在一個月的工作中,我們經歷了很多挑戰和變化,為了更好地應對下一個月的工作,總結是必不可少的一環。無論是初入職場的新手還是資深的職場人士,都可以從這些月工作總結范文中獲得一些啟示。
法院政治處工作總結(通用17篇)篇一
我于2022年4月任xx縣人民法院副局級審判委員會專職委員職務,于2022年2月由院黨組決定到法院政治處負責并主持全面工作。2022年一年來,能夠聽從院黨組的工作安排,對工作認真負責,并做到嚴格要求自己。在院黨組的領導和關心下、在同志們的幫助和支持下,自己在思想上、工作上都有了很大程度的提高,現將自己一年來的學習、工作、廉潔自律等情況總結匯報如下。
一、思想和學習方面。
學以濟德,學以自省。學習是增長知識,提高素質的重要途徑,是做好各項工作的前提和基礎。2022年我在學習方面主要堅持做到如下幾個方面:
一是堅持政治理論學習,努力增強政治理論素養。2022年上半年,我院作為xx縣委第一批深入學習實踐科學發展觀活動的單位開展了學習活動,在活動中我按照要求自學了《___論科學發展觀》、《科學發展觀重要論述摘編》、《深入學習實踐科學發展觀活動領導干部學習文件選編》、《國內外經濟社會發展實例選編》以及中央、省委、市委、縣委有關領導一系列重要講話。同時還學習了《社會主義法治理念教育讀本》等理論知識,用“三個代表”重要思想和“三個至上”的重要理論來武裝頭腦,不斷提高馬克思主義的理論水平,提高了運用馬克思主義的立場、觀點和方法觀察處理法院問題的能力,不斷增強從事法院政工工作的原則性、系統性、預見性和創造性,并能堅持做到解放思想,實事求是,與時俱進。
二是堅持業務學習,切實提高業務水平。堅持每日自學法律專業知識一個小時,政治處每周都要有一天政工業務專題學習,學習《公務員法》及上級有關政工工作的文件。同時,通過加強與上級有關部門的溝通與聯系,并采取到先進兄弟法院的政治處學習取經,加強政工業務調研等方式,努力增強學習的針對性和有效性。
二、工作方面。
政治處作為院黨組的參謀和助手,作為上情下達,民意上請的重要渠道和溝通部門之間、干警之間的無形橋梁,必須全力做好各項服務工作,努力在工作和生活中落實和諧要求,著力營造和諧氛圍。2022年我帶領本部門干警著重抓好以下幾項工作:
一是牢牢把握隊伍建設這個關鍵,把提高法官隊伍素質做為推進法院工作的根本動力和重要保障。先后組織開展了深入學習實踐科學發展觀、大走訪愛民實踐、為大局服務為人民司法、人民法官為人民、隊伍專項教育整頓等各項活動。在活動中積極發揮好組織、協調和督促作用,按照要求擬訂活動方案和各種文件,并做好日程安排,及時上報信息和匯報情況,認真落實各個工作環節。由于隊伍建設成績突出,我院于2022年9月被評為省級優秀人民法院。我院在積極開展各項活動的同時,還踴躍參加上級法院及縣委組織的各項活動,在中級法院舉辦的“為法院爭光,為天平爭輝”演講比賽中,我院選送的法官助理_姝榮獲第一名。在國慶六十周年活動中,我院政治處通過精心組織,由本院干警自編自演了一場以法院立案庭干警日常工作為主題內容的小品《窗口》,代表白山市法院系統參加了全省法院國慶文藝匯演,并獲得了一等獎的殊榮。另外,省高院和白山中院組織的國慶書法、攝影、繪畫展,本院干警選送的五幅攝影作品,六幅書法作品和一幅篆刻作品都被評獎。
四是加強對司法辦案監督制約。在加強司法辦案監督方面我們運用了對內和對外兩種機制:對內,協同院紀檢監察及審判管理部門抓好院內各項規章制度的貫徹執行,完善崗位目標考核辦法,并制定全院績效考評實施細則來督促干警的工作;對外,主動拓寬監督渠道,召開各級人大代表和政協委員參加的座談會,并主動向人大匯報工作,同時邀請人大、政協代表觀察對疑難復雜、社會反響強烈的案件的庭審活動,加強了溝通,增強了國家權力機關對我們司法辦案的監督力度。
六是做好黨建工作。我院認真進行深入學習實踐科學發展觀活動,要求非黨干警與黨員一起學習黨在現階段的路線、方針和政策。同時,嚴格黨的組織生活制度,從細節入手精心抓好離退休老干部的組織活動及支部建設工作,并注重吸收優秀的年輕同志加入到黨組織中來。我院通過努力于2022年共吸收兩名優秀的青年干警加入黨組織,為黨組織增添了有生力量和新鮮血液。
三、廉潔自律情況。
2022年的工作中,我始終能保持廉潔自律的工作作風。對最高法院規定的“五個嚴禁”和省委政法委規定的“八個嚴禁”嚴格遵守,并能做到令行禁止。面對社會上市場經濟的沖擊和不良思潮的影響,我堅持以嚴格的黨性要求自己,以肩負的責任鞭策自己,以黨紀國法約束自己,做到甘于寂寞,安于淡泊,清清白白做人,清正廉潔做事。堅持大事講原則、小事講風格的處事態度,認真執行民主集中制,自覺維護黨組和院長的權威,在組織人事工作和參與研究決定本院重大問題時,自覺遵守人事紀律,做到公道正派。主動向領導和組織報告個人重大事項,自覺接受領導和同志們的監督。與同志間以誠相待,盡己所能為干警排憂解難。同時,嚴格按照黨風廉政建設的規定抓好各項廉政措施的制訂和落實,注意掌握和分析全院的黨風廉政建設的執行情況,積極為黨組當好參謀。同時,對本部門人員做到多溝通、多提醒、多交流,保持了隊伍的思想穩定。
回顧一年來的工作,雖然做了很多努力,在自己的學習和工作中取得了一些成績,但與領導對工作的要求還有一定的距離,存在著一些不足和遺憾,主要是工作作風還不夠扎實和深入,爭先創優意識和開拓創新意識還不夠強,政工干部的業務水平還不高,服務能力還有待于進一步提高。
2022年的工作即將結束,經過認真的總結和反思,我有決心也有信心在今后的學習和工作中克服自身各方面的不足,帶領本部門的同志一起以“鞏固、完善、提高”為主導方針,以繼續深入學習實踐科學發展觀,認真探索完善各項長效機制建設,挖掘潛力提高爭創水平,力爭為干警提供更好的服務為重要工作思路,努力把政治處建設成為學習型組織、服務型部門、和諧型集體、戰斗型隊伍,成為院黨組的得力參謀和助手,也成為全院干警的“信賴之家”。
二00九年十一月二日。
法院政治處工作總結(通用17篇)篇二
xx年上半年,我院政治處工作在市院和院黨組的正確領導下,嚴格貫徹黨的路線方針政策,認真落實上級下達的各項任務。同時,我處充分發揮自身職能作用,在加強隊伍建設以不斷提高干警的綜合素質上狠下功夫。現將本階段的工作情況匯報如下:
一、精心安排,周密部署,抓實學習實踐科學發展觀活動根據《中共中央關于在全黨開展深入學習實踐科學發展觀活動的意見》和縣委《中共xx縣委關于第一批開展深入學習實踐科學發展觀活動的實施方案》的通知要求,從xx年3月開始我院進入了“學習調研”工作階段。結合檢察工作實際,我們在組織干警學習了上級關于實施該項活動的方案的同時,制定出了關于“深入學習實踐科學發展觀活動實施方案”并上傳到了局域網;召開了院領導干部會議,討論了關于該項活動在院各業務科室開展的具體事項;我們在院局域網站上設立了該項活動的專欄,隨時上傳相關信息;全體干警結合實際深入思考,撰寫了讀書筆記和學習心得體會;通過發放《征求意見表》80余份、召開座談會等方式,廣泛征求了人大代表、政協委員、基層單位、機關干部、黨員群眾、服務對象的意見和建議;圍繞檢察機關訴訟監督工作如何落實科學發展觀開展調研,共形成7000字的調研報告。目前,我院已轉入“分析檢查”工作階段,我們將按照第二階段工作方案將學習時間活動推向深入。
部署,緊密結合實際,不斷深入推進“服務年”活動的開展。活動中,我們制定了《xx人民檢察院關于開展“服務年”活動的實施方案》;成立了“服務年”活動領導小組,負責活動的統領、組織、協調、監督檢查和宣傳工作;制定了《“服務年”學習計劃表》和活動推進落實責任機制,把“服務年”活動的各項任務目標逐層分解落實到每個干警,形成了一把手負總責,一級抓一級,層層抓落實的格局,在全院形成了依法履行職責,自覺肩負服務發展的良好氛圍;緊密結合檢察工作實際,研究制定了9項服務措施。通過開展“服務年”活動,人民群眾安全感有所提高,檢察機關的公信力和人民群眾的滿意度有所提高。我院以向社會發放調查問卷的形式認真聽取并征求社會各界對檢察機關服務社會、服務人民的意見和建議,通過問卷調查,社會各界對檢察機關的滿意率達100%。
三、以人為本,更新觀念,狠抓績效考核運行機制。
地激勵了干警的工作積極性和責任感,改變了干警的工作態度、工作作風,提升了干警的素質、工作能力、提高了隊伍的整體戰斗力,促進了我院檢察工作整體發展。
法院政治處工作總結(通用17篇)篇三
___林區人民檢察院政治處xx年工作,在分院政治部、院黨組的正確領導下,在院各科室大力支持下,扎扎實實,做好本職工作,特別是在進一步深入實踐“強化法律監督,維護公平正義”的主題和開展社會主義法治理念教育活動中,能夠以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發展觀和構建社會主義和諧社會的要求,認真學習領會貫徹上級文件精神,牢固樹立社會主義法治理念,努力踐行“八榮八恥”,全面貫徹落實加大工作力度“立檢為公、執法為民”的要求,積極開展各項爭先創優活動,經過全科干警的共同努力,較好地完成了今年的各項工作任務,從而保證檢察工作的順利開展。
一、學習工作要點,明確任務。
按照分院xx年工作要點和檢察長工作會議精神,結合xx年政治工作的重點,逐項完成落實,面對xx年政治工作任務多,工作量大,在工作中,我們按照各司其職、各負其責充分發揮協調配合作用,主動與各科室之間搞好協作,能做到經常溝通情況,同時還認真做好職責范圍內的工作,盡心竭力辦好每項工作,為檢察工作服務提供強有力的保障。
1、以加強班子建設為關鍵,提高整體素質為目標,努。
力抓好隊伍建設。在班子建設上,今年加大了工作力度,積極努力協調取得林區分院和林業局黨委的支持,著力提高對干警政治和業務素質的培養,使一些年輕、有能力、懂業務的干部得到了鍛煉、成長和進步,走上了領導崗位,先后配齊配強了院領導班子,xx年1月份林業局黨委下發文件任副檢察長二名,院黨組成員三名。班子整體合力、開拓意識、駕馭全局意識明顯增強;干警的思想道德、理想信念、職業紀律不斷提高;2人參加非黨積極分子培訓。
2、加強各項規章制度建設。嚴格隊伍管理,嚴格考勤考核制度。
二、認真組織學習,注重效果。
為提高干警政治理論和業務知識,政治處認真按照制定的工作安排,把抓好日常學習作為政治處一項主要任務,制定學習計劃,確定重點學習內容,組織全院干警學習了“三個代表”重要思想,科學發展觀學習讀本,胡錦濤同志在慶祝中國共產黨成立85周年既總結先進性教育活動大會上的講話、胡錦濤同志在中央紀委第六次全體會議上的講話、羅干同志在社會主義法治理念研討班上的重要講話、中央政法委編寫印發的《社會主義法治理念教育讀本》,第十二次全國檢察機關工作會議精神,《林區分院xx年工作要點,》、十六屆六中全會相關文件和讀本等內容,在學習中全院干警能認真參加早會學習,并把早會學習作為一項考核內容,現干警學習筆記、心得體會已達1萬余字。
三、認真開展社會主義法治理念教育活動。
按照新期檢察工作加大工作力度,提高執法水平和辦案質量的總體要求,工作中牢固樹立社會主義法治理念教育,認真參加教育活動,結合工作實際和政治處工作職能,制定開展社會主義法治理念教育活動實施方案、活動日程安排表,組織參加教育活動動員大會、提高認識,在學習動員階段中,能夠完成方案中的學習內容和要求,為了使學習培訓收到效好的效果,切實達到方案中規定的要求,我們專門印發了學習筆記,干警人手一本,在集中學習中,利用每天的早會時間,進行系統學習有關重點內容,在學習中能夠做到嚴格要求自已,不遲到,不早退,認真聽,記好筆記,在自學中,能以中共中央政法委編寫的《社會主義法治理念教育讀本》為主要內容,在學習中,領導做到先學一步,先領會精神實質一步,先實踐一步,處處起模范帶頭作用。有時因公出差或開會不能參加學習,回來后能及時把所學的內容補上,從來不因工作忙南昌耽誤院里組織的學習,在學習中給全院干警帶了個好頭。干警學習筆記和心得體會已達10000字以上,寫心得體會每人3篇,七月份總局政法委來院檢查指導開展社會主義法治理念教育活動情況,對我院開展情況給予了充分肯定,10月份按照林業局黨委政法委的要求,組織干警參加了政法戰線社會主義法治理念教育測試,在閉卷考試中排名第一,取得了較好成績。在開展社會主義法治理念教育活動中上報活動情況6個,印發社會主義法治理念教育活動簡報3期。
四、全面作好各種文件材料的上報。
政工部門是一個綜合部門,起到上請下達,綜合情況反饋的職能,因此在不斷加強政治處工作職能、提高自身素質的同時也注重工作質量的提高,在林區分院政治部加大工作力度的同時,我們對檢察思想政治工作、組織管理建設和各種文件材料進行嚴格要求,按照誰填報誰上報的要求,對各種工作中上報的材料嚴格把關,確保質量。報送各種情況匯報10余份,報送各種統計報表20余份,為加強檢察業務建設,今年上半年有為符合報考法職資格的人員履行了法職任職材料,在上報有關材料時,做到了內容充實、填報準確,有2人參加了法職考試,為7名干警上報了晉升材料,其中,2名干警由原來的等級晉升為三級高級檢察官和四級高級檢察官,有4名干警晉升為不同等級,有一名干警首評。以上檢察官等級待上級院審批。
五、認真開展紀檢監察工作。
召開院黨組會、全院干警大會,認真傳達貫徹全區紀檢。
察會議精神,落實各項黨風廉政建設措施,簽定xx年黨風廉政工作目標責任狀,上報了xx年紀檢監察工作總結,認真完成紀檢監察目標考核中的各項工作,完成了各項紀檢監察工作。
六、作好法警工作。
認真開展法警工作,按照填報法警情況統計表,上報法。
警工作總結,認真落實法警工作守則和工作待遇,保證法警工作的順利開展。
七、作好黨務工作。
黨務工作在院黨組的正確領導下,在院支委的密切配合下,本著嚴格黨章要求,認真落實各項制度,定期召開支部委會、黨員大會,不斷加強黨的凝聚力、向心力。在開展“六個好”和“兩創一爭”創建活動中,結合工作實際,扎實開展活動。今年一名預備黨員按期轉正,發展預備黨員一名,評為林業局優秀共產黨員一名,優秀黨務工作者一名。
總結回顧政工工作,雖然做了一定工作,但與年初工作。
