前，經濟形勢復雜嚴峻，企業保生存、保發展的任務十分艱巨，需要我們不斷加強和改進黨的建設，提高黨組織的凝聚力、創造力和戰斗力，為推進企業持續平穩健康發展提供強大政治和組織保障。

各級領導班子要以“四好”為標準，進一步加強思想政治建設。要強化學習型黨組織建設，通過發揮各級黨委中心組的作用，把深入學習貫徹黨的精神與應對當前危機、推動集團公司“十二五”發展結合起來，提高各級領導班子的思想政治素養，增強工作本領，提升引領和駕馭企業科學發展的能力。要進一步加強民主集中制建設，凡屬“三重一大”事項必須集體研究決定，切實提高各級領導班子的“民主決策、依法決策、科學決策”的水平。

各級黨組織要以“四強”為標準，不斷加強自身建設。要進一步創新黨建活動載體，將活動貫穿到安全生產、經營管理等具體環節中去，通過開展“黨員突擊隊”、“黨員先鋒崗”等活動，切實做到哪里有困難，哪里就有黨的組織，哪里就有黨的活動，使黨組織的戰斗堡壘作用更加突出。要立足于強基層、強根基，扎實做好爭創“星級黨支部”、“星級黨員”工作，不斷豐富創建內容，努力在集團公司打造1-2家黨委工作示范點、4-6家黨支部工作示范點。要落實好黨務公開、“三會一課”、民主評議、黨性定期分析、黨內激勵關懷等制度，激發基層黨支部工作活力。

廣大黨員要以“四優”為標準，充分發揮先鋒模范作用。要提高素質，養成學習、研究和思考問題的習慣，掌握運用新知識、新理論，善于抓住理論學習與實際工作的結合點，不斷提升綜合素質，做本職工作的行家里手，努力成為“一專多能”的復合型人才。要把自己的職業視為事業，扎實工作，盡職盡責，在平凡崗位上創出不平凡的業績，努力成為愛崗敬業的榜樣、應對危機的先鋒、促進發展的中堅，切實做到一名黨員就是一面旗幟，始終保持黨員的先進性。

同志們，面對嚴峻形勢，全公司各級黨組織和廣大黨員干部要永葆先進性和純潔性，勇擔責任、主動作為，凝心聚力，為實現全年各項奮斗目標、推進集團公司持續平穩健康發展而努力奮斗！

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇十七

老師們、同學們：

大家下午好！今天，我們在這里隆重舉行20xxx大學大學生志愿者暑期社會實踐表彰大會。在此，我代表校黨委，向在社會實踐活動中付出辛勞、做出貢獻、得到收獲的老師和同學表示誠摯的問候，向取得優異成績，獲得表彰的先進集體和先進個人表示熱烈祝賀！

開展社會實踐是貫徹黨的教育方針的重要措施，是加強和改進高校思想政治教育的重要途徑，是大學生奉獻社會、報效國家的有效載體，對同學們了解社會、認識國情，增長才干、增進與工農群眾的感情、增強社會責任感具有不可替代的作用。近年來，我校堅持以促進學生全面成長成才為目標，以時代主題為引導，精心設計、周密安排學生社會實踐活動，取得了喜人的成果，每年都有一大批社會實踐集體和個人受到全國和省、市各級表彰，社會實踐和志愿服務已經成為廣大青年學生受教育、長才干、做貢獻的重要平臺。按照團中央的統一部署，今年我校以“青春九十年，報國永爭先”為實踐主題，以服務新農村建設、現代農業發展、新型農民成長為重點開展實踐活動。圍繞實踐主題，結合創先爭優，結合紀念建團90周年，結合我校xx周年校慶，校團委策劃了20類社會實踐項目，鼓勵和引導全校學生根據自身的專業、特長和興趣愛好，選擇適合自己的項目參加社會實踐。在此基礎上，集中推出“創先爭優學生黨員當模范”、“繁榮基層新農村文化”、“智助地方經濟社會發展”、“獻禮xx周年校慶”四個實踐專題，組織20支實踐團隊，廣泛開展專題調研、政策宣講、社會觀察和志愿服務等活動。

借此機會，我談幾點思考：

1.廣大同學在參與社會實踐的過程中用心感受新中國經濟發展。

和社會進步的巨大成就，深刻理解今天的幸福生活來之不易，自覺的把個人的抱負與國家民族的前途命運緊密結合起來，堅定跟黨走中國特色社會主義道路的理想信念。希望同學們發揮所長，把所學知識轉化為服務人民、服務社會的具體實踐，提高解決實際問題的能力。希望同學們在艱苦的環境中培養團隊協作精神，養成吃苦耐勞的優良品質和注重實踐、真抓實干的良好作風，為將來更好地服務祖國和人民打下堅實的基礎。

