個人簡歷是一份詳細(xì)記錄個人學(xué)習(xí)、工作和經(jīng)歷等信息的文檔,它是我們求職和展示自己的重要工具。以下是一些經(jīng)驗豐富的人士的個人簡歷,值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇一
3.在寫教育背景時,只要寫自己所讀大學(xué),專業(yè)即可,不要寫具體院系;。
4.簡歷要重點寫自己的成就,所帶來的影響以及工作中所使用了什么技能;。
其實國外教授是不了解中國大學(xué)所設(shè)的各項獎學(xué)金的,所以,要寫明獲獎比例,并對獎項給出一定的說明。
隨著申請人數(shù)的急驟上升,現(xiàn)在每個錄取官員的招生數(shù)量和招生壓力都非常大,他們花在審核每個申請者材料的時間上可能短至幾分鐘,在這種情況下,錄取官員非常傾向于通過簡歷了解申請者,因此一份精美獨特的簡歷就能發(fā)揮博取錄取官員好感甚至是一份彌足珍貴的offer或者scholarship的作用。
申請者通過簡歷把自己最重要和對申請對有利的經(jīng)歷展現(xiàn)出來。然后必要的話再在其他文書(包括個人陳述、推薦信或小短文)中再對其中部分重要內(nèi)容作詳細(xì)論述或者解釋,這樣簡歷中的內(nèi)容會顯得更真實和豐滿,整個文書也能給錄取委員會的頭腦中留下一個活生生、有血有肉的你,而不是一堆枯燥刻板的文書了。
合格的美國研究生留學(xué)申請簡歷基本包括個人信息,教育背景,工作或科研經(jīng)歷,課外活動,所獲獎勵,出版物,個人技能和語言能力及興趣愛好這幾部分。
以上是美國研究生留學(xué)申請簡歷的一些基本內(nèi)容,但是申請人可以根據(jù)自己申請的專業(yè)及經(jīng)歷而對各項目的排序或者內(nèi)容的詳作一定的調(diào)整,還可以酌情加一些對申請有幫助的東西。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇二
你可能看不出一個固定模式,但你應(yīng)該體會到學(xué)好這科的基本素質(zhì),比方說這領(lǐng)域的書籍,或工作經(jīng)驗。如果有,占多少份量。換句話說,一篇標(biāo)準(zhǔn)的個人簡歷會包括一下幾點:
1、學(xué)科的大概闡述。
2、自己對學(xué)科的著迷程度及為什么著迷。
3、相關(guān)基礎(chǔ)知識及工作經(jīng)驗。
4、自己的其他生活情趣。
第三、我們在中國受了多年教育,在語言和全面性上略占下風(fēng)。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇三
1.教育背景中寫相關(guān)課程。但千萬不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不很有效,別人也沒耐心看。
2.獎學(xué)金一項一行。許多學(xué)生每年都有獎學(xué)金,這樣一來,也可寫出三四行,甚至更多。
3.拉長句子。每個句子都可加入一些詞拉長一些。其實拉長并不難,難的是縮短。
4.自然地多換行,多寫點句。
5.加大字號。可將10號,小五改成12號,小四。
6.社會工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中。這樣會填補工作經(jīng)驗少的缺陷,例如,您在做團(tuán)支書、學(xué)生會主席等社會工作時組織過什么,聯(lián)系過什么,參與過什么都可以一一羅列。如果只做過一件事,那就應(yīng)該盡量把它掰開了寫,如領(lǐng)導(dǎo)過多少人,完成了什么事,起到了什么作用。這樣一來,起碼就有了三行。如果做了更多的事,一件一行就可以了。行文簡潔的原則還是要遵守的。
7.暑期工作。作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。不過即使實在沒有,就算是在父母的單位呆過幾天,也不妨寫上。這樣也算是顯得接觸過社會,了解了些行業(yè),做過了些工作。但您一定要能說上幾句才寫在簡歷上。否則將來面試時,您恐怕會被問得張口結(jié)舌,顯得很尷尬。
8.中學(xué)情況。不過這方面的內(nèi)容不要寫太多。有的人中學(xué)經(jīng)歷特輝煌,做過學(xué)生會主席、當(dāng)過團(tuán)支部書記,學(xué)習(xí)成績也名列前茅。其實中學(xué)成績?nèi)绾稳绾魏檬亲顩]有參照性的,除非是北京四中這樣的全國知名學(xué)校,否則作用不大,因為最重要的還是您當(dāng)前的情況。當(dāng)然,如果您在中學(xué)時得過國際奧林匹克比賽大獎或全國性的大獎,不妨提上一筆。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇四