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法院政治處工作總結(通用17篇)篇四
2010年,在院黨組的領導下,在各部門的大力支持配合下,政治處全體同志圍繞“社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法”三項重點工作和“為大局服務,為人民司法”的工作主題,以加強法院隊伍建設為重點,以增強司法能力與提高司法水平為目標,緊緊圍繞年度工作任務,盡職盡責,狠抓落實,較好地完成了2010年度工作任務,現將年度工作總結如下:
一、主要工作。
(一)立足本職,加強組織人事工作。
一是注重人才的發現選拔工作。根據黨組的要求,政治處在人才的發現選拔工作中做了大量工作。為讓德才兼備且又有工作激情的同志有施展才干的舞臺。根據區委對干部任用的權利下發。制定了我院中層干部選拔任用工作方案,使干部選拔任用工作上了層次,開展了中層干部競爭上崗活動,5名中層副職勇挑中層正職重擔,4名優秀干警被選拔到中層副職崗位上來。相繼使10名干警提拔任用,得到了干警的擁護和認可。
二是做好考核與調配工作。政治處與相關部門一道,按照院內的有關規定,對全院干警的德、能、勤、績、廉進行了全面考評,為院領導決策提供了可靠的依據。針對干警的1個人綜合能力,建議院黨組因材施用,對部分干警的工作崗位的調整提出了合理化建議。完成了聘用人員試用期滿后的考核工作。完成了對1名通過公務員招錄人員的政審工作。根據全院人少事多的具體情況,一方面懇請有關部門和領導增設編制、核定科級非領導職務職數,及時解決干警的職級。另一方面,積極爭取向區委和相關部門報請補充臨聘人員。充實了我院隊伍力量。
三是做好干警職務任免與等級晉升工作。向區委組織部報送任免干警14人(次),有力地激發了全院干部隊伍活力。根據法官等級晉升的有關規定,今年對我院法官等級進行了全面清理,對符合晉升條件的法官及時報送審批,先后有6名同志得到了不同級別的晉升。對經過國家司法考試,符合法官任職條件的4名干警及時報請審批助理審判員。
四是做好工資與福利工作。政治處在大力激發干警工作熱情的同時,時刻不忘做好涉及干警切身利益的工作,認真學習領會有關工資福利文件精神,及時向區人保局和財政局報送了工資和獎金審批表,使干警的工資和獎金能按時得到兌現,對符合法官和警銜津貼晉升條件的同志及時填報材料報送有關部門審批,并使津貼及時得到了補發,提高了干警的等級待遇。
2動、開展了“深入基層訪民情、化解矛盾解民怨”主題活動、開展落實三項重點工作暨司法管理年活動以及以司法管理年活動為抓手深化“人民法官為人民”主題實踐活動和深化從嚴管理思想教育、司法公開宣傳月等活動。及時制定了活動實施方案并認真組織落實,更新了活動展版,做好活動記錄,收集整理活動資料,報送活動信息,做好活動中的階段總結和活動結束后的迎檢工作。我院扎實開展的司法管理年活動,尤其是“三個體系”建設情況,受到了市中院活動辦領導的好評,被確定為上級領導檢查的“樣板”單位之一。
(三)抓好隊伍,加強教育培訓工作。
一是抓好法官專項培訓。根據市中院教育培訓工作要求,及時報送有關材料,組織干警參加上級法院組織的法官輪訓班、晉升法官級別培訓班、預備法官培訓班等等。
二是強化學歷和素質教育。鼓勵干警參加學歷和素質教育。部分干警報考了在職法律碩士研究生。已有3名干警正在參加黑龍江大學在職法律碩士研究生學習。
(四)牢固樹立黨的意識,認真抓好黨建黨務工作。
3總支2010年工作規劃》等文件,為扎實開展好組織生活和各類活動提供了組織和思想保障。并積極向組織輸送新鮮血液。今年,2名入黨積極分子被吸收為中國共產黨預備黨員,2名同志光榮地成為了中國共產黨員正式黨員。輸送2名入黨積極分子參加區委組織的入黨積極分子培訓班。
(五)盡職盡責,完成好其他事務性工作。
一是做好各類報表工作。每年人事報表種類多、數量大,政治處干警扎實做好基礎數據的收集、整理工作,不斷更新《人民法院人事信息系統》軟件內容,進一步豐富和完善了干警個人檔案,使各種填報數據做到了真實、準確、及時。
二是開展隊伍建設調研與宣傳。根據政治處工作開展情況,及時收集整理材料,撰寫信息和提供新聞素材,多篇信息被本院情況反映所采用。
三是做好工、青工作。工會、共青團涉及的面寬,從不同側面影響法院各項工作的順利開展。政治處積極收集相關信息和資料,做好管理和事務性工作,充分發揮工、青在法院建設中的重要作用,根據干警的個人興趣,成立了不同內容的小組,豐富干警業余文化生活,用積極健康的娛樂方式疏緩干警壓力,陶冶干警情操。
四是積極做好各部門上下的協調工作。做到了向上級機關和領導及時匯報、各類情況和信息及時反饋、各種會議和活動及時通知,為有效促進以審判工作為中心的各項工作的4順利開展打下了堅實的基礎。
二、存在的問題。
2010年,政治處在工作中雖然取得了一定的成績,我們也清醒的認識到,我們的工作與院黨組的要求及先進法院政工部門相比還有一定的差距,還存在一些薄弱環節。一是思想政治工作創新意識不強,新辦法、新點子不多。二是政工干部自身的政治業務素質還有待進一步提高。
三、下一步工作打算。
以上存在的不足,我們將在今后的工作中,克服不足,創造性開展工作,以“黨的事業至上,人民利益之上,憲法法律至上”為指導思想,抓好法院隊伍建設,促進我院各項工作全面發展。
一是協助院黨組抓好隊伍管理,進一步規范隊伍建設。在協助院黨組抓好干警隊伍日常管理的基礎上,我們將繼續完善《干警管理考評辦法》,并把目標管理考評工作作為隊伍管理的主線。做到既嚴格考核又注重培養,真正發揮以考核促工作、強素質的目的。
二是認真抓好文化建設,豐富干警生活。聯合有關部門以健身房為依托,開展豐富多彩的文體活動。并積極組織各類演講比賽、知識競賽、座談會、球類友誼賽等活動,相互切磋,共同提高。
三是夯實自身基礎,發揮政治處的示范作用。注重抓好。
5政工干部的學習、教育工作,不斷提高其自身的政策理論水平和政工業務素質。力求通過強化自我教育,樹立政治處工作人員的奉獻意識,做堅持原則,雷厲風行,嚴于律已,帶頭執行規章制度的模范。
法院政治處工作總結(通用17篇)篇五
在監獄黨委的正確領導下,政治處全面貫徹黨的十八大系列重要會議精神,深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話特別是對監獄工作的重要指示精神,認真貫徹執行監獄黨委的決策、規定,全面加強黨的基層組織建設,全面深化民警隊伍建設,為創建省級現代化文明監獄,打造“四型監獄”和實現“七無五提升”監獄工作目標,提供了堅強的思想和組織保障。
一、全年主要工作。
(一)抓制度重執行,不斷強化規范管理制度支持。
總結。
整改等活動,切實提升民警文明執法意識、強化民警責任擔當與盡責,杜絕有法不依、執法不嚴的簡單粗暴行為。
(二)抓活動強基礎,不斷培養紀律規矩意識。
部署開展了“大學習大考試大提升”活動,并于4月份組織參加了省局的統一考試。4月份組織開展了2016年度黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核工作,13名基層黨組織書記就2016年度抓黨建工作進行現場述職、接受點評及測評,其他12名支部書記以書面形式述職。6月份制定出臺“兩學一做”學習教育常態化制度化實施方案,將開展“兩學一做”學習教育作為監獄黨建工作的政治龍頭任務,細化了“學”的內容、明確了“做”的標準、樹立了“改”的標尺,推動學習教育取得了扎實成效。“兩學一做”學習教育自開展以來,監獄黨員干部政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識顯著增強,嚴肅黨內政治生活、加強黨內監督工作不斷深化,黨的組織生活更加嚴格規范,一些基層黨建突出問題得到有效解決,領導干部骨干帶頭作用、基層黨組織戰斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用進一步發揮,推動形成了風清氣正、干事創業的良好政治生態,為孝感監獄持續穩定發展提供了有力的政治保障。
(三)抓班子帶隊伍,不斷促進民警隊伍整體規范。
一是堅持強化基層班子建設。通過輪崗交流、民主推薦和兩推一述,全年選拔副調研員2人,正科職干部6人,副科職干部1人,正科級干部輪崗交流9人次,副科職干部輪崗交流24人次,進一步充實和改善了監區、分監區、科室班子,增強了工作活力。
二是認真落實民警內務規范管理。制定了民警“四室一衛”內務管理規范,加強了內務、警容風紀、警用裝備專項督察,確保警容嚴整,警用裝備使用規范、內務管理規范,并于每季度的工作目標責任考核中嚴格考核效用。
三是認真落實宣傳激勵引導工程。緊緊圍繞歐世元同志因公殉職這一熱點,大力宣揚以歐世元同志為代表的監獄人民警察恪盡職守、敢于擔當、默默奉獻、顧全大局的奉獻精神。堅持對先進典型及時嘉獎,認真開展評選季度十佳民警、黨員示范崗位評選活動,截止2017年三季度,共推選42人次季度十優民警,89人次季度黨員示范崗,注重發揮榜樣的激勵影響作用,營造學習先進、趕超先進、爭當先進的濃厚氛圍,力促民警崗位建功。
(四)抓黨建促規范,不斷強化支部堡壘作用。
二是認真落實全面從嚴治黨工作。按照上級要求,結合監獄實際,下發了《2017年黨建工作計劃》和《關于進一步加強和改進基層黨建工作的實施意見》,狠抓“三會一課”、支部主題黨日、民主生活會和組織生活會等制度落實,開展了監區、機關各支部基礎工作大考核、大檢查,表彰了一批黨內先進集體和先進個人,進一步濃化了創新爭優氛圍。
三是加強基層黨組織建設,健全基層組織體系,配齊配強支部領導班子。先后對公司黨總支進行調整,并督促基層支部班子按規定改選,對班子成員明確分工。
四是加強黨務工作培訓,錘煉業務優良的黨務工作隊伍。根據新形勢下從嚴治黨的新要求,2017年3月、8月,政治處分別就各支部存在的共性問題、突出問題召開黨建培訓會,總計培訓80余人次,切實提高黨務工作者理論水平及業務能力、并注重強化責任擔當意識,激勵黨務工作者發揮模范帶頭作用,為打造基礎扎實、業務精湛、團結向上的基層黨組織注入新能量。
五是順利完成原ml農場林園公司整體移交到syph監獄后,后續黨員組織關系核實、轉移工作,于3月份將57名職工黨員組織關系轉入ph監獄。
(五)抓學習重效果,不斷推進學習教育制度化。
認真落實民警周政治學習制度,強化學習引導。對照新形勢新要求新任務,結合階段性中心工作,堅持每月一期,先后下發了11期《黨員民警周政治學習安排》,結合“兩學一做”學習教育活動,堅持學黨章黨規、學系列講話、學文件、學法律、學先進典型并強化專項檢查促落實,引導廣大民警學以致用,為創建省級現代化文明監獄,打造“四型監獄”和實現“七無五提升”工作目標,提供思想技能保障。
(六)抓基礎重落實,不斷提升政工業務水平。
認真抓好組織宣傳、干部人事、工資福利、目標考核、警務督察、民警請休假及出入境管理、團委等各項基礎業務。建立健全各項基礎工作臺帳,組織54名民警參加警銜晉升培訓,組織457名在職民警,218名離退休民警參加體檢,對226名干部學歷學位進行專審,規范檔案管理工作,較好完成了上級業務部門和監獄黨委布置的各項工作任務。
二、存在的主要問題。
通過強化管理,優化舉措,監獄思想政治工作水平整體呈上升態勢的同時,少數民警在實際工作和思想作風方面仍然存在一些急待解決的問題。
一是學習上存在有不夠深入的問題。單純性的組織學習和討論比較多,但學習系統性不夠,組織討論的深度和廣度方面比較欠缺,尤其是在運用學習成果、運用理論指導工作實際方面存在著明顯不足。
二是民警的紀律、規矩意識還需要進一步強化。部分民警在履行職責方面仍然存在著不同程度的疏漏。少數民警對于越來越嚴的管理存在抱怨情緒,存在喊苦叫累發牢騷的情況。
少數民警存在有工作中不注意方法,不注意服務態度,粗暴執法等問題。
三、
下一階段主要對策措施。
一是進一步加大思想政治工作力度。重點是抓好抓好警情預測及警情分析排查及民警教育管理工作。持續推進“兩學一做”學習教育活動常態化、制度化。把思想教育作為首要任務,不斷增強黨組織和黨員“四個意識”,確保黨員領導干部忠誠干凈擔當、發揮表率作用,確保廣大黨員黨性堅定、發揮先鋒模范作用。
二是繼續推進從嚴治黨邁向深入,推動從嚴治黨突出“關鍵少數”并向基層延伸。持續加強基層黨支部建設,規范基層黨支部開展各種組織活動。
三是進一步抓好警務督察和績效考核。不斷強化民警工作職責、流程及內務管理專項督察,堅持民警考核排隊與評先表優、落實相關待遇掛鉤,激勵廣大民警立足崗位,創先爭優。
四是進一步加大民警教育培訓力度。重點突出技術含量要求較高及與強化監獄工作職能聯系緊密的各個崗位分類培訓工作。
五是認真抓好其他各項政治工作,圓滿完成上級布置的各項工作任務,確保各項工作平衡發展、穩步推進。
政治處。
2017年11月。
法院政治處工作總結(通用17篇)篇六
近年來,法院在認真開展審判工作的同時,采取有效措施,大力開展宣傳工作,積極主動地向新聞媒體提供審判工作、法院改革、隊伍建設等方面的新聞信息,對審判工作、隊伍建設和改革創新中涌現出的好做法、好經驗、好成效進行大張旗鼓的宣傳,拓寬宣傳工作渠道,占領宣傳工作主陣地,做到了報紙上有名、電視里有影、廣播里有聲,取得了顯著成績。現將我院在工作中的情況匯報如下:
一、領導重視,強化宣傳保障。
我院黨組始終堅持法院宣傳思想工作要著眼于維護團結穩定大局、構建和諧社會的目標,重點圍繞理順情緒,化解矛盾,正確處理社會各階層的關系,共同創造團結和諧的社會人文環境,將思想宣傳工作作為人民法院“開展普法教育、展示對外形象、弘揚法治精神、樹立法律信仰”的媒介平臺和重要陣地,切實抓緊抓好。
1、成立思想宣傳工作領導小組,擔任組長,對全院思想宣傳工作進行研究部署和具體指導。領導小組定期聽取思想宣傳工作匯報,解決該項工作中存在的困難和問題。對一些重大思想宣傳事項,院長親自定題、審閱和批改。
2、加強了思想宣傳工作力量,為宣傳工作開展提供組織保障。成立了政治處宣傳教育科,科長由政治處副主任兼任,待遇為中層正職,為其配備了具有法律專業水平和文字功底扎實的高素質專職宣傳人員2名,保證了思想宣傳工作的順利開展。
