會計可以幫助企業制定預算和決策,以實現財務目標和可持續發展。以下是一些經典的會計總結范文,希望對大家提供寫作思路和參考。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇一
個人相片。
姓名:
性別:
女
民族:
漢族。
1988年10月24日。
證件號碼:
婚姻狀況:
未婚。
身高:
162cm。
體重:
52kg。
戶籍:
四川資陽。
現所在地:
四川其他。
畢業學校:
成都農業科技職業學院。
學歷:
本科。
專業名稱:
畢業年份:
工作年限:
一年以內。
職稱:
求職意向。
職位性質:
全職。
職位類別:
職位名稱:
工作地區:
待遇要求:
元/月不需要提供住房。
到職時間:
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力:
教育培訓。
教育經歷:
時間。
所在學校。
學歷。
9月-206月。
成都農業科技職業學院。
專科。
培訓經歷:
時間。
培訓機構。
證書。
209月-7月。
學校。
工作經歷。
其他信息。
自我評價:
發展方向:
其他要求:
聯系方式。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇二
姓名:
性別:女。
民族:漢。
出生年月:1990年3月11日。
籍貫:寧波。
現居住地:寧波。
婚姻狀況:未婚。
手機:************。
郵箱:@。
求職意向。
期望行業:會計類。
期望地點:寧波。
期望月薪:2500以上。
工作性質:全職/兼職。
到崗時間:隨時。
工作經驗。
-03。
校就業指導中心。
擔任職務:文員。
活動描述:在校期間協助老師召開春秋季校園招聘會、整理學生檔案等工作。
-11。
浙江省教育廳。
獲得獎項:第十屆浙江省大學生財會信息化競賽三等獎。
紹興文理學院。
獲得獎項:校優秀畢業生。
紹興文理學院。
獲得獎項:綜合三等獎學金。
紹興文理學院。
獲得獎項:財務報表分析大賽三等獎。
教育經驗。
-09至-07。
紹興文理學院。
所學專業:會計學(省重點專業)。
學歷:本科。
專業描述:會計是一項專業性較強、要求較高的管理工作,在專業設置上充分考慮了社會對人才需求變化的影響,以市場需求為導向,注重學生實際操作能力的培養,旨在傳授分析問題、解決問題的能力和方法,日常教學兼顧基礎和核心專業課。教學中注重實際,進行認識實習、社會調查、模擬實習、計算機綜合模擬實驗、畢業實習、畢業設計和科學研究等實踐活動,為學生畢業后繼續深造打下深厚的'基矗同時課堂教學注重與各類資格考試接軌,方便學生在校期間或畢業后參加注冊會計師、審計師、注冊稅務師等資格考試。
語言能力/技能證書。
英語。
綜合能力:良好聽說能力:良好讀寫能力:良好。
證書:助理會計師。
證書:會計上崗證。
技能:mspowerpoint。
技能:msexcel。
自我評價。
1、具備完整的專業知識,樂于學習,積極上進,曾榮獲多次獎學金及競賽獎項;2、做事細心,責任心強,曾擔任校就業指導中心文員、班干部、學生會宣傳部干事;3、性格活潑開朗,團隊合作精神較強,人際關系良好,堅持從容做人、踏實做事的原則。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇三
大學生求職的過程,實際上就是一種自我推銷的過程。從現代推銷視角對大學生求職中的自我推銷展開研究,對于幫助、指導和促進大學生就業具有重要的意義,本文是本站小編為大家整理的會計求職計劃書范文,僅供參考。
大學四年光陰似箭、白駒過隙,轉眼間我們就要畢業了。雖然因源源不斷的社會需求,需要會計的地方很多,但是由于國內政治、經濟等外部環境的影響,近年的就業趨勢比較嚴峻,不得不面對就業求職高峰。然而競爭壓力面前,我們更應知難而進,提前做準備,明確定位,準確出擊。因此要依據自己的性格,選擇適合自己的職業,去鍛煉自己,發展自己。
一、
自我評價。
1、性格:我的性格真誠大方,做事謹慎,在不違背原則的前提下樂于與人通過協商解決問題,有較強的適應能力,因此比較適合會計這個職位。
2、興趣:音樂、街舞、旅游等,愛好廣泛,喜歡智力游戲。
3、專業技能:經過多年的教育洗禮,以及不斷的自我完善與努力,我具備了較好的學習能力,能夠較快且虛心地接受新知識,并應用于實際工作中。在計算機方面,取得了全國計算機等級考試二級access證書,并且能熟悉地應用辦公軟件和用友、金蝶等軟件;在英語方面,通過了大學生英語四六級考試;通過了中國銀行從業資格考試公共基礎科目考試和個人理財專業考試。
4、個人志向:做一名出色的會計師,并最終考取注冊會計師。這雖然是個艱巨的任務,需要漫長而艱苦的奮斗,但是我相信只有想不到的沒有做不到的。
5、價值觀:一個人的價值和人生觀直接影響到他的世界觀,一個人的世界觀又決定了他能否與社會相適應,實現自我價值。我認為作為社會的一份子我們應該積極承擔起相應的責任與義務,努力實現自我價值。
二、求職目標。
1、通過各種可行渠道做一個關于會計人員的人力資源市場供需狀況并據此進行自我剖析、自我價值定位,從而結合實際情況對職業目標進行調整。
2、多與同學或者前輩交流,從前輩的求職經驗取其精華去其糟粕,在與同學交流時,著重發現自己的缺點從而改正。
3、通過實習來更好地掌握就職所需的能力并提升自身的職業能力。
4、確定自己的求職方向是找一份晉升空間快的會計方向的工作,因為晉升快才能在短時間內接觸更多的會計業務,前三年為經驗積累的時間,允許自己不斷地變換工作,第4、5年開始認真找一份適合自己且在江蘇省范圍內的有關會計方向的工作。
1、首先通過網上申請,如本站、智聯招聘網等招聘網站投遞簡歷,或者直接發郵件給招聘單位,還可以攜帶。
個人簡歷。
前往各大小型招聘會。
2、其次準備就職材料:求職信和簡歷3、最后準備面試四、結語。
機會總是青睞有準備的人,凡事預則立,不預則廢。求職計劃已經寫好,雖然會不可避免的有某方面的疏漏,但是給了我一個目標方向。當前我還有在校不到一年的時間,我希望自己能真正利用好這短暫的時間,以求職計劃書為方向,意識到自己的不足并不斷進行彌補改進,為自己步入職場做最充分的準備。
古今之成大事業、大學問者,必經過三種境界。我認為三境界中的“昨夜西風凋碧樹。獨上高樓,望盡天涯路”用現在的語言來說就是指求職計劃。作為一只腳已經邁向社會一只停駐在校門的在校大學生來說,我們即將面臨的是怎樣尋找、把握就業機會,從而去實現第二乃至第三境界。雖然學院就業指導中心的老師也為我們更好地邁向社會做了不少的服務和準備,例如開展職業規劃課程、就業指導課程、和3月29號的模擬面試。通過這些使我們認識了就業形勢,和初步了解到面試、應聘所需的基本素質。據此,我的求職計劃有以下幾點:
一、自我評價。
1、職業質素。
我的性格真誠大方,做事謹慎,在不違背原則的前提下樂于與人通過協商解決問題,有較強的適應能力。因此,比較適合會計這個職業。
2職業勝任能力。
(1)個人能力。
經過多年的教育洗禮,以及不斷的自我完善與努力,我具備了較好的學習能力,能夠較快且虛心地接受新的知識,并應用于實際工作中。在計算機方面,我能熟悉地運用辦公軟件和用友、金碟等會計軟件。
(2)專業技能。
我學的是注冊稅務師方向的會計專業,經過一年半的努力,我取得了會計從業資格證。與此同時,我正為助理會計師考試做準備。
二、求職目標。
3、通過實習來更好地掌握就職所需的能力并提升自身的職業能力。
5、第4年開始認真找一份適合自己且在廣州范圍的有關會計方向的工作。
三、求職途徑。
1、網上申請可以通過在本站、智聯招聘網、番禺人才招聘網等招聘網站投遞簡歷。這是最便捷也是成本最低的應聘形式。不過在網上投簡歷一定要注意語言簡潔而又突出重點,也不得不防招聘陷阱。
2、郵件申請可以事先通過網絡或報刊了解,然而發送自己的簡歷給招聘單位。但是需注意的是發2份,一份為簡單的個人簡歷、一份則為詳細的求職簡歷。郵件主題需注意突出應聘職位、姓名、專業。而附件的文件名最好直接命名為“姓名+應聘職位”。
3大小型招聘會攜帶個人簡歷前往指定地點參加。
4依靠人脈關系引薦。
主要是通過網上查找招聘信息從而制定一份適合自己的個人簡歷,其次是發動親朋戚友的人脈關系為自己引薦,最后希望能在這個暑假可以找到一份關于會計的暑期工.
光陰似箭,轉眼間大學生活即將結束了,由于國內的就業趨勢比較嚴峻,職業重要,選擇固然也很重要,所以選擇職業對于即將畢業的學生來講具有舉足輕重的影響。因此要依據自己的性格,選擇適合自己的職業,去鍛煉自己,發展自己。
一、自我評價。
性格:比較內向,執著,謹慎。
興趣:聽音樂,看書,逛街。
技能:取得計算機一級證書,會計從業資格證書。
學歷目標:取得中級會計師,注冊會計師資格。
二、會計專業就業方向及形式分析。
首先不少企業不愿意接收應屆畢業生,這一點在財會類專業的招聘中更為明顯,很多單位的招聘底線都是初級會計師,就算用人單位用了你,也需要進一步學習,接受企業觀察,并不能一開始就成為一名會計師,很多人都是從最初的出納做起,起點低,工資也很低。其次,就業難是大學擴招的必然的結果,據有關調查顯示,像計算機、文秘、財會類等專業都是供需兩旺專業,即便如此,在人才市場依然是供過于求,所以,除個別專業外,就業難現在是絕大多數畢業生的共同問題,而并非是某個專業獨有。第三,中國的財務部門在企業中的地位并不是很高,除了一些大型企業有完備的財務機構以外,一些小規模企業的財務部門只需一兩個出納、會計,甚至一些小公司沒有專職的財會人員,出現一種行政人員兼財會人員的現象。這主要是因為很多企業并沒有意識到財會部門在公司運作方面的重要性,認為財務人員只是收錢,管錢而已。觀念落后也給財務畢業生的就業帶來一定的影響。
在這樣環境中如何讓自己脫穎而出?