2.要不斷抓住學校優勢、地方需求、青年興趣開展社會實踐活動的頂層設計，進一步增強社會實踐的針對性和實效性，提升大學生社會實踐的整體層次；各級團的.組織和青年學生要善于整合資源、拓展渠道，組建內容豐富、形式多樣的實踐團隊，不斷擴大社會實踐的參與面。各職能部門和學院要高度重視社會實踐活動的開展，社會實踐是培養學生重要的第二課堂，要積極推動社會實踐與第一課堂有機結合，鼓勵專業教師參與、指導大學生社會實踐，努力形成全員育人的良好局面。希望各學院、指導教師和實踐隊員，切實樹立安全第一的意識，嚴格按照《xx大學暑期社會實踐團隊安全預案》的要求，加強社會實踐隊的行前安全教育和實踐過程的跟蹤、指導，排查安全隱患，做好安全預案，嚴格遵守實踐接受單位和當地的安全規定，確保實踐活動安全有序。

同學們，老師們，社會實踐是大學生奉獻社會、報效國家的有效載體，是大學生參與和諧社會建設的重要方式，是青年成長成才的必由之路，是素質教育的內在要求，也是學生黨團組織和學生黨員、團員在實踐中創先爭優的重要載體。希望你們能牢記當代青年的責任與使命，以更加飽滿的熱情汲取知識的營養，以更加主動的姿態投身實踐的熔爐，在實現中華民族偉大復興的歷史征程上譜寫出更加輝煌的青春樂章！

謝謝大家。

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇十八

同志們：

在建黨xx周年來臨之際，礦黨委召開這次會議，主要是總結工作、表彰先進、明確任務，激勵全礦廣大共產黨員，堅定黨的信念，實踐黨的宗旨，更好地發揮政治核心作用、戰斗堡壘作用和先鋒模范作用，團結帶領廣大職工為實現我礦的可持續發展而努力奮斗。今天，我們隆重紀念建黨xx周年，就是要繼續繼承和發揚黨的優良傳統，就是要繼續鼓舞和動員全礦職工同心同德、開拓進取、凝心聚力、艱苦奮斗，全面完成礦井各項奮斗目標，用我們勤勞的雙手去開創龍固煤礦更加輝煌燦爛的明天。

當前，我們在xx大精神指引下，按照“三個代表”的要求，切實加強了黨的思想、組織和作風建設，在全礦范圍內大力開展了黨員先進性教育和黨風廉政教育，充分發揮和調動了基層黨組織和廣大共產黨員的先鋒模范帶頭作用，礦井三個文明建設更是碩果累累，成績斐然。一年來，礦井又先后被授予了江蘇省安全生產工作先進礦井、江蘇省文明單位標兵、徐州市文明單位標兵、徐州市總工會模范企業等榮譽稱號。這些成績的取得，靠的是有一個堅強的黨組織領導核心，靠的是全體共產黨員和全礦職工的奮斗拼搏。今天受到表彰的“五好”黨支部、“三強”黨支部書記和優秀共產黨員就是我們最好的榜樣。在這里，我代表礦黨委向受表彰的單位和個人表示崇高的敬意和熱烈的祝賀！希望你們要珍惜榮譽，戒驕戒躁，發揚成績，再接再勵，在礦井的各項工作中做出新的成績。下面，我把一年來的黨建工作簡要地總結一下。

（一）、強化政治理論學習教育，提高黨員的整體素質。新的歷史時期，新的企業管理模式，就必須有一套新思想、新理念、新方法、新手段。因此就必須加強黨員的政治理論學習，特別是在企業改革改制的關鍵時期，更顯得尤為重要。我們根據不同時期、不同階段、不同內容、不同形式地開展了政治理論教育，充分發揮和鞏固了黨校的宣教陣地，我們先后在全體黨員和職工中開展了形勢理論學習、廉政教育學習，共舉辦學習班四期，參加人員達850人次，舉辦《黨章》知識學習測試，測試成績在全礦張榜公示。觀看廉政教育錄象片六部，全礦黨員、干部受到了很好的警示教育。我們還聘請市委黨校、市委宣傳部講師團等單位的教授來礦進行了形勢理論、法紀、黨風廉政建設和《黨章》等系列教育，全礦黨員和入黨積極分子147人接受了培訓。在學習教育方法上，舉辦培訓班，政工科具體輔導，充分利用有線電視、廣播、板報、畫廊、報廊、公開欄進行宣傳教育。一年來，共廣播稿件1300多篇，出版報28期、600多板塊。此外，我們長期堅持政工例會制度、“三會一課”制度，職工政治學習日制度等等。特別在“創先爭優”活動中，我們年年對評先選優辦法進行修訂完善，增加內容，便于操作。在全年的“創先爭優”評比活動中，黨員占評選總數的28%。總之，在過去一年中，我們的黨建工作在實踐中求務實，在務實中求提高，在提高中求鞏固，真正使黨建工作向制度化、規范化、標準化、科學化的管理體系邁進。