3、加大經費投入、提高硬件基礎建設。從今年年初以來,我院黨組加大了對宣傳工作的硬件投入,目前法院宣傳教育科共有2臺攝像機、2個數碼照相機、3臺臺式電腦(均能專線廣域上網)、1臺筆記本電腦、1臺打印機,有1輛專門的宣傳車輛,所有設備運轉良好。
4、為宣傳人員創造良好的工作條件。規定宣傳人員可以列席涉及宣傳內容的黨組會、院務會及其他重要會議,除涉密事項外,宣傳人員均可旁聽,以便及時、準確、全面進行宣傳報道。
5、將思想宣傳工作納入全院的績效考核工作中。在本院的績效考核辦法中明確思想宣傳的獎分、扣分事項,并由院宣傳教育科進行專項考評。
6、增加對外宣傳平臺,擴大宣傳效果,樹立法院良好形象,經院黨組研究決定,建設了“法院網站”。網站于20xx年6月正式開通,為法院對外宣傳工作提供了新的平臺。我院又專門制定了《法院網網站管理制度》,并由專人進行管理維護,保證了網絡宣傳的高效運行。
二、健全制度,拓寬宣傳層面。
1、制定了《關于加強思想宣傳工作意見》,嚴格宣傳制度,按照省高院、市中院關于切實加強思想宣傳工作的指示精神,堅持正面宣傳為主方針,對群眾密切關注的大案要案,不炒作渲染;對尚未公開的案件,不予報道;對司法改革的情況,實事求是、把握分寸、謹慎報道,確保正確的宣傳導向。在年度《績效考評》中將宣傳工作列為重要一項,把宣傳任務層層分解到各部門,部門負責人于年初簽訂目標。
責任書。
完不成年度思想宣傳任務的取消年終評先資格;完成任務比較好的部門給予相應的獎勵。通過嚴格制度調動了各部門特別是部門負責人的思想宣傳工作積極性。通過嚴格制度調動了各部門特別是部門負責人的宣傳工作積極性。
2、為了形成團結協作、全院聯動的宣傳工作局面,我院建立了思想宣傳聯絡員制度,由各部門推薦一名聯絡員,及時向政治處報送宣傳信息,形成宣傳工作網絡,保障宣傳渠道暢通,以便政治處能夠及時快捷的掌握第一手資料,拓寬了宣傳工作面。如刑事庭、民一庭等業務庭,盡管有著豐富的宣傳資源,但因審判工作任務繁重,以往宣傳工作一直處于被動局面,今年我院明確了宣傳硬指標,確定了宣傳聯絡員,并規定業務庭報的宣傳線索包括口頭線索只要被政治處專職宣傳員整理發表,即算業務庭的任務,減輕了業務庭的工作量,也調動了他們的積極性,各業務庭向政治處報送宣傳線索的數量大為增加。
3、為提高宣傳員和聯絡員的工作水平,法院采取以會代訓的形式,確定一個月召開一次聯絡員座談會,加強專兼職宣傳員之間的學習交流,培養大家對宣傳新聞的敏感性,提高寫作、選材的能力。
4、我院還注意各類文字成果的相互轉化,形成資源共享。政治處宣傳人員與研究室文秘、信息、調研工作人員及時交流,文稿相互轉化,達到了相輔相成、相互促進的良好效果。
5、按照省、市法院要求,我院建立了新聞發布制度,對法院重大活動、有社會影響的重大案件適時進行新聞發布,與媒體和公眾進行溝通交流。今年,備受社會各界關注的“保羅國際天價頭”一案就是典型一列。對于該案的宣傳工作,我院宣教科初期就征求院長、案件承辦人的意見,制定了詳盡的宣傳方案,結合社會各級媒體的要求,及時溝通,充分協調,精密部署,使相關的媒體采訪、報道采寫等工作有序展開。
三、借助媒體,樹立法院、法官良好形象。
審判和執行工作是法院工作的重心,也是法院宣傳工作的重點。一直以來,我院堅持“三個結合”原則,即宣傳個案與宣傳隊伍相結合、宣傳法律與宣傳法院形象相結合、宣傳審判工作與院里開展的各項活動相結合,切實加強與新聞媒體的聯系,主動向新聞單位介紹法院工作情況,提供宣傳素材和工作便利,使新聞媒體能多角度、全方位報道法院中心工作情況,向外展示法院在審判工作、隊伍建設和法院改革方面取得的成績,使全社會了解法院的工作亮點、先進人物,從而理解支持法院工作。我院先后推出了在審判崗位上做出了突出成績的、等先進典型,在媒體和法院網站上進行廣泛宣傳,號召全院干警向他們學習,起到了典型引路的良好效果。今年來,結合深入學習實踐科學發展觀活動和“大學習大討論”活動,該院在搞好宣傳發動,制作宣傳版面、條幅,營造了濃厚的活動氛圍,有力推進了活動的順利開展。
法院政治處工作總結(通用17篇)篇七
20xx年,政府法制工作的指導思想是:堅持以“三個代表”重要思想統攬全局,牢固樹立和落實科學發展觀,緊緊圍繞縣委、政府中心工作,以推進法治政府建設為目標,以貫徹落實《全面推進依法行政實施綱要》為主線,以國務院《關于加強市縣政府依法行政的決定》和《和田地區全面推進依法行政第二個五年規劃》為重點,全面加強皮山縣政府法制工作,切實發揮好政府依法行政的參謀助手和法律顧問作用,為實現皮山縣跨越式發展和長治久安做出貢獻。
一、大力推行行政執法責任制,強化行政執法監督。
繼續深入推進行政執法責任制工作,認真做好行政執法責任制評議考核工作;積極推進政府職能轉變,實現機制創新和體制創新;落實規范性文件的審查備案工作,完善報備程序,加強監督檢查;不斷提高執法水平,確保法律的嚴格實施,維護法制的統一和尊嚴;繼續做好梳理執法依據的工作;探索建立行政執法案卷評查制度,積極開展行政執法案卷評查工作。
二、創新機制,繼續做好行政復議、訴訟工作。
繼續推進行政復議工作的制度創新和工作機制創新;努力提高辦案質量,充分發揮行政復議制度的層級監督和救濟功能;進一步強化行政復議工作人員的培訓與工作交流;及時辦理縣政府領導交辦的涉法事務,充分發揮法律顧問的作用。
三、進一步加強規范性文件的管理,強化層級監督。
使我縣規范性文件的制定工作呈現出法制化、制度化、規范化。同時加強對規范性文件的培訓和指導力度,對政府規范性文件和部門規范性文件的起草、送審、審查、發布、實施過程中及實施后監督都作了明確要求,所有規范性文件出臺前必須經縣政府法制辦審核把關,確保所有規范性文件制定程序合法規范。明確規定縣政府出臺的規范性文件,由縣政府常務會議集體研究,未經縣政府法制辦審查的規范性文件,不得安排縣政府常務會議研究,從而確保文件的合法、科學、統一。根據新疆維吾爾自治區人民政府關于規范文件的管理規定及時做好規范性文件的清理工作,為制定規范性文件、備案,保障公民、法人和其它組織的合法權益,營造全縣經濟社會發展的良好環境作出積極的貢獻。
四、繼續貫徹落實《實施綱要》、《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》和《和田地區全面推進依法行政第二個五年規劃》。
全面推進依法行政,加強宣傳和培訓;指導、督促各級行政機關進一步加強對政策法規的宣傳;根據縣政府法制工作要求,加強對各執法單位(部門)的督促檢查,確保各項工作健康發展。
五、強化政府法制宣傳培訓。
加強法制宣傳,不斷提高群眾的法律意識和法治觀念;加強對政府部門領導和行政執法人員的培訓工作,努力提高政府工作人員特別是領導干部依法行政的能力和水平;加強政府法制網站建設,及時發布重大依法行政信息;辦好固定欄目,切實發揮政府法制宣傳窗口的作用。
六、加強行政執法人員資格認證和執法證件管理工作。探索建立行政執法人員資料網上查詢系統,加強社會監督。加大對申報資格考試和領取行政執法證的執法人員的審查力度,規范行政執法人員資格認證考試,加強行政執法人員培訓,不斷提高行政執法人員的水平。
七、加強法制工作隊伍和機構建設。一是要在科學設置崗位上下功夫;二是深入創建學習型、創新型機關,鼓勵工作人員在職進修,適時安排參加政府法制業務知識培訓,不斷提高法制辦工作人員素質,增強業務能力,確保全年依法行政工作順利開展。
八、深入推行行政執法責任制,嚴格執行依法行政考核。
嚴格按照《新疆維吾爾自治區依法行政考核暫行辦法》及《依法行政考核評分標準》(新政發[20xx]86號),建立建全行政執法責任制,保障和監督機制以及行政執法的錯案追究制度。做好依法行政的考核工作,著重對加強組織領導、提高制度建設質量、依法科學民主決策、轉變政府職能、規范行政執法行為、強化行政監督、法律知識學習和培訓等工作進行考核,做到:公開、公平、公正,切實將依法行政的各項工作落到實處。
法院政治處工作總結(通用17篇)篇八
一年來政治處以xx大和xx屆三中全會精神為指導,在院黨組的正確領導下,在院各部門的支持配合下,按照院黨組提出的新的工作思路和奮斗目標,做了大量瑣碎而平凡的工作。回顧20xx年政治處的工作,我們始終堅持讓黨組放心、干警滿意的工作宗旨;堅持公道正派、嚴謹細致的工作準則和耐得住寂寞、守得住清貧、辛苦工作,現將政治處一年來的主要工作匯報如下:
(一)積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。
1、在“學習教育、聽取意見”環節,政治處積極配合院黨組的各項工作,組織制定了《黨的群眾路線教育實踐活動方案》、《檢察院黨的群眾路線教育實踐活動日程安排推進表》、《黨的群眾路線教育實踐活動黨組、中心組學習計劃及安排》、《檢察院黨的群眾路線教育實踐活動支部學習計劃及安排》;組織全員干警在十二樓會議室進行了三次15天的集中學習;組織觀看了《焦裕祿》、《蘇共亡黨亡國的教訓(警示篇)》等教育影片;制作宣傳版面三塊;第一階段資料匯編2套。
2、在“查擺問題、開展批評”環節,政治處配合監察室、計財科、辦公室分別對我院檢察人員不按程序、不規范執法;接受案件當事人及請托人提供的吃請、禮物、休閑娛樂活動;工作時間和工作日午間飲酒;酒后駕車;公車私用;上班時間玩游戲、網購等違反檢察人員職業操守的行為進行了專項整治;圍繞“四風”方面的問題以及對“三嚴三實”的對照分析,政治處認真撰寫了《黨組的群眾路線教育實踐活動班子對照檢查材料》;組織召開了一次以“為民務實清廉”為主題的高質量的民主生活會;專題民主生活會后及時公開會議情況和班子成員對照檢查材料共13人次;第二階段資料匯編成冊2套。
3、在“整改落實、建章立制”環節,政治處先后制定了《黨的群眾路線教育實踐活動制度建設計劃》、《黨的群眾路線教育實踐活動專項整治方案》、《黨的群眾路線教育實踐活動領導班子整改落實方案》;政治處根據我院現在工作的實際,修訂了《獎勵工作規定》;制作宣傳版面5版,匯編第三階段資料2套。
在黨的群眾路線教育實踐活動每個環節結束時,政治處都會組織干警代表,律師代表,服務對象代表參加區里開展的評議活動,以便院領導能夠全面掌握我院活動開展的情況。
1、認真做好了年度考核和總結表彰工作。今年年初,我們嚴格按照上級規定,在回顧和總結的基礎上,3月份組織了總結表彰大會,對20xx年度的4個先進集體和21名優秀干警進行了表彰獎勵,其中3人被授予三等功,1人被授予嘉獎。同時,認真迎接區委組織的行政效能考核。
2、落實政策,及時辦理工資、增資晉級手續。今年來為2名調動人員和1名招錄人員辦理了工資手續,為1名干警辦理了退休手續。
(三)教育培訓和崗位練兵工作。
1、政治處參照市院考核辦法的要求,制定了《教育培訓和崗位練兵計劃》、《中心組理論業務學習計劃》分別對專項業務培訓、崗位技能培訓、崗位練兵活動進行了詳細規定。將崗位練兵活動與完成目標任務融為一體,采取評議案卷、文書、庭審觀摩、案件互評等形式,把工作過程當作練兵過程。
2、政治處根據不同檢察業務和不同崗位實際,科學確定培訓的對象、內容、形式和標準。積極參加上級院組織的培訓。非常重視上級院組織的各類專項業務、崗位技能培訓工作,先后選送30余人參加省、市院組織的培訓,大大提高了干警的業務素質和任職能力。
3、認真組織人員參加輪訓工作,院領導主動帶頭參加,每次輪訓前均認真統計輪訓人員名單,切實保證人員數量和培訓質量,目前所有人員都已完成積分目標,考核都已合格。
(三)文化育檢工作。
今年政治處舉辦了“書法、繪畫、攝影展”,干警共上交作品30余幅,其中為市院上報優秀作品15幅;“十一樓文化長廊”全面建成并投入使用。院史室收集整理了中國檢察史的發展歷程和我院檢察工作的發展過程,收集整理圖片300余幅,文字資料200余篇以及我院優秀干警的作品集8套10余冊;榮譽室整理了我院90年代以來所獲得的各個級別的獎勵獎牌50余個;書畫室收集區政府和我院干警的優秀攝影作品60余張,書法愛好者作品20余幅;文藝排練室購進鋼琴、古箏、架子鼓等中西方樂器10幾種30余件;檢察官書屋新增圖書1000余冊。“十一樓文化長廊”的建成豐富了我院檢察文化,同時也為干警的業余文化生活提供了充足的保障。
(四)宣傳工作。
截至目前,我院在《光明日報》發詩歌一篇,《河南日報》發頭版圖片一次,二版一次,人物通訊一次。在1月份《公民與法》發表題目為《為他人行方便把自己送進牢籠》一篇,約4000字。5月21日,以《瘋狂劫匪金店狂刷卡買黃金》在東方今報發整版一次,在大河報、河南法制報分別發20xx字。6月份在《公民與法》發表《黃金大劫案》約4500字。5月26日在《河南法制報》發頭版圖片一次,8月26日刊發《文化育檢聚發展能量》頭版一次,字數約20xx字。今年在《河南法制報》發1500字左右的的新聞7篇,共在河南法制報發14篇。在河南工人報發圖片2張,河南青年報發4篇,河南經濟報2篇,東方今報發5篇。
市檢察院組織評選活動,我院積極響應配合,推出候選人物,同時推出反貪團隊的事跡。經過我院的認真策劃,三個人物的優秀事跡陸續在全市展示,起到良好的社會效果。
20xx年10月20日,雙月刊《檢察之聲》正式創刊。現在,《檢察之聲》已經印出12期,每一期都有精彩的看點,讓大家喜聞樂見,且充分展示我院干警的形象。
二、20xx年工作計劃。
20xx年,我們政治處將緊緊圍繞黨組的工作思路,做好各項工作。
(一)加強檢察人才隊伍建設。
一是抓好績效考核,驅動干警高效運轉。二是抓好紀律作風,端正干警工作態度。三是落實職級待遇,提高干警工作積極性。四是從優待檢,保障干警基本生活。
(二)抓好教育培訓工作。
20xx年我們要立足工作實際,超前安排工作,制定好本年度的學習培訓計劃,同時要明確學習培訓重點,采取形式多樣的培訓方式,除上級部門安排的培訓和正常輪訓外,要多邀請知名法學專家、大學教授來我院進行講課。
(三)細化檔案管理工作。
檔案管理工作要條條細化,有專門的人負責干警檔案的整理、登記,同時完善檔案查詢、外接、歸還制度,確保干警檔案安全。
(四)重點整治司法不規范的八個方面突出問題。
5、為追求考評成績而弄虛作假,違規辦案;。