現在很多大學生呆在家里,不是找不到工作,而是找不到自己認為合適的工作。像很多財會專業大學生都想畢業后在高薪領域內從事財務工作,讓他們去做一個小小的出納,他們會覺得有點屈才,而且薪水太低等。我們要根據自身的情況,把握時機,適當地變換自己的工作環境,找到一份適合自己的工作,與此同時,在變動后要盡快適應工作。在接觸更多的環境時不斷的提高自己的神會實踐能力,真正的做到學以致用。
另外,我們還要嚴格要求自己,1、要想在職場上獲得好的前程,考取各種財會資格證書是十分必要的。對于在校大學生,根據自己實際情況和職業目標,考取各種財會資格證書無疑在就業中會增加一些成功的籌碼,比如初級會計師資格證和注冊為會計師資格證。當然并不是有了這些證書就尅高枕無憂了,如果你的工作能力無法達到要求,還是一樣會被辭退。2、拓展自己的專業視野,在精通本專業的同時,多涉獵一些和財會工作有關的知識,不僅能讓你在以后的工作中如魚得水,更能在應聘時讓招聘單位對你刮目相看。3、學習能力和適應能力:財會專業是一門實踐很強的專業,對財務人員的實際操作能力要求很嚴格,而在學校學得大多都是理論知識,所以要把所學的知識和實踐相結合,讓所學的知識真正發揮用處。
未來我們的工作就是跟數字、錢打交道,工作環境當然不是最好的,但我很喜歡這個專業,在工作中充分發揮自己的優勢和才能,定期參加技能培訓,避免知識的老化和落后。
大學畢業生職業生涯規劃的側重點在職業準備、職業選擇、職業適應三個階段。大學生應該對職業進行物質、心理、知識、技能等各方面充分的準備。對即將踏入的職業活動要有一定的合理的心理預期,盡快適應工作方式、時間、同事以及上下級關系,迅速成為一個成功的職業者。
四、結語。
我是一名即將出去實習的會計與審計專業的學生,在大學生活結束之前,我制定了職業計劃,可以說是經過深思熟慮所作出的選擇。成功的路并不平坦,我只有勇敢的向前走,我相信在經歷了挫折、失敗、困難之后,未來終究會掌握在我的手中,我要在自己的生活中譜寫一曲激昂澎湃、振奮人心的歌曲,去迎接屬于我未來。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇四
年齡:21。
籍貫:浙江蘭溪。
所在學校及學院:南京農業大學經濟管理學院。
班級及專業:10級會計專業。
前言:
未來,在殷殷期盼中正悄然走近。
人生已經度過了二十一個春秋年華,時間已在我面前展開了不同的篇章。四年后的我會是怎樣的呢?我的職業又會是什么呢?這些都是需要我好好思考的問題。
在科技飛速發展的今天,如何定位好自己所處的位置是非常重要的。若是帶著一臉茫然,踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要,使自己占有一席之地?每當人類經過一次重大變革,總有新的機會在產生,有的機會在消失。只有那些先知先覺的人才能抓住機會走向成功,而那些抱著舊觀念不放的將會被社會所淘汰。在茫茫人海中,如何能先拔頭籌,就看你是否準備充分了。所以,對自己個人職業生涯做個適當規劃是很有必要的。有了一個方向和目標,才會有動力!
一、自身資源形勢盤點。
興趣分析。
個人興趣不是太廣泛,但只要引起我的。
興趣了,我也會繼續下去。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇五
寫個人簡歷可以統籌的寫,這樣一來要么過于簡單要么過于復雜,統籌的個人簡歷主要是用來海投。但是這種求職方式的效率非常低。就目前的社會發展來看,個人簡歷的作用還是以針對性的為主,也就是針對某一目標職位來寫自己的個人簡歷。在個人簡歷中可以突出自己就職業而言的優勢,這種量身定做的個人簡歷成功率非常高,也能夠體現個人簡歷的'內涵。
在個人簡歷上需要表露出來的信息非常多,首先就是在自己的求職意向,這一點不需要委婉,直接提出來就可以。其次是個人的學歷以及專業技能,可以通過證書的獲取上來體現出來,同樣需要精準。最后相關目標職位的信息,也要在個人簡歷上顯示出來,更需要精準化。
個人簡歷上的語言使用也就是用詞上,這也是寫的個人簡歷的一個重點所在,同樣的意思用不同的詞匯來表述處出來的效果是不同的。像是哪些專業的,看起來很有格調的詞匯,同樣也可以提高個人簡歷的質量。
以下是小編和大家分享的審計會計求職簡歷表格,更多相關信息請訪問(/jianli)。
姓名:
性別:
***。
聯系電話:
***。
學歷:
專業:
工作經驗:
民族:
漢
畢業學校:
***。
住址:
***。
電子信箱:
/jianli。
自我簡介:
熟悉辦公常用軟件的運用microsoftwordmicrosoftexcelmicrosoft等等,另外熟悉金蝶和用友財務軟件的運用;能很快接受新事物,對工作認真、仔細,性格穩重,責任心強,具有較強的團隊精神。另:最重要的是能力,相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!期盼與您的面談!
求職意向:
目標職位:
會計|財務助理·會計助理|其他職位(財務·審計·統計類)|出納。
目標行業:
銀行|其他|基金·證券·期貨·投資|貿易·進出口|計算機硬件·網絡設備。
期望薪資:
面議。
期望地區:
***。
到崗時間:
1周內。
工作經歷:
20xx。
***有限公司財務兼電子商務。
職責和業績:
1、進行單據審核、數據統計、報銷匯總,審核和錄入內部各類會計憑單;
2、整理會計原始單據,編制會計憑證,登記會計賬簿;
3、產品信息發布、訂單談判、回款發貨、物流追蹤;
4、負責協助國內外老客戶的售前、售中和售后服務工作,新客戶的開發;
5、負責協助國內外老客戶的售前、售中和售后服務工作,新客戶的開發。
6、對相關的關鍵詞,做一下優化。
200x—200x。
***有限公司會計助理。
2、財務數據的系統錄入;期末結賬制作財務報表;日常財務數據的統計及記錄;
3、負責所有日常公司人員報銷票據、賬務處理以及應付賬款付款項目處理;
4、負責各項費用的審核;
5、總賬及分賬的基礎核算工作、往來核對、與總公司往來的核對、與出納賬目核對;
6、盤查應付賬款付款明細賬情況表,負責應收賬款的催討與成果分析,定期向上級匯報財務工作。
200x—200x。
***有限公司財務部。
職責和業績:
1、負責與各部門有關產品問題的協調工作與溝通;
2、負責按照設計圖,在規定時間內跟進樣板各階段的制作;
3、跟進樣品的評審、記錄與相關的修改,并整理保管樣板。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇六
想要在更短的時間內制作優質個人簡歷,求職者必須掌握企業全部信息,依據具體崗位制作個人簡歷效果更好。
個人信息。
性別:女。
民族:漢族年齡:24。
婚姻狀況:未婚專業名稱:會計與審計。
主修專業:財經類政治面貌:團員。
畢業院校:福建江夏學院畢業時間:年5月。
最高學歷:大專電腦水平:精通。
工作經驗:兩年以上身高:156cm體重:45公斤。
現所在地:新羅區戶籍:新羅區。
求職意向。
期望從事職業:財務/審(統)計類期望薪水:面議。
期望工作地區:新羅區期望工作性質:全職。
最快到崗時間:隨時到崗需提供住房:不需要。
教育/培訓。
教育背景:
學校名稱:福建江夏學院(年9月-2010年6月)。
專業名稱:會計與審計學歷:大專。
培訓經歷:
工作經驗。
公司名稱:海爾專賣店(3月-12月)。
所屬行業:家電業公司性質:
職位名稱:前臺文員。
工作描述:熟悉管家婆軟件,開單等。
公司名稱:廈門寶瑞豐汽車銷售服務有限公司(10月-202月)。
所屬行業:汽車·摩托車(制造·維護·配件·銷售·服務)公司性質:
職位名稱:出納。
工作描述:網上銀行轉賬、登記銀行日志賬、現金日記賬等。
公司名稱:福建暢豐車橋制造有限公司(2010年6月-209月)。
所屬行業:機械制造·機電·重工公司性質:上市公司。
公司規模:200~500人工作地點:
職位名稱:統計文員。
工作描述:統計銷售數據等日常辦公事務。
自我評價。
自我評價:我是一個對理想有著執著追求的人,堅信是金子總會發光。作為初學著,我樂于學習、敢于創新。真誠地希望您能夠為我提供一個施展才華的平臺,更希望我的加入能夠為您帶來卓越的價值!
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
拓展閱讀:依靠個人簡歷樹立良好求職形象。
求職者的形象影響到個人簡歷的求職效果。在制作簡歷的時候,想要贏得招聘單位的認可,必須要求求職者能夠根據自身實際的工作能力,樹立良好的求職形象,從而引起招聘單位的重視。主要招聘單位對于求職者存在需求,不然可以獲得更好的工作崗位。
對于求職者而言,在同等競爭條件下,整體的外形條件較好的求職者能夠贏得企業招聘單位的認可。由于企業在招聘的.時候,對于員工的要求非常高,不僅需要員工具備更高的職業技能,同時要求員工在素質等等方面,同樣能夠滿足企業的實際需求。只有高素質與良好外形條件的求職者,才能夠征服更多的招聘單位,提高自己核心的競爭能力。
根據企業需求,求職者制作具有吸引力的個人簡歷非常簡單,能夠投其所好,根據企業具體招聘的職位要求制作個人簡歷往往起到意想不到的效果。尤其對于規模較大的企業,對于員工的綜合素質與外形條件要求非常高,能夠滿足企業此類需求,即可順利獲得企業招聘的崗位,并且薪資待遇水平非常高。
良好的形象同樣影響求職者的求職效果。求職者通過制作優質的個人簡歷,可以突出展現自己的核心競爭能力,以更加優越的競爭優勢,贏得企業的認可。優質的個人簡歷幫助求職者找到適合自己的工作崗位,同時滿足企業對于高標準人才的市場需求。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇七
姓名。
應屆畢業生求職網。
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
廣州。
身材:
165cm55kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
29歲。
培訓認證:
誠信徽章:
求職意向及工作經歷。
人才類型:
普通求職。
應聘職位:
行政/人事類:行政人事類、總裁助理/總經理助理、會計/會計師:審計會計。
工作年限:
8
職稱:
無職稱。
求職類型:
全職。
可到職-。
隨時。
--3500。
希望工作地區:
廣州。
個人工作經歷:
公司名稱:
佛山市合富置業房地產顧問有限公司起止年月:-09~-08。
公司性質:
股份制企業所屬行業:房地產,建筑,安裝,裝潢。
擔任職務:
人事行政主管。
工作描述:
1、行政、人事、審計、網絡維護工作的統籌和調配;