（二）、認真構建和落實先進性長效機制，黨組織的戰斗力和黨員隊伍素質顯著提高。

礦黨委根據省、市委、集團公司黨委的統一部署，繼續加強對先進性教育活動的領導，先后制定并下發了《關于建立健全黨員教育管理長效機制工作方案》和《關于深入貫徹中央保持共產黨員先進性四個長效機制的意見》等專項文件，通過集中學習教育、開展黨員先進性標準大討論、進行黨性分析、召開黨政領導班子專題組織生活會和民主生活會、針對突出問題制定整改措施、制定整改方案等各個環節的工作，進一步鞏固和發揚了先進性教育活動開展以來取得的豐碩成果，強化了各級黨組織的管黨職責和對黨員的經常性教育與管理，黨組織的凝聚力和戰斗力明顯增強，全礦黨員的黨性意識和整體素質有了明顯提高，黨員工作的積極性、主動性、創造性進一步發揮，黨群關系更加密切，促進了礦井各項工作的健康發展。

（三）、加強基層堡壘建設，黨建工作創出了新局面。

一年來，我們緊緊圍繞企業的改革發展穩定，以增強凝聚力、提高戰斗力、擴大影響力為著力點，大力加強基層支部建設。一個支部就是一座堡壘，一名黨員就是一面旗幟。支部工作的好壞，直接關系到礦井工作的全局。在黨支部建設上，我們始終注重加強基礎建設，用黨建工作的尺子來衡量考核支部建設的實績。在每年制定創建活動計劃時，把黨建工作和支部的安全生產、經濟效益、評先選優、入黨提干、思想道德等直接掛鉤，以此加強創建活動的力度和增強人人參與創建活動的責任心。礦黨委按照集團公司黨委的統一部署和要求，全力推進“四好”領導班子、“五好”黨支部、“三強”黨支部書記創建活動。在創建“四好”班子活動中，領導班子能夠以身作則，團結協作，求真務實，廉潔從業。通過活動，領導班子的政治鑒別力、大局意識、和諧觀念和處理復雜問題的能力明顯提高，班子的凝聚力、戰斗力、影響力明顯增強，思想作風、工作作風更加務實，更加團結協調，群眾的滿意程度明顯提升。創建“五好”黨支部活動，是進一步健全基層黨組織、完善基層黨組織，加強支部建設的一項重要活動，我們通過建立制度、規范考核，真正做到了一個支部一個堡壘、一個小組一塊陣地、一個黨員一面旗幟。帶動和促進了礦井的各項工作。一年來，安全生產比較平穩，經濟效益大幅提升，后勁建設不斷提速，職工收入進一步提高，礦區更加和諧穩定。

（四）、加強黨員干部管理教育，增強責任心和使命感。黨員干部是企業的中流砥柱，是貫徹執行黨的路線、方針、政策的引導者和傳播者。只有黨員干部的思想到位，工作到位，責任到位，我們的事業才會充滿活力，我們的工作才會有新局面。我們扎實開展了20**年度的民主評議黨員工作，提高了黨員為公司有好又快發展作貢獻年的責任心和自覺性。在評議期間，各支部切實加強領導與指導，廣大黨員結合個人思想、工作、學習實際，圍繞學習貫徹黨的十六屆六中全會、集團公司及礦黨委工作會議精神和保持共產黨員先進性等方面的內容深入學習，認真總結，認真查找不足，認真開展評議，取得了實效。評議結果全部為合格黨員，其中十四名同志被評為優秀黨員，沒有不合格黨員。通過民主評議，激發了工作熱情，創造了最佳經濟效益。20**年度，我礦在安全生產、經濟效益、精神文明、職工收入等方面都是大豐收的一年。

（五）、抓好黨員發展工作，進一步優化黨員隊伍結構。黨員發展工作是新時期黨建工作的重要內容，黨委制定了黨員發展計劃，培訓計劃，各支部劃分了黨員培養責任區，明確每個支部要培養不少于一個入黨積極分子，并實施跟蹤培養，考察教育，直至成熟。按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的組織原則。一年來，我們加大對生產一、二線入黨積極分子的培養力度，尤其是加大采掘單位入黨積極分子的培養教育。努力改善采掘工區黨員力量薄弱、文化水平偏低狀況，從擴大發展黨員工作的民主化、規范化出發，共發展新黨員11人，培養入黨積極分子21人，其中7人已經上報公司預審，向黨組織遞交入黨申請書的45人。從發展后跟蹤考察來看，納新的黨員98%的同志在各自的崗位上挑大梁，擔主力。目前，在黨員隊伍中，年齡、文化結構趨漸合理，老、中、青黨員形成梯隊層次，特別是越來越多的青工積極向黨組織靠攏，這充分反映了黨組織的凝聚力、吸引力，黨員發展工作呈現出蓬勃向上的良好發展勢頭。