社會實踐項目包括哪些是我們做簡歷之前必須知道的,這樣有利于在簡歷里呈現(xiàn)出豐富的內(nèi)容而不是偏重于某方面的實踐。大學(xué)生一般只知道在簡歷里添加跟隨學(xué)校的實習(xí)經(jīng)歷,而不知道其他的實踐項目也可以成為簡歷的一部分內(nèi)容,這也是大學(xué)生面對簡歷時感到空白的主要原因。
現(xiàn)在我們看看哪些活動可以作為簡歷社會實踐項目,在學(xué)校內(nèi),學(xué)生會、社團(tuán)等協(xié)會的組織活動是可以作為實踐項目的,在學(xué)生會你平時擔(dān)任什么職務(wù),負(fù)責(zé)的'具體工作包括什么,這就好比我們在企業(yè)工作的職位和內(nèi)容一樣,雖然不是什么特別的經(jīng)歷但是通過長期的實踐是可以提高我們在某些方面的能力。哪怕你在學(xué)生會只是負(fù)責(zé)內(nèi)勤工作,那么也可以提升你在內(nèi)部事務(wù)方面的能力,這樣你應(yīng)聘企業(yè)內(nèi)勤崗位時就有一個比較大的優(yōu)勢。在社團(tuán)方面,你參與的社團(tuán)活動也是一種實踐活動,當(dāng)然要選取有一定意義的活動才行,比如組織獻(xiàn)血或者去火車站協(xié)助維持秩序等,但是如果是組織大家出去玩比如爬山或者騎自行車、唱歌等,這些活動就不要出現(xiàn)在簡歷里了,因為這些純屬娛樂活動而不具有任何的社會意義。這類活動要是有意義的話,那么我們可以把平時跟朋友或同學(xué)出去聚餐、跳舞等經(jīng)歷都加到簡歷里了。
在學(xué)校之外,如果你參加過一些具有社會性的重要活動,比如利用假期去偏遠(yuǎn)地區(qū)教書,或者去老人院和孤兒院幫助他們做了哪些事情,這些活動可以體現(xiàn)出你很有同情心并且是一個樂于助人的人。在描述此類活動時不能單單說明活動的名稱,本文信息來源于大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)。轉(zhuǎn)載請注明。你還要把活動當(dāng)中你負(fù)責(zé)的具體崗位和所做的工作列出來,因為光靠一個表面的參與印象是很難讓人對你在活動中的情況有深入的了解。
另外我們在公司或者商鋪等地方的實踐也是一個重要的實踐項目,這些實踐相比前面兩種活動更有實戰(zhàn)性,因為公司和商鋪都屬于盈利性企業(yè),你未來工作不也是為所效力的單位獲取價值嗎?所以較早地介入此類單位有助于對企業(yè)的結(jié)構(gòu)以及工作強度、工作制度等有一個深入的認(rèn)識,有利于以后更好地適應(yīng)企業(yè)當(dāng)中的工作。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇五
1.絕無拼寫錯誤。
現(xiàn)在文字處理軟件都有拼寫檢查(spellingcheck),您實在沒有理由拼錯,否則雇主會覺得您連最基本的東西都不去做。因此這是完全不能容許的錯誤。
2.小心相近字。
這是拼寫檢查查不出的錯誤,要尤為小心。例如,有一位專業(yè)是經(jīng)濟(jì)學(xué)的同志,他本應(yīng)寫major:economic,但卻誤寫成了mayor:economy,搖身一變,成了主管經(jīng)濟(jì)的市長。
3.避免明顯的語法錯誤。
這并不是說一點兒語法錯誤都沒有,因為英語畢竟不是母語,稍微有一點小錯,別人也是能夠諒解的。
4.請友人幫忙看一下。
這是非常有效的一個方法,一是從拼寫、語法、句式等方面來看,有無錯誤;二是從構(gòu)思的角度上來看,有沒有更合適、更恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)。旁觀者清,換一個角度,別人經(jīng)常能提出一些特別好的建議來。
ive寫不寫?有人寫,有人不寫。
其實寫和不寫各有利弊。如果寫上,當(dāng)然顯得目標(biāo)明確,非這個行業(yè)、這個部門不可,但同時也就限制了您在別的行業(yè)發(fā)展的可能性。比如,畢業(yè)生在申請像“誠迅”一類的公司時明確寫上了所選部門,那么萬一這個部門沒有錄用您,而您又好像非這個部門不可,您就很可能失去了在“誠迅”其他部門工作的機(jī)會。但如果您什么都不寫,雇主參照您的背景和一些測試的結(jié)果也許認(rèn)為您更適合別的部門,這樣您就可能獲得新的機(jī)會。通常美式簡歷的規(guī)范寫法都是不寫objective的。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇六
你可能看不出一個固定模式,但你應(yīng)該體會到學(xué)好這科的基本素質(zhì),比方說這領(lǐng)域的書籍,或工作經(jīng)驗。如果有,占多少份量。換句話說,一篇標(biāo)準(zhǔn)的個人簡歷會包括一下幾點:
學(xué)科的大概闡述。
自己對學(xué)科的著迷程度及為什么著迷。
相關(guān)基礎(chǔ)知識及工作經(jīng)驗。
自己的其他生活情趣。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇七
個人簡歷的主要要寫什么呢?對于個人簡歷的寫作要有一定的了解,以下由文書幫小編推薦這編用什么標(biāo)準(zhǔn)寫個人簡歷閱讀參考。
簡歷主要包括三項內(nèi)容:標(biāo)題、求職目標(biāo)和聯(lián)系地址。
求職目標(biāo)部分,要充分表明自己在該方面的優(yōu)勢和專長,盡可能把選擇放到一個具體的工作部門,當(dāng)然選擇也不能過窄。
要選擇那些對所申請工作具有說服力的資歷和能力進(jìn)行描述。語氣要積極、堅定、有力,不要讓人產(chǎn)生疑問。具體的內(nèi)容包括學(xué)歷、工作經(jīng)歷、從事的.社會活動和取得的成績,以及其他相關(guān)的資料和信息。(本文由文書幫小編http:///編輯提供閱讀)
簡歷的最后一部分一般是列舉有關(guān)的證明人及有關(guān)附加性參考材料,附加性材料包括學(xué)歷證明、獲獎證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、專家教授推薦信,所發(fā)表的論文著作等。
證明人,一般提供3~5個,是對你求職資格、工作能力和個人情況的保證人。因此一般選擇在校期間或以前工作單位或所參加社團(tuán)中比較熟悉且又知名的人。一般不要選擇自己的父母或親戚。
讓別人作證明人,事先應(yīng)征得選取對象的同意。在證明人欄目中要詳細(xì)說明證明人的姓名、職務(wù)、工作單位及聯(lián)系方式。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇八
甲方:法定代表人:
乙方:法定代表人:
根據(jù)《中華人民共和國技術(shù)合同法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,簽訂本合同。
一、項目名稱:
(注:本參考格式適用于新技術(shù)、新產(chǎn)品、新材料、新工藝及其系統(tǒng)的研究開發(fā)活動。)。
二、本技術(shù)開發(fā)項目在國內(nèi)外的現(xiàn)狀,水平及發(fā)展趨勢:
技術(shù)合同。
三、本研究開發(fā)成果應(yīng)達(dá)到的技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo):
四、投資總額:
其中甲方投資乙方投資在總投資額中:甲方占x%;乙方占x%。
(注:所謂投資,不僅包括以貨幣、設(shè)備、場地進(jìn)行的物質(zhì)投資,還可以包括以專利技術(shù)、非專利技術(shù)進(jìn)行的技術(shù)投資,采取貨幣以外的形式進(jìn)行投資的,應(yīng)當(dāng)折算成相應(yīng)的金額,明確當(dāng)事人在投資中所占的比例。)。
五、雙方的具體分工:
1.甲方負(fù)責(zé):
2.乙方負(fù)責(zé):
(注:當(dāng)事人各方應(yīng)當(dāng)按照合同約定的內(nèi)容、以自己的技術(shù)力量參加研究開發(fā)工作,共同制定研究開發(fā)計劃,共同解決研究開發(fā)中發(fā)生問題,或按照分工分別承擔(dān)設(shè)計、工藝、試驗、試制等不同階段或者不同部分的.研究開發(fā)工作,并與其他當(dāng)事人協(xié)作配合,直至完成研究開發(fā)項目。任何一方當(dāng)事人,對合同約定或全體當(dāng)事人決定必須履行的義務(wù),都必須認(rèn)真履行。)。
六、雙方的違約責(zé)任:
2.任何一方不按照合同約定的分工參與研究開發(fā)工作或不按照合同約定與其他各方完成配合任務(wù)的,違約方應(yīng)向另一方支付數(shù)額為項目投資總額x%的違約金。
七、成果歸屬與分享:
在履行本合同中完成的研究開發(fā)成果的專利權(quán)歸雙方共有:
注1:當(dāng)事人各方可以根據(jù)具體情況約定權(quán)利和義務(wù):
1.一方轉(zhuǎn)讓其共有專利權(quán)的,另一方或者其他各方可以優(yōu)先受讓其共有的專利申請權(quán):
2.合作開發(fā)各方中一方聲明放棄其共有的專利申請權(quán)的,可由另一方單獨申請,或者由其他各方共同申請。3.發(fā)明創(chuàng)造被授予專利權(quán)以后,放棄專利申請權(quán)的一方可以免費取得該項專利的普通實施許可,該許可不得撤銷。