6、受利益驅動,越權辦案,違規插手經濟活動;。
8、接受吃請、收受賄賂、以案謀私,辦關系案、人情案、金錢案。
法院政治處工作總結(通用17篇)篇九
__黨建工作堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,堅持抓黨員隊伍的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設,牢固樹立司法為民的服務宗旨,維護司法公正,以人民滿意為標準,全面創新機關黨建工作。
二、目標內容。
(一)抓好四項教育,增加黨的先進性意識。
1、充分發揮好黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用,扎實推進黨的基層組織建設。一是加強黨支部建設。我院各黨支部班子成員要盡快熟悉黨務工作,進入角色,做到各負其責而又有機配合,確保支部各項工作的順利開展。在今年的支部活動中,要以基層組織建設年活動為重點,認真落實黨組會議議事制度、民主生活會制度、“三會一課”制度、民主評議黨員制度、黨員聯系群眾制度等六項黨內生活制度。要組織黨員根據院黨組整體工作部署,結合本支部實際,圍繞中心工作開展有意義的組織活動,增強支部的戰斗力和凝聚力,讓黨員在活動中接受教育,提高覺悟,增強黨性,進一步提升支部的黨務工作水平。二是繼續完善黨建責任制、黨建工作考核評價體系、黨風黨紀考核,促進黨員隊伍整體素質的提高。進一步著眼于法院實際和支部班子建設的需要把年輕黨員的培養作為一項重要任務抓實抓好,多層次、全方位培養年輕法官隊伍,為他們的鍛煉成長搭建舞臺,創造條件。三是“為民工程”放在踐行“三個代表”重要思想的高度,狠抓結對幫扶工作,千方百計、竭盡全力為“連心”村和貧困戶辦實事、辦好事,加大扶貧工作力度,狠抓扶貧工作各項措施的落實。四是認真做好組織發展工作,制訂發展黨員計劃,嚴格把關,成熟一個,發展一個,保證把優秀分子及時吸收到黨的隊伍中來,加強對入黨積極分子的經常性教育和發展對象入黨前的強化教育,全面關心入黨積極分子的思想、工作和生活,及時與他們交流溝通,健全培養考察資料。嚴格執行發展黨員公示制度,規范黨員發展程序,認真做好發展黨員各個環節的工作。計劃今年發展2名,并完成2個入黨積極分子的吸收工作。
2、結合“人民法官為人民”主題實踐活動和“忠誠、為民、公正、廉潔”政法干警核心價值觀教育活動,加強黨員隊伍的思想作風建設。第一、要通過各種學習活動使法院機關作風有明顯好轉,服務意識明顯增強,工作效率明顯提高,司法環境得到優化,“三風”、“三難”現象得到一定程度遏制,群眾的熱點、難點問題得到一定程度的糾正和解決。第二、要持之以恒地抓好院機關思想作風建設。抓好《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的貫徹落實,大力加強《黨內監督條例》、《黨紀處分條例》的學習,促進黨員干部依法履行職責,遵守職業道德,嚴格廉潔自律。深入開展革命傳統教育,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,提高黨員干部拒腐防變能力,努力營造“人人思廉、人人倡廉、人人促廉”的良好氛圍,使廉政文化建設深入人心。通過黨員大會、黨小組學習、專題黨課和警示教育等形式,定期開展內容豐富的廉政文化教育,提高廣大黨員干部反腐倡廉的自覺性和堅定性,增強法制觀念和紀律意識,筑牢拒腐防變的道德防線。三是以建設“審判監督年”為契機,提升司法服務水平。年初我院將__年確定為全區法院“審判監督年”,并提出了具體的要求,我院要按照要求,著力構建起以內部監督與外部監督相結合、審判監督與執行監督相結合、案件監督與法官行為監督相結合、上級法院監督與本級法院監督相結合的運行機制。努力建立行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的管理體制,把人民群眾普遍關心、涉及人民群眾切身利益的事項作為公開的重點,落實工作責任,規范公開的內容和形式,有效密切黨群關系。
3、加強法院文化建設,為審執工作提供力量源泉和精神動力。一是深入學習領會黨的__大、__屆五中、六中全會精神,把法院文化建設放在突出位置,結合審執工作實際,把社會主義核心體系融入黨員干部教育、精神文明建設和黨的建設全過程,大力弘揚鐵人精神,積極開展“慶七一.迎國慶”文體活動,結合各個節日開展運動比賽、攝影比賽、書畫比賽、知識競賽、文藝演出等形式多樣的主題活動,豐富廣大干警的文化生活,培養他們高度的文化自覺和文化自信。堅持全員參與,強化干警的主人翁意識,動員和組織廣大干警積極發揮才智為法院文化建設做貢獻,著力構建法院文化建設多個部門形成合力,全體法官共同參與的長效建設機制。二是用社會主義法治理念武裝干警頭腦,以精神文化的“柔性”約束,讓干警自覺地約束個人的言行,增強干警對司法人民性的理論認同、感情認同和實踐認同,進一步強化干警的學習意識、能動意識、大局意識、服務意識、公正意識、廉潔意識和感恩意識。三是在院內著力構建尊重人、關心人、理解人、幫助人的司法人文環境,充分發揮政法文化在陶冶情操,舒緩壓力等方面的重要作用,努力營造有利于干警身心健康、依法履職的良好氛圍。
4、繼續深入開展創先爭優活動。根據中央的統一部署,按照“推進科學發展,促進社會和諧,服務人民群眾,加強基層組織”的總體目標,__年我院將把深入開展創先爭優活動放在黨建工作的首位,加大組織推動力度,爭取以優異的成績向黨的十八大獻禮。一是緊緊圍繞“營造風清氣正的發展環境和公平正義、執法為民的法治環境”創先爭優。圍繞區黨委政府關于開展營造風清氣正發展環境的部署和要求,動員和組織廣大黨員進一步解放思想、更新觀念,提高服務質量,改進司法作風,以審判執行工作為著力點,深入查找影響提高審判質效、服務大局能力等方面的突出問題,積極探索推動法院工作科學發展的新路子、維護社會和諧穩定的新途徑,在營造勤廉高效、服務優良的政務環境中爭優秀、作表率;在營造服務大局、司法為民的司法環境中爭優秀、作表率;在營造規范有序、公平競爭的市場環境中爭優秀、作表率;在營造公正民主、風清氣正的用人環境中爭優秀、作表率。二是緊緊圍繞中心服務大局,促進經濟社會發展創先爭優。動員和組織廣大黨員緊緊圍繞科學發展主題、轉變發展方式主線和穩中求進總基調,立足法院工作職責和本職工作崗位,進一步找準服務中心工作的著力點,確定爭創主題,創新活動載體,在服務生態移民攻堅、縣域經濟發展、節約型社會建設等重大任務和重大項目建設中發揮職能作用,在提高司法服務能力上創先爭優,在提高司法服務水平上創先爭優。三要緊緊圍繞司法為民、維護社會和諧穩定創先爭優。堅持把司法為民作為創先爭優活動的重要內容,更加關注基層群眾、更加關注困難群體、更加關注弱勢群體合法權益的維護,發揮訴訟服務中心職能作用,認真落實對困難當事人減緩免訴訟費、對生活確有困難的刑事被害人實施困難救助、巡回審理、特邀調解員等各項司法便民為民措施,努力維護社會和諧穩定。
(二)實施三個創新,使黨員教育更具時代特色。
一是教育理念的創新。面對新形勢、新要求,樹立新時期教育理念,不能停留那些老套套,從法院工作的特殊性看,理念創新也是適應新形勢需要為審判業務服務,只要有了新思想,在工作實踐中才會有新辦法。
二是教育內容的創新。結合本單位實際、部門實際、工作實際,對黨員干部進行先進性,宗旨教育,開展創建“服務型法院”的活動等內容的教育,還應抓好黨風廉政建設教育,艱苦奮斗教育,不斷豐富教育內容。
三是教育方式創新。要結合當前實際和單位工作的不同特點,創新教育方式。改變過去單純上大課,輔導,照本宣科的教育模式,要從多方位、多角度、立體教育方式,從視覺、聽覺、感覺,即易于愉悅接受,又有良好教育效果,以達到更好的教育目的。
(三)幾點要求。
1、領導重視抓好落實。各黨支部要把黨員教育與完成各項本職業務工作放在同等重要位置上統籌安排,狠抓落實。用學習促進工作,用工作帶學習。
2、在學習教育中要做到時間、內容、人員的落實,確保學習效果。
__年,是全面貫徹落實黨的__大和__屆四中全會精神的重要一年,是開創機關黨建工作新局面的關鍵年。我院機關黨委在縣委和院黨組的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,圍繞“抓黨建促隊建”的工作思路,使機關黨建工作始終走在全市黨的基層組織建設的前頭,為完成法院中心工作服務、為范縣工作大局服務。現結合法院實際,制定如下計劃:
一、指導思想。
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實黨的__屆四中全會關于加強和改進黨的建設總體部署,鞏固和擴大學習實踐科學發展觀活動成果,緊緊圍繞法院的審判工作如何為“保發展、保民生、保穩定,保中央方針政策落實,以改革創新精神全面推進機關黨建工作,增強為大局服務為人民司法的本領。
二、目標任務。
總體目標是機關黨建工作整體水平再上新臺階,達到自身建設好、履行職責好、制度落實好、工作作風好、發揮作用好的“五個好”目標要求,建一流班子、帶一流隊伍,創一流業績,樹一流形象,成為全市創建“學習型機關”的典型示范單位。主要目標是:
(一)機關黨組織戰斗堡壘作用進一步加強。以黨員為骨干的干部隊伍思想素質進一步提高,黨組織服務推動機關各項業務工作協調、健康發展的舉措進一步優化,機關管理和機關服務水平進一步提升。以黨組織為核心的機關黨群組織體系不斷健全,工作特色更加鮮明。
(二)機關黨務工作者隊伍素質進一步優化。機關黨務工作者學歷比例進一步優化,個人素質明顯提高。形成一支政治素質好、全院干警公認、具有奉獻精神和協作意識的黨務工作者隊伍。
(三)機關黨建工作規范化程度進一步提高。探索建立一整套從嚴治黨,從嚴治院的黨建工作制度,創新工作機制,努力實現黨建工作的科學化、規范化、制度化,用制度管人管事。
三、基本要求。
(一)要深入學習和貫徹科學發展觀和黨的__屆四中全會、自治區黨委九屆十次全會和市委十一屆五次全會精神,全面貫徹落實中央、自治區黨委和市委的總體部署和要求。堅定理想信念,牢記黨的宗旨,增強黨性觀念,發揚優良傳統。
(二)要在黨建工作中立足于“創”,突出于“新”,針對黨建實踐中的新情況、新問題,抓謀劃、抓載體、抓典型、抓亮點,強化對黨建工作重要性和緊迫性的認識,克服只注重完成任務而沒有特色的情況,做到有基礎、有創新、有提高。
(三)要把黨建工作和法院中心工作結合起來,黨建工作要融入法院改革發展的大局,改變就黨建抓黨建,只抓黨建不顧現實工作的做法,使黨建工作與法院其它工作融為一體,做到思想、目標任務、行動三同步,提升創造力、凝聚力。
四、主要內容與工作重點。
(一)堅持理論武裝黨員頭腦。過好每月一次的黨支部組織生活,圍繞深入學習貫徹黨的__大和__屆四中全會精神,進一步加強“一個決定、四個配套文件”的學習,深刻理解和把握提出的重大理論觀點、重大戰略思想和重大工作部署,組織生活做到有主題、有記錄、有總結,形成黨支部抓措施落實、機關黨委抓監督檢查的良好格局。緊密聯系法院工作實際,學以致用、用以促學,不斷把黨員干部的思想統一到中央、自治區黨委和市委的各項任務上來。定期邀請黨建專家或知名學者、教授到我院舉辦黨建專題講座、講授社會主義核心價值體系等前沿理論。聯合院紀檢部門每季度開展一次“黨風廉政月”活動,提高干警黨性修養。以黨支部為單位,組織開展一次全市法院系統黨的理論知識競賽,用競賽的方式加深和鞏固理論學習成果。進一步深化創建“學習型機關”活動,抓好2—3個創建活動先進典型經驗的總結和宣傳工作,鞏固創建成果,發揮先進典型在機關黨建工作中的示范、引導和輻射作用。
(二)抓黨建促隊建,爭創先進模范。認真做好發展黨員工作,分層次、有重點培養,各支部認真開展入黨積極分子的動員和調查摸底工作,計劃年內完成1—3個入黨積極分子的吸收工作,優化黨員隊伍整體結構。進一步增強機關黨建工作信息化服務平臺功能,運用將要建成的中院信息局域網絡,開辟集“黨員網上評議、學習教育、黨務公開、建言獻策、黨建知識”為一體的機關黨建專欄,建立網上教育陣地和進行黨員民主評議活動,黨建工作實現網絡化、信息化、智能化。組織開展一次全市法院系統優秀黨員評選活動,規范黨建工作程序、步驟,明確工作責任。將黨建工作納入法院工作規劃,并確定為績效考核的重要內容,制定具體考核措施,合理細化指標,進一步規范達標創建活動,做到與審判工作同部署、同檢查、同獎懲。
(三)圍繞審判工作中心,發揮戰斗堡壘作用。嚴格執行民主生活會、黨組織生活會等制度,召開1次全院黨員民主評議會議及黨外民主評議會議,狠抓黨員領導干部作風建設。圍繞審判執行工作,建立“優秀黨員先鋒模范崗”,開展1次黨員形象自糾自查活動,讓全體干警認識到黨員與一般群眾要求的區別所在。圍繞“爭先創優”目標的提出,全方位、多角度完成爭創工作,創新學習載體和學習形式,積極開展黨建輿論宣傳,利用紙質媒體和互聯網,反映黨建工作推動下的各類審判成果,廣泛宣傳法院黨建工作典型。
(四)密切聯系基層,深入開展調研工作。進一步加大新農村指導員派駐力度,完成第4批2名社會主義新農村建設指導員的選派工作,探索與鄉鎮、村和社區黨組織結對共建、聯合開展組織活動的有效形式。要圍繞當前機關黨建工作和法院中心工作面臨的新形勢、新情況以及廣大機關黨員關心的熱點問題,發動機關黨員干部深入基層,掌握第一手材料,開展調研工作。要合理安排好調研工作計劃,鼓勵和引導更多的黨員干部參與理論調研工作,撰寫出一批有一定深度、對工作有一定指導意義的調研報告,年內,各支部提交1份高質量調研報告,機關黨委撰寫1—2篇黨建工作優秀調研文章,努力把黨的理論創新成果轉化為促進發展的科學思路、實際行動,更好的指導工作實踐。
(五)扎實推進法院文化建設,豐富干警文化生活。結合干警現實情感需要和理想需求,加大對法院文化建設的投入力度,全面推進法院文化建設,增強法院核心價值的展示。在總結去年法院文化建設的基礎上,不斷豐富完善活動內容和形式,努力做到活動開展整體化、精品化、示范化、常態化。統籌機關黨群工作資源,圍繞“法院文化周”和“廉政文化教育基地”建設,豐富機關文化生活,以打造特色機關文化推進創新型機關建設,形成與審判榮辱觀相一致的文化氛圍,培育法官崇尚法律、忠于人民、公正司法、道德高尚的精神品格。