（六）、繼續加強黨風廉政建設，增強廣大黨員干部廉潔從業意識。礦黨委、紀委組織利用各種學習和會議的機會，對黨員干部進行黨性、黨風、黨紀教育和廉潔從政、廉潔從業教育，尤其對掌握經營、物資、資金等實權的部門和領導干部，強化預防職務犯罪的警示教育，加大執法檢查和效能監察的力度。設立廉政活動辦公室和廉政教育活動展室，并先后下發了《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》、《關于加強黨風廉政建設的意見》、《關于加強廉政文化建設的實施意見》、《關于開展算好清廉七筆帳，樹立正確權利觀專項教育活動的實施意見》、《關于開展治理商業賄賂專項工作的實施意見》、《關于嚴格執行午間工作日禁酒的規定》、《關于開展創建“廉潔龍固”活動的意見》等專項文件，全礦全年沒有發生一起職務犯罪案件，也沒有收到關于黨員干部違法違紀的舉報信訪或舉報電話。

（七）、堅持不懈為職工群眾辦實事，解決職工實際困難。在開展保持共產黨員先進性教育活動中提出的為職工辦12件實事，圓滿得到落實。一年來先后對礦區進行了整體規劃，美化和亮化礦區環境；投資120萬元建設了職工綜合運動場；對大門前的公路進行了鋪設改造；對礦內雙職工居住的平房進行了統一規劃；兩棟雙職工宿舍樓的投入使用，緩解了職工住房困難的問題；單宿樓進行了外粉刷和內部改造；新的辦公大樓已經投入使用；對井下硐室、大巷及工作場所進行裝飾改造，為工人創造一個良好安全的工作環境；幼兒園建成并投入使用，解決了職工的后顧之憂；安排專門車輛接送職工子女上學；為30年以上工齡的工人發放榮譽金；圖書室、棋牌室建成并投入使用；有計劃地組織勞模、優秀黨員、先進工作者和優秀管理干部外出學習療養；進一步提高職工收入，增加福利待遇，按時發放各種生活必需品和勞保用品。職工的收入比上一年有較快的增長，職工隊伍穩定。

總之，在過去一年來的工作中，黨委的工作比較務實的，思想政治工作、生產管理、經營管理是務實的，職工收入、職工福利、職工生活、職工利益也是務實的，希望大家珍惜過去取得的成績，百尺竿頭，再進一步，扎扎實實做好黨建和其他工作，切實當好天能集團的排頭兵，為礦井的發展做出更大的貢獻。就下步黨建工作我再強調幾點：

（一）、全面落實黨建長效機制，努力加強黨組織自身建設。保持共產黨員先進性教育活動以來，尤其是貫徹中央四個長效機制文件之后，我們已經構建了較完善的先進性長效機制，今年重點是把這些機制落實好、完善好。重點要在六個方面上下工夫：一是完善工作機制，激發各支部的改革創新能力。各支部要切實增強管黨意識，落實管黨職責，提高管黨水平，對黨建工作精心部署，常抓不懈；二是強化領導班子建設，提高執行力。要堅持領導班子建設的相關制度，積極探索發揮政治核心作用的有效途徑；三是不斷創新黨員教育管理機制，保持和發展黨員隊伍先進性。要采取多種形式抓好對黨員的教育、管理、監督、服務，提高黨員素質。四是要多形式的服務職工群眾，樹黨員形象，展黨員風采。各支部要利用各種活動載體，發動黨員主動為職工群眾做好事，辦實事，解難事；五是加強黨務干部隊伍建設，提高黨務干部工作能力和水平。全礦黨務工作者要不斷學習，用科學理論武裝頭腦、指導工作，爭做優秀的黨務工作者；六是積極發揮黨建工作先進典型示范帶動作用，大力推進基層黨建創新創優。對黨建工作先進支部要大力進行表彰宣傳，以點帶面，推動全礦黨建工作爭先創優。

（二）、不斷深入學習貫徹十六屆六中全會精神和“黨章”，進一步興起理論武裝高潮。

堅持以中層以上領導干部為重點，以黨委中心組學習為龍頭，以鞏固發展先進性教育成果為抓手，扎實推進黨員干部的理論學習，掀起學習貫徹十六屆六中全會精神和科學發展觀的新高潮，不斷加強和規范對中心組學習的指導和考核。繼續在全體黨員中開展學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章活動，要利用中心組學習、支部書記例會、黨員“三會一課”等形式，組織全體黨員原原本本地學習黨章，逐章逐條地認真研讀，系統掌握黨的基本知識，熟知熟記黨章的基本內容，使每個支部不斷增強依照黨章開展工作的觀念，使每個黨員不斷增強按照黨章規范言行的觀念，真正把黨章的權威性嚴肅性確立起來。各支部要加強組織領導，切實把學習貫徹黨章作為黨的建設的基礎性工作，作為思想政治建設的一項重要內容，擺上重要位置，認真抓好落實。