2、公司制度的編制和修定;
3、公司會議和活動統籌;
4、公司企業文化推廣;
離職原因:
公司名稱:
公司性質:
股份制企業所屬行業:房地產,建筑,安裝,裝潢。
擔任職務:
會計督導主任(內部審計)。
工作描述:
離職原因:
公司名稱:
公司性質:
外商獨資所屬行業:房地產,建筑,安裝,裝潢。
擔任職務:
總監助理。
工作描述:
3、區域內部績效統計和財務數據分析;
離職原因:
公司名稱:
公司性質:
私營企業所屬行業:飲食,旅游業,賓館。
擔任職務:
出納。
工作描述:
1、各地營業員報銷單據審核;
2、倉庫監管工作;
3、銀行收支、現金收支;
4、增值稅發票開具;
5、總經理秘書等操作。
離職原因:
公司未能履行承諾簽署勞動合同和購買社保等。
公司名稱:
廣東風光旅行社起止年月:-06~-10。
公司性質:
國有企業所屬行業:飲食,旅游業,賓館。
擔任職務:
會計。
工作描述:
1、旅游團隊收支結算;
2、出納資金監管;
3、外匯兌換操作;
4、編制會計憑證;
5、參與國內游帶團工作。
離職原因:
合同期滿,尋找其他領域的工作發展。
教育背景個人簡歷網。
畢業院校:
廣州市廣播電視大學。
最高學歷:
本科。
畢業-。
所學專業一:
會計學本科。
所學專業二:
受教育培訓經歷:
學校(機構)。
專業。
獲得證書。
證書編號。
越秀區教育局。
會計。
會計從業資格證。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇八
求職必備的條件總離不開學歷、專業資格、工作經驗、團隊精神、實踐能力等這幾個關鍵詞。當然重中之重的就是學歷了,幾乎每個單位招聘的底線就是學歷。甚至有些單位為了提升單位員工的整體學歷以便于宣傳或裝點門面,直接將所有學歷低的求職者拒之門外。
聯想一下古代的科舉制,什么童生、秀才、舉人、進士不也正是學歷的等級么,看來學歷自古以來都是一種最基本的人才遴選標準啊。學歷這東西關鍵還得靠自己啊。其次是專業資格了,無論你學的是什么專業,總有一套專業資格認證體系,你要做的就是達到認證的要求,這樣就可以從理論上證明你的能力,雖然資格認證歷來受到詬病。工作經驗這個其實是用人單位的一廂情愿。其實工作經驗并不能說明什么實質的問題,我認為這無非是可以證明你跳槽了或者你被炒魷魚了,但為什么用人單位十分重視工作經驗的問題呢?試想一個剛從學校走出的學生,空有一副經論而無從下手,用人單位要花大把的時間和人力去讓你能適應這份工作,在這個過程中他們需要付出更多的成本還要承擔很多風險。所以他們更加喜歡已經從業的求職者,他們就不需要上述的成本和風險。現在的許多工作往往一個人無法完成,需要多人配合,這樣團隊的執行力和效率就十分重要。團隊精神比較實際,更多的是與人性格相關的,當然也是可以培養起來的。實踐能力則更加實際的,它往往是一個人的綜合素質的體現,包括一個人的理論水品、動手能力、生活經驗、人際關系等等。所以從一個人的實踐能力就可以知道他的工作能力,但實踐能力往往難以判定,但用人單位還是可以用種種方法測試求職者的實踐能力的。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇九
古今之成大事業、大學問者,必經過三種境界。我認為三境界中的昨夜西風凋碧樹。獨上高樓,望盡天涯路用現在的語言來說就是指求職計劃。作為一只腳已經邁向社會一只停駐在校門的在校大學生來說,我們即將面臨的是怎樣尋找、把握就業機會,從而去實現第二乃至第三境界。雖然學院就業指導中心的老師也為我們更好地邁向社會做了不少的服務和準備,例如開展職業規劃課程、就業指導課程、和3月29號的模擬面試。通過這些使我們認識了就業形勢,和初步了解到面試、應聘所需的基本素質。據此,我的求職計劃有以下幾點:
1、職業質素
我的性格真誠大方,做事謹慎,在不違背原則的前提下樂于與人通過協商解決問題,有較強的適應能力。因此,比較適合會計這個職業。
2職業勝任能力
(1)個人能力
經過多年的教育洗禮,以及不斷的自我完善與努力,我具備了較好的學習能力,能夠較快且虛心地接受新的知識,并應用于實際工作中。在計算機方面,我能熟悉地運用辦公軟件和用友、金碟等會計軟件。
(2)專業技能
我學的是注冊稅務師方向的會計專業,經過一年半的努力,我取得了會計從業資格證。與此同時,我正為助理會計師考試做準備。
3、通過實習來更好地掌握就職所需的能力并提升自身的職業能力
5、第4年開始認真找一份適合自己且在廣州范圍的有關會計方向的工作
1、網上申請可以通過在應屆生求職網、智聯招聘網、番禺人才招聘網等招聘網站投遞簡歷。這是最便捷也是成本最低的應聘形式。不過在網上投簡歷一定要注意語言簡潔而又突出重點,也不得不防招聘陷阱。
2、郵件申請可以事先通過網絡或報刊了解,然而發送自己的簡歷給招聘單位。但是需注意的是發2份,一份為簡單的個人簡歷、一份則為詳細的求職簡歷。郵件主題需注意突出應聘職位、姓名、專業。而附件的文件名最好直接命名為姓名+應聘職位。
3大小型招聘會攜帶個人簡歷前往指定地點參加
4依靠人脈關系引薦
主要是通過網上查找招聘信息從而制定一份適合自己的個人簡歷,其次是發動親朋戚友的人脈關系為自己引薦,最后希望能在這個暑假可以找到一份關于會計的暑期工。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇十
每個企業都有自己公司的財務部審計監管人員,那么有關企業的審計計劃書要如何來寫,我們參考以下一篇審計計劃書范本,喜歡有幫助到你。
一、評審會計報表的內部制度。
(一)調查了解并描述報表編制的內控制度。
1.調查了解會計報表編制的崗位責任控制情況。即看各環節的工作質量要求是否明確,各崗位的工作范圍是否明確,各崗位之間的制約和配合關系是否協調。
2.調查了解會計報表編制程序控制情況。主要了解有無制定結賬日程表和結賬程序以及對結賬質量的控制情況;了解企業的對賬制度,看有無定期地進行賬證、賬戶、賬表的核對;了解企業的試算平衡控制情況,向企業索取“總分類賬戶本期發生額及余額試算平衡表”和“明細分類賬戶本期發生額及余額明細表”,并與有關賬戶進行核對,檢查其試算平衡工作的正確性。
3.調查了解內部會計稽核控制情況。主要調查了解企業有無對報表編制的審核和檢查制度。
(二)驗證企業報表編制程序的執行情況。
1.通過查詢或實地觀察,了解報表編制各環節責任的落實和遵守情況,評價各環節運行是否合理,各項控制制度是否得到有效執行。
2.運用抽查法檢查報表編制的準備工作是否充分有效,重點檢查結賬、對賬、試算平衡和財產清查的工作質量。
3.抽查部分報表,初步審查報表編制工作質量,以便了解會計人員對報表編制原理和編制方法的掌握情況。
(三)對財務報表內控制度進行評價(略)。
二、審查財務報表編制的正確性。
(一)審查資產負債表編制的正確性。
1.審閱資產負債表的內容,看其是否具備了資產負債表的全部要素。
2.審查資產負債表的項目排列與分類是否恰當。
3.核對資產負債表項目與有關資產、負債、所有者權益賬戶的一致性。
4.核對報表中小計、合計項目的計算。(二)審查損益表編制的正確性。
1.審閱損益表的構成要素,看其是否完整。
2.審閱損益表的項目與格式,看其項目排列是否恰當。
3.核對損益表項目與有關成本費用賬戶的一致性。
4.復核損益表中利潤的計算是否正確。
5.審查利潤分配表項目的真實性。
6.核對利潤分配表與損益表有關項目的一致性。
(三)審查現金流量表編制的正確性。
1.審查現金流量表的外觀形式,看其內容是否完整,結構是否符合要求。
2.索取現金流量表編制的工作底稿,并審查下列內容:與資產負債表核對有關項目資料來源的正確性;與損益表核對有關項目資料來源的正確性;與相關賬戶的余額或發生額核對有關項目資料來源的正確性。
3.對照賬戶檢查經營活動現金流量(直接法)的正確性。主要核對以下內容。
(1)核對產品銷售收入、其他業務收入、應交賬款、應收票據等賬戶,看銷售商品或提供勞務收到的現金項目編制的正確性。
(2)核對投資收益賬戶,看投資的現金收益項目編制的正確性。
(3)核對應交稅金、應收增值稅(進項稅額)賬戶,看實際收到的增值稅項目編制的正確性。
(4)核對材料采購、應付賬款、應付票據等賬戶,看購買貨物支付的現金項目編制的正確性。
(5)核對財務費用賬戶,看支付借款利息項目的正確性。
(6)核對應交稅金,看繳納稅款項目編制的正確性。
(7)核對應付工資賬戶,看支付員工工資項目編制的正確性。
(8)核對管理費用、制造費用賬戶,看其他現金支出項目編制的正確性。
4.對照長期投資、固定資產賬戶和發行股票的文件,看發行股票在收到的現金基礎上項目編制的正確性。
5.對照賬戶和其他有關文件,檢查籌資活動所產生的現金流量項目編制的正確性。具體檢查如下內容:核對股本、股票溢價賬戶和發行股票的文件,看發行股票收到的現金項目編制的正確性;核對應付債券賬戶和債券發行文件,看發行債券收到的現金項目編制的正確性;核對短期借款、長期借款賬戶,看向其他企業借款收到的現金項目編制的正確性;對照應付股利賬戶,看支付股利付出的現金項目編制的正確性;對照短期借款、長期借款賬戶,檢查償還債務付出的現金項目編制的正確性;對照財務費用賬戶,檢查籌資費用項目編制的正確性;對照長期應付賬款賬戶,檢查融資租賃固定資產所支付的租賃費項目編制的正確性。
6.對照賬戶審核非常項目產生現金流量的正確性;核對資本公積金賬戶,看捐贈現金收入的正確性;核對營業外支出賬戶,看捐贈支出和罰款現金支出的正確性。
7.核對財務費用賬戶,審查匯率折算差額的正確性。
8.復核報表項目計算的正確性。
9.索取或編制一張現金流量表補充資料明細表,并對照賬戶,審查其內容的正確性。10.對照賬戶,審查經營活動產生的現金凈額(間接法)有關項目編制的正確性。主要審查以下內容。
(1)對照累計折舊賬戶,審查計提累計折舊項目的正確性。(2)對照待攤費用賬戶,審查待攤費用減少計算的正確性。(3)對照應收票據賬戶,審查應收票據減少計算的正確性。
(4)對照應收賬款賬戶和壞賬準備賬戶,審查應收賬款凈額減少的正確性;對照無形資產賬戶和遞延資產賬戶,審查無形資產及遞延資產減少的正確性。
(5)對照材料、在產品、產成品等與存貨相關的'賬戶,審查存貨減少項目的正確性。
(6)對照預提費用賬戶,審查預提費用增加計算的正確性。
(7)對照應付賬款賬戶,審查應付賬款增加計算的正確性。
(8)對照應付票據賬戶,審查應付票據增加計算的正確性。
(9)對照固定資產清理賬戶,審查固定資產報廢損失計算的正確性。
(10)對照固定資產清理、長期投資、無形資產、其他業務收入、投資收益等賬戶,審查出售長期資產損益計算的正確性。