(六)做好困難黨員慰問、黨費收繳工作。建立健全黨內激勵關懷幫扶機制,研究對貧困黨員的幫扶和掛鉤幫扶機制,開展形式多樣的困難黨員慰問工作,體現組織關懷。年內組織一次與掛鉤對象的聯誼活動。各支部要嚴格執行黨費收繳新規定,實行《黨費證》收繳簽名制度,按時足額收繳黨費,做好黨費收繳的登記造冊工作,年底公布黨費收繳情況,并公開黨費收繳及回撥黨費實用情況,建立黨費臺賬。
五、主要措施。
(一)完善機關黨建工作領導體制。機關黨委結合不同時期開展的工作情況,充分發揮其職能作用,構建院黨組統一指導、機關黨委具體負責、各支部齊抓共管、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局,努力形成加強和改進新形勢下機關黨的建設的合力。
(二)明確機關黨建工作責任主體。院黨組書記對全院黨建工作負總責;機關黨委書記具體負責市法院機關黨的建設,是黨建工作的直接責任人;黨組班子其他成員根據工作職責要求,落實好黨建工作責任。政治部協助院黨組分管領導和機關黨委書記抓好機關黨建日常工作。支部書記是所在部門黨建工作的第一責任人,負責抓好所在部門黨建日常工作。
(三)規范機關黨建工作責任內容。在年初層層簽訂責任狀。責任制分別明確各責任人在黨建工作中的職責,并將工作成效納入法院年終績效管理考評體系。
法院政治處工作總結(通用17篇)篇十
加強黨的思想建設,提高黨員干部的素質,全面貫徹執行黨的各項路線、方針和政策。
(一)繼續扎扎實實地抓好馬克思主義和“三個代表”重要思想、科學發展觀的學習,抓好社會主義法治理念的教育學習,抓好黨的十七大精神和《黨章》的學習,抓好保持黨員先進性教育活動,抓好黨性黨風教育,努力提高黨員的思想政治素質。
(二)充分發揮審判職能作用,抓好“嚴打”整治專項斗爭,堅決打擊和取締“xx功”等邪教組織,深入開展政治市場經濟秩序活動,維護社會穩定。
(三)認真開展電化教育,通過電化教育,提高黨員、干部政治素質和思想覺悟。支部每季度要組織黨員收看電教片一次以上,收看面要達95%以上。
(四)充分發揮宣傳作用,支部年內向黨委的《支部動態》至少投稿二篇稿件;認真辦好墻報,做到定期出版,大力表彰好人好事,宣傳黨的路線、方針和政策。
(五)積極開展“創優爭先”活動,表彰先進,樹立典型。根據黨員目標管理的要求,認真做好對黨員進行考評工作。(六)積極開展機關文體活動,積極參加縣的各項文體活動,活躍文體生活。關心干警生活,解決干警的實際困難。
二、加強黨的組織建設加強黨的組織建設,充分發揮黨的政治核心作用,是黨的建設的一個重要組成部分。
(一)抓好支部班子建設,增強基層黨組織的戰斗力。支部成員堅持民主集中制,重要的工作堅持通過集體討論。任屆期滿的按時進行換屆選舉,任屆未滿的及時進行調整充實。
(二)做好發展黨員和培訓入黨積極分子計劃,對申請入黨的積極分子做好培養考察工作;同時做好預備黨員的轉化工作。
(三)健全匯報制度,平時根據中心工作及時向黨總支、黨委匯報各項工作開展的情況;支部年初制定黨建工作計劃,半年書面向黨委匯報黨建半年工作總結。
(四)加強對離退休黨員的教育和管理。關心他們的各方面情況,解決他們的實際困難。對離退休黨員進行造冊登記,制定好具體措施并書面匯報黨委。
(五)認真抓好黨費的收繳工作。嚴格按照中共梧州市委組織部文件的規定標準收取黨費,每季度(當年4、7、10月,次年1月)列表將黨費上繳黨工委。
(六)加強工青婦民兵工作,充分發揮群眾組織的重要作用。
(七)積極完成上級黨委交辦的各項中心任務。
法院政治處工作總結(通用17篇)篇十一
民三庭在院黨組的領導下在有關部門配合和市委、人大、上級法院的指導下以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導以科學發展觀為統領以“公正與效率”為工作主線以爭創一流為抓手以社會主義法治理念教育活動為契機立足知識產權和涉外案件的審判積極參與創建國家知識產權示范城市活動以從嚴管理促規范、審判公開促公正、服務大局促審判、一心為民促和諧為重點全面推進各項工作。
今年全庭共受理各類案件373件(新收271件,舊存102件),審結270件。其中一審商事糾紛案件受理6件(新收2件,舊存4件),審結1件;受理知識產權案件314件【新收246件(比去年少收7件),舊存68件】,審結242件;受理涉外、涉港澳臺商事糾紛案件53件【新收23件(比去年少收25件),舊存30件】,審結27件。總結案標的為人民幣2.47億元。我庭全年案件法定審限內結案率達100%(院目標規定為93%),正常審限內結案率達90.37%(院目標規定為82.39%),高效結案率達55.74%(院目標規定為30%)。上訴案件改判和發回重審率占當年上訴案件的14.89%(院目標規定為18%),一審服判率為82.59%(院目標規定為50%),無案件再審改判。全年辦結上級機關或領導交辦要結果的案件9件,達交辦總數的100%;季度結案均衡度為7.75(院目標規定為10),比院目標規定少了2.25個指標;調解結案率達61.85%(院目標規定為30%)。全面超額完成了院目標規定任務。全庭主要在以下幾個方面開展了扎實而富有成效的工作:
一、更新司法理念,構建和諧社會。
全庭堅持以科學的發展觀統領全局,將全庭的工作放在經濟社會發展的大局中來謀劃,深入開展社會主義法治理念教育,堅持“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發展”的工作思路,進一步加強司法工作制度系統化、科學化建設,用正確的法治理念和價值取向統一全庭干警的司法指導思想,堅定不移地堅持司法工作的社會主義政治方向,以順應形勢發展的需要,適應人民群眾的要求,自覺樹立和落實司法為民、公平正義、服務大局等現代法治理念,不斷推動司法觀念創新和工作創新,做到為民司法、規范司法、公正司法、文明司法、廉潔司法、和諧司法,推動各項工作健康深入發展。
(一)司法為民見真情。
人民的利益高于一切,這是全庭在審判活動中始終堅持的基本原則。全庭緊緊抓住社會主義法治理念教育的契機,確保司法行為與法律效果、政治效果和社會效果的統一,贏得了當事人的稱贊。今年,我庭分別收到了三封來自海南、四川、陜西三地的原、被告當事人及其代理人寄來的感謝信,信中充滿了對我庭法官在審理植物新品種、商標、著作權侵權案件中體現出的專業水平、審判作風的敬佩和感激之情。信中分別寫道:“貴院依法、公正、客觀的判決,法官嚴謹、高效、廉潔的工作作風給我們留下了深刻的記憶”;“這份判決書是我在其他省市代理的三、四十起著作權案件中看到的最詳備、最有文采、最具說服力的,使當事人對案件實體和程序的公正充滿信任”;“以前我頭腦里沒有對法官的印象,但現在我喜歡將懿德益智、剛正不阿這八個與他們聯系在一起;以前我不知道成都法院的門朝哪開,但現在我愿意將風調雨順、國泰民安與那里聯系在一起。”
(二)“能動”審判促雙贏。
審判具有被動性,但這種被動性并不等于法官只能機械適用法律。針對知識產權案件專業性、技術性較強,當事人大多缺乏訴訟經驗和取證能力等特點,全庭法官將“被動”審判轉化為“能動”審判,充分利用司法資源,在把握糾紛實質的基礎上,在保持中立的前提下,正確行使釋明權,盡可能將雙方從對立、緊張的狀態中解放出來,積極引導雙方把重點放到對實質利益的衡量上,從整體上、根本上解決糾紛。強調通過知識產權司法保護,既促進企業科技創新,又能夠快速提高企業知識產權保護意識和運用能力,既依法保護有序競爭,又保障充分自由競爭。如在審理周云武訴成都潤力邊坡防護公司“鋼繩十卡扣”實用新型專利侵權糾紛一案中,法官通過調查發現權利人雖有專利權,但生產能力遠沒侵權人強。如簡單依法下判,有可能導致侵權人前期投入所形成的生產、銷售能力閑置,而權利人又不能立刻填補市場需求的結果。權衡再三,法官采取一種全新的思維模式審理該案。雙方在法院的主持下,協商簽訂了專利實施許可合同,不僅徹底解決了糾紛,而且促成了技術成果的轉化。通過“能動”審判,使訴訟的對手成為合作的伙伴,實現了雙贏的效果。
(三)調解為主保和諧。
全庭堅持“調解為主,調判結合”的工作思路,針對案件特點,因人、因案而異展開調解工作,并結合釋明權的正確、正當的行使,促使當事人握手言和。在調解工作中,將片面保護轉變利益平衡的觀念,不僅僅考慮個案中當事人的個人利益,而且從社會整體利益出發,從大局出發考慮問題,著重對矛盾復雜、當事人爭議、法律適用難度大、社會關注多的案件進行調解,為和諧社會的構建提供優質的司法服務。經過不懈努力,全庭知識產權和涉外商事糾紛的總調解結案率達到61.85%,做到了“調判結合,案結事了”。而且,調解結案的案件呈現高執行率的特點,當事人均當場或達成調解協議后迅速、主動地履行。最大限度地追求了維護當事人實體利益和維護社會和諧相統一,實現了法院與社會、法官與群眾、法官與當事人及當事人之間的和諧有序。繼續保持了我庭建庭以來知識產權、涉外商事案件申訴信訪為零的狀況。
二、提供司法保障,優化創新環境。
全庭在我院“從嚴管理年”中,圍繞我市創建國家知識產權示范城市的中心工作,立足司法公正,突出延伸服務,拓展審判空間,積極建設規范化、服務型審判機關,為推進我市經濟、政治、文化、社會建設和諧發展提供了有力的司法保障。
(一)提供制度保障,服務創建工作。
今年2月,我庭積極參與我院為創建國家知識產權示范城市工作服務的研究,協助制訂了我院《關于進一步加大知識產權司法保護力度,提高自主創新能力的意見》,提出了35條具體措施,從立案、審判、執行、隊伍建設、宣傳機制、聯動機制等方面規范創建司法保障行為,為知識產權司法保護建立強有力的服務機制。
(二)了解社會需求,作出司法回應。
裁決糾紛是法院最直接和最重要的功能,然而作為公共管理的一種力量,其規訓、引導社會的職能讓其擔負著更為重要的社會控制與參與職能。因此,全庭走出單純解決糾紛的巢窠,對司法審判中存在的深層次問題進行挖掘,找出現有司法環境與社會需求之間的差距,為糾紛的解決作出司法回應。今年,我庭與三個基層法院共同組成自主創新與知識產權司法保護的課題組,圍繞成都地區自主創新現狀及司法保護應對策略開展了實證調研。我庭向企事業、黨政機關、行業協會發放了涉及80余個問題的200余份調查問卷,從成都地區自主創新總體態勢、企事業自主創新狀況、成都市自主創新司法保護現狀、社會公眾對自主創新司法保護的需求等方面征求他們對法院知識產權審判的需求,積極探索和把握知識產權司法保護與我市、我省經濟發展的契合點。在此基礎上完成了《提高自主創新能力中的司法實踐與社會需求》、《法院回應提高自主創新能力的司法舉措》等4篇實證調研報告,從調整審判策略,擴大審判警示效應,開發信息載體,擴張案例示范效果等方面,提出開拓成都法院司法保護新局面,樹立司法保護新形象的舉措。調研成果以情況專報的形式報市委、市人大、市政府,最終形成了領導決策。成都市市委副書記、市長葛紅林高度重視并采納了相關建議,批示要求政府加強與法院的協調配合,在密切行政管理與法治管理結合上下功夫,形成國內最優化的工作機制。目前,政府與法院組成的課題組,聯合中南財經政法大學知識產權研究中心對知識產權司法與行政工作協調機制流程進行研究,并將于近期完成研究成果。
(三)落實訴訟指導,增加便民措施。
為在成都市創建國家知識產權示范城市活動中提供優質的司法服務,優化成都市創新環境,我庭經過近半年的精心準備,于近日編寫完成了《知識產權民事案件訴訟指南》并上網公布,近日將免費向社會公眾發放。該指南共列13個專題,從法律依據、技術鑒定、訴前禁令、財產及證據保全、舉證分配、管轄等方面,用簡明通俗的語言全面介紹了知識產權訴訟各階段的程序要求,從事實、證據、法律等方面向當事人進行釋明,指導當事人正確行使訴權,很大程度上方便了當事人訴訟。
(四)審判公開透明,接受社會監督。
今年8月,我庭繼去年以來將知識產權裁判文書全面上網公開的基礎上,進一步將涉外、涉港澳臺民商事案件裁判文書上網公開。此舉既實現了與國際慣例接軌,更是建立公開、透明、公正的知識產權、涉外商事審判運行機制的重要組成部分。今年我庭共計在網上公開裁判文書289份。今年4月,我庭編寫的《知識產權裁判文書選》由中國法制出版社出版,此舉將進一步加強社會公眾對成都市知識產權司法保護工作的了解。
此外,我庭還積極邀請200余名人大代表、46家成都市黨政機關的50余名人員旁聽知識產權案件庭審,并在庭審結束后聽取他們的意見,以進一步改進審判工作。今年還接受了全國人大對成都中院專利審判工作的檢查。審判公開,有利于法官廉潔,審判公正;有利于提高審判質量,避免不合格判決文書發送當事人;有利于提高審判效率。
(五)強調延伸功能,擴展審判空間。
一是從典型案例入手,健全宣傳引導機制。今年全庭以“4·26”世界知識產權日為契機,編撰了《成都知識產權案例選》,對28件知識產權典型案例進行分析點評,在成都市創建知識產權示范城市動員大會、成都市軟件產業發展工作會上作為大會材料,并在“4·26”宣傳活動中,向社會公眾、黨政機關及企事業單位發放2000余冊,有效地擴大了社會效果;參加了四川省知識產權保護成果展,布展了介紹我院知識產權審判的專門展區,并在市上統一安排下,走上街頭進行法制宣傳;積極與媒體配合,定期向社會通報成都市知識產權司法保護狀況與典型案例。全庭全年在各級媒體上共發表宣傳文章61篇,并與中央電視臺合作,制作了《張大千之爭》電視專題片,在“社會與法”欄目播出。參與編寫了我市知識產權司法保護狀況白皮書。二是構建建議工作機制。針對企業在訴訟中出現的知識產權保護的漏洞,通過個案司法建議的方式為涉訴企業提出建議,并對涉訴企業在知識產權訴訟中出現的問題,及時總結向相關企業與行業協會通報,提出完善企業知識產權保護的建議。我庭與成都市高新區科技局合作,就企業商標、商業秘密司法保護問題,對高新區33家高新技術企業進行了知識產權保護法律培訓;參與了對龍泉驛區黨政機關等分管領導干部的知識產權法律培訓;還參與了省知識產權局、省人事廳對企事業單位分管知識產權工作的領導和工作人員進行的知識產權法律培訓。三是完善協同保護機制。1、建立了通報機制。針對知識產權的相關信息分散等資源利用率差的問題,我庭選擇典型案例,以重點創新企業、政府相關職能機構為交流對象,為企業完善自我保護、政府制定政策提供法律參考。先后匯編了《中國入世后,成都法院審理的有影響的知識產權案件》、《中國入世后,成都法院審理的有影響的計算機軟件侵權案件》等,同時還有針對性地對一段時間以來的著作權、專利權、植物新品種權、商標權的案件審理情況進行動態分析,形成了有情況、有問題、有對策,針對性強的情況專報向相關機構通報,今年共計發送7篇。2、建立信息共享平臺。今年,我庭參與市政府相關部門關于共同建立以市場動態、政策法律法規、訴訟指南、司法信息為搜索路徑的便于查詢和雙向交流的知識產權網絡平臺的建設,以促進各知識產權各類信息的有效共享。此外,我庭還通過信息快報、簡報、情況反映等文件,及時向市委、市政府通報知識產權、涉外商事審判工作中的情況,全年共編寫上述各類材料23篇。上述多種形式的交流與宣傳活動的開展,有力地拓展了審判空間,延伸了司法功能,為成都市知識產權戰略的實施提供了優質的服務。