（三）、深入開展“七慎”自教自律專題教育活動，把黨風廉政建設抓實抓好。

根據集團公司黨委要求，將在全礦黨員干部中開展以“慎始、慎微、慎獨、慎好、慎權、慎行、慎終“為主要內容的“七慎”專題教育活動，廣大黨員干部要進一步認真細致地學習黨的十六屆六中全會、胡錦濤在中央紀委七次全會上的重要講話和省市紀委全會精神，切實增強政治意識、大局意識和責任意識。各支部要深刻認識抓好黨風廉政建設的重要意義，緊貼實際情況，把專題教育活動同創建“廉潔龍固”活動結合起來，同保持共產黨員先進性教育活動結合起來，同“算好七筆帳，樹立正確權力觀”專題教育活動結合起來，同“學習貫徹黨章、做清廉務實謀發展的黨員干部”結合起來，做到入情入理，入腦入心，真正把黨風廉政建設抓實抓好，為龍固煤礦的發展開創廉潔、和諧、穩定的新局面。

（四）、堅持大力倡導社會主義榮辱觀，推動礦井精神文明建設再上一個新臺階。

樹立社會主義榮辱觀是一項長期任務。各支部要繼續認真學習、宣傳“八榮八恥”，在深入普及上下功夫，使之家喻戶曉，深入人心。要積極開展各種道德實踐活動和群眾性創建活動，把社會主義榮辱觀的要求滲透到職工群眾日常生活中，引導他們明榮辱之分、做當榮之事、拒為辱之行，使弘揚社會主義榮辱觀在全礦蔚然成風，成為干部職工的自覺行動。要進一步增強責任感和使命感，切實加強領導，把各方面的力量充分調動起來，形成強大的工作合力。充分發揮具體政策的導向作用，發揮規章制度的激勵約束作用，綜合運用多種手段引導和規范社會道德生活。

黨員干部要以身作則，率先垂范，不僅在本職崗位上貫徹黨的宗旨，而且在社會生活中嚴格自律，用自己的模范言行和人格力量為職工群眾做出榜樣。

（五）、繼續加大“四好”、“雙爭”創建力度，推動先進性建設，推進“強基工程”。

從去年起，礦黨委根據集團公司的統一部署，在全礦范圍內開展了創建“四好”領導班子以及爭創“五好”黨支部、爭當“三強”黨支部書記活動。實踐證明，“四好”、“雙爭”創建活動，是加強領導班子建設，提升安全生產效果的有效途徑，是推動先進性建設的有力抓手。各支部要進一步加強領導，在總結創建經驗的基礎上，加大工作力度，求取更好實效。要把創建活動落到實處，統籌安排好“雙爭”活動和安全、生產、經營管理的關系，做到圍繞安全、生產、經營管理開展創建活動，為企業的改革發展穩定奠定堅實的思想基礎和政治保證。要把創建活動與建立健全保持共產黨員先進性的長效機制結合起來，與樹立社會主義榮辱觀結合起來，促使先進上水平、中間有進步、后進變面貌。

（六）、以“創先爭優”活動為載體，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

“創先爭優”活動開展20多年來，收到較好的效果，也積累了成功的經驗，實踐證明“創先爭優”活動是增強支部堡壘建設，樹立黨員旗幟作用，促進黨建工作全面發展的途徑。我們的礦井建設厲經磨難，數次考驗，沒有被任何困難所嚇倒，關鍵是有我們十多個基層戰斗堡壘，有我們全體黨員干部的先鋒模范作用，有我們全體職工愛崗敬業，艱苦奮斗的拼搏精神。現在礦井發展了，日子好過了，部分同志認為還是金錢萬能，思想政治工作和黨建工作是虛的，因此出現了有些支部生產工作上去了，政治工作上不去，生產任務超多了，黨建工作欠帳，職工收入增高了，精神文明退化了。更有個別黨員混同普通老百姓，當了群眾的尾巴。一些新黨員，組織上入黨了，思想上還有一定差距。我們提倡，黨員的形象和作用，要平時能看出來，關鍵時刻能站出來，危險時刻能豁出來，這才是真正的共產黨員。黨委要求個各黨支部都要細化制定黨建計劃，支部活動計劃，黨員發展計劃，政治學習計劃。堅持“三會一課”制度，民主生活會制度，回報反饋制度等。全礦職工要心往一處想，勁往一處使，汗往一處流，奪取安全生產雙勝利。