4.一方不同意申請專利的,另一方或者其他各方不得申請專利。
注2:合同開發(fā)所完成的非專利技術(shù)成果的使用權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)以及利益分配辦法,由當(dāng)事人在合同中約定。合同沒有約定的,視當(dāng)事人均有使用或轉(zhuǎn)讓的權(quán)利。除另有約定外,一方當(dāng)事人使用和轉(zhuǎn)讓該成果所收獲得的收益,另一方或其余各方無權(quán)請求分享。
注3:在實踐中,合作開發(fā)合同當(dāng)事人以合同約定成果分享的情況主要有以下幾種:
(1)約定研究開發(fā)成果的專利申請權(quán)不為各方共同,而歸一方當(dāng)事人所有。但享有專利申請權(quán)的一方當(dāng)事人可按約定將由此取得的經(jīng)濟(jì)利益向其它當(dāng)事人作適當(dāng)補償。
(2)約定向合同外第三人轉(zhuǎn)讓研究開發(fā)成果時,應(yīng)經(jīng)合作開發(fā)各方當(dāng)事人協(xié)商一致,由此所取得的經(jīng)濟(jì)利益由各方分享。
(3)在特殊情況下,當(dāng)事人各方還可以在合同中約定對技術(shù)成果權(quán)的分享份額以及各自享有的專利申請權(quán)。如對在技術(shù)開發(fā)的各主要階段(實驗室開發(fā)階段、生產(chǎn)工藝開發(fā)階段)產(chǎn)生的研究開發(fā)成果(或階段性成果)約定各自獨立享有的權(quán)利。
(4)約定由當(dāng)事人一方享有對合作開發(fā)成果的獨占使用權(quán)或轉(zhuǎn)讓權(quán),但取得這一權(quán)利的當(dāng)事人應(yīng)向其它各方當(dāng)事人支付約定的價金。
八、合作開發(fā)合同的風(fēng)險承擔(dān)原則。
在履行本合作開發(fā)合同的過程中,因出現(xiàn)無法克服的技術(shù)困難,導(dǎo)致研究開發(fā)失敗或部分失敗的,其風(fēng)險責(zé)任由當(dāng)事人按如下比例合理分擔(dān):甲方負(fù)擔(dān)__%;乙方負(fù)擔(dān)__%。
九、合同爭議的解決辦法:
本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的,按下列第1種方式解決:
1.提交仲裁委員會仲裁;。
2.依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
十、有關(guān)名詞和術(shù)語的解釋:
本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。
甲方法定代表(或授權(quán)代表)簽名蓋章簽字時間簽字地點開戶銀行帳號。
乙方法定代表(或授權(quán)代表)簽名蓋章簽字時間簽字地點開戶銀行帳號。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇九
制作個人簡歷的時候,很多求職者認(rèn)為能夠?qū)⒄Z言最大化,可以增加企業(yè)對于自己的了解程度。正所謂言多必有失,如果個人簡歷的內(nèi)容過于充實,往往給予招聘單位比較累贅的印象,影響企業(yè)判斷求職者是否適合工作崗位,導(dǎo)致求職者與優(yōu)質(zhì)的崗位失之交臂。
個人簡歷內(nèi)容的多少與求職的效果費用必然的聯(lián)系,單純認(rèn)為內(nèi)容越多求職效果越好的求職者,在制作個人簡歷的時候,使用大量的篇幅介紹自己的優(yōu)勢,導(dǎo)致招聘單位產(chǎn)生逆反的心理。其實想要制作一份具有吸引力的個人簡歷非常簡單,求職者首先需要學(xué)會篩選個人簡歷的具體內(nèi)容,能夠突出重點的個人簡歷必然成為優(yōu)質(zhì)簡歷。
言多必失。在書寫個人簡歷的內(nèi)容時,過多的介紹內(nèi)容往往對于求職者非常不利。能夠以更加精簡的語言表達(dá)自己的意思效果更好。尤其對于很多規(guī)模較大的企業(yè),在招聘的時候往往注意求職者的文采,從個人簡歷書寫的內(nèi)容能夠突出展現(xiàn)求職者具體的文學(xué)水平。個人簡歷內(nèi)容的精簡或者累贅,直接影響招聘單位的判斷,因此很多內(nèi)容甚少卻能夠突出重點的建立,更加獲得招聘單位的認(rèn)可。
懂得篩選內(nèi)容填寫個人簡歷效果非常好。個人簡歷不是宣泄內(nèi)心情緒的工具,能夠依靠更加精簡的語言突出自身的競爭優(yōu)勢,每位求職者均能夠找到更加適合自己的工作崗位。而崗位的好壞個人簡歷的制作水平起到至關(guān)重要的影響。