三、增強司法能力,提升司法形象。
司法能力的建設和司法形象的樹立是一項長期而艱巨的任務,全庭以司法能力建設為重點,以規范司法行為為核心,以審判質量為依托,不斷提升司法形象,樹立成都中院知識產權、涉外商事審判司法公信力。今年,我庭獲得了一系列榮譽,包括:度全院調研、宣傳、司法統計工作先進集體,全院文明標兵單位,先進黨支部稱號;被四川省“掃黃打非”工作領導小組評為度全省“掃黃打非”工作先進集體。
(一)精審典型案件,擴大社會影響。
今年,在保證判決協調性的基礎上,我庭普遍加大了侵權損害賠償數額,增強了司法保護的力度。同時,通過精心審理新類型、典型、疑難以及社會影響大的知識產權和涉外案件,以樹立示范效應,擴大社會影響。我庭審結了涉及中醫配方是否享有著作權的案件,受到全國各級媒體的廣泛關注,并接受了中央電視臺《今日說法》欄目的采訪;審結了《張大千》劇本著作權侵權案,該案審理情況在中央電視臺“社會與法”欄目播出;認定了“天下秀”、“地奧”、“毓婷”、“恩威”商標為馳名商標;審結了我市首例侵犯電影作品網絡傳播權案、首例音著協及卡拉ok經營者侵犯作詞作者表演權案等。其中,“廖排骨”不正當競爭案被四川省人民政府認定為我省度知識產權十大案例,被省高院評為四川省指導性案例。香港華納唱片有限公司訴成都好樂迪音樂娛樂有限責任公司侵犯mv作品播放權案、容中爾甲訴成都家樂福超市有限公司等侵犯表演者權案、曹長明起訴的專利侵權案還被成都市人民政府認定為我市度知識產權典型案例。“天虎”音樂網侵犯網絡傳播權案、“立邦”漆商標侵權及不正當競爭案、網絡域名侵犯“天下秀”馳名商標權案、美國th&t公司申請承認及執行外國仲裁裁決案4起案件被我院評為示范性案例并上網公開。美國th&t公司申請承認及執行外國仲裁裁決的裁定書還獲得最高法院涉外商事裁判文書鼓勵獎。8起案件的裁判文書被本院評為優秀文書,2起案件被本院評為優秀案件。
(二)加強隊伍建設,提高司法公信。
成熟的知識產權和涉外商事審判離不開相對穩定的、以法官為中心的專業從業人員共同體。如果說審判是人民法院的中心工作,那么隊伍無疑是完成中心工作的有力保障。我庭現有的19名審判人員均為本科以上學歷,其中3名法官曾留學英國并獲得法律碩士學位。在審判中,我庭堅持實施專家型法官計劃和法官的內外交流,相對固定法官的審判領域,實現知識產權、涉外商事法官知識結構的合理化,加快其在特定知識產權領域、涉外商事審判中的經驗積累。今年我庭與臺灣地區中華法學會參訪團就知識產權保護方面的問題進行了交流。我庭還重視提高法官的綜合素質,加強法官文化建設。張毅同志在市直機關工會舉辦的“知榮明恥,引領新風”演講比賽中獲得優秀獎。
人民陪審員隊伍也是法院隊伍建設的重要組成部分。我庭有一支77人組成的專家陪審員、法律咨詢顧問、技術顧問、翻譯人員隊伍。在知識產權、涉外商事案件審判中,采取兩審一陪的合議制,通過讓專家型的人民陪審員參與庭審并提供技術判定意見及與咨詢專家的法律研討,解決案件中的技術判定問題、法律疑難問題,促進糾紛迅速解決。我庭召開了知識產權及涉外商事人民陪審員座談會,在充分聽取他們意見的基礎上,一面改進法院工作,一面對24位人民陪審員進行法律知識和職業道德的培訓,規范他們的陪審司法行為,使他們能夠更加勝任審判工作。
(三)嚴格管理機制,提高司法效率。
今年是我院的“從嚴管理年”,我庭堅持嚴格的審判質量管理、審判流程管理、司法行為規范化管理機制,針對我院建立的流程管理、電子檔案等制度,制定了目標運行考核細則,對各項工作的完成情況進行量化管理。并確立了責任分解制,庭長、副庭長分管小組,組長分管合議庭。庭領導對所分管的小組的工作完成情況負責,組長對所分管的合議庭工作完成情況負責,保證責任層層分解并落實到人。全庭還制定了完善的各類目標考核登記本,做到了責任劃分清楚。同時我庭還注重干警的清正廉潔管理,并建立相關制度,以保證法官對外形象的樹立,從而營造成都地區知識產權、涉外商事公正審判的氛圍,以增強外商投資信心。
(四)加大調研力度,輔助科學決策。
我庭堅持將調查研究作為工作決策的理論支撐,號召全庭向春城書記講的那樣,把工作當作事業來追求,當作學問來研究。著力于以調研的思路設計審判,對于有典型意義的知識產權、涉外商事案件,通過全局觀察、全國比較、全面研究,打破審判人員的眼界障礙、地域障礙和個案法律適用的障礙,提升法官的司法能力。除完成《提高自主創新能力中的司法實踐與社會需求》的重大調研課題外,還完成了最高人民法院下達的調研課題,從商業秘密案件審判中證據制度存在的問題入手,通過對比分析,提出改進建議。全年在最高人民法院中國知識產權司法保護網、中國涉外商事海事審判網、《中國審判案例要覽》等媒體上發表調研文章、案例共計35篇,包括英文論文《維也納公約與美國法中不可抗力規則比較研究》、《信用證中的嚴格相符原則》等共計9篇;出版發表的判決書133篇。撰寫的調研文章《知識產權民事案件中專家陪審員的價值與功能及相關制度的完善》榮獲全國法院第十八屆學術討論會三等獎,《審判實踐中抄襲和剽竊的理解與認定》榮獲四川省高級人民法院第九屆學術討論會三等獎。這些調研成果及時總結了審判經驗,輔助科學決策的形成。
1、嚴格管理,加強廉政建設,規范司法行為,培養司法智慧,切實抓好知識產權、涉外商事審判隊伍革命化、職業化、正規化建設;提高隊伍政治素質、業務素質、職業道德素質。
2、進一步強化知識產權司法保護工作,服務于創建國家知識產權示范城市。加強與有關部門的交流溝通,構建司法與行政知識產權保護工作協調機制流程;積極參與成都市知識產權信息網絡建設。
3、進一步強化涉外商事審判工作,促進投資軟環境的提升,完善涉外商事裁判文書上網公開。妥善處理涉外案件,處理好維護企業合法權益和維護好國家利益關系;進一步加強與港澳臺地區司法協助,促進一國之內不同法域之間的司法交流。
4、繼續完善司法便民舉措,在《知識產權民事案件訴訟指南》上網公開前提下,進一步完成指南設計及印制工作,保證當事人在立案大廳能免費取閱。
5、加大知識產權宣傳工作,年內編著知識產權審判工作宣傳畫冊,擴大知識產權司法保護的社會影響和國際影響;強化大案意識,確保重大有導向性案件的審判質量,以規范市場主體行為,營造創新城市的建設;堅持裁判文書上網公開,保障審判權公正行使及接受社會監督,促進裁判公信力提升;堅持和諧司法,積極調解社會矛盾。
法院政治處工作總結(通用17篇)篇十二
現將我院在工作中的情況匯報如下:
一、領導重視,強化宣傳保障我院黨組始終堅持法院宣傳思想工作要著眼于維護團結穩定大局、構建和諧社會的目標,重點圍繞理順情緒,化解矛盾,正確處理社會各階層的關系,共同創造團結和諧的社會人文環境,將思想宣傳工作作為人民法院“開展普法教育、展示對外形象、弘揚法治精神、樹立法律信仰”的媒介平臺和重要陣地,切實抓緊抓好。
1、成立思想宣傳工作領導小組,***同志擔任組長,對全院思想宣傳工作進行研究部署和具體指導。領導小組定期聽取思想宣傳工作匯報,解決該項工作中存在的困難和問題。對一些重大思想宣傳事項,院長親自定題、審閱和批改。
2、加強了思想宣傳工作力量,為宣傳工作開展提供組織保障。成立了政治處宣傳教育科,科長由政治處副主任兼任,待遇為中層正職,為其配備了具有法律專業水平和文字功底扎實的高素質專職宣傳人員2名,保證了思想宣傳工作的順利開展。
3、加大經費投入、提高硬件基礎建設。從今年年初以來,我院黨組加大了對宣傳工作的硬件投入,目前***法院宣傳教育科共有2臺攝像機、2個數碼照相機、3臺臺式電腦(均能專線廣域上網)、1臺筆記本電腦、1臺打印機,有1輛專門的宣傳車輛,所有設備運轉良好。
4、為宣傳人員創造良好的工作條件。規定宣傳人員可以列席涉及宣傳內容的黨組會、院務會及其他重要會議,除涉密事項外,宣傳人員均可旁聽,以便及時、準確、全面進行宣傳報道。
5、將思想宣傳工作納入全院的績效考核工作中。在本院的績效考核辦法中明確思想宣傳的獎分、扣分事項,并由院宣傳教育科進行專項考評。
6、增加對外宣傳平臺,擴大宣傳效果,樹立***法院良好形象,經院黨組研究決定,建設了“***法院網站”。網站于2009年6月正式開通,為***法院對外宣傳工作提供了新的平臺。我院又專門制定了《***法院網網站管理制度》,并由專人進行管理維護,保證了網絡宣傳的高效運行。
二、健全制度,拓寬宣傳層面。
1、制定了《關于加強思想宣傳工作意見》,嚴格宣傳制度,按照省高院、市中院關于切實加強思想宣傳工作的指示精神,堅持正面宣傳為主方針,對群眾密切關注的大案要案,不炒作渲染;對尚未公開的案件,不予報道;對司法改革的情況,實事求是、把握分寸、謹慎報道,確保正確的宣傳導向。在年度《績效考評》中將宣傳工作列為重要一項,把宣傳任務層層分解到各部門,部門負責人于年初簽訂目標責任書,完不成年度思想宣傳任務的,取消年終評先資格;完成任務比較好的部門,給予相應的獎勵。通過嚴格制度,調動了各部門特別是部門負責人的思想宣傳工作積極性。通過嚴格制度,調動了各部門特別是部門負責人的宣傳工作積極性。
2、為了形成團結協作、全院聯動的宣傳工作局面,我院建立了思想宣傳聯絡員制度,由各部門推薦一名聯絡員,及時向政治處報送宣傳信息,形成宣傳工作網絡,保障宣傳渠道暢通,以便政治處能夠及時快捷的掌握第一手資料,拓寬了宣傳工作面。如刑事庭、民一庭等業務庭,盡管有著豐富的宣傳資源,但因審判工作任務繁重,以往宣傳工作一直處于被動局面,今年我院明確了宣傳硬指標,確定了宣傳聯絡員,并規定業務庭報的宣傳線索包括口頭線索只要被政治處專職宣傳員整理發表,即算業務庭的任務,減輕了業務庭的工作量,也調動了他們的積極性,各業務庭向政治處報送宣傳線索的數量大為增加。
3、為提高宣傳員和聯絡員的工作水平,***法院采取以會代訓的形式,確定一個月召開一次聯絡員座談會,加強專兼職宣傳員之間的學習交流,培養大家對宣傳新聞的敏感性,提高寫作、選材的能力。
4、我院還注意各類文字成果的相互轉化,形成資源共享。政治處宣傳人員與研究室文秘、信息、調研工作人員及時交流,文稿相互轉化,達到了相輔相成、相互促進的良好效果。
5、按照省、市法院要求,我院建立了新聞發布制度,對***法院重大活動、有社會影響的重大案件適時進行新聞發布,與媒體和公眾進行溝通交流。今年,備受社會各界關注的“保羅國際天價頭”一案就是典型一列。對于該案的宣傳工作,我院宣教科初期就征求院長、案件承辦人的意見,制定了詳盡的宣傳方案,結合社會各級媒體的要求,及時溝通,充分協調,精密部署,使相關的媒體采訪、報道采寫等工作有序展開。
三、借助媒體,樹立法院、法官良好形象審判和執行工作是法院工作的重心,也是法院宣傳工作的重點。一直以來,我院堅持“三個結合”原則,即宣傳個案與宣傳隊伍相結合、宣傳法律與宣傳法院形象相結合、宣傳審判工作與院里開展的各項活動相結合,切實加強與新聞媒體的聯系,主動向新聞單位介紹法院工作情況,提供宣傳素材和工作便利,使新聞媒體能多角度、全方位報道***法院中心工作情況,向外展示***法院在審判工作、隊伍建設和法院改革方面取得的成績,使全社會了解***法院的工作亮點、先進人物,從而理解支持法院工作。我院先后推出了在審判崗位上做出了突出成績的***、***等先進典型,在媒體和***法院網站上進行廣泛宣傳,號召全院干警向他們學習,起到了典型引路的良好效果。今年來,結合深入學習實踐科學發展觀活動和“大學習大討論”活動,該院在搞好宣傳發動,制作宣傳版面、條幅,營造了濃厚的活動氛圍,有力推進了活動的順利開展。
法院政治處工作總結(通用17篇)篇十三
尊敬的黨組織:
法院政治處承擔著承上啟下、聯系左右、兼顧全局的工作,每一件事情都事關干警的切身利益,每一個環節都影響法院的工作大局,因此做好政治處工作就顯得尤為重要,特別要注意從大處著眼、細處著力,抓實五個環節,即圍繞一個中心、強化兩項服務、加強三個協調、突出四個重點、發揚五種精神,不斷提高政治處工作的質量和效率。
圍繞一個中心——緊緊圍繞法院工作大局這個中心。
政治處是法院工作正常運轉的樞紐部門之一,政治處工作的好壞在很大程度上影響著法院的全局,這就決定了政治處的一切工作必須緊緊圍繞法院工作大局這個中心來展開,時時刻刻、事事處處從法院大局的角度出發深入思考問題,統籌謀劃工作。
強化兩項服務——強化為領導服務、為干警服務。
法院政治處既為領導服務,又為干警服務,但歸根結底是為干警服務。要大力實施領導滿意、干警滿意工程,既兢兢業業當好領導的“參謀”和“勤務兵”,又當好干警的公仆,堅持把對上服務與對下服務統一起來,為黨組服務與干警服務結合起來,在為領導服務中體現黨組的群眾路線,在為干警服務中體現黨組的決策和要求,在上級要求和下級需求之間找到準確的切合點,達到上級要求與下級需求的統一。
加強三個協調——加強內外、上下、左右三個層面的協調。