(11)對照財務費用賬戶,審查長期借款利息計算的正確性。
(12)對照應交稅金、應交增值稅賬戶,審查增值稅收繳凈額計算的正確性。
三、審查會計原則的遵守情況。
(一)索取會計政策說明書。
(二)抽查與會計政策有關業務的會計處理,以驗證會計原則的遵守情況。
1.檢查折舊方法、存貨計價方法,看其是否遵守了一致性原則,并調查其變化的理由。
2.檢查長期投資、固定資產、應付債券等有關資產和負債項目,看其是否遵循了實際成本原則。
3.檢查并評價壞賬準備的計提、折舊方法的使用及應收票據貼現數的情況等,評價其對穩健原則的遵守情況。
4.檢查一年內到期的長期投資和長期負債的列示以及其他對當期財務狀況發生重要影響的項目,評價其對重要性原則的遵守情況。
(三)評價會計原則變更的影響。對于會計原則發生變更的,要計算其對資產、負債、損益所產生的影響,并檢查其在報表附注說明項目中是否得到正確反映。
四、對有關問題進行必要的調整。
(一)計算或驗證下述反映企業償債能力、營運能力和盈利能力的指標。資產負債率、流動比率、速動比率、應收賬款周轉率、存貨周轉率、資本金利潤率、銷售利潤率、成本費用利潤率。
(二)將上述指標與上期數字進行對比,分析其增減變化的趨勢,對異常變化進行重點檢查和核實。
(一)調查和了解會計報表附注與說明的內容。(二)索取有關部門對會計變更事項的審批文件。
(三)審閱報表附注與說明事項有關的會計核算和其他資料,以驗證所說明事項的真實性。
(四)審閱附注與說明事項的處理是否符合會計準則,評價其對企業財務狀況的影響。(五)審查存貨計價方法、固定資產折舊方法、長期合同中會計方法的變更,看其是否進行了說明。
七、審閱報表的揭示與表達方式。
(一)審閱會計報表的揭示是否按現行有效的會計制度所規定的項目進行反應,企業有無合并或少列有關項目。
(二)審查會計報表的格式是否為規定的格式,企業有無調整。
(三)審核報表的編制是否符合編制原則,如報表各項目的計算和相互勾稽關系是否正確等。
八、審查外幣報表的換算。
(一)索取一份外幣報表與換算報表。
(二)評價其功能性貨幣選用的合理性。
(三)索取外幣報表換算工作底稿。
(四)復核資產負債表各項目使用匯率是否合理及換算金額的正確性。
1.資產負債類項目是否按決算日市場匯率折算。
2.所有者權益項目(除未分配利潤)是否按歷史匯率折算。
3.將來分配利潤項目與折算后的利潤分析表項目相核對。
4.復核折算差額計算的正確性與報表列示的正確性。
5.核對年初數與上年折算數的一致性。
(五)復核損益表與利潤分配表各項目折算的正確性。
1.復核發生額的項目是否按平均匯率折算。
2.復核發生額項目以決算日匯率折算的是否在附注中說明。
3.復核平均匯率計算的正確性及計算方法的一致性。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇十一
了解企業單位才能知道對方喜歡什么樣的個人簡歷,以及企業最不待見的個人簡歷有哪些,不同性質的企業,不同個體的企業對簡歷的要求各有不同。那么在喜好上也就有很大的不同,比如說,有的企業喜歡看個人簡歷上的個人興趣愛好,有的企業非常看重人才的學歷,還有的企業則是單單重視工作經驗。這些信息都是在對球兒公司有所了解的基礎上獲得。
很多人在編寫個人簡歷的時候,總是能讓自己非常滿意,但是一旦在求職中卻又屢屢遭到打擊。其中的原因主要就是在編寫簡歷的思維方式上,總是以及自己的考量為主。要來迎合用人單位的喜好寫個人簡歷,就要站在對方的角度來思考編寫簡歷。
最后,還要注意簡歷的個性化,現在求職市場非常激烈,在個人簡歷的內同上要迎合對方的喜好,同時也要注意個人簡歷的個性化。
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最新會計求職計劃書(通用22篇)篇十二
光陰似箭,轉眼間大學生活即將結束了,由于國內的就業趨勢比較嚴峻,職業重要,選擇固然也很重要,所以選擇職業對于即將畢業的學生來講具有舉足輕重的影響。因此要依據自己的性格,選擇適合自己的職業,去鍛煉自己,發展自己。
性格:比較內向,執著,謹慎
興趣:聽音樂,看書,逛街
技能:取得計算機一級證書,會計從業資格證書
學歷目標:取得中級會計師,注冊會計師資格
首先不少企業不愿意接收應屆畢業生,這一點在財會類專業的招聘中更為明顯,很多單位的招聘底線都是初級會計師,就算用人單位用了你,也需要進一步學習,接受企業觀察,并不能一開始就成為一名會計師,很多人都是從最初的出納做起,起點低,工資也很低。其次,就業難是大學擴招的必然的結果,據有關調查顯示,像計算機、文秘、財會類等專業都是供需兩旺專業,即便如此,在人才市場依然是供過于求,所以,除個別專業外,就業難現在是絕大多數畢業生的共同問題,而并非是某個專業獨有。第三,中國的財務部門在企業中的地位并不是很高,除了一些大型企業有完備的財務機構以外,一些小規模企業的財務部門只需一兩個出納、會計,甚至一些小公司沒有專職的財會人員,出現一種行政人員兼財會人員的現象。這主要是因為很多企業并沒有意識到財會部門在公司運作方面的重要性,認為財務人員只是收錢,管錢而已。觀念落后也給財務畢業生的就業帶來一定的影響。
在這樣環境中如何讓自己脫穎而出?
現在很多大學生呆在家里,不是找不到工作,而是找不到自己認為合適的工作。像很多財會專業大學生都想畢業后在高薪領域內從事財務工作,讓他們去做一個小小的出納,他們會覺得有點屈才,而且薪水太低等。我們要根據自身的情況,把握時機,適當地變換自己的工作環境,找到一份適合自己的工作,與此同時,在變動后要盡快適應工作。在接觸更多的環境時不斷的提高自己的神會實踐能力,真正的做到學以致用。
另外,我們還要嚴格要求自己,
1、要想在職場上獲得好的前程,考取各種財會資格證書是十分必要的。對于在校大學生,根據自己實際情況和職業目標,考取各種財會資格證書無疑在就業中會增加一些成功的籌碼,比如初級會計師資格證和注冊為會計師資格證。當然并不是有了這些證書就尅高枕無憂了,如果你的工作能力無法達到要求,還是一樣會被辭退。
2、拓展自己的專業視野,在精通本專業的同時,多涉獵一些和財會工作有關的知識,不僅能讓你在以后的工作中如魚得水,更能在應聘時讓招聘單位對你刮目相看。
3、學習能力和適應能力:財會專業是一門實踐很強的專業,對財務人員的實際操作能力要求很嚴格,而在學校學得大多都是理論知識,所以要把所學的知識和實踐相結合,讓所學的知識真正發揮用處。
未來我們的工作就是跟數字、錢打交道,工作環境當然不是最好的,但我很喜歡這個專業,在工作中充分發揮自己的優勢和才能,定期參加技能培訓,避免知識的老化和落后。
大學畢業生職業生涯規劃的側重點在職業準備、職業選擇、職業適應三個階段。大學生應該對職業進行物質、心理、知識、技能等各方面充分的準備。對即將踏入的職業活動要有一定的合理的心理預期,盡快適應工作方式、時間、同事以及上下級關系,迅速成為一個成功的職業者。
我是一名即將出去實習的會計與審計專業的學生,在大學生活結束之前,我制定了職業計劃,可以說是經過深思熟慮所作出的選擇。成功的路并不平坦,我只有勇敢的向前走,我相信在經歷了挫折、失敗、困難之后,未來終究會掌握在我的手中,我要在自己的生活中譜寫一曲激昂澎湃、振奮人心的歌曲,去迎接屬于我未來。
會計求職計劃書7
根據數據分析來說,本超市的銷售數據頗為穩定,沒有造成很大的落差,而卻反映出一個重要問題。在商超而言庫存與銷售的正常比例應該在于xx%~xx%之間,而本店的庫存銷售比例偏大xx%—xx%倍。按照比例而言,本店庫存所積壓的資金大于銷售金額。當然,數據僅代表銷售額,同時都反應著各種問題,而作為管理人員,我們要做的,就是不斷的發現問題,解決問題,避免問題。
1、實施了每周管理人員例會,增強管理人員之間,部門之間的溝通。實施了員工每日例會,強化員工管理。規定所有人員工牌,束發,上班形象,工作配合等要求。清除了賣場上空不規范和過期的懸掛物。
2、加強現場管理,對員工素質和現場工作規范加強要求。
3、對主通道的堆頭,端架進行陳列調整,每個堆頭只陳列1—2種貨,堆頭的高度統一。
4、對庫存進行合理分析,對訂單流程進行統一化管理,對收貨流程嚴格要求。
5、設立辦公室,樹立工作氛圍。財務工作人員要明確財務工作的重要性及安全性。
6、要充分利用系統軟件工作。每月財務要作出財務報表,根據報表去分析盈虧情況。
(一)人員管理問題:
1、管理人員之間缺少會議,缺乏工作溝通,所有人員工作依靠的只是習慣性和自各性。
2、人員之間配合度不足,無達成統一目標,導致員工無團隊意識。團隊凝聚力不足。
3、管理簡單化,缺乏溝通,激勵技巧。導致員工士氣不足。
4、中層管理人員對下屬缺乏培訓,只會做不會說,下屬得不到成長。
5、現場管理欠缺,規章制度雖有但欠缺執行力,無會議習慣,上班時間衣著較隨意,無束發,無戴工牌,隨意性工作習慣較嚴重。
6、員工服務需要改善,服務意識需要加強。微笑服務,問候多一點。
7、員工對管理理念認識較為模糊,管理人員對一線員工需多教導,加強防損意識,共同維護超市利益。
8、基層管理人員對工作沒有一定的計劃性和工作目標,超市中心思想,目標不明確,導致員工工作的積極性不高,員工在經營理念上未樹立起一定的目的。
9、超市的各項培訓工作未貫徹到實際工作中去,認知率較低,特別是一些服務理念上只落實在口頭上,與實際操作行動程度上還有較大的差距,隨意性的工作態度較為嚴重。
10、收銀員的崗位技不能完全按標準完成,三唱服務時有時無。
(二)超市布局管理問題:
1、主通道商品陳列欠缺統一性,無引導性。
2、兩個正門出入口,在客流量和活躍性各方面去對比,兩個出入口相差極大。
3、主通道商品無陳列規律。無任何生動化陳列。
4、標價牌較混亂,無統一標準,隨意張貼不規則標簽,堆頭標價牌不規則,促銷吊牌欠缺商品名稱。
5、部分區域之間無明確規律,欠缺連貫性,例如:紙巾區域。
6、偶爾出現零散商品無人歸位,導致商品沒及時回位,商品陳列雖整齊但欠缺一、二、三線品牌區分,欠缺規則性。
7、背景音樂不活躍,多選取輕快、輕松的音樂,而場外音樂則要選取帶有強勁節奏的音樂,隨著音樂可以吸引更多顧客帶著疑問來到本超市了解或者購物。
8、促銷氣氛不濃,需要增加促銷叫賣氣氛。
(三)商品管理問題:
1、倉庫較亂,商品堆放無分類,導致商品充貨困難,部分商品庫存放在貨架頂上,無整齊擺放,無標識。
2、商品管理缺乏重點,主力商品不突出。
3、基層管理和員工對商品的季節性管理不強,對商品及促銷商品的觀念較弱,季節性商品不能實現量感陳列。
4、貨架、堆頭、散裝區、及其它陳列區不能出現空缺。
5、晚上下班搞衛生前必須及時整理商品排面(商超術語:拉排面)。要學會借位陳列、縱向陳列、品牌陳列等更多的陳列方法。