（七）、進一步弘揚龍固精神，迅速掀起學先進，趕先進的熱潮。

今天受表彰的五好黨支部、三強黨支部書記、優秀黨員，是龍固煤礦的先進代表。在他們身上，集中體現了愛崗敬業、勇挑重擔樂于吃苦、不怕困難、甘愿奉獻的精神。集中體現了“龍固精神”的發展和延續，集中體現了他們不僅是先進生產力的代表，也是先進文化的代表。大家要從他們的身上看到“閃光點”，要學習他們的好思想、好作風、好品德，要在各自的崗位上立足本職，扎實工作，做出成績，要緊跟時代發展的需要，樹立主動學習，善于學習，終生學習，富而思源，富而思進的理念，每名共產黨員都要以“三個代表”重要思想作為一面鏡子，“樹形象、做表率、爭貢獻”。帶領全體職工埋頭苦干，知難而進，開拓創新，為礦井的長遠發展作出積極的努力。

同志們：當前，我們正面臨著改革、改制的關鍵時期，黨建工作任務更加艱巨，任重而道遠，只要我們人心凝聚，力量凝聚，勝利一定屬于勤奮的耕耘者。讓我們緊密地團結在公司黨委的周圍，發揮黨的領導核心作用，抓住有利時機，加快發展，為礦井的三個文明建設作出我們應有的貢獻。

謝謝大家！

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇十九

各位領導、同志們：

根據會議的安排，我就近年來我縣科技工作講三點意見。

20xx年10月23日，市委、市政府召開了全市科學技術獎勵大會，總結部署全市科技工作，并對2018年度市科學技術進步獎獲獎單位和個人進行了表彰。市科技局張才明局長做了《2018年度xx市科學技術進步獎評審工作報告》，蘭茵副市長宣讀了《關于頒發2018年度xx市科技進步獎的通報》，鄭振濤書記做了總結講話，并對我市科技工作提出了三點意見：一是要增強科技創新的責任感和緊迫感；二是要強化企業技術創新主體地位，推動科技與產業深度結合，加強科技創新平臺建設，加強科技人才隊伍建設，力爭我市科技創新工作取得新突破；三是要落實好科技創新工作三個措施：加強對科技創新的領導，加強對科技創新的投入，加強對科技創新的宣傳。

近年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級科技部門的大力支持下，我縣科技工作以服務經濟社會發展為目標，以提升科技支撐能力為重點，以建立企業科技創新體系為抓手，著力營造科技強縣濃厚氛圍，為建設生態始興提供了強有力的科技支撐。

近年來，我縣通過各種宣傳媒體和渠道，結合“科技活動月”活動，把黨和國家的有關方針政策、工農業科技知識、科技成果的推廣應用等宣傳到千家萬戶。兩年來共出版科普宣傳櫥窗24期，發放科普掛圖100多套；組織了500多名科技人員開展科技集市和送科技下鄉活動，發放各種科技資料（書籍）35000多份，接受咨詢18000人次，解決各種技術難題500多宗。

1.立足于我縣科技工作的實際，在科技計劃項目方面，我縣深入各鄉鎮、各企事業單位開展調研，做好項目儲備工作，建立項目申報平臺，確定重點申報項目，指導項目單位申報，并及時組織上報。近年來，共征集項目56個，其中獲得市級立項7個，省級立項9個，國家級立項1個，獲得資金支持469萬元。

2.加強了對所有立項項目實行定期的跟蹤管理，制定了項目實施的定期報告制度，做到發現問題及時解決，有力地保障了項目的實施。對已到期的項目，積極協助省市科技部門組織結題驗收。近年來，共對已到期的19個立項項目進行了驗收，并全部通過驗收。

為充分調動和發揮科技人員的積極性和創造性,獎勵應用科學技術推動縣域經濟發展做出突出貢獻的集體和個人,我縣重新修訂了《xx縣科學技術進步獎勵辦法》，加大了獎勵力度。2013年我縣獲市級科技進步獎4項，共有9個科技進步項目獲縣級獎勵。

在上級科技部門的大力支持下，我縣進一步加大專業鎮創新平臺建設，以羅壩鎮和城南鎮兩個省級技術創新專業鎮為重點，加大科技培育的力度，多方籌集科技示范推廣經費，加大新技術的示范推廣投入，以點帶面，取得了顯著的成效。目前形成了以羅壩鎮的蠶桑、城南鎮的蔬菜、馬市鎮的黃煙、太平鎮的水果、頓崗鎮的馬蒂、澄江鎮的中草藥種植為主的特色農業格局，基本形成了農業產業集群，為農業增效、農民增收提供了強有力的保障。