很多求職者喜歡將自己的家庭背景等等資料進(jìn)行細(xì)致的整理,試圖通過家庭成員的優(yōu)勢獲得招聘單位的認(rèn)可。雖然現(xiàn)代都市家庭背景非常重要,但是將家庭背景作為個人簡歷突出展現(xiàn)的內(nèi)容,往往會獲得大型單位招聘人員的反感,導(dǎo)致求職失敗的后果。
盲目的以為較好的家庭背景可以為自己謀求到更好的工作,對于此類求職者而言,往往無法獲得大型企業(yè)的認(rèn)可。作為優(yōu)質(zhì)企業(yè),在招聘員工的時候主要側(cè)重于員工的技術(shù)能力與綜合素質(zhì),雖然家庭背景可以為后期工作提供便利,但是實際的效果范圍有限。企業(yè)與個人如果將個人簡歷家庭背景的內(nèi)容作為主要參考的標(biāo)準(zhǔn),那么實際的求職沒有任何實際的意義。
不同企業(yè)規(guī)模對于家庭背景的重視程度不同。很多小型企業(yè)在招聘員工的時候,由于企業(yè)處于發(fā)展階段,對于各類人脈關(guān)系的需求非常大,將家庭背景優(yōu)勢突出顯示與個人簡歷之中,對于幫助求職者獲得招聘單位的信任以及認(rèn)可起到至關(guān)重要的作用,往往突出家庭背景的女性求職者在小型企業(yè)求職的成功率非常高。
很多時候家庭背景同樣可以成為求職者的競爭優(yōu)勢,但是求職者在制作個人簡歷的時候,不能夠?qū)⑷康闹攸c均放在家庭背景的優(yōu)勢方面。能夠突出顯示自己的技能與工作經(jīng)驗等等優(yōu)勢,可以幫助求職者在更短的時間內(nèi)獲得更好的工作,相對依靠背景獲得崗位效果更好。
個人簡歷獲得招聘單位的任何,首先需要突出個人的`核心競爭能力。受到不同因素的影響,國內(nèi)企業(yè)在招聘員工的時候,對于員工的整體素質(zhì)能力要求非常高。能夠通過個人簡歷細(xì)微之處,突出求職者具備的高素質(zhì),可以提高求職者投遞簡歷的成功率。
所謂“中規(guī)中矩”的求職簡歷,通常個人簡歷的內(nèi)容沒有任何的優(yōu)勢而言。很多普通的求職者在需要找尋工作制作個人簡歷的時候,往往不知道簡歷如何寫效果更好,而是將很多無關(guān)緊要的內(nèi)容隨意的填寫,導(dǎo)致簡歷的整體制作效果非常差。
為提高個人簡歷的核心競爭能力,任何求職者必須依靠自己的實力完成個人簡歷的制作過程。單純的依靠網(wǎng)絡(luò)等等方式,下載已經(jīng)制作完成的個人簡歷進(jìn)行求職,沒有任何的實際效果。能夠把握招聘單位低于人才的需求,然后根據(jù)自己感興趣的崗位制作優(yōu)質(zhì)個人簡歷,求職的整體效果更好,能夠提高求職者獲得滿意工作的概率。
制作技巧。
想要制作更好的個人簡歷滿足求職者的需求其實非常簡單。首先需要將簡歷的內(nèi)容進(jìn)行細(xì)致的分析,利用更加簡練的語言完成全部內(nèi)容的表達(dá)。如果求職者能夠突出展現(xiàn)自己曾經(jīng)獲得各類榮譽證書,可以更好的引起招聘單位的興趣。
“中規(guī)中矩”的個人簡歷沒有任何實際的競爭能力。想要在更短的時間內(nèi)制作優(yōu)質(zhì)個人簡歷,求職者必須掌握企業(yè)全部信息,依據(jù)具體崗位制作個人簡歷效果更好。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇十
個人簡歷的基本內(nèi)容及寫作標(biāo)準(zhǔn)大家了解嗎?在制作簡歷時,一些基本信息是不能遺漏的,因此大家一定要了解清楚簡歷的寫作標(biāo)準(zhǔn)!以下是個人簡歷的基本內(nèi)容及寫作標(biāo)準(zhǔn)范文,提供給大家參考!
1、個人資料:必須有姓名、性別、聯(lián)系方式(固定電話、手機(jī)、電子郵箱),而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應(yīng)聘的崗位情況,可有可無。
的專業(yè)課程(可把詳細(xì)成績單附后)以及一些對工作有利的副修課程。
比較看重你在課余參加過哪些活動,如實習(xí),社會實踐,志愿工作者,學(xué)生會,團(tuán)委工作,社團(tuán)等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的`經(jīng)歷。
的榮譽,還可以把你認(rèn)為較有成就的經(jīng)歷(比如自立讀完大學(xué)等)寫上去。
5、求職愿望:表明你想做什么,能為用人單位做些什么。內(nèi)容應(yīng)簡明扼要。
證書的復(fù)印件,計算機(jī)等級證書的復(fù)印件,發(fā)表論文或其他作品的復(fù)印件等。
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個人簡歷的寫作標(biāo)準(zhǔn)