6、早上8:20—9:30時段需要及時補充商品。
(四)其它問題:
1、會員卡問題,欠缺會員價,欠缺找零儲蓄,只有積分換購,沒有充分利用會員卡。
2、沒有提貨卡(即是儲值卡,可現金9、8折購買提貨卡,鎖定顧客消費)。
3、標價簽在增加會員價之后,需全部更換帶有會員價標價簽。
4、后臺系統資料登記比較亂,需要規范整理。
5、商品損耗、退貨需及時處理,避免越積越多。
6、活動贈品、超市用品、商品需如實登記使用。
7、超市內的贈品,如是與商品相同的必須在商品進入賣場之前貼上贈品標簽。其它贈品理應全部貼上贈品標簽。
8、上下班時間需按照規定執行。
9、管理人員要學會使用電腦系統、后臺操作軟件。
10、所有人員離崗外出必須請示組長,并帶有離崗證。
1、管理人員之間每星期至少一次例會,平時高層管理隨時開會,發現問題及時溝通,第一時間解決。強化管理人員的執行力和效率。
2、重點對基層管理人員進行培訓,培養。開放權力和責任。多溝通,多帶領,多指導。讓管理者明白職責與管理力。
3、管理人員明確分工,各司其職,明確責任。
4、中高層管理人員以身作則,少閑聊,提高執行力和效率。接受監督,管理人性化同時提倡嚴肅作風。帶給員工正能量。
5、部門員工爭取每日一例會,批評事,表揚人,總結昨日工作,安排當天的工作,傳達超市理念和規章制度,灌輸服務思想。
6、每次開例會要有規則性,規范化。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇十三
土木工程專業是全國就業形勢良好的專業,隨著經濟的飛速發展,我國各地的基礎設施建設將迎來新的高峰,因此掌握專業知識的土建人才未來的就業空間仍然是巨大。
1性格:本人性格務實沉穩,守信負責
2興趣:游泳、寫硬筆字
3特長:本人熱愛學習,學習能力較強。
4學識:在校期間在學好本專業的同時,積極涉獵,充實自己,希望自己將來學有所用。
與土木工程專業相關的就業崗位,求職方向為設計、監理、檢測、預算等崗位
1、我對求職工程中的困難有充分的認識和心里準備。我們在求職過程中不免會出現一些不良的心態,例如城市心結,實用主義心里,從眾心里,終身就業心里,我們應該正視社會,正視現實,正視自己,敢于競爭,勇于競爭,著眼未來。
2、職材料準備,處理就業信息。通過高校就業指導中心、就業信息網、高校組織的校院“雙選”招聘會、國家、主管部門和勞動人事部門、人才市場中介服務機構和職業介紹服務、網絡、媒體、社會實踐、親朋好友等獲得良好正確的就業信息,整合后,根據自身特點對號入座,進行客觀的分析評價。
3、撰寫簡歷,準備面試。對可能談論的問題的準備包括
(1)教育培訓類的問題
(2)求職動機類問題
(3)社會實踐或社會活動經歷表現
(4)未來計劃和目標類問題
(5)面試者要提出的問;形象準備:穿著打扮、外形儀態,行為舉止和談吐。
結語:機會總是青睞有準備的人,凡事預則立,不預則廢。轉眼間的大學生活就將結束,在大學這幾年的時光里,我更加堅信早點制定好自己的職業設計規劃是非常重要的。即將邁入社會工作的我感謝各位老師讓我對我自己的將來有了清晰的認識,未來充滿了機會而機會總是留給有準備的人。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇十四
1、就業信息的收集通過網絡、報紙、或招聘現場。
如下:
2、求職計劃
(1)通過××網先向××x公司發送自己的個人簡歷及求職自薦書。
(2)注明自己應聘的職位電氣設計工程師,及自己的意愿。薪酬要求(實習期間800元人民幣左右,正式上班1500元人民幣左右。工作環境要求適合自己所學知識。
(3)通過××x有限公司聯系電話:x咨詢自己是否會被錄用,以及公司用人條件的具體情況。
(4)加大鍛煉自己的求職技巧,訓練自己的心理素質,強化自己的口語表達能力。我相信黃天不負有心人,什么困難我都會解決。
(1)加大就業信息的收集,通過學校、報紙、網絡、招聘現場等。把自己的就業問題放在第一位,多動大腦思考如何才能找到適合自己的工作,為自己也為家人。
(2)樹立正確的就業思想,端正自己對就業的態度,把自己放在一個合適的高度來看,做到不驕,但也不要太過悲哀,相信自己會對自己認真負責。
(3)通過學校舉行的雙選會,結合自己所學的供用電技術專業,尋找一份與專業知識有關的工作,以便在以后的工作中能夠發揮自己的能力為公司求和自己求發展,讓自己有一個美好的明天。
(1)繼續通過各種渠道尋找適合自己的工作,加強體育鍛煉,身體是本錢。
(2)知識就是力量,鞏固自己的所學知識,盡量多學一些除電力以為的知識以便擴大自己的就業途徑,不要讓自己在一棵樹上吊死。
(3)擴大自己的人際交往,以便在需要時可以幫助自己,使自己有一個發揮的空間,讓自己有一個充實。
(4)一切從實際出發,樹立自己的目標,朝著目標努力奮斗,做一個有上進心的人。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇十五
第一部分、物流部門經理招聘 一、公司名稱:信德物流有限責任公司 二、招聘計劃目的:
一.了解自我
知己知彼方能百戰不殆。獲得一份滿意的工作不是獲得薪水最高的工作、福利最高的工作、最輕松的工作,而是真正符合自我工作能力,能夠勝任又有發展余地的工作。所以,求得一份滿一個工作第一關鍵的是了解自我。可通過以下途徑:
1.職業性向測試。如職業測評;
2. 兼職 實習總結。暑假期間曾在工廠里實習;
3.與其他同學交流。俗話說:旁觀者清。
自我評價:
專業基礎知識扎實,做事認真負責,性格較為開朗,樂觀向上,對生活積極向上。
二.專業認識和職業定位
工業工程(ie)與人類社會工業化進程一起,已經走過了一百多年的歷史,對人類社會,尤其是西方的經濟和社會發展產生了巨大的推動作用。世界上諸多工業發達國家,如美國、德國、日本、英國等,其經濟發展都與其雄厚的工業及其工業工程(ie)的實力有著密切的聯系。在美國,工業工程(ie)與機械工程、電子工程、土木工程、化工工程、計算機、航空工程一起,并稱為七大工程,可見它的獨特性和重要性。
工業工程(ie)在上述工業化國家受到了工業界的普遍重視,其原因就是因為工業工程(ie)直接面向企業的生產運作過程;它與數學、人因學、經濟管理、各種工程技術有著密切的關系,以系統工程為哲理,以運籌學等數學方法為理論基礎,以現代信息技術為工具,用工程量化的分析方法對包括制造業、服務業在內的由人、物料、設備、能源、信息等多種因素所組成的各種復雜的企業或組織系統中的實際工程與管理問題進行定量、系統的分析、設計與優化,從而實現系統的最大效率和效益。工業工程(ie)是唯一一門以系統效率和效益為目標的工程技術,因此成為其它工程所不能替代,同時又對其它工程互補性很強的一項的綜合性邊緣學科。
從以往幾屆學長的就業情況來看,本專業畢業生就業情況良好。結合專業實際,我們的就業面雖然較為廣闊,可謀求的職業工業工程師,物流工程師或物流規劃專員,生產工藝師,生產管理師,一線班組長,供應鏈管理師,設備管理師,質量管理師等職務。
三. 求職 準備
1) 求職 材料的準備 收集處理就業信息通過學院就業指導中心就業信息網、學校組織的校院“雙選” 招聘 會、國家主管部門和勞動人事部門、 人才 市場中介服務機構和職業介紹服務、網絡、媒體、社會實踐、親朋好友等獲得良好正確的就業信息,整合后,根據自身特點對號入座,進行客觀的分析評價。
2)材料及心理準備
其次,準備求職信
最后,準備面試。 面試 應有充分準備,如資料的準備、形象的準備以及 面試 可能被問到的知識的準備等。
四、求職途徑
1.學院 就業指導中心發布的就業信息,這類信息比較可靠,可信度高,可以此作為主要就業途徑。
2.網申 這是最便捷也是成本最低的應聘形式,包括在中華英才網、智聯 招聘 等幾家大型人力資源網站上投遞 簡歷 ,在應聘公司的公司網站或郵箱投遞簡歷。堅持每天花費一定的時間用于搜索相關信息、投遞簡歷和接收回饋。應注意辨別就業信息的真偽,防止上當受騙。
2.大小型招聘會 鄭州人才交流中心會定期舉辦各種 招聘會 ,到時攜帶個人簡歷 前往指定地點參加。前期可了解參加 招聘會 的用人單位的相關情況,對自己中意并自覺合適的單位深入了解,并調整 個人簡歷 。
3.校園宣講會 這是大型企業招聘應屆大學畢業生的主要途徑之一,也是比較符合大學生求職意愿的途徑。我個人覺得,校園宣講會不僅僅是一次 招聘會 ,更是一次先進知識的介紹會,用人單位對應聘人員的要求闡述會。
4.其他 主要依靠人脈關系為基礎的引薦。不做重點但不可輕視。
五、結語
我始終相信機會是留給有準備的人的, 做什么事情之前一定要有個準備, 必須時刻都準備著。轉眼間我的大學生活就快結束,在這幾年的時光里讓我更加堅信了這一點。所以早早的去制定自己的職業計劃這是非常有必要的。而去做職業計劃就必須了解自我、從事的行業等情況。最終我還是要走出校門,加入社會進行工作,所以我必須早早地就想好我應該去干什么,讓我對以后的就業方向有了一個更加清晰的了解,從而朝著目標前進。感謝各位老師給了我們這次認識自己認識未來的機會。未來充滿著各種機遇和挑戰,機會是留給有準備的人的,所以我要時刻準備著、努力著!
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇十六
尊敬的領導:
你好!首先非常感謝你在百忙之中抽空來閱讀我的這封求職信。我很高興有機會能向您簡單地介紹一下我的情況:我叫陸,生物制藥專業,我來自鹽城,是一名即將于x年6月畢業于南京中醫藥大學的學生。借此擇業之際,我真誠地向您推薦自己,希望可以得到貴公司的賞識與栽培。
南京中醫藥大學是我國醫藥人才的重點培養基地,具有悠久的歷史和優良的傳統,治學嚴謹,這樣的學習環境下,無論是在知識能力,還是在個人素質修養方面,我都受益非淺。
我的專業是制藥工程(生物制藥),通過三年多的學習,醫藥方面的知識已達一定的水平,在師友的教育幫助及個人的努力下,我具備了扎實的專業基礎知識,主要包括化學,生物,中藥,生物藥物等,系統地掌握了藥物分析,檢測等有關理論,具備基本實驗操作能力。
為成為全面性人才,我不斷從各方面嚴格要求自己,除了完成大學四年的教學大綱要求,英語水平也有相當的提高,具備基本會話能力,已通過cet-4,現在正在積極準備cet-6考試。我文字功底較好,電腦知識豐富,能熟練操作計算機辦公軟件。此外,我還積極地參加各種學校和社會活動,通過這些經歷,熟悉了各種公共禮儀,培養了良好的溝通能力,及處理人際關系的能力。
另外,我利用課余時間,學習過有關營銷的知識,具備一定的銷售技能。雖然我沒有三兩年的工作經歷,但我相信我就是您要找的人才,收筆之際,鄭重地提一個小小的要求:無論您是否選擇我,尊敬的領導,希望您能夠接受我誠懇的謝意!