一是利用“科技活動周”、“保護知識產權宣傳周”暨“4.26世界知識產權日”等開展宣傳活動，采取多形式、多渠道進行廣泛宣傳。深入到企業宣傳知識產權保護知識，提高企業人員知識產權保護意識，鼓勵他們積極申報專利。二是重新修訂了《xx縣專利申請資助管理辦法》及其“實施細則”，大大提高了專利申請人的積極性。2013年，市科技局下達給我縣專利申請建議指標為73個，我縣1至11月份就已完成163個專利申請，提前完成了任務。

一是積極開展防震減災知識宣傳工作。在防災減災宣傳周，利用“5.18地震紀念日”活動，廣泛開展防震減災科普知識宣傳，在科普長廊刊登了“農村建房抗震知識掛圖”，向群眾派發了“廣東省農村民居地震安全示范工程培訓手冊”及有關技術資料、讀本200多冊，有效增強了群眾的防災減災意識和避災自救技能。二是配備防震減災助理員。通過縣科技局的協調，為縣直各部門、各鄉鎮、村委會配備了防震減災助理員，積極開展防震減災知識宣傳及地震群測群防等工作。

加強縣科技部門與相關部門協調溝通，認真組織科技進步考核材料，順利通過每兩年一次的國家科技進步考核和每年一次的市級科技進步考核。

圍繞我縣經濟社會的發展，以科技成果推廣應用和產業化建設為主線，積極探索和建立科技成果轉化的新機制。積極推進產學研結合，增強獲取、推廣應用科技成果的能力。縣屬涉工、涉農部門，要積極與大專院校和科研院所取得緊密聯系，建立合作機制。積極抓好農業先進成熟適用新品種、新技術、新產品和工業企業共性技術的技術推廣應用，特別要加強高新技術的應用。各鄉鎮要積極推廣應用科技成果，盡快提升依靠科技發展經濟的能力?？h科技部門要加強科技成果引進、試驗、示范管理，加強科技成果轉化。

各鄉鎮xx縣屬涉農部門，要把依靠科技進步促進農村經濟發展和農民增收作為一項重要工作，發展“優質、高產、高效、生態、安全”的現代化農業。重點圍繞我縣黃煙、蠶桑、蔬菜、水果、水稻等優勢特色產業的發展，建立科技進步示范鄉鎮和科技示范基地，引進、示范、推廣先進技術，改造提升傳統農業。著力開展農產品加工科技專項工作，積極培育農業產業化龍頭企業，延伸農業產業鏈，大力提高科技對農村經濟增長的貢獻率，實現增產增收。

縣科技、經信、財政等部門要各司其職，切實做好對中小企業的科技服務工作，引導成立各類技術服務機構，為中小企業提供技術信息，促進科技成果轉化，實現企業技術、產品升級。引導中小企業加強與高等院校、科研機構的聯系合作，鼓勵企業引進、吸收先進技術，開發新產品，應用新工藝，更換新裝備，推進技術、生產和管理信息化，增強市場競爭力，提高企業經濟效益。鼓勵各類科技人員領辦、創辦科技型民營企業，促進我縣經濟結構、產業結構調整。

科技計劃項目建設工作是科技進步服務于經濟建設的切入點，是科技工作重中之重?？萍疾块T要解放思想，理清思路，加強科技計劃項目管理業務學習，提高管理水平。研究、吃透省、市科技計劃項目操作程序等業務知識，深入企業科技示范基地調研，了解企業和農民對技術的需求，指導企業運用現代高新技術，推廣應用先進科技成果，開展引智、引資、引技和技術創新，做好科技計劃項目篩選、論證、包裝和申報等工作。

各鄉鎮xx縣直有關部門以及各企業要立足創新和發展兩大主題，重點在企業技術創新、農業產業化示范、特色優勢產業和科技成果轉化項目等方面充分挖掘科技計劃項目，積極申報。

科技進步考核是國家、省、市對一個地區科技進步工作最科學、最權威的評價，并已成為衡量一個地區綜合科技實力、綜合競爭力和可持續創新發展能力的標志性評價。從2008年起，xx市實行由市委組織部牽頭，對各縣（市、區）進行一年一度的科技進步考核，考核結果與縣域經濟考核掛鉤，實行一票否決制。國家科技部對各縣（市、區）進行兩年一次的科技進步考核，考核的結果將作為部分科技項目申報的必備條件，能否通過省市和國家的科技進步考核將關系重大。各相關部門要積極協助、鼎力支持，對照國家和省市對科技進步工作的要求，認真細致地做好各項科技工作，力爭使我縣科技工作邁上新臺階。