1、整潔:簡歷一般應(yīng)打印,保證簡歷的整潔性。
2、簡明:要求簡歷一般在1200字以內(nèi),讓招聘者在幾分鐘內(nèi)看完,并留下深刻印象。
3、準(zhǔn)確:要求簡歷中的名詞和術(shù)語正確而恰當(dāng),沒有拼寫錯誤和打印錯誤。
4、通俗:語言通俗曉暢,沒有生僻的字詞。
5、誠實:要求內(nèi)容實事求是,不卑不亢。表現(xiàn)自然。
突出個性展現(xiàn)風(fēng)采
每個人的特點及經(jīng)歷都是不一樣的,這就決定了簡歷不能千篇一律,在簡歷中要反映出個性和創(chuàng)意。如果簡歷沒有新意 ,無法做到“與眾不同”,就無法引起用人單位的注意。下面三個原則有助于讓你的簡歷更加個性化。
第一原則:要有重點
一個招聘者希望看到你對自己的事業(yè)采取的是認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。不要忘記雇主在尋找的是適合某一特定職位的人,這個 人將是數(shù)百名應(yīng)聘者中最合適的一個。因此如果簡歷的陳述沒有工作和職位的重點,或是把你描寫成一個適合于所有職位的求職 者,你很可能將無法在任何求職競爭中勝出。
第二原則:把簡歷看作一份廣告——推銷自己
最成功的廣告通常要求簡短而且富有感召力,并且能夠多次重復(fù)重要信息。個人簡歷應(yīng)該限制在一頁以內(nèi),工作介紹不 要以段落的形式出現(xiàn),盡量運用動作性短語,使語言鮮活有力。
第三原則:陳述有利信息,爭取成功機(jī)會
招聘者對理想的應(yīng)聘者也有要求:相應(yīng)的教育背景,工作經(jīng)歷,以及技術(shù)水平,這會是應(yīng)聘者在新的職位上取得成功的 關(guān)鍵。應(yīng)聘者應(yīng)該符合這些關(guān)鍵條件,這樣才能打動招聘者,并贏得面試的機(jī)會。同樣,簡歷中不要有其它無關(guān)信息,以免影響 招聘者的看法。
畫龍點睛做小結(jié)
這其實是很重要的一個部分,“小結(jié)”可以寫上你最突出的幾個優(yōu)點。很少有應(yīng)聘者寫上這幾句話,但用人單位卻認(rèn)為這是 引起注意的好辦法。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇十一
1.姓名。要與各種學(xué)歷證明的姓名相同,如有更名情況,務(wù)必在公證時予以聲明,并附上公證書。
2.性別。
3.出生年月日及地點。力求與各類學(xué)歷證明的出生年月日一致,出生地點寫明國別和省別。
4.國籍。
5.婚否。應(yīng)分為未婚、己婚、喪偶、獨身四種狀況。
6.現(xiàn)在工作單位及詳細(xì)通信地址。
7.個人受教育經(jīng)歷。包括大學(xué)、碩士研究生階段的在讀時間,所在大學(xué)的名稱、專業(yè)和所獲學(xué)位;參加工作后的受教育經(jīng)歷,主要是指脫產(chǎn)接受專門的進(jìn)修、培訓(xùn)或?qū)W習(xí)。
8.個人從事專業(yè)的經(jīng)歷。填寫專業(yè)經(jīng)歷應(yīng)力求抓住重點,突出研究方向;擔(dān)任教學(xué)工作的可列出主講、助講的課程名稱;擔(dān)任研究工作的可列出參加各個研究項目的課題名稱。
9.有何著作、論文或研究成果。個人的論文、著作和研究成果要分門別類列出,并一定要與個人專業(yè)經(jīng)歷相一致。所列著作要注明名稱、出版年月、出版單位。所列論文要注明論文題目,刊載的雜志或期刊名稱、期號、語種;對于在學(xué)術(shù)會議上發(fā)表的文章還要注明學(xué)術(shù)會議的名稱、召開的時間和地點等等。如果其中有被外國學(xué)者評論過的,最好附上刊載評論文章的雜志名稱及時間。
10.外語水平。注明參加toefl、gre等考試的時間、地點及成績。若申請者掌握多門外語,則要一一注明語種并說明熟練程度。
11.參加何種學(xué)術(shù)團(tuán)體,得到何種榮譽。學(xué)術(shù)團(tuán)體一般應(yīng)是省、市或行業(yè)一級以上的專業(yè)學(xué)術(shù)團(tuán)體,在學(xué)術(shù)團(tuán)體中所擔(dān)任職務(wù)可予以注明:榮譽主要是指在專業(yè)、技術(shù)研究方面獲得的獎勵和榮譽,要注明獲獎名稱、頒獎時間和頒獎單位。
12.擬申請的大學(xué)和導(dǎo)師的姓名。可根據(jù)申請者查詢到的資料予以注明,需注意按照每個單位、每位導(dǎo)師給一份簡歷的原則,即在同一份簡歷中不必注明全部想要聯(lián)系的單位或?qū)煛?/p>