最后衷心的希望能得到您的賞識與任用,期盼能得到您的回音!
祝愿貴公司事業蒸蒸日上,您和您的家人身體健康,萬事如意!
此致
敬禮
求職人:
時間:x年xx月xx日。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇十七
大學四年光陰似箭、白駒過隙,轉眼間我們就要畢業了。雖然因源源不斷的社會需求,需要會計的地方很多,但是由于國內政治、經濟等外部環境的影響,近年的就業趨勢比較嚴峻,不得不面對就業求職高峰。然而競爭壓力面前,我們更應知難而進,提前做準備,明確定位,準確出擊。因此要依據自己的性格,選擇適合自己的職業,去鍛煉自己,發展自己。
一、自我評價。
1、性格:我的性格真誠大方,做事謹慎,在不違背原則的前提下樂于與人通過協商解決問題,有較強的適應能力,因此比較適合會計這個職位。
2、興趣:音樂、街舞、旅游等,愛好廣泛,喜歡智力游戲。
3、專業技能:經過多年的教育洗禮,以及不斷的自我完善與努力,我具備了較好的學習能力,能夠較快且虛心地接受新知識,并應用于實際工作中。在計算機方面,取得了全國計算機等級考試二級access證書,并且能熟悉地應用辦公軟件和用友、金蝶等軟件;在英語方面,通過了大學生英語四六級考試;通過了中國銀行從業資格考試公共基礎科目考試和個人理財專業考試。
4、個人志向:做一名出色的會計師,并最終考取注冊會計師。這雖然是個艱巨的`任務,需要漫長而艱苦的奮斗,但是我相信只有想不到的沒有做不到的。
5、價值觀:一個人的價值和人生觀直接影響到他的世界觀,一個人的世界觀又決定了他能否與社會相適應,實現自我價值。我認為作為社會的一份子我們應該積極承擔起相應的責任與義務,努力實現自我價值。
1、通過各種可行渠道做一個關于會計人員的人力資源市場供需狀況并據此進行自我剖析、自我價值定位,從而結合實際情況對職業目標進行調整。
2、多與同學或者前輩交流,從前輩的求職經驗取其精華去其糟粕,在與同學交流時,著重發現自己的缺點從而改正。
3、通過實習來更好地掌握就職所需的能力并提升自身的職業能力。
4、確定自己的求職方向是找一份晉升空間快的會計方向的工作,因為晉升快才能在短時間內接觸更多的會計業務,前三年為經驗積累的時間,允許自己不斷地變換工作,第4、5年開始認真找一份適合自己且在江蘇省范圍內的有關會計方向的工作。
1、首先通過網上申請,如應屆生求職網、智聯招聘網等招聘網站投遞簡歷,或者直接發郵件給招聘單位,還可以攜帶個人簡歷前往各大小型招聘會。
2、其次準備就職材料:求職信和簡歷3、最后準備面試四、結語。
機會總是青睞有準備的人,凡事預則立,不預則廢。求職計劃已經寫好,雖然會不可避免的有某方面的疏漏,但是給了我一個目標方向。當前我還有在校不到一年的時間,我希望自己能真正利用好這短暫的時間,以求職計劃書為方向,意識到自己的不足并不斷進行彌補改進,為自己步入職場做最充分的準備。
文檔為doc格式。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇十八
知己知彼方能百戰不殆。而知己則更為重要。獲得一份滿意的工作不是獲得薪水最高的工作、福利最高的工作、最輕松的工作,而是真正符合自我工作能力,能夠勝任又有發展余地的工作。所以,求得一份滿一個工作第一關鍵的是了解自我。
1. 深入了解人力資源市場供求狀況和相應的人力資源價格,對自己的價值做出初步估計。通過與周圍同學求職過程中的心得交流進行橫向比較,通過往屆學生的求職狀況展開縱向比較,得出符合自我價值的求職意愿。
2. 結合自我職業性向選擇適合自己的職業方向,結合自我能力確定職位水平檔次。
3. 結合自身特點、家庭因素和發展前景選擇工作地域。
4. 不斷根據實際情況變動調整求職目標。
1.簡歷 結合自身特點、有針對性的制作一份大方得體、全面展現、重點突出的中英文個人簡歷,在小組中討論修改,其中英文簡歷要有一定英語專業背景的同學予以修改、然后報請就業指導老師審閱。
2.職業素養訓練 包括禮儀、著裝、認識三方面的職業素養訓練。實質是個人角色的轉換訓練。認真接受相關培訓、以小組為單位相互學習、相互扶助,爭取在短期內實現形象氣質的成功轉型。此外在求職過程中必須認真嚴格對待自身職業素養,不斷學習,不斷糾正。以戰代練,迅速提高。
3.信息搜集 通過多方渠道搜集有關招聘信息,包括電視、報紙、雜志、海報、網絡和同學聯絡等一切可能的渠道,盡可能多的獲取包括招聘、人力資源市場狀況、用人單位要求等信息。同時也要及時且盡可能深入的了解用人單位的相關信息,不至于在應聘時沒有準備、過于慌亂。
4. 其他準備
隨身攜帶的記事本一套,用于隨時記錄相關信息
手機持續開機
穩定且持續關注的電子郵箱
1. 網申
這是最便捷也是成本最低的應聘形式,包括在中華英才網等幾家大型人力資源網站上投遞簡歷,在應聘公司的公司網站或郵箱投遞簡歷。堅持每天花費一定的時間用于搜索相關信息、投遞簡歷和接收回饋。
2. 大小型招聘會
攜帶個人簡歷前往指定地點參加。前期可了解參加招聘會的用人單位的相關情況,對自己中意并自覺合適的單位深入了解。調整個人簡歷。
3. 校園宣講會
這是大型企業招聘應屆大學畢業生的主要途徑之一,也是比較符合大學生求職意愿的途徑。我個人覺得,校園宣講會不僅僅是一次招聘會,更是一次先進知識的介紹會,用人單位對應聘人員的要求闡述會。
4. 其他
主要依靠人脈關系為基礎的引薦。不做重點但不可輕視。
1.面試從接到通知就開始
面試是求職者求職擇業的關鍵環節,與做任何事情一樣,失敗永遠比成功來得簡單,容易。希望能引起求職者的高度重視,以免因不慎而使擇業功虧一簣。常言道:不打無準備之仗,30分鐘的面試,要做30小時到300小時的準備都不為過。
現在越來越多的企業在錄用員工時重視對其人品的考察。因此在面試時,考官們會隨時注意求職者的言行舉止。那些舉止得體者往往能獲得考官的青睞。實際上,從通知面試時,一接起電話就是開始考試了。
當一旦發出簡歷,所期盼的就是接到電話,通知我去面試。所以要隨時做好對方打電話來的準備,要準備好一些紙、筆記本、一支筆和排號好的簡歷一塊放在電話旁邊。
2. 面試前的物資準備
人們常言:不打無準備之仗。凡事預則立,不預則廢,有充分的準備,方能戰無不勝,攻無不克!因此在去面試之前,準備工作馬虎不得:
在寄出求職信的同時,應該把每個企業的求才廣告剪輯記錄下來,以便在收到企業的面試通知時進行查閱,避免張冠李戴。
接到面試通知后,要搞清楚究竟在何處上下車、轉換車。要留出充裕的時間去搭乘或轉換車輛,包括一些意外情況都應考慮在內,以免面試遲到。
面試前,應把自己準備帶去參加面試的文件包整理一番,帶上必備用品。這是面試禮儀中最應該避免的疏漏;求職記錄本應該隨時帶在身邊,以便記錄最新情況或供隨時查詢。
文件包要整理整齊,面試時的細小行為最能說明一個人的真實情況,所謂“于細微處見真情”。因為從中可以看出這位求職者的條理性,一個自己包內物品都是弄得雜亂無章的人,很難在工作中有條有理。
3. 面試前的心理準備
目前職場找工作競爭非常激烈,求職者挖空心思、想盡各種辦法去求職,但是,許多時候都非常的盲目,其中重要的原因就是對職場的迷茫、對自身認識不足、沒有做好有針對性的準備,畢業生擇業的過程,是一個復雜的心理變化過程。面試者是在通過競爭,謀求職業,成功的關鍵在于自己的才能以及臨場發揮情況。面對嚴峻的就業形勢,面對眾多的競爭對手,要想獲得擇業的成功,沒有充分的心理準備,沒有良好的競技狀態是不行的。做好擇業前的心理準備,排除心理干擾,應著重克服。
4. 面試前的研究準備
“知己知彼、百戰不殆”,求職本來就是一場戰斗,如今的求職就業是每一個人都需要學習的技能和本領,而就業和求職也絕非某些人所想象的那么簡單。有的人之所以一帆風順、戰無不勝,有的人卻屢戰屢敗、到處碰壁,除了各自的知識、本領、素質的不同外,最根本的區別還在于“知己”的能力上。
所謂求職中“知己知彼”的能力,所指的實際上就是一種了解自己、選擇自己之后,讓他人也能正確地了解和選擇我的一種能力,換句話說:就只是讓企業來了解自己、選擇自己。要做到“知己知彼、百戰不殆”。
5. 面試前的提問準備
企業為什么要面試?這是企業了解應征者對工作態度以及身在社會中一些必備常識的最好方法,如果一問三不知,是沒資格當社會中堅份子的,假若想要有立即回答的本事,那么平常就應多注意媒體報導,特別是關于希望進入業界的消息!在筆試、面試和實地考察等招聘方式中,面試是反映應聘者能力的一種重要手段。下面是一些經典的常見面試問題,雖然每家公司的問法都是千變萬化的,但萬變不離其宗,所謂"運用之妙,存乎一心",掌握了常規的方法技巧,面試當然會馬到成功的。
在用人單位的面試過程中,最大的困難就是如何回答面試人員的問題了。其實如果能夠好好準備,加上臨場鎮定的表現和充分發揮,針對不同類型的問題,要以不同的方式應答,靈活機動,才能有助于我輕松過關,爭取求職成功。
6. 面試前的儀表準備
白領的形象和禮儀往往代表公司形象,面試者要注意自己在面試中的儀表儀容問題。儀表大方、舉止得體,與文職人員的身份相符合,給招聘人員留下大方、干練的良好印象,是求職者的加分題。選擇服裝的關鍵是看職位要求,應聘銀行、政府部門、文秘,穿著偏向傳統正規;應聘公關、時尚雜志等,則可以適當地在服裝上加些流行元素,顯示出自己對時尚信息的捕捉能力。儀表修飾最重要的是干凈整潔,不要太標榜個性,除了應聘娛樂影視廣告這類行業外,最好不要選擇太過突兀的穿著。對于我們應屆畢業生來說,允許有一些學生氣的裝扮,即使面試名企,也可以穿休閑類套裝。它相對正規套裝來看,面料、鞋子、色彩的搭配自由度更高。
身上穿的、手上戴的均能反映出求職者對所申請的職位的理解程度。參加面試,在衣著方面雖不要特別講究、過分花哨華麗,面試時所穿的正裝、襯衫、褲子(裙子)、鞋子、襪子都不宜給人以嶄新發亮的感覺,但也要注意整潔大方,不可邋遢,不可修飾過分。對質料要略有講究。好的面料可以使剪裁全體的服裝更加合身、相得益彰。合乎自身形象的著裝會給人以干凈利落、有專業精神的印象,作為一個女生應顯得莊重高雅,一套正裝也是不可或缺的。