(一)加強對外聯絡,做到內外協調。基層法院許多工作需要縣級各單位部門的大力配合和支持,有了他們的配合,就能取得事半功倍的效果,以最快的速度完成任務。(二)加強縱向聯系,做到上下協調。一是加強上下兩級法院的聯系,爭取上級法院的業務指導,政策傾斜,及時做好上傳下達,落實要求、布置工作。二是加強與縣委、人大、政府、政協的聯系,主動參與全縣中心工作,積極完成縣委政府交辦的各項任務,多請示多匯報,爭取縣委政府的全力支持。三是加強法院內部領導班子、中層干部、普通干警之間的上下聯系,及時傳達落實黨組的決策部署,深入干警中去了解新情況、發現新問題、把握新動向,做好信息反饋,協助領導深化和調整工作思路,形成上下齊心、步調一致、執行到位的工作默契。(三)加強橫向溝通,做到左右協調。法院政治處地位的特殊性、服務對象的特定性和職責的獨特性決定了政治處工作要加強協調溝通。協調溝通要有章法,要將原則性、靈活性和權威性有機統一起來。
突出四個重點——突出抓好隊伍建設、規范化建設、法院文化建設、形象建設四個重點工作。
法院政治處負責全院人事工作、隊伍建設、宣傳教育、法官等級晉升、工資等工作,可謂紛繁復雜,但是在這眾多的工作中,不能平均用力,要學會“彈鋼琴”,要做到扎實常規工作保穩定,突出重點工作創特色,更好地推動法院的長足進步。
(一)突出隊伍建設這個重點,提供強勁發展動力。(二)突出規范化建設這個重點,保證法院良性發展。(三)突出法院文化這個重點,提高法院競爭軟實力。(四)突出形象建設這個重點,營造寬松外部環境。
發揚五種精神——發揚無私奉獻、求真務實、嚴于律己、精益求精、勇于創新的精神。
(一)發揚無私奉獻的精神。政治處工作人員要吃得苦,耐得勞,甘于平淡、樂于奉獻,默默地為干警做好事、做實事。(二)發揚求真務實的精神。政治處工作必須發揚求真務實的精神,要把每一件事情做實在,把每一項工作做落實,不能湖光掠影、跑馬觀花,否則就起不到實際效果,甚至誤大事。(三)發揚嚴于律己的精神。政治處工作人員一言一行都要嚴格要求自己,做到謹言慎行,做到自重、自省、自警、自勵,不投機取巧。(四)發揚精益求精的精神。政治處工作人員要把各項具體工作做實做細,保證忙而不亂,細而不慢、精益求精。(五)發揚開拓創新的精神。政治處工作要不斷創新,要不斷有新思路、新舉措,新氣象。要積極向領導提出符合客觀情況和發展趨勢的新觀點、新思路、新辦法,使工作更加貼近領導要求,更加貼近干警實際。
匯報人:本網。
時間:**年**月**日。
法院政治處工作總結(通用17篇)篇十四
20xx年,xx法院的人事工作要按照區委組織部的要求,在院黨組的領導下,積極貫徹和嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和“四項監督制度”,緊密圍繞審判工作中心,認真履行好院黨組的參謀、執行和服務的職責,深入貫徹落實科學發展觀,創新工作方法,加強對現有人才的科學管理和合理使用,不斷建立、健全和完善干部人事工作制度,通過規范的干部組織工作鼓舞士氣、凝聚力量、激發活力,為全院的和諧發展提供組織基礎。
一、突出重點、有序推進干部管理工作。
在黨組的統一領導下,繼續強化調研,認真疏理我院各個層面的人員情況,進一步制定并完善長寧法院隊伍建設發展規劃,有序地開展職務職級晉升及中層干部選拔等工作,使該項工作既體現公平公開公正晉升原則,又體現注重工作實績、任人唯賢的培養方針,有效促進法院隊伍建設的年輕化、知識化。
(一)配齊配強中層干部隊伍。
針對目前我院面臨的中層干部人員不足、年齡偏大、部分部門低配的局面,堅持用發展的思路抓隊伍建設,加大中層干部的選拔充實力度,通過積極完善以業績為引導的干部晉升、選拔、考核、任用等干部人事管理制度,營造創新氛圍和正確的用人導向,真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的干部,選拔到領導崗位上去。主要工作有:
1、第二批中層助理任職期滿考核工作;。
2、中層副職的民主推薦選拔任用工作;。
3、部分中層領導崗位調整、掛職鍛煉工作;。
4、制定非審判崗位科組長設置方案并予以實施;。
5、研究室、監察室主任試用期滿考核工作;。
6、第一、二批政治協理員聘任期滿考核工作;。
(二)完成各層次干部的職級晉升。
政治部將根據黨組的意見、我院《法官與工作人員職務職級晉升和選任的規定》的規定以及我院的實際情況,擬定各層次晉升工作實施方案:
1、與區委組織部共同完成處級干部晉升;。
2、副科級晉升正科級工作;。
3、科員級晉升副科級工作。
(三)初任法官遴選、助審晉升審判員、警務人員警銜晉升及高級法官的選升、晉級等工作。
4、兩年一度的`獨任法官續任、選任工作。
5、每年上下半年各一次警務人員警銜晉升。
(四)進行干警的崗位交流,合理調配審判資源。
2、組織青年法官輪崗;。
3、對部分人員進行崗位調整;。
5、制定歸檔事務中心人事管理方案并予以實施。
在案件多、人員少的情況下,如何合理配置審判資源,保證審判組織的良性運轉。使力量組織最優化、效果產出最大化,緩解有限的審判資源與不斷增加的審判任務之間的矛盾,是當前干部人事管理工作中的一項重要任務。政治部將根據崗位需要,在深入調查研究的基礎上對干警崗位進行了合理調整,調整過程中本著兩條原則,一是加強業務庭人員配備,確保審判資源向一線傾斜,二是加大中層干部的輪崗交流力度,努力形成“交流一個人,帶活一班人,走活一盤棋”的局面。
二、統籌兼顧、抓好人才隊伍建設。
人才資源是第一資源,是確保法院工作可持續性發展的重要保障,需要把人才培養工作放在重要的戰略位置,從實際出發,制定措施,積極實踐,努力推進人才隊伍建設。政治部將根據黨組要求主要開展以下幾項工作:
按照人才培養可持續發展的要求,我院合理利用高院下撥的政法專項編制,在對本院年度收、結案、人均結案數等充分調研的基礎上,確定招錄數,設定好招錄條件,把好公務員招錄關。對新進人員進行“青年成才&8226;職業生涯規劃”座談會,鼓勵其明確奮斗目標,實現階段成長。
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法院政治處工作總結(通用17篇)篇十五
調整、法官培訓及晉級、文明創建工作、老干部工作、計劃生育工作以及公務員業務培訓等相關工作,切實履行好為全院各項工作提供組織保障和智力支持的重要職責。
一、協助黨組全面落實好法庭職級待遇。
自豫組通(xx)53號文件下發后,我院人民法庭正、副庭長待遇一直沒有得到落實。xx年3月,我院新一任領導班子換屆成立后,積極向縣委匯報請求落實豫組通(xx)53號文件要求,解決法庭正、副庭長職級待遇。經院黨組的積極努力,在我院政治處具體履行一系列組織程序后,xx年2月,縣委正式下文落實了7個人民法庭共14名正、副庭長的職級待遇。其中,3名副科職級的庭長升為正科職級,4名科員級的庭長升為副科職級,7名科員級的副庭長升為副科職級。至此,在全省大多數法院還未解決法庭庭長職級的情況下,我院尚居前列。
二、協助黨組做好機構人事改革工作。
在解決院直部門中層干部職級待遇和法庭正、副庭長全部職級待遇后,隨即院政治處又積極協助院黨組組織實施機構人事改革工作。一是增設機構。按照縣編委文件,我院又在原來的基礎上增編六個正股級單位,即執行一庭、執行二庭、執行綜合辦公室,法警一中隊、法警二中隊,司法行政管理科,使我院內部分工與管理更加規范并與上級法院歸口對接;二是選用本院優秀干部進領導班子。有2名優秀干警被選進班子(1名任副院長、1名任紀檢組長),解決了我院領導班子新老交替的關鍵問題;三是調整49名干警崗位。(1)提拔2名資深法官為專職審判委員會委員,3名法官被任命為審判委員會委員,2名被免去審判委員會委員職務;(2)28個中層正職崗位中:有4名審判員和一般法警被破格提拔進入中層正職領導崗位,有6名中層副職提拔進入中層正職領導崗位,有8名中層正職輪崗交流;(3)15名一般干警被提拔進入中層副職領導崗位;(4)免去7名中層領導職務:5名中層正職和2名中層副職。
在院政治處的充分本文來自,轉載請保留此標記。準備和嚴格組織下,我院的人事任免請示從法院到縣委、縣人大公示期間,直至縣委、縣人大批復、任命,全程無雜音。縣委、縣人大對我院領導班子機構人事改革,改出和諧、改出形象的成效給予了高度評價。
三、協助黨組做好人民法庭正、副庭長述職述廉評議活動。
為加強人民法庭隊伍思想政治建設和司法能力建設、提升轄區黨委、政府和人民群眾對法庭工作的滿意度,院黨組決定對人民法庭正、副庭長進行述職述廉評議。政治處接到黨組的通知后,立即進行策劃設計,制訂了評議活動議程、方案、評議內容以及邀請人員的范圍。9月2日,我院7個人民法庭13名正、副庭長現場接受來自縣人大常委會、縣紀檢會、縣委組織部、縣委政法委等主管法院人事任免部門和7個人民法庭駐地黨委、政府以及全院干警對xx年以來法庭工作10個方面的內容評議。對評議結果差的法庭正、副庭長,采取提請人事任免措施予以制裁。受邀參加本次述職評議的代表對我院首創法庭庭長公開述職評議的新舉措給予了高度評價。
通過評議,法庭庭長們,深刻認識到法庭工作的重要性,進一步擺正了法庭在當地黨委、政府和人民群眾中所處的地位,深感責任重大,紛紛表示更加盡職盡責地做好法庭工作,真正發揮起潢川法院的“窗口形象”和“前沿陣地”作用。
四、組織開展好三項活動,進一步提升隊伍思想政治素質。
xx年以來,按照上級的統一安排部署,院政治處組織開展了“讓人民滿意”活動、“深入學習實踐科學發展觀”活動以及“人民法官為人民”主題實踐等三大政治學習活動。按照黨組安排和各個活動方案要求,政治處分別制定了活動的總體實施方案、不同階段的實施方案以及一系列學習材料和學習日程表等下發到每個干警,確保教育培訓不漏一人、規定學時不少一課。對院黨組還專門確定了中心組學習內容。同時,還積極創新學習形式,舉辦研討交流活動、心得體會展以及到紅色教育基地參觀學習等進一步豐富了學習形式,深化了學習內容。
通過三項教育活動,全院干警對“把人民群眾滿意作為法院工作標準”、科學發展觀的內涵和要求以及堅持人民法院人民性等重大理論觀點、重大戰略思想和重大戰略部署的的理論認同、感情認同和實踐認同,提高了在學習中解決實際問題的司法能力。
五、借開展各項活動為契機,大力宣傳“為大局服務、為人民司法”的良好形象。
法院政治處工作總結(通用17篇)篇十六
轉眼,2012年即將成為過去,回顧自已一年來的工作,對照遵守部隊各項黨風廉政建設規定,自我評價政治上是堅定的,頭腦是清醒的,工作是盡心盡職的,對自身要求是嚴格的,工作成效也是明顯的。總體來說是滿意的。在支隊黨委、支隊首長的正確領導下,在上下左右幫助、支持、配合下,自已一方面緊緊圍繞支隊發展大局,團結帶領全體政工干部,著力構建和諧政工團隊,努力營造良好政治氛圍,較為圓滿地完成了上級和支隊黨委交給我的各項工作任務;另一方面始終嚴格遵守各項禁令和黨風廉政建設要求,隨時排除私心雜念,警鐘長嗚,始終保持頭腦清醒,確保自已在政治上的堅定性,始終把自已置身于官兵的陽光監督之下,正確行使組織賦予的職責,給基層官兵作好表率。
一、履行職責主要情況。
(一)積極出主意、出思想,為支隊黨委形成正確的工作思路當好參謀。
支隊政治處是支隊黨委的辦事機關,在事關部隊思想政治建設的一些重大問題要為支隊黨委、首長出主意、當參謀。作為支隊政工部門的負責人,我按照《政治工作條例》所賦予的職責,自已能堅持自沉維護支隊黨委班子的團結,能嚴格遵守的條令條例和各項?禁令鐵規?能忠實履行政治處主任的崗位職責,主動克服各種困難,充分發揮主觀能動性,加強政工業務學習,能在實際工作中恪盡職守、秉公辦事,在班子建設、干部隊伍建設、組織建設、思想政治教育、警營文化建設等工作中充分發揮政治工作的指導性作用,為部隊的正規化建設和隨時應對急難險重任務打下堅實的思想基礎。今年年初,我向支隊黨委建議,在全支隊大力開展以?喜迎十八大,全力保安全?為主題的系列活動。建議被采納后,我與機關同志一起苦心操作:一是將十八大安全保衛任務融入到平常的政治教育中,使官兵們?潤物細無聲?般地接受教育。二是組織開展相關系列活動,如?邊防衛士杯?籃球賽、?踐行‘三句話’,喜迎十八大??xx杯?第二屆書畫攝影大賽、?xx杯?邊防攝影大賽、?銘記‘三句話’,建功在警營?主題征文、紀念‘三句話’,警民促和諧暨慶八一主題警民座談會、?學習‘三句話’,我該怎么做?大討論、?‘三句話’總要求引領我成長?主題板報等活動。三是以支隊?警營大講堂?為載體,使官兵對?喜迎十八大,全力保安全?的內涵進一步加深。這些工作對喚起全支隊官兵高度的使命感和凝聚軍心起到了重要作用。
(二)注重把握培養和使用兩個環節,努力把干部隊伍特別是基層班子選配強化。
教學。
研判等方法,進行了專題研究,取得了一定成果。
(三)帶頭做好部隊政治工作,把思想建設落到實處。當前部隊建設和諧發展,要把加強思想政治建設擺在全軍各項建設的首位。我在綜合部隊內外形勢后,反復認真學習中央軍委和公安部、邊防局的重要指示后,深刻地認識到思想政治建設對于邊防部隊確保?兩個穩定?有著極其深刻的重大意義。對官兵的教育,我們按照部邊防局和總隊統一下發的教育提綱和計劃,由各基層單位組織,逐個專題抓落實。支隊以抓好干部教育為重點,主要出于三點考慮:一是上級也有此要求;二是干部思想定位不準;三是干部隊伍在部隊建設中的重要作用。今年以來,我們先后多次按照機關干部、基層大中隊主官、營團職干部和連排職干部,緊緊扣住當前官兵隊伍思想中存在的理想信念淡化、名利思想過重、敬業精神不強和貪圖享樂思想抬頭等問題,以樹立當代革命軍人核心價值觀這個中心,幫助干部弄清?為什么當官、靠什么進步、在位謀什么、奮斗圖什么?,幾次集中教育,我都參與研究教育計劃和講課提綱。為了深化教育效果,教育中,我們采取把大問題剖小,把虛問題變實,把遠問題拉近等方法,使教育真正緊貼干部思想實際。
(四)樹立服務保障意識,融匯思想政治建設。我以主動的姿態協調地方黨委政府,報請支隊榮記集體二等功,聯系總隊政治部特事特辦,為參加?6.28?抗洪救災的00名官兵立功受獎,極大地增強了官兵的榮譽感,激發了斗志,強化了工作干勁;努力協調地方黨委政府,通過聯系雙擁辦、軍轉辦和人社局,妥善解決了今年支隊xxx和xxx兩名干部的轉業事宜,將他們開始時對離開部隊的牢騷滿腹變為愉快接受重新在地方就業工作;在端午、中秋等傳統節日,帶領官兵慰問離退休老干部和駐地福利院;積極與教育、醫療主管部門溝通,解決了官兵子女入學入托和醫療保障的后顧之憂;協調黨委和后勤部門,為官兵在休假、結婚生子和生病住院出臺優撫政策;強制性對基層大中隊設置健康檔案,隨時了解官兵們的身體和心理健康情況。通過從優待警的措施,從而使去者高興,留者安心,營造出栓心留人的良好氛圍。