13.擬進(jìn)行的研究方向和希望從事研究的題目。國外院校的專業(yè)面一般較寬,要根據(jù)國外情況,力求專業(yè)面與其一致;研究課題可根據(jù)自己的研究興趣和需要,同時也要盡量考慮對方的條件。簡歷最好打印。上述項目如遇缺項可不必撰寫,只需將下一項內(nèi)容提前即可。簡歷的字跡要求工整、清楚。既不要言過其實,又必須充分反映自己的實際水平。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇十二
在寫動機(jī)信時,申請人必須確保自己知道申請的內(nèi)容和地點。找出由誰來決定你的申請成功與否,并在結(jié)尾的致辭中以親愛的某某的話結(jié)尾。這要求寫信人查看項目要求和學(xué)院的網(wǎng)站。
2.找出至少三條項目要求,并說明你是最佳人選。
通過個人經(jīng)驗表述,證明你認(rèn)同組織的價值觀或具有超凡的資歷。更具體一點講:動機(jī)信應(yīng)表明你真的想得到這個位置!但要注意的是,在展示和表現(xiàn)出明確的興趣和推銷自己時,申請人應(yīng)該注意的點是:展示知識并表達(dá)對申請機(jī)構(gòu)或組織的熱情,而不炫耀或乞求。
3.內(nèi)容盡可能是自己的經(jīng)歷而非編造。
如果你的動機(jī)信中全是不真實的東西,你的讀者也會感覺到。因為我們在編造故事時,會不知不覺中會夸大感受和想法。如果你講述了一個或多個虛假故事或夸大了成就,并被閱讀的人感受到了,那么你的動機(jī)信不僅不能成為你申請的加分項,還會成為扣分的一點。
4.具有個性和原創(chuàng)性。
請記住,這是一份個人文件,在其中你應(yīng)該證明自己與其他申請者不同,并且你的背景,技能使你適合參加該碩士課程。另外,避免對自己吹牛。不應(yīng)期望您將自己表現(xiàn)為超級英雄,而是要客觀客觀。另外,請確保在寫信時不要拼命,或嘗試太多以免被人喜歡。這很明顯:在信中不要包含任何虛假信息!招生委員會閱讀了很多激勵書,可以很容易地發(fā)現(xiàn)這些嘗試。
5.專業(yè)且一致。
無論是動機(jī)信的段落的組織和結(jié)構(gòu),字體大小,字母的長度還是第一段,第一印象總是很重要的!都以專業(yè)的格式,樣式和語法來顯示(例如,在整個字母中使用相同的字體,相同的縮寫等)。檢查是否有任何錯誤。這一步非常重要,因為小細(xì)節(jié)有時候可以決定一個陌生人對你的判斷。另外,不要將句子過長,因為這會增加閱讀難度。也請嘗試使用常用的措辭,而不要使用過于復(fù)雜的句子。
6.尋找到前輩。
尋找有過類似經(jīng)歷的人,幫助你在提交動機(jī)信之前獲得反饋并加以修改。向你的朋友,老師或已經(jīng)進(jìn)行過此類咨詢的人尋求建議總是一個好主意。一般情況下,與已經(jīng)在你所申請的碩士課程學(xué)習(xí)的學(xué)生取得聯(lián)系,可以得到很好的建議。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇十三
首先就是封面的設(shè)計。封面不要太花哨,但是要體現(xiàn)出以下個特點:
1、自己的畢業(yè)院校。
2、自己的聯(lián)系方式。
3、自己大學(xué)的主修專業(yè)。
填寫自己的基本資料。這些都是必須要有的。政治面貌是團(tuán)員的要填共青團(tuán)員,是黨員的要填^v^員(如果是別的黨的就填別的黨的黨員。)。
填寫自己的求職意向的時候要填寫好自己的目標(biāo)職位,不要寫的很籠統(tǒng)。不要說什么崗位都行,那樣boss會覺得你是在敷衍。
教育背景:大學(xué)期間主修課程以及自己學(xué)習(xí)了什么知識,跟自己這次求職相關(guān)的學(xué)科多寫一點。
愛好:這個一定要有。如果沒有什么特別明顯的愛好的話就填。
個人經(jīng)歷:這是自己的經(jīng)驗之談,這個對自己挺重要的,有什么實踐實習(xí)打工經(jīng)歷都可以寫一下。
自我評價:這個可有可無,就是對自己的一些客觀認(rèn)識、但是要實事求是。不能貪小便宜。
求職信突出自己的優(yōu)勢,多寫和自己想要應(yīng)聘職位的相關(guān)信息。要簡潔切勿長篇大論。注意措辭。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇十四
1、姓名(應(yīng)與各種證件的姓名相同,如果有更名的情況,務(wù)必在公證時予以聲明,并附上公證書)。
2、聯(lián)系方式(e-mail和電話)和通訊地址。
3、教育背景(包括在讀時間,一般精確到月;所在學(xué)校的名稱、專業(yè)、學(xué)位;成績,即gpa,美國學(xué)校一般采取4分制)。
4、課外活動(時間;職責(zé);成果)。