1. 經驗總結
多與同學交流相關經驗,最好以小組為單位定期或定條件的規律性展開。
2. 心理調節
應聘會遇到很多挫折。必須依靠著個人的不斷成熟來調節心態、免于沉淪。多于同學、親友、師長交流想法,多作自我總結,及時調整。亦可尋求相關心理咨詢,但是重中之重還是依靠自己的不斷成熟和對事件的透徹理解。
所有的計劃都不能沒有缺陷。個人所做的相關求職準備也是局限于現時的經驗。所以,一次次真實的練兵之后,隨著個人的不斷成熟,對待職場的觀念不斷發展,計劃的調整也不可避免。相信隨著進程的不斷深入和自我的不斷提高,找到一份符合自身條件與要求的工作不成問題。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇十九
現在是21世紀了,互聯網發展迅速,伴隨著互聯網而生的電子商務也迅猛發展,而作為這個專業的學生,應該能好點了吧,誰知道啊,反正差不多就行了,也不是每個人都是馬云,做點自己喜歡的事,盡量找些與電商有關的工作就行了,雖然實習擺脫不了打電話的命運,誰讓咱命苦呢,湊活吧,用她的話說就是鍛煉,過了實習就該玩真的了,真才實學是企業選擇人才的重要標準。而對于我們大學生而言,隨著近年來全國高校大規模擴招,就業的競爭壓力也越來越大。因此,好好干,學些大多數人不會的東西,盡量提升自己的價值,才能獲得更好的工作,才能讓自己過的更好,行了開始正文吧。
咱是電子商務專業的學生,干什么事都要先想著電子商務方面的專業,我希望畢業之后找到電子商務方面的專業,但是電子商務很大,現在很不容易再進去了,而我又喜歡網站前端,所以畢業后選擇這方面的可能很大,這并不是說說的,已經學習了很長一段時間了,并且對前端有關的ps等一些相關的知識也有一定的了解,自我感覺吧,再過一段時間就能上升到一個新的高度,到時候就能獨立完成一些并不算太難的工作了,這點自信還是有的,所以呢,我將來做著方面的可能性還是最大的,至于其他的,不是不想做,而是沒時間,沒精力,就這兩年時間上課,并且大一什么都不知道,玩著玩著就過去了,大一快完了才開始做點正規的事,還有就是,在大學時才算正式接觸計算機,以前只能算是玩玩,所以呢和別人在時間上是比不起的,只能在最短的時間,學最多的東西,學最多的方法。既然自己喜歡它,那就選它了。
原則很重要,一個好的原則,能幫助我們找到好的工作,這樣對以后的工作崗位,還有個人成長、發展都有很大的幫助,我們不可能永遠只做一件事,做做一件事的同時,想著以后的事,為以后的工作做好準備,隨時跳槽,說說而已,其實也就是這樣,人是不會滿足的,如果就隨隨便便找一個,那么很有可能這一輩子就這樣了,當然不排除你運氣好,可能性很小,我是不怎么相信這的,所以我要弄一個好的擇業原則。當然這也有一定的原則那就是:
1、看清楚自己,如果自己都不清楚自己,更談不上發展,讓別人認同你。
2、把自己的優點什么的盡量表現出來讓別人知道,雖然金子總會發光,在這個社會好像有點那個什么啊,所以還是表現出來好點,但要記住別太過了,如果把自己吹到天上就不好了,適可而止。
3、志向高遠,腳踏實地。有這遠大的目標,是很重要的,這也決定你能走多遠,腳踏實地更為重要,不要一味的追求高,要看到自身的實力,實力不行就努力趕上,千萬不要好高騖遠,那樣還不如不干呢。反正做與不做都不能成,玩玩還更健康呢。
心態很重要,我感覺吧,作為剛畢業的學生,既不要太高傲,也不要太自卑,只要有真本事,管他是誰呢,該找那個工作找那個工作。
我們是新人,既然是新人,就應該有點新人的覺悟,從基礎做起,爭取把自身的缺點什么的卻掉,帶著豐富的經驗再去和別人競爭。那樣才能在和別人的競爭中獲得勝利。
準備是必須的,沒有準備憑什么與別人競爭,更不要說一個專科生與本科生競爭了,只這一點就掛了,更不要談其他的了,只有我們拿出真實的本事,讓別人只能看看,而做不到,那樣我們就成功了,做到遇事不慌,有條有理,整理好自己的形象,包括外觀與內在素質、對所選擇的職業有充分的認識與完備的專業知識,對公司有充分的了解。
擇業技巧這個還真不好說,畢竟沒那么多經驗,也就是聽老師講講,在網上看看,就那么多,技巧什么的注意下就行了,好是要多看看,多接觸一下總是聽老師講,沒什么用,到時候該不會還是不會,還不如用這時間學點東西,或者有興趣,你可以去體驗人生,很好的,不是不支持,哈哈,浪費青春,沒什么的,多看看會的就是會了,不會的就是不會,想清楚就行了,糾結這東西干啥是不是,還是那就話,干這事還不如玩玩呢,玩玩更健康。
這是個特殊的時代,干什么都有風險,誰也說不準你明天是不是別騙了,跟說不準你能找到一個好的就業途徑,弄不好又是別人的套,所以呢小心是不會錯的,但也不要過于小心,否則更是得不償失。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇二十
轉眼之間,我已經是大三的一名學生了。很快就該面臨求職就業了。鑒于此,我想我應該對自己和對自己的專業以及其未來的發展方向有一個切合實際的計劃。
不管是在任何時候都應該對自己有一個比較清晰客觀的認識,為的是讓自己可以定位一下自己。為此我進行了霍蘭德人事匹配測試。結果顯示,我屬于“理想主義者”,看過后面的分析之后覺得說的也還有幾分道理,但不過結合自己的實際情況,還是要客觀全面的看待一下自己。自己的優勢是在做一些事情上有耐心,也很細心,樂于接受新的思想,善于容納他人,能理解復雜的理論概念,善于將事情概念化,善于從中推斷出原則。但是在一些語言交流方面可能稍顯不足。不過既然認識到了自己的不足那就要積極改善,爭取做的更好!
職業是一個相對來說較為廣泛的概念,特別是針對某個具體的專業來說。那么,對于我所學習的專業——工程造價來說,就應該先對這個專業在廣泛的職業中有一個相對清晰的認識。
根據圖紙、定額以及清單規范,計算出工程中所包含的直接費、間接費、規費及稅金等。除了這些基本的認識之外,對從事工程造價的工作人員還應該擁有的的能力包括:對工程具有較強的工程量計算能力,能編制施工圖預結算、工程量清單、造價控制價、投標報價、工程結算,熟練應用造價軟件,有一定的資料管理能力等。以上的這些都是針對這一具體職業的基本要求,只有從自身做起提高自己的專業知識,才能更好的順應時代的發展,給自己一個好的發展機會。
工程造價專業畢業后能夠在工程(造價)咨詢公司、建筑施工企業(乙方)、建筑裝潢裝飾工程公司、工程建設監理公司、房地產開發企業、設計院、會計審計事務所、政府部門企事業單位基建部門(甲方)等企事業單位,從事工程造價招標代理、建設項目投融資和投資控制、工程造價確定與控制、投標報價決策、合同管理、工程預(結)決算、工程成本分析、工程咨詢、工程監理以及工程造價管理相關軟件的開發應用和技術支持等工作。本專業畢業生主要在施工企業、工程造價咨詢機構、招投標咨詢機構、建設單位、工程監理、工程造價主管部門等相關單位從事建筑工程預結算、工程審計、投標報價等工作。
職意愿的途徑。因此要及時有效的關注一些宣講會或雙選會的舉辦信息,結合自己的實際情況參加招聘會。除了校園里的一些招聘會之外社會上定期或不定期也會舉辦一些大型的招聘會或人才交流會之類的求職會,對于這些招聘會也要及時的關注。此外,隨著互聯網的發展與普及,網申也是便捷也是成本最低的應聘形式,包括在中華英才網、智聯招聘、58同城等幾家大型人力資源網站上投遞個人求職簡歷,在應聘公司的公司網站或郵箱里直接投遞簡歷等等。最好還要堅持每天花費一定的時間用于搜索相關信息、投遞簡歷和接收反饋。特別應該注意的是在網上投遞簡歷的時候要注意甄別相應的就業信息的真偽,切不可漫無目的,毫無根據,防止上當受騙。最后還有一點可以考慮,就是可以利用自己朋友或父母親戚的社會關系為自己介紹一份工作。
在正式擇業之前應當有一個充分的準備。包括求職資料的準備和求職心態的準備。
求職資料的準備主要包括求職信和個人簡歷。求職信的書寫應當格式正確、語言樸實、切合實際,切勿空談大論,華而不實,甚至讀后讓人反感,這都是很不好的。
求職信息的收集也可以通過學院就業指導中心就業信息網、學校組織的雙選會、招聘會、國家主管部門和勞動人事部門、人才市場中介服務機構和職業介紹服務、網絡、媒體、社會實踐、親朋好友等獲得良好正確的就業信息,整合后,根據自身特點對號入座。
而對于求職心態方面來說在求職之前一定要對求職的相關企業或公司做一個了解,包括企業或公司資質和其基本的構成及其業務情況,以求做到心中有數。還有很重要的一點,在求職中難免不會沒有一些失誤甚至是失敗的時候,此時就應該及時有效的調整好自己的心態,仔細分析求職不成功的原因,并爭取在下一次的求職中發揮的更好。
擇業技巧在求職的過程中可以說是涉及到方方面面,它貫穿著求職的始終。在擇業的初始階段要做到腳踏實地,爭取一步一個腳印,切不可盲目求職。
在求職的途中,誠實求職是首要的。畢業生在求職當中需要“包裝”自己,以便更好的求職,提高擇業的成功率。掌握和運用一些高超的求職技巧,對求職者來講是應聘時所必須具備的知識。但包裝不能過份,只能適可而止,不能達到弄虛作假的程度。包裝要以自己的真才實學為后盾。要不失真實,不能自我吹捧和說謊。如果你為了達到某種目的,一味夸大其辭,弄虛作假,往往事與愿違。因此,畢業生在求職過程中,要恪守“誠實”兩字。其次是要注意自己的言行舉止。現代社會人與人的交流中在很大一部分上都取決于個人的言行,因此在求職的時候一定要時刻注意自己的言談舉止,以求給人留下一個好的印象。
機會都是留給有準備的人的,在正式的求職就業之前有了一個詳細周全的計劃不僅能夠讓人覺得你是一個未雨綢繆,做事有計劃。
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇二十一