根據《xx縣推廣應用led照明產品工作總體方案》的部署和安排，各鄉鎮政府、各單位要嚴格按照簽署的《xx縣推廣應用led照明產品工作責任書》的要求，完成公共照明領域普及led照明產品的任務。縣led照明產品推廣應用工作領導小組辦公室要對各有關單位進行檢查督導，重點督促檢查由財政出資建設的，為社會公眾服務的道路照明、景觀照明和廣場照明等照明工作的led照明示范推廣工作進展情況。宣傳媒體部門要通過傳媒報道，加大對led照明產品的宣傳力度，提高人民群眾對led照明產品節能效果的認知度和關注度，強化全社會節能減排意識。節能部門要通過組織產品展示、技術論壇等形式的宣傳活動，宣傳和推廣高效節能的led照明產品，營造發展led照明產業的良好環境。

員工表彰大會領導講話稿（模板20篇）篇二十

各位老師，親愛的同學們：

大家下午好。

今天我們在這里隆重集會，總結暑期社會實踐工作經驗，展示暑期社會實踐豐碩成果，表彰先進集體和個人，交流心得體會，很及時也很有意義。在此，我謹代表學校黨委向xx學院所有參加大學生暑期社會實踐活動并做出艱苦努力的老師和同學們表示誠摯的謝意!向獲得表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀!

社會實踐活動是大學生接觸社會、了解國情、增長才干的有效方式，是進一步加強和改進大學生思想政治教育工作的重要途徑。多年來，一批又一批我校學子在實踐中檢驗所學、認識社會、砥礪品格、磨煉意志，取得了可喜的成績。為了更好的貫徹和落實五四重要講話精神和教育部等七部委《關于進一步加強高校實踐育人工作的若干意見》(教思政[20xx]1號)文件精神，我校20xx年暑期社會實踐活動以“青春勇擔當，實踐長才干，助力中國夢”為主題，共組建支實踐隊伍，參與實踐學生人數共計xx人，是我校至今規模最大的一次暑期社會實踐活動，順利實現了“增點擴面”的目標。

此次實踐活動xx學院組建了支團隊，參與實踐人數共計xx人，是全校參與人數最多、實踐隊伍最多、活動規模最大的院系。我們很高興看到今年是xx學院暑期社會實踐的豐收年。xx學院大批同學深入企業、農村、鄉鎮和城市社區，廣泛開展專業實踐、邊遠地區支教、志愿服務等內容豐富、特色鮮明、扎實有效的實踐活動，得到了實踐單位、社會的高度評價和充分肯定，取得了良好的社會效益。xx學院20xx年暑期社會實踐活動組織得力，形式多樣，效果突出，社會影響好，個人收獲大。xx學院團學組織在社會實踐組織過程中，深入貫徹落實黨的精神，以科學發展觀為指引，努力挖掘實踐育人內涵，優化實踐組織形式，完善育人長效機制，在團隊安全教育、實踐過程指導、實踐成果深化等方面都取得了良好的成績，進一步增強了社會實踐的育人效果。

大學生社會實踐活動是實踐育人的有形載體，是全面提高大學生綜合素質的有力舉措，是我校人才培養體系的重要環節。為把我校大學生社會實踐活動繼續引向深入，讓實踐活動落到實處，真正實現實踐育人，希望xx學院在以后的暑期社會實踐中能夠采取多種有效措施，在以下幾個方面繼續努力，扎扎實實做好實踐活動。

1.培育特色，務求實效。結合地方需求，發揮專業優勢，重點組建一批有明確實踐目標、具體實踐計劃、專業指導教師帶隊的實踐團隊。

2.加強宣傳，擴大影響。通過多種方式和途徑加強宣傳，不斷擴大暑期實踐活動的社會影響力，營造有利于工作的良好環境和氛圍，讓更多的人來關心和支持我們的工作。

3.著眼長遠，形成機制。進一步加強組織領導，規范活動過程，提高活動質量。不斷探索和研究大學生暑期社會實踐的創新機制，積極探索和建立與專業實踐相結合、與服務社會相結合、與就業創業相結合的長效機制，形成“人人知實踐，人人想實踐，人人去實踐”的良好氛圍。

艱辛知人生，實踐長才干。xx學院廣大學子在20xx年暑期社會實踐活動中表現出的高度的參與熱情，忘我的服務精神，良好的精神風貌，不僅贏得了社會各界的廣泛贊譽，還收獲了高質量的社會實踐成果，讓老師欣慰，讓領導放心，讓學校滿意。我校的發展正面臨著前所未有的機遇和挑戰，要實現學校在新時期的大跨越，靠的是薪火相傳的優良校風，靠的是同學們在社會實踐中所表現出來的那種不畏艱辛、團結協作、勇往直前的精神。希望有更多的同學加入到社會實踐活動中來，不斷探索創新，將自己無限的才華和熱情投入到豐富多彩的社會實踐中去，在社會實踐中鍛煉自我，服務社會，實現自身價值，使我校大學生暑期社會實踐活動保持旺盛的生機和活力!

最后，衷心祝愿大家身體健康，工作順利，學習進步，萬事如意!

謝謝!