5、論文或研究成果(所列著作要注明名稱、出版年月、出版單位;所列論文要注明論文題目、刊載的雜志或期刊名稱、期號、語種。對于在學(xué)術(shù)會議上發(fā)表的文章還要注明學(xué)術(shù)會議的名稱、召開的時間和地點等等,如果其中有被外國學(xué)者評論過的,最好附上刊載評論文章的雜志名稱及時間)。
6、工作經(jīng)驗(時間,一般精確到月;單位名稱;工作職責(zé)及成就)。
7、外語水平(注明參加toefl、gre等考試的時間、地點及各小項成績,若美國本科留學(xué)申請者掌握多門外語,則要注明語種并說明熟練程度)。
8、所獲獎項(時間,一般精確到月;活動名稱及頒發(fā)單位)。同學(xué)們除了應(yīng)該注意美國本科文書簡歷在內(nèi)容上要能夠突出自己的自身優(yōu)勢、豐富的經(jīng)歷和熱誠的求學(xué)態(tài)度外還要注重簡歷的外觀、紙張的選擇以及使用簡潔的文字、恰當(dāng)?shù)脑~匯和表現(xiàn)充滿個性的語言風(fēng)格等。
書寫技巧。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇十五
首先,簡歷頁面要保持整潔,不要太花哨。內(nèi)容要詳細(xì)、適當(dāng),重要信息要充分表達(dá)。整篇文章的時態(tài)要一致,盡量使用過去式。簡歷的所有內(nèi)容都應(yīng)寫在一頁紙上。
簡歷上寫的名字應(yīng)該和所有證書上的名字一樣。聯(lián)系電話和通訊地址應(yīng)正確。在介紹教育背景時,你必須把閱讀時間寫進(jìn)月份。包括閱讀時間、學(xué)校名稱、專業(yè)、學(xué)歷、年級等。在描述課外活動時,寫下時間、責(zé)任和成就。也有論文和研究成果來描述。工作經(jīng)驗還應(yīng)準(zhǔn)確到每月的時間、單位名稱以及職位和工作業(yè)績。你的外語水平應(yīng)注明日語考試、托福考試和gre考試的時間和地點,以及各分項的分?jǐn)?shù)。在你的簡歷上,你還應(yīng)該寫下你獲得的獎項,以及獲獎時間、活動名稱和獲獎單位。
3、注意事項。
在簡歷中描述經(jīng)歷部分時,不必寫下所有的經(jīng)歷。你可以選擇一些能代表自己能力并與專業(yè)相關(guān)的。簡歷的內(nèi)容要簡潔,要控制字?jǐn)?shù)和篇幅,用簡短的語言把經(jīng)歷描述清楚。大多數(shù)學(xué)校要求學(xué)生的簡歷控制在a4的兩頁以內(nèi),如果能控制在一頁以內(nèi)最好。少寫并不意味著沒有豐富的經(jīng)驗。招收學(xué)生的教師更注重學(xué)生簡歷背后的內(nèi)容,因此必須選擇有代表性的經(jīng)驗進(jìn)行寫作。簡歷中所描述的內(nèi)容必須真實,并與你的其他文件一致。許多學(xué)生都有粗心的問題,會拼寫日期、數(shù)字和單詞。如果你不檢查幾次,就會很容易看到。
個人簡歷內(nèi)容寫作要求(匯總16篇)篇十六
在描述工作經(jīng)歷時,要有所重點的選擇性的去寫,盡量要與澳洲留學(xué)所申請的專業(yè)相關(guān)。工作經(jīng)歷一般是指全職的工作經(jīng)歷,跟所申請專業(yè)相關(guān),應(yīng)屆生的一般還是以實習(xí)經(jīng)歷為主的。最好是挑和所申請專業(yè)相關(guān)的,如果真的相關(guān)性不大也要盡量簡略,甚至省略。
論文的可選擇范圍很廣,澳洲留學(xué)生在選擇論文不能將目光只限于發(fā)表的論文,這里不是指一定要發(fā)表在知名刊物上的文章,像刊登在校內(nèi)報紙上的,或是沒有發(fā)表但是自己寫的比較優(yōu)秀的學(xué)年論文等都算在此類。所以在選擇論文時大可以在較大范圍內(nèi)加以抉擇。
申請去澳洲留學(xué),評審官們除了會考核學(xué)生的學(xué)業(yè)成績外,澳洲學(xué)院也很注重學(xué)生的課外活動情況。提到課外活動,這個就比較寬泛了,在學(xué)校參加的社團(tuán)、學(xué)校內(nèi)的各種比賽、校外參加的志愿者活動等都算是課外活動。
說到獲獎情況,這方面的內(nèi)容描述比較容易了,申請澳洲留學(xué)的學(xué)生們只需把校內(nèi)校外所獲獎項按照時間順序進(jìn)行羅列。
至于興趣愛好和計算機(jī)水平,申請澳洲留學(xué)的學(xué)生們可以根據(jù)實際情況及專業(yè)需求適當(dāng)加以描述。等都是體現(xiàn)個人的一個特色和額外優(yōu)點的,沒有非常特別的方面就可以不用寫了。有時考慮到簡歷的版面設(shè)計,會有不一樣的增加或刪減,如果申請金融工程或是ee這樣的專業(yè),寫上計算機(jī)水平,最好是根據(jù)申請的學(xué)校不同作相應(yīng)的調(diào)整,也就是投其所好,但是需要注意的就是不能說大話。
簡歷格式。