(五)事事處處嚴于律己,以實際行動為政工干部作表率。
作為支隊政治處主任,在官兵面前樹立良好的自身形象很重要,必須把?說?與?做?統一起來,在忠誠黨的事業、嚴守黨的紀律諸方面給廣大干部尤其是政工干部做好樣子。如果位置一變就忘乎所以,脫離群眾,不僅是政治眼光短淺、精神頹廢的表現,也糟踏、褻瀆了黨的政治工作者這一神圣稱號,在實際工作中就會出現?臺上他說,臺下說他?的負效應,大大削弱政治工作的威力和效果。這一年,自我感覺,在事事處處嚴于律己作表率這個問題上,一直是很注意的。首先,為黨工作的高度事業心責任感一刻沒有松懈過。我始終信奉這樣一句話:對黨忠不忠,關鍵看行動。今年伊始,我從未要求處里的同志進行加班,但他們看到我將全部精力用在了工作上,繼而自愿犧牲個人休閑時間,一起投入到工作中。在今年組織支隊迎接政工比武封閉式集訓中,我與支隊基層大中隊政工干部實行?五同六到位?,以自身行動作表率,帶動了參加集訓干部的學習熱情,學習效果較為顯著。一年來,自己按照《大綱》要求,積極參加黨委議教、教育統籌,帶領處里的同志進行思想調查分析00次、舉辦教育準備會00次、黨委中心組集中學習00次、機關干部政治學習00次和政治教育督導考核00次;盡管自己學習計算機的起點低,但我相信只要始終堅持?自學、勤學、苦學?,就能實現?勤能補拙?;在平時的講課備課中,基本上是自己動手,從不讓其他同志?代勞?。此外,在用車、住房、就餐等生活問題上,我自覺按規定辦,嚴格要求自己,不搞特殊化。再次,抓緊學習,不斷豐富自己的內涵從未停止過。在主任崗位上,盡管工作繁忙,難得有整塊的時間靜心學習,但我多年養成的?白天轉講干,晚上讀想寫?的習慣一直未改,每天擠出一定時間用于看書、讀報、學文件和寫學習心得,更重要的是,對知識的消化吸收和靈活運用的本領較以前有了明顯提高。我參加中共四川省委黨校的法律本科函授學習,已經順利拿到畢業證書。
(六)大興廉政教育之風,確保部隊風清氣正高效有力。在年初由我發起,安排紀保督察科的同志組織了一次到xx市看守所的參觀教育,對干部隊伍尤其是行政領導崗位上的同志是一次心靈上的洗禮。隨后,支隊出臺了《xx市公安邊防支隊預防腐敗預警工作辦法》,以預防可能出現的腐敗問題或發現的違紀違規苗頭性、傾向性問題,從而實現早發現、早提醒、早糾正的目的。根據支隊長、政委的指示,我帶領處里的同志,在吃透上情、摸清下情,多方征求意見,反復醞釀的基礎上,自始至終組織并參與了預警機制的起草工作,形成了一個較好的拒腐防變的有效措施,對指導全支隊部隊廉政建設起到了重要作用。
(七)重視運用典型指導,在培養樹立先進典型上下功夫。
按照支隊黨委、首長的意圖,自今年?7.23?抗洪救災以后,我多次聯系基層收集相關素材、聯系新聞媒體進行信息覆蓋,做了一些具體、扎實的工作,從而使支隊司令部參謀xx和xx中隊政治指導員xx以?優秀人民警察?的典型形象,對加強全支隊部隊的思想政治建設起到了有力的推動作用。由于xx、xx兩名同志一貫優異的表現,特別在幾次重大遂行任務中的突出成績,我們政治處積極協調各級部門,強化宣傳,xx以高票入圍?優秀人民警察?候選人,xx同志入圍候選人,為廣大官兵牢固樹立崇尚榮譽、服務人民的使命觀打下堅實基礎。
二、存在問題。
(一)創造性抓工作的針對性不夠明確。雖然自己在抓某項具體工作時有自己的想法,但受到客觀因素的影響,使得抓工作時的針對性有些模糊。
(二)學習方法有待提高。盡管自己學習態度很端正,但因為入伍時文化程度有限,在部隊期間基本上靠著函授和自學,學習進度不是很理想,學習效果不盡如人意。
三、個人努力方向。
(一)只有把服從領導與發揮主觀能動性結合起來,才能演好自己的?角色?。政治處主任是黨委的?秘書長?,是政委的助手,是本部門的負責人,是基層政治工作的指導者,是相關系統的協調人。這個?定義?,單從字面上理解并不難,可在實踐中演好這個角色并不易,對我而言更是如此。而我想得最多的是,只有盡快通過自我調節來適應不斷變化的形勢,唯有如此,才能不負組織重托。在服從支隊黨委和支隊首長領導方面,在聽招呼守規矩方面,我對自己要求是嚴的,完成任務是堅決的,支隊黨委、首長是了解的。我還感到,對于一名稱職的部門負責人來說,服從領導僅僅是起碼的要求,要創造出一流的實績,還必須充分發揮主觀能動性。具體地說,就是要在不斷提高自己思想水平的基礎上,增加整體思想意識,要站在黨委、首長的領導層次上想問題、辦事情,經常就一些重要工作超前思考,超前提出工作建議,大膽負責地陳述自己的意見,對黨委、首長交辦的工作,按照黨委、首長的意圖,創造性地抓好落實。今年由我們政治處牽頭樹立xx、xx兩名同志作為優秀人民警察,xx同志進京接受xxx同志的親切接見等,上下反映較好,無不得益于我們充分發揮了主觀能動性。
(二)只有牢固確立?為官一任,建設一方?的思想,才能自我加壓,多創實績。好人不一定是好官,好官必定是好人。但好官又不能滿足于做好人,還要時刻想到肩上的擔子和責任。我常想,我這任支隊政治處主任,不論組織讓干多長時間,在離任的時候,若能做到?既無愧于前人,也無愧于后人?,便是我最大的欣慰了。反之,則會感到終身不安。實現這一目標靠什么?我感到,唯有靠責任。既是壓力,亦是動力。功在領導,利在集體。回顧這一年來的實踐,我經常與官兵談心,該提醒的提醒,該批評的批評;狠抓了政治處機關組織生活制度的落實,在政治處內部形成了較強的原則空氣;每星期一次的例會制度堅持得比較好。目前,政治處人員進取精神強,思想純潔健康。
我決心,在今后的工作中,發揚優點,克服缺點,在支隊黨委和支隊首長的領導下,更加勤奮扎實工作,為確保全支隊部隊政治合格,為全支隊建設上新臺階作出自己的貢獻。
謝謝。
二〇一二年十一月二十日。
法院政治處工作總結(通用17篇)篇十七
回顧一年來政治處的工作,我們全體人員始終堅持“圍繞中心、服務審判”的工作目標;堅持“讓黨組放心、干警滿意”的工作宗旨;堅持“公道正派、嚴謹細致”的工作準則和“耐得住寂寞、守得住清貧、經得住艱苦”的工作格言,不計得失,辛苦工作,取得了一定的成績。現將政治處一年來的主要工作情況匯報如下:
一、主要工作及取得的成績。
1、抓好學習制度的落實,不斷提高全院干警干事創業的積極性。
今年,院黨組提出在中院機關開展以提高干警素質、轉變工作作風、樹立良好形象為主題的“素質教育年、作風強化年、形象提升年”活動,并相應出臺了“五個一”學習制度。為使院黨組的決策在具體工作中得到有效落實,我們堅持按照學習計劃每周明確學習內容,并協同紀檢監察室組成周一學習制度落實情況檢查組,按照“逐庭檢查、逐人核對、及時通報、落實獎懲”的方法和步驟,堅持對學習情況進行檢查督導。一年來,共組織了“物權法”、“××大報告精神”及各級領導關于作風建設的有關論述等方面內容學習29次87項,下發學習通報25次,組織學習講評6次。同時,政治處還按照院黨組安排,認真組織實施了“講正氣、樹新風、促發展”主題教育以及“學習貫徹××大精神,強化作風建設,促進公正司法,塑造良好形象”集中學習教育活動的開展,并將學習貫穿于活動的全過程,把學習的過程作為提高素質、轉變作風、樹立形象的過程。在此基礎上,還著重培養干警自我學習、自我改造、自我奮進的意識,變“要我提高”為“我要提高”。
2、抓好干部管理制度的落實,干警的日常管理工作得到進一步規范。
今年以來,院黨組本著“重教、嚴管、厚愛”的干部隊伍管理方針,加大了對干警的教育、管理力度。工作中,政治處人事處依照《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《法官法》的規定,認真做好全院人員的行政職級、法律職務、法官等級、警銜、工資等日常管理工作。截止目前,共完成××名干警法律職務的任免、××名干警法官官等級的晉升申報。與此同時,還按照《公務員法》要求,排摸情況準確做好公務員情況登記工作,根據省高院的有關晉高安排,嚴格把關做好高級法官等級選升工作。今年,政治處還協同有關部門組織全院干警進行了每年一次的例行體檢及副處級以上干部體檢工作。
3、抓好正面宣傳工作,法院的文化建設和宣傳工作得到進一步的增強。
從××年開始,為推動活動的深入開展,營造干警積極向上、爭先創優的濃厚氛圍,努力建設一支公正、高效、廉潔、為民的法院隊伍,政治處按照院黨組安排,在堅持自愿報名、擇優選拔原則基礎上,從各部門選出一批從事審判業務和法院其他工作的干警組成兼職從事寫作信息、宣傳、調研、案例編報等工作的隊伍,在完成本職工作的基礎上,撰寫稿件和理論文章。并明確工作任務,確定宣傳、調研課題,嚴格獎懲辦法,極大地激發了發揮廣大干警寫作的積極性。
××年×月6日,我院黨組書記、院長×××走進直播室,做客《公仆與市民》節目,詳細介紹我院公正司法,一心為民的舉措,受到社會各界的好評。××電視臺在×月6日至×月22日,將對此節目進行播放,共計播放15次。及時有效的宣傳工作,為促進法院的其他各項工作發揮了強有力的作用,也為全面提升人民法院和人民法官的形象提供了積極的平臺。
今年11月初,我院選送參加省法院文藝匯演的四個節目中,戲劇聯唱《謝法官》獲得本次匯演的一等獎,歌伴舞《母親》、小品《心系百姓》獲得本次匯演的二等獎,小品《法律無情人有情》獲得本次匯演的三等獎,我院獲得此次匯演比賽的組織獎。
4、抓好教育培訓工作,干警的綜合素質得到了進一步的提高。
今年,我院提出要把法院建設成為“科技型、學習型、為民型、節約型”的人民法院,重點突出崗位培訓的針對性和實效性,有系統、分層次培養法院人才。通過組織中層干部到蘇、魯、遼等地先進法院院學習考察并撰寫考察報告、邀請法學專家樊崇義教授與全院干警講授刑事訴訟法修訂專題講座、開展“四個一”評比等多種方式提高干警的執法能力和實戰水平,促使隊伍由知識型向能力型轉化。
5、抓好考核制度的堅持,為黨組提供及時準確的一手資料。
根據院黨組年初制訂的《××市中級人民法院機關目標管理辦法》的要求,成立中院機關目標管理考核辦公室,政治處在受領任務后,及時組織有關人員成立考核辦,著手進行相關準備工作。由于對機關的考核在中院尚未執行過,操作起來難度大,問題多。為做到公開、公平、公正,考核辦公室與中院各職能考核部門做了大量的工作。目前,對機關的考核工作已經結束。僅各職能部門下發的各類考核通報就達50余期,考核辦公室進行數字統計用了近兩周時間。可以說,準確及時的考核情況,不僅促進了中院部門相互取長補短,改進工作,也為院黨組謀劃新年度的工作提供了第一手參考資料。
在完成以上工作的同時,政治處還完成了年度以來的各級表彰材料的準備,手續的完善報批;組織演講比賽、協助基層黨委和當地法院抓好班子建設等各項具體工作,在此不再一一講述。
總之,在院黨組的帶領下,經過政治處全體人員的辛勤工作,基本上完成了所規定的各項目標任務。
二、幾點體會。
應該說,××年是我院工作創新的一年,也是各項工作取得成績的一年,更是法院整體形象得到全面提升的一年。這些成績的取得是法院新一屆領導班子帶領全市法院干警團結拼博,開拓進取的結果。就政治處而言,我們在今年的工作中主要有以下幾點體會:
1、領導重視、大力支持,是我們做好政治處工作的重要前提。
任何工作要取得好的成績,與領導的重視是分不開的,政治處工作也不例外。今年以來,院黨組以提升人民法院和人民法官的形象為目的,提出了“利用兩至三年的時間趕上或超過全省乃至全國先進法院”的目標,并采取了一系列的措施,從提高干警綜合素質入手,以嚴格管理為手段,并切實解決干警的實際問題,使全院干警感受到了黨組的溫暖,看到了法院發展的希望,大家心往一處想,勁往一處使,出現了全體爭先創優的良好氛圍。也正是這種氛圍,較好地保證了政治處工作的順利開展和各項工作的圓滿完成。
2、健全規章制度、狠抓貫徹落實,是做好政治處工作的重要條件。
建立健全強化管理的各項規章制度,是現代化、科學化管理的基本要求,是開展好政治處工作之必須,它不僅可以規范干警的行為,還可以提高辦案的效率,達到最佳的辦案的效果,從而促進干警不斷改進工作,爭先創優。××年初,××院長與新一屆領導班子在深入調研,廣泛座談征求意見的基礎上,制訂下發了“中院機關目標管理考核辦法”、“干警帶薪休假制度”、“干警十條禁令”、“五個一”學習制度等一系列的管理考核制度,并在工作中嚴格督促落實,取得了明顯的成效。特別是在此次機關考核過程中,各職能部門都能夠按照規定,及時對考核情況進行通報,保證了院機關考核工作的順利開展。再如宣傳工作考核辦法,對今年我院宣傳工作取得全國、省、市先進也提供了重要保障。應該說,正是有了這些制度的制訂和有效的貫徹落實,才保證了我們今年的全面工作扎實開展。
3、全體人員耐得住清貧,守得住寂寞,是我們政治處干好工作的重要保證。
政治處無論是人事處、宣傳處還是教育處,都有一個共同的特點:那就是工作量大、涉及面廣、為干警服務直接,其工作人員的素質如何,不僅影響到政治處自身的形象,更關系到黨組在干警中的威信。為此,政治處主任××多次要求政治處全體工作人員要自重、自省、自警、自勵,不弄虛作假,不拉幫結派,不投機取巧。要懷敬畏之心,敬畏規則,敬畏法紀,敬畏公論。要守寧靜之境,甘過平淡生活,做好平凡工作,耐得住寂寞,守得住清貧。工作中,我們政治處全體同志嚴格按照政治工作要求,默默工作,無私貢獻。人事處副處長××,被干警稱為法院人事工作的“活檔案”,他為法官申報等級,每天工作13小時以上毫無怨言,為干警做擬升工資表格,常常忘記飯點,為競爭上崗工作直到深夜3點多鐘才在地鋪上休息。教育處××,因工作常常是把女兒忘在幼兒院里,因工作常常想不到又在院里過了一個休息日,因工作常常是來不及回家準備洗漱用品,就乘車趕到了省法院。宣傳處副處長××忙于起草各類材料,辦公室的燈光經常是在深夜才息滅。正是他們這種工作以院為家,無私奉獻精神,保證了政治處工作開展的有聲有色。