我是一名電子商務專業,對于企業產品的促銷方式、電子商務(企業在互聯網的推廣、銷售)、物流具有較深的體會。
我校把電子商務專業定位于商務應用型,主要的學習課程有:電子商務概論、網絡營銷、網絡營銷技術、網絡營銷與策劃、物流基礎、搜索引擎優化、進出口貿易、市場營銷、管理學、個人理財等等。
1.我性格外向、善于溝通、喜歡交朋友,有責任感,有一定的組織和團結能力。
2.喜歡上網看些東西新近的新聞等、喜歡了解新穎的事物,善于總結發現。
3.對工作認真負責,積極進取,樂觀執著,敢于面對困難與挑戰。
4.一直是嚴格要求自己,做到了"三心",即細心,耐心,恒心;"二意",即誠意,真意。
既然自己毅然決然地選擇了就業,就應當全身心地投入到就業準備當中去,僅憑一張大學文憑和學位證,根本吸引不了任何人的眼球。所以我在大學已過的兩年中努力考取了一些證書,計算機二級、英語四級已經考過了,英語六級也在考試之中。我還考取了河大經濟學自考本科,申請了學士學位。既然已經邁出了考自考的步伐,并且也取得了相應的成績,近幾年我會考慮在工作的同時考取研究生學位,俗話說“活到老學到老”,所以我會不斷地學習不斷地進步,以致自己可以更好的為所從事行業添磚添瓦。趁著自己還年輕力壯,就應該在這些年多打拼打拼。要知道,吃苦在前,享受在后,沒有體會過艱辛,將來那會有穩定的工作,想想看,這在再苦再累也是值得的。
我校開設較多的營銷課程,本人學習成績班內名列前茅。閱讀了好多有關營銷的書籍,并成功運用于實踐,獲得了很好的銷售成績。
曾經在假期做過飲料、電器等促銷,并得到好評。
我校在網絡營銷一課程中隊網站推廣以及網絡營銷都有很好的講解,并曾在淘寶網上開過店,對其中的一些情況也有一定了解,會經常去體會其他好的網站的設計,對好的網站的色彩、關鍵字、布局等方面都有很多感受。
物流,電子商務的血管。我們在學習電子商務的同時對物流知識也有一定的了解,雖然沒物流專業的知識深厚,可是我們會結合電子商務的要求去運用物流,會有更好的成績。雖然自己是應屆畢業生,但沒有經驗也有沒經驗的優勢,只要自己興趣所在就一定能打敗所有困難挫折。
1.加大就業信息的收集,通過 學校、報紙、網絡、招聘現場等。把自己的就業問題放在第一位,多動大腦思考如何才能找到適合自己的工作,為自己也為家人,為父母,讓父母不在辛苦,因為他們為我們付出的是在是太多了,我們無以為報,只能是找到一份好的工作,讓他們放心——他們的女兒過的很好,使他們頤養天年。
2.樹立正確的就業思想,端正自己對就業的態度,把自己放在一個合適的高度來看,做到不驕,但也不要太過悲哀,相信自己會對自己認真負責。
3.通過學校舉行的招聘會,結合自己所學的技術專業,尋找一份與專業知識有關的工作,以便在以后的工作中能夠發揮自己的能力為公司求和自己求發展,讓自己有一個美好的明天。
1.企業重視人才,可以讓員工發揮自己的能力、發掘自己的潛力,有很好的晉升機會。
2.擁有良好的工作團隊和工作環境。
3.企業有完善的制度,有做大做好的目標。
我并沒有把找關系排除在求職途徑之外,可是我并不喜歡通過這種途徑獲得工作,總感覺利用關系獲得的工作并不能使自己安心的留在公司工作,總會覺得不是憑借自己的努力獲得的東西不是切實的屬于自己還是感覺靠自己的努力得到的是最好的。
求職的途徑多種多樣,網上投遞簡歷和參加現場招聘會是我的兩種主要選擇,我希望通過自己的努力來找到屬于我第一份真正的工作,而不是依靠父母或是親戚朋友。
結語:我始終相信機會是留給有準備的人的,做什么是之前一定要有個準備,必須時刻都準備著。轉眼間我的大學生活就快結束了,在這三年的時光里讓我更加艱辛了這一點。所以早早的制定自己的職業計劃是非常有必要的。而去做職業計劃就必須了解自我、從事的行業等情況。我現在是電子商務專業大三的學生了,馬上就要走出校門加入社會進行工作,所以我必須想好自己想去干什么,應該去干什么。計劃是永遠都趕不上變化的,但是只有計劃才會明確的認識到自己的任務與方向,我的計劃不會變化,我會為自己負責的,永不言棄,在求職的道路上我會一路高歌涌進!
最新會計求職計劃書(通用22篇)篇二十二
姓名:
專業:市場營銷
班級:
學號:
指導教師:
沈陽理工大學應用技術學院經濟管理學院
20xx年四月
職業是在人類長期生產活動中,隨著生產力發展和社會勞動分工的出現,而逐步產生和發展起來的。職業的產生和發展既是社會生產力進步的結果,同時,它又反過來進一步促進了生產力的提高。一個國家的經濟結構、產業結構、科技結構和生產力總體水平決定了社會職業的構成;而職業構成的變化也客觀反映著經濟、產業、科技以及生產力水平的狀況。總之,職業是社會發展的客觀產物。
就業就首先要選擇職業,要選擇職業就有一個選擇什么職業的問題,而要正確地選擇職業就有一個對職業進行正確評價的問題。當今社會處在變革時代,到處充滿著激烈的競爭。物競天擇,適者生存。選擇職業對于每一個大學生的一生都具有十分重要的意義。經過多年的學習,必須從第一個職業選擇開始,經過現實嘗試后,我們發現了適合自己的特點以及自己能力相適應的職業,或堅持首選職業,或做出職業修正,直至尋找到合適的職業,并且使自己的意識完全現實化,職業能力與職業要求、職業現實與職業理想才能獲得平衡。
就業環境是指與大學畢業生擇業有關的政治、經濟、文化等社會環境。就業環境對畢業生擇業的影響作用是多方面的,有些是直接的、現實的,有些則是間接的、潛在的,有些是積極的、正面的,有些則是消極的、負面的。就業環境是一種社會存在。
1.1行業發展現狀
市場營銷專業是全國就業形勢良好的專業,社會對市場營銷專業人才需求量大,專業人才始終處于緊缺狀態。營銷專業人才招聘需求量大,市場營銷大專學歷人才需求量大,市場營銷崗位的酬薪比較高,精通市場營銷的高素質人才缺口大,快速消費品行業緊缺高級營銷人才。
1.2人才需求狀況
從行業角度來看,快速消費品行業對營銷專業人才需求量大,并且對營銷專業人才的綜合素質要求較高營銷類職位是目前招聘類別中熱點之一,企業急需的是有技術類專業背景的營銷類人才。
1、性格本人性格較為開朗,樂觀向上,對生活積極向上。
2、興趣本人興趣較為廣泛,尤其喜歡動手方面的,喜歡實踐。
3、特長本人在英語方面有較深的了解,四級之內的聽說讀寫都能應用。
4、學識一直以來本人都注意收集各種知識信息,努力充實自己,希望可以學有所用。
5、技能我在大學期間獲得了計算機一級證,英語二級證,普通話二甲,高級營銷員證。我還取得了學校黨校結業證書,并評為入黨積極分子,隨時準備加入中國共產黨,為人民服務。
6、智商我的智商屬于普通型,但在個別方面還是優于他人。
7、情商我的情商較為突出,不但會團結成員,還會較好的處理成員之間的關系。
8、價值觀一個人的價值觀和人生觀直接影響到他的世界觀。而一個人的世界觀又與能否適應社會發展,實現自身價值息息相關。我覺得我們作為社會的一份子,就應當堅定地肩負起社會以及國家所賦予的職責,把為人類謀福利,促發展作為第一位。努力實現自我價值。
在飛速發展的時代,大學畢業生選擇職業已成為當前熱門話題。而對于大學畢業生自己來說確定正確的求職目標是尤為重要的。確定求職目標首先要端正心態,考慮清楚自己喜歡哪種職業,對于哪種職業自己有專業知識,不能盲目的隨大流,從眾,要知道只有做自己喜歡做的事情才會有興趣,有了興趣才能把事情做好。再有就是現在選擇職業不一定非要專業對口,有時自己喜歡的不定是自己所學的專業。
首先做好充分的認識和心理準備。在我們求職擇業的過程中不免會出現一些不良的心態,比如無限的自主擇業心理,“城市”情節,攀比心理,實用主義心理,錯誤的推理,等靠心理,從眾心理,終生就業心理等。為了合理解決這些不良心理,求得一個稱心的職位,我們應該做到以下幾點:
正視現實,正視社會,正視自己
2.敢于競爭,有競爭意識,從實際出發,靠真才實學,準備經受挫折
3.不怕挫折
4.放眼未來,學會用發展的眼光看待就業。
其次,準備求職信。
1、書寫格式:開頭+正文+結尾+落款
2、寫作步驟,第一步:
(1)我是誰
(2)說明自己從何處得到招聘信息
(3)如何巧用第三者
(4)闡明自己要應聘什么職位;
第二步:
(1)描述自己對招聘公司的認識和了解
(2)介紹自身的綜合能力
(3)強調自己能為公司做出哪些貢獻;
第三步:表明自己非常愿意接受公司的面試。
注意問題:
(1)對自己的優缺點進行藝術處理
(2)恰如其分的進行文字處理
(3)應與個人簡歷、有關證明材料、獲獎證書復印件等一并寄出。
再次,準備個人簡歷;主要包括:標題,個人基本情況,求職意向,教育背景,社會經歷,所獲獎勵,個人信息,要求:文字簡練,文風樸實,重點突出,版面美觀,文筆通順。
最后,準備面試。面試前的準備:
(3)形象準備:穿著打扮,外形儀態,行為舉止和談吐,。
收集處理就業信息通過學校就業指導中心就業信息網、高校組織的“雙選”招聘會,國家主管部門和勞動人事部門、人才市場中介服務機構和職業介紹服務、網絡、媒體、社會實踐、親朋好友等獲得良好正確的就業信息,整合后,根據自身特點對號入座,進行客觀的分析評價。
想要實現自己的求職目標,就必須在求職準備方面做好充分的準備,古人有云:不打無準備的仗。所以說不論做什么事情都要做好準備,只有準備得當才可能在面試,筆試時脫穎而出。
我始終相信機會是留給有準備的人的,做什么事情之前一定要有個準備,必須時刻都準備著。轉眼間我的大學生活及快結束了,在這幾年的時光里讓我更加堅信了這一點。所以早早的去制定自己的職業計劃這是非常有必要的。而去做職業計劃就必須了解自我、從事的行業等情況。我現在是一名營銷專業大三的學生,但在學習各位老師的課之前對自我、對未來想的很少。無論怎樣我們終究是要走出校園的,加入社會進行工作,所以現在我必須想好我應該去干什么,讓我對以后的就業方向有一個更加清晰地了解,從而朝著目標更加高效的去實現,少走彎路。感謝老師給了我們這次認識自己認識未來的機會。未來充滿著各種機遇和挑戰,所以我會時刻準備著迎接。